項目技術負責人的工作職責模板（精選27篇）

項目技術負責人的工作職責模板 篇1

　　1、主持本項目的技術、質量管理工作，對工程技術、工程質量全面負責。

　　2、在施工中嚴格執(zhí)行現(xiàn)行國家建筑法律、法規(guī)、規(guī)范、強制規(guī)范和標準，嚴格按圖施工。

　　3、編制施工組織設計、總平面布置圖，制定切實有效的質量、安全技術措施和專項方案。

　　4、根據(jù)公司下達的年度、月度總的進度目標，負責編制項目詳細的月、周進度計劃。

　　5、組織工程項目的圖紙自審、會審，及時解決施工中出現(xiàn)的各種技術問題。

　　6、負責各分部分項工程技術交底、安全交底工作，組織技術人員、工人學習貫徹技術規(guī)程、規(guī)范、質量標準，并隨時檢查執(zhí)行情況。

　　7、負責本項目的施工技術文件及技術資料簽證。

　　8、督促檢查作業(yè)班組、施工人員的施工質量，確保工程按設計圖及規(guī)范標準施工，并負責組織質量檢查評定工作。

　　9、負責組織復查工程測量定位、放線、抄平、沉降觀測工作和關鍵部位的技術復核。

　　10、檢查、督促項目工程資料的整理工作，確保資料的真實性及完整性。

　　11、切實做好同有關工程技術人員的工作聯(lián)系，避免施工過程中因技術失誤造成的損失。

　　12、 搞好團結、協(xié)作、配合，完成領導交辦的其它任務。

項目技術負責人的工作職責模板 篇2

　　職責：

　　1、負責項目設計交底、圖紙會審的組織、召開、整理工作;

　　2、 負責項目施工組織設計、各類專項施工方案方案的編制、審核、會簽工作;

　　3、 負責組織各類項目工程職能部門驗收前的質量檢查等工作;

　　4、負責針對工程中的難點、重點編制相應的施工技術及保證措施并向相關人員進行專項技術交底并形成交底內容，完善簽字，移交資料員存檔備查;

　　5、負責在規(guī)定時間內組織、完成竣工圖的繪制、審核、簽字工作。

　　任職要求：

　　1、工民建相關專業(yè)，大專及以上學歷，持有二級以上建造師證(房建);

　　2、5年以上施工現(xiàn)場技術管理崗位經驗，至少擔任過1-2個以上建筑工程的技術負責人;

　　3、能熟練使用CAD,Project等輔助軟件，能獨立編制及審核施工方案;

　　4、熟練掌握新技術、新工藝，能有效指導項目團隊開展技術管理工作;

　　5、具有較好的人事協(xié)調能力和溝通能力，有較好的文字表達能力和口頭表達能力。

項目技術負責人的工作職責模板 篇3

　　職責：

　　1、協(xié)助項目經理并負責項目技術質量工作;

　　2、具體負責各類施工技術方案和安全文明施工組織管理方案的編制、檢查和落實工作;

　　3、主持施工組織設計和重大技術方案的編制與修訂審核，并督促落實技術方案和施工組織設計的主要內容;

　　4、及時解決現(xiàn)場出現(xiàn)的技術問題;

　　5、負責分包技術方案的審核工作。

　　崗位要求：

　　1、工民建、土木等相關專業(yè)本科及以上學歷，8年以上相關工作經驗;

　　2、熟悉土建工程技術標準和規(guī)范，有設計、施工和土建項目從職經歷，有結構設計經驗，技術全面;

　　3、具備很強的協(xié)調溝通能力和解決實際問題的能力，能夠處理工程中技術問題，具備豐富的現(xiàn)場施工經驗;

　　4、有責任心、執(zhí)行力，配合協(xié)助意識強。

項目技術負責人的工作職責模板 篇4

　　職責：

　　1、負責編制施工組織設計專項施工方案，參與工程圖紙會審;

　　2、制定工程建設標準、施工安全標準規(guī)范實施的計劃和措施，并監(jiān)督落實;

　　3、組織施工組織設計、施工方案、圖紙會審紀要、質量通病防治、工程變更聯(lián)系單、施工規(guī)范等內容的技術交底工作 ;

　　4、組織向班組或分包單位進行分項工程的技術交底;

　　5、參與重大施工方案和項目部突發(fā)技術難題的內部評審、論證和指導處理，組織項目技術攻關;

　　任職資格：

　　1、年齡50歲以內，大專及以上學歷，工民建等相關專業(yè)，總包施工5年以上房建工作經驗，3年以上同崗位工作經驗;

