市場營銷崗位工作職責(zé)（通用24篇）

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇1

　　1、帶領(lǐng)孩子體驗戶外挑戰(zhàn)項目；

　　2、協(xié)助項目經(jīng)理，負(fù)責(zé)戶外項目前期籌備、教學(xué)準(zhǔn)備，項目實施過程中的'活動執(zhí)行；

　　3、負(fù)責(zé)所在城市公益活動的策劃、執(zhí)行、評估反饋；

　　4、協(xié)助完成項目的項目文檔、文案、視頻等資料的歸檔整理

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇2

　　1、熟悉醫(yī)藥業(yè)務(wù)流程，掌握醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)知識，負(fù)責(zé)藥品宣傳和推廣活動、廣告投放、市場調(diào)研等，介紹藥品并提供相應(yīng)資料

　　2、根據(jù)公司政策及合規(guī)要求，協(xié)助醫(yī)藥顧問向客戶群傳遞產(chǎn)品相關(guān)醫(yī)藥信息，配合組織團(tuán)隊實施產(chǎn)品相關(guān)學(xué)術(shù)活動，開展互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)平臺工作

　　3、協(xié)助編輯部門工作，及時收集并提供市場信息、客戶信息，并及時進(jìn)行反饋與匯報

　　4、與醫(yī)療企業(yè)機(jī)構(gòu)、各大醫(yī)院醫(yī)生以及藥廠研究人員保持密切關(guān)系，逐步向其周邊關(guān)系網(wǎng)拓展業(yè)務(wù)

　　5、參與建立客戶信息檔案，定期訪問客戶，維護(hù)并提升客戶關(guān)系。

　　6、上級領(lǐng)導(dǎo)指派的其他工作。

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇3

　　1.在上級的支持下，負(fù)責(zé)與線上推廣平臺、外賣平臺洽談對接，結(jié)合門店運營需求，策劃線上活動，引流進(jìn)店，擴(kuò)大品牌知名度;

　　2.結(jié)合品牌全年主題活動和特殊促銷活動計劃，下店進(jìn)行門店線下活動的輔導(dǎo)跟進(jìn)，確定達(dá)到預(yù)期目標(biāo);

　　3.在上級輔導(dǎo)下，完成每一次活動效果的數(shù)據(jù)收集、顧客反饋與總結(jié)分析;

　　4.負(fù)責(zé)收集各門店與商場的活動建議方案，活動效果的.反饋;

　　5.跟進(jìn)公司設(shè)計部有關(guān)品牌的宣傳冊、廣告畫面、請柬、代金券、紀(jì)念品等的制作，確保保質(zhì)保量按時到位;6.收集一切與品牌有關(guān)的媒體信息，及時上報，確保品牌內(nèi)、外形象;提出有價值的建議，最大化提升品牌價值;完成上級交辦的其它工作任務(wù)。

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇4

　　1、裝飾裝修、家居業(yè)務(wù)市場推廣、策劃和拓展;

　　2、把握市場動態(tài)、市場方向;

　　3、組建銷售隊伍，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);

　　4、收集樓盤開盤、交房信息，收集掌握客戶信息數(shù)據(jù);

　　5、建立有效的銷售渠道。

　　6、組織團(tuán)隊參與銷售業(yè)務(wù)及施工工藝、家居建材相關(guān)知識學(xué)習(xí)。

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇5

　　需要你來做：

　　1、帶領(lǐng)孩子體驗戶外挑戰(zhàn)項目；

　　2、協(xié)助項目經(jīng)理，負(fù)責(zé)戶外項目前期籌備、教學(xué)準(zhǔn)備，項目實施過程中的活動執(zhí)行；

　　3、負(fù)責(zé)所在城市公益活動的策劃、執(zhí)行、評估反饋；

　　4、協(xié)助完成項目的項目文檔、文案、視頻等資料的歸檔整理

　　理想中的你：

　　1、熱愛教育行業(yè)，喜歡孩子（服務(wù)對象以8—16歲為主）；

　　2、具有極高的安全意識并熱愛自然和崇尚環(huán)保保護(hù)環(huán)境；

　　3、超強(qiáng)的自我驅(qū)動力，有責(zé)任心、有愛心；

　　4、加分項：

　　1）有豐富的戶外知識和營地生活技能；

　　2）具備較強(qiáng)的項目執(zhí)行能力，語言及文字表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力；

