技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé)（通用10篇）

技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé) 篇1

　　1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計(jì)劃和預(yù)算方案；

　　2、組織研究行業(yè)最新產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展方向，主持制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；

　　3、管理公司的整體核心技術(shù)，組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案；

　　4、及時(shí)了解和監(jiān)督技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況；

　　5、領(lǐng)導(dǎo)分管部門制度并組織實(shí)施年度工作計(jì)劃，完成年度任務(wù)目標(biāo)；

　　6、主持新產(chǎn)品項(xiàng)目所需的設(shè)備選型、試制、改進(jìn)以及生產(chǎn)線布局等工作；

　　7、研究決策公司技術(shù)發(fā)展路線，規(guī)劃公司產(chǎn)品；

　　8、指導(dǎo)、審核項(xiàng)目總體技術(shù)方案，對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行最后的質(zhì)量評(píng)估；

　　9、與用戶進(jìn)行技術(shù)交流，了解用戶在技術(shù)與業(yè)務(wù)上的發(fā)展要求，并解答用戶提出的與產(chǎn)品技術(shù)相關(guān)問題；

　　10、對(duì)潛在或具體的項(xiàng)目、用戶進(jìn)行跟蹤，管理所在區(qū)域內(nèi)的用戶拜訪、技術(shù)交流、方案制作及合同談判；

　　11、制定技術(shù)人員的培訓(xùn)計(jì)劃，并組織安排公司其他相關(guān)人員的技術(shù)培訓(xùn)。

技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé) 篇2

　　1.操作銑床等設(shè)備加工零部件

　　2.制作夾具

　　3.借助使用通用測(cè)量儀器對(duì)來料件，加工件，購買件進(jìn)行質(zhì)量控制與關(guān)注

　　4.根據(jù)圖紙的.特殊要求獨(dú)立進(jìn)行機(jī)械裝配

　　5.在裝配過程中發(fā)現(xiàn)問題，并協(xié)助研發(fā)工程師解決問題

　　6.設(shè)備裝配過程中及結(jié)束后，根據(jù)設(shè)備運(yùn)行情況獨(dú)立進(jìn)行設(shè)備調(diào)試

　　7.每日工作結(jié)束后清潔機(jī)器和工作區(qū)域

　　8.根據(jù)需要給予采購部門必要的技術(shù)支持

　　9.根據(jù)售后要求出差

　　任職要求：

　　1.至少三年以上非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備機(jī)械裝配經(jīng)驗(yàn)；

　　2.能熟練運(yùn)用鉆床，銑床，鋸床，車床等設(shè)備

　　3.能運(yùn)用普通測(cè)量工具

　　4.熟練閱讀機(jī)械圖紙和氣路圖紙

　　5.熟悉festo氣動(dòng)原氣件

　　6.能獨(dú)立工作，上進(jìn)心強(qiáng)，做事細(xì)心

　　7.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和分析能力，樂于提升技能和知識(shí)

　　8.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)

　　9.愿意國內(nèi)外出差

　　10.英語水平良好者優(yōu)先。

技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé) 篇3

　　崗位職責(zé):

　　1、以全公司機(jī)械設(shè)備為對(duì)象進(jìn)行技術(shù)管理。

　　2、負(fù)責(zé)公司機(jī)械設(shè)備的全部技術(shù)指導(dǎo)工作，指導(dǎo)解決機(jī)械設(shè)備發(fā)生的疑難技術(shù)問題，確保公司機(jī)械設(shè)備的正常利用率和完好率。

　　3、負(fù)責(zé)審定和貫徹機(jī)械設(shè)備的操作規(guī)程，安全運(yùn)行規(guī)程、檢修規(guī)程和各項(xiàng)管理制度。

　　4、審核公司機(jī)械設(shè)備管理臺(tái)帳，審核機(jī)械設(shè)備管理工作計(jì)劃，大（項(xiàng)）修計(jì)劃，年度檢修計(jì)劃和備件加工計(jì)劃，對(duì)外購機(jī)械設(shè)備和備件計(jì)劃進(jìn)行指導(dǎo)審核。

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)修車間綜合組和維管組的綜合技術(shù)業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)。

