藥品采購員的具體工作職責(zé)(通用19篇)
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇1
1.負(fù)責(zé)公司藥品的采購工作,屬招標(biāo)采購品種按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
2.規(guī)范、協(xié)調(diào)采購政策和行為,把握進(jìn)貨渠道的合法性。保證藥品質(zhì)量優(yōu)質(zhì),價格合理;
3.了解藥品信息及價格,正確執(zhí)行藥品價格政策,保證藥品價格的準(zhǔn)確性;
4.負(fù)責(zé)藥品信息的維護(hù),保證其準(zhǔn)確性。維護(hù)計算機(jī)及其他設(shè)備,確保設(shè)備處于良好狀態(tài);
5.負(fù)責(zé)藥品入庫、出庫、調(diào)價、報損、盤點等中西藥庫及制劑的日常業(yè)務(wù)的計算機(jī)管理工作;
6.協(xié)助庫管人員管理藥品,做到帳物相符;
7.為財務(wù)、審計提供各種報表及其他藥品報表工作;
8.完成其他與采購相關(guān)事宜,處理日常辦公事務(wù)。
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇2
1、負(fù)責(zé)廠家、商業(yè)公司產(chǎn)品的篩選,洽談,定價;
2、負(fù)責(zé)購進(jìn)藥品的進(jìn)銷跟蹤、分析,對異常在庫藥品進(jìn)行協(xié)調(diào)處理(滯銷);
3、建立和維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系,保持良好溝通;
4、負(fù)責(zé)相關(guān)GSP管理制度在本崗位的執(zhí)行;
5、積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇3
具體職責(zé):
1、熟悉藥品相關(guān)知識及藥品采購流程;
2、廠家談判,了解藥品最新信息、市場行情、國家政策等相關(guān)信息;
3、嚴(yán)格遵守GSP規(guī)定,規(guī)范藥品采購工作。
任職資格:
1、有藥品采購崗位相關(guān)工作經(jīng)驗1~3年;
2、藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、生物、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、男女不限;
4、年齡25~35周歲;
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇4
工作職責(zé):
1、采購合同的梳理、歸檔;
2、追蹤合同的履行狀況,選擇經(jīng)濟(jì)運輸方式和路線;
3、產(chǎn)品入庫單據(jù)的填報、確認(rèn)、核對及稅票的簽收、登記;
4、對公司代理和經(jīng)銷商品種讓利情況上報有關(guān)部門,并催促財務(wù)部按時付款;
5、每年或季度統(tǒng)計對采購商品的綜合數(shù)據(jù),給采購經(jīng)理和公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù);
6、確定每個品種最低庫存,保證醫(yī)療單位的供應(yīng),確保公司效益最大化;
崗位要求:
1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷,從事藥品采購,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的溝通能力;
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇5
1、審核采購成本,對不同廠商的藥品供應(yīng)價格進(jìn)行詢價、議價、比價。
2.負(fù)責(zé)供應(yīng)合同的履行和產(chǎn)品采購供應(yīng)實施。
3.對分管品種、價格變動品種計算補(bǔ)償價格,確定補(bǔ)償方式,開據(jù)扣款單,抄報財務(wù)部工作。
4.簽訂購貨合同,跟蹤合同執(zhí)行情況,反饋貨源信息。
5.根據(jù)品種進(jìn)、銷、存情況及有關(guān)協(xié)議,制定付款計劃并報領(lǐng)導(dǎo)審批,辦理付款手續(xù)。
6.定期查詢庫存滯銷藥品,處理驗收有問題的藥品、售后有問題藥品、近效期藥等工作。
7.與供應(yīng)商聯(lián)系,填寫采購?fù)顺錾暾垎危幌嚓P(guān)部門審核辦理。
8.在時空系統(tǒng)中制作相關(guān)采購單據(jù),并對留存單據(jù)進(jìn)行存檔管理。
9.制定采購訂單并留存采購相關(guān)單據(jù)。
10.根據(jù)采購計劃、市場需求合理采購商品,加強(qiáng)對商品庫存的管理,避免積壓或短缺。
11.協(xié)助銷售部門、倉儲部、質(zhì)量管理部、財務(wù)部門加強(qiáng)庫存商品管理,合理化商品結(jié)構(gòu)。
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇6
1、負(fù)責(zé)對供貨單位履行合同能力的考察,必要時配合質(zhì)量管理部門對其進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查;
