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中醫(yī)用工合同

發(fā)布時間:2023-01-25

中醫(yī)用工合同(通用3篇)

中醫(yī)用工合同 篇1

  甲方:_________________身份證號:_________________

  乙方:_________________身份證號:_________________

  甲方因經營藥店,需聘請乙方為藥店藥師,主管藥劑藥品管理及技術指導,經雙方協(xié)商,本著平等、互利、自愿的原則達成以下協(xié)議:

  一、聘用期: 甲方聘用乙方的期限為三年,從20__年9月23日起至20__年9月23日止。雙方需要續(xù)簽協(xié)議,可提前二個月協(xié)商。

  二、支付費用 自本藥店正式掛牌營業(yè)之日起,乙方將正式工作,甲方每月支付乙方報酬人民幣20__元整(大寫貳仟元)。

  三、證件使用期間內,甲方應承擔的責任及義務,否則承擔違約的責任:

  1.乙方向甲方提供執(zhí)業(yè)藥師資格證書、符合要求的學歷證書、身份證,以及其他甲方辦理證件過程中需要的一切材料。在辦理成功后,甲方要及時歸還乙方的學歷證書、身份證等相關證件原件。

  2.乙方在甲方務工期間,其證件在乙方未同意前提下,不得轉讓給第三者或變更到其他單位,如因甲方引起的一切不良后果,均由甲方負責。

  3.甲方有保管乙方各種證件的義務,如有遺失或損壞,一切責任和費用由甲方承擔。四、證件使用期間內,乙方應承擔的責任及義務,否則承擔違約的責任:

  1.乙方承諾所提供的材料及證件的真實、有效;乙方不得再在第三方使用。

  2.未經甲方同意不得將證書信息變更,不得有掛失、注銷證書等影響甲方正常使用。3.乙方對所知悉的甲方的所有情況保密的義務。

  五、乙方在聘用期間只能從事正當合法的經營藥品管理及技術指導。在聘用期間,乙方如由于特殊情況需要終止合同書,必須經甲方同意,但甲方不得干涉乙方的自主權。

  六、甲乙雙方如有一方違約,另一方有權解除本協(xié)議。

  七、雙方在協(xié)議期滿后需續(xù)約或解約,需提前一個月向對方講明,否則視為違約,將負責違約賠償。

  八、本協(xié)議若有未盡事宜,甲乙雙方本著平等互利的原則協(xié)商解決。九、本協(xié)議經雙方簽字后立即生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:_________________身份證號:_________________

  乙方:_________________身份證號:_________________

  ____ 年 _____ 月 _____ 日

中醫(yī)用工合同 篇2

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  甲乙雙方本照平等自愿的原則,經過甲方對乙方的試用,和乙方對甲方的深入了解,雙方產生了互任互信,經協(xié)商甲乙雙方就聘雇事項一致同意簽定條款如下;

  第一條:甲方聘雇乙方擔任職務,起工資(包括工資及各項津貼)____________元。繼后乙方的服務、考核、晉升、調職、調資、獎金、休假等,均按甲方所定的有關規(guī)定辦理。甲方承諾絕不拖欠乙方薪金,保證按月發(fā)放。

  第二條:聘用時間(含試用時間)自________年____月____日至________年____月____日止(聘用時間以一年為原則,試用時間按約定辦理),初簽時簽至屆滿一年止,但期限屆滿前三日,甲乙雙方均未終止事項合同書面通知時,即視為延長本合同有效期間一年,無須辦理續(xù)約手續(xù),以后期滿類推,除另有規(guī)定外,如甲乙雙方其中任何一方不再行續(xù)約時,則須于期滿前三日以書面通知對方終止。試用期雙方同意下式聘用則先簽一年,如甲方認為乙方不合要求不必試用期滿則按日發(fā)給試用期間待遇(按約定數(shù)額計算)如乙方無故終止試用,甲方不付任何費用。

  第三條:乙方參加甲方網吧工作,要遵守甲方一切規(guī)定,善盡職責,努力從公,如有違背,服從網吧按規(guī)章制度處理,如情節(jié)重大被

  甲方解聘亦無異議。乙方參加甲方工作后,應遵守網吧最高指導方針“誠實信用,負責和藹”的精神處事待人,團結合作。

  第四條:乙方對職務上須知的網吧相關機密盡維護保守之責,如有遺漏,愿負法律之責任。

  第五條:乙方對甲方的設備、用品及公物應確盡維護愛惜之責,如有破壞,視情節(jié)輕重,予以賠償或修復的,并作為人事考核資料,為以后職務調勤及工資調整的重要參考。

  第六條:乙方一經甲方任用簽約后,應按約定工作,不得中途毀約,若乙方中途毀約所扣押金甲方不退。如因乙方服務成績不佳,品德不良,時有違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生,甲方可隨時解聘(雇)甲方不負任何責任。

  第七條:乙方如被解聘(雇)或自動請求離職責,一經核準,應即將經手文件、財物及業(yè)務手續(xù)一一交待清楚,如有遺失或拒交時,即確保賠償并負法律上責任。

  甲方:_________________簽約代表人:_________________蓋章

  乙方:_________________指印

  住址:_________________戶籍:_________________身份證字號:_________________

  _______年____月____日

中醫(yī)用工合同 篇3

  甲方(雇用單位):__________

  乙方(受雇職工):__________

  根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  第一條 .本合同生效日期______年______月______日,合同期為__年,其中試用期______月。

  二、勞動職位及報酬

  第二條 乙方在甲方從事__________職位。試用期滿后根據工作能力從事__________ 職位。甲方每月以貨幣形式支付乙方工資,其中試用期間工資為______元,試用期滿后為______元。

  第三條 甲方執(zhí)行國家有關勞動保護的法規(guī)、規(guī)章,為乙提供勞動安全和衛(wèi)生設施。根據從事工種的需要發(fā)給乙方;勞動保護用品和配置生產、工作必需的勞動工具。

  第四條 乙應遵守公司的規(guī)章制度及國家法律法規(guī)

  三、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  第五條 訂立本合同所依據的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應變更相關內容。

  第六條 訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致命本合同無法履行的,經甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關內容。

  四、 下列情形之一,甲方可以解除合同,但應提前十日以書面形式通知乙方:

  第六條 乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作了不能從事由甲方另行安排的工作的;

  第七條 乙方勞動未達到勞動合同規(guī)定的質量和數(shù)量的,經過培訓或調整工作崗位,仍不能勝任工作的

  五、 合同雙方當事人協(xié)商一致,解除勞動合同。

  第八條 乙解除本合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。未提前通知者將不結算當月工資。

  第九條 勞動合同期滿,勞動合同即行終止。

  六、其他

  第十條 本合同未盡事宜由甲,乙雙方協(xié)商解決。

  第十一條 本合同書一式兩份,甲、乙雙方各一份。

  甲方:__________

  乙方:____________

  年 月 日

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