2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé)(精選32篇)
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇1
1、參與公司招投標(biāo),負(fù)責(zé)標(biāo)書制作。
2、參與公司合同審核及市場(chǎng)調(diào)研。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè),優(yōu)秀亦可
2、35歲以下,本科以上文化,文字功底好,溝通表達(dá)能力強(qiáng),精通商務(wù)禮儀。
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇2
1、負(fù)責(zé)收集與整理物業(yè)市場(chǎng)和商業(yè)信息,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài);
2、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行物業(yè)新項(xiàng)目拓展及對(duì)新項(xiàng)目的.調(diào)研、論證、策劃,招投標(biāo)與招投標(biāo)書的編寫工作;
3、負(fù)責(zé)與準(zhǔn)客戶的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào);
4、負(fù)責(zé)談判的前期準(zhǔn)備工作并參與對(duì)外談判。
崗位要求:
1、精通和熟悉物業(yè)管理項(xiàng)目投標(biāo)業(yè)務(wù)及運(yùn)作流程; 2、物業(yè)主管級(jí)以上崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用辦公軟件,精通公文寫作。
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇3
1、負(fù)責(zé)派樂盟盟主開拓、盟主維護(hù)和培訓(xùn)等事項(xiàng);
2、負(fù)責(zé)指定項(xiàng)目線下活動(dòng)的策劃、組織和執(zhí)行; 3、公司活動(dòng)項(xiàng)目的市場(chǎng)推廣,包括線上宣傳和線下活動(dòng);
4、規(guī)劃和管理市場(chǎng)活動(dòng)的預(yù)算,最大限度地使用預(yù)算執(zhí)行廣告和市場(chǎng)活動(dòng);
任職資格:
1、20—35周歲;
2、1年以上活動(dòng)公司、公關(guān)公司工作經(jīng)驗(yàn);
3、性格外向、具有較強(qiáng)的溝通能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力及突出的執(zhí)行能力。
4、愛好廣泛,有良好的.客戶服務(wù)意識(shí)、市場(chǎng)判斷能力和開拓能力。
5、有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇4
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)中心市場(chǎng)推廣工作,指導(dǎo)帶領(lǐng)市場(chǎng)人員達(dá)成市場(chǎng)目標(biāo),積極拓展市場(chǎng);
2、配合市場(chǎng)部制定中心市場(chǎng)活動(dòng)的策劃、推廣、實(shí)施等工作;
3、對(duì)中心經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)及銷售異常情況進(jìn)行收集、匯總和分析,并予以解決;
4、協(xié)助中心其他部門完成中心業(yè)績(jī)指標(biāo)。
任職要求:
1、熱愛教育行業(yè),有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、相貌端正,善于與他人交流,有較強(qiáng)的親和力,組織協(xié)調(diào)能力較強(qiáng);
3、強(qiáng)烈的主動(dòng)溝通和服務(wù)意識(shí),能在壓力下承擔(dān)工作;
4、良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神,愿在教育培訓(xùn)行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展;
5、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、認(rèn)真主動(dòng),具有責(zé)任心和敬業(yè)精神。
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇5
1、協(xié)助銷售組織展開市場(chǎng)運(yùn)作:與銷售緊密配合,執(zhí)行相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)計(jì)劃,并做出相應(yīng)的分析與反饋;
2、在市場(chǎng)部經(jīng)理的.指導(dǎo)下,傳達(dá)產(chǎn)品終端陳列、展示模式,并給予培訓(xùn)和指導(dǎo);
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品廣告和促銷計(jì)劃的執(zhí)行、跟蹤和反饋及促銷用品使用的執(zhí)行和監(jiān)督;
4、了解、分析、反饋市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況,協(xié)調(diào)、處理所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的突發(fā)事件;
5、協(xié)助展開市場(chǎng)調(diào)查、區(qū)域市場(chǎng)自愿組織、政府事務(wù)等所有市場(chǎng)部職能事務(wù)的協(xié)調(diào)、執(zhí)行和管理;
6、監(jiān)控主要市場(chǎng)活動(dòng)的投入產(chǎn)出情況,準(zhǔn)備并提供行業(yè)市場(chǎng)數(shù)據(jù)的處理及分析;
