關(guān)于聘用合同集錦(通用20篇)
關(guān)于聘用合同集錦 篇1
甲方:
乙方: 身份證號(hào): 執(zhí)業(yè)證書號(hào):
甲方系衛(wèi)生部門批準(zhǔn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu),乙方為退休醫(yī)生,現(xiàn)職稱為。經(jīng)雙方協(xié)商一致,就甲方聘請乙方從事診療活動(dòng)達(dá)成以下協(xié)議:
一、甲方聘用乙方擔(dān)任————醫(yī)師職務(wù)。
二、聘用期限為__年__月__日至__年__月__日止。
三、乙方已退休,聘用期間,甲方不承擔(dān)乙方的各種社會(huì)保險(xiǎn),乙方承諾,乙方在退休前,各種社會(huì)保險(xiǎn)已按法律規(guī)定繳足,乙方享有的各項(xiàng)退休待遇由乙方原退休單位承擔(dān)。
四、乙方因病或在工作時(shí)間外受到傷害的,由乙方及乙方原單位、社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)乙方所需各種費(fèi)用,甲方不承擔(dān)責(zé)任。如乙方傷害是在甲方工作時(shí)發(fā)生的,在乙方原單位、社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)乙方費(fèi)用所需費(fèi)用后仍不足以支付乙方所需費(fèi)用的,由甲方承擔(dān),但傷害是由乙方自身原因造成的,甲方不承擔(dān)責(zé)任。如乙方在退休前未按法律規(guī)定繳足各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),甲方也不承擔(dān)責(zé)任.本條所指工作時(shí)間是指乙方因工作需要進(jìn)入甲方至離開甲方期間。
五、乙方在甲方聘用期間,執(zhí)業(yè)證一周內(nèi)必須注冊在甲方。
六、乙方的工作時(shí)間為:周一至周五,全天(8:00—12:00,14:00---17:00)。
七、乙方在聘用期間應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度,按照甲方規(guī)章制度及衛(wèi)生法規(guī)認(rèn)真履行職責(zé)。無條件遵守醫(yī)療操作規(guī)程,遵守甲方與各級(jí)醫(yī)保中心簽訂的醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議。甲方將對以上乙方執(zhí)行五、六、七條進(jìn)行考核。
八、甲方為乙方提供勞動(dòng)報(bào)酬(固定報(bào)酬+績效考核工資),乙方作為科室學(xué)科帶頭人,每月支付乙方固定報(bào)酬__元;該工資按礎(chǔ)醫(yī)療產(chǎn)值核發(fā),乙方應(yīng)積極幫助科室完成相應(yīng)考核產(chǎn)值。當(dāng)科室未完成考核產(chǎn)值時(shí),固定考核工資按相應(yīng)比例扣除(實(shí)際完成產(chǎn)值/科室核定醫(yī)療產(chǎn)值___元);在完成科室醫(yī)療考核產(chǎn)值的基礎(chǔ)產(chǎn)值后,每月再自付績效考核工資__元,不再參與其它獎(jiǎng)金分配。績效工資考核內(nèi)容如下:
1、乙方作為甲方所聘學(xué)科帶頭人,應(yīng)搞好科室的“傳、幫、帶、學(xué)、教”工作,對科室隊(duì)伍建設(shè)應(yīng)有規(guī)劃,在半年至一年時(shí)間內(nèi),科室逐漸形成一支結(jié)構(gòu)合理技術(shù)較強(qiáng)的醫(yī)療隊(duì)伍,將學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和帶教計(jì)劃交科室,醫(yī)務(wù)科審核后實(shí)施;
2、乙方應(yīng)有新項(xiàng)目、新技術(shù)開展計(jì)劃和時(shí)間安排,對新項(xiàng)目、新技術(shù)開展進(jìn)行技術(shù)支持和質(zhì)量把關(guān),將新項(xiàng)目、新技術(shù)交醫(yī)務(wù)科審核后實(shí)施;
3、乙方應(yīng)理解和支持科主任工作,充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人作用,帶領(lǐng)值班醫(yī)師和科主任查房,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),積極處置患者病情。
九、因乙方直接診療病人發(fā)生醫(yī)療糾紛、差錯(cuò)或醫(yī)療事故,責(zé)任屬乙方,導(dǎo)致甲方賠償?shù),乙方?yīng)按相關(guān)法律法規(guī)及甲方有關(guān)醫(yī)療事故處理辦法和制度或承擔(dān)責(zé)任。
十、合同解除:
1、因乙方直接診療的病人發(fā)生醫(yī)療糾紛、差錯(cuò)或醫(yī)療事故,責(zé)任屬乙方,甲方有權(quán)解除本合同。
2、因乙方未按本合同約定履行義務(wù),經(jīng)甲方通知后仍不按合同履行義務(wù)的,視為乙方提前解除合同,應(yīng)承擔(dān)本合同第十二條約定的賠償責(zé)任;
3、經(jīng)雙方書面確認(rèn),甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,乙方可解除本合同,并要求甲方支付拖欠的報(bào)酬。
十一、乙方在合同期間因傷、病無法繼續(xù)履行本合同的,本合同終止。
十二、甲方職工調(diào)整工資時(shí),乙方不參與調(diào)整。雙方對報(bào)酬發(fā)生爭議的,可查對甲方的財(cái)務(wù)賬目,仍不能達(dá)成一致的,主張權(quán)利一方可向法院起訴,但在法院判決解除本合同前,各方仍應(yīng)按本合同履行。
十三、雙方不得無故解除本合同,任一方提前解除本合同的,應(yīng)賠償對方貳萬元。
十四、本合同雙方簽字后正式生效,生效之日起,原合同作廢。本合同一式肆份,甲方醫(yī)政、財(cái)務(wù)、人力資源部各一份,乙方一份。
甲方: 乙方:
法定代表人(或代表人):
__年__月__日__年__月__日
關(guān)于聘用合同集錦 篇2
聘用合同(樣式一)
甲方(聘用單位):
乙方(受聘人):
甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
第一條?合同期限
1、合同有效期:自?____年__月__日至?____年__月___日止(其中年月日至年月日為見習(xí)期,試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規(guī)定的退離休時(shí)間,國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí),再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。
4、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對方。
第二條?工作崗位
1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。
2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。
第三條?工作條件和_____
1、甲方實(shí)行每周工作40小時(shí),每天工作8小時(shí)的工作制度。
2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的_____用品。
4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。
第四條?工作報(bào)酬
1、根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為院?元人民幣。
2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。
3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。
4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、_____、計(jì)劃生育等假期。
5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老_____金、待業(yè)_____金和其它社會(huì)_____金。
第五條?工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處
1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。
2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。
4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定予以處罰。
第六條?聘用合同的變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。
4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。
。1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
。2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;
。3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;
。4)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;
(5)被依法追究刑事責(zé)任的。
6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。
。1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。
。2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;
。4)乙方不履行聘用合同的。
7.有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同
(1)乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見》第三條第5款規(guī)定者除外);
。2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見》第三條第5款規(guī)定者除外);
。3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
8.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
。1)在試用期內(nèi)的;
。2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。
9.乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。
第七條?違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
1、經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過十二個(gè)月。
2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過十二個(gè)月。
3、聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
4、甲方單位被撤銷的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。
5、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。
6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。
第八條?其它事項(xiàng)
1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請_____,對_____裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
甲方(蓋章)?乙方(簽字)
代表(簽字)
簽約時(shí)間:年?月日簽約時(shí)間:年?月
關(guān)于聘用合同集錦 篇3
聘用單位(甲方):_______________________
單位性質(zhì)_______地址______________________
受聘人(乙方):_____________________
性別_______學(xué)歷_______戶口所在地___________________________________
身份證號(hào)碼_____________________
為了確定雙方的聘用關(guān)系明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī),甲、乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同。
合同期限
本合同自 年 月 日起, 年 月 日止,共 年。其中試用期為 月。在試用期期間,乙方不符合聘用條件的,甲方可解除聘用合同。
工作內(nèi)容
1.甲方聘用乙方在 崗位,從事 工作,擔(dān)任 職務(wù)。
.乙方須按照甲方崗位工作要求,按時(shí)完成工作任務(wù)。
.甲方根據(jù)工作需要,可以調(diào)整乙方工作,乙方應(yīng)服從甲方的工作調(diào)整。
工作條件和保護(hù)
1.甲方為乙方提供的工作條件和工作場所必須符合國家有關(guān)規(guī)定,保障乙方正常的工作安全和健康。
2.按國家規(guī)定,對乙方進(jìn)行工作中安全保護(hù)的教育、培訓(xùn)。
工作紀(jì)律
1.乙方必須遵守國家的法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律,服從甲方的管理。
2.乙方必須維護(hù)甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密、商業(yè)秘密和經(jīng)濟(jì)利益等合法權(quán)益,如違反規(guī)定造成甲方損失者,甲方有權(quán)追究乙方的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。
工作報(bào)酬和時(shí)間
1.乙方在試用期,月薪為 元。試用期滿后,甲方按所在單位工資制度并根據(jù)乙方的技術(shù)水平、工作態(tài)度和工作績效確定月薪。
2.甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國家工時(shí)、工休假日規(guī)定。上、下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
保險(xiǎn)福利待遇
1.甲、乙雙方必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)由甲、乙雙方按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期的規(guī)定按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.乙方其他保險(xiǎn)福利待遇,按國家、省以及甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
雙方約定其他事項(xiàng)
違約責(zé)任
