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長期聘用合同

發(fā)布時間:2024-03-19

長期聘用合同(精選19篇)

長期聘用合同 篇1

  甲方:

  身份證號碼:

  住址:

  乙方:

  身份證號碼:

  住址:

  為搞好甲方酒店的經(jīng)營管理,甲方聘任乙方為甲方酒店的總經(jīng)理,負責酒店的日常經(jīng)營管理。

  經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商一致,就甲方聘任乙方的有關事宜,達成如下協(xié)議:

  第一條:酒店 本合同的酒店指位于 。

  第二條:聘用內(nèi)容 甲方聘請乙方擔任甲方酒店的總經(jīng)理。

  第三條:聘用期限 自________年____月____日起至________年____月____日止。

  第四條:營業(yè)額 在本合同中,營業(yè)額是指經(jīng)營酒店及其設備所有的服務獲得的全部收入的總和。

  第五條:本合同的金額都以人民幣計價。

  第六條: 乙方須于________年____月____日前向甲方交付20萬元,甲方每月給與乙方15%的凈利潤。該20萬元在雙方終止合同后由甲方不計息歸還給乙方。

  第七條:管理權(quán) 甲方授權(quán)乙方在接受聘任期間,對酒店經(jīng)營管理有充分的決定權(quán)和指揮權(quán),乙方及其授權(quán)代表可代表酒店對外簽署與日常經(jīng)營管理業(yè)務有關的文件、合同,本合同另有約定的除外。 乙方因管理酒店而產(chǎn)生的一切權(quán)利與業(yè)務均歸屬于甲方。

  第八條:乙方的工作

  1.主持酒店的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,并向甲方報告工作;

  2.制定酒店內(nèi)部管理機構(gòu)設置方案;

  3.制定酒店的基本管理制度;

  4.制訂酒店的具體規(guī)章;

  5.制訂酒店職工的工資、福利、獎懲制度,決定酒店職工的聘用和解聘;

  6.做好酒店工商、稅務等各種證照的辦理、年檢等工作;

  7.協(xié)調(diào)酒店的各種外部事務,創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,并對因此而產(chǎn)生的各種費用作必要的記錄與說明。

  第九條:乙方禁止性行為

  1.不得利用職位謀取私利;

  2.不得將酒店資產(chǎn)以其個人名義或者以其他個人名義開立帳戶存儲;

  3. 未經(jīng)甲方授權(quán),不得以酒店的名義對外簽署財產(chǎn)擔保合同及財產(chǎn)擔保文件;

  4.不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。

  第十條:乙方的報酬 乙方的報酬分為工資報酬和利潤分紅兩部分:

  1.工資報酬 乙方工資報酬由崗位工資、通訊費、經(jīng)營獎勵三部分組成,計算方法為:工資報酬崗位工資通訊費經(jīng)營獎勵。 崗位工資、通訊費、經(jīng)營獎勵具體如下: 崗位工資每月10000元;通訊費每月1000元;如果當月的營業(yè)額大于100萬元,則以當月的凈利潤的5%作為經(jīng)營獎勵給乙方,該經(jīng)營獎勵當月考核兌現(xiàn)。

  2.利潤分紅 甲方承諾在乙方管理酒店期間,第六條提及的15%的凈利潤按月發(fā)放,并保證依第六條所述乙方第________年的利潤分紅不少于20萬元。

  第十一條:在本合同有效期內(nèi),酒店的全部產(chǎn)權(quán)屬甲方所有,乙方不得以任何方式出售或抵押酒店的財產(chǎn)。

  第十二條:日常經(jīng)營支出由乙方或者乙方指定的人簽字。單筆費用超過3萬元的,須征得甲方的批準。3萬元以上的固定資產(chǎn)添置或重大合同需經(jīng)甲方批準方可添置或簽署。

  第十三條:甲方有權(quán)了解和知曉乙方所實施的管理工作,并提出意見和建議,使經(jīng)營和資產(chǎn)本身得到良性發(fā)展。

  第十四條:在合同有效期內(nèi),任何一方如不履行本合同規(guī)定的條款,視為違約。另一方有權(quán)根據(jù)違約程度要求違約方賠償經(jīng)濟損失。但乙方已盡一個善良管理人應盡的義務仍不能達到本合同相關條款對乙方的要求的39;,不視為違約。

  第十五條:若甲方無正當理由終止合同,應一次性支付 元給乙方作為對乙方的賠償。

  第十六條:本合同如有未盡事宜,經(jīng)雙方同意后,可以用書面形式進行補充或修改。合同的補充或修改文件與本合同具有同等法律效力。

  第十七條:本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起立即生效,共二份,雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力。

  甲方 (簽章): 乙方 (簽章):

  ________年____月____日 ________年____月____日

長期聘用合同 篇2

  甲方:________

  乙方:________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章的規(guī)定,云南XX公司A地塊項目部(以下簡稱甲方)與 (以下簡稱乙方)按照平等自愿,協(xié)商一致的原則,訂立本聘用合同,共同遵守。

  一、承包范圍及單價

  1、A地塊施工資料的編制、收集整理任務。

  2、承包單價:2(每平方米 元)總建筑面積  19814.83㎡

  3、付款方式:一次性付款1~23棟主體結(jié)構(gòu)(含二次結(jié)構(gòu))資料完善合格支付20%,二次付款1~23棟內(nèi)外抹灰結(jié)束,屋面工程結(jié)束,外墻涂料結(jié)束,外架拆除資料完善合格支付20%,剩余尾款待A地塊工程完工驗收合格后,施工資料收集整理必須能通過竣工驗收合格備案,必須達到檔案館、質(zhì)檢站存檔接收要求一次性支付尾款。

  4、如果資料不合格影響甲方竣工驗收造成的一切損失由乙方全部負責,并且承擔法律責任。

  二、工作內(nèi)容  乙方同意按甲方的工作需要在云南XX公司,具體工作內(nèi)容和要求是:

  (1)乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要在工程項目部負責施工資料收集整理工作。

  (2)乙方具體工作的內(nèi)容和要求是:全面負責該項工程項目的施工資料收集整理任務,整理的資料必須能通過竣工驗收合格備案,達到檔案館存檔要求。

  (3)乙方的具體職責是:

  1)熟悉資料員各項工作程序。

  2)負責收集整理本工程施工文件、影視資料(含隱蔽工程)編制工程施工程序中必須報驗的資料以及竣工資料的整理匯總成冊。

  3)乙方應根據(jù)甲方提供的管理資料和____縣當?shù)乜⒐を炇諅浒傅奶攸c,在規(guī)定的報驗時間進行工程報驗,與工程同步,并在各分部分項驗收和單位工程驗收前完整的提供階段性的相關資料。

  4)收集整理的施工資料進行妥善保管至竣工驗收備案并完成檔案館存檔為止。

  5)做好各種資料保管,不得遺失,整理存檔及時到位。

  6)本工程目標為合格工程,所做資料必須達到合格工程驗收標準。

  7)工程在驗收前,乙方必須做完此分項工程的竣工驗收時的全部相關工程資料(包括影視資料及材料取樣,見證取樣等)

  三、勞動報酬  在完成資料,檔案館同意存檔后,開具收件收條后一并支付。

  四、勞動保護和勞動條件

  1、在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程。對甲方違章指揮、強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;

  五、合同的變更、解除、終止

  1、甲乙雙方在用合同的有效期內(nèi),可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法變更合同部分條款。

  2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,合同可以解除。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。 、、嚴重失職,循私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;  ⑵、泄露甲方商業(yè)秘密,造成重大影響或經(jīng)濟損害的;

  六、本合同在工程完成竣工驗收備案,檔案館存檔后自行終止。

  七、甲、乙雙方違約規(guī)定:甲、乙雙方如有單方違約,愿接受處罰違約金人民幣貳萬元整。

  八、甲乙雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容  甲方有權(quán)監(jiān)督和指導乙方工作,乙方有權(quán)對甲方提出建議、批評。 本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力! 

