中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé)（精選30篇）

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;審批財(cái)務(wù)收支，審閱會(huì)計(jì)報(bào)表，編制預(yù)算，

　　全面的賬務(wù)處理能力等;

　　2、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo)，調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;

　　3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái)，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;

　　4、根據(jù)投資者要求，對(duì)外提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào);

　　5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練;

　　6、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定，合理控制費(fèi)用支出;

　　7、定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況，嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn)，解決存在問(wèn)題;

　　8、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì)，提供所需財(cái)會(huì)資料。

　　任職資格：

　　1、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷25-45歲，普通話清晰流利，形象良好，有耐心和親和力，為人熱情大方;

　　2、有會(huì)計(jì)中級(jí)資格證者;

　　3、具有3-5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有一定財(cái)務(wù)管理和報(bào)稅經(jīng)驗(yàn)者或1年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4、熟悉財(cái)務(wù)核算流程，有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力;

　　5、有良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。

　　6、認(rèn)真細(xì)致，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

　　7、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);

　　8、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件及熟練使用辦公自動(dòng)化設(shè)備，對(duì)金蝶、用友等多種財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先;

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇2

　　職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)全盤(pán)賬務(wù)處理;

　　2、處理一般納稅人、小規(guī)模以及日常賬務(wù);

　　3、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)、出口退稅等業(yè)務(wù);

　　4、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。

　　任職要求：

　　1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，具有中級(jí)職稱(chēng);

　　2、熟悉會(huì)計(jì)做賬報(bào)稅全盤(pán)操作，能獨(dú)立完成小規(guī)模和一般納稅人全盤(pán)操作，懂免抵退優(yōu)先，熟悉工商跟單操作優(yōu)先考慮;

　　3、有事務(wù)所、財(cái)務(wù)代理公司(代理記賬)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　4、有出口退稅業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件，熟悉操作金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng);

　　6、熟悉財(cái)務(wù)軟件及日常辦公軟件的操作，性格穩(wěn)重有;

　　7、工作積極主動(dòng)、責(zé)任心、溝通能力和服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有良好的職業(yè)操守。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇3

　　職責(zé)：

　　1. 為創(chuàng)業(yè)企業(yè)提供創(chuàng)業(yè)規(guī)劃服務(wù)，做好記賬審賬報(bào)稅工作，為企業(yè)提供創(chuàng)業(yè)政策和財(cái)務(wù)咨詢(xún)工作;

　　2. 幫助企業(yè)建立財(cái)務(wù)管理模型，幫助企業(yè)從財(cái)務(wù)角度出發(fā)管理問(wèn)題;

　　3. 能獨(dú)立分析企業(yè)的基本情況、經(jīng)營(yíng)能力、財(cái)務(wù)狀況和涉稅風(fēng)險(xiǎn)，為企業(yè)提供建議報(bào)告;

　　4. 做好創(chuàng)業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)資料整理、歸檔，負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目審計(jì)檔案和文件;

　　5. 做好公司內(nèi)部財(cái)務(wù)小組的管理、培訓(xùn)和任務(wù)分派工作;

　　6. 負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)等有關(guān)部門(mén)保持良好關(guān)系。

　　崗位要求：

　　1. 本科以上學(xué)歷，中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱(chēng)，職業(yè)形象良好;

　　2. 接觸過(guò)高新技術(shù)企業(yè)，人才項(xiàng)目，軟件企業(yè)優(yōu)先考慮;

　　3. 具有全面的財(cái)務(wù)管理知識(shí)，精通會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及財(cái)稅、審計(jì)法規(guī)及政策;

　　4. 工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)，可以承受較為繁重的會(huì)計(jì)工作壓力，具有較強(qiáng)的抗壓能力;

　　5. 良好的溝通技巧、分析能力及解決問(wèn)題能力;

　　6. 有過(guò)代理記賬行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷或稅務(wù)師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所2年以上工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇4

　　1、負(fù)責(zé)公司收入、支出及成本費(fèi)用等財(cái)務(wù)核算，對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、往來(lái)款項(xiàng)、財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映、監(jiān)督。

　　2、熟悉掌握財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度和有關(guān)法規(guī)。遵守各項(xiàng)收費(fèi)制度、費(fèi)用開(kāi)支范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，保證專(zhuān)款專(zhuān)用。

