財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容（精選31篇）

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇1

　　1. 建立和完善財(cái)務(wù)管理體系，制定財(cái)務(wù)管理制度、政策與流程，并督導(dǎo)實(shí)施;

　　2. 監(jiān)督日常財(cái)務(wù)核算、年終會(huì)計(jì)決算等工作;審核出具管理報(bào)表;

　　3. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定財(cái)務(wù)部年度工作計(jì)劃和年度預(yù)算編制;

　　4. 負(fù)責(zé)對(duì)各部門預(yù)算執(zhí)行情況過(guò)程監(jiān)督，為公司提供相關(guān)財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)及專業(yè)支持等;

　　5. 參與公司各項(xiàng)目立項(xiàng)、實(shí)施、結(jié)項(xiàng)的評(píng)審工作;

　　6. 正確掌握國(guó)家的稅收政策，合理規(guī)劃公司的稅收支出、協(xié)調(diào)公司與金融機(jī)構(gòu)、稅務(wù)、工商等部門的關(guān)系。

　　7. 組織實(shí)施公司外部或內(nèi)部的年度審計(jì)及專項(xiàng)審計(jì)工作;

　　8. 組織財(cái)務(wù)人員的理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)部員工進(jìn)行業(yè)績(jī)考評(píng)工作;

　　9. 負(fù)責(zé)公司績(jī)效管理財(cái)務(wù)分析、規(guī)劃、制度、數(shù)據(jù)模型等管理及落地工作;

　　10. 對(duì)外疏通、協(xié)調(diào)和維護(hù)與財(cái)政、審計(jì)、稅務(wù)、銀行、工商、會(huì)計(jì)事務(wù)所及主管部門等相關(guān)機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)和聯(lián)絡(luò)工作;

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇2

　　1、全面負(fù)責(zé)區(qū)域分公司財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)及管理工作，參與區(qū)域分公司重大決策，從財(cái)務(wù)、資本、風(fēng)控、政策等方面提出前瞻性的預(yù)警及措施建議;

　　2、負(fù)責(zé)區(qū)域分公司預(yù)算編制、預(yù)算反饋、資金管理及調(diào)撥、費(fèi)用控制等，跟蹤分析各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)、預(yù)算完成情況，及時(shí)揭示和預(yù)警潛在問(wèn)題;

　　3、對(duì)區(qū)域分公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的盈利能力、運(yùn)營(yíng)能力、增長(zhǎng)能力等進(jìn)行分析、評(píng)價(jià)，并提出可操作性建議;

　　4、依據(jù)公司預(yù)算及資金制度，拓展融資資源，保證日常資金的收支需求及資金安全、充分利用可用資金，降低資金成本，提高資金的收益及使用效率;

　　5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管控，內(nèi)控制度的建設(shè)和執(zhí)行，對(duì)門店資金、資產(chǎn)安全進(jìn)行監(jiān)控。

　　6、負(fù)責(zé)區(qū)域分公司稅收籌劃，協(xié)調(diào)、溝通稅務(wù)相關(guān)工作。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇3

　　1、主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作;

　　2、財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的建立和完善，建立建全符合公司實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系、預(yù)結(jié)算體系和財(cái)務(wù)管理體系。

　　3、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。

　　4、主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制;

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇4

　　1、為集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃提供決策建議;

　　2、參與集團(tuán)投融資業(yè)務(wù)、資金運(yùn)作、資本運(yùn)營(yíng)、重組并購(gòu)、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)和管理、項(xiàng)目評(píng)審和投資決策;

　　3、主持集團(tuán)財(cái)務(wù)規(guī)劃和財(cái)務(wù)管理工作。

　　4、上級(jí)交代的其他工作。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇5

　　1、編制合并報(bào)表，分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

　　2、充分利用現(xiàn)有的財(cái)稅政策，審核計(jì)算各類財(cái)政補(bǔ)助，對(duì)接財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì)到位情況;

　　3、配合稅務(wù)退稅審核工作;

　　4、配合融資提供相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表及數(shù)據(jù);

　　5、編制年度預(yù)算，確保年度目標(biāo)完成;

　　6、財(cái)務(wù)工作日常管理;

　　7、協(xié)調(diào)部門之間工作。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇6

　　1. 負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作和行政工作;

　　2. 負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)(會(huì)計(jì))制度、規(guī)定和辦法和企業(yè)行政管理規(guī)章制度;

　　3. 審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù);

　　4. 編制公司的記帳憑證，登記會(huì)計(jì)帳簿，編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表，并按時(shí)申報(bào)納稅;

　　5. 編制、核算、統(tǒng)計(jì)(統(tǒng)計(jì))每月的工資發(fā)放表;

　　6. 定期檢查公司庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符;

　　7. 不定期檢查固定資產(chǎn)和保管物料崗位的物料是否帳實(shí)相符;

　　8. 做好公司資金預(yù)算;

　　9. 負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作;

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇7

　　1、設(shè)計(jì)規(guī)劃公司整體財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度體系;

　　2、審核公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度，報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批;

　　3、監(jiān)控財(cái)務(wù)工作運(yùn)行;

　　4、審定公司財(cái)務(wù)分析報(bào)告以及各類財(cái)務(wù)報(bào)表;

