教研組長職責(zé)（精選11篇）

教研組長職責(zé) 篇1

　　1.組織本組教師認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和教育教學(xué)理論，結(jié)合工作實(shí)際不斷提高對(duì)教育方針的認(rèn)識(shí)水平和教育理論水平，引導(dǎo)教師按照教育規(guī)律開展教育教學(xué)工作。

　　2.組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教學(xué)大綱和教材教法，明確本學(xué)科的教學(xué)任務(wù)和各年級(jí)的教學(xué)要求，保證正常的教學(xué)進(jìn)度。

　　3.根據(jù)學(xué)校的教學(xué)工作計(jì)劃，結(jié)合本教研組的實(shí)際，制訂學(xué)期工作計(jì)劃，并認(rèn)真檢查落實(shí)情況，每學(xué)期末寫出本教研組教學(xué)工作總結(jié)。協(xié)助教導(dǎo)主任安排好教師的教學(xué)教研活動(dòng)，遇到教師不能上課時(shí)，要及時(shí)協(xié)助教導(dǎo)主任組織教師代課，努力做到不因教師請(qǐng)假而使學(xué)生停課或缺課。

　　4.協(xié)助處室主任檢查教師備課與上課、作業(yè)批改及其他教學(xué)活動(dòng)的落實(shí)情況，推動(dòng)教師在個(gè)人認(rèn)真鉆研教材的基礎(chǔ)上，開展好備課、上課、作業(yè)批改等教學(xué)活動(dòng)。按教導(dǎo)處及本年級(jí)計(jì)劃組織好教師開展教學(xué)教研活動(dòng)，落實(shí)教學(xué)教研課題的研究工作，確保教研活動(dòng)質(zhì)量。推動(dòng)教改，努力積累教學(xué)資料，指導(dǎo)本組教師積極開展教學(xué)基本功訓(xùn)練活動(dòng)。協(xié)助教導(dǎo)處及本部搞好各項(xiàng)學(xué)科競賽。

　　5.積極協(xié)助教導(dǎo)處指導(dǎo)教師制訂進(jìn)修計(jì)劃并檢査落實(shí)情況，配合教導(dǎo)處通過以老帶新(拜師)活動(dòng)，上好示范課、評(píng)優(yōu)課，學(xué)習(xí)外單位教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等方式，幫助教學(xué)上有困難的教師盡快提高教學(xué)水平。

　　6.加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn)，自覺學(xué)習(xí)與接受當(dāng)前教學(xué)改革精神，勇于實(shí)踐探索,做本組教師的表率。

　　7.保質(zhì)保量地完成每學(xué)期的教研組活動(dòng)，聽、評(píng)活動(dòng)要有時(shí)效性、針對(duì)性與指導(dǎo)性。

教研組長職責(zé) 篇2

　　1.協(xié)助園長管理教學(xué)活動(dòng)。深人教學(xué)第一線，對(duì)教師進(jìn)行指導(dǎo)幫助,并組織組內(nèi)教師互相觀摩、競賽、評(píng)比，提高教師業(yè)務(wù)水平。

　　2.組織教研組員落實(shí)教學(xué)大綱，開展教育活動(dòng)，撰寫教育筆記。

　　3.按標(biāo)準(zhǔn)考核教研組員教學(xué)工作，做好記錄。

　　4.負(fù)責(zé)科研、實(shí)驗(yàn)工作的記錄檢查。

　　5.負(fù)責(zé)教學(xué)工作總結(jié)。

　　6.配合業(yè)務(wù)園長計(jì)劃玩具、家具及備課用品的購進(jìn)，并為教師提供教、玩具材料。

　　7.為慶祝節(jié)日和大型活動(dòng)，負(fù)責(zé)準(zhǔn)備服裝、道具、化妝用品等。

教研組長職責(zé) 篇3

　　教研組是學(xué)校教務(wù)處下屬教學(xué)機(jī)構(gòu)，工作上直接對(duì)教務(wù)處負(fù)責(zé)。教研組長是本學(xué)科教學(xué)工作研究實(shí)施的組織者，是本學(xué)科教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的責(zé)任人，是執(zhí)行教學(xué)常規(guī)要求和教學(xué)改革的帶頭人。教研組長負(fù)責(zé)對(duì)組內(nèi)教師教學(xué)活動(dòng)的組織、指導(dǎo)、檢查、督促和教學(xué)常規(guī)管理工作。各教研組原則上設(shè)教研組長一人，每學(xué)年由校長聘任。

