2024年年終述職述廉報告（精選27篇）

2024年年終述職述廉報告 篇1

　　x年，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)下，在同事的幫助、支持下，我能夠從嚴要求自己，努力提高業(yè)務(wù)水平，較好完成本職工作�，F(xiàn)將一年來的工作情況述職如下。

　　一、認真學習，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平

　　為更好勝任本職工作打基礎(chǔ)。辦公室工作點多、面廣，要求具有靈活的思維和不斷更新知識的能力。一年來，我始終堅持在工作中學習、在學習中工作，主動利用多種途徑提升自身業(yè)務(wù)知識及工作技能。

　　一是利用業(yè)余時間主動學習。結(jié)合興趣與工作需要，有選擇性的擴大閱讀量，達到開闊思維、增長見識的目的，同時注重通過網(wǎng)絡(luò)、報紙、期刊積累知識，這些都有助于提高我的文字功底和寫作水平。

　　二是注重向隊領(lǐng)導(dǎo)學習。在辦公室工作，與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機會比較多，在日常工作中，我也用心體會各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風范和工作藝術(shù)，通過學習他們一絲不茍的工作精神和富有創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)方法，使我自身素質(zhì)和能力也得以不斷提高，工作才能基本勝任。

　　三是虛心向機關(guān)同事學習。工作經(jīng)驗少、生活閱歷淺是我們年輕人的'短板，但我相信“三人行必有我?guī)煛�，通過不斷地向身邊同事請教和學習，對更好適應(yīng)環(huán)境和滿足工作要求起到了一定的幫助。

　　二、求真務(wù)實，認真做好各項本職工作

　　辦公室工作千頭萬緒，繁多復(fù)雜，需要有高度的事業(yè)心和責任感。

　　一是不斷提高公文寫作能力，認真做好會議記錄等基礎(chǔ)性工作。公文撰寫我堅持做到規(guī)范，精簡，高效的行文原則，對隊領(lǐng)導(dǎo)辦公會議上的信息記錄做到及時、準確、保密的原則，同時做好相關(guān)內(nèi)容的上傳下達。在文件的制定上嚴把質(zhì)量關(guān)，認真審核、分析文件的重要性，嚴格按照程序上報或下發(fā)，努力做到為隊領(lǐng)導(dǎo)、各部門提供及時的服務(wù)和保障。

　　二是努力做好日常接待工作和各類會議的準備工作。全年共參加隊領(lǐng)導(dǎo)辦公會議次，做好會議記錄；內(nèi)部專題會議次，完成會前材料和會務(wù)的準備工作。

　　三是協(xié)助黨委做好各項工作。今年對公司網(wǎng)站進行了全面改版，使版面設(shè)計更加科學，重點突出公司的技術(shù)特長和業(yè)務(wù)范圍；負責編輯出版月刊期；完成對外宣傳稿件余篇。

　　三、搞好服務(wù)，不斷提高綜合協(xié)調(diào)能力和管理水平

　　辦公室一項重要職能就是服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)好職工，搞好綜合協(xié)調(diào)工作。在待人接物、處理人際關(guān)系上，我堅持做到不背后議論是非，不說拆臺的話，不做影響和諧團結(jié)、有損企業(yè)形象的事，用誠實的品格和務(wù)實的作風，竭力樹立自己良好形象。

　　四、廉潔自律，謹慎行事，構(gòu)筑牢固思想道德防線

　　一年來，我始終保持清醒的頭腦，嚴格遵守公司關(guān)于廉潔自律方面的規(guī)章制度。在工作中，積極參加公司組織的各種警示教育活動，努力提高自己的“免疫力”，謹言行、慎交友，做到了抗得住誘惑，經(jīng)得起考驗。

　　回顧一年的工作，離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持與指導(dǎo)，也離不開同事的幫助與配合。但我也清醒的看到，自身還有許多急需提高的地方，在新的一年將是我重點努力與提高的地方，也誠懇希望得到各位領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指點與幫助。

2024年年終述職述廉報告 篇2

　　根據(jù)政府分工，我協(xié)助常務(wù)副市長分管工業(yè)經(jīng)濟、發(fā)展改革、財政、稅收等工作;負責招商引資、物價、金融、援疆和菜籃子工程(平抑市場物價)等工作;分管商務(wù)局、金融辦、援疆辦、菜籃子辦;聯(lián)系各銀行、保險公司、證券公司等工作。一年來，在地委、行署和市委正確領(lǐng)導(dǎo)下，在班子成員的幫助配合下，在各分管及聯(lián)系單位(部門)的大力支持下，務(wù)實創(chuàng)新，真抓實干，不斷進取，較好的完成了年初確定的各項目標任務(wù)，現(xiàn)將本人2019年度思想、學習、工作、廉潔自律等情況匯報如下。

　　一、不斷提升思想政治及作風建設(shè)

　　一是把專題教育活動當做最好的課堂，把“三嚴三實”專題教育活動要求當成工作的目標，通過專題教育培訓等活動提高認識，增強群眾觀念，拓寬服務(wù)渠道，扎扎實實為基層群眾辦實事、辦好事。通過學習、查擺，對自己存在的問題進行了深刻的剖析，全面查找出自身“不能嚴實”方面存在的突出問題9項，并根據(jù)整改要求及時限，對照上級活動辦要求及時進行整改，現(xiàn)已全部進行了改進與提高。二是繼續(xù)堅持把學習作為提高素質(zhì)、履行職責的第一需要，充分利用參加地委、行署及市委各類會議進行集中學習，主動利用網(wǎng)站、報刊加強自學，重點學習了xx屆四中、五中全會精神及“三嚴三實”專題教育活動系列文件、第二次中央新疆工作座談會及自治區(qū)黨委、地委各類會議精神。通過學習，增強了貫徹落實“三嚴三實”要求的自覺性和堅定性，增強了黨性和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。三是始終堅持加強自身道德修養(yǎng)，充分發(fā)揮黨員模范示范帶動作用，認真落實黨員進社區(qū)活動，堅持全身心投入工作，遇到突發(fā)事件處理、重要工作等，始終保持旺盛的工作熱情，努力把工作做實做精做細，使分管的各項工作得到了持續(xù)、平穩(wěn)、高效的發(fā)展。

　　二、履職盡責落實組織部署和工作任務(wù)

　　一是持續(xù)保持市場物價基本穩(wěn)定。采取保供應(yīng)、增儲備、暢流通、強監(jiān)管等舉措，有效控制價格指數(shù)，哈密市居民消費價格指數(shù)增長0.9%，漲幅持續(xù)保持在較低水平。繼續(xù)堅持重大節(jié)日投放制度，全年共計投放牛羊肉1179.7噸，補貼資金557.96萬元，日常銷售蔬菜1988噸，農(nóng)副產(chǎn)品價格保持基本穩(wěn)定。繼續(xù)探索直銷店建設(shè)新模式，加強對便民直銷店監(jiān)督、檢查力度，實現(xiàn)了直銷店便民、利民、穩(wěn)價、惠民的目標。掌握商品價格走勢，強化對糧油肉蛋菜等居民生活必需品和農(nóng)資價格等23個大類、161個規(guī)格品種的價格監(jiān)測。

　　二是積極協(xié)調(diào)促進融資信貸。不斷加大融資工作力度，積極采取企業(yè)債券、銀行貸款及貸轉(zhuǎn)債等融資方式，提升融資能力，拓寬融資渠道，努力為“穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生”提供重要資金保障，共融資到位資金9.06億元。合理調(diào)度融資貸款到位資金，部署加大重點領(lǐng)域有效投資，充分發(fā)揮穩(wěn)增長調(diào)結(jié)構(gòu)惠民生的多重作用。堅持銀行融資與債券發(fā)行同步進行，西部片區(qū)整體城鎮(zhèn)化建設(shè)、棚戶區(qū)改造等項目融資正在組織辦理;以哈密市建輝國有資產(chǎn)投資經(jīng)營有限公司為主體擬發(fā)行的15億元企業(yè)債券相關(guān)手續(xù)已上報國家發(fā)改委待批。

　　三是全力確保商貿(mào)流通領(lǐng)域健康發(fā)展。緊抓“一帶一路”建設(shè)契機，圍繞哈密市產(chǎn)業(yè)布局及重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展導(dǎo)向，科學謀劃招商引資主攻方向，共引進各類招商引資項目59個，累計到位資金178.68億元，增長10%。目前，新疆電力設(shè)計院哈密分院、新疆潔凈技術(shù)能源研究院、交通銀行等已進駐哈密并開展相關(guān)業(yè)務(wù);南車駿發(fā)變壓器、佩特電器風電變流器制造項目及宏豐礦業(yè)石材加工交易中心已落戶哈密;阿特斯石城子2萬千瓦光伏發(fā)電站項目已開工建設(shè)。積極參與“西洽會、商博會、廈投會及哈密瓜節(jié)”等招商項目簽約儀式，利用會展招商平臺，圍繞現(xiàn)代物流、裝備制造、農(nóng)產(chǎn)品深加工等領(lǐng)域，廣泛開展選商引資活動，全年在各類經(jīng)貿(mào)洽談會上共簽約項目12個，合同金額達110.31億元。強化二手車流通市場的管理，研究制定了《哈密市二手車交易管理規(guī)定(暫行)》，建立健全監(jiān)管制度和長效管理機制，二手車交易市場秩序明顯好轉(zhuǎn)，市場經(jīng)營主體資格和經(jīng)營行為進一步規(guī)范;加大再生資源回收監(jiān)管，研制制定了《哈密市廢舊物品回收網(wǎng)點專項整治實施方案》，組織多家單位對回城、陶家宮、石油基地等區(qū)域200余家廢品收購站、24家廢舊鋼瓶收購站進行了重點檢查，收繳、封存廢舊鋼瓶8456只，并對回收的廢舊鋼瓶進行了集中存放，哈密市廢舊物品回收體系建設(shè)逐步健全。

　　四是有效防范化解非法集資風險。依法嚴厲打擊違法犯罪活動，切實保護人民群眾財產(chǎn)安全和切身利益，組織開展了多種形式的宣傳教育和非法集資問題專項整治工作。起草下發(fā)了《關(guān)于開展防范和打擊非法集資入戶宣傳教育活動的通知》、《哈密市打擊和處置非法集資工作方案》等文件，先后組織了3次防范和打擊非法集資工作會議，發(fā)放了《哈密市“打擊非法集資”入戶宣傳調(diào)查登記表》，利用電子視頻、滾動字幕及廣播循環(huán)播放打擊和處置非法集資宣傳視頻、標語20余條。責成各相關(guān)單位(部門)與干部職工、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)與村(居)民簽訂不參與非法集資承諾書，簽訂率100%。組織執(zhí)法合力，對非法集資風險高發(fā)領(lǐng)域開展專項排查工作，先后查處了市域內(nèi)以“陽光工程、數(shù)字道、人民通惠、巴合提·馬納提”等4起涉嫌非法集資、傳銷案件，目前該4起涉嫌非法集資、傳銷案件已基本偵查終結(jié)，城鄉(xiāng)居民財產(chǎn)安全得到有效保障。

　　五是全力做好中小微企業(yè)服務(wù)工作。加強對小微企業(yè)的扶持，促進小企業(yè)快速健康發(fā)展，起草下發(fā)《哈密市小微企業(yè)助保貸風險補償暫行辦法》及《哈密市小微企業(yè)助保金貸款管理暫行辦法》，由市財政安排1000萬元助保貸資金扶持小微企業(yè)發(fā)展，目前已初步確定10家企業(yè)獲得建行助保貸業(yè)務(wù)貸款。積極構(gòu)建金融服務(wù)體系，建立優(yōu)質(zhì)中小微企業(yè)數(shù)據(jù)庫，根據(jù)金融機構(gòu)的投資意向推薦融資需求企業(yè)，確保了企業(yè)融資渠道暢通，實現(xiàn)了資本市場的有效運作。積極組織動員多方力量，對接資本市場和債務(wù)融資渠道，幫助企業(yè)選擇合適的資本市場和融資方式，初步形成了多渠道、可持續(xù)的直接融資格局。

　　六是強化小貸公司、融資性擔保公司規(guī)范管理工作。充分發(fā)揮小貸公司及融資擔保的橋梁和杠桿作用，努力破解缺乏信用保障融資“瓶頸”，把更多金融“活水”影響小微企業(yè)和“三農(nóng)”。對我市6家小額貸款公司、5家融資擔保公司開展日常監(jiān)管與現(xiàn)場督促檢查。截止目前，6家小貸公司發(fā)放貸款余額共計2525.9萬元，其中支持“三農(nóng)”5294.5萬元，中小微企業(yè)8090萬元;5家融資性擔保公司擔保責任余額總計5125.6萬元，其中為“三農(nóng)”擔保1304萬元，為中小為企業(yè)擔保2641萬元。

　　七是繼續(xù)做好民生工業(yè)促進計劃。積極做好民生工業(yè)協(xié)調(diào)服務(wù)工作，研究制定《2019年哈密市民生工業(yè)項目實施方案》，確定的13項民生工業(yè)重點項目進展順利，投入使用后預(yù)計可吸納安置就業(yè)1000余人。大力推動小微產(chǎn)業(yè)園建設(shè)，鼓勵建設(shè)標準化廠房，為小微企業(yè)提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、管理咨詢、培訓業(yè)務(wù)、項目申報等便利條件，促進小微企業(yè)集聚發(fā)展。

　　八是全力做好企業(yè)上市服務(wù)工作。按照“儲備一批、培育一批、申報一批、上市一批”的原則，全面推進我市企業(yè)進入資本市場，為推動我市企業(yè)上市發(fā)展作出貢獻。新疆金雙貓化工股份有限公司2019年4月在全國中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)成功掛牌“新三板”，并于5月5日舉行敲鐘儀式;哈密市古道酒業(yè)有限公司2019年4月在上海股權(quán)托管交易中心Q版以“絲綢古道”名稱成功掛牌。

　　三、自覺帶頭加強廉潔從政和自身建設(shè)

　　作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我時常告誡自己要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心，時刻以“三嚴三實”基本要求約束自己，在勤政廉政建設(shè)上不僅要當好第一責任人，更要以身作則，做出表率。認真學習黨和國家廉政建設(shè)、反工作有關(guān)講話和文件，積極踐行“三嚴三實”專題教育活動要求，深入貫徹《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》及黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，在乘車、住房等方面嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。堅決執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，充分用好焦裕祿、沈浩等正面典型及反面典型這個鮮活教材，著力加強對正反面典型的學習和教育，以先進典型為標桿見賢思齊，以反面典型為鏡子對照自查，使靈魂深處受到教育，切實發(fā)揮正面典型的行為引導(dǎo)和反面典型的反向激勵作用，確保做到真學、深學、真懂、真信。在工作上，不畏艱苦，節(jié)約支出，特別是在下基層企業(yè)調(diào)研時，輕車簡從，不給基層和企業(yè)增加一點負擔。在生活中，注重品行，崇尚節(jié)儉，自覺抵御享樂主義和奢靡之風等錯誤思想侵襲，從政心態(tài)端正，服務(wù)意識堅定，心理素質(zhì)過硬，做到“自省、自重、自警、自勵”。在做好表率的同時，認真抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)，強化黨性黨風黨紀和廉潔從政教育，積極組織分管部門黨員干部學習黨風廉政建設(shè)理論和法規(guī)制度，管好自己的親屬和身邊工作人員，凡是要求別人做到的自己首先做到，凡是要求別人不做的自己堅決不做。

　　四、存在的不足之處及整改措施

　　(一)存在的不足之處

　　一年來，工作上雖然能夠認真履行職責，也取得了一些成績，但我深知成績的取得都離不開地委、行署和市委、市區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和廣大干部群眾關(guān)心和支持，但我也深知在學習、工作方面還存在很多不足，主要表現(xiàn)在：

　　一是理論學習抓得不夠深入系統(tǒng)。學習缺少主動性，在一定程度上還存在依賴集體學習，當工作與學習發(fā)生矛盾時，往往就因工作任務(wù)在身而請假，使得學習的內(nèi)容不連貫、系統(tǒng)，影響了學習效果。同時，在自學上一般都是擠出時間學習，而不能安排穩(wěn)定的時間靜下心來全面學習。

　　二是工作中督促檢查不夠。工作中時常忙于工作任務(wù)、工作問題的調(diào)查研究、協(xié)調(diào)解決，對一些安排部署給各責任單位的工作提要求、問結(jié)果的多，對工作問題組織實施過程跟蹤督導(dǎo)少，深入檢查不嚴，對強化工作落實政策措施和具體抓手研究不夠，沒有達到預(yù)期的效果。例如：對安排部署給責任單位的工作任務(wù)，認為交給分管部門負責處理，自己定期不定期聽取工作進度及結(jié)果即可，沒能更多的跟蹤工作問題辦理過程，也缺少深入實地查看。

　　三是工作中有時還有急躁的表現(xiàn)。在新形勢的工作環(huán)境下，面對日常多變工作任務(wù)及工作問題，有時應(yīng)對過程中還存在著工作方式方法簡單的現(xiàn)象，碰到棘手的問題，特別是遇到的急事、要事集中面對經(jīng)多次協(xié)調(diào)安排但得不到有效解決時，有時還會表現(xiàn)出急躁的情緒，甚至有時會對責任單位、責任人“發(fā)火”。同時，對分管單位干部職工工作上要求的多，和部分職工在一起只談工作，對生活等其他方面關(guān)心少、幫助少。

　　(二)整改的措施

　　針對以上不足與問題，今后我將在繼續(xù)保持敢想敢干的基礎(chǔ)上，按照“三嚴三實”和做“四強”干部的要求，通過學習、查擺和對照檢查，對自己存在的問題進行深刻的剖析，為了進一步自我提高、修正缺點、增強黨性，制定整改措施如下。

　　一是解決好認識問題，切實增強學習效果。學習時間不是擠出來的，而是安排出來的，相較擠出來的時間而言，安排時間學習的效果更有保證。今后工作學習中，堅持以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式，提高工作成效為落腳點，在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下功夫，把學習貫徹好xx屆四中、五中全會精神，第二次中央新疆工作座談會、自治區(qū)、地區(qū)及市委市區(qū)政府各級會議精神為首要政治任務(wù)，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

　　二是解決好態(tài)度問題，切實提升工作落實。盡心履行職責，明確工作職責，在工作中敢抓敢管，注重抓重點、抓檢查、抓督促。把分級負責與重點督查相結(jié)合，形成縱橫結(jié)合的管理機制。切實做到工作有部署、有檢查、有落實。要樹立抓落實的意識，保持敏銳的頭腦，站在全局的高度看問題，做到早見事、準定位、快謀劃;要提高個人超前性和預(yù)見性的思維，要用寬廣的眼界認識問題、分析問題;要有敏捷的行動，每當一項工作來臨，須快速做出反應(yīng)，既要善于舉重若輕，更要善于舉輕若重。

　　三是解決好情緒問題，切實改變工作方式。今后工作中，要堅持保留攻堅克難的思想準備，遇到困難、問題不退縮、不懼怕、不急躁。始終堅持“嚴以律己，寬以待人”的態(tài)度，學會靈活運用合理的方法和措施，遇到問題多看多想多問，在充分認識到自己缺點的基礎(chǔ)上，努力改變工作中遇事處理不果斷、不細致等問題，工作中有不如意之處，多從自身上找原因，尋找好的決絕方法，不斷提高、完善自我素質(zhì)。同時，每月至少召集分管單位開一次座談會，經(jīng)常深入各分管單位，放下架子，主動與干部職工談心，關(guān)心干部職工的學習問題、生活問題和思想問題，傾聽他們的意見、建議、批評和反應(yīng)的合理要求，經(jīng)常關(guān)心幫助有困難的職工解決實際問題，及時為他們排憂解難。

　　以上是我的個人述職報告，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

2024年年終述職述廉報告 篇3

　　在即將過去的201*年，學院在學校的正確指導(dǎo)下，在學院全體教職員工的共同努力下，根據(jù)學校今年工作主要思路及工作要點，我院堅持以黨的xx大重要精神為指導(dǎo)，深入實施學院“”建設(shè)發(fā)展規(guī)劃，緊緊圍繞中心工作，積極準備、認真謀劃，進一步強化內(nèi)涵、深化改革，提振教風，全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量和辦學水平，較圓滿完成了“”規(guī)劃的年度各項工作目標。

　　一、以學院首屆“本科教學敬業(yè)獎”評選為契機，切實抓好本科教學過程建設(shè)，全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量和辦學水平。

　　1、科學制定201*級本科人才培養(yǎng)方案。

　　通過多級審定，共修訂各個專業(yè)或?qū)�業(yè)方向及橋梁卓越班、路橋留學生培養(yǎng)計劃11個，使我院修訂的人才培養(yǎng)計劃更科學和規(guī)范。

　　2、積極申報教研教改及“本科教學工程”項目。

　　(1)積極開展課程建設(shè)。由張xx教授主持，劉xx老師等為主要骨干的“結(jié)構(gòu)設(shè)計原理”國家級精品課年批準為省級“精品資源共享課程”，并已報國家教育部。由楊偉軍教授主持，付濤老師為主要負責人的省級精品課程“鋼結(jié)構(gòu)基本理論與設(shè)計”通過驗收。

　　(2)積極申報校企合作示范基地，我院和xx省第六工程有限公司建設(shè)的校企合作示范基地被評為省級“校企合作示范基地”。

　　(3)積極開展201*年度“大學生研究生研究性學習和創(chuàng)新性實驗計劃項目”申報工作, 共申報21項，獲批16項。

　　(4)積極申報教改項目，獲批校級教改項目9項。

　　3、樹立榜樣、挖掘正能量，以校教學奉獻獎、院教學敬業(yè)獎評選為契機，積極挖掘優(yōu)秀教師典型事跡。我院蔡明兮、劉xx老師獲評第二屆“校教學奉獻獎”。申報我院首屆教學敬業(yè)獎教師人數(shù)達32人，這些教師為大家樹立了榜樣，展示了正能量。

　　4、積極建設(shè)網(wǎng)絡(luò)教學資源，并利用網(wǎng)絡(luò)平臺開展教學活動。付果老師《結(jié)構(gòu)力學A》、夏棟舟老師的《土木工程建設(shè)法規(guī)》、陳文勝老師的《邊坡工程課程設(shè)計》通過學校評審被評為“校級優(yōu)秀網(wǎng)絡(luò)課程”，下半年又有四門申報了校優(yōu)秀網(wǎng)絡(luò)課程。

　　5、教師積極對本科生開展學術(shù)講座。今年年我院共為本科生進行學術(shù)講座20多場。

　　6、積極進行專業(yè)、課程及考試等改革。我院今年啟動了《土木工程專業(yè)綜合改革》工作;各系積極進行課程考核改革，今年我院有12門課程考核改革獲學校批準立項。

　　“2019年教師年終述職述廉報告范文”，望給大家?guī)�來幫�?更多述職報告,年終述職報告,述職報告范文,個人述職報告,述職報告怎么寫,述職述廉報告,請關(guān)注述職報告欄目! 　　7、按照我院“制度治院、質(zhì)量立院”的宗旨，建立各項制度，認真抓好201*屆畢業(yè)設(shè)計各項工作，使我院201*屆畢業(yè)設(shè)計工作秩序穩(wěn)定，質(zhì)量符合專業(yè)評估的標準。

　　8、督促新教師過好教學關(guān)，鼓勵青年教師利用現(xiàn)代教育技術(shù)開展教學。今年有7人(含1位聘請的企業(yè)教師)通過了校級、院級、系級試講，。鄒芳、李君兩位老師獲得�，F(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用比賽的二等獎和三等獎。

　　9、指導(dǎo)學生在各類競賽獲獎，實現(xiàn)國家級賽事獲獎突破。在第七屆全國大學生結(jié)構(gòu)設(shè)計競賽中實現(xiàn)了歷史性的突破。我院3名學子在指導(dǎo)老師付果博士、領(lǐng)隊吳振華老師的帶領(lǐng)下，榮獲全國二等獎，創(chuàng)造了我校在該項賽事中的最好成績。在交通大學召開的第十二屆全國高等院校建筑與環(huán)境藝術(shù)設(shè)計專業(yè)美術(shù)教學研討會上，由李、殷xx老師指導(dǎo)的王萱同學的作品喜獲水彩類銀獎。熊鷹、賀煒老師指導(dǎo)學生均榮獲第十屆“挑戰(zhàn)杯”華罡科技xx省大學生課外學術(shù)科技作品競賽二等獎。

　　10、獲得201*年度xx省教學成果獎1項。

　　二、科學謀劃、積極拓展、完善制度，進一步激發(fā)師生科研熱情。

　　1、申報縱向課題60余項，其中獲得國家自科基金立項9項、省自科基金項目6項、省科技計劃項目4項，廳局級項目10余項。組織完成長沙理工大學橋梁工程領(lǐng)域研究基地201*年度開放基金資助項目的申報立項工作。

　　2、以第一完成人、第一完成單位獲得201*年度xx省科學技術(shù)進步二等獎1項(劉)、中國公路學會科技進步二等獎1項(劉)，以第一完成人、第二完成單位獲得201*年度xx省科學技術(shù)進步二等獎1項(陳)。

　　3、聯(lián)合xx省高速公路建設(shè)開發(fā)總公司、xx省交通科學研究院、長沙金碼高科技實業(yè)有限公司多家企事業(yè)單位申報的“現(xiàn)代公路交通基礎(chǔ)設(shè)施先進建養(yǎng)技術(shù)協(xié)同創(chuàng)新中心”獲批xx省協(xié)同創(chuàng)新中心。“橋梁工程安全控制技術(shù)與裝備”xx省工程技術(shù)研究中心以“優(yōu)秀”結(jié)論通過省科技廳驗收。

　　4、完成了EI收錄我院論文的檢索工作，被SCI檢索7篇， EI檢索137篇，申報專利數(shù)目達到30余項;2部專著獲得學校專項基金資助;3個項目通過省級鑒定。舉辦了學術(shù)講座36場。截止11月底進校經(jīng)費超過5000萬。

　　三、鞏固研究生培養(yǎng)過程質(zhì)量評估成果，健全研究生培養(yǎng)機制，著力提高研究生創(chuàng)新能力與水平。

　　1、完成201*年博士、碩士研究生招生錄取工作，共招收161名碩士研究生(其中科學學位98人，專業(yè)學位 63 人)、11名博士研究生。

　　2、完成201*屆畢業(yè)生答辯及后續(xù)的就業(yè)派遣、畢業(yè)生離校手續(xù)等一系列工作，本年度有164名研究生(其中127名全日制碩士生，37名非全日制碩士生)畢業(yè)，完成了研究生的材料歸檔工作。

　　3、組織完成了201*年碩士生指導(dǎo)老師遴選和新增申報工作。

　　4、完成研究生創(chuàng)新項目的申報、結(jié)題，向?qū)W校推薦申報了201*年研究生創(chuàng)新項目6項，中期檢查3項，結(jié)題3項。

　　5、完成了2019年碩士研究生推免工作，共推免了11名碩士研究生(6名科學學位，5名專業(yè)學位)。

　　四、加強和創(chuàng)新實驗室建設(shè)與管理，改進和完善實驗教學，提高服務(wù)水平。

　　1、完成中央財政支持地方項目、交通運輸部主干學科設(shè)備采購計劃申報工作。

　　2、完成校企合作省級示范基地申報工作，長沙理工大學-xx省第六工程有限公司獲批省級示范基地。

　　3、完成了橋隧專項資質(zhì)的復(fù)評、華建CMA復(fù)審工作。

　　五、強化團隊建設(shè)，加強學生工作體系內(nèi)涵建設(shè)，全力培育具有“吉普賽”精神的“土建特質(zhì)”人才

　　201*年，堅持學院學生工作的“陽光”理念，以“雙擎牽引、四輪驅(qū)動”提升動力，加強“一體兩翼”工作體系的內(nèi)涵建設(shè)，強化團隊建設(shè)，以“鋪路石”精神做熏陶，全力培育具有“吉普賽”精神的“土建特質(zhì)”人才。逐步打造成了校級以上思政教育知名品牌;創(chuàng)建了“云端的日子——土建學工團隊”博客和微博，打造了立德樹人新陣地;建立了研究生、本科生科技活動的聯(lián)動機制。引導(dǎo)了研究生、本科生聯(lián)合申請科技立項并立項33項。本研生共同參加學科競賽、科技創(chuàng)新大賽等，在xx省第十屆挑戰(zhàn)杯中榮獲兩項二等獎，實現(xiàn)我院學生科技活動的重大突破。在第七屆全國大學生結(jié)構(gòu)設(shè)計大賽中，我院學生制作的作品“力行”實現(xiàn)了歷史性突破獲得了全國二等獎;截至目前，201*屆本科畢業(yè)生一次就業(yè)率達95.74%,2019屆本科畢業(yè)生一次就業(yè)率達51.7%;全年，我院學生的到課率在全校排名前列;201*屆畢業(yè)生考研上線率高達31%，創(chuàng)歷史新高;201*屆畢業(yè)生英語四級累計通過率達89%，在全校名列前茅;成功創(chuàng)建校級五四紅旗團支部兩個，校級示范班集體一個，我院還獲得了xx省五四紅旗團總支。

　　六、充分發(fā)揮學院黨委的政治核心作用，為推進學院各項工作的科學開展提供強有力的思想保證和組織保障。

　　堅持全面貫徹落實科學發(fā)展觀，充分發(fā)揮學院黨委的政治核心作用，進一步提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，充分調(diào)動全體黨員和廣大師生的積極性，為推進學院各項工作的科學開展提供強有力的保障。嚴格執(zhí)行黨章和各項規(guī)章制度，加強黨風廉政建設(shè)，做好了廉潔風險防控工作，堅持民主集中制，做到公道正派，秉公辦事，廉潔自律，堅持黨務(wù)公開、院務(wù)公開，切實維護好教職工利益，維護好學院利益，實現(xiàn)學院科學發(fā)展。

　　總之，一年來，全院教職工團結(jié)進取，取得工作成績令人鼓舞。但是，回顧過去的一年，學院仍面臨許多困難和挑戰(zhàn)：教學管理還需進一步規(guī)范，教學質(zhì)量還有待進一步提高;學科建設(shè)任重道遠，需要突破國家級、爭取更多省部級以上學科與科研建設(shè)平臺，促進各學科的平衡發(fā)展、優(yōu)化學科梯隊提高學科團隊實力等任務(wù)艱巨;加快發(fā)展的機制體制還不完善，工作效能還有待提高。

　　總之，我們相信，新的一年任務(wù)將更加艱巨，讓我們在學校黨、政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)一致，克服困難，迎接挑戰(zhàn)，為實現(xiàn)我院的發(fā)展目標而努力奮斗!

