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員工培訓(xùn)服務(wù)合同

發(fā)布時(shí)間:2023-02-26

員工培訓(xùn)服務(wù)合同(精選13篇)

員工培訓(xùn)服務(wù)合同 篇1

  甲方:_____________

  乙方:____________________

  為提高員工的基本素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)的服務(wù)技能,甲方已于____年____月____日支付專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用請(qǐng)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)人員為乙方進(jìn)行了為期____月的專(zhuān)業(yè)技術(shù)綜合培訓(xùn)。

  基于上述事實(shí),為明確培訓(xùn)結(jié)束后甲、乙雙方的責(zé)任義務(wù),甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上確認(rèn)如下條款:

  第一條 培訓(xùn)服務(wù)事項(xiàng)

  甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,出資送乙方參加培訓(xùn),乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后,回到甲方單位按照甲方安排的崗位工作服務(wù)。

  第二條 培訓(xùn)時(shí)間與方式

  (一)培訓(xùn)時(shí)間:____年____月____日至____年____月____日;

  (二)培訓(xùn)方式:_____________________________

  第三條 培訓(xùn)費(fèi)用

  1、培訓(xùn)期內(nèi)甲方已經(jīng)為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用項(xiàng)目包括:培訓(xùn)費(fèi)、工資、往返交通費(fèi)(先由乙方墊付,培訓(xùn)結(jié)束在餐廳工作滿_______個(gè)月憑車(chē)票由甲方全額支付)、住宿費(fèi)。

  按甲方與培訓(xùn)單位約定伙食由培訓(xùn)單位免費(fèi)提供。

  上述費(fèi)用已經(jīng)從甲方的員工專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)列支。

  2、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計(jì)為_(kāi)___元左右,以實(shí)際發(fā)生額為準(zhǔn)。

  第四條 乙方責(zé)任與義務(wù)

  1、按照培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容認(rèn)真參加培訓(xùn)。

  受訓(xùn)期間虛心學(xué)習(xí),吸收所需知識(shí)技能,保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù),取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料。

  2、培訓(xùn)完畢后應(yīng)盡所學(xué)之經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)、技能服務(wù)于公司,并應(yīng)將所學(xué)傳授給甲方公司同仁。

  乙方怠于履行該義務(wù)或履行義務(wù)不盡力的,視為嚴(yán)重違反單位的規(guī)章制度

  第五條 培訓(xùn)期間的工資待遇

  受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;

  獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。

  在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理。

  社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn),原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理。

  受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  第六條 服務(wù)期

  甲乙雙方的服務(wù)期為培訓(xùn)開(kāi)始起至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。

  第七條 違約責(zé)任

  發(fā)生下列情況之一,乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任:

  1、培訓(xùn)期間乙方必須嚴(yán)格遵守甲方《考勤管理制度》,若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象,按規(guī)定給予處罰;

  2、在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益,造成經(jīng)濟(jì)損失,乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失;

  3、自取證之日起,乙方為甲方服務(wù)不滿一年離職,乙方須向甲方支付全額培訓(xùn)費(fèi)用。

  乙方為甲方服務(wù)滿一年后,如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓(xùn)費(fèi)用。

  第八條 其他

  此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方:______________

  ______年_____月____日

  乙方:__________________

  ______年_____月____日

員工培訓(xùn)服務(wù)合同 篇2

  甲方:____________

  乙方:____________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,就____________事宜,雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款,以共同遵守:

  第一條培訓(xùn)服務(wù)事項(xiàng)

  甲方根據(jù)事業(yè)發(fā)展的需要,同意為乙方出資參加____________培訓(xùn),乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后,按雙方約定回到甲方指定崗位繼續(xù)工作。

  第二條培訓(xùn)時(shí)間、方式及地點(diǎn)

  (一)培訓(xùn)時(shí)間及方式:

  (二)培訓(xùn)地點(diǎn):

  第三條培訓(xùn)目的與內(nèi)容

  (一)培訓(xùn)目的:通過(guò)培訓(xùn),夯實(shí)乙方理論基礎(chǔ),優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),更新管理理念,拓展視野,提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)、職業(yè)技能。發(fā)揮以點(diǎn)帶面的作用,加快甲方人才隊(duì)伍建設(shè)的步伐,推進(jìn)甲方事業(yè)發(fā)展。

  (二)培訓(xùn)主要內(nèi)容:

  第四條培訓(xùn)效果與要求

  培訓(xùn)結(jié)束時(shí),乙方須保證達(dá)到以下水平與要求:

  (一)取得培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的成績(jī)單、相關(guān)證書(shū)、證明材料等;

  (二)甲方提出的培養(yǎng)目標(biāo):________________________________。

  第五條培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用的支付

  乙方培訓(xùn)費(fèi)、赴外地(國(guó)外)培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)及其他費(fèi)用,按以下第____種方式支付:

  (一)待乙方取得相關(guān)培訓(xùn)證書(shū)及證明材料后,由甲方報(bào)銷(xiāo);

  (二)由甲方一次性支付____________,共計(jì)人民幣_(tái)___________元。

  第六條服務(wù)期限

  乙方保證培訓(xùn)后必須在____________公司繼續(xù)服務(wù)____年。服務(wù)期限的起始時(shí)間為:從培訓(xùn)結(jié)束之日起開(kāi)始計(jì)算。

  第七條甲方的責(zé)任與義務(wù)

  (一)在約定范圍內(nèi)及時(shí)支付乙方的培訓(xùn)費(fèi)用;

  (二)在培訓(xùn)期間,做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。

  第八條乙方責(zé)任與義務(wù)

  (一)保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù),取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料;

  (二)保證在培訓(xùn)期服從管理,不違反甲方的規(guī)章制度與培訓(xùn)單位的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定;

  (三)保證在培訓(xùn)期內(nèi)服從甲方各項(xiàng)安排;

  (四)保證在培訓(xùn)期內(nèi)定期向甲方溝通,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況。

  第九條乙方培訓(xùn)合格后所獲得的有關(guān)資格證書(shū)原件由甲方統(tǒng)一保管,直至乙方服務(wù)期滿自愿離職后方可歸還其本人。

  第十條違約責(zé)任

  發(fā)生下列情況之一,乙方須承擔(dān)違約責(zé)任:

  (一)在培訓(xùn)期結(jié)束時(shí),乙方未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù),未取得相應(yīng)證書(shū)及證明材料,則不得報(bào)銷(xiāo)培訓(xùn)費(fèi)并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用;

  (二)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的管理和規(guī)定,甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)參加培訓(xùn)的權(quán)利,并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用;

  (三)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)如損害甲方形象和利益,甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)培訓(xùn),并有權(quán)要求乙方退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用,依據(jù)損害的后果作出相應(yīng)處理;

  (四)除不可抗力原因外,培訓(xùn)中乙方自行提出中止培訓(xùn)協(xié)議的,退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用。

  (五)培訓(xùn)期結(jié)束后,乙方未履行完協(xié)議約定的服務(wù)年限的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金的數(shù)額由甲、乙雙方協(xié)商確定。

  第十一條法律效力

  本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后即具有法律效力。

  第十二條附則

  (一)未盡事宜雙方可協(xié)商處理;

  (二)當(dāng)雙方發(fā)生爭(zhēng)議不能協(xié)商處理時(shí),可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟;

  (三)本協(xié)議一式_____份,甲、乙雙方各執(zhí)_____份。

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  簽訂日期:_____年_____月_____日

員工培訓(xùn)服務(wù)合同 篇3

  甲方:_______________

  住址:_______________

  乙方:_______________

  身份證號(hào)碼:______________

  住址:__________________

  根據(jù)等國(guó)家法律法規(guī)及本公司的規(guī)章制度,甲乙雙方本著平等自愿,協(xié)商一致的原則,就專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議,甲乙雙方須共同遵守:

