部隊黨性原則精選范文（精選12篇）

部隊黨性原則精選范文 篇1

　　當時間的軌跡滑動到20xx年，我們黨擁有了8000多萬黨員，380多萬個基層組織的大黨，在改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的過程中，我們黨一直重視加強黨的組織紀律，重視加強黨員的黨性修養(yǎng)，始終保持黨的先進性和純潔性，順利實現(xiàn)歷史轉(zhuǎn)變。但當前新舊體制交替，社會主義市場經(jīng)濟體制還不完善，法律、制度和機制存在不健全，工作中仍存在漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，給消極腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生以可乘之機。有的黨員干部組織觀念淡薄、組織原則缺失，給黨的事

　　業(yè)造成嚴重損害，必須引起高度重視，切實予以糾正和解決。在第xx屆中央紀委第三次全會上發(fā)表的重要講話，強調(diào)了嚴明黨的組織紀律問題，明確要求各級黨組織和黨員干部牢固樹立黨的意識和組織紀律觀念，抓住了黨要管黨、從嚴治黨的一個重大問題。習(xí)還強調(diào)，遵守黨的紀律是無條件的，要說到做到，有紀必執(zhí)，有違必查，不能把紀律作為一個軟約束或者束之高閣的一紙空文。

　　一、甘于“寂寞”，“防微杜漸”方能守住廉潔的幸福

　　在當前反腐糾風(fēng)上大刀闊斧既有打“老虎”又拍“蒼蠅”，既有聲勢又有成效，又很得民心。億萬公眾大有“澤如凱風(fēng)，惠如時雨”之感。然而，如果說享樂主義及奢靡之風(fēng)是“流”，那么宗旨意識弱化、群眾觀點淡薄則是“源”，這一切的思想理論基礎(chǔ)，都是沒有樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。 因此，面對今天日益復(fù)雜的執(zhí)政環(huán)境、層出不窮的考驗，以加強黨性修養(yǎng)帶動作風(fēng)建設(shè)，更顯得迫切而重要。

　　當湖南省管理局原局長劉萬清在監(jiān)獄管理中徇私舞弊，無視執(zhí)法司法公信力，全省監(jiān)獄系統(tǒng)130多名干警“上行下效，如法炮制”時;當浙江省海寧市經(jīng)信局原黨委副書記王俊曙因受賄罪入獄，痛哭流涕，追悔不已時;當安徽省黃山市政法委書記汪建設(shè)給土豪老板當“老大”，淪喪官德而令世人恥笑時。我們不驚要問：這些權(quán)高位重的黨員干部為何如此無視民主集中制，無視組織的權(quán)威性?為何如此熱衷于個人利益而對中央決策部署臵若罔聞?為何紀律松弛，全然忘記手中的權(quán)力應(yīng)該為誰所用?是什么讓他們碎了一地黨員節(jié)操，最終身敗名裂?

　　縱觀落馬的官員們，不少是基層技術(shù)工人、知青出身。都是經(jīng)歷過艱苦生活歷練，當初都信誓旦旦要為黨為國為民盡職盡責(zé)，廉潔奉公。相信他們之中有很多人當初是抱著青史留名的目標嚴格要求自己。但為何黨性逐漸被腐蝕，直至落馬悔之晚矣?

　　1.腐敗不分“清水”“肥水”，只分“放縱”與“約束”人的本性中都存在貪婪的一面。宋朝大學(xué)問家司馬光說過：“侈則多欲，君子多欲則貪慕富貴，枉道速禍。”貪污腐敗之所以禁而難絕，作風(fēng)積弊之所以頑固反復(fù)，制度設(shè)計的漏洞、監(jiān)督約束的缺席固然是重要方面，但價值觀崩塌、貪欲膨脹、底線失守，則是內(nèi)在原因。馬克思曾這樣概括資本的特性：一旦有適當?shù)睦麧�，資本就膽大起來;如果有10%，就到處使用;有20%的利潤，它就活躍起來;有50%，它就鋌而走險;有100%，它就敢踐踏人間一切法律;有200%，它就犯任何罪行，甚至敢冒絞首的危險。資本的背后是人，資本的特性，說穿了就是人性。人的欲望是無限的，只因受道德、制度和法律的制約，內(nèi)化為自律。但是我們的黨員干部隊伍中有相當一部分人仍處于他律階段，當社會環(huán)境有腐敗滋生時，人性的貪婪放縱和僥幸心理便應(yīng)運而生，所謂“貪者常憂不足”，從剛開始的“小恩小惠”到最后陷入燈紅酒綠不能自拔。

　　2.中國人選擇貪污與腐敗，其終極原因乃是人的價值觀在其決定作用。第一，家庭價值觀的影響。古語說“肥水不流外人田”，因此我們的黨員干部尤其一些領(lǐng)導(dǎo)干部無視組織重要性，熱衷于搞“圈子”文化，搞“一言堂”，無視決策程序和原則，任人唯親，突擊提拔，敗壞黨風(fēng)政風(fēng)。第二，個人價值觀的影響。我們提倡每個人樹立正確的價值觀，但是社會又沒有給出相應(yīng)的體制規(guī)范，或者說即使給出了，我們的體制規(guī)范也是疲軟無力的。因此就產(chǎn)生了潛規(guī)則，使人們追求的價值觀背離了社會倡導(dǎo)的價值觀。時下，人們更注重個人的經(jīng)濟成就，從而導(dǎo)致買官賣官，貪污賄賂。雅安市原副市長譚向紅便是隨著職位升遷，“自然而然”從一個送禮者變成了收禮者，沒有將欲望關(guān)進籠子里，他最終以政治生命、人格尊嚴、人身自由為代價換取一時的奢華享受。

　　有副對聯(lián)說得好：“吃一點，喝一點，貪一點，拿一點，早晚毀在這一點;勤一生，廉一生，干一生，學(xué)一生，多么幸福的一生!”其實廉潔就是斑馬線，就是紅綠燈，遵守從政規(guī)則，就會多一份安寧，不守規(guī)則，就會多一份隱患。這種規(guī)則既是權(quán)力也是義務(wù)，對規(guī)則的遵守，是對生命和自由的熱愛，是對自己的保護也是對社會盡責(zé)。

　　我們的群眾看黨員，黨員看干部，只有一把手率先垂范，在“人情往來”的蠅頭小利面前不動心，堅定立場，堅定信念，時刻保持高度警惕性和防范意識，做一切工作都要按照民主集中制的原則辦事，糾正自由主義、個人主義、好人主義、組織渙散、無組織無紀律等問題;堅持從群眾中來，到群眾中去， 帶動全黨上下同心協(xié)力，堅決維護黨的紀律，服從組織分配，認真抵制“四風(fēng)”，同黨中央在政治上、思想上保持高度一致。每個黨員干部都要自覺地把服務(wù)人民作為最大的幸福，常懷律己之心，克勤克儉，聞過則改、清正本色，甘于“寂寞”，如此，才能永享自由的陽光。

　　千里之堤，毀于蟻穴。黨員干部必須防微杜漸，以“三嚴三實”嚴格要求自己，用理想信念塑造立身之本，發(fā)揚釘子精神，堅忍不拔，善始善終，善作善成，不被權(quán)力所俘虜，不為名利所奴役，以真干實績推動改革前行，促進作風(fēng)建設(shè)取得新成效;要經(jīng)常開展批評與自我批評，“真刀真槍，刺刀見紅”;聚焦“四風(fēng)”找問題，不散光跑偏、避重就輕;認真做好查擺工作，把問題列具體、把根源剖析透，不流于形式、大而化之。要敞開大門找問題，真心聽取群眾意見，;要認真貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以理論理想、黨章黨紀、民心民聲、先輩先進為鏡，學(xué)習(xí)弘揚焦裕祿精神，開展“六查”，查修身嚴不嚴、查用權(quán)嚴不嚴、查律己嚴不嚴，查謀事實不實、查創(chuàng)業(yè)實不實、查做人實不實。嚴明組織紀律，增強黨性原則必須從每個黨員干部思想上抓起，要標本兼治，深入抓、見實效，持久抓、見長效，通過立破并舉、扶正祛邪，努力以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)帶動全社會風(fēng)氣根本好轉(zhuǎn)。

　　二、保持嚴打高壓態(tài)勢，零容忍，出重拳，方能永葆黨性

　　黨的組織紀律是鐵的紀律，具有強制性和約束性，各級黨組織和全體黨員必須無條件服從。一個時期以來，有些黨組織疏于對黨員干部的管理教育，什么能做、什么不能做、應(yīng)當怎樣做，缺乏明晰具體的規(guī)定，對違紀違規(guī)問題和不正之風(fēng)不敢抓、不敢管;社會轉(zhuǎn)型時期體制、機制和制度上存在的一些弊端和漏洞，這也是腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的外在原因。

　　1.我們要加強黨紀教育，強化監(jiān)督檢查，讓黨紀成為閃爍的警示燈。當前，在某些地方和單位，熱衷于編“一二三四五”，卻始終停留在喊口號、唱高調(diào)，“門難進、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象。對微觀經(jīng)濟干預(yù)過多，對宏觀經(jīng)濟問題研究指導(dǎo)不夠;文件審批流程不夠公開、透明，審而不批、議而不決;對重大事項辦理情況反饋不及時、不全面;過度注重計劃、核準、審批等調(diào)控手段，缺乏適應(yīng)市場經(jīng)濟特點的手段。抓而不緊，等于不抓;抓出效果，關(guān)鍵在務(wù)實。只有力戒形式主義、力戒搞花架子、力戒表面文章，一絲不放松、一刻不停頓，才能真正使黨員干部擺正自己同人民群眾的位臵。同時，監(jiān)管不嚴，執(zhí)法不狠，違法者便如過江之鯽。

　　反腐要依靠制度，監(jiān)督應(yīng)與黨員干部相伴始終。尤其在官員升遷過程中，紀檢監(jiān)察部門更應(yīng)嚴格把關(guān)，確保優(yōu)秀的黨員干部盡快成長，并通過嚴密的紀律和制度把“蒼蠅”攔在升遷途中，絕不讓“蒼蠅”變成“老虎”。還必須加大相關(guān)財政資金的監(jiān)管，要曬財政補貼的“明細賬”，增加透明度，防止被截留。同時，加大群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督力度，優(yōu)化干部激勵和考核評價機制，真正讓干部做到“不敢腐，不能腐，不必腐”。

　　2.要保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，做到有紀必執(zhí)，有違必查。毛澤東曾說過：路線是“王道”，“紀律”是霸道的。對違紀違法等行為最大的威懾就是大力的，高概率的懲治。深入落實中央八項規(guī)定精神，堅持對腐敗“零容忍”，堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打，既要集中力量查辦有影響、有震動的大案要案，也要著力解決人民群眾身邊的腐敗問題;加大對違紀違法的黨員干部審查力度，保障紀檢監(jiān)察組織規(guī)范有效履職，以懲治腐敗的實效取信于民。

　　我們要準確把握當前反腐敗形勢，時刻保持清醒頭腦，持之以恒抓好落實;準確把握中央關(guān)于反腐敗體制機制各項改革部署，以抓改革機制推進廉政建設(shè)，靠鐵的紀律凝聚起全面深化改革的強大正能量;準確把握黨要管黨、從嚴治黨這一基本方針，以零容忍態(tài)度懲治腐敗，永葆黨的先進性和純潔性。

　　我們必須警鐘長鳴、常抓不懈，以猛藥去疴、重典治亂的決心，以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，不斷把加強黨的組織紀律建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)引向深入。

部隊黨性原則精選范文 篇2

　　中央在全黨開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動以來，公司黨委高度重視，精心組織，一段時期以來，本人按照統(tǒng)一部署，結(jié)合自身工作情況，扎扎實實地進行了學(xué)習(xí)，認認真真地參加了培訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)，我充分認識到開展共產(chǎn)黨員先進性教育活動的重要性及緊迫性，決心按照目標要求，努力提高自身思想、組織、作風(fēng)及工作方面的認識，以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員事跡為榜樣，保持共產(chǎn)黨員先進性本色。 下面將第一階段學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下：