7、協(xié)助區(qū)域負(fù)責(zé)人完成市場(chǎng)計(jì)劃。
8、本地人,具有民營(yíng)醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇6
崗位職責(zé):
1、協(xié)助制定網(wǎng)站月度、年度市場(chǎng)促銷活動(dòng)方案;
2、熟悉新媒體、微博、微信推廣方式;
3、負(fù)責(zé)各類市場(chǎng)活動(dòng)的促銷策劃、跟進(jìn),以及活動(dòng)效果跟蹤和改善;
4、從客戶體驗(yàn)角度出發(fā),不斷開發(fā)和設(shè)計(jì)新的活動(dòng)方式;
5、負(fù)責(zé)促銷活動(dòng)商品的征集、挑選、鎖價(jià)、審核工作;
6、統(tǒng)計(jì)并整理促銷活動(dòng)相關(guān)數(shù)據(jù)與報(bào)告;
任職要求:
1專、科或以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先;
2、對(duì)3C數(shù)碼等商品熟悉,
3、出色的溝通與協(xié)調(diào)能力;
4、良好的學(xué)習(xí)能力和積極的學(xué)習(xí)意識(shí)
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇7
1)收集鎢﹑鈷等主要原材料的國(guó)內(nèi)、外市場(chǎng)價(jià)格走勢(shì)和匯率變化趨勢(shì);
2)收集鎢材料﹑硬質(zhì)合金、切削工具熱點(diǎn)新聞及相關(guān)行業(yè)的'政策信息、市場(chǎng)資訊,搜索跟蹤同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手研發(fā)技術(shù)﹑市場(chǎng)產(chǎn)品、銷售策略等信息,并分類歸檔;
3)不定期同重點(diǎn)客戶溝通和聯(lián)系,了解需求,挖掘挖掘潛在的服務(wù)市場(chǎng);
4)負(fù)責(zé)同相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域中公關(guān)媒體、協(xié)會(huì)、研究機(jī)構(gòu)保持密切聯(lián)系,獲取企業(yè)外部的最新信息;
5)結(jié)合公司產(chǎn)品的市場(chǎng)反饋信息情況,為本部門和其他部門提供信息決策支持;
6)組織制訂各類市場(chǎng)調(diào)研方案,7)負(fù)責(zé)組織對(duì)公司現(xiàn)有產(chǎn)品、未來產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研。
8)負(fù)責(zé)行業(yè)數(shù)據(jù)的調(diào)查和分析,撰寫行業(yè)分析報(bào)告;
9)定期舉辦公司內(nèi)部的市場(chǎng)專題報(bào)告會(huì);
10)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完善公司銷售體系,改進(jìn)、制定更切合市場(chǎng)的銷售策略;
11)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇8
1、維護(hù)意向渠道公司,簽訂合作。
2、向渠道公司介紹我司項(xiàng)目的優(yōu)勢(shì)和利好,引導(dǎo)渠道公司帶客方向。
3、邀約踩盤和培訓(xùn),協(xié)助梳理客戶情況。
4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出有效的解決
方案。
5、向渠道公司傳達(dá)項(xiàng)目最新的銷售政策,準(zhǔn)確把控合作意向。
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他事務(wù)。
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇9
1.負(fù)責(zé)考察目標(biāo)地塊,能獨(dú)立撰寫市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告,編制項(xiàng)目可行性研究報(bào)告,通過調(diào)研分析完成項(xiàng)目定位、客戶定位、產(chǎn)品定位、產(chǎn)品(住宅、商業(yè)等)規(guī)劃設(shè)計(jì)建議,價(jià)格定位,投資經(jīng)濟(jì)預(yù)算,營(yíng)銷策略建議等工作。
2.負(fù)責(zé)配合拓展項(xiàng)目的市場(chǎng)的市場(chǎng)調(diào)研,項(xiàng)目地塊及優(yōu)劣勢(shì)分析,競(jìng)品市場(chǎng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)備,編寫并提供相應(yīng)的市場(chǎng)服務(wù)報(bào)告。
3.組織項(xiàng)目定位思路的討論,擬定策劃報(bào)告的框架,主持撰寫報(bào)告。
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇10
職位要求:
1·大專以上學(xué)歷;
2·1年以上營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)·
3·具有較全面的營(yíng)銷知識(shí)、營(yíng)銷管理知識(shí)、一般財(cái)務(wù)知識(shí);
4·具備較強(qiáng)的談判力、溝通協(xié)調(diào)能力、判斷力;
5·熟練的辦公室自動(dòng)化操作能力,有一定的文字寫作能力;
6·能夠承受較大壓力;
7·熟悉外貿(mào)知識(shí);
8·能偶爾進(jìn)行國(guó)內(nèi)外出差·
崗位職責(zé):
1·進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā);
2·拜訪客戶、爭(zhēng)取客戶訂單·
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇11
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)品牌的宣傳及推廣,提高品牌知名度
