4s店會(huì)計(jì)人員職責(zé)（精選13篇）

4s店會(huì)計(jì)人員職責(zé) 篇1

　　1、配合公司領(lǐng)導(dǎo)做好公司財(cái)務(wù)核算、結(jié)算等工作;

　　2、負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算、資金、稅務(wù)監(jiān)督管理工作;

　　3、負(fù)責(zé)公司同銀行、稅務(wù)、工商等政府部門的溝通及協(xié)調(diào)工作;

　　4、負(fù)責(zé)公司日常費(fèi)用開支的審核報(bào)銷，根據(jù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)和公司內(nèi)部管理制度，加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督;

　　5、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)憑證審核工作，并做好會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表、報(bào)稅材料等財(cái)務(wù)資料的裝訂、整理、報(bào)送和保管;

　　6、負(fù)責(zé)編制公司會(huì)計(jì)報(bào)表以及財(cái)務(wù)情況的說明，審查核對(duì)所屬公司會(huì)計(jì)報(bào)表的真實(shí)、正確和完整性;

　　7、負(fù)責(zé)做好公司的稅務(wù)登記，并按稅法規(guī)定做好各項(xiàng)納稅申報(bào)工作;

　　8、負(fù)責(zé)公司工商年檢工作;

　　9、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

4s店會(huì)計(jì)人員職責(zé) 篇2

　　1、按照國家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，記賬、核帳、報(bào)賬做到手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚、按期報(bào)賬;

　　2、編制會(huì)計(jì)報(bào)表要做到賬目健全、賬目清楚、日清月結(jié)、賬證賬務(wù)相符，報(bào)表要做到內(nèi)容完整，數(shù)字清楚正確、報(bào)送及時(shí);

　　3、按照經(jīng)濟(jì)核算原則，定期檢查分析企業(yè)財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃和利潤計(jì)劃的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果，及時(shí)向總經(jīng)理提出合理化建議，當(dāng)好企業(yè)參謀;

　　4、依照會(huì)計(jì)檔案管理辦法建立和管理財(cái)務(wù)檔案，做到資料齊全、保密;

　　5: 熟悉進(jìn)出口退稅業(yè)務(wù)的優(yōu)先

　　6、完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交的其他相關(guān)工作。

4s店會(huì)計(jì)人員職責(zé) 篇3

　　1、 組織公司的財(cái)務(wù)、成本、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的工作;

　　2、 主持建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序，制定和管理稅收政策方案及程序;

　　3、 掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動(dòng)情況，擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案;

　　4、 組織公司年度預(yù)算大綱及財(cái)務(wù)預(yù)算，并提交董事會(huì)審議;

　　5、 組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和合并會(huì)計(jì)報(bào)表等。

4s店會(huì)計(jì)人員職責(zé) 篇4

　　1、業(yè)務(wù)主管職位，獨(dú)立負(fù)責(zé)工作小組，給下級(jí)成員的工作提供引導(dǎo)支持并進(jìn)行督察;

　　2、協(xié)助會(huì)計(jì)經(jīng)理編寫公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算;

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)預(yù)算的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控;

　　4、協(xié)助會(huì)計(jì)經(jīng)理編制、審核財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

　　5、負(fù)責(zé)及時(shí)提供數(shù)據(jù)資料及各項(xiàng)費(fèi)用統(tǒng)計(jì)及策略分析報(bào)告。

4s店會(huì)計(jì)人員職責(zé) 篇5

　　1、負(fù)責(zé)賬務(wù)管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)協(xié)助的數(shù)據(jù)處理、分析工作。

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)接和處理與稅務(wù)有關(guān)的工作，風(fēng)險(xiǎn)控制。

　　4、負(fù)責(zé)了解最新稅收優(yōu)惠政策，規(guī)范合理避稅。

　　5、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排。

4s店會(huì)計(jì)人員職責(zé) 篇6

　　1、 負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)，按照企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定依法設(shè)置會(huì)計(jì)科目及賬務(wù)處理;

　　2、 負(fù)責(zé)審批日常報(bào)銷及供應(yīng)商付款單據(jù)，并就與預(yù)算范圍比對(duì)后提出建議;

　　3、 負(fù)責(zé)收入和成本核算體系，保證成本核算準(zhǔn)確無誤;

　　4、 往來賬目的核算、清理、核銷及對(duì)賬工作;

　　5、 負(fù)責(zé)并按時(shí)完成各類財(cái)務(wù)報(bào)表、稅務(wù)申報(bào)、工商年報(bào)、所得稅匯算清繳申報(bào);

　　6、 高新及其他政府扶持項(xiàng)目申報(bào);

　　7、 與管理和業(yè)務(wù)部門配合，及時(shí)提供給上級(jí)需要的各種報(bào)表;

　　8、 善于發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程中出現(xiàn)的問題，提出有效控制方案，持續(xù)改善;

　　9、 按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)需要的周報(bào)、月報(bào)、年報(bào)及其他管理報(bào)表支持工作;

　　10、相關(guān)憑證、賬冊、資料的整理與歸檔;

　　11、 完成上級(jí)交代的其他事項(xiàng)。

4s店會(huì)計(jì)人員職責(zé) 篇7

　　1、負(fù)責(zé)門店收入核對(duì)及應(yīng)收賬款核算工作;