  甲方(簽章):________________ 乙方(簽章):________________

  ________年____月____日________年____月____日  

長期聘用合同 篇3

  甲方:__________

  名稱:_______________

  乙方:__________姓名:__________性別:_____應聘職務:__________工資待遇:__________出生________年____月____日籍貫所在地:_______________身份證號碼:__________

  現(xiàn)住址:____________________電話:_______________

  根據(jù)國家和地方的法律、法規(guī)及有關規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽定本合同,共同遵照履行。本合同自簽定之日起生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  一、聘用合同期限本合同期限為月,自________年____月____日起,至年月____日止。

  其中試用期為個月,自________年____月____日起,至年____月日止。

  二、聘用合同關系

  1、甲方同意聘用乙方,在甲方所屬企業(yè)部門的工作崗位上從事工作,并支付給乙方相應的`勞動報酬(每月_____號開支)。

  2、乙方同意受聘于甲方,在甲方所屬企業(yè)部門的工作崗位上從事工作,并接受甲方的工作指示、指令、和要求。

  三、聘用合同義務和權(quán)力

  1、甲方有根據(jù)國家和地方的法律、法規(guī)及有關規(guī)定,制定本單位規(guī)章制度、勞動紀律、崗位職責、工作程序、操作規(guī)范、獎懲條例、管理辦法、考核標準和各項工作要求、標準、條例、規(guī)定、規(guī)范、制度的義務和權(quán)力,并以此作為履行本合同的有效法律依據(jù)。

  2、甲方有根據(jù)崗位工作需要,為乙方提供或進行職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務知識、規(guī)章制度、崗位紀律等方面學習或培訓的義務和權(quán)力。

  3、甲方有根據(jù)國家和地方的有關規(guī)定、乙方從事的崗位、以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻大小,以貨幣的形式按時支付給乙方工資待遇的義務。甲方應為乙方提供工裝,工裝費用從乙方第一個月工資扣除,合同期滿之后由甲方返還乙方(合同期未滿中途離職,工裝費用由乙方自行支付)。

  4、甲方有根據(jù)乙方的工作效率的高低及工作態(tài)度、工作成績和工作表現(xiàn)的好壞,對乙方的工作崗位和工資進行調(diào)整和升降的權(quán)力。

  5、甲方有按照國家的相關規(guī)定,對乙方實行符合本行業(yè)職業(yè)特點的工作日制和工作時間的權(quán)力。

  6、乙方如有違反甲方制定的各項規(guī)章制度和崗位紀律,甲方有進行批評教育或按照相關規(guī)定給予相應處理的權(quán)力。

  7、乙方有嚴格遵守國家的法律法規(guī)和甲方制定的各項條例、標準、規(guī)范、要求、規(guī)定、紀律、職責、程序、制度,服從甲方的領導和管理的義務。

  8、甲方按照國家和地方的有關規(guī)定和因工作需要,為乙方辦理的各相關證明、證件,全部由甲方統(tǒng)一辦理相關手續(xù),所產(chǎn)生的相關費用,乙方個人應承擔繳納的部分,甲方有權(quán)從乙方的工資中代為扣繳。但應及時告知乙方并說明。

  聘用合同的變更、解除、終止和續(xù)簽

  1、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。

  2、因工作需要或因國家和地方的有關規(guī)定發(fā)生變化,本合同確需變更的,由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書》并以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時單方面解除本合同,一切責任乙方自負承擔:

  連續(xù)曠工____日以上或____月內(nèi)累計曠工_____次者;

  違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,或失職、瀆職、造成嚴重后果的;

  嚴重擾亂工作秩序,致使甲方或其他單位工作無法正常進行的;

  違反國家法律法規(guī),被刑事處罰的;

  在試用期間被證明不符合本崗位要求,而又拒絕調(diào)整其工作崗位的。

  合同期限未滿,擅自離職甲方有權(quán)扣除乙方當月工資。

  4、乙方有下列情形之一的甲方可以單方面解除本合同,但應提前告知乙方:

  患病或者非因公負傷,不能從事原工作或不能從事由甲方安排的其他工作的;

  經(jīng)甲方考核不合格又拒絕調(diào)整工作崗位的,或雖同意調(diào)整但到新崗位后考核仍不合格的。

  除上述情形外,乙方提出解除本合同未能與甲方協(xié)商一致的,乙方應當堅持正常工作,繼續(xù)履行本合同。

  有下列情形之一的本合同即行終止:本合同期限屆滿;甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn);

  5、本合同期滿前,甲乙雙方協(xié)商一致,可按照規(guī)定程序續(xù)簽聘用合同,續(xù)簽合同應在本合同期滿前____月內(nèi)辦理。

  合同期滿沒有辦理終止合同手續(xù),而存在事實聘用關系的_____;視為延續(xù)聘用合同,延續(xù)聘用合同的期限與原合同期限相同。

  甲方(公章):__________________乙方(公章):_____________________

  法定代表人(簽字):___________法定代表人(簽字):_______________

  ___________年________月_____日___________年________月_________日

長期聘用合同 篇4

  甲方:________

  乙方:________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章的規(guī)定,云南XX公司A地塊項目部(以下簡稱甲方)與(以下簡稱乙方)按照平等自愿,協(xié)商一致的原則,訂立本聘用合同,共同遵守。

  一、承包范圍及單價

  1、A地塊施工資料的編制、收集整理任務。

  2、承包單價:2(每平方米元)總建筑面積19814.83㎡

  3、付款方式:一次性付款1~23棟主體結(jié)構(gòu)(含二次結(jié)構(gòu))資料完善合格支付20%,二次付款1~23棟內(nèi)外抹灰結(jié)束,屋面工程結(jié)束,外墻涂料結(jié)束,外架拆除資料完善合格支付20%,剩余尾款待A地塊工程完工驗收合格后,施工資料收集整理必須能通過竣工驗收合格備案,必須達到檔案館、質(zhì)檢站存檔接收要求一次性支付尾款。

  4、如果資料不合格影響甲方竣工驗收造成的一切損失由乙方全部負責,并且承擔法律責任。

  二、工作內(nèi)容

  乙方同意按甲方的工作需要在云南XX公司,具體工作內(nèi)容和要求是:

  (1)乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要在工程項目部負責施工資料收集整理工作。

  (2)乙方具體工作的內(nèi)容和要求是:全面負責該項工程項目的施工資料收集整理任務,整理的資料必須能通過竣工驗收合格備案,達到檔案館存檔要求。

  (3)乙方的具體職責是:

  1)熟悉資料員各項工作程序。

  2)負責收集整理本工程施工文件、影視資料(含隱蔽工程)編制工程施工程序中必須報驗的資料以及竣工資料的整理匯總成冊。

  3)乙方應根據(jù)甲方提供的管理資料和____縣當?shù)乜⒐を炇諅浒傅奶攸c,在規(guī)定的報驗時間進行工程報驗,與工程同步,并在各分部分項驗收和單位工程驗收前完整的提供階段性的相關資料。

  4)收集整理的施工資料進行妥善保管至竣工驗收備案并完成檔案館存檔為止。

  5)做好各種資料保管,不得遺失,整理存檔及時到位。

  6)本工程目標為合格工程,所做資料必須達到合格工程驗收標準。

  7)工程在驗收前,乙方必須做完此分項工程的竣工驗收時的全部相關工程資料(包括影視資料及材料取樣,見證取樣等)

  三、勞動報酬

  在完成資料,檔案館同意存檔后,開具收件收條后一并支付。

  四、勞動保護和勞動條件

  1、在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程。對甲方違章指揮、強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;

  五、合同的變更、解除、終止

  1、甲乙雙方在用合同的有效期內(nèi),可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法變更合同部分條款。

  2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,合同可以解除。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同! 、拧乐厥,循私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;  ⑵、泄露甲方商業(yè)秘密,造成重大影響或經(jīng)濟損害的;

  六、本合同在工程完成竣工驗收備案,檔案館存檔后自行終止。

  七、甲、乙雙方違約規(guī)定:甲、乙雙方如有單方違約,愿接受處罰違約金人民幣貳萬元整。

  八、甲乙雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容甲方有權(quán)監(jiān)督和指導乙方工作,乙方有權(quán)對甲方提出建議、批評。本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方(公章):__________________乙方(公章):_____________________

  法定代表人(簽字):___________法定代表人(簽字):_______________

  ___________年________月_____日___________年________月_________日

長期聘用合同 篇5

  甲方: 赤峰XX公司  乙方(受聘人):甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及公司制定的各項規(guī)章制度,按照自愿、平等、誠實、信用的原則,雙方經(jīng)友好協(xié)商,自愿簽訂本合同:  

  一、合同期限:自年____月____日起至工程結(jié)束! 

  二、崗位職務及工作內(nèi)容  

  1、乙方從事?lián)巍 ?/p>

  2、乙方應按公司管理制度和各職能部門的管理細則及項目部《管理目標分解責任書》中規(guī)定的工作范圍內(nèi)容、公司制定的相關崗位工作內(nèi)容、會議紀要等文件中安排的工作任務,按時保質(zhì)保量完成! 

  3、領導臨時安排的其他工作任務。  

  三、工資發(fā)放:____日記月結(jié)下發(fā)制! 

  四、獎罰制度  

  1、指標獎勵發(fā)放:依據(jù)公司和項目部簽訂的經(jīng)濟指標、公司各職能部門制定的對項目部管理檢查考評獎罰辦法中規(guī)定的獎罰額度,由項目經(jīng)理報審,經(jīng)公司審核,在主體工程竣工及項目驗收交工后發(fā)放! 

