廉潔行醫(yī)自查報告十篇
廉潔行醫(yī)自查報告 篇1
為進(jìn)一步推進(jìn)廉政文化建設(shè),營造反腐倡廉的良好氛圍,樹立以廉為榮、以貪為恥的道德觀念和“廉潔、自律、公正、誠信”的服務(wù)理念,增強(qiáng)職工的廉潔從醫(yī)意識,我院積極開展“廉政文化進(jìn)醫(yī)院”活動,營造“人人思廉、人人倡廉、人人促廉”的良好氛圍,加強(qiáng)了行風(fēng)建設(shè),促進(jìn)了各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成,F(xiàn)將“廉政文化進(jìn)醫(yī)院”工作總結(jié)如下:
一、召開專題動員會
為切實(shí)落實(shí)好“廉政文化進(jìn)醫(yī)院”活動,以“廉潔行醫(yī)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為理念,我院于20xx年7月31日晚七點(diǎn)召開了全院職工動員大會。
此次會議由王建新院長主持,在會議上宣布成立了“廉政文化進(jìn)醫(yī)院”領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由王建新院長擔(dān)任,彭志高院長擔(dān)任副組長,阮燕任聯(lián)絡(luò)專干,各科室主任為相關(guān)責(zé)任人。
在大會上阮燕宣讀了《“廉政文化進(jìn)醫(yī)院”活動實(shí)施方案》,王建新院長對活動清單逐項(xiàng)進(jìn)行了解讀,要求全院職工提高廉政文化素養(yǎng),強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng),提高廉潔自律的自覺性,傳達(dá)了區(qū)衛(wèi)計局“廉政文化進(jìn)醫(yī)院“活動的實(shí)施方案與督查要求,布置了本院活動具體步驟。
二、建立健全廉政制度
醫(yī)院成立了以王建新院長任組長,由彭志高副副組長,其他班子成員及相關(guān)科室主任為成員的醫(yī)院“廉政文化進(jìn)醫(yī)院”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了《沙頭鎮(zhèn)中心“廉政文化進(jìn)醫(yī)院”活動實(shí)施方案》、《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評實(shí)施方案》、《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)獎懲辦法》;建立了醫(yī)務(wù)人員個人醫(yī)德考評檔案,并每半年對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行一次考評;各科室簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任書》。
三、開展廉政教育
組織專題黨課,抓教育引導(dǎo),挖掘廉政文化的原動力。特請區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐衛(wèi)計局李秋中書記上了兩次高規(guī)格的廉政黨課。堅持黨建與廉政建設(shè)不分家,始終將廉政建設(shè)融入黨建工作,黨建與反腐倡廉同謀劃、同落實(shí),壓實(shí)“兩個責(zé)任”,完善反腐機(jī)制。書記帶頭上黨課講廉潔,提升了黨員干部的思想境界、道德水準(zhǔn)和廉潔意識。充分發(fā)揮了黨員和黨支部在廉政建設(shè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用。
2、注重法治教育,組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)了《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《中華人民共和國藥品管理法》等法律法規(guī)知識。抓機(jī)制創(chuàng)新,保持廉政文化的生命力。在推進(jìn)廉政文化示范院建設(shè)過程中,努力創(chuàng)新形式,增強(qiáng)廉政文化的生命力。繼續(xù)推行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,層層簽訂責(zé)任書。衛(wèi)生院與全體醫(yī)務(wù)人員簽訂了《廉潔行醫(yī)承諾書》。建立完善了《醫(yī)院管理制度》《績效考核制度》“三重一大”集體研究等10余項(xiàng)制度,堅持源頭治理和管控理念,以人為本抓廉政建設(shè),培養(yǎng)職工遵紀(jì)守法的自覺性,牢固樹立“底線”意識,筑牢不想腐不敢腐的思想境界,從源頭上保證廉政建設(shè)開展。
3、深化警示教育,以正反典型導(dǎo)廉。以先進(jìn)典型鼓舞人,以正面典型激勵人。組織觀看《焦裕祿》專題片,收看“清風(fēng)益陽”里的廉政實(shí)例,利用支部黨員大會,深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,以反面典型進(jìn)行警示教育,樹立“底線”“紅線”“高壓線”紀(jì)律規(guī)矩意識。組織全院職工關(guān)注“清風(fēng)益陽”、“三湘e監(jiān)督”、“三湘風(fēng)紀(jì)”和“資陽紀(jì)檢”等微信公眾號,關(guān)注率達(dá)100%,收到了很好的教育效果。
4、組織紅色教育,支部書記王建新同志帶領(lǐng)醫(yī)院全體黨員及入黨積極分子到長春經(jīng)開區(qū)豐堆侖革命舊址參觀學(xué)習(xí),重溫農(nóng)民運(yùn)動及抗日救亡時期的光輝革命歷史。
8月24日、26日,醫(yī)院組織全體職工前往毛澤東故居開展“緬懷先烈,勵志前行”的廉政教育活動,接受了革命傳統(tǒng)教育,重溫了愛國主義革命情懷。
四、營造廉政氛圍
抓載體建設(shè),增強(qiáng)廉政文化的感染力。一是建廉政庭院。院門庭立柱大門上,有“唯德唯廉唯實(shí),盡心盡職盡力”對聯(lián),進(jìn)門有金色醒目的“廉”字浮雕。讓職工對法律紀(jì)律產(chǎn)生敬畏之情,對廉政目標(biāo)了然于心。
二是塑清廉長廊。根據(jù)院辦公樓樓層科室分布的特點(diǎn),利用走廊墻壁,設(shè)置廉潔行醫(yī)警句,醫(yī)務(wù)人員“九不準(zhǔn)”等紀(jì)律規(guī)范掛圖。提醒干部職工要以史為鏡、自我約束。
三是釀廉潔氛圍。開辟廉政文化進(jìn)醫(yī)院活動中心、完善黨員學(xué)習(xí)園地,利用醫(yī)院微公眾號,發(fā)布廉政信息,開展學(xué)習(xí)交流,營造廉潔氣氛。大力加強(qiáng)廉政文化宣傳,設(shè)立廉政文化宣傳專欄,各臨床科室醫(yī)生辦公室、護(hù)士站、窗口科室擺放廉潔行醫(yī)臺簽,醒目位置張貼“嚴(yán)禁醫(yī)務(wù)人員收受紅包回扣”的告示,全院各科室30余人簽訂《廉潔行醫(yī)承諾書》通過簽訂承諾書,進(jìn)一步提高了醫(yī)務(wù)人員的廉潔自律意識,規(guī)范了醫(yī)療執(zhí)業(yè)行為,為營造風(fēng)清氣正的行醫(yī)環(huán)境,塑造良好的行業(yè)形象起到了積極作用。
