物流主管工作職責描述(精選31篇)
物流主管工作職責描述 篇1
1、負責日常內外部物流業(yè)務對接,國際貨運頭程及尾程的規(guī)劃。
2、了解國際物流及跨境電商物流全鏈路流程,針對目前業(yè)務做方案優(yōu)化。
3、熟悉國際三大快遞操作流程及操作細節(jié),了解亞馬遜FBA、Ebay等電商平臺物流規(guī)則。
4、具備國內和海外部分國家的關務經(jīng)驗,熟悉商品HSCODE歸類和稅金核算邏輯。
5、熟悉國際貿(mào)易單證、進出口文件制作,了解原產(chǎn)地申請流程。
6、熟悉海外倉的運作,處理國內倉及海外倉的發(fā)貨及數(shù)據(jù)異常。
7、負責物流合作方的引入、對接、監(jiān)控、改善,并完成相應報告。
8、月度賬單核對內部請款,確保及時對賬付款,與供應商建立良性合作關系。
物流主管工作職責描述 篇2
1、負責貨品出入庫,確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進行;
2、確保物資擺放合理、整潔,提出改進方案,保證倉庫的使用率;
3、制定和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標準及流程;
4、負責與業(yè)務、物流、快遞等部門的對接;
6、負責倉庫團隊的招聘、人員管理及優(yōu)化,對倉庫團隊培訓,制定績效考核標準。
物流主管工作職責描述 篇3
1.負責倉庫現(xiàn)場的團隊管理及貨物進銷存流程梳理與改善;
2.負責現(xiàn)場儲位管理及6S管理;
3.負責倉庫現(xiàn)場的操作安全監(jiān)督管理及培訓;
4.金蝶系統(tǒng)倉儲模塊的進銷存管理及單據(jù)審核;
5.負責盤點管理工作,提前做好盤點計劃,并在盤點后跟進盤點差異調整以及出具完整的盤點報告。
外部管理:
1.與采購組、銷售部對接采購到入庫、銷售開單到出貨全流程的工作,及時反饋并倒逼前序部門提高庫存準確性及系統(tǒng)單據(jù)時效性;
2.與客戶、廠家對接退貨管理工作。
物流主管工作職責描述 篇4
熟悉掌握進出口相關法律法規(guī),熟悉進出口、備件轉關模式,豐富物流渠道,多元化安排好物流運輸工作;
每票轉關備件的記錄、安排與跟蹤,并及時更新給客戶;
出口貨物的訂艙報關裝箱,并及時通知收貨人相關的清關文件;
及時將轉關備件和出口貨物的費用報給客戶;
確認好每票轉關備件和出口貨物的成本,并及時在系統(tǒng)里做供應商費用發(fā)票;
備件上船或貨物運出后需及時出發(fā)票并交財務部收款;
暫存?zhèn)}庫的備件需要做好標簽并同倉儲部做好交接;
做好出口退稅的相關操作,如用自己單證,需協(xié)助財務部做好退稅工作;
負責國內供船的車輛計劃安排,根據(jù)情況合理選擇運輸方式,注意運輸過程中時間和質量的管控;
負責物流供應商的管理和優(yōu)化工作,及時簽訂長期合同;
上級交待的其他事項。
物流主管工作職責描述 篇5
1.1負責建立和完善部門管理制度并執(zhí)行實施,向結果負責;
1.2負責物流控制部物料賬、物、卡一致,并向結果負責;
1.3負責物流控制部物料批次管理,執(zhí)行先進先出,并向結果負責;
1.4負責管理物流控制部庫存物料,并對其質量安全負責;
1.5負責對庫存的呆滯物料、待處理物料、不良品、成品退貨跟進與處理;并向結果負責:
1.6負責物流控制部日常收發(fā)貨的工作監(jiān)督與溝通協(xié)調;
1.7負責對物流控制部所使用的運輸作業(yè)工具進行安全管理,并對安全事故承擔責任;
1.8完成上級領導交辦的其他臨時性工作;
物流主管工作職責描述 篇6
1. 貨品出入庫管理,確保按照流程執(zhí)行。
2. 倉庫單據(jù)復核,確保賬實相符。
3. 倉庫貨品管理,做到準確,清晰,分批擺放,無損耗。
4. 庫存管理,月度盤點組織與開展,確保庫存的準確性。