  2、在外地施工的項目管理人員、每季度報銷一次路費、實報實銷、(限火車票、汽車票)、確因工作需要不能休假回家的、公司將路費以現(xiàn)金的形式發(fā)放給本人,以示獎勵。  

  五、試用期:試用期為3個月,試用期工資為元,試用期內(nèi)達不到公司考核要求的,隨時解除合同,試用期間工資按約定發(fā)放。試用合格,試用期工資按雙方約定工資發(fā)放! 

  六、工資  

  1、乙方工資元月(稅后),工資已包括醫(yī)療醫(yī)藥費用、法定假日雙休日及臨時加班工資等其它費用。社會保險按國家規(guī)定執(zhí)行。按實際出勤天數(shù)發(fā)放工資,病事假無工資。節(jié)假日及休假由項目經(jīng)理統(tǒng)一安排。停工期間,由公司統(tǒng)一安排,不服從公司安排的不發(fā)放工資。  

  2、住宿:甲方提供宿舍和床。被、褥及生活用品乙方自理。用餐:甲方食堂按一定標準提供飯菜,如想提高膳食標準和營養(yǎng)配餐費用自理,在規(guī)定用餐時間不到食堂用餐者,用餐自己負責。交通費及電話費報銷標準按公司規(guī)定執(zhí)行。在本市乙方上班和回家的交通費用自理! 

  七、勞動紀律  

  1、乙方應嚴格遵守國家法律和公司制定的所有規(guī)章制度及規(guī)定,嚴格遵守公司的勞動紀律,自覺服從公司的管理和教育,做到遵紀守法、服從領導、尊重同事、團結(jié)友愛、敬崗愛業(yè)、樹立團隊精神。  

  2、乙方應遵守職業(yè)道德,保守公司的商業(yè)機密,不營私舞弊,自覺維護公司的利益。  

  3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,甲方按公司的有關規(guī)定給予處罰! 

  4、乙方違反本合同勞動紀律及甲方公司規(guī)章制度的有關規(guī)定,甲方可給予其相應的紀律處分,直至解除合同和追究其相應的`經(jīng)濟及法律責任! 

  八、聘用合同的變更、解除、終止和續(xù)簽  

  1、視乙方工作任務完成的情況,在合同期內(nèi)甲方需對乙方升、降職的,雙方應另行簽訂合同,本合同自然終止。  

  2、乙方有以下情形之一的,甲方可解除本合同:  

 。1)試用期內(nèi)不合格;  

 。2)違反本合同有關規(guī)定的;  

 。3)工作失職、營私舞弊,對甲方利益造成損害的;  

 。4)被追究刑事責任的;  

 。5)乙方不能勝任工作! 

  3、本合同期限屆滿,合同終止。雙方經(jīng)協(xié)商同意,可續(xù)訂聘用合同,但須一方提前30天提出續(xù)訂意向! 

  九、違約及其他  

  1、甲乙雙方合同簽訂,試用期滿正式合作后,雙方都不得違約,違約方承擔以下責任:  

  (1)甲方應認真履行合同,按合同規(guī)定發(fā)放乙方工資及完成各項指標所得獎勵! 

  (2)在合同履行期間,乙方有特殊原因,不能繼續(xù)工作,經(jīng)甲方同意,乙方移交完手續(xù)后沒有其它遺留問題或糾紛,甲方按約定的工資金額及出勤天數(shù)全額支付乙方工資! 

 。3)在合同履行期間,乙方中間有事不能繼續(xù)工作,不移交辦理完手續(xù),甲方拒發(fā)乙方應得工資。  

 。4)乙方應認真按合同規(guī)定完成工作任務,如有違規(guī)違約被甲方辭退解除合同的甲方拒發(fā)乙方余額工資! 

 。5)合同發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商解決,解決不成可向有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。  

  2、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,甲方財務一份,雙方簽字蓋章生效。  

  3、甲方或乙方在合同期間因某種原因需提前解除合約的須提前30天提出意向,否則即為違約! 〖追剑海ㄕ拢 乙方(簽字):  身份證號碼(附復印件):  負責人: 家庭住址:  簽訂日期:________年____月____日

長期聘用合同 篇6

  甲方:乙方:

  法定代表人:身份證號:

  聯(lián)系方式:聯(lián)系方式:

  地址:家庭住址:

  甲、乙雙方根據(jù)有關法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本協(xié)議。

  一、協(xié)議期限

  甲乙雙方約定協(xié)議期限從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日

  二、工作內(nèi)容及要求

  一)根據(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,乙方自愿從事工作。

  二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應當符合甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務,按時完成規(guī)定的工作內(nèi)容,達到規(guī)定的質(zhì)量要求。

  三)具體工作內(nèi)容及要求

  1.甲方每天下班前安排好乙方第二天工作,且提前備貨。

  2.乙方取貨時,應按照甲方提供的單據(jù)仔細核對,保證單據(jù)與實物相符。若送貨期間,發(fā)現(xiàn)貨單不符的情況,乙方自行安排調(diào)貨。如出現(xiàn)丟貨或送貨過程中造成破損的情況,乙方按照開票價格賠償。

  3.乙方每天取貨時應把簽收完整的出貨單返回庫房。如返單不完整,不計算送貨完成。

  4.乙方必須按時完成甲方安排的工作。若不能完成當天的工作,在不耽誤送貨的情況下,乙方自己安排時間。

  三、勞務時間和休息

  1)勞務時間,甲方安排乙方如需:按照車輛限號的情況安排送貨時間

  2)甲方安排乙方工作崗位,屬于不定時工作制,雙方依法執(zhí)行不定時工作規(guī)定。

  四、勞動保護和勞動條件

  一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應當向乙方履行如實告知的義務,并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  二)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。對特殊產(chǎn)品按照甲方規(guī)定,采用特殊方式送貨。

  五、勞動薪酬標準與發(fā)放

  甲方采用月結(jié)的方式支付乙方勞動薪酬,不得克扣或者無故拖欠乙方酬金。甲方如乙方支付的勞務薪酬不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

  一)甲方承諾每月日結(jié)算薪酬

  二)甲方根據(jù)乙方的工作崗位確定其每天的勞務薪酬為元/天

  三)績效獎:元/天,按物流制度發(fā)放。

  六、工作紀律

  甲方指定的有關規(guī)章制度應當符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示,乙方應遵照執(zhí)行。

  七、協(xié)議終止條件

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止協(xié)議:

  1.甲方不按時付給勞務薪酬。

  2.乙方不按要求完成工作任務并造成嚴重后果的,或嚴重違反勞動紀律造成嚴重后果的。

  八、違反協(xié)議的責任

  當事人一方故意或者過失違反協(xié)議,致使協(xié)議不能履行或者不能完全履行,并給另一方造成經(jīng)濟損失的,應當承擔相應賠償責任。

  九、其他

  一)協(xié)議期內(nèi),乙方聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應及時告知甲方,以便于聯(lián)系。

  二)本協(xié)議不得涂改。

  三)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  四)本協(xié)議經(jīng)雙方簽字,蓋章生效。

  甲方(公章):__________________乙方(公章):_____________________

  法定代表人(簽字):___________法定代表人(簽字):_______________

  ___________年________月_____日___________年________月_________日

長期聘用合同 篇7

  最新版長期聘用合同范本

  甲方:__________【聘用單位】名稱:_______________

  乙方:__________姓名:__________性別:_____應聘職務:__________工資待遇:__________出生________年____月____日籍貫所在地:_______________身份證號碼:__________

  現(xiàn)住址:____________________電話:_______________

  根據(jù)國家和地方的法律、法規(guī)及有關規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽定本合同,共同遵照履行。本合同自簽定之日起生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  一、聘用合同期限本合同期限為月,自________年____月____日起,至年月____日止。

  其中試用期為個月,自________年____月____日起,至年____月日止。

  二、聘用合同關系

  1、甲方同意聘用乙方,在甲方所屬企業(yè)部門的工作崗位上從事工作,并支付給乙方相應的勞動報酬(每月_____號開支)。

  2、乙方同意受聘于甲方,在甲方所屬企業(yè)部門的工作崗位上從事工作,并接受甲方的工作指示、指令、和要求。

  三、聘用合同義務和權(quán)力

  1、甲方有根據(jù)國家和地方的法律、法規(guī)及有關規(guī)定,制定本單位規(guī)章制度、勞動紀律、崗位職責、工作程序、操作規(guī)范、獎懲條例、管理辦法、考核標準和各項工作要求、標準、條例、規(guī)定、規(guī)范、制度的義務和權(quán)力,并以此作為履行本合同的有效法律依據(jù)。

  2、甲方有根據(jù)崗位工作需要,為乙方提供或進行職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務知識、規(guī)章制度、崗位紀律等方面學習或培訓的義務和權(quán)力。

  3、甲方有根據(jù)國家和地方的有關規(guī)定、乙方從事的崗位、以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻大小,以貨幣的形式按時支付給乙方工資待遇的義務。

