站長崗位職責(zé)（精選16篇）

站長崗位職責(zé) 篇1

　　1、協(xié)助站區(qū)長和站長在乙、丙級車站工作;

　　2、在值班時間內(nèi)負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督、安排及記錄車站所有有關(guān)客運(yùn)服務(wù)工作及協(xié)調(diào)維修事項的安排;

　　3、充分利用車站的資源確保車站的日常事件、事故及票款得到適當(dāng)處理，以確保向乘客提供優(yōu)質(zhì)、安全的客運(yùn)服務(wù)，并調(diào)動班組員工的工作熱情，確保工作任務(wù)的圓滿完成。

站長崗位職責(zé) 篇2

　　1、負(fù)責(zé)站內(nèi)安全、設(shè)備狀態(tài)、衛(wèi)生的巡視工作，按規(guī)范填寫巡檢記錄，對發(fā)現(xiàn)的問題，及時匯報，協(xié)助做好處置工作。

　　2、負(fù)責(zé)站內(nèi)運(yùn)營相關(guān)設(shè)施設(shè)備的使用操作，并指導(dǎo)乘客正確使用各類自助設(shè)備。

　　3、發(fā)生各類運(yùn)營突發(fā)事件時，做好乘客疏導(dǎo)工作，協(xié)助做好現(xiàn)場清理、解釋等工作。

　　4、接待乘客問詢、建議、投訴。

　　5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

站長崗位職責(zé) 篇3

　　值班站長需要對本班站務(wù)人員管理，對值班員、站務(wù)員的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督。同時負(fù)責(zé)對保潔、護(hù)衛(wèi)、商鋪人員、施工人員、安檢人員等駐站人員進(jìn)行屬地管理。

　　每隔固定的時間段要對車站進(jìn)行全面地巡視，發(fā)現(xiàn)問題立即匯報并組織整改。

　　負(fù)責(zé)本班客運(yùn)服務(wù)工作。組織車站員工為乘客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，處理乘客投訴事件，組織車站的客流控制。同時還負(fù)責(zé)監(jiān)督和牽頭本班的票務(wù)相關(guān)工作，嚴(yán)格執(zhí)行公司的票務(wù)規(guī)章制度，確保本班票務(wù)收益安全、運(yùn)作順暢。

　　負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)工作。當(dāng)車站發(fā)生突發(fā)事件、事故時值班站長負(fù)責(zé)牽頭處置。在車站發(fā)生異常情況或突發(fā)事件時，及時啟動預(yù)案，控制局面，減少和避免人員傷亡及財產(chǎn)損失，盡快恢復(fù)運(yùn)營負(fù)責(zé)本班服務(wù)工作。

　　其他工作(只列舉其中的一小部分)：開關(guān)站時開關(guān)車站出入口、夜間配合一些站內(nèi)施工、運(yùn)營開始前進(jìn)行線路檢查和屏蔽門設(shè)備測試、檢查審核車站的票務(wù)報表、處理車站郵箱收到的郵件、組織自然站的中班交接班會、對下班人員進(jìn)行服務(wù)工作點評、擺放和回收客運(yùn)組織所需的鐵馬欄桿、監(jiān)督班中各崗位的工作執(zhí)行情況、完成站長臨時安排的工作等等。

站長崗位職責(zé) 篇4

　　地鐵一級值班站長主要職責(zé)：

　　1、協(xié)助站區(qū)長和站長在甲級車站工作;

　　2、在值班時間內(nèi)負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督、安排及記錄車站所有有關(guān)客運(yùn)服務(wù)工作及協(xié)調(diào)維修事項的安排;

　　3、充分利用車站的資源確保車站的日常事件、事故及票款得到適當(dāng)處理，以確保向乘客提供優(yōu)質(zhì)、安全的客運(yùn)服務(wù)，并調(diào)動班組員工的工作熱情，確保工作任務(wù)的圓滿完成。

　　地鐵二級值班站長主要職責(zé)：

　　1、協(xié)助站區(qū)長和站長在乙、丙級車站工作;

　　2、在值班時間內(nèi)負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督、安排及記錄車站所有有關(guān)客運(yùn)服務(wù)工作及協(xié)調(diào)維修事項的安排;

　　3、充分利用車站的資源確保車站的日常事件、事故及票款得到適當(dāng)處理，以確保向乘客提供優(yōu)質(zhì)、安全的客運(yùn)服務(wù)，并調(diào)動班組員工的工作熱情，確保工作任務(wù)的圓滿完成。

