綜合內勤的具體職責（精選15篇）

綜合內勤的具體職責 篇1

　　職責：

　　1、協(xié)助客戶設計投保方案;

　　2、指導客戶填寫投保單，向客戶講解投保險種的條款;

　　3、審核客戶(業(yè)務員)提交的資料，按規(guī)定錄入承保信息;

　　4、檢查系統(tǒng)數(shù)據，無誤后提交核保;

　　5、管理承保單證及承保檔案;

　　6、配合總公司處理行政人事工作及相關數(shù)據報表匯總及上報;

　　7、完成領導交辦的其他工作

　　任職要求：

　　1文化程度：大學�？埔陨�

　　2必備專業(yè)知識：熟練掌握保險知識及相關法律法規(guī)，具備專業(yè)知識及相關技能優(yōu)先;。

　　3必備上崗資格：

　　4相關工作經驗：1年以上

　　5其他特殊要求：有良好的溝通協(xié)調能力、語言表達能力，學習能力及適應能力強，具有內部服務意識及團隊協(xié)作精神

綜合內勤的具體職責 篇2

　　職責:

　　1.負責配合分公司運營管理部(中支)對本營銷服務部單證、行銷輔助品的采購、分發(fā)等工作進行管理;

　　2.負責對公司所組織的各項激勵活動配合、追蹤與反饋;

　　3.負責業(yè)務員入離司手續(xù)辦理、傭金發(fā)放核對;

　　4.負責新契約掃描、錄入、問題件處理等，老客戶保全、理賠、投訴業(yè)務受理等運營相關工作;

　　5.負責《個人壽險業(yè)務人員基本管理辦法》的貫徹實施。

　　任職條件:

　　1.20xx年全日制應屆本科畢業(yè)生，保險、金融、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先 ;

　　2.具有較強溝通能力，責任心強。

綜合內勤的具體職責 篇3

　　職責

　　1、普通工作人員職位，銷售，協(xié)助上級執(zhí)行一般的不需較多工作經驗的任務;

　　2、直接為經理提供秘書服務;

　　3、能獨立處理突發(fā)事件，或當老板不在時能主動處理一些緊迫事務;

　　4、與其他部門的經理進行溝通;

　　5、確定并安排會議時間;

　　6、負責會議材料的整理、存檔工作;

　　7、完成上級交給的其它事務性工作。

　　任職資格

　　1、公關、行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)�？埔陨蠈W歷;

　　2、三年以上總經理助理工作經驗，有本領域工作經驗者優(yōu)先;

　　3、知識結構較全面，具有豐富的管理經驗，了解法律及財務方面的知識，能夠迅速掌握與公司業(yè)務有關的各種知識;

　　4、有較強的組織、協(xié)調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強的判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力;

　　5、良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正;

　　6、熟練使用辦公軟件。

綜合內勤的具體職責 篇4

　　職責：

　　1、5A級寫字樓室內上班，在平安公司辦理過業(yè)務的老客戶，客戶主要是以平安的客戶和平安銀行貸款及信用卡客戶為主，通過電話、微信、短信、郵件等平臺與優(yōu)質高端客戶進行有效溝通，維護客戶關系，了解客戶需求, 為客戶提供所需產品。

　　2、做好后期服務工作，定期與合作客戶進行溝通，維護成交客戶的信息，挖掘客戶其他的業(yè)務需要，建立良好的長期合作關系以后平安銀行、信托、證券、基金、股票等一系列金融服務都會通過這個新平臺來銷售，給到客戶買房、買車、買保險，投資、儲蓄、信用卡的綜合金融服務

　　任職條件：

　　1、大專(含)以上學歷，應屆生，實習生皆可，年滿20周歲以上(拒絕短期工)

　　2、學習能力強，有迎接挑戰(zhàn)的信心和對工作的熱情;

　　3、具有良好的自我管理能力;

　　4、對工作有較高的熱情，口齒清晰，普通話流利，具有較強的溝通交流能力;

　　5、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度，有相關工作經驗者或者服務業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先。