　　一.對保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的認識

　　中國共產(chǎn)黨是代表中國先進生產(chǎn)力地發(fā)展要求、代表中國先進文化的前進方向、代表中國最廣大人民的根本利益的政黨，保持黨的先進性，關(guān)系到黨和人民群眾的魚水關(guān)系能否堅持不懈發(fā)展下去，關(guān)系到黨執(zhí)政能力的提高和執(zhí)政地位的鞏固，關(guān)系到黨和人民事業(yè)的發(fā)達和國父母治久安。黨的先進性要通過黨員的先鋒模范作用來體現(xiàn)。開展共產(chǎn)黨員先進性教育要提高黨員素質(zhì)，加強基層組織，服務(wù)人民群眾，促進各項工作。

　　二.黨員要保持先進性，首先要實踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨

　　全心全意為人民服務(wù)，是我們黨的立黨之本，執(zhí)政之本，這是我們黨的性質(zhì)和指導(dǎo)思想所決定的。全心全意為人民服務(wù)是我們共產(chǎn)黨員的天職，我們黨的路線、方針、政策是靠每一名共產(chǎn)黨員的實際工作去影響群眾，帶動群眾的，從而形成千百人的實踐活動。

　　之所以有些群眾對腐敗現(xiàn)象深惡痛絕，恰恰是由于我們黨內(nèi)的極個別人背離了“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，他們心里裝的不是群眾，而是用人民賦予的權(quán)力為自己撈取好處，以權(quán)謀私，最終成為人民的罪人，嚴重地敗壞了黨的形象。從這些腐敗分子演變的過程看，一個共同的特點，就是忘記了群眾，忘記了黨和人民的利益，不能自覺地抵制資產(chǎn)階級和其它剝削階級腐朽思想的侵蝕，私欲膨脹，爭名奪利，從而引起了群眾的強烈不滿。因此，必須引起我們每一個共產(chǎn)黨員的深思和警覺。無論在戰(zhàn)爭年代，還是改革開放的新形勢下，共產(chǎn)黨人為人民服務(wù)的宗旨是永恒的。為此我們必須堅持如下三點：

　　首先，要堅持不懈地學(xué)習(xí)馬列主義，毛澤東思想，特別是鄧小平理論，以基本理論作為我們行動的指南，要自覺地加強思想改造，清除頭腦中非無產(chǎn)階級思想，努力改造自己的主觀世界，真正理解我們黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨，扎扎實實地樹立為人民服務(wù)的思想。

　　第二，要腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個共產(chǎn)黨員的職責(zé)。無論從事什么工作，都要樹立高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不能急功近利，更不能計較個人得失;要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風(fēng)，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務(wù)實。

　　第三，要善于學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力。我們從事的工作，是在社會主義市場經(jīng)濟條件下，面臨許多新問題，新矛盾，新內(nèi)容，沒有雄厚的文化知識，管理知識，現(xiàn)代科技知識，盡管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領(lǐng)，善于在工作中開拓創(chuàng)新，才能把優(yōu)良的愿望和實際工作效果結(jié)合起來，實現(xiàn)動機與效果的統(tǒng)一。

　　三.黨員要保持先進性，就要堅持學(xué)習(xí)，樹立正確人生觀

　　共產(chǎn)黨員的先進性不是天生具備的，而是在不斷地學(xué)習(xí)、不斷地實踐的過程中，通過不斷地總結(jié)和提高自己的思想境界，才形成的。在這一過程中，認真、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)，特別是學(xué)習(xí)政治理論起著極其重要的作用。共產(chǎn)黨員只有通過努力學(xué)習(xí)文化，學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)，才能具備建設(shè)社會主義的業(yè)務(wù)能力;只有通過學(xué)習(xí)政治理論，用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”的重要思想武裝自己的頭腦，才能具有正確的世界觀、人生觀、價值觀。提高自已各方面的工作能力，只有這樣，才能為國家的富強、民族的振興、社會的進步多作貢獻。

　　四.黨員要保持先進性，就要身先士卒，處處起表率作用

　　在戰(zhàn)爭年代，共產(chǎn)黨員始終是沖鋒在前，這當中涌現(xiàn)出許多許多可歌可泣的人物。全國解放后，我們黨領(lǐng)導(dǎo)全國人民，以更飽滿的激情投身于社會主義革命和建設(shè)事業(yè)，同樣涌現(xiàn)出許多模范人物。召集社會主義市場經(jīng)濟正在建立中，共產(chǎn)黨員更應(yīng)該勇立潮頭，勤于思索，敢于實踐，做改革開放的弄潮兒，而不能成為觀望者和懦夫。在當前的經(jīng)濟體制轉(zhuǎn)換過程中，兩種價值觀、人生觀一碰撞，必然會產(chǎn)生一些消極因素，這時候就更要求我們的黨員要發(fā)揮榜樣的作用，沖鋒陷陣，吃苦在前，處處起表率作用。

　　五.黨員要保持進行先進性，就要勤儉刻苦，生活上嚴格要求

　　古人有“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的錚錚言詞，今天，我們共產(chǎn)黨員更應(yīng)繼承先賢的優(yōu)良品質(zhì)，具有更高尚的情操。我們孜孜追求的是全國人民的共同富裕，是爭取全人類的解放。在物質(zhì)享受面前，共產(chǎn)黨員要始終保持清醒的頭腦，正確處理好個人與集體、個人與國家的關(guān)系，在生活上嚴格要求自已。

　　對我們基層黨員來說，保持共產(chǎn)黨員先進性，就是要立足本職崗位，主動投身于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營工作中。按照“能力、責(zé)任、規(guī)范”這一要求，用堅定的理想信念，增強責(zé)任感、使命感，以出色的能力、規(guī)范的行為保持先進性，把握時代脈搏，結(jié)合實際，認真學(xué)習(xí)鄧小平理論，學(xué)習(xí)xx大文件，時刻不忘黨的性質(zhì)和宗旨，認真貫徹“三個代表”的重要思想，出色做好本職工作，以一流的業(yè)績體現(xiàn)先進性，以實際貢獻走在群眾前列，充分發(fā)揮先鋒模范作用，不斷為改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)作出貢獻，也只有這樣，我黨才能不辱使命，共產(chǎn)黨員才能成為建設(shè)有中國特色社會主義的帶頭人和先鋒者。

部隊黨性原則精選范文 篇3

　　冷長春同志始終把黨和人民的利益放在第一位，始終保持堅定的政治立場和黨性原則。這是他歷久不變的信念，也是他對黨無比忠誠的真實寫照。

　　身為紀檢監(jiān)察干部，冷長春在長期的工作實踐中，恪盡職守，秉公執(zhí)紀，依法辦事，不為權(quán)所傾，不為勢所屈，不為利所動，不為情所惑，堅決同各種腐敗現(xiàn)象作斗爭。在他身上，我們看到了一名共產(chǎn)黨員堅定的政治立場和黨性原則。當前，我市正處在全面振興的關(guān)鍵時期，廣大黨員、特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，肩負著帶領(lǐng)群眾艱苦奮斗的歷史使命，履行好責(zé)任和義務(wù)，必須一身正氣，兩袖清風(fēng)，明辨是非，以身作則。這就要求我們像冷長春那樣，加強黨性修養(yǎng)，增強黨性原則，在堅持黨性原則過程中體現(xiàn)先進性。

　　在新時期新階段，黨員的黨性原則經(jīng)受著嚴峻的考驗，只有從理論與實踐的結(jié)合上充分認識黨性原則的重要性，才能自覺加強黨性修養(yǎng);只有自覺加強黨性修養(yǎng)，才能增強黨性原則。我們要通過開展向冷長春同志學(xué)習(xí)活動，把加強黨性修養(yǎng)、增強黨性原則作為黨員隊伍建設(shè)的一項重要內(nèi)容抓緊抓實，抓出成效。 要在深入學(xué)習(xí)中加強黨性修養(yǎng)，增強黨性原則。一名黨員，只有加強理論修養(yǎng)，用先進理論武裝頭腦，才能正確認識我們黨的執(zhí)政規(guī)律，社會主義建設(shè)規(guī)律和人類社會發(fā)展規(guī)律，牢固樹立共產(chǎn)主義理想，堅定社會主義信念，自覺站在黨和人民的立場上，維護黨和人民的利益。

　　要在嚴格執(zhí)行黨章中加強黨性修養(yǎng)，增強黨性原則。要時刻想到自己是一名共產(chǎn)黨員，想到黨的性質(zhì)、宗旨和奮斗目標，想到黨的組織紀律和規(guī)章制度，想到黨員的權(quán)利和義務(wù)。要身體力行，嚴格遵守和執(zhí)行黨章，嚴格按照黨章的要求加強黨性修養(yǎng)，增強黨性原則，從而堅持正確的政治方向和政治立場，提高政治鑒別力和政治敏感性，在任何情況下都堅定不移地按黨章要求辦事。

　　要在自覺踐行黨的宗旨中加強黨性修養(yǎng)，增強黨性原則。立黨為公、執(zhí)政為民是“三個代表”重要思想的本質(zhì)，是黨的先進性的集中體現(xiàn)。堅持立黨為公、執(zhí)政為民，必須牢記黨的根本宗旨，全心全意為人民謀利益。對黨員來說，承認并實踐這個宗旨，并不是新的要求，但在社會轉(zhuǎn)型期各種誘惑面前，能否始終如一、言行一致地做到全心全意為人民服務(wù)，卻不是一件容易的事情。各種復(fù)雜的利益關(guān)系，隨時都在檢驗著我們的黨性。只有牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，堅持正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，真正做到為民、務(wù)實、清廉，才能體現(xiàn)出很好的黨性修養(yǎng)，很強的黨性原則。 堅持黨性原則，加強黨性修養(yǎng)

　　我們正處在改革開放的新時期，作為一名共產(chǎn)黨員面臨著多重考驗，要迎接時代的挑戰(zhàn)，就要堅持黨性原則，加強黨性修養(yǎng)，通過黨性原則來規(guī)范自己的言行，通過自身修養(yǎng)提高，使共產(chǎn)主義理想、道德情操、和全心全意為人民服務(wù)的宗旨化作自己的自覺行動。

　　(一)把握黨性原則和黨性修養(yǎng)的內(nèi)容

　　黨性原則是馬克思主義政黨的根本原則，黨性原則是堅持黨性應(yīng)當遵循的基本原則和要求。無產(chǎn)階級的黨性原則包括以下幾個方面重要內(nèi)容：堅定的共產(chǎn)主義的理想信仰，牢固的馬克思主義理論根基，全心全意為人民服務(wù)的宗旨，黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，民主集中制原則和嚴格的組織紀律。弘揚職業(yè)精神、恪守職業(yè)道德，首先必須堅持黨性原則。

　　新時期黨性修養(yǎng)的內(nèi)容，包括理論修養(yǎng)、政治修養(yǎng)、思想道德修養(yǎng)、文化知識修養(yǎng)、作風(fēng)修養(yǎng)、組織紀律修養(yǎng)等，共產(chǎn)黨員必須全面把握黨性修養(yǎng)的內(nèi)容，提高自己的綜合修養(yǎng)水平。加強理論修養(yǎng)，提高自己的馬克思主義理論水平;加強政治修養(yǎng)，堅定共產(chǎn)主義信念;加強思想道德修養(yǎng)，增強黨性覺悟;加強文化知識修養(yǎng)，提高自己的文化知識水平;加強作風(fēng)修養(yǎng)，樹立良好的形象;加強組織紀律修養(yǎng)，堅持民主集中制原則等。

