懲罰的通告怎么寫（通用18篇）

懲罰的通告怎么寫 篇1

　　因近期我公司車間生產(chǎn)的產(chǎn)品,廢品比率比較高,嚴(yán)重影響我公司產(chǎn)品總的合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的利潤.

　　原因主要是車間員工在工作過程中,責(zé)任心不夠,質(zhì)量意識大大缺乏,為杜絕此類事件再次發(fā)生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒.

　　希望所有員工要認(rèn)真工作,特別是要提高質(zhì)量意識,增強(qiáng)責(zé)任心,工廠有了利潤,我們才會有好的生活.若再出現(xiàn)此類事件,公司將會嚴(yán)肅處理.

　　部門名　我公司x部門x員工在上班，利用公司電話無故撥打私人電話。如此個(gè)人占用公司資源行為，違反了公司的員工規(guī)定第x條，在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定，為此公司決定對x處以 警告(或元罰款)，以此告示，望以戒之。

　　(簽署人簽名、蓋章)

　　xx年xx月xx日

懲罰的通告怎么寫 篇2

　　3月20日上午和4月2日上午，公司先后發(fā)生兩起員工打架事件，造成了極壞的影響。

　　據(jù)查，3月20日上午，供銷科黃因加班費(fèi)一事，與生產(chǎn)科唐發(fā)生爭執(zhí)，唐對黃罵出臟話，黃就動(dòng)手打了唐一耳光，雙方當(dāng)場在供銷科辦公室扭打起來。4月2日上午，總裝車間員工肖因小推車領(lǐng)料一事，與胡秋蓮發(fā)生爭執(zhí)，肖動(dòng)手將胡當(dāng)場打暈，造成胡受傷休息半天。

　　根據(jù)公司“安全生產(chǎn)、文明辦公”的精神，按照公司《加強(qiáng)內(nèi)部管理若干規(guī)定》的要求，員工在上班時(shí)間不準(zhǔn)打架斗毆，肖等人無視上述管理規(guī)定，上班期間打架斗毆，造成極壞的影響。為嚴(yán)肅公司紀(jì)律，規(guī)范員工管理，經(jīng)研究決定，對打架事件作如下處理：

　　扣打架事件當(dāng)事人供銷科黃四月份崗位工資100元，扣企管科唐四月份崗位工資50元，罰責(zé)任部門供銷科100元;

　　扣打架事件當(dāng)事人總裝車間肖四月份崗位工資100元，胡受傷休息半天，扣當(dāng)日工資74.13元，由肖承擔(dān);罰責(zé)任部門總裝車間100元。

　　望公司全體員工引以為戒，杜絕類似事故的再次發(fā)生。

　　特此通告

　　XX公司

　　時(shí)間

懲罰的通告怎么寫 篇3

　　材料庫管值班員：

　　因你 于5月9日夜值班中，酒后進(jìn)入工地、同時(shí)值班時(shí)間睡覺，23:26分被工程主管當(dāng)場查獲 ，違反了現(xiàn)場管理制度和值班制度規(guī)定 �，F(xiàn)予 扣除工資50元 處罰。

　　特此通知

　　建筑安裝工程有限公司

　　腳手架工程管理辦公室

　　簽發(fā)人：

　　xx年 5月 10 日

懲罰的通告怎么寫 篇4

　　州社會保險(xiǎn)管理局將于x年10月31日搬遷至健康西路北側(cè)三屯路(中山路街道辦事處向西200米)，40路公交車終點(diǎn)站，望相互轉(zhuǎn)告。給您帶來不便，敬請諒解!