五、深化行業(yè)監(jiān)管
1、上級領(lǐng)導(dǎo)定期督查,對我院廉政文化進(jìn)醫(yī)院活動工作予以指導(dǎo)。
2、開展醫(yī)院第三方滿意度調(diào)查和病人問卷調(diào)查,了解工作人員廉潔行醫(yī)情況;
3、完善入院告知,公示醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、藥品價格、工作人員一覽表、提供住院病人費(fèi)用明細(xì)查詢。
4、在門診一樓大廳設(shè)立廉政投訴箱,張貼投訴處理程序,公示投訴電話,時刻接受人民群眾的監(jiān)督,及時聽取患者及社會各界的意見和建議。
六、廉政文化影響
通過大力推進(jìn)廉政文化進(jìn)醫(yī)院活動建設(shè),我院形成了濃厚的廉政文化氛圍,工作作風(fēng)得到轉(zhuǎn)變,工作水平得到提升,廉潔行醫(yī)意識不斷增強(qiáng),實(shí)現(xiàn)了廉政文化建設(shè)與黨建、醫(yī)療、公衛(wèi)等中心工作深度融合!皣鵁o廉則不安,家無廉則不寧”。今后,我們將更加重視廉政文化建設(shè),發(fā)揮廉政文化巨大作用,讓廉政之根扎進(jìn)廣大干部群眾的心田。
七、下一步工作安排
下一步,我們將鞏固現(xiàn)有的成果,繼續(xù)注重廉政文化的弘揚(yáng)和培育,通過廉潔價值理念的滲透培育,在全院營造“崇廉尚法、廉潔行醫(yī)”的氛圍。
進(jìn)一步落實(shí)廉政文化建設(shè)的各項(xiàng)責(zé)任,弘揚(yáng)行業(yè)新風(fēng),加強(qiáng)制度建設(shè),使廣大干部職工接受廉政文化建設(shè)的熏陶,自覺做到尊廉倡廉,使廉政文化真正持久的進(jìn)醫(yī)院進(jìn)家庭進(jìn)頭腦。
活動沒有休止符,廉政文化進(jìn)醫(yī)院將是我們永恒的工作主題。
廉潔行醫(yī)自查報告 篇2
按照《市衛(wèi)生局、市人口計生委、市公安局、市食品藥品監(jiān)督管理局、軍區(qū)78511部隊(duì)和武警支隊(duì)等六部門聯(lián)合制定xx市進(jìn)一步整頓醫(yī)療秩序打擊非法行醫(yī)專項(xiàng)行動實(shí)施方案》要求,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,對全院依法執(zhí)業(yè)、依法行醫(yī)進(jìn)行了全面自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:
一、我院是嚴(yán)格按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證核準(zhǔn)的診療科目開展醫(yī)療服務(wù),并在核準(zhǔn)的執(zhí)業(yè)地點(diǎn)執(zhí)業(yè),無超范圍開展診療活動現(xiàn)象,嚴(yán)格執(zhí)行嚴(yán)禁非法展開胎兒性別鑒定和選擇性別的人工終止妊娠的規(guī)定。
二、醫(yī)院醫(yī)、技、護(hù)工作人員均掛牌上崗,無執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師、未注冊護(hù)士單獨(dú)執(zhí)業(yè),未使用非衛(wèi)生技術(shù)人員,無出租承包科室。
三、醫(yī)院不定期對醫(yī)、技、護(hù)人員進(jìn)行相關(guān)法律、法規(guī)知識培訓(xùn)和學(xué)習(xí)并考核,使醫(yī)務(wù)人員樹立依法執(zhí)業(yè)、依法行醫(yī)的觀念。
四、為了提高醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全,醫(yī)院為全體醫(yī)務(wù)人員發(fā)放了相關(guān)衛(wèi)生法規(guī)及規(guī)章書籍,如:《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》及實(shí)施細(xì)則、《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《中華人民共和國護(hù)士管理辦法》、《醫(yī)師資格考試暫行辦法》等法、法規(guī)和規(guī)章,規(guī)范從業(yè)人員的執(zhí)業(yè)行為,提高醫(yī)療服務(wù)水平。
廉潔行醫(yī)自查報告 篇3
20xx年在支部全體黨員共同努力下,黨支部各項(xiàng)工作有序開展,抓基層、打基礎(chǔ),抓重點(diǎn)、求突破,有效加強(qiáng)了支部基層黨建工作。圍繞醫(yī)院中心工作目標(biāo),我支部不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)、黨員隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè),全面提升思想政治工作水平,全面推進(jìn)各項(xiàng)工作穩(wěn)定發(fā)展。
一、工作中主要做法和成效。
(一)強(qiáng)化責(zé)任意識,做好本職工作促黨建。
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。
強(qiáng)化黨員干部集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合,將政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)及管理工作相結(jié)合,積極撰寫心得體會,促進(jìn)思想和工作理念不斷創(chuàng)新。組織集中學(xué)習(xí)15次,組織開展了一次題為“干好本職工作,做一個誠實(shí)守信的人”的黨課1次,通過全面加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),使黨員干部的思想認(rèn)識明顯提高,隊(duì)伍創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。
2、加強(qiáng)制度建設(shè)。
支部多次召開會議研究動力科工作制度和工作流程,對原有制度和流程進(jìn)行了不斷的完善和規(guī)范。黨員干部之間密切配合,認(rèn)真履行各自崗位職責(zé),在各項(xiàng)工作中能協(xié)同完成工作任務(wù)。對科室各項(xiàng)工作均召開支部班子成員會議集體研究決定,各項(xiàng)工作研究均形成會議記錄。堅持例會制度,定期研究通報各項(xiàng)工作。
(二)強(qiáng)化服務(wù)保障,圍繞細(xì)節(jié)抓黨建。
扎扎實(shí)實(shí)做好保障工作,按照相關(guān)規(guī)定和要求,今年共完成了電氣設(shè)備試驗(yàn)、空調(diào)系統(tǒng)清洗消毒和衛(wèi)生學(xué)評價、蓄水池清洗消毒、電梯修理等各項(xiàng)工作,同時,為改善門、急診、外科大樓大廳冬季較冷的實(shí)際情況,在門、急診、外科大樓門廳安裝了電熱式風(fēng)幕機(jī)。
為更好的服務(wù)于臨床,我支部成立深入病區(qū)巡回檢查小組,以黨員為骨干,對所轄范圍內(nèi)科室及病區(qū)進(jìn)行巡查,充分發(fā)揮黨員干部先鋒帶頭作用,變“被動服務(wù)”為“主動服務(wù)”。