  一、培訓(xùn)內(nèi)容甲方為提高員工專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,決定選送乙方參加“行車(chē)特種設(shè)備作業(yè)操作證培訓(xùn)及考試”。

  二、培訓(xùn)期間

  本次培訓(xùn)為期月日,從__年_ _ 月_ _ 日起至__年_ _ 月_ _ 日止。

  三、培訓(xùn)費(fèi)用

  1、培訓(xùn)費(fèi)_ _ 元,由甲方支付。

  2、差旅費(fèi)_ _ 元,按公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)予以報(bào)銷(xiāo)。

  3、乙方在培訓(xùn)期間因?yàn)榕嘤?xùn)事宜所支出的其他合理費(fèi)用需經(jīng)公司財(cái)務(wù)及管理部門(mén)核對(duì)批準(zhǔn)后,方可根據(jù)實(shí)際票據(jù)進(jìn)行結(jié)算。

  4、甲方按《外部培訓(xùn)管理辦法》規(guī)定支付乙方培訓(xùn)期工資。

  四、雙方權(quán)利義務(wù)

  1、乙方承諾珍惜并充分利用甲方提供的專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)機(jī)會(huì),勤奮認(rèn)真學(xué)習(xí),努力提高自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能,達(dá)到甲方所要求的專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)目的。

  如乙方因個(gè)人原因無(wú)法完成專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn),或未能達(dá)到專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)要求的,由乙方自行支付。

  第三條所述的一切專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用。

  2、乙方承諾:完成本次專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)后,按照甲方要求及時(shí)回到甲方工作,服務(wù)期限從乙方回到甲方正式開(kāi)始工作之日起計(jì)算,服務(wù)期限為【1】年。

  如該服務(wù)期長(zhǎng)于或等于甲乙雙方事先簽訂的勞動(dòng)合同中規(guī)定的勞動(dòng)合同期法定代表人:職務(wù):

  乙方工作時(shí)間未能達(dá)到規(guī)定服務(wù)期,非甲方原因離職的,應(yīng)向甲方支付違約金,但因工傷、患病或非因工負(fù)傷而無(wú)法從事原來(lái)的工作及調(diào)整后的工作除外。

  3、乙方同意完成本次專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)后,服從甲方安排的相應(yīng)工作崗位或工作地點(diǎn),如不服從甲方安排者,乙方應(yīng)向甲方賠償本協(xié)議第三條所述的一切專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用。

  4、乙方培訓(xùn)歸來(lái)后,應(yīng)整理培訓(xùn)課程內(nèi)容并制作成課件,并按公司要求對(duì)公司其他相關(guān)人員進(jìn)行轉(zhuǎn)訓(xùn)。

  課件的所有權(quán)及知識(shí)產(chǎn)權(quán)均歸甲方所有,任何人不得上傳至網(wǎng)絡(luò)或其他媒體。

  5、乙方完成培訓(xùn)后所學(xué)技能等(包括軟硬件)在所約定的服務(wù)期內(nèi)遵守相關(guān)保密條款。

  如勞動(dòng)合同期限大于服務(wù)期,在勞動(dòng)合同期間也要遵守保密義務(wù),如簽訂保密協(xié)議需按保密制度執(zhí)行。

  五、本協(xié)議為勞動(dòng)合同重要組成部分,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

  六、甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議,不得擅自變更或解除協(xié)議,本協(xié)議未盡事宜由雙方共同協(xié)商解決。

  七、本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的,雙方可以協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,任何一方應(yīng)當(dāng)向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或者向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  八、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力,自雙方簽字(蓋章)之日起生效。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _______年____月____日 _______年____月____日

員工培訓(xùn)服務(wù)合同 篇4

  甲方:____________

  乙方:____________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及《中華人民共和國(guó)民法典》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,就____________事宜,雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款,以共同遵守:

  第一條培訓(xùn)服務(wù)事項(xiàng)

  甲方根據(jù)事業(yè)發(fā)展的需要,同意為乙方出資參加____________培訓(xùn),乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后,按雙方約定回到甲方指定崗位繼續(xù)工作。

  第二條培訓(xùn)時(shí)間、方式及地點(diǎn)

  (一)培訓(xùn)時(shí)間及方式:

  (二)培訓(xùn)地點(diǎn):

  第三條培訓(xùn)目的與內(nèi)容

  (一)培訓(xùn)目的:通過(guò)培訓(xùn),夯實(shí)乙方理論基礎(chǔ),優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),更新管理理念,拓展視野,提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)、職業(yè)技能。發(fā)揮以點(diǎn)帶面的作用,加快甲方人才隊(duì)伍建設(shè)的步伐,推進(jìn)甲方事業(yè)發(fā)展。

  (二)培訓(xùn)主要內(nèi)容:

  第四條培訓(xùn)效果與要求

  培訓(xùn)結(jié)束時(shí),乙方須保證達(dá)到以下水平與要求:

  (一)取得培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的成績(jī)單、相關(guān)證書(shū)、證明材料等;

  (二)甲方提出的培養(yǎng)目標(biāo):________________________________。

  第五條培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用的支付

  乙方培訓(xùn)費(fèi)、赴外地(國(guó)外)培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)及其他費(fèi)用,按以下第____種方式支付:

  (一)待乙方取得相關(guān)培訓(xùn)證書(shū)及證明材料后,由甲方報(bào)銷(xiāo);

  (二)由甲方一次性支付____________,共計(jì)人民幣_(tái)___________元。

  第六條服務(wù)期限

  乙方保證培訓(xùn)后必須在____________公司繼續(xù)服務(wù)____年。服務(wù)期限的起始時(shí)間為:從培訓(xùn)結(jié)束之日起開(kāi)始計(jì)算。

  第七條甲方的責(zé)任與義務(wù)

  (一)在約定范圍內(nèi)及時(shí)支付乙方的培訓(xùn)費(fèi)用;

  (二)在培訓(xùn)期間,做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。

  第八條乙方責(zé)任與義務(wù)

  (一)保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù),取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料;

  (二)保證在培訓(xùn)期服從管理,不違反甲方的規(guī)章制度與培訓(xùn)單位的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定;

  (三)保證在培訓(xùn)期內(nèi)服從甲方各項(xiàng)安排;

  (四)保證在培訓(xùn)期內(nèi)定期向甲方溝通,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況。

  第九條乙方培訓(xùn)合格后所獲得的有關(guān)資格證書(shū)原件由甲方統(tǒng)一保管,直至乙方服務(wù)期滿自愿離職后方可歸還其本人。

  第十條違約責(zé)任

  發(fā)生下列情況之一,乙方須承擔(dān)違約責(zé)任:

  (一)在培訓(xùn)期結(jié)束時(shí),乙方未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù),未取得相應(yīng)證書(shū)及證明材料,則不得報(bào)銷(xiāo)培訓(xùn)費(fèi)并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用;

  (二)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的管理和規(guī)定,甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)參加培訓(xùn)的權(quán)利,并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用;

  (三)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)如損害甲方形象和利益,甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)培訓(xùn),并有權(quán)要求乙方退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用,依據(jù)損害的后果作出相應(yīng)處理;

  (四)除不可抗力原因外,培訓(xùn)中乙方自行提出中止培訓(xùn)協(xié)議的,退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用。

  (五)培訓(xùn)期結(jié)束后,乙方未履行完協(xié)議約定的服務(wù)年限的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金的數(shù)額由甲、乙雙方協(xié)商確定。

  第十一條法律效力

  本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后即具有法律效力。

  第十二條附則

  (一)未盡事宜雙方可協(xié)商處理;

  (二)當(dāng)雙方發(fā)生爭(zhēng)議不能協(xié)商處理時(shí),可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟;