　　3）有長期持續(xù)的閱讀、寫作、運動習(xí)慣優(yōu)先。

　　期遇與收獲：

　　我們崇尚平等、民主、自由，

　　我們追求快樂、互助、團(tuán)結(jié)

　　這里是你追求夢想和實現(xiàn)夢想的舞臺

　　具挑戰(zhàn)性和創(chuàng)造性的工作將會為你帶來廣闊的成長空間；

　　專業(yè)、豐富、跨領(lǐng)域的活動，讓你獲得思想、知識、技能的提升；

　　與社會知名人士、教育家、行業(yè)領(lǐng)袖接觸機(jī)會，為你提升眼界和格局，積累社會資源經(jīng)驗。

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇6

　　工作職責(zé):

　　根據(jù)產(chǎn)品運營需求,獨立完成品牌推廣方案,統(tǒng)籌市場執(zhí)行;

　　游戲IOS/google平臺管理、自媒體(FB、官網(wǎng)、論壇等)的活動策劃與執(zhí)行;

　　公關(guān)傳播稿件規(guī)劃及撰寫工作,擅長事件營銷,二次元內(nèi)容輸出者優(yōu)先;

　　負(fù)責(zé)產(chǎn)品線上、線下活動的文案、活動策劃與執(zhí)行及后續(xù)效果的跟進(jìn)回饋。

　　任職要求:

　　本科及以上學(xué)歷,對手機(jī)游戲有一定的認(rèn)識,了解熟悉游戲用戶;

　　1年以上海外游戲活動策劃經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉網(wǎng)絡(luò)游戲營銷炒作事件技巧、品牌活動策劃;

　　具備線上、線下活動策劃、組織、實施相關(guān)工作經(jīng)驗,具備良好的文案撰寫及語言表達(dá)能力,外語母語優(yōu)先;

　　具備良好的團(tuán)隊協(xié)作、組織協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)的分析問題、應(yīng)對解決問題能力。

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇7

　　1.策劃推廣計劃：聯(lián)合內(nèi)外部資源開展整合營銷，負(fù)責(zé)自有產(chǎn)品在終端的推廣項目的策劃、實施，并執(zhí)行效果進(jìn)行及時總結(jié)；

　　2.制定推廣計劃：制定季度/月度產(chǎn)品推廣計劃，落地實施并及時總結(jié)；

　　3.規(guī)劃活動支持：負(fù)責(zé)宣傳物料、活動贈品、形象貨柜的規(guī)劃及管理，包含策劃、制作、采購、儲運、物流等；

　　4.開展市場調(diào)研：通過市場走訪，對市場、競品、本品進(jìn)行分析，形成分析報告。

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇8

　　市場營銷總監(jiān)職責(zé)一、形成一個共識

　　如果說企業(yè)老板是戰(zhàn)略決策者的話，市場營銷總監(jiān)則是方針制定、戰(zhàn)術(shù)運用的指揮者和實踐者，甚至更多時候，后者由于貼近市場、更了解市場而承擔(dān)了決策者的角色。

　　作為一名市場營銷總監(jiān)，在公司的發(fā)展戰(zhàn)略和品牌規(guī)劃上應(yīng)有自身獨到的見解，尤其與公司老板要在充分溝通的基礎(chǔ)上統(tǒng)一思想，以保持市場理念和管理辦法的高度一致。應(yīng)該講，營銷總監(jiān)由于經(jīng)常置身市場，對產(chǎn)品的定位、機(jī)會創(chuàng)新、推廣有著敏銳的感覺和獨到的見解，而這些恰恰是制定經(jīng)營方針、明確營銷策略以及落實團(tuán)隊管理的具體表現(xiàn)。對上，要及時和老總溝通，以求得支持和幫助;對下，要善于求得團(tuán)隊理解并為之努力。

　　毋庸置疑，作為公司老板，他掌管全局，從產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等多方面都要傾注心血，營銷總監(jiān)職責(zé)就是如何把多年養(yǎng)成的市場經(jīng)驗的綜合優(yōu)勢與老板的戰(zhàn)略意圖形成高度統(tǒng)一，切不可存在我來自市場，我比老板更懂得市場和消費心理，因而自以為是，我行我素。這樣不僅得不到老板相應(yīng)的支持，也換不來底下員工的真正理解。一旦遭遇不測，那惹麻煩的首先就是自己。