　　堅持黨性原則，加強黨性修養(yǎng)，要以是否符合最廣大人民群眾的最大利益為最高標準。黨的性質(zhì)決定了黨性原則和無產(chǎn)階級的階級性是一致的，和人民大眾的根本利益是一致的。除了工人階級和人民大眾的利益，黨沒有也不可能有自己的特殊利益。堅持黨性原則同黨中央在政治上、思想上和組織上保持一致，從根本上說，也就是同工人階級和人民大眾的根本利益保持一致。就會一事當前，先為自己和小團體利益著想，對中央和上級的方針政策和決議，符合自己需要的就執(zhí)行，不符合自己需要的就不執(zhí)行，甚至不顧中央和上級的三令五申頂著不辦。從個人或小團體利益出發(fā)，就會違背黨的民主集中制原則，破壞黨的組織紀律，任人唯親，拉幫結(jié)伙，搞庸俗的宗派主義、小團體主義;從個人或者小團體利益出發(fā)，就會丟掉黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，以權(quán)謀私，消極腐敗，走上違法亂紀的道路。

　　(二)堅持黨性原則，加強黨性修養(yǎng)的方法：

　　一、把學(xué)習(xí)擺在十分突出的位置。要加強政治理論的學(xué)習(xí)，堅持用馬克思主義理論和各種科學(xué)文化知識武裝自己;要加強健康思想的學(xué)習(xí)，在修身、齊家、治國、治天下方面接受健康思想的熏陶和感染;要向革命先烈學(xué)習(xí)，汲取精神營養(yǎng)。面對全面建設(shè)小康社會的艱巨任務(wù)和前進中可能遇到的諸多困難，把對崇高理想和純潔信念的忠誠，轉(zhuǎn)化為實踐“三個代表”的具體行動，真正發(fā)揮好模范帶頭作用，做到黨要求的一切。

　　二、不斷增強身體力行“三個代表”的自覺性和堅定性。要常思常想“三個代表”，使“三個代表”在靈魂深處扎根，用"三個代表"衡量工作、反思作風(fēng)、判斷是非得失。要以新的精神風(fēng)貌實踐“三個代表”，堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新的科學(xué)精神，始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。堅持理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，提高把握大局和應(yīng)用理論指導(dǎo)實踐的能力，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。

　　三、注重一個“小”字。從小節(jié)做起，嚴于律己。講黨性，首先要講原則，但也不能忽視小節(jié)，要從小事做起。古人云“一屋不掃、何以掃天下?”。要從小處防范，"千里之堤，潰于蟻穴"，小節(jié)往往最容易使人喪失警惕，胡長清、成克杰之流就是最生動的反面教材。

　　四、立足一個“德”字。講德性，德性與人格密不可分，只有“一日三省吾身”、“日日彈塵”，潔身自好，拒腐蝕永不沾，才能成為德性高尚的人。重德行，領(lǐng)導(dǎo)干部的德行標準，就是立身行事要體現(xiàn)黨的先進性，時時處處事事走在群眾的前頭，為群眾做出榜樣。施德政，從黨的根本宗旨出發(fā)，順應(yīng)民心，合乎民意，體恤民情，為民謀利，全心全意為人民服務(wù)。

　　五、突出一個“公”字。努力做到維護公正，主持公道，秉公辦事。要正確處理公與私的關(guān)系，當公與私發(fā)生沖突時，應(yīng)當去私存公。要嚴格按照黨性要求，進行自我約束，時刻檢點自己的言行，堅持立黨為公，執(zhí)政為民，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅持公道正派的作風(fēng)，凡事出以公心，符合公理，秉公處事，依法辦事。

　　六、講求一個“實”字。要有老老實實的態(tài)度，提倡說老實話、辦老實事、做老實人。在工作中不斷發(fā)現(xiàn)問題、揭露問題、解決問題。要有很強的原則性。拿出敢于堅持真理的勇氣，把黨的利益放在第一位，大膽揭露問題，解決問題。在工作中，堅持講真話、報實情、

　　求實效。同時，還要對堅持實事求是的下屬給予大力支持和鼓勵，形成人人講真話的局面。 共產(chǎn)黨員堅持黨性原則，加強黨性修養(yǎng)是共產(chǎn)黨員自我教育、自我鍛煉、自我改造的過程。這是一個動態(tài)的、長期的、不斷的發(fā)展過程。只有不斷進行自我完善的共產(chǎn)黨員，才能堅持黨性原則，實現(xiàn)黨性修養(yǎng)的目的，才能永遠走在時代前列，才能保持共產(chǎn)黨員先進性，擔(dān)負起人民和時代賦予的歷史重任。因此，堅持黨性原則，加強黨性修養(yǎng)，永遠保持共產(chǎn)黨員的先進性和政治本色，已成為我們每個黨員人生永恒的主題。

部隊黨性原則精選范文 篇4

　　時間轉(zhuǎn)視即逝，晃眼間X年的上半年的工作已經(jīng)接近尾聲，半年以來在中隊黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)、教育和同志們的大力支持幫助下，我進一步強化了黨性觀念、黨紀黨規(guī)認識和遵紀守法認識。同時通過認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的基本理論知識，我的思想覺悟也有了明顯的提高，為了不斷的提高自身的思想素質(zhì)和能力水平，對自身提出更高的要求，努力適應(yīng)現(xiàn)實工作的整體需要。現(xiàn)我根據(jù)自身實際情況分析如下：

　　一、取得的成績：

　　首先，我認識到了作為一名黨員，必須認真學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀和“三個代表”重要思想，認清科學(xué)發(fā)展觀和“三個代表”重要思想所揭示的新時期先進內(nèi)涵，努力使自己的素質(zhì)與先進性要求相適應(yīng)，行動與先進性相合拍，才能真正把先進性的要求體現(xiàn)在行動上，落實到工作中。半年以來，通過“增強事業(yè)心責(zé)任感、有效履行職能使命”等專題教育和每周黨日、黨課理論學(xué)習(xí)，我不斷強化了自我黨性觀念，豐富思想內(nèi)涵，錘煉意志品質(zhì)，找準了差距，增強了提高自身能力素質(zhì)的緊迫感和危機感。我進一步加強了學(xué)習(xí)，踏實干好工作，不斷提高思想理論水平，始終用黨的先進理論武裝自己的頭腦，不斷提高工作能力，感到自身各方面素質(zhì)得到了較大的提高。

　　其次，我牢固樹立了嚴于律己，拼搏奉獻的進取精神，進一步加強對黨章的學(xué)習(xí)和理解，加強自身思想道德修養(yǎng)，嚴格自我教育管理，在任何時候、任何情況下，都時刻繃緊了拒腐防變這根弦，堅決抵制腐朽思想文化侵蝕，頭腦清醒、意志堅定。始終把工作看作是一種責(zé)任，看作是一種奉獻，時時處處嚴格要求自己，管好自己，發(fā)揚拼搏奉獻精神，從我做起 ，從一點一滴做起，始終保持士官黨員高尚的道德情操和優(yōu)良的品格形象。

　　二、存在的問題：

　　一 、黨的理論知識學(xué)習(xí)不經(jīng)常，不能緊密聯(lián)系實際。

　　平時自身不能以“三個代表”重要思想和精神為指導(dǎo)，指導(dǎo)自己的實踐工作，工作中存在盲目性。自身對黨的理論知識了解不深、理解不透，很大程度上只停留在學(xué)了、記了然后忘了的形式主義上。不能清醒的認識到用運黨的先進思想武裝自己的頭腦。對照先進性的要求，自我感到加壓勤學(xué)的認識還不強，學(xué)習(xí)缺乏深入性和持久性，理性思維、辨證思維、創(chuàng)新思維的能力還跟不上部隊快速發(fā)展的節(jié)奏，學(xué)習(xí)聯(lián)系實際較少，標準還有待進一步提高。

　　二、工作中黨性觀念樹立不牢，模范帶頭作用不明顯。

　　工作中主動進取的認識還不強，不能把精力全身心的投入到鉆研本職業(yè)務(wù)上，思想素質(zhì)和能力素質(zhì)都有待于進一步提高。工作中的事業(yè)心責(zé)任感還不強，敬業(yè)精神和犧牲奉獻的認識樹立還不夠牢。對待工作的標準還不夠高，對自身要求還不夠嚴，平時工作中黨員作用發(fā)揮不夠明顯。

　　三、黨性原則不強，全局認識和大局觀念樹立不牢。

　　對待個人的成長進步和部隊的整體建設(shè)之間的關(guān)系還處理不夠好。存在一定的個人主義思想，對組織的奉獻認識還不強，紀律觀念和服從認識也有待進一步提高。自身謀劃工作的主動性和創(chuàng)造性不強，不能符合貫徹和落實科學(xué)發(fā)展觀的要求，抓工作的思路窄，工作前瞻性和預(yù)見性不強，需要進一步強化全局認識和大局觀念。

　　四、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)保持不好，艱苦奮斗認識淡化。

　　自身的節(jié)儉認識不強，不能發(fā)揚艱苦奮斗的精神。工作中不能主動迎接挑戰(zhàn)，犧牲奉獻的認識不強，不能勇于在艱苦的環(huán)境中磨練自己的意志，存在一定的怕苦怕累的思想。在生活上有一定的享樂主義思想，有待于提高艱苦奮斗的認識，把享樂主義思想轉(zhuǎn)變到追求理想事業(yè)上去。

　　五、工作中作風(fēng)不扎實，各項制度落實不到位。

　　自身平時工作作風(fēng)還不夠扎實，條例條令、各項規(guī)章制度落實不嚴格。工作中還要進一步提高責(zé)任心和使命感，提高自己的統(tǒng)籌兼顧能力，把握工作重點。對待工作抓落實不夠，能考慮到工作中可能存在的問題，但解決問題的能力還不夠強。

　　三、今后整改的措施：

　　一、樹立主動進取的思想認識，保持昂揚的精神狀態(tài)。始終把精力全身心的投入到走群眾路線的工作中。

　　二、強化服從認識，保持黨性原則。正確對待部隊建設(shè)和個人利益的位置，始終樹立全局認識和大局觀念。

　　三、發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。保持優(yōu)良的工作作風(fēng)和工作態(tài)度，牢固樹立節(jié)儉認識。

　　四、努力鉆研業(yè)務(wù)技能，提高解決問題的能力。工作中勇挑重擔(dān)，爭取在挑戰(zhàn)中提高自身的能力水平。

　　五、強化法紀觀念，自覺遵守國家的憲法、法律、法規(guī)及部隊的條令條例和各項規(guī)章制度。

　　六、主動參加黨組織的政治教育。不斷提高思想覺悟，正確行使黨員的民主權(quán)力。

　　以上是我根據(jù)自身實際情況，進行的黨性分析。如有分析不到位的地方敬請各位黨員同志，批評指正。

部隊黨性原則精選范文 篇5

　　時間轉(zhuǎn)視即逝，晃眼間X年的上半年的工作已經(jīng)接近尾聲，半年以來在中隊黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)、教育和同志們的大力支持幫助下，我進一步強化了黨性觀念、黨紀黨規(guī)意識和遵紀守法意識。同時通過認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的基本理論知識，我的思想覺悟也有了明顯的提高，為了不斷的提高自身的思想素質(zhì)和能力水平，對自身提出更高的要求，努力適應(yīng)現(xiàn)實工作的整體需要�，F(xiàn)我根據(jù)自身實際情況分析如下：

　　一、取得的成績：

　　首先，我認識到了作為一名黨員，必須認真學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀和“三個代表”重要思想，認清科學(xué)發(fā)展觀和“三個代表”重要思想所揭示的新時期先進內(nèi)涵，努力使自己的素質(zhì)與先進性要求相適應(yīng)，行動與先進性相合拍，才能真正把先進性的要求體現(xiàn)在行動上，落實到工作中。半年以來，通過“增強事業(yè)心責(zé)任感、有效履行職能使命”等專題教育和每周黨日、黨課理論學(xué)習(xí)，我不斷強化了自我黨性觀念，豐富思想內(nèi)涵，錘煉意志品質(zhì)，找準了差距，增強了提高自身能力素質(zhì)的緊迫感和危機感。我進一步加強了學(xué)習(xí)，踏實干好工作，不斷提高思想理論水平，始終用黨的先進理論武裝自己的頭腦，不斷提高工作能力，感到自身各方面素質(zhì)得到了較大的提高。

