先進工作者表彰通報（精選9篇）

先進工作者表彰通報 篇1

　　各縣(市、區(qū))、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)新居民事務局，市局各處室：

　　20xx年，在市委、市政府的正確領導下，全市各級新居民事務系統(tǒng)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹科學發(fā)展觀，按照“控制總量，改善結構、加強管理、優(yōu)化服務”的總要求，緊緊圍繞市委、市政府確定的新居民服務管理的工作目標，認真貫徹落實《浙江省流動人口居住登記條例》，積極開展“三個提升年”活動，落實新居民政策待遇，開展新居民世博志愿服務活動，創(chuàng)新開展新居民參政議事、新居民黨建工作，在新居民子女教育、新居民居住條件改善、新居民法制教育、新居民勞動保障等工作中取得明顯成效，涌現(xiàn)出一批先進個人。為表彰先進，樹立典型，經(jīng)市新居民事務局黨組研究決定，對黃振華等20名先進工作者予以表彰。

　　希望受表彰的個人珍惜榮譽，戒驕戒躁，再接再厲，在創(chuàng)新新居民服務管理和居住證制度改革工作中取得新的更大成績。全市新居民事務系統(tǒng)要認真組織學習貫徹黨的xx屆五中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以先進為榜樣，求真務實、開拓創(chuàng)新，為新居民服務管理和居住證制度改革工作作出新的貢獻。

　　附件：20xx年度f市新居民事務系統(tǒng)先進工作者名單

　　xx市新居民事務局

　　年1月21日

先進工作者表彰通報 篇2

　　各辦局，各派駐分局，管委會下屬國有企業(yè)：

　　根據(jù)民主測評結果，經(jīng)黨工委研究，陳等十五位同志被評為二〇xx年度先進工作者，現(xiàn)予通報表彰。希望受到表彰的同志珍惜榮譽，發(fā)揚成績，再接再厲，其他同志要以先進者為榜樣，開拓進取，為加快東部產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)的開發(fā)建設作出貢獻。

　　附件：20xx年度先進工作者名單(共15人)

　　xx市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)管理委員會

　　年2月3日

先進工作者表彰通報 篇3

　　局機關各處室、直屬各單位：

　　20xx年，全局廣大干部職工緊緊圍繞住房和城鄉(xiāng)建設部門中心工作，立足本職，解放思想，與時俱進，扎實工作，較好地完成了年度工作任務，陳順福等19位同志被評為省、市級各類先進(具體名單附后)。為激勵先進，經(jīng)研究決定，對上述先進個人予以通報表彰。

　　希望受表彰的先進個人謙虛謹慎，再接再厲，爭取更大的成績。全局廣大干部職工都要虛心向先進學習，開拓創(chuàng)新，奮力爭先，為推動我市住房和城鄉(xiāng)建設事業(yè)發(fā)展作出更大的努力。

　　年二月十六日

先進工作者表彰通報 篇4

　　物業(yè)公司各部門、屬下各客戶服務中心：

　　中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔，利用班前、午休及班后直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠，始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態(tài)度，最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作，使得君華•硅谷樣板房如期開放。

　　經(jīng)公司研究決定：

　　給予中山環(huán)境衛(wèi)生部全體員工通報表揚。

　　希望全體員工以中山客服中心環(huán)境衛(wèi)生部為榜樣，愛崗敬業(yè)，團結協(xié)作，勇于拼搏，為公司奉獻自己的力量。

　　此通報

　　廣州市管理有限公司

　　X年三月十三日

先進工作者表彰通報 篇5

　　今年以來，團縣委緊緊圍繞縣委、縣政府工作中心，堅持把“突出招商引資，推進青年創(chuàng)業(yè)”作為團建工作的主題，以首屆十大青年創(chuàng)業(yè)精英評選活動為抓手，全方位、多層次、寬領域地開展創(chuàng)業(yè)宣傳工作，積極營造發(fā)展氛圍，弘揚創(chuàng)業(yè)精神，經(jīng)過他們精心組織、周密安排，整個活動取得了圓滿成功，在全社會特別是在廣大團員青年中形成了良好的社會反響，引導縣內(nèi)外籍團員青年進一步解放思想，帶頭到縣外招商引資，帶頭在縣辦工業(yè)園投資辦廠，積極投身經(jīng)濟建設，收到了明顯成效。為此，縣委決定：對認真組織首屆全縣十大青年創(chuàng)業(yè)精英評選活動中并取得突出成績的團縣委予以通報表彰。

　　20xx年，是實施“”規(guī)劃的關鍵年，也是我縣工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的提速年，招商引資、項目建設的攻堅年，改制創(chuàng)新的深化年�？h委希望各級各部門認真學習團縣委的大局意識，緊貼縣委、縣政府的工作中心

　　謀劃事業(yè)的發(fā)展，在“堅持一主三化，構建四大格局”中建功立業(yè);學習他們對工作極端負責的工作態(tài)度，在服務大局中開拓創(chuàng)新，不斷推進全縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展;學習他們扎實苦干的工作作風，敢于面對困難，勇于克服困難，忘我工作，為實現(xiàn)跨越式發(fā)展作出積極的貢獻!