  (三)本協(xié)議一式_____份,甲、乙雙方各執(zhí)_____份。

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  簽訂日期:_____年_____月_____日

員工培訓(xùn)服務(wù)合同 篇5

  甲方:____________

  乙方:____________

  根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,就____________事宜,雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款,以共同遵守:

  第一條培訓(xùn)服務(wù)事項(xiàng)

  甲方根據(jù)事業(yè)發(fā)展的需要,同意為乙方出資參加____________培訓(xùn),乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后,按雙方約定回到甲方指定崗位繼續(xù)工作。

  第二條培訓(xùn)時(shí)間、方式及地點(diǎn)

  (一)培訓(xùn)時(shí)間及方式:

  (二)培訓(xùn)地點(diǎn):

  第三條培訓(xùn)目的與內(nèi)容

  (一)培訓(xùn)目的:通過(guò)培訓(xùn),夯實(shí)乙方理論基礎(chǔ),優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),更新管理理念,拓展視野,提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)、職業(yè)技能。

  發(fā)揮以點(diǎn)帶面的作用,加快甲方人才隊(duì)伍建設(shè)的步伐,推進(jìn)甲方事業(yè)發(fā)展。

  (二)培訓(xùn)主要內(nèi)容:

  第四條培訓(xùn)效果與要求

  培訓(xùn)結(jié)束時(shí),乙方須保證達(dá)到以下水平與要求:

  (一)取得培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的成績(jī)單、相關(guān)證書(shū)、證明材料等;

  (二)甲方提出的培養(yǎng)目標(biāo):________________________________。

  第五條培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用的支付

  乙方培訓(xùn)費(fèi)、赴外地(國(guó)外)培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)及其他費(fèi)用,按以下第____種方式支付:

  (一)待乙方取得相關(guān)培訓(xùn)證書(shū)及證明材料后,由甲方報(bào)銷(xiāo);

  (二)由甲方一次性支付____________,共計(jì)人民幣_(tái)___________元。

  第六條服務(wù)期限

  乙方保證培訓(xùn)后必須在____________公司繼續(xù)服務(wù)____年。

  服務(wù)期限的起始時(shí)間為:從培訓(xùn)結(jié)束之日起開(kāi)始計(jì)算。

  第七條甲方的責(zé)任與義務(wù)

  (一)在約定范圍內(nèi)及時(shí)支付乙方的培訓(xùn)費(fèi)用;

  (二)在培訓(xùn)期間,做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。

  第八條乙方責(zé)任與義務(wù)

  (一)保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù),取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料;

  (二)保證在培訓(xùn)期服從管理,不違反甲方的規(guī)章制度與培訓(xùn)單位的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定;

  (三)保證在培訓(xùn)期內(nèi)服從甲方各項(xiàng)安排;

  (四)保證在培訓(xùn)期內(nèi)定期向甲方溝通,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況。

  第九條乙方培訓(xùn)合格后所獲得的有關(guān)資格證書(shū)原件由甲方統(tǒng)一保管,直至乙方服務(wù)期滿自愿離職后方可歸還其本人。

  第十條違約責(zé)任

  發(fā)生下列情況之一,乙方須承擔(dān)違約責(zé)任:

  (一)在培訓(xùn)期結(jié)束時(shí),乙方未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù),未取得相應(yīng)證書(shū)及證明材料,則不得報(bào)銷(xiāo)培訓(xùn)費(fèi)并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用;

  (二)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的管理和規(guī)定,甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)參加培訓(xùn)的權(quán)利,并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用;

  (三)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)如損害甲方形象和利益,甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)培訓(xùn),并有權(quán)要求乙方退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用,依據(jù)損害的后果作出相應(yīng)處理;

  (四)除不可抗力原因外,培訓(xùn)中乙方自行提出中止培訓(xùn)協(xié)議的,退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用。

  (五)培訓(xùn)期結(jié)束后,乙方未履行完協(xié)議約定的服務(wù)年限的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金的數(shù)額由甲、乙雙方協(xié)商確定。

  第十一條法律效力

  本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后即具有法律效力。

  第十二條附則

  (一)未盡事宜雙方可協(xié)商處理;

  (二)當(dāng)雙方發(fā)生爭(zhēng)議不能協(xié)商處理時(shí),可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟;

  (三)本協(xié)議一式_____份,甲、乙雙方各執(zhí)_____份。

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  簽訂日期:_____年_____月_____日

員工培訓(xùn)服務(wù)合同 篇6

  甲方:____________

  乙方:____________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,就____________事宜,雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款,以共同遵守:

  第一條培訓(xùn)服務(wù)事項(xiàng)

  甲方根據(jù)事業(yè)發(fā)展的需要,同意為乙方出資參加____________培訓(xùn),乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后,按雙方約定回到甲方指定崗位繼續(xù)工作。

  第二條培訓(xùn)時(shí)間、方式及地點(diǎn)

  (一)培訓(xùn)時(shí)間及方式:

  (二)培訓(xùn)地點(diǎn):

  第三條培訓(xùn)目的與內(nèi)容

  (一)培訓(xùn)目的:通過(guò)培訓(xùn),夯實(shí)乙方理論基礎(chǔ),優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),更新管理理念,拓展視野,提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)、職業(yè)技能。

  發(fā)揮以點(diǎn)帶面的作用,加快甲方人才隊(duì)伍建設(shè)的步伐,推進(jìn)甲方事業(yè)發(fā)展。

  (二)培訓(xùn)主要內(nèi)容:

  第四條培訓(xùn)效果與要求

  培訓(xùn)結(jié)束時(shí),乙方須保證達(dá)到以下水平與要求:

  (一)取得培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的成績(jī)單、相關(guān)證書(shū)、證明材料等;

  (二)甲方提出的培養(yǎng)目標(biāo):________________________________。

  第五條培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用的支付

  乙方培訓(xùn)費(fèi)、赴外地(國(guó)外)培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)及其他費(fèi)用,按以下第____種方式支付:

  (一)待乙方取得相關(guān)培訓(xùn)證書(shū)及證明材料后,由甲方報(bào)銷(xiāo);

  (二)由甲方一次性支付____________,共計(jì)人民幣_(tái)___________元。

  第六條服務(wù)期限

  乙方保證培訓(xùn)后必須在____________公司繼續(xù)服務(wù)____年。

  服務(wù)期限的起始時(shí)間為:從培訓(xùn)結(jié)束之日起開(kāi)始計(jì)算。

  第七條甲方的責(zé)任與義務(wù)

  (一)在約定范圍內(nèi)及時(shí)支付乙方的培訓(xùn)費(fèi)用;

  (二)在培訓(xùn)期間,做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。

  第八條乙方責(zé)任與義務(wù)

  (一)保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù),取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料;

  (二)保證在培訓(xùn)期服從管理,不違反甲方的規(guī)章制度與培訓(xùn)單位的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定;

  (三)保證在培訓(xùn)期內(nèi)服從甲方各項(xiàng)安排;

  (四)保證在培訓(xùn)期內(nèi)定期向甲方溝通,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況。

  第九條乙方培訓(xùn)合格后所獲得的有關(guān)資格證書(shū)原件由甲方統(tǒng)一保管,直至乙方服務(wù)期滿自愿離職后方可歸還其本人。

  第十條違約責(zé)任

  發(fā)生下列情況之一,乙方須承擔(dān)違約責(zé)任:

  (一)在培訓(xùn)期結(jié)束時(shí),乙方未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù),未取得相應(yīng)證書(shū)及證明材料,則不得報(bào)銷(xiāo)培訓(xùn)費(fèi)并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用;

  (二)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的管理和規(guī)定,甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)參加培訓(xùn)的權(quán)利,并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用;

