秘書長崗位職責(zé)（精選16篇）

秘書長崗位職責(zé) 篇1

　　清江社區(qū)計劃生育協(xié)會秘書長職責(zé)

　　一、負(fù)責(zé)協(xié)會日常工作。

　　二、擬定協(xié)會年度計劃和階段工作實施意見，抓好宣傳報道工作，做為各類資料收集和年終工作總結(jié)。

　　三、抓好對企業(yè)會員的法制、職業(yè)道德及誠信教育和市場經(jīng)濟知識教育，不斷提高會員的自我發(fā)展?jié)摿Α?/p>

　　四、制定縣協(xié)會及基層分會的崗位目標(biāo)及實施考核辦法，指導(dǎo)和督促基層分會搞好工作。

　　五、負(fù)責(zé)召開月例會，及時收集基層協(xié)會工作狀況，傳達(dá)上級協(xié)會工作部署及要求，并具體安排實施與落實。

　　六、用心開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，提升理事示范點(聯(lián)系點)和帶動點的發(fā)展質(zhì)量，組織好各項競賽和社會公益活動。

秘書長崗位職責(zé) 篇2

　　商會秘書長崗位職責(zé)

　　一、全面負(fù)責(zé)商會的日常事務(wù)管理工作;

　　二、負(fù)責(zé)商會組織結(jié)構(gòu)的設(shè)置或管理體系的建立;

　　三、建立健全商會社會活動的評定、議事規(guī)則和辦法及制度;

　　四、組織管理團(tuán)隊，廣泛吸收理事、會員單位并擬定會費;

　　五、廣泛參與社會活動，增進(jìn)商會與政府、事業(yè)單位、各工商界、工商聯(lián)及各類商會的溝通與關(guān)系;

　　六、協(xié)助會長制定商會的宗旨、方針、目標(biāo)及戰(zhàn)略規(guī)劃;

　　七、協(xié)助會長處理商會重大事件并增進(jìn)商會信譽保障體系的建設(shè);

　　八、加強商會的社會職責(zé)和形象，并為會員單位帶給交流與發(fā)展的廣泛平臺;

　　九、提升其作為會員單位與工商聯(lián)或政府溝通與聯(lián)系的橋梁作用。

秘書長崗位職責(zé) 篇3

　　研究中心常務(wù)副秘書長 工作職責(zé):

　　負(fù)責(zé)研究中心的運營及日常管理工作;

　　負(fù)責(zé)重大項目的實施;

　　負(fù)責(zé)對外關(guān)系的發(fā)展與維護(hù);

　　任職資格:

　　統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

　　負(fù)責(zé)過政府課題研究工作及相關(guān)管理工作;

　　有過研究中心的組織管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　工作職責(zé):

　　負(fù)責(zé)研究中心的運營及日常管理工作;

　　負(fù)責(zé)重大項目的實施;

　　負(fù)責(zé)對外關(guān)系的發(fā)展與維護(hù);

　　任職資格:

　　統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

　　負(fù)責(zé)過政府課題研究工作及相關(guān)管理工作;

　　有過研究中心的組織管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

秘書長崗位職責(zé) 篇4

　　崗位職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)協(xié)助協(xié)會秘書長年度工作計劃的制定和落實;

　　2.負(fù)責(zé)協(xié)助協(xié)會秘書長活動的策劃與落實;

　　3.負(fù)責(zé)會費等各種款項的落實和支出費用控制;

　　4.負(fù)責(zé)協(xié)會內(nèi)外聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)工作;

　　5.負(fù)責(zé)網(wǎng)站維護(hù)和信息更新工作;

　　6.負(fù)責(zé)會員的宣傳和推廣工作;

　　7.負(fù)責(zé)發(fā)展新會員、會費收取、會員登記管理、會員證書印制核發(fā)管理;

　　8.會員咨詢服務(wù)。

　　9.內(nèi)勤工作。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷,有對外關(guān)系處理或營銷相關(guān)經(jīng)驗;

　　2、性格外向,具較強的溝通表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力;

