財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍（精選28篇）

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇1

　　1、負(fù)責(zé)公司日常帳務(wù)處理、財(cái)務(wù)核算。

　　2、負(fù)責(zé)公司收入、成本、費(fèi)用的核算。

　　3、負(fù)責(zé)結(jié)賬、編制會(huì)計(jì)報(bào)表、安排各項(xiàng)稅費(fèi)的申報(bào)事宜。

　　4、提供各項(xiàng)有關(guān)年審、年檢資料，完成各項(xiàng)年審工作。

　　5、負(fù)責(zé)相關(guān)財(cái)務(wù)憑證、資料的整理裝訂。

　　6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇2

　　1、根據(jù)公司財(cái)務(wù)管理要求，負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算、報(bào)表編制及檔案管理工作，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供支持;

　　2、結(jié)合公司運(yùn)營實(shí)際實(shí)施稅務(wù)籌劃，合理規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

　　3、對財(cái)務(wù)資源和公司內(nèi)部控制進(jìn)行管理，助力公司完成與財(cái)務(wù)相關(guān)的考核指標(biāo);

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇3

　　? 負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確的處理應(yīng)收應(yīng)付賬款，固定資產(chǎn)，公司往來應(yīng)收應(yīng)付賬款，工資福利以及稅務(wù)稅款等常規(guī)會(huì)計(jì)交易的會(huì)計(jì)處理

　　? 負(fù)責(zé)協(xié)助拓唯思特中國的月末結(jié)賬工作

　　? 協(xié)助準(zhǔn)備當(dāng)月財(cái)務(wù)報(bào)表和預(yù)算分析

　　? 與本地會(huì)計(jì)師事務(wù)所合作完成年審所需資料證明

　　? 協(xié)調(diào)采購與供應(yīng)鏈部門并了解相關(guān)交易的流程并依據(jù)做準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)處理

　　? 負(fù)責(zé)與各業(yè)務(wù)部門就應(yīng)付賬款事宜進(jìn)行溝通,掌握各部門支付需求,為花旗銀行付款提供付款證明。

　　? 根據(jù)公司資金情況,整理并提供于銀行外匯轉(zhuǎn)接所需資料證明;進(jìn)行外匯轉(zhuǎn)接統(tǒng)籌安排并協(xié)調(diào)溝通;

　　? 負(fù)責(zé)準(zhǔn)備月末銀行現(xiàn)金和賬面現(xiàn)金的差額的對賬單

　　? 其他相關(guān)會(huì)計(jì)經(jīng)理的臨時(shí)要求需要完成的財(cái)務(wù)任務(wù)

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇4

　　1、負(fù)責(zé)分公司全盤賬務(wù)處理，審核會(huì)計(jì)憑證，編制核對總賬、明細(xì)賬、科目余額表等，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、合規(guī)性，編制財(cái)務(wù)報(bào)表;

　　2、按期編制并輸出資產(chǎn)負(fù)債表、損益表等與相關(guān)報(bào)表，出具成本分析、費(fèi)用分析、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的合理性分析;

　　3、負(fù)責(zé) 審核各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷及付款單據(jù)，保證單據(jù)的合規(guī)性、合法性;

　　4、負(fù)責(zé)參加各項(xiàng)資產(chǎn)的盤點(diǎn)清查工作;

　　5、負(fù)責(zé)與本崗位相關(guān)的會(huì)計(jì)資料的整理、裝訂、歸檔、保管。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇5

　　1、制定和完善預(yù)算管理的相關(guān)制度、作業(yè)流程，并推動(dòng)實(shí)施;

　　2、編制預(yù)算執(zhí)行情況分析報(bào)告以及費(fèi)用預(yù)測，提供數(shù)據(jù)支持;

　　3、負(fù)責(zé)對預(yù)算工作進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查與考核。

　　4、公司或上級安排的其他工作。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇6

　　1.1 建立建全成本核算體系，包括制定和完善公司的成本核算方法和程序、存貨管理制度等;

　　1.2 復(fù)核各項(xiàng)原料、物料、成品收付事項(xiàng)，在金蝶系統(tǒng)中完成供應(yīng)鏈出入庫的數(shù)據(jù)審核，下推發(fā)票、憑證等，留意實(shí)際庫存情況;

