活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求(通用20篇)
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇1
1.協(xié)助活動主管開展有益于老人身心健康之文娛活動,在保障安全的前提下,根據(jù)老人興趣、愛好、特長等情況,有效組織、合理安排娛樂活動,包含每日日程活動暨興趣小組、目的性、專護區(qū)認(rèn)知活動、慶生會、節(jié)慶或大型活動;
2. 協(xié)助親屬互動、親屬訪談,協(xié)助舉辦親屬座談會,協(xié)助運營親屬互動微信號、公眾號等;
3. 協(xié)助開展個案工作,包含特殊個案關(guān)懷與紀(jì)錄(例如密切關(guān)注性情孤僻的老人,消除老人孤獨感及陌生感)、入院適應(yīng)計劃及措施;
4. 協(xié)助填寫活動月報、年度活動計劃書及活動新聞稿(提供給新聞媒體及公司),并協(xié)助養(yǎng)老院棋牌室、合唱廳等功能室的正常開放和相關(guān)物品管理;
5. 協(xié)助建立老人個人生活檔案,包含老人預(yù)期需求評估、專業(yè)量表評估、親屬訪談表、新入住老人生活適應(yīng)調(diào)查表與特殊個案關(guān)懷與紀(jì)錄等;
6. 協(xié)助建立老人活動紀(jì)錄,攝錄老人文體活動的影像資料,協(xié)助客服部做好宣傳工作;
7. 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成機構(gòu)內(nèi)的其他相關(guān)工作。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇2
1.熟悉公司產(chǎn)品,做好活動項目前期規(guī)劃
2.參與項目專題,負(fù)責(zé)方案策劃胡撰寫,完善,修訂:
3.負(fù)責(zé)活動前期的策劃,中期推進,到實施落地階段的統(tǒng)籌工作:
4.統(tǒng)籌活動現(xiàn)場的布置,打造活動氛圍,并對活動效果進行跟蹤和分析:
5.與業(yè)務(wù)及項目部門溝通配合,了解各項產(chǎn)品的特性,優(yōu)勢,特點,不斷創(chuàng)新完善活動營銷及活動推廣方案
6.負(fù)責(zé)公司線上品牌宣傳,推廣,運營線上平臺賬號:
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù)
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇3
1)年度、季度、月度企劃營銷活動方案的策劃和撰寫,活動報批;
2)活動物資物料統(tǒng)籌規(guī)劃,嚴(yán)格按預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,活動結(jié)束后,物料歸庫;
3)活動開展前期外聯(lián)洽談、保持商戶品牌的互動,整合資源融入活動,利用廠家資源帶動商場客流增長,拉動主力店的產(chǎn)品銷售;
4)第三方公司活動洽談,合同簽訂;
4)活動復(fù)盤,對活動進行總結(jié)、分析,形成評估報告上報;
5)對外媒體宣傳和媒體關(guān)系維護。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇4
1、負(fù)責(zé)年度品牌產(chǎn)品線下活動的策劃案撰寫;
2、負(fù)責(zé)各類行業(yè)會展、論壇、線下沙龍線下活動統(tǒng)籌、創(chuàng)意策劃及執(zhí)行落地,并對活動效果負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)活動執(zhí)行期間有效管理供應(yīng)商及場控,保證活動呈現(xiàn)效果和完成質(zhì)量;
4、拓展公司業(yè)界線下活動與媒體資源,尋求商學(xué)院等異業(yè)/同業(yè)合作機會,為品牌整體運作提出參與方案并執(zhí)行;
5、協(xié)同線上團隊,進行產(chǎn)品KOL及IP的打造與線下推廣;
6、定期收集同行業(yè)競爭品牌及業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,為品牌營銷提供決策依據(jù);