　　縣委希望團縣委認真總結這次評選活動的經(jīng)驗，在帶領全縣廣大團員青年創(chuàng)業(yè)中，再接再厲，再立新功。

先進工作者表彰通報 篇6

　　各部門、各員工：

　　我們好萊客的產(chǎn)品通過技術研發(fā)和創(chuàng)新，獲得了多項技術專利，經(jīng)過了6年的努力，好萊客整體衣柜已經(jīng)實現(xiàn)產(chǎn)品風格體系最豐富、價格覆蓋最廣、性價比最高的目標。好萊客已經(jīng)成為中國整體衣柜行業(yè)發(fā)展的先導者和領軍品牌。

　　在集團的年度總結表彰大會上，為鼓勵先進、樹立典型,經(jīng)公司研究，決定對本次研發(fā)新產(chǎn)品表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工予以通報表彰，表彰他們發(fā)揚主人翁的精神，以企業(yè)發(fā)展為前提，以提高經(jīng)濟效益為目標，在各自的崗位上勤奮工作、積極進取，為公司的發(fā)展做出貢獻。

　　正因為有這些優(yōu)秀員工的認真努力、兢兢業(yè)業(yè)的工作，才有了集團今日的輝煌與成功。這些優(yōu)秀員工的品質(zhì)是需要公司每一位員工進行學習的，相信有了每一位員工的努力，廣東好太太集團會更上一層樓的。

　　再次表彰那些優(yōu)秀員工!

　　X年XX月XX日

先進工作者表彰通報 篇7

　　職工在公司組織盤點工作中，連續(xù)三次庫存準確率100%。公司領導為表彰其工作認真、表現(xiàn)突出特給予200元的獎金以資鼓勵，同時也希望其他倉管人員以此為榜樣，保證庫存準確率。

　　x年xx月xx日

先進工作者表彰通報 篇8

　　各縣(市)區(qū)教育局、教育督導室，高新區(qū)社發(fā)局：

　　X年，全市教育督導系統(tǒng)緊緊圍繞建設教育強市的總目標，加強教育督導機構隊伍建設，改善教育督導工作條件，創(chuàng)新教育督導工作方法，在督政與督學方面做了大量卓有成效的工作，涌現(xiàn)出了一批先進典型。

　　根據(jù)《X年度縣市區(qū)教育督導工作考核細則》，市政府教育督導室組織部分市督學和各縣市區(qū)政府主任督學、教育督導室主任進行了綜合考評，報領導批準同意，認定長沙縣、望城縣、瀏陽市、寧鄉(xiāng)縣、開福區(qū)為X年度教育督導工作優(yōu)秀單位，各獎勵3000元;芙蓉區(qū)、天心區(qū)、岳麓區(qū)、雨花區(qū)、高新區(qū)為X年度教育督導工作優(yōu)勝單位，各獎勵20xx元;長沙縣、望城縣、天心區(qū)為X年度教育督導信息工作先進單位。對姚利強等20名同志授予“X年度教育督導工作優(yōu)秀工作者”稱號，各獎勵800元;對李學軍等3名同志授予“X年度教育督導優(yōu)秀信息員”稱號，各獎勵600元。

　　希望各教育督導單位和全體教育督導工作者互相學習，取長補短，再接再厲，再立新功，不斷創(chuàng)新工作方法，提高工作績效，為建設教育強市爭作新貢獻。

　　附：X年度教育督導工作優(yōu)秀單位、優(yōu)勝單位、教育督導信息工作先進單位、教育督導優(yōu)秀工作者和優(yōu)秀信息員名單

　　X年元月十三日

先進工作者表彰通報 篇9

　　各學院、各部門：

　　近幾年，我區(qū)廣大科技人員在企業(yè)技術改造、引進國內(nèi)外先進技術、創(chuàng)名優(yōu)產(chǎn)品、能源開發(fā)、基礎設施建設、改善生態(tài)環(huán)境方面，在幫助貧困地區(qū)廣大農(nóng)牧民依靠科技脫貧致富，走現(xiàn)代工農(nóng)牧業(yè)發(fā)展道路方面，取得了明顯的經(jīng)濟效益和社會效益，涌現(xiàn)了許多優(yōu)秀人物和先進事跡。評選、表彰深入生產(chǎn)第一線做出的突出貢獻的科技人員工作，在激勵科技人員深入經(jīng)濟建設主戰(zhàn)場，促進科技成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力轉化、實施人才強區(qū)戰(zhàn)略，推動自治區(qū)經(jīng)濟建設的長足發(fā)展等方面發(fā)揮了重要作用。

