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實(shí)習(xí)基本情況總結(jié)

發(fā)布時(shí)間:2025-04-07

實(shí)習(xí)基本情況總結(jié)(精選5篇)

實(shí)習(xí)基本情況總結(jié) 篇1

  20xx年寒假我來到了莘冠塑料制品公司實(shí)習(xí),因?yàn)閯倓倢W(xué)習(xí)了會計(jì)課,本身我就對會計(jì)很感興趣,經(jīng)朋友介紹就來到這里實(shí)習(xí)。

  短短1個(gè)月的工作過程使我受益匪淺。不僅會計(jì)專業(yè)知識增長了,最主要是懂得了如何更好的為人處事。當(dāng)今社會一直處在加速的發(fā)展變化中,所以對人才的要求也越來越高,我們要用發(fā)展的眼光看問題,就要不斷提高思想認(rèn)識,完善自我。師傅說作為一名會計(jì)從業(yè)者,所受的社會壓力將比其他行業(yè)更加沉重,要學(xué)會創(chuàng)新求變,以適應(yīng)社會的需要。如果是在單位,那就更需要掌握全面的計(jì)算機(jī)知識,因?yàn)樾〉郊彝サ睦碡?cái),大到相關(guān)的投資,都需要一個(gè)人有很強(qiáng)的理財(cái)思路。可以說,近1個(gè)月的工作使我成長了不少,從中有不少感悟,下面就是我的一點(diǎn)心得:

  第一是要真誠:你可以偽裝你的面孔你的心,但絕不可以忽略真誠的力量。第一天去服務(wù)部實(shí)習(xí),心里不可避免的有些疑惑:不知道師傅怎么樣,應(yīng)該去怎么做啊,要去干些什么等等!踏進(jìn)公司的辦公室,只見幾個(gè)陌生的臉孔用莫名而疑惑的眼神看著我。我微笑著和他們打招呼,尷尬的局面立刻得到了緩解,大家多很友善的微笑歡迎我的到來。從那天起,我養(yǎng)成了一個(gè)習(xí)慣,每天早上見到他們都要微笑的說聲:“師傅早”,那是我心底真誠的問候。我總覺得,經(jīng)常有一些細(xì)微的東西容易被我們忽略,比如輕輕的一聲問候,但它卻表達(dá)了對老師同事對朋友的尊重關(guān)心,也讓他人感覺到被重視與被關(guān)心。僅僅幾天的時(shí)間,我就和師傅們打成一片,很好的跟他們交流溝通學(xué)習(xí),我想,應(yīng)該是我的真誠,換得了老師的信任。他們把我當(dāng)朋友也愿意指導(dǎo)我,愿意分配給我任務(wù)。

  第二是溝通:要想在短暫的實(shí)習(xí)時(shí)間內(nèi),盡可能多的學(xué)一些東西,這就需要跟老師有很好的溝通,加深彼此的了解,剛到會計(jì)部,主任并不了解你的工作學(xué)習(xí)能力,不清楚你會做哪些工作,不清楚你想了解什么樣的知識,所以跟主任建立起很好的溝通是很必要的。同時(shí)我覺得這也是我們將來走上社會的一把不可獲缺的鑰匙。通過溝通了解,師傅我有了大體的了解,一邊有針對性的教我一些會計(jì)實(shí)際知識,一邊根據(jù)我的興趣給予我更多的指導(dǎo)與幫助,在這次的工作中,我真正學(xué)到了會計(jì)教科書上所沒有的知識,擁有了實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),這才真正體現(xiàn)了知識的真正價(jià)值,學(xué)以致用。

  第三是激——情與耐心:激——情與耐心,就像火與冰,看似兩種完全不同的東西,卻能碰撞出最美麗的火花。在中心時(shí),老師就跟我說,想做會計(jì)這一塊,激——情與耐心必不可少,在整理帳簿這方面,這一行業(yè)就像做新聞工作,需要你有耐心去實(shí)事求是,而你的耐心就要用到不斷的學(xué)習(xí)新知識,提高自己的專業(yè)水平當(dāng)中去。在一些具體的工作當(dāng)中也是這樣的。后來我又進(jìn)行了會計(jì)帳簿的規(guī)范案例,一遍又一遍的研究,自然有些煩,但我用我的熱情與耐心克服這些困難,師傅也幫我用書面的方式整理了不少關(guān)于會計(jì)記錄的經(jīng)驗(yàn)。這些在平常的書本上僅僅是獲得感性的認(rèn)識,而在這里真的實(shí)踐了,才算是真正的掌握了,也讓我認(rèn)識到了自己的不足,告誡自己,不管做什么,切忌眼高手低,要善于鉆研。師傅說對每臺計(jì)算機(jī)都要細(xì)心負(fù)責(zé),具有基本的專業(yè)素養(yǎng),因?yàn)榧?xì)心負(fù)責(zé)是做好每一件事情所必備的基本條件,基本的專業(yè)素養(yǎng)是做好工作的前提。