　　2、熟練掌握各種技術規(guī)范，驗收標準;

　　3、能熟練操作CAD及office辦公軟件;

　　4、具備較強的技術實力、溝通能力和協(xié)調能力;

　　5、具有中級及以上工程師職稱，持一級房建建造師證者優(yōu)先考慮。

項目技術負責人的工作職責模板 篇5

　　職責：

　　1、全面負責本項目的技術工作和質量安全管理工作;

　　2、編制本項目施工組織設計及專項目方案，組織技術交底和處理施工技術問題;

　　3、編制工程項目施工總進度計劃及月進度計劃，并適時調整計劃;

　　任職要求：

　　1. 年齡27-40歲之間,土木工程或工程管理等相關專業(yè)大�；蛞陨蠈W歷

　　2. 5年以上相同崗位工作經驗，會編制施工方案,持工程師及以上職稱;

　　3. 熟悉使用各類辦公軟件，CAD

　　4.熟悉建筑工程管理及技術規(guī)范，能獨立處理施工過程中的技術管理問題;

　　5.具高度工作責任感,以及團隊精神,較好的溝通能力及社交能力.

項目技術負責人的工作職責模板 篇6

　　(1)負責組織編制工程施工組織設計、分項工程施工方案，以及新技術、新工藝、新材料、新設備的應用方案，報公司總工程師審核批準后指導項目部組織實施;

　　(2)負責制定重點分項、重點部位的施工方案或施工方法;

　　(3)依據(jù)建筑施工合同確定的工程質量目標，審核批準項目部編制的工程質量目標計劃大綱;

　　(4)負責解決施工中遇到的重大疑難問題;

　　(5)負責組織較重大質量事故的調查處理和整改工作;

　　(6)負責與設計單位、監(jiān)理單位共同研究解決重點或關鍵技術問題;

　　(7)主持編制審核工程施工組織設計(分包)、施工方案(分包)、工序程序等文件，報公司審批后組織實施;

　　(7)完成領導交辦的其他工作。

　　(8)組織施工圖紙會審、提前發(fā)現(xiàn)圖紙中的問題，及時與設計、監(jiān)理聯(lián)系解決，超前解決施工中的技術問題。

　　(9)負責項目部工程質量管理工作。組織質量體系文件的落實;執(zhí)行工程質量檢驗評定標準;組織編制工程質量目標計劃，對工程質量實施有效控制 ，確保質量目標的實現(xiàn)。

　　(10)負責簽發(fā)設計變更洽商及所有應由技術負責人簽審的工程技術資料文件。

　　(11)負責組織新技術、新工藝、新材料、新設備的推廣應用及技術革新、技術改造工作。

　　(12)負責組織制定降低工程成本的技術措施，并組織實施。

　　(13)負責指導工程資料的收集、整理、歸檔工作;;指導工程有關試驗，組織編寫工程竣工總結、竣工報告;組織繪制竣工圖;組織辦理竣工資料文件的移交工作。

　　(14)完成項目經理交辦的其他工作。

項目技術負責人的工作職責模板 篇7

　　1、對項目的施工技術管理工作全面負責。貫徹執(zhí)行國家有關技術政策、法規(guī)和現(xiàn)行施工技術規(guī)范、規(guī)程、質量標準以及承包合同要求，并監(jiān)督實施執(zhí)行情況。

　　2、組織技術人員熟悉合同文件，領會設計意圖和掌握具體技術細節(jié)，主持設計技術交底和會審簽認，對現(xiàn)場情況進行調查核對，如有出入應按規(guī)定及時上報甲方、監(jiān)理。

　　3、在項目經理主持下，組織編制實施性施工組織設計，施工技術方案，識別和編制關鍵工序、特殊工序控制清單，并制定關鍵工序、特殊工序控制計劃。

　　4、組織編制關鍵工序、特殊工序專項施工技術方案和工藝措施，并在施工前組織有關技術人員進行全面的施工技術交底。

　　5、督促指導施工技術人員嚴格按設計圖紙、施工規(guī)范和操作規(guī)程組織施工，負責技術把關控制。

　　6、負責研究解決施工過程中的工程技術難題。

　　7、領導試驗檢測和施工測量工作，負責對試驗、測量在施工過程中發(fā)生重大技術問題時的決策或報告。

　　8、負責技術質量事故的調查與處理以及審核簽發(fā)變更設計報告。

　　9、主持交竣工技術文件資料的分類、匯總及編制，參加交竣工驗收。組織做好施工技術總結，督促技術人員撰寫專題論文和施工工法，并負責審核、修改、簽認后向上級推薦、申報。

