學習中國共產(chǎn)黨員領導干部廉潔從政若干規(guī)定心得體會

　　中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨員領導干部廉潔從政若干規(guī)定》，并發(fā)出通知要求各級黨員領導干部深入學習理解和認真貫徹執(zhí)行《廉政準則》的各項要求。這表明，中央懲治和預防腐敗體系建設進一步完善，也映射出黨和政府規(guī)范黨員領導干部從政行為，著力解決領導干部廉潔自律突出問題，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作的堅定信心。新準則根據(jù)新形勢新任務的需要，對黨員領導干部廉潔從政行為作出了新的規(guī)范，提出了新的要求。明確規(guī)定黨員領導干部從政行為八大方面的“禁止”和52個“不準”，不僅涉及黨員干部的日常工作中的行為規(guī)范，也涵蓋了黨員干部思想、生活、家庭和社會人際交往等方方面面。我的學習體會是：

　　一、要細讀《廉政準則》原文

　　《準則》共分為五大部分，第一部分是制定《準則》的依據(jù)；第二部分是總則：簡明地闡述了《準則》頒布的目的和意義；第三部分是廉潔從行為規(guī)范（共八條），系統(tǒng)地歸納為八類禁止52項不準；第四部分是實施與監(jiān)督（共六條），明確了各級黨委（黨組）為本準則的貫徹實施主體，黨的紀律檢查機關協(xié)助同級黨委（黨組）抓好本準則的落實，并負責對實施情況進行監(jiān)督檢查。對各級黨委（黨組）如何加強對黨員領導干部培訓、監(jiān)督提出了明確要求，對黨員領導干部應如何自覺接受監(jiān)督，違反《準則》應承擔的責任也作出明確規(guī)定。第五部分是附則（共四條）。明確了《準則》適用和參照范圍等。

　　二、要對照新舊準則進行學習

　　對照《準則》與《準則（試行）》的區(qū)別，主要有以下不同：一是內(nèi)容豐富、充實了�！稖蕜t》中規(guī)定了八類禁止52項不準，而《準則（試行）》只規(guī)定了六類禁止30項不準。新增的兩類禁止是《準則》的第七條（禁止違反規(guī)定干預和插手市場經(jīng)濟活動，謀取私利）、第八條（禁止脫離實際，弄虛作假，損害群眾利益和黨群干群關系）。此外，對保留的其他六類禁止行為作了補充和修定；二是參照執(zhí)行的范圍擴大了�！稖蕜t》中把國有和國有控股企業(yè)（含國有和國有控股金融企業(yè)）及其分支機構(gòu)領導人員中的黨員列入?yún)⒄請?zhí)行范圍�！稖蕜t（試行）》中國有特大型、大型企業(yè)中層以上、國有中型企業(yè)黨員領導干部，實行公司制的大中型企業(yè)中由國有股權(quán)代表出任或者由國有投資主體委派（包括招聘）的黨員領導干部、選舉產(chǎn)生并經(jīng)主管部門批準的黨員領導干部、企業(yè)黨組織的領導干部是列為適用范圍。《準則》中把縣（市、區(qū)、旗）審判機關、檢察機關的科級黨員負責人也列為參照執(zhí)行范圍，而《準則（試行）》中沒有列入。三是明確了可制定具體規(guī)定的單位�！稖蕜t》第十六條（各省、自治區(qū)、直轄市黨委，新疆生產(chǎn)建設兵團黨委，中央直屬機關工委、中央國家機關工委，國務院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會黨委，中國銀行監(jiān)督管理委員會、中國證券監(jiān)督管理委員會、中國保險監(jiān)督管理委員會黨委，可以依據(jù)本準則，結(jié)合各自工作的實際情況，制定具體規(guī)定，報中共中央紀律檢查委員會備案。可以根據(jù)本準則，結(jié)合中國人民解放軍和中國人民武裝警察部隊的實際情況，制定具體規(guī)定）為新增內(nèi)容，原《準則（試行）》沒有規(guī)定。無論是在禁止性行為規(guī)范上的精煉規(guī)定，還是實施與監(jiān)督上的制度創(chuàng)新和適用上的準確詳實界定，都體現(xiàn)了繼承與創(chuàng)新，治標與治本，原則性與可操作性的有機統(tǒng)一。標志著對黨員領導干部的紀律約束,已從過去較寬泛性的管理,向“精細化”管理轉(zhuǎn)變，對反腐倡廉工作的縱深推進具有很強的指導意義。