7、定期對客戶進行線下線下調(diào)研,構(gòu)建用戶畫像。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇5
1. 廣泛開展產(chǎn)品宣傳推廣活動,提高產(chǎn)品知名度和企業(yè)美譽度;
2. 負(fù)責(zé)消費者咨詢,投訴處理,建立各種良好的公共關(guān)系;
3. 開展社內(nèi)商品知識培訓(xùn),組織社內(nèi)學(xué)會活動;
4. 開展社內(nèi)廣報宣傳工作;
5. 按照公司活動要求設(shè)計形象圖、畫面等物料。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇6
1、 制定活動執(zhí)行計劃,確保執(zhí)行的資源分配和合
2、 負(fù)責(zé)嚴(yán)格監(jiān)控該活動的實施,保證活動按質(zhì)、按量完成;
3、 負(fù)責(zé)活動組與用戶的溝通與協(xié)調(diào),以及活動組與公司內(nèi)部資源的分配與優(yōu)化;
4、 協(xié)助上級組織協(xié)調(diào)管理活動進度,對整場活動進行監(jiān)督管控;
5、 了解活動中涉及物料的準(zhǔn)備、管理及相關(guān)外聯(lián)工作:
6、 了解活動的相關(guān)管理制度及制作流程,熟悉現(xiàn)場活動臨時改動等:
7、 對執(zhí)行和最終執(zhí)行的結(jié)果進行全面公正的評估,分析原始數(shù)據(jù),撰寫總結(jié)。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇7
1、負(fù)責(zé)甲方對接,了解客戶活動意圖;
2、負(fù)責(zé)各類活動的創(chuàng)意提案與撰寫;
3、搭建區(qū)域供應(yīng)商體系;
4、負(fù)責(zé)活動的落地
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇8
1、負(fù)責(zé)公司品牌包裝、文化潤色;
2、把握目標(biāo)人群需求及興奮點,結(jié)合服務(wù)的特點,進行方案創(chuàng)意策劃活動,并執(zhí)行孕產(chǎn)婦、親子各類線上線下活動,負(fù)責(zé)撰寫活
動策劃案及細(xì)化活動執(zhí)行流程;
3、提供最優(yōu)性價比的執(zhí)行方式,負(fù)責(zé)活動執(zhí)行,預(yù)算的控制;
4、具有敏銳的市場洞查力,獨特視角,新穎開闊的創(chuàng)造思維,突岀項目主題概念,表現(xiàn)創(chuàng)意點。
5、與各部門溝通協(xié)調(diào),組織相關(guān)資源,推進活動方案的落實及執(zhí)行,確;顒舆_到預(yù)期結(jié)果;
6、負(fù)責(zé)與合作單位的溝通,協(xié)調(diào)合作方式。跟進合作進程,把控合作進度。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇9
1、獨立撰寫各類形式活動的創(chuàng)意性策劃方案,對活動進行全程統(tǒng)籌;
2、協(xié)調(diào)公司各部門及外部資源,以最優(yōu)性價比執(zhí)行活動,確;顒有麄骱蛨(zhí)行效果;
3、負(fù)責(zé)活動的整體規(guī)劃和統(tǒng)籌,細(xì)化活動工作流程、時間節(jié)點、人員分工安排等工作;
4、完成活動整體形象設(shè)計,場地搭建規(guī)劃指導(dǎo),活動開展期間做好現(xiàn)場協(xié)調(diào)、安全及秩序維護等工作;
5、負(fù)責(zé)活動效果的監(jiān)控與調(diào)整,收集活動反饋信息,對活動進行復(fù)盤,不斷優(yōu)化活動方案,并做好活動總結(jié)及資料存檔;
6、根據(jù)公司市場戰(zhàn)略和行業(yè)動態(tài)協(xié)助部門主管制定市場活動整體計劃,定期收集行業(yè)信息,了解行業(yè)動態(tài),并整理、分析形成報告,協(xié)助部門主管對活動進行整體協(xié)調(diào)和把控;
7、維護現(xiàn)有的合作渠道關(guān)系,并開發(fā)新的渠道,創(chuàng)造合作機會。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇10
