行政工作實習(xí)總結(jié)1600字（精選3篇）
行政工作實習(xí)總結(jié)1600字 篇1
轉(zhuǎn)眼間，三年大學(xué)生活已經(jīng)接近尾聲，畢業(yè)的鐘聲將要敲響。將課堂所學(xué)知識運用于實踐成為畢業(yè)生們必經(jīng)的道路。帶著老師的忠告，20xx年10月15日我有幸來到合肥華勝泡沫包裝有限公司行政辦公室實習(xí)。 合肥華勝包裝有限公司始建于1994年，注冊資金達到500萬，占地面積16000平方米，年產(chǎn)值可達3000萬。是生產(chǎn)聚苯乙烯泡沫定型產(chǎn)品和泡沫板材的專業(yè)生產(chǎn)廠家。目前這家公司已經(jīng)擁有員工100多人，采用先進的大規(guī)模生產(chǎn)設(shè)備，這家公司自成立以來始終致力于聚苯乙烯泡沫的推廣，擁有各式成型機，可以滿足不同客戶的要求。這家公司主要生產(chǎn)各種電動車電池，酒水食品，海鮮類保險箱，醫(yī)用針劑，機械零件等各種包裝。這家公司還生產(chǎn)不同尺寸規(guī)格，不同密度的泡沫板材。而且還可以根據(jù)客戶要求，大小厚薄任意切割。
紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。
在短暫的實習(xí)過程中，我深深的感覺到自己所學(xué)知識的膚淺和在實際運用中的專業(yè)知識的匱乏。剛開始的一段時間里，對一些工作感到無從下手，茫然不知所措，上班第一天領(lǐng)導(dǎo)就派給我個師父，讓他對我的實習(xí)進行全程指導(dǎo)。剛上班時讓我熟悉公司生產(chǎn)已經(jīng)銷售的流程，暫時沒有分配什么工作給我。而我身為一個文員實習(xí)者，首先接觸的應(yīng)該是如何融入工作，該公司處理基本工作業(yè)務(wù)的流程是：首先由銷售人員去各個有需要潛力的公司進行業(yè)務(wù)洽談，然后簽訂生產(chǎn)合同。之后便是業(yè)務(wù)單位根據(jù)自己的日期需要提前對產(chǎn)品下訂單，然后交由倉庫進行已有貨物和差額的統(tǒng)計，再將數(shù)據(jù)交給車間進行生產(chǎn)，倉庫再按照指定日期安排貨車送貨。幾天后知道自己的工作主要是產(chǎn)品數(shù)量統(tǒng)計這塊兒，并每天寫工作總結(jié)。平時也到網(wǎng)站發(fā)博客、論壇，感覺和自己的專業(yè)有些出入。
剛開始進行的是完成培訓(xùn)的工作。
由于感覺和專業(yè)不怎么對口，所以對于培訓(xùn)便沒有在意，總以為這些工作很簡單，但是這種浮躁的態(tài)度讓我忽視了實習(xí)的目的 ——接觸和融入社會，以至于后來考核時有點手足無措。雖說發(fā)博客和論壇看上去有點象小學(xué)生都會做的事，可重復(fù)量如此大的工作如果沒有一定的耐心和細心是很難勝任的。從此以后，我每天埋頭于博客和論壇中了。平時與同事相處中，雖然年齡差距大，好在有師傅溫和地指導(dǎo)，我發(fā)覺和各位長輩們相處也并不是很難，他們善于處事，有很大的包容心，我也慢慢融入這個大家庭，這得感謝給位前輩的淳淳教育。
時間過的真快，轉(zhuǎn)眼間，在華勝包裝有限公司的實習(xí)馬上要接近尾聲了。通過這三個月的實習(xí)，我接觸到了真正的規(guī)模、工作，親手進行了簡業(yè)務(wù)單子的處理，真正從課本中走到了現(xiàn)實中，從抽象的理論回到了多彩的實際生活，細致地了解了現(xiàn)實業(yè)務(wù)處理的流程，認真觀摩了專家們針對公司各項業(yè)務(wù)的處理，使我對一個公司的運行模式的認識從純理性的上升到實踐，從實踐中的感性認識上升到了更深刻的理性認識。在學(xué)�？傄詾樽约簩W(xué)的是中文，和實際很脫軌，但是在四年大學(xué)生活中學(xué)到的點點滴滴很多都能代入工作過程中。譬如如何與人相處、真誠對人，譬如不論干什么都需要本著踏實的態(tài)度不斷學(xué)習(xí)，此刻在實習(xí)中我才真正領(lǐng)悟到“活到老學(xué)到老”的含義。實際的工作能力是書本上沒有辦法教授給我們的，必須要通過實際工作來積累與強化。
三個月實習(xí)滿后，我?guī)е鴮W(xué)滿的知識離開了合肥華勝包裝有限公司。從那里，我學(xué)會了下面幾點找工作的心態(tài)：
