公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)（精選17篇）

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

　　1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)范圍開發(fā)客戶，完成公司或團隊既定的銷售任務(wù);

　　2.負責(zé)分析和預(yù)測市場、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢，為公司提供準確的市場信息。

　　3.負責(zé)制定項目產(chǎn)品的推廣策略并組織落實項目產(chǎn)品的發(fā)行目標(biāo)及推廣計劃。

　　4.與各團隊保持良好溝通，建立深度關(guān)系，深度了解全盤行業(yè)及競品信息

　　5.對行業(yè)的新生產(chǎn)品或事物保持敏感度，時刻了解掌握行業(yè)最新動態(tài)及相關(guān)知識

　　6.性格隨和外向、喜歡挑戰(zhàn)、富有激情、能承擔(dān)較大工作壓力、有開拓市場的能力;

　　7.協(xié)同團隊拓展新業(yè)務(wù)，為團隊成員提供培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保團隊專業(yè)能力得到不斷提高;

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

　　1、建立良好的人脈關(guān)系，帶領(lǐng)團隊完成公司制定的銷售目標(biāo);

　　2、開發(fā)市場、拓展客戶，了解和發(fā)掘客戶需求及激發(fā)需求促成簽單;

　　3、 依客戶的場地與需求，為顧客打造整體安全防范解決方案;

　　4、 根據(jù)客戶需求帶領(lǐng)團隊制作標(biāo)書，項目投標(biāo)答辯;

　　5、 跨部門協(xié)調(diào)溝通，確保如期按要求為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);

　　6、積極與客戶對接，保障服務(wù)費按期結(jié)款。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展整體目標(biāo)，開發(fā)裝飾公司指標(biāo)與業(yè)績指標(biāo)。

　　2、合作裝飾公司產(chǎn)品宣傳、推廣、出樣展示。

　　3、裝飾公司客情維護(負責(zé)人、采購部或主材部、項目經(jīng)理等)

　　4、競品銷量與政策了解與反饋，制定銷售政策，執(zhí)行與跟進，以結(jié)果為導(dǎo)向

　　5、負責(zé)記錄意向客戶檔案、整理客戶資料、定期走訪，并及時向上級匯報進度。

　　6、上級領(lǐng)導(dǎo)安排其他事務(wù)。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4

　　1、 依據(jù)市場調(diào)研情況，負責(zé)制定市場營銷策略方案，并組織落地執(zhí)行。

　　2、 負責(zé)銷售部門組織架構(gòu)搭建，培養(yǎng)一支專業(yè)優(yōu)秀的銷售團隊。

　　3、 制定銷售部門營銷指標(biāo)，并分解到各層級，確保銷售目標(biāo)的達成。

　　4、 新客戶的開發(fā)，老客戶的維護，銷售客服、內(nèi)勤人員管理。

　　5、 對接運營管理部，制定項目預(yù)算，確保項目利潤最大化。

　　6、 定期進行項目運營分析，確�？蛻趔w驗。

　　7、 項目招標(biāo)準備，牽頭制定報價策略，做好項目成本評估，組織團隊?wèi)?yīng)標(biāo)。

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公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5

　　1、負責(zé)某某地區(qū)產(chǎn)品的市場開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司布置的年度銷售考核與目標(biāo)任務(wù)。

　　2、定期拜訪客戶，及時掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。

　　3、及時向客戶介紹公司最新的產(chǎn)品信息，組織定期的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，向客戶宣貫公司的發(fā)展動態(tài)，與客戶保持良好的溝通。

　　4、定期對客戶進行分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。

　　5、確保老客戶年度內(nèi)10%-15%的銷售增長，新客戶的開拓率不低于15%。

　　6、及時處理好客戶的售前及售后服務(wù)事宜。

　　7、完成公司布置的各項銷售數(shù)據(jù)的上報。

　　8、及時搜集市場信息并反饋，對市場開拓提出建設(shè)性意見。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6

　　1、根據(jù)公司整體銷售目標(biāo)，完成公司下達的年度及月度團隊銷售任務(wù);

　　2、組織銷售團隊挖掘、開發(fā)新客戶，搜集潛在客戶信息及需求;

　　3、及時跟蹤及處理客戶反饋，維護客戶關(guān)系，完成簽約、收款等工作，達成銷售指標(biāo);

　　4、負責(zé)銷售團隊的建設(shè)以及銷售人員的考核與管理工作;

　　5、打造高效強執(zhí)行力的銷售團隊，帶領(lǐng)團隊完成銷售目標(biāo)。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7

　　1、千方百計完成區(qū)域銷售任務(wù)并及時催回貨款;

　　2、努力完成銷售管理辦法中的各項要求;

　　3、負責(zé)嚴格執(zhí)行產(chǎn)品的出庫手續(xù);

　　4、積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領(lǐng)導(dǎo);

　　5、嚴格遵守廠規(guī)廠紀及各項規(guī)章制度;

　　6、對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責(zé)任感;