　　6、堅(jiān)持設(shè)備事故“三不放過”的原則，主持召開公司內(nèi)發(fā)生的設(shè)備事故分析會(huì)，并提出處理意見和防范措施，組織檢查整改事故隱患

　　7、參加公司技術(shù)改造規(guī)劃及生產(chǎn)設(shè)備更新選型、購置的經(jīng)濟(jì)技術(shù)論證，并按照職責(zé)分工，分頭組織實(shí)施。

　　8、組織制定公司機(jī)械設(shè)備維修人員技術(shù)培訓(xùn)工作計(jì)劃，并具體組織貫徹落實(shí)，保證培訓(xùn)工作任務(wù)的完成。

技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé) 篇4

　　1、在生產(chǎn)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，開展各項(xiàng)生產(chǎn)技術(shù)工作，做好設(shè)計(jì)工作，保證數(shù)據(jù)精準(zhǔn)，圖紙準(zhǔn)確。

　　2、協(xié)助工藝技術(shù)主管編制產(chǎn)品工藝規(guī)程、產(chǎn)品工藝卡、崗位操作法規(guī)等技術(shù)性文件。

　　3、協(xié)助工藝技術(shù)主管編制原輔料等消耗定額，并檢查車間貫徹落實(shí)情況。

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)車間的生產(chǎn)進(jìn)度和各種生產(chǎn)記錄的現(xiàn)場(chǎng)抽查，并做好工藝查證記錄。

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)批記錄進(jìn)行歸納、審核，及時(shí)傳遞給主管。

　　6、參與新產(chǎn)品的.工藝審核、工藝改革及試產(chǎn)工作。

　　7、參與技術(shù)攻關(guān)活動(dòng)，推廣先進(jìn)的技術(shù)，解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)生產(chǎn)技術(shù)問題。

　　8、負(fù)責(zé)收集整理技術(shù)資料，建立工藝技術(shù)檔案，執(zhí)行檔案管理制度。

　　9、完成上級(jí)交辦的其它任務(wù)。

　　10、對(duì)車間原輔材料的消耗定額進(jìn)行審查，并有處罰建議權(quán)。

　　11、對(duì)違反工藝規(guī)程、崗位操作和工藝紀(jì)律的行為有制止權(quán)和處罰建議權(quán)。

技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé) 篇5

　　1、組織生產(chǎn)設(shè)備月份檢修計(jì)劃的統(tǒng)計(jì)、整理、報(bào)批。

　　2、對(duì)外協(xié)設(shè)備維修單位的機(jī)械設(shè)備維修相關(guān)工作負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)和管理。

　　3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)編制設(shè)備大、中修檢修計(jì)劃和施工方案。

　　4、對(duì)外協(xié)檢修項(xiàng)目組織聯(lián)系協(xié)作方、對(duì)檢修過程進(jìn)行協(xié)調(diào)、督促。

　　5、根據(jù)設(shè)備使用的配件計(jì)劃組織部門配件計(jì)劃的編制和提交公司領(lǐng)導(dǎo)審批。

　　6、組織配件采購意向、質(zhì)量、技術(shù)要求、使用部門和維修部門意見等的技術(shù)論證。

　　7、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備備件、材料外購，外加工任務(wù)，貫徹執(zhí)行設(shè)備管理制度有關(guān)之規(guī)定。

　　8、提交和配件采購、加工技術(shù)論證意見統(tǒng)計(jì)表。

　　9、組織配件使用跟蹤記錄及使用意見反饋。

　　10、協(xié)助倉庫管理員搞好配件標(biāo)識(shí)等庫存管理。

　　11、根據(jù)配件到貨驗(yàn)收、使用意見、使用壽命、售后服務(wù)等數(shù)據(jù)記錄組織配件供貨方評(píng)審資料。

　　12、負(fù)責(zé)對(duì)更換下的配件實(shí)施管理，努力做好修舊利廢工作。

　　13、組織整理全廠備品備件圖紙，編制完整的備品備件圖冊(cè)存檔管理。

　　14、嚴(yán)格按照公司質(zhì)量管理體系要求做好技術(shù)文件的收發(fā)、歸檔工作。

　　15、做好分廠有關(guān)技術(shù)信息的搜集、記錄和反饋工作。

　　16、負(fù)責(zé)建立設(shè)備技術(shù)資料檔案，完善設(shè)備資料。

　　17、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其它技術(shù)相關(guān)工作。

技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé) 篇6

　　1、組織落實(shí)產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃，包括產(chǎn)品試制、驗(yàn)證、改進(jìn)等。