　　根據(jù)《自治區(qū)關于表彰、獎勵深入生產(chǎn)第一線作出突出貢獻科技人員的暫行規(guī)定》(內(nèi)人專[1997]31號)精神，為積極配合自治區(qū)人事廳開展的表彰全區(qū)深入生產(chǎn)第一線做出突出貢獻科技人員的工作，經(jīng)學校研究，決定以各學院、各部門為單位，面向基層一線，按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)人事廳關于開展表彰全區(qū)深人生產(chǎn)第一線做出突出貢獻科技人員工作的通知》(內(nèi)人發(fā)[20xx]148號)規(guī)定的選拔條件，本著公平、公正、公開的原則認真開展選拔工作。

　　一、選拔范圍及條件

　　熱愛祖國，遵紀守法，有良好的職業(yè)道德，長期工作在自治區(qū)工農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)第一線或以對口支援、扶貧、組織選派、承包項目等形式深入自治區(qū)工礦企業(yè)、農(nóng)村牧區(qū)生產(chǎn)第一線，開展技術服務、技術承包、技術推廣和技術培訓，領辦中小型企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、個體私營企業(yè)等，并在技術工作中做出突出貢獻的科技人員，符合下列條件之一者，均可申報、推薦。

　　(一)長期在農(nóng)村、牧區(qū)、工礦企業(yè)等基層一線工作，依靠科學技術在生產(chǎn)一線做出突出成績，取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益。

　　(二)在科教興區(qū)活動中，積極促進科技成果的轉化，引進或消化國內(nèi)外先進技術，取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益。

　　(三)在科技扶貧工作中，依靠科技進步，開發(fā)和利用當?shù)刭Y源優(yōu)勢，引進推廣新技術，發(fā)展種植、養(yǎng)殖業(yè)，幫助農(nóng)牧民脫貧致富，取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益。

　　(四)在企業(yè)技術改造，產(chǎn)品更新?lián)Q代中，有較大發(fā)明創(chuàng)造或解決較大技術難題，取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益。

　　(五)在企業(yè)管理中，堅持依靠現(xiàn)代化管理方法進行科學管理、規(guī)劃、決策，提高勞動生產(chǎn)率，取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益。

　　巳被評為自治區(qū)深入生產(chǎn)第一線做出突出貢獻的科技人員，繼續(xù)做出新貢獻的，可再次申請評選。

　　二、申報、推薦程序

　　人選推薦采取個人申報、組織推薦的方法進行，經(jīng)學校人事處審核后報自治區(qū)人事廳專業(yè)技術人員管理處。

　　三、名額分配

　　此次表彰人數(shù)為50人，各盟市分別推薦3—5名人選，各直屬部門可根據(jù)情況擇優(yōu)推薦1—2人，無合適人選可不推薦。

　　四、表彰辦法

　　深入工農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)一線做出突出貢獻的科技人員由自治區(qū)黨委、政府發(fā)布表彰決定，并頒發(fā)證書給予每人一次性獎勵。

　　望各單位于20xx年10月26日前將材料(包括1.《內(nèi)蒙古自治區(qū)深入生產(chǎn)第一線做出突出貢獻科技人員推薦表》用A3紙打印一式三份;2. 主要成果和事跡、近二年獲的各種獎勵，用A4紙打印和復印，一式二份裝訂成冊)報送到校人事處師資科，聯(lián)系人：烏蘭格日樂，聯(lián)系電話：。

　　各單位上報材料經(jīng)學校審核后報自治區(qū)人事廳。

　　特此通知

　　附件：1.《內(nèi)蒙古自治區(qū)人事廳關于開展表彰全區(qū)深人生產(chǎn)第一線做出突出貢獻科技人員工作的通知》

　　2.內(nèi)蒙古自治區(qū)深入生產(chǎn)一線做出突出貢獻的科技人員推薦表(點擊下載)

　　黨政辦公室

　　年十月十二日