5. 團隊人員管理與考核。
6. 與銷售部門及財務部門做好工作溝通與銜接。
7. 外部合作客戶外聯(lián)工作。
物流主管工作職責描述 篇7
1、交付物流數(shù)據(jù)整合輸出;
2、交付專員、物流專員基礎業(yè)務工作監(jiān)督,業(yè)務流程執(zhí)行監(jiān)管,操作規(guī)章規(guī)范化;
3、關鍵交付、關鍵數(shù)據(jù)、關鍵配送執(zhí)行;
4、與主計劃、銷售商務等溝通協(xié)調備貨/出庫/庫存結構等事宜,與計劃和采購溝通協(xié)調呆滯/余料庫存處理進度,與物流溝通運作質量考核和操作SOP執(zhí)行工作;
5、人員分工安排,優(yōu)化人員分工,執(zhí)行訂單處理規(guī)則和物流運作規(guī)則。
物流主管工作職責描述 篇8
1、管理倉庫運作團隊,確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進行;
2、執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標準及流程,提高效率,降低成本;
3、科學管理貨品庫位,提出改進方案,保證倉庫化的使用率;
4、有效配合公司整體業(yè)務運作需求;
5、監(jiān)督執(zhí)行盤點工作和結果分析,并提出改進方案。
物流及倉庫主管職責9
1、負責倉庫整體工作事務及日常工作管理,協(xié)調部門與各職能部門之間的`工作;
2、負責制定和修訂倉儲作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準;
3、負責倉庫進出庫賬務處理及盤點工作,確保數(shù)據(jù)的一致性,并定期向財務部等相關部門提交庫存盤點數(shù)據(jù);
4、負責分配下屬的日常工作,使日常工作做到高效、準確、有序;
5、倉位合理化布局和管理,負責制定各倉位的規(guī)劃,標識、防火、防盜等。
物流主管工作職責描述 篇9
1)負責客戶進口所需單證的準備、核對和日常管理;
2)負責國內經(jīng)銷商的訂單管理,倉儲、運輸?shù)裙ぷ?
3)分析客戶業(yè)務各環(huán)節(jié)流程的數(shù)據(jù)差異及運作規(guī)律,不斷優(yōu)化和提升服務品質;
4)協(xié)助客戶做好項目日常工作。
物流主管工作職責描述 篇10
1、 電商物流操作流程及運營管理;
2、 電商物流團隊的建設及項目的推廣;
3、 電商物流渠道拓展、流程及服務標準的完善優(yōu)化
物流主管工作職責描述 篇11
規(guī)范中轉場操作流程,保證快件正常運轉;中轉過程中重大異常及突發(fā)事件的反饋、處理
負責對中轉過程中問題件的分析、控制,制定改進計劃,提升營運質量
負責對中轉批次、操作流程、中轉場場地布局及設備配置等整體規(guī)劃工作
物流主管工作職責描述 篇12
崗位職責:
1、組織制定分解事業(yè)部經(jīng)營目標;
2、運營系統(tǒng)標準化體系優(yōu)化與推進(制度流程建設);
3、運營系統(tǒng)績效評價管理;
4、商務測算;
5、合同管理;
任職要求:
1、40周歲以下,本科以上學歷,熟練操作辦公軟件;
2、較強的數(shù)據(jù)分析能力及團隊管理經(jīng)驗;
3、熟悉物流行業(yè)的政策法規(guī);
4、有大中型企業(yè)管理體系建設、標準化管理推進工作經(jīng)驗;
5、有企業(yè)運營系統(tǒng)業(yè)務KPI設計及推進工作經(jīng)驗;
6、有大中型物流企業(yè)運營管理工作經(jīng)驗。
物流主管工作職責描述 篇13
職責表述:
托運部的洽談和運費的控制
工作任務
10、和托運部的溝通,保證貨物準時安全到達;
11、每月和托運部對賬結算,保證費用的合理性(到付和是否合同價位);
