裝修設(shè)計(jì)崗位職責(zé)十篇
裝修設(shè)計(jì)崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé):
1、參與公司裝修設(shè)計(jì)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作;
2、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作管理;
3、參與公司裝飾工程項(xiàng)目提出設(shè)計(jì)意見;
4、參加方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核;
5、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督;
6、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招聘要求:
1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),建筑、室內(nèi)、美術(shù)及相關(guān)專業(yè)學(xué)歷;
2、有豐富的大型裝飾工程設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),對現(xiàn)場施工工藝及材料精通;
3、方案能力強(qiáng),有良好的創(chuàng)意和空間思維,手繪能力強(qiáng);
4、能獨(dú)立完成整體策劃,獨(dú)立設(shè)計(jì)個(gè)案,且設(shè)計(jì)大膽、創(chuàng)新;
5、具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),較強(qiáng)的'工作壓力承受能力,強(qiáng)烈的責(zé)任心,高度的敬業(yè)精神。
裝修設(shè)計(jì)崗位職責(zé) 篇2
崗位職責(zé)：
1）遵守工地的相關(guān)管理規(guī)定。
2）帶到工地的辦公用品妥善保管，項(xiàng)目竣工撤回后隨人員帶回，需添置或維修的辦公用品或電子產(chǎn)品，報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理，有項(xiàng)目統(tǒng)一安排。 3）遵守工地的出勤時(shí)間，臨時(shí)有事需報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)，并報(bào)公司辦公室備案，請假兩天以上需報(bào)公司總理經(jīng)批準(zhǔn)；有加班的及時(shí)填報(bào)加班單報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理簽認(rèn)，項(xiàng)目結(jié)束后或工地允許的情況下方可安排調(diào)休（對于項(xiàng)目浮動(dòng)工資已考慮加班因素的除外）。
4）公司臨時(shí)有任務(wù)，需駐場設(shè)計(jì)師協(xié)助的`，有設(shè)計(jì)所負(fù)責(zé)人告知項(xiàng)目經(jīng)理，臨時(shí)抽調(diào)設(shè)計(jì)人員回公司，待任務(wù)完成后再回施工現(xiàn)場，此期間考勤有公司辦公室負(fù)責(zé)。
5）進(jìn)駐現(xiàn)場后首要協(xié)同項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人對施工圖紙進(jìn)行審閱（裝飾及專業(yè)圖要相互對照統(tǒng)籌考慮問題），針對圖紙及現(xiàn)場存在的問題要以書面形式反饋給甲方，并就存在問題內(nèi)部協(xié)商好解決方案，解決方案經(jīng)甲方認(rèn)可后要以文字或圖紙形式及時(shí)報(bào)甲方簽認(rèn)。
6）現(xiàn)場所有過程文件要按日期存檔，以備查閱。
7）所有人員要對設(shè)計(jì)工作進(jìn)行每日記錄，現(xiàn)場深化設(shè)計(jì)負(fù)責(zé)人要對工作內(nèi)容及設(shè)計(jì)文件進(jìn)行定期歸檔整理，并與每月5日前報(bào)設(shè)計(jì)所負(fù)責(zé)人。
裝修設(shè)計(jì)崗位職責(zé) 篇3
1、項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)
(1)主持項(xiàng)目經(jīng)理部的生產(chǎn)經(jīng)營管理、技術(shù)決策、材料確認(rèn)和組織實(shí)施公司決議。
(2)主持項(xiàng)目經(jīng)理部生產(chǎn)例會(huì)，召集或參加公司重要會(huì)議。
(3)負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目經(jīng)理部經(jīng)營計(jì)劃經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，組織實(shí)施。
(4)根據(jù)市場需求和項(xiàng)目經(jīng)理部實(shí)際情況，向總經(jīng)理提出項(xiàng)目經(jīng)理部資源需求計(jì)劃和經(jīng)營戰(zhàn)略計(jì)劃。
