市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)的具體職責(zé)（通用12篇）

市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)的具體職責(zé) 篇1

　　1、 參與公司重大決定的討論。

　　2、 組織擬定營(yíng)銷策略、市場(chǎng)策略、產(chǎn)品定價(jià)策略、銷售渠道策略、促銷策略和營(yíng)銷組合策略。

　　3、 搞好市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè)工作，擬定營(yíng)銷目標(biāo)和計(jì)劃，為公司制定發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)提供可靠的依據(jù)。

　　4、 跟進(jìn)營(yíng)銷策劃推廣方案的擬定及執(zhí)行情況，并進(jìn)行效果分析。

　　5、 協(xié)助代理商舉辦各種活動(dòng)。

　　6、 協(xié)助代理商完成銷售任務(wù)，并跟進(jìn)代理商的資金及時(shí)回籠。

　　7、 監(jiān)督客服人員搞好發(fā)貨及售后服務(wù)工作。

　　8、 監(jiān)督所管轄部門合理支配和控制費(fèi)用。

　　9、 加強(qiáng)運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍建設(shè)，提高運(yùn)營(yíng)人員的素質(zhì)。

　　10、 協(xié)助總經(jīng)理處理日常運(yùn)營(yíng)管理事務(wù)。

　　11、完成總經(jīng)理交辦的其他工作事項(xiàng)。

市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)的具體職責(zé) 篇2

　　職責(zé)

　　1、了解新高考改革關(guān)于生涯規(guī)劃的相關(guān)內(nèi)容，

　　2、根據(jù)公司及市場(chǎng)具體情況，制定公司銷售目標(biāo)，全面具體地負(fù)責(zé)管理全公司的銷售工作;

　　3、全面負(fù)責(zé)成長(zhǎng)GPS項(xiàng)目和生涯規(guī)劃項(xiàng)目在相關(guān)學(xué)校的推廣管理工作;完成公司制定的年度銷售目標(biāo);

　　4、組織銷售行動(dòng)，管理銷售團(tuán)隊(duì);

　　5、合理分配銷售任務(wù)，考核下屬部門的工作效率;

　　任職要求

　　1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，管理類、市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)，有教育培訓(xùn)行業(yè)3年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.善于溝通，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和組織協(xié)調(diào)能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)，工作積極主動(dòng);

　　3.具備敏銳的洞察力，抗壓抗挫折能力強(qiáng)，有毅力，勇于承擔(dān)公司下達(dá)的銷售目標(biāo)并努力完成;

　　4.具備大局意識(shí)，不斤斤計(jì)較個(gè)人得失。

市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)的具體職責(zé) 篇3

　　職責(zé)：

　　1、參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計(jì)劃和進(jìn)行銷售預(yù)測(cè)。

　　2、組織與管理銷售團(tuán)隊(duì)，完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo)。

　　3、控制銷售預(yù)算、銷售費(fèi)用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展。

　　4、招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。

　　5、收集各種市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋給上級(jí)與其他有關(guān)部門。

　　6、參與制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展。

　　7、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系，如與經(jīng)銷商的關(guān)系、與代理商的關(guān)系。

　　8、協(xié)助上級(jí)做好市場(chǎng)危機(jī)公關(guān)處理。

　　9、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行。

　　10、完成上級(jí)交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、5年以上家居建材行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)，有衛(wèi)浴潔具產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　2、有自我驅(qū)動(dòng)力，責(zé)任感和責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)。

　　3、有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。

市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)的具體職責(zé) 篇4

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體營(yíng)銷工作，完成銷售任務(wù)，控制營(yíng)銷費(fèi)用;

　　2、參與確定產(chǎn)品市場(chǎng)定位，協(xié)同相關(guān)部門共同制定開發(fā)產(chǎn)品設(shè)計(jì)輸入條件;

　　3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷及推廣策略的制定，包括營(yíng)銷方案、廣告創(chuàng)意、推廣活動(dòng)及媒介策略等;

　　4、負(fù)責(zé)銷售管理工作，制定銷售策略、促銷方案，對(duì)代理公司或置業(yè)顧問(wèn)進(jìn)行管理及指導(dǎo);

　　5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目所在區(qū)域市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)樓盤的跟蹤研究;

　　6、協(xié)調(diào)廣告公司、代理公司及媒體資源，保證各類廣告企劃及銷售物料的品質(zhì)。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)開發(fā)、經(jīng)濟(jì)類或市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)，30歲以上;

　　2、有較豐富的甲方操盤經(jīng)驗(yàn)，5年以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)同崗位工作經(jīng)歷，擅長(zhǎng)項(xiàng)目營(yíng)銷推廣及銷售管理;