  (三)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)如損害甲方形象和利益,甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)培訓(xùn),并有權(quán)要求乙方退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用,依據(jù)損害的后果作出相應(yīng)處理;

  (四)除不可抗力原因外,培訓(xùn)中乙方自行提出中止培訓(xùn)協(xié)議的,退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用。

  (五)培訓(xùn)期結(jié)束后,乙方未履行完協(xié)議約定的服務(wù)年限的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金的數(shù)額由甲、乙雙方協(xié)商確定。

  第十一條法律效力

  本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后即具有法律效力。

  第十二條附則

  (一)未盡事宜雙方可協(xié)商處理;

  (二)當(dāng)雙方發(fā)生爭(zhēng)議不能協(xié)商處理時(shí),可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟;

  (三)本協(xié)議一式_____份,甲、乙雙方各執(zhí)_____份。

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  簽訂日期:_____年_____月_____日

員工培訓(xùn)服務(wù)合同 篇7

  甲方:____________

  乙方:____________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,就____________事宜,雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款,以共同遵守:

  第一條培訓(xùn)服務(wù)事項(xiàng)

  甲方根據(jù)事業(yè)發(fā)展的需要,同意為乙方出資參加____________培訓(xùn),乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后,按雙方約定回到甲方指定崗位繼續(xù)工作。

  第二條培訓(xùn)時(shí)間、方式及地點(diǎn)

  (一)培訓(xùn)時(shí)間及方式:

  (二)培訓(xùn)地點(diǎn):

  第三條培訓(xùn)目的與內(nèi)容

  (一)培訓(xùn)目的:通過(guò)培訓(xùn),夯實(shí)乙方理論基礎(chǔ),優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),更新管理理念,拓展視野,提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)、職業(yè)技能。發(fā)揮以點(diǎn)帶面的作用,加快甲方人才隊(duì)伍建設(shè)的步伐,推進(jìn)甲方事業(yè)發(fā)展。

  (二)培訓(xùn)主要內(nèi)容:

  第四條培訓(xùn)效果與要求

  培訓(xùn)結(jié)束時(shí),乙方須保證達(dá)到以下水平與要求:

  (一)取得培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的成績(jī)單、相關(guān)證書(shū)、證明材料等;

  (二)甲方提出的培養(yǎng)目標(biāo):________________________________。

  第五條培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用的支付

  乙方培訓(xùn)費(fèi)、赴外地(國(guó)外)培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)及其他費(fèi)用,按以下第____種方式支付:

  (一)待乙方取得相關(guān)培訓(xùn)證書(shū)及證明材料后,由甲方報(bào)銷(xiāo);

  (二)由甲方一次性支付____________,共計(jì)人民幣_(tái)___________元。

  第六條服務(wù)期限

  乙方保證培訓(xùn)后必須在____________公司繼續(xù)服務(wù)____年。服務(wù)期限的起始時(shí)間為:從培訓(xùn)結(jié)束之日起開(kāi)始計(jì)算。

  第七條甲方的責(zé)任與義務(wù)

  (一)在約定范圍內(nèi)及時(shí)支付乙方的培訓(xùn)費(fèi)用;

  (二)在培訓(xùn)期間,做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。

  第八條乙方責(zé)任與義務(wù)

  (一)保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù),取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料;

  (二)保證在培訓(xùn)期服從管理,不違反甲方的規(guī)章制度與培訓(xùn)單位的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定;

  (三)保證在培訓(xùn)期內(nèi)服從甲方各項(xiàng)安排;

  (四)保證在培訓(xùn)期內(nèi)定期向甲方溝通,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況。

  第九條乙方培訓(xùn)合格后所獲得的有關(guān)資格證書(shū)原件由甲方統(tǒng)一保管,直至乙方服務(wù)期滿自愿離職后方可歸還其本人。

  第十條違約責(zé)任

  發(fā)生下列情況之一,乙方須承擔(dān)違約責(zé)任:

  (一)在培訓(xùn)期結(jié)束時(shí),乙方未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù),未取得相應(yīng)證書(shū)及證明材料,則不得報(bào)銷(xiāo)培訓(xùn)費(fèi)并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用;

  (二)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的管理和規(guī)定,甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)參加培訓(xùn)的權(quán)利,并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用;

  (三)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)如損害甲方形象和利益,甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)培訓(xùn),并有權(quán)要求乙方退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用,依據(jù)損害的后果作出相應(yīng)處理;

  (四)除不可抗力原因外,培訓(xùn)中乙方自行提出中止培訓(xùn)協(xié)議的,退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用。

  (五)培訓(xùn)期結(jié)束后,乙方未履行完協(xié)議約定的服務(wù)年限的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金的數(shù)額由甲、乙雙方協(xié)商確定。

  第十一條法律效力

  本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后即具有法律效力。

  第十二條附則

  (一)未盡事宜雙方可協(xié)商處理;

  (二)當(dāng)雙方發(fā)生爭(zhēng)議不能協(xié)商處理時(shí),可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟;

  (三)本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:(蓋章)乙方:(簽名)

  日期:年月日日期:年月日

員工培訓(xùn)服務(wù)合同 篇8

  甲 方:

  地 址:

  法定代表人:

  乙 方:

  地 址:

  法定代表人:

  鑒于:

  1、 甲方是中國(guó)境內(nèi)一家(銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)□、其他類(lèi)金融機(jī)構(gòu)□),在_X(省、

  2、 乙方是中國(guó)境內(nèi)合法成立的公司,擁有專(zhuān)業(yè)的企業(yè)培訓(xùn)、項(xiàng)目投資咨詢(xún)、

  正文

  第一條 培訓(xùn)服務(wù)事項(xiàng)

  甲方根據(jù)企業(yè)自身發(fā)展的需要,同意出資委托乙方對(duì)公司各級(jí)各類(lèi)員工的專(zhuān)業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)以及員工綜合素質(zhì)進(jìn)行培訓(xùn)。

  第二條 培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容及培訓(xùn)方式

  2.1培訓(xùn)時(shí)間:自____年____月_____日至_____年____月_____日,共____天;

  2.2 培訓(xùn)方式:由乙方派專(zhuān)業(yè)人員定期上課培訓(xùn)。

  2.3 培訓(xùn)內(nèi)容:

  2.3.1 政策解讀培訓(xùn):為企業(yè)深入解讀國(guó)家、地方、行業(yè)政策,使企業(yè)更好的把握產(chǎn)業(yè)政策與行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),為企業(yè)發(fā)展奠定良好的信息基礎(chǔ);

  2.3.2 員工素質(zhì)培訓(xùn):對(duì)甲方員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)以及在職培訓(xùn),使其達(dá)到上崗資質(zhì),提高在職人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和整體素養(yǎng)。

  2.3.3 專(zhuān)題培訓(xùn):對(duì)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的一次性培訓(xùn),為企業(yè)發(fā)展鋪路。

  第三條 甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)

  3.1 甲方須嚴(yán)格按照本協(xié)議約定履行,不得對(duì)乙方提出其他要求。

  3.2 乙方須在培訓(xùn)期間盡職盡責(zé)負(fù)責(zé)其培訓(xùn)內(nèi)容,并達(dá)到應(yīng)有的培訓(xùn)效果。

  (一)取得培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的成績(jī)單、相關(guān)證書(shū)、證明材料等;

  (二)甲方提出的合理學(xué)習(xí)目標(biāo)與要求:

  1、能夠熟練掌握應(yīng)用專(zhuān)業(yè)或相關(guān)理論知識(shí);

  2、具備勝任崗位或職務(wù)實(shí)踐操作技能和關(guān)鍵任務(wù)能力。

  第四條:培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用

  4.1合作期限內(nèi)甲方定期(月□、季度□、半年□)支付乙方培訓(xùn)服務(wù)費(fèi);

  4.2培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)以該期限300元/課時(shí)計(jì)算;