1、活動項目方案策劃撰寫;
2、活動策劃:根據(jù)不同的活動、不同平臺的資源、不同的時間節(jié)點,進行活動方案的策劃;
3、根據(jù)品牌授權(quán)商提供的資源,進行活動方案的策劃;
4、根據(jù)確定的活動策劃方案能夠出有創(chuàng)意的方案以及設(shè)計表現(xiàn);
5、能夠跟蹤活動效果,并寫出可行性活動跟進及修正方案;
6、和部門負(fù)責(zé)人一起進行落地落地、實施。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇11
1、協(xié)助公司活動完成大型活動物料制作、場地布置、現(xiàn)場活動執(zhí)行完成;;
2、依據(jù)活動執(zhí)行計劃,控制物料制作進度,嚴(yán)格把控物料質(zhì)量的每一細(xì)節(jié);
3、負(fù)責(zé)本公司承接的各項活動前期跟進、中期現(xiàn)場執(zhí)行、后期相關(guān)文件的統(tǒng)計、整理及保存;活動執(zhí)行過程中的全面內(nèi)外協(xié)調(diào)工作,保證活動的順利進行;
4、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇12
1、按全年規(guī)劃,與團隊及各類型供應(yīng)商通力協(xié)作,及時推進并全面落實好各項活動的策劃及執(zhí)行細(xì)節(jié);
2、協(xié)助上級管理、跟蹤并收集市場同行業(yè)信息,形成報告;
3、在活動中維護好與合作方關(guān)系,加深并豐富合作形式,拓展跨界及外部合作的可能性;
4、商場推廣活動執(zhí)行情況,進行統(tǒng)計及分析,并提出合理化建議;
5、策劃并執(zhí)行各種推廣、促銷和主題活動,提高商場客流;
6、為活動尋找贊助商和參與租戶,緊密合作,確保成功舉辦各項活動;
7、總結(jié)、評估活動的效果, 并加以提高與改善;
8、配合上級項目進行各類推廣活動的策劃與實施;
9、協(xié)調(diào)及配合部門內(nèi)其他團隊、以及跨部門的溝通協(xié)作;
10、完成上級交辦的其他工作。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇13
1、組織營銷活動活動的前期策劃、籌備、執(zhí)行及現(xiàn)場管理;
2、負(fù)責(zé)行銷活動現(xiàn)場安排及過程,協(xié)調(diào)解決各類問題,保證活動順利完成;
3、負(fù)責(zé)策劃制定事件策略及活動執(zhí)行管理方案,并與客戶及合作伙伴保持良好溝通;
4、根據(jù)需要配合其他部門完成各項活動執(zhí)行、宣傳工作。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇14
1、負(fù)責(zé)項目的執(zhí)行與落地;
2、協(xié)助項目執(zhí)行經(jīng)理執(zhí)行項目中的各項操作流程,按照項目計劃推進完成項目目標(biāo),解決項目中實際問題;
3、協(xié)助項目經(jīng)理,收集項目過程中數(shù)據(jù)及各類圖片及文字信息,并進行有效分析及整理;
4、協(xié)助項目經(jīng)理,管理項目過程中的電話銷售、戶外拓展、門店巡視;
5、參與協(xié)助項目營銷板塊方案的方案、手冊、表單的構(gòu)思和編寫;
6、做好項目中與項目經(jīng)理的配合工作。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇15
1.負(fù)責(zé)公司線下沙龍活動整體規(guī)劃及運營。
2.負(fù)責(zé)活動前期策劃、中期執(zhí)行,以及后期整理工作。
3.負(fù)責(zé)建立活動導(dǎo)師、品牌合作庫。
4.負(fù)責(zé)活動各類文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理,活動復(fù)盤報告等。
5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇16
1、根據(jù)公司的整體規(guī)劃,協(xié)助主管制定年度促銷計劃及促銷費用預(yù)算;