通過巡查解決了不少病區(qū)樓道及病房的照明、電線、插座、衛(wèi)生間、衛(wèi)生設(shè)施存在的問題,充分發(fā)揮了基層組織和廣大黨員的模范帶頭作用。
(三)保障設(shè)備正常運(yùn)行,強(qiáng)化安全抓黨建。
對鍋爐房各種設(shè)備進(jìn)行了檢修和維護(hù)保養(yǎng),完善持證上崗制度,順利通過鍋爐年檢;對雙源CT電纜進(jìn)行了搶修改造、對地下室新風(fēng)機(jī)房電纜進(jìn)行了搶修改造,保障了設(shè)備安全平穩(wěn)運(yùn)行;對我院19部電梯堅持每15天進(jìn)行例行檢查保養(yǎng),每3個月進(jìn)行系統(tǒng)檢修,每年進(jìn)行強(qiáng)制年檢,做到了責(zé)任明確、隱患處理及時,記錄清洗完整、檢驗(yàn)安全合格,同時進(jìn)行了電梯停電應(yīng)急演習(xí),通過演習(xí),鍛煉了隊(duì)伍,提高了安全意識,確保了電梯的安全運(yùn)行。
二、存在主要問題及原因。
雖然在抓黨建方面做了大量工作,但還存在很多不足。支部黨員結(jié)合本職工作實(shí)際,認(rèn)真對照“三嚴(yán)三實(shí)”,認(rèn)為在服務(wù)管理等工作中存在先鋒作用發(fā)揮不強(qiáng)、做事不夠?qū)嵉膯栴}。如在工作中還存在推諉扯皮、自由散漫、配合不力的.現(xiàn)象。
還存在工作能力弱,主動作為差,創(chuàng)新工作少、創(chuàng)業(yè)不夠?qū)嵉膯栴}。如在大型醫(yī)院巡查工作中發(fā)現(xiàn)配電室消防設(shè)施存在問題,院內(nèi)樓內(nèi)存在配電箱不上鎖的現(xiàn)象。
作為支部書記,工作中一般性的要求相對多一些,具體指導(dǎo)少一些,按部就班的工作多一些,超前謀劃、開拓進(jìn)取少一些。工作中創(chuàng)新力度不夠,在許多事情上往往都是憑借經(jīng)驗(yàn)去工作。
一年來,自己雖然比較注重政治和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),但在知識廣度和深度上學(xué)的還不夠,停留在一知半解、似懂非懂狀態(tài)。在學(xué)以致用方面,用新知識、新理念指導(dǎo)工作顯得不足。這些都說明我作為黨支部書記在抓具體工作上力度不夠,方法不多,創(chuàng)新不夠,存在表率作用發(fā)揮不夠,服務(wù)不到位等問題。
總之,我們要在不斷的學(xué)習(xí)中,提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)水平,在實(shí)際工作中不斷查擺問題,對待問題要認(rèn)領(lǐng)、認(rèn)改、認(rèn)罰。
三、下一步工作思路和主要措施。
20xx年,支部將繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹院黨委部署要求,深化“三嚴(yán)三實(shí)”教育,進(jìn)一步學(xué)習(xí)和牢記《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,不斷創(chuàng)新思路,強(qiáng)化措施,狠抓落實(shí),統(tǒng)籌推進(jìn)黨建工作,確保責(zé)任明確到位、措施落實(shí)到位、問題解決到位。
(一)切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識,強(qiáng)化黨建工作機(jī)制。
認(rèn)真履行抓黨建第一責(zé)任人的職責(zé),帶頭嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī),堅決落實(shí)黨建工作各項(xiàng)制度,切實(shí)加強(qiáng)黨建工作,強(qiáng)化工作指導(dǎo)和督查,做到用制度管人、按制度辦事,抓好班子、帶好隊(duì)伍、搞好工作。
(二)嚴(yán)格黨員教育管理,優(yōu)化和整合班組人員。
加強(qiáng)黨組織隊(duì)伍建設(shè)和黨員教育工作,嚴(yán)把“入口關(guān)”和“培養(yǎng)關(guān)”,積極培養(yǎng)發(fā)展新黨員,將優(yōu)秀職工吸引到黨組織里來,增強(qiáng)組織凝聚力。要制定一套切實(shí)可行的科室各班組人員的培養(yǎng)和管理制度,優(yōu)化和整合班組人員,打造一支以黨員為骨干,人員技術(shù)過硬的維修隊(duì)伍,使得效率和效益化。
(三)積極爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織,提高組織戰(zhàn)斗力。
積極引導(dǎo)黨員職工學(xué)習(xí)理論和提高思想政治素質(zhì),真正把學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為促進(jìn)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展的內(nèi)在動力,不斷提高動力支部工作人員的整體素質(zhì)和專業(yè)能力,提高運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)實(shí)際工作的能力,從而推更好的做好后勤保障工作。
廉潔行醫(yī)自查報告 篇4
我縣自20xx年6月1日起在全縣逐步實(shí)施了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)化管理。通過召開辟動會、下發(fā)實(shí)施方案、明確工作目標(biāo)任務(wù)、制定工作措施等工作方式,先以局部鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院試點(diǎn)為引導(dǎo),逐步在全縣推開。到目前為止,此項(xiàng)工作已在全縣13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全面實(shí)施。按上級要求,現(xiàn)將我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)化管理試點(diǎn)工作的發(fā)展?fàn)顩r自查匯報如下:
一、工作成績
1、通過對衛(wèi)生院醫(yī)療方面各臨床科室和公共衛(wèi)生方面的預(yù)防接種門診標(biāo)準(zhǔn)化建立以及環(huán)境建立,進(jìn)一步完善了包括科室配置、醫(yī)療設(shè)備配備及使用、專業(yè)技術(shù)人員崗位聘任等在內(nèi)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院根抵設(shè)施建立。