12、托運部丟失貨物及時溝通查詢及賠償;
物流主管工作職責描述 篇14
1、建立和優(yōu)化采購、倉儲、物流運輸及配送流程,規(guī)范各流程操作,對相關合同及細則進行管理;
2、負責采購、倉儲、物流運輸及配送等環(huán)節(jié)成本的控制,采取積極有效地措施,降低各項成本;
3、對第三方合作倉儲物流機構的管理和開發(fā);
4、定時對在庫貨物和出入庫情況的數(shù)據(jù)進行分析,制定合理的倉儲計劃,提高倉儲利用率和貨物周轉率;
5、配合相關部門,做好產(chǎn)品退換貨及補貨管理和協(xié)調;定期對呆滯、臨近安全期限、不合格貨物的反饋及處理;
6、協(xié)助相關部門做好采供數(shù)據(jù)的收集與整理;
7、上級交辦的其他工作
物流主管工作職責描述 篇15
1.參與立項會議,對項目提出改進施工工藝以確保施工質量提高與次通過驗收率,并制定各項目的安裝計劃;
2.負責調派安裝人員保證及時完成各項目安裝工作任務;
3.負責安裝工作計劃進度信息和施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的情況、問題信息收集、整理、確認和報告。并與相關部門進行工作溝通和處理;
4.負責對安裝人員的工作過程及結果進行追蹤、督辦、記錄、確認,做好相關統(tǒng)計工作;
5.負責組織安裝人員進行定期培訓、考評工作。提升安裝人員的安裝技能、安全生產(chǎn)意識、工作規(guī)范以提高工作效率。
物流主管工作職責描述 篇16
1.負責倉庫現(xiàn)場的`團隊管理及貨物進銷存流程梳理與改善;
2.負責現(xiàn)場儲位管理及6S管理;
3.負責倉庫現(xiàn)場的操作安全監(jiān)督管理及培訓;
4.金蝶系統(tǒng)倉儲模塊的進銷存管理及單據(jù)審核;
5.負責盤點管理工作,提前做好盤點計劃,并在盤點后跟進盤點差異調整以及出具完整的盤點報告。
物流主管工作職責描述 篇17
職責表述:
負責倉庫正常運轉及物流整體宏觀操作!
工作任務
6、不定期的對中心倉庫現(xiàn)有庫存進行有思路性掌控;
7、負責分公司庫存結構控制與安排;
8、倉庫衛(wèi)生與安全,對外來人員的詢問并登記;
9、代理商退換貨的把關;
物流主管工作職責描述 篇18
1、負責日常內外部物流業(yè)務對接,國際貨運頭程及尾程的規(guī)劃。
2、了解國際物流及跨境電商物流全鏈路流程,針對目前業(yè)務做方案優(yōu)化。
3、熟悉國際三大快遞操作流程及操作細節(jié),了解亞馬遜FBA、Ebay等電商平臺物流規(guī)則。
4、具備國內和海外部分國家的關務經(jīng)驗,熟悉商品HSCODE歸類和稅金核算邏輯。
5、熟悉國際貿(mào)易單證、進出口文件制作,了解原產(chǎn)地申請流程。
6、熟悉海外倉的運作,處理國內倉及海外倉的發(fā)貨及數(shù)據(jù)異常。
7、負責物流合作方的.引入、對接、監(jiān)控、改善,并完成相應報告。
8、月度賬單核對內部請款,確保及時對賬付款,與供應商建立良性合作關系。
倉庫物流主管崗位職責11
1、需要有物流公司的經(jīng)驗,對于車輛大小及產(chǎn)品安裝順序有條理
2、管理倉庫團隊,制定執(zhí)行及完善倉庫規(guī)章制度,規(guī)范倉儲作業(yè)標準,提高倉庫工作效率,降低運行成本;
3、科學管理倉庫物品,保證倉庫的使用率最大化;
物流主管工作職責描述 篇19
崗位職責:
1、制定和執(zhí)行物流工作計劃,建立和完善物流管理制度和流程,持續(xù)改善,合理控制運輸成本;
2、落實和安排物流工作,解決工作中遇到的問題,制定、執(zhí)行物流工作重點;
3、根據(jù)計劃合理安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達情況,管理和協(xié)調外部物流提供商;積極協(xié)調上下游和內外關系,綜合控制公司成本;
