船員實習協(xié)議（精選3篇）
船員實習協(xié)議 篇1
甲方：______________人才培訓中心地址：乙方（實習生）：身份證號碼：電話：地址：風險提示：基本信息
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料，如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時，無法聯(lián)系到當事人。實習協(xié)議上最好還要有實習生的聯(lián)系地址，單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時，實習生要注意與自己簽署實習協(xié)議的單位是否是合法設立的單位。 甲方根據海運市場的需求，特委托航海院校代為培訓遠洋值班水手機工船員�，F(xiàn)甲、乙雙方本著自愿平等的原則，就有關海員培訓及實習事宜達成協(xié)議如下：
一、甲方提供培訓，培訓以及相關費用參照甲方相關培訓規(guī)則，培訓要求按照國家海事局有關海員培訓的要求。
二、乙方在培訓期間，應服從學校和甲方雙重管理，甲方有義務幫助和協(xié)調解決乙方在學習、生活等方面遇到的困難。
三、乙方培訓期間，參加國家海事局組織的相關考試合格后，由海事局發(fā)給《值班水手機工適任證書考試合格證明》；培訓結束后，由培訓院校發(fā)給《培訓結業(yè)證書》。
四、實習安排
1、乙方培訓結束，取得上船前必備的證書、證明后，屬于實習生身份，由甲方按照乙方的自身能力，安排到國內沿海、港澳、韓日、東南及全球等航區(qū)船舶上實習，實習期6個月（海事局規(guī)定），即從________年____月____日其________年____月____日止。
2、由于實習的目的，是為了更好地掌握航海技術、取得海上資歷和換領適任證書，所以，乙方必須服從甲方實習安排。不應挑剔船舶的種類、航線、以及勞務費高低。如發(fā)生對安排實習不滿情況的，甲方將視為乙方自動放棄實習；由此產生的后果，由乙方本人承擔。
3、乙方上船實習期間，由所在船公司按照同等層次實習水手機工的待遇標準，給予勞務費和津貼。
4、乙方在實習期間，不得擅自與實習的船公司私自簽訂《勞務用工合同》。風險提示：工傷
實習的在校學生不能算是法律意義上的勞動者，他們因而也不具備工傷保險賠償?shù)闹黧w資格。實習生一旦發(fā)生工傷，實習單位須依法承擔雇主責任，即人身損害賠償，因此所帶來的風險相當大。
因此，建議用人單位為實習生繳納商業(yè)保險，彌補不能繳納工傷、醫(yī)療保險的風險。
5、乙方在船上實習期間的傷殘、意外、醫(yī)療保險由實習單位負責購買。乙方登船實習前，應詢問或敦促實習單位辦妥保險。在此期間，若乙方發(fā)生傷殘、意外等情況的，由甲方協(xié)助乙方向實習單位或保險公司索賠。乙方在岸期間若發(fā)生傷殘、意外等情形的，由國家社會保障局按照相關規(guī)定進行補充，乙方在實習期間不享受養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險（即三金）待遇，但享受雇主（）的商業(yè)保險。
五、勞動就業(yè)情形說明：
1、就業(yè)方向為：按乙方的職業(yè)能力與考取的相關證書并征求乙方的意見后，甲方安排乙方到_______________________________________航區(qū)船舶上工作。
2、乙方實習期滿，換證結束后，與甲方簽訂由____市勞動就業(yè)保障局制定的《勞動合同書》合同期限為________年的海齡并且簽訂《海員勞動就業(yè)協(xié)議書》，成為本公司正式在編員工可享受養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險（即三金）和人身意外傷害保險（在船期間），但必須履行上述兩合同規(guī)定的義務。在上船必備的證書、手續(xù)辦理完成后，三至六個月期間內安排乙方上船正式工作，在本公司服務期限必須累計完成六十個月的在船工作時間，其工資標準與國際海員勞務市場工資接軌。