　　10、主持對項目技術人員日常工作的檢查、指導和考核。

項目技術負責人的工作職責模板 篇8

　　職責：

　　1.負責市政給排水項目施工的現(xiàn)場技術管理工作;

　　2.負責參加施工圖紙會審，辦理設計變更、技術核定及現(xiàn)場簽證手續(xù);

　　3.參加并組織項目施工的前期策劃、編制各個階段施工組織設計和專項施工方案，并上報審批;

　　4.嚴格按照施工圖紙、驗收規(guī)范，參加隱蔽工作驗收，及時辦理相關手續(xù);落實技術交底、并及時與設計溝通，解決施工過程中存在的技術問題;

　　5.參加竣工驗收工作，負責編制工程竣工圖紙、指導有關人員及時編制和收集竣工資料并歸檔;

　　6.完成項目經理交辦的其他工作。

　　職位要求：

　　1. 市政工程或給排水相關專業(yè)畢業(yè)，大專以上學歷，5年以上同類崗位工作經驗;

　　2.熟悉市政給排水工程技術標準和規(guī)范，熟知國家和廣州地區(qū)各項規(guī)范和規(guī)程;

　　3.熟練運用office軟件、CAD等專業(yè)軟件;

　　4.熟悉專業(yè)知識和工程項目的管理流程，具備較強的協(xié)調溝通能力和解決實際問題的能力，能夠處理工程中技術問題，較強的組織能力、協(xié)調能力，承壓能力強;

　　5、能吃苦耐勞，有強烈的工作責任心，持有中/高級職稱、一級市政建造師證書者優(yōu)先。

項目技術負責人的工作職責模板 篇9

　　職責：

　　1、 組織學習和貫徹執(zhí)行相關的技術標準、規(guī)范及質量檢驗標準;

　　2、編制施工組織設計、施工方案，并制定施工工藝參數(shù);

　　3、負責本工程的技術、質量、計量的標準化管理工作，組織項目部相關人員進行施工圖會審及交底工作;

　　4、負責對分部、分項工程和關鍵工序進行技術交底，負責工程技術協(xié)調、技術難題攻關，技術問題的處理，并督促落實整改措施;

　　5、負責組織對施工現(xiàn)場進行檢查，隨時監(jiān)控工程質量，發(fā)現(xiàn)問題及時召集相關人員進行處理;

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷，建筑類相關專業(yè);3年以上項目技術負責人崗位工作經驗，持建造師或工程師證優(yōu)先。

　　2、具有較好的人事協(xié)調能力和溝通能力，有責任心及團隊合作精神。

　　3、熟悉國家及地方相關法規(guī)、政策，熟悉土建類施工圖、施工管理和有關土建的施工規(guī)范及要求;

項目技術負責人的工作職責模板 篇10

　　職責：

　　1、組織編制項目施工組織設計、施工技術方案，負責授權范圍內各類施工技術方案的編寫與審核;

　　2、組織項目工程、技術人員開展技術管理工作，執(zhí)行工程建設標準、規(guī)范、規(guī)程;

　　3、負責現(xiàn)場施工技術交底，并對現(xiàn)場有關人員進行交底;指導各專業(yè)技術人員、管理人員工作;

　　4、主持工程技術會議、組織解決項目中的技術質量難題，負責全工程的技術工作;

　　5、負責項目圖紙會審、提出設計變更意見;

　　6、日常工作檢查、技術資料 匯總整理等常規(guī)工作;

　　7、組織單位工程、分部分項工程質量驗收;

　　8、負責處理現(xiàn)場出現(xiàn)的技術、質量問題;

　　9、配合項目經理完成交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、土木工程相關專業(yè)，本科以上學歷;年齡30-50歲;

　　2、5年以上施工企業(yè)技術管理或項目技術管理經歷，主持過大、中型土建工程或綜合性工程技術管理工作;

　　3、熟悉建設工程標準、規(guī)范、規(guī)程和土建工程施工工藝;

　　4、具備一定的文字處理能力，熟練使用CAD、BIM等技術;

　　5、具備對項目的決策、組織、領導和溝通能力，有較強的技術管理能力和應對突發(fā)事件的能力。

項目技術負責人的工作職責模板 篇11

　　職責：

　　1、負責建筑工程施工組織設計、專項施工方案的編制工作;

　　2、負責項目的各類方案技術交底工作，組織指導技術員的項目各類技術資料編制工作，做好檢試驗管理;