(5)組織預(yù)算方案制定、實(shí)施、控制。
(6)負(fù)責(zé)對工程施工過程進(jìn)行整體組織安排；
(7)組織對勞務(wù)分部隊(duì)伍的評定；
(8)審閱公司及項(xiàng)目部重要文件和經(jīng)營報(bào)告、報(bào)表，在權(quán)限范圍簽發(fā)文件。
(9)負(fù)責(zé)安排項(xiàng)目經(jīng)理部管理人員的培訓(xùn)工作。
(10)擬訂項(xiàng)目經(jīng)理部的基本管理制度，報(bào)公司批準(zhǔn)后施行。
(11)擬定項(xiàng)目經(jīng)理部內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案、人員編制和薪酬方案，報(bào)公司備案。
(12)組織制定并實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理部的具體規(guī)章和工作程序。負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目經(jīng)理部質(zhì)量管理辦法，保證提供符合標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品和服務(wù)。
(13)提出重大技術(shù)、設(shè)備改造更新建議和預(yù)算外開支計(jì)劃。
(14)在必要情況下對所屬下級(jí)授權(quán)。
(15)制定直接下級(jí)崗位描述，定期聽取述職并對其做出工作評定。
(16)巡視、監(jiān)督、檢查和推動(dòng)項(xiàng)目經(jīng)理部的各方面工作。
(17)及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理部經(jīng)營管理運(yùn)作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)。
(18)培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人材，提請聘任或解聘項(xiàng)目經(jīng)理部管理人員。
(19)受理直接下級(jí)上報(bào)的合理化建議，按照程序處理。
(20)填寫直接下級(jí)的過失單和獎(jiǎng)勵(lì)單，根據(jù)權(quán)限按照程序處理。
2、項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人職責(zé)
(1)項(xiàng)目部工程技術(shù)管理工作的組織和指揮者；
(2)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好質(zhì)量管理工作；
(3)組織編制項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)，施工技術(shù)方案，專業(yè)施工技術(shù)方案和工序設(shè)計(jì)并審批；
(4)組織項(xiàng)目經(jīng)理部有關(guān)部門對待大型或特殊工程，對項(xiàng)目經(jīng)理部有關(guān)人員進(jìn)行技術(shù)交底；
(5)對項(xiàng)目經(jīng)理部質(zhì)量保證體系運(yùn)作情況組織有關(guān)人員進(jìn)行定期指導(dǎo)與檢查，并組織領(lǐng)導(dǎo)ISO9000標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)可項(xiàng)目經(jīng)理部的掛牌工作；
(6)負(fù)責(zé)公司年度項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃的實(shí)現(xiàn)；
(7)定期組織召開質(zhì)量研討會(huì)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，相互交流；
(8)審定季節(jié)安全技術(shù)措施；
(9)審批重大工程安全措施；
(10)負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)技術(shù)管理工作。
3、專職質(zhì)量檢查員負(fù)責(zé)人
(1)負(fù)責(zé)對現(xiàn)場材料質(zhì)量的檢查，符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求的方可使用；
(2)負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)及質(zhì)量計(jì)劃的貫徹實(shí)施；
(3)考核施工操作人員的技術(shù)能力；
(4)檢查現(xiàn)場施工質(zhì)量，配合監(jiān)理對工程質(zhì)量進(jìn)行各類檢驗(yàn)；
(5)辦理現(xiàn)場材料檢驗(yàn)、實(shí)驗(yàn)相關(guān)事宜；
(6)檢查校正現(xiàn)場測量儀器，檢測設(shè)備的精度和有效期；
(7)檢查機(jī)具、工具的加工精度和有無存在隱患；
(8)提供現(xiàn)場檢測數(shù)據(jù)，配合技術(shù)資料的編制工作。
4、專職安全員
(1)編制季節(jié)性安全技術(shù)措施；