　　州社會保險(xiǎn)管理局

　　x年10月26日

懲罰的通告怎么寫 篇5

　　關(guān)于廁所堵塞的通告

　　各位員工：

　　由于個(gè)別員工不良的生活習(xí)慣，將煙頭、剩茶葉等生活垃圾隨意扔入馬桶、洗手池內(nèi)，久而久之，造成下水道堵塞，細(xì)菌滋生，嚴(yán)重危害員工健康。

　　為了維護(hù)我們良好的環(huán)境衛(wèi)生，在此呼吁大家自律，

　　切勿將垃圾丟入馬桶內(nèi)及水池內(nèi)，提高自身素質(zhì)從小事做起�。。�

　　特此通知！

懲罰的通告怎么寫 篇6

　　根據(jù)近期生產(chǎn)運(yùn)作要求，經(jīng)生產(chǎn)部研究決定，即日起將對各部門人員有計(jì)劃性的加班安排。

　　加班時(shí)間段：從18:00加班至21:00下班，3月20日加班人員名單如下：

　　以上請各位同事積極配合，謝謝!

　　xx公司

　　20xx年x月x日生產(chǎn)部示

懲罰的通告怎么寫 篇7

　　各有關(guān)單位：

　　20xx年機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位技術(shù)等級考核工作已啟動(dòng)，根據(jù)省工考辦統(tǒng)一安排及《省人力資源和社會保障廳關(guān)于做好20xx年全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位技術(shù)等級考核工作的通知》(蘇人社發(fā)[20xx]73號)精神，現(xiàn)就我校開展20xx年工勤技能崗位技術(shù)等級考核工作的有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、考核范圍

　　全省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工勤技能崗位在職在崗人員，可申報(bào)參加本年度確定技術(shù)等級或晉升技術(shù)等級的培訓(xùn)考核。

　　二、考核申報(bào)條件

　　(一)近三年單位年度考核結(jié)果為合格以上等次。

　　(二)按規(guī)定參加相應(yīng)繼續(xù)教育培訓(xùn)，且考核合格。

　　(三)已取得機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位技術(shù)等級崗位證書的工勤人員，符合下列條件的，可申報(bào)參加升級培訓(xùn)考核：

　　1.工作年限20xx年(年限計(jì)算到20xx年，下同)并在本等級工作滿5年的中級工，可申報(bào)高級工技術(shù)等級培訓(xùn)考核。

　　2.工作年限20xx年并在本等級工作滿5年的初級工，可申報(bào)中級工技術(shù)等級培訓(xùn)考核。

　　(四)為了適應(yīng)機(jī)關(guān)人事制度改革和事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的需要，結(jié)合單位實(shí)際，對于工作崗位己經(jīng)變動(dòng)或即將調(diào)整崗位的工勤人員，經(jīng)本人申請、單位同意后，可申報(bào)同等級工種轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、考核。

　　(五)對新進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位已取得技術(shù)等級崗位證書的人員，以及部隊(duì)退役士兵分配安置到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位工作的人員，比照同期參加工作同等條件的工勤人員，對符合技術(shù)等級考核政策規(guī)定的，通過崗前集中培訓(xùn)考核后，按《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工人技術(shù)等級崗位考核暫行辦法》復(fù)核認(rèn)定相應(yīng)崗位技術(shù)等級證書。

　　(六)從事業(yè)單位管理崗位和專業(yè)技術(shù)崗位轉(zhuǎn)聘到工勤技能崗位的人員，不受本崗位連續(xù)工作時(shí)間的限制，可按同期同條件參加工作的技術(shù)工人申報(bào)相應(yīng)的崗位技術(shù)等級培訓(xùn)考核。管理人員，按照相應(yīng)的工作年限申報(bào)相應(yīng)崗位技術(shù)等級培訓(xùn)考核;專業(yè)技術(shù)人員，具有技術(shù)員職稱且工作年限滿5年的，可直接申報(bào)中級工技術(shù)等級培訓(xùn)考核;具有助理工程師職稱且工作年限滿20xx年的，可直接申報(bào)高級工技術(shù)等級培訓(xùn)考核。

　　(七)20xx年底前學(xué)徒期滿轉(zhuǎn)正定級的、未考取技術(shù)等級的、以及由普通工崗位轉(zhuǎn)換到技術(shù)工崗位的工勤人員，可申報(bào)初級工技術(shù)等級培訓(xùn)考核。普通學(xué)校畢業(yè)生，招錄到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位的，見習(xí)試用期滿，可直接申報(bào)初級工技術(shù)等級培訓(xùn)考核。