  4.3自本協(xié)議簽訂生效之日起開(kāi)始計(jì)時(shí),甲方最遲應(yīng)于合作期限內(nèi)每一期末(月末□、季度末□、半年末□)的前三個(gè)工作日內(nèi),將在本協(xié)議下應(yīng)支付的全部款項(xiàng)劃付至乙方的下列賬戶。

  賬戶名: 北京眾人投網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,

  開(kāi)戶行: ,

  賬號(hào): 。

  第五條 違約責(zé)任

  5.1發(fā)生下列情況之一,乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任:

  1、在培訓(xùn)期結(jié)束時(shí),未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù),未取得相應(yīng)證書(shū)證明材料,乙方向甲方賠償兩倍的全部培訓(xùn)成本費(fèi)用(全部培訓(xùn)成本費(fèi)用包括甲方出資全部培訓(xùn)費(fèi)用和因乙方參加培訓(xùn)不能為甲方提供服務(wù)所損失的機(jī)會(huì)成本);

  2、 在培訓(xùn)期內(nèi)損壞甲方形象和利益,造成了一定經(jīng)濟(jì)損失,乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失;

  3、 培訓(xùn)中期自行提出中止培訓(xùn)或解除培訓(xùn)協(xié)議,乙方向甲方賠償兩倍全部培訓(xùn)成本費(fèi)用和勞動(dòng)合同違約補(bǔ)償金;

  5.2發(fā)生下列情況之一,甲方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任:

  1、 甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓(xùn)費(fèi)用,按協(xié)議向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用;

  2、 因甲方原因提出與乙方終止培訓(xùn)協(xié)議或解除勞動(dòng)用工合同,向乙方支付勞動(dòng)合同違約補(bǔ)償金。

  5.3 發(fā)生違約情況時(shí),除補(bǔ)償經(jīng)濟(jì)損失外,另一方可提出解除培訓(xùn)協(xié)議或終止勞動(dòng)用工合同。

  第六條 法律效力

  本協(xié)議作為甲、乙雙方合作期間的指導(dǎo)性文件,經(jīng)雙方簽字后,具有法律效力。

  第七條 附則

  7.1 未盡事宜雙方可另作約定;

  7.2 當(dāng)雙方發(fā)生爭(zhēng)議不能協(xié)商處理時(shí),由仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁或向人民法院提起訴訟;

  7.3 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

員工培訓(xùn)服務(wù)合同 篇9

  服務(wù)期員工培訓(xùn)協(xié)議

  甲方:

  乙方:                       身份證號(hào)碼:

  為提高員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能, 公司鼓勵(lì)并支持員工參加公司組織、舉辦的在職培訓(xùn)。為確保員工圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè),并按時(shí)返回公司工作,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議,以共同遵守。

  第一條:培訓(xùn)協(xié)議前提

  1、甲方按照本協(xié)議第四條的約定出資支持乙方參加培訓(xùn);

  2、乙方參加培訓(xùn)后, 應(yīng)保證在甲方繼續(xù)工作___年以上。

  2.1甲乙雙方已經(jīng)簽訂的勞動(dòng)合同期限在本協(xié)議約定的日期前屆滿的,則該勞動(dòng)合同將自動(dòng)延期,直至本協(xié)議約定的期限為止。

  2.2甲乙雙方已經(jīng)簽訂的勞動(dòng)合同期限在本協(xié)議約定的日期后屆滿的,則依照勞動(dòng)合同的約定履行。

  第二條: 培訓(xùn)服務(wù)事項(xiàng)

  甲方承諾為乙方提供專(zhuān)門(mén)性培訓(xùn)(包括同行業(yè)交流學(xué)習(xí)、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、 其他技能培訓(xùn)), 培訓(xùn)方式由甲方根據(jù)實(shí)際需要安排。

  第三條: 培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用

  1、培訓(xùn)費(fèi)用項(xiàng)目: 學(xué)雜費(fèi)、 教材費(fèi)、 住宿費(fèi)、交通費(fèi)、 伙食費(fèi)等;

  2、培訓(xùn)費(fèi)用總計(jì): 按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用統(tǒng)計(jì);

  3、其他費(fèi)用: 乙方在培訓(xùn)期間的個(gè)人生活支出費(fèi)用由乙方自己承擔(dān)。

  第四條: 培訓(xùn)期間的工資待遇

  1、工資:發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)________元(大寫(xiě): ____________)

  2、保險(xiǎn):按甲方統(tǒng)一規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;

  3、其他福利待遇:按甲方統(tǒng)一規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  第五條: 甲方責(zé)任與義務(wù)

  1、在培訓(xùn)前與乙方簽定勞動(dòng)用工合同,確立勞動(dòng)關(guān)系;

  2、及時(shí)向乙方支付約定范圍內(nèi)的各項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用;

  3、向乙方提供必要的服務(wù)和幫助;

  4、在培訓(xùn)期間, 做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作;

  5、保證在乙方完成培訓(xùn)任務(wù)后,安排其適合的工作崗位或職務(wù),并給予相應(yīng)的工資待遇(根據(jù)崗位);

  6、甲方有權(quán)利根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況,自主決定乙方的培訓(xùn)進(jìn)程;

  7、甲方有權(quán)根據(jù)乙方的階段性培訓(xùn)效果來(lái)決定乙方的培訓(xùn)進(jìn)程,對(duì)培訓(xùn)效果不良的,有權(quán)立即終止本協(xié)議。

  第六條: 乙方責(zé)任與義務(wù)

  1、乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定要求甲方支付相關(guān)培訓(xùn)費(fèi)用;

  2、乙方應(yīng)盡勤勉義務(wù), 完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù);

  3、保證在培訓(xùn)期服從管理、 服從甲方各項(xiàng)安排;

  4、保證在培訓(xùn)期內(nèi)定期(每隔 日) 與甲方溝通,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況;

  5、應(yīng)在培訓(xùn)期內(nèi)自覺(jué)維護(hù)自身安全健康和甲方一切利益;

  6、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守培訓(xùn)單位的各項(xiàng)政策、 制度與規(guī)定,維護(hù)甲方形象;

  7、保證在培訓(xùn)期結(jié)束后, 繼續(xù)在甲方工作,服從甲方分配, 勝任工作崗位(或職務(wù)), 繼續(xù)服務(wù)期限依照本協(xié)議第一條第二款的規(guī)定。

  第七條: 違約責(zé)任

  1、乙方違約責(zé)任

  1.1在培訓(xùn)期結(jié)束時(shí), 未能按照甲方要求完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù),乙方應(yīng)向甲方返還本協(xié)議第二條項(xiàng)下的全部培訓(xùn)費(fèi)用;

  1.2在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的管理和規(guī)定,按甲方和培訓(xùn)單位獎(jiǎng)懲規(guī)定執(zhí)行; 若損壞甲方形象和利益, 造成了一定經(jīng)濟(jì)損失, 乙方應(yīng)補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失; 若因培訓(xùn)機(jī)構(gòu)遣返或者要求甲方召回乙方的, 甲方有權(quán)要求乙方返還甲方為此實(shí)際支出的全部培訓(xùn)費(fèi)用;

  1.3培訓(xùn)期內(nèi)自行提出中止培訓(xùn)或解除培訓(xùn)協(xié)議或解除勞動(dòng)合同,乙方應(yīng)向甲方返還甲方為此實(shí)際支出的全部培訓(xùn)費(fèi)用);

  1.4培訓(xùn)期結(jié)束回到甲方工作后, 未達(dá)到協(xié)議約定的工作年限,乙方賠償部分培訓(xùn)費(fèi)用: 培訓(xùn)費(fèi)用總額*(1-已服務(wù)年限/約定服務(wù)期年限);