合同的'變更、續(xù)訂、解除和終止按國家有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。變更和續(xù)訂合同,應(yīng)分別填寫《聘用合同變更書》(附件一)和《聘用合同續(xù)訂書》(附件二)。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后簽訂的聘用合同,雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。一方違反本聘用合同給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,另一方有權(quán)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,要求賠償。
人事爭議處理
甲乙雙方因履行合同發(fā)生爭議,雙方可協(xié)商解決,也可申請調(diào)解、仲裁。人事爭議的促裁,當(dāng)事人應(yīng)在爭議發(fā)生之日 60日內(nèi),按管轄范圍以書面開式向人事爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
簽訂合同時(shí)間
甲方法定代表人(簽名或蓋章):
(委托代理人):
年 月 日
乙方(簽名或蓋章):
年 月 日
合同鑒證
鑒證機(jī)構(gòu)(蓋章): 鑒證人(簽名或蓋章):
鑒證時(shí)間: 年 月 日
附注
1.本合同涂改、未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。
2.本合同未盡事宜,按國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,合一式三份,經(jīng)雙方簽字,報(bào)送簽證機(jī)構(gòu)鑒證后生效。
關(guān)于聘用合同集錦 篇4
甲方:________(通常為用人學(xué)校)
法定代表人:____________________
委托代理人:____________________
甲方地址:______________________
乙方:__________________________
居民身份證號(hào)碼:________________
文化程度:______________________
教師資格證編號(hào):________________
家庭住址:______________________
根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》及《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,達(dá)成一致意見,自愿簽訂本合同并共同遵守。
一、合同期限
第一條 本合同期限類型為________期限合同。
本合同自____年____月____日起生效,其中試用期為____個(gè)月。終止日期為____年____月____日。
二、工作崗位與工作量
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任____________工作。工作量為______________________________。
第三條 乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求,按時(shí)完成教育教學(xué)工作任務(wù)。
三、工作條件與勞動(dòng)保護(hù)
第四條 甲方安排乙方執(zhí)行_______________工作制。
執(zhí)行定時(shí)工作制的,乙方每日的工作時(shí)間必須符合有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,即______________________。
執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,平均日和平均周工作時(shí)間不得超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。 執(zhí)行課時(shí)工作制的,在保證完成規(guī)定課時(shí)的前提下,工作和休息、休假乙方自行安排。
第五條 甲方安排乙方加班補(bǔ)課的,應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班補(bǔ)課工資。
第六條 甲方為乙方提供必要的工作條件和教學(xué)用品,建立健全有關(guān)教學(xué)管理和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,確保乙方教學(xué)工作的正常安全進(jìn)行。
甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。
第七條 乙方在業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職務(wù)聘任、教齡和工齡計(jì)算、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、社會(huì)活動(dòng)等方面依法享有與公辦學(xué)校教職工同等的權(quán)利。
四、工作報(bào)酬
第八條 甲方確定工作報(bào)酬應(yīng)遵循按勞分配原則。
第九條 執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,甲方每月____日以貨幣形式支付乙方工資,月工資為_____元或年薪為_____元。
規(guī)定了試用期的,其中試用期間工資為每月____元。
執(zhí)行課時(shí)制的,工資支付按____執(zhí)行。
合同期限內(nèi)有寒暑假且執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,甲方應(yīng)依法支付乙方寒署假期間的薪金。
第十條 由于甲方的原因使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的月生活費(fèi)不低于____元。
五、保險(xiǎn)福利待遇
第十一條 甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按國家有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
第十二條 乙方患病或因工負(fù)傷,其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照____________執(zhí)行。
第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)病保險(xiǎn)待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十四條 甲方還為乙方提供以下福利待遇:____________________________。
六、工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)與懲處
第十五條 乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行法定義務(wù),遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度;遵守職業(yè)道德;愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn);按要求完成教育教學(xué)任務(wù)。
第十六條 甲方負(fù)責(zé)對乙方的工作進(jìn)行考核。
乙方在教育教學(xué)、培養(yǎng)人才、科學(xué)研究、教學(xué)改革、學(xué)校建設(shè)、社會(huì)服務(wù)、勤工儉學(xué)等方面成績優(yōu)異的,甲方予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。雙方就獎(jiǎng)勵(lì)做如下約定:____________________________。
乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本校的規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。乙方故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失或體罰學(xué)生,經(jīng)教育仍不改正或品行不良、侮辱學(xué)生,影響惡劣的,甲方可依法給予行政處分,直至解除本合同。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第十七條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十八條 訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十九條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第二十條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
。3)故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失或體罰學(xué)生,經(jīng)教育仍不改正或品行不良、侮辱學(xué)生,影響惡劣的;
(4)被撤銷教師資格的;
。5)被依法追究刑事責(zé)任的。
第二十一條 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方:
。1)乙方患病或因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
。2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
。3)雙方不能依據(jù)本合同第十八條就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
第二十二條 甲方辦學(xué)效益極差瀕臨關(guān)閉進(jìn)行法定整頓期間,經(jīng)向?qū)W校工會(huì)或者全體教職員工說明情況,并向教育、勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,可以解除本合同。
第二十三條 乙方有下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條終止、解除本合同:
。1)患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
。2)女教師在孕期、產(chǎn)期或哺乳期內(nèi)的;
第二十四條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的,按辦理,不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條解除勞動(dòng)合同。第二十五條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。
第二十六條 有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:
。1)在試用期內(nèi)的;
。2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由、扣押有關(guān)證件等手段強(qiáng)迫從事教學(xué)工作的;
。3)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
第二十七條 本合同期限屆滿,甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
第二十八條 訂立無固定期限勞動(dòng)合同的,乙方離休、退休、退職及死亡或本合同約定的解除條件出現(xiàn),本合同終止。
八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
第二十九條 下列情形之一,甲方違反和解除乙方勞動(dòng)合同的,應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:
(1)甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付乙方工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)工資報(bào)酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
(2)甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),另外支付相當(dāng)子低于部分的25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
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訂立合同書人:甲方:
乙方:姓名
甲方聘用乙方為正式員工,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條乙方的考勤與管理悉按甲方有關(guān)人事管理制度辦理。
第二條乙方的職務(wù)或工種為:
第三條乙方受聘于甲方期間,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排,在下述工作場所履行職責(zé)
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;
(三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu);
(四)應(yīng)出差服務(wù)的場所。員工聘用合同范本第四條乙方的工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方的職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。
第五條乙方的正常工作時(shí)間每日為7小時(shí),每周5個(gè)半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理。
第六條甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時(shí),除不可抗拒的事由外,乙方應(yīng)予配合,有關(guān)加班事宜,依員工手冊辦理。
第七條甲方按國家規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度,并為乙方投保。
第八條甲方按國家規(guī)定實(shí)行勞動(dòng)保健制度,乙方可以享受有關(guān)勞保待遇。
第九條乙方的工作報(bào)酬:
(一)甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,乙方的工資待遇定為等,并可享受公司規(guī)定的
津貼福利和獎(jiǎng)勵(lì)。
(二)甲方可參考下列事項(xiàng)調(diào)整乙方職等
1。乙方每月工作考核記錄;
2。乙方工作職務(wù)(或工種)變換情況;
3。甲方盈利狀況;
4。勞務(wù)市場供需狀況及社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展一般水平。
第十條乙方每月工資由甲方于次月5日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。
第十一條甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本合同,并提前一個(gè)月通知乙方,合同終止時(shí),甲方增發(fā)乙方一個(gè)月的工資,且乙方不必補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)。