　　(八)在本崗位做出貢獻(xiàn)的工勤人員，具備下列基本條件之一的，可放寬申報(bào)工作年限3年和本等級工作年限2年(各放寬條件僅限使用一次)：

　　1.單位年度考核中連續(xù)2年考核結(jié)果為優(yōu)秀等次。

　　2.在政府人力資源和社會保障部門組織或參與的省部級技能競賽取得前10名、市級技能競賽取得前6名。

　　3.在技術(shù)革新、技術(shù)發(fā)明中取得優(yōu)秀成果，本人為該成果主要工作人員之一，并有省、部級以上獎(jiǎng)勵(lì)證書。

　　4.獲得市級以上勞動(dòng)模范稱號并保持榮譽(yù)。

　　5.在本工種崗位上刻苦自學(xué)，取得本工種(專業(yè))專科以上學(xué)歷或人力資源和社會保障部門頒發(fā)的成人高等教育專業(yè)合格證書。

　　6.公派至國外使館工作，且回國后仍在本單位從事本工種工作。

　　凡符合放寬條件者，由所在單位人事部門出具相關(guān)文字材料證明和復(fù)印件，經(jīng)同級機(jī)關(guān)事業(yè)單位工人技術(shù)等級崗位考核辦公室審核后方可執(zhí)行。各單位須嚴(yán)格執(zhí)行文件規(guī)定的放寬條件，不得自行突破。

　　三、申報(bào)程序及材料要求

　　請各單位根據(jù)工勤崗位人員情況，通知相關(guān)人員，認(rèn)真做好本單位工人等級考核組織、申報(bào)工作，對申報(bào)人材料初審后推薦，報(bào)名時(shí)請?zhí)峤幌铝胁牧?復(fù)印件上需加蓋所在單位公章，并注明原件已核，審核人簽名)：

　　① 第一公文網(wǎng)省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位技術(shù)等級培訓(xùn)考核審批表一式兩份(見附件1，表格統(tǒng)一要求用A4紙正反面打印。)

　�、� 20xx年第一公文網(wǎng)省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位技術(shù)等級培訓(xùn)考核信息表。

　　③ 一張兩寸彩照(照片反面用圓珠筆寫上單位及姓名)

　�、� 身份證復(fù)印件

　�、� 機(jī)關(guān)事業(yè)單位工人技術(shù)等級崗位證書復(fù)印件(如系轉(zhuǎn)崗，請同時(shí)附原工種證書復(fù)印件、單位及個(gè)人轉(zhuǎn)崗申請)

　　⑥ 學(xué)歷證書復(fù)印件

　�、� 機(jī)關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人繼續(xù)教育證書復(fù)印件

　�、� 報(bào)考特殊工種需提供相應(yīng)證書復(fù)印件。如汽車實(shí)習(xí)指導(dǎo)駕駛必須提供駕駛證復(fù)印件，報(bào)考收銀審核技師須提供會計(jì)證復(fù)印件，報(bào)考電工技師需提供電工上崗證等。

　�、� 符合放寬條件的附相關(guān)證明材料

　�、� 申報(bào)晉升技術(shù)等級人員另需提供近三年年度考核情況。(20xx年新要求)

　　往年未參加繼續(xù)教育培訓(xùn)的人員，今年可以補(bǔ)申報(bào)繼續(xù)教育培訓(xùn)，所有等級工升級均需要參加繼續(xù)教育培訓(xùn)。

　　以上材料請于4月9日前報(bào)送至人事處師資辦。

　　人事處

　　201x年x月xx日

懲罰的通告怎么寫 篇8

　　為確保公路過境段鴨子河大橋及全段在x4年5月主車道順利通車,根據(jù)施工進(jìn)度計(jì)劃安排,從x4年2月15日起鴨子河大橋兩岸下穿立交橋進(jìn)行斷道施工。斷道時(shí)間為80天。要求過往車輛從川陜公路金雁大橋和廣木路分流繞行。車輛斷道繞行通告如下:

　　一、繞行時(shí)間:從x4年2月15日上午8點(diǎn)至5月4日晚20點(diǎn)止,公路過境段(沱水路口至香港路口)施行斷道施工。車輛分流繞行時(shí)間為80天。

