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關于問題的通報

發(fā)布時間:2025-07-02

關于問題的通報(精選5篇)

關于問題的通報 篇1

  x年“五一”、端午將至,為深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神,鞏固糾“四風”成果,嚴明紀律要求,凈化節(jié)日風氣,強化警示教育,現(xiàn)將近期查處的三起違反中央八項規(guī)定精神的典型問題通報如下:

  1.風景區(qū)原經(jīng)貿系統(tǒng)黨委委員、安監(jiān)局黨支部書記、局長王,x年5月和11月,違規(guī)虛開票據(jù)套取資金,核銷接待費用,受到撤銷黨內職務、行政撤職處分。

  2.風景區(qū)安監(jiān)局綜合股副股長郭,x年11月,違規(guī)虛開票據(jù)套取資金,核銷接待費用,受到黨內嚴重警告處分。

  3.x市蓮花管委會十里山村黨支部書記馬,x年3月,違規(guī)操辦其兒子婚事,收受禮金,受到黨內警告處分。

  全市廣大黨員干部要以上述三起典型問題為警戒,增強紀律觀念和規(guī)矩意識,嚴格遵守紀律規(guī)定。全市各級黨組織要認真履行全面從嚴治黨政治責任,把貫徹執(zhí)行好中央八項規(guī)定精神,堅決糾正“四風”作為一項政治任務抓緊抓好抓出成效。全市各級紀檢監(jiān)察機關要加大監(jiān)督檢查力度,持續(xù)保持高壓態(tài)勢,對無視紀律規(guī)定的,要從嚴查處,強力問責,點名道姓通報曝光,釋放越往后執(zhí)紀越嚴的強烈信號,讓中央八項規(guī)定精神落地生根。

  中共xx市紀律檢查委員會

  x年4月26日

關于問題的通報 篇2

  各區(qū)(市)縣紀委、監(jiān)察局,市級各部門紀檢監(jiān)察機構:

  最近,市紀委、市監(jiān)察局嚴肅查處了xx縣國土資源局、x街道辦事處和縣環(huán)保局、縣建設局等單位部分領導干部在工作中嚴重失職的違紀問題,F(xiàn)通報如下:

   年5 月,實業(yè)有限公司(法定代表人郭)以修建渡假村和建材廠的名義,租用了x街道成白路社區(qū)358.72 畝土地。郭等人在沒有合法用地、建設和環(huán)評手續(xù)的情況下,以建材有限責任公司、商品混凝土有限公司等名義,違法在該宗地上修建砂石廠和商品混凝土攪拌站,并私自盜挖砂石。期間,當?shù)厝罕娡ㄟ^信訪、媒體、互聯(lián)網(wǎng)等途徑多次向有關部門反映,但xx縣國土資源局、x街道辦事處和縣環(huán)保局、縣建設局等職能部門不認真履行職責,互相推諉扯皮、敷衍塞責,一直未對郭等人的違法行為依法進行有效制止,也未及時向上級報告,致使違法行為不斷延續(xù)和擴大,最終損毀耕地達246.83 畝,對當?shù)丨h(huán)境造成了嚴重破壞,產(chǎn)生了惡劣的社會影響,嚴重損害了黨和政府在人民群眾中的形象。

  x年6 月12 日,經(jīng)市紀委常委會研究,給予xx縣政協(xié)副主席李(時任縣國土資源局局長)黨內警告處分。按照干部管理權限,分別給予金牛區(qū)國土資源局副局長李(時任xx縣國土資源局副局長)行政記大過處分,免去其現(xiàn)任職務;給予縣國土局副局級干部華(時任縣國土資源局執(zhí)法監(jiān)察大隊負責人)行政撤職處分;給予萬安鎮(zhèn)黨委書記蒲(時任x街道辦事處主任)黨內警告處分;給予x街道辦事處副主任史良聰行政記大過處分,免去其現(xiàn)任職務;給予縣環(huán)保局黨組成員陳、縣建設局規(guī)建科科長李行政記過處分。責令縣國土資源局、x街道辦事處和縣環(huán)保局、縣建設局作深刻書面檢查。

  同時,xx縣有關部門依法拆除了砂石廠、商混站,對被破壞的耕地進行了復耕;縣公安局對郭等人涉嫌非法采礦和破壞農(nóng)用地立案偵查,現(xiàn)該案已移送縣人民檢察院審查起訴。