　　3、按照會(huì)計(jì)制度，審核記賬憑證。

　　4、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料。

　　5、及時(shí)清理往來(lái)款項(xiàng)，做到賬實(shí)相符。

　　6、現(xiàn)金要日清月結(jié)，按日記錄現(xiàn)金日記帳，并按日核對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金，做到記錄及時(shí)、準(zhǔn)確、無(wú)誤。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇5

　　職責(zé);

　　1、負(fù)責(zé)編制公司會(huì)計(jì)憑證，審核、裝訂及保管各類(lèi)會(huì)計(jì)憑證帳簿;

　　2、按月編制會(huì)計(jì)報(bào)表，并進(jìn)行分析匯總，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)備案決策;

　　3、編制資金、供銷(xiāo)成本費(fèi)用、管理費(fèi)用預(yù)算，控制成本預(yù)算，制定、分析進(jìn)銷(xiāo)預(yù)算，處理其他有關(guān)預(yù)算的事項(xiàng);

　　4、建立內(nèi)部核算體制，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定內(nèi)部核算辦法與標(biāo)準(zhǔn)，記錄內(nèi)部核算資料，分析內(nèi)部核算結(jié)果，處理其他有關(guān)內(nèi)部核算的事項(xiàng)。;

　　5、監(jiān)督公司財(cái)務(wù)運(yùn)作情況，及時(shí)與出納核對(duì)現(xiàn)金、應(yīng)收(付)款憑證、應(yīng)收(付)票據(jù)，做到帳款、票據(jù)數(shù)目清楚;

　　6、負(fù)責(zé)公司稅費(fèi)統(tǒng)計(jì)及核算，納稅申報(bào)、變更、年檢及繳納、提供涉稅咨詢(xún)及稅務(wù)支持等;

　　7、完善企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度、財(cái)務(wù)流程。

　　任職要求：

　　1、會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書(shū)者優(yōu)先;

　　2、熟悉有關(guān)會(huì)計(jì)法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，熟悉財(cái)務(wù)軟件和合并報(bào)表，熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)作流程，能獨(dú)立完成稅務(wù)審計(jì)業(yè)務(wù);

　　4.具備較強(qiáng)的綜合分析能力、書(shū)面表述能力及總結(jié)歸納能力;

　　5.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的職業(yè)道德及團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　6.較強(qiáng)進(jìn)取心和責(zé)任心，勤奮刻苦，能承受較大的工作壓力，并聽(tīng)從公司安排，高質(zhì)高效地完成分配的任務(wù);

　　7.工作認(rèn)真細(xì)致，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇6

　　職責(zé)：

　　1. 獨(dú)立或帶領(lǐng)小組完成審計(jì)項(xiàng)目，復(fù)核工作底稿，編制審計(jì)報(bào)告。(高級(jí)審計(jì)師要求)

　　2. 根據(jù)審計(jì)計(jì)劃，具體實(shí)施審計(jì)程序，編制工作底稿,協(xié)助起草審計(jì)報(bào)告;(審計(jì)師要求)

　　3. 跟進(jìn)審計(jì)建議和整改情況，并實(shí)施后續(xù)審計(jì)。

　　4. 協(xié)助完善公司審計(jì)工作規(guī)章制度及項(xiàng)目業(yè)務(wù)指導(dǎo)手冊(cè)。

　　任職要求：

　　1. 具備會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)職稱(chēng)，持有CPA/CIA/CCSA資格,具有事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　2. 具備項(xiàng)目管理能力，包括項(xiàng)目計(jì)劃與預(yù)算、時(shí)間進(jìn)度控制、項(xiàng)目質(zhì)量監(jiān)控等。

　　3. 具有財(cái)務(wù)審計(jì)、績(jī)效審計(jì)、內(nèi)控審計(jì)等工作經(jīng)驗(yàn);

　　4. 良好的溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，注重職業(yè)道德。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇7

　　職責(zé)：

　　1、在公司顧問(wèn)指導(dǎo)下實(shí)施和完善公司財(cái)務(wù)相關(guān)的核算體系、財(cái)務(wù)部門(mén)架構(gòu)，形成相關(guān)核算數(shù)據(jù)的閉環(huán)，實(shí)現(xiàn)其帳表、帳證、帳帳、帳實(shí)相符，提高財(cái)務(wù)部們的工作效率及財(cái)務(wù)管控能力;