　　其次，我牢固樹立了嚴于律己，拼搏奉獻的進取精神，進一步加強對黨章的學(xué)習(xí)和理解，加強自身思想道德修養(yǎng)，嚴格自我教育管理，在任何時候、任何情況下，都時刻繃緊了拒腐防變這根弦，堅決抵制腐朽思想文化侵蝕，頭腦清醒、意志堅定。始終把工作看作是一種責(zé)任，看作是一種奉獻，時時處處嚴格要求自己，管好自己，發(fā)揚拼搏奉獻精神，從我做起 ，從一點一滴做起，始終保持士官黨員高尚的道德情操和良好的品格形象。

　　二、存在的問題：

　　一 、黨的理論知識學(xué)習(xí)不經(jīng)常，不能緊密聯(lián)系實際。

　　平時自身不能以“三個代表”重要思想和精神為指導(dǎo)，指導(dǎo)自己的實踐工作，工作中存在盲目性。自身對黨的理論知識了解不深、理解不透，很大程度上只停留在學(xué)了、記了然后忘了的形式主義上。不能清醒的認識到用運黨的先進思想武裝自己的頭腦。對照先進性的要求，自我感到加壓勤學(xué)的意識還不強，學(xué)習(xí)缺乏深入性和持久性，理性思維、辨證思維、創(chuàng)新思維的能力還跟不上部隊快速發(fā)展的節(jié)奏，學(xué)習(xí)聯(lián)系實際較少，標準還有待進一步提高。

　　二、工作中黨性觀念樹立不牢，模范帶頭作用不明顯。

　　工作中積極進取的意識還不強，不能把精力全身心的投入到鉆研本職業(yè)務(wù)上，思想素質(zhì)和能力素質(zhì)都有待于進一步提高。工作中的事業(yè)心責(zé)任感還不強，敬業(yè)精神和犧牲奉獻的意識樹立還不夠牢。對待工作的標準還不夠高，對自身要求還不夠嚴，平時工作中黨員作用發(fā)揮不夠明顯。

　　三、黨性原則不強，全局意識和大局觀念樹立不牢。

　　對待個人的成長進步和部隊的整體建設(shè)之間的關(guān)系還處理不夠好。存在一定的個人主義思想，對組織的奉獻意識還不強，紀律觀念和服從意識也有待進一步提高。自身謀劃工作的主動性和創(chuàng)造性不強，不能符合貫徹和落實科學(xué)發(fā)展觀的要求，抓工作的思路窄，工作前瞻性和預(yù)見性不強，需要進一步強化全局意識和大局觀念。

　　四、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)保持不好，艱苦奮斗意識淡化。

　　自身的節(jié)儉意識不強，不能發(fā)揚艱苦奮斗的精神。工作中不能主動迎接挑戰(zhàn)，犧牲奉獻的意識不強，不能勇于在艱苦的環(huán)境中磨練自己的意志，存在一定的怕苦怕累的思想。在生活上有一定的享樂主義思想，有待于提高艱苦奮斗的意識，把享樂主義思想轉(zhuǎn)變到追求理想事業(yè)上去。

　　五、工作中作風(fēng)不扎實，各項制度落實不到位。

　　自身平時工作作風(fēng)還不夠扎實，條例條令、各項規(guī)章制度落實不嚴格。工作中還要進一步提高責(zé)任心和使命感，提高自己的統(tǒng)籌兼顧能力，把握工作重點。對待工作抓落實不夠，能考慮到工作中可能存在的問題，但解決問題的能力還不夠強。

　　三、今后整改的措施：

　　一、樹立積極進取的思想意識，保持昂揚的精神狀態(tài)。始終把精力全身心的投入到走群眾路線的工作中。

　　二、強化服從意識，保持黨性原則。正確對待部隊建設(shè)和個人利益的位置，始終樹立全局意識和大局觀念。

　　三、發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。保持良好的工作作風(fēng)和工作態(tài)度，牢固樹立節(jié)儉意識。

　　四、努力鉆研業(yè)務(wù)技能，提高解決問題的能力。工作中勇挑重擔(dān)，爭取在挑戰(zhàn)中提高自身的能力水平。

　　五、強化法紀觀念，自覺遵守國家的憲法、法律、法規(guī)及部隊的條令條例和各項規(guī)章制度。

　　六、積極參加黨組織的政治教育。不斷提高思想覺悟，正確行使黨員的民主權(quán)力。

　　以上是我根據(jù)自身實際情況，進行的黨性分析。如有分析不到位的地方敬請各位黨員同志，批評指正。

　　部隊黨員自我剖析

部隊黨性原則精選范文 篇6

　　周振國

　　天地方圓有規(guī)矩，立世做人講原則。共產(chǎn)黨人最大的原則，就是黨性。在黨的xx大報告中指出：“全黨同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要講黨性、重品行、作表率。”這是對全黨同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的希望和要求。

　　在新的歷史時期，重原則，講黨性，首先要帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神。當前和今后一個時期，最大的黨性原則，就是把xx大精神學(xué)習(xí)好、宣傳好、貫徹好。每個黨員干部，都要像模范政治教員方永剛那樣，真學(xué)、真信、真情傳播、真誠實踐黨的理論創(chuàng)新成果，用其武裝頭腦，指導(dǎo)行動，腳踏實地地為部隊現(xiàn)代化建設(shè)增磚添瓦。

　　重原則，講黨性，就要在本職崗位上建功立業(yè)，全心全意為人民服務(wù)。模范軍醫(yī)華益慰，以高超的醫(yī)術(shù)和極端負責(zé)的精神，竭盡全力為患者解除痛苦，他一生做過數(shù)千例手術(shù)，挽救了許多患者的生命，沒有出現(xiàn)過一次醫(yī)療事故和差錯。黨的好干部牛玉儒，為了人民利益，為了城市建設(shè)，不辭辛苦，日夜奔波，鞠躬盡瘁，死而后已。他們都是重原則，講黨性的優(yōu)秀楷模。

　　重原則，講黨性，就要廉潔奉公，嚴格自律，堂堂正正做人，清清白白為官，以自己的實際行動，為黨旗增光添彩。導(dǎo)彈司令楊業(yè)功，堅持黨性原則始終不渝，他擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)干部多年，從不收禮，兩袖清風(fēng)，在自家門楣上掛出一幅四個字的擋箭牌——“攜禮莫進”。還以詩言志：“位不在高，廉潔則名。權(quán)不在大，為公則靈。斯是公仆，唯我德馨。”表現(xiàn)了一個共產(chǎn)黨員應(yīng)有的黨性原則和道德風(fēng)范。

　　重原則，講黨性，還要堅持黨的組織原則和紀律。民主集中制是黨的根本組織原則，黨的紀律是維護黨的團結(jié)統(tǒng)一、完成黨的任務(wù)的根本保證。每個共產(chǎn)黨員都應(yīng)該自覺而堅決地執(zhí)行并維護黨的組織原則和紀律;敢于拿起批評和自我批評的武器，堅持真理、修正錯誤，維護團結(jié)、實現(xiàn)和諧。

　　重原則，講黨性，說到底是樹立和堅持正確的立場和世界觀問題。這些年來，由于種種原因，一些黨員黨性觀念淡漠，遇事不講政治，只關(guān)心權(quán)力待遇;宗旨意識淡化，脫離群眾當官做老爺;不講正氣修身，貪圖享樂，有的甚至走向墮落。凡此種種，影響了黨員形象，敗壞了黨的聲譽，自己也不免身敗名裂，教訓(xùn)十分深刻，我們當引以為戒。

　　重原則，講黨性，重在實踐，關(guān)鍵在言行一致，口出行隨，如果嘴上講一套，行動上另一套，那就只能自欺欺人。重原則、講黨性，貴在堅持，不能想起來一陣子，想不起來就扔在腦后，而要持之以恒，毫不懈怠，“咬定青山不放松”，自覺堅持用黨性原則來規(guī)范自己的行動，從而始終保持黨的先進性。

部隊黨性原則精選范文 篇7

　　根據(jù)市紀委《關(guān)于做好20xx年紀檢監(jiān)察調(diào)研工作的通知》文件精神，工委結(jié)合單位工作實際，選定了《當前領(lǐng)導(dǎo)干部黨性黨風(fēng)黨紀方面存在的突出問題和對策之研究》這一調(diào)研課題。為此，工委專門組成了課題調(diào)研組，就當前我市領(lǐng)導(dǎo)干部黨性黨風(fēng)黨紀方面存在的突出問題這個專題，通過調(diào)查問卷、座談、個別訪談等形式在機關(guān)單位進行調(diào)研。從調(diào)查情況來看，雖然我市廣大機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的總體素質(zhì)是好的，但在黨性黨風(fēng)黨紀方面仍然存在一些亟待解決的問題。這些問題不解決，勢必影響領(lǐng)導(dǎo)干部整體素質(zhì)的提高，影響黨的執(zhí)政能力建設(shè)。

　　一、 存在的問題

　　今年初，省懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組對全省20xx 年度懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況進行檢查考核，發(fā)現(xiàn)我市部分黨員干部包括一些領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)同##在海南經(jīng)濟社會發(fā)展中擔(dān)負的重要使命相比，還有不小差距。當前我市領(lǐng)導(dǎo)干部黨性黨風(fēng)黨紀方面存在的突出問題主要有七個方面：

　　1、學(xué)風(fēng)不濃，學(xué)用脫節(jié)。調(diào)查中，大家認為一些領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)缺乏自覺性、主動性以及不求甚解、淺嘗輒止。個別領(lǐng)導(dǎo)干部忙于接待應(yīng)酬，熱衷于迎來送往，不愿意擠時間學(xué)習(xí)，甘當“真理二傳手”，照抄照搬，照本宣科，滿足于一知半解。學(xué)習(xí)不求善解，學(xué)用脫節(jié)，不善于有的放矢、帶著問題學(xué)，不善于理論聯(lián)系實際和學(xué)以致用。特別有的領(lǐng)導(dǎo)干部把學(xué)歷學(xué)習(xí)

　　當作晉升的敲門磚，不實實在在學(xué)知識，滿足于弄一張文憑作為要求組織提拔的資本。

　　2、工作不實，作風(fēng)飄浮。大家反映，一些單位領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)不扎實，作風(fēng)飄浮。有的抓工作安排部署多、解決實際問題少，制度制定多、落實執(zhí)行少，對一些難纏事、棘手事避而不做，習(xí)慣于用會議落實會議，用文件落實文件。有的工作熱情不高，敬業(yè)精神不強。特別是個別領(lǐng)導(dǎo)感覺“升遷無望”，作風(fēng)上也就拖拉懶散、渾渾噩噩。有的責(zé)任心不強，不是恪盡職守，敢于負責(zé)，而是只要位子，不挑擔(dān)子，只要待遇，不盡責(zé)任。有的滿足于做太平官，遇事不表態(tài)、不拍板，對影響黨群干群關(guān)系的問題不批評、不制止，甚至捂著蓋著。有的對上級的部署要求，不是結(jié)合實際、創(chuàng)造性地貫徹落實，而是不動腦、不用心，照抄照轉(zhuǎn)，習(xí)慣按照老經(jīng)驗、老辦法想問題、做工作。有的觀念滯后、思想保守。

　　3、政治意識不強，缺乏全局觀念。調(diào)查表明，有的領(lǐng)導(dǎo)干部政治紀律觀念淡薄，不嚴格執(zhí)行黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)，放棄黨性原則，有令不行，有禁不止，政令不暢。有的做事從本部門利益出發(fā)，缺乏全局觀念，各自為政，遇到問題推諉扯皮甚至上交矛盾。個別領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏政治敏銳性和鑒別力，分不清是非、善惡，思想麻木不仁，理想信念散失，人云亦云，傳播政治謠言，甚至做出違反政治紀律的行為。