2024年年終述職述廉報告 篇4

　　本人陳二零xx年六月二xx日正式加入物業(yè)管理有限公司分公司。擔任寫字樓物業(yè)工程部維修技工一職。半年的試用期將于二零xx年十二月二十四日結(jié)束。現(xiàn)申請轉(zhuǎn)正望公司給予批準。

　　一、對半年的工作做如下總結(jié)匯報。

　　1、完成了對合肥萬達廣場項目基礎(chǔ)概況了解：萬達廣場分為a、b、c、d，四個區(qū)域。a區(qū)是一幢中心名宅及濱河酒吧街組成，b區(qū)是四幢豪宅及濱河酒吧街組成，c區(qū)是兩幢寫字樓及大商業(yè)和室內(nèi)外步行街組成，d區(qū)是兩幢中心名宅和一幢商務(wù)酒店組成。

　　2、對雙塔寫字樓內(nèi)部各系統(tǒng)施工圖紙及資料進行詳細的解讀并且掌握以便更好的對后期寫字樓施工的跟進。

　　3、根據(jù)工程管控節(jié)點并結(jié)合萬達施工標準對寫字樓工程施工進度及施工質(zhì)量進行跟蹤、并且將現(xiàn)場所了解的情況及發(fā)現(xiàn)的問題及時的向上級主管反應(yīng)，由主管根據(jù)實際情況與相關(guān)部門進行溝通及協(xié)商、這樣由各部門的努力才能做出更好的項目。

　　4、由于需要，上級將我暫時調(diào)至售樓部協(xié)助工作。主要的工作內(nèi)容是維護各個設(shè)備及照明設(shè)施的正常運行，直至有其他人員來接手為止�，F(xiàn)已經(jīng)圓滿完成任務(wù)，由其他技工接手售樓部這里的工作�，F(xiàn)我已經(jīng)回寫字樓物業(yè)工程部！

　　二、在這半年中所發(fā)現(xiàn)自己的一些不足之處：

　　由于前期所在的工作單位不是很正規(guī)，造成了自己在剛進入萬達公司前期不能很好的融入工作狀態(tài)當中。幸好在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的`大力幫助和支持下。從而調(diào)整工作觀點和態(tài)度，所以很快掌握公司的各項標準和流程。嚴格要求自己，加強學習，使之成為一名合格的萬達員工。

　　三、下一步的工作重點是繼續(xù)按照工程管控節(jié)點及萬達施工標準對寫字樓后期施工進行跟進與監(jiān)督。

　　時發(fā)現(xiàn)問題及時匯報問題，并對問題整改做好及時監(jiān)督反饋。按工程管控節(jié)點劃做好接管驗收工作，做好入伙前的工作準備，確保寫字樓后期順利入伙。

　　四、希望后期可以發(fā)放工資條，可以讓我們知道每個月的工資發(fā)放及扣除情況！

　　我想要可以學習更精深的專業(yè)知識，可以更好的為公司服務(wù)。但由于公司對于各專業(yè)的培訓在條件上與與正規(guī)的培訓學校還是有所差距的，我希望公司可以在這方面能給予部分補助或者報銷！

2024年年終述職述廉報告 篇5

　　尊敬的各位，各位同事：

　　大家好!

　　今年以來，在教委的正確和關(guān)心下，在全體教師的幫助和支持下，本人忠于職守，務(wù)實工作，率先垂范，以身作則，認真履行校長職責，帶頭做好學校的各方面工作，認真完成了年初教委下達的年初工作目標，使我校各方面的工作取得較好的效果。下面將我一年來的工作向諸位陳述，恭請、同行指正。

　　我校一直本著“以人為本、科學管理、全面發(fā)展、學有所長”的辦學理念，圍繞教育局年度重點，深化課程改革，加強學生素養(yǎng)教育，全面提高教育教學質(zhì)量，努力爭創(chuàng)人民滿意學校。具體工作如下：

　　一、愛崗敬業(yè)率先垂范

　　一個學校的好壞關(guān)鍵在校長，作為學校一把手，我時刻嚴格要求自己。實實在在的做事，堂堂正正的做人，以自己坦誠的待人態(tài)度，踏實的工作作風，為教師做表率。堅持理論學習，了解教育發(fā)展信息，用先進的教育理論指導(dǎo)工作、管理教學。

　　在上，努力加強自己的政治修養(yǎng)，不斷提高覺悟，增強性觀念，堅持原則，顧全大局，與上級保持一致。在學習上，經(jīng)常學習國家的方針、政策，學習教育教學方面的專著、雜志，撰寫讀書筆記，不斷提高自身的理論水平和工作能力。在工作作風方面，任人唯賢，平等待人，與人為善，集思廣益。在學校管理上，有事業(yè)心和責任感，有比較清晰的工作思路，有開拓創(chuàng)新的意識和勇于克服困難的決心。在工作態(tài)度方面，能夠恪盡職守，勤懇敬業(yè)，與教師同甘共苦，共同進步。在工作業(yè)績方面，能夠較好的完成上級各項任務(wù)，學校各項工作取得一定成績，并逐步形成了學校自身特色。在統(tǒng)班子帶隊伍方面，充分調(diào)動每個的積極性，提出“講政治、懂業(yè)務(wù)、會管理、敢負責”的工作要求，做到各司其職，各盡其責，同時倡導(dǎo)分工不分家，團結(jié)協(xié)作，民主管理，形成了班子凝聚力。因而使班子工作從不相互推諉，遇到問題總是群策群力。在的帶動下，教師之間互幫互學，友善相處，形成和諧的校園氛圍。

　　二、以人為本，狠抓教育管理，不斷提高教學質(zhì)量

　　目標就是方向，有了正確的目標，再制訂好實施目標的合理規(guī)劃，工作就能有條不紊。

　　一是今年以來，我本著’站得高一點，看得遠一點，想得深一點，干得實一點”的工作理念，不斷摸索工作經(jīng)驗，掌握了解每一個管理細節(jié)，解決落實每一個工作難題，逐步規(guī)范學校的各項常規(guī)，穩(wěn)步提高教學質(zhì)量。教學質(zhì)量在原有基礎(chǔ)上提高一個名次。

　　二是突出學校特色，狠抓校園文化建設(shè)：為了更好的培養(yǎng)學生的文化教育，使我校學生能充分感受到文化的傳承和意義，我校于建成了古詩長廊這一具有深厚文化底蘊的特色建筑。古詩長廊的建成一方面能在一定程度上激起學生的學習熱情，創(chuàng)造更好的學習氛圍，另一方面也培養(yǎng)的廣大師生對我國悠遠的詩詞文化的理解，具有了深刻的意義。

　　三是積極實行寄宿制學校管理：我堅持在辦學形式上實行集中與分散相結(jié)合，集中為主的原則。一是積極處理好生活管理和教學管理的關(guān)系。二是定期召開會議，在參與細小管理的同時積極的監(jiān)督學校工作。三是建立起了合理的費用機制。四是樹立責任意識，對學生實行全面管理。

　　三、抓德育教育，促進學生全面發(fā)展

　　德育工作關(guān)系到人才培養(yǎng)的素質(zhì)，我校始終把學生的德育工作放在重要位置，崇倡以德服人、以德管人、以德育人，對學生提出：在家庭做好孩子、在學校做好學生、在社會做好少年的“三好”要求，加強學生良好的學習、生活、行為習慣的養(yǎng)成教育。在具體工作中，本人注重在校內(nèi)健全以學校、少先隊大隊、班級為主的三級德育責任教育，并通過共建社區(qū)、家長會和家訪，形成學校、家庭、社會相結(jié)合的教絡(luò)。為了進一步落實教師德育崗位責任制，我突出德育首要地位，把德育工作的成效與老師的業(yè)績考核結(jié)合起來，充分調(diào)動老師做好德育工作積極性，以活動為載體，教育學生感染學生，保證了德育工作的扎實有效。

　　四、加大災(zāi)后重建感恩教育

　　隨著學校災(zāi)后恢復(fù)重建工程陸續(xù)竣工，我校在積極開始新的學習教育同時，進一步強化學校師生感恩教育：

　　一是加強教育。我校以為主體，全面的向廣大師生宣傳知恩、感恩的教育，并且告知大家幸福不是必然，我們現(xiàn)在所擁有的是得之不易的。通過這些教育使知恩，感恩的進一步得到了升華。

　　二是通過一系列活動，要求我校學生培養(yǎng)誠實守信，遵紀愛法、愛護環(huán)境、勤儉自強的文明習慣，要求大家做一個不怕挫折、知難而上、樂觀進取，勇于挑戰(zhàn)的少年兒童。

　　綜上所述，我校在過去的一年中，取得了長足的發(fā)展，教育教學取得了顯著的效果，育人環(huán)境、師德師風、學生的面貌和習慣養(yǎng)成都發(fā)生了較大改變，教學質(zhì)量也得到了一定程度的提高。

2024年年終述職述廉報告 篇6

　　一年多來，我一邊學習，一邊管理，緊緊依靠中學黨組織，依靠學校校委會班子，圍繞XX中學發(fā)展目標，積極探索，開拓進取。全面貫徹黨的教育方針，強化精細管理;進一步加強教師隊伍建設(shè)，促使教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。

　　一年下來，學校辦學水平和辦學效益明顯提高，現(xiàn)就我本人一年來的工作情況，報告如下：

　　一、思想政治素質(zhì)：

　　加強學習，提高自己。一是加強了政治理論和法律法規(guī)的學習，擠出時間認真學習黨的XX屆六中全會精神，正確領(lǐng)會科學發(fā)展觀，并用其統(tǒng)領(lǐng)工作全局;結(jié)合區(qū)教育局“以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為總抓手，按照’質(zhì)量立教、文化強校、整體提升、特色發(fā)展’的工作思路，進一步加強和改進黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、黨風廉政建設(shè)和“三個文明”建設(shè)，深化學校思想政治工作，深化教育教學改革，努力構(gòu)建和諧校園，為促進教育健康、和諧、均衡發(fā)展提供堅實的思想基礎(chǔ)和組織保障�！钡闹笇�(dǎo)思想，我堅持系統(tǒng)地學習了各項教育法律法規(guī)。通過學習，堅定了黨的信念，增強了責任感和使命感，使自己在工作中能較好地遵法、守法、用法，做到依法行政，依法治校，同時也使自己理解政策，把握政策的水平明顯提高。

　　二是重視業(yè)務(wù)知識的學習�？疵�校特色，學管理經(jīng)驗。我進一步樹立了新的教育觀念，更新了學校管理方法，在校內(nèi)完善了學校領(lǐng)導(dǎo)班子競爭上崗、班主任選聘，堅持開門辦學的思路，規(guī)范辦學行為;逐步完善了教育教學評價制度，在規(guī)范的大前提下，開展了一系列教育教學評比活動，如文明辦公室評選、校內(nèi)優(yōu)質(zhì)課評選、優(yōu)秀班主任評選、先進級部評選等，進一步調(diào)動了廣大教師的積極性。同時，我汲取了外地的先進管理經(jīng)驗，取人長補己短，使學校管理工作日臻完善，也更人性化。

　　三是作為校長，我嚴于律已，全身心投入到工作之中，起好示范帶頭作用。一直堅持站在學校發(fā)展的高度，思考學校工作，維護學校榮譽。生活、工作中力戒浮躁，虛心聽取師生意見和建議，接受教職工批評，客觀公正地對待和處理人和事。平時深入群眾中，關(guān)心教師和學生，了解師生呼聲，建立了和諧的人際關(guān)系。堅持出滿勤、站好崗，堅持早來晚走，以校為家，在我的帶動下，全校教職工的干勁更足了，到校更早了，出出進進的少了，放學后自覺輔導(dǎo)的多了，每天早上大部分教師都能在7時左右到校。

　　二、履職能力：

　　1、深入學習、貫徹、落實科學發(fā)展觀，組織學習調(diào)研活動，走學�？沙掷m(xù)發(fā)展之路。每學期開學初都要組織教師積極參加學校統(tǒng)一組織的集中校本培訓，每學期要求教師結(jié)合個人的學習、思想和工作實際撰寫一篇以上的心得體會，學習交流。圍繞“全面推進教育創(chuàng)新，努力提高辦學檔次”這一主題，展開解放思想大討論，把大家的思想認識從那些違背科學發(fā)展的觀念、做法和體制的束縛中解放出來，形成共識，解放思想，開拓創(chuàng)新，堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作全局。

　　2、求真務(wù)實，扎實工作。首先是加強班子建設(shè)，我明白班子是學校的靈魂，班子的思想品質(zhì)、工作作風、言行舉止在學校工作中無不起著導(dǎo)航引路、影響大局的突出作用。為此，在去年中層競爭上崗的基礎(chǔ)上，我在班子中充分發(fā)揚民主，有重大事情集體商量決策，不搞“一言堂”，讓每一個領(lǐng)導(dǎo)干部都感覺受到自己的責任所在，都能積極投入到學校的管理中去，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強。堅持創(chuàng)設(shè)一個以人為本，充滿“人情味”的學校環(huán)境。

　　3、進一步加強德育工作和校園文化建設(shè)。我堅持德育經(jīng)�；�、制度化，下定決心要提高德育水平，致力于校園文化建設(shè)，呼吁教師要教會學生做人，而不僅是單單會做題。本學期學校組織了兩次感恩教育主題活動，通過活動學生受到了良好的教育。為營造良好的校園文化建設(shè)，學校今年共投資十余萬元改善學校環(huán)境，實現(xiàn)了學校處處德育，處處育人的效果，做到了讓每一面墻壁說話，每一寸土地育人。學校還逐步完善了各項管理制度、激勵措施，加強了管理運作的規(guī)范化。

　　4、強化課堂教學，明確了抓教學常規(guī)落實的方向，向教師提出上優(yōu)質(zhì)課的倡議。一年來我秉承區(qū)教育局“讓課堂成為教育教學的主陣地”“踏下身子，改造教學過程。”“教學成績成為改造教學過程的必然結(jié)果”指導(dǎo)方針，下大氣力主抓課堂教學。上學期，在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，我力主修定了《XX中學課堂教學評價方案》，教學評價委員會深入課堂，分兩輪對全校所有課任教師都進行了課堂教學評價，推動了課改的進行，提高了課堂教學效率，教學成績也得到了一定的提高。每學期期中、期末考試后，我都對考試成績進行橫向、縱向?qū)Ρ龋�通過對比，我看到了進步，看到了希望，也就有了信心。在今年2月、8月召開的全區(qū)初中教學工作會上，我都做了典型發(fā)言。

　　5、致力于打造一支高素質(zhì)的教師隊伍。結(jié)合“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”師德教育活動，我?guī)ьI(lǐng)學校領(lǐng)導(dǎo)班子成員和所有教師扎扎實實搞剖析，不留情面查問題，做到廉教勤教，依法執(zhí)教。學校組織開展了課堂教學研究等一系列常規(guī)活動;實行備課組集體備課制度，發(fā)揮集體的智慧與力量，平時抓好教職工業(yè)務(wù)考核。每學期我都要求各級部在教導(dǎo)處的安排下對全校任課教師的教學常規(guī)材料進行定期或不定期檢查，并及時進行反饋。這一切都開始引導(dǎo)XX中學的教師走上教研、教改之路。

　　6、加大投入，改善辦學。只要有利于提高教育教學質(zhì)量的錢，肯定舍得投入在刀刃上。

　　三、廉潔自律

　　1、我一直重視學校黨風廉政建設(shè)，在學校深入開展黨風黨紀教育，進一步提高了領(lǐng)導(dǎo)班子和全體黨員廉潔自律的自覺性。

　　2、認真執(zhí)行校務(wù)公開制度，向教職工公開學校財務(wù)收支情況，增加工作透明度。嚴格教育收費治理，加強行風建設(shè)，規(guī)范學校收費行為，自覺接受家長和上級領(lǐng)導(dǎo)對教育收費的監(jiān)督。

　　3、過去的一年里，我對工作認真負責，勤于思考，用心謀劃學校建設(shè)和發(fā)展，恪盡職守。一切以學校工作為重，不計較個人得失，能夠正確處理好集體與個人之間利益關(guān)系。在公務(wù)活動中，能做到廉潔自律，不權(quán)為私用;堅持原則，嚴格把關(guān)。在財務(wù)開支、來人招待方面力求節(jié)約，維護學校財務(wù)管理制度。

　　四、存在問題及今后努力方向：

　　1、隨著學校的進一步發(fā)展，面對新形勢下的教育，總覺得自己所學甚少，如何突破學校發(fā)展的瓶頸，自己能力還不夠，應(yīng)進一步加強教育理論的學習，努力使自己的履職水平，治校藝術(shù)更上一個檔次。

　　2、學校質(zhì)量雖有所提高，但與周邊同類學校比還嫌緩慢，底氣與后勁都顯得不足。

　　3、教師隊伍建設(shè)還缺少行之有效的辦法，仍有少數(shù)教師奉獻意識淡薄，還需加強政治理論學習和思想教育工作，名師隊伍尚未建成。

　　4、我校雖有許多制度，但都在紙上，落實起來缺乏大的背景和氛圍，實際操作起來較，加上有畏難思想，缺乏創(chuàng)新精神，各項工作推進缺乏大的力度。

　　5、學校還沒有形成自己的文化特色，辦學特色。

　　6、學校的師資力量還是很薄弱，尤其是地理、生物、物理等學科到了捉襟見肘的地步，制約了學校的發(fā)展。

　　五、今后的工作設(shè)想、措施：

　　1、加強自身教育教學治理理論的學習，努力提高自己的理論素質(zhì)和治理水平。

　　2、抓教師隊伍建設(shè)，抓教育教學精細管理。加強教職工政治理論學習和思想教育工作，增強教職工的奉獻意識和敬業(yè)精神。切實加強科研教研工作，幫助教師盡快轉(zhuǎn)變教育觀念，改變教學方式，走專業(yè)發(fā)展之路。

　　3、進一步完善教育教學評價方案，進一步調(diào)動廣大教師的積極性，激活學校人力資源，讓其充分發(fā)揮潛能，促進教學質(zhì)量持續(xù)、快速提高。

　　4、抓校園文化建設(shè)，加強每個人的文化修養(yǎng)，大興校園學習之風，研修之風。

　　5、繼續(xù)創(chuàng)建和諧校園，平安校園，關(guān)注生命健康意識。

　　總之，在區(qū)教育局黨委和局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷之下，通過校領(lǐng)導(dǎo)班子、全校職工的共同努力，學校教育教學水平在原有基礎(chǔ)上有較大的提高。就我個人而言，通過這一年的教育管理工作，自己也得到了充分的鍛煉，素質(zhì)和能力都得到不同程度的提高。當然，學校在發(fā)展的過程中也存在諸多的問題和困難，但我堅信，有局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)，有學校團結(jié)協(xié)作的領(lǐng)導(dǎo)班子，有全校教師的支持和努力，我校的發(fā)展定會迎來燦爛的明天。

2024年年終述職述廉報告 篇7

　　在聯(lián)社黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在聯(lián)社各部門的協(xié)助配合下，在同事們的支持幫助下，我以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞省聯(lián)社“強服務(wù)、促轉(zhuǎn)型、謀跨越”的總體思路，強化財會管理，規(guī)范財務(wù)核算，認真履行職責，刻苦勤奮工作，較好地完成自己的工作任務(wù)，取得了一定的成績。下面，根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的安排和要求，就自己2019年的工作和廉潔情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們做如下匯報，如有不當，請批評指正：

　　一、加強學習，提高政治思想覺悟和業(yè)務(wù)工作技能

　　201x年，我認真學習黨的十七和xx大精神，特別是對黨的xx大精神有初步的了解。黨的xx大鮮明地回答了我們黨舉什么旗幟、走什么道路、保持什么樣的精神狀態(tài)、朝著什么樣的目標繼續(xù)前進的重大問題;號召全黨全國人民解放思想，改革開放，凝聚力量，攻堅克難，堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進，為全面建成小康社會而奮斗。xx大通過的新黨章著重體現(xiàn)了四方面內(nèi)容：一是把科學發(fā)展觀同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想一道，確立為黨的行動指南;二是完整表述了中國特色社會主義道路、中國特色社會主義理論體系、中國特色社會主義制度，全面揭示了中國特色社會主義的科學內(nèi)涵;三是把生態(tài)文明建設(shè)納入中國特色社會主義事業(yè)總體布局，使中國特色社會主義事業(yè)總布局由“四位一體”變?yōu)椤拔逦灰惑w”，即由經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)“四位一體”到現(xiàn)在的經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)“五位一體”;四是要求加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進性和純潔性建設(shè)，整體推進黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、制度建設(shè)，全面提高黨的建設(shè)科學化水平，建設(shè)學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的馬克思主義執(zhí)政黨。在學好黨的十七和xx大精神，提高自己的政治思想覺悟的同時，我認真學習業(yè)務(wù)知識和工作技能，提高了自己的業(yè)務(wù)工作技能，增強履行崗位職責的能力和水平，做到與時俱進，增強大局觀，能較好地結(jié)合實際情況加以貫徹執(zhí)行，具有較強的工作能力，完成各項工作任務(wù)，取得良好成績。在實際工作中，我堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，認真對待每一件事，認真對待每一項工作，堅持把工作做完做好，實現(xiàn)工作的完美和高效。

　　二、盡心盡職，全面完成工作任務(wù)

　　財務(wù)管理是企業(yè)管理的重要組成部分，對提高企業(yè)經(jīng)濟效益起到至關(guān)重要的作用，2019年在聯(lián)社黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我刻苦勤奮、盡心盡職，全面完成工作任務(wù)，取得良好成績，主要做好五方面工作：

　　(一)加強財務(wù)管理，提高財務(wù)管理水平

　　一是重新制定了《費用管理辦法》、《大額存款手續(xù)費管理辦法》、《增收節(jié)支獎勵辦法》、《計算機設(shè)備及耗材購置管理辦法》，嚴格控制費用支出，確保費用與效益增長相匹配。二是對營業(yè)經(jīng)理進行聘用與委派，并出臺相應(yīng)的考核辦法，加強對營業(yè)經(jīng)理的考核與管理，有效提高營業(yè)經(jīng)理的工作責任心，促進工作發(fā)展。三是加強股金規(guī)范管理，按照三年規(guī)劃對股本金進行了規(guī)范，把千元股本全部進行退股，保證了信用社的改革順利發(fā)展。四是積極開展存量個人存款賬戶核實，已核實5603戶，占比64%，保證相關(guān)身份信息真實性。五是加強機構(gòu)信用代碼證推廣，完成機構(gòu)信用代碼證發(fā)放，做到落實金融賬戶實名制，提高了金融服務(wù)水平，促進信用信息共享。

　　(二)加強業(yè)務(wù)培訓，提高柜員業(yè)務(wù)素質(zhì)

　　依據(jù)《山西省農(nóng)村信用社會計業(yè)務(wù)操作規(guī)程》及《山西省農(nóng)村信用社會計業(yè)務(wù)操作手冊》，對柜面操作人員和新聘大學生進行了細致全面的業(yè)務(wù)培訓，還組織全縣信用社80名綜合柜員，分兩批到和順參加培訓。在培訓中強化培訓要求和培訓紀律，定期與不定期檢查培訓情況，使得培訓取得了良好成績，有效提高了柜員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，促進了經(jīng)營業(yè)務(wù)的規(guī)范化，確保各項業(yè)務(wù)操作能夠合法合規(guī)，不出差錯。

　　(三)加強業(yè)務(wù)檢查，健全完善制度建設(shè)

　　為規(guī)范柜面業(yè)務(wù)操作，防范操作風險，全年財務(wù)部進行了4次財會業(yè)務(wù)全面檢查，將每次檢查出的問題結(jié)合稽核合規(guī)檢查出的問題統(tǒng)一進行匯總分析總結(jié)，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時督促各網(wǎng)點整改，確保整改到位，防止再次發(fā)生類似問題。同時健全完善制度建設(shè)，制定了《財務(wù)管理檢查臺帳與員工考核進行掛鉤辦法》，對柜面業(yè)務(wù)操作檢查中存在的問題逐一建立臺賬，對所轄違規(guī)的營業(yè)柜員全部建立臺賬，并按季下發(fā)到各營業(yè)網(wǎng)點進行通報與公示，有效提高了營業(yè)柜員的工作規(guī)范，為我縣農(nóng)村信用社的發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。

　　(四)加強財會檢查，防范財會操作風險

　　為了防范財會操作風險，財務(wù)部結(jié)合工作要點，制定檢查方案，定期不定期組織財會人員進行財務(wù)會計專項檢查，重點檢查《對帳制度》執(zhí)行情況、重要空白憑證及印章管理情況、存款滾動情況、特殊業(yè)務(wù)管理和柜面業(yè)務(wù)操作，檢查次數(shù)達10余次，檢查問題達165余項次，整改問題達100%，有效提升了財會操作風險防范能力，為促進經(jīng)營業(yè)務(wù)平安穩(wěn)定發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。

　　(五)加強財務(wù)管理，拓寬增收渠道

　　財務(wù)部通過規(guī)范費用開支行為，加強固定資產(chǎn)購建管理，提高財務(wù)管理水平。通過成立新業(yè)務(wù)部，積極尋找資金，拓寬增收渠道。全年簽發(fā)銀行承兌匯票業(yè)務(wù)、同業(yè)存款業(yè)務(wù)、商業(yè)銀行理財業(yè)務(wù)、商業(yè)銀行代付業(yè)務(wù)、轉(zhuǎn)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)，向省聯(lián)社拆借資金16億元，向人民銀行申請支農(nóng)再貸款1.5億元，使得聯(lián)社資金、票據(jù)業(yè)務(wù)呈現(xiàn)出蒸蒸日上、欣欣向榮的良好局面，實現(xiàn)了向資產(chǎn)多元化和收入渠道多樣化的轉(zhuǎn)變，全年往來收入達到1.1億元,占總收入45.8%,較上年同期增長0.33億元,增幅為42.85%,為信用社2019年增收打下了堅實的基礎(chǔ)。

　　三、嚴格要求，培育良好工作作風

　　我嚴格要求自己，加強作風建設(shè)，一是培養(yǎng)高尚的道德情操，認真學習社會主義核心價值體系，用社會主義核心價值觀占領(lǐng)自己的精神世界，成為最高精神理念，具有鮮明時代感和人文特色，具有愛崗敬業(yè)精神、公平公正高效精神、務(wù)實拓新精神、廉潔為民精神、團結(jié)協(xié)作精神。二是在工作中承擔自己的責任，要求自己做到技能精、作風硬、講誠信、肯奉獻，愛崗敬業(yè)，盡心盡職工作，力爭取得良好工作成績。三是加強自己執(zhí)行力建設(shè)，要求自己遵紀守法，不折不扣執(zhí)行單位制度，善于把上級的精神落實到具體工作中，積極主動服務(wù)基層、服務(wù)群眾，提高工作效率和工作質(zhì)量，努力獲得基層和群眾的滿意。

　　四、嚴以律己，確保自身清正廉潔

　　我是財務(wù)部負責人，手中有一定的權(quán)力，我始終牢記手中的權(quán)力是人民給的。我維護人民的根本利益，把人民擁護不擁護，贊成不贊成，高興不高興，答應(yīng)不答應(yīng)作為衡量一切決策和實踐的根本標準，把謀求人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和歸宿，真正做到權(quán)為民所用，利為民所謀，情為民所系。我率先垂范，以身作則，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制、《廉政準則》和有關(guān)反腐倡廉規(guī)定，堅決杜絕吃拿卡要等一切不廉政行為，防微杜漸，把工作和生活中的小事小節(jié)與反工作聯(lián)系起來，扎緊籬笆，決不讓從小事小節(jié)上發(fā)端，做一名深受人民群眾擁護的清正廉潔干部。

　　五、存在的不足問題

　　(一)學習有所欠缺

　　我雖然重視學習，但有時工作忙，放松了學習，沒有學深學透，學習的深度和廣度缺乏，對思想和靈魂的觸動不夠，通過學習指導(dǎo)實踐不夠。

　　(二)大局意識不夠

　　我對自己份內(nèi)的財務(wù)工作能夠盡心盡力，但對不屬于自己份內(nèi)的其他工作關(guān)心不夠，工作上有一定本位思想，大局意識不夠強。

　　(三)作風不夠踏實

　　我經(jīng)常下基層，但是與群眾的聯(lián)系、溝通還不夠緊密，有時了解情況不夠全面，征求意見聽取建議少。

　　六、今后的努力方向

　　(一)勤奮學習，提高思想認識

　　作為一名財務(wù)部負責人，我要做到認真、勤奮學習，學好科學文化與業(yè)務(wù)知識，提高工作本領(lǐng)，爭做學習型干部，切實做好各項財務(wù)工作。

　　(二)提高素質(zhì)，認真努力工作

　　我要加強理論學習，加強業(yè)務(wù)知識學習，探索財務(wù)工作新思路和新方法，努力提高自身各方面素質(zhì)，按照xx大的精神全面做好新時期的財務(wù)工作，提高財務(wù)工作效率和工作質(zhì)量。

　　(三)遵紀守法，確保廉潔自律

　　我在工作中要貫徹執(zhí)行上級部門有關(guān)黨風廉政建設(shè)責任制的統(tǒng)一部署，按照“責任到位、監(jiān)督到位、追究到位”的要求，明確自身責任，接受群眾監(jiān)督，做到遵紀守法、以身作則、廉潔自律，不能發(fā)生任何違紀違規(guī)現(xiàn)象。

　　我的述職述廉報告完了，謝謝大家!