站長崗位職責(zé) 篇5

　　1、執(zhí)行分公司、部、中心、車站的有關(guān)規(guī)章制度，作到有令必行，有禁必止。

　　2、加強(qiáng)班組管理，檢查督促本班員工“兩紀(jì)一化”執(zhí)行情況。

　　3、掌握列車運(yùn)行情況，安排車站行車組織工作。

　　4、加強(qiáng)票務(wù)管理，負(fù)責(zé)車站的車票、現(xiàn)金安全及票款的解行。

　　5、接待乘客的來訪來電，做好車站客運(yùn)服務(wù)工作，妥善處理各類服務(wù)糾紛。

　　6、組織全站員工處理事故，恢復(fù)車站正常運(yùn)作。

　　7、負(fù)責(zé)本班組車站值班員、站務(wù)員的崗位實作、技能培訓(xùn)工作。

　　8、正確規(guī)范填寫車站的各類臺帳資料并及時上報。

　　9、搞好車站綜合治理管理，并積極配合和協(xié)調(diào)各兄弟部門的關(guān)系。

　　10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦或外部門需協(xié)辦的其他工作。

站長崗位職責(zé) 篇6

　　1、協(xié)助站長負(fù)責(zé)日常各項管理工作，并根據(jù)崗位職責(zé)將任務(wù)目標(biāo)分解落實到各個部門。

　　2、負(fù)責(zé)制定轉(zhuǎn)運(yùn)站年、季、月度生產(chǎn)計劃，科學(xué)、合理組織轉(zhuǎn)運(yùn)站生產(chǎn)運(yùn)營工作。

　　3、負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)運(yùn)站的運(yùn)營管理、運(yùn)輸管理、工藝管理、技術(shù)管理等工作。

　　4、監(jiān)督檢查部門的安全工作，組織安全大檢查，及時消除安全事故隱患。

　　5、負(fù)責(zé)根據(jù)公司年度預(yù)算合理編制物資采購計劃并確保按計劃實施

　　6、負(fù)責(zé)定期召開轉(zhuǎn)運(yùn)站生產(chǎn)運(yùn)營會議，檢查部門生產(chǎn)運(yùn)營工作進(jìn)展情況，及時采取措施，確保各項生產(chǎn)任務(wù)的圓滿完成

　　7、及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項等

站長崗位職責(zé) 篇7

　　(1)認(rèn)真貫徹、落實、執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，負(fù)責(zé)對攪拌站的全面管理。

　　(2)制定本公司混凝土質(zhì)量總目標(biāo)，控制各個時期的質(zhì)量計劃。

　　(3)組織推動砼全面質(zhì)量管理和技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高員工的質(zhì)量意識和技術(shù)素質(zhì)。

　　(4)負(fù)責(zé)組織定期和不定期的安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)大檢查，針對存在的問題和隱患，組織有關(guān)部門研究制定整改方案和預(yù)防措施，并監(jiān)督檢查各部門的落實和實施情況。

　　(5)堅決執(zhí)行崗位責(zé)任制，對安全和質(zhì)量負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，并負(fù)責(zé)審批和處理所屬的工作問題。

　　(6)負(fù)責(zé)整個站的行政工作。

　　(7)負(fù)責(zé)主持編制企業(yè)各項規(guī)章制度，并督促檢查各項制度的執(zhí)行和落實情況。

站長崗位職責(zé) 篇8

　　一、負(fù)責(zé)站內(nèi)一切日常事務(wù)，按公司有關(guān)規(guī)章制度嚴(yán)格行使管理職權(quán)，以身作則、確保規(guī)范高效、有序地進(jìn)行經(jīng)營活動，并負(fù)責(zé)落實公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項;

　　二、嚴(yán)格審批控制站內(nèi)財務(wù)、日常開支，有效地控制站內(nèi)各項費(fèi)用;

　　三、在公司領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)全站員工開展經(jīng)營、管理和服務(wù)工作，因工作需要由公司安排調(diào)進(jìn)的員工，嚴(yán)格把關(guān)，首先必須對其進(jìn)行服務(wù)、崗位操作等考核，對不合格的員工，可不予接收;一旦接收，必須對其工作負(fù)責(zé);

