監(jiān)督所干部的述職述廉報告

　　XX年在縣委、縣政府的正確領導和市縣業(yè)務部門的精心指導下，緊緊圍繞動物衛(wèi)生監(jiān)督工作重點，認真貫徹市縣工作會議精神，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，加強動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作，提高綜合執(zhí)法水平;堅持以強化服務意識，規(guī)范執(zhí)法行為為抓手，積極組織開展打擊非法販運病死畜禽及其產品和經營假冒偽劣獸藥飼料等領域的執(zhí)法監(jiān)督行動，積極參與了畜牧行風和職業(yè)道德建設，有力的保證了全所各項工作的規(guī)范運行。在全所職工的支持配合下，圓滿完成了各項工作任務。較好地履行了崗位職責，現(xiàn)將我本人XX年度學習、工作、廉政等方面情況予以匯報，請領導和同志們評議。

　　一、加強理論學習，提高綜合能力

　　作為一名部門負責人，自己的位置和角色要求，必須提高自身的思想文化素質。一年來自己充分利用一切可以利用的時間抓學習。一是學習政治理論。堅持學習鄧小平理論和“三個代表“重要思想，學習xx大、xx屆四中、五中全會精神和科學發(fā)展觀內涵，積極參與學習實踐科學發(fā)展觀活動，提高理論思維能力，正確評價現(xiàn)實生活中出現(xiàn)的社會矛盾和問題，明確肩負的責任，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。二是學習科學文化知識，學習農村經濟和現(xiàn)代畜牧獸醫(yī)新技術、學文件、學政策、學法律法規(guī)、用發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)的要求不斷提高自己工作質量和水平。不斷提高了自已駕馭全局、科學決策、依法行政的能力。三是注意向實踐學習。

　　在工作實踐中 ，爭取主觀與客觀的相統(tǒng)一，理論與實踐的相協(xié)調，做到了少一點“自以為是“、多一些“從群眾中來到群眾中去“，主動從群眾的社會實踐中汲取營養(yǎng)、拓寬視野、增長才干。自己始終把學習做為一種樂趣，一種習慣，一種追求，努力做到學以怡情、學以養(yǎng)德、學以增智、學以致用。一年來，共記學習筆記2萬余字，寫心得體會文章8余篇，撰寫調研報告一篇，通過堅持學習，使自己理論水平、政策水平和發(fā)現(xiàn)問題、思考問題、解決問題的能力有了一定的提高，奠定了工作基礎。

　　二、恪盡職守，努力工作

　　一年來，堅持勤政務實，積極完成了崗位工作任務，在履行崗位職責方面，個人認為是認真負責的、盡心盡職的、盡心竭力地做好自己崗位上的事情，牢固地樹立了責任意識，對社會、公眾負責，對本單位的形象、信譽負責，對自己的良心負責，在同志們的協(xié)助支持下，工作上取得了一定的成效。

　　1、積極組織開展效能機關和人民滿意站所創(chuàng)建工作。

　　一是加強全所干部職工服務意識的學習，增強服務的自覺性，努力為基層提供優(yōu)質高效的服務;二是切實改善服務態(tài)度，堅決杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦的現(xiàn)象，做到了熱情接待、周到服務、急事急辦、特事特辦;三是落實崗位責任制、首問負責制，努力提高辦事效率;四是改變服務方式，方便基層、群眾。五是強力推進執(zhí)法公開，提高執(zhí)法的透明度，以公開促進執(zhí)法公正。六是落實執(zhí)法責任追究制，組織制定了行政執(zhí)法責任制考核方案。通過整章建制、學習宣傳，使全所的工作效能、服務意識有了新的提高。

　　2、創(chuàng)新工作機制，全方位樹立動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法新形象

　　一是建立執(zhí)法程序審核機制。對執(zhí)法人員提出的處罰案件，從證據、程序、違法事實認定、適用法律、執(zhí)法文書等方面進行審查，統(tǒng)一行政處罰自由裁量權的尺度。通過采取對不符合要求、證據不足的返回重作等形式，逐步提高執(zhí)法人員文書制作和辦案水平，防止行政復議變更和訴訟敗訴，我所自成立以來，無一件行政復議案件發(fā)生。