實(shí)習(xí)基本情況總結(jié) 篇2

  歲月匆匆,六周實(shí)習(xí)的日子就這樣無聲無息的過去了;仡^看看這幾個(gè)月,有開心、有難過、有辛酸,但最多的還是自己對于工作、對于社會的不同看法。20xx年x月x日是學(xué)校安排20xx屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)的開始,我被安排到了省直機(jī)關(guān)廣廈幼兒園實(shí)習(xí),第一天帶著陌生的腳步踏入廣廈園,一進(jìn)入大廳就看見貼滿笑臉的微笑墻以及鄭園長微笑的話語,就讓我頓時(shí)覺得很溫馨,漸漸地心里的陌生感也被溫暖代替。接著我們10級的學(xué)生各自尋找所要實(shí)習(xí)的班級,我和班上一個(gè)同學(xué)被分配在小三班實(shí)習(xí),第一周我們先見習(xí),熟悉環(huán)境和班上孩子以及老師帶班的程序以備自己帶班時(shí)能應(yīng)對自如。工作中有苦也有樂,但更多的是收獲,這次實(shí)習(xí)我受益匪淺。古人云:“紙上得來終覺淺,要知此事必躬行”。這是一次理論與實(shí)踐相結(jié)合的實(shí)習(xí),把理論應(yīng)用到實(shí)踐當(dāng)中并在實(shí)踐中積累更加豐富的理論知識。在幼兒園老師的幫助下我從一個(gè)什么都不懂的新教師逐步走向了解幼兒的教師。

  一、實(shí)習(xí)的目的與意義:

  在六周實(shí)習(xí)生涯中我了解了實(shí)習(xí)的目的。

  1、初步獲得組織幼兒教育、教學(xué)的方法,培養(yǎng)從事幼教工作的實(shí)際能力。

  2、進(jìn)一步熟悉幼兒園的全面工作,加深對幼兒園教育任務(wù)的理解。在帶班期間知道幼兒的一日生活活動(dòng),并能在幼兒進(jìn)餐時(shí)糾正幼兒的不良習(xí)慣等進(jìn)一步幫助幼兒樹立良好的習(xí)慣。

  3、增強(qiáng)熱愛幼教工作,熱愛幼兒的思想情感,增強(qiáng)事業(yè)心和工作責(zé)任感。作為一名幼兒教師需要有一顆愛心的同時(shí)還更應(yīng)該具備耐心、細(xì)心、事業(yè)心、責(zé)任心,所以她必須付出加倍的愛,這不是每個(gè)人都能做到的。面對這么多的幼兒,要做到不落下每一個(gè),這幾乎是不可能的,所以幼兒園為每一位幼兒編寫了“成長檔案”,老師們在填寫檔案的時(shí)候可以更加了解每一位幼兒的個(gè)性特點(diǎn),每個(gè)月都可以看到他們的成長,也讓老師和家長之間有了更多的溝通。

  4、把所學(xué)的基本的理論知識和技能初步地綜合運(yùn)用于實(shí)際教育工作。在實(shí)踐中檢驗(yàn)、鞏固、提高、豐富所學(xué)理論知識和技能,初步樹立正確的教育思想。

  二、實(shí)習(xí)的內(nèi)容與過程:

  在我和幼兒初步認(rèn)識和接觸的過程,了解和他們相處一定要把自己扮演的角色掌握好,那就是和他們成為朋友,并站在他們的角度考慮問題。

  1、教育方式應(yīng)符合幼兒的心理,以游戲形式對幼兒施以各種教育,讓幼兒在歡樂中學(xué)習(xí),促進(jìn)幼兒的身心健康和諧發(fā)展。

  2、尊重個(gè)性差異以及對于幼兒的自然發(fā)展給以適當(dāng)?shù)膸椭椭笇?dǎo),促進(jìn)幼兒的全面發(fā)展。

  三、實(shí)習(xí)的收獲及不足:

  在這實(shí)習(xí)的六周里,我嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)生守則的同時(shí)我發(fā)現(xiàn)我收獲了不少:

  1、實(shí)習(xí)態(tài)度很認(rèn)真,并且切實(shí)的做到了保教相結(jié)合,關(guān)注了每個(gè)幼兒的身心發(fā)展,發(fā)自內(nèi)心的疼愛、照顧幼兒。

  2、將游戲貫穿于幼兒的一日生活,讓幼兒的學(xué)習(xí)生活充滿快樂。在課余時(shí)間,我會帶幼兒玩手指游戲,帶幼兒唱歌,我也給自己找到了自信。

  3、在廣廈園實(shí)習(xí)中,每次進(jìn)入幼兒園見到孩子和老師覺得特開心,我都主動(dòng)向老師問好,熱情幫助老師、虛心向她們請教,與老師相處得很融洽。

  4、注重幼兒的常規(guī)培養(yǎng)和紀(jì)律意識,這樣帶班的時(shí)候課堂秩序才不至于太混亂,也能讓幼兒學(xué)到更多的知識和技巧。

  在實(shí)習(xí)的日子,我也發(fā)現(xiàn)了自己不足的地方:

  1、表達(dá)能力不強(qiáng),綜合能力比較欠缺。

  2、在上課時(shí)語言組織能力較弱,表現(xiàn)力不夠,比較羞澀放不開,語言不夠兒童化,也不夠生動(dòng)活潑。

  3、技能方面比較弱,在以后的過程中要加強(qiáng)這方面的訓(xùn)練,提高自己的專業(yè)能力。

  就在這樣忙碌的實(shí)習(xí)生活里,六周的實(shí)習(xí)生涯就這樣過去了。這六周的每一天,都已在我心中留下了永久的印記,因?yàn)檫@是見證我這樣一個(gè)全新的成長,使我認(rèn)識到正確的人生觀,價(jià)值。