3、乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從調派。
4、乙方每在船工作一個合同期后，享有國內休假，其休假時間不少于一個月（自返回國內日算起）。對非因乙方原因在船工作不滿一個合同期，休假期限按比例計算。注：一個合同期為8______個月。
5、乙方在船期間，享受金額外幣工資，工資由支付。乙方在船伙食按照規(guī)定標準執(zhí)行。
6、甲方負責辦理乙方上船所需的證件，適時辦理適任證書，乙方須按甲方要求提供辦證所需材料。
7、甲方負責推薦乙方上外輪工作，并有義務向乙方解釋外派協(xié)議，就乙方在工作中和生活中遇到的實際困難與聯(lián)系并協(xié)助解決，維護乙方在外派期間的正當權益。
8、乙方在船服務期間的有關保險事項以cb的條款和條件為準（具體內容見外派協(xié)議書），在發(fā)生保險索賠時，甲方負責聯(lián)系XX辦理索賠，賠付款項全部直接交給海員本人或其法定繼承人。除法律有明確規(guī)定外，乙方及家屬不得有其他額外要求。乙方或乙方的直系親屬應按甲方要求提供有關證明資料，并保證所提供材料的真實性、合法性、完整性，否則后果自負。
六、雙方違約責任：風險提示：意外風險
實習協(xié)議中最最重要的，就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過錯導致?lián)p失了重要的業(yè)務收入，該如何處理。
雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生，有所約定有利于解決問題。
1、甲、乙雙方在履行此合同期間，如遇糾紛，雙方一致同意由____市____區(qū)勞動仲裁委員會仲裁，其違約金不高于兩萬元整。
2、由于甲方原因，不能為乙方辦理入學手續(xù)的，甲方負責退回乙方交納的費用。
3、乙方考試，評估合格后，由于甲方原因，不能在海事局為乙方辦理相關證書、證件，甲方負責全額退回乙方交納的費用。
4、乙方簽訂《高級海員勞動就業(yè)協(xié)議書》后，甲方應及時派遣乙方上船工作，正常情形下不超過六個月，若由于特殊原因（船舶航次、國際性的金融危機等），甲方應在第七個月支付乙方每月生活費人民幣__________元整，但不超過十個月。如超過十個自然月，甲方每月應支付乙方人民幣______________元的生活費，直到安排上船工作為止；甲方按照合同約定并及時安排乙方上船工作，乙方無故拒絕的，甲方有權向乙方追償培訓費用損失及違約金并解除《海員勞動就業(yè)協(xié)議書》。
5、乙方在培訓期間和實習期間發(fā)生下列情況之一的，雙方簽訂的《船員實習協(xié)議》自動解除，乙方已交納的費用甲方不予退還，甲方不承擔由此而造成的一切后果：風險提示：商業(yè)秘密
實習期間，實習生有可能知悉實習單位的商業(yè)秘密。而且，由于雙方并不存在較強的感情基礎和法律約束，實習單位的知識產權和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。
因此，需在協(xié)議中明確約定保密條款，防止此類情況的發(fā)生，避免損失。
（1）培訓期間，嚴重違犯培訓規(guī)定或培訓單位的規(guī)章制度，被培訓單位取消培訓資格的；
（2）中途無故要求退學的；因個人違法亂紀被校方開除或勒令退學的；
（3）培訓期間在國家海事局規(guī)定的考試次數(shù)內仍未通過適任證書考試或評估的；
（4）實習期間，個人自身原因不愿意從事船上工作的；
（5）實習期間，未經船公司許可，擅自偷逃、強行下船返回的；
�。�6）實習期間，因自身原因（工作不認真，不按時上下班，不服從勞動調配，在船上拉幫結派、打架斗毆）被實習單位退回的；
（7）參與走私、販毒、偷渡、嫖娼等違反國際、國內法律、法規(guī)行為的；
�。�8）肝炎病原攜帶者、乙型肝炎表面抗原檢查陽性或患肺結核、性病、艾滋病等其它傳染性疾病的；
（9）雙眼裸視低于5.0，或色盲、色弱的；
（10）參加或涉及F（國際運輸工人聯(lián)盟）及類似組織活動，泄漏國家機密，影響國家聲譽的；（1