(2)編制重大工程安全措施；
(3)負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的具體管理工作；
(4)組織進(jìn)行安全教育、培訓(xùn)和考試工作；
(5)編寫安全技術(shù)交底，檢查落實(shí)交底情況；
(6)檢查施工機(jī)械的安全和保養(yǎng)狀況；
(7)檢測現(xiàn)場動(dòng)態(tài)安全數(shù)據(jù)；
(8)管理臨電使用安全及明火（動(dòng)火證）的簽發(fā)；
5、資料員職責(zé)
(1)熟悉檔案管理相關(guān)程序并建立有針對性的檔案管理辦法。
(2)對所轄項(xiàng)目的圖紙和現(xiàn)場情況，合同概況，施工部位，特殊施工工藝應(yīng)全部了解并存檔備查；
(3)完成投標(biāo)活動(dòng)中規(guī)定的檔案建立、存儲(chǔ)工作；
(4)收集和記錄員工的各項(xiàng)工作，并隨時(shí)收集項(xiàng)目各類資料；
(5)負(fù)責(zé)對外聯(lián)系和內(nèi)部傳達(dá)；
(6)主持辦公室的全面日常工作；
(7)掌握并按規(guī)定使用印鑒；
(8)制定項(xiàng)目經(jīng)理部的培訓(xùn)計(jì)劃。
(8)質(zhì)量資料的管理包括項(xiàng)目部資料管理是否按照公司要求運(yùn)行，重點(diǎn)是竣工資料；
(9)程序管理的各項(xiàng)資料收集，存檔和管理包括項(xiàng)目部竣工資料以外全部憑據(jù)和各項(xiàng)往來文件；
(10)協(xié)助做好辦公室的各項(xiàng)工作；
(11)跟蹤及督辦計(jì)劃內(nèi)部門員工的各項(xiàng)工作；
(12)維護(hù)和執(zhí)行管理手冊中的相關(guān)工作；
(13)監(jiān)督和協(xié)助員工正常工作；
(14)明確施工目標(biāo)：符合北京市有關(guān)規(guī)定及業(yè)主的相關(guān)要求。
6、項(xiàng)目預(yù)算員職責(zé)
(1)熟悉工程技術(shù)，工藝過程和計(jì)量規(guī)則；
(2)掌握國家有關(guān)概預(yù)算編制的有關(guān)規(guī)定和取費(fèi)的相關(guān)條款；
(3)了解常用材料規(guī)格和常規(guī)做法及組價(jià)過程，并在相關(guān)部門的配合下獨(dú)立編制項(xiàng)目的成本報(bào)告，簽批后跟蹤執(zhí)行。
(4)負(fù)責(zé)編制或深化工程概預(yù)算書及工料分析，根據(jù)各業(yè)務(wù)部門提供的索賠意向或信息做好索賠；
(5)執(zhí)行部門管理手冊中的相關(guān)工作，以部門業(yè)務(wù)范圍為目標(biāo)努力提高自己的業(yè)務(wù)水平；
(6)在預(yù)算員崗位業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，編制三個(gè)階段的成本報(bào)告，供領(lǐng)導(dǎo)決策；
(7)項(xiàng)目開工之前在相關(guān)部門的.配合下編制項(xiàng)目成本計(jì)劃書，分析全面地主材用量、輔材用量、人工量、機(jī)械費(fèi)及最低易耗用量；協(xié)助計(jì)財(cái)室編制竣工決算報(bào)告，并做好分析和總結(jié)。
(8)認(rèn)真研究提高業(yè)務(wù)水平，及時(shí)提供核算依據(jù)報(bào)批并執(zhí)行。
7、專業(yè)施工員職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)工程開工前期各種手續(xù)的催辦工作，臨建的報(bào)批，建設(shè)，組織人員及材料、機(jī)械的進(jìn)場；
(2)配合公司主任工程師編制項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃報(bào)經(jīng)理審批；
(3)按照審批的計(jì)劃，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理編制月計(jì)劃。周計(jì)劃的具體實(shí)施計(jì)劃，并備案管理，以日報(bào)形式遞交主管審批；
(4)負(fù)責(zé)處理施工期間各種技術(shù)，質(zhì)量，安全，文明施工，材料；
(5)負(fù)責(zé)進(jìn)場等各技術(shù)問題，并定期以文字形式向經(jīng)理匯報(bào)，不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)施工技法；
(6)負(fù)責(zé)施工設(shè)備和機(jī)具的管理工作；
(7)負(fù)責(zé)新技術(shù)、新材料、新工藝的應(yīng)用并及時(shí)做好總結(jié)；
(8)負(fù)責(zé)編寫項(xiàng)目施工管理方面的總結(jié)（工期、質(zhì)量、安全、文明施工、成本等方面）
(9)組織項(xiàng)目各項(xiàng)施工和竣工驗(yàn)收工作；
(10)負(fù)責(zé)對區(qū)域的施工技術(shù)資料定期檢查與指導(dǎo)，及竣工前的資料收集匯總交圈工作；