　　教研組長的主要職責(zé)如下：

　　1、教研組長應(yīng)當(dāng)熟悉本學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)，熟知各年級(jí)教學(xué)主要內(nèi)容和基本要求。帶領(lǐng)全組教師學(xué)習(xí)黨的教育方針和教育理論，鉆研二期課改課程標(biāo)準(zhǔn)和教材，研究和改進(jìn)教學(xué)方法。

　　2、學(xué)期開學(xué)階段，督促組內(nèi)教師參加區(qū)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，檢查教師備課情況，根據(jù)學(xué)校教學(xué)計(jì)劃，組織全組教師討論并制訂教研組工作計(jì)劃，指導(dǎo)和督促備課組和教師制訂教學(xué)計(jì)劃（包括教學(xué)進(jìn)度、測(cè)驗(yàn)次數(shù)、實(shí)驗(yàn)安排、課外活動(dòng)等）；學(xué)期結(jié)束階段，做好本組的工作總結(jié)或?qū)ｎ}小結(jié)，督促本組教師完成工作小結(jié)，發(fā)動(dòng)教師撰寫科研論文，做好有關(guān)資料的收發(fā)工作。督促各年級(jí)的本組教師安排好學(xué)生的假期作業(yè)，協(xié)助教導(dǎo)處組織好本學(xué)科補(bǔ)考工作。

　　3、督促組內(nèi)教師認(rèn)真貫徹落實(shí)學(xué)校教學(xué)常規(guī)要求，定期檢查本組教師教案、作業(yè)批改情況。

　　4、在教務(wù)處的指導(dǎo)下，聘請(qǐng)本學(xué)科各年級(jí)備課組長，報(bào)教務(wù)處備案。

　　5、積極開展教研活動(dòng)，督促、檢查備課組的集體備課活動(dòng)，組織本組教師集體備課（在個(gè)人備課的基礎(chǔ)上）、聽課、觀摩教學(xué)、專題研究課。要對(duì)本組教師全面聽課，一學(xué)期內(nèi)至少聽每位教師一節(jié)課。

　　6、組織本學(xué)科各年級(jí)期中與期末考試的命題、閱卷和試卷分析工作，對(duì)改進(jìn)教學(xué)、提高質(zhì)量提出指導(dǎo)性意見。經(jīng)常幫助各年級(jí)教師分析教學(xué)情況和學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量，做好材料匯總、整理和分析工作，改進(jìn)教學(xué)方法。

　　7、教研組長是本學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的責(zé)任人，對(duì)本學(xué)科各年級(jí)的教學(xué)質(zhì)量負(fù)有把關(guān)責(zé)任，重視和加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)班教學(xué)的指導(dǎo)和管理。

　　8、每學(xué)期召開學(xué)生座談會(huì)（每年級(jí)至少一次），了解教與學(xué)的情況，聽取意見和要求，及時(shí)與有關(guān)教師取得聯(lián)系，幫助改進(jìn)。經(jīng)常聽取教師對(duì)學(xué)校工作的意見和要求，及時(shí)向校長室和教導(dǎo)處反映，以利改進(jìn)學(xué)校工作。

　　9、從本學(xué)科特點(diǎn)出發(fā)，組織教師分析教材，挖掘思想教育因素，努力做到寓德育于教學(xué)之中。督促組內(nèi)教師配合班主任工作，做到管教管導(dǎo)。

　　10、組織本學(xué)科全校性學(xué)生競賽、講座活動(dòng)，并督促檢查年級(jí)本學(xué)科課外活動(dòng)的開展情況。做好學(xué)生學(xué)科競賽獲獎(jiǎng)的登記工作，報(bào)教導(dǎo)處備案。

　　11、經(jīng)常關(guān)心、檢查實(shí)驗(yàn)室工作情況，指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)員開展工作。協(xié)助實(shí)驗(yàn)樓管理組的工作，完善實(shí)驗(yàn)制度，充分發(fā)揮教學(xué)設(shè)備的作用，提高使用效益。

　　12、本人帶頭并組織本組教師，學(xué)習(xí)教育科研理論與方法，圍繞“清、熟、活”三字目標(biāo)，積極開展教學(xué)科研，抓好教學(xué)科研促進(jìn)本學(xué)科教學(xué)水平的提高。

　　13、加強(qiáng)師德修養(yǎng)和師資隊(duì)伍建設(shè)，重視和切實(shí)加強(qiáng)對(duì)組內(nèi)年青教師的指導(dǎo)和培養(yǎng)工作。