1）參加其他國內外非法組織，涉嫌違法犯罪的。
6、乙方成為甲方所屬職工期限內私自和其它勞務公司簽訂《勞務用工合同》或者不聽從甲方的派遣，甲方有權解除本合同并追究乙方的違約責任，乙方應支付甲方人民幣兩萬元整的違約金，甲方可將乙方的證件以及組織關系交還予乙方。
7、乙方在海事局規(guī)定的期間內未能考取《值班水手機工適任證書》甲方有權解除本合同；乙方在離校后繼續(xù)補考通過了《值班水手機工適任證書》后甲方有責任安排乙方實習及勞務外派，此合同正常履行。
七、附則：此《船員實習協(xié)議書》一式兩份，甲乙雙方各持一份，協(xié)議書自雙方簽訂之日起生效。雙方均不得擅自修改或終止協(xié)議，未盡事宜雙方協(xié)商解決。甲乙雙方簽訂《海員勞動就業(yè)協(xié)議書》后，本協(xié)議中涉及非勞動就業(yè)的條款自行解除；關于勞動就業(yè)的條款按照《海員勞動就業(yè)協(xié)議書》執(zhí)行。本協(xié)議不承擔上述條款外的任何責任和義務。本協(xié)議中關于勞動就業(yè)條款的與《海員勞動就業(yè)協(xié)議書》為并列協(xié)議。本協(xié)議最終解釋權歸___________人才培訓中心所有。甲方（公章）：簽字日期：________年____月____日乙方簽字：簽字日期：________年____月____日
船員實習協(xié)議 篇2
甲方：___________________________
地址：____________________________________
聯(lián)系電話：_________________________________
乙方(實習生)：_____________________________
學校：____________________________________
地址：____________________________________
聯(lián)系電話：___________________________________
甲方根據海運市場的需求，特委托航海院校代為培訓遠洋值班水手機工船員�，F(xiàn)甲、乙雙方本著自愿平等的原則，就有關海員培訓及實習事宜達成協(xié)議如下：
一、甲方提供培訓，培訓以及相關費用參照甲方相關培訓規(guī)則，培訓要求按照國家海事局有關海員培訓的要求。
二、乙方在培訓期間，應服從學校和甲方雙重管理，甲方有義務幫助和協(xié)調解決乙方在學習、生活等方面遇到的困難。
三、乙方培訓期間，參加國家海事局組織的相關考試合格后，由海事局發(fā)給《值班水手機工適任證書考試合格證明》;培訓結束后，由培訓院校發(fā)給《培訓結業(yè)證書》。
四、實習安排
乙方培訓結束，取得上船前必備的證書、證明后，屬于實習生身份，由甲方按照乙方的自身能力，安排到國內沿海、港澳、韓日、東南及全球等航區(qū)船舶上實習，實習期6個月(海事局規(guī)定)，即從________年____月____日其________年____月____日止。
由于實習的目的，是為了更好地掌握航海技術、取得海上資歷和換領適任證書，所以，乙方必須服從甲方實習安排。不應挑剔船舶的種類、航線、以及勞務費高低。如發(fā)生對安排實習不滿情況的，甲方將視為乙方自動放棄實習;由此產生的后果，由乙方本人承擔。
乙方上船實習期間，由所在船公司按照同等層次實習水手機工的待遇標準，給予勞務費和津貼。
乙方在實習期間，不得擅自與實習的船公司私自簽訂《勞務用工合同》。
乙方在船上實習期間的傷殘、意外、醫(yī)療保險由實習單位負責購買。乙方登船實習前，應詢問或敦促實習單位辦妥保險。在此期間，若乙方發(fā)生傷殘、意外等情況的，由甲方協(xié)助乙方向實習單位或保險公司索賠。乙方在岸期間若發(fā)生傷殘、意外等情形的，由國家社會保障局按照相關規(guī)定進行補充，乙方在實習期間不享受養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險(即三金)待遇，但享受雇主(______)的商業(yè)保險。