2、負(fù)責(zé)新品種篩選、評估、價格談判;
3、負(fù)責(zé)所采購品種合同和年銷協(xié)議的簽定;合同協(xié)議執(zhí)行的跟蹤、監(jiān)督;
4、負(fù)責(zé)所采購品種庫存管理,制定合理采購計劃,保證市場供應(yīng);
5、比價采購,提高產(chǎn)品價格優(yōu)勢,公司效益最大化;
6、負(fù)責(zé)所采購品種價格制定、調(diào)整;
7、負(fù)責(zé)所采購品種的退換貨工作;
8、負(fù)責(zé)所采購品種的各項數(shù)據(jù)分析,給采購經(jīng)理和公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù);
9、負(fù)責(zé)品種的市場價格信息、質(zhì)量信息搜集、整理和反饋工作;
10、負(fù)責(zé)相關(guān)GSP管理制度在本崗位的執(zhí)行。
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇7
1、通過各種平臺尋找供應(yīng)商與新產(chǎn)品,并對新產(chǎn)品的信息及供應(yīng)商信息的匯總、整理。
2、初步判定合格供應(yīng)商,向供應(yīng)商詢價、比價、議價 。
3、管理和評價供應(yīng)商,控制并降低采購成本,尋求滿足公司需求的藥品。
4、控制庫存,避免不必要的浪費,滿足下游客戶需求,保證庫存正常運轉(zhuǎn)。。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有一年以上醫(yī)藥商業(yè)公司特藥采購經(jīng)驗。
3、有大型招商企業(yè)采購經(jīng)驗優(yōu)先。
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇8
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)分公司采購計劃的制定,供應(yīng)商帳目核對,提交付款申請;
2.負(fù)責(zé)分公司產(chǎn)品的銷退,采退管理,協(xié)議政策及發(fā)票,返利的及時收取;
3.按照公司采購制度選擇供應(yīng)商,對供應(yīng)商進(jìn)行詢價.比價.議價后準(zhǔn)確下達(dá)采購訂單;
4.按合同管理規(guī)定,按時簽訂,對下達(dá)的采購訂單進(jìn)行跟蹤,保證交貨期;
5.上級安排的其它事項。
任職資格:
1.中專及以上學(xué)歷,中藥學(xué)、藥學(xué)或相關(guān)專業(yè),熟悉大型藥品流通企業(yè)的業(yè)務(wù)流程;
2.有大型醫(yī)藥企業(yè)2年采購經(jīng)驗;
3.善于溝通,有較強(qiáng)的責(zé)任心和積極進(jìn)取的精神,執(zhí)行力強(qiáng)。
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇9
主要工作職責(zé):
1)依據(jù)商品采購計劃,及時合理地進(jìn)行商品采購;負(fù)責(zé)新供方、新品種資料收集、整理與報批;負(fù)責(zé)提出采購、應(yīng)付申請,及時準(zhǔn)確收取購進(jìn)折讓。
2)負(fù)責(zé)商品庫存分析,對商品進(jìn)行分類;負(fù)責(zé)滯銷、不動銷、近效期商品及其他問題商品進(jìn)行處理。
3)負(fù)責(zé)客戶、商品供求及相關(guān)信息收集、整理與分析。
4)參與獲取商品招標(biāo)委托書及新產(chǎn)品經(jīng)營權(quán);協(xié)助供應(yīng)商收集、反饋市場投訴信息。
主要錄用條件:
1)本科或以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2)有兩年以上藥品采購、銷售工作經(jīng)驗;
3)熟悉藥學(xué)基礎(chǔ)知識和藥品管理相關(guān)法規(guī);
4)熟悉采購業(yè)務(wù)流程,熟悉合同法;
5)具有計劃制訂及庫存分析能力。
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇10
1、 門店店譜進(jìn)行制定和維護(hù)。
2、 進(jìn)行首營企業(yè)和首營商品的初級審核及商品附屬屬性的確定。
3、 完成公司商品周轉(zhuǎn)天數(shù)指標(biāo),做好公司倉庫與門店不動銷商品、近效期商品、超庫存商品的處理。
4、 制定所負(fù)責(zé)供應(yīng)商公司商品倉庫存量方案并按季度進(jìn)行調(diào)整。
5、 依據(jù)采購流程,進(jìn)行市場詢價,最大限度降低采購成本,為公司創(chuàng)造更大的利潤。
6、 負(fù)責(zé)公司采購計劃及訂單的擬訂、修訂工作。
7、 及時進(jìn)行供應(yīng)商訂單跟蹤,提高訂單滿足率。
8、 按照《商品補(bǔ)貨管理規(guī)范》,進(jìn)行門店補(bǔ)貨申請的審核,。
9、 按照《退貨管理規(guī)定》完成商品的退廠工作。
10、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇11
主要職責(zé):
1、協(xié)助有關(guān)部門妥善解決藥品出現(xiàn)的相關(guān)問題,處理退、換貨及一般賠償事宜;
2、整理和登記供應(yīng)商及藥品的相關(guān)各類文件,保管采購記錄、購貨合同、供應(yīng)商信息等;