  這是一起黨員領導干部嚴重失職的違紀案件,涉及部門多、時間跨度長、社會影響大,暴露出當前一些黨員干部中存在的責任意識不強、群眾觀念淡漠、執(zhí)行力缺失、作風不實等問題。全市各級各部門特別是黨員領導干部,要從這起嚴重失職違紀案件中汲取教訓,舉一反三,引以為戒。

  一是要進一步強化責任意識,認真履職盡責。郭等人的違法問題持續(xù)長達四年多,遲遲得不到徹底解決,最終導致?lián)p毀246.83 畝耕地的嚴重后果。主要是有關職能部門個別黨員領導干部責任意識差、履職不到位造成的。xx縣國土資源局在國土巡查中發(fā)現(xiàn)了問題,在送達“責令停止和改正國土資源違法行為通知書”制止無效的情況下,沒有及時依法立案查處和報告。李在擔任縣國土資源局局長期間,在明知縣國土資源局未依法立案查處郭等人違法用地、非法破壞耕地等違法行為的情況下,未采取有效措施督促下屬依法履職到位,未跟蹤督促其簽發(fā)報告的落實,負有重要領導責任。李在擔任縣國土資源局副局長分管執(zhí)法監(jiān)察大隊期間,發(fā)現(xiàn)郭等人違法用地、非法破壞耕地等違法行為后,雖然提出了依法查處的要求,但未能督促執(zhí)法監(jiān)察大隊依法履職到位,也未及時向縣國土資源局主要領導匯報,負有主要領導責任。華在擔任縣國土資源局中和國土所所長期間,負責執(zhí)法監(jiān)察大隊工作,在發(fā)現(xiàn)郭等人違法用地、非法破壞耕地等違法行為后,未及時依法立案查處,也未及時報告,負有直接責任。xx縣環(huán)保局明知郭等人的建設項目未經(jīng)環(huán)評審批,只是發(fā)出“環(huán)境保護行政執(zhí)法責令改正通知書”,沒有進行有效制止。陳在擔任縣環(huán)保局黨組成員分管環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法大隊期間,在發(fā)現(xiàn)郭等人沒有通過環(huán)評審批就違法建設、經(jīng)營砂石廠和商混站的違法行為后,沒有及時依法立案查處,負有直接責任。這次受到處理的李等人分別是相關職能部門的負責同志,承擔著重要的監(jiān)管責任,對群眾的訴求和本部門執(zhí)法工作中存在的問題,本應加強領導、督促落實,但他們卻責任意識薄弱,監(jiān)管工作不落實,導致違法問題不斷擴大。廣大黨員干部特別是黨員領導干部一定要從中汲取教訓,牢固樹立

  責任意識,危機意識,克服當“太平官”、“享樂官”的思想,無論在哪個工作崗位,都要牢記黨和人民賦予的職責,以高度的政治責任感和使命感,切實擔負起加快發(fā)展、維護民利的領導責任,在其位、謀其職、盡其責,為官一任,發(fā)展一方經(jīng)濟,保一方安寧,切實做到無愧于組織、無愧于群眾、無愧于自己。

  二是要進一步強化群眾觀念,切實維護民利。郭等人的違法行為,給當?shù)丨h(huán)境造成了嚴重的破壞,損害了人民群眾的切身利益,引起當?shù)厝罕姷膹娏也粷M,多次舉報均沒有引起有關部門的重視。x街道辦事處明知轄區(qū)存在破壞耕地、違法建設、盜挖砂石等嚴重問題,損害群眾利益的問題就發(fā)生在自己的眼皮底下,不制止、不報告,對群眾的利益漠不關心,對群眾的訴求麻木不仁,放任其長達數(shù)年得不到解決。蒲在擔任x街道辦事處主任期間,明知道轄區(qū)內存在嚴重的違法用地、非法破壞耕地、違規(guī)流轉土地等違法行為的情況后,雖提出要堅決制止的要求,但未能督促相關部門采取有效措施進行制止,也未及時報告,負有領導責任。史良聰在擔任x街道辦事處副主任分管規(guī)建科工作期間,明知轄區(qū)內存在嚴重的違法用地、非法破壞耕地、違規(guī)流轉土地等違法行為,未采取有效措施進行制止,也未及時報告,負有直接責任。這起違紀案件暴露出一些基層黨員干部宗旨意識不強、群眾觀念淡薄的問題。各級黨員干部特別是黨員領導干部一定要牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,進一步強化群眾觀念,做到心里時刻裝著群眾,凡事想著群眾,工作依靠群眾,一切為了群眾。要堅持群眾利益無小事,認真聽取群眾的訴求和愿望,及時發(fā)現(xiàn)問題,主動化解矛盾,切實解決發(fā)生在基層、損害群眾利益的突出問題,進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。