　　5、審定公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)檢查報(bào)告;

　　6、組織公司預(yù)算、決算管理工作;

　　7、審核年度財(cái)務(wù)預(yù)算和資本支出預(yù)算，提交公司領(lǐng)導(dǎo)審議;

　　8、審定公司年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告，報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審閱;

　　9、審定年度預(yù)算執(zhí)行情況報(bào)告，并上報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)審閱;

　　10、 監(jiān)督、指導(dǎo)財(cái)務(wù)部日常會(huì)計(jì)核算工作;

　　11、授權(quán)范圍內(nèi)，審批各種現(xiàn)金支出和費(fèi)用報(bào)銷

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇8

　　1、按照國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)及公司財(cái)務(wù)制度開(kāi)組織公司的財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察等工作;

　　2、負(fù)責(zé)審核財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算報(bào)表及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等;

　　3、根據(jù)數(shù)據(jù)且結(jié)合策略展開(kāi)分析，提煉問(wèn)題及機(jī)會(huì)，給予改善建議，從而推動(dòng)公司管理規(guī)范以及財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)的達(dá)成;

　　4、參與公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的分析和決策;

　　5、帶領(lǐng)、指導(dǎo)下屬財(cái)務(wù)人員開(kāi)展各區(qū)域的財(cái)務(wù)管理工作，規(guī)范各區(qū)域財(cái)務(wù)工作;

　　6、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理制度、流程的構(gòu)建、完善、培訓(xùn)及宣導(dǎo)。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇9

　　1.負(fù)責(zé)公司短期、中期和長(zhǎng)期的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略，根據(jù)公司中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)，建立、健全公司的財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;

　　2.負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)體系，主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供有效及時(shí)的財(cái)務(wù)分析

　　3.負(fù)責(zé)制定公司的重大財(cái)務(wù)決策，包括制定公司財(cái)務(wù)預(yù)決算方案，參與制定公司重大經(jīng)營(yíng)性計(jì)劃和合同，參與審定公司的利潤(rùn)分配方案和盈虧平衡方案，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;

　　4.規(guī)劃并組織實(shí)施公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算，對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，提供財(cái)務(wù)預(yù)警和財(cái)務(wù)分析，提供決策參考及經(jīng)營(yíng)管理建議;

　　5.跟蹤分析各財(cái)務(wù)指標(biāo)，預(yù)算完成情況，及時(shí)揭示和預(yù)警潛在的經(jīng)營(yíng)和管理問(wèn)題供領(lǐng)導(dǎo)決策參考;

　　6.領(lǐng)導(dǎo)公司財(cái)務(wù)體系的合規(guī)和外部審計(jì)工作，及時(shí)完成公司月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)工作;

　　7.負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作;

　　8.保持公司與政府財(cái)稅管理機(jī)關(guān)、銀行、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等合作單位的良好工作關(guān)系;

　　9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作任務(wù)。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇10

　　醫(yī)院財(cái)務(wù)總監(jiān)任職資格:

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,必須有民營(yíng)醫(yī)院、門診或體檢中心2年以上財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉工商、稅務(wù)流程,了解會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法等相關(guān)稅收政策,能夠獨(dú)立即時(shí)處理稅務(wù)問(wèn)題;

　　3、賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)豐富,能夠獨(dú)立建賬完成賬務(wù)循環(huán);

　　4、熟練掌握稅控軟件、財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件的使用;

　　5、具備良好的職業(yè)操守和個(gè)人信用,做事細(xì)心認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),良好的口頭及書面表達(dá)能力,懂得團(tuán)隊(duì)協(xié)作。

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)事務(wù)處理、賬務(wù)核算,負(fù)責(zé)賬薄登記工作,并進(jìn)行賬賬、賬實(shí)核對(duì)和實(shí)物盤點(diǎn);

　　2、協(xié)助院長(zhǎng)對(duì)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算編制及考核表的管理,參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的分析和決策。

　　3、負(fù)責(zé)結(jié)賬、編制會(huì)計(jì)報(bào)表,安排各項(xiàng)稅費(fèi)的申報(bào)事宜;

　　4、新建合作項(xiàng)目的財(cái)務(wù)跟進(jìn)工作,與評(píng)估、會(huì)計(jì)師事務(wù)所保持良好關(guān)系,參與企業(yè)質(zhì)量管理認(rèn)證工作。

　　5、負(fù)責(zé)納稅申報(bào)和各類財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作,銀行、財(cái)稅、工商相關(guān)業(yè)務(wù)辦理等。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇11

　　1. 參加公司戰(zhàn)略規(guī)劃和決策會(huì)議，對(duì)相關(guān)重大經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)提出建議并參與決策;

　　2. 根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，編制本部門整體工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)，控制部門內(nèi)部管理費(fèi)用支出;

　　3.建立健全會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理體系，組織編制和完善財(cái)務(wù)內(nèi)控制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督貫徹執(zhí)行;

　　4.負(fù)責(zé)直接下屬的績(jī)效管理工作，幫助下屬提高工作績(jī)效;

　　5.組織編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案和收支計(jì)劃，經(jīng)董事長(zhǎng)和股東會(huì)審核通過(guò)后負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施;

　　6.對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控并根據(jù)實(shí)際需要提出調(diào)整建議;