　　市場營銷總監(jiān)職責(zé)二、帶領(lǐng)一支團(tuán)隊

　　營銷總監(jiān)是整個營銷人員的靈魂和標(biāo)竿，除了自身的營銷總監(jiān)職責(zé)外，要具有全局和整體觀念，要站在一個高度來嚴(yán)格要求自己，而不能把自身等同于區(qū)域經(jīng)理，單槍匹馬、孤軍奮戰(zhàn)，相反要在領(lǐng)會公司政策前提下帶領(lǐng)團(tuán)隊步調(diào)一致認(rèn)真的貫徹執(zhí)行。因此，作為團(tuán)隊的領(lǐng)導(dǎo)人，必須要有包容、寬闊的胸襟，即便自身能力很強(qiáng)，也要講究團(tuán)結(jié)互助、共同奮斗。在對員工態(tài)度上，市場營銷總監(jiān)是既要有鞭策更要有鼓勵，取得成績不張揚，因為市場變數(shù)很大，遭遇挫折不氣餒，試想，冬天即將過去，春天還會遠(yuǎn)嗎?我們應(yīng)該明白人心都是肉做的，人與人之間都在渴求情感的撫慰。所以，在具體工作中，不是一味的板起面孔壓任務(wù)，而是想方設(shè)法如何凝聚人心，找出市場突破口。

　　短缺經(jīng)濟(jì)時代，營銷人往往是機(jī)械、被動的族群，他們的行為角色似乎就是靠打拼體力、付諸血汗從而贏得生存空間和發(fā)展機(jī)會。但時代不同了，經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的軌跡容不得殘留以往的記憶和沉淀歷史的回聲，現(xiàn)今已是過剩經(jīng)濟(jì)時代，產(chǎn)品的高度同質(zhì)化、市場的趨同細(xì)分化常常使企業(yè)在冰與火的對決中找尋希望的窗口。

　　遺憾的是在我們周圍，確實有一部分人，營銷總監(jiān)職責(zé)工作僅僅是無奈被動謀生過的中轉(zhuǎn)站，當(dāng)歲月濃縮的無非是經(jīng)歷的疊加和年齡的積累等數(shù)量式的機(jī)械，他們沒有長遠(yuǎn)的規(guī)劃，也不會有意識真正從本質(zhì)上去理解營銷的精髓所在，在實際工作中沒有也不想創(chuàng)造性的根據(jù)市場動態(tài)變化調(diào)整策略，只是一味機(jī)械的執(zhí)行，有時甚至是盲從。一旦工作不順心，就立馬想到下一個港口，于是，跳槽就成為了必然。碰到這種情況，作為營銷總監(jiān)應(yīng)該深刻了解營銷的本質(zhì)和洞察市場嚴(yán)峻的變化，從長遠(yuǎn)角度規(guī)劃好營銷人的職業(yè)生涯。營銷總監(jiān)職責(zé)是站在企業(yè)價值觀的角度實行“優(yōu)者上，平者讓，庸者下”的選拔措施，科學(xué)量化人才標(biāo)準(zhǔn)，把報酬與績效緊密結(jié)合，同時多做幫教說服工作，平時加強(qiáng)培訓(xùn)，進(jìn)一步解放思想、放下包袱、輕裝上陣。否則，鼠目寸光的背后必定是前景的暗淡。

　　市場營銷總監(jiān)職責(zé)三、制定一套計劃

　　壓任務(wù)、壓指標(biāo)，對于置身一線的營銷人員來說，已是司空見慣了，基本上每年的業(yè)績指標(biāo)都要求遞增或翻番，而指標(biāo)的合理性常常是考驗營銷總監(jiān)真功夫的砝碼。訂得太高，違背客觀規(guī)律雖然能滿足老板盲目的虛榮，看似領(lǐng)導(dǎo)表面臉上有光，但市場人員明知道完不成實為畫餅充饑，就會不配合，有時就不惜手段采取低價串貨擾亂市場，到頭來損害的還是自身的威信，今后要想再有話語權(quán)就難了。訂得太低，老總那里又交代不過去，滋長了營銷人的惰性，按部就班，不求上進(jìn)。因此，如何合理制定分解任務(wù)計劃是營銷總監(jiān)職責(zé)問題，應(yīng)該在認(rèn)清市場發(fā)展趨勢和現(xiàn)有產(chǎn)品銷售運行中的真實情況，要心里明朗清楚才行。