  甲方應為乙方提供工裝,工裝費用從乙方第一個月工資扣除,合同期滿之后由甲方返還乙方(合同期未滿中途離職,工裝費用由乙方自行支付)。

  4、甲方有根據(jù)乙方的工作效率的高低及工作態(tài)度、工作成績和工作表現(xiàn)的好壞,對乙方的工作崗位和工資進行調(diào)整和升降的權(quán)力。

  5、甲方有按照國家的相關規(guī)定,對乙方實行符合本行業(yè)職業(yè)特點的工作日制和工作時間的權(quán)力。

  6、乙方如有違反甲方制定的各項規(guī)章制度和崗位紀律,甲方有進行批評教育或按照相關規(guī)定給予相應處理的權(quán)力。

  7、乙方有嚴格遵守國家的法律法規(guī)和甲方制定的各項條例、標準、規(guī)范、要求、規(guī)定、紀律、職責、程序、制度,服從甲方的領導和管理的義務。

  8、甲方按照國家和地方的有關規(guī)定和因工作需要,為乙方辦理的各相關證明、證件,全部由甲方統(tǒng)一辦理相關手續(xù),所產(chǎn)生的相關費用,乙方個人應承擔繳納的部分,甲方有權(quán)從乙方的工資中代為扣繳。

  但應及時告知乙方并說明。

  聘用合同的變更、解除、終止和續(xù)簽

  1、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關內(nèi)容。

  2、因工作需要或因國家和地方的有關規(guī)定發(fā)生變化,本合同確需變更的,由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書》并以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。

  甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。

  4、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時單方面解除本合同,一切責任乙方自負承擔:

  ※連續(xù)曠工____日以上或____月內(nèi)累計曠工_____次者;

  ※違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,或失職、瀆職、造成嚴重后果的;

  ※嚴重擾亂工作秩序,致使甲方或其他單位工作無法正常進行的;

  ※違反國家法律法規(guī),被刑事處罰的;

  ※在試用期間被證明不符合本崗位要求,而又拒絕調(diào)整其工作崗位的。

  ※合同期限未滿,擅自離職甲方有權(quán)扣除乙方當月工資。

  5、乙方有下列情形之一的甲方可以單方面解除本合同,但應提前告知乙方:

  ※患病或者非因公負傷,不能從事原工作或不能從事由甲方安排的其他工作的;

  ※經(jīng)甲方考核不合格又拒絕調(diào)整工作崗位的,或雖同意調(diào)整但到新崗位后考核仍不合格的。

  除上述情形外,乙方提出解除本合同未能與甲方協(xié)商一致的,乙方應當堅持正常工作,繼續(xù)履行本合同。

  有下列情形之一的本合同即行終止:本合同期限屆滿;甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn);

  8、本合同期滿前,甲乙雙方協(xié)商一致,可按照規(guī)定程序續(xù)簽聘用合同,續(xù)簽合同應在本合同期滿前____月內(nèi)辦理。

  合同期滿沒有辦理終止合同手續(xù),而存在事實聘用關系的_____;視為延續(xù)聘用合同,延續(xù)聘用合同的期限與原合同期限相同。

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  法定代表人:_______________

  簽訂日期:_____年____月____日

長期聘用合同 篇8

  甲方:赤峰XX公司

  乙方(受聘人):_________

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及公司制定的各項規(guī)章制度,按照自愿、平等、誠實、信用的原則,雙方經(jīng)友好協(xié)商,自愿簽訂本合同:

  一、合同期限:自_______年____月____日起至工程結(jié)束。

  二、崗位職務及工作內(nèi)容

  1、乙方從事?lián)?/p>

  2、乙方應按公司管理制度和各職能部門的管理細則及項目部《管理目標分解責任書》中規(guī)定的工作范圍內(nèi)容、公司制定的相關崗位工作內(nèi)容、會議紀要等文件中安排的工作任務,按時保質(zhì)保量完成。

  3、領導臨時安排的其他工作任務。

  三、工資發(fā)放:____月結(jié)下發(fā)制。

  四、獎罰制度

  1、指標獎勵發(fā)放:依據(jù)公司和項目部簽訂的經(jīng)濟指標、公司各職能部門制定的對項目部管理檢查考評獎罰辦法中規(guī)定的獎罰額度,由項目經(jīng)理報審,經(jīng)公司審核,在主體工程竣工及項目驗收交工后發(fā)放。

  2、在外地施工的項目管理人員、每季度報銷一次路費、實報實銷、(限火車票、汽車票)、確因工作需要不能休假回家的、公司將路費以現(xiàn)金的形式發(fā)放給本人,以示獎勵。

  五、試用期:試用期為3個月,試用期工資為元,試用期內(nèi)達不到公司考核要求的,隨時解除合同,試用期間工資按約定發(fā)放。試用合格,試用期工資按雙方約定工資發(fā)放。

  六、工資

  1、乙方工資元月(稅后),工資已包括醫(yī)療醫(yī)藥費用、法定假日雙休日及臨時加班工資等其它費用。社會保險按國家規(guī)定執(zhí)行。按實際出勤天數(shù)發(fā)放工資,病事假無工資。節(jié)假日及休假由項目經(jīng)理統(tǒng)一安排。停工期間,由公司統(tǒng)一安排,不服從公司安排的不發(fā)放工資。

  2、住宿:甲方提供宿舍和床。被、褥及生活用品乙方自理。用餐:甲方食堂按一定標準提供飯菜,如想提高膳食標準和營養(yǎng)配餐費用自理,在規(guī)定用餐時間不到食堂用餐者,用餐自己負責。交通費及電話費報銷標準按公司規(guī)定執(zhí)行。在本市乙方上班和回家的交通費用自理。

  七、勞動紀律

  1、乙方應嚴格遵守國家法律和公司制定的所有規(guī)章制度及規(guī)定,嚴格遵守公司的勞動紀律,自覺服從公司的管理和教育,做到遵紀守法、服從領導、尊重同事、團結(jié)友愛、敬崗愛業(yè)、樹立團隊精神。

  2、乙方應遵守職業(yè)道德,保守公司的商業(yè)機密,不營私舞弊,自覺維護公司的利益。

  3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,甲方按公司的有關規(guī)定給予處罰。

  4、乙方違反本合同勞動紀律及甲方公司規(guī)章制度的有關規(guī)定,甲方可給予其相應的紀律處分,直至解除合同和追究其相應的經(jīng)濟及法律責任。

  八、聘用合同的變更、解除、終止和續(xù)簽

  1、視乙方工作任務完成的情況,在合同期內(nèi)甲方需對乙方升、降職的,雙方應另行簽訂合同,本合同自然終止。

  2、乙方有以下情形之一的,甲方可解除本合同:

  (1)試用期內(nèi)不合格;

  (2)違反本合同有關規(guī)定的;

 。3)工作失職、營私舞弊,對甲方利益造成損害的;

 。4)被追究刑事責任的;

 。5)乙方不能勝任工作。

  3、本合同期限屆滿,合同終止。雙方經(jīng)協(xié)商同意,可續(xù)訂聘用合同,但須一方提前30天提出續(xù)訂意向。

  九、違約及其他

  1、甲乙雙方合同簽訂,試用期滿正式合作后,雙方都不得違約,違約方承擔以下責任:

  (1)甲方應認真履行合同,按合同規(guī)定發(fā)放乙方工資及完成各項指標所得獎勵。

  (2)在合同履行期間,乙方有特殊原因,不能繼續(xù)工作,經(jīng)甲方同意,乙方移交完手續(xù)后沒有其它遺留問題或糾紛,甲方按約定的工資金額及出勤天數(shù)全額支付乙方工資。

 。3)在合同履行期間,乙方中間有事不能繼續(xù)工作,不移交辦理完手續(xù),甲方拒發(fā)乙方應得工資。

 。4)乙方應認真按合同規(guī)定完成工作任務,如有違規(guī)違約被甲方辭退解除合同的甲方拒發(fā)乙方余額工資。

  (5)合同發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商解決,解決不成可向有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

  2、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,甲方財務一份,雙方簽字蓋章生效。

  3、甲方或乙方在合同期間因某種原因需提前解除合約的須提前30天提出意向,否則即為違約。

  甲方(公章):__________________乙方(公章):_____________________

  法定代表人(簽字):___________法定代表人(簽字):_______________

  ___________年________月_____日___________年________月_________日

長期聘用合同 篇9

  甲方(聘用單位):____________

  地址:________________________

  乙方(被聘用者):_______________

  家庭住址:____________________

  身份證號碼:________________

  經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。

 。ㄒ唬┢赣脥徫患奥殑辗酪蚬ぷ餍枰,聘用乙方在技術(shù)崗位工作,并聘任技術(shù)負責人職務。

 。ǘ┢赣煤贤谙

  1、本合同自___年___月___日至___年___月___日止,期限為______年。

  試用期自___年___月___日至___年___月___日止,期限為___個月。

  2、本合同自___日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。

  (三)工作職責、內(nèi)容和工作條件

  1、乙方的工作職責:全負責站內(nèi)技術(shù)管理工作。

  2、具體工作內(nèi)容及要求:保持站內(nèi)設備正常運行及設備保養(yǎng)工作。

  3、乙方工作時間遵照國家有關規(guī)定執(zhí)行,甲方因工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商同意,可延長工作時間,但不得超過國家勞動法律、法規(guī)的規(guī)定。