　　7. 控制大額成本、費(fèi)用支出，及時(shí)提出有效的節(jié)約、降耗方案;

　　8. 組織下屬進(jìn)行年度財(cái)務(wù)決算和配合項(xiàng)目結(jié)算，審核財(cái)務(wù)決算報(bào)告;進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)報(bào)表編制，定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析并向總經(jīng)理股東會(huì)報(bào)告公司的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)結(jié)果和資金使用情況;

　　9.組織監(jiān)控資金的收入和運(yùn)用情況，及時(shí)向公司匯報(bào)協(xié)調(diào)解決資金短缺問(wèn)題;

　　10.提出對(duì)閑置資金的運(yùn)用方案，經(jīng)報(bào)總經(jīng)理審核、董事長(zhǎng)和股東會(huì)審批后實(shí)施;

　　11. 提出對(duì)外融資方案，經(jīng)總經(jīng)理審核，董事長(zhǎng)和股東會(huì)批準(zhǔn)后執(zhí)行;

　　11.根據(jù)國(guó)家稅法和公司的實(shí)際情況，組織籌劃公司的各項(xiàng)稅款，在不違背法律的前提下降低公司稅費(fèi)水平;

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇12

　　1、建立健全該公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)，設(shè)置崗位，明確職責(zé)，降低經(jīng)營(yíng)管理成本，提高工作效率。

　　2、對(duì)該公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)描述，為經(jīng)營(yíng)管理決策供應(yīng)依據(jù)，并定期審核和計(jì)量公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，采納有效的措施予以防范；

　　3、建立健全該公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理、審計(jì)制度并組織實(shí)施，主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部掌握工作；

　　4、協(xié)調(diào)該公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益；

　　5、審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告；參加投資項(xiàng)目的分析、論證和決策；跟蹤分析各種財(cái)務(wù)指標(biāo)，揭示潛在的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題并供應(yīng)管理當(dāng)局決策參考；

　　6、確保公司財(cái)務(wù)體系的`高效運(yùn)轉(zhuǎn)；組織并詳細(xì)推動(dòng)公司年度經(jīng)營(yíng)/預(yù)算方案程序，包括對(duì)資本的需求規(guī)劃及正常運(yùn)作；

　　7、完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)工作。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇13

　　1、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)組織制定公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算;

　　2、執(zhí)行并監(jiān)控公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、預(yù)算制度的實(shí)施情況;

　　3、監(jiān)控公司各部門日常經(jīng)營(yíng)、費(fèi)用情況，對(duì)異常情況及時(shí)匯報(bào)并提出改進(jìn)、處理方案;

　　4、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作，客觀反映公司的經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)狀況，降低成本，提高利潤(rùn)率;

　　5、負(fù)責(zé)籌劃和組織公司融資活動(dòng)和投資活動(dòng)，組織制定融資或投資方案;

　　6、核算、監(jiān)督和控制公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，保障公司資產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)安全;

　　7、組織公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，對(duì)公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督;

　　8、組織制定和實(shí)施公司會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)核算流程、管理報(bào)表制度;

　　9、建立和完善會(huì)計(jì)核算體系，合理設(shè)置會(huì)計(jì)科目、明細(xì)賬、總賬等賬目;

　　10、全面負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)外財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、審查，審定財(cái)務(wù)報(bào)表、管理報(bào)表和年終決算;

　　11、組織編制定期、不定期管理報(bào)表，向總經(jīng)理報(bào)告財(cái)務(wù)工作和分析狀況;

　　12、負(fù)責(zé)公司資源系統(tǒng)的建立和維護(hù)管理，確保各項(xiàng)公司資源有效、有序地按業(yè)務(wù)流程快速運(yùn)轉(zhuǎn);

　　13、分管公司財(cái)務(wù)和IT板塊的管理工作，建立完善的公司信息管理系統(tǒng);

　　14、及時(shí)完成上級(jí)安排的臨時(shí)工作。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇14

　　1. 完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，確保財(cái)務(wù)部門正常、有序、高效運(yùn)作。

　　2. 參與公司重大戰(zhàn)略決策，從財(cái)務(wù)層面權(quán)衡利弊，并提出合理化建議。

　　3. 強(qiáng)化財(cái)務(wù)分析功能，為公司戰(zhàn)略決策提供有力的依據(jù)。

　　4. 有效實(shí)施財(cái)務(wù)監(jiān)督功能，嚴(yán)堵財(cái)務(wù)漏洞，確保公司財(cái)產(chǎn)安全。

　　5. 合理進(jìn)行稅務(wù)籌劃，在稅務(wù)安全的情況下，確定企業(yè)利益化。

　　6. 合理進(jìn)行投資與融資管理，確保資金鏈健康有序。

　　7. 規(guī)范財(cái)務(wù)檔案管理，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)安全。

　　8. 幫助店場(chǎng)與其他部門進(jìn)行有效的成本控制。確保公司利潤(rùn)化。

　　9. 協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系，創(chuàng)建員工和諧的工作環(huán)境，提高思想認(rèn)識(shí)，提升專業(yè)技術(shù)水平，提高工作積極性，從而提高工作效

