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2019年上半年個人述職述廉報告范文【精品】

發(fā)布時間:2019-08-07

2019年上半年個人述職述廉報告范文【精品】

  導(dǎo)語:根據(jù)黨總支工作安排,石帆(陽山)黨支部被選為基層黨支部黨務(wù)公開試點單位,為了使黨務(wù)公開工作更加多元化、多樣化,下面是整理關(guān)于2019年上半年個人述職述廉報告全文:

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

  2019年是我所強化基礎(chǔ)、不斷創(chuàng)新的第三年,作為管理所的負責(zé)人和黨支部書記,我深感責(zé)任重大,所以時時刻刻提醒自己要加強學(xué)習(xí),執(zhí)行好上級的指令,抓好管理。這一年來,在管理處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的大力支持和幫助下,我根據(jù)既定的目標(biāo),腳踏實地用心做好該做的事,全面落實了本年度各項工作任務(wù)。在此,我就這一年來的工作情況和廉政建設(shè)情況,向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們做一匯報:

  一、堅持理論與實踐相結(jié)合,強化學(xué)習(xí)培訓(xùn),全面提高自身和隊伍整體素質(zhì)。

  1、加強政治理論學(xué)習(xí)

  一年來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)xx大精神,自覺實踐“三個代表”的重要思想,始終把學(xué)習(xí)、理解黨的基本路線、方針作為政治理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)來抓,努力提高自己的政治覺悟和理論水平。2019年多次開展了黨員先進性教育活動,先后組織開展向“左建黨同志”學(xué)習(xí)活動、宣傳黨的xx大精神和科學(xué)發(fā)展觀理論教育活動,要求以學(xué)習(xí)貫徹xx大精神為契機,以科學(xué)發(fā)展觀來抓好文明服務(wù)和安全保暢這兩個中心工作,并結(jié)合實際工作,組織開展了“學(xué)習(xí)xx大大討論“、“學(xué)習(xí)xx大”演講比賽等活動,在所內(nèi)掀起了學(xué)習(xí)xx大的熱潮。

  2、積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)活動

  2019年我先后參加了由公司、集團組織的《如何成為一個合格的管理者》、《管理方法創(chuàng)新》、《如何提高執(zhí)行力》、《黨務(wù)工作者培訓(xùn)》、《高速公路營運管理》等一系列培訓(xùn),先后在處州晚報發(fā)表文章四篇,在中國公路報上發(fā)表文章一篇,并在公司2019年半年度工作會議上發(fā)表了《堅持黨務(wù)公開、推動黨建創(chuàng)新》,另外還對兄弟單位和公司全體監(jiān)控人員進行知識講座,通過這些的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),進一步提高自身的綜合素質(zhì)。

  3、配合做好監(jiān)控崗位說明書的編寫

  -xx月,我積極配合公司做好監(jiān)控崗位說明書的編寫,根據(jù)公司要求,組織編寫小組人員定期討論,以分散編寫、集中匯總刪選的方式編寫目錄,并特意組織編寫人員到松陽四都山莊用三天時間完成定稿,按時完成了監(jiān)控崗位操作說明書的編寫任務(wù)。通過崗位說明書的編寫,使監(jiān)控崗位的職責(zé)更加明確,流程更加清晰,工作進一步規(guī)范化。

  二、認(rèn)真履行崗位職責(zé),抓住重點,以人為本,推動各項工作的有效落實。

  石帆(陽山)所是兩所合一的綜合所,要求的業(yè)務(wù)和管理方法都有所不同,收費所我著重抓好基礎(chǔ)工作和文明服務(wù),隧道所則以安全保暢為重點,一直以來我始終堅持以制度管理人、用真情溫暖人、用責(zé)任鍛煉人,帶領(lǐng)全所同志齊心協(xié)力,全面完成2019年度各項目標(biāo)任務(wù)。

  1、有效控制各項指標(biāo):根據(jù)年初與管理處簽訂的工作目標(biāo)責(zé)任書,管理所的安全目標(biāo)、耗能指標(biāo)、服務(wù)指標(biāo)、車輛使用費指標(biāo)、暢通(封道)指標(biāo)、日常經(jīng)費使用指標(biāo)等均在規(guī)定的指標(biāo)范圍內(nèi),完成情況良好,

  2、加強基礎(chǔ)管理工作:認(rèn)真履行公司、管理處下達的工作要求,建立有效的管理機制、流程管理,抓好檔案管理、社會綜合治理和安全管理工作,組織人員對管轄路段的機電設(shè)備、三期設(shè)備缺陷等進行隱患排查和整改,開展隧道演練、加強電纜防盜、金庫安全防盜工作。