2、通過對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人、才、物的統(tǒng)一管理,使衛(wèi)生院對本單位及下屬轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)生室的技術(shù)人材調(diào)配、資格準(zhǔn)入、經(jīng)費(fèi)投放、資產(chǎn)管理以及業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作統(tǒng)籌、公共衛(wèi)生、醫(yī)療市場監(jiān)管等,理順了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的管理體制。
3、完成為了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人事安排制度改革,在實(shí)行院長任期目標(biāo)責(zé)任制和健全各項(xiàng)管理制度的根抵上,將鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院科室設(shè)置分成為了公共衛(wèi)生和醫(yī)療兩局部,明確了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院以公共衛(wèi)生效勞為主,中心衛(wèi)生院要在此前提下,進(jìn)一步提高醫(yī)療技術(shù)水平,指導(dǎo)周邊普通衛(wèi)生院的業(yè)務(wù)工作的職能。建立了嚴(yán)格的”績效考核制度,人員工資的安排與其所供應(yīng)的效勞和勞動奉獻(xiàn)掛鉤,提高了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的內(nèi)在活力,激發(fā)了廣闊干部職工的工作樂觀性。
4、在衛(wèi)生院行政和業(yè)務(wù)兩方面均實(shí)行了制度化管理。設(shè)定了院領(lǐng)導(dǎo)和科室負(fù)責(zé)人的階級性目標(biāo)任務(wù)。實(shí)行責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合的.崗位責(zé)任制度,建立健全了包括各臨床科室交接班、醫(yī)療文書標(biāo)準(zhǔn)書寫、過失事故登記、消毒隔離等各項(xiàng)醫(yī)療護(hù)理工作制度,防范醫(yī)療糾紛、杜絕醫(yī)療責(zé)任事故的發(fā)生。
5、樂觀開展農(nóng)村衛(wèi)生氣構(gòu)對口支援工作,安排了5家縣級醫(yī)療衛(wèi)生氣構(gòu)對口支援13所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,安排13所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按其區(qū)域劃分,負(fù)責(zé)全縣248所村衛(wèi)生室的包片責(zé)任制,切實(shí)建立健全了農(nóng)村三級醫(yī)療保健網(wǎng)的根抵建立,限度地發(fā)揮了其應(yīng)有的作用。通過簽訂對口支援協(xié)議書的形式明確了工作目標(biāo)、工作任務(wù)、工作方式、時間及雙方責(zé)任和權(quán)力,提高了各級基層醫(yī)療衛(wèi)生氣構(gòu)的管理及效勞力量,從而使受援的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及村衛(wèi)生室在環(huán)境建立、內(nèi)涵建立方面有了明顯變化。
6、加強(qiáng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計、衛(wèi)防專干、婦幼專干、合療專干等專職人員管理,制定了各專干的聘用及考核管理方法,全部專干的聘用必需由衛(wèi)生院申報,衛(wèi)生局審批后錄用,未經(jīng)上級主管部門許可,衛(wèi)生院不得隨便更換,確保了衛(wèi)生院專職人員隊(duì)伍的穩(wěn)定性,有效地促進(jìn)了財務(wù)及公共衛(wèi)生等各項(xiàng)工作的順當(dāng)發(fā)展。
7、制定下發(fā)了《華縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長標(biāo)準(zhǔn)十條》,加強(qiáng)了衛(wèi)生院院長的管理工作。明確要求衛(wèi)生院院長要根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī)開展各項(xiàng)工作,聽從衛(wèi)生局管理,確保政令暢通,根據(jù)《華縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長標(biāo)準(zhǔn)十條》要求嚴(yán)以律己,按期完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
二、存在問題
1、由于歷史原由,個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院技術(shù)人員短缺、規(guī)模小,現(xiàn)有醫(yī)療設(shè)備不能發(fā)揮其應(yīng)有作用。解決方法:正在通過暫時借調(diào)、委托培訓(xùn)等方式予以解決。
2、醫(yī)療設(shè)備資源分布不平衡。解決方法:衛(wèi)生局通過調(diào)查摸底統(tǒng)計,將全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全部損壞、閑置的醫(yī)療設(shè)備發(fā)展統(tǒng)一登記、修理、保養(yǎng)、調(diào)試后,重新調(diào)配使用。以提高設(shè)備使用率,便利群眾就醫(yī)。
3、將村衛(wèi)生室標(biāo)準(zhǔn)化建立、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院標(biāo)準(zhǔn)化管理及鄉(xiāng)村衛(wèi)生效勞一體化管理三項(xiàng)工作中的內(nèi)在共同點(diǎn)有效結(jié)合,齊抓共管,科學(xué)合理安排部署,大幅度提高了工作效率。
廉潔行醫(yī)自查報告 篇5
一、集中學(xué)習(xí)《律師服務(wù)收費(fèi)管理實(shí)施辦法》。
律師服務(wù)費(fèi)的收取工作,是關(guān)系律師形象的大事,所內(nèi)律師從學(xué)習(xí)入手,不斷提高自身對執(zhí)業(yè)道德要求,充分利用所里黨支部組織的學(xué)習(xí),掌握20__年國家發(fā)改委、司法部辦法的《律師服務(wù)收費(fèi)管理實(shí)施辦法》、《律師事務(wù)所收費(fèi)程序規(guī)則》、《吉林省律師服務(wù)收費(fèi)管理暫行條例》、《律師法》、《價格法》等內(nèi)容,掌握收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)方式,自覺遵守并執(zhí)行各項(xiàng)制度。通過學(xué)習(xí),所內(nèi)律師進(jìn)一步提高了執(zhí)業(yè)道德和執(zhí)業(yè)水平,增強(qiáng)了社會責(zé)任感,誠信執(zhí)業(yè)意識得到加強(qiáng)。承接案件是,律師一律告示委托人收費(fèi)辦法、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)規(guī)定以及辦案風(fēng)險,并嚴(yán)格按照規(guī)定收取服務(wù)費(fèi)用。