　　4、作風(fēng)官僚化，群眾感情淡漠。大家反映，相當一部分領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)官僚，公仆意識淡化，干群關(guān)系疏離。有的以老爺自居，對自己的名利得失斤斤計較，對群眾的安危冷暖漠不關(guān)心;有的不順民意，不珍惜民力，大搞“形象工程”，“政績工程”，損害群眾利益;有的下基層聽準備好的，看擺布好的，不接觸群眾、不了解真情，不解決問題;有的“嫌貧愛富”，攀權(quán)貴、傍“大款”，對群眾既沒愛心，又沒耐心，特別對一些困難群眾更是盛氣凌人，不屑一顧。

　　5、紀律觀念淡漠化。調(diào)查中許多同志談到，一些單位的領(lǐng)導(dǎo)干部工作紀律松散，上下班遲到、早退，有的上班期間玩電腦游戲、上網(wǎng)聊天等。

　　6、艱苦奮斗精神淡化。調(diào)查中許多同志談到，有的領(lǐng)導(dǎo)干部視儉樸為寒酸，把奢華當氣派;有的不愿到艱苦的環(huán)境或崗位工作，和組織講價錢，提條件;有的利用職權(quán)聚斂錢財，謀取“灰色收入”;有的互相攀比，比職務(wù)、比待遇、比房子、比車子。

　　7、是公共權(quán)力商品化。大家反映，一些領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)謀取不正當利益。如違規(guī)插手招標投標、土地出讓、產(chǎn)權(quán)交易、政府采購等市場交易活動，利用職權(quán)和職務(wù)影響為配偶、子女、親友經(jīng)商辦企業(yè)提供便利條件以及借機斂財?shù)取?/p>

　　二、存在問題的原因

　　出現(xiàn)上述問題的原因是多方面的，有主觀方面的，也有客觀方面的原因。

　　(一)主觀方面

　　中國幾千年封建社會歷史，既有講禮義、重廉恥等優(yōu)秀文化，也有官本位、家長制、重人情關(guān)系等落后思想，人治重于法治、人情重于公理的觀念在人們頭腦中根深蒂固。改革開放

　　和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟，既帶來民主、法治、競爭等理念，也使極端個人主義、拜金主義、享樂主義等思想滋生蔓延，人們的思想觀念、價值取向、人際交往日趨多元化、復(fù)雜化、利益化。傳統(tǒng)與現(xiàn)代、東方與西方各種思想文化相互交織碰撞，對黨員干部的思想和行為產(chǎn)生影響，使一些領(lǐng)導(dǎo)干部的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀發(fā)生扭曲和錯位。一些領(lǐng)導(dǎo)干部放松了世界觀的改造，淡化了公仆意識，加之社會上腐敗現(xiàn)象的影響和監(jiān)督機制不健全，滋長了極端個人主義和享樂主義思想。特別是有的領(lǐng)導(dǎo)干部不能自覺按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定要求自己，雖然紀檢監(jiān)察部門制定了具體規(guī)定，加大了處罰力度，但仍有個別領(lǐng)導(dǎo)干部搞上有政策下有對策。

　　(二)客觀方面

　　一是制度不完善。目前我國市場經(jīng)濟體制還不夠健全完善，行政行為、企業(yè)行為和市場行為尚不規(guī)范，利用行政權(quán)力干預(yù)市場資源配臵和微觀經(jīng)濟活動的現(xiàn)象比較突出。行政管理體制改革相對滯后，項目審批、資金劃撥等權(quán)力過分集中，有的不公開、不透明，搞“暗箱操作”。制度設(shè)計不夠科學(xué)、嚴密和規(guī)范，在城市規(guī)劃、工程建設(shè)、土地和政府采購等領(lǐng)域和環(huán)節(jié)，盡管已經(jīng)建立了相關(guān)制度，但由于制度本身的缺陷，實施中出現(xiàn)不少問題，有的形同虛設(shè)。

　　二是監(jiān)督不到位。有些單位雖建立了民主集中制的各項制度，但只是寫在紙上，掛在墻上，缺乏認真地堅持和落實。有的民主集中制制度規(guī)定得比較原則、籠統(tǒng)、伸縮性大，執(zhí)行起來較困難。有的領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會質(zhì)量不高，議論工作多、思想交鋒少，和稀泥多、揭露矛盾少，自我批評談現(xiàn)象、互相批評談希望，致使少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部不能顧全大局，在班子內(nèi)部鬧不團結(jié)，搞無原則糾紛，在權(quán)力上爭大小，在利益上爭得失，在用人上搞親疏。還有的部門“一把手”我行我素，搞家長制、一言堂，把“民主”僅僅看成是形式，特別是對反對意見更聽不進去。在研究重大經(jīng)濟問題和人事問題時，班子成員看“一把手”臉色行事，用形式上的民主進行掩蓋，實質(zhì)上一不人說了算。

　　三是忽視和放松對領(lǐng)導(dǎo)干部的教育管理。教育缺乏針對性。對黨員干部教育形式比較單一，教育缺乏常態(tài)化，有些教育沒有觸動思想、觸及靈魂，未解決好入腦入心問題。思想政治建設(shè)的思想教育組織建設(shè)和監(jiān)督管理制度抓得不緊，缺乏有力的思想教育，缺乏嚴格的組織監(jiān)督，缺乏有效的制度管理。特別是黨的意識、黨的宗旨、黨性、黨風(fēng)、黨紀教育和世界觀改造，致使少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部艱苦奮斗精神缺乏，宗旨觀念淡化，紀律觀念松弛。

　　四是考核機制不夠完善。在對干部的評價上，往往存在著重顯性政績、輕隱性政績，重經(jīng)濟、輕社會，重當前，輕長遠，重能力，輕德行的傾向，導(dǎo)致一些領(lǐng)導(dǎo)干部為了追求顯性政績，不惜損害群眾利益、長遠利益，搞“政績工程”、“形象工程”，這與考核機制不完善也是有關(guān)聯(lián)的。

　　五是長效機制不健全。在反腐倡廉工作中，往往突擊式集中剎風(fēng)整紀，雖一時見效，但由于長期起作用的制度體系和監(jiān)控機制尚未建立起來，使一些消極腐敗現(xiàn)象和不正之風(fēng)糾而復(fù)生，老的問題沒有完全解決，又出現(xiàn)新的問題。解決問題的對策

　　三、解決問題的對策

　　當前領(lǐng)導(dǎo)干部在黨性黨風(fēng)黨紀方面存在的突出問題，應(yīng) 注意做好以下工作：

　　一是要強化教育，加強領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)。通過教育，加強領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性修養(yǎng)，筑牢領(lǐng)導(dǎo)干部的思想道德防線。一是要對領(lǐng)導(dǎo)干部進行理想信念和從政道德教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育、黨紀黨規(guī)和國家法律法規(guī)教育。引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀;樹立為最廣大人民群眾謀利益的觀點。二要充分發(fā)揮正面教育和警示教育的作用，弘揚正氣，激濁揚清。三要把黨風(fēng)廉政教育納入單位整體工作部署和目標考核體系之中，真正形成全黨抓的大格局。四要把教育貫穿于領(lǐng)導(dǎo)干部的培養(yǎng)、選拔、管理、使用等各個方面，堅持教育與管理、自律與他律相結(jié)合，督促領(lǐng)導(dǎo)干部加強黨性修養(yǎng)。

　　二是要培育和弘揚良好作風(fēng)。要從五個方面入手：一是針對作風(fēng)問題的導(dǎo)向性和崇上性，堅持突出重點，抓上帶下，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部良好作風(fēng)引導(dǎo)、影響和帶動作用。二是針對作風(fēng)問題的漸進性和養(yǎng)成性，堅持長期抓、反復(fù)抓，注重日積月累，逐漸形成好的作風(fēng)。三是針對作風(fēng)問題的傳播性和延展性，堅持超前抓、主動抓，早打招呼，早預(yù)防，遏制不良作風(fēng)的滋生蔓延。四是針對作風(fēng)問題的從眾性和傾向性，堅持從小事抓起，抑制不良風(fēng)氣，以好的黨風(fēng)帶政風(fēng)促民風(fēng)，推動社會風(fēng)氣好轉(zhuǎn)。五是針對作風(fēng)問題的季節(jié)性，堅持結(jié)合實際，有的放矢地解決不同時期、不同部門的突出問題。

　　三是要格執(zhí)行黨的紀律。把嚴格執(zhí)紀作為加強黨性黨風(fēng)黨紀建設(shè)的重要手段，加大查辦案件力度，堅持黨紀面前人人平等，做到抓大不放小，抓小更不能放大，凡是違反黨紀的都要進行追究。建立健全問責(zé)制度，強化對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的問責(zé)，對違反黨性原則、作風(fēng)問題嚴重的要作出組織處理，對造成嚴重后果的要按黨紀國法予以追究。

　　四是要強化監(jiān)督管理。解決黨性黨風(fēng)黨紀問題，監(jiān)督管理是一個重要手段。督促領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹民主集中制，發(fā)展黨內(nèi)民主，健全完善黨內(nèi)民主的相關(guān)制度，使領(lǐng)導(dǎo)干部習(xí)慣在監(jiān)督中行使權(quán)力。堅持用制度規(guī)范和督促領(lǐng)導(dǎo)干部在各方面作出表率，使他們自覺遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)廉潔從政若干準則》，在個人有關(guān)事項報告、建房購房、出國(境)等方面帶頭執(zhí)行黨的規(guī)定。

　　五是要建立健全反腐倡廉長效機制。要抓住懲防體系建設(shè)這個重點，促進長效機制的逐步形成。一是繼續(xù)加大改革力度。抓住規(guī)范權(quán)力這個核心，著力解決權(quán)力過分集中問題，改革現(xiàn)行權(quán)力結(jié)構(gòu)和運行機制，合理劃分、科學(xué)配臵各部門及其內(nèi)設(shè)機構(gòu)的權(quán)力和職能。當前應(yīng)自上而下加大改革力度，大力推行“陽光政務(wù)”，進一步精簡行政審批權(quán)，從體制機制上解決公共權(quán)力商品化等問題。二是科學(xué)推進制度建設(shè)。立足有效約束黨員干部行為，深入研究和充分考慮權(quán)力運行中可能出現(xiàn)的問題，規(guī)范權(quán)力行為，明確責(zé)任主體，限定權(quán)力范圍，不給違紀違法者以可乘之機，增強制度的嚴密性;堅持實體與程序并重，制度要彼此銜接，并在實踐中能夠行得通、做得到，增強制度的可操作性;加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對違反制度規(guī)定的要嚴格追究責(zé)任，維護制度的權(quán)威性。三是切實增強監(jiān)督效能。積極探索強化監(jiān)督的有效思路和辦法。在現(xiàn)行的體制和客觀環(huán)境下，一方面要以專門機關(guān)有效履行監(jiān)督職責(zé)為重點，加大自上而下的監(jiān)督力度;另一方面以建立權(quán)力運行公開透明制度為重點，加大自下而上的監(jiān)督力度，確保監(jiān)督到位。

　　六是要深化干部人事制度改革，建立科學(xué)規(guī)范的用人機制。加大干部培養(yǎng)、選擇、任用、輪崗交流力度，堅持用“四化”標準、德才兼?zhèn)湓瓌t和公開選拔公示、競爭上崗的方法任用干部，努力做到公平、公正、公開。

　　七是要建立和完善調(diào)查研究制度。各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要深入基層、深入群眾、深入實際開展調(diào)查研究，沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)，真正做到實事求是，真抓實干。

部隊黨性原則精選范文 篇8

　　我于x年xx月應(yīng)征入伍，x年x月入黨，熱愛黨的事業(yè)，忠誠黨的領(lǐng)導(dǎo)。 這次在全黨、全軍開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，部隊機關(guān)作為第一批啟動單位，自三月初到現(xiàn)在，前一階段的任務(wù)已基本結(jié)束。通過對照先進性標準，對照部隊黨組織的要求，結(jié)合自己平時在思想、工作、生活、學(xué)習(xí)等方面的黨性修養(yǎng)進行對照檢查，深刻剖析，查找原因，進一步增強了一名黨員自覺性、主動性和創(chuàng)造性。