　　2、全套產(chǎn)品設(shè)計(jì)，包括產(chǎn)品工藝文件的編制；

　　3、根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)工藝指導(dǎo)生產(chǎn)和質(zhì)量部門開展工作。

　　4、流程控制等。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷；

　　2、在濾清器行業(yè)有5年以上產(chǎn)品研發(fā)的.工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、能熟練的應(yīng)用cad、pro/e等軟件；

　　4、有很強(qiáng)的創(chuàng)新能力、拓展思維；熟悉企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能；較強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力等。

技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé) 篇7

　　1、負(fù)責(zé)機(jī)組設(shè)備的機(jī)械和液壓點(diǎn)檢維護(hù)工作，保證設(shè)備正常運(yùn)行。

　　2、做好日常設(shè)備巡檢，對(duì)存在的設(shè)備隱患和故障進(jìn)行分析，并及時(shí)上報(bào)。

　　3、參與定修、年修計(jì)劃檢修和設(shè)備故障搶修工作。

　　4、負(fù)責(zé)設(shè)備區(qū)域檢修后的5S工作。

　　5、負(fù)責(zé)上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)安排做好其他相關(guān)工作。

技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé) 篇8

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)機(jī)組設(shè)備的機(jī)械和液壓點(diǎn)檢維護(hù)工作，保證設(shè)備正常運(yùn)行。

　　2、做好日常設(shè)備巡檢，對(duì)存在的設(shè)備隱患和故障進(jìn)行分析，并及時(shí)上報(bào)。

　　3、參與定修、年修計(jì)劃檢修和設(shè)備故障搶修工作。

　　4、負(fù)責(zé)設(shè)備區(qū)域檢修后的5S工作。

　　5、負(fù)責(zé)上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)安排做好其他相關(guān)工作。

　　任職資格：

　　1、機(jī)械制造專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生也可。

　　2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，適應(yīng)搶修加班，對(duì)液壓點(diǎn)檢、機(jī)修設(shè)備維修有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　3、從事軋鋼設(shè)備檢修工作者優(yōu)先

技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé) 篇9

　　職責(zé)描述：

　　1、組織落實(shí)產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃，包括產(chǎn)品試制、驗(yàn)證、改進(jìn)等。

　　2、全套產(chǎn)品設(shè)計(jì)，包括產(chǎn)品工藝文件的編制；

　　3、根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)工藝指導(dǎo)生產(chǎn)和質(zhì)量部門開展工作。

　　4、流程控制等。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷；

　　2、在濾清器行業(yè)有5年以上產(chǎn)品研發(fā)的工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、能熟練的應(yīng)用cad、pro/e等軟件；

　　4、有很強(qiáng)的創(chuàng)新能力、拓展思維；熟悉企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能；較強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力等。