　　2、負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款、預(yù)付賬款等會(huì)計(jì)科目分析及流程追蹤，及時(shí)溝通解決應(yīng)付賬款問題;

　　3、負(fù)責(zé)設(shè)置門店會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)賬簿，會(huì)計(jì)憑證收入/成本/工資/租金等收付，做好記賬、結(jié)賬和對(duì)賬工作;

　　4、負(fù)責(zé)出具銀行日記賬、利潤表、資產(chǎn)負(fù)債表、月度財(cái)務(wù)報(bào)表等相關(guān)報(bào)表;

　　5、負(fù)責(zé)發(fā)票管理及納稅申報(bào)等稅務(wù)事宜;

　　6、負(fù)責(zé)門店資產(chǎn)管理，定期盤點(diǎn)(備用金/存貨/資產(chǎn))，做好匯總記錄;

　　7、完成工作中的其他臨時(shí)事項(xiàng)。

4s店會(huì)計(jì)人員職責(zé) 篇8

　　1、根據(jù)國家財(cái)務(wù)法規(guī)，負(fù)責(zé)準(zhǔn)確、及時(shí)做好賬務(wù)和結(jié)算工作，正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，填寫會(huì)計(jì)憑證，登記明細(xì)賬和總賬。

　　2、負(fù)責(zé)公司成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測控制分析考核。

　　3、及時(shí)匯報(bào)公司經(jīng)營狀況財(cái)務(wù)收支。

　　4、依照會(huì)計(jì)檔案辦法建立和管理財(cái)務(wù)檔案，做到齊全保密。

　　5、依法申報(bào)納稅;

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。

4s店會(huì)計(jì)人員職責(zé) 篇9

　　1.根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計(jì)劃，組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)，組織財(cái)務(wù)預(yù)算和各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的規(guī)定、分解、落實(shí);

　　2.做好公司內(nèi)部控制制度的制定、對(duì)制度執(zhí)行情況進(jìn)行及時(shí)跟進(jìn)、反饋，提出改進(jìn)意見;

　　3.負(fù)責(zé)制編制月、季、年度管理財(cái)務(wù)報(bào)告;

　　4.負(fù)責(zé)月收入、成本、費(fèi)用、利潤的匯總與分析并上報(bào);

　　5.按產(chǎn)品分類進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;

　　6.熟悉國家相關(guān)稅法等

4s店會(huì)計(jì)人員職責(zé) 篇10

　　1、負(fù)責(zé)公司前期金蝶系統(tǒng)錄入以及后期賬務(wù)處理;納稅申報(bào);金蝶系統(tǒng)后期正常核算;

　　2、負(fù)責(zé)各分子公司的賬務(wù)處理及稅務(wù)申報(bào);

　　3、負(fù)責(zé)每月資金計(jì)劃的搜集整理工作;

　　4、日常發(fā)票審核;

　　5、往來核對(duì)，資產(chǎn)管理;

　　6、月末庫房盤點(diǎn);

　　7、按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他事務(wù)。

4s店會(huì)計(jì)人員職責(zé) 篇11

　　1、公司的財(cái)務(wù)相關(guān)工作

　　2、公司稅務(wù)相關(guān)工作

　　3、發(fā)票及報(bào)銷相關(guān)工作

　　4、員工工資核算

　　5、公司經(jīng)營成本核算及利潤核算

　　6、按時(shí)支付采購及其他付款項(xiàng)

4s店會(huì)計(jì)人員職責(zé) 篇12

　　1、組織、安排項(xiàng)目組人員并跟蹤項(xiàng)目進(jìn)程情況，定期向部門經(jīng)理匯報(bào);

　　2、協(xié)助部門經(jīng)理完成大型項(xiàng)目的審計(jì)，可獨(dú)立承擔(dān)中、小型項(xiàng)目的審計(jì)工作，并對(duì)審計(jì)助理人員進(jìn)行有效的指導(dǎo)和管理;

　　3、有能力進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，及時(shí)確認(rèn)問題并提出解決方案;

　　4、有良好的寫作技能，能夠有效草擬重要文件，包括客戶交換意見書、管理建議書等。

4s店會(huì)計(jì)人員職責(zé) 篇13

　　1、全面負(fù)責(zé)公司的賬務(wù)工作、獨(dú)立處理全盤賬務(wù)程序、及時(shí)準(zhǔn)確管理財(cái)務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)

　　2、每月按時(shí)完成納稅申報(bào)工作，以及及時(shí)準(zhǔn)確完成月度、季度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表的編制報(bào)送

　　3、申領(lǐng)增值稅發(fā)票、負(fù)責(zé)增值稅發(fā)票的開具與保管;

　　4、每月按時(shí)對(duì)已審核的原始憑證填制記賬憑證并記賬

　　5、負(fù)責(zé)核算公司員工工資發(fā)放表;

　　6、年終按時(shí)完成匯算清繳、配合申請(qǐng)高新企業(yè)相關(guān)資料的準(zhǔn)備等相關(guān)事項(xiàng)

　　7、負(fù)責(zé)定期整理憑證、賬冊、報(bào)表等財(cái)務(wù)資料，財(cái)務(wù)檔案建立和保管

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他日常工作