　　以下我從思想、工作、生活、學(xué)習(xí)等幾方面進行剖析。

　　一 、思想方面：

　　在思想上能高度重視這次教育的必要性，對黨的性質(zhì)、宗旨的有了更深的認識，加深了對黨的方針政策的理解，理論水平有所提高，宗旨觀念和黨性觀念進一步增強，全心全意為人民服務(wù)的思想更加牢固。

　　需要改進的是：思想上有待于進一步提高。作為一名在機關(guān)工作的士官黨員，應(yīng)當具有較高的思想修養(yǎng)，才能起好先鋒模范作用�；仡櫡此甲约捍嬖诘囊恍﹩栴}，主要原因在于黨性鍛煉不夠，思想修養(yǎng)不夠。雖能強化自身政治修養(yǎng)和品德素質(zhì)教育，但在一些方面仍存在差距：一是共產(chǎn)主義的理想信念不如入黨時那樣堅定了，缺乏為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗從現(xiàn)在做起，從我做起的激情。二是全心全意為人民服務(wù)的宗旨有所松懈，群眾觀念有所淡化。三是有時還不善于從政治的高度去觀察和處理有關(guān)問題。四是開展積極的批評和自我批評有時不夠深入。

　　二、工作方面

　　工作積極主動，能夠圓滿完成上級交給的各項工作任務(wù)，能用黨員的準嚴格自己，對工作認真細致，完成了閉路電視系統(tǒng)的定期維護，“六.一”兒童節(jié)的文藝演出準備充分，順利完成了演出保障任務(wù)。不足的是工作中創(chuàng)新意識不強。只想平平安安完成任務(wù)，用創(chuàng)造性的思維方式去做創(chuàng)造性的工作不夠。總覺的自己在部隊服役10幾年，出了不少力，把人生的青春年華都獻給了國防事業(yè)，某些時候產(chǎn)生了消極情緒。自己覺的只要完成本職工作，不出問題，就滿足了。因此，工作中，只是平平淡淡，只求本職工作完成好，領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)去完成，被動地工作，本職以外的、領(lǐng)導(dǎo)不安排的不管不問，有與己無關(guān)的思想，超前意識不強。這樣將影響工作的創(chuàng)新發(fā)展，只有開拓創(chuàng)新，銳意進取，創(chuàng)造成性地工作，才能適應(yīng)新形勢，在工作中立于不敗之地。在工作態(tài)度上還存在一些問題。對自己要求還不嚴，有情緒化的傾向，對同事有時態(tài)度不夠冷靜。

　　三、生活方面

　　時刻注意生活細節(jié)，嚴格了軍容風(fēng)紀、日常管理，能尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志。保持和發(fā)揮黨員的模范作用不夠。在日常生活中有時把自己混同于一般群眾，降低了對自己的要求和標準。滿足于過得去、差不多，對時時處處保持共產(chǎn)黨員先進性這根弦繃的不緊。生活上有待于進一步完善。雖然時刻保持清醒的頭腦，做到時時處處事事嚴格要求、信奉“言必行，行必果”，做到一身正氣，沒有任何違紀違規(guī)的問題，并切實做到了“看好自己的門，管好自己的人”，從嚴要求全組人員，但對他們的關(guān)心體貼不夠，在向黨組織靠攏方面做工作不到位。

　　四、學(xué)習(xí)方面

　　加強了黨員理論學(xué)習(xí)，提高自身思想素質(zhì)。政治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學(xué)習(xí)，才能有堅定的政治信念，要做一個合格的具有時代感的軍隊黨員，就必須注重學(xué)習(xí)，尤其是面對知識經(jīng)濟的時代，學(xué)習(xí)顯得更為重要和緊迫。因此，無論工作多忙多累，我都要切實地把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要，把學(xué)習(xí)作為自己人生的組成部分，做到活到老，學(xué)到老，改造到老。自我加壓，認真學(xué)習(xí)，勤于思考。重點學(xué)習(xí)了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想。

　　學(xué)習(xí)的自覺性還不高。雖然平時比較注重學(xué)習(xí)，集體組織的各項活動和學(xué)習(xí)都能積極參加，但平時自己的學(xué)習(xí)自覺性不高，鉆不進去，學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面，對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)的不透，掌握的不夠好，不是力求全面發(fā)展，有時只注重當時用的著與本職工作有關(guān)的內(nèi)容，究其根源主要是思想上對知識的學(xué)習(xí)沒有引起足夠的重視，只滿足完成本職工作，總以為這些高新知識是上面的事，上面怎么說就怎么干，被動地去學(xué)習(xí)，而沒有自覺地去學(xué)習(xí)，理解性地學(xué)習(xí)。我以后將拓寬知識面，提高業(yè)務(wù)能力，在不斷更新知識和快速發(fā)展的實踐面前甘當小學(xué)生，在知識的海洋中汲取營養(yǎng)，努力適應(yīng)新的形勢，新的變化，與時俱進，開拓創(chuàng)新。要自覺學(xué)習(xí)實踐三個代表的重要思想，堅定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念，胸懷全局，奮發(fā)進取，開拓創(chuàng)新，立足崗位，無私奉獻，充分發(fā)揮先鋒模范作用，要強化全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念。不斷創(chuàng)新，不斷進步。以一流的業(yè)績做好各項工作，給自己的軍旅留下光輝的足跡!

部隊黨性原則精選范文 篇9

　　我是九九年七月一日加入中國共產(chǎn)黨的，在黨的生日這天加入黨組織，我感到無比榮幸。入黨六年以來，我還沒有認真靜下來對自已進行過黨性剖析，在這次全黨進行的保持共產(chǎn)黨員先進性教育中，有機會好好審視自己，我不停地追問自己，作為一名共產(chǎn)黨員，而且現(xiàn)在還是一名部隊干部，我在政治、思想、作風(fēng)、紀律、素質(zhì)能力和行為上與一個先進的共產(chǎn)黨員到底有哪些差距，與一個普通群眾相比，是不是更先進一些，問別人，別人也很難給我一個完整準確全面的答復(fù)。我就從入黨的動機和對黨的認識、個人政治思想、作風(fēng)紀律、能力素質(zhì)幾個方面對自己進行審視。

　　一、堅決擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，聽黨的話，跟黨走，把自己鍛煉成一名真正先進的共產(chǎn)黨員。

　　我在農(nóng)村長大，小時候黨員在我心目中的形象十分神圣，沒有真正去了解，所接觸到的黨員，在村上都是德高望重的人，個個都很出眾，但沒有對黨產(chǎn)生什么興趣，也沒有想過自己以后要加入共產(chǎn)黨。

　　在上軍校后，我的同學(xué)都紛紛入黨，我也是很早就隨大流地寫了入黨申請書，但我很快就感受到，先入黨的同學(xué)確實是在學(xué)習(xí)上，訓(xùn)練上，作風(fēng)上，思想上都更優(yōu)秀一些，這在我的印象中就形成了只有更優(yōu)秀才能加入黨組織，共產(chǎn)黨員較群眾要更先進一些，是群眾的帶頭人，事事時時處處都是群眾的榜樣。從此，我有了方向，加入中國共產(chǎn)黨成了我的夢想。學(xué)習(xí)更加刻苦，工作更加努力，學(xué)員隊的活動參加的更加積極，如果能為中隊爭來榮譽我更是無比自豪，我擔(dān)任板報組長，成立文學(xué)社自任社長并在全院推出我們自己的《軍校生》刊物，在全院的辯論賽中拿到優(yōu)秀辯手，我表演的小品在全院，在長沙市都獲得了好評。

　　我對中國共產(chǎn)黨的認識也慢慢開始清淅起來，畢業(yè)的前幾天，在入黨比率55%的學(xué)員隊，我終于如愿以償加入了黨組織，中隊教導(dǎo)員找我談話：說我在中隊這幾年，在學(xué)院，在長沙為我們中隊爭得了很多地榮譽，一個共產(chǎn)黨員就是要區(qū)別于群眾，要優(yōu)于一個普通群眾，雖然你分配單位不差，但你也有資格加入共產(chǎn)黨了。

　　我始終堅定一個信念，就是一個共產(chǎn)黨員一定要比一個普通群眾先進，無論在什么方面，都是群眾的榜樣。到部隊參加工作后，我開始從各個方面提高自身素質(zhì)。為提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，我參加了師、集團軍、軍區(qū)組織的大小幾十次集訓(xùn)。20xx年，在計算機尚不普及的時候，我擔(dān)起了建設(shè)團局域網(wǎng)的重任，并參加了同年軍區(qū)在我?guī)熍e行的電子防御演示。我的所學(xué)都是部隊給予的，我就要回報部隊。

　　對黨的忠誠我從來沒有動搖過，但面對家庭和個人存在的困難也有所顧慮，這或許也是我沒有大局觀念，沒有把工作真正當作事業(yè)來干。小孩出生后，家里的瑣事明顯多起來，家又安在南京，但我在部隊又難以照顧到，經(jīng)常也有人對我講，像我這樣，家屬工資較高，自己到地方去發(fā)展?jié)摿Ω�大，離開部隊的想法倒是還沒有，但我也為不能照顧到家庭和家屬那沒有說出來的埋怨而苦惱過，或多或少地影響到工作。

　　面對部隊的工資待遇低，我也有過不少想法，也愛和地方高收入的相比，總認為我們在部隊奉獻較多，索取較少，尤其是與自己的家屬比起來，自己的工資還沒她的一半，心里頭總感到有些不平衡，但現(xiàn)在想來，我們在部隊也確實沒有干出什么驚天動地的事情來，沒有在部隊奉獻經(jīng)歷，轉(zhuǎn)業(yè)怎么可能會給我們那么好的待遇，另外我們也不能總和有錢人相比，他們雖然工資比我們高，但他們的能力素質(zhì)也是比我們強，他們也是經(jīng)過辛苦所得的。

　　二、黨和部隊給予了我很多，在我身上卻存在著許多問題

　　參軍到部隊許多人認為這是一個錯誤的選擇，很長時間以來我也是以一種“既來之，則安之”想法來面對我的這一選擇，99年高考，我的考分高于當年的重點大學(xué)分數(shù)線，我有許多選擇重點大學(xué)的余地，當時就想，上軍校不用花家里的錢就來了，但一到部隊就后悔了，軍校根本不是我想像中的大學(xué)校園，懊悔不已，但聽說退學(xué)要三年后才能再參加高考，也就認了。就在那時我學(xué)會了抽煙，這也反應(yīng)了思想上的彷徨。經(jīng)過部隊十年的鍛煉，在我的身上，還是存在許多不足。

　　(一)理論學(xué)習(xí)不積極

　　我也很快調(diào)整了心態(tài)，現(xiàn)在想來，黨和部隊給予了我很多，我卻回報部隊很少，到部隊以后，我存在的主要問題就是不注重理論學(xué)習(xí)，尤其是政治理論學(xué)習(xí)，每到年終的時候我的理論學(xué)習(xí)筆記本記得都比別人少，現(xiàn)在雖然是一名副營職干部了，但理論功底還很淺。政治理論學(xué)習(xí)不夠，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)熱情也是不高，雖然通過參謀集訓(xùn)，參謀業(yè)務(wù)掌握了一點，但作為一名通信股長，對于通信業(yè)務(wù)，尤其是現(xiàn)有通信裝備，通信組訓(xùn)還不熟練，有些時候甚至出了洋相。

　　(二)管理協(xié)調(diào)能力不強

　　我的任職經(jīng)歷里沒有過連隊主官，這對我的管理水平和指導(dǎo)部隊的能力帶來了很大的障礙。對于本股人員的管理，沒有多少方法手段，只是停留在口頭提要求，甚至對下屬訓(xùn)斥。