2024年年終述職述廉報告 篇8

　　尊敬的各位，各位同事：

　　大家好!

　　一年以來，在上級和老師的關(guān)愛與支持下，我始終認真履行本人的工作職責，路線保持與上級一致，堅持原則，依法治校，和諧相處，無私奉獻，較出色地完成上級交給的各項工作。現(xiàn)我想從幾個方面進行我的述職。

　　一、虛心學習，注重自身修養(yǎng)

　　今年年春學期，我還是在臺馬小學擔任有x名學生的x年級班主任時，我就感覺到管理好一個班級不單單是努力去做就行，還需要不斷地進行理論學習，不斷地完善自我，提高自身的修養(yǎng)素質(zhì)。秋學期，得到上級的信任和支持，我榮幸地來到了xx小學，在感到壓在肩上的重擔的同時，更是感到理論學習、自身素質(zhì)修養(yǎng)的很需要。我積極參加上級各部門舉辦的培訓，如x日，我參加了校長文化氣質(zhì)的養(yǎng)成和學校廉政文化等培訓，增長了知識和提高了自身的覺悟，日常學習工作中，結(jié)合理論不斷激發(fā)自身的責任感和進取。在工作和學校管理上，我身體力行，顧全大局，不爭名奪利，與老師并肩工作，和諧相處，團結(jié)群眾，研究業(yè)務(wù)，教書育人。

　　二、求真務(wù)實，提高工作能力

　　在本職崗位上，我不斷地學習和積累，了一些工作經(jīng)驗，能夠較好地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和溝通表達能力等方面均有很大的提高，保證了學校安全穩(wěn)定和各項工作的正常運轉(zhuǎn)。

　　三、愛崗敬業(yè)，做好崗位工作

　　我熱愛本職工作，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)。在工作當中，盡職盡責，力求做好本職工作，起到點帶面的作用。在我的帶動下，教師全力以赴，遵守學校規(guī)章制度，團結(jié)奮進，認真鉆研業(yè)務(wù)，努力提高工作效率和工作質(zhì)量，服務(wù)學生，服務(wù)社會。全校老師無一出現(xiàn)遲到、早退的現(xiàn)象，大家是勤勤懇懇地在自己的崗位上認真地工作著。感謝老師們在我出差的時候，毫無怨言地給我頂課，放學了，經(jīng)�？吹搅盅嗷ɡ蠋熯�在輔導(dǎo)后進生。大家齊心協(xié)力的工作干勁使我感動。

　　四、共同奮斗，建設(shè)美麗學校

　　今年，學校得到上級中心學校的資金支持，分別硬化了學前班的活動場所、給花帶樹底的泥土鋪上水泥方磚、給操場安上不銹鋼護欄，給學校增添了美麗與安全。

　　x月份我校響應(yīng)上級開展“灑掃應(yīng)對，美麗校園”活動，我們老師帶領(lǐng)學生們到山上采芒草動手編掃把，不僅用自己的芒草掃把掃美了自己校園，還到明天小學、臺馬小學進行“巧手芒草編掃把，灑掃應(yīng)對美校園”的宣傳活動，把這環(huán)保的美帶出去分享。得到了上級的支持和社會的好評，南寧市電視頻道也對這活動進行了報道。

　　有所付出必有的收獲，我相信這句話。除了做好我本職工作外，其他的如水電管理等等,我什么都做。電鈴壞了我自己拿梯子去安裝，走廊燈燒了我去換，電路燒了我去接，開關(guān)壞了我去安水管漏了我?guī)ь^去修。雖說校長要有校長樣，但學校老師少，教學工作重，住校的女老師對這些工作較陌生，如果我不去做，學校怎么能正常運轉(zhuǎn)。我認為我做的這一些工作沒有失去校長的尊嚴，相反，學校各個方面正常了，我更覺得很踏實。

　　我們學校堅持放學之后，集x分鐘的會對學生進行安全和禮貌教育，學生的安全意識和衛(wèi)生意識提高，今年未現(xiàn)一例安全事故，甚至是小小摔跤皮傷都沒有，這是教師們苦口婆心教育和學生遵守聽話的結(jié)果，看到學生能高高興興來校，平平安安回家，我和老師們很高興。

　　五、繼續(xù)努力，彌補美中不足

　　當然，我的工作中，還有很多做不到的地方。例如，對突發(fā)事件的處理無經(jīng)驗、管理經(jīng)驗不全、業(yè)務(wù)水平有限、校園內(nèi)硬件欠缺且較亂、學生整體素質(zhì)不高、學生實踐應(yīng)對能力低等等。對于這些的太多的不足，我會不斷學習探討，借鑒整改，學習兄弟學校校長之長，不斷地充實、武裝自己。在未來的路上，我將帶領(lǐng)全體師生，開拓創(chuàng)新，力求在新的教育發(fā)展局面上展現(xiàn)出學校的光亮。

2024年年終述職述廉報告 篇9

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

　　大家好!

　　過去的一年，是我在區(qū)政府辦公室履行主任職責的第二年。在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在人大及其常委會的監(jiān)督支持下，我團結(jié)班子成員，緊緊依靠辦公室的全體同志，立足本職崗位，認真履行辦公室工作職責，努力發(fā)揮參謀助手作用，較好地完成了本職工作�，F(xiàn)述職述廉如下，請予審評：

　　一、不斷學習，提高政治素養(yǎng)和履職能力

　　辦公室工作涉及各個方面，又擔負著區(qū)政府的運轉(zhuǎn)樞紐的作用，責任重大。需要有很好的政治素養(yǎng)、較高的知識水平，才能真正擔負起履行職責的任務(wù)。故此，我經(jīng)常抓住機會學習：一是抓住會議、培訓、講座等機會學習。凡此，我都能積極參加，認真學習做好筆記;二是抽時間自學，先后學習了《十八大報告》、《國務(wù)院貫徹依法行政綱要》、《中華人民共和國行證許可法》及培訓教材和人文管理學專著等十余本，增長了知識、開闊了視野;三是向同事、同行和領(lǐng)導(dǎo)學習，學習他們好的工作方法、處事能力、創(chuàng)新思維和對復(fù)雜工作的解決思路和辦法。通過向各方學習，提高了自己認識事物的政治敏感度，處理事務(wù)的正確能力，獲益匪淺。

　　二、廉潔自律，規(guī)范做人言行和做事準則

　　作為辦公室的主要負責人，我常常提醒：自己的言行影響著同事們，全體成員的言行又關(guān)系到政府的形象，事關(guān)重大。在公務(wù)活動和單位交往過程中，本人沒收送禮金、有價證券和支付憑證等現(xiàn)象;個人及家庭成員的喜事活動，從未邀請過同事、上下級單位參加;本人及家庭成員沒有子女就業(yè)和經(jīng)商辦企業(yè)情況，也從未參與各種經(jīng)濟、經(jīng)營性中介活動以謀取私利;從未參與過賭博，也沒在“住房、公務(wù)用車、通信工具”等方面超標準。總之，本人能經(jīng)常對照“兩個條例”檢討自己，規(guī)范自己做人言行和做事準則。

　　三、勤勉工作，團結(jié)同事依法履行職責

　　1、正確把握定位，認真履行職責。

　　辦公室處于承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的重要地位，擔負著參與政務(wù)、管理事務(wù)、綜合服務(wù)的重要職責，在協(xié)助政府職能過程中發(fā)揮運轉(zhuǎn)樞紐和參謀助手作用。作為辦公室主任，我身感責任重大，不敢懈擔首先，我進一步熟悉辦公室的三定方案和各項規(guī)定，積極主動學習上級對辦公室工作要求的文件、報告和講話，學習先進地方和部門做好辦公室工作的經(jīng)驗，在實踐中深刻領(lǐng)會辦公室的職責、定位和作用，樹立好三種意識，即大局意識、發(fā)展意識和服務(wù)意識，把握好在領(lǐng)導(dǎo)面前的參謀輔政和部門之間的協(xié)調(diào)服務(wù)的定位以及單位內(nèi)部的工作領(lǐng)班的定位。其二，抓好班子建設(shè)，發(fā)揮團隊精神。班子是團隊的核心，是實現(xiàn)團隊戰(zhàn)斗力的中堅，為此，我著重抓了二件事：一是黨總支和黨支部的建設(shè)，重新配齊了副書記、委員，明確了分工和職責。因為，辦公室人員中90%以上是中共黨員，抓好黨建有利于發(fā)揮全體黨員的積極性，促進各項工作的開展;二是總支分工與主任行政分工相結(jié)合，有利于發(fā)揮團隊精神，相互支持。其三，對于辦公室工作中遇到的難點和重點問題，都能主動擔負起來，深入實際、調(diào)查研究、協(xié)調(diào)各方妥善解決。

　　2、營造和諧氛圍，提高工作效率。

　　辦公室工作涉及社會的方方面面，要正確地履行好自己的職責，不努力掌握各種知識是不行的。因此，我分別從軟、硬件“兩方面入手”，抓好建設(shè)、提高辦事效率。一方面，無論是總支還是在主任辦公會上都強調(diào)學習，不斷進取，營造崇尚學習，鼓勵創(chuàng)新，積極向上的文化氛圍。如有利于工作的學習和培訓鼓勵和支持參加;有助于提高素質(zhì)的書和報刊單位訂購;大力支持同事間的學習、座談和交流活動，提倡新老同事間的學習互助;班子成員間的分工負責、相互支持、相互補位已成風尚。另一方，加強財務(wù)管理，充分利用資金，完善辦公設(shè)備，提供高效的工作條件。我利用電腦財務(wù)軟件，記錄辦公室的每一筆開支，掌握支出狀況，及時分析問題，節(jié)約不必要的開支，使全年的預(yù)算支出盡可能地保障辦公支出和設(shè)備的更新、完善。通過這些努力，辦公室的信息傳遞速度加快，自動化提高，辦公條件大為改善。

　　班子成員、團結(jié)一致，心想一塊、勁使一處，帶領(lǐng)團隊，齊心協(xié)力，辦公效率大為提高。

　　3、加強制度建設(shè)，重抓督查落實。

　　制度是保障工作正常運轉(zhuǎn)的前提，督查是確保工作具體落實的關(guān)鍵。在我的主持下，辦公室制定完善了印章管理、收發(fā)文件等數(shù)項規(guī)定和制度、規(guī)范了工作程序;建立健全了內(nèi)部科室工作職責和管理辦法;制定了工作職責督察考核辦法等。全辦上下形成了踏實工作，有序運轉(zhuǎn)，事事有督察，件件能落實的良好局面。

　　過去的一年，如果說取得了一些成績也是在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助、全體同事的共同努力下取得的，本人只是做了應(yīng)該做的本職工作，距離黨和人民的要求還有較大差距。在新的一年里，認真貫徹落實上級黨委、政府的各項方針、政策和任務(wù)，積極踐行“三個代表”重要思想，進一步完善監(jiān)督和督查機制，通過更加努力學習和工作，更好地完成本職工作。

2024年年終述職述廉報告 篇10

　　下面，我從三個方面向大家匯報：

　　一、增強責任意識，打造優(yōu)秀團隊。

　　開學初，我就在全體教師會上提出：有思路才有出路、有作為才有地位、有研究才有成就、有活動才有活力。強化責任觀念，努力倡揚正氣，把做優(yōu)秀教師定義為教師的政治需要和物質(zhì)需求，及時發(fā)現(xiàn)典型、表揚先進。

　　（一）是突出干部責任。我整個暑假一天沒休息，我向干部提出“向我看齊”。要求全體干部做到六個帶頭：帶頭遵守紀律，帶頭履行職責，帶頭完成任務(wù)，帶頭響應(yīng)號召，帶頭團結(jié)同志，帶頭奉獻求真。要求干部樹立六個意識：責任意識、質(zhì)量意識、爭先意識、管理意識、公正意識、服務(wù)意識。強調(diào)做業(yè)務(wù)型干部、做教師表率。整個暑假，干部義務(wù)勞動平均35天，增強了干部的凝聚力和奉獻精神�，F(xiàn)在，干部到校到的最早，離校離的最晚，年輕干部一律滿課時工作量并擔任班主任，他們在聽評課活動中帶頭講課、帶頭聽課、帶頭評課，發(fā)揮了模范帶頭作用。作為一個校長，要關(guān)注課堂、引領(lǐng)課堂，因為我是市教學能手、市學科帶頭人、東平名師，我自己率先講公開課、率先聽評課。干部的行動贏得了教師的信賴、家長的尊重和社會的認可，推動了學校工作的開展。

　�。ǘ�）是強化教師責任。我們在全體教師中喊響了“崇尚學問，勤懇敬業(yè)，嚴謹正派，奮勇爭先”的口號，全體教師樹立了四個觀念：“責任觀念、質(zhì)量觀念、做人觀念、育人觀念”。每次周前會，我們都側(cè)重對教師進行師德修養(yǎng)方面的教育。采取校長講、分工負責同志講、優(yōu)秀教師講等靈活多樣的形式，增強

　　了思想教育的實效性。我們在落實制度的同時，也體現(xiàn)了以人為本的管理理念，暑假期間，我們專門聘請了舞蹈教練教全校女教師學跳集體舞，在豐富教師精神生活、提高學校文化品味的同時，進一步增強了教師的向心力和團隊意識，教師集體舞現(xiàn)已成為我校一道靚麗的風景線；為減少教師的后顧之憂，我們?yōu)槿��?0多個教師子女租用了接送孩子專用車，解決了教師接送孩子上學難的問題；另外在學校餐廳建立了教師專用櫥柜，讓老師們以低于市場的價格買到優(yōu)質(zhì)的日常用品，這一個個的措施既節(jié)省了教師的時間，解除了后顧之憂，又提高了教師的積極性。

　�。ㄈ�）是落實制度管理。我校堅持的原則就是靠制度管人、依制度做事。一套再完整再科學的制度，沒有落實是不起任何作用的。我們不只制定了完善的規(guī)章制度，關(guān)鍵注重了制度的執(zhí)行力度，重點抓了落實。本著“出工、出力、出成績”的三出原則，首先嚴格考勤，實行一天三簽到、兩抽查、一反饋的方法，并作出明文規(guī)定：凡出勤率不到百分之九十的教師在評優(yōu)數(shù)先、職稱評聘上一票否決，凡發(fā)現(xiàn)在考勤時有徇私舞弊的干部一律一票否決。其次是細化了教學常規(guī)，強化了過程管理，加大了教學成績在考評中的權(quán)重，由原來的百分之二十增加到百分之四十。對班主任和任課教師實行末位淘汰制。極大調(diào)動了全體教師的教學積極性，每天早七點半到校指導(dǎo)早讀成為語文、英語教師的自覺行動，運用自習時間加強個別輔導(dǎo)已成為推邊促優(yōu)的有效嘗試，教師自覺辦公到深夜和回家繼續(xù)備課者屢見不鮮。

　　二、強化質(zhì)量觀念，打造高效課堂。

　　大家知道，學校的中心工作是教學，學校的生命線就是教學質(zhì)量。為了提高教學質(zhì)量，打造高效課堂，推動課改向縱深發(fā)展，我們主要抓了以下幾方面的工作。

　�。ㄒ唬┦且劳懈咝дn堂，狠抓教學質(zhì)量。

　　我們通過集體教研、專家講座、外出學習等形式，組織教師學習有效教學的相關(guān)理論，讓教師對有效課堂有了比較清晰的認識，然后開展了有效課堂教學模式大討論，達成了不求形式求實效的共識，形成了“目標定學問題導(dǎo)學

　　小組互學探究拓學反饋助學”的課堂教學模式，努力實現(xiàn)了由有效課堂向高效課堂的轉(zhuǎn)化。

　　（二）是落實集體備課，促進課堂高效。

　　學校以市級科研課題《集體備課有效模式研究》為總抓手，狠抓集體備課活動，在力求實效上下功夫，在做細做活上做文章。真正做到了活動有計劃，過程有記錄，定期出成果，形成了“個人初備集體研討修正教案反思交流”為基本形式的同備課組集體備課模式，有效嘗試了跨年級同學科集體備課模式。加強了過程管理，努力提高了集體備課的成效，特別是我們注重了以交流教后記為主要形式的課堂教學共同反思活動，有利推動了集體備課向縱深發(fā)展。

　　三、落實常規(guī)管理，加強教學質(zhì)量監(jiān)控

　　學校制定了課堂教學常規(guī)基本要求，實施了先周備課制度，落實了作業(yè)備課教周檢查制度，實行了教師進課堂備課審查制度，做到了學校常規(guī)檢查定期檢查與平時抽查相結(jié)合。我們要求教師面向全體學生，關(guān)愛學困生，注重學生參與度和目標達成度。制定了學生家庭作業(yè)審批制度，提高了學生學習的實效性。學校建立健全了學生評教和家長進課堂制度，通過問卷調(diào)查、召開座談會等形式了解了教師課堂教學情況，聽取了學生和家長對教學的合理化建議。

　　我們本著以聽促教、以聽促學的原則，開展了三聽二評一落實聽評課活動，另外狠抓了教學反思和學情診斷。要求教師課后書寫反思筆記，記錄教學中的閃光點，明確教學中的不足點，發(fā)現(xiàn)教學中的創(chuàng)新點，理出再次教學的新思路。學校制定了階段性學情診斷制度，要求教師及時召開質(zhì)量分析會，掌握學生學的情況，以便明確下一步的教學方向。我們在資金困難的情況下還特地拿出一部分錢來設(shè)立獎學金，對成績優(yōu)異的學生頒發(fā)獎狀和獎學金，極大的激發(fā)了學生奮勇爭先的積極性，推動了教學質(zhì)量的進一步提升。

　　三、優(yōu)化辦學條件，做好后勤保障

　　學校管理，食宿先行，因為良好的辦學條件是教學的前提和基礎(chǔ)，其中學生的食宿環(huán)境是家長首先關(guān)注的大事。暑假前，學校住宿學生19人，在校吃飯12人。針對這種現(xiàn)狀，暑假期間我們多方籌資，投資近50萬元對學校進行了全面建設(shè)與維修。把食堂收歸由學校管理，將原伙房改建為餐廳，購置了高標準的就餐桌椅，為學生創(chuàng)造了一個文明就餐、舒心就餐的場所。同時，為了避免學生偏食、吃零食，學校實行配餐制，讓學生少花錢還能吃到營養(yǎng)豐富的飯菜，保證了學生的健康成長。同時硬化了宿舍道路，規(guī)范了宿舍管理，安排了兩名專職宿舍管理員及一名干部夜間值班，使學生住的放心、舒心。另外對教學樓、伙房、宿舍實施了防水工程，將教學樓鋼窗全部更換為鋁合金窗，對教學樓、實驗樓、伙房、宿舍進行了粉刷，為全校師生提供了一個更加舒適的學習、生活環(huán)境。聘請了縣公安局保安公司的兩各保安擔任學校門衛(wèi)，制訂了出入校門管理辦法，印發(fā)了出入證，嚴格控制人員及車輛出入，有效凈化了教學環(huán)境。

　　我們的舉措得到了社會各界的廣泛關(guān)注與大力支持。局領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)多次到校指導(dǎo)工作。我校畢業(yè)學生征航電動車有限公司董事長李勝超，捐資2萬元回報母校，并為全校教師配置了100套高檔辦公桌椅；我97年教的學生張力捐款3.5萬元。我們的努力及社會各界的善義之舉，使學校面貌煥然一新，辦學條件得到改善�，F(xiàn)在學校住校生246人，就餐人數(shù)達587人，從而保障了學習時間，為快速提高學校教育教學質(zhì)量奠定了堅實的基礎(chǔ)。

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師，今天的州城二中已經(jīng)形成教師情緒穩(wěn)定、工作爭先恐后、辦學條件完善、社會認可的良好局面，課堂教學改革也初見成效，在縣十佳教師評選中，我校展瀅老師取得了全縣第二名的好成績，我校柳巖老師代表縣參加了市政治優(yōu)質(zhì)課評選，獲得市優(yōu)質(zhì)課一等獎。我深知我們的努力與兄弟學校的成績相比，仍有很大差距。我們也深知以后的路更加漫長，但我們?nèi)�校教師激情滿懷、壯志在胸，我們將緊緊圍繞全縣教育工作會議精神，強化質(zhì)量觀念、嚴抓教學管理、濃厚學習氛圍，樹口碑意識，做良心教育，向全縣人民交一份滿意的答卷。

2024年年終述職述廉報告 篇11

　　按照鎮(zhèn)黨委的要求，就本人一年來個人履行崗位職責以及學習、工作、廉潔自律等方面的情況簡要匯報如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

　　一、用理論武裝頭腦，從源頭上強化廉政意識。頭腦支配行動，為了進一步提高自身的政治敏銳力、政治鑒別力，增強貫徹落實黨的方針、政策自覺性、堅定性。我努力改變自己的價值觀、人生觀。用為民、務(wù)實、清廉重要思想武裝頭腦，深入貫徹黨的群眾路線。在廉政建設(shè)方面能夠嚴格按照在廉政工作會議上的講話要求自己，深入學習貫徹“廉政條例”，通過堅持日常學習，使自身在思想上，理論上有了新的提高，努力做到文化知識，政治理論，實踐經(jīng)驗等方面與時俱進。通過加強理論學習，夯實了自身的思想政治基礎(chǔ)，牢固了反腐拒變防線，增強了抵御各種思想侵蝕的免疫力。借著xx大的東風堅持科學發(fā)展觀使我在思想意識上牢固了廉政建設(shè)的工作理念，以此端正了工作作風。

　　二、用行動踐行精神，在工作中落實廉政理念。在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下，在本鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部的共同努力下，橫嶺鎮(zhèn)社會經(jīng)濟日益發(fā)展壯大，民主文明穩(wěn)步推進。發(fā)展促進經(jīng)濟，經(jīng)濟帶動發(fā)展。本鎮(zhèn)各項社會事業(yè)呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展蒸蒸日上的大好局面。在帶來機遇的同時政府也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。各個工程項目的確立，上級財政的撥款，政企合作的契機無一不是對政府廉政民主的考驗。做為政府的一名干部，我時刻緊記黨黨風廉政的宗旨，堅守廉潔自律的工作作風。在行動中踐行為民、務(wù)實、清廉的重要思想。以人民的根本利益為出發(fā)點和落腳點。盡力做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。在具體的工作中我從思想上抵制拜金享樂主義，始終堅持廉潔自律。在本人職權(quán)范圍內(nèi)嚴格遵守辦事程序，不搞后門關(guān)系，不做權(quán)錢交易。在本人職權(quán)范圍外不越權(quán)不跨級。及時請示、報告。在重大決策上不搞獨斷專行，充分發(fā)揮了集體力量，組織會議討論，分析利弊，為作出科學合理的決策奠定了基礎(chǔ)。

　　三、用風氣影響行動，將廉政轉(zhuǎn)化為集體意志。在學習工作中，我不僅嚴格要求自己而且起到了榜樣帶頭作用，多次在會議和日常工作中向下級成員灌輸廉政自律的思想，積極引導(dǎo)和鼓勵自己的干事以為人民服務(wù)為工作的宗旨，對工作中廉潔自律的干事及時給予贊揚和肯定。在本鎮(zhèn)帶動起廉潔行政、踏實辦公的好風氣。真正將廉政意識深入到每個干事心中，滲透到每件工作的實施中去。全體政府干部積極向群眾路線靠攏，確保了政府工作的順利進行。

　　回顧一年的工作，總結(jié)一年的得失。在黨委政府的培養(yǎng)下我的政治理論知識得到全面完善廉政工作素養(yǎng)有了進一步提升。在總體情況良好的情況下同樣看到了存在的問題和不足。

　　一、理論與聯(lián)系不夠緊密。在實際工作中并不能將xx大精神真正滲透到每件公務(wù)的處理中，實踐工作未曾達到理論高度。理論學習趨于喊口號搞形式。

　　二、與群眾路線尚有距離。在對重大事項的決策上深入基層了解社情民意的工作不夠扎實到位。

　　在新的一年到來之際，在發(fā)現(xiàn)和覺察問題之后，我思考和尋找了解決問題的方法和措施。

　　一、將黨中央的文件精神學透學精，在此基礎(chǔ)上認真細致的研究本鎮(zhèn)的實際情況，堅持從普遍到特殊的實踐路線。

　　二、促使自己積極下鄉(xiāng)調(diào)查民意，體察民情。掌握第一手群眾資料。

　　三、多方接受廉政自律培訓，強化政府干事廉潔奉公，為民服務(wù)的意識。牢固樹立抵制精神腐蝕的防線。

　　對過去我們記憶猶新，對未來我們躊躇滿志。相信在師書記的為核心的鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下，在全鎮(zhèn)上下的共同努力下，政府工作將更加透明，政府服務(wù)將更加凸顯。橫嶺鎮(zhèn)鎮(zhèn)將在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上再添璀璨的光環(huán)。

　　今年初，按照區(qū)委、區(qū)政府的要求，我到**街道任黨工委書記。我始終堅持抓班子帶隊伍，與其他班子成員一道,深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞全年目標任務(wù)，以文化強街發(fā)展目標為主題，以作風建設(shè)為抓手，以勤政廉潔為保障，團結(jié)帶領(lǐng)街道廣大干部群眾開拓創(chuàng)新，狠抓落實，實現(xiàn)了地區(qū)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展�，F(xiàn)將自己2019年履行職責和廉潔自律情況匯報如下：

　　一、加強學習，不斷提高駕馭全局的執(zhí)政能力

　　作為街道主要領(lǐng)導(dǎo)干部，我自覺堅持參加黨工委中心組學習，在繁忙的工作之余堅持擠時間自學，以自身學習來影響集體的學習，并帶動學習型班子、學習型機關(guān)建設(shè)。重點學習、深刻領(lǐng)會了黨的xx屆六中、七中全會和xx大精神，自覺記好筆記，寫好心得體會，堅決擁護中央決定，切實增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性;深入學習了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》，自覺用“勤政廉潔”的標準要求自己，影響帶領(lǐng)隊伍，自覺筑牢了防腐拒變思想防線;認真學習了《黨章》以及《經(jīng)濟法》、《城市發(fā)展概論》等書籍，不斷提高自己綜合分析判斷能力，使自己能夠站在更高、更全面的角度思考和謀劃明天和未來。

　　在工作生活中，我還注意向其他干部學、向基層黨員群眾學，在實踐中學，在活動中學。特別是剛到任職時，能深入到每個村、社區(qū)與干部黨員見面拉家常、交流思想、征求意見、發(fā)現(xiàn)問題;到百分之六十的駐地企事業(yè)單位，見黨員、見職工，開展“見實情、愛”調(diào)研活動，撲下身子了解發(fā)展實際，尋找制約駐地企業(yè)發(fā)展瓶頸，廣泛征求群眾意見和建議，找準切入點，改進作風，不斷增強責任意識、發(fā)展意識，提高工作效能。不是用老辦法、老一套消極對待工作，而是解放思想、開拓創(chuàng)新，在求實中工作，在創(chuàng)新中突破，不斷提高自己駕馭全局的能力。

　　二、堅持民主集中制，建好班子帶好隊伍

　　抓好班子、帶好隊伍是班子“一把手”的首要職責，也是對“一把手”駕馭全局的領(lǐng)導(dǎo)能力的實際檢驗。在黨工委班子建設(shè)中，我善于吸納大家意見建議，堅持民主但不搞一團和氣。善于調(diào)動大家的積極性，將大家的精氣神集中到街道的中心工作上來，發(fā)揮大家的主觀能動性。在抓基層管理中，重視基層班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，善于發(fā)揮調(diào)查研究的積極作用，經(jīng)常到基層單位走訪調(diào)研，與基層單位班子成員交流思想，正確掌握基層班子的現(xiàn)狀和各單位的發(fā)展實際，了解基層干部的喜怒哀樂，能把好基層干部的思想脈搏，善于調(diào)動大家的工作熱情和工作積極性。也通過調(diào)研對全面制定街道工作計劃打下了扎實的基礎(chǔ)，對超前謀劃也有積極的幫助。

　　保持干部隊伍相對平衡，不斷拓寬視野用人，不拘一格選人，把合適的人用到合適的崗位上，發(fā)揮最大的效能，是我管理干部的基本做法。為了保持發(fā)展的平穩(wěn)性和連續(xù)性，作為新任黨工委書記，堅持干部相對平穩(wěn)不調(diào)整，個別人確因工作需要多方征求意見，只進行小范圍的變動，對干部身上發(fā)現(xiàn)的問題能及時找當事人談話，進行引導(dǎo)式的批評教育，鼓勵干部自練“內(nèi)功”。在用人方面，能盡力做到適崗適位，人盡其才，才盡其用。竭盡所能地為大家工作創(chuàng)造條件，讓干部在寬松、寬容、舒適的環(huán)境中工作，調(diào)動大家的工作積極性。同時，做好“暖心”活動。對基層書記、主任等高看一眼、厚愛一層，工作上支持，生活上關(guān)懷，補貼上照顧。及時督促有關(guān)人員為街道42名農(nóng)村退養(yǎng)干部辦理生活補貼，并確保發(fā)到每名干部手中。對干部家中的婚、喪、嫁、娶等都能及時送上街道黨工委、辦事處的一份心意，體現(xiàn)黨工委、辦事處的真心關(guān)懷。

　　三、求實創(chuàng)新，努力推進和諧建設(shè)