  1.5乙方違反本協(xié)議規(guī)定可能引起的一切法律責(zé)任,由乙方自行承擔(dān),由此給甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失的, 乙方負(fù)責(zé)賠償。

  第八條: 協(xié)議的終止和解除

  1、雙方協(xié)商一致, 可以變更、 提前終止或解除本協(xié)議;

  2、甲方因經(jīng)營(yíng)狀況或者經(jīng)營(yíng)方針的變更等, 可以隨時(shí)終止或者解除本協(xié)議;

  3、因乙方存在下述行為的, 甲方可以單方終止或解除本協(xié)議;

  3.1培訓(xùn)期內(nèi), 乙方的階段性培訓(xùn)成績(jī)有不合格現(xiàn)象或者有其他情形表明乙方不適合繼續(xù)該項(xiàng)培訓(xùn)的;

  3.2培訓(xùn)期內(nèi),乙方因違反培訓(xùn)單位的管理規(guī)定,受到培訓(xùn)單位的處分、遣返或者培訓(xùn)單位要求甲方召回乙方的;

  3.3培訓(xùn)期內(nèi),乙方有違法或非法行為的;

  3.4乙方為損害甲方利益行為的;

  4、其他導(dǎo)致本協(xié)議終止或解除的情形。

  第九條: 其他

  1、未盡事宜, 雙方可另作約定;

  2、本協(xié)議一式兩份, 自雙方簽字蓋章之日起生效,雙方各執(zhí)一份, 具有同等法律效力。

  甲方:                          乙方:               

  年 月 日

員工培訓(xùn)服務(wù)合同 篇10

  甲方(單位):

  乙方(員工): 身份證號(hào):

  甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,達(dá)成以下培訓(xùn)協(xié)議,此協(xié)議與勞動(dòng)合同具有同等法律效用,任何一方違反本協(xié)議,對(duì)方均有追究賠償損失及法律責(zé)任的權(quán)利。

  一、甲方的權(quán)利與義務(wù)

  1. 根據(jù)乙方自愿申請(qǐng)或公司委派,以及公司有關(guān)部門(mén)的推薦,甲方同意乙方參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容或?qū)I(yè)為: 。

  2. 本次培訓(xùn)由甲方為乙方提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用預(yù)計(jì)元人民幣(¥:元)(具體甲方所提供的全部培訓(xùn)費(fèi),包括路費(fèi)、食宿費(fèi)及其它各類(lèi)實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用等按照完成培訓(xùn)后,乙方所報(bào)銷(xiāo)的實(shí)際票據(jù)統(tǒng)計(jì))。另包括培訓(xùn)合作單位 公司提供的服務(wù),約合人民幣 元(¥: 元)。

  3. 甲方負(fù)責(zé)為乙方提供辦理參加培訓(xùn)的必要手續(xù)和條件。

  4. 在乙方參加培訓(xùn)期間,甲方負(fù)責(zé)為乙方協(xié)調(diào)各方面與培訓(xùn)相關(guān)的關(guān)系,做好乙方生活安排,以便很好的完成培訓(xùn)任務(wù)。

  5.乙方在培訓(xùn)期間,未經(jīng)甲方和甲方委托的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)允許,不得借培訓(xùn)期間的機(jī)會(huì)私自外出游玩、辦私事、酗酒、賭博、吸毒、嫖娼、交友會(huì)親等而進(jìn)行非培訓(xùn)內(nèi)容或甲方及甲方委托的培訓(xùn)機(jī)會(huì)所規(guī)定的一切非培訓(xùn)活動(dòng),或未按甲方和甲方委托的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要求進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)而外出的,或逃課私自外出的等等,否則,由此產(chǎn)生的一切后果及造成的任何安全事故、事件,均由乙方自行全部承擔(dān),且由此造成甲方相關(guān)損失的(包括企業(yè)形象),由乙方全部承擔(dān),涉及到相關(guān)法律法規(guī)的,將追究其相關(guān)法律法規(guī)責(zé)任。

  6.乙方在培訓(xùn)期間,如同正常上班,故應(yīng)嚴(yán)格按甲方《考勤管理制度》、《請(qǐng)假管理制度》等相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。因事或因特殊情況確需外出或請(qǐng)假的,須向甲方和甲方委托的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)相關(guān)負(fù)責(zé)人書(shū)面或電話請(qǐng)假,否則,由此產(chǎn)生的任何安全事故、事件及后果,均由乙方自行全部承擔(dān),且由此造成公司相關(guān)損失(包括企業(yè)形象),由乙方全部承擔(dān),涉及到相關(guān)法律法規(guī)的,將追究其相關(guān)法律法規(guī)責(zé)任。

  7. 培訓(xùn)結(jié)束后,甲方組織有關(guān)培訓(xùn)部門(mén)對(duì)乙方的培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)或經(jīng)書(shū)面考核并取得相關(guān)資質(zhì)證確定培訓(xùn)效果。

  8. 對(duì)參加完培訓(xùn)之后的人員,甲方將其做為技術(shù)骨干在今后的后備干部提名、任職、待遇等方面,將予以?xún)?yōu)先考慮。

  二、乙方的責(zé)任與義務(wù)

  1. 乙方自愿參加甲方組織的愿意接受甲方所提供的條件與費(fèi)用,并遵守本協(xié)議的所有內(nèi)容和甲方的相關(guān)規(guī)章制度。

  2. 培訓(xùn)期間,乙方需努力掌握培訓(xùn)的相關(guān)知識(shí)或達(dá)到培訓(xùn)的目標(biāo)要求,乙方在培訓(xùn)中務(wù)必掌握技術(shù)要點(diǎn),并做認(rèn)真詳細(xì)的記錄。

  3.培訓(xùn)期間,乙方必需服從培訓(xùn)組織領(lǐng)導(dǎo)的工作、學(xué)習(xí)安排,遵守公司、主辦單位或委托培訓(xùn)單位的各項(xiàng)管理制度,積極維護(hù)公司形象和利益,遵守所在國(guó)家的法律法規(guī),如果由于自己不慎或故意行為導(dǎo)致自身或甲方利益受損的,所有賠償均由乙方承擔(dān)。

  4. 乙方參加完培訓(xùn)之后,必須服從甲方安排,到甲方所規(guī)定的崗位上工作,乙方為甲方服務(wù)年限為 年,即從 年 月 日至 年 月日,若因甲方公司內(nèi)部變更,需縮減時(shí)間,則以甲方變更期限為準(zhǔn)。乙方培訓(xùn)后為甲方服務(wù)年限標(biāo)準(zhǔn)如下:

  1) 普通崗位1年;

  2) 特種崗位2年;

  3) 管理崗位3年;

  4) 技術(shù)崗位5年;

  5) 工程師及相應(yīng)級(jí)別的崗位7-20_年。

  5.乙方嚴(yán)格執(zhí)行公司保密制度,未經(jīng)公司許可,不得將培訓(xùn)中所得到的專(zhuān)業(yè)技術(shù)外泄或傳播給第三者(具體技術(shù)內(nèi)容另附),培訓(xùn)期間所有重要技術(shù)資料均交還公司保存(包括培訓(xùn)教材)。

  6. 簽訂培訓(xùn)協(xié)議后又再次參加公司安排的外部培訓(xùn)者,必須重新簽訂協(xié)議,按照新的服務(wù)期限執(zhí)行。

  三、甲乙雙方其它約定

  1.乙方單次或年累計(jì)培訓(xùn)費(fèi)超過(guò)1000元人民幣(含),及個(gè)人自費(fèi)培訓(xùn)結(jié)業(yè)后公司給予報(bào)銷(xiāo)的均需與公司簽訂委外培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議,并約定為公司繼續(xù)服務(wù)的期限。