二、在學(xué)習(xí)《律師服務(wù)收費(fèi)管理實(shí)施辦法》
嚴(yán)格執(zhí)業(yè)律師紀(jì)律,是對執(zhí)業(yè)律師的起碼要求。所內(nèi)律師在執(zhí)業(yè)中凡收費(fèi)案件,均報所主任及內(nèi)勤收案審批,把自己收費(fèi)情況,嚴(yán)格置于律所的監(jiān)督下,確保收費(fèi)管理辦法和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的貫徹落實(shí)。律師辦理非訴案件,所內(nèi)案件一律由律所與委托人簽訂代理合同,在合同中明確收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)方式、收費(fèi)數(shù)額或比例、付款和結(jié)算方式、收費(fèi)爭議解決方式等內(nèi)容;使用司法局統(tǒng)一文書格式、統(tǒng)一出具對外法律文書。開具稅務(wù)發(fā)票;不存在私自收費(fèi)和亂收費(fèi)的情況。辦理本地案件,一律不收取交通費(fèi),辦理外地案件一律由當(dāng)事人實(shí)際支出費(fèi)用,律師不差旅費(fèi)。
三、在學(xué)習(xí)《律師服務(wù)收費(fèi)管理實(shí)施辦法》中發(fā)現(xiàn)存在的問題。
在自查活動中,所內(nèi)律師也找到了自己在執(zhí)業(yè)中存在的問題,并且針對這些問題進(jìn)行了積極整改,關(guān)于整改的措施,針對種種不足,所內(nèi)律師決定20xx年堅決改正,接受當(dāng)事人委托后,第一時間把工作開展,及時的調(diào)查取證,及時的撰寫各種需要的文字材料,及時的跟當(dāng)事人聯(lián)系溝通,及早將當(dāng)事人的案件處理完畢,讓當(dāng)事人滿意。多多積極主動的參加社會的公益事業(yè)和社會活動,盡可能的更多的幫助那些需要提供法律幫助的貧困百姓、下崗職工以及農(nóng)民工,人人提倡和諧社會。
多年來,我所律師向當(dāng)事人提供的法律服務(wù),當(dāng)事人均表示滿意。律師在執(zhí)業(yè)過程中
廉潔行醫(yī)自查報告 篇6
一、基本情況
我晉中開發(fā)區(qū)腦癱康復(fù)醫(yī)院是晉中市唯一一家治療腦性癱瘓的一級甲等?漆t(yī)院,是晉中市殘疾人聯(lián)合會腦癱、肢體殘疾康復(fù)定點(diǎn)醫(yī)院、社會醫(yī)療保險、新農(nóng)合定點(diǎn)醫(yī)院。醫(yī)院創(chuàng)建于20xx年,現(xiàn)有職工60余人,黨、政、工、團(tuán)組織健全,擁有一套先進(jìn)的管理體制。王玲玲院長雖是一名殘疾人,卻身殘志堅,通過潛心研究,獨(dú)創(chuàng)了“醫(yī)癱盤龍針”針法,填補(bǔ)了腦癱界的一項(xiàng)空白,不斷受到國內(nèi)國外腦癱專家的好評與贊同。目前慕名前來接受治療的來自國內(nèi)、外腦癱患兒共9000余名。得到各級政府及省、市殘聯(lián)的高度重視,20xx年6月10日全國人大內(nèi)務(wù)司法委員會副主任委員陳建國在《殘疾人保障法》執(zhí)法視察工作中,給予我院高度評價“向王院長學(xué)習(xí),為我國殘疾人事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)”。
我院自成立以來,即秉承一切以病人為中心的服務(wù)理念。堅持誠信為本、依法經(jīng)營、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的辦院原則,無藥品經(jīng)營違法行為,所經(jīng)營藥品無質(zhì)量事故發(fā)生。我院是一家康復(fù)?漆t(yī)院,藥品品種使用較局限,因此藥房在崗執(zhí)業(yè)人員1人,經(jīng)藥品專業(yè)培訓(xùn)后,主要從事藥品質(zhì)量管理、驗(yàn)收及日常養(yǎng)護(hù)工作。我院充分利用有限的空間,盡可能的對藥房進(jìn)行合理布局,完善設(shè)備,達(dá)到了藥品分類儲存的要求。成立了以常務(wù)副院長為組長的規(guī)范化藥房管理小組,制定了11項(xiàng)規(guī)章管理制度,積極采取有效措施,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高藥房管理人員的綜合素質(zhì)。堅持依法經(jīng)營,強(qiáng)化內(nèi)部管理,建立了藥品管理的長效機(jī)制,確保了藥品質(zhì)量,真正地為保證用藥安全有效做積極的貢獻(xiàn)。
二、主要實(shí)施過程和自查情況
(一)健全機(jī)構(gòu)、完善各項(xiàng)管理制度
我院重新組建藥事管理委員會,以藥學(xué)專業(yè)技術(shù)人員為主要組成,明確各人員的職責(zé),認(rèn)真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》及相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合我院實(shí)際情況制定了各項(xiàng)管理制度并上墻明示,為把我院藥品管理的各個環(huán)節(jié)有機(jī)的結(jié)合起來,使我院的藥品管理工作有條不紊的進(jìn)行,避免不良事件的發(fā)生,同時積極響應(yīng)上級主管部門的政策方針,完成規(guī)范藥房建設(shè)的各項(xiàng)指標(biāo)工作。
(二)加強(qiáng)教育培訓(xùn),提高藥事從業(yè)人員的整體質(zhì)量管理素質(zhì)。
為提高人員綜合素質(zhì),我院除積極參加上級醫(yī)藥行政管理部門組織的各種培訓(xùn)外,還堅持內(nèi)部崗位培訓(xùn)。其中包括法律法規(guī)培訓(xùn)、本院制度、工作程序、責(zé)任制培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)及從業(yè)人員道德教育等。不足之處是對于藥品專業(yè)知識的再教育主要形式是從業(yè)人員自學(xué),缺少正式培訓(xùn),我院將進(jìn)一步加強(qiáng)這方面的培訓(xùn)教育。醫(yī)院對直接接觸藥品的從業(yè)人員定期安排體檢,并建立健康檔案。做到藥品從業(yè)人員持“三證”上崗。
(三)設(shè)施設(shè)備
我院力求在現(xiàn)有的環(huán)境基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加大力度,依照相關(guān)要求,提升并改遷藥房位置。配備和更新干濕度計、藥品貨架。購進(jìn)空調(diào)、加濕器等設(shè)施,改善藥房通風(fēng)和恒溫設(shè)施。達(dá)到環(huán)境明亮、整潔、布局合理。
(四)進(jìn)貨管理