　　1.3 在金蝶系統(tǒng)中完成生產(chǎn)成本模塊的操作：檢查完工產(chǎn)品的數(shù)量及成本核算;

　　1.4 每月進(jìn)行成本分析，提出成本改善方案給相關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)參考;

　　1.5 監(jiān)督倉庫進(jìn)出入庫手續(xù)是否齊全，參與庫存盤點(diǎn)，協(xié)助出具盤點(diǎn)報(bào)告;

　　1.6 成本模塊各項(xiàng)數(shù)據(jù)的收集、整理，調(diào)整，確保成本核算真實(shí)、準(zhǔn)確;(復(fù)核BOM單，毛利率異常等處理)

　　1.7 財(cái)務(wù)系統(tǒng)供應(yīng)鏈模塊、生產(chǎn)制造、生產(chǎn)成本模塊改善支持;

　　1.8 新產(chǎn)品價(jià)格核算;

　　1.9 電商費(fèi)用、物流費(fèi)用的審核及統(tǒng)計(jì)。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇7

　　1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算體系的.建立、會(huì)計(jì)憑證審核、報(bào)表復(fù)核、涉稅事項(xiàng)監(jiān)督等日常業(yè)務(wù)工作；

　　2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定并監(jiān)督執(zhí)行；

　　3、組織會(huì)計(jì)核算、報(bào)表編制和分析；

　　4、成本控制與管理，應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)管理；

　　5、應(yīng)對稅務(wù)稽查和審計(jì)；

　　6、規(guī)范會(huì)計(jì)檔案，保證會(huì)計(jì)資料的安全完整。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇8

　　1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)行政上歸屬酒店總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)。

　　2、嚴(yán)格按《財(cái)務(wù)管理制度》和《會(huì)計(jì)制度》要求組織和實(shí)施日常會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理，積極參與酒店經(jīng)營管理工作。

　　3、按照國家稅法規(guī)定按期報(bào)稅，誠信納稅，協(xié)調(diào)好企稅關(guān)系。

　　4、加強(qiáng)酒店財(cái)物管理，定期和不定期組織對本店的實(shí)物及貨幣資金進(jìn)行盤點(diǎn)清查，保證賬實(shí)相符。

　　5、堅(jiān)持原那么，嚴(yán)格按規(guī)定開支酒店費(fèi)用，認(rèn)真審核原始單據(jù)，把好費(fèi)用報(bào)銷關(guān)，有權(quán)對不真實(shí)、不合法的票據(jù)不予報(bào)銷；對于員工辭職或調(diào)動(dòng)，須見員工離職表中庫管員的簽字。

　　6、加強(qiáng)本錢管理，嚴(yán)格控制采購本錢和生產(chǎn)加工本錢，有權(quán)對高于定價(jià)或不符合規(guī)定的物資拒付貨款。

　　7、按規(guī)定認(rèn)真編制和及時(shí)向股東各方報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表，并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，做到數(shù)據(jù)真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、賬表相符、說明清楚、分析得當(dāng)、口徑一致。

　　8、按規(guī)定整理、裝訂、妥善保管會(huì)計(jì)資料，負(fù)責(zé)對財(cái)會(huì)資料和文件進(jìn)行歸檔管理，不得外借和泄露酒店商業(yè)秘密。

　　9、有權(quán)對酒店所有人員違反財(cái)經(jīng)制度的`行為進(jìn)行制止；有權(quán)對給酒店造成損失人員應(yīng)承當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)責(zé)任提出處理意見。

　　10、每月至少協(xié)助總經(jīng)理召開一次經(jīng)營狀況分析會(huì)，有義務(wù)向總經(jīng)理提供相關(guān)資料和數(shù)據(jù)，但財(cái)務(wù)資料不能提出財(cái)務(wù)室。

　　11、妥善保管和按規(guī)定使用酒店財(cái)務(wù)專用章。

　　12、接受股東及總經(jīng)理的業(yè)務(wù)質(zhì)詢、調(diào)查、審計(jì)、考評等。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇9