4、配合業(yè)務部門,提供物流成本報價
5、管理和監(jiān)控公司包裝材料的.回收,統(tǒng)計及分析相關數(shù)據(jù),處理異常,確保資產(chǎn)安全和回收及時;
6、推動、落實公司物流信息系統(tǒng)的建立,完善、管理及優(yōu)化公司的配送網(wǎng)絡;
7、客戶服務、客戶投訴及運輸事故的處理,采取有效預防措施,降低客戶投訴率;
8、建設并優(yōu)化配送流程,制定物流解決方案,提升客戶滿意度;
9、制定與實施物流體系管理標準,對第叁方物流進行評估、管理、考核;
10、團隊建設和其他日常事務;
11、積極及時完成上級領導交代的其他工作。
任職要求:
1、大專以及大專以上學歷;
2、具有3年以上的物流經(jīng)驗;
3、有相關行業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
物流主管工作職責描述 篇20
1、負責倉庫整體工作和日常事務的安排,做好倉庫整體工作籌劃與監(jiān)控;
2、負責原輔料、成品服裝的入庫、檢驗、儲存和出庫管理,賬目清晰 ;
3、負責物品質量的控制與管理,及相關質量問題的處理;
4、負責對進入倉庫的產(chǎn)品質量進行整體的把握;
5、負責盤點數(shù)據(jù)的錄入與清算,以及精益化管理的推進。
物流主管工作職責描述 篇21
1、負責倉庫整體工作事務及日常工作管理,協(xié)調部門與各職能部門之間的工作。
.2、負責制定和修訂倉儲作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準。
3、制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃,總結和分析上月部門工作情況,帶領督促員工完成目標任務。
4、負責分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準確、有序。
.5、倉別要合理化布局和管理,負責制定各倉別的倉位的規(guī)劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。
6、負責組織倉庫盤點工作,確?、賬、物一致。
.7、對倉庫人員進行工作指導、業(yè)務知識培訓。
.8、定期對倉庫人員進行考核。
.9、負責監(jiān)督處理不良物料和呆滯料。
10 、對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)場監(jiān)督管理、6S 的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況。
物流主管工作職責描述 篇22
1、負責倉庫整體工作事務及日常工作管理,協(xié)調部門與各職能部門之間的工作;
2、負責制定和修訂倉儲作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準;
3、負責倉庫進出庫賬務處理及盤點工作,確保數(shù)據(jù)的一致性,并定期向財務部等相關部門提交庫存盤點數(shù)據(jù);
4、負責分配下屬的日常工作,使日常工作做到高效、準確、有序;
5、倉位合理化布局和管理,負責制定各倉位的'規(guī)劃,標識、防火、防盜等。
物流及倉庫主管工作職責16
1、全面負責倉庫儲運物流的日常管理工作
2、負責倉庫管理制度制定完善,倉庫布局規(guī)劃與調整,工作流程的制定完善,員工管理培訓以及績效考核;
3、定期組織庫存貨物的盤點工作
4、定期檢查倉庫5S推行情況,組織人員對倉庫環(huán)境進行日常清理和維護,防止貨物受潮、受損;
物流主管工作職責描述 篇23
工作職責:
1、負責與電商運營對接京東天貓平臺商品入倉業(yè)務安排;
