一、開展在職攻讀法律碩士專業(yè)學(xué)位工作的目的和基本原則
為推動法學(xué)學(xué)科學(xué)位與研究生教育的改革與發(fā)展，加快培養(yǎng)適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制急需的應(yīng)用型高層次法律專門人才，我國從1995年設(shè)置法律碩士專業(yè)學(xué)位并開始試點(diǎn)工作，得到了中央政法主管部門、培養(yǎng)單位、用人單位的歡迎與支持，試點(diǎn)工作進(jìn)展比較順利。法律碩士專業(yè)學(xué)位具有特定法律職業(yè)背景的專業(yè)性學(xué)位。開展在職攻讀法律碩士專業(yè)學(xué)位工作主要是培養(yǎng)立法、司法、行政執(zhí)法、法律服務(wù)與法律監(jiān)督以臃濟(jì)管理、社會管理等方面急需的高層次法律專業(yè)人才和管理人才，為社會主義民主與法制建設(shè)做出貢獻(xiàn)。
開展在職攻讀法律碩士專業(yè)學(xué)位工作依托法律碩士專業(yè)學(xué)位試點(diǎn)單位；國務(wù)院學(xué)位委員會辦公室與司法部法學(xué)教育司根據(jù)社會需求情況及法律碩士專業(yè)學(xué)位試點(diǎn)單位的培養(yǎng)條件，確定每年培養(yǎng)計劃；在職攻讀法律碩士專業(yè)學(xué)位者與在校法律碩士專業(yè)學(xué)位研究生在基本要求、課程設(shè)置、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等方面是一致的，進(jìn)行正規(guī)、系統(tǒng)的培養(yǎng)；培養(yǎng)方式和教學(xué)安排可根據(jù)在職人員特點(diǎn)，在保證質(zhì)量的前提下，采取靈活多樣的形式，積極探索學(xué)校與實(shí)際部門聯(lián)合起來共同培養(yǎng)滿期足社會急需的、知識結(jié)構(gòu)合理的應(yīng)用型高層次法律專門人才。組織推薦和統(tǒng)一考試相結(jié)合、培養(yǎng)與使用相結(jié)合。
二、入學(xué)要求
�。ㄒ唬┡囵B(yǎng)對象為大學(xué)本科畢業(yè)生，在法律部門工作5年以上，年齡在45歲以下，有良好的職業(yè)道德和工作業(yè)績比較突出，身心健康。
（二）各省、自治區(qū)、直轄市和中央政法主管部門，按照培養(yǎng)對象要求，根據(jù)本地區(qū)、本部門的工作需要，負(fù)責(zé)推薦合格在職人員報考。
�。ㄈ┇@得推薦者持推薦證明到有關(guān)院校研究生院（處）報名并參加全國法律碩士專業(yè)學(xué)位試點(diǎn)單位聯(lián)合考試。考試內(nèi)容參見全國法律碩士專業(yè)學(xué)位專家指導(dǎo)小組組織編寫的《攻讀法律碩士專業(yè)學(xué)位研究生招生考試教程》和《攻讀法律碩士專業(yè)學(xué)位研究生招生考試大綱》。入學(xué)考試合格者，方可在職攻讀法律碩士專業(yè)學(xué)位。
三、課程學(xué)習(xí)及學(xué)位授予
在職攻讀法律碩士專業(yè)學(xué)位的人員與在校法律碩士專業(yè)學(xué)位研究生一樣，按照《法律碩士專業(yè)學(xué)位研究培養(yǎng)方案》要求，進(jìn)行正規(guī)、系統(tǒng)的培養(yǎng)。采取在職兼讀的學(xué)習(xí)方式，邊學(xué)習(xí)邊工作。學(xué)習(xí)年限2年至4年，在校累計學(xué)習(xí)時間不得少于1年。加強(qiáng)學(xué)習(xí)過程管理，每門課累計缺課時數(shù)超過應(yīng)上課時數(shù)的1/5者，取消該課學(xué)習(xí)資格。實(shí)行學(xué)分制的院校，可以重修，但重修科目不得超過總數(shù)的1/3。加強(qiáng)教學(xué)環(huán)節(jié)的管理，保證授課質(zhì)量和教堂水平，嚴(yán)格按照法律碩士專業(yè)學(xué)位教育的特點(diǎn)開展教學(xué)活動，增加案例教學(xué)的比重，探索有效的教學(xué)方式。學(xué)位論文要結(jié)合實(shí)際，貫徹理論聯(lián)系實(shí)際的原則。
此類人員學(xué)位授予參照國務(wù)院學(xué)位委員會關(guān)于在職人員以研究生畢業(yè)同等學(xué)力申請碩士學(xué)位有關(guān)規(guī)定的精神，對課程考試合格和學(xué)位論文答辯通過者，可授予法律碩士專業(yè)學(xué)位。
開展在職攻讀法律碩士專業(yè)學(xué)位工作是為了促進(jìn)法律碩士專業(yè)學(xué)位試點(diǎn)工作健康、順利發(fā)展，加快培養(yǎng)大批適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的應(yīng)用型、高層次法律專門人才的重要措施。各有關(guān)培養(yǎng)單位必須高度重視，加強(qiáng)管理，嚴(yán)格要求，堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，寧缺毋濫。
國務(wù)院學(xué)位委員會