  4、乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求,完成規(guī)定的數(shù)質(zhì)量指標或工作任務。

  5、甲方根據(jù)國家有關規(guī)定,按方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設施,保障乙方的安全與健康。

  6、甲負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)、

  安全作業(yè)的教育和培訓;乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規(guī)程,有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方違規(guī)指揮,有權(quán)提出批評、檢舉和控告。

 。ㄋ模┍C艿膬(nèi)容和范圍甲乙雙方確認,乙方承擔保密義務中的甲方商業(yè)秘密包括但不限于以下內(nèi)容:

  1、技術(shù)信息:技術(shù)信息的防衛(wèi)包括但不僅限于甲方的技術(shù)方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務函電等;

  2、經(jīng)營信息:經(jīng)營信息的范圍包括但不僅限于甲方的客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務資料、進貨渠道、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及表率內(nèi)容等;

  3、甲方依照法律規(guī)定或有關協(xié)議的約定,對外承擔保密義務的事項;

  4、乙方在職期間因工作關系而獲得、交換的保密性信息以及其他——切與甲方事務有關的保密信息。

 。ㄎ澹┲R產(chǎn)權(quán)歸屬

  1、本合同所稱的知識產(chǎn)權(quán)包括:著作權(quán)(版權(quán))、專利、注冊商標權(quán)專用權(quán)和專有技術(shù)等。

  2、乙方為完成甲方的工作任務或者主要利用甲方的物質(zhì)條件所創(chuàng)作的作品、發(fā)明創(chuàng)造、專有技術(shù),是履行職務的行為,知識產(chǎn)權(quán)歸屬甲方,乙方無權(quán)申請相關權(quán)利。

  3、對乙方的職務發(fā)明創(chuàng)造,甲方可視該發(fā)明創(chuàng)造對甲方的貢獻大小,給乙方予以獎勵。

  4、乙方在完成本職工作的情況下,欲就與甲方有—定競爭關系的課題自行研究開發(fā)的,應事先與甲方就利用甲方物質(zhì)技術(shù)的范圍及補償辦法以及所完成的技術(shù)成果的使用權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)、申請權(quán)和申請的權(quán)利歸屬達成書面協(xié)議。

  否則,均視作乙方的職務行為,相關權(quán)利均歸屬甲肪。

 。┕ぷ鲌蟪

  1、甲方根據(jù)國家的有關規(guī)定和完成工作任務的情況按月核發(fā)乙方應得的工資、獎金及各種津補貼。

  2、甲方確需乙方加班時,按國家規(guī)定支付給乙方加班費。

  3、如甲方實行獎金(績效工資)制度的,則乙方的獎金(績效工資)由甲方根據(jù)方的勞動成果和實際貢獻予以確定。

  4、經(jīng)雙方協(xié)商,乙方工資為每月___元;試用期工資標準為__元/月。

 。ㄆ撸┕ぷ骷o律

  1、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的有關規(guī)定制定工作紀律和規(guī)章制度,乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度,服從甲方管理。

  2、甲方應切實加強單位內(nèi)部的崗位責任制,建立健全各項考核制度,做到職權(quán)清楚、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

 。ò耍┥鐣kU和福利待遇

  1、肪依照國家法律、法規(guī)和政策規(guī)定,為仿及時足額向社會保險部門]繳納社會保險費。

  社會保險費中的個人負擔部分由甲方按國家規(guī)定從乙方月工資中扣除后代繳,由社會保險經(jīng)辦部門]按規(guī)定記入繳費本人個人賬戶。

  經(jīng)雙方協(xié)商,也可以由乙方按規(guī)定自行繳納。

  2、乙方患職業(yè)病或因工負傷、患病或非因工負傷、以及女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的待遇,按國家和省有關規(guī)定執(zhí)行。

  乙方醫(yī)療期滿或痊后,不能從事原工作被解除聘用合同時,由甲方按國家和省的有關規(guī)定發(fā)給乙方醫(yī)療補助費。

  3、乙方因工或因病死亡喪葬補助費,供養(yǎng)直系親屬的撫恤費、救濟費、醫(yī)療費等按國家和省有關規(guī)定執(zhí)行。

  4、甲防保障乙方依法享受公休假日、婚喪假、帶薪年休假等。

 。ň牛┢赣煤贤慕K止、解除、續(xù)訂和變更

  1、本合同期限屆滿,即行終止。

  2、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商—致,可以解除。

  3、乙方有下列情形之—的,可以解除聘用合同:(1)在試用期被證明不符合聘用條件;(2)嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度。

  明顯不能勝任或者繼續(xù)完成合同規(guī)定的專業(yè)技術(shù)指導工作的;(3)反相關保密協(xié)議,故意泄露公司商業(yè)秘密;(4)嚴重失職、瀆職,對甲方利益造成重大損害。

  4、有下列情形之一的,可以嶼乙方解除聘用合同,但應提前30日書面通知乙方:(1)在合同期內(nèi)乙方不能按時完成公司委派的技術(shù)指導工作;(2)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議;(3)乙方不能履行聘用合同。

  5、乙方解除本合同,應提前30日書面通知甲方。

  6、有下列情形之一,乙方可隨時通知甲方解除合同:(1)試用期內(nèi);(2)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動;(3)甲方未按合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件。

  (4)國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  7、承擔專業(yè)技術(shù)工作的受聘人員,如提前解除或終止聘用合同,可能給單位代理技術(shù)項目終止、引發(fā)知識產(chǎn)權(quán)糾紛、技術(shù)泄密造成較大經(jīng)濟損失的,在聘用合同解除或終止的條件未具備時,不得提前解除或終止聘用合同。

  8、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)延本合同期限,辦理續(xù)訂手續(xù)。

  9、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生變化,經(jīng)與乙方協(xié)商同意,可變更合同有關條款內(nèi)容,辦理合同變更手續(xù)。

  10、本合同依法訂立后,不因承辦人或法定代表人變動而解除。

  十、反合同的責任

  1、由于當事人——方的過錯,造成合同不能完全履行,由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任,根據(jù)實際情況,由雙方分別承擔各自應付的違約責任。

  2、當事人一方違反合同,應承擔違約責任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金______元;給對方造成嚴重經(jīng)濟損失的,應根據(jù)責任大小及后果追究經(jīng)濟賠償責任。

 。ㄊ唬┩輸(shù)本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)—份,本合同約定事項違背國家法律法規(guī)、或涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

  甲方蓋章:___年___月___日

  乙方蓋章:___年___月___日

長期聘用合同 篇10

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲、乙雙方在自愿、平等,協(xié)商一致的基礎上,簽訂聘用合同如下:

  一、合同期限

  1、本合同自簽訂之日起生效,有效期為_________年(自二0________年____月____日至二0________年____月____日),其中試用期為3個月(自二0________年____月____日至二0 _________年_月_____日)

  2、本條第一款規(guī)定的合同期滿,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時,須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同。

  二、工作崗位

  1、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在崗位,從事工作。乙方職稱(或職務) 。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)實際需要及乙方能力情況調(diào)動乙方工作,乙方應服從甲方工作安排。

  三、聘用條件

  1、乙方的聘用條件如下,

  (1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性:

  (2)乙方擁有有效資格(證件)

  四、工作時間

  1、甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點,規(guī)定乙方的工作時間,每天工作時間根據(jù)需要具體安排,每天工作8小時,每周休息一天。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)診所工作性質(zhì)延長乙方工作時間,但應按《勞動法》的規(guī)定,給予乙方適當?shù)募影喙べY。

  五、勞動報酬

  乙方的報酬按甲方規(guī)定的工資標準執(zhí)行,效益提成另計。

  六、合同的變更、解除和違約責任

  1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。

  2、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于____月前提出書面申請。

  (1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的;

  (2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事該工作;

  七、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效,涂改或代簽無效。

  八、甲方持有本合同的最終解釋權(quán)。

  甲方(公章):__________________乙方(公章):_____________________

  法定代表人(簽字):___________法定代表人(簽字):_______________

  ___________年________月_____日___________年________月_________日

長期聘用合同 篇11

  根據(jù)民辦非企業(yè)單位用人辦法的有關規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立本聘用合同! 

  第一條 聘用合同期限本聘用合同期限為 自________年____月至________年____月! 

  第二條 聘用崗位及其職責要求  

 。ㄒ唬┘追礁鶕(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力,聘用乙方為 我園 班的帶班幼兒教師,在聘用期內(nèi),甲方也可以根據(jù)工作需要,征得乙方同意,調(diào)整乙方工作崗位! 