1、嚴(yán)把藥品購進(jìn)關(guān)。對于每種藥品的供貨單位均進(jìn)行嚴(yán)格的資格驗(yàn)證,索取有效的《藥品生產(chǎn)許可證》或《藥品經(jīng)營許可證》和《營業(yè)執(zhí)照》、配貨人員備案表等復(fù)印件(蓋紅章)建檔,確保采購藥品合法性100%。執(zhí)行"質(zhì)量第一,規(guī)范經(jīng)營"的質(zhì)量方針。與供貨單位簽訂藥品質(zhì)量保證協(xié)議書,藥品購進(jìn)憑證完整真實(shí),嚴(yán)把藥品采購質(zhì)量關(guān)。
2、驗(yàn)收人員依照法定標(biāo)準(zhǔn)對購進(jìn)藥品按照規(guī)定進(jìn)行藥品質(zhì)量驗(yàn)收,保證入庫藥品驗(yàn)收合格率100%,對不合格藥品堅決予以拒收。對驗(yàn)收合格準(zhǔn)予入庫的藥品逐一進(jìn)行登記。
(五)儲存與養(yǎng)護(hù)
1、認(rèn)真做好藥品養(yǎng)護(hù)。嚴(yán)格按藥理化性質(zhì)和儲存條件進(jìn)行存放和養(yǎng)護(hù),確保在庫藥品質(zhì)量完好。
2、每天做好溫濕度記錄,及時調(diào)整藥房溫濕度,發(fā)現(xiàn)問題及時上報。
3、建立近效期藥品公示欄。定期對近效期藥品進(jìn)行催銷、公示。
(六)特殊藥品的管理:
我院是康復(fù)?漆t(yī)院,沒有使用特殊類藥品,但我院仍認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)知識,堅決杜絕特殊藥品管理混亂的現(xiàn)象發(fā)生。
(七)藥品調(diào)配使用及處方管理
我院藥品調(diào)配人員由藥學(xué)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和資質(zhì)的人員承當(dāng)。憑醫(yī)師處方為患兒調(diào)配藥品,嚴(yán)格執(zhí)行“四查十對”,發(fā)出藥品發(fā)出時按醫(yī)囑注明患者姓名、用法、用量等,并向患者或其家屬進(jìn)行相應(yīng)的用藥交待與指導(dǎo)。完成處方調(diào)劑后,在處方上簽名,明確責(zé)任人。對于不規(guī)范處方或不能判定其合法性的處方,不予調(diào)劑。
(八)藥品不良反應(yīng)工作的實(shí)施
對重點(diǎn)藥品不良反應(yīng)發(fā)生情況進(jìn)行跟蹤監(jiān)測,一旦發(fā)現(xiàn)有藥品不良反應(yīng)的現(xiàn)象發(fā)生,及時上報國家藥品不良反應(yīng)監(jiān)測網(wǎng),并及時追回藥品,并對患者進(jìn)行跟蹤服務(wù)。保證藥品安全有效及患者的用藥安全。
三、自查總結(jié)及存在問題的解決方案
一直以來,在上級藥品主管部門的關(guān)懷指導(dǎo)下,經(jīng)過全體人員的共同努力,逐漸完善質(zhì)量管理體系,加強(qiáng)自身建設(shè)。經(jīng)過自查:基本符合藥品主管部門規(guī)定的條件,但在工作中仍存在很多不足,缺乏更細(xì)致化工作理念。具體如下:
1、做到索取合法有效的《藥品經(jīng)營許可證》、《營業(yè)執(zhí)照》;
2、無違法經(jīng)營假劣藥品行為;
3、質(zhì)量負(fù)責(zé)人和質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人均持有相關(guān)證件,沒有無證上崗的現(xiàn)象;
4、為便于建立藥品使用長效監(jiān)管機(jī)制,我院擬在明年利用計算機(jī)管理信息系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)藥品購進(jìn)、儲存、銷售等經(jīng)營環(huán)節(jié)全過程質(zhì)量控制。對購銷單位、經(jīng)營品種和銷售人員等建立數(shù)據(jù)庫,對其法定資質(zhì)和經(jīng)營權(quán)限進(jìn)行自動關(guān)聯(lián)控制,對庫存藥品動態(tài)進(jìn)行有效管理;
5、同時,我們對發(fā)現(xiàn)的一些問題與不足積極采取措施認(rèn)真整改。主要表現(xiàn):一是改遷藥房位置,改善藥品儲存條件和溫度調(diào)節(jié)設(shè)施,滿足藥品儲存溫度要求;制度上墻,建立公示欄等管理配備設(shè)施進(jìn)一步跟進(jìn)。二是對員工的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)將進(jìn)一步加強(qiáng);三是對藥品質(zhì)量管理工作自查的能力仍需進(jìn)一步提高;四是要進(jìn)一步做好藥品質(zhì)量查詢和藥品不良反應(yīng)調(diào)查工作,及時上報。
我院根據(jù)在自查過程中發(fā)現(xiàn)的問題,逐一落實(shí),整改,使我院的藥品經(jīng)營質(zhì)量管理有了一定程度的提升。請上級藥品主管部門繼續(xù)給予指導(dǎo),加強(qiáng)管理,督使我院的藥房管理工作更加規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。
廉潔行醫(yī)自查報告 篇7
一、根據(jù)《藥品管理法》、《山西省實(shí)施辦法》的要求已制定我院各項(xiàng)藥品管理制度并裝訂成冊。藥品管理質(zhì)量程序及有關(guān)管理制度、規(guī)定也裝訂成冊。在工作中發(fā)現(xiàn)問題及時整改,落實(shí)情況上會反饋,整改措施定期檢查,并在檢查考核中落實(shí)獎懲制度,做到獎罰分明。
二、人員學(xué)習(xí)培訓(xùn),注重員工素質(zhì)培養(yǎng)及培訓(xùn),做到了持證上崗,不定期選派人員參加藥品管理法律法規(guī)的學(xué)習(xí),從基礎(chǔ)環(huán)節(jié)上普及業(yè)務(wù)知識,從歷次檢查中提高藥品管理水平。
三、藥品購進(jìn)驗(yàn)收方面
能夠堅持從合法的藥品生產(chǎn)、經(jīng)營單位購進(jìn)藥品,做到購藥有三證、兩書、一票據(jù)。購進(jìn)藥品有質(zhì)量檢查驗(yàn)收記錄,記錄內(nèi)容符合要求。制定了藥品采購制度,建立進(jìn)藥管理程序,采購藥品時有采購合同及質(zhì)量保證協(xié)議。質(zhì)量管理員負(fù)責(zé)對購進(jìn)藥品的合法性進(jìn)行審核。質(zhì)量驗(yàn)收員負(fù)責(zé)購進(jìn)藥品的驗(yàn)收工作,按規(guī)定的要求及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對購進(jìn)藥品進(jìn)行驗(yàn)收,并做好驗(yàn)收記錄。記錄完整、真實(shí)。
四、在藥品儲存、陳列、養(yǎng)護(hù)工作中能夠做到管理有序、藥品與非藥品、內(nèi)服藥與外用藥分開存放,中藥飲片及易串味的藥品分別存放。已配備與規(guī)模相適應(yīng)的陳列藥品的貨架,陳列藥品按照用途分類擺放,并有標(biāo)示標(biāo)牌,設(shè)有過期藥品、不合格藥品專區(qū)。防止藥品過期失效,造成損失。現(xiàn)每月對藥品合理養(yǎng)護(hù)一次,重點(diǎn)藥品重點(diǎn)養(yǎng)護(hù),發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。建立藥品質(zhì)量檔案,對藥品的質(zhì)量驗(yàn)收、信息源、養(yǎng)護(hù)中的問題進(jìn)行記錄,不合格藥品進(jìn)行強(qiáng)制性管理,嚴(yán)格按規(guī)定程序上報,及時制定預(yù)防性措施,對不合格藥品的確定、報告、報損、銷毀都要有詳實(shí)記錄并且做到全程監(jiān)管。