秘書長崗位職責(zé) 篇5

　　計生協(xié)會秘書長工作職責(zé)

　　1、制定協(xié)會年度工作方案并組織實施。

　　2、指導(dǎo)基層協(xié)會開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，抓好協(xié)會制度建設(shè)，協(xié)調(diào)處理具體事務(wù)。

　　3、組織基層協(xié)會開展“兩為兩爭”活動，用心參與計劃生育村(居)民自治。

　　4、認(rèn)真做好計劃生育系列保險工作，努力完成上級下達(dá)的指標(biāo)。

　　5、在國家法律和《協(xié)會章程》許可的范圍內(nèi)建立健全各項工作管理制度，規(guī)范協(xié)會日常工作。

　　6、督促檢查村(居)計生協(xié)會年度工作計劃執(zhí)行狀況。

秘書長崗位職責(zé) 篇6

　　秘書長職責(zé)

　　1、在理事會領(lǐng)導(dǎo)下，主持辦事機構(gòu)，開展日常工作。

　　2、組織實施本年度工作計劃。

　　3、檢查會員大會、理事大會決議的落實狀況。

　　4、提名副秘書長以及辦事機構(gòu)、主要負(fù)責(zé)人，遞交理事會決定。

　　5、決定辦事機構(gòu)、代表機構(gòu)、實體機構(gòu)專職工作職員的聘用。

　　6、起草內(nèi)部管理制度，交理事會決定，并負(fù)責(zé)執(zhí)行。

　　7、參加商會決策會議，并匯報工作，提出推薦，理解并實施各項工作部署。

　　8、參加市工商聯(lián)(總商會)要求參加的各種會議并匯報工作，提出推薦并落實各項工作部署

　　9、安排公司例會、事務(wù)會議、總經(jīng)理辦公會議，做好會議記錄，并負(fù)責(zé)檢查會議決定事項的執(zhí)行狀況。

　　10、并查審簽發(fā)前的文稿。

　　11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

秘書長崗位職責(zé) 篇7

　　執(zhí)行副秘書長 崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)協(xié)會日常事務(wù)及運作,包括與協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)的日常溝通及團(tuán)隊建設(shè)與管理;

　　2、協(xié)助制定年度工作計劃和各項業(yè)務(wù)規(guī)劃,及各項業(yè)務(wù)的實施,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊完成工作任務(wù);

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)會現(xiàn)有會員的管理及關(guān)系維護(hù);負(fù)責(zé)新會員的開拓吸收;

　　4、組織策劃有建設(shè)意義的會員活動,包括投融資對接會、年度評選活動、各種沙龍、商務(wù)考察以及專項法律、金融知識培訓(xùn)等;

　　5、負(fù)責(zé)與政府、非營利組織和國際團(tuán)體等的溝通與協(xié)調(diào);建立對外支持體系,協(xié)調(diào)內(nèi)、外合作關(guān)系。

　　任職要求:

　　1、法律或者投資相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有一定投融資知識和經(jīng)驗;

　　2、熟悉協(xié)會商業(yè)化運作模式及流程,有5年以上工作經(jīng)驗者,有管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.具有敬業(yè)精神和工作責(zé)任心;

　　4、人品端正、性格開朗,具有良好的溝通、組織、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊建設(shè)能力。 崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)協(xié)會日常事務(wù)及運作,包括與協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)的日常溝通及團(tuán)隊建設(shè)與管理;

　　2、協(xié)助制定年度工作計劃和各項業(yè)務(wù)規(guī)劃,及各項業(yè)務(wù)的實施,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊完成工作任務(wù);

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)會現(xiàn)有會員的管理及關(guān)系維護(hù);負(fù)責(zé)新會員的開拓吸收;

　　4、組織策劃有建設(shè)意義的會員活動,包括投融資對接會、年度評選活動、各種沙龍、商務(wù)考察以及專項法律、金融知識培訓(xùn)等;

　　5、負(fù)責(zé)與政府、非營利組織和國際團(tuán)體等的溝通與協(xié)調(diào);建立對外支持體系,協(xié)調(diào)內(nèi)、外合作關(guān)系。