3、負(fù)責(zé)采購合同的擬定、執(zhí)行及跟進(jìn)
任職資格
1、醫(yī)藥專業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專以上學(xué)歷,熟練使用office辦公軟件。
2、對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實勤奮,有良好的團(tuán)隊合作精神。
3、具有良好的分析、溝通、談判能力,邏輯思維清晰,執(zhí)行力強(qiáng),富有親和力。
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇12
1、藥品采購員根據(jù)企業(yè)經(jīng)營現(xiàn)狀與市場情況,制定合理的采購計劃。
2、根據(jù)采購計劃,聯(lián)系供貨單位。
3、采購人員要保證所采購的藥品和供貨單位的合法性。考察供貨單位銷售人員的合法資格。
4、首次合作的供貨單位即首營企業(yè),采購人員要根據(jù)供貨單位提供的各項證明文件進(jìn)行篩選,要求供貨單位質(zhì)量信用好,質(zhì)量安全管理,運輸質(zhì)量控制能力強(qiáng)的公司做為首選。對一些資料不全,信用等級低的供貨單位堅決抵制,寧可缺貨也不可購進(jìn)。
5、與供貨單位簽定采購合同,規(guī)定藥品的運輸方式,運輸時限等內(nèi)容。
6、采購藥品時,采購人員根據(jù)各供貨單位之間的報價,產(chǎn)品質(zhì)量等情況進(jìn)行參照對比,盡最大努力采購價廉質(zhì)優(yōu)的藥品。
7、經(jīng)常進(jìn)行藥品質(zhì)量查詢工作,了解藥品質(zhì)量動態(tài),對一些質(zhì)量不穩(wěn)定的藥品重點關(guān)注,嚴(yán)重者禁止經(jīng)營。
8、藥品收驗過程中發(fā)現(xiàn)隨貨同行單或到貨藥品與采購記錄的有關(guān)內(nèi)容不相符的,負(fù)責(zé)與供貨單位的核實與處理工作。
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇13
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)銷售進(jìn)度進(jìn)行合理的藥品采購,保證庫存安全量;
2、規(guī)范、協(xié)調(diào)采購政策和行為,把握進(jìn)貨渠道的合法性,保證藥品質(zhì)量優(yōu)質(zhì),價格合理;
3、了解藥品信息及價格,正確執(zhí)行藥品價格政策,保證藥品價格的準(zhǔn)確性。
4、處理協(xié)調(diào)問題產(chǎn)品(退貨、滯銷、破損、近效期)
5、新品引進(jìn);
6、藥品信息的維護(hù),保證其準(zhǔn)確性;
7、處理日常辦公事務(wù),完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。
任職要求:
1、藥學(xué)或醫(yī)學(xué)、生物、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷;
2、熟悉GSP相關(guān)法規(guī)、熟練使用OFFICE、時空、中標(biāo)數(shù)據(jù)網(wǎng)等辦公軟件;
3、至少1年以上藥品采購相關(guān)工作經(jīng)驗;
4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,工作任勞任怨。
5、具有良好的團(tuán)隊合作意識。
6、有廠家采購資源或新品引進(jìn)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇14
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)新品的引進(jìn),采購計劃的制定,供應(yīng)商帳目核對,提交付款申請,跟進(jìn)品種的銷售,跟蹤協(xié)議進(jìn)度的執(zhí)行,對所負(fù)責(zé)的庫存品種的進(jìn)存銷負(fù)責(zé),跟進(jìn)產(chǎn)品的銷退,采退管理,協(xié)議政策的及時收取。
任職要求:
熟悉大型藥品流通企業(yè)的業(yè)務(wù)流程,有大型醫(yī)藥企業(yè)2年采購經(jīng)驗,有醫(yī)藥供應(yīng)商資源。善于溝通,有較強(qiáng)的責(zé)任心和積極進(jìn)取的精神,執(zhí)行力強(qiáng)。
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇15
職責(zé):
1.協(xié)助采購員日常下單、收集產(chǎn)品資料、對賬等工作;
2.負(fù)責(zé)收集分店缺貨信息,引進(jìn)缺貨商品;
3.對銷售動態(tài),協(xié)助采購對產(chǎn)品定位評估;
4.提供數(shù)據(jù)依據(jù),協(xié)助采購及時淘汰和清退績效差的商品;
5.采集數(shù)據(jù)協(xié)助采購進(jìn)行合理控制庫存等。
任職要求:
1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有過藥房相關(guān)工作經(jīng)驗并且有1年藥品的采購相關(guān)經(jīng)驗;
3、熟悉辦公軟件。