　　率。協(xié)調(diào)外部關(guān)系，處理好工商、稅務(wù)的各項(xiàng)事務(wù)。

　　10 .每年根據(jù)歷史數(shù)據(jù)，合理預(yù)算下年度各項(xiàng)收入、成本、費(fèi)用指標(biāo)。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇15

　　1、參與投資成立子公司、分公司、及海外收并購(gòu)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)盡調(diào)及接管處理;

　　2、負(fù)責(zé)海外業(yè)務(wù)板塊的財(cái)務(wù)管理工作;

　　3、負(fù)責(zé)海外業(yè)務(wù)板塊的.稅收籌劃方案;

　　4、負(fù)責(zé)海外公司的融資及融資渠道的拓展;

　　5、組織審核海外業(yè)務(wù)板塊的年度預(yù)算，合理調(diào)劑資金的使用并作運(yùn)營(yíng)分析，保障資金流動(dòng)性、收益性及安全性;

　　6、負(fù)責(zé)與國(guó)內(nèi)本部的業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)，配合其他崗位工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇16

　　1、 建立系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，有效進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)防控，保障公司財(cái)務(wù)正常運(yùn)行;

　　2、有成功推動(dòng)企業(yè)上市的經(jīng)驗(yàn)，為企業(yè)上市做好籌備工作;

　　3、 制定財(cái)務(wù)核算和會(huì)計(jì)管理辦法，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)，支持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;

　　4、 分析并改進(jìn)現(xiàn)有流程，不斷提高資金的利用率和工作效率;

　　5、 協(xié)調(diào)企業(yè)同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益;

　　6、 參與公司重要事項(xiàng)的分析與決策，為經(jīng)營(yíng)及業(yè)務(wù)發(fā)展、對(duì)外投資等事項(xiàng)提供分析和決策依據(jù);

　　7、 合理進(jìn)行稅務(wù)籌劃，降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本;

　　8、 合理準(zhǔn)確的進(jìn)行財(cái)務(wù)核算、審核各類重要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、報(bào)表;

　　9、 根據(jù)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)編制全面預(yù)算。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇17

　　1、財(cái)務(wù)類金融類相關(guān)專業(yè)背景本科及以上學(xué)歷;

　　2、有10年及以上生產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的工作背景;

　　3、具備2家公司上市工作經(jīng)歷,有3-5年以上董事會(huì)管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　4、有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析預(yù)測(cè)、投融資及風(fēng)險(xiǎn)防范能力,責(zé)任心強(qiáng)、職業(yè)敏感度高。

　　5、有政府職能部門和集團(tuán)企業(yè)良好的社會(huì)關(guān)系優(yōu)先考慮;

　　6、有生物制藥企業(yè)工作背景優(yōu)先考慮;

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇18

　　1、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)，協(xié)助CEO制定公司戰(zhàn)略，并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;

　　2、主持財(cái)務(wù)部門日常管理工作，完善財(cái)務(wù)管理制度，強(qiáng)化公司成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算等，提高公司內(nèi)控管理質(zhì)量與運(yùn)營(yíng)效率;

　　3、負(fù)責(zé)組織編制財(cái)務(wù)月度、季度、年度報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算、決算工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析，有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況，定期分析并提出改進(jìn)建議;

　　4、參與公司投融資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作，參與重要經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的分析和決策;

　　5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行財(cái)務(wù)核算、稅務(wù)籌劃、報(bào)表編制和報(bào)表分析，定期對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行階段性財(cái)務(wù)分析和預(yù)測(cè)，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù);

　　6、為企業(yè)決策提供完整及時(shí)準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)報(bào)告，財(cái)務(wù)分析、等規(guī)劃管理，對(duì)預(yù)算指標(biāo)進(jìn)行檢查、分析，并發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和提出解決問(wèn)題的方案;

　　7、對(duì)外，與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系，對(duì)內(nèi)，審查公司各項(xiàng)開(kāi)支，密切與各部門的聯(lián)系，研究并合理掌握成本和費(fèi)用水平。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇19

　　工作職責(zé)：

　　1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門的運(yùn)作與管理。

　　2、建立健全會(huì)計(jì)核算制度，檢查會(huì)計(jì)制度的執(zhí)行情況，對(duì)會(huì)計(jì)核算工作的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。

　　3、建立健全財(cái)務(wù)管理制度，完善財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制，檢查酒店執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、制度及遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律情況，對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)的合法性進(jìn)行監(jiān)督。

　　4、審核年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算方案，統(tǒng)籌資金使用和調(diào)度計(jì)劃，利潤(rùn)分配或彌補(bǔ)虧損方案。

　　5、審核財(cái)務(wù)報(bào)告，評(píng)價(jià)和報(bào)告其經(jīng)營(yíng)管理業(yè)績(jī)，對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表和報(bào)告的質(zhì)量負(fù)責(zé)。

　　6、聯(lián)合審批規(guī)定限額范圍內(nèi)的公司經(jīng)營(yíng)性、融資性、投資性（對(duì)外、對(duì)外）支出；對(duì)酒店授權(quán)范圍內(nèi)的貸款擔(dān)保事項(xiàng)負(fù)責(zé)。

　　7、運(yùn)用財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、信息進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，考核經(jīng)營(yíng)成果，及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)管理中出現(xiàn)的問(wèn)題并提出合理建議。