五、存在問題:
1、硬件條件需改善,目前藥房工作面積擁擠,未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。
2、未全面開展臨床藥學(xué)工作,對臨床治療指導(dǎo)不足。
3、抗生素使用率超標(biāo),未能開展臨床抗生素監(jiān)測,尚未加入國家抗菌藥物應(yīng)用監(jiān)測網(wǎng)。
通過自查我們認(rèn)識到存在的不足,醫(yī)院應(yīng)盡可能創(chuàng)造條件進(jìn)行整改。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)藥品管理的有關(guān)法律法規(guī),不斷完善我院藥品管理工作,促進(jìn)我院藥學(xué)工作進(jìn)一步提高,做好衛(wèi)生服務(wù)工作。
廉潔行醫(yī)自查報告 篇8
一、自查情況
認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的理論和路線方針政策,依法行政、依法辦事,把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為思考問題和開展工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)勤政建設(shè)。同時,把廉政建設(shè)的要求貫穿于勤政建設(shè),通過加強(qiáng)勤政建設(shè)促進(jìn)廉政建設(shè)。積極發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)作風(fēng),堅持一切從實(shí)際出發(fā),不斷提高工作效率和服務(wù)水平,努力做出經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn)的政績。堅決糾正形式主義、弄虛作假、辦事拖拉、推諉扯皮等不正之風(fēng)。做到科學(xué)求實(shí),勤奮敬業(yè),執(zhí)政為民。
二、存在的問題與不足。
一是理論學(xué)習(xí)不夠細(xì)致、不夠深入、不夠系統(tǒng),思考認(rèn)識還不夠到位。有時忙于工作事務(wù),忽視學(xué)習(xí)。在時間少任務(wù)重的情況下,學(xué)習(xí)有所放松。學(xué)習(xí)是個長期的積累過程,我仍需繼續(xù)努力,加強(qiáng)學(xué)習(xí),總結(jié)不足,進(jìn)一步加強(qiáng)廉潔從政建設(shè)。
三、下步努力方向
切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高政治素質(zhì),正確處理工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系,努力擺脫繁雜事務(wù),撤出更多更的時間學(xué)習(xí)政治理論,努力充實(shí),以適應(yīng)新投的要求,適應(yīng)本職工作的需要。
廉潔行醫(yī)自查報告 篇9
20xx年,一公司在工程局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照局法律事務(wù)部下發(fā)的各項(xiàng)通知要求,重視法制建設(shè),積極開展各項(xiàng)法制工作。公司法律事務(wù)部按照自身職責(zé)要求,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效率。結(jié)合股份公司和工程局關(guān)于法制工作第三個三年目標(biāo)檢查驗(yàn)收工作通知的要求,對照我公司目前法制工作實(shí)際進(jìn)行自查自檢,現(xiàn)將一公司法制工作自查自檢結(jié)果報告如下:
一、組織機(jī)構(gòu)健全,責(zé)任落實(shí)到位
1、按照工程局要求,成立公司法律風(fēng)險防范機(jī)構(gòu);
同時明確公司總經(jīng)理為法制工作第一責(zé)任人,公司總會計師為分管領(lǐng)導(dǎo);設(shè)置了公司法律事務(wù)部,法務(wù)部與總經(jīng)理辦公室合署辦公,設(shè)置負(fù)責(zé)人1名,專職法制工作人員1名。公司法制工作機(jī)構(gòu)健全,組織體系完整,責(zé)任明確,能夠有效開展各項(xiàng)法制工作。
二、法律審核工作全面有效
1、制定法律審核制度和工作流程,使法律審核全面融入經(jīng)營管理。
積極參與公司的各項(xiàng)評標(biāo)議標(biāo)工作,對合同等經(jīng)濟(jì)文件進(jìn)行審核,能夠及時提出法律意見,依法維護(hù)和保障公司的合法權(quán)益。
2、按照公司要求,法律事務(wù)部加強(qiáng)對公司制度、合同和重大決策等內(nèi)容的法律審核,防治法律風(fēng)險的發(fā)生。本上半年共審核經(jīng)濟(jì)合同16份,涉及金額14748.36萬元,從法律層面維護(hù)了公司的合法權(quán)益。
3、完善法律審核備案登記管理制度,對日常參與審核的規(guī)章制度、經(jīng)濟(jì)合同和重要決策進(jìn)行登記,做到日常臺賬記錄清晰,案卷資料整理規(guī)范。
三、及時處置法律風(fēng)險,切實(shí)維護(hù)公司合法權(quán)益
1、加大對新增法律糾紛案件及公司歷史遺留的重大法律糾紛案件的處置力度。
配合項(xiàng)目積極開展索賠、應(yīng)收賬款催收及其他債權(quán)的清收工作,積極同項(xiàng)目經(jīng)營管理人員加強(qiáng)溝通和聯(lián)系,認(rèn)真聽取項(xiàng)目經(jīng)營過程中遇到的各項(xiàng)法律問題,并及時同局法律事務(wù)部、公司分管法律領(lǐng)導(dǎo)溝通,運(yùn)用法律手段維護(hù)合法權(quán)益。
2、將法制工作全面融入公司的風(fēng)險管理中,認(rèn)真履行法律風(fēng)險管理職能,將法律管控融入公司日常生產(chǎn)經(jīng)營過程中,實(shí)現(xiàn)法律風(fēng)險防范的關(guān)口前移。一公司一直重視風(fēng)險管理工作,提倡法律法規(guī)在風(fēng)險活動管理中的各項(xiàng)應(yīng)用和實(shí)踐,主張用法律手段來實(shí)現(xiàn)風(fēng)險管控活動的目標(biāo)要求。
四、積極開展普法活動,提高員工法治意識
1、在普法工作中,建立健全法制宣傳教育的組織體系、工作機(jī)構(gòu),成立公司普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組,精心組織、認(rèn)真布署和開展“六五”普法工作,制定實(shí)施方案,圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心工作,開展法治宣傳教育活動。