一、繼續(xù)學(xué)習(xí)，不斷提升理論涵養(yǎng)。
在信息時代，學(xué)習(xí)是不斷地汲取新信息，獲得事業(yè)進步的動力。作為一名青年學(xué)子更應(yīng)該把學(xué)習(xí)作為保持工作積極性的重要途徑。走上工作崗位后，我會積極響應(yīng)單位號召，結(jié)合工作實際，不斷學(xué)習(xí)理論、業(yè)務(wù)知識和社會知識，用先進的理論武裝頭腦，用精良的業(yè)務(wù)知識提升能力，以廣博的社會知識拓展視野。 二、努力實踐，自覺進行角色轉(zhuǎn)化。
只有將理論付諸于實踐才能實現(xiàn)理論自身的價值，也只有將理論付諸于實踐才能使理論得以檢驗。同樣，一個人的價值也是通過實踐活動來實現(xiàn)的，也只有通過實踐才能鍛煉人的品質(zhì)，彰顯人的意志。必須在實際的工作和生活中潛心體會，并自覺的進行這種角色的轉(zhuǎn)換。 三、提高工作積極性和主動性
實習(xí)，是開端也是結(jié)束。展現(xiàn)在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土，也分明感受到了沉甸甸的責(zé)任。在今后的工作和生活中，我將繼續(xù)學(xué)習(xí)，深入實踐，不斷提升自我，努力創(chuàng)造業(yè)績，繼續(xù)創(chuàng)造更多的價值。
我認為大學(xué)生實習(xí)難，就業(yè)難，除非你有關(guān)系，能給你輕松找到工作，否則就難逃市場選擇的厄運。我在該公司實習(xí)總結(jié)了五個攻略，只能智勇雙全，才能在這個社會中出人頭地。 1、宜主動出擊：找實習(xí)崗位和找工作一樣，要講究方法。公司一般不會對外公布實習(xí)機會，可以主動和其人力資源部門聯(lián)系，主動爭取實習(xí)機會�？商貏e留意正在招聘人選的公司，說明其正缺乏人手，在沒有招到合適的員工的情況下，很有可能會暫時選擇實習(xí)生替代。 2、宜知己知彼：求職信和求職電話要穩(wěn)、準(zhǔn)、狠，即穩(wěn)當(dāng)?shù)亓私夤舅幍男袠I(yè)大背景及所申請崗位的要求，準(zhǔn)確地闡述自己的競爭力，自信自己就是對方要找的人;同時很誠懇地表現(xiàn)出低姿態(tài)，表示實習(xí)的熱望和決心。此外，規(guī)范的簡歷，良好的面試技巧都有助于提高實習(xí)成功率。
3、宜避熱趨冷：尋找實習(xí)單位時，宜避開熱門的實習(xí)單位和實習(xí)發(fā)布網(wǎng)站，勇于找冷門公司，回避熱點信息和實習(xí)高峰期，實習(xí)成功的可能性反而更大。
4、忌免費午餐：實習(xí)生與實習(xí)單位之間是雙贏關(guān)系，主動跟對方說我不要錢來干活是很糟糕的開始，說明自己缺乏自信。有價值的付出一定要有價值的回報，不存在施舍性的實習(xí)崗位，能夠為雇主創(chuàng)造價值的實習(xí)生才是對方所需，而理性考慮到實習(xí)生價值的單位會給予實習(xí)生更多的鍛煉機會。
5、忌盲目實習(xí)：未來求職拼的是專業(yè)度而不是態(tài)度。謀職實習(xí)不應(yīng)是簡單的勞動經(jīng)驗積累和態(tài)度培養(yǎng)，比如端盤子一類的工作，可能會增加挫折體驗;與專業(yè)不對口的實習(xí)在未來求職競爭時含金量很低，從找工作的角度，這樣的實習(xí)弊大于利。
實際上，實習(xí)只是接觸社會的一個過程，大學(xué)生實習(xí)的目的應(yīng)該是為了自己日后的發(fā)展，而不僅僅是累計工作經(jīng)驗，然后幫助找到一個薪水較高的工作而已。
在實習(xí)中，我嚴(yán)格按照實習(xí)規(guī)程進行操作。做為一名初出茅廬的普通大學(xué)生，我不會放松對自己的要求，我希望用自己一開始的學(xué)習(xí)熱情來對待日后的每一項任務(wù)工作。在這次畢業(yè)實習(xí)期間，雖然經(jīng)常感到很苦，很累，但苦中有樂，累中有趣，也都表現(xiàn)的非常地積極努力認真。
行政工作實習(xí)總結(jié)1600字 篇2