  三是要進一步強化干部作風建設,提高行政效能。 年以來,市、縣兩級多次下文要求對砂石廠、商混站違規(guī)建設的問題進行專項治理。xx縣建設局等部門作為專項治理的牽頭單位,落實上級指示要求流于形式,執(zhí)行不力,對無資質違法建設、經(jīng)營商混站的違法行為沒有及時依法查處。李在擔任縣建設局行政許可與基本建設管理科科長期間,負責商品混凝土生產(chǎn)企業(yè)專項清理工作,對商品混凝土有限公司在x街道成白路社區(qū)二組無資質建設、經(jīng)營商混站的違法行為,沒有及時依法依規(guī)進行處理,負有直接責任。同時,其他相關部門在職責范圍內不敢較真碰硬,遇到問題推諉扯皮,致使本該落實的工作落實不了,本該解決的問題久拖不決,最終導致群眾利益受損。這起違紀案件表現(xiàn)在執(zhí)行力上的問題,根子卻在干部作風上。能不能妥善處理好涉及群眾利益的問題,是對我們各級黨員干部工作作風的最好檢驗。各級各部門要結合干部作風教育實踐活動,著力加強作風建設,通過解決干部隊伍思想作風、工作作風、學風和生活作風方面存在的突出問題,促進黨員干部統(tǒng)一思想、振奮精神、真抓實干;通過解決群眾普遍關心的熱點、難點問題,進一步強化黨員干部的群眾觀點和群眾作風,切實維護群眾的合法權益;通過解決效能建設和城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理方面存在的突出問題,進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,推動市委、市政府“五大興市戰(zhàn)略”等重大決策部署落實,實現(xiàn)領先發(fā)展、科學發(fā)展、又好又快發(fā)展。

  中共xx市紀委

  xx市監(jiān)察局

關于問題的通報 篇3

  各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委(黨工委)、紀委(紀工委),縣級各部門黨組(黨委、黨工委)和紀檢組(紀委、紀工委),駐奉各單位黨組織和紀檢組織:

  為進一步嚴明紀律,教育和督促廣大黨員、干部嚴格遵守作風建設管理規(guī)定,現(xiàn)將縣環(huán)保局職工參與打牌賭博違紀問題通報如下:

  20xx年12月5日,縣環(huán)境保護局污染物總量減排科科長、環(huán)境監(jiān)察大隊大隊長向圖云、辦公室主任新以及永安街道微型企業(yè)孵化園總經(jīng)理尹國倫(非國家公職人員)四人在濱江國際寫字樓海悅賓館以打“軟綿綿”麻將的方式參與賭博被奉節(jié)縣公安局現(xiàn)場查獲并處以行政處罰。

  20xx年1至8月,全縣多起黨員、國家公職人員參與賭博的違紀問題被查處并通報,上述人員置紀律和法律于不顧,對作風建設的要求置若罔聞,仍頂風違紀,損壞了黨和政府的形象,造成了惡劣的社會影響,20xx年1月11日縣環(huán)保局對以上三人予以免職處理。經(jīng)縣紀委監(jiān)察局研究,決定分別給予、向圖云黨內嚴重警告處分,給予新行政記大過處分;縣環(huán)保局黨組因落實全面從嚴治黨不力,決定對其予以全縣通報批評,并對縣環(huán)保局班子成員進行集體約談。鑒于尹國倫黨組織關系為云陽縣管轄,按組織管理權限,已將其違紀問題移送云陽縣紀委處理。

