人事專員員工轉(zhuǎn)正自我評價（通用3篇）
人事專員員工轉(zhuǎn)正自我評價 篇1
本人自X年7月進入福建武夷煙葉有限公司工作以來，能夠虛心向同事請教，積極主動學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的知識，協(xié)助同事、領(lǐng)導(dǎo)做好檢測中心的工作。身為化檢員，我除了盡快熟悉化學(xué)檢測相關(guān)操作規(guī)程、儀器使用，同時結(jié)合理論知識，掌握了儀器、藥品的使用、管理，認(rèn)真履行了化檢員的工作職責(zé)，并較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。近半年來，我在從事化檢工作的同時，也負(fù)責(zé)了成品檢測工作。主要對下線成品，庫存成品的質(zhì)量進行把關(guān)，確保成品質(zhì)量符合要求。這一年以來通過不懈的努力我已基本熟悉各項檢測工作，并能配合領(lǐng)導(dǎo)做好檢測中心的日常管理工作。但是自身實踐能力仍顯不足，對突發(fā)事件應(yīng)變能力仍然有待提高，我相信只要自己努力積累實踐經(jīng)驗，用心熟悉檢測相關(guān)知識，一定能夠在今后的工作當(dāng)中完善自己，更出色地完成各項工作。
市局人勞科科長楊連意對大學(xué)生們提出三點希望：一是希望新入職大學(xué)生們盡快擺正心態(tài)，融入單位，融入實際工作;二是希望大學(xué)生們刻苦學(xué)習(xí)，安心工作，扎扎實實地打好事業(yè)基礎(chǔ);三是希望大學(xué)生們學(xué)做事要先學(xué)會做人，處理好人際關(guān)系，加強團隊協(xié)作，積極踐行煙草行業(yè)“低調(diào)做人，潛心做事”的行為信條。
人事專員員工轉(zhuǎn)正自我評價 篇2
經(jīng)過幾個月的實習(xí)期，在各部門的幫助和支持下，我做好統(tǒng)籌及上傳下達工作，把工作想在前，做在前，無論是工作能力，還是思想素質(zhì)都有了進一步的提高，較好地完成了公司宣傳、人事管理、職工培訓(xùn)、檔案管理、后勤服務(wù)及公司保衛(wèi)等多方面的任務(wù)。為了加強對人、財、物的管理，我完善了過去的.各種管理制度，突出制度管理，嚴(yán)格照章辦事，進一步明確了工作職責(zé)，完善了紙張使用、電腦使用、請假、值班等各種常規(guī)管理，各項工作井然有序。
人事專員員工轉(zhuǎn)正自我評價 篇3
本人是一個樂觀，務(wù)實，樂于助人的人。能夠主動的融入新的集體為大家服務(wù)。貢獻自己的一份力量。
雖然我已經(jīng)有了一定的工作經(jīng)驗，在試用期這段時間里我也從身邊的領(lǐng)導(dǎo)及同事身上學(xué)到了很多，改正了自身很多的缺點。在新環(huán)境中我會以從零開始的心態(tài)，注重工作中的每一個細(xì)節(jié)。結(jié)合以往的工作經(jīng)驗與公司現(xiàn)狀展開工作，為公司創(chuàng)造更多的價值。