  3、預(yù)案學(xué)習(xí)和應(yīng)急演練:為檢驗各級各類涉及高速公路突發(fā)應(yīng)急預(yù)案的有效性和完備性,加強各級指揮機構(gòu)間的協(xié)調(diào)性,提高各部門和高速公路經(jīng)營管理單位預(yù)防和處置突發(fā)事件的能力, 隧道所配合管理處制定了沿江高架橋突發(fā)事件應(yīng)急演練方案,于6份在我所管轄路段溫州方向k135+300處舉行了應(yīng)急演練。演練成功后認(rèn)真進行了分析和總結(jié),有效促進了安全保暢工作的深入開展。

  4、切實開展班組建設(shè):6月份,我所結(jié)合新大樓的投入使用,將收費班組和隧道班組進行整合,作為4個大班組開展班組創(chuàng)建,鼓勵員工自己動手、人人參與,通過一個月的努力,四個各具特色的班組活動室裝扮一新,管理所從軟件、硬件、主題、內(nèi)涵等多方面對各班組創(chuàng)建情況進行評比,用較少的投入收到了良好的效果。

  5、加強文明創(chuàng)建:為了豐富外籍員工的業(yè)余文化生活,管理所在新大樓設(shè)立了活動室,配備了乒乓球、臺球、羽毛球、象棋等娛樂設(shè)施,設(shè)立閱覽室,訂閱各種報刊書籍;組建了麗水市第一支薩克斯樂隊;并先后組織警民趣味運動會、魚寮二日游、爭創(chuàng)班組建設(shè)、奉獻愛心等活動,在四川發(fā)生強烈地震后,管理所在第一時間下發(fā)了《關(guān)于開展抗震救災(zāi)捐助活動的通知》共收到捐款3935元;另外,在黨團支部的共同努力下,2019年管理所還提前完成了“省級巾幗文明崗”創(chuàng)建目標(biāo)。

  三、加強廉政作風(fēng)建設(shè),深入推行黨務(wù)公開。

  黨員干部所處的地位和肩負的責(zé)任,決定了在清正廉潔方面必須以身作則,率先垂范。只有自身保持廉潔自律的良好形象,才能帶出好的黨風(fēng)政風(fēng),確保自身和所在單位不發(fā)生違紀(jì)違法問題。所以自工作以來,我始終注重廉潔自律,并不斷從制度建設(shè)、監(jiān)督管理和責(zé)任追究三個方面著手開展批評與自我批評,并結(jié)合黨務(wù)公開工作在每月的黨員會議上,進行財務(wù)公開,增加財務(wù)透明度,有利于全所人員對所內(nèi)經(jīng)費使用情況的清楚,做到事事有監(jiān)督、筆筆帳目公開,防止浪費、揮霍、侵占、挪用等違法行為的發(fā)生。正確對待權(quán)力,認(rèn)真履行好職責(zé),做到考核公開化,評比決策民主化,讓黨員、管理人員、班長參與管理所的決策。有事都經(jīng)過集體討論、科學(xué)決策,充分發(fā)揮民主權(quán)利,有效避免了違紀(jì)違規(guī)行為發(fā)生。一年來,沒有違反廉政規(guī)定和制度的行為。

  2019年度,根據(jù)黨總支工作安排,石帆(陽山)黨支部被選為基層黨支部黨務(wù)公開試點單位,為了使黨務(wù)公開工作更加多元化、多樣化,黨支部在立足做好資料臺帳、制度上墻等工作的基礎(chǔ)上,積極探索行之有效的黨務(wù)公開工作的新方式、新途徑,制定了黨員口袋書,編發(fā)黨務(wù)公開簡報,建立“黨員帶班組、黨建帶團建”模式,擴大黨建工作深度和廣度。

  四、不足之處和努力方向

  1、講話比較直,有什么講什么,在今后的工作中要注意說話的方式方法。

  2、作為集團與公司的優(yōu)秀黨支部,黨員先進模范作用體現(xiàn)還不夠突出。

  3、工作上離上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距,工作的預(yù)見性、創(chuàng)新性有待加強。

  2019年即將圓滿結(jié)束,在這一年里,除了自身努力外,更多的是來自領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持,石帆(陽山)所能有今天的成績,靠的就是上下一心,榮辱與共。今后,我將時刻警醒自己,好好做事,珍惜公司、管理處領(lǐng)導(dǎo)給我干事創(chuàng)業(yè)的平臺和機會。我會再接再厲,恪盡職守,勤勉自律,用實際行動上交滿意的答卷,為高速公路事業(yè)獻一份力。

  述職人:

  2019年xx月xx日

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