實(shí)習(xí)基本情況總結(jié) 篇3

  我踏進(jìn)實(shí)習(xí)單位的那一刻起,我就明白我將經(jīng)歷一段特殊的不平凡的并且充滿收獲的人生旅程,那旅程必定在我的生命中寫下濃墨重彩的一筆,必定會在我的生命中留下絢爛多彩的回憶,必定會給我?guī)砩袩o與倫比的財(cái)富。

  在摸索中,為期一個(gè)月的頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束了。帶給了我太多的回憶與反思。我虛心聽取老師和同學(xué)的意見,盡我的努力認(rèn)真做好每一件事。我很慶幸我和同事們的關(guān)系很融洽。同時(shí)我在實(shí)習(xí)中也發(fā)現(xiàn)自己很多的不足。這次實(shí)習(xí)對我的社會經(jīng)驗(yàn)、人際關(guān)系也有很大的幫忙。

  在短短的一個(gè)月里,我學(xué)到了很多東西。這比在學(xué)校這么長的時(shí)間里學(xué)到的更精彩、更豐富。但同時(shí)也讓我感到自己以前學(xué)習(xí)得不夠認(rèn)真等一些問題,這次實(shí)習(xí)使我加深了對會計(jì)工作的認(rèn)識和了解,進(jìn)一步鞏固與發(fā)展了專業(yè)理論知識,培養(yǎng)了獨(dú)立從事會計(jì)工作的潛力,堅(jiān)定了我從事會計(jì)工作的理念。

  我期望我們學(xué)院以后能多與相關(guān)行業(yè)聯(lián)系并和他們建立長期的關(guān)系有利于開展一系列的合作?傊,要給我們實(shí)踐的機(jī)會,我會在接下來的時(shí)間里認(rèn)真總結(jié),為將自己塑造成一個(gè)貼合時(shí)代要求的會計(jì)工作人員而不懈努力!

  我明白“萬事有利必有弊”的道理,也明白“多行不義必自斃”。但十幾年的理論知識仿佛就是一堆讓當(dāng)代人恨之入骨的贅肉,恨不得立刻恢復(fù)當(dāng)初的一無所知,來避免師傅一遍又一遍的斥責(zé)。類似“別跟我說廢話”“你那些只能在靠證件的時(shí)候用的到”的話,即便才工作一個(gè)月,卻已經(jīng)聽到了太多太多。聽得耳朵長繭,還依然不太愿意承認(rèn)這么多年的學(xué)習(xí)其實(shí)只是為了給自己一個(gè)交代。在初次踏入社會的我們身上,可能充滿著初生牛犢不怕虎的優(yōu)良精神。然而如此精神帶給我們的可能僅是那股不輕言放下的倔勁而已吧。而且這股倔勁也只會讓我們顯得愚蠢得可笑。

  幾近三年會計(jì)專業(yè)的學(xué)習(xí),給我們卻是增添了不少的知識累積,但現(xiàn)實(shí)告訴我們,這是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。一紙會計(jì)從業(yè)資格證書加上一紙會計(jì)電算化證書并不代表多少的學(xué)業(yè)成績,僅僅是在茫茫會計(jì)學(xué)海里的一粒粟而已。

  即將踏上社會的我們還有太多太多需要學(xué)習(xí)的東西。我們沒有足夠的知識做鋪墊,更沒有足夠的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。如此一番并不樂觀的甚至能夠說是悲觀的言辭,只是我這個(gè)初出茅廬的“菜鳥”的一點(diǎn)牢騷。

  就像喜歡說的“我允許自己像蝸牛一樣一步一個(gè)腳印的開始,卻不允許自己不思進(jìn)取得活著。”每個(gè)人都有自己對待生活的態(tài)度,對待挫折的態(tài)度和對待成功的態(tài)度。也許并沒有真正遇到挫折,也沒有真正成功過,但是積極向上的態(tài)度總是對的。就像亙古不變的“謙虛使人進(jìn)步,驕傲使人落后”一樣,我終究會學(xué)會用適合的方式去做正確的事情。

  這是一段充滿艱辛和收獲的經(jīng)歷,這是一段充滿幸福和快樂的旅程,這是一段充滿挫折與反思的人生,這是一件我們一生用心珍藏的禮物,這是一個(gè)不老的故事,是教師和學(xué)生用情感書寫的傳奇,這一切必將是我生命中不朽的記憶,必將給我們以后的人生打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),必將是我生命中豐碩而寶貴的精神財(cái)富。

實(shí)習(xí)基本情況總結(jié) 篇4

  醞釀已久的香港實(shí)習(xí)終于在20xx年4月16日成行,那日下午我們迎著明媚的春光滿懷激動(dòng)喜悅走出校門,登上南下的T95。盡管車廂里擁擠不堪還夾帶著由于對空間狹小的不滿,但對香港的心馳愿往沖淡了這一切的埋怨。從下午到晚上我們絲毫沒有睡意,都在七嘴八舌的談著自己的囧事趣事。學(xué)長學(xué)姐們在做著一個(gè)我叫不出名的游戲。不知道他們的精神怎么那么的好,對那種沒有什么變化新意的游戲那么著迷。他們一直玩到了凌晨2點(diǎn)。夜深人靜的時(shí)候,耳畔反復(fù)響起乘務(wù)員那冗長令人厭惡的聲音:最后一次,水果副食。還有乘客的倦意寫在臉上,勞累刻上了額頭,還有睜開剛合不久的睡眼,給那乘務(wù)員的推車讓道。暗自慶幸我們買到了坐票,那拿著站票的乘客只能小心翼翼地蜷縮在過道,洗手間,連垃圾堆旁邊也是人。當(dāng)聽說列車要晚點(diǎn),大家都在抱怨。清晨的薄霧籠罩著深圳這座新興城市。