2.負(fù)責(zé)學(xué)校課程業(yè)務(wù)的推廣及市場(chǎng)策劃及銷售營(yíng)銷
3.管理市場(chǎng)線下推廣團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn)和專業(yè)指導(dǎo)帶訓(xùn)考核
4.開發(fā)新的合作機(jī)構(gòu)
5.有效的控制市場(chǎng)支出并產(chǎn)出最大化
任職要求:
1.良好的溝通能力及執(zhí)行能力
2.有團(tuán)隊(duì)合作精神
3.有過市場(chǎng)策劃經(jīng)驗(yàn)或行銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇12
1、收集整理房地產(chǎn)信息,對(duì)房地產(chǎn)項(xiàng)目進(jìn)行前期評(píng)估,協(xié)助撰寫調(diào)查報(bào)告;
2、針對(duì)提案項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,組織、配合上級(jí)完成專項(xiàng)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告的撰寫;
3、協(xié)助上級(jí)完成項(xiàng)目前期的市場(chǎng)分析,形成市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告及產(chǎn)品、客戶、價(jià)格定位;
4、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建立和完善市場(chǎng)研究數(shù)據(jù)庫;
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇13
1、 負(fù)責(zé)企業(yè)各類市場(chǎng)方案的執(zhí)行監(jiān)督與效果評(píng)估工作;
2、 負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷數(shù)據(jù)的分析與報(bào)告,各類活動(dòng)剪報(bào)、總結(jié);
3、 負(fù)責(zé)單店?duì)I銷活動(dòng)的計(jì)劃、協(xié)助、監(jiān)督;
4、 負(fù)責(zé)配合上述各項(xiàng)工作的平面制作與印刷業(yè)務(wù);
5、 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的推廣上線,及菜單、定價(jià)策略的制定;
6、 負(fù)責(zé)品牌聯(lián)合、商家聯(lián)合、異業(yè)聯(lián)合等合作推廣項(xiàng)目的洽談、計(jì)劃與實(shí)施;
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇14
1、協(xié)助公司對(duì)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷整體策略及平臺(tái)(團(tuán)隊(duì)、流程、渠道、招募等)搭建和完善;
2、負(fù)責(zé)完善電子商務(wù)平臺(tái)體系內(nèi)容,利用電子商務(wù)平臺(tái)、信息發(fā)布平臺(tái)手段,對(duì)公司的產(chǎn)品、服務(wù)、促銷等信息進(jìn)行推廣與宣傳,并對(duì)發(fā)布信息進(jìn)行更新與維護(hù);
3.負(fù)責(zé)社群運(yùn)營(yíng),完成公司下達(dá)的網(wǎng)絡(luò)銷售目標(biāo)的達(dá)成;
4、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)客戶的市場(chǎng)維護(hù)工作(產(chǎn)品侵權(quán)、價(jià)格管控、品牌VI管理、促銷活動(dòng)、售后服務(wù)等);
5、協(xié)助了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上同行及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息;
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇15
1) 負(fù)責(zé)單位產(chǎn)品銷售的前期市場(chǎng)信息的采集調(diào)研工作;
2) 按照單位銷售計(jì)劃完成月、季、年度銷售任務(wù);
3) 負(fù)責(zé)各區(qū)域銷售點(diǎn)的業(yè)務(wù)往來及服務(wù)、回訪等工作;
4) 積極開拓銷售市場(chǎng),做好相關(guān)市場(chǎng)信息的挖掘、整理及收集工作;
5) 建立完整的銷售點(diǎn)資料及檔案,完成相關(guān)銷售報(bào)表;
6) 及時(shí)收集、跟蹤處理各銷售點(diǎn)反饋信息,維護(hù)各銷售點(diǎn)與單位的良好合作關(guān)系,確保緊密合作度;
7) 完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其它任務(wù),并保質(zhì)保量完成。
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇16
1、熟悉各大網(wǎng)絡(luò)端口發(fā)布規(guī)則
2、細(xì)心,耐心,處理好房源細(xì)節(jié)
3、熟悉各大網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),如微信公眾號(hào)、抖音、快手等自媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)
4、日常通過網(wǎng)絡(luò),電話,面對(duì)面和客戶溝通,給予客戶提供專業(yè)的營(yíng)銷方案
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇17
1、負(fù)責(zé)維護(hù)各個(gè)線上渠道的房源,保證信息準(zhǔn)確、真實(shí).