　　二、繞行路線　(一)凡從德陽經(jīng)至成都或成都經(jīng)至德陽方向,核載質(zhì)量為一噸以下(含一噸)的貨車和客運(yùn)車輛,可從原老川陜路(即經(jīng)沱水路、蘇州路)通行。(二)核載質(zhì)量為一噸以上的貨運(yùn)車輛,須經(jīng)向陽或漢彭路至廣木路繞城線、廣木路或經(jīng)中山路至成綿高速路方向通行。(三)凡經(jīng)南昌路到金堂的車輛,從香港路繞行行駛。

　　三、為了確保道路暢通和通行安全,希行人和車輛自覺遵守車輛通告規(guī)定,服從公安交通警及現(xiàn)場交通管理人員的指揮,不得強(qiáng)行通過和無理糾纏,對違反本通告的車輛和行人,將按有關(guān)法律、法規(guī)予以處罰。

　　四、本通告自公布規(guī)定之日起執(zhí)行。

　　xx市公安局

　　xx市交通局

　　x年2月15日

懲罰的通告怎么寫 篇9

　　材料庫管值班員：

　　因你 于5月9日夜值班中，酒后進(jìn)入工地、同時(shí)值班時(shí)間睡覺，23:26分被工程主管當(dāng)場查獲 ，違反了現(xiàn)場管理制度和值班制度規(guī)定 �，F(xiàn)予 扣除工資50元 處罰。

　　特此通知

　　建筑安裝工程有限公司

　　腳手架工程管理辦公室

　　簽發(fā)人：

　　xx年 5月 10 日

懲罰的通告怎么寫 篇10

　　鑒于您在本酒店員工宿舍住宿期間，未經(jīng)他人同意，私拿房東手機(jī)，您的行為屬于非法占有他人財(cái)物，觸犯國家治安和形事條例并嚴(yán)重?fù)p害了酒店的名譽(yù)和利益。根據(jù)我國相關(guān)法律并結(jié)合本酒店的相關(guān)規(guī)定，決定予以員工酒店內(nèi)通報(bào)，提前解除勞動(dòng)合同的處理。

　　請您于xx年x月xx日之前到酒店人資部辦公室辦理離職手續(xù)。

　　本酒店將保留追究你的相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

　　特此通知。

　　xx年x月xx日

懲罰的通告怎么寫 篇11

　　尊敬的各位業(yè)主：

　　您好！

　　由于部分業(yè)主電動(dòng)車隨意停放、堵塞樓道，影響了其他業(yè)主的正常出行，導(dǎo)致業(yè)主們的不滿情緒日增強(qiáng)烈，多次到我們物業(yè)服務(wù)中心投訴。本篇文章來自資料管理下載。單元樓道是公共區(qū)域，同時(shí)也是消防與救護(hù)安全生命通道，一旦發(fā)生險(xiǎn)情，車輛堵塞通道將會帶來極大的安全隱患，不得隨意占用。

　　為此，服務(wù)中心多次發(fā)出通知，期間，也曾多次提示、張貼于停放在樓道的車輛上面，請停放于地下車庫，勿停放在公共單元樓道，部分業(yè)主很支持和配合我們的工作。然而，目前仍有極少數(shù)業(yè)主（住戶）將非機(jī)動(dòng)車輛停在單元過道門口和非機(jī)動(dòng)車出入口轉(zhuǎn)彎處。本篇文章來自資料管理下載。針對此情況，服務(wù)中心于近日開始，逐棟對亂停放車輛進(jìn)行清理，請各位業(yè)主和住戶見本通知后，主動(dòng)將車輛停放于地下車庫，將單元樓道內(nèi)的消防生命通道發(fā)揮出其應(yīng)有作用。如仍有亂停放者，將一律被清理至各棟單元門外。另：地下車庫已安裝有充電設(shè)施供業(yè)主電動(dòng)車輛充電！

　　和諧、文明、美好的家園需要你、需要我、需要他共同來維護(hù)，請您支持、配合我們的工作！謝謝！

　　201x年x月x日

懲罰的通告怎么寫 篇12

　　全體員工：

　　為了提高員工的工資水平、考慮員工支持和配合公司發(fā)展的敬業(yè)程度， 現(xiàn)公司決定對員工工資、加班費(fèi)做以下調(diào)整：

　　1、所有新入職員工工資底薪為1500元+加班費(fèi)+超產(chǎn)獎(jiǎng)，包食宿;

