區(qū)委辦公室黨員先進性的具體體現(xiàn)之我見
一、更好的綜合素質(zhì)
區(qū)委辦黨員長期以來形成了立場堅定、思維敏銳、忠于職守、甘當(dāng)無名英雄、淡泊名利、默默奉獻等優(yōu)良傳統(tǒng)。近年來，連續(xù)在全區(qū)同類評比中名列第一，我們要通過先進性教育，更好地發(fā)揚這些優(yōu)良傳統(tǒng)，使黨員具有更高的綜合素質(zhì)。一是要有更好的政策理論水平。區(qū)委辦黨員平時更要注重學(xué)習(xí)，更加深入理解掌握有關(guān)國家的大政方針政策，保持清醒的政治頭腦，具有較高的政策理論水平，這樣才能夠在文稿起草、工作協(xié)調(diào)中始終保持較高的政治敏銳性，把握正確的政治方向。二是要有較好的文字綜合能力。一方面本身要具有一定的文字基礎(chǔ)和語言表達(dá)能力，另一方面也要熟悉區(qū)情和相關(guān)業(yè)務(wù)知識，否則不論起草文件還是開會發(fā)言答復(fù)問題等方面都抓不住要害，完不成任務(wù)。三是要有更好的組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗。我認(rèn)為辦公室工作不單是要對本身崗位熟悉，而且要對本部門整個工作有所了解。只有全面熟悉和了解整個辦公室的工作，才能打下綜合管理能力的基礎(chǔ)。同時，要在多方面的實踐中提高組織協(xié)調(diào)和管理能力。
二、更高的工作效率
區(qū)委辦在工作效率方面有著更高的要求，既要迅速及時，又要保質(zhì)保量。為此，區(qū)委辦黨員要不斷提高工作質(zhì)量和工作效率。一是要端正工作態(tài)度。區(qū)委辦黨員要有非常高的敬業(yè)精神，要熱愛自己的工作，鉆研自己的工作，坐得住板凳，耐得住清苦，真正把精力用在學(xué)習(xí)上，用在工作上，用在鉆研業(yè)務(wù)上，用在思考問題上，用在干事創(chuàng)業(yè)上。二是要加強調(diào)查研究。要把加強調(diào)查研究、密切同群眾的聯(lián)系作為轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高服務(wù)水平的一項重要工作來抓。要緊緊圍繞區(qū)委中心工作，圍繞區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)需求和新城群眾關(guān)注的熱點、難點、亮點問題，切實加強調(diào)查研究，努力寫出一批有份量的調(diào)研成果，不斷提高以文輔政的水平。三是要搞好主動服務(wù)。要注意研究和把握辦公室工作的規(guī)律，對區(qū)委關(guān)注的一些重大問題和群眾急需解決的利益問題要超前研究，超前謀劃，力爭想在前，干在先，對重要文稿、重要會議、重大活動，要提前介入，做好預(yù)案，周密安排，力爭工作的主動權(quán)。
三、更實的工作作風(fēng)
辦公室崗位職責(zé)的特殊性要求我們要本份做人，扎實做事，不搞“虛架子”，不擺“花架子”，盡力做好本職工作，盡心做好各項服務(wù)工作。一是要堅持重實際、說實話、報實情，提供情況要準(zhǔn)確、全面、及時，尤其是對一些主要數(shù)字和典型，要反復(fù)核實，準(zhǔn)確提供；二是既要報喜，又要報憂，特別是對重大突發(fā)性事件，要隨時發(fā)生隨時上報，爭取工作的主動權(quán)；三是對于工作失誤和在不同層面發(fā)生的形式主義和官僚主義的東西要敢于及時向領(lǐng)導(dǎo)反映，以便及時糾正，避免造成損害。
四、更強的創(chuàng)新意識
為領(lǐng)導(dǎo)決策和實施決策提供服務(wù)，這是辦公室的“特色”，這些特色決定了辦公室的工作要從大處著眼，小處著手，以小見大，不斷創(chuàng)新。一是要創(chuàng)新思維，善于把上級精神、領(lǐng)導(dǎo)意圖與工作實際結(jié)合起來，把理論與實際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作；二是要創(chuàng)新方法，不斷總結(jié)新經(jīng)驗，探索新規(guī)律，創(chuàng)造出靈活多樣、行之有效的工作方法，特別是要加快辦公自動化、信息網(wǎng)絡(luò)化、管理科學(xué)化建設(shè)，不斷提高區(qū)委辦公室工作效率；三是要創(chuàng)新機制，建立科學(xué)合理、運轉(zhuǎn)高效、導(dǎo)向正確的工作機制，在區(qū)委辦形成團結(jié)緊張、嚴(yán)肅活潑、干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu)爭先的氛圍。
五、更好的團隊精神
辦公室工作的性質(zhì)要求我們的工作既要分工明確，又要注意樹立一盤棋觀念；既要各司其職、恪盡職守，把自己份內(nèi)的事情做好，又要從講大局的高度，加強團結(jié)協(xié)作，認(rèn)真對待每一項工作：一是必須維護好領(lǐng)導(dǎo)集體的團結(jié)，不搞親疏遠(yuǎn)近、不惹事生非；二是必須維護全局性工作，從整體工作出發(fā)，主動聯(lián)系上下，消除疑慮，避免扯皮，妥善處理好各種矛盾；三是必須維護好領(lǐng)導(dǎo)指示和意圖，做到不越權(quán)、不越位、不失職，處理問題要堅持平等、公正、合理的原則，嚴(yán)格按政策、規(guī)定辦事；四是涉及到綜合協(xié)調(diào)問題，要堅持與全局工作合拍，與區(qū)委的總體部署和要求一致，做到慎密周到、避免紕漏。
六、更嚴(yán)的紀(jì)律要求
由于區(qū)委辦黨員貼近領(lǐng)導(dǎo)，借用領(lǐng)導(dǎo)名義以權(quán)謀私辦事十分方便，容易犯錯誤，所以區(qū)委辦黨員必須更加嚴(yán)格地要求和約束自己，自覺把自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下。一是要自覺遵守政治紀(jì)律。要從維護大局出發(fā)，掌握好辦事的分寸，保守機密，維護紀(jì)律，自覺抵制各種不良習(xí)氣。特別是在加強黨風(fēng)建設(shè)方面，要做出表率。二是要自覺遵守廉政建設(shè)紀(jì)律。區(qū)委辦黨員要在不斷加強人生觀改造的同時，加強廉政紀(jì)律的自覺性。三是要強化保密意識。 區(qū)委辦黨員由于接觸文件多，參加會議多，與領(lǐng)導(dǎo)接觸多，又負(fù)責(zé)各種機密文件的起草和保管工作。這就要求我們要守口如瓶，嚴(yán)守機密，千萬不能因虛榮心強，把機密當(dāng)作抬高自己身價的“資本”。
總之，區(qū)委辦公室作為聯(lián)系機關(guān)、基層和群眾的橋梁紐帶，履行著上情下達(dá)、下情上傳的重要職責(zé)，擔(dān)負(fù)著參與政務(wù)、管理事務(wù)、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的重要工作。要通過先進性教育，使我們每一個黨員始終保持“堅定、嚴(yán)謹(jǐn)、團結(jié)、清廉”的良好形象，不斷提高服務(wù)層次和水平，為促進新城建設(shè)與發(fā)展多作貢獻。