 。ǘ┴撠煴景嗟慕逃捅Sぷ,結(jié)合本班實際,制定班級工作計劃,教育教學計劃,并認真執(zhí)行! 

 。ㄈ┓䦶膱@長安排,發(fā)揮團隊精神,積極主動與本園教師團結(jié)合作,確實作好本班教育保育及生活護理工作! 

 。ㄋ模⿲τ變簯B(tài)度和藹可親,做到愛心、耐心、關心、熱心、細心,隨時維護幼兒在園內(nèi)的健康與安全及輔導幼兒的身心發(fā)展與個別差異! 

 。ㄎ澹﹪栏駡(zhí)行幼兒園的作息制度,認真安排好幼兒____日生活,做到動靜交替,手腦并用,確保幼兒戶外活動時間及游戲時間! 

 。┳龊眉以L工作,利用業(yè)余時間到幼兒家中進行家訪,了解幼兒與家長的需求,指導家長科學育兒! 〖 方:(蓋章) 乙 方:(蓋章)  法人代表: 受聘人:________年____月____日________年____月____日

長期聘用合同 篇12

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲、乙雙方在自愿、平等,協(xié)商一致的基礎上,簽訂聘用合同如下:

  一、合同期限

  1、本合同自簽訂之日起生效,有效期為 _________年(自二0________年____月____日至二0________年____月____日), 其中試用期為3個月(自二0________年____月____日至二0 _________年 _月_____日)

  2、本條第一款規(guī)定的合同期滿,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時,須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同。

  二、工作崗位

  1、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在 崗位,從事 工作。乙方職稱(或職務) 。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)實際需要及乙方能力情況調(diào)動乙方工作,乙方應服從甲方工作安排。

  三、聘用條件

  1、乙方的聘用條件如下,

  (1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性:

  (2)乙方擁有有效資格(證件)

  四、工作時間

  1、甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點,規(guī)定乙方的工作時間,每天工作時間根據(jù)需要具體安排,每天工作8小時,每周休息一天。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)診所工作性質(zhì)延長乙方工作時間,但應按《勞動法》的規(guī)定,給予乙方適當?shù)募影喙べY。

  五、勞動報酬  乙方的報酬按甲方規(guī)定的工資標準執(zhí)行,效益提成另計。

  六、合同的變更、解除和違約責任

  1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。

  2、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于____月前提出書面申請。

  (1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的;

  (2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事該工作;

  七、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效,涂改或代簽無效。

  八、甲方持有本合同的最終解釋權(quán)。

  甲方蓋章:

  乙方簽名:

  ________年____月____日

長期聘用合同 篇13

  甲方:_____________舞蹈培訓學校

  乙方:_____________

  1、甲方根據(jù)教學需要,聘用乙方為本培訓學校簽約(拉丁、摩登舞、芭蕾形體)老師。

  2、乙方必須具備較高的綜合素質(zhì),品行端正,具備教師的職業(yè)道德。有奉獻精神,有愛心、耐心、責任心,愛生敬業(yè),起到為人師表的作用。

  3、乙方必須滿足甲方對專業(yè)技術(shù)上的要求,對所代班級的教學要有詳細的教學大綱,用心做好計劃,并保證實施。自身對金、銀、牌套路熟練掌握(包括男、女步型),不得出現(xiàn)錯誤。并能準確把握每種舞蹈的風格特點,語言表達清晰、準確。態(tài)度和藹可親。

  4、乙方須遵守甲方作息時間,必須提前10分鐘進入教室,不遲到不提前下課,更不能曠課,保證每次教學工作的正常進行。不能擅自停課或找人替代上課,如有特殊情況不能上課時,須提前一周告知校方,征得甲方同意后,方可找好替課老師,并向其交待各班教學進度,做好銜接。

  5、乙方有責任維護甲方利益和形象,配合甲方加大學校宣傳力度,服從甲方的臨時性工作安排。不得將甲方信息隨意向外傳播。搞好員工和老師間的團結(jié)。不搬弄是非。若遇到問題可直接向主管校長反映,尋求解決。不要將不良情緒帶到教學當中。

  6、從進入教室開始,乙方應全身心致力于教學,不應把手機帶進教室。還應關注學生安全,上課時注意每個學生保持間距。課間休息時間不能離開教室,關注學生不能瘋、跑、打、鬧、爬高上底,不得靠近窗戶、鏡子等有不安全隱患之處。此外,乙方還須保證自身的人身安全和財產(chǎn)安全。

  7、所有涉及教學的業(yè)務:大課、小課,只能有甲方教務室統(tǒng)一安排,乙方可提出參考性建議,但不得以任何理由和借口私自為學生安排課程,并收取費用。

  8、甲方自和乙方簽約起,督促和監(jiān)督乙方的教學,當乙方所代班級留生率下一學年達到80以上,甲方應給予獎勵(一次性或增加工資待遇);當乙方所代學生參加湖北省以上錦標賽獲第一名,甲方將按每塊金牌100元給予獎勵。甲方還將在每學年末對貢獻突出者進行年終獎勵。甲方須保證在每月的最后一個工作日結(jié)束時為乙方支取課時費等相關費用,不得以任何理由拖欠(特殊情況下,征得乙方同意可延后)。

  9、若乙方能夠盡心盡力保證正常教學,無違規(guī)等不良現(xiàn)象,甲方不得肆意解聘,否則應承擔違約責任。

  10、甲方應為乙方提供衛(wèi)生、安全可靠的住宿環(huán)境,保證有洗浴、解涼的條件。(本條款適用于異地老師)

  11、乙方自和甲方簽約起,須交納保證金20xx元整,并提供身份證復印件及教師證原件(此項專業(yè)院校學生除外)。在襄陽市除甲方外,在體育舞蹈項目上乙方不得與任何第三方合作。更不能在本市獨自從事體育舞蹈的.辦班。合同期滿若無違約,甲方須全額退還乙方保證金及證件。若甲乙雙方繼續(xù)合作可續(xù)簽合約。未盡事宜,可協(xié)商解決。

  12、以上各條,甲乙雙方應共同遵守執(zhí)行。若有違反,違約方將承擔違約金_______萬元整。本合同有效期_____年

  (備注:助教30元/2小時,新生班50元/2小時,初級班60元/2小時,中級班70元/2小時,選手班、新星班70元/1.5小時,明星班80元/2小時。)

  甲方:________乙方:__________

  ______年____月___日______年____月___日

長期聘用合同 篇14

  方:學院  乙方:  

  一、自________年____月____日起至________年____月____日,甲方聘請乙方擔任 課程任課教師! 

  二、甲方職責  

  1.甲方按教學計劃要求提供給乙方相應的教材、授課課時數(shù)! 

  2.甲方按每標準課時 元的標準支付給乙方講課酬金。甲方為進行教學質(zhì)量監(jiān)督,暫扣乙方5元每標準課時的課時費,在確定無教學質(zhì)量方面的問題后,于

  第二個學期的.

  第一次課時酬金表中計發(fā)! 

  3.甲方按相關規(guī)定支付給乙方命題、批改作業(yè)、評卷報酬,酬金發(fā)放時間與甲方正式員工發(fā)放時間相同! 

  4.甲方因故需停課,至少提前一天通知乙方;如臨時停課,非乙方原因而乙方未能接到通知趕來上課,甲方按兩節(jié)課課酬標準的50%付給乙方工資! 

  三、乙方工作職責  

  1.乙方向甲方提供學歷證書和職稱資格證書的原件和復印件。乙方若不具備副教授及以上專業(yè)技術(shù)職稱的任職資格,在受聘前必須參加甲方組織的試講。  

  2.乙方應嚴格按照甲方教學計劃要求組織教學,如認真?zhèn)湔n、講課,批改作業(yè)、閱評試卷等。  

  3.為保證甲方能正常傳達教學管理信息,乙方每周至少主動與各主管系負責人聯(lián)系一次! 

  4. 乙方在甲方工作期間,應自覺遵守甲方的工作紀律。如上課不得遲到、早退或中途離開課堂,否則,每發(fā)現(xiàn)一次從乙方當月課時酬金中扣除20元! 

  5.乙方因故不能按時上課,至少應提前一天告知相關系部并到教務處辦理調(diào)、停課手續(xù),事后應補上所缺課程課時。乙方不得擅自調(diào)課、停課,否則,每發(fā)現(xiàn)一次從乙方課時酬金中扣除50元! 

  6.乙方要求中止合同,需提前兩周以書面形式通知所在系部,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。  

  四、有下列情況之一者,甲方有權(quán)與乙方解除合同:  

  1.教學質(zhì)量考核不合格! 