　　2、所有老員工的工資，公司根據(jù)實(shí)際情況，近期將進(jìn)行調(diào)整;

　　3、新員工加班費(fèi)，由每小時(shí)6元調(diào)整至6.5元;

　　4、在公司工作滿半年以上的員工的加班費(fèi)，由每小時(shí)6.5元調(diào)整至7.5元，

　　5、公司設(shè)立員工推薦獎(jiǎng)，老員工為公司介紹新員工入職，該新員工在公司工作滿半年以上，公司獎(jiǎng)勵(lì)老員工：100元/人的獎(jiǎng)勵(lì)。

　　以上規(guī)定自xx年x月x日起執(zhí)行.

　　行政人事部

　　xx年x月x日

　　加班通告范文四

　　根據(jù)近期生產(chǎn)運(yùn)作要求，經(jīng)生產(chǎn)部研究決定，即日起將對各部門人員有計(jì)劃性的加班安排。

　　加班時(shí)間段：從18:00加班至21:00下班，3月20日加班人員名單如下：

　　以上請各位同事積極配合，謝謝!

　　xx公司

　　20xx年x月x日

懲罰的通告怎么寫 篇13

　　因近期我公司車間生產(chǎn)的產(chǎn)品，廢品比率比較高，嚴(yán)重影響我公司產(chǎn)品總的合格率，極大的增加了公司成本，大大降低了公司的利潤.

　　原因主要是車間員工在工作過程中，責(zé)任心不夠，質(zhì)量意識大大缺乏，為杜絕此類事件再次發(fā)生，公司決定給予車間罰款300元，以示警戒.

　　希望所有員工要認(rèn)真工作，特別是要提高質(zhì)量意識，增強(qiáng)責(zé)任心，工廠有了利潤，我們才會有好的生活.若再出現(xiàn)此類事件，公司將會嚴(yán)肅處理.

　　部門名 我公司x部門x員工在上班，利用公司電話無故撥打私人電話。如此個(gè)人占用公司資源行為，違反了公司的員工規(guī)定第x條，在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定，為此公司決定對x處以 警告(或元罰款)，以此告示，望以戒之。

　　(簽署人簽名、蓋章)

　　xx年xx月xx日

懲罰的通告怎么寫 篇14

　　20xx年1月22日夜班，公司值班人員在檢查過程中發(fā)現(xiàn)當(dāng)班人員、三人在中控室睡崗，違反了公司的勞動(dòng)紀(jì)律。根據(jù)污水廠員工管理考核細(xì)則，對、三人睡崗行為，分別罰款100元;當(dāng)班班長、工段長負(fù)連帶責(zé)任，分別罰款50元。

　　望全體員工引以為戒，自覺遵守公司和規(guī)章制度。

　　1.24

　　污水廠

懲罰的通告怎么寫 篇15

　　先生/小姐：

　　因你試用期未通過考核，不符合本公司在錄用你之前所公布的你所在職位的錄用條件。特根據(jù) 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十九條第一項(xiàng)的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同” 予以辭退。請于 年 月 日 點(diǎn) 至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù)。

　　公司人力資源部

　　年月日

懲罰的通告怎么寫 篇16

　　尊敬的各位家長：

　　您好！

　　為了增進(jìn)家園之間交流，為了提高孩子運(yùn)動(dòng)興趣和運(yùn)動(dòng)技能，培養(yǎng)孩子良好身體素質(zhì)，進(jìn)一步建立家園共育基本理念，我園定于20xx年5月17日（星期五）舉行“歡樂陽光親子體游活動(dòng)”， 讓我們與孩子一起手拉手，回到孩童時(shí)代，感受他們童真童趣！我們期待您參與，更感謝您積極配合！讓我們共同留住精彩瞬間，留下美好回憶！