　　3、負責項目施工過程技術方案的落實，監(jiān)控技術做法的正確性和規(guī)范性;

　　4、組織項目圖紙審查工作，解決施工過程過程中的技術問題;

　　5、研究施工圖紙，施工過程中提出切實可行的技術改進和設計優(yōu)化，以達到降低項目成本的目的;

　　6、項目施工做成中推進工程施工技術攻關，及時編制技術總結，做好完工后技術總結。

　　任職要求：

　　1、建筑、土木工程、工民建相關專業(yè)，�？萍耙陨蠈W歷;

　　2、3年以上施工企業(yè)現(xiàn)場技術管理工作經驗;

　　3、熟悉、掌握國家有關建筑施工技術規(guī)范、行業(yè)標準、施工工藝及驗收程序;

　　4、中級以上技術職稱，一級建造師(建筑)資格尤佳。

項目技術負責人的工作職責模板 篇12

　　職責：

　　1.帶領整個項目開發(fā)團隊，基于團隊目標，設計并推動落地技術方案;

　　2.參與項目相關業(yè)務體系的整體技術架構設計，并結合項目實際業(yè)務情況進行技術選型及系統(tǒng)重構。

　　3.把控業(yè)務產品的需求分析、架構設計、技術決策、開發(fā)規(guī)范及核心代碼實現(xiàn)。

　　4.負責架構優(yōu)化及系統(tǒng)關鍵模塊的設計開發(fā)，持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)性能、解決疑難技術難題、提升用戶體驗。

　　5.推動研發(fā)效率、質量的持續(xù)提升并能在團隊內進行推廣應用。

　　【技術要求】

　　1. Python基礎扎實，熟悉django、flask、tornado等主流框架，技術知識面廣。

　　2. 熟悉mysql、mongodb數(shù)據(jù)庫，掌握sql語句優(yōu)化、DB性能優(yōu)化、高可用的常見方案，對分布式數(shù)據(jù)庫和非關系型數(shù)據(jù)庫有一定了解，熟悉redis的使用和集群設計

　　3. 有l(wèi)inux/unix下項目開發(fā)經驗，能在上面完成獨立的項目部署，監(jiān)控以及調優(yōu)

　　4. 熟悉網(wǎng)絡編程，擅長大流量、高并發(fā)、高可用分布式架構設計，具有豐富的微服務實踐經驗。

　　5. 具備業(yè)務方向把控、需求合理性評估能力，能與業(yè)務方積極配合溝通 達成業(yè)務目標。

　　6. 責任感強、有較強的邏輯思維能力、問題分析能力、溝通能力、能夠承擔工作壓力。

項目技術負責人的工作職責模板 篇13

　　職責：

　　1、受項目經理委托，主管項目施工技術，負責項目經理部的技術、質量管理工作，包括與項目經理部各部門、社會各級相關部門及有關組織的技術、質量相關工作

　　2、遵守國家、行業(yè)、地方和企業(yè)的技術政策、標準、規(guī)范、制度等

　　3、建立健全項目部技術質量管理體系和規(guī)章制度，明確項目技術質量人員崗位責任制

　　4、組織本項目施工組織設計、施工方案、技術交底的編制和論證工作并實施管理

　　5、負責本項目測量、實驗、計量、工程資料以及技術標準的編制、技術培訓工作等

　　6、組織對施工樣板、分項、分部工程質量檢驗評定工作，參加單位工程的竣工驗收

　　7、負責項目質量目標的確定和實施過程的監(jiān)控

　　8、項目部技術部門進行新工藝、新材料、新技術的推廣和應用

　　崗位要求：

　　1、28-38歲，大學�？萍耙陨蠈W歷，建筑、土木、工民建類相關專業(yè);

　　2、須持有工程師職稱;有一級建造師執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先;

　　3、有三年以上8萬平米以上房建項目技術負責人工作經驗;

　　4、熟悉高層房建工程的施工流程，解決技術問題。

　　5、熟悉國家相關政策法規(guī)，具備與崗位所需的相關專業(yè)知識，熟練使用辦公軟件和CAD制圖軟件，具有核算統(tǒng)計技能;

　　6、具有很強的責任心和事業(yè)心。

項目技術負責人的工作職責模板 篇14

　　職責：

　　(1)負責本項目施工計劃編制執(zhí)行、組織技術交底工作，解決維護過程中的技術問題，滿足客戶提出的技術要求。

　　(2)負責本項目新建工程項目現(xiàn)場考察、參與圖紙會審，協(xié)助本部門及公司總工室完成新建工程材料設備選型建議、工程實施方案和施工圖設計等相關工作。