　　任職要求:

　　1、法律或者投資相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有一定投融資知識和經(jīng)驗;

　　2、熟悉協(xié)會商業(yè)化運作模式及流程,有5年以上工作經(jīng)驗者,有管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.具有敬業(yè)精神和工作責(zé)任心;

　　4、人品端正、性格開朗,具有良好的溝通、組織、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊建設(shè)能力。

秘書長崗位職責(zé) 篇8

　　民營企業(yè)協(xié)會秘書長職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)召集協(xié)會理事、會員小組長、會員會議，傳達(dá)貫徹上級的指示精神和要求，總結(jié)部署協(xié)會工作;

　　2、組織協(xié)會理事、會員開展計劃生育的宣傳、引導(dǎo)群眾自覺實行計劃生育、主動落實避孕節(jié)育措施;

　　3、組織協(xié)會理事、會員組長、會員開展生產(chǎn)、生活、生育服務(wù)，參與新家庭計劃活動和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，搞好幫扶;

　　4、經(jīng)常對協(xié)會工作進(jìn)行檢查，對協(xié)會小組長進(jìn)行指導(dǎo)，對會員進(jìn)行培訓(xùn)、督促各項任務(wù)的落實。

秘書長崗位職責(zé) 篇9

　　一、在主席領(lǐng)導(dǎo)下處理協(xié)會日常工作，并負(fù)責(zé)協(xié)會個部門工作，協(xié)調(diào)協(xié)會與各地分會之間的工作，聯(lián)系主席及其分管部門的工作，領(lǐng)導(dǎo)協(xié)會辦公室工作，按照主席要求協(xié)調(diào)處理各副主席、常務(wù)副主席之間的工作;

　　二、圍繞協(xié)會發(fā)展中的重大問題，組織開展調(diào)查研究，提出推薦和措施，供協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)決策參考;

　　三、審核區(qū)域和地方各分會、單位提請協(xié)會研究的重要請示事項;

　　四、督辦落實主席安排部署的工作、重大決策和主席批示;

　　五、負(fù)責(zé)協(xié)會理事會議、常務(wù)理事會議、主席辦公會議的組織工作，以及會議決定事項的協(xié)調(diào)落實工作;

　　六、審核協(xié)會及辦公室制發(fā)的重要文件和主席的重要講話、報告、匯報等材料;

　　七、協(xié)調(diào)、組織協(xié)會重要公務(wù)活動;

　　八、協(xié)助主席處理突發(fā)事件和重大問題;

　　九、領(lǐng)導(dǎo)各副秘書長的工作，召集召開秘書長會議;

　　十、按照各部門要求，代表協(xié)會列席各部門等有關(guān)會議并按各部門要求報告工作，協(xié)調(diào)處理各部門交協(xié)會辦理的事宜，督辦處理各部門的推薦、議案;

　　十一、負(fù)責(zé)聯(lián)系各社會團(tuán)體、行業(yè)協(xié)會、俱樂部、院校等工作，處理理事會、常務(wù)理事會提案等事宜;

　　十二、按照協(xié)會的要求，全面協(xié)調(diào)做好系統(tǒng)工作;

　　十三、辦理協(xié)會的其他工作。

秘書長崗位職責(zé) 篇10

　　商會秘書長崗位職責(zé)

　　1、協(xié)助會長、常務(wù)副會長、副會長做好商會日常工作;

　　2、督促檢查辦事機構(gòu)開展日常工作;

　　3、收集傾聽會員企業(yè)和非公有制經(jīng)濟人士所反映的要求和推薦，及時向會長匯報，并提出初步推薦，根據(jù)具體，提交會長辦公會議研究解決;

　　4、代表商會參加有關(guān)會議的活動，向區(qū)、市有關(guān)部門反映有關(guān)意見和推薦;

　　5、做好來訪接待工作;

　　6、負(fù)責(zé)商會與主管部門、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作;

　　7、組織實施本會會長辦公會、會員代表大會的決定和決議;

　　8、組織擬訂本會的工作報告、計劃、總結(jié)、決議等文件材料工作;

