機關(guān)作風(fēng)督查通報
機關(guān)作風(fēng)是機關(guān)黨的建設(shè)的一個永恒課題,機關(guān)作風(fēng)建設(shè)是一項充滿希望的事業(yè)。各政府部門發(fā)表了哪些督查的通報?下面第一范文網(wǎng)小編為大家整理了一些有關(guān)機關(guān)作風(fēng)督查通報，供大家參考學(xué)習(xí)，希望對大家有所幫助。
機關(guān)作風(fēng)督查通報范文一
根據(jù)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動要求，近期，對鄉(xiāng)機關(guān)作風(fēng)進(jìn)行了督查，機關(guān)干部仍存在一些與作風(fēng)建設(shè)相違背的問題�，F(xiàn)通報如下：
一、主要問題
一是上下班情況。上午9點以后，個別干部還在食堂吃早餐。有的干部外出未向辦公室報告。少數(shù)干部不按規(guī)定履行請假手續(xù)。8月16日下午，有3名干部未嚴(yán)格按請銷假制度辦事，1人早退，1人遲到。二是值班情況。少數(shù)值班干部未在崗，個別換班干部不具備書面手續(xù)。三是“四學(xué)”情況。個別干部態(tài)度不夠端正。在寫讀書筆記時，內(nèi)容不全面，或文不對題，或臨時拼湊，或下載打印，個別干部甚至至今不交。
二、整改要求
一是嚴(yán)明紀(jì)律。全體機關(guān)干部要嚴(yán)格遵守機關(guān)管理制度，按規(guī)定請銷假，執(zhí)行外出報告制度，不遲到，不早退，上班時間不做與工作無關(guān)的事。責(zé)成紀(jì)委書記王黎明對所有年輕干部進(jìn)行工作談話和交心談心，對楊東梁進(jìn)行誡勉談話，申志偉在機關(guān)干部會上作公開檢查。二是嚴(yán)格值班。帶班領(lǐng)導(dǎo)、值班領(lǐng)導(dǎo)和值班干部必須在崗值班，值班期間原則上不得離開茨竹鄉(xiāng)境內(nèi)。值班干部換班要履行換班手續(xù)，換班干部雙方、分管領(lǐng)導(dǎo)要在換班手續(xù)上簽字認(rèn)可后交黨政辦備案。值班領(lǐng)導(dǎo)和值班干部如遇特殊情況，經(jīng)黨委會研究，同意后可以不值班。三是開展“回頭看”活動。堅持周一例會制度，開展集中學(xué)習(xí)，安排部署工作。鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)干部認(rèn)真開展“四學(xué)”，學(xué)習(xí)中央省市縣有關(guān)作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定，6月18日在全黨群眾路線教育實踐活動工作會議上講話，全省群眾路線教育實踐活動工作會議精神和全市作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)會議精神。內(nèi)容不全面、文不對題、臨時拼湊、下載打印的同志要端正態(tài)度，該完善的要完善，該重寫的要重寫。特別是未交讀書筆記的同志要盡快寫好讀書筆記。鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)干部認(rèn)真開展“三查”，明確整改措施并公開承諾。四是加大監(jiān)督檢查。每月進(jìn)行兩次作風(fēng)建設(shè)情況通報，月底對重點工作和中心工作進(jìn)行通報。對不遵守機關(guān)管理制度、工作落實不力的干部進(jìn)行公開批評并曝光。五是嚴(yán)肅查處。把作風(fēng)建設(shè)活動納入年終目標(biāo)考核或績效考核，在市縣鄉(xiāng)通報中被通報的同志，除扣除相應(yīng)目標(biāo)分外，一律不得選先評優(yōu)。對頂風(fēng)違紀(jì)的行為，要發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，決不姑息遷就。
機關(guān)作風(fēng)督查通報范文二
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人民政府，縣直各單位：
為認(rèn)真貫徹xx屆中央紀(jì)委二次全會、省紀(jì)委九屆三次全會精神，全面落實縣委、縣政府關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)的部署和要求，促進(jìn)機關(guān)作風(fēng)和效能進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。2月18日，在春節(jié)后恢復(fù)正常上下班的第三天，縣紀(jì)委監(jiān)察局成立八個督查組，開始對全縣各單位上班情況進(jìn)行檢查。現(xiàn)通報如下：
一、本次督查情況