　　崗位職責(zé)：

　　1、應(yīng)收賬款的帳務(wù)處理；

　　2、應(yīng)收賬款賬齡，信用期，逾期情況統(tǒng)計(jì)；

　　3、客戶信息收集，包括：信用情況，財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，投融資情況等；

　　4、客戶授信額度及額度使用情況統(tǒng)計(jì)；

　　5、根據(jù)不同的需求提供應(yīng)收賬款分析報(bào)告。

　　崗位要求：

　　1、具備財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅法相關(guān)知識(shí)；

　　2、熟練掌握財(cái)務(wù)軟件、WORD、EXCEL、PPT等辦公室軟件操作，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。

　　3、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇10

　　1、負(fù)責(zé)公司外賬會(huì)計(jì)核算工作，能獨(dú)立完成核算全過程;

　　2、按期繳納各種稅款及納稅申報(bào)和各類財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作;

　　3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)處理，稅務(wù)、工商、銀行相關(guān)業(yè)務(wù)辦理;

　　4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù);

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇11

　　1、根據(jù)財(cái)務(wù)制度相關(guān)規(guī)定及管理辦法與要求，進(jìn)行各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的審核工作，并編制會(huì)記分錄，打印記賬憑證；

　　2、負(fù)責(zé)清理、催收各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)往來賬目；

　　3、嚴(yán)格控制預(yù)算，不得突破預(yù)算辦理開支；

　　4、負(fù)責(zé)打印、裝訂各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的總賬、明細(xì)賬、項(xiàng)目賬；

　　5、負(fù)責(zé)編輯集團(tuán)報(bào)表，編寫說明；

　　6、在公司的要求下，及時(shí)提供財(cái)務(wù)報(bào)表，協(xié)助董事長做預(yù)算分析。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇12

　　1、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對;

　　2、項(xiàng)目基本賬務(wù)的核對;

　　3、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證，保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性;

　　4、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料;

　　5、負(fù)責(zé)開具各項(xiàng)票據(jù);

　　6、配合總會(huì)負(fù)責(zé)辦公室財(cái)務(wù)管理統(tǒng)計(jì)匯總。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇13

　　1、能獨(dú)立負(fù)責(zé)公司全盤帳務(wù)工作;公司財(cái)務(wù)制度的建立和完善;

　　2、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)帳務(wù)工作,根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則審核、管理公司各類原始單據(jù)，負(fù)責(zé)憑證錄入及賬務(wù)處理;

　　3、負(fù)責(zé)應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)跟蹤，每月制定資金預(yù)算計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行;負(fù)責(zé)往來賬目的定期核對;

　　4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)費(fèi)用核算，提交月度收入、費(fèi)用分析報(bào)告;

　　5、負(fù)責(zé)對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)及年度審計(jì)工作;

　　6、負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)報(bào)告，審核公司對外提供的會(huì)計(jì)資料;

　　7、負(fù)責(zé)公司發(fā)票的領(lǐng)購、保管;固定資產(chǎn)及低值易耗品的登記和管理;

　　8、協(xié)助制定、完善并落實(shí)公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)流程及管理制度。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇14

　　1、負(fù)責(zé)公司日常報(bào)銷審核，管控費(fèi)用支出的真實(shí)性及合理性。

　　2、負(fù)責(zé)往來款項(xiàng)的數(shù)據(jù)核對，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，及時(shí)跟進(jìn)應(yīng)收款項(xiàng)的回收。

　　3、根據(jù)原始單據(jù)，在金蝶財(cái)務(wù)軟件編制記賬憑證，完成每個(gè)月的賬務(wù)處理，獨(dú)立完成公司賬務(wù)處理的有關(guān)事項(xiàng)。

　　4、完成每個(gè)月/季度的國地稅報(bào)稅資料提供。

　　5、每月按時(shí)完成發(fā)票開具及登記。

　　6、憑證及相關(guān)資料的整理歸檔。

　　7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇15

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)日常賬務(wù)處理，包括單據(jù)審核、制作憑證、往來核對等;

　　2.定期完成量化工作要求，獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);

　　3.嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的財(cái)務(wù)管理制度;

　　4.與相關(guān)部門及人員保持良好的溝通，確保各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作按照既定計(jì)劃進(jìn)行;

　　5.完成上級交代的其他事項(xiàng);

　　任職要求：

　　1.大專以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)專業(yè)或有會(huì)計(jì)資格證優(yōu)先考慮;(硬性條件);