  2.服務(wù)期限界定:將外部培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間作為服務(wù)期限的起始時(shí)間,如培訓(xùn)服務(wù)期限超過(guò)已簽訂的勞動(dòng)合同期限半年及以上的時(shí)限,則以勞動(dòng)合同終止時(shí)間作為培訓(xùn)服務(wù)期限的起止時(shí)間,或通過(guò)甲乙雙方共同協(xié)商,達(dá)成一致,根據(jù)乙方培訓(xùn)后為甲方服務(wù)期限規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),延長(zhǎng)或重新簽訂勞動(dòng)合同。

  3.乙方在培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議規(guī)定的服務(wù)期限屆滿前,非正常、合理原因,未經(jīng)甲方批準(zhǔn)而辭職,或正常原因被甲方辭退除名的,應(yīng)按以下規(guī)定賠償甲方:乙方培訓(xùn)后為甲方服務(wù)期限不少于1年,服務(wù)期未滿1年的,退還甲方提供的全部培訓(xùn)費(fèi)用;未滿2年及以上的則按不足年限比例退還公司培訓(xùn)費(fèi)用。[具體計(jì)算公式:退還金額=培訓(xùn)金額÷(N×12個(gè)月)×不足年限(月)。N表示服務(wù)期限]。

  4.乙方在培訓(xùn)期間,如出現(xiàn)違反相關(guān)規(guī)定,未能通過(guò)培訓(xùn)考核或未達(dá)到培訓(xùn)要求而未能取得相關(guān)培訓(xùn)證書(shū)的,由本人負(fù)擔(dān)50%的培訓(xùn)費(fèi)用。如涉及到需要補(bǔ)考取證的,乙方在兩次補(bǔ)考不合格后(甲方只承擔(dān)兩次補(bǔ)考時(shí)報(bào)考的費(fèi)用,但不承擔(dān)因補(bǔ)考產(chǎn)生的相關(guān)食宿、交通與通訊等相關(guān)費(fèi)用),所產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用,由乙方全部承擔(dān)(包括食宿,交通與通訊等相關(guān)費(fèi)用),至止考試合格取得相關(guān)證書(shū)為止。

  5. 培訓(xùn)過(guò)程中,如因甲方或人事變動(dòng),甲方有權(quán)中止培訓(xùn),所發(fā)生培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  6. 乙方在培訓(xùn)中獲得的相關(guān)培訓(xùn)證書(shū)所有權(quán)歸甲方所有。

  7.因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生糾紛,可由雙方協(xié)商解決或共同委托雙方認(rèn)可的第三方調(diào)解。有一方不愿協(xié)商、調(diào)解或協(xié)商、調(diào)解不成的,任何一方都有提起訴訟的權(quán)利。提起訴訟的法院為甲方所在地人民法院。

  8. 本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過(guò)雙方的書(shū)面同意,協(xié)議的部分修改或部分無(wú)效并不影響其他部分的效力。

  9. 本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,協(xié)議自簽字之日起生效。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

員工培訓(xùn)服務(wù)合同 篇11

  甲方:_________有限責(zé)任公司

  乙方:

  在甲、乙雙方________年____月份當(dāng)面溝通后,乙方根據(jù)溝通內(nèi)容和甲方的具體需求,向甲方提交《________有限公司________ 培訓(xùn)方案》。_________年___月___日乙方接到該方案已經(jīng)通過(guò)甲方認(rèn)可的電話通知,甲、乙雙方認(rèn)為有必要將該方案定義為本合同附件一。為了更好的幫助甲方提升____________人員的_________技能和______能力,從而提高甲方的______水平。為了有效地實(shí)施《______有限公司______培訓(xùn)方案》,雙方就針對(duì)甲方______人員進(jìn)行______培訓(xùn)的相關(guān)事宜達(dá)成以下條款:

  1、乙方根據(jù)《附件一》為甲方開(kāi)發(fā)、準(zhǔn)備有關(guān)課程。

  2、乙方指定________先生為乙方培訓(xùn)聯(lián)絡(luò)人,負(fù)責(zé)培訓(xùn)相關(guān)事項(xiàng)的溝通。

  3、乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)的實(shí)施及培訓(xùn)后的學(xué)員評(píng)估。

  4、乙方負(fù)責(zé)保證課程的教學(xué)質(zhì)量,配備優(yōu)秀的講師及助教。

  5、乙方負(fù)責(zé)制作培訓(xùn)講義,在每天培訓(xùn)當(dāng)天上課之前發(fā)放到參訓(xùn)人員的手中,做到打因清晰工整、裝訂牢固、人手一冊(cè)。

  6、甲、乙方有責(zé)任按照《附件一》相互配合實(shí)施培訓(xùn),如確有特殊情況,須提前3天征得對(duì)方同意,方可調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間。

  7、甲方負(fù)責(zé)安排培訓(xùn)場(chǎng)地,并按照乙方要求提供培訓(xùn)所需的教學(xué)用具。

  8、甲方需專(zhuān)門(mén)指定1名培訓(xùn)聯(lián)絡(luò)人,負(fù)責(zé)向乙方提供培訓(xùn)相關(guān)的有關(guān)資訊。

  9、甲方有責(zé)任按照支付條款中規(guī)定的時(shí)間和金額向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用。

  10、本培訓(xùn)自______年___月___日起,為期______周,共進(jìn)行______小時(shí)的培訓(xùn),依據(jù)下面時(shí)間表進(jìn)行,如遇節(jié)、假日,時(shí)間自動(dòng)順延,或雙方另行商議利用節(jié)假日進(jìn)行培訓(xùn)。

  培訓(xùn)實(shí)施時(shí)間表(略)

  11、培訓(xùn)場(chǎng)地及培訓(xùn)器材要求:

  (1) 教學(xué)白板(或黑板)1個(gè),白板筆(或粉筆)若干;

  (2)電腦多媒體投影儀1臺(tái),并配有投影幕布(或教室前面是平整白墻);

  12、培訓(xùn)費(fèi)用支付條款:本合同標(biāo)的的培訓(xùn)(輔導(dǎo))費(fèi)用總額為人民幣_(tái)_____萬(wàn)圓整(人民幣_(tái)_____元整),其中包含課程開(kāi)發(fā)費(fèi)、講師授課費(fèi)、演練輔導(dǎo)費(fèi)、講義制作費(fèi)等。付款方式為轉(zhuǎn)賬匯款或現(xiàn)金支付,具體支付時(shí)間如下:

  (1)______年___月___日前,(培訓(xùn)起始日7天之前)甲方須向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)的50%.即人民幣_(tái)_____萬(wàn)圓整(人民幣_(tái)_____元整);

  (2)______年___月___日當(dāng)日,最后一次培訓(xùn)課程結(jié)束之前,甲方須向乙方支付結(jié)清培訓(xùn)費(fèi)余額人民幣_(tái)_____萬(wàn)圓整(人民幣_(tái)_____元整)

  13、教師及助教往返甲方培訓(xùn)地(限在______)的車(chē)費(fèi)由乙方全部負(fù)擔(dān)。如需去其它城市,講師及助教的往返交通費(fèi)、機(jī)場(chǎng)費(fèi)用、由機(jī)場(chǎng)往返駐地培訓(xùn)地的交通費(fèi)、異地培訓(xùn)的食宿費(fèi)均由甲方全額承擔(dān)。

  14、自本合同規(guī)定的培訓(xùn)完成后,乙方針對(duì)甲方使用中國(guó)移動(dòng)或中國(guó)聯(lián)通手機(jī)的參訓(xùn)人員,提供2個(gè)月的相關(guān)主題的“短信隨身學(xué)”增值服務(wù),短信包月費(fèi)用全部由乙方承擔(dān),但乙方不負(fù)責(zé)甲方參訓(xùn)人員合同外的自助下載的短信所發(fā)生的任何費(fèi)用;本增值服務(wù)條款不涉及責(zé)任事項(xiàng)。