(11)樹立工程項(xiàng)目索賠的意識(shí)，及時(shí)收集完整的索賠資料并得業(yè)主和工程師的認(rèn)可，及時(shí)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理辦理簽證手續(xù)。
裝修設(shè)計(jì)崗位職責(zé) 篇4
1、編制項(xiàng)目全裝修設(shè)計(jì)計(jì)劃、公共部位裝修設(shè)計(jì)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)計(jì)劃的實(shí)施及反饋；
2、負(fù)責(zé)裝修設(shè)計(jì)效果，解決現(xiàn)場實(shí)施過程的技術(shù)問題；
3、裝修設(shè)計(jì)外部合作資源管理及評估；
4、負(fù)責(zé)專項(xiàng)裝修設(shè)計(jì)管理工作的實(shí)施。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，裝潢設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，有5年以上房產(chǎn)公司精裝修室內(nèi)設(shè)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有較好的室內(nèi)設(shè)計(jì)能力，對室內(nèi)裝修施工工藝較為了解，熟悉各類材料，具有良好的審美能力；
3、業(yè)務(wù)技能：對室內(nèi)設(shè)計(jì)、室內(nèi)裝修施工方面的社會(huì)資源及各類裝修材料性能、市場供應(yīng)情況較為了解；
4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的.溝通能力及解決問題的能力；
5、掌握日常辦公軟件操作及網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，cad繪圖軟件的操作；
6、具備一定項(xiàng)目管理基礎(chǔ)知識(shí)、建筑設(shè)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)。
裝修設(shè)計(jì)崗位職責(zé) 篇5
職責(zé)描述：
1、編制項(xiàng)目室內(nèi)設(shè)計(jì)要點(diǎn)及設(shè)計(jì)任務(wù)書；
2、主導(dǎo)并主管項(xiàng)目的.精裝設(shè)計(jì)、樣板房設(shè)計(jì)管理工作；
3、與各專業(yè)設(shè)計(jì)顧問的溝通與協(xié)調(diào)工作；
4、負(fù)責(zé)組織施工圖會(huì)審和施工交底；
5、主導(dǎo)精裝施工過程中的設(shè)計(jì)協(xié)調(diào)、技術(shù)問題和設(shè)計(jì)漏洞處理。
任職要求：
1、全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，熟練使用cad等設(shè)計(jì)繪圖軟件；
2、熟悉國家、地區(qū)室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)規(guī)范，具備較高的藝術(shù)鑒賞能力；
3、具有5年及以上裝修設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，具備大型地產(chǎn)公司同類崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
裝修設(shè)計(jì)崗位職責(zé) 篇6
崗位職責(zé):
1、根據(jù)品牌形象要求,對新開店鋪及整改店鋪進(jìn)行空間布局設(shè)計(jì),并繪制平面圖、施工圖、效果圖;
2、跟進(jìn)店鋪裝修進(jìn)度,對裝修效果進(jìn)行跟蹤、反饋、整改;
3、與陳列及零售、商品部門全面溝通,對店鋪布局后所需器架進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、下單;
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)等藝術(shù)設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè),2年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練掌握cad、ps、cdr、3dmax等設(shè)計(jì)軟件和office等辦公軟件;
3、了解商業(yè)空間設(shè)計(jì)行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),致力于在室內(nèi)裝潢行業(yè)踏實(shí)發(fā)展;
4、男女不限,溝通能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作與溝通能力
薪酬福利:
1、基本工資
2、五險(xiǎn)一金
3、各類補(bǔ)貼(餐補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼)
4、休假(法定節(jié)假日+帶薪年假+婚假+產(chǎn)假+配偶生育護(hù)理假+喪假)
5、禮金(結(jié)婚+生育+喪葬)
6、每年體檢一次
7、其他關(guān)懷員工的福利政策