2、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù).
3、了解客戶需求,提供合適房源.
4、負(fù)責(zé)商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作.
5、負(fù)責(zé)公司房源的開發(fā)、維護(hù)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇18
1)負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為顧客提供優(yōu)秀的置業(yè)咨詢服務(wù);
2)了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判;
3)陪同客戶看房,促成房屋買賣業(yè)務(wù)成交
4)維護(hù)老客戶,開發(fā)新客戶,為其匹配房源
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇19
1、收集、發(fā)布房屋出租、出售信息;
2、接待客戶,了解客戶需求,推薦匹配的房屋信息;
3、陪同客戶看房,進(jìn)行談判,促成交易;
4、對(duì)客戶提供后期服務(wù),維護(hù)客戶關(guān)系;
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇20
一、新員工培訓(xùn)專員崗位職責(zé):(以江蘇蘇寧電器集團(tuán)有限公司為例)
1、負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)管理工作;
2、協(xié)助新員工課程方案設(shè)計(jì)、課程開發(fā)工作;
3、負(fù)責(zé)新員工在崗培訓(xùn)工作;
二、專業(yè)培訓(xùn)專員崗位職責(zé):
例一:(以中電電氣集團(tuán)有限公司為例)
1、協(xié)助擬訂培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃;
2、公司內(nèi)部培訓(xùn)需求調(diào)查,會(huì)同直屬上級(jí)共同確認(rèn)需求;
3、培訓(xùn)活動(dòng)的具體執(zhí)行和后勤協(xié)助,使得培訓(xùn)順利完成;
4、執(zhí)行培訓(xùn)效果評(píng)估工具,編寫評(píng)估報(bào)告;
5、聯(lián)系各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu),辦理員工外部培訓(xùn)事宜;
6、管理員工培訓(xùn)檔案,編制培訓(xùn)類報(bào)表和分析報(bào)告。
例二:(以鄭州三全食品股份有限公司為例)
1、根據(jù)"培訓(xùn)計(jì)劃"分區(qū)域組織培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施;
2、培訓(xùn)前期組織準(zhǔn)備(提名、通知、材料、器材、場(chǎng)地等);
3、培訓(xùn)期間協(xié)助內(nèi)部培訓(xùn)師現(xiàn)場(chǎng)工作(現(xiàn)場(chǎng)氣氛、活動(dòng)組織、評(píng)估收集、知識(shí)測(cè)評(píng)、行動(dòng)計(jì)劃等);
4、負(fù)責(zé)促銷人員和業(yè)代培訓(xùn)的部分課程的講授;
5、協(xié)助培訓(xùn)主管一起給新業(yè)務(wù)人員做"跟線輔導(dǎo)";
6、協(xié)助培訓(xùn)主管一起跟進(jìn)培訓(xùn)學(xué)員的"行動(dòng)計(jì)劃";
7、協(xié)助培訓(xùn)主管一起跟蹤"三個(gè)月績(jī)效跟蹤";
8、給所有銷售同事建立"個(gè)人培訓(xùn)檔案";
9、各銷售單位培訓(xùn)需求收集,并協(xié)助其開展;
10、協(xié)助其培訓(xùn)主管完成營(yíng)銷市場(chǎng)系的工作。
例三:(以北京中佰研商用信息有限責(zé)任公司為例)
1、了解公司內(nèi)部培訓(xùn)需求,會(huì)同直屬上級(jí)共同確認(rèn)需求。
2、制定與實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃。
3、設(shè)計(jì)培訓(xùn)形式和方法。
4、設(shè)計(jì)培訓(xùn)評(píng)估體系并對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行有效評(píng)估。