　　14、關(guān)心本組教師的工作、思想、生活，是組內(nèi)衛(wèi)生、安全、財(cái)產(chǎn)的責(zé)任人。

　　15、在教務(wù)處的指導(dǎo)下，安排本組教師的臨時(shí)代課工作。

　　16、根據(jù)學(xué)校要求做好本組教師的考核工作，為職評(píng)、評(píng)優(yōu)、晉升提供材料。

　　17、每學(xué)年末，向教務(wù)處提供下一學(xué)期本組教師人事安排的建議名單。

教研組長職責(zé) 篇4

　　教研組組長在教研主任領(lǐng)導(dǎo)下，主持教研組全面工作。具體負(fù)責(zé)學(xué)校教研組教科研工作、教育決策的研究咨詢、師資培訓(xùn)、電化教學(xué)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的管理和學(xué)科競賽，為學(xué)�？沙掷m(xù)發(fā)展提供服務(wù)。

　　1、 根據(jù)我校教育教學(xué)和教研發(fā)展的實(shí)際情況，確定科研課題，組織有關(guān)人員進(jìn)行科研攻關(guān)，培植科研成果，推動(dòng)教學(xué)改革，促進(jìn)學(xué)術(shù)交流。

　　2、 組織科研成果的評(píng)選和校內(nèi)教研論文評(píng)獎(jiǎng)。

　　3、 領(lǐng)導(dǎo)教研組的教研活動(dòng)并負(fù)責(zé)督促檢查，完成教研組教研計(jì)劃并負(fù)責(zé)執(zhí)行完成教研組活動(dòng)記錄。

　　4、 負(fù)責(zé)本組青年教師的培訓(xùn)工作，認(rèn)真組織好本組師帶徒、公開課、教研課、匯報(bào)課、各類教學(xué)大賽籌備配合工作。

　　5、 負(fù)責(zé)學(xué)科競賽輔導(dǎo)。

　　6、 搞好校本教研活動(dòng)，使每次問題研討都有實(shí)效，能解決教師教學(xué)中存在的實(shí)際問題。

　　7、 負(fù)責(zé)教研組內(nèi)資料的收交和整理。

　　8、 完成教導(dǎo)處臨時(shí)交代的其他工作。

教研組長職責(zé) 篇5

　　一、 認(rèn)真制定教研組工作計(jì)劃，定期檢查計(jì)劃的實(shí)施情況，做好各階段的評(píng)估及期末總結(jié)工作。

　　二、開展多種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)提高教師素質(zhì)，指導(dǎo)教師更新教育觀念，改革教育內(nèi)容和方法，總結(jié)和積累教育經(jīng)驗(yàn)�！�

　　三、組織教師開展各項(xiàng)保育、教育研究活動(dòng)，要求活動(dòng)有目的、有方案、有效果、并組織好評(píng)議工作。

　　四、組織教師開展專題研究和教育科學(xué)研究，要定專題（課題）、定人員、定措施、定步驟、力爭出成果、出效益。

　　五、檢查本組教師組織一日活動(dòng)及完成日常工作情況，要求有記錄、有評(píng)估、保證常規(guī)工作的質(zhì)量。

　　六、 組織本組教師認(rèn)真制訂主題活動(dòng)的計(jì)劃，合理分配工作任務(wù)，共同完成活動(dòng)準(zhǔn)備工作。要求對(duì)每個(gè)主題做到活動(dòng)前有準(zhǔn)備，活動(dòng)中有記錄，活動(dòng)后有交流，幫助教師學(xué)會(huì)合作與反思。

　　七、 定期組織教師進(jìn)行專題研討，解決工作中存在的疑難問題，推廣教學(xué)過程中有效的方法、手段，營造相互學(xué)習(xí)、能者為師的工作、學(xué)習(xí)氛圍。

　　八、 團(tuán)結(jié)組內(nèi)教師，協(xié)調(diào)組內(nèi)人際關(guān)系，促進(jìn)本組教師在思想上、業(yè)務(wù)上的交融，提高本組的教風(fēng)和組風(fēng)建設(shè)。

教研組長職責(zé) 篇6

　　1、教研組長應(yīng)樹立全心全意為本組教師服務(wù)的思想和協(xié)助教師提高業(yè)務(wù)能力意識(shí)，有扎實(shí)的工作作風(fēng)，認(rèn)真細(xì)致地做好本職工作。