　　市場營銷總監(jiān)職責(zé)四、設(shè)定一個目標(biāo)

　　俗話說，有壓力才有動力。產(chǎn)品上市，除了要有清晰的定位，要有一個遠(yuǎn)景目標(biāo)。在市場營銷總監(jiān)職責(zé)范圍內(nèi)布置的營銷工作中的每個步驟、每個細(xì)節(jié)，都要根據(jù)目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行科學(xué)規(guī)劃、合理分解。因為有了目標(biāo)，我們的事業(yè)才有奔頭;有了目標(biāo)，各項任務(wù)的運作才會不偏離航向，并隨時隨地加以修正和改進(jìn)。因此，根據(jù)目標(biāo)，對每個階段、每個時期的業(yè)務(wù)進(jìn)行掌控和人員管理就非常重要，一旦弄不好，就會耽誤市場進(jìn)程。

　　市場營銷總監(jiān)職責(zé)五、尋求一種方法

　　成功，一定有方法。為什么有的產(chǎn)品在市場上風(fēng)聲水起，有的卻來也匆匆去也匆匆，過不多久就銷聲匿跡。這就是方法的魅力。營銷總監(jiān)作為整個營銷團(tuán)隊的靈魂，應(yīng)該站得高，看得遠(yuǎn)，面臨同質(zhì)化的競爭對手，你的產(chǎn)品如何規(guī)避風(fēng)險、團(tuán)隊如何提高積極性，需要找對找準(zhǔn)一種方法。尤其是營銷總監(jiān)，在面臨強(qiáng)大的競爭對手時，營銷總監(jiān)職責(zé)是大膽在產(chǎn)品概念、定位、包裝等方面突出差異化、創(chuàng)新性。這就好比在汽車市場上，奔馳汽車擁有“最尊貴”的定位，寶馬汽車擁有“最佳駕駛表現(xiàn)”的定位，現(xiàn)代汽車擁有“價格最低廉”的定位，而沃爾沃汽車則具有“最安全”的定位一樣。

　　市場營銷總監(jiān)職責(zé)六、總結(jié)一套模式

　　在經(jīng)濟(jì)過剩時代，營銷總監(jiān)扛著沉重的壓力。越來越高的渠道費用、越來越高的廣告宣傳費用、越來越高的人員工資費用和越來越低的產(chǎn)品銷售價格，面對市場這“三高一低”的現(xiàn)狀，到底是采用“大廣告+大通路”的傳統(tǒng)營銷模式，在精細(xì)化上大做文章，還是走“技術(shù)+服務(wù)”的數(shù)據(jù)庫營銷模式，在精益化上大做文章，還是其它諸如直銷、會務(wù)營銷等等……是避開對手鋒芒，還是曲線救國?這些都是營銷總監(jiān)經(jīng)過深思熟慮需要作出決定的。

　　市場營銷總監(jiān)職責(zé)七、完善一套制度

　　俗話說，沒有規(guī)矩難成方圓。在市場運作中，規(guī)矩演變?yōu)榭蓤?zhí)行的制度。在一個團(tuán)隊中，上下級之間如何層級溝通、不同職能部門如何攜手做事、團(tuán)隊成員如何管理和進(jìn)行績效考核等等都需要制度來保障。營銷總監(jiān)千萬不能憑個人喜好、經(jīng)驗主義、本本主義來替代制度管理，要知道你所領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)隊，人都是有惰性的，永遠(yuǎn)不要寄希望于員工總有自覺性。如果沒有一個合理的流程就沒有一個好的做事準(zhǔn)則，如果沒有一個完善的制度，那么公司的各個階層都是在斗心眼、斗能力，這個時候如何能夠做的好執(zhí)行呢?