  在羅湖過關(guān)后乘地鐵,坐上地鐵后才知道香港的地鐵這么干凈,清新。望著外面不斷向后移動(dòng)的青山,河流,形成了我的一個(gè)初步印象:香港是如此的潔凈,絲毫沒有灰塵,垃圾。地鐵到站后,我們在蘇俊豪先生的指引下,登上了一輛繪著星星圖案的大巴,上車后才發(fā)現(xiàn)香港的駕駛員是坐在右邊的。一路上,我好奇的觀望著窗外的風(fēng)景,發(fā)現(xiàn)這邊的一切像在電視上看的。地面,車輛,建筑都在一塵不染的,像是剛有一場陣雨洗過。還有感觸比較深的就是車子的座位很小,樓層很多但每層很矮,樓房的窗戶很小,窗臺上沒有紅紅綠綠的衣服。碧綠的海水上浮著很多的白帆,還有汽艇在疾馳,擊打著浪花。聽阿豪說是出公海BO彩的賭船。還有非常龐大的游船,有四五層。藍(lán)天碧水青山白帆繪成一幅綺麗的圖畫,還有雄鷹在畫上飛翔著。

  到了西灣河協(xié)青社后,我們親切的感受到了接待人員的熱情,周到,敬業(yè)。一切都進(jìn)行得有條不紊,一切都安排的井然有序。我們住在十三樓,一進(jìn)宿舍跳入眼簾的是干凈的床單,整齊光亮的的衣柜,還有一臺臺式電腦。安排好住宿后,我到陽臺上眺望。那層層疊疊,參差不齊的建筑矗立在山腳,山腰,有的在懸崖上。真的難以想象是怎么建好的。這視野中的人類文明說明:只有你不能想到的,沒有別人做不到的。拿在浮云上飄來飄去的老鷹再一次吸引了我,這么大的老鷹還這么多還這么猖獗地在人口擁擠的香港上空盤旋。我對它們的生活習(xí)慣,巢穴特點(diǎn)充滿迷惑,怎么這么現(xiàn)代化的地方有如此多的老鷹,要知道在武漢麻雀都很少見到。 上午我們聽了阿豪對協(xié)青社的介紹,大致有了初步的認(rèn)識。香港協(xié)青社成立于一九九一年,是一所專門為邊緣青少年人提供危機(jī)介入服務(wù)的機(jī)構(gòu)。其主要任務(wù)是幫助青少年遠(yuǎn)離不良分子,建立自信、自尊和應(yīng)付困難的能力。其主要的服務(wù)內(nèi)容有:夜間外展服務(wù)、危機(jī)介入中心、二十四小時(shí)電話熱線服務(wù)、自立堂、協(xié)青社就業(yè)計(jì)劃、蒲吧、嘻哈學(xué)校、香港青年研究中心、清聆心理服務(wù)、城市之峰等。上午阿豪主要講的是香港福利制度的歷史和發(fā)展,還有青少年的發(fā)展問題。對福利政策的類型我聽得非常認(rèn)真,并且積極地回答了阿豪的問題還得到肯定,對香港的補(bǔ)救型福利政策我是比較認(rèn)可的。我認(rèn)為它形式上可能是比較明顯的“取之于民,用之于民”,可能傷害了民眾的感情,但實(shí)質(zhì)上考慮了不同層次的需要,可以根據(jù)不同的對象給與不同的幫助,在實(shí)質(zhì)上是非常的合理,它可以避免資源浪費(fèi),可以提高服務(wù)質(zhì)量,真真切切的幫助案主。在香港使用這種福利制度很合理。

  下午,周老師給我們講了建立專業(yè)關(guān)系的步驟及試探性行為處理。她的講述詳細(xì)清晰。同學(xué)們也積極回答老師的問題,對“夜青”的理解描述被我們寫了滿滿的一黑板。專業(yè)關(guān)系的建立大致經(jīng)歷觀察—初步接觸—社交關(guān)系—輔導(dǎo)關(guān)系—完結(jié)這幾個(gè)階段。我們還了解到試探性行為的類型,處理測試行為的原則及技巧,最后總結(jié)出建立專業(yè)關(guān)系的要素:細(xì)心,用心,恒心,平常心,愛心。