裝修設(shè)計(jì)崗位職責(zé) 篇7
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的裝修設(shè)計(jì)管理與監(jiān)控,對設(shè)計(jì)進(jìn)度、質(zhì)量進(jìn)行跟蹤;
2、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目裝修設(shè)計(jì)的設(shè)計(jì)任務(wù)書;落實(shí)裝修設(shè)計(jì)單位的考察,跟進(jìn)招標(biāo)組織工作及設(shè)計(jì)委托工作;落實(shí)室內(nèi)設(shè)計(jì)預(yù)算、設(shè)計(jì)交底、材料定樣、設(shè)計(jì)跟進(jìn)、成本控制協(xié)調(diào)等工作;落實(shí)建筑、機(jī)電、結(jié)構(gòu)等其他專業(yè)與本專業(yè)的協(xié)調(diào)工作;落實(shí)項(xiàng)目相關(guān)專業(yè)的圖紙交底和圖紙會(huì)審。
3、負(fù)責(zé)室內(nèi)裝修的施工配合、材料定樣、參與驗(yàn)收及售樓準(zhǔn)備工程的'施工管理配合工作;
4、負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)各階段技術(shù)文件編制、技術(shù)優(yōu)化及評審工作。
【任職資格】
1、全日制本科及以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)、藝術(shù)設(shè)計(jì)、美術(shù)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、4年以上相關(guān)設(shè)計(jì)、工程經(jīng)驗(yàn);
3、熟練掌握設(shè)計(jì)工作的業(yè)務(wù)知識(shí)與系統(tǒng)操作,美學(xué),工程管理基礎(chǔ)知識(shí),室內(nèi)設(shè)計(jì)與實(shí)施的相關(guān)知識(shí);
4、具備吃苦耐勞的精神和較強(qiáng)的壓力承受能力。
裝修設(shè)計(jì)崗位職責(zé) 篇8
一、項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)
(1)主持項(xiàng)目經(jīng)理部的生產(chǎn)經(jīng)營管理、技術(shù)決策、材料確認(rèn)和組織實(shí)施公司決議。
(2)主持項(xiàng)目經(jīng)理部生產(chǎn)例會(huì)，召集或參加公司重要會(huì)議。
(3)負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目經(jīng)理部經(jīng)營計(jì)劃經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，組織實(shí)施。
(4)根據(jù)市場需求和項(xiàng)目經(jīng)理部實(shí)際情況，向總經(jīng)理提出項(xiàng)目經(jīng)理部資源需求計(jì)劃和經(jīng)營戰(zhàn)略計(jì)劃。
(5)組織預(yù)算方案制定、實(shí)施、控制。
(6)負(fù)責(zé)對工程施工過程進(jìn)行整體組織安排；
(7)組織對勞務(wù)分部隊(duì)伍的評定；
(8)審閱公司及項(xiàng)目部重要文件和經(jīng)營報(bào)告、報(bào)表，在權(quán)限范圍簽發(fā)文件。
(9)負(fù)責(zé)安排項(xiàng)目經(jīng)理部管理人員的培訓(xùn)工作。
(10)擬訂項(xiàng)目經(jīng)理部的基本管理制度，報(bào)公司批準(zhǔn)后施行。
(11)擬定項(xiàng)目經(jīng)理部內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案、人員編制和薪酬方案，報(bào)公司備案。
(12)組織制定并實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理部的具體規(guī)章和工作程序。負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目經(jīng)理部質(zhì)量管理辦法，保證提供符合標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品和服務(wù)。
(13)提出重大技術(shù)、設(shè)備改造更新建議和預(yù)算外開支計(jì)劃。
(14)在必要情況下對所屬下級(jí)授權(quán)。
(15)制定直接下級(jí)崗位描述，定期聽取述職并對其做出工作評定。
(16)巡視、監(jiān)督、檢查和推動(dòng)項(xiàng)目經(jīng)理部的各方面工作。
(17)及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理部經(jīng)營管理運(yùn)作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)。