第十二條乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí),須提前一個(gè)月通知甲方,調(diào)離時(shí),乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續(xù),且甲方不予增發(fā)一個(gè)月工資。
第十三條乙方聲明:乙方在簽署本合同時(shí),業(yè)已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定。
第十四條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽章后于年月日起生效。
第十五條本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續(xù)有效。第十六條甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),同意以勞動(dòng)局為第一審理機(jī)關(guān)。
訂立合同書人
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演員聘用合同
甲方:四川韻寧文化傳播有限公司
乙方:
經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商,就甲方聘請乙方參與甲方制作的《沙漠王子》演出的具體事實(shí),達(dá)成以下協(xié)議,共同信守。
一、電影的片名、時(shí)長 甲方制作的電影片名暫定為《沙漠王子》,時(shí)長90分鐘。
二、乙方出演的角色 甲方聘請乙方出演本劇舞蹈演員一角
三、聘用期限
1.甲方聘用乙方參加此舉的拍攝時(shí)間約為______天,自_____年______月 日始,至___年_____月_____日止。如該角色的拍攝工作未能在合約期內(nèi)完成,則由甲、乙雙方協(xié)商解決至該角色完成為止。
四、乙方的片酬標(biāo)準(zhǔn)
乙方演出報(bào)酬為_____/天,結(jié)算報(bào)酬按乙方實(shí)際拍攝天數(shù)結(jié)算。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.甲、乙雙方同意本劇拍攝依著作權(quán)法規(guī)定,以甲方為著作人并享有乙方在本劇中的聲音、錄像、肖像等權(quán)利;
2.甲方完全擁有本片的完整著作權(quán)及衍生制品的所有權(quán),本劇的人物造型、對白,劇組的對外宣傳材料及一切文字材料的所有權(quán)歸甲方所有;
3.甲方有權(quán)修改劇本和拍攝集數(shù),更改劇名、拍攝地點(diǎn)、拍攝方式和調(diào)換其他演職人員;在拍攝期間,甲方有權(quán)監(jiān)督和管理乙方的工作安排和調(diào)度;
4.除本合約規(guī)定的乙方違約之情況外,甲方保證不得更換乙方在本劇中飾演_________之角色,并不得無故終止本合約;
5.甲方承諾不得讓乙方從事各種明顯危及人身安全和體力不及之動(dòng)作,并且不得要求乙方在演出、排練中做出色情、裸露或其他低級(jí)下流之動(dòng)作和臺(tái)詞;
6.甲方有義務(wù)在該劇制作完成15日內(nèi),向乙方提供該劇中有一人形象的色彩劇照不少于5張,用于乙方留存資料;
7.甲方將從愛護(hù)演員、關(guān)心照顧演員、保證演員表演狀態(tài)的劇組演員管理的基本常規(guī)出發(fā),保證乙方藝人有合理的休息時(shí)間;
8.甲方應(yīng)按期按時(shí)發(fā)放乙方酬金。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.乙方有權(quán)依本協(xié)議和約定收取報(bào)酬;
2.乙方藝人在本合約有效期內(nèi),具有合理休息之權(quán)利。
3.乙方藝人在本劇享有相應(yīng)的署名權(quán)(包括在本劇的所有宣傳資料、產(chǎn)品包裝盒一切相關(guān)產(chǎn)品上)及評(píng)獎(jiǎng)權(quán);
4.如若非甲方原因,乙方藝人與其他單位有任何糾紛,甲方概不負(fù)責(zé),由乙方藝人承擔(dān)一切后果及法律責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任;
5.乙方藝人應(yīng)盡職盡責(zé)的完成工作,在該劇組拍攝期間必須遵守國家各項(xiàng)法律、法規(guī)及劇組根據(jù)政府有關(guān)法令所指定的各項(xiàng)管理制度,嚴(yán)格要求自己遵守作息時(shí)間,服從領(lǐng)導(dǎo)、聽從管理、服從劇組拍攝計(jì)劃和工作安排,保證按時(shí)到場完成本職工作,不得擅自離崗,如發(fā)生此事,延誤拍攝周期,造成甲方經(jīng)濟(jì)損失則由乙方藝員承擔(dān)全部責(zé)任,并實(shí)行其經(jīng)濟(jì)處罰
七、違約責(zé)任
1.本合約生效后,任何乙方不得無故解除本合約書。雙方中的任何乙方違反本合約有關(guān)條款的規(guī)定,給對方工作造成困難的,受害方有權(quán)通過法律手段違約方索取賠償甲方全部直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失費(fèi);
2.如甲方未經(jīng)乙方同意,單方終止合約或不履行合約所規(guī)定的義務(wù)和責(zé)任,給乙方造成損失的,甲方應(yīng)賠償那個(gè)乙方因此造成的一切直接和間接損失;
3.如乙方未經(jīng)甲方同意,單方終止合約或不履行合約所規(guī)定的義務(wù)和責(zé)任,給甲方造成損失的,應(yīng)賠償甲方因此造成的一切直接和間接經(jīng)濟(jì)損失。
八、保密條款
雙方簽訂本合約后,除因牽涉違約訴訟,對本合約之一切內(nèi)容雙方都應(yīng)嚴(yán)守秘密,不得對外泄露。甲方不得對任何第三方透漏本合約有關(guān)乙方藝員真實(shí)所得收入情況,在本合同約終止后本條款仍然有效。
九、工傷與保險(xiǎn)
1.于本合約期內(nèi),乙方授權(quán)甲方為其購買意外傷害保險(xiǎn),投保費(fèi)用由甲方承擔(dān)保額為人民幣_(tái)_______萬元整。
2.在拍攝期間,如乙方因工作關(guān)系而得的急性。ㄈ绺忻啊l(fā)燒等),甲方應(yīng)予以報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)。
十、版權(quán)歸屬
本劇及其衍生產(chǎn)品的版權(quán)歸甲方所有。
十一、爭議和解決
凡因本協(xié)議而產(chǎn)生的一切爭議,均應(yīng)提交當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會(huì),按照該會(huì)現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。
1.本協(xié)議雙方當(dāng)事人對本協(xié)議有條款的解釋或履行發(fā)生爭議時(shí),應(yīng)通過友好協(xié)商的方式予以解決。
2.如果經(jīng)協(xié)商未達(dá)成書面協(xié)議,則任何乙方當(dāng)事人有權(quán)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。 十四、協(xié)議的生效
其他未盡事宜,由雙方另行友好協(xié)商。本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。
十五、其他
1.劇組規(guī)章制度作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。甲、乙雙方簽署本合同同時(shí),甲方已將劇組規(guī)章制度交給乙方,乙方已經(jīng)明了劇組規(guī)章制度的內(nèi)容并承諾嚴(yán)格遵守。
2.關(guān)于通知:
。1)本協(xié)議要求或允許的通知和通訊,不論以何種方式傳遞,均自被通知乙方實(shí)際收到時(shí)起生效。
(2)上款中的“實(shí)際收到”系指通知或通訊內(nèi)容到達(dá)被通知人的法定地址或住所或其指定的通訊地址范圍。
。3)乙方變更通知或通訊地址,應(yīng)自變更之日起三日內(nèi),將變更后的地址通知另一方,否則變更方應(yīng)對此造成的一切后果承擔(dān)法律責(zé)任。
3.本合約一式(3頁)二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。未盡適宜經(jīng)雙方友好協(xié)商后,另議解決,可簽訂補(bǔ)充合同,補(bǔ)充合同采用書面形式,與本合同具有同等法律效力。
甲方簽字蓋章:
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甲 方:____________________________________
乙 方:____________________________________
性 別:________________年齡:____________
居民身份證號(hào)碼:________________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條 本合同為活期合同。
本合同生效日期 年 月 日,其中試用期3個(gè)月。
二、工作內(nèi)容
第一條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任甲方安排的工作。
第二條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第三條 乙方確保甲方店內(nèi)物品、衣物無任何損壞丟失。如有任何損壞丟失,照價(jià)賠償。
第四條 乙方每月工資1200元。品牌衣物賣出一件提成10元,非品牌衣物賣出一件提成5元。工作時(shí)間早10點(diǎn)至晚8點(diǎn)。每月有2天休息時(shí)間。
第五條 甲方每月5號(hào)發(fā)放乙方上月工資
第六條 如乙方辭職,需提前10天向甲方提出申請。
第七條 此協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效。
甲方:
乙方:
時(shí)間:年 月 日
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甲方:
乙方:
為使聘任單位(以下簡稱甲方)和受聘人(以下簡稱乙方)在聘任工作中有效行使權(quán)利和履行所承擔(dān)的義務(wù),根據(jù)國家和軍隊(duì)有關(guān)合同制工人管理的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵照執(zhí)行。
一、合同期限和工資待遇
本合同確定的聘任期限為 ,從___年___月___日起至___年___月___日止。工資為_____元,乙方每月可請假公休1天(公休假、國家法定節(jié)日工資100元/天另行補(bǔ)助),本合同自簽訂之日起生效。
二、工作內(nèi)容
乙方在甲方 崗位上,認(rèn)真履行工作職責(zé),完成好各項(xiàng)工作。
三、工作條件
1、甲方根據(jù)實(shí)際情況向乙方提供必要的工作條件,以保證乙方責(zé)任、權(quán)利的實(shí)施。
2、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
四、工作職責(zé)
1、乙方主要負(fù)責(zé)甲方機(jī)關(guān)食堂的伙食保障及食堂的日常管理,確保食堂衛(wèi)生干凈、整潔。
2、乙方要加強(qiáng)營產(chǎn)營具的管理,嚴(yán)防營產(chǎn)營具損壞、被盜。
五、工作紀(jì)律
1、乙方應(yīng)樹立主人翁責(zé)任感,嚴(yán)格遵守國家和軍隊(duì)的各項(xiàng)法律、法令和法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
2、乙方必須愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。
3、乙方原則上每天都要上班,沒有長假,每月請假公休原則安排在雙休日,如有特殊情況需要請假一天以上,必須請人代班,代班人工資由乙方承擔(dān),公休假、國家法定節(jié)日補(bǔ)助工資先由乙方支付,待合同到期最后一個(gè)月一次結(jié)清。
4、乙方違反工作紀(jì)律,甲方可依據(jù)《紀(jì)律條令》及本單位規(guī)章制度,給予批評(píng)教育或紀(jì)律處分,直至解除本合同。
六、違約責(zé)任
1、乙方在機(jī)關(guān)食堂工作期間,不得從事“黃、賭、毒”等違法活動(dòng),一旦查出,視作乙方違約,甲方有權(quán)終止合同,并依法報(bào)有關(guān)部門處理。
2、乙方不得擅自將機(jī)關(guān)食堂轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)借他人使用以及乙方自己經(jīng)營各類有償服務(wù)等,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)終止合同,并追究乙方相關(guān)責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償。
3、乙方要加強(qiáng)自身安全,因乙方人為因素造成的火災(zāi)、觸電以及因喝酒摔傷等事故,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,均由乙方自己負(fù)責(zé)。
4.原則上合同未到期乙方不得離崗,因乙方原因確需提前終止合同的,需提前1個(gè)月告知甲方,且乙方必須找人代班,甲方將扣除乙方一個(gè)月的工資作為違約金。任何一方違反本合同規(guī)定,造成對方較大經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以賠償,并由甲方依據(jù)國家合同法上黨委會(huì)或辦公會(huì)研究確定賠償金額。
七、其他事項(xiàng)
1、本合同如有未盡事宜,凡屬國家和軍隊(duì)有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;沒有規(guī)定的,甲乙雙方可隨時(shí)協(xié)商修訂補(bǔ)充。
2、本合同在聘任期限內(nèi)有效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:
乙方:
關(guān)于聘用合同集錦 篇9
甲方: 乙方:
旅行社業(yè)務(wù)許可證號(hào):導(dǎo)游證號(hào):
甲乙雙方經(jīng)自愿協(xié)商,現(xiàn)就甲方聘任乙方為兼職導(dǎo)游事宜達(dá)成如下協(xié)議:
一、自 年月日至年月日止,甲方委托乙方代表甲方擔(dān)任兼職導(dǎo)游,具體接待的團(tuán)隊(duì)以甲乙雙方簽章的派團(tuán)單確認(rèn)。
二、甲方責(zé)任
1、甲方向乙方支付生活補(bǔ)貼和帶團(tuán)補(bǔ)貼。
2、乙方為甲方帶團(tuán)期間,甲方應(yīng)為其購買旅游意外保險(xiǎn)。
3、團(tuán)隊(duì)任務(wù)結(jié)束后,甲方應(yīng)對乙方的工作情況進(jìn)行如實(shí)評(píng)價(jià),并在乙方的帶團(tuán)記錄上作好記錄。
三、乙方責(zé)任
乙方在為甲方工作期間,應(yīng)服從甲方管理,遵照法律、法規(guī)、國家標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定和甲方的要求做好團(tuán)隊(duì)接待工作,提供符合以下要求的導(dǎo)游服務(wù):
1、乙方僅向甲方提供導(dǎo)游服務(wù),如有第三方要求帶團(tuán),需告知對方直接找甲方協(xié)調(diào)。
2、乙方保證為甲方工作期間,本人導(dǎo)游證已通過年審,并處于合法有效狀態(tài).