　　8、資產(chǎn)管理。

　　崗位要求：

　　1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、金融相關(guān)專業(yè)、本科及以上學(xué)歷。英文佳者優(yōu)先考慮。

　　2、38歲-42歲之間。

　　3、具有5年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)，10年以上高星級(jí)酒店財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店財(cái)務(wù)管理模式，擁有酒店管理公司工作經(jīng)驗(yàn)更佳。

　　4、通曉財(cái)務(wù)、采購(gòu)、會(huì)計(jì)、金融、稅務(wù)知識(shí)、掌握法律相關(guān)知識(shí)，精通酒店收益管理、具備基本計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)。

　　5、熟練運(yùn)用會(huì)計(jì)電算化，熟練使用財(cái)務(wù)軟件。

　　6、具有一定的外部關(guān)系協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌管理能力。

　　7、良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、協(xié)作能力，優(yōu)秀的溝通、分析能力，對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)度高。

　　酒管公司財(cái)務(wù)部，有項(xiàng)目前期可行性分析、預(yù)測(cè)算分析經(jīng)驗(yàn)。

　　8、參與過(guò)2家以上高星級(jí)酒店籌備工作。

　　附：

　　1、儲(chǔ)備期2月--3月薪資5000元---6000月

　　2、工作地點(diǎn):海口，云南，煙臺(tái)，威海，北海，三亞，鄭州等。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：10年以上

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇20

　　第一部分崗位規(guī)格說(shuō)明

　　一、基本資料：

　　崗位名稱：財(cái)務(wù)總監(jiān)定員標(biāo)準(zhǔn)：1人

　　直接上級(jí)：經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理分析日期：20xx1021

　　二、崗位職責(zé)

　　(一)概述

　　主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作，監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃，完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo)。

　　(二)工作職責(zé)

　　1、根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);

　　2、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;

　　3、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析，保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行，有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整;

　　4、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;

　　5、比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;

　　6、對(duì)公司重大的投資、融資、并購(gòu)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;

　　7、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;

　　8、向上級(jí)主管匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況，為公司高級(jí)管理人員提供財(cái)務(wù)分析，提出有益的建議。

　　三、崗位權(quán)限

　　1、財(cái)稅政策建議實(shí)施權(quán)

　　2、部門人事管理權(quán)

　　3、跨部門協(xié)調(diào)權(quán)

　　4、申訴權(quán)

　　四、應(yīng)負(fù)責(zé)任

　　1、對(duì)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資項(xiàng)目的決策與落實(shí)負(fù)責(zé)

　　2、對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)的建立負(fù)責(zé)

　　3、對(duì)財(cái)務(wù)分析負(fù)責(zé)

　　4、對(duì)財(cái)務(wù)決策負(fù)責(zé)

　　五、勞動(dòng)條件和環(huán)境

　　工作場(chǎng)所:辦公室。

　　環(huán)境狀況:基本舒適。

　　危險(xiǎn)性:基本無(wú)危險(xiǎn),無(wú)職業(yè)病危險(xiǎn)。

　　臺(tái)式電腦：1臺(tái)

　　固定電話：1臺(tái)

　　第二部分員工規(guī)格要求

　　六、資歷

　　1、工作經(jīng)驗(yàn)：持國(guó)家行業(yè)主管部門正式頒布的高級(jí)會(huì)計(jì)師和注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書，精通財(cái)稅，會(huì)計(jì)等法律和法規(guī)，大型企業(yè)5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、學(xué)歷要求：會(huì)計(jì)，財(cái)務(wù)，金融或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷以上

　　七、身體條件及行為傾向

　　身體健康，為人處事正直、責(zé)任心強(qiáng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，工作仔細(xì)認(rèn)真。

　　出色的口頭和書面表達(dá)能力，良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力及強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)控制管理能力，認(rèn)同本企業(yè)文化，恪守職業(yè)道德。

　　八、崗位要求：

　　1、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

　　2、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);

　　3、擅長(zhǎng)資本運(yùn)作，有證券融資以及兼并收購(gòu)的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)和綜合投融資方案設(shè)計(jì)能力，并有多次投融資成功經(jīng)驗(yàn);

　　4、諳熟國(guó)際和國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;

　　5、良好的中英文口頭及書面表達(dá)能力。

　　九、關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)

　　1、內(nèi)外部客戶滿意度

　　2、財(cái)務(wù)核算

　　3、制度建設(shè)

　　4、財(cái)務(wù)分析

　　5、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)

　　6、預(yù)，決算管理

　　7、資金管理

　　8、人員晉升率

　　9、員工學(xué)習(xí)提升

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇21

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，制定公司財(cái)務(wù)目標(biāo)、政策及管理程序;

　　2、建立公司財(cái)務(wù)體系，全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管控、資產(chǎn)管理及海內(nèi)外資本運(yùn)作;

　　3、對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)描述，為經(jīng)營(yíng)管理決策提供依據(jù)，并定期審核和計(jì)量公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，采用有效的措施予以防范;

　　4、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求，負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)所需資金的籌集，權(quán)衡籌資成本，掌握企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)。對(duì)公司投資活動(dòng)所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計(jì)算，并提供最為經(jīng)濟(jì)的籌資方案;