  2.乙方不認真履行合同或嚴重違反甲方規(guī)章制度,在師生中造成不良影響。  

  3.教學過程中談論與教學無關的內(nèi)容且在學生中造成不良影響! 〖追浇虅仗帲ê炚拢 乙方(簽章)  聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:________年____月____日________年____月____日

長期聘用合同 篇15

  聘請方:有限公司(以下簡稱甲方)  應聘方:(以下簡稱乙方)  甲方經(jīng)董事會決議,聘請乙方擔任甲方的首席運營總監(jiān)。為加強管理,提高績效,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,簽訂本合同,以資雙方共同遵守! 

  一、聘用內(nèi)容:甲方聘請乙方擔任甲方公司首席運營總監(jiān)! 

  二、聘用期限:自________年____月____日起至________年____月____日止! 

  三、權(quán)利義務  

 。ㄒ唬┘追接啥聲惺瓜铝新殭(quán)  

  1、公司的經(jīng)營方針和投資計劃;  

  2、制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;  

  3、制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;  

  4、決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設置,決定公司的基本管理制度;  

  5、監(jiān)督乙方的工作  

  (二)乙方:  

  1、對甲方的設計生產(chǎn)經(jīng)營管理負全面責任,行使一切設計生產(chǎn)經(jīng)營管理職權(quán),并接受甲方董事會的監(jiān)督。保證甲方安全生產(chǎn),長效管理,保值增值! 

  2、遵守法律法規(guī)和財務會計制度,擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設置方案,擬訂公司的基本管理制度;  

  3、不得改變甲方的法定代表人、名稱和經(jīng)營范圍,如確實需要改動,應經(jīng)董事會同意;  

  4、對甲方的財產(chǎn)無處分權(quán),包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等;  

  5、聘用經(jīng)營期間,若以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方董事會同意;  

  6、不得以甲方名義對外提供任何形式的擔保;  

  7、應于每月____日前據(jù)實向甲方董事會報送甲方的財務報表;  

  8、聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員;  

  9、公司章程和董事會授予的其他職權(quán)。  

  四、費用指標:甲方需按時列支投資計劃中的一切運作經(jīng)營管理費用;如不能按時支出投資計劃中的一切運作經(jīng)營管理費用,甲方承擔一切損失責任! 

  五、工資福利:聘用期間乙方每年基本報酬為人民幣_________萬元(含社會保險、福利等;不含個人所得稅),乙方個人按月平均預支人民幣________萬元,按季度結(jié)算。乙方按本合同履行義務,同時還以公司年產(chǎn)值人民幣_________萬元為標準,超出該標準產(chǎn)值部分的按10%分取報酬,年終結(jié)算! 

  六、違約責任:任何一方均不得單方終止本合同。如一方單到期限方終止合同,應向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣__萬元! 

  七、其他約定:在本合同期內(nèi),甲乙方及法人代表不得以個人名譽開展任何業(yè)務;若甲乙方及法人代表若以個人名譽開展業(yè)務所獲得產(chǎn)值應計入本年度產(chǎn)值內(nèi)! 

  八、合同生效及文本:本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效,一式4份,甲方、乙方各執(zhí)2份。  甲方(公章):_________  法定代表人(簽字):_________  ________年____月____日  乙方(公章):_________  法定代表人(簽字):_________  ________年____月____日

長期聘用合同 篇16

  甲方: ___________(以下簡稱甲方)

  乙方:____________ (以下簡稱乙方)

  甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  合同有效期:自 ______年 ____月____ 日 至______ 年_____ 月_____ 日止。合同期滿,聘用關系自然終止。

  第二條 受聘崗位培訓學校副校長

  第三條 工作目標及要求

  總體要求:

  規(guī)范學校辦學行為,全面準確落實校長負責制;

  加強師資隊伍建設,促進教師專業(yè)化發(fā)展;

  重視學校安全工作,避免人為造成的重大安全事故;

  推進教育教學改革,促進學生的全面發(fā)展;

  提升教育教學質(zhì)量,提高社會及家長對學校的滿意度。

  第四條 崗位工作基本條件

  應當符合以下基本條件:

  (一)具備教師資格;

  (二)有較好的政治、業(yè)務素質(zhì)和良好的品行;

  (三)從事教育、教學工作五年以上,具有較強的組織管理能力;一般應具有大學?萍耙陨衔幕潭、中級以上專業(yè)技術(shù)職務;

  (四)身心健康;

  (五)符合崗位需要的其他條件。

  第五條 崗位工資報酬及社會保險和福利待遇

  (一)實行職級工資制,并隨職級的變動進行調(diào)整。

  (二)乙方享受規(guī)定的福利待遇。

  (三)乙方享受與受聘教師同等的養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其他社會保險金。

  第六條 聘任合同的變更、終止和解除

  (一)聘任合同依法訂立后,任何一方不得擅自變更合同。由于法定原因或特殊情況確需變更的,經(jīng)雙方協(xié)商一致,按照法定程序可以變更合同內(nèi)容及變更聘任合同。

  (二)有下列情形之一的,聘任合同終止:

  1、聘任合同期滿,或者合同約定終止的條件出現(xiàn)的;

  2、受聘人員死亡或者被人民法院宣告死亡的;

  3、學校被依法撤銷或合并的。

  (三)有下列情形之一的,解除聘任合同:

  l、工作需要被調(diào)離校長崗位的;

  2、本人申請辭職獲批準的。

  (四)受聘人員有下列情形之一的,教育行政部門可以解除聘任合同:

  1、經(jīng)考核認定不合格的;

  2、經(jīng)考核認定不能勝任校長崗位的;

  3、經(jīng)考核雖為基本合格,但管理能力不強,辦學成效不明顯,影響學校工作的;

  4、失職、瀆職,造成嚴重后果的;

  5、利用職務之便,索取、非法收受財物或者牟取其他不正當利益的;

  6、有其他違法違紀行為的;

  7、被依法追究刑事責任的。

  (五)甲方解除乙方,必須提前30天以書面形式通知乙方本人,并且在書面通知中說明解除合同的理由。

  (六)乙方在聘期內(nèi)申請辭職,須向甲方提出書面報告。甲方應當在收到申請書的30個工作日之內(nèi)予以答復。未經(jīng)批準,不得擅自離職。

  學校教職工代表大會提出要求罷免乙方的建議時,甲方應當在30個工作日之內(nèi)調(diào)查處理完畢。在調(diào)查處理期間,乙方是否繼續(xù)履行職責,由甲方視學校具體情況決定。

  第七條 違反聘任合同的責任

  (一)聘任合同當事人違反聘任合同時,應當依法承擔責任。

  (二)甲方不履行或不適當履行相關法定義務的,除了可以依法提起行政訴訟,請求其履行法定義務外,應追究直接責任人員的責任。

  (三)受聘校長玩忽職守的,除可以根據(jù)本辦法予以解聘、停聘或不續(xù)聘外,還可以依法予以行政懲戒。

  (四)實施校長聘任工作機構(gòu)的人員濫用職權(quán)、徇私舞弊的,依法給予行政處分;情節(jié)嚴重、構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。

  第八條 其他事項

  (一)本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  (二)本合同條款與國家法律法規(guī)相抵觸時,以國家法律法規(guī)為準。

  甲方______(蓋章) 乙方_______(簽字):

  _____年 __月____ 日 _____年 __月____ 日

長期聘用合同 篇17

  根據(jù)勞動局、民政局的有關法規(guī)條文,經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,一致同意簽訂本協(xié)議書,以供共同信守執(zhí)行。

  一、甲方______,根據(jù)經(jīng)營需要,現(xiàn)聘請乙方任廚師長,并做技術(shù)管理及廚房日常管理,有效期為年月日至年月日。

  二、甲方每月付給乙方稅后工資人民幣元每月16號前支付上月工資。為便于管理,甲方付現(xiàn)金給乙方廚師長先生,由其統(tǒng)一發(fā)放工作,乙方按條款第九條正常離店時,甲方須足額、按時發(fā)放全部工資,不得以任何理由拖欠、克扣工資。乙方簽定本協(xié)議后需交納人民幣元作為保證金,正常離店時保證金全部退還。

  三、乙方與甲方共同協(xié)商組織安排有一定技術(shù)級別職稱和熟練操作技能的廚師擔任廚房內(nèi)炒鍋、打荷、砧板等技術(shù)崗位工作。按目前營業(yè)情況,上述工資含廚師長在內(nèi)的人薪酬。

  四、在工作期間,乙方人員要做到:遵守甲方的規(guī)章制度及國家法律法規(guī),乙方保證廚房內(nèi)工作人員的儲備,保證在少數(shù)人請假、休息時不影響酒店正常經(jīng)營。同時既要保證菜肴質(zhì)量,又要不斷推出新品種、新花樣,力求做到讓客人滿意,盡心盡力為甲方的發(fā)展創(chuàng)造財富。

  五、在合作期間,甲方須為乙方提供必需的工作條件和約定的生活待遇。如對乙方人員安排有異議,可及時向乙方提出,乙方應及時改進,達到雙方滿意。

  六、甲方不得命令、誘導乙方做違背國家任何法律之事,否則責任由甲方負責;乙方所帶人員在外出、下班后不得做出有違反任何法律、法規(guī),違害酒店利益之事,否則后果自負。