3、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的接待計(jì)劃安排團(tuán)隊(duì)活動(dòng),不得擅自改變旅游計(jì)劃安排的行程,如游客有需求,需向公司計(jì)調(diào)匯報(bào),經(jīng)公司同意后方可執(zhí)行。
4、乙方不得欺騙、脅迫旅游者購物或者參加需要另行付費(fèi)的游覽項(xiàng)目。
5、乙方不得以明示或暗示的方式向旅游者索要小費(fèi),一經(jīng)核實(shí),從嚴(yán)處罰。
6、對可能危及旅游者人身、財(cái)產(chǎn)安全的事項(xiàng),乙方應(yīng)當(dāng)向旅游者作出真實(shí)的說明和明確的警示,并采取防止危害發(fā)生的必要措施。
7、發(fā)生危及旅游者人身安全的情形的,乙方應(yīng)當(dāng)采取必要的處置措施并及時(shí)報(bào)告旅行社、旅游行政管理部門。
8、在團(tuán)隊(duì)結(jié)束時(shí),乙方應(yīng)主動(dòng)向游客分發(fā)《賓客意見表》,收集游客的意見,并于團(tuán)隊(duì)結(jié)束后及時(shí)上交甲方;
9、乙方應(yīng)服從甲方安排,在不帶團(tuán)時(shí)務(wù)必到公司報(bào)道,甲方免費(fèi)為乙方提供景區(qū)知識(shí)、業(yè)務(wù)流程、講解技巧、投訴應(yīng)對方式等強(qiáng)化培訓(xùn)。
四、違約責(zé)任:
1、若因乙方責(zé)任,給甲方或旅游者造成損害的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
五、其他約定:如有其他約定再以附件形式補(bǔ)充!
本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。
甲方(簽章):乙方(簽章):
時(shí)間: 年月日 時(shí)間: 年月日 聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:
關(guān)于聘用合同集錦 篇10
聘方(甲方):___________
應(yīng)聘方(乙方):___________
一、為確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家及省、市有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商同意,簽訂本合同。
聘用期限:自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(___年)
二、聘請待遇:
。ㄒ唬┘追綉(yīng)遵循按勞分配原則,實(shí)行同工同酬,并根據(jù)乙方的工作崗位,確定每月工資報(bào)酬。試用期工資為____元/月,試用期后工資為基本工資加提成約合計(jì)____元/月。并于每月________日支付給乙方。
。ǘ┮曳皆趪乙(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù)。
三、乙方嚴(yán)格履行幼兒園幼兒園教師崗位職責(zé)及幼兒園教育教學(xué)管理制度。
四、聘任合同的解除與終止:
1、乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:
。1)聘期內(nèi)嚴(yán)重不履行合同的。
。2)乙方不服從甲方工作安排。
。3)乙方嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀(jì)、不遵守幼兒園規(guī)章制度。
。4)因乙方工作責(zé)任心不強(qiáng)或者缺乏必要的安全保健意識(shí),給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成損害的。
。5)乙方知識(shí)能力不夠,無法勝任崗位工作。
。6)與本園教師不能和睦相處,挑撥是非,或在家長中反響不良,教育質(zhì)量嚴(yán)重下滑。
(7)體罰或變相體罰造成嚴(yán)重后果的。
。8)私下將生源先容到其他單位,故意泄露本單位工作秘密的。
2、乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動(dòng)合同:
。1)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
(2)患病或者因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
五、乙方需提出解除合同的,應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前一月提出。未按規(guī)定私自離崗者扣下欠乙方的工資。
六、乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責(zé)任,由乙方自行承擔(dān)。
七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任
1、甲乙雙方違約不履行本合同,應(yīng)由違約方賠償給對方違約金5000元。
2、乙方的各種技能,合同期間,甲方可能會(huì)根據(jù)情況出資派乙方參加各種進(jìn)修、培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)、學(xué)習(xí)結(jié)束后,未滿甲方要求的工作年限而辭職離園的,須全額退還報(bào)銷的學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)及餐旅住宿等費(fèi)用。
本合同依法訂立,即具有法律約束力,雙方必須履行。本協(xié)議自_______年___月___日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)1份。
甲方:___________(簽字或蓋章)
乙方:___________(簽字或蓋章)
______年______月______日
關(guān)于聘用合同集錦 篇11
甲方:_____________
乙方:_____________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及政府其他有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同。本合同中的乙方系指有工作單位,但未與原單位脫離勞動(dòng)關(guān)系或現(xiàn)已辦妥退休手續(xù)的人員。
第一條 合同期限
1.1 本合同有效期為_____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
1.2 任何一方只需提前_____天,以書面形式提出,即可終止本合同。
1.3 本合同有效期滿后,雙方愿意繼續(xù)保持聘用關(guān)系,則再行簽訂聘用合同。
第二條 工作崗位
2.1 甲方根據(jù)企業(yè)工作需要,聘用乙方擔(dān)任_____工作。
2.2 甲方根據(jù)經(jīng)營業(yè)務(wù)需要以及依照乙方能力和工作表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作。乙方愿服從甲方的安排,按照被聘崗位的責(zé)任,按時(shí)、按責(zé)、按量完成工作任務(wù)。
第三條 勞動(dòng)報(bào)酬及福利
3.1 甲方按公司的分配制度,付給乙方報(bào)酬人民幣_(tái)____元整 。(個(gè)人所得稅由企業(yè)按國家法規(guī)代扣代繳)
3.2 甲方可因乙方崗位調(diào)整而相應(yīng)調(diào)整其勞動(dòng)報(bào)酬。
3.3 乙方在工作期間享有與甲方合同制員工同等的津貼及獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)甲方愿意承擔(dān)乙方在甲方工作期間因工傷而造成的醫(yī)療費(fèi)用開支。(其他費(fèi)用不予承擔(dān))
3.4 乙方擔(dān)任可提取效益工資業(yè)務(wù)工作崗位的,其效益工資的個(gè)人所得稅費(fèi)由企業(yè)按國家法規(guī)代扣代繳。
第四條 工作時(shí)間及勞動(dòng)條件
4.1 甲方實(shí)行平均每周40小時(shí)工作制度,具體按公司作息制度執(zhí)行。
4.2 因業(yè)務(wù)需要乙方加班時(shí),甲方按本公司加班制度向乙方支付加班工資。
4.3 乙方享受法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的有薪假期。
4.4 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
第五條 勞動(dòng)紀(jì)律和獎(jiǎng)勵(lì)
5.1 乙方應(yīng)遵守國家的政策法令和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,恪守職業(yè)道德,履行崗位責(zé)任,完成工作任務(wù)。
5.2 依照乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小,甲方將按公司的獎(jiǎng)懲制度給予獎(jiǎng)勵(lì)。
5.3 乙方如果違反甲方的規(guī)章制度,違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可按公司獎(jiǎng)懲制度給予處罰。
5.4 乙方如觸犯國家法律,本合同自行解除。
第六條 商業(yè)秘密
6.1 乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密,不能向第三方提供有關(guān)甲方的商業(yè)秘密或甲方承諾應(yīng)為客戶保密的技術(shù)與情報(bào)(不論這些秘密、技術(shù)、情況與乙方本人有否直接關(guān)系)。
6.2 乙方在甲方工作期間,不得到競爭企業(yè)兼職或任職,不得自行組建公司、企業(yè)與甲方競爭。
6.3 乙方不論何種原因離開甲方后,不得利用甲方的商業(yè)秘密及甲方承諾為客戶保密的技術(shù)情報(bào),或?qū)⒅峁┙o第三方從事同甲方業(yè)務(wù)有競爭性的業(yè)務(wù)。
6.4 乙方凡有違反上述保守商業(yè)秘密條款者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),乙方必須承擔(dān)由此而造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失,直止依法追究責(zé)任。
第七條 違約責(zé)任
7.1 甲、乙任何一方,由于違反本合同任何一條款給對方造成損失的,須承擔(dān)違約責(zé)任。除雙方另有約定外,違約方應(yīng)向未違約方支付與違約造成的損失等值的違約金。
7.2 乙方擅離公司造成違約的,應(yīng)向甲方支付__________元違約金。
第八條 其他
8.1 本合同未盡事宜,甲、乙雙方根據(jù)互相諒解的原則協(xié)商解決。
8.2 乙方具駕駛____照,并愿意/不愿意在甲方工作需要時(shí)行施駕駛員職責(zé),并執(zhí)行公司有關(guān)對駕駛員職責(zé)的規(guī)章制度。
8.3 本合同一式二份,雙方各執(zhí)一份,同等有效。
甲方:__________ 乙方:_________
關(guān)于聘用合同集錦 篇12
甲方:
乙方:
經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。
一、聘用崗位及職務(wù)
甲方因工作需要,聘用乙方在__________________________酒店餐飲部擔(dān)任廚師長職務(wù)。
二、聘用合同期限
1、本合同自____年_____月____日至_____年____月____日止,期限為____年。
2、試用考察期為____個(gè)月,試用期滿,雙方均滿意后,本合同
第二條第一款自動(dòng)生效。
3、本合同自____年_____月____日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)終止。
三、工作職責(zé)、內(nèi)容和工作條件
1、乙方的工作職責(zé)是:在酒店總經(jīng)理、餐飲總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)酒店餐飲部后廚的日常運(yùn)營、管理、員工人身安全等工作,并有權(quán)對不符合安全規(guī)范及違反勞動(dòng)紀(jì)律的員工進(jìn)處罰。保障餐廳的菜式出品,推廣餐廳菜品,控制廚房成本,進(jìn)行廚房的日常管理。
2、具體工作內(nèi)容及要求:
(1)檢查和督導(dǎo)本廚房員工的正常出勤。
(2)出席并參加餐飲部的每日例會(huì),做到上傳下達(dá)。
(3)組織并安排本部門員工的培訓(xùn)工作,每月按要求呈報(bào)培訓(xùn)計(jì)劃和報(bào)告。
(4)安排員工每周的班次。
(5)處理客人關(guān)于菜品方面的意見及投訴事件,做好登記,及時(shí)反饋餐飲部。
(6)組織本部門每日的餐前例會(huì)及當(dāng)日特薦菜。
(7)檢查員工儀容儀表及著裝是否符合酒店的標(biāo)準(zhǔn)。
(8)確保廚房鑰匙的上、下班交接工作以免出現(xiàn)工作失誤。
(9)檢查各項(xiàng)餐前準(zhǔn)備工作、確保廚房正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
(10)確保廚房的清潔衛(wèi)生,監(jiān)督員工對衛(wèi)生要求的執(zhí)行。
(11)檢查廚房各項(xiàng)設(shè)施、設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)及維修。
(12)簽批每日市場采購單,定期參加市場詢價(jià)及調(diào)研。
(13)定期鉆研及推出新款菜式及菜單更新。
(14)了解餐廳的營業(yè)情況,積極與餐廳經(jīng)理溝通運(yùn)營情況。
(15)做好員工個(gè)人資料登記,包括:到職、離職、地址、電話等情況。
(16)定期檢查存?zhèn)}貨品的數(shù)量及質(zhì)量,確保正常使用避免積壓。
(17)定期召開部門員工會(huì)議與其他部門建立良好的工作關(guān)系。
(18)完成管理層其交辦他臨時(shí)性工作安排及工作指派。
(19)在崗期間應(yīng)隨時(shí)提醒及保證廚房的消防安全及杜絕其他各種不安全隱患的發(fā)生,防患于未然。
3、乙方工作時(shí)間遵照甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,保障乙方的安全與健康。
四、工作報(bào)酬
1、試用期間工資_____元(稅后工資)
2、試用期滿,甲方應(yīng)對乙方的工作業(yè)績予肯定,工資:_____元,工資發(fā)放日期定為每月____日,每月必須按時(shí)發(fā)放工資。
3、甲、乙方約定的其它勞動(dòng)報(bào)酬內(nèi)容:
(1)根據(jù)酒店效益情況,年終按標(biāo)準(zhǔn)給予獎(jiǎng)金。
(2)工作制服由酒店按級(jí)別統(tǒng)一配發(fā)。提供免費(fèi)的住宿(水、電、氣)
五、工作紀(jì)律。
1、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制定工作紀(jì)律和規(guī)章制度,乙方自覺遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理。
2、甲方應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全各項(xiàng)考核制度,做到職權(quán)清楚,責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。
六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。