　　2.從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作2年以上，精通全盤會(huì)計(jì)賬、會(huì)計(jì)分錄;(硬性條件);

　　3.熟悉國家會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等法律法規(guī)、政策，熟練使用財(cái)務(wù)及office等辦公軟件;

　　4.品德端正、態(tài)度良好，對工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)及適應(yīng)能力強(qiáng)，具備良好的可塑性;

　　5.溝通能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)的合作精神;

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇16

　　1、對原始憑證進(jìn)行嚴(yán)格審核，負(fù)責(zé)銷售收入、費(fèi)用等總帳、明細(xì)帳的核算，辦理納稅，發(fā)票的開具和審核;

　　2、及時(shí)與出納核對貨幣資金，監(jiān)督出納每月盤點(diǎn)，及時(shí)核對往來帳目，做好往來帳目的清欠工作;

　　3、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核、憑證的編制和登帳;

　　4、對已審核的原始憑證及時(shí)填制記帳;

　　5、準(zhǔn)備、分析、核對稅務(wù)相關(guān)問題;

　　6、審計(jì)合同、制作帳目表格。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇17

　　所在部門：財(cái)務(wù)部

　　直接上級：財(cái)務(wù)部長

　　本職：起草公司的財(cái)務(wù)預(yù)算，檢查預(yù)算執(zhí)行情況，負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)分析工作，負(fù)責(zé)往來帳、銀x行帳的對帳工作，負(fù)責(zé)職工工資發(fā)放，稅費(fèi)代繳，負(fù)責(zé)的帳務(wù)處理，參與財(cái)務(wù)決算，編制會(huì)計(jì)報(bào)表，負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算的日�；�核工作，監(jiān)督日常財(cái)務(wù)制度執(zhí)行，保管財(cái)務(wù)票據(jù)，管理會(huì)計(jì)檔案，檢查監(jiān)督子公司的會(huì)計(jì)核算工作。

　　主要職責(zé)與工作任務(wù):

　　1、起草編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案：根據(jù)當(dāng)年經(jīng)濟(jì)預(yù)測、公司年度經(jīng)營計(jì)劃和上年度財(cái)務(wù)決算，并匯總和分析子公司的財(cái)務(wù)預(yù)算草案，編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案，報(bào)上級批準(zhǔn)；對公司和子公司的財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，提出調(diào)整建議；建立財(cái)務(wù)分析評價(jià)指標(biāo)體系和投入產(chǎn)出分析模型，以優(yōu)化和控制財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)；收集整理相關(guān)財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)、分析資料；對整個(gè)公司、子公司進(jìn)行月、季度、年度的財(cái)務(wù)分析，及時(shí)提供財(cái)務(wù)信息，為公司領(lǐng)導(dǎo)的管理決策、改善資產(chǎn)質(zhì)量提供意見；對階段或者全年的經(jīng)濟(jì)狀況進(jìn)行分析，提交分析報(bào)告。

　　2、負(fù)責(zé)往來帳、銀x行帳的對帳工作：負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)的日常往來對帳和銀x行對帳工作，及時(shí)糾正對帳中發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)誤和問題，保證帳帳相符；按月編制銀x行未達(dá)、已達(dá)帳項(xiàng)明細(xì)表、銀x行存款余額調(diào)節(jié)表、往來未對、已對項(xiàng)目明細(xì)表；負(fù)責(zé)監(jiān)督催辦銀x行往來業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理。

　　3、負(fù)責(zé)職工工資發(fā)放，稅費(fèi)代繳：根據(jù)人力資源部提供的工資表，支付工資、補(bǔ)貼、津貼、獎(jiǎng)金；根據(jù)稅法規(guī)定計(jì)算、代扣個(gè)人收入所得稅，辦理代扣費(fèi)用款項(xiàng)，計(jì)算實(shí)發(fā)工資額。