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8

　　1、能夠進行門店診斷，發(fā)現(xiàn)問題并解決問題，從而提升優(yōu)化門店(形象、業(yè)績、員工等核心KPI);

　　2、能夠進行零售管理，進行目標(biāo)制定與分解，營銷規(guī)劃與執(zhí)行、陳列規(guī)劃與執(zhí)行，且會進行數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用;

　　3、能夠良性管理客戶，做好客情維護與客戶服務(wù);

　　4、能夠獨立承擔(dān)項目：新店項目、新零售項目等，能夠協(xié)調(diào)上下資源;

　　5、能夠進行數(shù)據(jù)分析，對商品敏感，指導(dǎo)上市上架;

　　6、能夠獨立進行培訓(xùn)與實操的落地。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9

　　1、推廣負責(zé)區(qū)域內(nèi)軟件的銷售和推廣工作;

　　2、完成部門下達的銷售計劃;

　　3、市場策劃方案的制定與建議;

　　4、完成銷售工作后續(xù)的商務(wù)工作，包括合同簽署、款項跟蹤等;

　　5、能夠充分理解客戶需求，積極協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源，提出解決方案;

　　6、負責(zé)與行業(yè)客戶建立良好的客戶關(guān)系;

　　7、積極跟進項目進度，適時提供必要的協(xié)助;

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10

　　1、開發(fā)公司重點目標(biāo)客戶;

　　2、完成公司下達的任務(wù);

　　3、開發(fā)、維護重點客戶，維持與重點客戶的長期、良好關(guān)系;

　　4、按照銷售計劃與目標(biāo)，嚴格執(zhí)行。

　　5、負責(zé)重點行業(yè)大客戶和潛在大客戶的開發(fā)、拓展、維護、銷售工作

　　6、負責(zé)重點客戶的溝通、談判、簽約及回訪、維護工作，分析客戶需求

　　7、能夠獨立面對并服務(wù)重點客戶的項目直接決策人或高管人員

　　8、挖掘與重點客戶的長期深度合作商業(yè)機會，保持與重點客戶良好且長期的關(guān)系

　　9、不斷挖掘客戶潛在價值，以達成客戶與公司間___價值的合作方式

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11

　　1.聽從總經(jīng)理工作安排，參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃，經(jīng)批準后組織實施。

　　2、組織研究、擬定市場營銷、市場開發(fā)等方面的發(fā)展規(guī)劃;

　　3、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計劃;

　　4、制訂營銷實施方案，通過各種市場推廣手段完成公司的營銷目標(biāo);

　　5、負責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對所屬部門的營銷業(yè)務(wù)人員進行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘;

　　6、組織編制并按時向總經(jīng)理匯報營銷合同簽訂、履行情況及指標(biāo)完成情況;

　　7、組織對營銷業(yè)務(wù)員業(yè)績檔案的建立，定期組織對營銷人員業(yè)績考核和專業(yè)培訓(xùn);

　　8、組織搜集和匯報市場銷售信息、用戶的反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息等;

　　9、負責(zé)組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作;

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12

　　1、執(zhí)行公司各項政策，完成公司下達的銷售目標(biāo)。按計劃有效地、并有效率地完成公司長期和短期目標(biāo)。

　　2、負責(zé)灤南、唐海人員招聘、培訓(xùn)、指導(dǎo)、提升、管理和監(jiān)控。

　　3、組建一支有戰(zhàn)斗力的銷售隊伍。具體職責(zé)如下：

　　(1)根據(jù)市場發(fā)展和公司的規(guī)劃，協(xié)助總經(jīng)理制定總體銷售戰(zhàn)略、銷售計劃及量化銷售目標(biāo);做好市場開拓和經(jīng)營工作。(制定每周、每月及全年的銷售計劃)

　　(2)擬定公司有關(guān)規(guī)章制度，以及執(zhí)行落實公司規(guī)章制度，并監(jiān)督各部門執(zhí)行情況。

　　(3)負責(zé)培訓(xùn)員工的各項銷售技巧和服務(wù)技能。

　　(4)管理和分配各區(qū)域店長和主管正常工作，做好對員工技能考核和工作考評。

　　(5)制定全年銷售計劃，費用預(yù)算，完成公司下達的銷售任務(wù)。

　　(6)制定策劃每個節(jié)假日的活動方案，確定銷售政策，設(shè)計銷售模式。

　　(7)組織召開公司的各項會議，并做好會后的反饋工作。

　　(8)負責(zé)協(xié)調(diào)公司和品牌公司之間的業(yè)務(wù)往來和溝通工作。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13