  全縣黨員干部、國家公職人員務必認真吸取教訓,引以為戒,自覺加強黨性修養(yǎng)和思想道德修養(yǎng),培養(yǎng)健康的生活情操,堅決抵制賭博行為。全縣各級各單位要深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神和市委實施意見,嚴格執(zhí)行《重慶市黨員干部政治紀律“八嚴禁”》和《重慶市黨員干部生活作風“十二不準”》及縣委“六項暫行規(guī)定”,深入推進作風建設,強化對本單位干部職工的監(jiān)督管理,特別加強八小時外的監(jiān)督。各單位主要負責人要切實擔負起“第一責任人”的職責,班子成員要切實履行好“一崗雙責”,紀檢干部要落實監(jiān)督專責,堅持抓早抓小,運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,了解掌握干部職工的思想動態(tài)和生活狀態(tài),對苗頭性傾向性問題及時批評糾正,防止干部職工發(fā)生違紀問題。縣紀委監(jiān)察局將進一步加大作風建設監(jiān)督執(zhí)紀問責力度,對頂風違紀行為,堅決發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報一起、問責一起。

  中共xx縣紀委

  xx縣監(jiān)察局

  年1月22日

關于問題的通報 篇4

  將查處的兩起紀檢干部違紀問題通報如下:

  一、縣水庫移民局原黨組成員、紀檢組長收受危改對象“好處費”的問題。縣水庫移民局原黨組成員、紀檢組長在20xx年9月至20xx年5月任永樂鄉(xiāng)原人大副主席期間,利用分管危房改造工作的職務便利,嚴重違反黨的紀律,收受67戶危房改造對象“好處費”1220xx元,受到開除黨籍處分,由副科級降為辦事員,其涉嫌違法問題已移送司法機關。

  二、永樂鄉(xiāng)原紀委副書記吳收受危改對象“好處費”的問題。20xx年至20xx年4月期間,永樂鄉(xiāng)原紀委副書記吳利用擔任永樂鄉(xiāng)政府危改辦工作人員的職務便利,違規(guī)收受危房改造對象“好處費”3300元,受到黨內警告處分。

  全縣紀檢監(jiān)察機關和紀檢監(jiān)察干部要從以上典型問題中吸取深刻教訓,切實引以為戒。要堅守責任擔當,常懷戒懼之心,切實改進作風,從自身做起,維護好紀檢監(jiān)察干部形象。全縣紀檢監(jiān)察機關要按照打鐵還需自身硬的要求,加強紀檢監(jiān)察干部隊伍的教育管理,帶頭正風肅紀,對違紀行為零容忍,切實解決“燈下黑”問題。要自覺接受組織和群眾監(jiān)督,帶頭遵守紀律,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。要嚴肅查處并曝光紀檢監(jiān)察干部違紀的問題,對匿情不報、壓案不查的,嚴肅追究有關領導責任。

  中共xx縣紀律檢查委員會

  年8月31日

關于問題的通報 篇5

  各直屬單位,機關各股室:

  20xx年10月8日上午,縣作風辦對我局工作人員工作紀律情況進行了督查,絕大多數(shù)同志都能遵守工作紀律,全身心地投入本職工作,但X局稽核股股長在上班時間利用辦公電腦玩游戲,該行為違反了縣委關于《嚴明工作紀律的規(guī)定》第一條,給全人社系統(tǒng)造成了不良影響。為進一步嚴明工作紀律,杜絕此類事件再次發(fā)生,經(jīng)研究,決定對違紀問題進行嚴肅處理,F(xiàn)就其違紀處理意見通報如下:

  一、嚴肅處理違紀問題。該事件發(fā)生后,局黨組高度重視,經(jīng)研究,決定免去機關事業(yè)社保局稽核股股長職務;扣發(fā)本年度目標管理獎;責成其在全局大會上作深刻檢討;取消及機關事業(yè)社保局領導班子成員本年度評先評優(yōu)資格;對進行全系統(tǒng)通報。

  二、進一步統(tǒng)一思想,從認識上再提高。機關工作作風是黨風政風的重要組成部分,是勤政廉政的主要內容,是人民群眾普遍關注的熱點問題,它的好壞,直接關系到人社系統(tǒng)的整體形象,影響到黨群、干群關系。全體干部職工要高度重視作風建設工作,要從講政治的高度看待工作作風整頓工作,吸取本次事件的教訓,引以為戒,進一步統(tǒng)一思想,加強學習,切實增強搞好機關工作作風建設的主動性和自覺性。

  三、進一步強化措施,從行動上再落實。從即日起,各單位、各股室要進一步強化工作措施,全面落實縣委關于嚴明工作紀律的規(guī)定;局作風建設領導小組將對全局干部職工工作作風情況進行不定期的督查,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象,一律嚴格按作風建設規(guī)定給予處分。

  年十月九日

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