綜合內勤的具體職責 篇5

　　職責：

　　1、負責施工費、吊籃、腳手架集裝箱等費用的審核;

　　2、負責收付款的請款;

　　3、負責零星物料采購;

　　4、負責與工程部對接，做好工程月報收集;

　　5、負責倉庫數(shù)據的記錄;

　　6、負責小料、樣品的登記、統(tǒng)計管理;

　　7、公司有關工程檔案資料的整理歸集工作;

　　8、上級交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、20-35歲，性別不限，大專及以上學歷，行政管理、工商管理等相關專業(yè)，211、985學校優(yōu)先考慮;

　　2、思維縝密，思路清晰，做事仔細，溝通能力優(yōu)秀，熟練使用辦公軟件，善于運用表格及有關軟件。

　　3、認真負責，對工作有執(zhí)著心和恒心，在工作中不斷優(yōu)化與調整流程，以取得更高效之成果;

　　4、一經錄用，待遇從優(yōu)，且在公司有多方面發(fā)展機會。

綜合內勤的具體職責 篇6

　　職責：

　　1、負責集團內部合同臺賬管理;

　　2、負責協(xié)助物業(yè)管理部、運營中心完成CAD制圖;

　　3、負責協(xié)助法務部訴訟資料的前期準備;

　　4、完成領導交辦的其它臨時性工作。

　　任職要求：

　　1、25歲-35歲，形象氣質佳，溝通能力強，穩(wěn)重踏實;

　　2、兩年以上工作經驗，從事過地產、商場、物業(yè)業(yè)態(tài)的優(yōu)先考慮;

　　3、辦公軟件操作熟練，會CAD簡單操作，從事過合同檔案管理。

綜合內勤的具體職責 篇7

　　1、協(xié)助總經理室進行方案制定與各部門協(xié)作

　　2、對于公司各項指標追蹤整合

　　3、承接總經理室和各個部門指標達成情況數(shù)據分析與支持

　　4、依據團隊發(fā)展策略、管理制度、制定團隊指標和管理體系

　　5、輔助基層員工進行方案的貫徹、培訓和監(jiān)督執(zhí)行

綜合內勤的具體職責 篇8

　　職責

　　1、保管客戶房地產證、身份證、賬戶和網銀密鑰;

　　2、進行要件密碼的復核和網銀的檢查;

　　3、跟蹤回款資金到賬情況，確保回款資金及時劃轉;

　　4、及時登記客戶要件的借出和歸還;

　　5、及時編制資金明細臺賬和要件保管臺賬;

　　6、完成上級領導交辦的其他工作。

　　崗位要求--任職要求

　　1、全日制�？萍耙陨蠈W歷，金融、財務、管理、經濟等專業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀者可放寬學歷;

　　2、有后勤崗位或財務崗位的工作經驗者優(yōu)先;

　　3、熟練使用Microsoft Office專業(yè)辦公軟件，認真負責，具有良好的服務意識、學習能力、溝通能力和執(zhí)行能力;

　　4、無行業(yè)不良記錄或違法記錄。

綜合內勤的具體職責 篇9

　　1、幫助、指導營銷員辦理簽解約手續(xù)，收集、上報并送達相關材料;負責營銷員資格證、展業(yè)證發(fā)放、更換事項;

　　2、制作四級機構個險業(yè)務、人力報表，負責各類會議的數(shù)據提取;

　　3、負責營銷員指紋的存檔管理，統(tǒng)計營銷員出勤信息;

　　4 、負責各類物品、獎品、行銷工具的領用、發(fā)放和登記;

　　5、根據上級公司要求，負責準新人、客戶積累、培訓、活動管理等信息管理系統(tǒng)的錄入工作;

　　6、根據四級機構行政經理安排，做好其他與個險業(yè)務發(fā)展和營銷團隊建設相關的后援支持工作;

　　7、根據國家法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定和公司相關規(guī)定，履行反洗錢義務，推進公司反洗錢工作，防范洗錢風險。