  在18號的歷奇活動(dòng)中,我更深入的認(rèn)識了歷奇活動(dòng)。 協(xié)青社的“城市之峰”項(xiàng)目是由專業(yè)的臨床心理學(xué)家以及資深的社工設(shè)計(jì)的活動(dòng)訓(xùn)練,它的重點(diǎn)在于讓參與者對這一活動(dòng)經(jīng)歷進(jìn)行體驗(yàn),在體驗(yàn)中獲取積極的情緒,釋放心理能量,以求加深對自己的認(rèn)識,挖掘自身潛力。機(jī)構(gòu)之所以聘請并訓(xùn)練青年成為專業(yè)歷奇工作人員是因?yàn)槠渌⻊?wù)的對象也是青年人,青年人之間較有共同話題和親切感,有利于團(tuán)隊(duì)關(guān)系的建立。專業(yè)歷奇以積極的文化項(xiàng)目和歷奇特有的專業(yè)技巧培育青年。其項(xiàng)目內(nèi)容主要包括地結(jié)構(gòu)挑戰(zhàn)網(wǎng)陣、緣繩下降、攀石場和獨(dú)木舟等。我們這次的活動(dòng)主要是上午的小組活動(dòng),其中音樂穿繩,板凳移人(自己取的名字)給我留下了比較深的印象。我們小組集結(jié)大家的智慧,彼此間互相信任,密切合作,非常迅速的完成了任務(wù)。大家在一起分享了成功經(jīng)驗(yàn),得出一個(gè)結(jié)論:成功需要忍耐,信任,合作,傾聽等一些品質(zhì)。他們的社工給我們的訓(xùn)練項(xiàng)目具有靈活性,針對性。開始我們會互相抱怨,不善于傾聽等一些不好的品質(zhì)。他們的社工就針對這些我們暴露的缺陷開展了后面的活動(dòng),讓我們認(rèn)識并改善了自己的團(tuán)隊(duì)意識。我們下午的歷奇活動(dòng)主要是高空挑戰(zhàn)項(xiàng)目“high-V”,這個(gè)項(xiàng)目不僅能培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識,還能促進(jìn)對自身的認(rèn)識和潛力的挖掘。站在10米高的位置上走鋼絲,需要兩個(gè)人之間相互的攙扶,而且兩條鋼絲越隔越遠(yuǎn),更需要partner之間的相互信任、步調(diào)一致和密切協(xié)調(diào),這樣一個(gè)具有挑戰(zhàn)性的時(shí)刻也是對我們自身勇氣與毅力的挑戰(zhàn)。協(xié)青社的這個(gè)項(xiàng)目就是讓青少年能夠認(rèn)識自己,體會團(tuán)隊(duì)的力量,學(xué)會與他人合作,充分利用社會資源,挖掘自身潛能,對自我進(jìn)行重整,做好人生規(guī)劃。作為活動(dòng)的參與者,這一次我們又得到了一個(gè)自我成長的機(jī)會。

  晚上我跟香港的陌生人一起玩籃球,更加深切地感受他們的合作團(tuán)結(jié)意識。他們更注重團(tuán)隊(duì)意識和友誼精神。他們沒有以勝負(fù)決定上場機(jī)會,而是自愿下場,共享資源。很少喊犯規(guī),很少惡意犯規(guī)。對于我這個(gè)不會說粵語的隊(duì)友,沒有絲毫的輕視,無視。

  我出手的機(jī)會跟他們差不多一樣多,他們互相之間沒有抱怨,都在交流戰(zhàn)術(shù)配合。有的在惋惜上次出手沒有命中。籃球隊(duì)友再次讓我感受到他們的真摯,陽光溫暖。正如那灑滿陽光的沙灘,柔軟舒適溫和怡人。

  還有一個(gè)值得回味的活動(dòng)就是外展。協(xié)青社的深宵外展對每年365天都有活動(dòng)其足跡遍布全港。從晚上十時(shí)到翌日早上六時(shí),深宵外展隊(duì)便會出動(dòng)數(shù)量外展車,在街上搜尋那些18歲以下不能回家或不愿一回家的青少年,并將他們帶回協(xié)青社男女中心或蒲吧進(jìn)行輔導(dǎo)跟進(jìn)。我們有幸能隨機(jī)構(gòu)社工做了一個(gè)晚上的外展活動(dòng)。在出發(fā)之前,社工們對前一天晚上的外展工作做了一個(gè)簡要的分享與總結(jié)。雖然我聽不懂他們在說什么,但是感覺到做分享與總結(jié)是我們社工開展工作的一個(gè)必不可少的步驟。外展中我們主要巡邏的地方有青年常去的公園,7-eleven,和麥當(dāng)勞快餐店。在此期間社工們給與我們極大的支持,他們積極的引導(dǎo)我們與香港青年們交流,并耐心向我們講解。經(jīng)過這次外展工作我懂得與人建立關(guān)系和運(yùn)用建立關(guān)系技巧的重要性。與人初次見面,最重要的是找到交往的突破口。我們那次去了沙田,在那里跟外展隊(duì)友一起把沉重的設(shè)備搬下擺好,過了不久有年青人打電話過來。阿峰,皮蛋就去接他們過來。那些夜青大多是十五六歲的初中生,來了也不客氣像是跟家里一樣自在的跟他們聊天,玩游戲。當(dāng)時(shí)有件事讓我很困惑。兩個(gè)小孩叫我把排球丟給他們,我沒有多想就很高興的給了他們。誰知一個(gè)揮動(dòng)手臂用力將球直接打入有鐵絲網(wǎng)圍住的施工現(xiàn)場。按照當(dāng)時(shí)的距離和物品擺設(shè),正常人都會覺得這絕對是故意的。但協(xié)青社的社工過來后,絲毫沒有責(zé)備那個(gè)小孩,而且回到協(xié)青社后,他也避免談?wù)撃莻(gè)球。我問他,他就對我說那個(gè)小孩不是故意的,只是用力大了一些。后來,我們一同實(shí)習(xí)的同學(xué)推斷由于他們專業(yè)社工的真誠的愛心,熟練的技巧使得他們沒有責(zé)怪那個(gè)小孩。事實(shí)證明推論是正確的,阿峰跟我講如果當(dāng)時(shí)他們發(fā)怒責(zé)備那個(gè)小孩,那個(gè)小孩就會覺得他自己成功地激怒了他們,他就會認(rèn)可這種行為。