　　3、熟悉江西市場(chǎng)，有文旅地產(chǎn)項(xiàng)目營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)，至少完整營(yíng)銷操盤過(guò)兩個(gè)房地產(chǎn)項(xiàng)目;

　　4、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強(qiáng)，擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)合作。

市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)的具體職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、參與制訂公司營(yíng)銷戰(zhàn)略，根據(jù)營(yíng)銷戰(zhàn)略制訂公司營(yíng)銷組合策略和營(yíng)銷計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;

　　2、負(fù)責(zé)分解、督進(jìn)年度的工作目標(biāo)和市場(chǎng)營(yíng)銷預(yù)算，并根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制;

　　3、定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略和計(jì)劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營(yíng)銷目標(biāo)和營(yíng)銷計(jì)劃;

　　4、根據(jù)市場(chǎng)及同業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品價(jià)格，積極開展線下活動(dòng)推動(dòng)營(yíng)銷計(jì)劃;

　　5、主持制訂、修訂營(yíng)銷系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度;

　　6、制定營(yíng)銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并協(xié)助培訓(xùn)部實(shí)施。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，具有五年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，或市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、具備優(yōu)秀的談判能力、執(zhí)行能力和領(lǐng)導(dǎo)力，具有很強(qiáng)的抗壓能力，敢于接受挑戰(zhàn)，在市場(chǎng)開拓和銷售工作中積極主動(dòng);

　　3、具備高度職業(yè)素養(yǎng)，有很好的人際資源和開發(fā)人際資源能力，與人力資源行業(yè)溝通良好。

市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)的具體職責(zé) 篇6

　　1、負(fù)責(zé)長(zhǎng)三江地區(qū)客戶關(guān)系的維護(hù)、聯(lián)絡(luò)和跟蹤管理，發(fā)展并維護(hù)客戶關(guān)系

　　2、根據(jù)市場(chǎng)及行業(yè)動(dòng)態(tài)，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查分析，制定市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，推廣新產(chǎn)品，開拓市場(chǎng)渠道;

　　3、通過(guò)與客戶溝通了解客戶需求，為客戶提供個(gè)性化解決方案;

　　4、熟悉公司產(chǎn)品，了解客戶需求，積極幫助客戶解決售前、售中、售后方面的問(wèn)題;

　　5、完成上級(jí)交辦的其他工作。

市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)的具體職責(zé) 篇7

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司營(yíng)銷規(guī)劃，建立并完善公司的產(chǎn)品推廣、品牌管理、市場(chǎng)調(diào)研、開拓活動(dòng)等市場(chǎng)體系;

　　2、在上級(jí)的指導(dǎo)下，制定公司的產(chǎn)品推廣策略，跟進(jìn)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣，提高公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率，支持銷售部門完成銷售目標(biāo);

　　3、制定公司的市場(chǎng)開拓活動(dòng)計(jì)劃，協(xié)助市場(chǎng)開拓活動(dòng)的組織實(shí)施，確保開拓活動(dòng)順利進(jìn)行，并對(duì)線下營(yíng)銷和媒體推廣總體效果負(fù)責(zé)。

　　4、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù);

　　5、負(fù)責(zé)專職市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的組建、人才儲(chǔ)備、團(tuán)隊(duì)維護(hù)及培養(yǎng);團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)、考核及管理;對(duì)市場(chǎng)部員工做定期培訓(xùn)與激勵(lì)，優(yōu)秀人員的選拔;通過(guò)對(duì)團(tuán)隊(duì)成員督促及管理，達(dá)成市場(chǎng)月計(jì)劃并配合校區(qū)完成業(yè)績(jī)目標(biāo);

　　我們的要求：

　　1、年齡20-35周歲，大專及以上學(xué)歷優(yōu)先，一年線下推廣經(jīng)驗(yàn);

　　2、性格開朗外向，待人熱情，擅長(zhǎng)與人溝通，具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和交際技巧;

　　3、熱愛(ài)市場(chǎng)推廣，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，踏實(shí)，專注，愿意為自我的提升付諸努力;

　　4、熱愛(ài)生活，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，適應(yīng)活躍的團(tuán)隊(duì)氣氛;

　　5、有教育行業(yè)推廣工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)的具體職責(zé) 篇8

　　1、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)，編制市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略，制定市場(chǎng)目標(biāo)和市場(chǎng)計(jì)劃，并組織實(shí)施;

　　2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷部全面工作的開展，包括管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、定期召開會(huì)議和指導(dǎo)員工工作;