2、負責與倉儲對接發(fā)貨安排;
3、負責與車隊對接車輛安排;
4、負責統(tǒng)計每日報表,匯總和分析;
5、完成上級領導交代其他的工作;
物流主管工作職責描述 篇24
1. 全面負責公司物流部整體工作事務及日常工作管理,協(xié)調物流部門與各職能部門之間的工作,確保各環(huán)節(jié)順暢,貨物順利出貨;
2. 日常物流發(fā)貨安排、跟蹤、異常反饋處理;
3. 物流部相關數(shù)據(jù)分析,并提出合理優(yōu)化方案;
4. 負責員工日常工作監(jiān)管;制定部門工作計劃、分析、總結部門工作狀況,帶領督促員工完成目標任務;
5. 負責對物流部進、出庫,庫存等操作進行審核與監(jiān)督,對各項工作制度的執(zhí)行情況進行跟蹤,審核物流部各級文件及單據(jù);
6. 組織物流部日常盤點。報表賬目實物之相符;定期組織實物盤存,出具盤存及分析報告;
物流主管工作職責描述 篇25
1.建立、健全、貫徹落實公司的物流、倉儲管理制度及相關工作流程;
2. 執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標準及流程,提高效率,降低成本;
3.掌握到貨時間,及時安排入庫,并隨時掌握倉庫庫存數(shù)量;
4.科學管理貨品庫位,提出改進方案,保證倉庫化的使用率;
5.對物流配送線路進行規(guī)劃和設計;
6..控制倉庫和物流之間的各個環(huán)節(jié)的預算及成本,減少非正常損耗和浪費;
7.及時處理配送、運輸過程中的突發(fā)情況,負責對產(chǎn)品的配送進行信息跟蹤和反饋;
8.負責對物流配送費用的審核、簡單的分析工作;
9.負責公司的倉儲管理,貨物的清點,有效配合公司整體業(yè)務運作需求;;
10. 監(jiān)督執(zhí)行盤點工作和結果分析,并提出改進方案;
11.各項數(shù)據(jù)報表(庫存周報等)的制作;
12.領導交辦的其他工作;
物流主管工作職責描述 篇26
崗位職責:
1) 負責組織采集貨品基本信息,如標準裝箱量、紙箱長寬高、技術參數(shù)等,并制定出入庫貨品檢驗規(guī)范;
2) 負責組織維護倉庫貨位數(shù)據(jù),設置貨位安全庫存參數(shù)等;
3) 負責組織采集供應商與客戶基本信息;
4) 負責制定日常貨品補貨計劃、移位計劃,系統(tǒng)貨位庫存的數(shù)據(jù)維護;
5) 負責制定日常循環(huán)盤點計劃,負責數(shù)據(jù)錄入與核查、庫存調整,盤點總結等,保障ERP系統(tǒng)庫存的準確性;
6) 負責各類日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析,數(shù)據(jù)報表制定;
7) 負責組織實施收發(fā)貨出入庫數(shù)據(jù)核對,ERP系統(tǒng)出入庫帳務辦理;
8) 負責組織實施出入庫票據(jù)(入庫單/出庫配貨單/快遞單/箱嘜/訂單條碼)打印、派單、系統(tǒng)單據(jù)錄入與單據(jù)整理歸檔工作;
9) 負責組織實施退換貨管理,負責客戶次品退貨鑒定與生產(chǎn)采購退貨分類、帳務辦理、貨品上架等;
10) 負責組織實施客戶異常單據(jù)(攔截單,退貨單等)的查詢、倉庫作業(yè)協(xié)調等;負責訂單配發(fā)進度跟進與協(xié)調;
11) 負責組織采購、銷售發(fā)票的核對與系統(tǒng)錄入;
12) 負責與銷售、財務等核對月度費用等帳務;
13) 負責組織倉庫消耗品(申購,儲存,發(fā)放)、相關辦公設備(如電腦,打印機,掃描槍等)維護;
14) 積極協(xié)助其它工作組工作及按上級要求完成其它工作任務。
任職要求:
教育背景:大專及以上文化程度
經(jīng)驗背景:3年以上工作經(jīng)驗,或2年以上同行業(yè)相關工作經(jīng)驗;