　　4、負(fù)責(zé)公司總部的帳務(wù)處理，參與財(cái)務(wù)決算，編制會(huì)計(jì)報(bào)表: 審核各類原始憑證，制作記帳憑證，保證各類憑證真實(shí)性、合法性；填制明細(xì)帳、總賬；負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)的記帳、結(jié)帳和帳簿輸出等管理工作；負(fù)責(zé)審查帳務(wù)處理業(yè)務(wù)的真實(shí)性、合法性、完整性；審查會(huì)計(jì)核算的相關(guān)報(bào)表、計(jì)算表的真實(shí)性、合法性、完整性；準(zhǔn)備公司財(cái)務(wù)決算工作所需的財(cái)務(wù)資料；按月編制公司會(huì)計(jì)報(bào)表，對報(bào)表中的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和說明；參與公司會(huì)計(jì)決算工作，編制年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表；負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)報(bào)表的匯編、會(huì)審工作；負(fù)責(zé)編制年度合并會(huì)計(jì)報(bào)表，并進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整事項(xiàng)的記錄處理。

　　5、負(fù)責(zé)公司總部會(huì)計(jì)核算的日�；�核工作，監(jiān)督日常財(cái)務(wù)制度執(zhí)行：根據(jù)公司的財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)制度的規(guī)定以及經(jīng)費(fèi)開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，對不符合規(guī)定的憑證應(yīng)退回處理；審核支票的領(lǐng)用手續(xù)和空白支票的管理；監(jiān)督各項(xiàng)業(yè)務(wù)借款的報(bào)銷工作；審核庫存現(xiàn)金日報(bào)表，審核向部門外報(bào)送的各類報(bào)表；收集統(tǒng)計(jì)公司內(nèi)、外稽查所需會(huì)計(jì)資料，對查找和了解到的情況負(fù)有保密責(zé)任；定期、不定期會(huì)同有關(guān)人員核查庫存現(xiàn)金、有價(jià)證券。

　　6、保管財(cái)務(wù)票據(jù)，管理會(huì)計(jì)檔案：保管有關(guān)財(cái)務(wù)票據(jù)、各類發(fā)票，嚴(yán)格票據(jù)的領(lǐng)用使用手續(xù)；負(fù)責(zé)對已審核的記帳憑證，各類帳簿、決算報(bào)表，以及銀x行對帳單、工資發(fā)放明細(xì)表、往來對帳明細(xì)表等會(huì)計(jì)資料進(jìn)行裝訂、整理、立卷和歸檔；負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的日常管理，按要求辦理會(huì)計(jì)檔案的借閱、歸還登記；定期對超過檔案管理期限的會(huì)計(jì)憑證和有關(guān)輔助資料進(jìn)行清理，并按財(cái)務(wù)制度規(guī)定登記銷毀。

　　7、檢查監(jiān)督子公司的會(huì)計(jì)核算工作：監(jiān)督檢查子公司帳務(wù)處理業(yè)務(wù)；檢查子公司會(huì)計(jì)報(bào)表的編制工作；檢查子公司財(cái)務(wù)票據(jù)和會(huì)計(jì)檔案的保管工作；監(jiān)督檢查子公司其他會(huì)計(jì)制度執(zhí)行情況。

　　8、完成財(cái)務(wù)部部長交辦其它各項(xiàng)工作

　　權(quán)力和責(zé)任：

　　權(quán)力：

　　會(huì)計(jì)憑證、帳簿的審核權(quán)、對帳權(quán)

　　財(cái)務(wù)檔案管理權(quán)

　　財(cái)務(wù)收支活動(dòng)的監(jiān)督檢查權(quán)和分析評價(jià)權(quán)

　　對子公司會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)制度執(zhí)行情況的檢查指導(dǎo)權(quán)

　　責(zé)任：

　　對所記帳目、編制報(bào)表的準(zhǔn)確性、真實(shí)性、及時(shí)性負(fù)責(zé)

　　考核指標(biāo)：

　　月度、年度工作計(jì)劃的完成情況

　　會(huì)計(jì)核算工作的準(zhǔn)確性、真實(shí)性及時(shí)性、各類財(cái)務(wù)報(bào)告完成的及時(shí)性、財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況、財(cái)務(wù)分析有效性

　　遵守制度、服從安排、考勤

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇18

　　1、負(fù)責(zé)每月各項(xiàng)會(huì)計(jì)憑證的編制、會(huì)計(jì)報(bào)表的結(jié)轉(zhuǎn)及稅務(wù)申報(bào)等工作，能夠獨(dú)立完成公司財(cái)務(wù)相關(guān)的全套賬務(wù)工作。

　　2、購、開具發(fā)票以及保管增值稅發(fā)票;