(18)培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人材，提請聘任或解聘項(xiàng)目經(jīng)理部管理人員。
(19)受理直接下級(jí)上報(bào)的合理化建議，按照程序處理。
(20)填寫直接下級(jí)的過失單和獎(jiǎng)勵(lì)單，根據(jù)權(quán)限按照程序處理。
二、項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人職責(zé)
(1)項(xiàng)目部工程技術(shù)管理工作的組織和指揮者；
(2)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好質(zhì)量管理工作；
(3)組織編制項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)，施工技術(shù)方案，專業(yè)施工技術(shù)方案和工序設(shè)計(jì)并審批；
(4)組織項(xiàng)目經(jīng)理部有關(guān)部門對待大型或特殊工程，對項(xiàng)目經(jīng)理部有關(guān)人員進(jìn)行技術(shù)交底；
(5)對項(xiàng)目經(jīng)理部質(zhì)量保證體系運(yùn)作情況組織有關(guān)人員進(jìn)行定期指導(dǎo)與檢查，并組織領(lǐng)導(dǎo)ISO9000標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)可項(xiàng)目經(jīng)理部的掛牌工作；
(6)負(fù)責(zé)公司年度項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃的實(shí)現(xiàn)；
(7)定期組織召開質(zhì)量研討會(huì)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，相互交流；
(8)審定季節(jié)安全技術(shù)措施；
(9)審批重大工程安全措施；
(10)負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)技術(shù)管理工作。
三、專職質(zhì)量檢查員負(fù)責(zé)人
(1)負(fù)責(zé)對現(xiàn)場材料質(zhì)量的檢查，符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求的方可使用；
(2)負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)及質(zhì)量計(jì)劃的貫徹實(shí)施；
(3)考核施工操作人員的技術(shù)能力；
(4)檢查現(xiàn)場施工質(zhì)量，配合監(jiān)理對工程質(zhì)量進(jìn)行各類檢驗(yàn)；
(5)辦理現(xiàn)場材料檢驗(yàn)、實(shí)驗(yàn)相關(guān)事宜；
(6)檢查校正現(xiàn)場測量儀器，檢測設(shè)備的精度和有效期；
(7)檢查機(jī)具、工具的加工精度和有無存在隱患；
(8)提供現(xiàn)場檢測數(shù)據(jù)，配合技術(shù)資料的編制工作。
四、專職安全員
(1)編制季節(jié)性安全技術(shù)措施；
(2)編制重大工程安全措施；
(3)負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的具體管理工作；
(4)組織進(jìn)行安全教育、培訓(xùn)和考試工作；
(5)編寫安全技術(shù)交底，檢查落實(shí)交底情況；
(6)檢查施工機(jī)械的安全和保養(yǎng)狀況；
(7)檢測現(xiàn)場動(dòng)態(tài)安全數(shù)據(jù)；
(8)管理臨電使用安全及明火（動(dòng)火證）的簽發(fā)；
五、資料員職責(zé)
(1)熟悉檔案管理相關(guān)程序并建立有針對性的檔案管理辦法。
(2)對所轄項(xiàng)目的圖紙和現(xiàn)場情況，合同概況，施工部位，特殊施工工藝應(yīng)全部了解并存檔備查；
(3)完成投標(biāo)活動(dòng)中規(guī)定的檔案建立、存儲(chǔ)工作；
(4)收集和記錄員工的各項(xiàng)工作，并隨時(shí)收集項(xiàng)目各類資料；
(5)負(fù)責(zé)對外聯(lián)系和內(nèi)部傳達(dá)；
(6)主持辦公室的全面日常工作；
(7)掌握并按規(guī)定使用印鑒；
(8)制定項(xiàng)目經(jīng)理部的培訓(xùn)計(jì)劃。
(8)質(zhì)量資料的.管理包括項(xiàng)目部資料管理是否按照公司要求運(yùn)行，重點(diǎn)是竣工資料；
(9)程序管理的各項(xiàng)資料收集，存檔和管理包括項(xiàng)目部竣工資料以外全部憑據(jù)和各項(xiàng)往來文件；
(10)協(xié)助做好辦公室的各項(xiàng)工作；
(11)跟蹤及督辦計(jì)劃內(nèi)部門員工的各項(xiàng)工作；
(12)維護(hù)和執(zhí)行管理手冊中的相關(guān)工作；
(13)監(jiān)督和協(xié)助員工正常工作；
(14)明確施工目標(biāo)：符合北京市有關(guān)規(guī)定及業(yè)主的相關(guān)要求。
六、項(xiàng)目預(yù)算員職責(zé)