2、負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品推廣,做好售后服務(wù),建立良好的客戶關(guān)系;
3、按時按質(zhì)完成促銷活動的銷售統(tǒng)計報表;
4、促銷產(chǎn)品及贈品的設(shè)計、制作及發(fā)放管理;
5、競品信息的收集與反饋;
6、按照促銷計劃實施促銷活動。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇17
1. 針對項目需求,收集并整理相關(guān)資料;
2. 參與項目創(chuàng)意策略討論,提出合理化的創(chuàng)意觀點與組員腦暴,以一針見血的文字輸出腦暴結(jié)果;
3. 撰寫項目方案,結(jié)合客戶需求和討論結(jié)果,撰寫出滿足客戶需求、主題鮮明、條理清晰、執(zhí)行性強的項目方案;
4. 負(fù)責(zé)項目具體文案的撰寫、原型圖繪制以及提案工作,必要時需與客戶對接,整理意見,轉(zhuǎn)達項目成員;
5. 主動跟進項目,配合設(shè)計、項目負(fù)責(zé)人完成、輸出項目。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇18
1、負(fù)責(zé)商場活動的策劃、執(zhí)行工作,能夠輔助部門完成工作流程進展;
2、負(fù)責(zé)各類SP或PR活動的報告及執(zhí)行跟進,及時反饋信息;
3、協(xié)助各類活動的創(chuàng)意,市場調(diào)研,信息收集;
4、根據(jù)公司確定的媒體宣傳方案,負(fù)責(zé)公司媒體新聞性宣傳內(nèi)容的發(fā)布,確保信息正確無誤,宣傳按計劃實施。
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)所分配的工作。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇19
1、策劃公司線上、線下活動,配合店面需求創(chuàng)意活動主題,撰寫活動方案;
2、協(xié)調(diào)公司各部門及外部資源,以最優(yōu)性價比執(zhí)行活動,確;顒有麄骱蛨(zhí)行效果;
3、負(fù)責(zé)活動項目的整體規(guī)劃和統(tǒng)籌,細(xì)化項目工作流程、時間節(jié)點、人員分工安排等工作;
4、完成活動整體形象設(shè)計,場地搭建規(guī)劃指導(dǎo),活動開展期間做好現(xiàn)場協(xié)調(diào)、安全及秩序維護等工作;
5、負(fù)責(zé)活動效果的監(jiān)控與調(diào)整,收集活動反饋信息,對活動進行復(fù)盤,不斷優(yōu)化活動方案,并做好活動總結(jié)及資料存檔;
6、根據(jù)公司市場戰(zhàn)略和行業(yè)動態(tài)協(xié)助部門經(jīng)理制定市場活動整體計劃,定期收集行業(yè)信息,了解行業(yè)動態(tài),并整理、分析形成報告,協(xié)助部門經(jīng)理對活動進行整體協(xié)調(diào)和把控;
7、微信平臺信息的發(fā)布及活動推廣;
8、日常店面拍攝及視頻制作編輯,負(fù)責(zé)公司自媒體運營的策劃及推廣;
9、做好媒體公關(guān),維護與各個公眾媒體的關(guān)系 ,創(chuàng)造合作機會。
活動策劃執(zhí)行工作職責(zé)_活動策劃執(zhí)行崗位要求 篇20
1. 負(fù)責(zé)論壇、展會、發(fā)布會等活動的策劃布置、創(chuàng)意、執(zhí)行;
2. 能獨立完成客戶提案;
3. 根據(jù)活動要求,獨立完成創(chuàng)意方案的整體構(gòu)思規(guī)劃及撰寫執(zhí)行案;
4. 有扎實的文案策劃功底,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、策劃、溝通、協(xié)調(diào)公司所有活動,并制定可行性活動執(zhí)行方案;
5. 熟悉策劃活動執(zhí)行流程,有策劃成功的案例和工作經(jīng)驗、大型項目會議執(zhí)行經(jīng)驗。
6. 具有較強的責(zé)任心、觀察能力強、注重細(xì)節(jié)、有藝術(shù)創(chuàng)造力、注重自身修養(yǎng)。
7. 團隊合作意識強,思維活躍,具備較強的文字功底;