5、獨(dú)立對(duì)門店員工進(jìn)行有效培訓(xùn),提高員工的綜合素質(zhì)。
一、營(yíng)銷類培訓(xùn)專員崗位職責(zé):(以模法(北京)管理咨詢有限公司為例)
1、通過各種模式和渠道推廣公司管理培訓(xùn)課程及其他相關(guān)培訓(xùn)產(chǎn)品;
2、主動(dòng)開發(fā)新客戶,并對(duì)目標(biāo)客戶進(jìn)行深度跟蹤服務(wù),了解客戶最新培訓(xùn)需求;
3、把握客戶培訓(xùn)需求并進(jìn)行分析,予以推進(jìn)銷售;
4、負(fù)責(zé)了解客戶培訓(xùn)需求,并編寫培訓(xùn)方案;
5、與相關(guān)講師協(xié)調(diào)時(shí)間及培訓(xùn)內(nèi)容;
6、協(xié)助進(jìn)行培訓(xùn)的前期準(zhǔn)備、實(shí)施及后期跟蹤。
二、產(chǎn)品類培訓(xùn)專員崗位職責(zé):(以索尼(中國(guó))有限公司為例)
1.負(fù)責(zé)索尼消費(fèi)電子產(chǎn)品的產(chǎn)品知識(shí)和銷售技巧培訓(xùn);
2.在索尼核心渠道門店和索尼直營(yíng)門店進(jìn)行索尼產(chǎn)品的銷售實(shí)踐,總結(jié)有效的零售經(jīng)驗(yàn)和陳列方法并培訓(xùn)推廣;
3.按照總部的計(jì)劃和方向,召集并組織顧客參與索尼產(chǎn)品體驗(yàn)活動(dòng),向顧客正確傳遞索尼產(chǎn)品的價(jià)值和真實(shí)體驗(yàn),提升索尼在消費(fèi)者心目中的品牌形象,促進(jìn)銷售;
4.及時(shí)收集市場(chǎng)信息和顧客反饋并總結(jié),按時(shí)向公司匯報(bào)。
三、IT類培訓(xùn)專員崗位職責(zé):(以北京百納威爾科技有限公司為例)
1.配合公司信息化進(jìn)行部門人員的培訓(xùn)工作;
2.做好推進(jìn)中信息反饋及整理;
3.協(xié)助IT技術(shù)人員做好系統(tǒng)改進(jìn)工作。
四、醫(yī)療器械類培訓(xùn)專員崗位職責(zé):(以九州通醫(yī)藥集團(tuán)股份有限公司為例)
1、制定系統(tǒng)的培訓(xùn)方案,落實(shí)培訓(xùn)計(jì)劃
2、組織交實(shí)施會(huì)議營(yíng)銷;
3、總部各種營(yíng)銷方案向分公司的專項(xiàng)培訓(xùn)宣導(dǎo)。
五、招聘類培訓(xùn)專員崗位職責(zé):(以浙江三紅集團(tuán)有限公司為例)
1、根據(jù)年度培訓(xùn)計(jì)劃負(fù)責(zé)培訓(xùn)組織、培訓(xùn)評(píng)估工作;
2、根據(jù)招聘需求協(xié)助開展員工招聘;
3、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè),內(nèi)刊編輯等;
4、辦理人事管理手續(xù)等。
六、教材開發(fā)類培訓(xùn)專員職位職責(zé):(以江西塞維LDK太陽能高科技有限公司為例)
1、主要負(fù)責(zé)多媒體教材開發(fā)工作
2、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料
3、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的平臺(tái)之管理
4、入職員工企業(yè)文化和價(jià)值觀的培訓(xùn)及一些基礎(chǔ)課程的講解;
綜上,所屬行業(yè)不同,各培訓(xùn)專員的崗位職責(zé)也不同。但也并非完全沒有共同點(diǎn),負(fù)責(zé)制定公司內(nèi)部相關(guān)人員的培訓(xùn),并組織培訓(xùn)工作的展開及后期的評(píng)估是各行業(yè)培訓(xùn)專員崗位職責(zé)的共同點(diǎn)。不同點(diǎn)則主要在培訓(xùn)工作的具體展開環(huán)節(jié)。
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇21
崗位職責(zé)
1.根據(jù)公司銷售策略,對(duì)公司新產(chǎn)品銷售市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查分析,完成銷售目標(biāo)。
2.根據(jù)調(diào)查分析數(shù)據(jù),配合市場(chǎng)中心總監(jiān)及部門經(jīng)理,形成銷售工作方案,并形成工作計(jì)劃。
