秘書主要職責(zé)內(nèi)容（精選6篇）
秘書主要職責(zé)內(nèi)容 篇1
1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常工作事項(xiàng)的安排及跟進(jìn);
2、做好總經(jīng)理所需文件的收集、整理和歸檔工作;
3、跟進(jìn)總經(jīng)理布置的各項(xiàng)工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)和執(zhí)行情況，及時(shí)反饋;
4、安排總經(jīng)理的出差機(jī)票、酒店、車輛接送等事務(wù);
5、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)接待及對外關(guān)系維護(hù);
秘書主要職責(zé)內(nèi)容 篇2
1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解;
2、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件;
3、在公司經(jīng)營計(jì)劃、銷售策略、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案;
4、了解總經(jīng)理近期工作重點(diǎn)、業(yè)務(wù)要點(diǎn)及管理方面的思想，準(zhǔn)確理解總經(jīng)理的授意，做好上傳下達(dá)的工作;
5、完成其他臨時(shí)交辦的任務(wù)。
秘書主要職責(zé)內(nèi)容 篇3
總機(jī)電話接聽，轉(zhuǎn)接及留言的記錄等;
會(huì)議室預(yù)定，保持會(huì)議室的整潔，重要會(huì)議的會(huì)議室布置準(zhǔn)備工作;
辦公場所公共區(qū)域衛(wèi)生管理;
客人來訪時(shí)引導(dǎo)客戶、接待倒水，加水;
與供應(yīng)商聯(lián)絡(luò)事宜;
辦公用品的申領(lǐng)，發(fā)放;
文件資料打印，復(fù)印，掃描，彩打及登記。協(xié)助裝訂文件工作;
秘書主要職責(zé)內(nèi)容 篇4
1. 負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目運(yùn)行中所需的各類文書工作
2. 負(fù)責(zé)完成商務(wù)拓展過程中的資料、文案等各類文書的翻譯、制作
3. 協(xié)助開拓公司業(yè)務(wù)發(fā)展，協(xié)助與客戶的聯(lián)系溝通、關(guān)系維護(hù)、參與商務(wù)洽談
秘書主要職責(zé)內(nèi)容 篇5
1.負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理開展日常工作，會(huì)議記錄，專項(xiàng)事務(wù)跟進(jìn);
2.負(fù)責(zé)各類統(tǒng)計(jì)、核對以及業(yè)務(wù)訂單保管工作
3.負(fù)責(zé)督促業(yè)務(wù)員、客戶投訴跟進(jìn)、回訪工作開展
4.負(fù)責(zé)每日更新CRM系統(tǒng)，并維護(hù)、完善
秘書主要職責(zé)內(nèi)容 篇6
1.文秘管理工作
1.1 合理安排、協(xié)調(diào)總經(jīng)理日程，每日及時(shí)提醒;
1.2 總經(jīng)理日常出行、差旅事宜安排，包括但不限于訂票、交通、食宿、文件物品準(zhǔn)備、相關(guān)報(bào)銷處理等;
1.3 擬定、整理總經(jīng)理交辦的工作總結(jié)、工作報(bào)告、通知、匯報(bào)等綜合性文件;
1.4 總經(jīng)理交辦重要文件的翻譯工作;
1.5 起草總經(jīng)理在重要工作會(huì)議、培訓(xùn)、活動(dòng)中的講話文稿等資料，并定期整理、歸檔，牽頭輸出總經(jīng)理工作/精神指示及其宣貫;
1.6 匯總整理上報(bào)總經(jīng)理的各類文件，并協(xié)調(diào)總經(jīng)理及時(shí)處理后回復(fù)、登記、存檔;
1.7 總經(jīng)理客人的引導(dǎo)接待服務(wù)，并做好會(huì)面接洽等相關(guān)事項(xiàng)的安排;
1.8 依據(jù)《工作匯報(bào)管理制度》，定期檢查跟進(jìn)各層級、各部門執(zhí)行情況，并督辦整改;
1.9 總經(jīng)理辦公區(qū)域文檔物品、衛(wèi)生環(huán)境的清潔管理;
1.10 完成總經(jīng)理交辦各類臨時(shí)事務(wù)的督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)。
2.會(huì)議管理
2.1 根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展需求，持續(xù)優(yōu)化會(huì)議管理體系的建設(shè);
2.2 依據(jù)公司會(huì)議管理體系及制度，定期督導(dǎo)、檢查各公司/項(xiàng)目/離岸部門的會(huì)議開展?fàn)顩r，并對發(fā)現(xiàn)的問題跟進(jìn)整改;
2.3 統(tǒng)籌公司高管層級年度會(huì)議、季度會(huì)議、月度會(huì)議等綜合性例會(huì)的組織，會(huì)議記錄整理與發(fā)布，協(xié)調(diào)、督辦和落實(shí)議定的各種事項(xiàng)，并反饋上報(bào);
2.4 負(fù)負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)總經(jīng)理安排的專題會(huì)議、外來參訪會(huì)議、臨時(shí)重大會(huì)議，
并對會(huì)議形成的結(jié)果進(jìn)行發(fā)布并跟蹤執(zhí)行;
2.5 統(tǒng)籌公司會(huì)議開展相關(guān)信息設(shè)備的升級和會(huì)議環(huán)境的優(yōu)化。
3.商務(wù)接待
3.1 牽頭組織安排公司重要外賓的接待工作，包含但不限于流程擬定、食宿、出行等安排;
3.2 牽頭組織安排集團(tuán)內(nèi)部業(yè)務(wù)交流學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)、工作考察高管的接待工作，包含但不限于日程、食宿、出行等安排;
4.企業(yè)文化
4.1圍繞企業(yè)文化精神建設(shè)，牽頭推進(jìn)企業(yè)內(nèi)部新媒體平臺(tái)、內(nèi)刊的運(yùn)營和優(yōu)化，組織開展由總經(jīng)理發(fā)起的系列交流餐會(huì)，建立員工與總經(jīng)理的交流通道;
4.2 牽頭組織開展企業(yè)內(nèi)部全員性質(zhì)的員工大會(huì)，并梳理員工大會(huì)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行流
程。