(1)熟悉工程技術(shù)，工藝過程和計(jì)量規(guī)則；
(2)掌握國家有關(guān)概預(yù)算編制的有關(guān)規(guī)定和取費(fèi)的相關(guān)條款；
(3)了解常用材料規(guī)格和常規(guī)做法及組價(jià)過程，并在相關(guān)部門的配合下獨(dú)立編制項(xiàng)目的成本報(bào)告，簽批后跟蹤執(zhí)行。
(4)負(fù)責(zé)編制或深化工程概預(yù)算書及工料分析，根據(jù)各業(yè)務(wù)部門提供的索賠意向或信息做好索賠；
(5)執(zhí)行部門管理手冊中的相關(guān)工作，以部門業(yè)務(wù)范圍為目標(biāo)努力提高自己的業(yè)務(wù)水平；
(6)在預(yù)算員崗位業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，編制三個(gè)階段的成本報(bào)告，供領(lǐng)導(dǎo)決策；
(7)項(xiàng)目開工之前在相關(guān)部門的配合下編制項(xiàng)目成本計(jì)劃書，分析全面地主材用量、輔材用量、人工量、機(jī)械費(fèi)及最低易耗用量；協(xié)助計(jì)財(cái)室編制竣工決算報(bào)告，并做好分析和總結(jié)。
(8)認(rèn)真研究提高業(yè)務(wù)水平，及時(shí)提供核算依據(jù)報(bào)批并執(zhí)行。
七、專業(yè)施工員職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)工程開工前期各種手續(xù)的催辦工作，臨建的報(bào)批，建設(shè)，組織人員及材料、機(jī)械的進(jìn)場；
(2)配合公司主任工程師編制項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃報(bào)經(jīng)理審批；
(3)按照審批的計(jì)劃，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理編制月計(jì)劃。周計(jì)劃的具體實(shí)施計(jì)劃，并備案管理，以日報(bào)形式遞交主管審批；
(4)負(fù)責(zé)處理施工期間各種技術(shù)，質(zhì)量，安全，文明施工，材料；
(5)負(fù)責(zé)進(jìn)場等各技術(shù)問題，并定期以文字形式向經(jīng)理匯報(bào)，不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)施工技法；
(6)負(fù)責(zé)施工設(shè)備和機(jī)具的管理工作；
(7)負(fù)責(zé)新技術(shù)、新材料、新工藝的應(yīng)用并及時(shí)做好總結(jié)；
(8)負(fù)責(zé)編寫項(xiàng)目施工管理方面的總結(jié)（工期、質(zhì)量、安全、文明施工、成本等方面）
(9)組織項(xiàng)目各項(xiàng)施工和竣工驗(yàn)收工作；
(10)負(fù)責(zé)對區(qū)域的施工技術(shù)資料定期檢查與指導(dǎo)，及竣工前的資料收集匯總交圈工作；
(11)樹立工程項(xiàng)目索賠的意識(shí)，及時(shí)收集完整的索賠資料并得業(yè)主和工程師的認(rèn)可，及時(shí)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理辦理簽證手續(xù)。
裝修設(shè)計(jì)崗位職責(zé) 篇9
1、遵守公司及部門各項(xiàng)規(guī)章制度，服從部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)；
2、配合設(shè)計(jì)師丈量現(xiàn)場；
3、負(fù)責(zé)CAD制圖、打印、裝裱；
4、配合設(shè)計(jì)師制做工程預(yù)算；
5、配合設(shè)計(jì)師與相關(guān)部門的銜接；
6、陪同設(shè)計(jì)師與客戶溝通并做記錄；
7、整理設(shè)計(jì)師收集到的資料，并將資料歸納分類；
8、參加公司或相關(guān)部門舉辦的`各類培訓(xùn)及活動(dòng)；
9、配合設(shè)計(jì)師指示完成工作。
裝修設(shè)計(jì)崗位職責(zé) 篇10
崗位職責(zé)：
1、跟進(jìn)項(xiàng)目概念方案、深化設(shè)計(jì)、施工圖等各階段的裝修設(shè)計(jì)推進(jìn)工作；
2、負(fù)責(zé)裝修類設(shè)計(jì)招標(biāo)相關(guān)工作；
3、配合成本部根據(jù)公司流程完成項(xiàng)目施工過程中產(chǎn)生的設(shè)計(jì)變更；
4、配合項(xiàng)目部協(xié)調(diào)、解決相關(guān)問題。
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，建筑、室內(nèi)裝飾及相關(guān)專業(yè)，男女不限，年齡不超過45歲；
2、具有地產(chǎn)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有超高層建筑工作背景，有酒店、商業(yè)綜合體項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。