　　市場營銷總監(jiān)職責(zé)八、建立一個品牌

　　營銷的藝術(shù)大致上也就是建立品牌的藝術(shù)。營銷總監(jiān)要有把做產(chǎn)品上升到做品牌的認(rèn)識上來。眾所周知，當(dāng)接受產(chǎn)品市場推廣時，它所具有的價值最多只是一個產(chǎn)品名稱。而事實上，一個產(chǎn)品光有品牌名稱還不夠，重要的是，此品牌名稱所代表的意義是什么，它會喚起何種聯(lián)想、表現(xiàn)、期望?它可創(chuàng)造出何種程度的偏好?若只是徒具品牌名稱，終將走入歷史。因此，品牌的建立不只是建立品牌的形象而已，必須管理好顧客每一次和品牌的接觸。

　　作為營銷總監(jiān)，應(yīng)深刻體會到當(dāng)團(tuán)隊在運作一個品牌時，它就暗含著產(chǎn)品與顧客之間的關(guān)系，暗示顧客所期望的一組特質(zhì)與服務(wù)。由此，品牌忠誠度是靠符合甚至超出顧客的期望，也就是靠傳遞顧客愉悅感建立起來的。由于所有公司員工、經(jīng)銷商、代理商都可能對品牌經(jīng)驗造成影響，營銷總監(jiān)品牌管理的挑戰(zhàn)便在于掌握所有品牌接觸的品質(zhì)。

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇9

　　工作內(nèi)容：

　　1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的開展及推廣；

　　2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門業(yè)務(wù)指標(biāo)；

　　3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加項目使用范圍；

　　4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；

　　5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)營銷活動的策劃和執(zhí)行，完成公司下達(dá)的指標(biāo)；

　　6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃；

　　職位要求：

　　1、18—35歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；

　　2、對銷售工作有較高的熱情，勇于挑戰(zhàn)高薪；

　　3、性格堅韌，思維敏捷，自信樂觀、有親和力，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；

　　4、有敏銳的市場洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度；

　　5、工作經(jīng)驗一年以上，有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇10

　　1、主要負(fù)責(zé)泰爾認(rèn)證檢測項目的推廣及銷售，開發(fā)和跟進(jìn)客戶，維持客戶關(guān)系。

　　2、完成銷售目標(biāo)并確保按時回收貨款。

　　3、根據(jù)公司要求準(zhǔn)時提交客戶跟進(jìn)報告，全面掌握客戶信息，確�？蛻粜畔⒌臏�(zhǔn)確。

　　4、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

　　5、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　6、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);

　　7、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇11

　　1、負(fù)責(zé)不良資產(chǎn)中房產(chǎn)項目的市場分析。

　　2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場營銷分析及策略制定。

　　3、及時掌握市場動態(tài)，負(fù)責(zé)對標(biāo)客戶開拓，保持緊密的日常聯(lián)系。

　　4、負(fù)責(zé)房產(chǎn)項目的營銷，參與洽談及文件簽署。

　　5、梳理客戶數(shù)據(jù)，對標(biāo)客戶資料分類整理、更新及維護(hù)。

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇12

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助組織對新投資項目進(jìn)行（或委托進(jìn)行）可行性研究，提出項目的市場定位策略，指導(dǎo)地塊研判及指導(dǎo)前期定位報告撰寫；

　　2、協(xié)助制定總體營銷策略和計劃，并統(tǒng)籌計劃的實施，組織擬定項目銷售價格方案；

　　3、統(tǒng)籌案場日常銷售及策劃事宜；

　　4、協(xié)助組織收集房地產(chǎn)行業(yè)土地市場的供求信息，定期制定公司土地儲備，中長期發(fā)展規(guī)劃和投資價值分析，為公司項目投資決策提供依據(jù)；

　　5、組織進(jìn)行房地產(chǎn)市場調(diào)查研究，并形成專題研究報告上報主管領(lǐng)導(dǎo)和公司領(lǐng)導(dǎo)；

　　6、協(xié)助橫向各部門的溝通以及部門內(nèi)部管理工作。

　　任職資格：

　　1、全日制第一批本科及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)管、房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)專業(yè)；

　　2、年齡：30—35歲，6年以上房地產(chǎn)營銷管理經(jīng)驗，2年以上同等崗位工作經(jīng)驗；

　　3、具有較強(qiáng)的計劃組織、溝通協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌管控能力。

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇13

　　崗位職責(zé)：

　　1、研究市場變化，了解行業(yè)動態(tài)，為產(chǎn)品差異化研發(fā)提供合理化建議

　　2、深入了解產(chǎn)品賣點并與消費者需求結(jié)合整理出各產(chǎn)品關(guān)鍵點信息

　　3、策劃SEM著陸頁邏輯結(jié)構(gòu)，提高流量轉(zhuǎn)化為咨詢的轉(zhuǎn)化率

　　4、針對推廣效果進(jìn)行跟蹤、評估，并提出優(yōu)化改進(jìn)措施方案。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，策劃過SEM著陸頁