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇16
1、負(fù)責(zé)對供貨單位履行合同能力的考察
2、負(fù)責(zé)新品種篩選、評估、價格談判
3、負(fù)責(zé)所采購品種合同和年銷協(xié)議的簽定;合同協(xié)議執(zhí)行的跟蹤、監(jiān)督
4、負(fù)責(zé)所采購品種庫存管理,制定合理采購計劃,保證市場供應(yīng)
5、比價采購,提高產(chǎn)品價格優(yōu)勢
6、負(fù)責(zé)所采購品種價格制定、調(diào)整
7、負(fù)責(zé)所采購品種的退換貨工作
8、負(fù)責(zé)所采購品種的各項數(shù)據(jù)分析,給采購經(jīng)理和公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)
9、負(fù)責(zé)品種的市場價格信息、質(zhì)量信息搜集、整理和反饋工作
10、負(fù)責(zé)相關(guān)GSP管理制度在本崗位的執(zhí)行
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇17
崗位職責(zé):
1、了解藥品市場信息,引進(jìn)符合醫(yī)院銷售的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品;
2、不斷優(yōu)化采購渠道和品種價格,累積優(yōu)質(zhì)資源。
薪資:保底5-7萬,每年例行加薪
任職資格:
1、年齡27-38歲,大專以上學(xué)歷,二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟悉醫(yī)藥行業(yè)及商業(yè)調(diào)撥業(yè)務(wù),具有良好的市場判斷和商務(wù)談判能力;
3、家住西門優(yōu)先。
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇18
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)廠家產(chǎn)品的篩選、洽談、定價;
2、負(fù)責(zé)跟蹤落實供應(yīng)商交貨進(jìn)度,確保及時到貨;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售、庫存、采購等管理工作;
4、負(fù)責(zé)對存量商品進(jìn)行動態(tài)跟蹤、分析、及時補(bǔ)充適銷庫存,及時協(xié)調(diào)處理呆滯庫存;
5、負(fù)責(zé)開拓新供應(yīng)資源,優(yōu)化供應(yīng)渠道;
6、建立和維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系,保持良好溝通;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)交辦的業(yè)務(wù)工作。
任職資格:
1、藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)?埔陨蠈W(xué)歷;
2、醫(yī)藥行業(yè)采購工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉藥品市場行情,熟悉《合同法》、《藥品法》和相關(guān)法規(guī)、規(guī)定;
4、具有良好的人際關(guān)系處理能力,善于溝通和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外的有關(guān)社交關(guān)系;
5、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感,能承擔(dān)工作壓力。
藥品采購員的具體工作職責(zé) 篇19
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》及相關(guān)法律法規(guī),采購藥品必須堅持“質(zhì)量第一、按需進(jìn)貨、擇優(yōu)采購”的原則,保證購進(jìn)藥品的質(zhì)量。
2.負(fù)責(zé)制訂年度、月份及日常采購計劃,提交審核批準(zhǔn)后按計劃購進(jìn)藥品并負(fù)責(zé)建立企業(yè)經(jīng)營目錄。
3.負(fù)責(zé)對供應(yīng)商合法資格的考核并索取合法資格證明材料,填《首營企業(yè)審批表》和《首營品種審批表》交質(zhì)管員審核,報經(jīng)理審批后方可進(jìn)貨,并建立完善合格供戶檔案。
4.負(fù)責(zé)供貨合同的起草,按經(jīng)理授權(quán)簽訂,明確相關(guān)質(zhì)量條款,提交審核批準(zhǔn)后執(zhí)行,并建立合同檔案。
5.負(fù)責(zé)藥品貨源及價格行情的調(diào)研,負(fù)責(zé)開發(fā)首營企業(yè)和首營品種并負(fù)責(zé)就購進(jìn)藥品換貨退貨有關(guān)事宜協(xié)商處理。
6.負(fù)責(zé)建立購貨記錄,記錄項目要齊全,內(nèi)容要完整,按規(guī)定保管。
7.了解供貨企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、質(zhì)量狀況,收集分析企業(yè)所經(jīng)營藥品和同類藥品的質(zhì)量情況,及時反饋信息。