　　一是抓團結(jié)，增強班子的凝聚力。團結(jié)凝聚力量。團結(jié)是領(lǐng)導(dǎo)班子的生命。作為單位的“一把手”，不僅要有懂團結(jié)的大智慧，還要有會團結(jié)的大本領(lǐng)。工作中，我善于引導(dǎo)各級干部在增強全局觀念中講政治、顧大局、想大事、謀大事，正確處理好局部利益與全局利益的關(guān)系，個人與組織的關(guān)系;善于引導(dǎo)大家在班子建設(shè)中發(fā)揮作用、主動溝通、自覺補位中求同存異;對發(fā)現(xiàn)的問題能及時批評幫助，對成績及時肯定，引導(dǎo)大家在互相信任、互相欣賞、互相包容中工作，增強了各級班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和吸引力。

　　二是抓創(chuàng)新，文化強街初顯成效。面對西安國際化大都市中心區(qū)核心街區(qū)建設(shè)的現(xiàn)狀，特別是街道市民綜合素質(zhì)偏低的現(xiàn)狀，我經(jīng)過調(diào)研和征求意見，適時提出“文化強街”的發(fā)展目標，用文化促進干部提高工作能力，用文化增強干群的團結(jié)，用文化提升市民素質(zhì)，增進和諧。各村、社區(qū)在廣場歌舞隊、秦腔自樂班等基礎(chǔ)上都組建了群眾文化宣傳隊，干部帶頭參與，群眾熱情高，群眾自編自演。在節(jié)假日、茶余飯后為群眾送上大家喜聞樂見的有吸引力的文化大餐，增強了各級黨組織的凝聚力。街道也適時在“七一”建黨節(jié)和“十一”國慶節(jié)前后，組織文藝調(diào)演，既活躍了群眾的業(yè)余文化生活，也引導(dǎo)和提升了群眾的素質(zhì)。

　　三是抓重點，促進街道中心工作上臺階。為了全面塑造“核心街區(qū)”的新形象。在重點抓經(jīng)濟發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的同時，全力抓好各項社會事業(yè)的全面進步。圍繞服務(wù)行政中心和創(chuàng)衛(wèi)復(fù)審等工作，出重拳，下硬茬，有效整治背街小巷、立面改造、街市管理、亂占亂建、渣土車亂倒、建筑工地揚塵污染等問題，在區(qū)市檢查中始終名列前茅。**村、**村、**莊和**村城改回遷安置樓建設(shè)進度不斷加快，**村部分村民已經(jīng)按時回遷。預(yù)計今年年底，街道地方財政收入在今年樓市整體低迷困難重重的情況下，將再次突破億元大關(guān)，可達到*億*仟*百萬元。

　　四是抓難點，維護和諧穩(wěn)定。在工作中，我能直面困難，解決矛盾，牢固樹立“群眾利益無小事”的觀念，對群眾來信來訪，能做到熱情接待、妥善處理。能夠解決的，督促及時解決，暫時不能解決的，耐心解釋說明。另一方面，我也敢于觸及工作中的敏感難點問題，特別是影響較大的問題。如，街道某村班子凝聚力不強，解決難題不力，群眾意見較大，長期困繞該村發(fā)展的“瓶頸”問題得不到較好解決，通過調(diào)查了解和班子成員溝通研究，我敢于碰硬，適時對該村班子主要成員進行了調(diào)整，通過三個多月的試運行，困繞該村的群眾上訪問題有了較好地解決，群眾反映較好，維護了社會安定和諧穩(wěn)定。

　　四、廉潔自律，不斷提高自身拒腐防變的能力

　　作為街道黨風廉政建設(shè)的第一責任人，我能做到勤政、務(wù)實、高效，嚴格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，堅持做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨，嚴于律己、警鐘長鳴，挺身做人、勤勞做事、躬身作官。牢記“兩個務(wù)必”，做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。

　　一是著眼防范，注重錘煉。能不斷在工作中強化自身素質(zhì)，不斷提高拒腐防變的能力。將廉政學習與政治理論學習相結(jié)合，在中心組倡導(dǎo)良好的學習風氣，堅持學習《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》等政策法規(guī)，轉(zhuǎn)變工作作風，堅決抵制不良風氣。堅持一手抓發(fā)展，一手抓黨風廉政建設(shè)，教育引導(dǎo)班子成員和干部嚴格遵守《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》、“八個堅持、八個反對”和中央、省、市、區(qū)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定。

　　二是高度重視，改進作風。能站在講政治、講大局的高度充分認識廉政建設(shè)責任制及反陳腐斗爭的重要性，始終把廉政建設(shè)責任制工作當大事、要事來抓，按照“標準要更高、要求要更嚴、效果要更好”的廉政要求，切實改進工作作風，樹立正確的權(quán)利觀和政績觀，慎用權(quán)、用好權(quán)。將廉政建設(shè)擺上重要議事日程，做到早研究、早部署。從身邊的人、身邊的事吸取教訓，對同志們教育在前、批評在前、督導(dǎo)在前。

　　三是身先士卒，防微杜漸。在工作中，能以身作則，嚴格維護和遵守政治紀律，嚴守黨的秘密，不接受別人的現(xiàn)金、禮品等，帶頭遵守黨風廉政建設(shè)的有關(guān)制度規(guī)定，經(jīng)常保持“自重、自省、自警、自勵”的精神狀態(tài)，從點滴做起、從小事做起，防微杜漸，不搞特殊化。對配偶、子女、親戚朋友和身邊工作人員能嚴格管理，嚴格要求，不該說的不說，不該做的不做，不該拿的不拿，嚴禁杜絕打著自己旗號辦私事，樹立起一名領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。

　　回顧任職以來的工作，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下以及轄區(qū)廣大干部群眾的大力支持下，各方面取得了一些成績，但深感與組織和同志們的期待還有一定的差距，存在一些不足之處，如，學習不深不細，經(jīng)常以沒有時間忙找理由;對班子成員的學習教育引導(dǎo)多，批評少、督促少;調(diào)動干部積極性的方式方法還不夠靈活多樣，對大家關(guān)心得少、體貼也不夠。在今后的工作中，我將狠抓學習，嚴格要求，以加強執(zhí)政能力建設(shè)來提升工作能力和水平，把所有精力投入到工作中去，用心干事，用心進取，為和諧發(fā)展貢獻所有力量。

　　述職人：

　　20xx年xx月xx日

2024年年終述職述廉報告 篇12

　　尊敬的各位、各位老師：

　　大家好!

　　在剛剛過去的20xx年里，在長嶺縣教育局的關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過全體教師的共同努力，校園的各項工作、各項建設(shè)進展順利，得到了學生、家長、上級、社會各界的認可和廣泛贊譽。校園發(fā)展建設(shè)的成績歸功于上級的支持和師生的拼搏，在此，對局、全體教師給予我工作的指導(dǎo)、幫忙和大力支持、配合，表示衷心的感謝!

　　下面我就20xx年度本人及校園的工作，從四個方面，客觀地、真實地向各位和老師作一匯報，請大家予以評議：

　　我校認真開展各項活動，堅持“以人為本，為學生全面發(fā)展服務(wù)”的辦學，培養(yǎng)學生的良好習慣、創(chuàng)新和實踐潛力；堅持提高教師隊伍素質(zhì)，深化課堂教學改革，進行學生良好習慣的養(yǎng)成教育，規(guī)范辦學行為，努力辦好人民滿意的校園，爭做人民滿意的教師，實現(xiàn)校園教育新發(fā)展。

　　一、重視師資隊伍建設(shè)，提升教師師德修養(yǎng)

　　1、抓好教師培訓，促進教師素質(zhì)的整體提高

　　本年度，我們組織教師開展了各種校本培訓，為教師搭建學習的平臺，組織教師參加國培計劃201x示范性項目的遠程研修培訓。使教師開闊了眼界，增長了學識，更重要的是更新了教師的教育教學理念，使教師站得更高，看地更遠，促進了教師素質(zhì)的整體提高。

　　2、努力加強德育隊伍建設(shè)，加強班主任管理。

　　加強學生的道德教育和基礎(chǔ)禮貌養(yǎng)成教育。

　　(1)、加強班風建設(shè)，培養(yǎng)學生的良好習慣。我們要求班主任積極思考，加強班級制度建設(shè)、班風和學風建設(shè)，營造良好的班級氛圍，樹立班級形象，爭創(chuàng)班級特色，爭創(chuàng)“禮貌班級”。學生們從“上好一堂課，做好一節(jié)操，掃好一次地”這樣的細節(jié)做起，逐漸養(yǎng)成良好習慣。

　　(2)、加強后進生的教育與轉(zhuǎn)化。校園要求各班對后進生轉(zhuǎn)化工作做到了有計劃，有措施，并比較及時地了解掌握有關(guān)狀況，協(xié)助班主任做好個別學生的幫教工作。

　　我們還通過每生每月補助1元的做法，提高班主任的工作積極性。

　　3、開展的德育系列活動：

　　落實“陽光體育”

　　響應(yīng)“全國億萬學生陽光體育運動”的號召，校園開展了“每一天鍛煉一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子”為主題陽光體育運動。大力加強校園體育工作，確保學生每一天不少于一小時的活動時間，通過活動的開展，全校學生的整體綜合素質(zhì)有明顯的提高。

　　通過大隊會、班會加強“學風”建設(shè)。

　　本學期我校繼續(xù)加強學生養(yǎng)成教育的培養(yǎng)，通過每周一的班隊活動和升旗儀式，集中對學生進行德育教育，少隊部還進行了“禮貌禮儀從我做起”等主題隊會，對學生構(gòu)成健康的道德觀念和良好行為習慣起到了很大促進作用。

　　二、改善辦學條件，提升辦學層次。

　　為了改善辦學條件，給師生創(chuàng)造一個更加舒適的辦公和教學場所，我校多方面協(xié)調(diào)資金，投資23萬元新建校園圍墻500延長米，新建廁所15延長米。完成新建教室20間去年遺留工程。協(xié)調(diào)局專項資金5萬元對新立村小風毀校舍進行

　　維修。投資5萬元新建了校園警務(wù)室。在工程建設(shè)中，我們派專人建工，嚴把質(zhì)量關(guān)。得到了全體教師和社會的好評。另外，還裝備了中心校和大三號村小科學實驗室，為四所村小配備了音體美器材。投資元新建了大三號村小自信車棚。投資4.3萬元安裝了中心校校園監(jiān)控設(shè)備。投資3.5萬元對全鎮(zhèn)200多間校舍進行維修，消滅了外面下大雨、教室下小雨的現(xiàn)象。投資6萬元更新了學生桌椅近400套。投資1萬元平整校園。投資5000元綠化校園，栽種樹木1500株。投資1.5萬元硬化新立村小校園500余平方米。為了讓師生在嚴冬里多一份溫暖，我們加大了取暖投入，每個取暖爐800元取暖費。添置了校園校園廣播，校園在資金短缺的困難條件下，想方設(shè)法擠出資金，購置了40臺電腦，并配有桌椅，建成了標準的.微機室。在中心校共計14個教學班安裝多媒體電教設(shè)備，讓師生享受到現(xiàn)代教學手段帶來的便利和好處，為教師的備課和教育教學的有效開展做出了充足的資源準備。

　　三、凝心聚力辦學，提升團隊意識

　　為了加強班子建設(shè)，8月份，教育局對校園班子進行了調(diào)整，又充實了新的力量，班子成員的年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)素質(zhì)都得到了更新。在民主管理(包括制度建設(shè)、評先選優(yōu)、超過元的開支，務(wù)必經(jīng)班子會議通過等)的基礎(chǔ)上，校園對班子成員提出了更高的工作要求：

　　一是準確把握定位，盡快投入工作。緊緊圍繞校園中心工作，撲下身子干實事，創(chuàng)造新的工作業(yè)績，不辜負組織的信任。

　　二是增強凝聚力、向心力。要加強團結(jié)，密切配合，真正將統(tǒng)一到校園發(fā)展上來，要堅持民主集中制原則，廣泛聽取廣大干部、教職工對校園工作的意見和推薦，緊緊依靠廣大教職工把校園管理好、發(fā)展好。

　　三是廉潔勤政，樹立良好形象。要不斷加強自身道德修養(yǎng)，堅持廉潔自律，在大是大非面前不犯糊涂，樹立良好的形象。校園副校長夏季偉對工作認真負責，教導(dǎo)處副主任林景學，雖然代理教導(dǎo)主任工作，但是工作兢兢業(yè)業(yè)，不辭勞苦。其他幾位也是勤勤懇懇、任勞任怨。尤其是在準備迎接省里對均衡發(fā)展工作參觀檢查時，大家精誠合作，準備各項材料。班子的這種樸素務(wù)實的工作態(tài)度和作風，為校園的日常教學和長期發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。同時，構(gòu)建良好、和諧的教師隊伍也是我校工作開展的重點。課間之余，我經(jīng)常和教師在一齊暢談工作和生活的點點滴滴，從中了解各位教師的需求和困難，也加深相互之間的感情。通過多次深入交談和了解，老師和我之間無話不說，消除了隔閡，拉近了距離，校園教育教學工作也得到了有利的開展�？傊�，我經(jīng)常思索著，想通過各種方式與途徑來增進我與教師間、班子與教師間、教師與教師間的情感，以此來激發(fā)教師的團隊，同心協(xié)力做好校園的各項工作。

　　四、以教學為核心，提升教育教學質(zhì)量

　　我們一向都把優(yōu)化課堂教學，重視教學過程，提高教學質(zhì)量，突出課堂教學實效性作為重點工作。對全體一線教師聽常態(tài)課活動，并在聽課后對任課教師進行及時點評，隨堂指導(dǎo)，互提意見和推薦，切實對教師提高教學質(zhì)量起到了積極的指導(dǎo)和促進作用。

　　認真落實教師備課制度。上課前教師認真?zhèn)湔n、上課做到不備課不上課，根據(jù)學生實際狀況和自己的教學風格進行化的修改，努力提高的質(zhì)量。認真上好每一節(jié)課，并發(fā)揮學生的主體作用，努力提高課堂的實效性。課后及時寫好教學反思。

　　在質(zhì)量提升的過程中，我們想了很多辦法，付諸實施，也有很大的收益。比如：我們提高了教學質(zhì)量在千分制考核中的比重，通過制度建設(shè)把教師的興奮點

　　轉(zhuǎn)移到提高教學質(zhì)量的軌道上來。同時，我們加大獎勵力度，每學年投資不低于2萬元，獎勵在會考、抽測、競賽、千分制考核等方面表現(xiàn)優(yōu)秀的教師，落實優(yōu)勞優(yōu)酬的考核機制。其次，在今年的教師節(jié)和春節(jié)期間，我校先后投資5萬元用于教師福利支出，校園發(fā)展和諧氣氛趨濃。

　　本年度，我們深入貫徹科研興校強校的理念，結(jié)合大學區(qū)活動，先后開展可兩次大型現(xiàn)場活動，通過全員參加教研活動的行動，教師的業(yè)務(wù)潛力有所提升。深入開展了教學開放日活動和校內(nèi)的主題教研活動，教師們的研究潛力有所增強。十二月底，我校承擔的市級科研課題“小學實施素質(zhì)教育教學實踐創(chuàng)新的研究”已經(jīng)申請結(jié)題。本學年，我校先后派出10幾個人參加省市級各類培訓。通過我們的努力，我校的教學質(zhì)量有所提高，在今年的小學五年級成績抽測中，我校的成績較去年大有提高；在小六抽測中，我校成績?nèi)〉昧速|(zhì)的飛躍，最后摘下了落后的帽子，在全縣位居19名。在小六班主任以及業(yè)務(wù)競賽中，我校教師都取得了喜人的成績。在全縣20xx年度目標管理考核中，我校排行19，這也是一個喜人的收獲。

　　五、加強法制安全教育，構(gòu)建平安和諧校園

　　1、建立安全保衛(wèi)工作職責制和職責追究制。將安全保衛(wèi)工作列入各有關(guān)處室的目標考核資料，并進行嚴格考核，嚴格執(zhí)行職責追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關(guān)及直接職責人的職責。

　　2、簽訂職責書。校園與處室和班主任層層簽訂職責書，明確各自的職責。校園還與學生家長簽訂了安全職責書，明確了家長應(yīng)做的工作和應(yīng)負的職責。

　　3、不斷完善校園安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立校園安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度，并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度。

　　4、建立校園安全意外事故處置等各項預(yù)案。校園建立事故處置小組，制定了意外事故處置預(yù)案制度。

　　5、加強教育，促進自護。要確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救潛力，抓好安全教育。我們以安全教育周為重點，經(jīng)常性地對學生開展安全教育，開展豐富多彩的教育活動。利用班會、國旗下的、安全課、校園廣播、黑板報、等途徑，通過講解、安全演練，對學生開展安全預(yù)防教育，使學生理解比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防火、防震、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。

　　六、后勤保障工作服務(wù)學生，服務(wù)教學

　　1、認真做好后勤保障工作，后勤人員、以及中層以上，努力為一線教師服好務(wù)。

　　2、管理校產(chǎn)校具，踏實校園校產(chǎn)、公共財物管理工作，日常工作中督促班主任對學生進行愛護公物的教育，使校產(chǎn)損失降低到最低限度。

　　3、加強財務(wù)的管理，嚴格財務(wù)制度，校園支出，定期對財務(wù)運行狀況分析。堅持把有限的資金用在提高教育教學水平上。

　　4、科學實驗室建設(shè)項目基本就緒，儀器設(shè)備已經(jīng)安裝完備，配套設(shè)施齊全，并投入使用，收到良好效果。

　　5、繼續(xù)加強圖書室等教學資源的使用和管理，充分發(fā)揮它們在教育教學中的作用。及時做好電教設(shè)備的使用記載。

　　在過去的一年里，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽�，但也存在一些問題：一是師資短缺，我校給定編制數(shù)是167人，實際在崗134人，專任教師105人，教師資源不足，

　　尤其村小還存在教師老齡化問題、疾病嚴重問題村小師資堪憂，部分村小不能開全學科，音體美、英語專任教師的嚴重短缺。二是隊伍建設(shè)水平亟待提高，多少年的封閉，致使我校的教學理念相對滯后，新課改、新、新理念、新教法這些資料都是要在我們的課堂教學、教研活動、教育科研等方方面面體現(xiàn)出來的。三是村小辦學條件有待改善，老校舍破舊、采光嚴重不足，門窗無法開啟等現(xiàn)象，給村小的孩子一個舒適、安全的教學環(huán)境，一向是縈繞在我心頭的一件大事。

　　成績屬于過去，未來依然充滿期望。20xx年，在局委的正確下，在全校師生的共同努力下，我們將緊緊圍繞校園文化建設(shè)，優(yōu)化育人環(huán)境。依托鄉(xiāng)村少年宮建設(shè)，打造校園文化特色，讓書法和經(jīng)典誦讀――中華文化之瑰寶成為涵養(yǎng)孩子一生的珍品。大力提高圖書室的開放率，積極開展閱讀活動，這學期我們將圖書選好，送到每個班級，依托校園文學社活動，加強讀書指導(dǎo)。鼓勵師生共讀，營造學習型師生、學習型班級、學習型校園的良好氛圍。

　　布置班級文化。加強對班級文化的指導(dǎo)管理，再放手發(fā)動，百花齊放的同時，要力求主題突出，圖文并茂，充分發(fā)揮宣傳教育功能。各班教室的布置體現(xiàn)了各自特點，營造了生動活潑、潔凈素雅、健康禮貌、催人奮進的良好育人氛圍。

　　“天行健，君子以自強不息。地勢坤，君子以厚德載物�！痹诔煽兊幕�礎(chǔ)上繼續(xù)前進，把我校建成成績一流、和諧、禮貌、書香氛圍濃郁校園，努力工作，不負眾望。

2024年年終述職述廉報告 篇13

　　今年六月份到景訥鄉(xiāng)任職以來，在鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我與鄉(xiāng)政府班子一道認真履行職責，始終保持清醒的頭腦，與時俱進，恪守職責，廉潔自律，認真抓好分管的各項工作，為全鄉(xiāng)各項事業(yè)健康發(fā)展獻計獻策，思想認識有了新提高，工作能力得到進一步鍛煉，形成了工作、思想與景訥發(fā)展的雙融入，快速融入工作、及早適應(yīng)工作�，F(xiàn)將我履行職責情況和廉潔從政工作述職如下。

　　一、堅持學習，加強理論修養(yǎng)

　　堅持把加強學習作為提升政治理論水平和業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力的重要抓手，緊密結(jié)合工作實際自覺參加各類學習培訓，積極投入“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“四群教育”等活動中，從思想上始終保持與黨的要求同步。同時堅持做好經(jīng)常性的個人自學，特別是針對剛到景訥鄉(xiāng)工作對鄉(xiāng)情、民情了解不夠的實際，在學習中注重聯(lián)系思想和工作實際，甘當小學生和調(diào)查員，多深入基層和扎根實際，多學習政策和法規(guī)，多了解村情和民意，向班子成員學習，向廣大職工學習，向村干部老百姓學習，與大家交朋友、樹情誼，把理論學習和業(yè)務(wù)學習結(jié)合起來，為各項工作的健康開展打好基礎(chǔ)、做好鋪墊。不斷嘗試用新理念新方法指導(dǎo)工作，在學習、實踐、運用的過程中不斷提高自己。

　　二、轉(zhuǎn)變作風，樹立宗旨意識

　　重品行，做表率，堅持學以致用，注重調(diào)查研究，進一步牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，切實轉(zhuǎn)變工作作風，改進工作方法，深入基層深入群眾，切實為群眾辦好事辦實事，解決群眾實際生產(chǎn)生活中的困難和問題。踐行思想上進步、政治上過硬、工作上規(guī)范，時刻按照科學發(fā)展觀的要求，牢固樹立大局意識、責任意識、服務(wù)意識和穩(wěn)定意識。

　　一是注重調(diào)查研究。多看多學少說少發(fā)表，先摸清情況、理清頭緒，再作出決策，做到了不經(jīng)調(diào)查研究的事項不亂表態(tài)發(fā)言，調(diào)查研究不深入的事項不隨便表態(tài)發(fā)言，始終把調(diào)查研究擺在各項工作首位，作為推動工作的重要抓手。

　　二是堅持學以致用。工作三個多月來，我始終把學習與實踐緊密相結(jié)合，著眼于解決全鄉(xiāng)發(fā)展中的實際問題，把學習體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、改進工作的措施，深入一線了解清楚情況，科學民主作出決策，過去的學習主要是大的條條塊塊，現(xiàn)在面對基層一線，學習的東西更加具體、更貼近群眾、事關(guān)民意，如何學以致用將成為我今后工作的重要主題，并長期堅持下去。

　　根據(jù)鄉(xiāng)政府分工，我主要負責城建、國土、交通、安全生產(chǎn)、公安、消防、司法等工作，同時還兼任鄉(xiāng)重點項目建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任，面對分管聯(lián)系事項多、業(yè)務(wù)涉及廣等影響，克服畏難情緒，不怕苦和累，全面做好分管工作。

　　一是理清工作思路認真做好日常工作，不斷熟悉分管工作和業(yè)務(wù)應(yīng)用，組織開展了消防安全、安全生產(chǎn)、食品安全等檢查宣傳工作，深入一線查看道路交通情況，對接市交通局開展村道維修硬化工作，做好矛盾糾紛調(diào)解和維護穩(wěn)定等工作，積極配合開展移民搬遷和后期扶持工作；

　　二是積極按照鄉(xiāng)政府的決策開展重點項目建設(shè)，邊學政策邊理程序邊向上積極對接爭取，開展了招商、土地等協(xié)調(diào)工作，重點項目建設(shè)進展有序。同時發(fā)揮個人曾擔任市委辦公室秘書的優(yōu)勢，在指導(dǎo)辦公室做好相關(guān)業(yè)務(wù)的同時，積極做好對上級部門的聯(lián)系溝通，加強向上匯報和向上爭取，多爭取上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的支持幫助。

　　三、統(tǒng)一思想，提高廉政意識

　　在工作和生活中，我清楚自己是一名中共黨員，并且是受黨培養(yǎng)教育多年的基層干部，始終沒有忘記入黨誓詞，始終不忘黨的培養(yǎng)和群眾的信任，嚴格按照上級要求，時刻遵守《中國共產(chǎn)黨章程》、《廉政準則》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定》等制度規(guī)定，不斷加強黨風廉政學習和教育，我深刻地認識到，加強廉潔履職，是全面貫徹落實科學發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求，是適應(yīng)新形勢新任務(wù)、推進反腐倡廉建設(shè)、全面履行職能的必然要求，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，充分認識開展農(nóng)村基層干部廉潔履職的重要性和必要性，決心把開展廉潔履職作為自己當前一項重要的政治任務(wù)來抓，切實入腦入心，認真查找自糾。進一步增強了紀律觀念、大局意識，始終保持操守如玉、清清白白，管好自己的手和嘴，自覺接受監(jiān)督，杜絕吃拿卡要，有效做到了自重、自省、自警、自勵，嚴格地要求自己樹立廉潔奉公的良好形象。始終保持統(tǒng)一的思想和團結(jié)和諧的干事氛圍。統(tǒng)一思想，在工作中不獨斷專行，重要事項必須經(jīng)過民主決策；團結(jié)和諧，與班子成員交真朋友，用真感情，遇到問題不恥下問，在工作中建立起和諧的親情、友情，共同促進全鄉(xiāng)工作的開展。

　　四、存在不足及努力方向

　　回顧任職以來的工作，本人在工作和黨風廉政建設(shè)方面取得了一定的成績，同時我也清醒地認識到工作中還存在很多不足，主要表現(xiàn)在：

　　一是學習是長期的過程與積累，我仍需要堅持努力，尤其是對理論的學習還要加強，提高從政的理論水平，分析問題與解決問題的能力不夠，把握工作重點不夠突出，工作預(yù)見性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，工作成效不夠突出。

　　二是深入基層調(diào)查研究不夠，導(dǎo)致工作的針對性不足，在解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題上存在一定差距，與村民群眾面對面的時間還是太少，走村串戶的次數(shù)還需增加。

　　三是解決問題的方法不多，基層經(jīng)驗不足，對當前農(nóng)村發(fā)展的趨勢和群眾需求認識不深，鄉(xiāng)情民情了解不透。

　　今后努力方向：

　　一是把學習擺在更加重要的位置。把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界來認識對待，確保時間集中學、明確要求自己學、帶著問題重點學，真學、真懂、真用，學習做好本職工作所必須的知識，努力成為行家里手；

　　二是立足使命，明確任務(wù)。埋頭苦干、勤奮工作、忠于職守，自覺延展共產(chǎn)黨員先進性的要求，嚴格要求自己，力爭在思想上有新提高，在作風上有新變化，在工作上有新舉措。

　　在今后的工作中，我將繼續(xù)保持良好的工作熱情，努力改善自己的缺點和不足，發(fā)揮好優(yōu)勢特長，和班子成員一道，在鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)和諧、干事進取，努力為景訥的美好明天動腦動手、入心入情，為一方家園和諧發(fā)展創(chuàng)造不平凡的業(yè)績。

　　我的述職完畢，如有不妥，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正！

2024年年終述職述廉報告 篇14

　　一、工作回顧

　�。ㄒ唬┰诓粩嗟膶W習中努力提高自身素質(zhì)

　　社會在不斷地進步，新的教育理念不斷地產(chǎn)生，作為新時期的園長書記，只有不斷地加強學習，提高自身素質(zhì)，才能適應(yīng)新時期教育的需要。為此，我認真領(lǐng)會貫徹上級部門各種精神，加強黨性知識的學習，學習各種法律法規(guī)，通過區(qū)教育局和上級黨政的形勢教育以及各種新聞媒介，了解國內(nèi)外時事，用先進的理論、思想武裝自己的頭腦。關(guān)注教師的思想建設(shè)，及時發(fā)展積極上進的教師加入黨組織的隊伍中，增加支部的新血液，20xx年我們支部又新發(fā)展了我園張麗娟和汪湜兩位年輕的教師加入到黨組織中。

　　同時，注重自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，加強自身業(yè)務(wù)進修培訓，通過各種途徑理解課改的內(nèi)涵與實質(zhì)，認真學習有關(guān)二期課改教育的經(jīng)驗成果。暑期中連續(xù)兩次為期6天的校園長書記培訓我都積極參加，認真按時完成網(wǎng)上的學習和作業(yè)。同時作為分組的組長能根據(jù)黨委的要求，認真組織組員進行相關(guān)的討論和交流活動，匯總本組校園長的培訓心得和所思所悟。作為一個教育工作管理者，平時做有心人，向有管理經(jīng)驗的前輩請教，通過閱讀管理方面的經(jīng)驗雜志，學習先進的管理理論，目前認真參加閔行區(qū)園長“管理變革與學校發(fā)展”培訓班，學以致用，努力提高自身的教育管理水平。

　�。ǘ�）在求真務(wù)實的基礎(chǔ)上推進幼兒園工作

　　1、提高核心組管理水平，推進和諧民主的校園氛圍建設(shè)

　�。�1）幼兒園的核心組成員是整個幼兒園的中堅力量，她們的能力強弱也直接影響著幼兒園的發(fā)展，為了切實提高管理層人員的水平，我們注重加強幼兒園核心組自身建設(shè)，有效提高領(lǐng)導(dǎo)班子的管理水平和工作能力。3月份時我們就組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學習了上海市保教工作會議精神，對照自己幼兒園的實際辦學情況進行了工作上的調(diào)整。我們在核心組內(nèi)開展了向他人推薦一本好書的活動，每位核心組成員都向其他人推薦一本自己閱讀過的好書，交流推薦的理由。這樣的讀好書交流活動，有效的提高了核心組成員的理論水平。鼓勵各條線的負責人，不管是工會、辦公室、保教、保健、團支部，不管開展什么工作都要有自己的設(shè)想，我提供大力的支持與幫助。在這樣的過程中，每位核心組成員的工作能力不斷得到提升。

　　（3）平穩(wěn)做好公民辦幼兒園的轉(zhuǎn)換工作。根據(jù)全區(qū)公民辦幼兒園的整體布局需要，6月，上級部門提出了秀文幼兒園和四季苑幼兒園轉(zhuǎn)為公辦園且秀文獨立的方案。我們根據(jù)相關(guān)要求，緊急召開民辦理事會，開展了一系列民辦幼兒園終止辦學的手續(xù)與工作，并組織相關(guān)部門如財務(wù)、人事等做好交接、結(jié)束工作，穩(wěn)定保教隊伍，確保了9月各個幼兒園的正常開學。