　　2、教育行業(yè)負(fù)責(zé)過頁面策劃者優(yōu)先

　　3、能夠熟練使用word、excel、ppt等辦公軟件

　　4、具有良好的語言文字表達(dá)能力、數(shù)據(jù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇14

　　1、運用系統(tǒng)錄入信息、銷售數(shù)據(jù)匯總和分析；

　　2、協(xié)助銷售團(tuán)隊維護(hù)客戶提供銷售支持；

　　3、根據(jù)公司戰(zhàn)略，參與項目活動，建立和維護(hù)渠道的合作關(guān)系；

　　4、負(fù)責(zé)部門日常流轉(zhuǎn)安排、各部門間協(xié)作及業(yè)務(wù)流程銜接；

　　5、配合參與管理標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)項目。

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇15

　　崗位職責(zé):

　　1、與公司決策層共同制定產(chǎn)品的市場營銷策略和營銷方案;

　　2、分解營銷計劃,制定、執(zhí)行營銷資源的投放,深入跟蹤及優(yōu)化各渠道的.投放效果;

　　3、定期調(diào)研、掌握同行業(yè)競品的營銷策略及變化。

　　任職要求:

　　1、市場營銷、廣告或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

　　2、兩年以上互聯(lián)網(wǎng)市場營銷經(jīng)驗;有saas產(chǎn)品,協(xié)作辦公相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、有良好的審美及文字功底,對新媒體營銷方式有較深理解;

　　4、可獨立推進(jìn)項目,內(nèi)外部協(xié)調(diào)統(tǒng)籌;有產(chǎn)品定位、包裝、推廣、活動策劃的成果案例者優(yōu)先;

　　5、對產(chǎn)品營銷工作抱有熱情,具備優(yōu)秀的溝通能力與團(tuán)隊精神。

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇16

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)順豐優(yōu)選品牌在區(qū)域內(nèi)的推廣,制定公司整體的營銷方案規(guī)劃,統(tǒng)籌調(diào)配整體營銷資源,根據(jù)市場活動推進(jìn)落地效果;

　　2、負(fù)責(zé)公司整體會員管理,通過制定營銷策略,提升整體的會員拉新數(shù)量、會員復(fù)購率兩大關(guān)鍵指標(biāo)。

　　3、利用公司現(xiàn)有資源,制定相應(yīng)促銷、體驗活動,提升現(xiàn)有的客單量、客單價水平。

　　4、主導(dǎo)開展異業(yè)合作聯(lián)盟,通過與大型公司、門店周邊不同業(yè)態(tài)進(jìn)行異業(yè)商務(wù)合作如流量互換、優(yōu)惠互換等,提升整體銷售水平。

　　5、線上線下推廣,在線下通過開展地推、品鑒會、顧客體驗等活動進(jìn)行品牌宣講;在線上進(jìn)行微信營銷、社區(qū)營銷。

　　6、與總部進(jìn)行對接,將總公司的市場計劃進(jìn)行落地。

　　崗位要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,要求3年以上的互聯(lián)網(wǎng)/020/零售市場營銷經(jīng)驗,具有較強(qiáng)的用戶分析經(jīng)驗、營銷推廣經(jīng)驗,熟悉crm管理系統(tǒng)為佳;

　　2、有綜合的.會員管理(crm)經(jīng)驗,對會員全生命周期進(jìn)行監(jiān)控介入,有管理過百萬級別會員經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、熟悉活動策劃、營銷技巧,尤其是線上營銷計劃并有成功案例;同時對于線下社區(qū)小店業(yè)態(tài)有一定理解;

　　4、過往工組中有較好的異業(yè)合作經(jīng)驗是加分項;

　　5、有較好的溝通技巧、細(xì)心、抗壓能力較強(qiáng),有良好的團(tuán)隊合作精神;

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇17

　　上海青浦上班，公司提供班車。從昆山城東開車到公司單程40分鐘。上海青浦一室一廳簡裝公寓每月房租1200元。

　　上班時間：8：00 — 16：30。

　　要求：

　　1、熟悉注塑件設(shè)計，聰明靈活，有創(chuàng)新思維的候選人。

　　2、英文口語可以作為工作語言。

　　3、年齡30—35歲。

　　4、工科，本科學(xué)歷，211，/985優(yōu)先。

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品或功能的研究開發(fā)工作；

　　2、負(fù)責(zé)開發(fā)設(shè)計新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)部件；