　　2、教研組長學(xué)期初要根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃，針對(duì)各學(xué)科特點(diǎn)定出教研組工作計(jì)劃(教研計(jì)劃、課題研究計(jì)劃、教師培訓(xùn)計(jì)劃、理論學(xué)習(xí)計(jì)劃等)，經(jīng)教導(dǎo)主任批準(zhǔn)后實(shí)施，期末寫出工作總結(jié)。

　　3、積極有效地組織教師開展各種活動(dòng)(教研、理論學(xué)習(xí)等)。根據(jù)學(xué)�？蒲杏�(jì)劃，組織本學(xué)科組的科研工作。根據(jù)教研組的教研主題，開展組內(nèi)校本教研活動(dòng)。(組織教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，更新觀念，鉆研業(yè)務(wù)，提高教學(xué)能力。(組織理論學(xué)習(xí)))

　　4、帶領(lǐng)和指導(dǎo)備課組長制定學(xué)期教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃和教學(xué)研究計(jì)劃，指導(dǎo)開展相應(yīng)的教學(xué)研究活動(dòng)。(指導(dǎo)備課組工作)

　　5、教研組長有權(quán)對(duì)學(xué)科任課教師在教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)中的各環(huán)節(jié)進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督。了解教師的業(yè)務(wù)水平和能力，主動(dòng)向?qū)W校提供聘任教師的可靠依據(jù)，參與學(xué)校對(duì)教師業(yè)務(wù)水平的評(píng)定工作。教研組長每學(xué)期聽課不少于規(guī)定節(jié)數(shù)，組織開展好教師的研究課和青年教師評(píng)優(yōu)課活動(dòng)。

　　6、協(xié)助教導(dǎo)處抓好教學(xué)常規(guī)的落實(shí)工作，及時(shí)向教導(dǎo)處匯報(bào)落實(shí)的情況。依據(jù)本組管理方案，對(duì)教師紀(jì)律、活動(dòng)、課題研究等進(jìn)行量化考核，不斷提高管理質(zhì)量和管理水平。(通過檢查備課、聽課、檢查學(xué)生作業(yè)與學(xué)生座談等形式，了解本組教師教學(xué)情況，包括教學(xué)進(jìn)度、備課、上課、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo))，有責(zé)任向老師提出改進(jìn)教學(xué)的意見和建議。(教學(xué)質(zhì)量管理)

　　7、做好上級(jí)、學(xué)校各種會(huì)議精神的傳達(dá)、落實(shí)工作。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織本學(xué)科各年級(jí)的期中、期末等考試工作。領(lǐng)導(dǎo)學(xué)科備課組的業(yè)務(wù)活動(dòng)，配合年級(jí)組搞好教育活動(dòng)。

　　8、組織好學(xué)科課外活動(dòng)，組織學(xué)生參加學(xué)科競賽，根據(jù)學(xué)科的特點(diǎn)和具體情況，訂出導(dǎo)優(yōu)輔差計(jì)劃，協(xié)助教導(dǎo)處安排好輔導(dǎo)教師的工作(以老帶新)。

　　9、提出本學(xué)科教師培訓(xùn)具體建議和意見，協(xié)助教導(dǎo)處安排好學(xué)科的進(jìn)修活動(dòng)，特別關(guān)注新編教材的培訓(xùn)工作。

　　10、帶領(lǐng)全組教師爭創(chuàng)各級(jí)“優(yōu)秀教研組”。

教研組長職責(zé) 篇7

　　教研組長在教務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本教研組的活動(dòng)，努力提高本學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量。

　　一，組織本組教師學(xué)習(xí)教育方針，學(xué)習(xí)有關(guān)教學(xué)理論和經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真貫徹“加強(qiáng)基礎(chǔ)，培養(yǎng)能力，發(fā)展智力”的教學(xué)指導(dǎo)原則，樹立正確的教育教學(xué)思想。

　　二， 組織本組教師學(xué)習(xí)本學(xué)科教學(xué)大綱，明確本學(xué)科的任務(wù)，討論并貫徹本年級(jí)教學(xué)要求，組織本組教師制定學(xué)期的教學(xué)計(jì)劃，安排教學(xué)進(jìn)度。

　　三， 在個(gè)人備課的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)集體備課、說課，教研組要定時(shí)間，定內(nèi)容，定中心發(fā)言人進(jìn)行備課活動(dòng)，要針對(duì)本學(xué)科教學(xué)的問題有計(jì)劃地組織備課組成員，開展聽課，評(píng)課活動(dòng)及時(shí)總結(jié)交流，推廣經(jīng)驗(yàn)。