五、勞動就業(yè)情形說明：
就業(yè)方向為：按乙方的職業(yè)能力與考取的相關證書并征求乙方的意見后，甲方安排乙方到_______________________________________航區(qū)船舶上工作。
乙方實習期滿，換證結束后，與甲方簽訂由____市勞動就業(yè)保障局制定的《勞動合同書》合同期限為________年的海齡并且簽訂《海員勞動就業(yè)協(xié)議書》，成為本公司正式在編員工可享受養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險(即三金)和人身意外傷害保險(在船期間)，但必須履行上述兩合同規(guī)定的義務。在上船必備的證書、手續(xù)辦理完成后，三至六個月期間內安排乙方上船正式工作，在本公司服務期限必須累計完成六十個月的在船工作時間，其工資標準與國際海員勞務市場工資接軌。
乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從調派。
乙方每在船工作一個合同期后，享有國內休假，其休假時間不少于一個月(自返回國內日算起)。對非因乙方原因在船工作不滿一個合同期，休假期限按比例計算。注：一個合同期為______個月。
乙方在船期間，享受金額外幣工資，工資由______支付。乙方在船伙食按照規(guī)定標準執(zhí)行。
甲方負責辦理乙方上船所需的證件，適時辦理適任證書，乙方須按甲方要求提供辦證所需材料。
甲方負責推薦乙方上外輪工作，并有義務向乙方解釋外派協(xié)議，就乙方在工作中和生活中遇到的實際困難與______聯(lián)系并協(xié)助解決，維護乙方在外派期間的正當權益。
乙方在船服務期間的有關保險事項以______的______的條款和條件為準(具體內容見外派協(xié)議書)，在發(fā)生保險索賠時，甲方負責聯(lián)系______辦理索賠，賠付款項全部直接交給海員本人或其法定繼承人。除法律有明確規(guī)定外，乙方及家屬不得有其他額外要求。乙方或乙方的直系親屬應按甲方要求提供有關證明資料，并保證所提供材料的真實性、合法性、完整性，否則后果自負。
六、雙方違約責任：
一、甲、乙雙方在履行此合同期間，如遇糾紛，雙方一致同意由____市____區(qū)勞動仲裁委員會仲裁，其違約金不高于兩萬元整。
二、由于甲方原因，不能為乙方辦理入學手續(xù)的，甲方負責退回乙方交納的費用。
三、乙方考試，評估合格后，由于甲方原因，不能在海事局為乙方辦理相關證書、證件，甲方負責全額退回乙方交納的費用。
四、乙方簽訂《高級海員勞動就業(yè)協(xié)議書》后，甲方應及時派遣乙方上船工作，正常情形下不超過六個月，若由于特殊原因(船舶航次、國際性的金融危機等)，甲方應在第七個月支付乙方每月生活費人民幣__________元整，但不超過十個月。如超過十個自然月，甲方每月應支付乙方人民幣______________元的生活費，直到安排上船工作為止;甲方按照合同約定并及時安排乙方上船工作，乙方無故拒絕的，甲方有權向乙方追償培訓費用損失及違約金并解除《海員勞動就業(yè)協(xié)議書》。
五、乙方在培訓期間和實習期間發(fā)生下列情況之一的，雙方簽訂的《船員實習協(xié)議》自動解除，乙方已交納的費用甲方不予退還，甲方不承擔由此而造成的一切后果：
(1)培訓期間，嚴重違犯培訓規(guī)定或培訓單位的規(guī)章制度，被培訓單位取消培訓資格的;
(2)中途無故要求退學的;因個人違法亂紀被校方開除或勒令退學的;
(3)培訓期間在國家海事局規(guī)定的考試次數(shù)內仍未通過適任證書考試或評估的;
(4)實習期間，個人自身原因不愿意從事船上工作的;
(5)實習期間，未經船公司許可，擅自偷逃、強行下船返回的;
(6)實習期間，因自身原因(工作不認真，不按時上下班，不服從勞動調配，在船上拉幫結派、打架斗毆)被實習單位退回的;
(7)參與走私、販毒、偷渡、嫖娼等違反國際、國內法律、法規(guī)行為的;
(8)肝炎病原攜帶者、乙型肝炎表面抗原檢查陽性或患肺結核、性病、艾滋病等其它傳染性疾病的;