　　3、協(xié)助德國研發(fā)中心進(jìn)行部件設(shè)計和加工試驗；

　　4、依據(jù)研發(fā)設(shè)計要求聯(lián)系國內(nèi)相關(guān)供應(yīng)商，進(jìn)行技術(shù)層面溝通；

　　5、追蹤并且控制項目進(jìn)度；

　　6、對于現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)口零配件的國產(chǎn)化提供技術(shù)支持；

　　7、與德國研發(fā)中心、其他相關(guān)部門及供應(yīng)商溝通技術(shù)上的問題；

　　8、對生產(chǎn)過程中的出現(xiàn)的裝配及質(zhì)量問題提供技術(shù)支持；

　　9、對本公司其它業(yè)務(wù)部門提供產(chǎn)品技術(shù)上的支持。

　　工作要求：

　　1、大學(xué)本科以上學(xué)歷（機(jī)械工程類，機(jī)電一體化，材料或者高分子材料塑料成型方向）；

　　2、 8—12年在家電或者類似行業(yè)的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計或機(jī)械設(shè)計的工作經(jīng)驗；

　　3、熟練應(yīng)用CAD或者UG軟件；

　　4、熟悉塑料件，金屬件的加工工藝；

　　5、良好的英文溝通能力（聽，說，讀，寫）；

　　6、思維活躍并且善于創(chuàng)新。

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇18

　　職責(zé)描述：

　　1、在所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)獨立開展售前的各項工作：

　　2、廣泛收集有效的市場信息及競爭對手信息；

　　3、負(fù)責(zé)開拓公司業(yè)務(wù)市場，維護(hù)與發(fā)展客戶資源。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)

　　2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，專業(yè)基礎(chǔ)理論知識扎實，具有較好的分析判斷、語言表達(dá)、文字寫作和組織協(xié)調(diào)能力

　　3、熟練使用辦公軟件，大學(xué)英語四級及以上優(yōu)先；

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇19

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下民宿/度假酒店市場品牌營銷策略的開發(fā)及實施管理工作，包括對品牌營銷策略的開發(fā)策劃與實施監(jiān)管、對市場推廣計劃的實施與監(jiān)管；

　　2、結(jié)合市場、營銷需求及產(chǎn)品特性。策劃、執(zhí)行線上線下推廣活動，包括酒店宣傳文案、營銷活動、商務(wù)合作；

　　3、根據(jù)公司年度整體發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合新媒體方式、創(chuàng)新思維，管理并確保市場營銷團(tuán)隊有效創(chuàng)新，增強(qiáng)品牌影響力；

　　4、實施有效的銷售策略和計劃，含非客房收入。

　　5、研究江浙滬境內(nèi)旅游市場、民宿與度假酒店市場動態(tài)，保持與建立和相關(guān)部門、互聯(lián)網(wǎng)渠道、中外旅行社、航空公司等的公共關(guān)系，整合資源良好對接；

　　6、運用多種營銷方式開展切實有效的品牌營銷工作，促進(jìn)品牌影響力及銷售。

　　7、開拓有效的品牌客戶資源，保證銷售業(yè)績的同時確保銷售增量；

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。

　　任職資格：

　　1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)；

　　2、具有5年及以上酒店營銷工作相關(guān)經(jīng)驗，或4年以上高端民宿，度假酒店營銷工作經(jīng)驗；

　　3、具備良好的市場推廣、活動策劃、創(chuàng)新能力、較強(qiáng)市場洞察力，優(yōu)秀的寫作能力；

　　4、具備良好的理解、表達(dá)和溝通能力，優(yōu)秀的執(zhí)行力，以及良好的邏輯思維、調(diào)研及分析能力；

　　5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，有團(tuán)隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇20

　　崗位職責(zé):

　　1.擬定年度市場營銷計劃并實施;

　　2.開展市場營銷,維護(hù)和開發(fā)客戶資源,拓展租賃業(yè)務(wù)渠道;

　　3.負(fù)責(zé)醫(yī)院、醫(yī)療行業(yè)項目盡職調(diào)查,客戶信用評級,撰寫項目報告,設(shè)計租賃方案,開展商務(wù)談判;