　　3、核對應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)，定期與往來客戶對賬;

　　4、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)報(bào)價(jià)等;

　　5、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的其他工作。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇19

　　1、根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。

　　2、準(zhǔn)確、及時(shí)地做好賬務(wù)和結(jié)算工作，正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，填制和審核會(huì)計(jì)憑證，登記明細(xì)賬和總賬。

　　3、正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本，核算財(cái)務(wù)成果，編制公司月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表、年度會(huì)計(jì)決算和利潤分配核算工作等。

　　4、負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)和繳納工作，協(xié)助有關(guān)部門開展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢。

　　5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理，按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。

　　6、及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、賬冊、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作。

　　7、定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析及評價(jià)，為經(jīng)營發(fā)展、運(yùn)營決策提供及時(shí)、可靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和有關(guān)建議。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇20

　　1、負(fù)責(zé)復(fù)核每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)是否正確、合法、合理，記賬憑單與原始憑單金額是否一致，記賬憑單附件是否齊全、正確。

　　2、按相關(guān)部門的要求填報(bào)勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表和其他統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

　　3、負(fù)責(zé)憑證的裝訂及會(huì)計(jì)檔案保管工作。

　　4、農(nóng)業(yè)公司賬務(wù)核算

　　5、及時(shí)準(zhǔn)確反饋公司財(cái)務(wù)信息

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇21

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算以及財(cái)務(wù)報(bào)表的制定和報(bào)送工作;協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展公司全面預(yù)算的編制和定期分析工作;

　　2、負(fù)責(zé)制定公司的融資計(jì)劃和稅收籌劃方案，與金融機(jī)構(gòu)及稅務(wù)部門的溝通聯(lián)系;

　　3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展公司的財(cái)務(wù)分析工作，包括成本費(fèi)用分析、預(yù)算執(zhí)行情況分析以及協(xié)助其他專題財(cái)務(wù)分析等;

　　4、負(fù)責(zé)制定公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理制度，建立、健全公司財(cái)會(huì)制度、內(nèi)部會(huì)計(jì)控制等制度，完善財(cái)務(wù)操作流程;協(xié)助部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)對下屬全資或控股企業(yè)財(cái)務(wù)工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，組織財(cái)務(wù)檢查，加強(qiáng)對相關(guān)企業(yè)的財(cái)務(wù)監(jiān)控和管理。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇22

　　1、控制工程款的�？畎l(fā)放,與工程部及時(shí)溝通,了解工程進(jìn)度;

　　2、每天核對工程款余額,搞清每一筆款項(xiàng)的來龍去脈,剩余款項(xiàng)心中有數(shù);

　　3、做好公司的固定資產(chǎn),庫存存貨管理與登記,財(cái)務(wù)檔案保管等工作;

　　4、負(fù)責(zé)審核記帳憑證(含所附原始憑證)的合法性、合規(guī)性、準(zhǔn)確性;

　　5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)收入、成本(如生產(chǎn)成本、制造費(fèi)用)、費(fèi)用(如財(cái)務(wù)費(fèi)用)的核算，掌握目標(biāo)成本，考核成本指標(biāo);

　　6、承辦上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇23

　　主要職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及稅務(wù)管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)公司及項(xiàng)目成本核算和分析;

　　3、定期清理往來賬戶，做好帳務(wù)核對工作;

　　4、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算，上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況;

　　任職要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);

　　2.二年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　3.具備處理整套賬務(wù)、財(cái)務(wù)報(bào)表及納稅業(yè)務(wù)能力，善于財(cái)務(wù)分析;

　　4.有良好的工作態(tài)度，能夠主動(dòng)學(xué)習(xí);

　　5.思路清晰，思維敏捷并有良好的團(tuán)隊(duì)精神能承受較大工作壓力。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇24

　　1、獨(dú)立編制記賬憑證，負(fù)責(zé)賬薄登記工作，負(fù)責(zé)記帳憑證的裝訂;

　　2、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理，出具財(cái)務(wù)報(bào)表;

　　3、完成納稅申報(bào)

　　4、負(fù)責(zé)公司日常報(bào)銷審核，管控費(fèi)用支出的真實(shí)性和合理性

　　5、定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況，嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn)，解決存在問題;