  但如果寬恕了他,絲毫不理會他的這種嘲弄行為,他就會有挫敗感。而且他們會以積極地態(tài)度引導(dǎo)他,幫助他樹立正確的人生態(tài)度。聽了阿峰的話,我頭上的疑云慢慢消散,也學(xué)到了一個(gè)很重要的知識:千萬不要輕易被對手激怒,冷靜應(yīng)對一切。從社工的角度,我們要用愛和原諒,包容對待案主。

  作為實(shí)習(xí)內(nèi)容的一部分,協(xié)青社青年學(xué)研究中心帶我們在香港數(shù)個(gè)歷史、文化、社區(qū)、公益機(jī)構(gòu)進(jìn)行參觀。這次機(jī)構(gòu)參觀不僅讓我們對香港的歷史文化發(fā)展有了初步的了解,而且還見識了香港的社會福利事業(yè)和居民生活狀況。在整個(gè)旅途中我們看到了一個(gè)及其現(xiàn)代化的城市。溫和的陽光,湛藍(lán)的天空,清爽的海風(fēng),怡人的空氣令人贊嘆。綠色裝點(diǎn)了整個(gè)城市,人性化的基礎(chǔ)設(shè)施令人羨慕。海路空交通四通八達(dá)。從武漢到香港令我感受到了歷史和現(xiàn)代,中國與外國的文化差別。香港就像我們內(nèi)地未來的一幅美好藍(lán)圖,瀏覽了這幅藍(lán)圖,令我對中國未來的信心與期望。

  別人都說“說的容易做起來難”,通過此次香港之行中我在男自立堂,球場等處跟別人溝通,發(fā)現(xiàn)只要嘗試,語言障礙,觀念習(xí)俗約束等一些隔閡都是可以化解的。在此,我也總結(jié)一句:想得很難的問題,在舉手投足之間化解。

  只要我們用心去愛,用心傳遞愛,愛就會擁抱世界。我堅(jiān)信,只要我們社工真心奉獻(xiàn)自己的青春熱血,中國社工的前途會更光明,祖國的明天會更燦爛。

實(shí)習(xí)基本情況總結(jié) 篇5

  20xx年10月15日入職至今已近兩周。通過這段時(shí)間的工作和學(xué)習(xí),我適應(yīng)了新的工作環(huán)境,了解了公司的發(fā)展歷史和企業(yè)文化,認(rèn)可了公司的組織結(jié)構(gòu)和配置,熟悉了大多數(shù)同事,掌握了公司的大部分產(chǎn)品,了解了自己工作的性質(zhì)和要求。在部門經(jīng)理傅經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,我現(xiàn)在完全能夠工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。近期學(xué)習(xí)總結(jié)詳細(xì)如下,望領(lǐng)導(dǎo)批評指導(dǎo)。

  第一,最近的學(xué)習(xí)收獲

  1.了解公司的發(fā)展歷史和企業(yè)文化;

  該公司成立于1993年,歷史悠久,是按鈕和指示燈等低壓電器行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者。“追求專業(yè),注重細(xì)節(jié)”是我公司一貫的產(chǎn)品目標(biāo)。從生產(chǎn)車間普通員工的熟練程度和認(rèn)真態(tài)度,我可以看出我們公司的文化精神。讓我深刻的感受到,堅(jiān)持做簡單的事情并不簡單,認(rèn)真做普通的事情才是非凡。我認(rèn)為“堅(jiān)持”和“認(rèn)真”正是我們新員工需要的工作態(tài)度。

  2.了解公司的組織架構(gòu)和人員配備;

  通過組織架構(gòu)圖和公司的聯(lián)系人名單,可以了解公司的組織架構(gòu),各個(gè)部門的負(fù)責(zé)人,以及相關(guān)的人員配置結(jié)構(gòu)。進(jìn)入公司后,我得到了很多同事從工作到學(xué)習(xí)的幫助,尤其是我的部門經(jīng)理傅,他總是耐心地解釋一些我不懂的東西。行政部張經(jīng)理、后勤部付和徐對我的工作都給予了很大的支持,幫助我快速開展工作。質(zhì)量部李副檢、龔副檢、倉庫主管、陳副檢、倉庫管理員、生產(chǎn)車間操作人員對我最近的學(xué)習(xí)給予了很大的幫助。從陌生到熟悉,我深深感受到了第二位員工的熱情和善良,這是我們新員工應(yīng)該繼承和發(fā)揚(yáng)的精神。

  3.學(xué)習(xí)各個(gè)產(chǎn)品系列的知識;通過最近的學(xué)習(xí),掌握了產(chǎn)品類別、結(jié)構(gòu)、特點(diǎn)、規(guī)格、技術(shù)參數(shù)和部分原材料;

  4.進(jìn)入車間實(shí)習(xí)提高了實(shí)踐潛力

  通過在車間的實(shí)習(xí),掌握了各個(gè)車間的基礎(chǔ)工作,產(chǎn)品的主要生產(chǎn)工藝,操作人員的配置,生產(chǎn)檢測設(shè)備的配置。嘉定廠有四個(gè)生產(chǎn)車間。綜合車間主要生產(chǎn)按鈕LA39-E(F,G)系列、指示燈AD16系列、微動(dòng)開關(guān)系列、警示燈系列、蜂鳴器系列;一樓和二車間主要生產(chǎn)電流互感器,二樓和二車間主要生產(chǎn)ZYDY系列控制繼電器和控制箱系列;產(chǎn)品實(shí)際組裝已經(jīng)實(shí)際操作:LA39-E、F、G按鈕、指示燈、警示燈部分組裝焊接,微動(dòng)開關(guān)部分組裝。我已經(jīng)了解了倉庫的配置和使用以及材料的分類和儲存。