　　2、在公司顧問(wèn)指導(dǎo)下能有效的對(duì)公司資金、資產(chǎn)及資源的利用情況進(jìn)行分析及監(jiān)管，推動(dòng)其預(yù)算體系的搭建及財(cái)務(wù)信息透明化;

　　3、全責(zé)制地負(fù)責(zé)公司稅務(wù)和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)避與防范，讓管理層能及時(shí)、準(zhǔn)確的掌握公司財(cái)務(wù)信息，并對(duì)公司在運(yùn)營(yíng)管理等方面存在的問(wèn)題，提出相應(yīng)的建議。

　　任職要求：

　　1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)務(wù)直接相關(guān)的專(zhuān)業(yè);

　　2、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師或以上職稱(chēng)，高級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先;

　　3、至少有8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡一般在30-40之間，有生產(chǎn)型或房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　4、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，熟悉國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;

　　5、思維清晰，邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，工作積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力及溝通協(xié)調(diào)能力，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇8

　　1.帶領(lǐng)項(xiàng)目組完成項(xiàng)目審計(jì);

　　2.獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目的匯總及合并工作;

　　3.合理制訂有效的審計(jì)計(jì)劃，分派組員工作并監(jiān)督工作進(jìn)度及質(zhì)量;

　　4.對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行質(zhì)量控制，識(shí)別、重視并解決發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題;

　　5.對(duì)項(xiàng)目組成員進(jìn)行有效的指導(dǎo)和培訓(xùn);

　　6.保持與客戶(hù)良好的溝通，與客戶(hù)討論并起草管理建議書(shū)等。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇9

　　1.日常費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)單據(jù)審核;

　　2.費(fèi)用憑證錄入、打印與裝訂;

　　3.月度結(jié)賬;

　　4.月度費(fèi)用報(bào)表編制與提報(bào);

　　5.費(fèi)用分析報(bào)告編制;

　　6.費(fèi)用預(yù)算管控;

　　7.費(fèi)用管理制度完善更新;

　　8.固定資產(chǎn)新增、轉(zhuǎn)移、處置、銷(xiāo)售、維修、投資、報(bào)廢、折舊和盤(pán)點(diǎn)等的核算、憑證錄入與管理;

　　9.研發(fā)支出按部門(mén)和項(xiàng)目核算。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇10

　　1、作為審計(jì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，統(tǒng)籌計(jì)劃、安排相關(guān)財(cái)務(wù)審計(jì)審核項(xiàng)目;

　　2、負(fù)責(zé)或參與對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、重大項(xiàng)目、重大經(jīng)濟(jì)合同的審計(jì)活動(dòng)，并能夠獨(dú)立帶隊(duì)、完成審計(jì)項(xiàng)目;

　　3、負(fù)責(zé)審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)工作，并對(duì)助理人員的工作底稿進(jìn)行詳細(xì)指導(dǎo)復(fù)核;

　　4、負(fù)責(zé)與委托單位有關(guān)人員進(jìn)行溝通，負(fù)責(zé)審計(jì)報(bào)告的撰寫(xiě)或?qū)徍?

　　5、能完成財(cái)務(wù)培訓(xùn)課程的PPT編寫(xiě)工作，并為客戶(hù)提供政策解讀等培訓(xùn)工作;

　　6、有一定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力，負(fù)責(zé)與客戶(hù)的溝通和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇11

　　1、組織制訂財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的規(guī)章制度和工作程序，并對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行督促。

　　2、負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算工作，編制會(huì)計(jì)報(bào)表，成本分析報(bào)告，確保收入、成本、費(fèi)用準(zhǔn)確、及時(shí)入賬;

　　3、負(fù)責(zé)各類(lèi)資產(chǎn)核實(shí)，定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金、流動(dòng)資金、固定資產(chǎn)、核對(duì)往來(lái)、催收欠款等，保證帳實(shí)相附;

　　4、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料整理及歸檔工作，定期備份財(cái)務(wù)軟件數(shù)據(jù)，確保會(huì)計(jì)檔案歸檔完整;