　�。�4）繼續(xù)發(fā)揮幼兒園的輻射作用，認真開展對區(qū)內(nèi)部分非專教師的培訓工作。根據(jù)區(qū)教育學院的相關(guān)要求，我們開展了一系列學習、生活、運動、游戲四大板塊的培訓活動，許多老師在這過程中承擔培訓任務(wù)的同時，也獲得了自我提高。六月份我們向全區(qū)的非專業(yè)教師進行了一次關(guān)于學習活動的培訓活動，進修學員金慧頻副院長親臨參加，并給予了高度的評價。6月份，在結(jié)束了我園顧未蘭老師和莘莊二幼劉樂老師的柔性流動工作以后，我們又選派了瞿麗華老師和安寧路幼兒園老師結(jié)對參與區(qū)級柔性流動項目，繼續(xù)發(fā)揮好優(yōu)質(zhì)資源的輻射作用。

　　2、以師德建設(shè)為載體，不斷提高保教隊伍水平

　�。�1）教師隊伍的建設(shè)

　　a、師徒結(jié)對帶教指導(dǎo)。我園對師徒帶教帶教工作做了進一步的規(guī)范與完善，加強過程管理，設(shè)計帶教手冊，讓師徒雙方在結(jié)對過程中邊實踐邊記

　　錄。同時，師徒雙方簽訂結(jié)對帶教協(xié)議書，了解結(jié)對的責任與義務(wù)，從而通過師徒結(jié)對活動加速青年教師的專業(yè)成長，同時也讓更多有潛質(zhì)的經(jīng)驗型教師盡快成為成熟型、骨干型教師。

　　b、骨干教師展示引領(lǐng)。本次園內(nèi)骨干教師教學展示活動與骨干教師學習中心組活動有機結(jié)合，使骨干教師所展示的集體教學活動展現(xiàn)出集體的智慧。本次骨干教師們的教學展示活動體現(xiàn)出教學領(lǐng)域豐富、教學內(nèi)容常態(tài)、教學形式有效等顯著特征。比如瞿麗華老師的音樂活動《我最�！�，創(chuàng)新的說唱內(nèi)容讓觀摩教師耳目一新；王依麗老師的美術(shù)活動《涼快的光芒》，有效激發(fā)了小班幼兒的創(chuàng)新思維。王依麗老師作為市名師后備在3月向全區(qū)展示了學習成果，受到徐澤民老師的高度評價。

　　c、教育教學展示月。今年我園的教育教學展示月活動，在原來集體教學活動的基礎(chǔ)上增加區(qū)域活動展示，展示效果明顯優(yōu)于第一屆。教師在態(tài)度上更加重視，在行動上更加積極。在活動準備期間，許多教師都早早開始活動內(nèi)容的選擇與設(shè)計，并自發(fā)進行活動的試教，重視教學活動的效果。所以，教學活動的質(zhì)量普遍較高，活動普遍符合幼兒的發(fā)展與興趣，真正促進了幼兒的發(fā)展。

　　d、審閱教學備課計劃。今年我園依然堅持對教師的教學備課進行審閱，為此制訂定相應(yīng)制度，促使審閱工作越發(fā)規(guī)范。為保證審閱的質(zhì)量，我們對審閱的數(shù)量與對象進行調(diào)整，以青年教師為主，以隨機抽取為主。吸納各教研組組長參與審閱工作，并將教案按領(lǐng)域進行分類，分別由各領(lǐng)域?qū)ｉL的教師進行審閱。這一舉措推進了教師在集體教學活動設(shè)計中的進步與發(fā)展。

　　（2）三大員隊伍建設(shè)

　　a、深入開展“師徒結(jié)對“活動，初級保育員拜中級保育員為師，每個月開展理論學習和實踐操作各一次，發(fā)現(xiàn)問題及時指導(dǎo)分析，共同進步和成長，避免兩極分化太明顯。每月開展2次保研活動，統(tǒng)一保育操作方法，提高工作積極性。

　　b、20xx年5月開展了“莘松健康衛(wèi)生宣傳月”一系列活動，主要展示我們?nèi)�大員（保健員、保育員、營養(yǎng)員）的風采，家長開放日當天家長觀摩了保育員對幼兒進行的一系列護理（早點、運動、盥洗、午餐等）、瀏覽宣傳海報聆聽健康衛(wèi)生教育課，參與講座與互動（

　　營養(yǎng)員和家長代表拿手菜展示）、觀摩幼兒小型自助餐展示等。這樣有針對性的活動整體促進了三大員的工作水平。

　　2、加強學習，立足教研組建設(shè)，提高保教專業(yè)化水平

　　（1）我們以集中的方式學習上海市保教工作會議的文件精神，組織教師討論、研究，熟悉文件內(nèi)容，并有效落實到自己的日常工作中。以自學的方式加強對《保教質(zhì)量評價指南》與《課程指南》的學習，并在6月以測試的方式了解教師的實際掌握情況。

　�。�2）規(guī)范教研，在實踐中收獲，提高教學質(zhì)量

　　20xx年我園共設(shè)5個教研項目，分別是園部大教研、年級組小教研、骨干教師學習中心組、新秀教師學習中心組以及新教師學習中心組。其中，除大、小為固定教師參與以外，另三項教研項目則面對不同發(fā)展與層次的教師，依據(jù)教齡、經(jīng)驗以及實績，教師可以參與不同的教研項目，在各自不同的領(lǐng)域中獲取更適合自己發(fā)展的養(yǎng)分。這種分層設(shè)置的方式有效提高了教參與活動的積極性，從而提升教研的效果。教研內(nèi)容按需設(shè)置，貼合實際，教研形式豐富多樣，有機滲透。

　　4、完善各類基礎(chǔ)建設(shè)和教學設(shè)備確保幼兒園保教工作順利開展

　　為了讓園舍各項條件更好的為幼兒發(fā)展服務(wù)，今年暑期我們對四季苑分園幾個教室的地板進行了翻建，前面進行了粉刷；總園進行了多功能廳改建，投影儀和幕布全部更新，門廳改建，1~3樓樓道內(nèi)護墻板和吊頂改建。開學至今我們也根據(jù)幼兒運動、學習、生活、游戲的需要，添置了部分運動器材、玩具積木、圖書繪本、操作材料等玩教具。

　　5、力所能及地承擔和完成一些區(qū)里公共的工作任務(wù)

　　我受閔行區(qū)教師進修學院的委托，利用暑期和雙休日的業(yè)余時間，承擔了區(qū)里0~5年職初教師理論培訓工作，負責“學習”板塊中《梳理主題脈絡(luò)，提高教學執(zhí)行力》的一部分。同時10月我園應(yīng)要求還派出相關(guān)的老師到群益職校為外地幼師生授課，內(nèi)容為語言領(lǐng)域部分知識點。

　�。ㄈ�）根據(jù)上級黨委的要求積極開展黨建工作

　　1、黨務(wù)公開

　　開目錄表》，11月份根據(jù)目錄表對支部的網(wǎng)上黨務(wù)公開欄目進行了一系列的初步調(diào)整，完善了公開信息，使黨務(wù)公開內(nèi)容更清晰、更具體、更透徹，也更便于大家對我支部黨務(wù)工作的關(guān)注和監(jiān)督。

　　全透明開展新一屆黨支部改選工作。本支部按照《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》的相關(guān)規(guī)定和局黨委關(guān)于直屬黨組織換屆改選工作精神，于20xx年9月14日——10月9日開展了黨支部換屆選舉工作。讓每個教職工參與其中，并及時公示改選工作的進程，確保了選舉工作的公開、民主、規(guī)范。

　　2、創(chuàng)優(yōu)爭先

　　在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我們支部開展了以下工作：

　　舉行“重溫歷史，展望未來”緬懷先烈活動

　　組織全體教職工黨史知識網(wǎng)上測試活動

　　組織教職工開展全園性、多形式的唱紅歌活動

　　開展“自愿無償獻血，踐行高尚師德”活動

　　開展社區(qū)聯(lián)建，走訪老黨員活動

　　開展“走近革命先烈、緬懷英雄事跡、激勵自我完善、永葆黨員風范”為主題的黨員及入黨積極分子的重慶紅色之旅活動

　　發(fā)展預(yù)備黨員3名，轉(zhuǎn)正1名

　�。ㄋ模┝疂嵶月�，接受監(jiān)督，認真履行自身崗位職責

　　我們組織中心組成員及黨員采用集中、分組、個別等形式學習了《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》、《關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉教育的意見》、市委《上海市加強領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉教育的實施意見》、《黨的群眾觀點和群眾路線重要論述摘編》等，并開展了專題討論，使大家在思想上對反腐倡廉的認識有了進一步提升，并將這些準則時刻滲透在自己的工作中，開展了各類廉政活動。

　　開展慶祝建黨95周年 《提高認識加強自律師德為先愛崗敬業(yè)》微型廉政黨課活動

　　在黨員中開展了“我為廉政建設(shè)諫一

　　言”活動

　　繼續(xù)開展了“講黨性、重品行、做表率”主題教育活動

　　開展了黨員民主評議活動

　　開展了支部工作評議及意見征詢活動

　　在區(qū)教育局和上級黨政領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，嚴于律己，廉潔行政，認真履行自身崗位職責，牢固樹立為廣大教職工服務(wù)的思想，重視教職工反映的問題，切實解決群眾反映強烈的熱點，難點問題，努力為教職工和人民群眾辦實事。

　　依法管理學校一切財經(jīng)，本人帶頭依法執(zhí)行一切規(guī)章制度嚴格各種經(jīng)費報銷制度，堅持用好幼兒園的每一分錢的基礎(chǔ)上努力做到位教職工福利，定期向全體教職工匯報財務(wù)收支情況。切實進行財務(wù)公開，設(shè)立收費公示欄，讓幼兒家長明白，規(guī)范收費行為，多退少補，亦不亂訂“教材和教輔”，不加重幼兒家長的經(jīng)費負擔。

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　　二、存在的不足及發(fā)展思路

　　1、進一步提高自己統(tǒng)籌安排工作，有效解決各類突發(fā)實事件的能力，不斷豐富自己的管理經(jīng)驗，提高自己的管理水平。

　　2、面對人員不斷變化、水平參差不齊的保教隊伍，結(jié)合新三年發(fā)展規(guī)劃如何架構(gòu)有效的自培機制，促進不同層次教師專業(yè)化水平的提高，促進每位教師的成長。

　　3、不斷地加強理論學習，對幼兒園未來的發(fā)展進行更為整體性、系統(tǒng)性、規(guī)劃性的思考，思考如何深化和諧校園建設(shè)，加強凝聚力工程建設(shè)，鞏固莘松人文精神和氛圍，讓每位教職工形成主人翁精神，為莘松的發(fā)展出謀劃策，促進幼兒園的內(nèi)涵發(fā)展。

2024年年終述職述廉報告 篇15

　　我主要負責醫(yī)院的黨務(wù)工作，分管工會、共青團及綜合治理等，同時協(xié)助院長分管后勤工作。一年來，較好地完成了所承擔的工作任務(wù)，下面就有關(guān)情況述職如下：

　　一、思想、學習情況

　　能從提高自身的綜合素質(zhì)入手，堅持講學習、講正氣、講團結(jié)、學習貫徹黨的路線、方針、政策。加強政策、法規(guī)、經(jīng)濟管理和專業(yè)技術(shù)的學習，提高認識、分析總結(jié)和依法辦事的實際工作能力。

　　二、工作作風方面

　　注重堅持講實話、務(wù)實事、求實效的工作作風。能傾聽群眾的意見，幫助科室職工解決工作中的實際問題，促進業(yè)務(wù)工作的開展。能認真貫徹黨的民主集中制原則，強化民主意識，凡醫(yī)院的重要事項都由班子集體研究，做出的決定以職工認可不認可、擁護不擁護為量標準，保證決策不出偏差。會前開展談心，相互交換意見。會后堅持原則，履行職責。能誠懇地開展批評與自我批評，既觸及問題，又講究方法，注意分寸，達到互相尊重、互相諒解、互相支持、增進團結(jié)、推進工作的氛圍和目的。

　　三、廉潔自律執(zhí)行情況

　　能夠按照黨風廉政建設(shè)的要求：做到制度之內(nèi)“不缺位”，制度之外“不越位”。切實履行好自己工作職責，能嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，一年來，沒有違反廉政規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則的行為，能夠自覺抵制各種不良風氣，不參與有損黨員干部形象的消費娛樂活動。

　　四、履行本職工作情況

　　一方面圍繞抓好黨的建設(shè)，加強黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，加強對工會共青團等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，充分調(diào)動職工積極性，參與醫(yī)院管理，保證醫(yī)院任務(wù)完成。另一方面，積極支持行政領(lǐng)導(dǎo)工作，努力維護醫(yī)院從林業(yè)回歸地方期間各項工作的有效銜接，保證醫(yī)院的職工隊伍的穩(wěn)定，協(xié)助院長加強后勤管理。

　　1、圍繞黨組織的日常工作，從支部堡壘作用、模范作用、組織生活、會議制度、交納黨費、黨的紀律七個方面，以支部工作的基礎(chǔ)建設(shè)作為重點。實行了黨員基本信息、黨費收繳情況、積極分子培養(yǎng)考察、黨員學習、黨員到會考勤等制度，使支部工作落到實處，不走過場。

　　2、圍繞醫(yī)療改革、發(fā)展的新形勢，引導(dǎo)職工轉(zhuǎn)變觀念，認清醫(yī)院面臨的形勢，樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念，正確理解“醫(yī)患”之間權(quán)利與義務(wù)的關(guān)系。針對群眾關(guān)心的服務(wù)態(tài)度、醫(yī)護質(zhì)量和收費價格等“熱點”問題，能及時與分管領(lǐng)導(dǎo)溝通情況、制定措施、反饋的信息、及時改進。

　　3、把行業(yè)作風建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)作為醫(yī)院精神文明的一項大事來抓，從改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范醫(yī)療行為等方面修訂服務(wù)內(nèi)容，開展醫(yī)德滿意度調(diào)查。把服務(wù)行為置于群眾的監(jiān)督之下，明確把拒收紅包、回扣、提成和開搭車藥、搭車檢查等列入之中。在門診大廳設(shè)置意見箱，在病房設(shè)患者評價卡。建立并完善意見箱開啟制度。

2024年年終述職述廉報告 篇16

　　我有幸在20xx年底被提拔并擔任xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院副院長，根據(jù)醫(yī)院的需要及安排，具體負責業(yè)務(wù)相關(guān)事務(wù)（其中包括醫(yī)療、護理、藥品、新農(nóng)合工作）。一年來，在院長的督促與幫助下，在各位同事的支持和配合下，并在各同事的關(guān)心和理解下，我才能順利的一路走來�，F(xiàn)將一年來工作、學習情況匯報如下：

　　一、20xx年工作回顧

　　1、加強學習，提高自身素質(zhì)，確保衛(wèi)生院發(fā)展。

　　對我來說，管理是一個全新的領(lǐng)域，需要從頭學起。所以，近一年來，我認真履行崗位職責，愛崗敬業(yè)，克已奉公，全身心投入到醫(yī)療管理實踐中。堅持把學習當成提高素質(zhì)的階梯，努力做到思想觀念不落伍。身為一名副職，如何抓好分管工作，履行好自己的職責，是我經(jīng)常思考的問題。時代在發(fā)展，社會在進步，不學習是不行的，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，學而知不足。真正要當一個好助手，是必須要努力學習，這樣才能深刻領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的管理思路和意圖，才能更好的貫徹執(zhí)行各項工作。

　　其次，黨性原則是一面鏡子，自從從入黨積極分子到預(yù)備黨員，再到20xx年轉(zhuǎn)為正式黨員。這個過程中，我更加時時刻刻想到自己的身份，珍重自己的言行、人格和名譽。凡是要求別人做到的，自己帶頭做到；凡是要求別人不做的，自己堅決不做。牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。積極配合院長開展工作，切實履行自己工作職責。在實際工作中，努力做到“向上一級想事，向下一級做事”，工作上多通氣，決策上多商量。堅持以勤為本，以廉礪志，以善修身，勇于接受組織和群眾的監(jiān)督。

　　在院長的帶領(lǐng)下，在各位同事的共同努力下，衛(wèi)生院的業(yè)務(wù)總收入由20xx年的萬到今年元月至十月已達到萬，預(yù)計20xx年將達到萬。同比于去年上升10%點左右。

　　2、高度重視醫(yī)療安全，加強醫(yī)療質(zhì)量管理。

　　醫(yī)療衛(wèi)生工作中最重要的還是醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全。為了提高醫(yī)療質(zhì)量，保障醫(yī)療安全，在院長的指導(dǎo)下，主要做了以下幾方面的工作。

　　①。組織醫(yī)務(wù)人員認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及《民法》中的有關(guān)規(guī)定。學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護士管理辦法》、《醫(yī)療機構(gòu)病歷管理規(guī)定》及《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療文書書寫規(guī)范》，以及《侵權(quán)責任法》中的醫(yī)療損害責任。著力增強醫(yī)務(wù)人員的法律意識。

　�、�。在實際中，嚴格在執(zhí)業(yè)范圍內(nèi)開展業(yè)務(wù)，嚴格各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。本著“一切以病人為中心”，“一切為了病人的健康服務(wù)”的理念，重點落實“十三項核心制度”和“九項公共衛(wèi)生服務(wù)”，使衛(wèi)生院的各項制度的落實向規(guī)范化方面進行。并從行為、語言、服務(wù)態(tài)度等方面作了防范糾紛，改善醫(yī)患關(guān)系的相關(guān)交流和宣教。完善了衛(wèi)生院醫(yī)療糾紛防范預(yù)案，加強醫(yī)療缺陷管理。確保醫(yī)療安全。

　�、�。加強病歷、處方管理。在院長的督促和指導(dǎo)下，成立了病案室，統(tǒng)一病歷歸檔、登記管理。為病歷的建立、書寫、質(zhì)控、存檔都有章可循。保證診療、護理的規(guī)范性，保障醫(yī)療安全。尤其對門診處方的規(guī)范書寫有了更高的要求。發(fā)現(xiàn)問題及時反饋，我將親自督促處方醫(yī)師限期改正，并復(fù)查整改情況。同時號召全院醫(yī)護人員嚴把病歷質(zhì)量關(guān)，嚴格執(zhí)行“十三項核心制度”。

　�、�。強化“三基”，提高醫(yī)務(wù)人員的整體素質(zhì)。在強化“三基”的問題上，我們重點抓學習。因此，在學風、學習的方法、以及在以考促學上做文章，全院不定期召開相關(guān)業(yè)務(wù)交流、病例分析與討論，并派送合適人員進修、培訓。針對我院實際情況，今后將側(cè)重醫(yī)學繼續(xù)再教育問題。至于在以考促學上，注重考試的實用性，強化“三基”訓練，對全院醫(yī)護人員每季度至少舉行“三基”考試一次，以達到促進學習的作用。

　�、�。規(guī)范管理，堅持合理檢查、合理用藥、因病施治�？咕�素濫用，后患無窮。近年來，國家對抗菌素濫用加大整治力度�？h衛(wèi)生局20xx年下發(fā)了“鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理年活動實施方案”及“醫(yī)管年活動考核細則”，督促醫(yī)生加強學習，合理使用抗菌素，并制定相應(yīng)制度，規(guī)范臨床用藥，加強藥品不良反應(yīng)監(jiān)測，及時上報藥品不良反應(yīng)。另規(guī)范麻醉品使用程序和原則，嚴格適應(yīng)癥，嚴禁濫用，杜絕隱患。

　�、�。加強院感管理，提高傳染病防治水平。認真學習《醫(yī)院感染管理規(guī)范》、《消毒技術(shù)規(guī)范》。針對衛(wèi)生院重點科室如手術(shù)室、分娩室、換藥室、治療室的'院感防范作出相應(yīng)的制度，強化無菌觀念，規(guī)范無菌操作，規(guī)范一次性物品管理。并督促醫(yī)務(wù)人員對“六步洗手法”要完全自主執(zhí)行。另要求對傳染病疫情的報告、登記及轉(zhuǎn)診、回訪要有相關(guān)記載。

　�、�。藥品、器材管理。狠抓藥品質(zhì)量，堅持藥品質(zhì)量“三把關(guān)”制度，即驗收、領(lǐng)藥、發(fā)藥三把關(guān)。一年來未發(fā)生假劣藥品事件。堅持雙人復(fù)核調(diào)配制度。另狠剎購銷領(lǐng)域不正之風。嚴禁醫(yī)務(wù)人員參與藥品、器材供應(yīng)商的任何經(jīng)營活動。麻藥品嚴格“五�！惫芾怼４_保用藥安全。

　　3、新農(nóng)合管理。

　　20xx年，基于對新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作的重視，院長分派本人分管新農(nóng)合工作。在新農(nóng)合工作上，進一步建立、健全規(guī)章制度、工作制度、人員職責，并將辦事程序、補償流程、補償信息反饋上墻，設(shè)置宣傳欄、補償公示欄、投訴舉報箱。并不定期召開醫(yī)護人員會議，通報本院合作醫(yī)療工作運行情況。還督促審核員將各類資料整理清楚，保存完善，歸檔及時。另協(xié)調(diào)各方面，嚴格新農(nóng)合收費。

　　二、存在的問題

　　1、由于本人是從技術(shù)崗位走到管理崗位的，因此有時難以正確擺正管理與業(yè)務(wù)的關(guān)系，加之管理經(jīng)驗少，容易產(chǎn)生畏難的情緒，由此在管理上時常有一些松懈。今后要合理安排業(yè)務(wù)工作與管理工作，把主要時間與精力放在管理上，同時進一步加強管理力度，使管理水平逐步提高。

　　2、在政治理論學習上、在管理上，還缺乏主動性。在平時工作中沒有把政治理論的學習當作首要工作來抓。往往流于形式，為學習而學習。在管理上，則缺乏管理理念和管理經(jīng)驗。

　　3、進一步加強管理上的“落實”問題。做到有章必循，有法必依，堅持一切按制度、按規(guī)范、按操作常規(guī)辦，同時必須經(jīng)常性地深入各科室進行體驗、督促、檢查，才能把各項工作落到實處。

　　三、今后努力方向

　　1、必須要加強學習。作為一名副院長，一方面要學習專業(yè)知識和管理知識，另一方面要學習如何做人。要胸懷寬廣，淡化名利，要拿得起，放得下。這樣才能站準自己的位置，演好自己的角色，立足本職崗位作出貢獻。

　　2、在工作中要勤于思考，著重鍛煉協(xié)調(diào)能力，管理能力。在工作中要注意搞好協(xié)調(diào)，促進團結(jié)。力求做到主動、及時、妥善、滿意。要重點協(xié)調(diào)上下關(guān)系。對上，要堅持真理、服從真理，多維護、多服從、多溝通、善于爭取領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、支持和幫助；對下，要注意引導(dǎo)和服務(wù)，多關(guān)心、多理解、多信任、多寬容，充分調(diào)動各位同事的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

　　以上是本人的匯報，有不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

2024年年終述職述廉報告 篇17

　　本人在20xx年6月2日的第二屆人民代表大會第四次會議上當選為農(nóng)業(yè)副鎮(zhèn)長。兩年來，在鎮(zhèn)黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大干部職工和全鎮(zhèn)人民的大力支持下，我?guī)ьI(lǐng)分管戰(zhàn)線的干部職工務(wù)實工作，爭先創(chuàng)優(yōu)，取得了一定成績�，F(xiàn)對照崗位職責，將本人兩年以來的勤廉從政情況述職如下：

　　一、加強學習，不斷提高政策和業(yè)務(wù)水平

　　為了切實履行好職責，不辜負黨和人民的殷切期望，我十分注重學習。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧--理論、“三個代表”重要思想，把講政治、講學習、講正氣擺在重要位置。一是加強政治理論學習。使自己的世界觀得到了更新，政治素質(zhì)得到了加強，使自己在政治上與黨中央始終保持高度一致。二是加強業(yè)務(wù)學習，提高工作能力。認真學習農(nóng)業(yè)、國土、城建等業(yè)務(wù)知識和相關(guān)政策，做到不懂就問，既當部門干部職工的領(lǐng)導(dǎo)，又當他們的學生;堅持學中干，干中學，很快熟悉了農(nóng)村農(nóng)業(yè)、國土、城建的政策業(yè)務(wù)知識，為搞好農(nóng)村農(nóng)業(yè)工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

　　二、注重實際、講求實效、全面完成工作任務(wù)

　　兩年來，按照市委、市政府的要求，從的農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展實際出發(fā)，扎實有效地開展各項工作，全面完成了工作任務(wù)。

　　1、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整初見成效。兩年來，把農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整作為農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民增收的突破口和切入點來抓。立足鎮(zhèn)情、因勢利導(dǎo)，根據(jù)資源優(yōu)勢和市場需求，引導(dǎo)農(nóng)民宜種則種、宜漁則漁、宜牧則牧，較好地幫助解決了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中的資金，技術(shù)服務(wù)等問題，使農(nóng)民參與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的積極性高漲。全鎮(zhèn)共種植優(yōu)質(zhì)稻2.65萬畝，雜交玉米1.1萬畝，白術(shù)、元胡、茯岑等藥材800余畝，新擴臍橙1500畝，推廣特色紅茹1000畝。同時，狠抓了農(nóng)村“一加三工程”。共完成退耕還林面積4000畝，發(fā)放退耕還林和公益林補助款120萬元，發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖小區(qū)3個，建成沼氣池20口。

　　2、農(nóng)產(chǎn)品加工取得突破。在穩(wěn)定發(fā)展豆腐加工作坊、飼料加工廠的基礎(chǔ)上，又新發(fā)展投資120萬元、日可加工大米60噸的大米加工廠，實現(xiàn)了精致大米加工的新突破。

　　3、養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展?jié)u具規(guī)模。....等村作為養(yǎng)殖重點村，形成了規(guī)模較大的九塘銅鵝養(yǎng)殖基地，全鎮(zhèn)共出籠銅鵝5.5萬羽，存籠銅鵝5000羽(其中種鵝200羽)，出欄牲豬8.2萬頭，發(fā)展牲豬養(yǎng)殖小區(qū)3個，存出欄1000頭以上養(yǎng)殖大戶10個。

　　4、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)穩(wěn)步推進。針對水利設(shè)施滯后的現(xiàn)狀，采取層層動員的辦法，發(fā)動群眾籌資籌勞，投入勞力1.2萬個、資金35萬余元，興修水利工程32處，改善了等村的水利條件。投入150余萬元，新建了自來水廠及..3個中型自來水工程，解決了等村1500余戶家庭的人畜飲水困難。同時，以武馬公路拓改為契機，新鋪了三元街、燕沖街近1000米的炒砂路面;完成了至、至、至和、的14公里通村公路工程;、5公里村道鋪砂，、10公里的新修村道以及武馬公路段的13公里沙改油工程;投資5萬余元擴改了荊高路田坑頭橋。改變了鎮(zhèn)域范圍內(nèi)公路過去那種“晴天一身灰、雨天一身泥”的面貌，優(yōu)化了鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。

　　5、安全生產(chǎn)防微杜漸。對分管的水上交通、山塘水庫等進行了定期和不定期檢查，防患于未然;兩年來沒有發(fā)生一起安全事故。

　　6、國土管理井然有序。嚴格按照《國土管理法》的規(guī)定，規(guī)劃審批農(nóng)村建房用地，全面完成了基本農(nóng)田保護的土地分等定級，保護區(qū)劃分和農(nóng)村集體土地所有權(quán)登記發(fā)證工作;加強了對謝必村山體滑坡的整治，爭取資金10多萬元，修建水池1口、排水渠4條(3000米)，擋土墻110余米。從山頂鋪設(shè)500米管道引水至山腰解決搬遷戶用水，安置搬遷戶5個。

　　7、“三防一抗”工作扎實有效。兩年以來，層層落實了防汛抗旱、森林防火、動物防疫、地質(zhì)災(zāi)害責任制，杜絕了火災(zāi)事故和人員傷亡事故及垮堤倒壩的發(fā)生。面對嚴重的旱情，組織干部職工深入田間地頭，分片分水系，科學調(diào)度水源，幫助群眾尋找新的水源，清理整修渠道，調(diào)處水事糾紛12起，積極組織群眾抗旱自救，最大限度地減少了旱災(zāi)損失。全面展開了動物防疫工作，狠抓了動物的檢疫工作。嚴格按照動物防疫指揮部的要求，精心組織、周密部署、全民動員、干部職工加班加點，夜以繼日地走村串戶開展工作，兩年共組織了四次大的防疫活動，防疫密度達到99%，曾受到邵陽市防疫指揮部檢查組的肯定。

　　三、積極參與片線工作，為鎮(zhèn)黨委、政府排憂解難

　　在做好本職工作的同時，積極主動地配合鎮(zhèn)黨委、政府開展好了駐村工作。我所駐的金蓮村，社情和村干部的思想較為復(fù)雜，特別是村干之間不團結(jié);導(dǎo)致戰(zhàn)斗力不強、人心渙散、為民辦實事意識淡薄。為充分調(diào)動村支兩委的領(lǐng)頭雁作用。本人通過走訪黨員干部;召開黨員民主生活會;與村支兩委干部交心通氣，使他們相互間疙瘩得到了解除，意見和思想得到了統(tǒng)一，工作熱情明顯提高。使工作一度處于癱瘓的金蓮村面貌得到了根本好轉(zhuǎn)。

　　同時，我深入田間地頭，傾聽群眾的呼聲，關(guān)注老百姓所關(guān)心的熱點、難點問題;指導(dǎo)農(nóng)民朋友改善農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施;進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整;幫助他們解決生產(chǎn)生活中遇到的實際困難;通過扎實工作，全面完成所駐村的經(jīng)濟指標、計劃生育工作、社會綜合治理等任務(wù)。所駐村的經(jīng)濟保持了持續(xù)、快速、健康發(fā)展的良好勢頭。

　　四、厲行節(jié)約、廉潔自律，時刻筑起拒腐防變的思想防線

　　在生活中，我克勤克儉，嚴格遵守機關(guān)財務(wù)制度;從小事做起，從自我做起。樹立“公生正、廉生威”正人先正己的思想;堅持自重、自省、自警、自勵。任何時候、任何情況下都能用黨性原則和道德規(guī)范來約束自己的行為;經(jīng)得起各種誘惑和考驗;真正過好了名位關(guān)、金錢關(guān)、人情關(guān)。

　　兩年來，我的工作成績的取得得益于市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo);得益于鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持;得益于各村支兩委和廣大人民群眾的共同努力。同時，我知道，我的工作與黨和人民的要求仍有一定的距離。我的工作還存在一定的不足：如思路不開闊、急于求成等。隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的建立和改革開放的不斷深入，把農(nóng)村工作推到了改革大潮的浪口風尖。農(nóng)村的發(fā)展面臨著新的機遇與挑戰(zhàn)。農(nóng)村工作如何與時俱進，任重道遠。本人深感責任重于泰山，決心以更高昂的熱忱投入工作。牢記宗旨、與時俱進、務(wù)實開拓，做人民滿意的公仆!