綜合內勤的具體職責 篇10

　　1、 負責公司來訪客人的接待。

　　2、 做好后勤日常事務工作。

　　3、 負責公司信息的收集、整理、打印、分發(fā)工作。

　　4、 負責各級文件管理，會議安排，表格制作。

　　5、 負責各類文字編輯及處理工作。

　　6、 辦公用品的采購，辦公設備的維護與管理等。

綜合內勤的具體職責 篇11

　　職責

　　1、企業(yè)內外宣傳稿件、刊物等設計、排版、制作等工作

　　2、各項活動相關宣傳材料、輔助物料的設計、準備與制作

　　3、協(xié)助上級領導策劃、組織、實施各項公司活動及團建

　　4、日常行政類規(guī)章制度的完善及執(zhí)行

　　5、辦公用品、辦公設施的維護及日常保養(yǎng)

　　6、各類合同、文件及表格等擬文及存檔工作

　　崗位要求

　　1、年齡在35周歲以內，形象好氣質佳

　　2、大專及以上學歷，美術及相關專業(yè)優(yōu)先

　　3、熟練使用PS、AI、CDR、Word等相關辦公軟件和硬件設施

　　4、有良好的創(chuàng)新能力和溝通協(xié)調能力，團隊合作精神、責任心強

　　5、有較強的美術功底，思維活躍、富有創(chuàng)意。

綜合內勤的具體職責 篇12

　　職責

　　1、做好公司產品庫存管理，收支登記，及時、完整、準確的做好月度結算工作并妥善存檔。

　　2、負責辦公室的其它日常事務，并負責來訪、引薦，接聽和轉接公司總機電話，以及公司內部文件的接收分發(fā)。

　　3、完成上級領導交辦的其它工作任務，接受并服從上級領導對各項工作的調配。

　　任職資格：

　　1.中專及以上學歷，工作細心、盡責，能熟練使用各種辦公軟件。

　　2.具備較強的工作積極性和主動服務的意識，有較好的學習意愿和一定的學習能力。

綜合內勤的具體職責 篇13

　　職責：

　　1、日常財務核算，填制會計憑證，出具會計報表;

　　2、辦理公司稅務事項，開具增值稅發(fā)票，進行納稅申報;

　　3、整理、裝訂、保管會計檔案;

　　4、協(xié)助完成行政類事宜;

　　5、完成公司領導交辦的其他工作任務

　　基本條件：

　　1、財會專業(yè)大專及以上學歷、一年以上會計工作經驗;、熟練操作用友T3軟件總賬系統(tǒng).

　　2、學習能力強，服從安排。

綜合內勤的具體職責 篇14

　　1. 開展人員招聘、培訓管理、人事管理、薪酬福利、考勤管理等方面的人事工作;

　　2. 開展固定資產的采購、配發(fā)，資質辦理，日常辦公室環(huán)境管理，員工行為規(guī)范檢查等行政工作;

　　3. 完成上級交代的其他工作。

　　4.1年以上人事、行政工作經驗，熟悉當?shù)氐淖C照辦理流程及政策和現(xiàn)代人力資源工作流程，擅長招聘.

　　5.具有較強的溝通協(xié)調能力、執(zhí)行力較強、親和力較強，有耐心;熟練使用WORD，EXCEL，PPT等辦公軟件。

綜合內勤的具體職責 篇15

　　1.協(xié)助做好部門內、外部聯(lián)絡，做好上傳下達等工作;

　　2.負責部門所涉及對人、事、物數(shù)據信息收集、管理及定期更新匯報;

　　3.部門各項規(guī)章制度監(jiān)督落實;

　　4.教育信息化信息匯總及通報;

　　5.負責部門團建工作、公務購票、財務報銷、員工考勤(出勤、請假、調休等);

　　6.各項證書打印;

　　7.部門出差記錄情況及反饋;

　　8.參與教研活動實施;

　　9.負責內部班級的日常運營監(jiān)督;

　　10.部門檔案管理工作;

　　11.外信工委秘書處辦公室日常工作(存檔、信息整理、溝通聯(lián)絡等相關工作);

　　12.外信工委三項舉措落實情況監(jiān)督。