　　5、完成稅金上交工作，定期進(jìn)行稅負(fù)變動(dòng)分析、合理進(jìn)行納稅籌劃等。

　　6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇12

　　1、公司成本費(fèi)用的控制與監(jiān)督;

　　2、組織日常結(jié)算及會(huì)計(jì)核算;

　　3、組織年度預(yù)算編制及實(shí)施;

　　4、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)資金收支管理及安全管理。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇13

　　1、編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表，處理總帳和分賬，及時(shí)準(zhǔn)確地復(fù)核公司業(yè)務(wù)往來(lái);

　　2、按時(shí)提交財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析報(bào)告;

　　3、負(fù)責(zé)公司對(duì)外統(tǒng)計(jì)報(bào)表及向相關(guān)部門(mén)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)上報(bào)工作;

　　4、協(xié)助財(cái)務(wù)相關(guān)審計(jì)資料收集與整理;

　　5、即時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇14

　　職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)中國(guó)業(yè)務(wù)現(xiàn)金流 (包括應(yīng)收及應(yīng)付)

　　協(xié)助財(cái)務(wù)系統(tǒng)實(shí)施項(xiàng)目中的資金模塊及與資金相關(guān)流程 (包括：數(shù)據(jù)遷移，業(yè)務(wù)分析, 系統(tǒng)測(cè)試)

　　負(fù)責(zé)所有店鋪和辦公室現(xiàn)金管理

　　監(jiān)測(cè)應(yīng)收賬款和現(xiàn)金收款流程

　　復(fù)核應(yīng)付帳款(包括關(guān)聯(lián)公司付款)和相關(guān)會(huì)計(jì)分錄

　　復(fù)核銀行對(duì)賬單

　　為集團(tuán)管理層準(zhǔn)備每周現(xiàn)金報(bào)告

　　根據(jù)業(yè)務(wù)需要準(zhǔn)備每月資金預(yù)測(cè)報(bào)告以支撐業(yè)務(wù)需求

　　需與各家銀行及國(guó)家外匯管理局溝通集團(tuán)的資金需求

　　為團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人提供持續(xù)支持，幫助他們建立財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)過(guò)程控制

　　設(shè)計(jì)及支撐財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)操作程序

　　協(xié)助審計(jì)過(guò)程，與集團(tuán)內(nèi)部和外部審計(jì)師協(xié)調(diào)

　　提供其他與財(cái)務(wù)相關(guān)項(xiàng)目支撐

　　入職條件

　　大學(xué)本科以上學(xué)歷,持有相關(guān)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)資格為優(yōu)選

　　擁有零售/快速消費(fèi)品行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

　　擁有至少5年資金管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

　　大型會(huì)計(jì)系統(tǒng)實(shí)施或使用經(jīng)驗(yàn) (熟練使用Oracle者為優(yōu)選)

　　強(qiáng)烈的責(zé)任感，誠(chéng)信和穩(wěn)定

　　能團(tuán)隊(duì)合作，具有良好的溝通技巧

　　擁有跨國(guó)公司的資金操作經(jīng)驗(yàn)者為優(yōu)選

　　能支撐公司快速業(yè)務(wù)發(fā)展

　　能操流利英語(yǔ)

　　能使進(jìn)階辦公室軟件操作技能 (如：Excel，Word)

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇15

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作，客觀反映公司的經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)狀況;

　　2.負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃，并分管公司及分公司全盤(pán)賬務(wù)，建立完善的管理系統(tǒng);

　　3.核算、監(jiān)督和控制公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，保障公司資產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)安全;

　　4.建立和完善會(huì)計(jì)核算體系，合理設(shè)置會(huì)計(jì)科目、明細(xì)賬、總賬等賬目;

　　5.組織制定和實(shí)施公司會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)核算流程、管理報(bào)表制度，并對(duì)公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行指導(dǎo);

　　6.負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)外財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、審查，審定財(cái)務(wù)報(bào)表、管理報(bào)表和年終決算;

　　7.及時(shí)完成上級(jí)安排的臨時(shí)工作。

　　崗位要求：

　　1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，5年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，具有中級(jí)會(huì)計(jì)師或以上職稱(chēng);

　　2.具有較全面的財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)、金融法規(guī)和政策;

　　3.熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算;

　　4.良好的口頭及書(shū)面表達(dá)能力，工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇16

