合規(guī)法務(wù)崗位職責(zé)（通用3篇）
合規(guī)法務(wù)崗位職責(zé) 篇1
職責(zé)描述：
1、梳理公司日常的業(yè)務(wù)相關(guān)的法務(wù)及合規(guī)工作、保證企業(yè)經(jīng)濟行為的合法性。
2、負責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)方起草、審查、修改公司各類合同、協(xié)議及相關(guān)法律文書；
3、負責(zé)就公司運營中的'各類法律事務(wù)提供法律風(fēng)險分析，防范法律風(fēng)險；
4、負責(zé)跟蹤、研究與公司戰(zhàn)略發(fā)展相關(guān)的法律法規(guī)，對外部法律環(huán)境變化時及時報告；
5、負責(zé)協(xié)助、參與公司內(nèi)部的法律培訓(xùn)工作。
6、協(xié)助參與重大投融資相關(guān)的法務(wù)工作，
7、負責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。
任職要求：
1、3年以上公司法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、法律、法學(xué)相關(guān)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷，應(yīng)通過國家司法考試，取得律師執(zhí)業(yè)資格；
3、具有互聯(lián)網(wǎng)、科技公司或者金融相關(guān)業(yè)務(wù)法務(wù)經(jīng)驗為佳
4、有較好的邏輯思維和抗壓能力；具有良好的應(yīng)變能力、分析能力、溝通交流能力、具有一定的英文閱讀合同能力。
合規(guī)法務(wù)崗位職責(zé) 篇2
職責(zé)描述：
1、公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)合同審核；
2、公司合規(guī)業(yè)務(wù)的處理；
3、基金及資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)相關(guān)合規(guī)、法律問題的研究，解讀最新立法及政策變化；
4、協(xié)同相關(guān)部門處理客戶投訴業(yè)務(wù)法律方面問題；
5、草擬致中國證監(jiān)會、基金業(yè)協(xié)會的正式法律函件和報告等。
任職要求：
1、研究生學(xué)歷，法律、金融、會計、審計及相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生；
2、對金融行業(yè)、證券行業(yè)有所了解；
3、具有較強溝通能力和團隊合作精神；
4、面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘，有學(xué)生會或?qū)W生干部經(jīng)驗優(yōu)先。
合規(guī)法務(wù)崗位職責(zé) 篇3
1、起草、修改和審核公司中的一般性合同,協(xié)助建立和實行合同管理制度,具體實施包括合同會簽、簽訂權(quán)限授予、示范文本制作、合同登記、合同履行等工作,保障和促進各項管理和經(jīng)濟活動的順利進行,及時解決合同履行過程中出現(xiàn)的爭議,做好合同變更、補充和解除手續(xù);
2、起草、修改和審核公司單方面出具的承諾書、保證函、聲明等具有法律效力、可能承擔(dān)法律責(zé)任的各種書面文件;
3、制作和完善公司各類合同和法律文件范本,并推行相關(guān)范本在各部門、子公司的應(yīng)用;
4、審核公司各類勞動合同文本、員工競業(yè)禁止協(xié)議和商業(yè)秘密保護協(xié)議;協(xié)助人力資源部門協(xié)調(diào)并及時解決各類勞動爭議;協(xié)助公司人事部門協(xié)調(diào)勞動關(guān)系并及時做好勞動合同續(xù)訂和解聘的相關(guān)法律工作;確保公司對內(nèi)發(fā)布的各類文件、委托代理手續(xù)的合法合規(guī)性;
5、參與公司重大合同、項目談判,以及招投標(biāo)活動,配合各部門的`要求,進行法律論證,出具法律解決方案;
6、進行和外聘律師、司法、執(zhí)法機構(gòu)的常規(guī)溝通,協(xié)助公司及各子公司法務(wù)人員執(zhí)行公司法務(wù)管理制度;
7、完成上級交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1、法律相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷;
2、取得司法考試a證者優(yōu)先;
3、英語水平6級以上。