　　述職人：

　　20xx年xx月xx日

2024年年終述職述廉報告 篇18

　　各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

　　大家好!首先，非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們一年來，在工作以及生活各方面給予我的熱心指導(dǎo)和幫助。在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，以團結(jié)、務(wù)實的態(tài)度帶領(lǐng)社區(qū)兩委一班人圍繞加強社區(qū)黨建，促進社區(qū)服務(wù)這一中心工作，本著“以人為本、提升服務(wù)”的宗旨，以團結(jié)務(wù)實的工作態(tài)度，積極探索新時期以強化基層組織建設(shè)工作為核心，以服務(wù)群眾為重點，以黨員管理為抓手，以鞏固提高科學發(fā)展觀成果為載體，以拓展社區(qū)服務(wù)領(lǐng)域和質(zhì)量及深入開展學習時間科學發(fā)展觀活動為突破口，以擴大黨的覆蓋面、增強凝聚力為目標，全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的社區(qū)黨建工作新路子。在工作中，堅持理論聯(lián)系指導(dǎo)實踐，始終以為居民群眾和駐轄區(qū)單位提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)為己任，著力體現(xiàn)社區(qū)連接黨和政府與居民群眾橋梁紐帶作用。

　　擔任社區(qū)黨支部書記以來，我始終將加強學習，勇于實踐，不斷提升自己綜合素質(zhì)和為民服務(wù)水平做為根本。在工作中，以強化黨員隊伍管理、提高黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力，提升社區(qū)辦公條件和為民服務(wù)水平，積極推進社區(qū)自身建設(shè)為重點。社區(qū)辦公場所問題是長期困繞社區(qū)建設(shè)的核心，是制約社區(qū)發(fā)展的瓶頸，我將解決社區(qū)辦公場所問題列為重中之重，年月積極協(xié)調(diào)區(qū)、街政府，利用國債投資，建設(shè)社區(qū)信息工作站的時機，投資近20萬元。在清算組的支持下，國資中心籌措資金100多萬元，新建社區(qū)綜合辦公樓1700平方米，活動廣場20xx平方米。

　　目前社區(qū)有各類志愿者服務(wù)組織3個(助殘志愿者隊伍、義務(wù)治安巡邏志愿者隊伍、關(guān)心下一代志愿者隊伍)，志愿者人數(shù)達30多名，同時進一步完善了社區(qū)黨建制度和社區(qū)黨建活動室。使其充分發(fā)揮在社區(qū)建設(shè)發(fā)展中的作用�，F(xiàn)將一年來學習、工作、黨廉開展情況總結(jié)如下：

　　一、結(jié)合實際，認真扎實工作，不斷推動社區(qū)黨建工作再上新臺階

　　一是積極探索積累社區(qū)黨員管理途徑和模式。社區(qū)黨支部針對社區(qū)黨員成分復(fù)雜，多層管理的狀況，積極探索和積累新時期社區(qū)黨員管理的途徑和模式，社區(qū)黨支部不等不靠，采取有效措施，大膽實踐，積極摸索和積累新形勢下社區(qū)黨員管理的模式，取得了一定的成效。

　　1、支部按照“一周一會制”，每周召開支部會議，聽各個黨員的工作匯報，分析研究存在的問題，安排部署各項工作。通過這一管理模式，確保了黨支部每一名黨員參與到黨支部建設(shè)中來。

　　2、社區(qū)黨支部進一步完善和規(guī)范以黨員“三會一課”為重點的黨員學習管理制度，認真做好績效考核工作，進一步健全和完善社區(qū)黨支部和社區(qū)各項規(guī)章制度，著力提升為民服務(wù)的水平和工作效率質(zhì)量。同時積極探索新時期黨員管理制度和途徑。如組織社區(qū)黨員與轄區(qū)單位黨組織聯(lián)合舉辦座談活動，豐富學習內(nèi)容，開闊視野。

　　3、支部始終將關(guān)心下崗職工黨員和家庭困難居民生活做為一項重要工作，支部以開展黨員“四百活動”和入戶隨訪工作為平臺，及時了解和掌握他們的生活情況，對存在的困難，社區(qū)黨支部及時予以協(xié)調(diào)和提供幫助，同時支部在黨員中開展了黨員“一助一”幫扶活動，號召支部黨員自愿幫助困難職工和殘疾群眾。

　　5、領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)黨支部以開展形式多樣、內(nèi)容豐富的文體活動為載體，豐富社區(qū)黨員和居民群眾的業(yè)余文化生活，增強社區(qū)黨支部的凝聚力和向心力。社區(qū)黨支部利用社區(qū)文化健身廣場舉辦了10幾場文化演出活動，在活動中，社區(qū)黨員帶頭組織，積極參與，活動的開辦，深受轄區(qū)居民群眾的好評和。

　　二是著力打造社區(qū)志愿服務(wù)隊伍，全面開展為民助民工作。社區(qū)服務(wù)是社區(qū)建設(shè)工作中的核心任務(wù)。20xx年度，社區(qū)黨支部始終圍繞“以人為本、提升服務(wù)”原則，在社區(qū)建設(shè)中，深入開展社區(qū)服務(wù)工作，不斷探索和積累社區(qū)服務(wù)工作經(jīng)驗，使社區(qū)志愿服務(wù)工作取得了顯著的成效，活動的開展不僅為轄區(qū)居民及轄區(qū)單位提供了優(yōu)質(zhì)高效的便民服務(wù)，同時為促進和提升社區(qū)居民的生活水平、生活質(zhì)量起到了積極的作用。在社區(qū)黨支部的帶領(lǐng)下，志愿者服務(wù)組織針對轄區(qū)單位、居民群眾的需求，組織開展了無償、低償、有償相結(jié)合的為民、便民服務(wù)。此項活動的開展，有力的促進了“我為人人、人人為我”、“互相幫助、救助困難”的良好社會風尚的形成。社區(qū)志愿者活動開展以來，社區(qū)志愿者服務(wù)組織和駐轄區(qū)單位志愿服務(wù)機構(gòu)累計為民提供志愿服務(wù)近百次，出動人員200余次(如：20xx年國慶安保工作)。

　　三是進一步完善了社區(qū)社區(qū)黨建等制度在街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在轄區(qū)單位的大力支持和幫助下，為建設(shè)和諧社區(qū)提供了良好和寬松的大環(huán)境;為轄區(qū)黨員參與社區(qū)建設(shè)工作開創(chuàng)了新的渠道和途徑。

　　四是積極開展在職黨員進社區(qū)活動，擴大社區(qū)服務(wù)覆蓋范圍，提升服務(wù)領(lǐng)域。通過社區(qū)工作人員開展入戶調(diào)查登記進行了解，通過召開社區(qū)黨建聯(lián)席會，與駐轄區(qū)單位黨組織協(xié)商，積極探討轄區(qū)駐地單位參與社區(qū)建設(shè)的渠道和途徑。20xx年度，轄區(qū)黨員根據(jù)社區(qū)的實際，開展了衛(wèi)生打掃除、扶貧幫困等社區(qū)事物近20起，參加黨員150多人次。體現(xiàn)出模范帶頭作用。

　　五是扎實認真完成其他各項工作任務(wù)。一是召開低保工作會議10次，低保座談會3次。年內(nèi)調(diào)整低保戶30戶。二是扎實認真實施了黨建帶團建、婦建等工作，有力的推動和提升了社區(qū)團建、婦建等工作，使社區(qū)青年、婦女工作再上了一個新臺階。同時高度重視社區(qū)退休老干部工作，成立了專門機構(gòu)，認真開展老干部服務(wù)工作。三是帶領(lǐng)社區(qū)努力構(gòu)建環(huán)境衛(wèi)生保潔網(wǎng)絡(luò)。針對社區(qū)是原3507廠，因破產(chǎn)后社區(qū)環(huán)境一直不好，3507場社區(qū)黨支部抓住問題的關(guān)鍵，以開展環(huán)境衛(wèi)生整治工作為突破口，以開展衛(wèi)生保潔工作為重點，充分調(diào)動駐轄區(qū)單位及居民群眾參與衛(wèi)生保潔工作，形成合力，目前已完成轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生保潔網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建，做到了任務(wù)明確，責任到人。

　　二、著力強化學習，努力提高駕馭工作的能力，提升為民服務(wù)的水平

　　我以鄧小平理論、“三個代表”和學習實踐科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面系統(tǒng)的學習科學發(fā)展觀相關(guān)內(nèi)容了帶領(lǐng)社區(qū)黨支部黨員進一步鞏固開展科學發(fā)展觀取得的成效，認真落實科學發(fā)展觀制訂的各類長效機制，加強社區(qū)黨支部建設(shè)，提升基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。20xx年度，在學習中，完成1萬余字的，撰寫心得體會10篇。20xx年度，我參加了區(qū)、街委組織的第三批開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的動員和培訓。

2024年年終述職述廉報告 篇19

　　我擔任希望小學校長一年來，堅持黨的教育方針和正確的辦學方向，積極參加“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”，以推動學校改革和發(fā)展為目標，以作風建設(shè)為動力，以創(chuàng)新、探索為突破口，走科研興校之路，全面提高教育教學質(zhì)量。依法治校，積極推進人事制度改革;努力改善教育環(huán)境和辦學條件;強化安全教育和安全工作管理，努力提高教育教學整體水平。在區(qū)教育局和當?shù)攸h政的指導(dǎo)下，全面完成各項任務(wù)。現(xiàn)將本人所作的主要工作匯報如下：

　　一、加強學習，更新觀念，努力提高自身素質(zhì)

　　我清楚的知道;社會在不斷地進步，新的教育理念不斷地產(chǎn)生。作為新時期的校長，只有不斷地加強學習，提高自身素質(zhì)，才能適應(yīng)新時期教育的需要。

　　為此，深入貫徹“十八大”會議精神，開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，加強黨性知識的學習，認真學習各種法律法規(guī)，通過區(qū)教育局和上級黨政的形勢教育以及各種新聞媒介，了解國內(nèi)外時事，用先進的理論、思想武裝自己的頭腦。

　　同時，注重自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，面對新的素質(zhì)教育觀，通過各種途徑理解其內(nèi)涵與實質(zhì)，認真學習別人有關(guān)素質(zhì)教育的科研成果，積極投身于教育教學改革之中。積極參加各種學術(shù)教研活動，吸取先進的教育思想。平時加強自身業(yè)務(wù)進修培訓，認真參加教師繼續(xù)教育的同時，積極進行學歷提高培訓(現(xiàn)已大學本科畢業(yè))。

　　作為一個教育工作管理者，通過訂閱如《中小學管理》等經(jīng)驗雜志，學習先進的管理經(jīng)驗;根據(jù)實際，學習區(qū)內(nèi)兄弟學校先進管理辦法，努力提高自身的教育管理水平。

　　二、勤政務(wù)實，真抓實干，全力搞好學校工作

　　近幾年學校管理工作的實踐使我深深體會到;要搞好學校工作，必須全心全意依靠教職工，帶領(lǐng)行政一班人團結(jié)一致，共同努力。依法營造一個穩(wěn)定、積極、向上的環(huán)境，讓教職工對校長、對學校政治上有強烈的信賴感，在工作上有危機感和責任感。針對我校師生的比為1：9的嚴峻形勢，正確樹立教師的競爭意識、生存意識、發(fā)展意識，探索試行符合校情的教師聘任制，落實30%活工資獎勵政策，形成正確的激勵機制，具體做了以下工作：

　　1.制定計劃目標，使全體教職工明白學校近期的具體任務(wù)，堅持政治學習制度。政治學習制度的制定、實施，安排布置學習內(nèi)容、討論專題、檢查、考核、評比是校長堅持方向，貫徹方針的具體任務(wù)。

　　2.進行校務(wù)、財務(wù)公開，實施民主管理，完善各項制度和考核辦法。

　　(1)通過每周一次行政例會，充分發(fā)揮黨支部的監(jiān)督保障作用，討論決策學校重大事項。

　　(2)通過教代會，根據(jù)校情，完善制定了學校各項規(guī)章制度，討論通過各項考核辦法，切實進行校務(wù)公開，充分發(fā)揮全體教職工的作用，民主管理學校，達到自己參與制定自覺遵守的目的，有力地推動了學校工作的開展。

　　(3)切實進行財務(wù)公開，除區(qū)教育局、物價局對學校財務(wù)審計外，安排校務(wù)會對學校的一切經(jīng)費進行審計，每期對家長進行收費、結(jié)算公示制，取信于民，保障了學校工作的正常進行。

　　3.狠抓校風建設(shè)，落實德育工作

　　學校工作以德育工作為首，學校成立了德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定并落實計劃，充分發(fā)揮黨、團、工、隊的團結(jié)協(xié)作作用，積極開展系列活動：

　　(1)、將少先隊作為學校德育工作的主陣地，利用主題中隊會、紅領(lǐng)巾廣播站、國旗下講話、校刊、隊刊、校內(nèi)清潔紀律評比等對學生進行思想品德、日常行為規(guī)范的教育和管理，利用“三會”大力宣傳講解現(xiàn)行的《中小學生守則》和《中小學生日常行為規(guī)范》，使德育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)覆蓋整個校園，促成良好學風的形成。

　　(2)、狠抓師生校內(nèi)外形象，及時召開每期家長委員會和家長座談會，除聽取家長對學校工作的建議與意見外，還請各位家長對我校教師和學生的校內(nèi)外形象提出意見，若有損形象的事件發(fā)生，直接向校長或主管部門舉報，以糾不正、不良之風，此項舉措實施一年來，無一例舉報。

　　4.積極推進素質(zhì)教育，進行新課程式改革，走科研興校之路，全面提高教育教學質(zhì)量。

　　教學質(zhì)量和辦學效益是學校工作的生命線。積極推進素質(zhì)教育，有的放矢地設(shè)計教研，提高教研專題化水平，積極進行教改，開展好校本教研，推廣適應(yīng)現(xiàn)代教育理論的教育思想和有創(chuàng)新意識的教學方法，通過各種開放式的教學活動，強化過程和結(jié)果管理，繼續(xù)深入開展《農(nóng)村小學教師師德修養(yǎng)研究》，努力提高教師素質(zhì)，切實提高教學質(zhì)量和辦學效益。

　　(1)、積極進行新課程改革，全面推進素質(zhì)教育。我作為學校教育教學管理者，面對當前的教育改革，深刻地認識到：學校教育教學整體水平的提升，就是怎樣適應(yīng)新時期教育的需要，關(guān)鍵又在于教師素質(zhì)的提高，這就是不斷為新時期校長提出的新課題。

　　為此，我率先參加到新課程改革的大潮之中，廣泛地學習新課程改革教育理念以及有關(guān)教育法規(guī)。認識其改革的目的、意義、內(nèi)容、方法、途徑及其重要性，積極到其他學校學習課改先進經(jīng)驗(如進行課改如何開展活動以及校本教研?怎樣有效地提高教師的素質(zhì)?如何對學生進行全面正確地評價等)，組織學校行政、教導(dǎo)處、教研組等有的放矢地開展新課程研究，根據(jù)校情制定課改方案和具體措施，組織教師參加課改通識性各學科培訓，采取走出去聽課、校本教研、教師撰寫課改論文(人均2篇以上)、教學隨筆、階段性總結(jié)、針對實際制定行之有效地學生評價體系等切實進行課改，加強課改宣傳力度;除向教師和學生宣傳外，還向家長講清課改的目的意義，爭取支持，全面深入地進行新課程改革。

　　(2)、以目標管理為手段，教研促教，狠抓教學管理

　　A：根據(jù)本校實際情況制定行之有效的教學工作計劃，落實目標，確立教研專題，在教學課程改革的大前提下，組織教師參加上級組織的各種教研：如區(qū)級教研、片區(qū)教研、聽公開課，積極開展好學區(qū)教研、內(nèi)部教研，校內(nèi)實施上課備案制，記載其上課存在的問題，評教時客觀分析，鞭策奮進，切實提高教師上課水平和教研質(zhì)量。本學年度的兩個校本教研課題《合作、探究，提高學生閱讀能力》和《加強合作交流，獲得概念新知》已順利結(jié)題，并上報旌陽區(qū)教育科學研究所進行評審。

　　B：制定合理的“教學目標管理責任書”，強化結(jié)果質(zhì)量管理。加強教師過程管理，進行教學“六認真”月檢，逗硬獎懲，切實提高教育教學質(zhì)量。

　　C：全面提高學生素質(zhì)，制定合理的學生綜合素質(zhì)評價方案，除教學上面向全體，不放棄每一位學生外。開展豐富多彩的活動，通過舉行各種文體娛樂活動，活躍校園文化氛圍，組織學生參加上級組織的各種競賽。

　　5.強化安全教育和安全工作管理

　　(1)、通過教代會完善并制定安全工作制度，成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并將制度上墻，在師生中廣泛宣傳教育。

　　(2)、制定安全目標責任書，與教師、班主任、村小主任教員、學生家長、伙食團工作人員、幼兒教師簽定安全目標責任書。

　　(3)、堅持專人負責記錄《安全工作日志》，記錄當天學校的安全工作情況。堅持安全日查制。

　　(4)、堅持安全工作匯報制度和責任追究制度。教師向?qū)W校、學校向區(qū)教育局和當?shù)攸h政匯報，杜絕瞞不報或遲報。

　　(5)、為學生制定《小學生自護自救安全常識手冊》，做到安全教育日�；�，全面化，深入化。

　　(6)、一年來，經(jīng)過全體師生的共同努力，全校無一例安全事故發(fā)生。

　　6、積極穩(wěn)妥地推進事業(yè)單位人事制度改革工作

　　(1)、加強宣傳，認真組織教職工學習各級有關(guān)人事制度改革的文件，讓全體教師充分認識到當前人事制度改革的形勢。

　　(2)、學校全面制定各項考核辦法，對教職工進行全面考核、獎懲。努力尋找適合本校教職工的競聘上崗之路，學校與簽定聘任合同書。由于本校教師嚴重超編，但教學點和班級又較分散，學校采取“層層聘任崗位、教師滿課時量”的方式，中心校教師到村小兼課，增強了教師緊迫感、危機感、責任感。此項工作得到了全體教職工的認同，學校人事改革的目的得以基本體現(xiàn)。

　　7、強化后勤社會化服務(wù)管理，保障學校工作的順利進行

　　(1)、嚴肅財經(jīng)紀律，嚴格收費制度，實行收費公示制，真正做到給家長明白，還學校清白。

　　(2)、管好、用好經(jīng)費，嚴格教材教輔的征訂，經(jīng)濟上不增加學生任何負擔。

　　(3)、加強伙食團的管理，制度責任制，監(jiān)定合同，隨時和定期檢查，規(guī)范管理，強化財產(chǎn)管理。

　　(4)、結(jié)合本校實際，努力探索學校后勤服務(wù)社會化新路。走合同化、制度化、責任化管理之路，

　　8、強化學校“外宣”工作，一年來，學校共出九期“希望小學簡報”，上報區(qū)教育局及xx鎮(zhèn)黨委、政府，同時有兩篇“信息”在市及報刊上登載。

　　三、廉潔自律，以身作則，接受監(jiān)督，認真履行自身崗位職責

　　在區(qū)教育局和上級黨政領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，嚴于律己，廉潔行政，認真履行自身崗位職責，深入學習《黨章》以及教育部、省教育廳《關(guān)于加強從源頭上預(yù)防和治理*的意見》、《中華人民共和國行政許可法》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨黨風紀律處分條例》、《預(yù)防職務(wù)犯罪》等有關(guān)法律法規(guī)，認真領(lǐng)會并帶頭執(zhí)行四大紀律八項要求和區(qū)委區(qū)府八條禁止性規(guī)定，牢固樹立為人民群眾服務(wù)思想，努力實踐“三個代表”重要思想，切實解決群眾反映強烈的熱點，難點問題，為教職工和人民群眾辦實事。

　　財經(jīng)方面：

　　(1)、除依法管理學校一切財經(jīng)，并依據(jù)上級財經(jīng)紀律和制度通過教代會、行政會等制定并完善學校各項財經(jīng)制度，不僅要求學校行政、財務(wù)人員嚴格執(zhí)行，本人也帶頭依法執(zhí)行一切規(guī)章制度。

　　(2)、嚴格各種經(jīng)費報銷制度，本人嚴格執(zhí)行國家財經(jīng)報銷制度及上級的有關(guān)規(guī)定，從不多報或亂報，可以就說只有少報或不報。

　　(3)、為了更好地嚴于律己，作為校長，曾多次在行政會、教代會、全體教師會上宣布，要求學校全體教職工或?qū)W校行政對學校經(jīng)費的收支進行監(jiān)督，并設(shè)立意見箱，定期向全體教職工匯報學校財務(wù)情況，如有疑問或意見直接向校長或行政人員、教代會提出。并及時糾正。

　　(4)、切實進行財務(wù)公開，設(shè)立收費公示欄，讓學生及學生家長明白，規(guī)范收費行為，多退少補。一年來，群眾對學校的收費無一疑問，確保了學校工作的正常開展。

　　(5)、不設(shè)“小金體”，亦不亂訂“教材和教輔”。不加重學生經(jīng)費負擔。沒有想以此來謀取“暴利”的念頭。

　　(6)、嚴格控制學校的“非正常費開支”，在全體職工會上宣布并帶頭執(zhí)行嚴肅“吃喝風”，一年來，學校的生活費開支較之以前大大減少，從而壓縮并利用有限的經(jīng)費來發(fā)展學校，(如：排危、籌建網(wǎng)校、補充科研、教研經(jīng)費等)。

　　行政方面：

　　(1)、認真貫徹黨的教育方針、政策，堅持正確的辦學方向，嚴格執(zhí)行《規(guī)范學校辦學行為》，依法行政、行教、通過實踐，努力尋找一條適合本校的辦學路子，科研興校，狠抓教師素質(zhì)，從而提升學校的整體辦學水平。

　　(2)、走“民主治�！敝�路，堅持“民主集中制”原則，切實進行校務(wù)公開，特別體現(xiàn)在執(zhí)行并完善學校的規(guī)章制度，學校重大建設(shè)或其他硬件建設(shè)上，做到共商大計，為學校發(fā)展服務(wù)，從不搞官僚主義。

　　(3)、不徇私情，嚴格執(zhí)行“禁止利用職務(wù)和職權(quán)為親友謀利”的規(guī)定，做到學校重大事項必須經(jīng)行政會或校務(wù)會、教代會通過，以正自身工作作風。

　　(4)、學校的“評優(yōu)、晉職、晉級”等事關(guān)教師切身利益的事，也必須依據(jù)學校規(guī)章制度、考核辦法，通過教代會，行政會研究討論，從不擅自作主，妄下定論，從而做到“取信于民”，確保學校上下一條心，共同做好學校一切工作。本期順利完成了學校的“中職”評定工作。

　　(5)、做到全面了解本校困難教職工和退休教師的疾苦，定期舉行退休教職工茶話會，做到每年安排一定經(jīng)費慰問在職和退休的困難教職工。

　　(6)、遵守重大事情的情況通報和報告制度，不僅向全體教職工通報，并及時向教育局及上級黨政報告，(如：學校的基礎(chǔ)設(shè)施建，安全事故，學校日常工作等)

　　(7)、帶頭執(zhí)行重大事故責任追究制度，不推御責任，敢于承擔(如經(jīng)費、安全等)。

　　四、存在的不足及發(fā)展思路

　　1、存在的不足：本人治校經(jīng)驗欠缺，理論水平還有待提高，應(yīng)急處理問題的能力不強，只有不斷地加強理論學習，積極吸取先進經(jīng)驗，廣泛聽取意見，才能不斷地提高自己，完善自我，也才能更好地履行自身工作職責。

　　2、發(fā)展思路：強化“合作——發(fā)展”辦學核心理念。走師師、生生、師生、校校合作之路，“以科研為指導(dǎo)，以改革為動力，以教師和學生的發(fā)展為目的，將課題研究與學校發(fā)展高度融為一體，使學校朝著‘學習化校園’的方向不斷邁進”，以質(zhì)量求生存，以提高辦學效益促發(fā)展，以“雙高普九”為契機，爭取政策，對學校操場進行擴建。作為校長：強化自身素質(zhì)的同時，應(yīng)立足學校實際，加強與同類學校、與xx省希望網(wǎng)校的合作，吸取先進的教育管理理念，尋求更廣闊的發(fā)展空間，促進學校的發(fā)展。

2024年年終述職述廉報告 篇20

　　根據(jù)會議安排，現(xiàn)將本人2019年度抓基層黨建工作情況報告如下：

　　一.履職情況和工作亮點

　　一年來，我堅持帶頭履責盡職，當好基層黨建第一責任人，將黨建工作做為自己工作的重要內(nèi)容。先后4次召開總支委會，對黨建工作進行專門部署，著重抓好了以下幾項亮點工作：

　　1.抓常規(guī)，嚴格落實“三會一課”制度。今年，我村嚴格落實“三會一課”制度，全年共召開總支委會12次、黨員大會6次、上黨課4次，其中我上課1次。并按程序召開了黨員的組織生活會，對所有黨員進行了民主評議，將1名指使家人無理上訪的黨員評為了不合格黨員，以此對全村黨員進行警示，明白做為黨員應(yīng)有所為、有所不為。

　　2.認真開展黨的群眾路線教育實踐活動。今年3月份以來，在鄉(xiāng)教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，我村嚴格按要求開展了黨的群眾路線教育實踐活動，取得了較好的成績，曾先后4次代表鄉(xiāng)里迎接市級以上督導(dǎo)組的檢查，獲得好評。一是加強學習、廣泛征求意見。組織全體黨員集中學習6次，對一些必學課目進行了宣講，并學習了龔全珍、曾建等人的先進事跡。我記了學習筆記6千余字。征集意見建議7條，其中“四風”方面的3條;二是認真撰寫對照檢查材料，開好組織生活會。村干部在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，認真撰寫了對照檢查材料，材料沒有空話、套話，對存在的問題一針見血、不回避。開好了組織生活會，會議由縣委常委、宣傳部長劉晚如同志主持，在會上各黨員做好了批評與自我批評，起到了互幫互助，共同提高的效果;三是抓好了整改落實工作。根據(jù)群眾、領(lǐng)導(dǎo)指出及我自己找出的問題，我制定了6項整改任務(wù)，10月初全部完成整改。在整改過程中，幫助群眾解決實際問題13個，調(diào)處矛盾糾紛11起。通過整改，增進了干部與群眾的感情，提高了干部威信。

　　3.完成了軟弱渙散村的整頓升級工作。今年，我村被列為了軟弱渙散黨組織，為完成整改提高工作，我村制定了詳細的整改方案，明確了整改目標、責任人及完成時限。6月底各項整改任務(wù)基本完成：培養(yǎng)村后備干部2名，其中1名在此次村“兩委”換屆選舉中參選，并成功當選為村委會副主任;大力發(fā)展煙葉生產(chǎn)，實現(xiàn)稅收返還13萬余元，增加了村集體收入;為群眾辦實事3件;村部建設(shè)已完成地基平整，2019年初可動工，年底可投入使用。

　　二.存在的問題及原因

　　1.黨員整體素質(zhì)不高。少數(shù)黨員理想信念淡薄、黨性差，將自己等同甚至弱化與群眾，出現(xiàn)黨員在“二改一”工程中帶頭抵制拆遷的現(xiàn)象。

　　2.黨建經(jīng)費不足。每召開一次黨員大會，需經(jīng)費6千余元，村委負擔重，開展不起活動。

　　3.村干部待遇低，工作積極性不高，各項工作雖最后會完成，但節(jié)奏不快，較為拖沓。

　　4.對流動黨員沒有較好的教育管理手段，致使一部分黨員長期游離于黨組織之外。

　　5、對村小組長的管理失之以軟、失之以寬，對一些工作不積極，新農(nóng)保、新農(nóng)合收繳不好，水庫巡查不到位的村小組長，沒有相應(yīng)的處罰。

　　產(chǎn)生這些問題有客觀因素，但更多的是主觀原因，尤其是我個人要承擔主要責任。一是對抓黨建工作重視不夠。不能做到“兩手抓、兩手硬”，更多的是重視一些硬性工作指標的完成;二是意識不新。科學發(fā)展觀對新形勢下的農(nóng)村黨建工作提出了新要求，但我對新時期的黨建工作的指導(dǎo)思想和發(fā)展戰(zhàn)略認識不足，引導(dǎo)力度不夠，缺乏創(chuàng)新意識，尤其是對新情況、新問題的研究不深不透，不少工作沒有同步跟進。