　　時(shí)間：本周五上午8：30——10：30，（早上從家里出發(fā)直接到廣場集合）要準(zhǔn)時(shí)哦！

　　地點(diǎn)：梅川廣場百佳超市門口。

　　溫馨提示：

　　1。 由于活動(dòng)量較大，盡量請爸爸或媽媽參加，在活動(dòng)中，敬請您聽從教師安排。（不要帶零食吃）

　　2。 孩子著裝要求：穿園服、運(yùn)動(dòng)鞋。家長著裝要求：運(yùn)動(dòng)服、運(yùn)動(dòng)鞋。

　　3、需要帶物品：毛巾一條（大人洗臉用毛巾），礦泉水（防止幼兒在活動(dòng)中口渴），垃圾袋一個(gè)（散場后清理垃圾）

　　3。 請各位家長看管好自己孩子，注意安全。千萬不要隨意帶孩子離開集體，如有特殊情況一定要及時(shí)告知老師。

　　4。 請保持場地衛(wèi)生，特別提醒家長在活動(dòng)現(xiàn)場嚴(yán)禁吸煙。

　　5。 親子活動(dòng)結(jié)束后下午放假半天。星期一照常上學(xué)。

懲罰的通告怎么寫 篇17

　　為凈化辦公區(qū)域空氣衛(wèi)生環(huán)境，保障員工長期工作的身心健康，維護(hù)公司辦公工作的良好形象和正常工作秩序，營造良好工作氛圍。

　　公司領(lǐng)導(dǎo)特別做出指示要求，從20xx年03月08日起，嚴(yán)禁在辦公室內(nèi)吸煙(專用吸煙間、衛(wèi)生間、小會議室、單獨(dú)辦公間除外)，違者第一次辦公室管理者對其采取沒收香煙和打火機(jī)的處理，第二次將對其沒收香煙和打火機(jī)外，并將全司通報(bào)批評，對于屢教不改不聽勸阻、嚴(yán)重影響到他人的身心健康和正常工作秩序者，將直接報(bào)告馮總處理。

　　望各位同仁自覺遵守公共辦公秩序和環(huán)境衛(wèi)生，共同營造良好工作氛圍!

　　特此通知!

　　XX公司辦公室

　　20xx年03月06日

懲罰的通告怎么寫 篇18

　　根據(jù)阿勒泰路—西北路交通改善工程的施工進(jìn)度，將對西北路部分道路進(jìn)行圍蔽施工，為了保證施工的順利進(jìn)行及周邊居民的基本出行，根據(jù)《中華人民共和國道路交通安全法》第三十九條之規(guī)定，決定對施工路段及周邊道路采取交通禁行和分流，具體措施通告如下：

　　一、施工圍蔽方案及時(shí)間。

　　(一)西北路(博物館南巷至明園西街之間路段)：20xx 年5 月23 日0 時(shí)至20xx 年6 月30 日24 時(shí)，全封閉施工，道路兩側(cè)保留人行通道。

　　(二)西北路(西虹西路至哈密路之間西側(cè)路段和哈密路至明園西路之間東側(cè)路段)：將繼續(xù)全封閉施工至20xx 年8 月31日24時(shí)，道路兩側(cè)保留人行通道。

　　二、交通組織措施及車輛主要分流路線

　　(一)西北路(博物館南巷至明園西街之間路段)施工圍蔽期間，博物館南巷沿線居民車輛可選擇明園西街道路兩側(cè)臨時(shí)停車場�？浚�行人通過人行通道步行進(jìn)出。

　　(二)西北路(西虹西路至哈密路之間西側(cè)路段和哈密路至明園西路之間東側(cè)路段)施工圍蔽期間，沿線車輛無法通行，沿線居民可通過人行通道步行至哈密路、明園西街、西虹西路、南昌路乘坐公共交通出行。

　　阿勒泰路—西北路交通改善工程后續(xù)施工情況及交通限行、禁行和分流，將根據(jù)工程進(jìn)展情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整，屆時(shí)將另行發(fā)布通告。請廣大市民根據(jù)道路交通實(shí)際提前安排自己出行計(jì)劃，遵守交通規(guī)則，文明出行。關(guān)于西北路部分道路交通禁行和分流的通告

　　烏魯木齊市公安局交警支隊(duì)

　　5月18日