　　9、審閱來往公文，簽署意見，并檢查處理結(jié)果;

　　10、審核修改商會文件、簡報、會刊及大事記等材料工作。

　　11、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策和地方的有關(guān)政策法令，并及時傳到達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、會員及會員企業(yè)單位;

　　12、負(fù)責(zé)考察了解新增常務(wù)副會長、副會長、理事，提交有關(guān)會議討論透過;

　　13、負(fù)責(zé)會員代表大會、理事會和會長辦公會的籌備工作;

　　14、完成會長交辦的其他工作任務(wù);

　　15、按時上下班，每日進(jìn)行簽到。(早8:30到下午5:30)

秘書長崗位職責(zé) 篇11

　　崗位職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)協(xié)會秘書處日常工作,包括會員服務(wù)和咨詢、會費收取、年審年檢等;

　　2..負(fù)責(zé)組織和執(zhí)行會員大會、會長辦公會議和理事會決議的相關(guān)工作;

　　3.負(fù)責(zé)協(xié)會各種會議、培訓(xùn)、調(diào)研、考察參觀學(xué)習(xí)、活動的策劃、組織和執(zhí)行,包括官網(wǎng)官微、會刊的日常管理、資訊發(fā)布等;

　　4.負(fù)責(zé)協(xié)會會員之間資源等互相整合,為會員交流合作提供平臺和服務(wù);

　　5.負(fù)責(zé)利用協(xié)會資源,做好協(xié)會創(chuàng)收工作,使協(xié)會資產(chǎn)保值增值;

　　6.負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)協(xié)會內(nèi)外關(guān)系(含政府有關(guān)部門、各兄弟商(協(xié))會及社會各界之間的聯(lián)系);

秘書長崗位職責(zé) 篇12

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)秘書長的日常行程管理,溝通、整合行政事務(wù)處理的流程;

　　2、負(fù)責(zé)調(diào)研及資料信息收集、分析并整理歸檔,提供決策規(guī)劃判斷依據(jù);

　　3、協(xié)助會議進(jìn)行、制作會議記錄、追蹤處理決議事項;

　　4、負(fù)責(zé)文件、信件、函電的接收與轉(zhuǎn)達(dá);

　　5、撰寫各類文件、報告;

　　6、負(fù)責(zé)來訪的接待、外出隨行,協(xié)助安排外出行程;

　　7、協(xié)助部門做好其他的輔助服務(wù)工作。

　　任職要求:

　　1、工作細(xì)致、認(rèn)真、責(zé)任心強,能獨立主動的完成自己的工作;

　　2、熟練使用office辦公軟件及辦公設(shè)備,熟練操作excel;

　　3、具備良好的服務(wù)意識;

　　4、具備較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達(dá)能力,工作細(xì)心、認(rèn)真、有責(zé)任心;應(yīng)變能力強。

秘書長崗位職責(zé) 篇13

　　秘書長職責(zé)

　　(一)負(fù)責(zé)市政府會議的準(zhǔn)備工作，并協(xié)助市政府領(lǐng)導(dǎo)組織實施市政府會議的決定。

　　(二)審核或組織起草用市政府或市政府辦公廳名義發(fā)布的文件，其中市政府文件，提請市長、副市長批準(zhǔn)后印發(fā)。

　　(三)根據(jù)市長、副市長的指示或辦理文件的需要，組織協(xié)調(diào)市政府一些部門的工作，有爭議的問題提來源理意見，報市長、副市長審定。

　　(四)協(xié)助市長、副市長組織處理需由政府直接處理的突發(fā)事件及重大事故。處理人民來信，接待人民來訪，及時向市長、副市長報告來信來訪中提出的重要推薦和反映的重要問題。