　　4.負(fù)責(zé)合同執(zhí)行中的相關(guān)工作;

　　5.協(xié)助相關(guān)部門收集市場、行業(yè)及客戶信息;

　　6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其他工作。

　　任職要求:

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷,碩士研究生優(yōu)先;

　　2.經(jīng)濟(jì)類、金融類、工程類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　3.3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗,具有融資租賃項目獨立操作經(jīng)驗;

　　4.熟悉醫(yī)療行業(yè)、市場和客戶相關(guān)信息;

　　5.具有豐富的客戶資源,具備較強(qiáng)的市場拓展能力;

　　6.具有cpa或財務(wù)分析能力較強(qiáng)者優(yōu)先。

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇21

　　1、承擔(dān)學(xué)校相關(guān)專業(yè)課程的教學(xué)工作

　　2、善于與學(xué)生溝通，擅長跳動課堂氣氛；有創(chuàng)新意識和專研精神

　　3、授課富有激情，活潑，富有親和力，責(zé)任心強(qiáng)

　　崗位要求：

　　1、熱愛職業(yè)教育事業(yè)

　　2、根據(jù)教學(xué)進(jìn)度的安排，完成教學(xué)計劃內(nèi)的教學(xué)并達(dá)到教學(xué)目標(biāo)；

　　3、負(fù)責(zé)與教務(wù)處進(jìn)行積極溝通，根據(jù)學(xué)生情況，并做出相應(yīng)調(diào)整

　　4、能帶班主任者優(yōu)先錄用

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇22

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)根據(jù)市場實際情況為項目做出符合市場需求的市場定位及項目產(chǎn)品定位、包裝及策劃方案；

　　2、負(fù)責(zé)制定策劃方案的貫徹執(zhí)行并與合作開發(fā)商保持緊密的溝通和聯(lián)系；

　　3、負(fù)責(zé)擬定項目的策劃工作計劃并實施，跟進(jìn)項目銷售情況，針對不同的項目情況作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整；

　　4、負(fù)責(zé)將客戶反應(yīng)、銷售總結(jié)、市場信心、銷售部意見與領(lǐng)導(dǎo)溝通，制定有效的`策劃方案；

　　5、整合設(shè)計、規(guī)劃、營銷、廣告、銷售等資源，制定項目營銷和推廣方案。

　　崗位要求

　　1、熟悉房地產(chǎn)全程運作體系及整盤策略、策劃推廣體系，能夠根據(jù)項目定位及營銷運營等各環(huán)節(jié)制定相關(guān)營銷計劃、方案；

　　2、2個以上項目全程方案及執(zhí)行操作經(jīng)歷；

　　3、具備較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力；

　　4、具備策劃團(tuán)隊培訓(xùn)能力者優(yōu)先；

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇23

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司的人力招聘，疏理網(wǎng)站職位

　　2、負(fù)責(zé)面試人員的接待，協(xié)助面試?yán)蠋熗瓿烧衅噶鞒?/p>

　　3、追蹤、關(guān)懷新人，完成新人入司資料的收集、歸檔、簽訂合同

　　4、完成上級安排的工作，定期整理檔案

　　任職要求:

　　1、人品端正、性格開朗、刻苦踏實

　　2、有良好的人際溝通能力，有一定的組織協(xié)調(diào)力

　　3、有較強(qiáng)的.執(zhí)行力、應(yīng)變及處理事務(wù)的能力

　　4、工作積極、熱情、不帶消極情緒

　　5、有團(tuán)隊意識

市場營銷崗位工作職責(zé) 篇24

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)課程安排進(jìn)行授課、答疑，做好教學(xué)相關(guān)的反饋工作。

　　2、與學(xué)生建立良好的師生關(guān)系，幫助學(xué)生樹立正確的學(xué)習(xí)觀與學(xué)習(xí)態(tài)度，培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，；掌握高效的學(xué)習(xí)方法。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科相關(guān)專業(yè)以上學(xué)歷；

　　2、有教育行業(yè)1—2年以上從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先；

　　3、形象健康端莊，熱愛教育事業(yè)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，為人熱情大方，能有效的和學(xué)生互動交流，充分調(diào)動課程學(xué)習(xí)氣氛；

　　4、有技工及職業(yè)教育經(jīng)驗，有班主任管理經(jīng)驗的老教師優(yōu)先考慮；