3.根據(jù)市場(chǎng)調(diào)查及自身銷售情況,及時(shí)反饋銷售需求,推進(jìn)公司產(chǎn)品與市場(chǎng)接軌。
4.深入了解公司產(chǎn)品特色、產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)、市場(chǎng)定位等,做好銷售預(yù)備工作。
5.根據(jù)既定工作計(jì)劃,積極開展銷售工作,包括但不限于產(chǎn)品需求客戶的拜訪推廣、電話銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售等。
6.銷售相關(guān)的公司內(nèi)部工作開展,包括但不限于成本編制、合同起草、流轉(zhuǎn)、保管、歸檔、系統(tǒng)構(gòu)建、采購(gòu)付款等。
7.銷售訂單的后續(xù)跟蹤及推進(jìn),維護(hù)客戶關(guān)系,確?蛻魸M意度。
8.自身銷售報(bào)表的制作及銷售數(shù)據(jù)的分析,并及時(shí)匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
9.對(duì)外地項(xiàng)目在總公司工作的協(xié)助支持,如合同流轉(zhuǎn)、蓋章等。
10.其他產(chǎn)品銷售相關(guān)工作或經(jīng)市場(chǎng)營(yíng)銷中心總監(jiān)及部門經(jīng)理交辦的,需要完成的工作。
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇22
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣業(yè)務(wù),帶領(lǐng)市場(chǎng)地推團(tuán)隊(duì)完成績(jī)效目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)地推活動(dòng)的前期策劃、物料籌備、數(shù)據(jù)反饋;
3、負(fù)責(zé)地推團(tuán)隊(duì)的監(jiān)督工作崗位要求;
崗位要求:
1、認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng);
2、具備很強(qiáng)的表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,擅長(zhǎng)打造有執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì);
3、注重長(zhǎng)遠(yuǎn)職業(yè)發(fā)展,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)且勤奮努力。
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇23
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)海外項(xiàng)目投標(biāo)組織和管理;
2、負(fù)責(zé)海外客戶關(guān)系管理;
3、海外開發(fā)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和維護(hù);
4、其他市場(chǎng)開發(fā)相關(guān)工作。
任職要求:
1、學(xué)歷:全日制二本本科及以上,工程,英語等相關(guān)專業(yè)。
2、年齡:40周歲以下。
3、身體健康,能適應(yīng)駐外工作。
4、工作經(jīng)驗(yàn):3-4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有國(guó)外市場(chǎng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、語言:英語,能熟練應(yīng)用英語作為工作語言。
海外部市場(chǎng)專員崗位
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇24
1、輔助市場(chǎng)部設(shè)計(jì)、文案、企劃、市場(chǎng)策劃等工作;
2、負(fù)責(zé)平面設(shè)計(jì)作品的安排、進(jìn)度和作品的把握;
3、廣告媒體的調(diào)查分析、消費(fèi)者分析、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析;
4、各種日常促銷、主題推廣活動(dòng)設(shè)計(jì)和推動(dòng)。