　　3、督促本部門人員聯(lián)系開發(fā)和維護(hù)客戶;

　　4、根據(jù)營(yíng)銷部業(yè)務(wù)計(jì)劃和任務(wù)目標(biāo)，完成個(gè)人業(yè)務(wù)計(jì)劃;

　　5、對(duì)部門營(yíng)銷費(fèi)用的預(yù)算與控制負(fù)責(zé);

　　6、制定和完善本部門各項(xiàng)管理規(guī)范、工作流程及激勵(lì)政策，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;

　　7、負(fù)責(zé)落實(shí)本部門隊(duì)伍建設(shè)工作和規(guī)范化管理工作;

　　8、落實(shí)本部門人員工作與行為規(guī)范的監(jiān)督和教育工作;

　　9、負(fù)責(zé)本部門人員的績(jī)效考核工作;

　　10完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的事情。

市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)的具體職責(zé) 篇9

　　1、全面了解國(guó)家的宏觀政策走向。

　　2、全面把握公司產(chǎn)品的市場(chǎng)狀況，了解同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)策略與消費(fèi)有效需求，為公司產(chǎn)品的市場(chǎng)定位提供科學(xué)的決策依據(jù)。

　　3、全面負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷各項(xiàng)目標(biāo)和計(jì)劃的落實(shí)執(zhí)行。

　　4、負(fù)責(zé)擬定銷售預(yù)測(cè)及行銷計(jì)劃。

　　5、負(fù)責(zé)督促擬訂銷售與推廣行銷方案。

　　6、負(fù)責(zé)擬訂產(chǎn)品銷售執(zhí)行方案，并監(jiān)督執(zhí)行。

　　7、全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營(yíng)銷與公司其它部門之間的工作關(guān)系。

　　8、負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷費(fèi)用的審核。

　　9、負(fù)責(zé)制訂公司的營(yíng)銷管理制度及工作規(guī)范。

　　10、負(fù)責(zé)對(duì)公司營(yíng)銷人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和專業(yè)培訓(xùn)。

　　11、定期主持召開公司營(yíng)銷工作會(huì)議，全面準(zhǔn)確地握公司的營(yíng)銷運(yùn)行狀況。

　　12、及時(shí)、準(zhǔn)確地領(lǐng)會(huì)公司的意圖和直接上級(jí)的指示，并貫徹執(zhí)行。

　　13、代表公司協(xié)調(diào)處理與政府相關(guān)職能部門、新聞媒體、廣告策劃公司的關(guān)系，重要危機(jī)公關(guān)。

　　14、負(fù)責(zé)審核銷售傭金內(nèi)部分配方案的執(zhí)行。

　　15、領(lǐng)導(dǎo)、規(guī)范、考核直接下級(jí)的工作。

　　16、完成直接上級(jí)委派的其他作務(wù)。

　　17、負(fù)責(zé)對(duì)分子公司行銷計(jì)劃的審核及管控。

　　18、全面負(fù)責(zé)公司客戶信息管理，妥善處理營(yíng)銷層面的客戶投訴問(wèn)題。

　　19、關(guān)心所屬下級(jí)的思想、工作和生活情況。

市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)的具體職責(zé) 篇10

　　1、 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，制定市場(chǎng)渠道戰(zhàn)略及營(yíng)銷策略;

　　2、 對(duì)業(yè)務(wù)區(qū)域的渠道客戶進(jìn)行開拓、發(fā)展，對(duì)現(xiàn)有渠道進(jìn)行優(yōu)化提升，根據(jù)公司渠道建設(shè)目標(biāo)有效拓展新的代理渠道，達(dá)成公司戰(zhàn)略要求;

　　3、 制定渠道策略，不斷優(yōu)化渠道管理模式，提供渠道服務(wù)支持，建設(shè)并推動(dòng)整體團(tuán)隊(duì)的銷售;

　　4、 規(guī)劃建立渠道銷售團(tuán)隊(duì)以及培訓(xùn)渠道總監(jiān)經(jīng)理等相關(guān)人員，實(shí)施激勵(lì)、評(píng)價(jià)和考核等管理辦法;

　　5、 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成區(qū)域渠道銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)，承擔(dān)業(yè)績(jī)壓力。

市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)的具體職責(zé) 篇11

　　職責(zé)：

　　1、熟悉電商規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)，各類活動(dòng)推廣方式，根據(jù)公司產(chǎn)品以及品牌發(fā)展戰(zhàn)略負(fù)責(zé)平臺(tái)、產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)推廣，合理策劃、制定營(yíng)銷方案

