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餐飲服務(wù)合同民事起訴狀

發(fā)布時間:2024-06-07

餐飲服務(wù)合同民事起訴狀(通用3篇)

餐飲服務(wù)合同民事起訴狀 篇1

  原告:_________________:_________________設(shè)計院

  住所:_________________

  法定代表人:_____________電話:_____________

  被告:_________________房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

  住所:_________________

  法定代表人:_____________電話:______________

  訴訟請求:_________________

  1、支付設(shè)計費(fèi)__________元及逾期支付的利息__________元;

  2、支付違約金__________元(或賠償經(jīng)濟(jì)損失__________元);

  3、本案訴訟費(fèi)由被告承擔(dān)。

  事實(shí)和理由:_________________

  __________年_____月_____日,原告和被告簽訂了一份《_____工程設(shè)計合同》,約定設(shè)計費(fèi)金額為人民幣__________元,付款日期為我院全部完成設(shè)計圖紙交付被告之時,并約定逾期付款按每日_____‰支付違約金。合同簽訂后,我院已按約定履行了全部合同義務(wù),而被告卻未按合同完全履行義務(wù),僅陸續(xù)支付__________元,餐飲服務(wù)合同民事起訴狀尚欠設(shè)計費(fèi)__________元至今未付。經(jīng)催要未果,故原告訴至貴院,請求支持原告的訴訟請求,以維護(hù)原告的合法權(quán)益。

  此致

  ___________人民法院

  具狀人:_________________設(shè)計院(蓋章)

  法定代表人:_________________(簽章)

  __________年_____月_____日

  附:_________________合同副本__________份。

  本訴狀副本______份。

  其它證明文件_____份。

餐飲服務(wù)合同民事起訴狀 篇2

  甲方(業(yè)主方):

  乙方(提供咨詢顧問服務(wù)方):

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,就乙方為甲方的“東升餐飲”的籌建提供咨詢顧問服務(wù)事宜,依據(jù)合同法的相關(guān)規(guī)定,達(dá)成如下協(xié)議:

  第一條 乙方提供顧問服務(wù)的內(nèi)容

  1.1“東升餐飲”籌備開業(yè)前的顧問服務(wù)

  負(fù)責(zé)“東升餐飲”管理系統(tǒng)、服務(wù)流程設(shè)計;

  負(fù)責(zé)制訂“東升餐飲”各項規(guī)章制度;

  負(fù)責(zé)提供菜牌、菜譜內(nèi)容的制做方案及設(shè)計;

  負(fù)責(zé)員工工裝選樣的建議;

  負(fù)責(zé)提供后廚菜品的設(shè)計及制做方法的傳授;

  負(fù)責(zé)為“東升餐飲”的裝飾裝修提供咨詢意見;

  負(fù)責(zé)為“東升餐飲”的后廚設(shè)備的采購提供咨詢意見及建議;

  負(fù)責(zé)為“東升餐飲”各功能區(qū)的設(shè)置提出設(shè)計方案;

  協(xié)助甲方進(jìn)行員工招聘工作;

  負(fù)責(zé)確定“東升餐飲”各崗位的設(shè)置及崗位職責(zé)的制訂;

  負(fù)責(zé)為甲方制定營業(yè)方案及營銷措施;

  提供菜品原材料的采購渠道供甲方選擇;

  為其他與“東升餐飲”開業(yè)有關(guān)的事宜提供咨詢意見。

  1.2開業(yè)后一年內(nèi)的顧問服務(wù)

  1、在“東升餐飲”開業(yè)后一年內(nèi),由乙方負(fù)責(zé)為“東升餐飲”經(jīng)營提供經(jīng)營管理咨詢顧問服務(wù)。乙方應(yīng)不定期到“東升餐飲”進(jìn)行巡視,并對“東升餐飲”經(jīng)營中存在的問題提出建議。對于甲方提出的咨詢要求應(yīng)立即予以解決。

  2、幫助解決經(jīng)營中的管理問題、技術(shù)問題及經(jīng)營問題,對經(jīng)營方式提供建議。

  第二條 服務(wù)費(fèi)用及支付方式

  2.1雙方約定,正式營業(yè)前的管理咨詢顧問服務(wù)費(fèi)用為人民幣六萬元整;本合同生效后三日內(nèi),甲方支付乙方管理咨詢顧問服務(wù)費(fèi)用80%,計肆萬八千元整;余款壹萬兩千元在“東升餐飲”開業(yè)日后三日內(nèi)支付。

  2..2開業(yè)后一年內(nèi)的顧問服務(wù)費(fèi)用的計算方式如下:“東升餐飲”開業(yè)日至次年的該日的凈利潤的10%。該項服務(wù)費(fèi)應(yīng)在開業(yè)日之次日(依據(jù)雙方確認(rèn)可行性財務(wù)預(yù)算報告凈利潤5%)支付給乙方,余留凈利潤5%以當(dāng)年度雙方確認(rèn)財務(wù)報告為依據(jù),報告出臺后三日內(nèi)支付給乙方。

  第三條 甲乙雙方的承諾及保證

  3.1甲方保證如期支付款項。

  3.2乙方保證盡期盡責(zé)地為甲方提供高質(zhì)量的管理咨詢顧問服務(wù)工作,并保證在收到甲方的咨詢請求后48小時內(nèi),提供解決方案和相應(yīng)的咨詢意見。

  第四條 爭議的解決

  本合同在履行過程中,出現(xiàn)爭議的,雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方可提請法院仲裁解決。

  第五條 合同的生效

  本合同自雙方簽字后生效,本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

餐飲服務(wù)合同民事起訴狀 篇3

  本合同文本為示范。簽約之前,雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀本合同內(nèi)容,對合同條款及專業(yè)用詞理解不一致的,可向相關(guān)部門咨詢。為體現(xiàn)合同雙方的自愿原則,本合同文本中相關(guān)條款后都有空白行,供雙方自行約定或補(bǔ)充約定。雙方當(dāng)事人可以對文本條款的內(nèi)容進(jìn)行修改、增補(bǔ)或刪減。合同簽訂生效后,未被修改的文本印刷文字視為雙方同意內(nèi)容。  甲方(聘用單位):____________  乙方(受聘人):____________  甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同! 

  第一條 合同期限  

  1、合同有效期:自 ________年____月____日至 ________年____月____日止(其中________年____月____日至________年____月____日為見習(xí)期,試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止! 

  2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同! 

  3、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規(guī)定的退離休時間,國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時,再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同! 

  4、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。  

  第二條 工作崗位  

  1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)! 

  2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。湯館加盟  

  第三條 工作條件和勞動保護(hù)  

  1、甲方實(shí)行每周工作40小時,每天工作8小時的工作制度! 

  2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。  

  3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。  

  4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)! 

  第四條 工作報酬  

  1、根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為元人民幣。  

  2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資! 

  3、乙方享受規(guī)定的福利待遇! 

  4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期! 

  5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金! 

  第五條 工作紀(jì)律、獎勵和懲處  

  1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)! 

  2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、教育! 

  3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予獎勵! 

  4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰! 

  第六條 聘用合同的變更、終止和解除  

  1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。  

  2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同! 

  3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。餐飲加盟連鎖  

  4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。  

  5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。  

  (1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;  

  (2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;  

  (3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;  

  (4)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;  

  (5)被依法追究刑事責(zé)任的! 

  6、___ 有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人! 

  (1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的! 

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;  

  (3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;  

  (4)乙方不履行聘用合同的! ”竞贤皇絻煞荨! 〖追剑篲______________  乙方:_______________  ________年____月____日

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