  5.了解公司的管理流程

  通過與各部門經(jīng)理的溝通,了解各部門的管理流程(生產(chǎn)、檢驗(yàn)和倉庫管理流程)。

  6.質(zhì)量管理體系和質(zhì)量控制體系運(yùn)行研究

  參考公司質(zhì)量手冊、程序文件和CCC文件,了解公司質(zhì)量體系的運(yùn)行狀況。并了解了中交中國國家強(qiáng)制性產(chǎn)品認(rèn)證和ISO14000環(huán)境體系認(rèn)證過程。

  二.公司優(yōu)勢概述

  1.公司管理制度相對完善,管理成熟穩(wěn)定,管理流程處于良性循環(huán)中,沒有嚴(yán)重影響公司發(fā)展的因素;

  2.人力資源充足,崗位配置合理,各部門分工明確,工作配合細(xì)致,部門負(fù)責(zé)人盡職盡責(zé),員工敬業(yè),工作態(tài)度敬業(yè),各項(xiàng)工作順利完成,確保穩(wěn)定可持續(xù)

  3.公司資金力量雄厚,財(cái)務(wù)管理完善,保證了公司的發(fā)展?jié)摿笆袌龈偁帩摿?

  4.擁有數(shù)位高級工程師組成的技術(shù)研發(fā)隊(duì)伍,技術(shù)力量雄厚,研發(fā)潛力強(qiáng),保證了產(chǎn)品的技術(shù)優(yōu)勢及技術(shù)持續(xù)改善的潛力,產(chǎn)品具有可持續(xù)發(fā)展性;

  5.產(chǎn)品軟件及硬件設(shè)計(jì)成熟,質(zhì)量穩(wěn)定,具有成熟的生產(chǎn)流程和加工工藝,產(chǎn)品性能穩(wěn)定,保證了產(chǎn)品的市場占有率及競爭力;

  6.生產(chǎn)所需硬件設(shè)施健全,設(shè)有生產(chǎn)車間(4處),成品庫、配件庫、實(shí)驗(yàn)室、移印室等生產(chǎn)場所;

  7.生產(chǎn)設(shè)備及檢測設(shè)備齊全,并使用良好,實(shí)驗(yàn)室試驗(yàn)用設(shè)備先進(jìn),可有效確定產(chǎn)品的技術(shù)指標(biāo)、質(zhì)量及性能;

  8.材料及配件具有長期合作的合格供方,具有多條成熟的物資供應(yīng)渠道,產(chǎn)品生產(chǎn)所需原材料及配件通用率高;公司用于生產(chǎn)的物資存量基準(zhǔn)大,建立了基準(zhǔn)庫存,可解決進(jìn)貨異常等狀況的發(fā)生;具備持續(xù)生產(chǎn)潛力,可保證按時(shí)供貨及市場需求;

  9.原材料檢驗(yàn)、過程檢驗(yàn)及成品檢驗(yàn)控制環(huán)節(jié)較完善,可有效保證產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性;

  10.產(chǎn)品標(biāo)識系統(tǒng)(檢驗(yàn)狀態(tài)標(biāo)識、原材料編號系統(tǒng)、成品編號系統(tǒng)、標(biāo)識卡、流程單、及檢測單)完善,保證了產(chǎn)品的可追溯性;

  11.產(chǎn)品防護(hù)包裝完善,可有效避免產(chǎn)品在搬運(yùn)、貯存、運(yùn)輸過程中的損壞和變質(zhì)。保證產(chǎn)品的交付質(zhì)量;

  12.公司透過了ISO9001:20__國際標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量管理體系認(rèn)證,CE認(rèn)證,CCC強(qiáng)制認(rèn)證等,產(chǎn)品擁有專利證書,產(chǎn)品設(shè)計(jì)貼合國家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),公司及產(chǎn)品資質(zhì)健全,可保證市場的認(rèn)可度及產(chǎn)品的品牌化發(fā)展;

  三、公司管理中的問題及推薦

  本公司的管理流程已成熟穩(wěn)定化,但個(gè)別過程細(xì)節(jié)存在小的問題,缺少規(guī)范化及智能化。(鑒于來公司工作時(shí)間比較短,沒有參加過內(nèi)審及培訓(xùn)過程,對各部門的質(zhì)量體系文件運(yùn)行以及管理理解的不夠全面透徹,觀點(diǎn)及推薦存在主觀及片面性,僅作為工作的學(xué)習(xí)體會,不作為可依據(jù)性推薦。)

  1.質(zhì)量管理體系的運(yùn)行不夠完善,實(shí)際有效性欠缺,個(gè)別的實(shí)際管理程序與體系程序控制文件存在偏離;質(zhì)量手冊、二級程序文件及三級文件需根據(jù)公司實(shí)際狀況更新,替換原版本;

  2.文件控制及管理不健全;文件和資料的歸檔、存檔、整理、發(fā)放、回收等管理工作不完善,文件管理部門對各部門文件未做統(tǒng)一的歸檔及存檔,尤其對技術(shù)文件的控制管理,個(gè)別技術(shù)文件發(fā)放直接由技術(shù)科發(fā)放,并不是由文件管理部門歸檔并發(fā)放,存在文件控制記錄與實(shí)際不符的問題;加強(qiáng)文件管理部門(行政部)的文件管理力度,使各部門明確文件的控制及管理過程。