本次督查采取明查暗訪、全面督查的方式進(jìn)行。檢查要求事先不打招呼，檢查時與每個班子成員見面。因事請假的要有請假條;參加會議的要有會議通知;外出工作的要有領(lǐng)導(dǎo)安排的辦事事項，并在所在處用固定電話回話，否則以脫崗記錄。從督查情況看，全縣各地各部門對作風(fēng)建設(shè)高度重視，春節(jié)后上班總體到崗情況比較理想，秩序明顯好于往年;各單位領(lǐng)導(dǎo)班子尤其是主要負(fù)責(zé)同志以身作則，敢抓敢管，能以認(rèn)真積極的態(tài)度對待監(jiān)督檢查，具有較強的政治敏感性，這為今年我縣機關(guān)作風(fēng)建設(shè)奠定了良好開局。
但是，也有少數(shù)單位和領(lǐng)導(dǎo)干部在作風(fēng)建設(shè)上還不同程度地存在問題。一是少數(shù)單位考勤制度不健全。如：縣住房公積金管理部考勤制度不完善;孚玉鎮(zhèn)除計生辦、服務(wù)大廳簽到外，其他干部上班不簽到。二是上班時不在崗。本次檢查到的副科級以上干部，鄉(xiāng)鎮(zhèn)有：佐壩鄉(xiāng)人大主席何中義，洲頭鄉(xiāng)黨委委員陳小蘭，柳坪鄉(xiāng)鄉(xiāng)長黃文勝、政協(xié)工委主任、黨委副書記吳金橋，隘口鄉(xiāng)人大主席項中良、黨委委員廖文斌;縣直有：縣直工委書記吳炳玉、副書記任宏久，縣審計局副局長張華。
二、進(jìn)一步嚴(yán)格要求
全縣各單位和各級黨員干部要以認(rèn)真堅決的態(tài)度貫徹落實中央和省、市、縣關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的各項規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)干部更要以身作則，率先垂范，以鐵的紀(jì)律和決心，推進(jìn)我縣鐵的作風(fēng)建設(shè)。要緊緊圍繞全縣大局和重點工作狠抓落實，在工作落實中檢驗作風(fēng)，在作風(fēng)轉(zhuǎn)變中展示形象，以工作成效取信于民�？h紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)將會同有關(guān)部門繼續(xù)加大對機關(guān)上下班、公款吃請、黨員干部參與賭博等作風(fēng)情況的監(jiān)督檢查，做到明查與暗訪、全面與抽查相結(jié)合，對頂風(fēng)違紀(jì)人員，堅決做到查到一個、嚴(yán)處一個。
被通報的單位和個人要認(rèn)真進(jìn)行整改和檢查，并將整改和檢查情況于20xx年2月28日前報縣紀(jì)委。
中共xx縣紀(jì)委
xx縣監(jiān)察局
20xx年2月22日
機關(guān)作風(fēng)督查通報范文三
市落實辦、市委督查室、市政府督查室、市直機關(guān)工委組成聯(lián)合調(diào)查組，對我市黨政機關(guān)及縣(市)區(qū)作風(fēng)紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪。
總體來看，我市機關(guān)工作作風(fēng)紀(jì)律情況良好。但在督查中發(fā)現(xiàn)仍然存在一些問題：一是個別工作人員上班時間打電腦游戲、上網(wǎng)購物、炒股等。二是一些單位工作人員存在遲到早退現(xiàn)象。三是個別單位未設(shè)置“公示牌”，部分辦公室鎖門無人、情況不明。
根據(jù)有關(guān)規(guī)定，市落實辦責(zé)成市國稅局、市農(nóng)業(yè)局農(nóng)技站、西工區(qū)政府辦、西工區(qū)民政局、西工區(qū)辦事處、老城區(qū)環(huán)保局、老城區(qū)創(chuàng)建辦、洛寧縣馬店鎮(zhèn)、伊川縣水寨鎮(zhèn)、伊川縣彭婆鎮(zhèn)、欒川縣檢察院、欒川縣國稅局、欒川縣藥監(jiān)局等單位對上班時間干與工作無關(guān)的13名責(zé)任人分別給予黨內(nèi)警告、行政警告、效能告誡、解聘等處理;對檢查中發(fā)現(xiàn)的22名遲到人員進(jìn)行通報批評處理;對存在問題的團市委、市外僑事務(wù)辦、市水務(wù)局、市地震局等10個單位主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行談話警示，責(zé)成向市委寫出檢查，限期整改;對未設(shè)置“公示牌”的市知識產(chǎn)權(quán)局、市地震局、市委老干部局、市委黨史研究室、市交警支隊、瀍河回族區(qū)東關(guān)辦事處便民服務(wù)中心、欒川縣欒川鄉(xiāng)信訪辦等單位給予通報批評處理。
作風(fēng)紀(jì)律是黨政機關(guān)認(rèn)真履行職責(zé)的重要保證。希望各級各部門要切實把作風(fēng)紀(jì)律放在更加突出的位置常抓不懈，要認(rèn)真對照 “狠抓落實年”活動要求，嚴(yán)格工作紀(jì)律，強化內(nèi)部管理，加強政紀(jì)教育，努力實現(xiàn)干部作風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)和工作效能的持續(xù)提升。
xx市“狠抓落實年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
20xx年6月25日