　　2、具有較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)策劃能力和目標(biāo)管理能力，能夠?qū)�公司核心產(chǎn)品和平臺(tái)進(jìn)行規(guī)劃和分析進(jìn)行有效推廣

　　3、負(fù)責(zé)每月資源拓展、活動(dòng)策劃、產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析及時(shí)調(diào)整優(yōu)化策略

　　4、熟悉產(chǎn)品、平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)模式，不斷提高運(yùn)營(yíng)渠道業(yè)務(wù)規(guī)模

　　5、負(fù)責(zé)營(yíng)銷部門管理工作

　　任職要求：

　　1、3-5年及以上電商營(yíng)銷推廣實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷

　　2、良好的數(shù)據(jù)管理分析能力，適時(shí)的策略調(diào)整和方法改進(jìn)

　　3、嚴(yán)謹(jǐn)靈活的創(chuàng)意策略，能夠適應(yīng)電商行業(yè)壓力，樂(lè)于挑戰(zhàn)

　　4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神，帶領(lǐng)部門團(tuán)隊(duì)成員成長(zhǎng)，不斷提升業(yè)績(jī)

　　篇三

　　1.把握政策，分析市場(chǎng);

　　2.根據(jù)公司及市場(chǎng)具體情況，制定公司銷售目標(biāo);

　　3.根據(jù)銷售目標(biāo)制定銷售策略;

　　4.組織銷售行動(dòng)，管理銷售團(tuán)隊(duì);

　　5.控制資金使用，管理資金和進(jìn)行效益分析;

　　6.根據(jù)市場(chǎng)需求提出市場(chǎng)開發(fā)建議;

　　營(yíng)銷總監(jiān)工作內(nèi)容：

　　1. 審核并匯編下屬部門的工作計(jì)劃

　　2. 制定銷售計(jì)劃和市場(chǎng)分析報(bào)告，報(bào)公司討論通過(guò)

　　3. 分配銷售任務(wù)

　　4. 調(diào)度銷售資金

　　5. 審核，簽署省級(jí)客戶的合同

　　6. 考核下屬部門的工作效率

　　7. 下屬部門負(fù)責(zé)人的工作調(diào)配安排

　　8. 拜訪重要客戶

　　9. 巡查下屬部門的工作狀態(tài)

　　10. 分析并合理制定本部門的組織結(jié)構(gòu)

　　11. 編寫本部門經(jīng)濟(jì)效益損益分析

　　12. 審核下屬部門各項(xiàng)規(guī)章制度

　　13. 組織培訓(xùn)部門負(fù)責(zé)人

　　14. 組織召開營(yíng)銷工作討論會(huì)

　　15. 計(jì)劃外資金使用的審批

　　16. 監(jiān)督審查下屬部門的公司資產(chǎn)管理和分庫(kù)管理

　　17. 組織營(yíng)銷工作評(píng)審表彰會(huì)議

　　18. 處理客戶糾紛

　　19. 協(xié)調(diào)同級(jí)部門工作

　　20. 審核下屬部門各項(xiàng)費(fèi)用開支

　　21. 考核銷售成本

　　22. 對(duì)廣告促銷活動(dòng)的審核

　　23. 對(duì)重點(diǎn)客戶的檔案資料管理

　　24. 對(duì)各銷售片區(qū)負(fù)責(zé)

市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)的具體職責(zé) 篇12

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策，并根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制訂市場(chǎng)營(yíng)銷發(fā)展規(guī)劃及營(yíng)銷策略;

　　2、負(fù)責(zé)推進(jìn)公司整體營(yíng)銷工作的開展，包括國(guó)內(nèi)及海外業(yè)務(wù)的整體拓展;

　　3、公司戰(zhàn)略性大客戶的開發(fā)、維護(hù)、管理;

　　4、根據(jù)年度工作，制訂并指導(dǎo)銷售政策、執(zhí)行營(yíng)銷方案;

　　5、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)理念及發(fā)展方向和經(jīng)營(yíng)規(guī)劃，制定公司品牌戰(zhàn)略及品牌推廣工作，組織、整合相關(guān)資源推動(dòng)品牌管理工作，提高公司品牌的知名度、美譽(yù)度;

　　任職要求：

　　1、全日制大學(xué)大專及以上學(xué)歷，理工或經(jīng)濟(jì)管理類等相關(guān)專業(yè);

　　2、至少20xx年以上營(yíng)銷方面的經(jīng)驗(yàn)，5年以上營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)，兼具銷售、市場(chǎng)兩方面的管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和敏銳的市場(chǎng)分析能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;