1、甲方依照國家法律、法規(guī)規(guī)定比例,為乙方及時(shí)向社會(huì)保險(xiǎn)部門繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
2、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷、患病或非因工負(fù)傷,按國家和省有關(guān)規(guī)定約定執(zhí)行。
3、乙方因工或因病死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi),供養(yǎng)直系親屬的撫恤費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)等按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、甲方保障乙方依法享受公休假日、婚喪假、帶薪年休假等。
七、聘用合同的終止、解除、續(xù)訂和變更。
1、本合同期限屆滿,即行終止。
2、本合同雙方約定的下列終止條件出現(xiàn),即行終止:
(1)本合同經(jīng)甲、乙方協(xié)商一致,可以解除。
(2)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:
(3)在試用期被證明不符合聘用條件的;
(4)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
(5)嚴(yán)重失職,瀆職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(6)被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)責(zé)任的。
5、有下列情形之一的,甲方可以與乙方解除聘用合同,但應(yīng)提前30日書面通知乙方:
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的適當(dāng)工作;
(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整崗位后不能勝任工作的;
(3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的;
(4)乙方不履行聘用合同的;
6、甲方經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁員時(shí),可依法定程序裁員。
7、乙方解除本合同,應(yīng)提前30日書面通知甲方。
8、有下列情形之一,乙方可隨時(shí)通知甲方解除合同:
(1)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng);
(2)甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件;
9、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)延本合同期限,辦理續(xù)訂手續(xù)。
10、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生變化,經(jīng)與乙方協(xié)商同意,可變更合同有關(guān)條款內(nèi)容,辦理合同變更手續(xù)。
11、乙方被依法開除、勞動(dòng)教養(yǎng)、判刑的、本合同自行解除。
八、違反合同的責(zé)任
1、由于當(dāng)事人一方的過錯(cuò),造成合同不能完全履行,由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方的責(zé)任,根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的違約責(zé)任。
2、當(dāng)事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,應(yīng)及時(shí)向?qū)Ψ酵▓?bào)證明后,免于承擔(dān)違約責(zé)任。
九、本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,存入被聘用者人事檔案一份。本合同約定事項(xiàng)違背國家法律、法規(guī)、或涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。
甲方:
關(guān)于聘用合同集錦 篇13
甲方:
乙方:
身份證號(hào)碼:?住址:
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲、乙雙方在自愿、平等,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂聘用合同如下:
一、合同期限
1、本合同自簽訂之日起生效,有效期為壹年(自二0一月至二0一?年?月?日)
2、本條第一款規(guī)定的合同期滿,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時(shí),須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動(dòng)合同。
二、工作崗位
1、甲方根據(jù)醫(yī)院工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在崗位,從事?工作。乙方職稱(或職務(wù))?。
2、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要及乙方能力情況調(diào)動(dòng)乙方工作,乙方應(yīng)服從甲方工作安排。
三、聘用條件
1、乙方的聘用條件如下,乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性:
(1)乙方的學(xué)歷、經(jīng)歷、戶口以及乙方個(gè)人有關(guān)的申報(bào)情況沒有錯(cuò)誤;
(2)乙方擁有下列有效資格(證件):?為貫徹執(zhí)行國家相關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)和接受上級(jí)主管部門的檢查,合同
四、工作條件和業(yè)務(wù)培訓(xùn)
1、甲方根據(jù)醫(yī)院醫(yī)療工作特點(diǎn),規(guī)定乙方的工作時(shí)間,每天工作時(shí)間根據(jù)院方需要具體安排,每周休息1.5天。
2、甲方不負(fù)責(zé)乙方的社保、醫(yī)保、失業(yè)_____。
3、甲方可根據(jù)工作需要組織、安排乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)與外出學(xué)習(xí),具體相關(guān)職責(zé)按照《進(jìn)修合同書》執(zhí)行。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
1、乙方的報(bào)酬按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,效益提成、津貼等按照醫(yī)院規(guī)定另計(jì)。
2、乙方享受規(guī)定的福利待遇:如乙方合同期內(nèi)擅自離職,不享受任何福利待遇和績效工資。
3、甲方根據(jù)乙方工種和工作崗位的變動(dòng),按相關(guān)規(guī)定可以調(diào)整乙方的勞動(dòng)報(bào)酬,乙方無正當(dāng)理由不得拒絕。
六、甲方對乙方的原則要求:
(一)切實(shí)遵守醫(yī)院制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。
(二)嚴(yán)格執(zhí)行臨床醫(yī)療操作規(guī)范,確保醫(yī)療安全。
(三)愛護(hù)醫(yī)院財(cái)產(chǎn),保守醫(yī)院機(jī)密,凡涉及到有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的內(nèi)容,?在未經(jīng)醫(yī)院同意前,不得應(yīng)用、泄漏或轉(zhuǎn)讓。
(四)不得以醫(yī)院的名義進(jìn)行個(gè)人經(jīng)濟(jì)往來,不進(jìn)行或參與有損醫(yī)院聲?譽(yù)和形象的活動(dòng)。
(五)乙方在本院期間發(fā)明、發(fā)現(xiàn)與本職工作有關(guān)的醫(yī)療成果,其所有?權(quán)、試用權(quán)等參照國家相關(guān)法規(guī)之規(guī)定執(zhí)行。
七、合同的變更、解除和違約責(zé)任
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
2、有下列情況之一者,甲方可解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反法律、法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度的;
(2)乙方嚴(yán)重失職,使醫(yī)院利益造成重大損失的;
(3)因經(jīng)濟(jì)、政策等客觀原因使甲方所在科室的設(shè)置已不可能或無必要時(shí);
(4)乙方在合同期內(nèi)沒能完成雙方議定的工作任務(wù);
(5)雙方協(xié)商一致同意解除的。
3、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報(bào)酬的;
(2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事醫(yī)院工作,并提供有效證明的;
(3)甲方以暴力_____或者采取非法手段限制人身自由強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
4、乙方嚴(yán)重失職使醫(yī)院利益造成重大損失的,院方將依法追究其經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
八、甲、乙雙方在合同期內(nèi)同意約定的其他事項(xiàng):
1、根據(jù)甲方發(fā)展需要,乙方應(yīng)服從醫(yī)院工作調(diào)動(dòng)。
2、甲方有權(quán)對本院的工資標(biāo)準(zhǔn)和其它待遇及績效提成的分配比例進(jìn)行調(diào)?整。
3、乙方在合同期內(nèi)的身體健康狀況、人身安全由本人自行負(fù)責(zé)。其違法?行為所造成的刑事和民事責(zé)任,概由本人承擔(dān),與甲方無關(guān),但在工作時(shí)間?內(nèi)發(fā)生與本職工作有關(guān)的傷害除外。
4、醫(yī)院不承擔(dān)乙方的醫(yī)療費(fèi)用,乙方在本院就診,一律照章交費(fèi)。工傷?視具體情況區(qū)別對待。
5、如甲方為乙方所做的廣告宣傳,在本合同終止后如因客觀原因無法停?止,則甲方有權(quán)繼續(xù)。
6、女職工在懷孕期間,考慮到身體原因及出于安全考慮,可以選擇終止?合同,回家休養(yǎng);如自己堅(jiān)持上班,發(fā)現(xiàn)任何安全事故與甲方無關(guān)。
7、乙方違反計(jì)劃生育,甲方有權(quán)終止合同,給予辭退。
九、本合同未盡事宜,雙方將本著友好協(xié)商的精神解決,或另行簽訂補(bǔ)?充協(xié)議。
十、本院各種《規(guī)章制度》為本合同的附件,與本合同具同等效力。
十一、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效,涂改或代簽無效。
十二、勞動(dòng)爭論處理:如甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭論,當(dāng)事人可以依法申請調(diào)解、_____,也可協(xié)商解決。
十三、甲方持有本合同的最終解釋權(quán)。
甲方(公章):_________?乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________?法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日?_________年____月____日
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崗位聘用協(xié)議
甲方:
乙方: 身份證號(hào): 聯(lián)系電話:
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)制度的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本聘用協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、協(xié)議期限
本協(xié)議期限為年,自 年月日起
至年月日止。
二、崗位及職務(wù)
1.甲方聘用乙方的工作崗位為。
2.聘用期內(nèi)甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方工作,或乙方因特殊原因提出申請,經(jīng)甲方同意,可轉(zhuǎn)聘到公司其他部門或崗位工作,轉(zhuǎn)聘后需辦理相應(yīng)的協(xié)議變更手續(xù)。
三、權(quán)利與義務(wù)
1.甲方應(yīng)向乙方明確工作職責(zé),提供必要的工作條件,保護(hù)乙方的合法權(quán)益。
2.甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本合同各款規(guī)定,在政治思想、工作績效、業(yè)務(wù)技能、職級(jí)、薪酬等方面實(shí)施教育、管理、考核、獎(jiǎng)懲。
3.乙方應(yīng)認(rèn)真行使與其受聘崗位職務(wù)相應(yīng)的職責(zé)權(quán)限,履行相應(yīng)義務(wù),保質(zhì)保量按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
4.乙方必須遵守國家法律、法規(guī)和政策,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律,不得從事?lián)p害公司利益的活動(dòng)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬及保險(xiǎn)福利待遇
根據(jù)甲方人事用工和分配制度的規(guī)定,乙方的勞動(dòng)報(bào)酬由崗位工資和效益工資兩部分組成。其中 崗位的崗位工資為 元,該崗位工資包含基礎(chǔ)工資、社保費(fèi)、各項(xiàng)津補(bǔ)貼。效益工資年終時(shí)根據(jù)考核目標(biāo)分值發(fā)放。
五、聘用合同的終止、變更、續(xù)訂和解除
1.甲乙雙方在本聘用協(xié)議的有效期內(nèi),可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法變更聘用協(xié)議部分條款。
2.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除聘用協(xié)議。協(xié)商一致解除聘用協(xié)議應(yīng)簽定解除聘用協(xié)議書。要求解除聘用協(xié)議應(yīng)提前6個(gè)月書面通知對方,在涉及甲方商業(yè)秘密和特殊職位或重要職位上任職的,必須在離任審計(jì)后方可解除聘用協(xié)議。
3.乙方有下列情形之一,甲方可以解除聘用協(xié)議,并提前三十日書面通知乙方:
。1)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(2)不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
