投資研究崗位職責(通用6篇)
投資研究崗位職責 篇1
1、土地信息數(shù)據(jù)庫建立、更新、管理、迭代;
2、城市規(guī)劃、土拍政策、市場政策、政府工作解讀及研判,指導投資動作調(diào)整;
3、城市投資戰(zhàn)略研究,推動在投資端落地;
4、競企投資策略解讀,推動地區(qū)投資策略更新;
5、投資地塊價格建議
投資研究崗位職責 篇2
任職要求:
1、年齡:20—45歲,五官端正,性格開朗,善于溝通;
2、為人誠實,具有責任心、上進心,較強的執(zhí)行力;
3、接受大學生在校實習、退伍軍人與應屆畢業(yè)生優(yōu)先錄;免費提供0基礎崗前培訓;
4、認真實踐備入職前的試崗培訓(培訓由公司免費提供,不收取任何費用);
5、有相關工作經(jīng)驗者、金融相關專業(yè)、有金融從業(yè)相關證件者優(yōu)先錄;
6、熱愛金融行業(yè),有勵志于長期發(fā)展這個行業(yè)的意愿,接受專業(yè)學習培訓和模擬訓練;
7、以協(xié)助公司持續(xù)穩(wěn)定盈利為目標,有志成為業(yè)內(nèi)精英人才;
8、敢于迎接挑戰(zhàn)、不怕辛苦、積極完成公司交賦的工作任務;
9、認同公司的發(fā)展理念,愿意與公司共同發(fā)展,具有很強的.工作責任心和團隊合作精神;
10、對金融行業(yè)和投資理財有濃厚的興趣及意愿,致力于把金融行業(yè)作為事業(yè)發(fā)展方向;
崗位職責:
1、搜集行業(yè)相關信息,為相關需求者提供更準確的數(shù)據(jù)信息;
2、協(xié)助部門經(jīng)理完善部門管理制度;
3、對基本面、技術面進行分析研究,給出行情走勢分析和判斷,撰寫研究報告上交公司;
4、分析大盤行情走勢,為相關部門提供有價值的行情信息;
5、豐富市場分析能力,做出每日分析計劃,熟練掌握各種分析技術;
6、定期為公司提供金融二級市場趨勢;
投資研究崗位職責 篇3
崗位職責
1、通過對房地產(chǎn)市場調(diào)研、分析,信息匯總及數(shù)據(jù)統(tǒng)計,根據(jù)項目情況,完成分析報告,為投資發(fā)展提供決策依據(jù);
2、對項目進行前期市場可行性分析和論證,完成相關項目的調(diào)研分析、評估研究、可行性投資分析報告等,編制市場研究報告;
3、負責提出平臺地產(chǎn)發(fā)展擬進入?yún)^(qū)域的建議和實施方案,協(xié)助項目拓展人員在所在區(qū)域?qū)ふ夷繕说貕K;
任職資格:
1、本科及以上學歷,房地產(chǎn)經(jīng)營管理、經(jīng)濟管理等相關專業(yè);
2、3年以上投資分析相關工作經(jīng)驗;
3、熟練掌握房地產(chǎn)項目投資分析和政府相關行業(yè)政策,熟悉國家最新政策數(shù)據(jù)與房地產(chǎn)項目開發(fā)運作流程,
投資研究崗位職責 篇4
職責描述:
1、收集、整理、分析公司目標區(qū)域宏觀政策、經(jīng)濟發(fā)展和行業(yè)發(fā)展動態(tài),及時對政策進行分析研究;
2、跟蹤目標區(qū)域城市房地產(chǎn)市場動態(tài),定期對重點城市市場進行分析總結;
3、對區(qū)域市場內(nèi)目標城市進行分析研究解讀,為公司項目拓展和定位提供決策參考;
4、配合投資項目進展,協(xié)助完成相關數(shù)據(jù)、資料分析等工作;
5、協(xié)助對各部門知識成果進行管理審核;
6、完成領導交付的其它工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,房地產(chǎn)/金融等相關專業(yè);
2、熟悉珠三角區(qū)域市場,市場政策敏感度高,能熟練完成市場政策分析、城市研究報告等;
3、積極主動,具良好溝通能力和團隊意識。
投資研究崗位職責 篇5
職責描述:
1、完成領導下達的.行業(yè)及股票相關的研究工作;
2、跟蹤上市公司及行業(yè)變化情況,對重點關注上市公司進行調(diào)研,并及時出具深度調(diào)研報告;
3、根據(jù)上市公司調(diào)研和研究情況,按業(yè)務流程負責提交股票池的調(diào)整建議報告;
4、根據(jù)需求出具專項研究報告;
5、持續(xù)跟蹤持倉股票行情及上市公司行為數(shù)據(jù),對上市公司發(fā)生可能導致股價變動的重大事件的,及時進行風險提示和預警。
任職要求:
1、年齡40周歲以下,性別不限;
2、專業(yè)及學歷:碩士研究生學歷,品學兼優(yōu);
3、工作經(jīng)驗:3年以上相關工作經(jīng)驗;
4、工作積極主動,愛崗敬業(yè),團結協(xié)作,學習能力強;
投資研究崗位職責 篇6
職責描述:
1、國家政治、經(jīng)濟等宏觀環(huán)境、行業(yè)動態(tài)及相關政策法規(guī)研究、分析;
2、根據(jù)董事會戰(zhàn)略決策,制定企業(yè)中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;
3、企業(yè)戰(zhàn)略性投資、資本運作、并購重組、產(chǎn)業(yè)整合方案的研究與制定;
4、探索有助于集團發(fā)展的新領域、新項目,進行投資可行性分析;
5、企業(yè)各產(chǎn)業(yè)間資源合理調(diào)配研究
6、其它領導交辦任務
任職要求:
1、碩士以上學歷,有三年以上相關工作經(jīng)驗;
2、具備較強的政策敏感性及戰(zhàn)略思維,能夠準確解讀政府出臺的`相關政策;
3、具備優(yōu)秀的信息獲取、整理、數(shù)據(jù)分析能力;
4、具備良好的結構分析與文字表達能力;
5、能綜合宏觀市場、行業(yè)趨勢與公司運營等進行多維度思考判斷,前瞻性挖掘投資機會