今年，我委依法行政工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞市委、市政府中心工作和穩(wěn)定大局，深入開展法制宣傳教育，認真落實行政執(zhí)法責(zé)任制，積極推進我委各項工作向依法規(guī)范、依法管理和依法運行轉(zhuǎn)變，為我市工業(yè)暨民營經(jīng)濟的發(fā)展?fàn)I造了良好的發(fā)展環(huán)境，較好地完成了依法
治理工作任務(wù)。現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全制度
(一)為了確保依法行政工作的深入開展，切實將法制宣傳教育工作落到實處，成立了以委黨組書記、主任王占民同志為組長，分管副主任為副組長，有關(guān)科室負責(zé)人為成員的行政執(zhí)法責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組。進一步明確了執(zhí)法責(zé)任科室和責(zé)任人，并根據(jù)工作實際將主要執(zhí)法內(nèi)容逐一分解到各相關(guān)科室和責(zé)任人。制定了行政執(zhí)法責(zé)任制目標(biāo)考評辦法，年底對各執(zhí)法科室的執(zhí)法行為進行考核評比。
(二)完善規(guī)章制度。為規(guī)范行政行為，提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，制定完善了20余項工作制度。如《政治(業(yè)務(wù))理論學(xué)習(xí)制度》、《工作人員因公外出、請假、休假和補休的規(guī)定》、《車輛管理規(guī)定》、《行政執(zhí)法責(zé)任制》等，做到規(guī)范管理，職責(zé)明確，責(zé)任追究，有章可依。
二、重視宣傳，強化教育
(一)組織全體干部職工學(xué)習(xí)國家法律法規(guī)。根據(jù)“五五”普法20_年工作要求，組織干部職工采取多種形式學(xué)習(xí)法律法規(guī)，包括《憲法》、《物權(quán)法》、《企業(yè)所得稅法》、《勞動合同法》、《中小企業(yè)促進法》、《資源法》和《河南省實施〈中小企業(yè)促進法〉辦法》等。重視日常的法制宣傳教育，多次在委政治學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)工作會議上，研究法治工作，專門邀請黨校老師前來授課，不斷強化大家的法律意識，通過學(xué)習(xí)，提高了大家學(xué)法用法的質(zhì)量和效果。
(二)在業(yè)務(wù)工作中，積極宣傳貫徹相關(guān)法律法規(guī)，組織了《中小企業(yè)促進法》及《河南省實施〈中小企業(yè)促進法〉辦法》集中宣傳活動，在《__日報》、《京九晚報》、中國中小企業(yè)__網(wǎng)上刊登市領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于宣傳貫徹《中小企業(yè)促進法》及《河南省實施〈中小企業(yè)促進法〉辦法》答記者問，舉辦政策法規(guī)培訓(xùn)班，組織各縣(市、區(qū))工經(jīng)委主任、副主任、法規(guī)科長和我委領(lǐng)導(dǎo)班子、有關(guān)科室負責(zé)人及重點企業(yè)參加由省、市中小企業(yè)服務(wù)局舉辦的中小企業(yè)促進法培訓(xùn)班4期，受訓(xùn)人員500余人次;開展了節(jié)能宣傳月活動，啟動了全民節(jié)能行動萬人簽名儀式，印發(fā)節(jié)能減排宣傳資料3萬余份、《中小企業(yè)促進法》及《河南省實施〈中小企業(yè)促進法〉辦法》宣傳冊1000余冊;加強企業(yè)安全法規(guī)教育，指導(dǎo)各企業(yè)結(jié)合本企業(yè)實際編制了安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案，有效地抑制了重、特大責(zé)任事故的發(fā)生。
三、依法行政，加強監(jiān)督
為推進依法行政，提高法治化管理水平，推進依法行政工作上一個新臺階，我委大力規(guī)范行政行為，堅持依法辦事，以制管人。