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇25
1.帶領(lǐng)人員完成收集、整理渠道相關(guān)資料(每日更新)
2.負(fù)責(zé)相關(guān)行業(yè)信息的市場(chǎng)調(diào)研
3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)反饋信息的收集、精準(zhǔn)尋找潛在客戶群
4.客戶的溝通工作,積極參與館內(nèi)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)。
5.熱愛幼教工作、熱愛傳統(tǒng)文化,優(yōu)秀的溝通能力和市場(chǎng)敏感度;
6.工作敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),抗壓性強(qiáng),吃苦耐勞,愿意接受挑戰(zhàn);
7.擁有豐富的企業(yè)、校園、社區(qū)資源者優(yōu)先;
8.愿意接受周末上班,周內(nèi)休息的工作制。
1、在指定推廣點(diǎn)尋找目標(biāo)客戶群,并積極傳遞早期教育的價(jià)值;
2、協(xié)助市場(chǎng)渠道運(yùn)營(yíng)主管完成外場(chǎng)推廣點(diǎn)的聯(lián)系與場(chǎng)地布置,宣傳品牌;
3、和目標(biāo)客戶進(jìn)行有效溝通,按公司要求完成潛在客戶登記的推廣任務(wù);
4、支持市場(chǎng)部門與培訓(xùn)中心的其他宣傳活動(dòng),完成市場(chǎng)部門要求的其他工作;
5、與培訓(xùn)中心積極配合,了解培訓(xùn)中心的需求,提高培訓(xùn)中心從該市場(chǎng)渠道的產(chǎn)出;
【任職要求】:
1、高中以上學(xué)歷
2、性格外向,親和力強(qiáng),具備良好的交流溝通能力;
3、吃苦耐勞;良好的抗壓能力;
4、經(jīng)濟(jì)/市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先;
5、有地面推廣、銷售工作者優(yōu)先;
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇26
1、嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目分銷計(jì)劃、負(fù)責(zé)區(qū)域分銷客戶的開發(fā)工作,完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的反饋,收集相關(guān)資料,建立健全分銷公司及渠道數(shù)據(jù)庫;
3、定期對(duì)分銷客戶資料進(jìn)行分析評(píng)估,提交相關(guān)總結(jié)報(bào)告,并及時(shí)向上反饋;
4、負(fù)責(zé)對(duì)分銷公司的組織、接待、關(guān)系拓展工作,維護(hù)和建立互動(dòng)關(guān)系。
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇27
職位描述:
1.管理海外部,及時(shí)地處理工作中出現(xiàn)的問題,確保海外部工作有序順暢。
2.協(xié)調(diào)海外部與公司各部門之間的關(guān)系,加強(qiáng)溝通與合作,確保公司整體業(yè)務(wù)的有序高效的推進(jìn);
3.加強(qiáng)與公司有業(yè)務(wù)往來的各供方或相關(guān)業(yè)務(wù)往來單位的溝通與協(xié)作,統(tǒng)一管理并組織人員做好相關(guān)管理記錄并與相關(guān)合作部門共享所有公司資源;
4.維護(hù)公司現(xiàn)有海外代理關(guān)系,負(fù)責(zé)好海外應(yīng)收賬款的風(fēng)險(xiǎn)控制和回收;
5.組織人員積極開發(fā)拓展新的海外代理,內(nèi)部保證穩(wěn)定的供方選擇,有竟?fàn)幜Φ暮M鈭?bào)價(jià),外部保證高效率的服務(wù)宗旨和做好系統(tǒng)跟蹤服務(wù)進(jìn)程;
6.對(duì)公司業(yè)務(wù)的開展,不但要做好優(yōu)質(zhì)的管理,還應(yīng)更重視業(yè)務(wù)質(zhì)的提高,以確保證公司業(yè)務(wù)量上漲的.同時(shí),提高公司的利潤(rùn);
7.以積極的心態(tài)處理員工內(nèi)部之間,公司部門之間,各業(yè)務(wù)往來單位之間及與海外各聯(lián)系代理之間各種突發(fā)事件.