　　6、完成上級交代的其他事物。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇25

　　職責(zé)

　　1、申請票據(jù)，購買發(fā)票，準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表，每月及時(shí)獨(dú)立辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào);

　　2、負(fù)責(zé)現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票;

　　3、負(fù)責(zé)財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;

　　4、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò)。

　　任職資格

　　1、財(cái)務(wù)，會(huì)計(jì)，審計(jì)，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書;

　　2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，具有相關(guān)行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算，熟悉金碟或其他財(cái)務(wù)軟件的操作;

　　4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動(dòng);

　　5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力;

　　6、具有2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇26

　　1、費(fèi)用報(bào)銷及資金付款業(yè)務(wù)審核;

　　2、費(fèi)用報(bào)銷流程梳理與優(yōu)化，提升費(fèi)用報(bào)銷智能化;

　　3、負(fù)責(zé)客戶應(yīng)收賬款核對、發(fā)票跟進(jìn)、貨款追蹤、費(fèi)用發(fā)票跟進(jìn)、壞賬風(fēng)險(xiǎn)提示等工作。

　　4、按財(cái)務(wù)管理制度要求正確使用會(huì)計(jì)科目;組織做好記賬、結(jié)賬、對賬工作，保證賬證相符、賬賬相符、賬實(shí)相符。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇27

　　崗位職責(zé)：

　　1、每月按時(shí)、準(zhǔn)確出具合并報(bào)表發(fā)送給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，能夠清晰了解每月經(jīng)營情況，并進(jìn)行必要的財(cái)務(wù)分析;

　　2、每月審核各公司會(huì)計(jì)明細(xì)科目，確�？颇棵骷�(xì)清晰準(zhǔn)確，監(jiān)督每月各公司的納稅申報(bào)完成情況;

　　3、完善公司的會(huì)計(jì)核算體系、會(huì)計(jì)核算制度及其他財(cái)務(wù)制度，并監(jiān)督執(zhí)行;

　　4、能夠根據(jù)公司實(shí)際情況進(jìn)行有效的稅務(wù)籌劃，并進(jìn)行統(tǒng)籌安排;

　　5、熟練使用財(cái)務(wù)軟件，掌握自定義報(bào)表及其他模塊，并能運(yùn)用到實(shí)際工作中。

　　崗位要求：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)，具備全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)和財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。有CPA等優(yōu)先考慮;

　　2、2年以上財(cái)務(wù)核算、合并報(bào)表、稅務(wù)等方面工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、能夠熟練使用excel、并能建立自定義報(bào)表等;

　　4、對數(shù)字極為敏感，具有良好的學(xué)習(xí)和跨部門溝通能力，能夠獨(dú)立完成安排的工作;

　　5、樂觀、誠信、抗壓性和適應(yīng)性強(qiáng)、愿意接受具有挑戰(zhàn)性的工作。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍 篇28

　　崗位描述：

　　1、往來業(yè)務(wù)記賬、對賬結(jié)算、付款以及開具發(fā)票；

　　2、稅務(wù)、工商相關(guān)業(yè)務(wù)的辦理，變更，發(fā)票的購買；

　　3、核算職工績效、考勤，辦理職工入職離職手續(xù)，辦理職工社保；

　　4、財(cái)務(wù)檔案的保管；

　　5、計(jì)算日常銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行訂貨、退貨，對商品的下單、到貨等環(huán)節(jié)進(jìn)行操控及跟蹤；

　　6、與供應(yīng)商洽淡合作，往來對賬，各項(xiàng)費(fèi)用的核算；

　　7、協(xié)助財(cái)務(wù)主管處理日常事務(wù)性工作；

　　8、完成主管安排的其他工作。

　　職位要求：

　　1、舉止大方，有親和力，為人誠懇，有耐心，

　　2、具有良好的職業(yè)操守，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，工作主動(dòng)性強(qiáng)，

　　3、思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)，工作踏實(shí)、認(rèn)真，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神；

　　4、具備服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)精神，有良好的適應(yīng)能力和抗壓能力；

　　5、精通EXCEL、OFFICE等日常辦公軟件；

　　代遇：底薪+工齡工資+補(bǔ)助+全勤獎(jiǎng)+五險(xiǎn)+帶薪年假+員工旅游+節(jié)日福利

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)