2、提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。一方面,公司高度認(rèn)識到領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法的重要性,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),重視法律工作,及時抓住重點(diǎn)普法對象即公司領(lǐng)導(dǎo)干部和經(jīng)營管理人員,促進(jìn)他們風(fēng)險意識的提高,做到依法管理,依法經(jīng)營,提倡領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法用法;另一方面,將普法教育重點(diǎn)確定在與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展密切相關(guān)的法律法規(guī)方面,使之深入人心,營造全員學(xué)法的濃厚氛圍,進(jìn)一步培養(yǎng)廣大干部和職工的法律意識,強(qiáng)化責(zé)任,注重實(shí)效,力戒形式主義,提高大家的法制觀念。
3、主動學(xué)習(xí),聯(lián)系實(shí)際。法律知識水平的提高,不僅要集中學(xué)習(xí),更重要的是每名領(lǐng)導(dǎo)干部要主動、持續(xù)和深入的學(xué)習(xí),做到自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合。公司積極組織公司領(lǐng)導(dǎo)、項(xiàng)目經(jīng)理及中層干部參加局組織的法律業(yè)務(wù)培訓(xùn),重點(diǎn)提高中層干部和項(xiàng)目經(jīng)理的.法治管理意識。同時,鼓勵領(lǐng)導(dǎo)干部自主學(xué)法、用法活動,結(jié)合自身的工作性質(zhì)和特點(diǎn),聯(lián)系工作實(shí)際進(jìn)行自學(xué),與各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合起來,學(xué)以致用,在實(shí)踐中提高對法律內(nèi)容的理解和把握。雖然我公司在法制工作方面取得一定進(jìn)展,但距離股份公司、工程局的要求尚有不小差距,目前我公司法務(wù)工作存在以下不足:
一、公司法律事務(wù)管理的規(guī)章制度在各項(xiàng)目的執(zhí)行工作有待于提高。
公司在建項(xiàng)目對新規(guī)章新制度的執(zhí)行情況還需要進(jìn)一步加強(qiáng),做到按規(guī)定按流程辦事,防止項(xiàng)目執(zhí)行過程中存在的隨意性的發(fā)生,使法律事務(wù)工作真正做到有效開展,同時加強(qiáng)對項(xiàng)目上的法律事務(wù)管理,做好項(xiàng)目的普法宣傳工作。
二、公司法制人才隊(duì)伍建設(shè)還需加強(qiáng),法務(wù)人員需要盡快取得專業(yè)資格證書,加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質(zhì),以便更好的做好公司法制工作。
三、公司法律事務(wù)機(jī)構(gòu)的工作方式和方法比較陳舊,需要加強(qiáng)創(chuàng)新,明確職責(zé),落實(shí)責(zé)任,使公司法律事務(wù)機(jī)構(gòu)為公司的經(jīng)營生產(chǎn)發(fā)揮更大的作用。
廉潔行醫(yī)自查報告 篇10
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,成立自查領(lǐng)導(dǎo)小組
于10月20日接到通知后,召開全院職工會議,學(xué)習(xí)貫徹《臨高縣開展醫(yī)療機(jī)構(gòu)依法執(zhí)業(yè)專項(xiàng)監(jiān)督檢查工作方案》,全院醫(yī)務(wù)人員開展醫(yī)療衛(wèi)生法律、法規(guī)學(xué)習(xí),把《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《護(hù)士條例》、《處方管理辦法》、《病歷書寫規(guī)范》等規(guī)范和學(xué)習(xí)列入對工作人員的績效考核中。成立院長為組長,副院長為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,就衛(wèi)生院規(guī)范依法執(zhí)業(yè)提升醫(yī)院管理水平開展自查自糾。
二、堅持依法執(zhí)業(yè),規(guī)范執(zhí)業(yè)范圍
1、衛(wèi)生院各科室嚴(yán)格按照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可范圍》從事執(zhí)業(yè)活動,無超診療科目行醫(yī)現(xiàn)象。
2、衛(wèi)生院現(xiàn)有工作人員50人,執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師12人,執(zhí)業(yè)護(hù)士18人、藥劑師3人、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)人員1人、檢驗(yàn)技術(shù)人員2人,嚴(yán)格無證及非衛(wèi)生技術(shù)人員單獨(dú)從事醫(yī)療活動。
3、醫(yī)院會診嚴(yán)格按《醫(yī)療外出會診管理暫行規(guī)定》執(zhí)行。
4、沒有違法、違規(guī)發(fā)布醫(yī)療廣告
5、規(guī)范醫(yī)療文書的書寫與管理,醫(yī)療文書及時、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范。病歷、處方、護(hù)理記錄必須照衛(wèi)生部制定的《病歷書寫基本規(guī)寫,并在規(guī)定的時間內(nèi)完成,不得隨意變更格式或簡化項(xiàng)目、內(nèi)容、不得延誤完成時間。范》、《處方管理辦法》等進(jìn)行規(guī)范書
三、認(rèn)真落實(shí)基本藥物制度
我院認(rèn)真執(zhí)行國家基本藥物制度,由醫(yī)院統(tǒng)一網(wǎng)上采購,實(shí)行零差率銷售,無假劣、過期、失效藥品。
四、落實(shí)消毒隔離制度,杜絕感染事故發(fā)生
嚴(yán)格執(zhí)行注射操作規(guī)程,做到“一人一針一管一用一消毒”,杜絕醫(yī)療用品復(fù)用。定期開展消毒與滅菌效果檢測,并建立記錄。嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)院感染和傳染病報告制度。所有醫(yī)療廢物分類管理,統(tǒng)一交由縣醫(yī)療廢物管理處理,并有詳細(xì)的醫(yī)療廢物交接記錄,無轉(zhuǎn)賣、贈送等情況。
總之我院對規(guī)范執(zhí)業(yè)高度重視,狠抓落實(shí)進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)業(yè)行為,為提高醫(yī)療質(zhì)量打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。