　　四、熟悉站內(nèi)各項經(jīng)營管理環(huán)節(jié)和操作規(guī)程，合理配置人力、物力，堅持親臨指導(dǎo)、檢查、督促各崗位員工工作，對站內(nèi)設(shè)備設(shè)施定期進(jìn)行檢查及維護(hù);

　　五、負(fù)責(zé)站內(nèi)員工思想政治教育工作，加強(qiáng)服務(wù)，組織員工開展創(chuàng)建先進(jìn)達(dá)標(biāo)加油站和爭當(dāng)優(yōu)秀員工的活動，保持良好的站風(fēng)、站容、站貌、不斷提高服務(wù)質(zhì)量;

　　六、定期作市場調(diào)查，組織員工拓寬業(yè)務(wù)市場，確保站內(nèi)銷售穩(wěn)中有升，定期對內(nèi)部顧客進(jìn)行回訪;

　　七、對站內(nèi)消防安全工作負(fù)全責(zé)，負(fù)責(zé)站內(nèi)消防安全管理，落實消防工作責(zé)任，尤其是接卸油車的安全管理工作，切實落實卸油崗位職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行卸油操作規(guī)程，做好員工的消防知識培訓(xùn)，建立消防安全巡查制度，經(jīng)常進(jìn)行隱患自查自糾，杜絕一切消防安全事故的發(fā)生;

　　八、秉公辦事，做好站內(nèi)員工考核，獎勵工作，協(xié)調(diào)處理站內(nèi)一切事務(wù)，重大事件及時匯報，并協(xié)助處理;

　　九、負(fù)責(zé)安排改善好職工的生活;負(fù)責(zé)安排好休班員工的業(yè)余活動;

　　十、負(fù)責(zé)加油站油品計量工作,因人為原因造成計量責(zé)任事故的，除賠償一切損失外，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;

　　十一、站長不僅要加強(qiáng)管理，完成崗位任務(wù)，還要承擔(dān)相應(yīng)的管理責(zé)任;對站內(nèi)所發(fā)生的安全及生產(chǎn)責(zé)任事故負(fù)有主要管理責(zé)任;因公司檢查，在白班中，對員工工作程序不到位，服務(wù)不規(guī)范負(fù)有主要管理責(zé)任，將按被考核當(dāng)事人的考核金額的10% 追究其管理責(zé)任;在夜班中，對員工工作程序不到位，服務(wù)不規(guī)范負(fù)有次要管理責(zé)任，將按被考核當(dāng)事人的考核金額的5% 追究其管理責(zé)任。

站長崗位職責(zé) 篇9

　　1、協(xié)助站區(qū)長和站長在甲級車站工作;

　　2、在值班時間內(nèi)負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督、安排及記錄車站所有有關(guān)客運(yùn)服務(wù)工作及協(xié)調(diào)維修事項的安排;

　　3、充分利用車站的資源確保車站的日常事件、事故及票款得到適當(dāng)處理，以確保向乘客提供優(yōu)質(zhì)、安全的客運(yùn)服務(wù)，并調(diào)動班組員工的工作熱情，確保工作任務(wù)的圓滿完成。

　　地鐵二級值班站長主要職責(zé)：

　　1、協(xié)助站區(qū)長和站長在乙、丙級車站工作;

　　2、在值班時間內(nèi)負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督、安排及記錄車站所有有關(guān)客運(yùn)服務(wù)工作及協(xié)調(diào)維修事項的安排;

　　3、充分利用車站的資源確保車站的日常事件、事故及票款得到適當(dāng)處理，以確保向乘客提供優(yōu)質(zhì)、安全的客運(yùn)服務(wù)，并調(diào)動班組員工的工作熱情，確保工作任務(wù)的圓滿完成。

站長崗位職責(zé) 篇10

　　1、負(fù)責(zé)市場拓展與客戶關(guān)系維護(hù);

　　2、按公司質(zhì)量管理體系要求組織開展橋梁檢測、評估項目，確保工作的順利完成;

　　3、負(fù)責(zé)部門工作效率的保證及改善、檢測設(shè)備管理等工作;

　　4、掌握本專業(yè)國內(nèi)外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，根據(jù)需要和能力開發(fā)新的檢測/檢查項目，組織科研項目的實施，督促完成課題研究及發(fā)明專利事項;

　　5、參與本部門建設(shè)與團(tuán)隊管理工作;