　　1、負(fù)責(zé)具體編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算，監(jiān)督審核預(yù)算執(zhí)行，提交預(yù)算執(zhí)行分析報(bào)告。

　　2、負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算，及時(shí)提供相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)告，核對(duì)往來(lái)帳。

　　3、審核原始憑證手續(xù)是否完整、單據(jù)是否合規(guī)、金額是否正確。

　　4、根據(jù)原始憑證及時(shí)編制并錄入會(huì)計(jì)記賬憑證。

　　5、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證復(fù)核，確保會(huì)計(jì)核算符合會(huì)計(jì)法規(guī)監(jiān)督款項(xiàng)支付是否符合公司規(guī)定的審核程序。

　　6、負(fù)責(zé)帳務(wù)處理、核對(duì)等其他會(huì)計(jì)核算工作。

　　7、負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇17

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算和資產(chǎn)管理工作，確保財(cái)務(wù)核算的規(guī)范性、及時(shí)性;

　　2. 負(fù)責(zé)核算體系的完善及維護(hù)，規(guī)范企業(yè)財(cái)務(wù)制度、核算流程。健全財(cái)務(wù)核算體系及核算方法;

　　3. 負(fù)責(zé)公司成本及各項(xiàng)費(fèi)用的核算及管理，開(kāi)展有效的成本分析;

　　4. 負(fù)責(zé)企業(yè)日常財(cái)務(wù)核算，審核記賬憑證、審核原始單據(jù)、審核財(cái)務(wù)報(bào)表，定期進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析，輸出財(cái)務(wù)報(bào)告，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù);

　　5. 負(fù)責(zé)公司納稅申報(bào)，企業(yè)所得稅匯算清繳，納稅報(bào)表審核，稅務(wù)籌劃等工作。

　　6. 企業(yè)所有經(jīng)營(yíng)合同審核，供應(yīng)商篩選及甄別。

　　7. 協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)完成相關(guān)財(cái)務(wù)管理工作。

　　8. 根據(jù)企業(yè)需要，進(jìn)行外部審計(jì)及聯(lián)絡(luò)。

　　任職資格：

　　1. 碩士及碩士以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　2. 具有3-5年會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上總帳經(jīng)驗(yàn)。

　　3. 熟悉操作用友U8財(cái)務(wù)軟件、Excel、World等辦公軟件

　　4. 了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。

　　5. 良好的執(zhí)行、溝通能力，工作有計(jì)劃和條理。

　　6. 工作認(rèn)真、態(tài)度端正，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇18

　　1.負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析及考核,確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成;

　　2.負(fù)責(zé)餐飲各業(yè)態(tài)的財(cái)務(wù)管理工作,定期分析各業(yè)態(tài)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告及合理化建議;

　　3.負(fù)責(zé)餐飲各業(yè)態(tài)會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理工作,編制、匯總相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)告;

　　4.對(duì)公司稅收進(jìn)行合理的稅務(wù)籌劃,降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本;

　　5.負(fù)責(zé)監(jiān)控各部門(mén)的日常經(jīng)營(yíng)及費(fèi)用管理,對(duì)異常情況及時(shí)匯報(bào)并提出改進(jìn)、處理方案;

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇19

　　崗位職責(zé)：

　　1、帶領(lǐng)審計(jì)團(tuán)隊(duì)為客戶(hù)提供高質(zhì)的審計(jì)服務(wù);

　　2、擬定審計(jì)方案，起草審計(jì)報(bào)告等審計(jì)文書(shū);

　　3、定期與客戶(hù)會(huì)面，了解客戶(hù)業(yè)務(wù)的發(fā)展、探討客戶(hù)面臨的問(wèn)題和進(jìn)行審計(jì)匯報(bào);

　　4、向?qū)徲?jì)團(tuán)隊(duì)成員提供引導(dǎo)及建議, 以及定期向合伙人匯報(bào)。

　　任職要求：

　　1、擁有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格，具有國(guó)內(nèi)大型會(huì)計(jì)師事務(wù)所三年以上項(xiàng)目及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　2、具有扎實(shí)的審計(jì)技能3、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力;具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);

　　4、年齡不超過(guò)40歲者優(yōu)先。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇20

　　1.教學(xué)相關(guān)資料的整理、編輯與校對(duì)