(9)雙眼裸視低于5.0，或色盲、色弱的;
(10)參加或涉及F(國際運輸工人聯(lián)盟)及類似組織活動，泄漏國家機密，影響國家聲譽的;
(11)參加其他國內外非法組織，涉嫌違法犯罪的。
六、乙方成為甲方所屬職工期限內私自和其它勞務公司簽訂《勞務用工合同》或者不聽從甲方的派遣，甲方有權解除本合同并追究乙方的違約責任，乙方應支付甲方人民幣兩萬元整的違約金，甲方可將乙方的證件以及組織關系交還予乙方。
七、乙方在海事局規(guī)定的期間內未能考取《值班水手機工適任證書》甲方有權解除本合同;乙方在離校后繼續(xù)補考通過了《值班水手機工適任證書》后甲方有責任安排乙方實習及勞務外派，此合同正常履行。
七、附則：此《船員實習協(xié)議書》一式兩份，甲乙雙方各持一份，協(xié)議書自雙方簽訂之日起生效。雙方均不得擅自修改或終止協(xié)議，未盡事宜雙方協(xié)商解決。甲乙雙方簽訂《海員勞動就業(yè)協(xié)議書》后，本協(xié)議中涉及非勞動就業(yè)的條款自行解除;關于勞動就業(yè)的條款按照《海員勞動就業(yè)協(xié)議書》執(zhí)行。本協(xié)議不承擔上述條款外的任何責任和義務。本協(xié)議中關于勞動就業(yè)條款的與《海員勞動就業(yè)協(xié)議書》為并列協(xié)議。本協(xié)議最終解釋權歸___________人才培訓中心所有。
甲方(公章)：_________________ 乙方簽字：________________
簽字日期：_____年____月____日 簽字日期：_____年____月____日
船員實習協(xié)議 篇3
甲方：___________________培訓中心
地址：
乙方（實習生）：
身份證號碼：
電話：
地址：
甲方根據海運市場的需求，特委托航海院校代為培訓遠洋值班水手/機工船員�，F(xiàn)甲、乙雙方本著自愿平等的原則，就有關海員培訓及實習事宜達成協(xié)議如下：
一、甲方提供培訓，培訓以及相關費用參照甲方相關培訓規(guī)則，培訓要求按照國家海事局有關海員培訓的要求。
二、乙方在培訓期間，應服從學校和甲方雙重管理，甲方有義務幫助和協(xié)調解決乙方在學習、生活等方面遇到的困難。
三、乙方培訓期間，參加國家海事局組織的相關考試合格后，由海事局發(fā)給《值班水手/機工適任證書考試合格證明》；培訓結束后，由培訓院校發(fā)給《培訓結業(yè)證書》。
四、實習安排
1、乙方培訓結束，取得上船前必備的證書、證明后，屬于實習生身份，由甲方按照乙方的自身能力，安排到國內沿海、港澳、韓日、東南及全球等航區(qū)船舶上實習，實習期6個月（海事局規(guī)定），即從_______年_____月_____日其_______年_____月_____日止。
2、由于實習的目的，是為了更好地掌握航海技術、取得海上資歷和換領適任證書，所以，乙方必須服從甲方實習安排。不應挑剔船舶的種類、航線、以及勞務費高低。如發(fā)生對安排實習不滿情況的，甲方將視為乙方自動放棄實習；由此產生的后果，由乙方本人承擔。
3、乙方上船實習期間，由所在船公司按照同等層次實習水手/機工的待遇標準，給予勞務費和津貼。
4、乙方在實習期間，不得擅自與實習的船公司私自簽訂《勞務用工合同》。
5、乙方在船上實習期間的傷殘、意外、醫(yī)療_____由實習單位負責購買。乙方登船實習前，應詢問或敦促實習單位辦妥_____。在此期間，若乙方發(fā)生傷殘、意外等情況的，由甲方協(xié)助乙方向實習單位或_____公司索賠。乙方在岸期間若發(fā)生傷殘、意外等情形的，由國家社會保障局按照相關規(guī)定進行補充，乙方在實習期間不享受養(yǎng)老_____、醫(yī)療_____、失業(yè)_____（即三金）待遇，但享受雇主（船東）的商業(yè)_____。
五、勞動就業(yè)情形說明：
1、就業(yè)方向為：按乙方的職業(yè)能力與考取的相關證書并征求乙方的意見后，甲方安排乙方到_______________________________________航區(qū)船舶上工作。