　　(五)督促檢查市政府各部門和區(qū)、縣人民政府對市政府文件、市政府會議決定事項及市長、副市長重要批示的執(zhí)行狀況，并向市長、副市長報告。

　　(六)組織調(diào)查研究，向市長、副市長帶給實際狀況和政策性推薦。

　　(七)組織市政府值班工作，及時向市長、副市長報告重要狀況，并協(xié)助處理各部門和各區(qū)、縣向市政府反映的問題。

　　(八)負(fù)責(zé)機關(guān)事務(wù)工作，為市長、副市長和市政府各部門及市政府機關(guān)職工服務(wù)。

　　(九)辦理市長、副市長交付的其他事項。

秘書長崗位職責(zé) 篇14

　　1.協(xié)助會長、副會長做好商會日常事務(wù)管理工作;

　　2.負(fù)責(zé)商會組織結(jié)構(gòu)的設(shè)置或管理體系的建立;

　　3.協(xié)助會長籌備和組建各種服務(wù)中心、行業(yè)委員會，加強資源整合，提高產(chǎn)業(yè)鏈綜合服務(wù)能力;

　　4.協(xié)助會長籌備和組建黨支部、工會等組織機構(gòu)，增強商會的政治自覺性和與政府的互動性;

　　5.協(xié)助會長做好商會的文化建設(shè)和宣傳工作;

　　6.建立健全商會社會活動的評定、議事規(guī)則和辦法及制度;

　　7.組織管理團(tuán)隊，廣泛吸收理事、會員單位并擬定會費;

　　8.提升其作為會員單位與工商聯(lián)或政府溝通與聯(lián)系的橋梁作用;

　　9.充分整合資源，實現(xiàn)商會與會員單位雙贏;

　　10.不定期籌辦各類活動，增進(jìn)會員單位的相互了解，并樹立商會良好的商會形象;

　　11.協(xié)助會長制定商會的宗旨、方針、目標(biāo)及戰(zhàn)略規(guī)劃;

　　12.協(xié)助會長處理商會重大事件并增進(jìn)商會信譽保障體系的建設(shè);

　　13.加強商會的社會責(zé)任和形象，并為會員單位提供交流與發(fā)展的廣泛平臺;

　　14.代表商會參加有關(guān)會議的活動，向區(qū)、市有關(guān)部門反映有關(guān)意見和建議;

秘書長崗位職責(zé) 篇15

　　1、在理事會領(lǐng)導(dǎo)下，主持辦事機構(gòu)，開展日常工作。

　　2、組織實施本年度工作計劃。

　　3、檢查會員大會、理事大會決議的落實狀況。

　　4、提名副秘書長以及辦事機構(gòu)、主要負(fù)責(zé)人，遞交理事會決定。

　　5、決定辦事機構(gòu)、代表機構(gòu)、實體機構(gòu)專職工作職員的聘用。

　　6、起草內(nèi)部管理制度，交理事會決定，并負(fù)責(zé)執(zhí)行。

　　7、參加商會決策會議，并匯報工作，提出推薦，理解并實施各項工作部署。

　　8、參加市工商聯(lián)(總商會)要求參加的各種會議并匯報工作，提出推薦并落實各項工作部署

　　9、安排公司例會、事務(wù)會議、總經(jīng)理辦公會議，做好會議記錄，并負(fù)責(zé)檢查會議決定事項的執(zhí)行狀況。

　　10、并查審簽發(fā)前的文稿。

　　11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

秘書長崗位職責(zé) 篇16

　　一、負(fù)責(zé)協(xié)會日常工作。

　　二、擬定協(xié)會年度計劃和階段工作實施意見，抓好宣傳報道工作，做為各類資料收集和年終工作總結(jié)。

　　三、抓好對企業(yè)會員的法制、職業(yè)道德及誠信教育和市場經(jīng)濟知識教育，不斷提高會員的自我發(fā)展?jié)摿Α?/p>

　　四、制定縣協(xié)會及基層分會的崗位目標(biāo)及實施考核辦法，指導(dǎo)和督促基層分會搞好工作。

　　五、負(fù)責(zé)召開月例會，及時收集基層協(xié)會工作狀況，傳達(dá)上級協(xié)會工作部署及要求，并具體安排實施與落實。

　　六、用心開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，提升理事示范點(聯(lián)系點)和帶動點的發(fā)展質(zhì)量，組織好各項競賽和社會公益活動。