　　(3)負責項目實施過程中的系統(tǒng)和設備安裝、調試、試運行，交工驗收工作。

　　(4)負責向本項目業(yè)主(管理)單位(部門)主辦工程師、公司部門負責人溝通、協(xié)調本項目技術相關業(yè)務事項。

　　任職要求：

　　1. 專科以上學歷，取得公路工程或機電工程一級建造師資格，有中級工程師以上職稱優(yōu)先;

　　2. 有5年以上相關工作經驗;

　　3.熟悉項目管理流程、掌握現(xiàn)行國家和地方相關標準與規(guī)范;

　　4.良好的溝通能力，對技術有獨到的見解。

項目技術負責人的工作職責模板 篇15

　　職責：

　　1、貫徹執(zhí)行國家技術政策、規(guī)范及標準，在項目經理的領導下，對本項目的技術管理工作負責;

　　2、主持單位工程設計交底、圖紙會審;主持編制施工組織設計，施工方案及作業(yè)設計，主持編制本項目的質量計劃，負責向項目管理人員進行技術交底;

　　3、主持制定安全技術措施，指導項目管理人員執(zhí)行施工組織設計和各類技術措施，指導項目開展QC小組活動;

　　4、指導督促各施工班組的技術、質量、安全檢查，組織隱蔽工程驗收和分部分項工程驗收，參與單位工程質量的評定工作;

　　5、負責項目技術資料、項目信息化管理，主持整理并辦理竣工檔案資料立卷、歸檔工作。

　　任職要求：

　　1、28歲以上，大專以上學歷，建筑類專業(yè)畢業(yè)。

　　2、5年以上項目施工經驗，完整經歷過至少2個項目的技術負責人崗位經歷。

　　3、取得一級建造師者及中級工程師優(yōu)先。

項目技術負責人的工作職責模板 篇16

　　職責：

　　1、服從公司統(tǒng)一領導，執(zhí)行施工規(guī)范、公司管理制度和主管部門相關規(guī)定。

　　2、及時掌握各工程項目的合同工期、 開竣工日期，督促施工進度和施工計劃的執(zhí)行情況及項目臺賬建立，使各工程都能按時完成，并正確統(tǒng)計完成的施工產值。

　　3、執(zhí)行質量、安全重難點上報制，及時跟蹤嚴格控制，做到心中有底，防范于未然。

　　4、督促檢查各類技術、安全資料資料，要求與施工同步，與實相符，各類簽字完整，符合規(guī)定，及時上報，收集整理及時歸檔。

　　5、能獨立完成10萬平米以上的基坑或者房建項目。

　　任職資格：

　　1、建筑類相關專業(yè)�？埔陨蠈W歷

　　2、熟悉國家相關技術管理指標、規(guī)范及施工要求;

　　3、具有良好的溝通、協(xié)調能力;

　　4、能夠熟練運用常用辦公及工程類軟件，熟練應用CAD軟件。

　　5、能夠適應出差;

　　6、認同企業(yè)發(fā)展理念，愛崗敬業(yè)，責任心強，抗壓性強，遵守職業(yè)道德，具有高度的敬業(yè)精神，愿意同企業(yè)一同發(fā)展;

項目技術負責人的工作職責模板 篇17

　　1、認真貫徹執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)范、標準和公司質量技術制度及流程，積極引導項目部管理人員學習有關標準、規(guī)范、規(guī)程和建設工程強制性條文，進行技術創(chuàng)新，實施新材料、新工藝、新技術的推廣應用，提高項目技術管理水平;組織項目部貫徹執(zhí)行公司下達的各項工程管理制度;

　　2、組織并指導項目部技術人員編制單位工程的施工組織設計與施工方案，并進行審批;

　　3、按施工圖紙、規(guī)范編制施工組織設計、施工方案;

　　4、組織并會同項目部技術人員進行項目的圖紙會審工作，技術核定工作;

　　5、檢查、督促項目部技術質量資料的整理工作，保證資料整理的真實性、及時性、完整性;

　　6、參加公司每周施工經理會議，并有針對性幫助解決項目提出技術難點問題，并形成文字影像資料總結，匯總之公司工程技術問題庫，及時與其他項目分享，共同提高技術管理水平。

項目技術負責人的工作職責模板 篇18

　　編制項目施工方案，組織施工圖紙的技術交底，負責對施工班組進行施工技術交底，對管理人員進行技術培訓;