　　5、參與公司投資行為、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作，進(jìn)行投資決策財(cái)務(wù)方向的風(fēng)險(xiǎn)把控監(jiān)控、預(yù)警和防范預(yù)案措施的建議。對(duì)所投資企業(yè)進(jìn)行估值，并為估值調(diào)整提供必要的財(cái)務(wù)信息，評(píng)估標(biāo)的公司盈利性和識(shí)別風(fēng)險(xiǎn);

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇22

　　1、負(fù)責(zé)公司全盤財(cái)務(wù)管理工作,根據(jù)公司中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);

　　2、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理 、年度預(yù)算，資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;

　　3、對(duì)公司財(cái)務(wù)進(jìn)行整理籌劃與管理，為公司決策提供及時(shí)有效的經(jīng)營(yíng)性財(cái)務(wù)分析;

　　4、對(duì)公司重大的投資，融資，并購(gòu)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;

　　5、負(fù)責(zé)公司資金運(yùn)作管理、日常財(cái)務(wù)管理與分析、資本運(yùn)作、籌資方略等;

　　6、按時(shí)向總經(jīng)理提供財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析，并確保各項(xiàng)數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確;

　　7、定期向各事業(yè)部負(fù)責(zé)人提供銷售財(cái)務(wù)報(bào)表及營(yíng)銷費(fèi)用、成本管控、投放優(yōu)化建議及專項(xiàng)方案;

　　8、負(fù)責(zé)對(duì)股份公司財(cái)務(wù)中心團(tuán)隊(duì)及營(yíng)銷、分支機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)進(jìn)行日常管理和考核;

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇23

　　1.在董事會(huì)和總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，總管公司會(huì)計(jì)、報(bào)表、預(yù)算工作。

　　2.負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開(kāi)支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)。

　　3.制定和管理稅收政策方案及程序。

　　4.建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。

　　5.組織公司有關(guān)部門開(kāi)展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。

　　6.監(jiān)督公司遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法令、紀(jì)律，以及董事會(huì)決議。

　　財(cái)務(wù)副總監(jiān)崗位職責(zé)：

　　1、 協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)公司各項(xiàng)資產(chǎn)的管理，保障公司的財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)公司利益；

　　2、 建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，執(zhí)行財(cái)務(wù)收支二條線的管理，實(shí)行財(cái)務(wù)預(yù)算管理制度；

　　3、 負(fù)責(zé)制訂、審核、完善財(cái)務(wù)管理的各種規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行；

　　4、 向財(cái)務(wù)總監(jiān)提請(qǐng)簽發(fā)財(cái)務(wù)文件，簽發(fā)本部門工作備忘錄；

　　5、 及時(shí)學(xué)習(xí)了解國(guó)家最新會(huì)計(jì)法、稅法等，保障公司健康發(fā)展；

　　6、 按公司文件執(zhí)行費(fèi)用審核、監(jiān)督及控制；合理調(diào)配公司的資金，監(jiān)督公司審批后的“月度資金計(jì)劃”的執(zhí)行以及審核各影城工資；

　　7、 指導(dǎo)下屬財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人員進(jìn)行財(cái)務(wù)管理工作，并對(duì)管理人員進(jìn)行財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)；

　　8、 建立財(cái)務(wù)核算流程，審核會(huì)計(jì)報(bào)表及稅務(wù)報(bào)表，審核公司財(cái)務(wù)預(yù)算，審核公司資金支出，審核各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同。

　　9、 組織財(cái)務(wù)人員編寫財(cái)務(wù)分析，根據(jù)財(cái)務(wù)狀況向財(cái)務(wù)總監(jiān)提出有益建議。

　　10、負(fù)責(zé)本部門的日常管理工作，與各部門溝通。

　　高級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)理：

　　制定本部門工作計(jì)劃，組織本部門完成企業(yè)的財(cái)務(wù)工作，實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)督，報(bào)告經(jīng)營(yíng)成果，做好財(cái)務(wù)分析.

　　編制企業(yè)年度預(yù)算，對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督,合理安排、有效支配企業(yè)帳戶的經(jīng)營(yíng)資金.

　　指導(dǎo)和規(guī)范員工隊(duì)伍，考核、調(diào)配下級(jí)工作，聽(tīng)取下級(jí)述職，做出工作評(píng)價(jià)；審核本部門員工收入；定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)述職.

　　統(tǒng)籌收銀工作，確保收款系統(tǒng)運(yùn)作正常.

　　協(xié)調(diào)與政府職能部門的關(guān)系，接待有關(guān)部門對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)工作的檢查。

　　按程序做好與相關(guān)部門的橫向聯(lián)系，積極接受上級(jí)和有關(guān)人員的監(jiān)督檢查。 參與公司財(cái)務(wù)方面的其他相關(guān)事宜

　　輔助總經(jīng)理進(jìn)行公司財(cái)務(wù)相關(guān)事件和突發(fā)事件的處理解決；

　　總經(jīng)理委派的與其他部門協(xié)調(diào)執(zhí)行的工作以及其它臨時(shí)性工作；

　　財(cái)務(wù)經(jīng)理：

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)資金調(diào)配、成本核算和財(cái)務(wù)管理。

　　2、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)制度、財(cái)經(jīng)紀(jì)律以及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，遵守國(guó)家政策、法令。