(一)認真做好行政執(zhí)法項目和規(guī)范性文件的清理工作。根據(jù)工經(jīng)委的法定職能，認真清理了工經(jīng)委的行政執(zhí)法項目和行政執(zhí)法依據(jù)。清理工作遵循“有據(jù)可依、依據(jù)合法、類別明確、程序簡易、責(zé)任清楚”的原則，按照行政許可法的要求，對整個機關(guān)的行政執(zhí)法項目、依據(jù)進行了清理，對法律、法規(guī)、國務(wù)院決定、省、市政府規(guī)章已取消或調(diào)整的行政審批項目，該取消的馬上取消，該調(diào)整的馬上調(diào)整。今年，由于上級部門職能調(diào)整，我委及時將《承裝(修)電力設(shè)施許可》、《電工進網(wǎng)作業(yè)許可》兩項行政審批職能及時予以取消，《煤炭生產(chǎn)許可》予以調(diào)整為《煤炭經(jīng)營資格初審》，并上報市編委予以核準(zhǔn);對事后備案項目，嚴(yán)格加以規(guī)范，不存在變相審批的行為;凡我委制發(fā)的規(guī)范性文件和代市政府草擬的規(guī)范性文件，一律按要求先送市政府法制辦把關(guān)，確保文件的合法性，為行政執(zhí)法提供了合法的依據(jù)，從源頭上保證了依法行政。今年共印發(fā)各類文件93份，經(jīng)認真審查無規(guī)范性文件，代市政府草擬規(guī)范性文件5份，其中《關(guān)于扶持工業(yè)企業(yè)發(fā)展的若干規(guī)定》(商政【20_】71號)、《__市壓煤村莊搬遷補償和土地復(fù)墾工作協(xié)調(diào)會議紀(jì)要》(商政閱【20_】73號)已印發(fā)，今年以來無行政執(zhí)法案件，無行政復(fù)議案件。
(二)對市政府以前制定的涉及工業(yè)及民營經(jīng)濟的17份行政規(guī)范性文件進行了認真核對，結(jié)合自身職責(zé)范圍，在合法性和可操作性上提出積極的意見和建議。建議保留的11份，建議廢止或重新修訂的6份。
(三)落實政務(wù)公開。加大政務(wù)公開透明度，實行規(guī)范性文件公開發(fā)布。及時更新中國中小企業(yè)__網(wǎng)的政務(wù)公開及辦事指南等內(nèi)容，將委制定的《服務(wù)承諾制》、《首問首辦責(zé)任制》、《一次告知制》、《限時辦結(jié)制》發(fā)布在中小企業(yè)__網(wǎng)上，公示各類業(yè)務(wù)的辦事權(quán)限、內(nèi)容、程序、時限;公示單位職能、科室職責(zé)等。嚴(yán)格要求辦事人員按照公務(wù)員行為規(guī)范約束自己，塑造公開、透明、廉
行政工作實習(xí)總結(jié)1600字 篇3
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認真貫徹黨的十八大和省市縣相關(guān)會議精神，緊緊圍繞我局中心工作，推進開放式?jīng)Q策、規(guī)范執(zhí)法行為、深化執(zhí)法監(jiān)督，確保依法治稅基本方略得到全面落實，納稅人合法權(quán)益得到切實尊重和保障，努力構(gòu)成國稅機關(guān)依法征稅、納稅人依法納稅的工作局面，為實施“以湖興縣、蝶變淳安”發(fā)展戰(zhàn)略營造良好的稅收法制環(huán)境。
二、主要工作
(一)落實依法行政保障措施。建立依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)機制，充分發(fā)揮依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭作用，增強依法行政保障。逐步健全依法行政考核機制，把依法行政工作中的“法治”理念，分解到稅收執(zhí)法工作各環(huán)節(jié)，以增強稅務(wù)人員依法行政意識，構(gòu)成尊崇法律的良好氛圍，提升運用法治思維和法律手段管理稅收事務(wù)的本事，提高稅收法制建設(shè)水平。
(二)強化法制宣傳。建立領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)法、中心理論組集中學(xué)法制度;健全網(wǎng)絡(luò)學(xué)法園地，抓實干部網(wǎng)上學(xué)法;結(jié)合稅法宣傳月、納稅服務(wù)月和“12·4”全國法制宣傳日，集中開展法制宣傳活動。
