關(guān)于評選先進(jìn)單位和個人的通知
關(guān)于評選二○○三年度先進(jìn)單位和個人的
通 知
處屬黨總支、各黨支部、各單位：
XX年，我處在局黨委、勘探局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以實踐“三個代表”為主要思想，推進(jìn)科技進(jìn)步，加強(qiáng)管理、降本增效為重點，積極動員廣大職工圍繞生產(chǎn)建設(shè)這個中心，開展了技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新等活動，全面完成了勘探局下達(dá)的各項經(jīng)營承包任務(wù)，實現(xiàn)了兩個文明建設(shè)的雙豐收。同時，涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)單位和個人，為了總結(jié)經(jīng)驗、表彰先進(jìn)，樹立典型，處黨委、處擬定在全處范圍內(nèi)開展XX年先進(jìn)單位、勞動模范和先進(jìn)個人的申報評選活動。
一、指導(dǎo)思想
通過評先活動，宏揚先進(jìn)，進(jìn)一步激發(fā)廣大職工投身于我處改革和發(fā)展的積極性、創(chuàng)造性，促進(jìn)我處“兩個文明建設(shè)”的健康發(fā)展。
二、評選名額及范圍
評選名額：先進(jìn)單位5個（一線地震隊3個、二線后勤2個）；先進(jìn)科室2個；勞動模范10名；先進(jìn)個人控制在單位職工總數(shù)的10%以內(nèi)。
評選范圍：XX年12月底以前，在我處工作滿一年的全民工、勞務(wù)工。
三、評選過程
1、評選步驟
此次評選工作分兩步進(jìn)行，一是組織職工認(rèn)真做好工作總結(jié)，總結(jié)出典型經(jīng)驗，找出差距與不足，并撰寫本單位典型事跡自薦材料；二是在工作總結(jié)的基礎(chǔ)上，以支部為單位逐級進(jìn)行推選先進(jìn)候選人，同時填寫先進(jìn)個人登記表。
2、評選辦法
�。�1）、先進(jìn)單位、先進(jìn)科室的評選：根據(jù)各單位典型事跡自薦材料，由處黨委組織有關(guān)科室和各支部進(jìn)行評選，并將結(jié)果提交處黨政聯(lián)席會議研究決定。
�。�2）、先進(jìn)個人的評選：各支部推薦出的先進(jìn)個人候選人經(jīng)處工會匯總后，提交處黨政聯(lián)席會議研究決定。
�。�3）、勞動模范的評選：從先進(jìn)個人候選人中，由處黨政聯(lián)席會議研究產(chǎn)生，同時填寫勞動模范登記表。
四、評選條件
�。ㄒ唬⑾冗M(jìn)單位、先進(jìn)科室評選條件
1、領(lǐng)導(dǎo)班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作、實干高效，得到了職工的擁護(hù)。
2、在生產(chǎn)和各項工作中，科學(xué)組織、管理到位、措施得力，做到了質(zhì)量高、服務(wù)意識強(qiáng)、信譽好，保質(zhì)保量的完成上級下達(dá)的各項任務(wù)。
3、積極組織職工開展多種形式的創(chuàng)新創(chuàng)效、勞動競賽、合理化建議征集等活動，效果明顯、成績突出。
4、堅持對職工進(jìn)行形勢任務(wù)教育，各項制度完善、措施得力，單位風(fēng)氣正、職工隊伍穩(wěn)定，精神面貌好，文明素質(zhì)高。
5、圓滿完成各項生產(chǎn)經(jīng)營承包指標(biāo)，并取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益的單位優(yōu)先。
�。ǘ⑾冗M(jìn)個人的評選條件：
1、認(rèn)真執(zhí)行黨的路線、方針、政策，支持并參與處的改革，識大體、顧大局，作風(fēng)正派，群眾基礎(chǔ)好，威信高。
2、能夠立足本崗、扎實工作、盡職盡責(zé)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，在崗位上有突出表現(xiàn)的。
3、個人品德修養(yǎng)好，遵紀(jì)守法，在維護(hù)穩(wěn)定、文明建設(shè)、思想道德建設(shè)等方面事跡突出的。
4、能努力提高自身素質(zhì)，積極主動地解決生產(chǎn)中遇到的難題，在創(chuàng)新創(chuàng)效、小改小革、技術(shù)比武等方面成績突出者優(yōu)先。
�。ㄈ�、勞動模范評選條件
1、堅持黨的路線，思想覺悟高，業(yè)務(wù)技術(shù)精，遵紀(jì)守法，有廣泛的群眾基礎(chǔ)，榜樣示范突出。
2、勇于改革，大膽創(chuàng)新，在加強(qiáng)和改善企業(yè)管理、提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益等方面做出了突出成績和貢獻(xiàn)。