　　3、嚴(yán)格遵守公司財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定。

　　4、擬訂稅收政策方案及程序，充分利用國(guó)家政策為公司進(jìn)行合理避稅。

　　5、負(fù)責(zé)組織起草財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定。

　　6、組織公司有關(guān)部門開(kāi)展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃，努力降低成本、提高效益。

　　7、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃和成本計(jì)劃。

　　8、負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)管理，監(jiān)督其增減變動(dòng)，負(fù)責(zé)盤盈、盤虧、報(bào)廢清理，貨款結(jié)算、催收和處理等工作。做到情況清楚，手續(xù)完備，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，處理及時(shí)。

　　9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)歷史資料、文件、憑證、報(bào)表的整理、搜集和立卷歸檔工作，并按規(guī)定手續(xù)報(bào)請(qǐng)銷毀。

　　10、負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù)。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇24

　　工作職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃參與建立并優(yōu)化部門組織結(jié)構(gòu)，落實(shí)部門職責(zé)分工，實(shí)現(xiàn)組織簡(jiǎn)練、高效。

　　2、審核財(cái)務(wù)報(bào)表及統(tǒng)計(jì)報(bào)表、國(guó)資委、財(cái)政部年度決算報(bào)告和其他相關(guān)資料，確保信息準(zhǔn)確、完整。

　　3、修改、維護(hù)、完善公司財(cái)務(wù)報(bào)表體系，提高公司報(bào)表數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、及時(shí)性，滿足不同層面的數(shù)據(jù)需求。

　　4、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃合理配置公司資源，參與統(tǒng)籌、分解、平衡預(yù)算及監(jiān)測(cè)預(yù)算的執(zhí)行情況，保障經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

　　5、制定與實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算及費(fèi)用預(yù)算，分解預(yù)算及監(jiān)測(cè)預(yù)算執(zhí)行情況，及時(shí)對(duì)預(yù)算執(zhí)行差異進(jìn)行分析、調(diào)整優(yōu)化并提出相關(guān)建議。

　　6、擬定公司資金管理的相關(guān)規(guī)章制度，優(yōu)化資金部相關(guān)工作流程，并進(jìn)行監(jiān)督與跟蹤，確保制度、流程的落實(shí)執(zhí)行。

　　7、根據(jù)既定銷售與經(jīng)營(yíng)資金規(guī)模配比，保證公司經(jīng)營(yíng)資金按時(shí)到位，并合理安排資金使用。

　　8、負(fù)責(zé)制定公司年度資金預(yù)算，按照經(jīng)營(yíng)預(yù)算進(jìn)行月度分解，并定期進(jìn)行調(diào)整，確保資金預(yù)算符合實(shí)際需求。

　　9、定期分析公司現(xiàn)金流入流出及現(xiàn)金收支平衡情況和預(yù)算執(zhí)行情況，提高資金使用效率。

　　10、配合進(jìn)行資金信息系統(tǒng)建設(shè)工作，細(xì)化資金信息化建設(shè)，充分利用平臺(tái)資源提高內(nèi)部資金管控水平。

　　11、建立財(cái)務(wù)分析報(bào)告體系，包括對(duì)外報(bào)送的財(cái)務(wù)分析，月度、季度、半年度及年度的公司內(nèi)部財(cái)務(wù)分析，特殊事項(xiàng)的專題分析等，并根據(jù)需要提供財(cái)務(wù)決策方案。

　　12、依據(jù)公司費(fèi)用管理辦法，合理安排各項(xiàng)費(fèi)用支出，降低費(fèi)用率，提高競(jìng)爭(zhēng)力。

　　13、組織公司財(cái)務(wù)對(duì)于信息系統(tǒng)的建設(shè)及推進(jìn)工作，提高公司信息化水平。

　　14、搭建并完善風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)管理體系，防范各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

　　15、加定期編制風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)管理報(bào)告，進(jìn)行情況分析、發(fā)出預(yù)警并提出相關(guān)建議。

　　16、為各部門提供專業(yè)的服務(wù)與支持，加強(qiáng)相關(guān)財(cái)務(wù)知識(shí)的交流與宣導(dǎo)。

　　任職資格：

　　1、相關(guān)財(cái)務(wù)專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷，具備中級(jí)會(huì)計(jì)師證。

　　2、男性優(yōu)先;女性已婚已育者優(yōu)先，年齡30~45。

　　3、會(huì)計(jì)工作五年以上，主管會(huì)計(jì)三年以上，有零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　4、具備良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，較強(qiáng)的溝通能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和工作成效，思路清晰、勤奮敬業(yè)、吃苦耐勞，有零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者尤佳。

　　5、工作地點(diǎn)為合肥。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇25

　　1、審批財(cái)務(wù)收支以及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的合理性，準(zhǔn)確性。

　　2、做好財(cái)務(wù)報(bào)表，按時(shí)上交。

　　3、費(fèi)用報(bào)銷以及員工工資核算。

　　4、做好成本管理，監(jiān)督，管理公司財(cái)務(wù)。

　　5、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇26

　　1、日常財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)籌劃及申報(bào)管理。

　　2、銀行與稅務(wù)部門的關(guān)系處理。

　　3、建立并貫徹落實(shí)財(cái)務(wù)規(guī)章制度的管理。

　　4、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)工作。

　　5、熟悉國(guó)家的財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針政策。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇27