  15、如有未盡事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,可補(bǔ)充相關(guān)協(xié)議,合同附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具同等法律效力。

  16、此合同一式二份,甲、乙雙方各持一份。

  17、此合同自甲方第一筆預(yù)付款足額到達(dá)乙方賬戶日起生效。

  附件一:《______股份有限公司______培訓(xùn)方案》

  甲方:_________有限責(zé)任公司

  法定代表人簽字:___________

  乙方:_________策劃咨詢(xún)有限責(zé)任公司

  法定代表人簽字:___________

  年 月 日

員工培訓(xùn)服務(wù)合同 篇12

  甲方(用人單位)名稱(chēng):

  法定代表人: 委托代理人:

  乙方姓名: 性別:

  部門(mén): 職位:

  出生年月: 家庭地址:

  戶口所在地: 電話:

  根據(jù)甲乙雙方簽署的勞動(dòng)合同的有關(guān)規(guī)定和本公司的《員工培訓(xùn)管理辦法》,為進(jìn)一步明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)雙方平等協(xié)商,同意簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行下列條款:

  一、甲方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù):

  1. 根據(jù)工作需要,自 年 月 日至 年 月 日,乙方在 進(jìn)行有關(guān) (方面)的學(xué)習(xí)與培訓(xùn),為期 天。

  2. 甲方為乙方提供學(xué)習(xí)(培訓(xùn))費(fèi)用預(yù)計(jì) 元人民幣。

  3. 甲方保證乙方在學(xué)習(xí)與培訓(xùn)期間享受規(guī)定的待遇,并有權(quán)對(duì)乙方的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查監(jiān)督,并對(duì)乙方在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中的不良表現(xiàn)進(jìn)行懲處。

  4. 甲方有權(quán)要求乙方自當(dāng)期勞動(dòng)合同終止日起起必須為甲方服務(wù) 年,即自年 月 日起至 年 月 日止。服務(wù)期內(nèi),如乙方違反培訓(xùn)協(xié)議,應(yīng)將甲方支付的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)用及違約金按“未履行月數(shù)/服務(wù)期月數(shù)”的比例退還。

  二、乙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù):

  1. 學(xué)習(xí)與培訓(xùn)期間,自覺(jué)遵章守紀(jì),努力學(xué)習(xí),完成培訓(xùn)任務(wù)。

  2. 若乙方因個(gè)人原因未能完成培訓(xùn)任務(wù),乙方須自己出資參加相同培訓(xùn)一次,并作為記錄記入年底績(jī)效考核中。

  3. 一經(jīng)簽訂本培訓(xùn)協(xié)議,將嚴(yán)格按照培訓(xùn)協(xié)議規(guī)定的年限為公司服務(wù)。乙方無(wú)論以何種原因離開(kāi)公司,將依《員工培訓(xùn)管理辦法》的相關(guān)規(guī)定支付相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用和違約金后,方可辦理離職手續(xù)。

  4. 乙方學(xué)習(xí)培訓(xùn)期滿,應(yīng)將畢業(yè)證/合格證交人力資源本部審核。如果成績(jī)不合格,應(yīng)將甲方支付的學(xué)費(fèi)按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的,甲方斟情從其月總收入中扣除。

  三、雙方約定的其它事宜:

  四、本協(xié)議作為甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同的補(bǔ)充文件,與合同正本具有同樣的法律效力。

  五、甲乙雙方在履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),可由甲乙雙方協(xié)商解決。若雙方不能協(xié)商解決的,雙方根據(jù)上海市有關(guān)法規(guī)提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,必要時(shí)將通過(guò)法律途徑解決。

  六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

員工培訓(xùn)服務(wù)合同 篇13

  甲方:____________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,就____________事宜,雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款,以共同遵守:

  第一條 培訓(xùn)服務(wù)事項(xiàng)

  甲方根據(jù)事業(yè)發(fā)展的需要,同意為乙方出資參加____________培訓(xùn),乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后,按雙方約定回到甲方指定崗位繼續(xù)工作。

  第二條 培訓(xùn)時(shí)間、方式及地點(diǎn)

  (一)培訓(xùn)時(shí)間及方式:

  (二)培訓(xùn)地點(diǎn):

  第三條 培訓(xùn)目的與內(nèi)容

  (一)培訓(xùn)目的:通過(guò)培訓(xùn),夯實(shí)乙方理論基礎(chǔ),優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),更新管理理念,拓展視野,提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)、職業(yè)技能。發(fā)揮以點(diǎn)帶面的作用,加快甲方人才隊(duì)伍建設(shè)的步伐,推進(jìn)甲方事業(yè)發(fā)展。

  (二)培訓(xùn)主要內(nèi)容:

  第四條 培訓(xùn)效果與要求

  培訓(xùn)結(jié)束時(shí),乙方須保證達(dá)到以下水平與要求:

  (一)取得培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的成績(jī)單、相關(guān)證書(shū)、證明材料等;

  (二)甲方提出的培養(yǎng)目標(biāo):________________________________。

  第五條 培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用的支付

  乙方培訓(xùn)費(fèi)、赴外地(國(guó)外)培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)及其他費(fèi)用,按以下第____種方式支付:

  (一)待乙方取得相關(guān)培訓(xùn)證書(shū)及證明材料后,由甲方報(bào)銷(xiāo);

  (二)由甲方一次性支付____________,共計(jì)人民幣_(tái)___________元。

  第六條 服務(wù)期限

  乙方保證培訓(xùn)后必須在____________公司繼續(xù)服務(wù)____年。服務(wù)期限的起始時(shí)間為:從培訓(xùn)結(jié)束之日起開(kāi)始計(jì)算。

  第七條 甲方的責(zé)任與義務(wù)

  (一)在約定范圍內(nèi)及時(shí)支付乙方的培訓(xùn)費(fèi)用;

  (二)在培訓(xùn)期間,做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。

  第八條 乙方責(zé)任與義務(wù)

  (一)保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù),取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料;

  (二)保證在培訓(xùn)期服從管理,不違反甲方的規(guī)章制度與培訓(xùn)單位的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定;

  (三)保證在培訓(xùn)期內(nèi)服從甲方各項(xiàng)安排;

  (四)保證在培訓(xùn)期內(nèi)定期向甲方溝通,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況。

  第九條 乙方培訓(xùn)合格后所獲得的有關(guān)資格證書(shū)原件由甲方統(tǒng)一保管,直至乙方服務(wù)期滿自愿離職后方可歸還其本人。

  第十條 違約責(zé)任

  發(fā)生下列情況之一,乙方須承擔(dān)違約責(zé)任:

  (一)在培訓(xùn)期結(jié)束時(shí),乙方未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù),未取得相應(yīng)證書(shū)及證明材料,則不得報(bào)銷(xiāo)培訓(xùn)費(fèi)并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用;

  (二)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的管理和規(guī)定,甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)參加培訓(xùn)的權(quán)利,并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用;

  (三)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)如損害甲方形象和利益,甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)培訓(xùn),并有權(quán)要求乙方退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用,依據(jù)損害的后果作出相應(yīng)處理;

  (四)除不可抗力原因外,培訓(xùn)中乙方自行提出中止培訓(xùn)協(xié)議的,退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用。

  (五)培訓(xùn)期結(jié)束后,乙方未履行完協(xié)議約定的服務(wù)年限的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金的數(shù)額由甲、乙雙方協(xié)商確定。

  第十一條 法律效力

  本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后即具有法律效力。

  第十二條 附則

  (一)未盡事宜雙方可協(xié)商處理;

  (二)當(dāng)雙方發(fā)生爭(zhēng)議不能協(xié)商處理時(shí),可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟;

  (三)本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

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