  3.質(zhì)量管理記錄大部分運(yùn)行良好,部分記錄表格缺少真實(shí)有效性;成品檢驗(yàn)環(huán)節(jié)存在后補(bǔ)《成品檢驗(yàn)單》的問題;

  4.人員培訓(xùn),缺少完善的新進(jìn)員工的培訓(xùn)及考核機(jī)制,未明確相關(guān)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人,未制定完善的培訓(xùn)教材;新進(jìn)員工大多進(jìn)車間與老員工學(xué)習(xí),老員工在保證其完成工件數(shù)的同時(shí)進(jìn)行培訓(xùn),影響培訓(xùn)質(zhì)量。新進(jìn)員工的培訓(xùn)考核機(jī)制不健全,可導(dǎo)致其從事的關(guān)鍵工序不達(dá)標(biāo),影響產(chǎn)品質(zhì)量。健全員工培訓(xùn)及考核機(jī)制,確定相關(guān)過程的培訓(xùn)負(fù)責(zé)人。

  5.供方的評定制約機(jī)制不完善;長期合格供應(yīng)商及關(guān)鍵部件供應(yīng)商須簽定長期的采購合同,合同中增加制約機(jī)制,保證供應(yīng)商供貨的穩(wěn)定性及可持續(xù)性;讓步接收品與退貨的不合格品檢驗(yàn)記錄應(yīng)詳盡明確,通知供應(yīng)商整改的須確認(rèn)其整改結(jié)果。

  6.作業(yè)指導(dǎo)書不健全,現(xiàn)有文件與實(shí)際生產(chǎn)工藝流程有偏離,產(chǎn)品缺少企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的備案;

  7.生產(chǎn)過程中過程產(chǎn)品的巡檢力度不夠,存在操作工為趕工件而疏忽的質(zhì)量問題,應(yīng)加強(qiáng)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量管理;

  8.文件管理保密性不夠,難以保證保密性文件的流失。各部門未建立適合本部門的行之有效的文件體系。現(xiàn)質(zhì)量科、采購部、庫房未建立適合本部門的文件系統(tǒng),文件大部分來自與技術(shù)科文件的復(fù)制,由此帶來文件的保密性管理不夠。例如在庫房不就應(yīng)出現(xiàn)帶有技術(shù)性文件的產(chǎn)品配置單,以及列有原材料采購價(jià)格的銷貨單。產(chǎn)品的核心技術(shù)文件應(yīng)只在技術(shù)科存檔及保存。采購價(jià)格應(yīng)只在采購部及財(cái)務(wù)部體現(xiàn)。

  9.庫房管理缺少進(jìn)銷存系統(tǒng);庫房內(nèi)缺少溫濕度計(jì),不貼合電子元器件的儲存規(guī)定,時(shí)間長,難以保證電子元器件的質(zhì)量;

  10.庫房管理缺少電子帳的定期備份存檔過程,一旦出現(xiàn)電腦系統(tǒng)癱瘓現(xiàn)象,將給庫房管理帶來影響,現(xiàn)未出現(xiàn)此類問題,但存在隱患;

  11.庫房管理入出庫手續(xù)不健全,缺少明確的入出庫負(fù)責(zé)人,且入出庫單未在財(cái)務(wù)部備案,只由庫房單方負(fù)責(zé),缺少相應(yīng)的制約關(guān)系,定期的帳、物、卡的核實(shí)缺少實(shí)際的管理制約好處;

  12.采購計(jì)劃應(yīng)由采購部按照生產(chǎn)任務(wù)、庫房帳單結(jié)存量制定,制定前需與財(cái)務(wù)部確定資金潛力,現(xiàn)采購計(jì)劃由庫房制定;

  13.未進(jìn)行每項(xiàng)產(chǎn)品的成品核算,不利于成本控制;

  14.生產(chǎn)過程中個(gè)別零部件存在浪費(fèi)及丟失現(xiàn)象,庫房及車間在原材料的領(lǐng)用中應(yīng)完善出庫手續(xù),確定制約關(guān)系;

  15.車間及庫房的物品擺放及衛(wèi)生不夠,化學(xué)物品的使用缺少規(guī)定,其對環(huán)境的污染及危害性控制不夠;

  四、后期學(xué)習(xí)計(jì)劃

  1.各項(xiàng)產(chǎn)品工藝流程學(xué)習(xí);

  2.各項(xiàng)產(chǎn)品原材料名稱及識別;

  3.作業(yè)指導(dǎo)書的學(xué)習(xí),透過車間實(shí)習(xí)逐步掌握實(shí)際組裝過程及工藝;

  4.成品檢驗(yàn)過程及包裝的學(xué)習(xí);

  5.原材料檢驗(yàn)過程及標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí),掌握關(guān)鍵部件的檢驗(yàn)方法;

  6.生產(chǎn)及檢測設(shè)備的使用及維護(hù)學(xué)習(xí)。

  以上是我在近兩周的實(shí)習(xí)期內(nèi)的總結(jié)報(bào)告,對于我們新員工來說,要充分學(xué)習(xí)公司的全方位的知識結(jié)構(gòu),不斷完善自我,提升自我的潛力及工作效率,才能為企業(yè)貢獻(xiàn)自我的力量。我相信在未來的日子里,我必須會做的更好,也請領(lǐng)導(dǎo)們給予我信任與機(jī)會!

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