　　指揮連是我們通信股的股連掛鉤單位，對于指揮連的建設(shè)，我談不上指導(dǎo)幫帶，尤其是在連隊管理上不能教他們方法路子。

　　(三)大局意識不強

　　在司令部的民主生活會上，同志們給我指出了這一問題，說我對通信股看得比較重，不能站在部門和團隊的立場上去解決問題。我認真思考過，確實存在這個問題，當別人指出這們股的工作中有什么不對，或是指出我們股的人員有什么的毛病時，我都會去辯解，過多地去講客觀原因。去年的野營訓(xùn)練中，團里領(lǐng)導(dǎo)指出我們通信兵機上作風(fēng)差，對下通信保障不得力，這個問題是客觀存在的，但我總強調(diào)當?shù)乩习傩账刭|(zhì)差，對我們的被復(fù)線經(jīng)常破壞，沒有去想辦法解決。

　　三、黨員代表著先進，我的作風(fēng)與一個先進黨員存在很大的差距

　　(一)工作作風(fēng)漂浮

　　雖然工作起來，我也很任勞任怨，但辦事拖拉，沒有不留工作過夜的理念，不愿干細小瑣碎的工作，喜歡干大的面子上的工作，喜功好大，急于求成，分析起來，這就是虛榮心在作怪。

　　(二)工作經(jīng)驗缺乏

　　當股長還不到一年的時間，工作中，我明顯感到缺乏工作經(jīng)驗，有些工作其實很簡單，但讓我來干還是顯得很困難，例如去年野營訓(xùn)練，剛到駐訓(xùn)地，部隊分散住開后，對講機通信距離達不到而沒法使用，我居然不知道有開設(shè)基地臺一說，還是政委和參謀長提醒后才用起來。

　　(三)性格不夠穩(wěn)重

　　我自己也有覺察，我性格過于急躁，在許多工作同時壓過來的時候，我不能沉著應(yīng)對，處變不驚，而且易于激動，符合自己意志的事，辦起來很爽快，不符合自己的意志的事，哪怕是領(lǐng)導(dǎo)布置的，都會去辯解，總認為別人的辦法不如自己的辦法好，好一爭長短。當同志們對我給予批評指正時，我不能正確看待批評。

　　四、能力素質(zhì)離打贏的要求和一個先進的干部黨員還有很大差距，在許多方面還有待進一步提高

　　(一)組織部隊訓(xùn)練不得力

　　作為一名通信股長，抓部隊的通信兵訓(xùn)練應(yīng)該是一個重點，恰恰這一點我沒有做好，去年一年以來，我團通信兵在師大項考核中獲取的名次不多。目前，我團報話分隊存在人員青黃不接，組訓(xùn)練能力強，自身專業(yè)素質(zhì)高的指揮士官不多，許多報話兵對手中裝備操作不熟練，程序不清，不規(guī)范。全團的接力專業(yè)在全師排名落后，接力分隊在大項活動的通信保障時讓人提心吊膽，訓(xùn)練的課目，時間，人員落實不到位。報務(wù)員專業(yè)水平低下，有的連獨立值班抄收報都不行，抄報錯誤率太低。全團通信兵還存在一個普遍問題，就是作風(fēng)差，對于通規(guī)通紀執(zhí)行得不夠好，不野營訓(xùn)練保障中，經(jīng)常喊不到值機人員。以上這些，其實都與我一個通信股長抓訓(xùn)練的力度不夠有關(guān)，與我的組訓(xùn)能力不強有關(guān)。

　　(二)解決棘手問題繞道走

　　我到任通信股長后，通信股的大項建設(shè)很多，工作中有許多棘手問題，需要協(xié)調(diào)各方，許多時候我深深感到自己的能力素質(zhì)不夠，回避矛盾，遇到棘手問題有繞道走的現(xiàn)象，不敢承擔(dān)責(zé)任，把矛盾交給領(lǐng)導(dǎo)，不是給領(lǐng)導(dǎo)當好參謀助手，分憂解難，反而是給領(lǐng)導(dǎo)出難題。

部隊黨性原則精選范文 篇10

　　自連隊開展作風(fēng)紀律整頓以來，我采取多種形式組織連隊積極開

　　展批評與自我批評，對連隊現(xiàn)時存在的問題開展了自查和剖析，同時也對照“五查五看”對自身在思想觀念、帶兵理念、工作作風(fēng)、執(zhí)行落實、履職盡責(zé)、工作效能等方面存在的問題進行了認真查擺和剖析。通過學(xué)習(xí)上級黨委文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，檢查出了自己的學(xué)習(xí)態(tài)度、工作方法、管理經(jīng)驗及日常管理工作的執(zhí)行力度等方面存在的許多不足。作為一名連隊的軍事主官，在做好專項整改綜合協(xié)調(diào)工作的同時，結(jié)合自己大半年的工作進行了認真的回頭看，深入查擺自己在思想上、工作當中存在的問題，并制定相應(yīng)的整改措施，為今后的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)，力求做到有則改之，無則加勉，現(xiàn)將個人自查情況向首長匯報如下：

　　一、存在不足

　　一、在學(xué)習(xí)上，學(xué)習(xí)不夠深入，導(dǎo)致理想信念有所動搖。具體表現(xiàn)為對參與政治理論學(xué)習(xí)態(tài)度不如以前認真，對待重要政治活動不夠細心，黨員的先進性意識淡化，黨員的榮譽感和自豪感丟失，服務(wù)意識、奉獻精神都不如從前。與基層連隊的管理要求有差距。作為部隊的基層主官，缺乏較高的政策理論水平和較強的業(yè)

　　務(wù)技能知識。我在學(xué)習(xí)方面主要存在以下幾個方面的不足。

　　一是對學(xué)習(xí)的必要性認識不足，認為身處基層，只要把連隊安排的各項工作做好，把公差勤務(wù)任務(wù)完成，確保不出安全問題就夠了，學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作; 二是把學(xué)習(xí)的位置擺的不當，沒有擠出一定的時間加強學(xué)習(xí)，片面的只做具體事，搞自己分管的實際工作;抓訓(xùn)練，確保崗哨制度落實到位，現(xiàn)在認識到這樣是遠遠不夠的。

　　三是學(xué)習(xí)方法欠佳，沒有把理論知識聯(lián)系實際工作去學(xué)，偶爾也就是翻翻書，遇到什么難題看什么內(nèi)容一晃而過;、

　　四是學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全面，側(cè)重于應(yīng)付連隊目前的實際情況和軍事訓(xùn)練中的難題，而不注重學(xué)習(xí)政策理論和法律法規(guī)及連隊帶兵管理方面的知識。由于放松學(xué)習(xí)，使自己的綜合素質(zhì)，沒有得到全面的提高，與一名基層的軍事主官的要求有一定

　　的差距。

　　二、在思想上，政治思想意識不夠強。表現(xiàn)在：對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦，沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題，認識事物只停留在表面，未透過現(xiàn)象看本質(zhì)，對事物的理解不深刻、不全面。 導(dǎo)致工作作風(fēng)不夠扎實。 對待工作有時報有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。有時由于私心作怪，存在“多做多錯，少做少錯，不做不錯”的態(tài)度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹禍上身。在應(yīng)付檢查時還有弄虛作假現(xiàn)象。

　　三、工作方法不靈活，實際工作經(jīng)驗不足。我自工區(qū)的一名排長到現(xiàn)任警通連的連長僅僅2年的時間，警通連和教導(dǎo)隊合并也才半年多的時間，由于崗位發(fā)生變化所處的位置發(fā)生變化，原來在教導(dǎo)隊隊長崗位上的定位所掌握的工作方法和工作經(jīng)驗已不適應(yīng)現(xiàn)在的形勢，在不斷學(xué)習(xí)和摸索的過程中經(jīng)常出現(xiàn)工作方法簡單、不靈活的現(xiàn)象，工作經(jīng)驗明顯不足，致使自己在工作中走了不少的“彎路”，難免給工作帶來了一定的負面影響。

　　同時在狠抓落實、真抓實干方面的積極性不高。缺乏進取心，沒有強烈的工作責(zé)任感和使命感，由于平時營建工作抓得較多，對上級安排的部分階段性和臨時性工作不同程度存在一定性的松弛，重視不夠，在落實過程中疏于管理，應(yīng)付了事，以致很多工作沒有真正抓落實，對連隊的少數(shù)黨員士官也疏于管理，懶得管理，得過且過的思想仍然存在，以至于很多工作成效浮于表面，經(jīng)不起仔細檢查。

　　四、驕傲自滿，調(diào)查研究的主動性不夠。在工作和學(xué)習(xí)的過程中，無數(shù)的反面典型事例對自己有極大的警示作用，無數(shù)的先進典型對自己也有很大的激勵作用，但隨著時間的流失，在思想和行動上又回到了以前的自己，致使工作局面難以打開，難以獲得大的進步。認為自己在警通連大半年的時間，對一些情況非常熟悉，因而目前在布置工作時，常有先入為主的想法，覺得不需要到去過多調(diào)查了解、聽取意見，由于“滿”字作怪，因此出現(xiàn)了對具體工作了解不夠、組織落實工作不力等工作作風(fēng)問題。再一個就是從事一些日常性的工作的激情有所減退，尤其是政治工作。具體表現(xiàn)為工作方法創(chuàng)新少、思路窄、思想惰性增強，對于上級安排部署的工作雖然也能保證質(zhì)量，但是基本上按部就般，沒有新意，不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。同時，在鍛煉個人才干上，最近我從政治主官的角色轉(zhuǎn)換為了軍事主官，在思想上對政治工作的熱情有所減退。僅從事軍事主官的日常性工作，不夠全面，要想帶領(lǐng)警通連在團隊的建設(shè)中發(fā)揮更大的作用，必須各方面的能力素質(zhì)更加全面。從政治指導(dǎo)員的角色轉(zhuǎn)換為連長，已經(jīng)在說明我自身對政治工作的熱情有所減退。作為一名黨員干部，沒有從部隊工作大局出發(fā)考慮問題，思想比較狹隘。

　　五、抓“兩支隊伍”建設(shè)管理力度不夠。上半年以來，由于連隊干部缺乏，連隊的工作都是我一步一個腳印走過來的，組織上給予了一定的評價，但自從知道自己要擔(dān)任連長一職以來，為了搞好各項工作，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，理應(yīng)抓好“兩支隊伍”建設(shè)，加強管理力度和執(zhí)行力度，樹立警通連的新形象。但由于自己覺得經(jīng)驗不足，只認真抓軍事工作，對一些老士官、老黨員思想上產(chǎn)生的問題淡然處之。當然，其中也不乏怕得罪人的思想在作祟，也就聽之任之。少數(shù)人員安全意識不強，駕駛員習(xí)慣性違章時有發(fā)生，更有個別黨員，不能與黨支部保持一致，甚至對立消極，雖然沒有形成大的氣候，但也不同程度影響了其他同志的工作積極性，我只是采取“教育從嚴，處罰從輕”，沒有嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，有留面子、照顧情緒的想法，但是一部分人根本沒有從本質(zhì)上去認識問題，改正過錯，我也就“聽之任之”，保證不出現(xiàn)原則性的問題就夠了;再有就是，沒有擺正自身的位置，總認為只要自己的工作盡職盡責(zé)就行了，往往是談的多，督辦的少，認為誰人出問題他自己負責(zé)，導(dǎo)致了黨性不純，宗旨淡化，事業(yè)心和責(zé)任心不強，沒以連隊的全面建設(shè)大局為重，只是片面地考慮到大多數(shù)士官和黨員平時工作任務(wù)重，只要不犯大的錯誤。

部隊黨性原則精選范文 篇11

　　近幾年來，各級黨組織在黨員教育和黨風(fēng)建設(shè)方面工作成效明顯，黨員干部思想素質(zhì)有了明顯提高，但有些黨員干部還存在著以下一些思想和作風(fēng)方面的突出問題：