職位要求:
1.全日制?苹蛞陨蠈W(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易,英語,物流或相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;
2.英語精通,聽、說、讀、寫流暢;
3.最少有貨代行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上海外拓展,管理經(jīng)驗(yàn);
4.有豐富的操作指定貨、開發(fā)海外代理經(jīng)驗(yàn),有海外代理資源;
5.性格開朗,有銷售理念,對(duì)海外市場(chǎng)有不斷進(jìn)取的決心;
7.主要負(fù)責(zé)海外部的統(tǒng)籌與發(fā)展;
8.能夠完成總經(jīng)理下達(dá)的其他任務(wù);
9.有持續(xù)的學(xué)習(xí)能力
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇28
1、熟悉公司主營(yíng)業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)前期的客戶拜訪與維護(hù);
2、對(duì)公司唯商薈電子商務(wù)平臺(tái)進(jìn)行品牌營(yíng)銷策劃推廣;
3、負(fù)責(zé)客戶需求的`調(diào)研與開發(fā),做好公關(guān)客戶的開發(fā)及日常服務(wù);
4、負(fù)責(zé)公司對(duì)外重要活動(dòng)的接待及公關(guān)等工作;
5、完成上級(jí)
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇29
崗位職責(zé):
1、撰寫品牌策略、推廣傳播方案、大型活動(dòng)策劃方案,創(chuàng)意策劃能力獨(dú)特,切實(shí)可行;
2、負(fù)責(zé)實(shí)施媒體、展會(huì)、大型活動(dòng)等公關(guān)、營(yíng)銷類活動(dòng)組織聯(lián)絡(luò),并負(fù)責(zé)活動(dòng)執(zhí)行及后期的總結(jié)跟進(jìn);
3、撰寫新產(chǎn)品上市、銷售傳播策略及宣傳方案;
4、負(fù)責(zé)公司媒體宣傳計(jì)劃與實(shí)施、新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、撰寫相關(guān)媒體通稿文案等;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,廣告?zhèn)鞑、市?chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè),具有2~3年工程機(jī)械行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、有市場(chǎng)和品牌營(yíng)銷的專業(yè)知識(shí)及獨(dú)特見解,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)管理、組織、調(diào)研、分析、預(yù)測(cè)效果能力;
3、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,對(duì)行業(yè)的宏觀環(huán)境、市場(chǎng)狀況、競(jìng)爭(zhēng)格局有深入了解;
4、熟悉各種活動(dòng)運(yùn)作流程,了解相關(guān)基本知識(shí);
5、歡發(fā)散思維、做事條理清晰,對(duì)新聞的敏感度高;
6、具備扎實(shí)的文字功底,熟練使用office軟件(PPT、excel、word等);
7、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通和表達(dá)能力。
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇30
崗位職責(zé)
1、參與中心供應(yīng)商資格預(yù)審、考察及入庫等相關(guān)工作;
2、跟進(jìn)招采計(jì)劃及材料采購(gòu)進(jìn)度,并及時(shí)反饋上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);
3、負(fù)責(zé)中心內(nèi)部工作資料的分發(fā)登記、保管及歸檔等;
4、負(fù)責(zé)中心內(nèi)部日常周報(bào)、月報(bào)的編制及相關(guān)會(huì)議跟進(jìn)等;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項(xiàng)專項(xiàng)工作。
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇31
職責(zé):
1、根據(jù)玉石展館的特色,拓展不同渠道的公關(guān)活動(dòng)會(huì)議
2、展館市場(chǎng)公關(guān)活動(dòng)及會(huì)議的方案創(chuàng)意策劃及接洽溝通
3、負(fù)責(zé)活動(dòng)前期籌備、物料制作、現(xiàn)場(chǎng)控場(chǎng)執(zhí)行
4、積極學(xué)習(xí)新型公關(guān)活動(dòng),與展館主題文化、現(xiàn)有條件相結(jié)合,開發(fā)特色活動(dòng)
5、歸檔展館各期活動(dòng)資料
6、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)其他工作安排
任職資格:
1、市場(chǎng)活動(dòng)工作經(jīng)驗(yàn) 2年以上
2、獨(dú)立策劃并執(zhí)行過大型活動(dòng)
3、良好的活動(dòng)組織和協(xié)調(diào)能力,具備一定的策劃創(chuàng)意能力
4、具備極強(qiáng)的責(zé)任心及事業(yè)心
2024年拓展市場(chǎng)專員崗位職責(zé) 篇32
1、主要負(fù)責(zé)多媒體教材開發(fā)工作
2、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料
3、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的平臺(tái)之管理
4、入職員工企業(yè)文化和價(jià)值觀的培訓(xùn)及一些基礎(chǔ)課程的講解;
綜上,所屬行業(yè)不同,各培訓(xùn)專員的崗位職責(zé)也不同。但也并非完全沒有共同點(diǎn),負(fù)責(zé)制定公司內(nèi)部相關(guān)人員的培訓(xùn),并組織培訓(xùn)工作的展開及后期的評(píng)估是各行業(yè)培訓(xùn)專員崗位職責(zé)的`共同點(diǎn)。不同點(diǎn)則主要在培訓(xùn)工作的具體展開環(huán)節(jié)。