　　6、上級交辦的其它工作任務(wù)。

站長崗位職責(zé) 篇11

　　1.按部門要求，帶領(lǐng)本氣站員工做好日常經(jīng)營、生產(chǎn)工作，并安排好氣站內(nèi)設(shè)備設(shè)施的定期檢測、維修及保養(yǎng)工作;

　　2.貫徹落實氣庫防火安全、技術(shù)規(guī)程、隱患整改等措施的實施;

　　3.組織安排重點工種員工參加各項職能部門組織的培訓(xùn)并通過考試取得相關(guān)操作資格證，保證各崗位人員持證上崗;

　　4.組織領(lǐng)導(dǎo)氣站員工加強(qiáng)消防應(yīng)急演練，熟悉和掌握各套應(yīng)急方案，確保氣站安全運(yùn)營;

　　5.協(xié)助站長建設(shè)團(tuán)隊，激勵士氣，掌握員工思想動態(tài);

　　6.統(tǒng)籌分析經(jīng)營數(shù)據(jù)，按時提交各類報表，高質(zhì)地完成政府部門的檢查、評比和審計

站長崗位職責(zé) 篇12

　　主要職責(zé)

　　1、協(xié)助站區(qū)長和站長在乙、丙級車站工作;

　　2、在值班時間內(nèi)負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督、安排及記錄車站所有有關(guān)客運(yùn)服務(wù)工作及協(xié)調(diào)維修事項的安排;

　　3、充分利用車站的資源確保車站的日常事件、事故及票款得到適當(dāng)處理，以確保向乘客提供優(yōu)質(zhì)、安全的客運(yùn)服務(wù)，并調(diào)動班組員工的工作熱情，確保工作任務(wù)的圓滿完成。

　　應(yīng)聘條件：

　　1、具備大學(xué)�？苹蛞陨蠈W(xué)歷，交通工程、企業(yè)管理經(jīng)濟(jì)管理等專業(yè);

　　2、從事服務(wù)行業(yè)管理工作4年以上;

　　3、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、人際關(guān)系處理能力、協(xié)調(diào)能力、沖突管理能力、組織能力及責(zé)任心;

　　4、具備英語讀、寫能力優(yōu)先考慮膽

　　5、熟練操作辦公軟件(Word/Excel/PPT等)。

站長崗位職責(zé) 篇13

　　1、負(fù)責(zé)配送站點的整體運(yùn)作;

　　2、負(fù)責(zé)站點人員的管理及培訓(xùn);

　　3、負(fù)責(zé)站點貨物安全;

　　4、負(fù)責(zé)站點設(shè)備的日常管理及維護(hù);

　　5、控制站點人力成本，提高配送效率。

站長崗位職責(zé) 篇14

　　1、協(xié)助、配合京東配送站站長工作，保證站點業(yè)務(wù)的平穩(wěn)運(yùn)營;

　　2、負(fù)責(zé)配送體系所屬站點的運(yùn)作管理，確保站點配送正常高效運(yùn)轉(zhuǎn);

　　3、隨業(yè)務(wù)量增長，不斷優(yōu)化所屬區(qū)域的配送，以達(dá)到配送質(zhì)量目標(biāo);

　　4、負(fù)責(zé)所屬配送站點的規(guī)劃、工作計劃、總結(jié)及報表等;

　　5、協(xié)調(diào)解決配送員在配送及生活中遇到的困難和問題 。

站長崗位職責(zé) 篇15

　　1.具備一定的管理能力、溝通能力、抗壓能力，能服從各區(qū)域調(diào)配;

　　2.負(fù)責(zé)協(xié)助站長完成所屬站點的運(yùn)作管理，確保站點配送正常高效運(yùn)轉(zhuǎn);

　　3、隨業(yè)務(wù)量增長，不斷優(yōu)化所屬區(qū)域的配送，以達(dá)到配送質(zhì)量目標(biāo);

　　4、協(xié)助站長進(jìn)行所屬配送站點的規(guī)劃、工作計劃、總結(jié)及報表等;

　　5、協(xié)調(diào)解決配送員在配送及生活中遇到的困難和問題;

站長崗位職責(zé) 篇16

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域站點運(yùn)營。

　　2、對接商戶、渠道、城市團(tuán)隊、區(qū)域商家。

　　3、招聘、培訓(xùn)騎手，組建高質(zhì)量運(yùn)力。

　　4、提升區(qū)域配送效率和質(zhì)量。

　　5、完成公司下達(dá)的運(yùn)營指標(biāo)和其他任務(wù)。