　　三.下一步工作打算

　　1.加強黨員干部的教育管理。一是繼續(xù)落實好“三會一課”制度;二是村干部積極主動參與縣、鄉(xiāng)組織的各類培訓，提高自身素質(zhì);三是拓寬“出口”。認真開展黨員民主評議活動，對一些黨性意識弱化，表現(xiàn)差的黨員，要敢于評為不合格黨員，對影響較惡劣的要開除黨籍。

　　2.提高村干部待遇。為村干部副職參加養(yǎng)老保險，提高村級財政承擔的比例。

　　3.加大黨建經(jīng)費投入。保證投入100萬元，其中村部建設(shè)96萬元、黨員走訪慰問1萬元、黨員活動經(jīng)費3萬元。

　　4.加強流動黨員管理。建立流動黨員聯(lián)系制，由村干部“一對多”地聯(lián)系流動黨員。一是建好臺帳。摸清底數(shù)，為流動黨員的教育管理打好基礎(chǔ);二是加強聯(lián)系。每年與流動黨員聯(lián)系不少于4次。

　　5.加大村后備干部發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)力度。以現(xiàn)有村干部1：1的比例配備村后備干部隊伍，著重在年輕、文化水平高、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人才、退伍軍人中選拔。

　　6、加強對村小組長的管理，嚴格執(zhí)行鄉(xiāng)下發(fā)的《村小組長管理辦法》，對一些不合格的村小組長，做出相應(yīng)的處罰。

2024年年終述職述廉報告 篇21

　　在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的支持幫助下，認真履行職責，刻苦勤奮工作，較好地完成各項工作任務(wù)，取得了一定的成績。下面，根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的安排和要求，就自己20xx年的工作和廉政情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們做如下匯報，如有不當，請批評指正：

　　一、加強學習，提高政治思想覺悟

　　20xx年，認真學習國家醫(yī)療工作精神和工作業(yè)務(wù)知識，切實提高自己的政治思想覺悟，做到在思想上、工作上、行動上與上級部門保持一致，堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，做到刻苦勤奮工作，努力完成各項工作任務(wù)，力爭取得優(yōu)良成績。我培養(yǎng)吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實的工作作風，堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，認真對待每一項工作，堅持把工作做完做好，實現(xiàn)工作的完美和高效，促進醫(yī)院醫(yī)療事業(yè)發(fā)展。

　　二、盡心盡職，全面完成工作任務(wù)

　　1、抓好黨建工作，增強黨組織的生機活力。教育引導(dǎo)黨員和職工積極投身到全面深化改革事業(yè)中，促進醫(yī)院各項工作發(fā)展。我加強黨員隊伍建設(shè)，提高黨員的黨性意識，使每個黨員立足本職努力工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，引領(lǐng)全體職工認真做好工作，努力創(chuàng)建人民滿意醫(yī)院。我積極培養(yǎng)入黨積極分子，把符合條件的預(yù)備黨員及時轉(zhuǎn)為正式黨員，20xx年共培養(yǎng)入黨積極分子x名，吸收預(yù)備黨員x名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員x名，進一步增強黨組織的生機和活力。

　　2、加強人事工作，增強醫(yī)院凝聚力。我按照干部管理權(quán)限，認真做好全院干部職工的考核、考察、調(diào)配、任免、培訓等人事工作，幫助干部職工解決工作、生活中遇到的困難和問題，增強醫(yī)院凝聚力，使全體干部職工團結(jié)一致、齊心協(xié)力做好工作，提高工作效率和工作質(zhì)量，促進醫(yī)院醫(yī)療工作發(fā)展，樹立醫(yī)院的良好社會形象，努力獲得人民群眾的滿意。

　　3、抓好醫(yī)德醫(yī)風，爭創(chuàng)“三好一滿意”醫(yī)院。我積極抓好醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)，努力爭創(chuàng)“三好一滿意”醫(yī)院。一是要求干部職工增強宗旨意識，做到以病人為中心，切實維護病人利益，傾聽病人呼聲，關(guān)心病人疾苦，促進醫(yī)患關(guān)系和諧。二是要求干部職工增強服務(wù)意識，端正服務(wù)態(tài)度，轉(zhuǎn)變服務(wù)作風，優(yōu)化服務(wù)流程，規(guī)范服務(wù)行為，提高服務(wù)水平，努力為群眾服務(wù)。三是要求干部職工增強質(zhì)量意識，加強“三基三嚴”訓練，加強質(zhì)量安全管理，確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全，杜絕發(fā)生各類醫(yī)療事故。四是要求干部職工增強廉潔意識，嚴肅行業(yè)紀律，弘揚高尚醫(yī)德，防范產(chǎn)生各類醫(yī)療不正之風，樹立醫(yī)務(wù)人員的良好形象。通過四個增強，使個醫(yī)務(wù)人員做到“醫(yī)術(shù)好、服務(wù)好、形象好，群眾滿意”，為爭創(chuàng)“三好一滿意”醫(yī)院作貢獻。

　　三、嚴格要求，培育良好工作作風

　　我嚴格要求自己，加強作風建設(shè)，一是培養(yǎng)高尚的道德情操，認真學習社會主義核心價值體系，用社會主義核心價值觀占領(lǐng)自己的精神世界，具有愛崗敬業(yè)精神、公平公正精神、務(wù)實拓新精神、廉潔為民精神、團結(jié)協(xié)作精神，促進醫(yī)院各項工作發(fā)展。二是在工作中承擔自己的責任，要求自己做到技能精、作風硬、講誠信、肯奉獻，盡心盡職工作，力爭取得良好工作成績。三是加強自己執(zhí)行力建設(shè)，要求自己遵紀守法，不折不扣執(zhí)行上級部門的工作精神和工作紀律，積極主動服務(wù)基層、服務(wù)群眾，提高工作效率和工作質(zhì)量，努力獲得基層和群眾的滿意。

　　四、嚴以律己，確保自身清正廉潔

　　我是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)，手中有一定的權(quán)力。我始終把手中的權(quán)力當作責任，把用好權(quán)力作為對自己最基本的要求，做到率先垂范，以身作則，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制、《廉政準則》和有關(guān)反腐倡廉規(guī)定，堅決杜絕一切不廉政行為，防微杜漸，把工作和生活中的.小事小節(jié)與反x工作聯(lián)系起來，扎緊籬笆，決不讓x從小事小節(jié)上發(fā)端，做一名深受大家擁護的清正廉潔干部。

　　五、存在的不足問題

　　20xx年，我認真努力工作，雖然完成了任務(wù)，取得一定成績，但還是存在一定的不足問題，一是學習有所欠缺。我雖然重視學習，但有時工作忙，放松了學習，沒有學深學透，學習的深度和廣度缺乏，對思想和靈魂的觸動不夠，通過學習指導(dǎo)實踐不夠。二是作風不夠踏實。我雖然經(jīng)常與群眾在一起，但是與群眾的聯(lián)系溝通不夠緊密，主動向群眾征求意見聽取建議少，在一定程度上影響了工作的發(fā)展。三是創(chuàng)新意識不強。我能夠認真負責按照上級部門工作要求認真做好工作，完成任務(wù)，但是創(chuàng)新意識不強，沒有用新思維、新方法、新舉措去做工作，影響了工作的進一步發(fā)展。

　　六、今后努力方向及打算

　　1、加強學習，不斷提高業(yè)務(wù)水平。我要加強學習，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，使自己能夠解決工作中碰到的新問題，新矛盾，新內(nèi)容，能夠提出新的思路和見解，創(chuàng)新醫(yī)院各項工作，取得更大的成績。

　　2、轉(zhuǎn)變作風，樹立自身良好形象。全面加強思想作風、生活作風和工作作風建設(shè)，嚴格執(zhí)行“中央八項規(guī)定”，嚴格防范“四風”問題，樹立自身良好形象。

　　3、遵紀守法，確保廉潔自律。我在工作中要貫徹執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，按照“責任到位、監(jiān)督到位、追究到位”的要求，明確自身責任，接受群眾監(jiān)督，做到遵紀守法、以身作則、廉潔自律，不能發(fā)生任何違紀違規(guī)現(xiàn)象，努力獲得廣大干部職工的滿意。

2024年年終述職述廉報告 篇22

　　XX年以來，在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在鄉(xiāng)人大和紀委的監(jiān)督支持下，我與全所的同志們一道，堅持黨風廉政和反陳腐工作常抓不懈，努力工作，盡職盡責，圓滿完成了各年度工作任務(wù)，現(xiàn)述職述廉如下：

　　一、全力抓好收入，支持全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展。

　　近三年來，我們始終將收入工作放在第一位，為此我和全所成員認真研究，制定措施，和稅務(wù)部門分析形勢，因為我鄉(xiāng)稅源結(jié)構(gòu)單一，收入形勢嚴峻，增收渠道狹窄，我們努力開辟新的財源，尋找新的經(jīng)濟增長點。經(jīng)過上下共同努力，XX年完成收入任務(wù)35.76萬元，占預(yù)算的161%，XX年年完成收入任務(wù)36.49萬元，占預(yù)算的101%，2019年收入任務(wù)劃給稅務(wù)部門，鄉(xiāng)財政仍做好協(xié)稅護稅工作。雖然超任務(wù)不大，但我們盡力做到了應(yīng)收盡收。

　　二、合理調(diào)度資金，確保各項支出

　　盡管財力薄弱，我們都是努力做到“三�！奔绰毠すべY、黨政機構(gòu)正常運轉(zhuǎn)和�？顚Ｓ谩�從不擠占、挪用農(nóng)民各項補貼，堅持“保工資、保穩(wěn)定、促發(fā)展”。

　　一是個人部分支出，按時撥付。個人部分支出占全鄉(xiāng)財力的60%，牽涉到46名人員的切身利益，財政部門總是將這一項支出放在首位，該職工享受的各種福利從不克扣。

　　二是公用部分支出，適度撥付。各單位年初核定的公用經(jīng)費以及臨時小預(yù)算，我都不壓不卡，根據(jù)時間和工作進程適度撥付。對一些新情況、新問題，及時召開會議，提出建議，交給政府領(lǐng)導(dǎo)審定，盡力滿足公用部分支出。

　　三是工程部分支出，全力撥付。至2019年，通過鄉(xiāng)財政過帳的康金村新農(nóng)建設(shè)款6.2萬元、黎明村人飲款4萬元以及黎明地州、地卡、下棚、和平和懂汝45.4萬元的扶貧項目款沒有拖欠，從不憑財政權(quán)力吃、拿、卡、要。

　　四是農(nóng)民補貼支出，按規(guī)支付。近三年全鄉(xiāng)共收上級下拔309.43萬元農(nóng)民補貼專項資金，我所把資金全部通過“一拆通”存入農(nóng)民個人帳戶，沒有截留、和挪用，并對補貼項目、補貼標準實行村級公示，做深入細致的群眾工作，得到了農(nóng)民朋友的充分肯定，全鄉(xiāng)沒有一起因農(nóng)民補貼問題不清出現(xiàn)上訪的事件，間接地做好農(nóng)村社會穩(wěn)定。

　　三、堅持廉政建設(shè)，帶好財政隊伍

　　三年來，我在黨風廉政建設(shè)和反陳腐工作中嚴格要求自己，同時努力帶好財政干部這支隊伍，保持了財政隊伍作風優(yōu)良、廉潔奉公的良好形象。

　　一是思想上堅定理想信念。財政工作是與錢打交道的工作，只有堅定信念，防微杜漸，才能做到“常在河邊走，就是不濕鞋”。三年中，我認真進行學習，堅持做好筆記，始終與黨中央保持一致，從思想上筑起一道“反腐倡廉”的防線。凡是要求別人做到的，自己首先要做好，以身作則，作好示范，不搞特殊。

　　二是工作中堅守財經(jīng)紀律。財政工作牽涉的單位很多，前來辦事的人也很多。工作中，沒有吃請，接受過紀念品。我對自己工作提出了三點要求：拒吃、拒禮、不做違犯財經(jīng)紀律的事。對該撥付的資金，不需單位來找也要及時撥付;對不該撥付的資金，就是再找也不能撥付。我是這樣要求自己，也是這樣要求本單位下屬人員。三年我們撥付了數(shù)百萬元資金，沒有任何違紀的人和事發(fā)生。

　　三是制度上堅持創(chuàng)新思路。為更好地為全鄉(xiāng)人民服務(wù)，我堅持不斷改進機關(guān)的工作方式、方法。三年來，我們對糧食直補資金全面實施“一拆通”發(fā)放，三年共發(fā)放資金309.43萬元，極大地方便了群眾領(lǐng)取。我不斷對機關(guān)制度進行創(chuàng)新，先后制定了《財政內(nèi)部管理制度》、五種崗位責任制，推行了首問負責制，限時辦結(jié)制、責任追究制等等。通過這些措施，機關(guān)的服務(wù)質(zhì)量一天一天在提高。

　　四是作風上堅信群眾路線。在單位的一些重大事情上，我總是先聽聽同志們的意見，進行磋商，交換交換意見，采眾家之長，讓工作盡量做到公平合理。我堅持走群眾路線，事情公開了，過程公平了，結(jié)果公正了，群眾的意見也就沒了�；仡櫲�年來的黨風建設(shè)和反腐倡廉工作，我覺得自己能夠認真按照鄉(xiāng)黨委、政府、鄉(xiāng)紀委的要求，能夠認真執(zhí)行黨的財經(jīng)紀律，能夠與職工團結(jié)共事，我們的工作也得到了領(lǐng)導(dǎo)們的認可。在以后的工作中，我更要嚴格要求自己，把財政所的各項工作以及黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作做的更好。

　　述職人：

　　20xx年xx月xx日

2024年年終述職述廉報告 篇23

　　按照省、市委組織部關(guān)于進行領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考察工作的通知要求，現(xiàn)將一年來的思想、工作、作風、廉潔自律等方面的情況報告如下。

　　一、思想方面

　　我自去年月份擔任＊＊縣委書記后，深知我的思想、能力、工作如何直接關(guān)系＊＊縣萬人民的切身利益。一年來，我十分注重加強學習，堅持用“三個代表”重要思想和黨的xx大、x屆三、x中全會精神武裝頭腦，把握全局，指導(dǎo)工作，增強了政治敏銳性，在思想上、政治上、行動上自覺與黨中央及上級黨委保持高度一致，確保了黨的各項路線、方針、政策的貫徹落實。在加強政治理論學習、嚴格把握政策的同時，堅持認真學習科技、法律和現(xiàn)代經(jīng)濟管理知識，不斷增長知識才干，提高駕馭全局的能力。一年來，穩(wěn)妥的把握了大局，求得了政治穩(wěn)定，班子和諧，社會安定，經(jīng)濟和社會各項事業(yè)全面發(fā)展的良好局面。

　　二、工作方面

　　一年來，我?guī)ьI(lǐng)縣委一班人集中精力抓發(fā)展，實現(xiàn)了良好開局。去年，實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值億元，增長社會消費品零售總額億元，增長全社會固定資產(chǎn)投資億元，其中招商引資億元，增長％；地方財政收入億元，增長；農(nóng)民人均純收入元，增長。主要抓了以下幾個方面的工作。

　　（一）理清工作思路。一是堅持在解放思想中統(tǒng)一思想。先后開展了次思想解放教育活動，年初開展了招商引資大討論，年中開展了解放思想大討論，年底又組織全縣領(lǐng)導(dǎo)骨干到先進地區(qū)考察學習，在全縣上下調(diào)動起解放思想、干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的積極性。二是明確發(fā)展思路。確定了以增加群眾收入、富民強縣、全面建設(shè)小康社會為總目標，實施工業(yè)強縣戰(zhàn)略，突出抓好招商引資、外經(jīng)外貿(mào)、民營經(jīng)濟、蒙山旅游和城鎮(zhèn)建設(shè)五個重點，強化黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)、社會穩(wěn)定三個保障的工作思路，研究制定了優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、加快招商引資、搞活民營經(jīng)濟和社會穩(wěn)定創(chuàng)“三無”單位等一系列事關(guān)全局發(fā)展的政策規(guī)定，做到了思路清晰，重點突出，措施有力。三是建立了工作目標考核獎懲機制。將工作任務(wù)層層分解落實，成立了由縣委幾位書記分別任組長的個工作領(lǐng)導(dǎo)小組，六大班子全力以赴靠上抓。實行工作月調(diào)度、季通報的督查機制，形成了真抓實干、一抓到底、狠抓落實的良好工作局面。

　　二集中精力抓經(jīng)濟。一是大力調(diào)整優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。在確保糧食安全的前提下，集中培植具有地方特色的油料、果品、瓜菜、金銀花等農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地。去年新上農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)多家，實現(xiàn)了農(nóng)產(chǎn)品的加工增值，增加了農(nóng)民收入。二是實施“工業(yè)強縣”戰(zhàn)略。去年，全縣新增利稅過百萬元的企業(yè)家，新增利稅過千萬元的企業(yè)家，家限額企業(yè)實現(xiàn)工業(yè)增加值、銷售收入、利稅分別增長、和，其中利稅增幅居全市第位。三是大力發(fā)展民營經(jīng)濟。全年新增規(guī)模以上企業(yè)家，新上投資萬元以上的項目個，新發(fā)展個體工商戶戶、民營企業(yè)家。民營企業(yè)從業(yè)人員達到萬人，民營經(jīng)濟上繳稅金占地方財政收入的以上。四是狠抓招商引資。組織副科級以上干部多批次外出招商，舉辦了首屆＊＊縣蒙山長壽旅游節(jié)招商項目推介會。全年合同利用外資億元，實際利用外資億元，分別增長和。五是加快旅游開發(fā)建設(shè)。全面加強蒙山景區(qū)軟硬件建設(shè)，“壽星巨雕”勝利落成，狠抓旅游宣傳促銷活動，蒙山景區(qū)被國家旅游局評為級旅游區(qū)。六是加快推進城市化進程。去年規(guī)劃了遠期平方公里、近期建設(shè)平方公里的浚河新城區(qū)。結(jié)合國道改線，形成城市南外環(huán)和西外環(huán)，成為＊＊縣城市發(fā)展的大框架和經(jīng)濟發(fā)展的重要載體，項目區(qū)已投入資金億元。大力實施“村村通”工程，完成鄉(xiāng)村道路硬化公里，占全市工程量的四分之一

　�。ㄈ�）努力抓好社會穩(wěn)定工作。我作為縣委書記，保一方穩(wěn)定是首要職責。來到＊＊縣，我就提出在全縣開展社會穩(wěn)定創(chuàng)“三無”的要求（即無重大惡性刑事案件、無大規(guī)模越級集體上訪、無重大安全生產(chǎn)責任事故）。通過采取一系列有力措施，全縣刑事案件發(fā)案率下降％、信訪量下降％、安全生產(chǎn)事故下降％，實現(xiàn)了“創(chuàng)三無”的良好局面。一年來，我始終繃緊安全、穩(wěn)定這根弦，對重大問題親自研究、部署、督查，牢牢抓住不放，去年我親自解決了起重大安全生產(chǎn)隱患，指揮整治治安落后村個，協(xié)調(diào)解決疑難信訪案件起。

　�。ㄋ模┣袑嵶ズ命h的建設(shè)，形成一個堅強的領(lǐng)導(dǎo)核心。以開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為總抓手，認真抓好以縣委班子為龍頭的各級黨組織建設(shè)，組織多名機關(guān)干部集中包扶整治個軟弱后進村，公開選拔多名優(yōu)秀干部充實進各級領(lǐng)導(dǎo)班子，對農(nóng)村支部書記和全縣副科級以上干部普遍在黨校進行了輪訓，加強對干部的教育管理，樹立正風，弘揚正氣，形成了堅強的領(lǐng)導(dǎo)核心。

　　三、作風方面

　　一是認真貫徹民主集中制原則。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責相結(jié)合，堅持重大事項集體討論制度。同時，實行嚴格的分工負責制，每個縣級班子成員都有明確的分工嚴格的責任。一年來，班子成員互相配合，扎實工作，形成了團結(jié)和諧，積極向上的良好局面。二是作風務(wù)實，全身心為民辦事，切實維護好人民群眾的根本利益。我始終把老百姓的利益放在心上，工作雷厲風行，高度負責。去年在防治非典中，我沒黑沒白地工作，親自到學校、醫(yī)院、監(jiān)測站點等基層單位督促工作落實，在關(guān)鍵時候，我親筆寫信給鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記、縣直單位負責人，提出嚴格要求，苦口婆心地交待工作。在防汛、防火和治理礦山安全中，我親自到水庫、林場、礦山檢查安全，晚上還經(jīng)常打電話找農(nóng)村支部書記詢問安全措施的落實情況。去年我批轉(zhuǎn)的件人民來信，件件都有著落。反映問題應(yīng)由縣級解決的，我都及時協(xié)調(diào)予以解決，其中涉及多個特困戶得到了救助。對涉及農(nóng)民負擔的亂收費、基層干部辦事不公等問題，及時進行嚴肅查處，去年共查處多件，有多人受到追究。

　　四、廉潔（教師個人20xx年度工作小結(jié)及總結(jié)）自律方面

　　我當主要領(lǐng)導(dǎo)干部，多年來，一直繃緊廉潔這根弦，嚴格管住自己，做到以廉生威，贏得了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的信任。一是嚴格管住自己，不該去的地方堅決不去，不該接觸的人堅決不接觸，來自各方面的襲擊堅決頂住，個人絕不以權(quán)謀私，從不插手工程招投標、土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營等。在住房、乘車、接待、交往中，嚴格按政策辦事，從不越雷池半步。二是在工作職權(quán)內(nèi)倡導(dǎo)依法、廉潔、秉公辦事，遏制腐敗。去年我來＊＊縣后，立即對機關(guān)進人、學生分配、復(fù)員退伍兵安置、鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師進城和干部選拔工作全部實行考試、量化打分，做到公開公平競爭，陽光操作，從源頭上鏟除了不正之風產(chǎn)生的土壤。三是嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制，逐級簽定責任書，級級抓落實，一級對一級負責。同時，對預(yù)算外資金管理、公款吃喝、干部住房、購置小汽車以及涉農(nóng)負擔等進行了嚴格治理整頓，使制度更加嚴格，規(guī)矩更加規(guī)范，風氣進一步好轉(zhuǎn)。

　　過去一年工作所取得的成績，歸功于省、市委的正確領(lǐng)導(dǎo)，歸功于全縣各級干部的團結(jié)協(xié)作和扎實努力。個人工作中仍有一些不足，主要是理論學習不夠全面系統(tǒng)，理論水平有待于進一步提高；思想觀念不夠新，與形勢發(fā)展有差距；應(yīng)酬多，深入基層調(diào)查研究不夠。對這些問題和不足，我將在今后工作中認真加以解決。我決心不辱使命，擔當好縣委書記的重任，一心一意干好工作，讓＊＊縣人民滿意。

2024年年終述職述廉報告 篇24

　　尊敬的各位、各位同仁：

　　回顧一年來的工作，對自己在校長崗位所做的工作加以梳理、盤點和反思，這既是一種自我激勵和加壓，也是一種理性的思考，更是接受指導(dǎo)、同仁相助的極好機會，下面將我一年來的工作向諸位陳述，恭請、同行指正。

　　一年來，我校以“以人為本、科學管理、全面發(fā)展、學有所長”為辦學理念，圍繞教育局年度重點，深化課程改革，加強學生素養(yǎng)教育，全面提高教育教學質(zhì)量，努力爭創(chuàng)人民滿意學校。具體工作如下：

　　一、愛崗敬業(yè) 率先垂范

　　一個學校的好壞關(guān)鍵在校長，作為學校一把手，我時刻嚴格要求自己。實實在在的做事，堂堂正正的做人，以自己坦誠的待人態(tài)度，踏實的工作作風，為教師做表率。堅持理論學習，了解教育發(fā)展信息，用先進的教育理論指導(dǎo)工作、管理教學。在上，努力加強自己的政治修養(yǎng)，不斷提高覺悟，增強性觀念，堅持原則，顧全大局，與上級保持一致；在學習上，經(jīng)常學習和國家的方針、政策，學習教育教學方面的專著、雜志，撰寫讀書筆記，不斷提高自身的理論水平和工作能力；在工作作風方面，任人唯賢，平等待人，與人為善，集思廣益；在學校管理上，有事業(yè)心和責任感，有比較清晰的工作思路，有開拓創(chuàng)新的意識和勇于克服困難的決心；在工作態(tài)度方面，能夠恪盡職守，勤懇敬業(yè)，與教師同甘共苦，共同進步；在工作業(yè)績方面，能夠較好的完成上級各項任務(wù)，學校各項工作取得一定成績，并逐步形成了學校自身特色；在統(tǒng)班子帶隊伍方面，充分調(diào)動每個的積極性，提出“講政治、懂業(yè)務(wù)、會管理、敢負責”的工作要求，做到各司其職，各盡其責，同時倡導(dǎo)分工不分家，團結(jié)協(xié)作，民主管理，形成了班子凝聚力。因而使班子工作從不相互推諉，遇到問題總是群策群力。在的帶動下，教師之間互幫互學，友善相處，形成和諧的校園氛圍。

　　二、以人為本 科學管理

　　1.建立健全規(guī)章制度，以制度約束人，根據(jù)上級文件和局委要求，結(jié)合學校實際，相繼出臺了各項管理制度，包括部門職責、教學管理、班級管理、學生管理、后勤管理、安全管理等，進一步完善了《教學常規(guī)管理規(guī)定》。通過制度的落實，保證各項工作的順利開展。

　　2.將管理責任具體化、明確化。一把手負全責，主管具體管，包組、學年組長到教師層層落實責任，做到人人都管理，處處有管理，事事見管理。

　　3.強化后勤管理。在財務(wù)管理方面，我們建立健全了財務(wù)管理規(guī)章制度，成立了財務(wù)管理小組，凡大額支出，必須先研究，后列支，集體簽字后核銷，及時公開，增加財務(wù)工作的透明度。在設(shè)施設(shè)備管理上，我們采取了“分工合作、細致到位、集中保養(yǎng)”等管理措施，一年來，設(shè)施完好無缺。在教學設(shè)備管理方面，為了設(shè)備的損耗、維修降到最低限度，我們除了規(guī)范管理外，努力鉆研專業(yè)知識，自己動手維修、保養(yǎng)，保證設(shè)備齊全、完好。

　　4.抓好安全管理。在安全管理上，校長負總責，主管具體抓，專人管，還配備了安全員，制定各種應(yīng)急預(yù)案，全校配置滅火器和防火工具，各重點部位落實了安全責任人，簽訂安全責任書，實行安全責任追究制。此外經(jīng)常開展安全教育，進行安全檢查、演練，確保學校、教師、學生的人身安全，一年來學校沒有發(fā)生一起安全責任事故。

　　三、教研先導(dǎo) 質(zhì)量立校

　　作為一名校長我深知質(zhì)量是學校的生命。于是我把提高教師專業(yè)化水平作為提高質(zhì)量的突破口，在全校各教研組開展了以教導(dǎo)主任、教研組長牽頭的“集體備課”教研活動。經(jīng)過不斷的實踐探索，我校的集體備課活動已形成了自己的特色。在聯(lián)片教研活動中，我校的集體備課，以實、新、活的特點贏得了與會的高度。其中我校王寶老師執(zhí)教的體育課《太極推手練習》，代表大慶市參加東三省示范課選拔賽，獲得了東三省第一名的好成績。通過集體備課的教研活動，全面提升了教師業(yè)務(wù)素質(zhì)，使教學質(zhì)量有了質(zhì)的飛躍。今年五月份，全縣鼎盛杯小學生素養(yǎng)與能力大賽，我校一舉奪魁。七月份，全縣小學生五年級畢業(yè)檢測，我校獲得第二名。在今年大慶市全民-運動會武術(shù)比賽中，王寶老師榮獲銀獎；姜淑榮老師在全縣書法大賽中榮獲一等獎；其中我校吳彥澤等十名同學在國際書畫大賽中分別榮獲金銀獎項；牛瓔淼同學在全省小主持人大賽中獲金獎。

　　四、和諧校園 藝彩飛揚

　　為提高學生的藝術(shù)修養(yǎng)，促使學生全面素質(zhì)的提高，一年來，學校舉辦了手工制作作品展、手抄報展、書法作品展、體育趣味比賽等各種豐富多彩的活動。充分展示了四小學師生的素質(zhì)與才能，使大家在同樂中感受到校園里濃濃的藝術(shù)氛圍，營造了良好的育人環(huán)境。在開展好正常音體美等學科教學工作的同時，為了提高學生的綜合素質(zhì)，激發(fā)他們的學習興趣，學校充分利用現(xiàn)有的教學設(shè)施和設(shè)備，強化了舞蹈、英語、武術(shù)、書法、繪畫、體育、電腦等興趣活動小組。值得一提的是我校陽光體育大課間活動，每逢活動時間，整個校園內(nèi)激情涌動、藝彩飛揚!受到上級和兄弟同仁的好評。

　　五、優(yōu)化環(huán)境 努力改善辦學條件

　　20xx-20xx年我校開源節(jié)流，在有限資金情況下，努力改善教學環(huán)境。通過全體研究決定，對學校陳舊建筑設(shè)施進行維修和改造，維修了會議室，新建了自行車棚，安裝了校園廣播、監(jiān)控器，更換了200套桌椅，栽植樹木綠化校園，每一項建筑、建設(shè)和維修我們都力爭花錢最少質(zhì)量最好。同時我們爭取了大慶市工商協(xié)會十余家企業(yè)的贊助，為學校捐贈十萬元的物資，為我校添置了辦公用品、體育活動器材，建立了教師電子備課室等，為師生工作和學習創(chuàng)造了良好的環(huán)境。

　　綜上所述，我校在過去的一年中，取得了長足的發(fā)展，教育教學取得了顯著的效果，育人環(huán)境、師德師風、學生的面貌和習慣養(yǎng)成都發(fā)生了較大改變，尤其是教學質(zhì)量的大幅度提高，得到了社會和家長的認可，同時也受到了上級的嘉獎。