  七、若出現(xiàn)工傷事故,應分清責任后處理。在情況緊急時店方可先出50%以上資金用于救急。然后按國家有關法規(guī)處理。

  八、甲方承諾營業(yè)收入達到人民幣壹拾壹萬獎勵給乙方人民幣伍佰圓,在此基礎上營業(yè)收入每增加人民幣壹萬圓獎勵人民幣伍佰圓,廚咳嗽痹黽喲私崩們榭悸恰A磽庖曳叫璞Vっ達到46%--50%之間,46%以下每低1%扣罰乙方200元人民幣,50%以上每高1%獎勵乙方200元人民幣,最高不得高于56%,同時乙方必須保證菜品的份量及主輔料的合理搭配。

  九、甲、乙雙方欲解除本協(xié)議,一方應提前向另一方提出,以便安排工作,如乙方先提出解除本協(xié)議需等甲方聘請到廚房人員后方可離店。如乙方未保證菜肴質(zhì)量,未做到推陳出新及未做好成本控制,甲方對乙方提出,乙方未認真改進,甲方可隨時提出解除本協(xié)議。

  十、本協(xié)議未盡事宜,甲、乙雙方按照有關規(guī)定,本著互相諒解的精神共同協(xié)商處理。

  十一、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽名蓋章后生效。

  甲方:_________乙方:_________

  法定代表人:_________法定代表人:_________

  _________年____月____日_________年____月____日

長期聘用合同 篇18

  甲方:______________

  乙方:______________

  根據(jù)____市政府《關于幼兒園教育改革和發(fā)展的意見》精神,經(jīng)雙方協(xié)商,同意簽訂本合同,共同遵守。

  一、聘用期限:

  本合同自________年____月____日至________年____月____日止,聘期________年。

  二、合同期間:雙方必須執(zhí)行國家教委正式頒布的《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園管理條例》,遵守幼兒園的各項規(guī)章制度。

  三、合同期間雙方的基本權(quán)利和義務:

  甲方:

  1、 負責乙方的業(yè)務培訓和思想政治工作,提供適宜的工作環(huán)境,保護乙方的合法權(quán)益。

  2、 根據(jù)工作需要和單位的規(guī)章制度對乙方進行管理與安排,并對其思想、工作等表現(xiàn),實施考核和獎勵。

  3、 創(chuàng)造條件,鼓勵乙方在業(yè)余時間內(nèi)自學成才,優(yōu)先安排時間參加函授或考試(費用自理),乙方如學有專長且能學以致用,成果明顯,甲方給予適當獎勵。

  4、 聘用期內(nèi)甲方不得無故解聘乙方,但有類似下列六種情形之一的可解聘,并視情節(jié)輕重,追究其責任。

 、袤w罰和變相體罰幼兒,造成影響或嚴重后果的;

 、谂灿糜變簣@經(jīng)費的,造成后果的;

 、劢逃⒔虒W管理、后勤服務失職,造成后果的;

 、懿环䦶墓ぷ靼才,鬧情緒的。

  5、 聘用期滿,甲方根據(jù)工作需要和乙方在聘用期內(nèi)的德才表現(xiàn)、工作實績、身體狀況,考慮是否繼續(xù)聘用。

  6、 乙方五十周歲,自然離崗。

  乙方:

  1、 享有所在崗位同職人員的同等政治、工作和生活待遇,享有國家法律、《教師法》保護和本合同明確的一切權(quán)益。

  2、 遵守國家法律、法規(guī)及甲方制定的規(guī)章制度。

  3、 積極履行保教義務,廉潔奉公,努力做好本職工作。

  4、 乙方不得無故終止合同,如要辭職,需提前一個月書面通知甲方,征得同意后方可辭職,如中途辭職,不再聘用。

  四、乙方的工作任務及要求協(xié)定如下:

  1、 任務:依據(jù)保育與教育相結(jié)合的原則,對幼兒實施體、智、德、美諸方面全面發(fā)展的教育,促進其身心和諧發(fā)展。

  2、 乙方必須擁護黨的基本路線,熱愛幼兒教育事業(yè),愛護尊重幼兒,努力學習專業(yè)知識和技能,提高學歷和專業(yè)水平,品行良好,為人師表,樂于奉獻,忠于職守,身體健康。

  3、 甲方根據(jù)工作量化標準,對乙方每學期進行績效考核,一個學年度綜合,采取末位淘汰制。

  五、聘用內(nèi)的工資福利待遇:

  1、 所有聘用人員一律實行月薪制(寒暑假照發(fā)),工資實行結(jié)構(gòu)制:主班基本工資 160______元,配班基本工資150______元,保育基本工資140______元;另:全勤獎5______元,教學獎5______元,安全獎5______元,其他獎項,5______元,(保育不包含教學獎,安全獎)工齡獎每年5______元。

  2、 所有聘用人員每月15號發(fā)放工資,每月扣押半月工資作為合同保證金,違背規(guī)定,幼兒園解聘保證金不予退回,解聘經(jīng)甲方同意離任退回保證金。

  3、 中國傳統(tǒng)節(jié)日甲方提供福利發(fā)放。

  六、本合同未盡事宜,按園董事會的補充決定或上級有關規(guī)定執(zhí)行。

  本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章),本合同一式叁份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,鑒證單位壹份。

  甲方簽章:______________

  乙方簽章: ______________鑒證單位:______________

  ________年____月____日

長期聘用合同 篇19

  甲方:_______________(簡稱甲方)

  乙方:_______________(簡稱乙方)

  為加強學校的安全管理,維護正常的教學工作和生活秩序,確保全校師生的人身財產(chǎn)安全,控制校園安全事故和治安案件的發(fā)生,乙方向甲方提供保安服務,為維護甲、乙雙方的權(quán)利,經(jīng)雙方協(xié)商,特簽定以下協(xié)議。

  一、乙方年齡不超過45歲(出具身份證,并將復印件交德育處),身體健康,道德品質(zhì)良好,有一定文化程度。

  二、協(xié)議期限:本合同從________年________月________日起至________年________月________日止,有效期一年。

  三、甲方職責

  1、為乙方提供良好的工作環(huán)境,配足配齊工作用具。

  2、按時發(fā)放工資,不得拖欠。

  3、為乙方提供必要的勞動保護設施設備。

  四、乙方職責

  1、必須服從學校的工作安排。

  遵紀守法,禮貌待人,熱情服務,堅持原則,恪盡職守,細心工作,不擅自離崗,不無故請人代班,不遲到,不早退。

  2、執(zhí)行勤務時,必須著裝統(tǒng)一保安服裝,佩戴統(tǒng)一保安標志,并持有保安人員工作證件。

  2、工作時間:每天上午6:30——12:00,下午13:30——18:00,星期天休息,長假及寒暑假與清潔工協(xié)商另行安排。

  工作時間若需調(diào)整,雙方共同協(xié)商。

  3、必須做好每日值班記錄,來客必須登記。

  接待來客要熱情、大方、禮貌,并問清來意。

  任何車輛(摩托車、自行車除外)不得進入校園。

  4、做好門前三包工作,始終保持校門口周圍的清潔,校門口嚴禁停放車輛和擺攤設點。

  如有不法人員進行搗亂、破壞,要及時打電話報告公安機關。

  5、按時開關校門,協(xié)助德育處管理早到的學生;上課期間關閉所有校門,進出人員經(jīng)門房出入,嚴禁學生出校門;上學和放學時間維持好校門前的秩序。

  6、遇到學校重大活動或臨時性活動,必須聽從學校統(tǒng)一安排和調(diào)遣,協(xié)助德育處做好突擊檢查,隨叫隨到。

  7、物品出入須有學校證明,并做好出入登記,發(fā)現(xiàn)可疑情況可暫扣其物品和運輸工具,并及時報德育處處理。

  五、待遇

  1、每月工資_______元(含醫(yī)療和勞動保險)

  2、甲方為乙方提供早餐。

  每月享受_____元電話費補助,若甲方安排乙方加班,乙方享受國家規(guī)定的加班補助。

  3、乙方若有失職行為,發(fā)現(xiàn)一次從當月工資中扣_____元。

  如因嚴重失職或瀆職給學校和師生造成重大損失,出現(xiàn)一次,扣除當月工資,經(jīng)教育不改,繼續(xù)出現(xiàn)類似錯誤,甲方有權(quán)單方解除合同。

  4、乙方如特殊情況需解除本合同,應提前兩周提出辭呈。

  六、本保安用工合同一式四份,雙方各執(zhí)一份,德育處及總務處各執(zhí)一份。

  雙方簽字即具法律效力。

  甲方(簽字):_________________乙方(簽字):_________________

  ________年________月________日________年________月________日

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