　　制定施工項目的施工、進度計劃;

　　掌握施工圖紙、規(guī)范，提出技術問題;

　　隨時掌握工程施工進度、質量情況，協(xié)調解決施工中出現(xiàn)的質量問題，督促工程項目按計劃完成;

　　負責審批“技術變更核定(洽商)單”，實施工程變更的控制;

　　負責組織編制專項施工技術與安全、文明施工方案，負責進行交底;

　　負責項目變更文件，協(xié)助現(xiàn)場簽證工作;

　　負責組織竣工資料的收集、整理及驗收，編制竣工圖紙，并確保竣工檔案驗收合格;

　　負責編制項目的《施工組織設計》文件，并對其實施情況進行督促、檢查與總結;

項目技術負責人的工作職責模板 篇19

　　職責：

　　1.負責項目工程技術管理，案編制與審核工程技術方，編制項目部施工生產計劃并做好交底，解決現(xiàn)場出現(xiàn)的質量問題、技術問題;

　　2.貫徹執(zhí)行國家和企業(yè)頒發(fā)的各種技術規(guī)范、規(guī)程、質量管理制度及技術措施等，并在施工中嚴格督促實施;

　　3.負責項目圖紙會審，按規(guī)定辦理相關圖紙變更手續(xù);整理竣工圖并認真復核，保證存檔施工圖的準確性

　　4. 熟練掌握和運用國家建筑行業(yè)有關政策和相關法規(guī)及標準、規(guī)范要求;

　　5.組織開展技術攻關活動，推廣應用新技術、新工藝、新材料;規(guī)范項目施工工藝工法;

　　6.負責按公司要求協(xié)調相關參建單位;

　　要求：

　　1、學歷：全日制�？萍耙陨�

　　2、專業(yè)：土木工程、建筑工程管理、機電安裝及工民建相關專業(yè)

　　3、工作年限：從事建筑工程施工或安裝5年以上，有擔任過大型商業(yè)綜合體施工負責人或技術負責人工作經驗的優(yōu)先

項目技術負責人的工作職責模板 篇20

　　職責

　　1. 全面負責建筑工程項目技術管理工作

　　2. 參加施工組織設計(方案)編制、具體編寫一般工程施工方案和技術交底;組織實施并監(jiān)督執(zhí)行;

　　3. 參加圖紙會審，做好圖紙審查意見的收集、匯總及圖紙會審記錄的整理工作;做好施工圖紙、設計變更等技術文件的收發(fā)、登記工作;完成工程變更簽證工作。

　　4. 負責組織定期對施工現(xiàn)場進行質量安全檢查，隨時監(jiān)控工程質量，參加過程驗收等工作;

　　5. 負責與業(yè)主、監(jiān)理等相關部門進行施工技術和工程變更洽商。解決施工圖紙和施工方案中遇到的技術問題;

　　6. 負責組織工程竣工文件資料的編制，進行施工技術總結，參加設計、監(jiān)理、甲方等部門組織的竣工驗收

　　7. 協(xié)助項目經理主持相關工作。

　　任職資格

　　1. 全日制大專及以上學歷，工民建、土木工程或建筑類相關專業(yè)，年齡30歲以上40歲以下;

　　2. 需要8年以上工作經驗，其中具有3年以上項目技術負責人崗位相關技術管理經驗，擁有較強的工程現(xiàn)場管理能力，能處理各種工程技術問題。

　　3. 熟悉建筑相關法規(guī)、政策、建施工規(guī)范、各類施工圖;熟悉各分項分部、單位工程驗收等基本程序;熟悉掌握施工方案的制定、施工工藝組織設計的編制;

　　4. 熟悉辦公自動化操作及相關網(wǎng)絡知識;有較強的文筆能力;熟練使用工程管理、辦公、相關制圖等軟件;

　　5. 有較強的溝通協(xié)調能力，分析總結能力、應變能力，良好的團隊協(xié)作精神，能吃苦耐勞，對工作有責任心;能獨立承擔項目技術管理工作;

　　6. 有工程師職稱或建造師證書者優(yōu)先考慮

項目技術負責人的工作職責模板 篇21

　　1、貫徹執(zhí)行國家技術政策、規(guī)范及標準，在項目經理的領導下，對本項目的技術管理工作負責

　　2、主持單位工程設計交底、圖紙會審;主持編制施工組織設計，施工方案及作業(yè)設計，主持(或參加，有質量總監(jiān))編制本項目的質量計劃，負責向項目管理人員進行技術交底。

　　3、主持制定安全技術措施，指導項目管理人員執(zhí)行施工組織設計和各類技術措施，指導項目開展QC小組活動。

　　4、深入施工現(xiàn)場，及時發(fā)現(xiàn)和解決施工中存在的各種問題，主持管理項目的計量、試驗和測量工作。

　　5、指導督促各施工班組的技術、質量、安全檢查，組織隱蔽工程驗收和分部分項工程驗收，參與單位工程質量的評定工作。

　　6、負責項目技術資料、項目信息化管理，主持整理并辦理竣工檔案資料立卷、歸檔工作。

　　7、辦理項目設計變更、技術核定、現(xiàn)場簽證索賠工作。

　　8、督促上報公司各部門的各項報表。

　　9、參與項目預結算工作。

　　10、受理合理化建議，推廣“四新”技術，開展技術革新，完成項目的技術效益計劃。

　　11、主持項目的各項培訓工作，培養(yǎng)一專多能的復合型人才。

　　12、完成項目經理交辦的其它任務。

項目技術負責人的工作職責模板 篇22

　　1.認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關勞動保護安全生產方面的條例、規(guī)定、規(guī)范和技術標準，對本單位施工中的一切安全技術上的問題負全面的責任。

　　2.組織編制或審批施工組織設計時，應包括安全技術措施方案內容，并要作出具有針對性、技術和物質保證，落到實處并檢查執(zhí)行情況。

　　3.在組織安全技術攻關和技術改造活動中。對使用實施的新技術、新材料、新工藝要進行安全可行性研究、分析，從技術上負責。

　　4.經常要對職工及所主管的職能部門進行安全知識的教育與考核，把提高廣大職工安全技術素質和預防事故能力，列為教育的內容和目的。

　　5.對本單位存在的重大隱患和嚴重的職業(yè)危害問題列為重點研究項目，有步驟有計劃的下達科研任務，組織力量攻克技術難關，徹底改善勞動條件和清除安全上的隱患。

　　6.組織制訂安全技術操作規(guī)程和單位、分部工程安全技術措施，并檢查執(zhí)行和實施情況，在組織施工技術鑒定時，必須把安全技術措施列為重要內容，同時審查鑒定。

　　7.參加重大傷亡事故、機械事故的調查，從技術分析事故原因，提出鑒定意見和改進措施。

　　8.參加施工現(xiàn)場的安全檢查，及時解決施工中的安全技術問題。

　　9.對新進場的機械設備進行技術鑒定和吊重試驗，組織有關技術人員鑒定、驗收，方可進行使用。

項目技術負責人的工作職責模板 篇23

　　職責：

　　1. 負責項目現(xiàn)場的研發(fā)團隊的管理與建設，如招聘技術把關，日常任務分工、資源調配等工作;

　　2. 負責現(xiàn)場大型、重點、難點項目的需求分析、核心功能開發(fā)、技術指導與支持;

　　3. 主導項目工作量評估、項目報價、合同簽訂;

　　4. 對團隊人員有獎勵、激勵、淘汰建議權;

　　5. 對項目交付質量、客戶滿意度負責;

　　6. 促進項目業(yè)績及公司盈利提升。

　　任職要求：

　　1. 全日制本科學歷，計算機相關專業(yè);

　　2.4年以上開發(fā)經驗，一年以上團隊或項目小組管理經驗;

　　3.開發(fā)技術過硬;

　　4. 豐富的項目管理經驗;

　　5. 格局大，眼光長遠;

項目技術負責人的工作職責模板 篇24

　　職責：

　　1、能獨立處理各種工程技術難點;

　　2、能獨立完成施工圖紙的審核，施工方案的編制，工作進度的安排等工作;

　　3、熟悉房建規(guī)劃、建筑設計、施工管理等工作;

　　4、對所建項目能夠提出建設性意見;

　　5、負責工程全面技術工作，協(xié)調解決項目建設過程中遇到的重大技術問題。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，工民建、土木、建筑工程等相關專業(yè);

　　2、持中級及以上技術職稱證;

　　3、總包施工20xx年以上房建、市政等工程現(xiàn)場工作經驗，熟練掌握各種技術規(guī)范，驗收標準;

　　4、能熟練操作CAD及office辦公軟件;

　　5、對所建項目能夠提出建設性意見;

　　6、負責工程全面技術工作，協(xié)調解決項目建設過程中遇到的重大技術問題。

項目技術負責人的工作職責模板 篇25

　　1、貫徹學習、宣傳、執(zhí)行國家及地方的有關法律、法規(guī)、方針政策、技術標準、規(guī)范、規(guī)程等，全面主持工程項目的技術管理工作。

　　2、編制項目管理實施規(guī)劃、施工組織設計、專項方案、工序程序文件，審批分包單位各種方案，并督促實施。組織深化圖紙的設計和報批。

　　3、建立質量管理保證體系、安全生產保證體系、文明施工保證體系、環(huán)境保護保證體系等。編制施工總進度計劃。

　　4、負責各種試驗、計量、測量、放線儀器設備的管理。

　　5、組織有關技術人員熟悉圖紙，參加圖紙會審，負責及時完善設計變更及相關手續(xù)和資料，并建立變更(洽商)臺賬。

　　6、負責主持對施工管理人員、分包單位、作業(yè)班組及操作工人進行技術培訓，做好施工圖紙交底和質量安全技術交底，完善相關交底內容和資料，完善簽字手續(xù)。

　　7、檢查督促各部門、各分包單位(班組)對設計施工圖紙、規(guī)范、標準、施工組織設計及專項方案的執(zhí)行情況。堅持工序、程序管理，及時解決、處理施工中的技術問題。

　　8、組織各工序、各階段的檢查、評定、驗收，并督促完善相關資料。

　　9、負責項目部質量、安全的技術管理工作，負責質量、安全事故的技術處理。

　　10、參加定期的綜合檢查和專項檢查，對查出的問題嚴格按“五定”原則督促整改，做好檢查記錄。

　　11、主持竣工文件的編制工作，負責繪制竣工圖，督促有關部門和分包單位做好技術檔案資料的填寫、收集、整理。對工程技術資料的收集整理、及時、準確、有效、齊全負責。

　　12、組織好新材料、新設備、新技術、新工藝的推廣、指導及技術革新工作。

項目技術負責人的工作職責模板 篇26

　　職責：

　　1、全面、獨立負責工程項目部技術、質量工作的管理;

　　2、編制施工現(xiàn)場各專業(yè)的施工方案，熟悉各專業(yè)施工流程及工序銜接，能對施工過程中各專業(yè)可預發(fā)的問題進行現(xiàn)場處理;

　　3、對施工圖中設計可預見的問題提出專業(yè)修改意見;

　　4、具有全面豐富的現(xiàn)場施工經驗和處理突發(fā)事件的能力;精通建筑、結構知識、熟悉相關法律法規(guī)經驗，熟悉工程驗收標準;

　　5、負責對材料進場的核實，對施工隊已完成的分項工程量進行數(shù)量、質量驗收，并負責對進度、安全、質量、現(xiàn)場管理、成本控制的檢查工作。

　　任職資格：

　　1、具有一定施工現(xiàn)場管理經驗

　　2、能夠獨立編寫施工組織方案及施工計劃

　　3、抓好項目部技術工作，參與設計交底、圖紙會審、技術交底等工作

　　4、項目現(xiàn)場質量及安全檢查、竣工驗收、簽證成本管理等

項目技術負責人的工作職責模板 篇27

　　1.負責項目的技術工作。

　　2.參與圖紙會審，向參與施工的的專業(yè)人員及勞務隊伍進行技術、安全交底。

　　3.負責管理施工測量、放線工作。

　　4.施工方案和技術措施的制定，搞好市場調查和分析，向各級技術人員提供各種技術支持。

　　5.負責施工技術組織管理和施工組織設計編制，指導專業(yè)施工人員按照制定的方案和計劃進行施工。

　　6.負責各分項工程完成后的計量并對過程實施監(jiān)督，負責各施工隊完成工程量的結算。

　　7.各分項分部工程的開工令、施工任務單。

　　8.制定安全文明施工組織設計和生產技術措施、檢查督促安全生產和文明施工。

　　9.建立健全技術檔案管理制度，指導資料員做好工程竣工檔案及結算資料管理并作好資料備份工作。

　　10.實行技術復核制度，對現(xiàn)場基礎性技術數(shù)據(jù)定期組織復核修正、維護。

　　11.完善施工記錄和數(shù)據(jù)的收集，做好資料存檔的監(jiān)督管理工作，為結算提供完整、準確的原始數(shù)據(jù)。

　　12.負責組織工程質量的檢查和驗收，并做書面記錄、制定措施，防止發(fā)生重大技術質量事故，對發(fā)生的重大技術質量事故負責。

　　13.帶領項目部全體技術人員、施工人員制定和完善施工工藝并監(jiān)督實施，嚴格控制施工成本。