　　20xx-20xx年11月，我校被評為大慶市文明標兵單位；20xx-20xx年9月教師節(jié)，我校被評為縣督導(dǎo)評估先進單位、提高教學質(zhì)量先進單位、十佳學校；20xx-20xx年6月，縣婦聯(lián)在我校召開了“家庭教育”現(xiàn)場會，我校被評為家庭教育先進單位。這些成績的取得是在上級的關(guān)懷指導(dǎo)下，全體教職員工共同努力下取得的。

2024年年終述職述廉報告 篇25

　　今年9月1日，我來到了我生命中的第一所小學栗木小學，開始了我生命旅程中又一個新的起點，擔任栗木小學的校長，至今也已近半年。半年以來，本人在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在班子成員的共同努力下，在全體老師的配合支持下，圍繞學校辦學目標，帶領(lǐng)團隊，積極投入到學校的各項工作之中去，立足做真“人”，積極做真“事”，努力做真“官”，為學校的持續(xù)發(fā)展謀大計，為教師的專業(yè)成長搭平臺，為學生的終生發(fā)展夯基礎(chǔ)，從中體會到了很多我們這個團隊的幸福之感。主要工作分四點總結(jié)如下：

　　一、積極學習，提高自身思想素質(zhì)，做到三清：清高不隨流，清爽有激情，清廉不糊涂。

　　到栗木小學以后，自覺學校管理經(jīng)驗欠缺，所以特別加強了學校管理知識方面的學習。同時也不忘記政治思想方面和教學業(yè)務(wù)知識的學習。空余時間，還積極撰寫教學管理隨筆，記錄反思工作中的得與失，及時改進管理方法，提高管理效益。努力做到了三清：清高不隨波逐流，做校長應(yīng)該做的，不做校長不該做的事；天天充滿工作的激情和熱情，以微笑待人，堅持清爽做好每一天的工作，不拖不拉；校家分離不糊涂，做到公私分明，清廉治校。

　　二、找準位置，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，做到三位：教學工作有位，管理工作到位，自身素質(zhì)高位。

　　注重學校班子教師團隊的建設(shè)。學校班子成員分工明確、配合協(xié)調(diào)、顧全大局、團結(jié)務(wù)實，有較強的凝聚力和工作執(zhí)行力，樹立了全新的教育觀念工作積極肯干，辦事效率高，完成任務(wù)質(zhì)量較好，同時大力培養(yǎng)年輕教師參加上級組織聽課講課比賽、培訓。這半年來，可以看到栗木小學的老師們面對學校發(fā)展、教師成長、學生進步是何等的理解和支持。趁此機會我也要向我們學校的所有老師表達我和所有的班子成員最深的敬意：學校因你而精彩。

　　三、不唱高調(diào)，腳踏實地做實工作，突出三重：穩(wěn)定重于一切，安全重于泰山，質(zhì)量重在過程。

　　從開學工作一開始，就努力從教師的思想建設(shè)入手，不唱高調(diào)，從教師實際需要出發(fā)，為教師解決現(xiàn)實生活問題，關(guān)心教師的成長，突出人情味但不講人情。及時地解決了學校遺留下來的很多棘手問題：順利開展幼教樓的建設(shè)工程，解決了比如電表使用跳閘問題，更新了食堂中的布置，改善了師生用膳的質(zhì)量等。一系列存在的問題得到及時解決，所以也得到了老師們廣泛的認可。穩(wěn)定來之不易，同時我認為學校的穩(wěn)定非常重要，只有靜下心來，教師的成長、學生的發(fā)展這一切才有可能。

　　為了更好地服務(wù)于學生，為學生的生命健康負責，管理過程中發(fā)現(xiàn)的安全隱患能夠及時排除。像教室玻璃更換，日光燈更換，學生課桌椅使用等等，及時排除了校園因為陳舊引發(fā)的一些列安全隱患，提高了校園安保級別。同時還積極組織學生進行地震安全演練，堅持放學護送制度等。

　　四、精細精致，積極做精學校常規(guī)工作，抓好三風：校風、學風、教風。

　　以“微笑每一天，進步多一點”為學校主題文化理念，積極推行“學校像學校、教師像教師、學生像學生”這樣一個看似很平常，但實質(zhì)上具有深刻內(nèi)涵的學校管理理念。在現(xiàn)階段社會上很多教師的浮躁心比比皆是，回歸我們校園，我們不追求高深理論，忘我境界。我們要求老師能從良知出發(fā)，擁有三心：良心、愛心、責任心。我們?nèi)�體教師也在一學期中積極做到了學生進校管好，學生吃飯少剩，學生出門護送，課間出操隨隊，鈴響之前候課，言行舉止如師，走路開車輕巧，見面打個招呼，彼此宛如家人。

　　各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師，做校長就是要做一個引領(lǐng)大家前行的頭，要做好老師們的榜樣，同時又是為大家服務(wù)的服務(wù)生。在這一年中，我們學校取得的成績也是有目共睹的，我自信我是在思考著、努力著、前行著的，我也看到了我們的班子成員在努力著，我們的老師們在努力著，我認為工作都是老師們做的，成績?nèi)�是老師們用心血得來的，老師們你們辛苦了，借此機會我要再次代表學校向你們?yōu)榻逃�所奉獻的力量表示感謝。

　　當然，我知道我們所做的工作還有很多地方有欠缺，期待改進的地方還有很多，但我會在以后的工作中，繼續(xù)在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在老師們的配合支持下，努力學習，深入思考，改進方法，減少自己管理過程中存在的問題，努力當好這個校長，當好老師們的最佳服務(wù)生，做真人，做真事，做真官，風雨兼程，不斷前行，為學校的教育事業(yè)添磚加瓦，為學生的成長成才竭盡全力，為教師的職業(yè)幸福加倍努力。

2024年年終述職述廉報告 篇26

　　20xx年是全黨上下喜迎召開的奮斗年，大力提高黨內(nèi)凝聚力的宣傳年，我作為一名基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終牢記“兩個務(wù)必”，堅持科學發(fā)展觀，嚴格遵守國家各項法律法規(guī)及各項規(guī)章制度，廉潔從政。一年來，我緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作，結(jié)合自己分管工作，真抓實干、腳踏實地，現(xiàn)匯報如下：

　　一、主動作為，切實夯實自身理論素養(yǎng)

　　當前社會經(jīng)濟形勢的復(fù)雜，百姓生活需求的提高，政府的主動作為意識的增強，使得我長期工作在基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)的干部，對黨的理論知識的學習尤為重要。黨的十八報告指出馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和堅持科學發(fā)展觀是必須長期堅持的思想武器，我個人認為這也是工作武器。俗語說“打鐵尚需自身硬”，因此，我一直把學習放在重要位置，每天抽出一定時間看書學習，確保自己跟得上時代發(fā)展和培養(yǎng)知識素養(yǎng)。

　　二、務(wù)實工作，切實履行自己的職責

　　一年來，我始終堅持嚴格要求自己，工作積極主動，勤奮努力，不畏困難，盡職盡責，在副職的崗位上做好具體工作，當好助手。

　　(一)突出就業(yè)，推動培訓，完善社會保障體系，維護勞動者合法權(quán)益，促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定，協(xié)調(diào)推進各項基礎(chǔ)工作，全面推進鎮(zhèn)勞動保障事業(yè)的健康發(fā)展。

　　1、積極開展就業(yè)培訓，促進就業(yè)。加大失地失業(yè)人員職業(yè)指導(dǎo)和技能培訓力度，制定20xx年就業(yè)培訓工作量化考核指標，把就業(yè)、培訓任務(wù)分解下達到各村(社區(qū))，形成齊抓共管的良好格局。

　　2、擴大就業(yè)渠道，積極推薦就業(yè)。為了促進失地失業(yè)人員的就業(yè)，與高新區(qū)人才市場滸關(guān)分市場緊密合作，每周二、四定期召開招聘會，為我鎮(zhèn)有就業(yè)意愿的人員提供方便、創(chuàng)造機會。積極開發(fā)公益性崗位，著力解決就業(yè)困難人員就業(yè)。根據(jù)區(qū)關(guān)于發(fā)展農(nóng)村勞務(wù)合作社意見，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，成立了滸關(guān)鎮(zhèn)農(nóng)村勞務(wù)合作社，今年通過農(nóng)村勞動力充分轉(zhuǎn)移鄉(xiāng)鎮(zhèn)省級驗收。

　　3、落實社會保障制度，不斷完善社會保障體系。切實做好20xx年后征地人員動態(tài)安置，組織實施高新區(qū)基本醫(yī)療保險，參保率達99.99%，配備7名人員進社區(qū)、村全面開展老年居民社會化管理，布置實施蘇州市居民養(yǎng)老保險。

　　4、加強勞動監(jiān)察網(wǎng)格化管理及勞資糾紛調(diào)處，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。繼續(xù)加大勞動保障監(jiān)察和勞動信訪工作力度，全面實施并不斷完善勞動監(jiān)察“網(wǎng)格化”管理制度，積極貫徹調(diào)解為主原則，努力把勞資矛盾化解在基層。

　　(二)強基固本，積極推進社區(qū)建設(shè)。社區(qū)是居民生活的共同體，是公共服務(wù)的提供者，是社會管理的小單元，今年我鎮(zhèn)社區(qū)工作圍繞“鞏固社區(qū)基礎(chǔ)建設(shè)、提升社區(qū)居民服務(wù)質(zhì)量、推進社區(qū)居民自治管理、突顯社區(qū)品牌文化效應(yīng)”方面開展工作。首先保證社區(qū)管理平臺，爭取新滸公司的支持對永新、永蓮社區(qū)用房全面升級改造，3月成立了金庭社區(qū)籌委會，利用原丹景廷售樓處用房因地制宜改造為金庭社區(qū)的管理用房。

　　其次，提升社區(qū)服務(wù)質(zhì)量，利用惠民政策，積極幫扶弱勢群體，圍繞居民需求，積極開展便民利民服務(wù)。再次，探索發(fā)展機制，推進居民自治管理。完善四級網(wǎng)絡(luò)體制，充分發(fā)揮居民代表、小組長、樓道長的作用，保證及時了解和掌握民意，堅持執(zhí)行“民情懇談”制度及時處理和解決居民反映的問題，提高群眾滿意度。最后，整合資源，打造社區(qū)特色品牌。明確各社區(qū)利用自身特點，結(jié)合實際形成具有代表性的社區(qū)品牌。

　　(三)關(guān)心弱勢群體，做好民政工作、殘聯(lián)工作。社會救助、優(yōu)撫安置是民政工作的核心，也是我們社會的“安全網(wǎng)”。首先指導(dǎo)做好春節(jié)前后擁軍優(yōu)撫和扶貧幫困，其次落實完善城鄉(xiāng)最低生活保障制度。確保各類低保、優(yōu)撫慰問、困難慰問等資金發(fā)放，進一步關(guān)心弱勢群體生活，做好全鎮(zhèn)720名殘疾人的登記和日常聯(lián)系制度，加大對因病致貧家庭的幫扶力度，對符合低保、低保邊緣條件的家庭及時辦理，落實好公示制度，讓群眾監(jiān)督。

　　重點做好了華盛、金庭兩個籌委會的首屆居委會的選舉工作，為了保成立工作順利完成，開展前期調(diào)研，指導(dǎo)做好選舉前期各項工作，選舉過程中堅持按要求對基層各單位選舉進行跟蹤監(jiān)督，努力做到公開、公平、公正，嚴格按法律程序做好每一步選舉工作，確保選舉工作如期順利完成，確保了選舉結(jié)果符合民意。

　　(四)加強物業(yè)管理，為創(chuàng)建江蘇省衛(wèi)生鎮(zhèn)打好基礎(chǔ)。我鎮(zhèn)今年把爭創(chuàng)江蘇省衛(wèi)生鎮(zhèn)工作作為重點工作，其中社區(qū)單位衛(wèi)生占有很大內(nèi)容。為此提高物業(yè)管理水平，打造居民滿意的居住環(huán)境為今年目標。新滸物業(yè)公司目前承擔著我鎮(zhèn)動遷居民居住小區(qū)的物業(yè)管理工作，在日常工作中明確良好的治安環(huán)境為首要任務(wù)，加強保安隊伍的管理，落實制度管人、考核促人的工作方法，提倡維修保潔的群眾監(jiān)督制度，同時增強對新滸農(nóng)貿(mào)市場、惠豐平價市場的管理力度，進一步理順物業(yè)、社區(qū)共同管理體制，形成社區(qū)管人，物業(yè)管物的協(xié)作管理機制，為保證順利通過衛(wèi)生鎮(zhèn)的驗收做出了作用。

　　(五)穩(wěn)定低生育水平，保證人口和計劃生育工作良性循環(huán)。把穩(wěn)定低生育水平放在首位，充實人口和計劃生育工作者隊伍，夯實工作基礎(chǔ)。堅持目標責任書的考核制度，橫向到邊，縱向到底的目標管理體系。完善綜合治理，均等優(yōu)質(zhì)服務(wù)，做好流動人口管理，進一步落實“以人為本”服務(wù)理念，創(chuàng)新服務(wù)機制，從流動人口生活服務(wù)為切入點，擴大服務(wù)覆蓋面，扎實推進全員人口信息化建設(shè)，借流動人口專項整治為東風進一步規(guī)范流動人口計劃生育秩序，扎實推進流動人口計劃生育統(tǒng)一管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)新體制建設(shè)，努力建構(gòu)流動人口計生服務(wù)管理“一盤棋”工作格局。以人為本，貼心服務(wù)，全面打造計生工作優(yōu)質(zhì)服務(wù)形象，不斷拓寬服務(wù)領(lǐng)域，滿足不同人群的需求上下功夫，積極為全鎮(zhèn)廣大育齡群眾提供優(yōu)質(zhì)溫馨的計劃生育、生殖健康服務(wù)，成立了蘇州市首家鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口文化書場。

　　(六)積極推進老鎮(zhèn)改造，全身心投入國有征收。

　　今年3月明確我擔任龍華社區(qū)征收工作的指揮長，在老鎮(zhèn)改造中充當主力軍。由于滸關(guān)老鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施落后破舊，居民要求動遷的呼聲日益高漲，市政府也高度重視，要求我鎮(zhèn)必須及早改造，在這背景下，鎮(zhèn)黨委在2月份啟動老鎮(zhèn)的國有征收工作，剛開始領(lǐng)到任務(wù)后，倍感壓力，因為國有征收工作時間緊，又沒有前期經(jīng)驗，當時顧慮很大，但在具體工作中我首先打造了一支團結(jié)肯干事的隊伍，30多個人每個人都干勁實足。其次強化與征收戶的溝通，在政策框架下做到一事一議。其次嚴格堅持公開、公平、公正制度，提高工作透明度，不讓猜疑和謠言過夜。在共同努力下的一期166戶征收戶全部簽約交房，目前已全部拆平，三、四期337戶也只剩9戶未簽約，簽約率達97%。

　　三、廉潔自律，認真執(zhí)行廉政建設(shè)各項制度規(guī)定

　　在過去的一年里，本人做到廉潔自律，嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》的各項規(guī)定，不利用職務(wù)上的便利謀取私利，不違規(guī)收送現(xiàn)金、有價證券證券和支付憑證及貴重物品，嚴格執(zhí)行禁酒和禁賭的兩項規(guī)定。

　　四、堅持依法行政，提高管理效能。

　　依法行政是國家長治久安，人民安居樂業(yè)，社會和諧穩(wěn)定的重要條件。作為一名基層領(lǐng)導(dǎo)干部能在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，依照憲法和法律的規(guī)定來開展管理工作，樹立正確的權(quán)力觀、利益觀、政績觀，始終把維護群眾利益作為工作的出發(fā)點和根本歸宿，消除和避免官僚主義，大力推進公平和效率。

　　總之，在過去的一年里取得了一定成績，但也清醒地認識到在工作中存在怕難情緒、工作理念不夠創(chuàng)新等問題，在將來的一年中要克服缺點，自覺置于黨組織和群眾監(jiān)督下，為滸墅關(guān)鎮(zhèn)“三年跨越計劃”作出自己的貢獻。

　　述職人：

　　20xx年xx月xx日

2024年年終述職述廉報告 篇27

　　首先我代表xx鎮(zhèn)全體師生向各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我鎮(zhèn)檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎。我于XX年11月9日由陽邑鎮(zhèn)教育辦調(diào)入xx鎮(zhèn)教育辦工作的。在市教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，鎮(zhèn)教育辦緊扣本年度工作目標，堅持以提高教育質(zhì)量為第一要務(wù)，強化管理、狠抓落實。以“建設(shè)一流隊伍，打造一流業(yè)績，創(chuàng)辦人民滿意教育”為宗旨，努力鍛造“團結(jié)、奮進，學習、服務(wù)，紀律、廉潔，務(wù)實、高效”的優(yōu)秀教育團隊，凝心聚力、開拓積極，經(jīng)過廣大教職工的勤奮工作，完成了各階段中心任務(wù)，做好了各項工作。教育資源在整合中優(yōu)化，教育規(guī)模在調(diào)整中擴大，師資隊伍在建設(shè)中加強，教育質(zhì)量在發(fā)展中提高。下面，我就本年度工作述職如下：

　　一、多方籌集資金，明顯改善辦學環(huán)境

　　鎮(zhèn)教育辦根據(jù)布局調(diào)整的實際情況，統(tǒng)攬全局，按計劃、有步驟地進行校舍的改、擴建工作，努力改善辦學環(huán)境。今年累計投資160余萬元，完成了只莊小學辦公樓工程建設(shè)、翻建了沙洺小學廁所，同時硬化了這兩所學校的院面；投入50多萬元，對xx小學、只莊小學、岳莊小學等17處學校樓房上了房頂，做了防水；投資2萬元改造只家莊小學圖書館及閱覽室大廳，全面提升了該校的辦學品味，11月份順利通過 “省一級圖書館”驗收。與此同時，各校加強校園文化建設(shè)，xx幼兒園克服資金緊張的困難，繪制了文化墻，體現(xiàn)了幼兒特點。全鎮(zhèn)按照“班級有專欄、走廊有文化、墻上有標語、校園有亮點”的要求，全面布置班級文化、樓道文化、墻壁文化、宿舍文化等，體現(xiàn)了科學性、知識性、校本性特點，突出了山區(qū)特色，營造了良好的育人氛圍。

　　二、穩(wěn)推布局調(diào)整，促進教育均衡發(fā)展

　　全鎮(zhèn)把學校布局調(diào)整作為重中之重的工作來抓，早謀劃、早布置、早落實，成效顯著。一方面，全鎮(zhèn)小學布局調(diào)整工作穩(wěn)步推進。今年，經(jīng)過教育辦與西梁莊周邊村干部多次協(xié)調(diào)，教師入戶走訪宣傳，郭家莊、西洼兩村的學生已全部合并到西梁莊小學就讀；豹子峪、忽雷山村的高年級學生也已合并到西梁莊小學。目前，全鎮(zhèn)已撤并小學19所，形成了南站以西梁莊小學輻射南六村、西站以沙名小學輻射西五村、中站以xx小學輻射xx周邊五村、只莊和岳莊小學輻射桃園溝十六村的辦學格局，區(qū)域布局調(diào)整工作初見成效，全面提高了辦學效益。另一方面，全鎮(zhèn)積極參與市七中合并組建工作。以原xx鎮(zhèn)中學校舍為依托，全鎮(zhèn)四所初中師生一千多人合并到七中。期間，教育辦主動參與調(diào)整、全面深入動員、創(chuàng)設(shè)合并環(huán)境、協(xié)調(diào)解決問題。七中重組后，鎮(zhèn)教辦主動幫助七中協(xié)調(diào)搞好學校占地、人員調(diào)配、溝通鎮(zhèn)村關(guān)系等各方面問題，圓滿完成了初中學校布局調(diào)整任務(wù)。

　　三、建構(gòu)有效機制，整體提升管理水平

　　全鎮(zhèn)進一步完善目標管理體系，以強化常規(guī)管理為抓手，建立健全各項規(guī)章制度，細化、量化、硬化管理措施，層層分解，落實到人，全面規(guī)范了教師的行為。我到任后，組織制定了《教師辦公制度》、《教育質(zhì)量評價辦法》、《績效工資發(fā)放辦法》等十二項規(guī)章制度，從教師考勤、計劃總結(jié)、常規(guī)教學、教研活動、教學效果、質(zhì)量分析等方面進一步規(guī)范，深入開展量化考評，推行“常規(guī)+過程+細節(jié)”管理，客觀評價教師績效，深化了教學管理機制，激發(fā)了學�；盍�，調(diào)動了教師工作的積極性和主動性。為使各項工作落到實處，鎮(zhèn)教辦采取定時檢查、隨機抽查、突擊性檢查相結(jié)合的方式，全面、準確掌握全鎮(zhèn)的教育動態(tài)，客觀反映各校的工作情況，促進了工作任務(wù)的深入開展。為提高各項工作的透明度，教育辦努力辦好《教育訊苑》，為展示教育發(fā)展、促進經(jīng)驗交流搭建了平臺�！督逃�訊苑》的創(chuàng)辦以“傳遞教育信息、引導(dǎo)教改創(chuàng)新、強化教育管理”為主旨，引導(dǎo)各校特色教學，促進全鎮(zhèn)協(xié)調(diào)發(fā)展，受到教育局領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。本年度，教育辦被市委市政府評為關(guān)心下一代先進集體。

　　四、加強學習培訓，不斷提高師資質(zhì)量

　　一是開展活動。全鎮(zhèn)以“三師”活動為載體，先后舉辦了校長論壇、班主任論壇、師德演講、優(yōu)秀教師報告會，提高了校長的教育管理水平，提升了班主任整體素質(zhì)，促進了教師專業(yè)化成長。今年我鎮(zhèn)有兩名教師被評為全市“三名”教師，樹立了典范，起到了引領(lǐng)作用。二是加強學習。以教師繼續(xù)教育培訓為契機，深入開展骨干教師培訓、學歷提高培訓、教育技術(shù)能力培訓、音體美教師培訓等，教師素質(zhì)得以全面提升。6月份，組織20余人的校長到康城礦校、清華中學、實驗小學、富強小學參觀學習；7月份，組織40余人參加“知行中國”班主任培訓；11月份，組織30余名校長、骨干教師現(xiàn)場聆聽河南濮陽四中校長專題講座。三是促進交流。全鎮(zhèn)以市雙向視頻為平臺，積極做好展示課的準備，嚴密組織視頻收看，到目前全鎮(zhèn)已組織收看視頻公開課40次，全鎮(zhèn)向全市直播展示22次，全面提高了教師的教學水平。

　　五、注重教研實效，全面提升教學水平

　　全鎮(zhèn)進一步完善校本研修機制，大力實施“教研興�！睉�(zhàn)略，促使全體教師教研水平不斷提高。全鎮(zhèn)以中心校為龍頭，抓住公開課、觀摩課、專題研討等機會，深入開展說講評活動、層層開展學科帶頭人評選，充分發(fā)揮骨干教師帶動作用，教師汲取了新的教學方法。4月份，在沙名小學舉辦了全鎮(zhèn)素質(zhì)教育現(xiàn)場會，學生在太極拳、舞蹈、經(jīng)典誦讀等方面進行了全方位展示。5月份，在xx小學舉辦了全鎮(zhèn)有效課堂現(xiàn)場會，構(gòu)建了有效課堂的科學評價體系，提高了教師的教學技能。11月以來，全鎮(zhèn)以中心校為單位，扎實開展間周教研活動，堅持問題即課題、教學即研究、成長即成果的理念，實實在在解決課堂教學過程中存在的困惑，從而全面提升教師業(yè)務(wù)素質(zhì)水平。在今年市教壇新秀評選中，全鎮(zhèn)教師在小學階段五個不同學科中均有教師被評為全市教壇新秀。本年度全鎮(zhèn)分別在國家、省、市級刊物上發(fā)表論文、優(yōu)秀教案、信息等共計60多篇，教研成果豐碩。

　　六、強化第一要務(wù)，努力提高教育質(zhì)量

　　全鎮(zhèn)立足xx小學、沙洺小學、西梁莊小學、只莊小學、岳莊小學五所中心校，實事求是，從現(xiàn)狀出發(fā)，夯基礎(chǔ)、求質(zhì)量、促發(fā)展。著實抓好月考和期中考試，以全市六年級統(tǒng)考和五年級抽考為契機，全鎮(zhèn)開展教育質(zhì)量評比活動。通過試卷分析、教學反思等多種途徑搞活教學形式，促進全鎮(zhèn)教育質(zhì)量的提高。11月份以來，鎮(zhèn)教辦逐校剖析學校狀況，深入分析全鎮(zhèn)教育現(xiàn)狀，并提出可行性對策，促使了全鎮(zhèn)校風、教風、學風的根本好轉(zhuǎn)。

　　全鎮(zhèn)各校整體推進素質(zhì)教育，廣泛開展體藝活動。藝術(shù)節(jié)期間，各校組織舉辦了朗誦比賽、歌詠比賽、書畫展、讀書月、“六一”文藝演出等活動；全鎮(zhèn)組織舉辦了春季田徑運動會、藝術(shù)節(jié)匯演�；顒拥拈_展，彰顯了學生個性，挖掘了學生潛能，促進了學生特長發(fā)展。在全市小學計算機知識競賽中，我鎮(zhèn)獲得團體第二名；在市中小學運動會上獲得小學男子團體第二、小學女子團體第二和總團體第三的好成績。今年全鎮(zhèn)各校師生參與鎮(zhèn)政府與武安市文化館合辦的新年文藝專場演出，受到社會群眾的一致好評。12月我鎮(zhèn)被市教育局授予中小學藝術(shù)節(jié)暨雙愛好先進單位。

　　七、狠抓安全穩(wěn)定，創(chuàng)建平安和諧校園

　　一是加強領(lǐng)導(dǎo)。統(tǒng)一思想、提高認識，把安全穩(wěn)定工作做為全鎮(zhèn)教育工作的日常事務(wù)來抓，牢固樹立責任意識、憂患意識、交賬意識和危機意識，真正把安全工作記在腦中、掛在心上、抓在手上、落實在行動上。二是強化安全管理。全鎮(zhèn)學校都建立健全了組織機構(gòu)和管理制度，安全工作逐層分解，細化區(qū)域，形成一級抓一級，層層抓落實的安全責任制。安全安排做到“有的放矢”、安全過程做到“有據(jù)可查”，安全成效做到“有目共睹”。三是深化安全教育。全面落實安全教育進課堂，深入開展安全日、周、月活動，組織進行地震、火災(zāi)、交通等安全演練，全面提升師生的安全防范能力。xx小學的安全演練被市電視臺新聞報道。四是做好信訪穩(wěn)定工作。全鎮(zhèn)各校采取全員防控、時刻警惕、重點監(jiān)控、常抓不懈等措施，成效顯著。本年度全鎮(zhèn)沒有出現(xiàn)一起上訪事件。

　　八、抓實成教工作，促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展

　　全鎮(zhèn)進一步強化“科技興農(nóng)”意識，鎮(zhèn)成人學校的農(nóng)村“雙帶頭人”中專培訓班，嚴把生源質(zhì)量，強化課程管理，搞好后勤保障，助推成果實踐。7月份，代表武安市迎接了河北省“雙帶”學習檢查，先后被武安教育、武安市報、邯鄲日報以不同形式報道，成為全市雙帶學習的典型，受到省市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。成人學校還結(jié)合山區(qū)特點，開設(shè)了果樹嫁接、病蟲害防止、食用菌開發(fā)、計算機應(yīng)用等多種形式的培訓班。同時充分利用科普教學光盤，深入到各村巡回播放，有力推進了農(nóng)教科相結(jié)合。為促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收，培養(yǎng)農(nóng)民致富帶頭人和科技示范戶，促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮了積極作用。

　　九、工作唯先、唯實，當好領(lǐng)頭雁

　　工作過程中，鎮(zhèn)教辦一班人團結(jié)務(wù)實，嚴于律己、率先垂范、廉潔奉公。對工作高標準、嚴要求，牢固樹立質(zhì)量意識和責任意識。我到任的當天上午，就和鎮(zhèn)黨委書記鎮(zhèn)長匯報工作，并得到了鎮(zhèn)黨委政府的大力支持，同時以不同形式走訪了全鎮(zhèn)32個行政村的主要領(lǐng)導(dǎo)，支村兩委走進校園，為教育諫言獻策，共同謀劃全鎮(zhèn)教育未來的發(fā)展，形成了強大的教育合力。為盡快熟悉學校情況，全面、準確掌握學校的第一手材料，先后深入到全鎮(zhèn)5所完小、4所幼兒園、12個教學點調(diào)查研究，所到之處和校長、教師促膝交談，了解學校狀況，謀劃學校前景，并隨時、隨處為其排憂解難，得到廣大教職員工的首肯。日常工作中，堅持教育即服務(wù)的理念，努力為各校校長和教師創(chuàng)設(shè)良好的成長平臺。同時全面推行一線工作法，走進課堂，走近學生，深入教學第一線聽課、評課，交換看法、聆聽見解，暢談新課改，研究新教法，努力促使教師專業(yè)發(fā)展成長，整體提高教學質(zhì)量。

　　雖然我們圓滿地完成了本年度工作目標，做出了突出實績。但與各級領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾的要求還有差距，平素工作中還有不足。一是教育發(fā)展不均衡，薄弱學校依然存在。二是教師素質(zhì)參差不齊，管理機制有待進一步完善。三是儀器器材及教育技術(shù)裝備亟待上檔升級。就我個人而言，對學校、教師情況掌握還不夠透徹，工作上還不能得心應(yīng)手。在今后的工作中，我們將滿腔熱情、信心百倍、全身心地做好本職工作，與時俱進、開拓創(chuàng)新，謀求新思路，探索新方法，真抓實干、拼搏積極，為實現(xiàn)全鎮(zhèn)教育教學質(zhì)量的跨越式發(fā)展而努力奮斗。