。3)聘用協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用協(xié)議無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更聘用協(xié)議達(dá)成協(xié)議。
4.乙方有下列情形之一,甲方不能依據(jù)上款(1)-(3)項(xiàng)規(guī)定解除聘用協(xié)議:
。1)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的。
。2)患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
。3)女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的;
5.乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)通知乙方解除聘用協(xié)議:
。1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方依法建立的規(guī)章制度的;
。2)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(3)匯漏甲方商業(yè)秘密,造成重大影響或經(jīng)濟(jì)損失的;
。4)被依法追究刑事責(zé)任的。
6.乙方有下列情形之一的,可以隨時(shí)通知甲方解除聘用協(xié)議。
。1)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
。2)甲方不正當(dāng)經(jīng)營,或有違反法律法規(guī)行為;
六、違約責(zé)任
甲乙雙方中任何一方違反本聘用協(xié)議規(guī)定,給對方造成損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以賠償,并依法追究其相應(yīng)的法律責(zé)任。
七、聘用協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可通過協(xié)商修正補(bǔ)充。
八、本聘用協(xié)議壹式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。
甲方簽字(蓋章) 乙方簽字(蓋章)
年 月 日 年 月 日
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一、 雙方在簽訂本合同前,應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同。本合同一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴(yán)格履行。
二、 本合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和職工(乙方)簽字或蓋章,并加蓋用人單位公章(或者勞動(dòng)合同專用章)。
三、 本合同中的空欄,由雙方協(xié)商確定后填寫,并不得違反法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定;不需填寫的空欄,劃上“/”。
四、 本合同的未盡事宜,可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,作為本合同的附件,與本合同一并履行。
五、 本合同必須認(rèn)真填寫,字跡清楚、文字簡練、準(zhǔn)確,并不得擅自涂改。
六、 本合同(含附件)簽訂后,甲、乙雙方各執(zhí)一份備查。
聘用單位(下稱“甲方”): 簽約代表人:
受 聘 人(下稱“乙方”): 性別:
居民身份證號(hào)碼:
戶口所在地: 。ㄊ校﹨^(qū)(縣)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村
關(guān)于聘用合同集錦 篇16
甲方(聘用單位)名稱:
地址:
性質(zhì):
法定代表人:
乙方(被聘用者)姓名:
性別:
家庭住址:
出生年月:
身份證號(hào)碼:
經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。
一、聘用崗位及職務(wù)
甲方因工作需要,聘用乙方在________崗位工作,并聘任________職務(wù)。
二、聘用合同期限
1、本合同自________年____月____日至________年____月____日止,期限為____年。試用期自________年____月____日至________年____月____日止,期限為____個(gè)月。
2、本合同自________年____月____日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。
三、工作職責(zé)、內(nèi)容和工作條件
1、乙方的工作職責(zé):
2、具體工作內(nèi)容及要求:
3、乙方工作時(shí)間遵照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,甲方因工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商同意,可延長工作時(shí)間,但不得超過國家勞動(dòng)法律、法規(guī)的規(guī)定。
4、乙方必須按照甲方對本崗位任務(wù)和職責(zé)的要求,完成規(guī)定的數(shù)質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù)。
5、甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,保障乙方的安全與健康。
6、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全作業(yè)的教育和培訓(xùn);乙方在工作過程中必須嚴(yán)格遵守工作規(guī)程,有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方違規(guī)指揮,有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。
四、工作報(bào)酬
1、甲方根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金及各種津補(bǔ)貼。
2、甲方確需乙方加班時(shí),按國家規(guī)定支付給乙方加班費(fèi)。
3、甲、乙雙方約定的其它勞動(dòng)報(bào)酬內(nèi)容:
五、工作紀(jì)律
1、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制定工作紀(jì)律和規(guī)章制度,乙方自覺遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理。
2、甲方應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全各項(xiàng)考核制度,做到職權(quán)清楚、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。
六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1、甲方依照國家法律、法規(guī)和政策規(guī)定,為乙方及時(shí)足額向社會(huì)保險(xiǎn)部門繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)中的個(gè)人負(fù)擔(dān)部分由甲方按國家規(guī)定從乙方月工資中扣除后代繳,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦部門按規(guī)定記入繳費(fèi)本人個(gè)人賬戶。經(jīng)雙方協(xié)商,也可以由乙方按規(guī)定自行繳納。
2、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷、患病或非因工負(fù)傷、以及女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的待遇,按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
乙方醫(yī)療期滿或痊愈后,不能從事原工作被解除聘用合同時(shí),由甲方按國家和省的有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。
3、乙方因工或因病死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi),供養(yǎng)直系親屬的撫恤費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)等按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、甲方保障乙方依法享受公休假日、婚喪假、帶薪年休假等。
七、聘用合同的`終止、解除、續(xù)訂和變更
1、本合同期限屆滿,即行終止。
2、本合同雙方約定的下列終止條件出現(xiàn),即行終止。
3、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除。
4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:
。1)在試用期被證明不符合聘用條件。
。2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。
。3)連續(xù)兩年考核不合格。
(4)嚴(yán)重失職、瀆職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害。
。5)被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)責(zé)任。
5、有下列情形之一的,甲方可以與乙方解除聘用合同,但應(yīng)提前30日書面通知乙方:
。1)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的適當(dāng)工作。
(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整崗位后仍不能勝任工作。
。3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議。
。4)乙方不能履行聘用合同。
6、甲方經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁員時(shí),可依法定程序裁員。
7、乙方有下列情形之一,甲方不得依本條5、6項(xiàng)規(guī)定解除合同:
。1)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力。
。2)患病或負(fù)傷,在法定醫(yī)療期內(nèi)。
(3)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)。
(4)國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。
8、乙方解除本合同,應(yīng)提前30日書面通知甲方。
9、有下列情形之一,乙方可隨時(shí)通知甲方解除合同:
(1)試用期內(nèi)。
(2)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)。
。3)甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件。
(4)國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
10、從事國家機(jī)密工作,或曾從事國家機(jī)密工作,在規(guī)定的保密期內(nèi),按國家有關(guān)規(guī)定,不得解除聘用合同。承擔(dān)專業(yè)技術(shù)工作或管理工作的受聘人員,如提前解除或終止聘用合同,可能給單位代理技術(shù)項(xiàng)目終止、引發(fā)知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛、技術(shù)泄密造成較大經(jīng)濟(jì)損失的,在聘用合同解除或終止的條件未具備時(shí),不得提前解除或終止聘用合同。
11、甲方依據(jù)本條第3、5、6項(xiàng)解除合同時(shí)依法給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
12、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)延本合同期限,辦理續(xù)訂手續(xù)。
13、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生變化,經(jīng)與乙方協(xié)商同意,可變更合同有關(guān)條款內(nèi)容,辦理合同變更手續(xù)。
14、乙方被依法開除、勞動(dòng)教養(yǎng)、判刑的,本合同自行解除。
15、本合同依法訂立后,不因承辦人或法定代表人變動(dòng)而解除。
八、違反合同的責(zé)任
1、由于當(dāng)事人一方的過錯(cuò),造成合同不能完全履行,由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方的責(zé)任,根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)付的違約責(zé)任。
2、當(dāng)事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的,應(yīng)及時(shí)向?qū)Ψ酵▓?bào)不能履行或者需要延期履行部分合同的理由。在取得有關(guān)證明后,允許延期履行、部分履行或者不履行,并可根據(jù)情況部分或者全部免于承擔(dān)違約責(zé)任。
3、當(dāng)事人一方違反合同,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金元;給對方造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)責(zé)任大小及后果追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
4、其它違約責(zé)任:
九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,本合同約定事項(xiàng)違背國家法律法規(guī)、或涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。
甲方(蓋章):
法定代表人:
________年____月____日
關(guān)于聘用合同集錦 篇17
甲方:
乙方:
根據(jù)國家相關(guān)政策法規(guī)和單位用人管理的有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立聘用合同。
第一條聘用合同期限
本聘用合同期限自年月日至年月日。
第二條聘用崗位及其職責(zé)要求
(一)、甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力,聘用乙方為我單位廚師工作,在聘用期內(nèi),甲方也可以根據(jù)工作需要,征得乙方同意,調(diào)整乙方能夠勝任的工作崗位。
(二)、熱愛本職工作,樹立一切為單位服務(wù)的思想,努力提高服務(wù)質(zhì)量。
(三)、努力鉆研業(yè)務(wù),調(diào)高烹調(diào)技術(shù),做到色香味俱全,保證營養(yǎng)的質(zhì)量。
(四)、嚴(yán)格執(zhí)行營養(yǎng)衛(wèi)生要求,把好食物的驗(yàn)收關(guān),蔬菜先洗后切,做到無沙、無塵、無雜質(zhì)、食具餐具消毒,蔬菜加蓋,生熟分開,嚴(yán)防食物中毒。
(五)、注意個(gè)人衛(wèi)生,上班要穿著干凈、整齊,定期進(jìn)行體檢。打掃好食堂的衛(wèi)生,并定期消毒。