　　四，恰如其分地掌握作業(yè)份量質(zhì)量，精選例題和習(xí)題，經(jīng)常分析、交流學(xué)生學(xué)習(xí)思想情況，研究改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)效果。

　　五，組織教師制訂期中期末復(fù)習(xí)計(jì)劃。研究考試命題的原則，考試后做好質(zhì)量分析工作，提出改進(jìn)意見和彌補(bǔ)學(xué)生知識(shí)缺陷的措施。

　　六，根據(jù)學(xué)校實(shí)際確定教研組和個(gè)人的研究課題及相應(yīng)的進(jìn)度，積極開展教學(xué)研究活動(dòng)，并及時(shí)做好總結(jié)。

　　七，根據(jù)本組教師的不同情況，通過以老帶新，作示范課等方式幫助青年教師和教學(xué)上有困難的教師盡快提高教學(xué)水平。

　　八，搞好學(xué)科競賽。

　　九，辦好櫥窗，做好宣傳。

　　十， 組長要貫徹落實(shí)上述各項(xiàng)工作，開學(xué)時(shí)訂好教研組工作計(jì)劃，學(xué)期結(jié)束時(shí)做好工作總結(jié)，并定期向?qū)W校行政領(lǐng)導(dǎo)和教師匯報(bào)工作。

教研組長職責(zé) 篇8

　　1.學(xué)生課題組組長在研究性學(xué)習(xí)課程實(shí)施過程中，主要負(fù)責(zé)團(tuán)結(jié)全組同學(xué)并帶領(lǐng)大家積極投入每個(gè)階段的學(xué)習(xí)活動(dòng)，完成各階段的工作目標(biāo)和任務(wù)。

　　2.一般由學(xué)生民主推舉產(chǎn)生;以身作則，尊重組員，虛心聽取各方面的意見，要有研究成本意識(shí)，做好協(xié)調(diào)工作，處理同學(xué)之間出現(xiàn)的矛盾和分歧，對(duì)小組課題研究計(jì)劃的實(shí)施和組員的管理負(fù)有責(zé)任。

　　3.在教師的指導(dǎo)下，帶領(lǐng)全組制訂課題研究方案，撰寫開題報(bào)告，開展課題研究，完成結(jié)題報(bào)告和小組總結(jié)，參加年級(jí)統(tǒng)一組織的開題評(píng)審、成果展示、答辯、考核等活動(dòng)。

　　4.負(fù)責(zé)課題小組成員的分工，根據(jù)組內(nèi)成員的特長和興趣愛好，合理有效地進(jìn)行人員配置，明確本組人員各自的責(zé)任，要求大家認(rèn)真履行，對(duì)不能完成任務(wù)的組員及時(shí)進(jìn)行批評(píng)、督促。

　　5.組織召開課題小組會(huì)，討論課題研究中遇到的問題，商量解決的辦法，反思前面的工作，確定活動(dòng)內(nèi)容和方式。

　　6.做實(shí)驗(yàn)和到校外活動(dòng)，要按規(guī)定獲得老師的批準(zhǔn)，提醒組員注意活動(dòng)中的安全。

　　7.認(rèn)真按時(shí)填寫活動(dòng)量表，詳細(xì)記錄每次活動(dòng)的情況，做好小組成員的考勤工作;每周向教師匯報(bào)課題實(shí)施情況，反映課題研究中遇到的問題，聽取老師的意見。

　　8.經(jīng)常組織小組成員向其他課題組學(xué)習(xí)取經(jīng)，相互交流，取長補(bǔ)短。

　　9.組織小組成員掌握評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)方法，客觀公正地開展自評(píng)和互評(píng)，填寫評(píng)價(jià)量表。

教研組長職責(zé) 篇9

　　1.依照黨校和部門安排，組織好教研業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)管理及期中、期末組織活動(dòng)。

　　2.對(duì)教研工作和活動(dòng)注意協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向主任和教研辦反映。

　　3.按照領(lǐng)導(dǎo)安排，做好教研組考勤、考核等方面的管理。并關(guān)心組內(nèi)同志的思想和生活。

　　4.組織好教研組同志搞好公共場(chǎng)合和室內(nèi)衛(wèi)生，加強(qiáng)室內(nèi)精神文明建設(shè)。

　　5.對(duì)分管校長、主任交辦的任務(wù)要保質(zhì)保量，準(zhǔn)時(shí)完成。

教研組長職責(zé) 篇10

　　一教研組長每學(xué)期應(yīng)組織教師學(xué)習(xí)新的課程標(biāo)準(zhǔn)三次以上，并根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃的要求，結(jié)合本組的具體情況，制訂教研活動(dòng)計(jì)劃，并協(xié)助校長和教導(dǎo)主任審查教師的教學(xué)工作計(jì)劃。

　　二教研組長應(yīng)指導(dǎo)本組各級(jí)備課組的備課活動(dòng)和教研活動(dòng)，并在普遍指導(dǎo)的基礎(chǔ)上，每學(xué)期有重點(diǎn)地具體指導(dǎo)一個(gè)級(jí)組的教學(xué)研究活動(dòng)，從中提高教師的教學(xué)水平。

　　三深入課堂，每周至少聽課1—2節(jié)。了解教師的教學(xué)情況，分析研究學(xué)生的學(xué)習(xí)方法，研究教師的教學(xué)方法，發(fā)現(xiàn)典型及時(shí)推廣，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與校長交換意見，使問題及時(shí)得到解決。

　　四學(xué)期結(jié)束時(shí)，必須總結(jié)本組教改的做法和效果，對(duì)教改成績特別突出的教師，教研組長要幫助其總結(jié)專題經(jīng)驗(yàn)，教研組的總結(jié)和專題經(jīng)驗(yàn)都必須在每學(xué)期結(jié)束前交教導(dǎo)處存檔。

　　五教研組長，每學(xué)期組織一次本科組的智力競賽，每個(gè)月出版一期教研園地。

　　六教研組長，每學(xué)期應(yīng)組織本組教師學(xué)習(xí)教學(xué)理論并帶頭進(jìn)行教改試驗(yàn)，上教改實(shí)驗(yàn)示范課。

　　七教研組長，必須保證教研和備課活動(dòng)的質(zhì)量，做好活動(dòng)前的準(zhǔn)備工作，每次活動(dòng)要認(rèn)真做好記錄。學(xué)期結(jié)束時(shí)，將活動(dòng)記錄交教導(dǎo)處存檔。

　　八教研組長，每期必須組織教學(xué)檢查兩次以上，研究改進(jìn)教學(xué)措施。

教研組長職責(zé) 篇11

　　任職條件：

　　1、大專以上學(xué)歷，有幼兒園教師工作三年以上經(jīng)驗(yàn);

　　2、有專項(xiàng)特長，業(yè)務(wù)能力突出;

　　3、善于創(chuàng)新，有較強(qiáng)的研究能力和組織溝通能力。

　　基本職責(zé)描述：

　　一、據(jù)本園教研工作計(jì)劃的目標(biāo)要求，負(fù)責(zé)組織大家制定本年級(jí)教研工作計(jì)劃，

　　按計(jì)劃開展各項(xiàng)教研活動(dòng)，做好每次紀(jì)錄，期末做好總結(jié)。

　　二、組織本年組教師開展教研實(shí)踐工作，一起設(shè)計(jì)實(shí)施課程內(nèi)容，做好日常教研資料的整理，形成教研成果。

　　三、負(fù)責(zé)對(duì)新教師的幫帶工作，做到耐心指導(dǎo)，認(rèn)真示范，使年組教師隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)每學(xué)期都有所提高。

　　四、學(xué)期參加市里的教學(xué)示范課觀摩活動(dòng)，能集中大家的智慧，善于推出新人。

　　五、每學(xué)期對(duì)年組的教育工作質(zhì)量做認(rèn)真的評(píng)估，提出問題，并不下一個(gè)階段的工作中給予解決，提高分析研究能力。

　　六、帶頭做好環(huán)境的創(chuàng)新與課程的互動(dòng)，積極借鑒多方資源，最大限度的把幼兒受教育的環(huán)境布置成具有視覺效果、教育物化和休閑家居的氛圍。

　　七、善于吸收新信息，具有創(chuàng)新精神，每周的教研工作可以安排定時(shí)間的創(chuàng)編時(shí)間，包括：新感覺律動(dòng)、手指謠、一物多用、玩教具的制作、手工等。

　　八、積極帶頭做好各項(xiàng)測(cè)評(píng)工作，包括：教師的自評(píng)、家長的評(píng)量、環(huán)境的測(cè)評(píng)、幼兒的評(píng)量、課程的評(píng)量、區(qū)域的評(píng)量等等，并積極做出評(píng)量后的反思。