　　1、依據(jù)企業(yè)營銷目標(biāo)和市場需求，制定公司的銷售計劃并組織實施。

　　2、主持銷售部門日常工作事務(wù)，合理調(diào)配人力、物力等資源。

　　3、負責(zé)處理銷售人員無權(quán)處理或無法解決的重大問題。

　　4、處理與公司其他部門的關(guān)系，與其他部門有效合作。

　　5、做好本部門人員的工作指導(dǎo)和考核工作。

　　6、尋求部門新的利潤增長點。

　　7、組織本部門員工開拓市場，開展促銷和品牌宣傳活動。

　　8、組織本部門員工對二級經(jīng)銷商開發(fā)與管理。

　　9、組織對本部門的人員培訓(xùn)。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14

　　1、根據(jù)賓館市場銷售計劃，按照客源構(gòu)成的比例要求，完成企業(yè)客戶、旅游團隊和散客的銷售任務(wù)，完成銷售指標(biāo);

　　2、與客戶保持密切的業(yè)務(wù)聯(lián)系，按照不同的季節(jié)、不同市場情況提出不同的銷售價格;

　　3、分析客戶心理，了解客戶對賓館設(shè)施的要求和各方面的需求，有針對性地進行銷售，向營銷部經(jīng)理提供客戶信息;

　　4、積極地參加賓館舉辦的各種促銷活動，開發(fā)新客戶;

　　5、利用公關(guān)技巧和銷售技巧，廣交各界人士，擴大賓館影響。開展有計劃的銷售活動，每次外出銷售，都必須寫銷售報告，為每個客戶建立檔案，并有計劃地發(fā)展新客戶。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15

　　1、推廣及維護公司市場形象，根據(jù)市場需求開展促銷活動，推動銷售增長

　　2、根據(jù)公司戰(zhàn)略，制定分解所轄各區(qū)銷售目標(biāo)及質(zhì)量指標(biāo);并帶領(lǐng)所轄團隊達成目標(biāo)

　　3、制定所轄區(qū)域的費用預(yù)算并監(jiān)控是否能夠達成目標(biāo)

　　4、反欺詐和套現(xiàn)的風(fēng)險管理控制

　　5、團隊建設(shè)及銷售人員的事務(wù)管理，控制人員流失率，穩(wěn)定團隊，保持團隊?wèi)?zhàn)斗力

　　6、引導(dǎo)并推動所轄區(qū)域市場拓展、重點商戶的開發(fā)及關(guān)系維護工作

　　7、收集市場信息及競爭對手信息，為及時調(diào)整經(jīng)營策略提供依據(jù)

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16

　　1、公司采用合伙人制。熟知互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用。

　　2、制定本部門的組織架構(gòu)、崗位說明書、重新制定三個品牌的運營標(biāo)準、運營流程等手冊;

　　3、制定公司的服務(wù)品質(zhì)標(biāo)準、管理檢查制度，服務(wù)流程、物品配置標(biāo)準與品質(zhì)標(biāo)準，通過營運標(biāo)準管理 系統(tǒng)提升酒店品牌價值，提升服務(wù)質(zhì)量;

　　4、建立培訓(xùn)體系、質(zhì)檢體系，保持酒店的服務(wù)品質(zhì)、提升客戶滿意度;

　　5、負責(zé)運營酒店的經(jīng)營督導(dǎo)和品質(zhì)把控，評估酒店管理及經(jīng)營情況，對存在的問題進行系統(tǒng)的處理，確 保公司標(biāo)準有效執(zhí)行;

　　6、隨時關(guān)注、搜集同行業(yè)競爭對手信息，分析酒店及客源市場發(fā)展趨勢，編制可行性分析報告，為公司 科學(xué)決策提供依據(jù);

　　7、參與酒店前期規(guī)劃工作，根據(jù)酒店定位、市場發(fā)展趨勢和后期營運需求，提出優(yōu)化建議;

　　8、對籌備酒店的運行進行統(tǒng)籌和督導(dǎo);

　　9、各開業(yè)門店的經(jīng)營指導(dǎo)、店總的培訓(xùn)督導(dǎo)、開業(yè)城市的籌建運營。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 篇17

　　1、 新員工入店，熟悉了解所在商圈;【不必乘車東奔西走，因為我們的商圈與門店在一起】

　　2、 在店內(nèi)與客戶電話溝通;【不知如何開口?不必擔(dān)心，有詳細的文字資料教給您】;

　　3、 積累客戶與房源資源;【店內(nèi)系統(tǒng)里大量的積累和完善的盤源信息，助您完成前期積累】;

　　4、 詳細了解客戶的需求，做好信息的合理匹配;

　　5、 根據(jù)客戶意向，帶客戶看房并進行周邊環(huán)境介紹;

　　6、 進行商務(wù)談判，促成房產(chǎn)經(jīng)紀買賣和租賃業(yè)務(wù)成交;【從帶看到成交，師傅一對一幫扶，帶您成功挖掘第一桶金】

　　7、提高自身學(xué)習(xí)力和修養(yǎng);【面對的都是高端客戶，完善的培訓(xùn)助您提升自我】

　　8、為客戶提供良好的客戶服務(wù);【服務(wù)客戶為第一要旨，源源不斷的老客戶介紹也將接踵而來】