技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé) 篇10

　　從事的工作主要包括：

　　(1)研究和開發(fā)工藝技術(shù)；

　　(2)編制工藝規(guī)劃，設(shè)計(jì)平面布置方案；

　　(3)進(jìn)行工藝設(shè)計(jì)和編寫工藝文件；

　　(4)進(jìn)行工藝管理；

　　(5)設(shè)計(jì)、制造、裝配、安裝和調(diào)試工藝裝備；

　　(6)研究、設(shè)計(jì)測(cè)量幾何尺寸的方法；

　　(7)對(duì)制造過程的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控，并分析失效原因；

　　(8)進(jìn)行材料、毛坯、零部件的無損檢測(cè)和設(shè)備、設(shè)備的無損檢測(cè)及可靠性分析與評(píng)估；

　　(9)研究、開發(fā)、推廣、應(yīng)用加工和測(cè)試的新技術(shù)；

　　(1)編制、推廣、應(yīng)用加工工藝、測(cè)試方法及所需裝備的標(biāo)準(zhǔn)；

　　(11)進(jìn)行設(shè)備的技術(shù)鑒定、評(píng)估和仲裁等；

　　(12)對(duì)材料和毛坯進(jìn)行化學(xué)分析、力學(xué)性能測(cè)試、金屬材料的金相組織及冶煉質(zhì)量的檢驗(yàn)。

　　職業(yè)描述

　　運(yùn)用機(jī)械工程理論和原則，在工程人員或物理學(xué)家的指示下，撤換、制作和測(cè)試機(jī)械和設(shè)備。

　　機(jī)械工程技術(shù)人員的'大部分是剛參與工作的大專畢業(yè)生，也可以有經(jīng)過專門的職業(yè)學(xué)校培訓(xùn)的高中畢業(yè)生擔(dān)任，發(fā)展路徑大致分為兩個(gè)方向。一個(gè)是技術(shù)方向，有工作經(jīng)驗(yàn)以后，機(jī)

　　械工程技術(shù)人員可以接受繼續(xù)教育獲得更高級(jí)別的學(xué)位，再通過認(rèn)證考試而成為機(jī)械工程師。獲得工程師的職位以后，就可以按照工程師的職業(yè)路徑進(jìn)行更進(jìn)一步的發(fā)展。另一個(gè)發(fā)展的方向

　　就是管理方向，技術(shù)員在獲得工程師的執(zhí)照以后，還可以去接受更多的關(guān)于管理的教育和培訓(xùn)，從小部門的管理人員做起，如果業(yè)績優(yōu)秀，可以一直晉升到最高級(jí)的管理職位。

　　機(jī)械工程技術(shù)人員大多需要專科或者職業(yè)高中的學(xué)習(xí)經(jīng)歷，在�？苹蛘呗毟叩膶W(xué)習(xí)過程中，需要學(xué)習(xí)很多跟機(jī)械、工程、工業(yè)、儀器、計(jì)算機(jī)等的課程，在正式進(jìn)入這個(gè)職位之前，還需要進(jìn)行專門的技能培訓(xùn)。因?yàn)樵诩夹g(shù)工作中需要很多人一起合作，和所有其它的技術(shù)人員一樣，他們都需要有很高的合作精神和溝通能力。

　　企業(yè)對(duì)機(jī)械技術(shù)主管要求

　　要求A

　　1負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的技術(shù)支持平臺(tái)，帶領(lǐng)技術(shù)部門做好售前售中售后的技術(shù)支持工作2定制產(chǎn)品開發(fā)流程維護(hù)產(chǎn)品升級(jí)3項(xiàng)目計(jì)劃，實(shí)施，推進(jìn)與管理4維護(hù)日常故障管理問題管理配置管理5軟件開發(fā)團(tuán)隊(duì)的建立和管理，負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的產(chǎn)品技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)1計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷23年以上互聯(lián)網(wǎng)軟件行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)一年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)3精通相關(guān)軟件技術(shù)數(shù)據(jù)庫技術(shù)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)具有豐富的項(xiàng)目開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)4良好的溝通能力團(tuán)隊(duì)精神良好的服務(wù)意識(shí)，思維敏捷5優(yōu)秀的英語文檔閱讀和溝通能力，流利的英文聽說能力

　　要求B

　　崗位職責(zé)：

　　主管新產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)，具有產(chǎn)品開發(fā)能力。

　　任職要求：

　　1、性別男，年齡30歲左右；

　　2、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)制造、礦山機(jī)械或相關(guān)專業(yè)；

　　3、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)技術(shù)職稱；

　　4、具有較強(qiáng)的產(chǎn)品開發(fā)能力。

　　要求C

　　崗位職責(zé)：機(jī)械維修技術(shù)培訓(xùn)

　　數(shù)控機(jī)床操作培訓(xùn)

　　雕刻機(jī)等CNC加工中心操作培訓(xùn)

　　任職要求：相關(guān)木工機(jī)械或者其他機(jī)械維修經(jīng)驗(yàn)三年以上

　　懂得數(shù)控操作和軟件編程

　　責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，管理意識(shí)，領(lǐng)導(dǎo)力