(三)完善稅收執(zhí)法體制機制，促進稅務(wù)行政權(quán)力陽光運行。加大信息公開力度，推進公開辦稅;按省市局稅務(wù)工作規(guī)程、操作手冊確定的稅務(wù)事項、辦稅程序，明確和細化執(zhí)法流程、執(zhí)法環(huán)節(jié)和執(zhí)法步驟，做到嚴(yán)格、規(guī)范、公正、禮貌執(zhí)法;規(guī)范稅務(wù)行政處罰自由裁量權(quán)，保證稅務(wù)行政處罰的合法性和合理性;推行說理性行政處罰決定書工作，增強行政處罰的說服力和公信力。貫徹省局《浙江省國家稅務(wù)局重大稅務(wù)案件審理工作規(guī)程》，規(guī)范重大稅務(wù)案件審理。
(四)加大行政決策制度執(zhí)行力度。加強稅務(wù)機關(guān)自身建設(shè)，規(guī)范決策程序，構(gòu)成依法、科學(xué)、民主的稅收決策機制，強化決策跟蹤反饋，提高決策水平，加強決策監(jiān)督、推進決策落實、實施績效評估，提高重大行政決策的科學(xué)性、民主性和合法性。
(五)加強對規(guī)范性文件的審查清理。加強《稅收規(guī)范性文件制定管理辦法》(國家稅務(wù)總局令第20號)、《淳安縣國家稅務(wù)局關(guān)于貫徹落實《稅收規(guī)范性文件制定管理辦法》的通知》(淳國稅政[20__]83號)貫徹落實，從制定程序、備案管理、績效評估、文件整合和清理多方入手，加強規(guī)范性文件備案審查，定期清理工作。
(六)健全稅收執(zhí)法內(nèi)控機制，構(gòu)建人機結(jié)合的稅收執(zhí)法職責(zé)考核追究機制，強化對實體法稅收執(zhí)法行為的監(jiān)督，促進稅收執(zhí)法規(guī)范化。
1。加強稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)的日常行政執(zhí)法考核及疑點信息核查。對稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)反映的執(zhí)法信息及時調(diào)查核實，按過錯行為情節(jié)輕重，進行申辯調(diào)整和過錯追究。
2。按照省局《關(guān)于全面推進風(fēng)險預(yù)防內(nèi)控機制建設(shè)的意見》要求完成內(nèi)控機制建設(shè)，增強稅收執(zhí)法風(fēng)險防范管理信息系統(tǒng)應(yīng)用水平。
3。加大總局、省市局執(zhí)法督察整改追責(zé)力度;落實日常執(zhí)法檢查工作制度，督促職能科室完善制度、優(yōu)化管理。
(七)健全行政復(fù)議應(yīng)訴機制和機構(gòu)。貫徹總局《稅務(wù)行政復(fù)議規(guī)則》，省局《稅務(wù)行政復(fù)議調(diào)解辦法》，構(gòu)建高效、便捷、成本低廉的稅務(wù)爭議解決機制，暢通救濟渠道，有效防范和化解涉稅爭議。
(八)開展依法行政示范單位創(chuàng)立活動。以進取的姿態(tài)、務(wù)實的作風(fēng)、創(chuàng)新的思維開展創(chuàng)立活動，同時，以創(chuàng)立活動為契機，認真總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，扎實推進依法行政各項工作的開展，不斷提高依法行政本事和水平。
三、工作要求
1。加大涉稅輿論引導(dǎo)力。深入宣傳國稅系統(tǒng)推進依法治稅、優(yōu)化納稅服務(wù)、加強稅收征管等工作舉措和成果，進一步提高全社會依法誠信納稅意識和稅法遵從度，構(gòu)建稅務(wù)機關(guān)依法治稅，納稅人依法納稅的和諧的征納關(guān)系。
2。推進依法行政考核工作。依法行政工作考核，是整體評價依法行政工作情景，全面檢驗依法行政工作成效，規(guī)范國稅系統(tǒng)依法行政工作的一項重要舉措，各職責(zé)科室要把依法行政工作與稅務(wù)業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，對照考核指標(biāo)，不斷完善制度建設(shè)。
3。建立依法行政工作情景報告制度。對照我局依法行政考核要求，做好依法行政、普法教育的規(guī)劃、計劃落實，資料報送相關(guān)工作，結(jié)合我局稅務(wù)工作，做好備考檔案的整理歸集。各職責(zé)科室每半年報告依法行政工作措施、成效、完成情景和存在的問題。