　　1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)含下屬各子公司財(cái)務(wù)部各項(xiàng)管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)制定對(duì)財(cái)務(wù)部各崗位工作規(guī)范化流程、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、財(cái)務(wù)管理制度文件報(bào)董事長(zhǎng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

　　3、對(duì)財(cái)務(wù)資金安全、帳務(wù)合法性負(fù)賠償責(zé)任和法律責(zé)任。

　　4、負(fù)責(zé)制定財(cái)務(wù)部各崗位薪資標(biāo)準(zhǔn)、考核標(biāo)準(zhǔn)、組織結(jié)構(gòu)、人員編配、崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇28

　　職位描述：

　　職責(zé)描述：

　　知名連鎖湘菜財(cái)務(wù)總監(jiān)，工作地點(diǎn)：廣西南寧，請(qǐng)認(rèn)真閱讀以下內(nèi)容，不符合者勿投。

　　1.建立和完善資產(chǎn)管理公司的財(cái)務(wù)管理體系、監(jiān)控與風(fēng)控體系；

　　2.對(duì)資產(chǎn)公司重大的投融資、并購(gòu)等活動(dòng)提供決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、跟蹤、控制及項(xiàng)目財(cái)務(wù)盡調(diào)工作；

　　3.針對(duì)并購(gòu)公司及集團(tuán)戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，組織分析年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算并動(dòng)態(tài)管理；

　　4.協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)資產(chǎn)公司的稅收進(jìn)行整體籌劃與管控，做好稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理；

　　5.精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)定，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)。

　　職位要求：

　　1、財(cái)務(wù)管理或金融學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先；了解運(yùn)營(yíng)、采購(gòu)流程；善于從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，具備良好的成本、費(fèi)用管控能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　2、3年以上大中型餐飲連鎖企業(yè)同等崗位財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇29

　　1、 參與公司戰(zhàn)略目標(biāo)的分析和決策,配合總經(jīng)理制定經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃;

　　2、 根據(jù)公司工作目標(biāo)，制度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃，并將計(jì)劃分解落實(shí)，確保部門工作目標(biāo)完成;

　　3、 建立和完善公司財(cái)務(wù)管理制度和體系;

　　4、 負(fù)責(zé)公司整體的財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)控和管理，確保帳務(wù)核算的及時(shí)與準(zhǔn)確性;

　　5、 建立會(huì)計(jì)核算管理程序，規(guī)劃部門的整體運(yùn)作;

　　6、 進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)及下屬培養(yǎng)，確保部門凝聚力。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇30

　　1、根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和集團(tuán)財(cái)務(wù)管理要求,組織預(yù)算、核算、分析和考核,為公司和區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)層提供決策支持;

　　2、建立和完善公司的財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;

　　3、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整;

　　4、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成帳務(wù)處理、稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì);

　　5、負(fù)責(zé)公司投融資工作,控制融資成本,融資方案的編制、實(shí)施及指導(dǎo)融資相關(guān)手續(xù)的辦理;

　　6、團(tuán)隊(duì)管理:組織本部門員工的招聘、培訓(xùn)、考核工作,通過(guò)溝通與激勵(lì)等方式挖掘員工潛力,達(dá)到開(kāi)發(fā)人才的目的;

　　7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益;

　　8、完成上級(jí)交辦的其它工作。

財(cái)務(wù)總監(jiān)的職責(zé)內(nèi)容 篇31

　　職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)全面組織管理財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)及管理，確保公司財(cái)務(wù)狀況處于良好狀態(tài)。

　　2. 負(fù)責(zé)公司擬投資、收購(gòu)的企業(yè)的相關(guān)前期財(cái)務(wù)工作(包括但不限于組織盡職調(diào)查、財(cái)務(wù)審計(jì)等)。

　　3.參與擬定收購(gòu)方案。

　　4.具有較強(qiáng)的融資能力，負(fù)責(zé)與相關(guān)金融、非金融機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)聯(lián)系及維護(hù)。

　　5.負(fù)責(zé)完善公司的財(cái)務(wù)管理制度和重大財(cái)務(wù)活動(dòng)的標(biāo)準(zhǔn)與程序;

　　6.負(fù)責(zé)公司資金管理，組織制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;

　　7.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)職能優(yōu)化，指導(dǎo)、監(jiān)管下屬公司的財(cái)務(wù)工作。

　　8.組織各子公司和直管單位的財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析。

　　任職要求:

　　1、財(cái)務(wù)類、金融類相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，5年以上集團(tuán)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　2、具備良好的外聯(lián)、審計(jì)、稅務(wù)、工商、銀行、稅收籌劃工作經(jīng)驗(yàn)，有投融資渠道更佳;

　　3、熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)及政策，并能在工作中加以運(yùn)用;熟悉各種帳務(wù)處理方式及各種稅收政策，并熟練地運(yùn)用于實(shí)務(wù);

　　4、具有深厚的財(cái)務(wù)管理、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算、專業(yè)投資項(xiàng)目分析能力;

　　5、具有高級(jí)會(huì)計(jì)職稱或者注冊(cè)會(huì)計(jì)師資質(zhì)者優(yōu)先;