3、乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從調派。
4、乙方每在船工作一個合同期后，享有國內休假，其休假時間不少于一個月（自返回國內日算起）。對非因乙方原因在船工作不滿一個合同期，休假期限按比例計算。注：一個合同期為8+______個月。
5、乙方在船期間，享受金額外幣工資，工資由船東支付。乙方在船伙食按照船東的規(guī)定標準執(zhí)行。
6、甲方負責辦理乙方上船所需的證件，適時辦理適任證書，乙方須按甲方要求提供辦證所需材料。
7、甲方負責推薦乙方上外輪工作，并有義務向乙方解釋外派協(xié)議，就乙方在工作中和生活中遇到的實際困難與船東聯(lián)系并協(xié)助解決，維護乙方在外派期間的正當權益。
8、乙方在船服務期間的有關_____事項以船東的P&Iclub的條款和條件為準（具體內容見外派協(xié)議書），在發(fā)生_____索賠時，甲方負責聯(lián)系船東辦理索賠，賠付款項全部直接交給海員本人或其法定繼承人。除法律有明確規(guī)定外，乙方及家屬不得有其他額外要求。乙方或乙方的直系親屬應按甲方要求提供有關證明資料，并保證所提供材料的真實性、合法性、完整性，否則后果自負。
六、雙方違約責任：
1、甲、乙雙方在履行此合同期間，如遇糾紛，雙方一致同意由北京市海淀區(qū)勞動_____委員會_____，其違約金不高于兩萬元整。
2、由于甲方原因，不能為乙方辦理入學手續(xù)的，甲方負責退回乙方交納的費用。
3、乙方考試，評估合格后，由于甲方原因，不能在海事局為乙方辦理相關證書、證件，甲方負責全額退回乙方交納的費用。
4、乙方簽訂《高級海員勞動就業(yè)協(xié)議書》后，甲方應及時派遣乙方上船工作，正常情形下不超過六個月，若由于特殊原因（船舶航次、國際性的金融危機等），甲方應在第七個月支付乙方每月生活費人民幣__________元整，但不超過十個月。如超過十個自然月，甲方每月應支付乙方人民幣______________元的生活費，直到安排上船工作為止；甲方按照合同約定并及時安排乙方上船工作，乙方無故拒絕的，甲方有權向乙方追償培訓費用損失及違約金并解除《海員勞動就業(yè)協(xié)議書》。
5、乙方在培訓期間和實習期間發(fā)生下列情況之一的，雙方簽訂的《船員實習協(xié)議》自動解除，乙方已交納的費用甲方不予退還，甲方不承擔由此而造成的一切后果：
�。�1）培訓期間，嚴重違犯培訓規(guī)定或培訓單位的規(guī)章制度，被培訓單位取消培訓資格的；
（2）中途無故要求退學的；因個人_____被校方開除或勒令退學的；
�。�3）培訓期間在國家海事局規(guī)定的考試次數(shù)內仍未通過適任證書考試或評估的；
�。�4）實習期間，個人自身原因不愿意從事船上工作的；
�。�5）實習期間，未經船公司許可，擅自偷逃、強行下船返回的；
�。�6）實習期間，因自身原因（工作不認真，不按時上下班，不服從勞動調配，在船上拉幫結派、打架斗毆）被實習單位退回的；
�。�7）參與_____、販毒、_____、嫖娼等違反國際、國內法律、法規(guī)行為的；
（8）肝炎病原攜帶者、乙型肝炎表面抗原檢查陽性或患肺結核、性病、艾滋病等其它傳染性疾病的；
�。�9）雙眼裸視低于5.0，或色盲、色弱的；
�。�10）參加或涉及ITF（國際運輸工人聯(lián)盟）及類似組織活動，泄漏_____，影響國家聲譽的；
（11）參加其他國內外非法組織，涉嫌違法犯罪的。
6、乙方成為甲方所屬職工期限內私自和其它勞務公司簽訂《勞務用工合同》或者不聽從甲方的派遣，甲方有權解除本合同并追究乙方的違約責任，乙方應支付甲方人民幣兩萬元整的違約金，甲方可將乙方的證件以及組織關系交還予乙方。
7、乙方在海事局規(guī)定的期間內未能考取《值班水手/機工適任證書》甲方有權解除本合同；乙方在離校后繼續(xù)補考通過了《值班水手/機工適任證書》后甲方有責任安排乙方實習及勞務外派，此合同正常履行。
七、附則：
甲方（公章）：
簽字日期：_______年_____月_____日
乙方簽字：
簽字日期：_______年_____月_____日