　　一、黨性觀念不夠強

　　(一)部分黨員黨性意識比較淡薄，淡忘了黨的性質(zhì)、宗旨、使命，以及黨的綱領(lǐng)和任務(wù);未能真正樹立馬克思主義、共產(chǎn)主義理想信念，對中國特色社會主義理論理解不深，對社會發(fā)展現(xiàn)狀的了解不夠，看社會的陰暗面較多，對社會主流和積極因素認識不清，從而對黨的事業(yè)喪失信心，甚至滿腹牢騷，因而不能始終保持積極向上的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣;

　　(二)不注重自身的黨性修養(yǎng)，思想覺悟退化。其表現(xiàn)：一是不能以黨員的標準要求自己，入黨以后放松了對自己思想上的要求，不能體現(xiàn)出黨員的先進性，起不到黨員的先鋒模范作用;二是原則性不強，遇到損害國家和群眾利益的行為，不敢旗幟鮮明進行斗爭;同志之間不能認真地開展批評與自我批評，自我批評時蜻蜓點水，批評他人時輕描淡寫，有的甚至只作“表揚與自我表揚”，保持“一團和氣”;三是缺乏黨員對黨的事業(yè)的奉獻精神，工作上得過且過，拈輕怕重，計較個人得失。四是對黨的組織生活和學(xué)習(xí)活動不重視，組織活動借故不到和遲到現(xiàn)象時有發(fā)生。

　　二、黨風(fēng)方面存在的問題

　　(一)思想作風(fēng)方面。一是責(zé)任心不強，講待遇多，講奉獻少，不能很好利用自己的崗位職責(zé)做更多的貢獻，滿足于工作任務(wù)的一般完成，不注重工作質(zhì)量的提高;二是思想解放程度不夠，創(chuàng)新意識不強，工作方法簡單，對工作中碰到的矛盾和問題研究不夠，存在等、靠思想;三是少數(shù)黨員干部滿足于已有成績，不求上進，不思發(fā)展;四是少數(shù)黨員干部驕氣有余，謙虛不夠，聽不進別人意見，不能正確對待他人的批評和意見。

　　(二)工作作風(fēng)方面。工作作風(fēng)不夠扎實，一般號召多、具體措施少，安排部署多、檢查督促少;有的領(lǐng)導(dǎo)干部習(xí)慣于上傳下達，不能聯(lián)系本公司、本部門實際提出具體而又切合實際的意見;有的黨員干部在工作上缺乏緊迫感、危機感，工作拖沓，紀律松懈，工作心不在焉，甚至擅離職守，影響了本職工作的完成。

　　(三)學(xué)風(fēng)方面。政治學(xué)習(xí)的自覺性和主動性不夠。對馬列主義和我黨重要思想理論只求學(xué)過看過，不求深入的理解和完整準確的把握。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，有的黨員干部僅滿足于對基本經(jīng)濟理論和政策法規(guī)的一般理解，缺乏深入的研究和熟練掌握;有的平時不努力學(xué)習(xí)，急用時，“臨時抱佛腳”;有的黨員干部僅憑經(jīng)驗辦事，忽視對自身知識的更新和能力的培養(yǎng)。這些學(xué)風(fēng)方面的問題制約著黨員干部思想和能力水平的提高。

　　三、對策建議

　　要針對當前黨員干部思想作風(fēng)方面存在的突出問題和深層次原因，進一步加強教育，培養(yǎng)自覺學(xué)習(xí)、勤奮學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念。進一步建立機制，完善制度，強化監(jiān)督，把黨員黨性教育和干部思想作風(fēng)建設(shè)提高到新水平。建議采取從以下幾項措施：

　　(一)強化政治理論學(xué)習(xí)，樹立正確理想信念

　　社會主義和共產(chǎn)主義的理想信念，是共產(chǎn)黨人最崇高的追求和強大的精神支柱，也是我們黨的政治優(yōu)勢。有了這樣的理想信念，就有了立身之本，就能自覺地、滿腔熱情地為黨的事業(yè)而奮斗。因此，要把加強政治理論學(xué)習(xí)作為黨員干部堅定理想信念的必由之路，真正解決從思想上入黨的問題，解決世界觀、人生觀和價值觀問題。

　　各級黨組織都要認真制定學(xué)習(xí)計劃，確保學(xué)習(xí)時間，健全學(xué)習(xí)制度。要全面扎實地推進黨員干部政治理論學(xué)習(xí)，特別要強化對馬克思主義和社會主義理論的學(xué)習(xí)，只有認真學(xué)好馬克思主義和社會主義科學(xué)理論，學(xué)會運用馬克思主義立場、觀點和方法觀察和了解事物，用科學(xué)發(fā)展觀分析和解決問題，才能使黨員干部正確、深刻地認識社會發(fā)展的客觀規(guī)律，而不被各種社會思潮和紛繁復(fù)雜的社會現(xiàn)象所迷惑。

　　(二)創(chuàng)新和豐富學(xué)習(xí)方式

　　要創(chuàng)新黨員干部理論學(xué)習(xí)形式，不能“讀死書，死讀書”。要使理論學(xué)習(xí)要做到“三個結(jié)合”：一是“理論學(xué)習(xí)與工作實踐相結(jié)合”，做到理論聯(lián)系實際，學(xué)以致用，把理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為對公司發(fā)展的新認識、指導(dǎo)工作的新理念、破解難題的新思路;二是“個人學(xué)習(xí)與集中輔導(dǎo)、討論相結(jié)合”，通過個人自學(xué)與集體輔導(dǎo)、討論相結(jié)合，達到加深理解，相互啟發(fā)，增強效果的目的;三是“學(xué)習(xí)與多樣活動相結(jié)合”，將學(xué)習(xí)與組織參觀學(xué)習(xí)、社會調(diào)研、經(jīng)驗交流、有獎?wù)魑�、知識競賽等活動相結(jié)合，擴展和豐富學(xué)習(xí)形式，充分調(diào)動黨員干部學(xué)習(xí)的積極性。

　　(三)堅持開展專題教育活動，有針對性解決存在問題

　　要解決不同階段黨員干部在思想、工作、生活作風(fēng)方面存在的問題，首先要了解不同時期，不同社會環(huán)境下黨員干部隊思想變化情況，根據(jù)黨員干部思想作風(fēng)存在的突出問題，選擇不同的主題開展教育活動。開展專題教育活動要突出主題，突出針對性、實效性，使廣大黨員干部在教育活動中進一步增強黨性觀念和理論水平，提高貫徹黨的路線方針政策的自覺性。

　　(四)樹立模范典型，整治不良作風(fēng)

　　各級黨組織要注重正面宣傳，樹立先進典型。要定期開展“評先評優(yōu)”活動，大張旗鼓地表彰在工作中涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀黨員和先進工作者，以模范黨員干部的先進事跡教育、鼓舞、鞭策、激勵廣大黨員干部，強化黨員干部的創(chuàng)先爭優(yōu)意識，自覺以先進典型為榜樣，認真查找自身存在的不足，積極采取措施加以改進。在一些窗口單位，可以開展“黨員示范崗”活動，充分發(fā)揮黨員在各自的崗位上的先鋒模范作用，促使黨員成為本部門、本崗位作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精、能力強的模范。在搞好正面教育的同時，要加大對不良作風(fēng)的整治力度，對那些黨性不強、作風(fēng)不好、律己不嚴、群眾不滿意的黨員干部要給予嚴肅批評或紀律處分，對那些以權(quán)謀私、違法亂紀的腐敗分子要堅決查處、決不姑息。

　　(五)建立完善機制制度，加強制度執(zhí)行力度

　　要進一步完善和落實黨委中心組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、述職述廉、領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項報告、誡勉談話及責(zé)任追究制度。要重點加強激勵約束機制建設(shè)，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部年度定期考核制度，嚴格考核程序，完善考核方式，重視民主評議，從德、能、勤、績、廉幾個方面對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進行全面考核評定;要利用精神和物質(zhì)雙重手段，獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣;要加大對制度執(zhí)行的督促和檢查，對違反制度的行為，做到“有章必循、執(zhí)章必嚴、違章必究”，確保制度落到實處，使制度在黨員干部作風(fēng)建設(shè)中能夠有效地發(fā)揮教育、引導(dǎo)和懲治作用。

　　(六)嚴格選人用人原則，保證干部隊伍素質(zhì)

　　按照德才兼?zhèn)�、注重實績、群眾公認原則選拔干部，提高選人用人公信度。堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，真正把那些政治過硬、能力突出、作風(fēng)扎實、群眾公認、善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的優(yōu)秀干部選拔到各級領(lǐng)導(dǎo)班子中來。堅決不用那些以權(quán)謀私、不負責(zé)任、投機鉆營的人;不用那些不講原則、不分是非的“老好人”;不用那些不干實事、無所作為混日子的人，保證干部隊伍品德好、作風(fēng)正、能力強。

　　(七)嚴格把好黨員發(fā)展關(guān)口，保持黨員隊伍的純潔性

　　在注意發(fā)展黨員，壯大黨員隊伍的同時，要切實保證黨員發(fā)展質(zhì)量。要在黨員發(fā)展的各個階段認真全面考查和考驗發(fā)展對象，要堅持高質(zhì)量原則，做到合格一個，發(fā)展一個。要注意將思想素質(zhì)高、政治立場堅定、作風(fēng)過得硬的優(yōu)秀分子優(yōu)先吸收到黨內(nèi)來;堅決把動機不純、作風(fēng)不正的投機分子拒之門外。對少數(shù)入黨后，放松思想改造，形式上入黨，思想上已經(jīng)退黨，已不符合黨員要求并屢教不改的黨員，要清除出黨員隊伍，以保持黨員隊伍的純潔性。

部隊黨性原則精選范文 篇12

　　過去，我對政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，對其科學(xué)的觀點理解得不深透，對建設(shè)社會主義和諧社會和落實科學(xué)發(fā)展觀的基本思想沒有完整的認識，平時學(xué)習(xí)只是流于形式，掌握的也只是只言片語，學(xué)習(xí)缺乏深刻的思考，沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法觀察事物，研究新情況、處理新問題。思想和工作存在有主觀性、局限性和片面性，站的不高，想的不遠。對待集體利益考慮得不周全，考慮問題不會從集體利益出發(fā)。主動意識不夠，工作中缺少主動意識，常常被動消極等待領(lǐng)導(dǎo)的安排。

　　針對以上不足要堅持做到以下幾點。

　　(一)當熱愛學(xué)習(xí)的表率。一是要更加努力地學(xué)習(xí)政治理論，強調(diào)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和經(jīng)常性，帶動和組織好全所的學(xué)習(xí)。二是要堅持學(xué)習(xí)黨的基本路線、方針、政策。三是要學(xué)習(xí)現(xiàn)代的科學(xué)文化知識，不斷更新知識，恪盡職守，甘于奉獻。

　　(二)當堅定信念的表率。堅持解放思想、實事求是、知難而進、一往無前、艱苦奮斗、務(wù)求實效的精神和淡泊名利、無私奉獻的精神，始終保持共產(chǎn)黨人的氣節(jié)，堂堂正正做人，干干凈凈做事。

　　(三)當改革創(chuàng)新的表率。堅持艱苦奮斗，奮發(fā)圖強，銳意改革，勇于創(chuàng)新。與班子成員一道強力出擊，克服困難，實現(xiàn)短期較大的突破。

　　(四)當團結(jié)向上的表率。密切聯(lián)系群眾，弘揚團結(jié)協(xié)作精神，比較深入地，不厭其煩地做好思想政治工作。正確處理各種關(guān)系，以善待人，堅持“互相補臺好戲連臺”，做大家的知心人、貼心人。

　　(五)當廉政奉公的表率。慎獨自我，廉潔自律，遵紀守法，一心為公，熱愛、關(guān)心集體，不損公肥私，不損人利己，不以權(quán)謀私，用自己良好的言行維護黨的名聲，永葆共產(chǎn)黨人節(jié)氣、正氣。