(六)、嚴(yán)格執(zhí)行單位的工作制度,按時(shí)開餐。
(七)、虛心聽取意見,服從單位安排和管理。
(八)、乙方必須身體健康,定期進(jìn)行體格檢查,確保無任何傳染疾病。
(九)、乙方必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程,保護(hù)自己。
第三條工作報(bào)酬
(一)、甲方根據(jù)乙方工作崗位及完成任務(wù)的情況,月工資1000元,個(gè)人保險(xiǎn)300元,合計(jì)每月1300。
(二)、甲方在每月五日前支付上月工資,如遇特殊情況,乙方可提前申請預(yù)支1個(gè)月工資。
(三)、工作業(yè)績表現(xiàn)佳,受到領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚(yáng),在期末可根據(jù)實(shí)際情況給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。
(四)、因乙方工作問題給甲方造成損失,乙方必須依法賠償,情節(jié)嚴(yán)重的甲方可依據(jù)向人民法院提起訴訟。
第四條聘用合同的終止于解除
(一)、聘用期間乙方觸犯法律,法規(guī)時(shí)本合同自行終止。
(二)、聘用期間,如乙方違反協(xié)議規(guī)定,或嚴(yán)重失職,造成安全事故,甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,并提前一個(gè)星期通知乙方,所造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。
(三)、乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時(shí),甲方解除本合同。
(四)、乙方不得在中途提出解除合同,如違反賠甲方違約金500
第五條雙方約定的其他事項(xiàng)
本合同有效期為壹年,合同期滿如甲方崗位不需要在繼續(xù)聘用,合同立即終止。合同期滿如甲方需要,愿意繼續(xù)聘用乙方,乙方也愿意續(xù)聘,續(xù)聘必須重新簽訂合同。
第六條附則
(一)、本合同有規(guī)定按規(guī)定辦,沒規(guī)定的按甲、乙雙方另行協(xié)商約定。
(二)、甲、乙雙方都必須嚴(yán)格履行本合同。
(三)、本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份。
甲方:
乙方:
關(guān)于聘用合同集錦 篇18
聘用單位:
(以下簡稱甲方)
被聘用人: (以下簡稱乙方)
因甲方承建建甌市香樟名苑日、月座商住樓工程施工需要,為了加強(qiáng)施工技術(shù)力量,決定聘用乙方為該工程質(zhì)檢員,為了明確雙方在今后工作中的責(zé)、權(quán)、利關(guān)系,經(jīng)協(xié)商一致,具體訂立以下合同條款:
一、工程名稱:
二、工程地點(diǎn):
三、乙方工作崗位職責(zé)范圍:
1、在項(xiàng)目負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督施工組織設(shè)計(jì)的質(zhì)量保證措施的試驗(yàn),組織建立各級(jí)質(zhì)量監(jiān)督體系。
2、嚴(yán)格監(jiān)督進(jìn)場材料的質(zhì)量、型號(hào)和規(guī)格。監(jiān)督班組操作是否符合規(guī)程。
3、按照規(guī)范規(guī)定的分部分項(xiàng)工程的檢驗(yàn)方法和驗(yàn)收評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)、正確的進(jìn)行自檢和實(shí)測實(shí)量,報(bào)各項(xiàng)檢查表格。對不符合工程質(zhì)量評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量要求的分部分項(xiàng)工程,提出返工意見。
4、提出工程質(zhì)量通病的防治措施,制定新工藝、新技術(shù)的質(zhì)量,保證措施建議。
5、對工程的質(zhì)量事故進(jìn)行分析,提出處理意見。
四、聘用期限:暫定十二個(gè)月(自雙方簽訂合同書之日起至20__年十月二十日)
五、工資待遇:經(jīng)雙方協(xié)商一致,乙方單獨(dú)擔(dān)任日座商住樓工程質(zhì)檢員時(shí),甲方每月支付給乙方人民幣捌佰元整;乙方同時(shí)擔(dān)任日、月座商住樓工程質(zhì)檢員時(shí),甲方每月支付給乙方人民幣壹仟伍佰元整(含工資、食宿費(fèi)、交通費(fèi)、防暑費(fèi)、加班費(fèi))。
六、考勤制度:乙方每月出勤率應(yīng)達(dá)到五天以上,否則,每月出勤率少于五天時(shí),建設(shè)單位所進(jìn)行的處罰由乙方承擔(dān),從工資款中扣除。
七、乙方在工作中,應(yīng)自行解決伙食、住宿問題,若有事需向甲方請假,不得擅自離崗。
八、乙方應(yīng)做好自身安全工作,否則,發(fā)生一切大小事故時(shí),其一切責(zé)任自負(fù)。
九、乙方在工作中,不得違反甲方和建設(shè)單位對本工程的有關(guān)規(guī)定,否則,甲方有權(quán)處理。
十、其他條款:
1、乙方在工作中,應(yīng)服從甲方組織安排,積極與甲方探討施工方案,不得擅自對本工程施工中的工序和項(xiàng)目進(jìn)行更改,否則,所造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方負(fù)責(zé)。
2、自雙方簽訂本聘用書之日起,在未取得甲方同意時(shí),乙方不得單方解聘,否則,建設(shè)單位因乙方的自身原因所造成的處罰由乙方承擔(dān)。
以上條款,雙方必須共同遵守執(zhí)行,本合同壹式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本合同自雙方簽字之日起生效,待本工程竣工后失效。
甲方(簽字蓋章): 乙方(簽字蓋章):
代表: 身份證號(hào)碼:
聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:
年月日
關(guān)于聘用合同集錦 篇19
甲方(用人單位)
單位名稱:
單位性質(zhì):事業(yè)單位
單位地址:
法定代表人或委托人:
乙方(受聘人)
姓名:
性別:
民族:
學(xué)歷:
出生年月:
身份證號(hào):
家庭地址:
編碼:
戶口所在地:
甲乙雙方依據(jù)《中國科學(xué)院知識(shí)創(chuàng)新工程試點(diǎn)全面推進(jìn)階段全員崗位聘任制試行辦法》和《_________研究所崗位聘任制實(shí)施細(xì)則》,達(dá)成一致意見,簽訂本合同。
一、崗位名稱?甲方聘任乙方在崗位工作。
崗位性質(zhì)與職級(jí):。
二、合同期限
合同期限:自年?月?日起,至年?月?日止;
其中:年?月?日至年?月?日為試用期。
三、崗位職責(zé)
乙方的崗位職責(zé):
四、工作紀(jì)律和技術(shù)保密要求
1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理;
2.乙方不得將甲方的技術(shù)成果和技術(shù)資料擅自公開或出讓。在終止或解除聘任合同后,應(yīng)將所有實(shí)驗(yàn)記錄本、_____及數(shù)據(jù)交所在部門歸檔;
3.乙方離開用人單位?年內(nèi),不得非法使用甲方的技術(shù)成果和資料,不得侵犯甲方的技術(shù)經(jīng)濟(jì)權(quán)益,否則追究侵權(quán)責(zé)任;
4.其他約定:
五、_____和工作條件
甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),并根據(jù)國家規(guī)定,為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。
六、工作報(bào)酬和_____福利待遇
1.甲方按國家和本單位的有關(guān)規(guī)定,確定乙方受聘期間的工作報(bào)酬及福利待遇。
2.乙方享受國家規(guī)定的職工公休假、_____、產(chǎn)假、喪假、探親假,假期的待遇按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.甲方按照國家及所在地方政府的有關(guān)規(guī)定,為乙方建立基本社會(huì)_____(包括養(yǎng)老、失業(yè)和醫(yī)療_____)。
4.工作報(bào)酬與福利待遇的其他約定:
七、合同的變更、終止和解除
1.崗位聘任合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同效力不變。
2.有下列情況之一的,聘任合同自行終止:
。1)聘任合同期滿,或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn);
。2)乙方退休、死亡;
。3)甲方撤消或解散。
3.有下列情況之一的,甲方可以隨時(shí)解除聘任合同:
。1)乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求;
。2)乙方嚴(yán)重失職、_____,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失;
(3)乙方年度考核不合格;
。4)乙方連續(xù)曠工時(shí)間超過15天,或1年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過30天;
(5)乙方公派出國或因私出境逾期不歸;
。6)乙方不履行聘任合同。
4.乙方在聘期內(nèi)被勞動(dòng)教養(yǎng)或被依法追究刑事責(zé)任,聘任合同自行解除。
5.有下列情況之一的,甲方可以解除聘任合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方:
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原崗位工作;
。2)乙方不能勝任崗位工作,經(jīng)過培訓(xùn)后仍不能勝任工作;
(3)聘任合同訂立時(shí)所依據(jù)的情況發(fā)生重大變化,致使原聘任合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議。
6.甲方提出解除聘任合同,應(yīng)當(dāng)由法定代表人或委托代理人決定并簽署意見。
7.有下列情況之一的,甲方不得終止或者解除聘任合同:
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi);
。2)乙方是實(shí)行計(jì)劃生育的女性,且在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間;
(3)乙方因工負(fù)傷,治療終結(jié)后被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力(對部分喪失勞動(dòng)能力的,如當(dāng)事人協(xié)商一致,可以終止聘任合同)。
8.有下列情況之一的,乙方可以解除聘任合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方:
(1)在試用期內(nèi);
(2)經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),工作條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康,甲方又不努力改善條件;
。3)甲方不履行聘任合同,或違反國家有關(guān)政策規(guī)定,侵害乙方合法權(quán)益;
(4)乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍;
。5)經(jīng)甲方同意,乙方考入普通高等院校、中等專業(yè)學(xué)校;
。6)乙方被招聘或選調(diào)到國家機(jī)關(guān)工作。
9.乙方在承擔(dān)國家重大科研項(xiàng)目和掌握重大科技成果關(guān)鍵技術(shù)和資料期間,不得單方面解除聘任合同,具體約定如下:
10.乙方在被審查期間或因經(jīng)濟(jì)問題未作結(jié)案處理之前,不得解除合同。
八、違反和解除合同的責(zé)任
1.聘任合同一經(jīng)簽訂即具有法律約束力,任何一方違反合同規(guī)定,都要承擔(dān)違約責(zé)任,違約的一方要付違約金,違約金數(shù)額由甲、乙方在本合同第十節(jié)約定。造成對方經(jīng)濟(jì)損失的,還應(yīng)按實(shí)際損失承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
2.乙方在聘任合同期限內(nèi),不符合本合同第七節(jié)第8條的,不得單方解除聘任合同。如未經(jīng)甲方同意,乙方強(qiáng)行要求解除聘任合同,甲方有權(quán)采取保護(hù)自身權(quán)益的措施:
。1)要求賠償因受聘人強(qiáng)行解除聘任合同而造成的損失;
。2)收回所有屬于甲方的財(cái)產(chǎn)和技術(shù)資料;
(3)乙方由甲方出資培訓(xùn)的,應(yīng)向甲方賠償教育培訓(xùn)費(fèi),以不高于培訓(xùn)后每服務(wù)一年遞減20%的標(biāo)準(zhǔn)支付。
3.屬下列情況之一解除聘任合同的,甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,發(fā)給一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:
。1)經(jīng)乙方同意,由甲方提前解除聘任合同;
。2)乙方不勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)仍不勝任工作,由甲方解除聘任合同;
。3)聘任合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘任合同。
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)為:在甲方工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給乙方相當(dāng)于一個(gè)月基本工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過12個(gè)月。
基本工資計(jì)算基數(shù)為乙方解除合同前的職務(wù)(技術(shù)等級(jí))工資加國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)津貼。
乙方在本單位的工作年限以連續(xù)在甲方受聘的時(shí)間計(jì)算。原固定制職工轉(zhuǎn)制前的連續(xù)工齡視作乙方的本單位工作年限。
4.因甲方被撤銷或解散而終止聘任合同的,甲方在被撤銷前按乙方在本單位工作的年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。在本單位工作的時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月基本工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
九、人事爭議處理
甲、乙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向本單位人事爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;任何一方對調(diào)解不服的,可以向院(或分院)人事爭議調(diào)解指導(dǎo)委員會(huì)申請?jiān)僬{(diào)解,也可以直接向有關(guān)機(jī)構(gòu)申請_____,或依法向人民法院起訴。
十、雙方需要約定的其他事項(xiàng)
1.