專業(yè)知識:物流管理、物流工程、供應鏈管理、企業(yè)管理等,熟悉倉庫與運輸作業(yè)流程;
技能要求:具備助理物流師以上職業(yè)資格優(yōu)先;熟悉ERP與金蝶財務系統(tǒng)操作,對數(shù)據(jù)敏感,熟練掌握WORD、EXCEL等辦公軟件;
個性與品質:具備計劃分析與溝通協(xié)調能力,較強執(zhí)行力;為人誠信、踏實,具備較強的責任心與團隊合作意識。
物流主管工作職責描述 篇27
1、合理規(guī)范倉庫現(xiàn)場,對倉庫實行5S管理
2、倉儲日常工作管理及異常處理
3、完善倉庫管理的各項流程和標準
4、倉庫賬務處理,每月與供應商、財務、PMC等相關單位對賬
5、對呆滯物品及時提報,對不合格品有效控制及處理
6、組織物料全盤,對于出現(xiàn)差異的物料找出原因分析,并處理。
物流主管工作職責描述 篇28
1、主持部門日常工作,根據(jù)公司的經(jīng)營狀況與要求,制定部門工作計劃,及時完成上級的工作任務,傳達公司文化精神;
2、制定揀貨部門各項作業(yè)流程,并根據(jù)業(yè)務變化,及時調整人員崗位及作業(yè)流程;
3、部門人員管理,做好員工的崗位技能培訓,并做好每月的員工排班及KPI考核等工作;
4、完成每天的履約率指標,分析每天的揀貨、打包異常,并通過每日例會方式告知員工,以避免相同的異常再次發(fā)生;
5、保證任務同步,保證揀貨時效,給配送預留充足時間;
6、跨部門工作協(xié)調,做到部門之間有效溝通并及時修正問題點,搭建各部門的良好平臺構建有效的工作效率;
7、各類報表、數(shù)據(jù)的匯總及分析(時效、人效、超時原因等)。
8、現(xiàn)場5S管理、安全消防、安全作業(yè),避免工傷事故和商品損壞事故的發(fā)生。
物流主管工作職責描述 篇29
職責描述:
1.熟悉進出口操作流程,負責付款后貨物運輸整體流程的執(zhí)行和跟蹤,包括訂艙、發(fā)貨安排、報關文件及運輸跟蹤等;
2.對商品環(huán)節(jié)各業(yè)務部門異常事件的收集及解決進度的跟蹤與反饋;
3.研究及改善公司物流管理工作流程,提升績效;
4.管理協(xié)調好物流渠道資源,維護與其關系的穩(wěn)定和友好;
5.對供貨方、產(chǎn)品目錄及物流數(shù)據(jù)進行系統(tǒng)的'管理;
6.完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科學歷,進出口貿(mào)易、物流供應鏈類相關專業(yè),英語聽說讀寫流利,英語讀寫商務郵件(必備條件,不符勿投);
2.一年以上物流管理經(jīng)驗;
3.熟練操作辦公軟件;
4.工作認真細致,具有較強的成本意識和團隊精神;
5.為人誠實,善于思考和交流。
物流主管工作職責描述 篇30
1、制定工作計劃、完善工作流程;
2、協(xié)調分配資源,確保日常及大促業(yè)務流程的高效順暢運轉;
3、關鍵性指標任務完成,發(fā)貨時效、發(fā)貨準確率、成本控制、進銷存庫存管理、庫存盤點,庫存準確率。
4、統(tǒng)計分析進銷存報表,提交工作分析報告;
5、對外負責第三方倉儲物流承接商的對接、考核、監(jiān)管,有效控制成本,監(jiān)督第三方服務質量;
6、公司交辦的其他工作。
物流主管工作職責描述 篇31
1.倉庫現(xiàn)場區(qū)域管理
2.實現(xiàn)倉庫營運日常KPI
3.人員管理
4.協(xié)助運營保障部部長制訂業(yè)務計劃
5.協(xié)助計劃人員,確定和執(zhí)行每日、每周及月度計劃
6.監(jiān)控業(yè)務流程,鑒別業(yè)務瓶頸,并采取改善行動
7.根據(jù)預算和業(yè)務季度要求,監(jiān)管人力情況
8.根據(jù)營運計劃,實現(xiàn)生產(chǎn)力目標和計劃工時要求