　　2.會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)課程策劃、審核、管理

　　3.中級(jí)、注會(huì)、稅務(wù)師相關(guān)出版物(如輔導(dǎo)書(shū)、習(xí)題冊(cè)等)的策劃、編輯與校對(duì)

　　4.研究、分析、編寫(xiě)、解答相關(guān)專(zhuān)業(yè)題目

　　5.根據(jù)課程安排，為學(xué)員制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，合理安排課程進(jìn)度

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇21

　　職責(zé)：

　　1、從事會(huì)計(jì)行業(yè)至少5--8年以上經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類(lèi)賬務(wù)操作流程，熟練操作財(cái)務(wù)軟件、辦公自動(dòng)化;

　　2、要求有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)知識(shí)，熟悉國(guó)家相關(guān)政策規(guī)定及要求，懂項(xiàng)目合并、資本運(yùn)營(yíng)等專(zhuān)業(yè)人員;有會(huì)計(jì)師事務(wù)所經(jīng)驗(yàn);

　　3、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用;

　　4、審查公司對(duì)外提供的財(cái)務(wù)資料;

　　5、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專(zhuān)題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù);

　　6、負(fù)責(zé)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排的財(cái)務(wù)等相關(guān)對(duì)接工作;

　　任職要求：

　　1、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)、本科及以上學(xué)歷，年齡28-38歲之間;

　　2、有(初)中級(jí)職稱(chēng)、消費(fèi)金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、職場(chǎng)素養(yǎng)良好，有較強(qiáng)的嚴(yán)格性和保密意識(shí);

　　4、工作穩(wěn)定性高、學(xué)習(xí)力強(qiáng)、積極上進(jìn)。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇22

　　職責(zé)：

　　1.財(cái)務(wù)成本費(fèi)用核算，分析;

　　2.往來(lái)賬務(wù)處理;

　　3.委托加工材料成本核算，收回核銷(xiāo)，余額核對(duì);

　　4.財(cái)務(wù)憑證處理，審核，核對(duì)，會(huì)計(jì)檔案歸集整理;

　　5.編制會(huì)計(jì)報(bào)表，各項(xiàng)稅費(fèi)申報(bào);

　　6.公司財(cái)務(wù)信息，財(cái)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)的稽核及維護(hù);

　　7.財(cái)務(wù)年審;

　　8.財(cái)務(wù)預(yù)算工作;

　　9.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　「基本要求」：

　　1.3年會(huì)計(jì)師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)財(cái)務(wù)管理與分析，有會(huì)計(jì)師資格證;

　　2.熟悉軟件企業(yè)、進(jìn)出口企業(yè)、高新企業(yè)相關(guān)政策法規(guī)，熟練使用金蝶財(cái)務(wù)軟件。

　　3.3年以上加工制造業(yè)、精密機(jī)械行業(yè)會(huì)計(jì)師經(jīng)驗(yàn);

　　4.了解相關(guān)稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策、熟悉納稅申報(bào)業(yè)務(wù)，懂免抵退稅，匯算清繳等稅務(wù)籌劃;

　　5.會(huì)計(jì)報(bào)表編制和分析，成本核算和控制能力;

　　6.熟悉金蝶K3財(cái)務(wù)軟件操作;

　　7.良好的職業(yè)道德，工作嚴(yán)謹(jǐn)，細(xì)致，有責(zé)任心，具有良好的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和溝通能力。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇23

　　1、配合直屬領(lǐng)導(dǎo)等做好業(yè)務(wù)承接工作，準(zhǔn)確理解客戶(hù)需求，擬定審計(jì)方案;

　　2、配合公司數(shù)百人的稅務(wù)籌劃組，對(duì)客戶(hù)進(jìn)行稅務(wù)相關(guān)政策解讀，推進(jìn)稅務(wù)咨詢(xún)項(xiàng)目。

　　3、能獨(dú)立完成審計(jì)、稅審底稿，出具正式報(bào)告。

　　4、撰寫(xiě)審計(jì)報(bào)告，督促審計(jì)底稿的完整歸檔。

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)審計(jì)助理人員進(jìn)行有效的培訓(xùn)和管理，提升審計(jì)助理的技能，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。

　　6、擔(dān)任客戶(hù)的財(cái)務(wù)顧問(wèn)，解決客戶(hù)在財(cái)稅方面問(wèn)題，與客戶(hù)建立良好的溝通，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇24

　　職責(zé);

　　1. 熟悉業(yè)界領(lǐng)先公司的成本核算方案，能夠綜合公司特色，設(shè)計(jì)成本流程與核算方案;

　　2. 根據(jù)業(yè)務(wù)的變化，優(yōu)化成本核算流程，提升成本準(zhǔn)確性和處理效率;

　　3. 深度參與并管理業(yè)務(wù)流程變革，與業(yè)務(wù)部門(mén)保持日常溝通聯(lián)絡(luò)，不斷完善業(yè)務(wù)流程，將收入、成本、存貨、固定資產(chǎn)、費(fèi)用的核算需求有效嵌入業(yè)務(wù)流程，確保財(cái)務(wù)核算流程與業(yè)務(wù)流程的高效集成;

　　4. 結(jié)合外部準(zhǔn)則和公司會(huì)計(jì)政策，對(duì)復(fù)雜業(yè)務(wù)場(chǎng)景提供專(zhuān)業(yè)判斷，并能提供核算解決方案;

　　5. 協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理和公司管理層制定公司年度預(yù)算及每月的資金預(yù)算，并跟蹤分析預(yù)算執(zhí)行情況;

　　6. 管理所負(fù)責(zé)BU的月度/季度/年度結(jié)帳，及時(shí)出具高質(zhì)量的財(cái)務(wù)報(bào)表及多維度財(cái)務(wù)分析報(bào)告;

　　7. 熟悉年度審計(jì)流程，有效應(yīng)對(duì)年度審計(jì)和各類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)中涉及成本、存貨、經(jīng)營(yíng)情況等問(wèn)題;

　　8. 規(guī)劃所負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人力資源發(fā)展，通過(guò)招聘、考核、培訓(xùn)、選拔等方法，不斷提高業(yè)務(wù)技能和職業(yè)化水平，建立高效團(tuán)隊(duì)，維護(hù)良好的組織氣氛;

　　任職要求：

　　1.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。

　　2.5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上制造業(yè)收入成本工作經(jīng)驗(yàn);

　　3.具有大型制造型企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　4.英語(yǔ)四級(jí)及以上，具有良好的讀寫(xiě)能力。

　　5.熟練運(yùn)用Office，熟悉ERP系統(tǒng)及其功能及計(jì)算邏輯原理，有SAP系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　6.了解制造型企業(yè)BOM、制造工藝流程、成本核算與成本分析;

　　7.了解國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;

　　8.持有中級(jí)會(huì)計(jì)師資格證書(shū)或中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇25

　　職責(zé)

　　1、能獨(dú)立完成本部門(mén)較大型的業(yè)務(wù)項(xiàng)目;

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)承擔(dān)項(xiàng)目審計(jì)(評(píng)估)計(jì)劃的撰寫(xiě)，能較準(zhǔn)確地測(cè)試審計(jì)項(xiàng)目的重要性水平和審計(jì)風(fēng)險(xiǎn);

　　3、對(duì)下一級(jí)人員進(jìn)行合理分工、指導(dǎo)、并對(duì)其工作底稿進(jìn)行復(fù)核，對(duì)其業(yè)務(wù)能力進(jìn)行考核;

　　4、負(fù)責(zé)審計(jì)項(xiàng)目的審計(jì)質(zhì)量，及時(shí)反映審計(jì)中出現(xiàn)的業(yè)務(wù)問(wèn)題;

　　5、負(fù)責(zé)所主審項(xiàng)目審計(jì)報(bào)告及時(shí)上報(bào)部門(mén)經(jīng)理審核，關(guān)注部門(mén)經(jīng)理、總審計(jì)師審核，及時(shí)回復(fù)部門(mén)經(jīng)理、總審計(jì)師的審核意見(jiàn);

　　6、與被審計(jì)單位協(xié)調(diào)處理有關(guān)業(yè)務(wù)問(wèn)題;

　　7、完成部門(mén)經(jīng)理交辦的其他工作。

　　任職資格

　　1、注冊(cè)稅務(wù)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師;

　　2、3年以上財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、有事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇26

　　1,主持項(xiàng)目前期風(fēng)險(xiǎn)調(diào)研，匯報(bào)調(diào)研結(jié)果;

　　2,制定審計(jì)計(jì)劃，編制審計(jì)方案;

　　3,組織、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成審計(jì)任務(wù)，做好分工配合、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、工作檢查和溝通協(xié)調(diào)工作;

　　4,編制審計(jì)報(bào)告,對(duì)內(nèi)接受三級(jí)審核,對(duì)外做好委托方和相關(guān)部門(mén)的溝通匯報(bào)工作

　　5,檔案底稿的整理、審核和歸檔;

　　6,合同和收入的催收,團(tuán)隊(duì)成員分配，獎(jiǎng)懲考核。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇27

　　1、依據(jù)公司規(guī)定和風(fēng)控流程，按計(jì)劃完成工作目標(biāo)和工作計(jì)劃;

　　2、負(fù)責(zé)中大型企業(yè)的稅務(wù)顧問(wèn)、稅收籌劃類(lèi)項(xiàng)目;

　　3、獨(dú)立帶隊(duì)完成相關(guān)財(cái)稅項(xiàng)目工作;

　　4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理工作及團(tuán)隊(duì)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

　　5、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇28

　　1、負(fù)責(zé)年度財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制、執(zhí)行及分析;

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算、分析與控制;

　　3、負(fù)責(zé)投融資項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及控制;

　　4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)賬務(wù)處理的審核;

　　5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表的審核;

　　6、負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)審計(jì)及會(huì)計(jì)稽核工作。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇29

　　1：參與公司的財(cái)務(wù)工作規(guī)劃、計(jì)劃、總結(jié)報(bào)告等討論制定及撰寫(xiě);

　　2：更新完善公司各類(lèi)財(cái)務(wù)制度及流程，嚴(yán)格推廣執(zhí)行，過(guò)程監(jiān)督管控;

　　3：根據(jù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定，設(shè)置科目明細(xì)賬和使用對(duì)應(yīng)的賬簿，認(rèn)真準(zhǔn)確地登錄各類(lèi)明細(xì)賬，要求做到賬目清楚、數(shù)字準(zhǔn)確、登記及時(shí)、帳證相符，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)更正;

　　4：及時(shí)了解、審核公司材料、設(shè)備、產(chǎn)品的進(jìn)出情況，并建立明細(xì)賬和明細(xì)核算，了解經(jīng)濟(jì)合同履約情況，催促經(jīng)辦人員及時(shí)結(jié)算和出入庫(kù)手續(xù)，進(jìn)行應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)的清算;

　　5：正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本等財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，定期編制及上報(bào)各公司財(cái)務(wù)周報(bào)、月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)等相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表;

　　6：及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、財(cái)冊(cè)、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作;

　　7：公司財(cái)務(wù)資產(chǎn)定期維護(hù)，保障銀行賬戶(hù)、電子賬簿、U盾、稅控盤(pán)等順暢有效運(yùn)行;

　　8：對(duì)財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門(mén)以及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)第三方合作伙伴建立并保持良好的合作關(guān)系，保障工作的有序協(xié)調(diào)開(kāi)展;

　　9：負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理，定期正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊，定期組織清產(chǎn)核資工作;

　　10：各類(lèi)收付款審核、操作、開(kāi)票等出納工作;

　　11：稅務(wù)申報(bào)及審核工作，納稅風(fēng)險(xiǎn)控制及納稅綜合平衡;

　　12：人員工資、獎(jiǎng)金、個(gè)稅等財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)核算、發(fā)放;

　　13：對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議與決策支持參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與跟蹤控制;

　　14：對(duì)公司相關(guān)人員開(kāi)展財(cái)務(wù)相關(guān)培訓(xùn)工作;

　　15：上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。

中級(jí)會(huì)計(jì)師的工作職責(zé) 篇30

　　1 、負(fù)責(zé)年金業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)核算

　　2、 每日完成與銀行之間各年金組合的日常估值及定價(jià)

　　3、 完成月度、季度、年度相關(guān)報(bào)表的處理

　　4、配合各類(lèi)監(jiān)管報(bào)表數(shù)據(jù)支持

　　5、 完成部門(mén)/組內(nèi)安排的其他工作，執(zhí)行部門(mén)/組內(nèi)統(tǒng)一的工作計(jì)劃安排及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事宜