2.
3.
十一、其他
本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律和《中國科學(xué)院知識(shí)創(chuàng)新工程試點(diǎn)全面推進(jìn)階段全員崗位聘任制試行辦法》的有關(guān)規(guī)定辦理。
本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,人事部門備案一份,三份具有同等法律效力。
甲方:(蓋章)乙方:(簽字)
法定代表人或委托代理人:(簽字)
年?月?日年?月?日
關(guān)于聘用合同集錦 篇20
演員聘用合同
甲方:四川韻寧文化傳播有限公司
乙方:
經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商,就甲方聘請乙方參與甲方制作的《沙漠王子》演出的具體事實(shí),達(dá)成以下協(xié)議,共同信守。
一、電影的片名、時(shí)長 甲方制作的電影片名暫定為《沙漠王子》,時(shí)長90分鐘。
二、乙方出演的角色 甲方聘請乙方出演本劇舞蹈演員一角
三、聘用期限
1.甲方聘用乙方參加此舉的拍攝時(shí)間約為______天,自_____年______月 日始,至___年_____月_____日止。如該角色的拍攝工作未能在合約期內(nèi)完成,則由甲、乙雙方協(xié)商解決至該角色完成為止。
四、乙方的片酬標(biāo)準(zhǔn)
乙方演出報(bào)酬為_____/天,結(jié)算報(bào)酬按乙方實(shí)際拍攝天數(shù)結(jié)算。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.甲、乙雙方同意本劇拍攝依著作權(quán)法規(guī)定,以甲方為著作人并享有乙方在本劇中的聲音、錄像、肖像等權(quán)利;
2.甲方完全擁有本片的完整著作權(quán)及衍生制品的所有權(quán),本劇的人物造型、對白,劇組的對外宣傳材料及一切文字材料的所有權(quán)歸甲方所有;
3.甲方有權(quán)修改劇本和拍攝集數(shù),更改劇名、拍攝地點(diǎn)、拍攝方式和調(diào)換其他演職人員;在拍攝期間,甲方有權(quán)監(jiān)督和管理乙方的工作安排和調(diào)度;
4.除本合約規(guī)定的乙方違約之情況外,甲方保證不得更換乙方在本劇中飾演_________之角色,并不得無故終止本合約;
5.甲方承諾不得讓乙方從事各種明顯危及人身安全和體力不及之動(dòng)作,并且不得要求乙方在演出、排練中做出色情、裸露或其他低級(jí)下流之動(dòng)作和臺(tái)詞;
6.甲方有義務(wù)在該劇制作完成15日內(nèi),向乙方提供該劇中有一人形象的色彩劇照不少于5張,用于乙方留存資料;
7.甲方將從愛護(hù)演員、關(guān)心照顧演員、保證演員表演狀態(tài)的劇組演員管理的基本常規(guī)出發(fā),保證乙方藝人有合理的休息時(shí)間;
8.甲方應(yīng)按期按時(shí)發(fā)放乙方酬金。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.乙方有權(quán)依本協(xié)議和約定收取報(bào)酬;
2.乙方藝人在本合約有效期內(nèi),具有合理休息之權(quán)利。
3.乙方藝人在本劇享有相應(yīng)的署名權(quán)(包括在本劇的所有宣傳資料、產(chǎn)品包裝盒一切相關(guān)產(chǎn)品上)及評(píng)獎(jiǎng)權(quán);
4.如若非甲方原因,乙方藝人與其他單位有任何糾紛,甲方概不負(fù)責(zé),由乙方藝人承擔(dān)一切后果及法律責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任;
5.乙方藝人應(yīng)盡職盡責(zé)的完成工作,在該劇組拍攝期間必須遵守國家各項(xiàng)法律、法規(guī)及劇組根據(jù)政府有關(guān)法令所指定的各項(xiàng)管理制度,嚴(yán)格要求自己遵守作息時(shí)間,服從領(lǐng)導(dǎo)、聽從管理、服從劇組拍攝計(jì)劃和工作安排,保證按時(shí)到場完成本職工作,不得擅自離崗,如發(fā)生此事,延誤拍攝周期,造成甲方經(jīng)濟(jì)損失則由乙方藝員承擔(dān)全部責(zé)任,并實(shí)行其經(jīng)濟(jì)處罰
七、違約責(zé)任
1.本合約生效后,任何乙方不得無故解除本合約書。雙方中的任何乙方違反本合約有關(guān)條款的規(guī)定,給對方工作造成困難的,受害方有權(quán)通過法律手段違約方索取賠償甲方全部直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失費(fèi);
2.如甲方未經(jīng)乙方同意,單方終止合約或不履行合約所規(guī)定的義務(wù)和責(zé)任,給乙方造成損失的,甲方應(yīng)賠償那個(gè)乙方因此造成的一切直接和間接損失;
3.如乙方未經(jīng)甲方同意,單方終止合約或不履行合約所規(guī)定的義務(wù)和責(zé)任,給甲方造成損失的,應(yīng)賠償甲方因此造成的一切直接和間接經(jīng)濟(jì)損失。
八、保密條款
雙方簽訂本合約后,除因牽涉違約訴訟,對本合約之一切內(nèi)容雙方都應(yīng)嚴(yán)守秘密,不得對外泄露。甲方不得對任何第三方透漏本合約有關(guān)乙方藝員真實(shí)所得收入情況,在本合同約終止后本條款仍然有效。
九、工傷與保險(xiǎn)
1.于本合約期內(nèi),乙方授權(quán)甲方為其購買意外傷害保險(xiǎn),投保費(fèi)用由甲方承擔(dān)保額為人民幣_(tái)_______萬元整。
2.在拍攝期間,如乙方因工作關(guān)系而得的急性。ㄈ绺忻、發(fā)燒等),甲方應(yīng)予以報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)。
十、版權(quán)歸屬
本劇及其衍生產(chǎn)品的版權(quán)歸甲方所有。
十一、爭議和解決
凡因本協(xié)議而產(chǎn)生的一切爭議,均應(yīng)提交當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會(huì),按照該會(huì)現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。
1.本協(xié)議雙方當(dāng)事人對本協(xié)議有條款的解釋或履行發(fā)生爭議時(shí),應(yīng)通過友好協(xié)商的方式予以解決。
2.如果經(jīng)協(xié)商未達(dá)成書面協(xié)議,則任何乙方當(dāng)事人有權(quán)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。 十四、協(xié)議的生效
其他未盡事宜,由雙方另行友好協(xié)商。本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。
十五、其他
1.劇組規(guī)章制度作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。甲、乙雙方簽署本合同同時(shí),甲方已將劇組規(guī)章制度交給乙方,乙方已經(jīng)明了劇組規(guī)章制度的內(nèi)容并承諾嚴(yán)格遵守。
2.關(guān)于通知:
。1)本協(xié)議要求或允許的通知和通訊,不論以何種方式傳遞,均自被通知乙方實(shí)際收到時(shí)起生效。
。2)上款中的“實(shí)際收到”系指通知或通訊內(nèi)容到達(dá)被通知人的法定地址或住所或其指定的通訊地址范圍。
。3)乙方變更通知或通訊地址,應(yīng)自變更之日起三日內(nèi),將變更后的地址通知另一方,否則變更方應(yīng)對此造成的一切后果承擔(dān)法律責(zé)任。
3.本合約一式(3頁)二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。未盡適宜經(jīng)雙方友好協(xié)商后,另議解決,可簽訂補(bǔ)充合同,補(bǔ)充合同采用書面形式,與本合同具有同等法律效力。
甲方簽字蓋章:
日期: 乙方簽字蓋章: 日期: