鍋爐使用安全管理規(guī)章制度（精選18篇）

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇1

　　為確保學生能在校內(nèi)安全愉快地學習、生活，杜絕一切可能發(fā)生的學生安全事故，特建立學校安全巡視值日制度。

　　一、巡視人員：值周領(lǐng)導、值日教師

　　二、巡視制度：

　　1、校園巡查人員：值日教師和值勤隊員

　　2、巡查制度：

　　3、由值日教師負責校園巡查。(每天至少有2—3人參加巡查)

　　4、值日教師在晨讀前，午后，放學后三個時段進行校園巡視(帶領(lǐng)紅領(lǐng)巾值周崗

　　學生同時巡視)，把校園分成若干塊，每塊責任到人，確保學生在校期間的人身

　　安全，并認真記錄，及時反饋。

　　5、中午，下午放學后做好清校工作。清校時間一到，學生都要離校，包括在操

　　場上活動的學生。特殊情況做好安排，并作記錄。

　　6、及時處理突發(fā)事件，遇重大問題及時向校長匯報。

　　7、在巡查過程中發(fā)現(xiàn)學生違紀，不文明現(xiàn)象等及時向班主任反饋。

　　8、定時對校舍，場地，設(shè)施巡查。

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇2

　　(一)、每學年開學前，放寒暑假、節(jié)假日前，務必開展全校性的安全大檢查。對學校的設(shè)施設(shè)備進行專項檢查，重點檢查樓梯、走廊、床架、圍墻、護欄、體育設(shè)施、用電線路、各種建筑結(jié)構(gòu)狀況、校園周邊山坡、道路等狀況，并如實記載檢查狀況。

　　(二)、學校每月務必進行一次安全自查工作。在自查的過程中，如發(fā)現(xiàn)問題，要及時以文字形式報告到相關(guān)部門，以便得到及時處理。

　　(三)、每學年開展不少于三次不定期的安全隱患排查工作，對有問題需要整改的要限期整改，本部門單位解決不了的上報到相關(guān)部門解決。

　　(四)、由班主任不定期檢查學生的課桌、箱子，對學生攜帶的危險品，如刀具、煙花爆竹等要一律沒收，并嚴肅批評教育。各班每節(jié)課都要清點學生出勤狀況，發(fā)現(xiàn)不明狀況要向?qū)W校報告。

　　(五)、對學校食堂、生活飲用水源的衛(wèi)生狀況，每周進行一次檢查;對食堂人員未取得健康證明的不得上崗。

　　(六)、消防隱患排查工作每月不少于一次，有易燃易爆危險化學物品要嚴格按照《中華人民共和國消防法》和我校的《消防安全管理實施辦法》的有關(guān)規(guī)定加以實行。

　　(七)、對存在重大隱患的務必及時提出整改計劃、整改方案，認真組織實施，確保按期完成。同時整治完成后，要組織有關(guān)人員驗收，不貼合規(guī)定要求的，不能投入使用。

　　(八)、每次排查時，排查人員不得少于三人，且務必有安全知識和排查潛力的人擔任。

　　(九)、在排查的過程中，如果遇到不能下結(jié)論的問題應請有關(guān)部門，專家進行鑒定，以防事故發(fā)生。

　　(十)、不認真嚴格執(zhí)行此排查制度的，實行領(lǐng)導職責追憲制。

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇3

　　(一)安全檢查的資料

　　(1)查有無進行三級教育。

　　(2)查安全操作規(guī)程是否公開張掛或放置。

　　(3)查在布置生產(chǎn)任務時有無布置安全工作。

　　(4)查安全防護、保險、報警、急救裝置或器材是否完備。

　　(5)查個人勞動防護用品是否齊備及正確使用。

　　(6)查工作銜接配合是否合理。

　　(7)查事故隱患是否存在。

　　(8)查安全計劃措施是否落實和實施。

　　(二)安全檢查的形式

　　安全檢查的方法有：經(jīng)常性檢查(如班組月查、周查、日查和抽查等)、專業(yè)性檢查(如防寒保暖、防暑降溫、防火防爆、制度規(guī)章、防護裝置、電器保安及專業(yè)檢查等)，還有節(jié)假日前的例行檢查和安全月、安全日的群眾性大檢查。

　　另外，教育班組成員養(yǎng)成時時重視安全，經(jīng)常注意進行自我安全檢查的習慣，是實現(xiàn)安全生產(chǎn)、防止事故發(fā)生的最重要方式。

　　(三)自我安全檢查要點

　　每一次生產(chǎn)事故，直理解害最大的都是第一線的生產(chǎn)人員，因此務必學會自我安全檢查。個性是對于那些剛到新崗位的工人，要堅決制止“邊干邊學”的極端錯誤做法。自我安全檢查可分為五類注意事項：

　　1.工作區(qū)域的安全性

　　注意周圍環(huán)境衛(wèi)生，工序通道暢通，梯架臺穩(wěn)固，地面和工作臺面平整。

　　2.使用材料的安全性

　　注意堆放或儲藏方式，裝卸地方大小，材料有無斷裂、毛刺、毒性、污染或特殊要求，運輸、起吊、搬運手段，信號裝置是否清晰等狀況。

　　3.工具的安全性

　　注意是否齊全、清潔、有無損壞，有何特殊使用規(guī)定、操作方法等。

　　4.設(shè)備的安全性

　　注意防護、保險、報警裝置狀況，控制機構(gòu)、使用規(guī)程等要求的完好狀況。

　　5.其他防護的安全性

　　注意通風、防暑降溫、保暖防凍、防護用品是否齊備和正確使用，衣服鞋襪及頭發(fā)是否適宜，有無消防和急救物品等措施。

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇4

　　1.目的

　　為了明確安全生產(chǎn)任務，將安全生產(chǎn)融入到日常工作中去，提高員工的安全生產(chǎn)意識和責任，特制定本制度。

　　2.適用范圍

　　本制度適用于公司安全生產(chǎn)目標與指標的制定、分解、實施和考核。

　　3.職責

　　3.1主要負責人

　　3.1.1負責組織制定和修改總體和年度安全生產(chǎn)目標。

　　3.1.2組織實施安全生產(chǎn)目標，并對安全生產(chǎn)目標實施情況進行考核。

　　3.2安全科

　　3.2.1負責將年度安全生產(chǎn)目標分解到相關(guān)職能部門，并制定年度安全生產(chǎn)目標與指標實施計劃和考核辦法。

　　3.2.2負責安全生產(chǎn)目標和指標及安全生產(chǎn)目標和指標實施計劃和考核辦法的分發(fā)、宣傳、教育和培訓。

　　3.3相關(guān)職能部門

　　3.3.1負責落實安全生產(chǎn)目標與指標實施計劃。

　　3.3.2負責安全生產(chǎn)目標和指標及安全生產(chǎn)目標和指標實施計劃和考核辦法的分發(fā)、宣傳、教育和培訓。

　　4.運作程序

　　4.1安全生產(chǎn)目標的制定

　　4.1.1總體和年度安全生產(chǎn)目標由主要負責人組織公司安全生產(chǎn)委員會根據(jù)歷

　　年和上年安全生產(chǎn)執(zhí)行情況制定。

　　4.1.2年度安全生產(chǎn)目標應包括隱患排查治理、員工教育培訓、作業(yè)規(guī)范、事故傷害等指標。

　　4.1.3安全生產(chǎn)目標的制定不能高于行業(yè)和安監(jiān)部門規(guī)定的目標指標，不能高于上年度安全生產(chǎn)目標指標，要體現(xiàn)持續(xù)改善的原則。

　　4.1.4依據(jù)年度安全生產(chǎn)目標評估考核的結(jié)果，主要負責人應在每年1月份組織安委會成員召開會議，重新修訂年度安全生產(chǎn)目標。

　　4.1.5總體和年度安全生產(chǎn)目標經(jīng)主要負責人批準后，由安全科加蓋印章，分發(fā)到每個職能部門。

　　4.1.6安全科應設(shè)計制作宣傳欄，在公司顯耀位置向公司員工宣傳公司總體和年度安全生產(chǎn)目標，并在年度安全教育培訓和“廠級”安全教育培訓時對全體員工進行培訓。

　　4.2年度安全生產(chǎn)目標的分解

　　4.2.1公司年度安全生產(chǎn)目標制定/修訂后，安全主任負責將年度安全生產(chǎn)目標分解成安全指標，分配到各相應的職能部門，并形成文件經(jīng)主要負責人批準后，分發(fā)到相關(guān)職能部門。

　　4.2.2各部門經(jīng)理應通過例會或“車間級”安全教育培訓，向本部員工宣傳教育與本部門相關(guān)的安全生產(chǎn)目標和指標。

　　4.3安全生產(chǎn)目標與指標的實施

　　4.3.1安全主任負責組織相關(guān)職能部門制定年度安全生產(chǎn)目標與指標實施計劃，經(jīng)主要負責人批準后，連同年度安全生產(chǎn)目標與指標一起，分發(fā)到相關(guān)職能部門。

　　4.3.2安全主任應依據(jù)年度安全生產(chǎn)目標與指標實施計劃評估考核結(jié)果，及時調(diào)整安全生產(chǎn)目標和指標實施計劃，并形成文件印發(fā)和保存。

　　4.3.3各部門負責人通過例會或車間級安全培訓，向本部門員工宣傳教育安全生產(chǎn)目標與指標，及其實施計劃。

　　4.3.4各部門負責人組織落實與本部門相關(guān)安全生產(chǎn)目標與指標實施計劃。

　　4.4安全生產(chǎn)目標與指標的評審和考核

　　4.4.1安全科每月15日前統(tǒng)計和監(jiān)測各職能部門上月的安全生產(chǎn)目標和指標完成情況，并向主要負責人和安全生產(chǎn)委員會匯報。

　　4.4.2若發(fā)現(xiàn)不符合情況時，要求相關(guān)部門分析原因，制定整改措施及時整改，以防目標和指標產(chǎn)生過度偏差。

　　4.4.3主要負責人在每季度安全生產(chǎn)專題會上，對上季度安全生產(chǎn)目標與指標實施計劃落實情況進行小結(jié)，及時指出存在的問題，采取相應的整改措施。

　　4.4.4主要負責人每年組織對安全生產(chǎn)目標指標及其實施計劃進行考核和評估，并將考核和評估的結(jié)果填入《安全生產(chǎn)目標與指標考核評估記錄》和《安全生產(chǎn)目標與指標實施辦法考核評估記錄》中，并按《安全生產(chǎn)目標與指標、實施計劃及考核辦法》執(zhí)行獎罰措施。

　　4.4.5根據(jù)安全生產(chǎn)目標指標及其實施計劃進行考核和評估的結(jié)果，若需要對安全生產(chǎn)目標指標及其實施計劃進調(diào)整或修改，由安全科分發(fā)到相關(guān)部門，并重新組織宣傳教育和培訓。

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇5

　　生產(chǎn)崗位員工安全教育

　　1、班組長的安全教育培訓經(jīng)考核合格后方能任職，安全教育培訓時間不得少于 24 學時。

　　2、所有新員工上崗前應接受三級安全教育

　　(1)一級安全教育時間不少于 24 學時，安全教育的主要內(nèi)容是：

　　a、國家和集團公司有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)安全衛(wèi)生法律、法規(guī);

　　b、通用安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生基本知識，包括一般機械、電氣安全、消防和氣體防護等常識;

　　c、本單位安全生產(chǎn)的一般狀況、性質(zhì)、特點和特殊危險部位的介紹;

　　d、集團公司、直屬企業(yè)和本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和五項紀律(勞動 、操作、工藝、施工和工作紀律);

　　e、典型事故案例及其教訓，事故預防的基本知識。

　　(2)二級安全教育時間不少于 24 學時，安全教育的主要內(nèi)容是:

　　a、本單位的生產(chǎn)概況，安全衛(wèi)生狀況;

　　b、本單位主要危險危害因素，安全技術(shù)操作規(guī)程和安全生產(chǎn)規(guī)章制度 ;

　　c、安全設(shè)施、個人防護用品、急救器材性能和使用方法，預防工傷事故和職業(yè)病的主要措施等;

　　d、典型事故案例及事故應急處理措施。

　　(3)三級安全教育時間不少于 8 學時，安全教育的主要內(nèi)容是

　　a、崗位生產(chǎn)工藝流程、工作特點和安全注意事項;

　　b、崗位職責范圍，應知應會;

　　c、 崗位安全技術(shù)操作規(guī)程，崗位間銜接配合的安全注意事項;

　　d、崗位事故預防措施，安全防護設(shè)施、個人防護用品的性能、作用和使用操作方法。

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇6

　　為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，強化學校領(lǐng)導和教職員工的安全責任，預防和減少各類事故的發(fā)生，保障學校和師生生命財產(chǎn)安全。根據(jù)國務院《關(guān)于特大安全事故行政追究的規(guī)定》和重慶市《安全生產(chǎn)責任制暫行規(guī)定》等相關(guān)法律、法規(guī)及政策規(guī)定，結(jié)合我區(qū)教育實際，制定本制度。

　　一、學校安全管理職責

　�。ㄒ唬┮罁�(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，采取行政措施，對本學校實施安全監(jiān)督管理，保障本學校師生生命和校舍資產(chǎn)安全。

　�。ǘ�）建立健全安全管理各項規(guī)章制度，嚴格管理，加強安全檢查防范。

　�。ㄈ�）加強對師生的安全教育，把安全教育列入學校工作的重要議事日程，增強師生的安全意識和法制觀念，提高自我防范能力。

　�。ㄋ模┟繉W期至少召開一次防范安全事故工作會議，由學校主要負責人召集有關(guān)責任人參加，分析、布置、督促、檢查本學校防范安全事故工作。會議決定要形成紀要，會議確定的各項防范措施必須嚴格實施。

　�。ㄎ澹┙�立安全檢查制度，檢查學校安全情況，及時排除學校存在的安全隱患，對學校不能排除的重大安全隱患，要及時向區(qū)教委和相關(guān)部門報告，提出處置意見和建議方案，并配合實施排危。

　�。�六）加強對學生的安全管理，特別要加強集會、外出社會實踐等大型活動安全和學校衛(wèi)生、校舍、上下樓梯安全的管理，確保師生安全。

　�。ㄆ撸┓�律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他安全職責。

　　二、考核獎勵

　　1、學校對安全監(jiān)督管理先進工作者應實行獎懲。

　　2、學校制訂年度安全目標，完善各項安全監(jiān)督管理細則，報請校安全領(lǐng)導小組審定后組織實施。

　　3、安全目標要層層分解，逐級簽定目標責任書，并切實將目標落實到每個年級、每名職工。對班主任實行月考核、月獎懲制度。

　　4、學校根據(jù)每月考核結(jié)果，給予有關(guān)人員一定金額獎勵。

　　5、學校管理層安全管理目標考核，采用年終考評結(jié)算兌現(xiàn)的辦法，按年初簽訂的安全目標責任書進行獎懲。

　　6、學校對舉報安全事故隱患屬實者，予以獎勵。

　　三、責任追究

　　1.學校發(fā)生一般安全責任事故，由學校組成事故調(diào)查組對事故進行調(diào)查處理，并向中心小學提交調(diào)查報告。調(diào)查報告包括依據(jù)規(guī)定對直接管理責任人追究行政責任、追償經(jīng)濟損失或其他相關(guān)處理意見。

　　2.學校發(fā)生較大安全責任事故，由上級教育行政部門做出處理決定。

　　3.學校發(fā)生重、特大安全責任事故，由上級教育行政部門會同公安、檢察、安監(jiān)等相關(guān)職能部門，組成聯(lián)合調(diào)查組對安全責任事故調(diào)查處理，并由相關(guān)部門根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定做出處理決定。

　　4.凡發(fā)生各類安全事故未按有關(guān)規(guī)定上報、或謊報、瞞報、漏報的，一經(jīng)查處，加重處理。

　　四、本制度自發(fā)文之日起執(zhí)行。

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇7

　　為提高學校內(nèi)部人員的安全防范意識，提高安全防范能力，現(xiàn)制定以下安全防范教育培訓制度：

　　一、學校安全責任人及保衛(wèi)干部認真參加上級部門組織的各類培訓，經(jīng)常對學校教師進行安全防范、保密、遵紀守法教育，增強教職員工的法制觀念。要做到學法、懂法、執(zhí)法、守法。

　　二、組織有關(guān)人員認真學習法律知識，特別是與保衛(wèi)工作有關(guān)的法律、行政法規(guī)和規(guī)章，并運用到治安防范工作的實踐中去。

　　三、組織有關(guān)人員學習安全防范業(yè)務知識及掌握專業(yè)技能(如：消防、防盜、報警器材使用和保養(yǎng)、維修等)。

　　四、對教師員工進行治安防范、防盜、防搶、防火、禁黃、禁毒、禁賭方面的教育。

　　五、制定計劃定期開展各項法制教育、安全教育(校園安全、交通安全、飲食安全、網(wǎng)絡(luò)安全、消防安全、自救自護知識)規(guī)范行為，提升師德。

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇8

　　員工調(diào)動工作后應重新進行入廠三級安全教育，單位內(nèi)工作調(diào)動、轉(zhuǎn)崗、下崗再就業(yè)、干部頂崗以及脫離崗位六個月以上者，應進行二、三級安全教育，經(jīng)考試合格后，方可從事新崗位工作。

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇9

　　為了進一步落實上級有關(guān)部門關(guān)于加強學校安全工作的指示精神，牢固樹立“安全職責重于泰山”的意識，確保師生人身及學校財產(chǎn)安全，特制定此制度。

　　1.各班級要設(shè)有安全員。班主任為本班級第一職責人，各部門主任為本部門第一職責人，處室領(lǐng)導為本處室第一職責人，各班級、處室對安全檢查要自成體系，職責要落實到具體人頭上，對重要部位和貴重物品檢查要定時、定人、定位檢查。

　　2.安全檢查務必有計劃，有步驟地進行，并明確檢查資料，重點和方法，促進各項防范措施的落實。電器、電源、用水、庫房、電腦機房、實驗室等均為檢查的重點部位。

　　3.安全檢查要經(jīng)常性進行。班主任每月對所在班級進行一次全面檢查，年級組長每周組織有關(guān)人員進行一次檢查，學校安全領(lǐng)導小組每月一次或兩次組織年級組長、治安室成員組成檢查組對全校安全工作進行拉網(wǎng)式檢查，檢查時發(fā)現(xiàn)隱患，立即下達整改通知書，并限期指定專人進行整改，事后落實整改反饋狀況。

　　4.嚴肅安全檢查報告，對查出的安全隱患要及時報告有關(guān)部門領(lǐng)導，并要求及時整改。對重大問題不報告的或?qū)σ褕蟾鎲栴}不處理而造成損失的相關(guān)人員，將追究其職責;造成嚴重損失的，將對相關(guān)人員進行行政處分或處罰。

　　5.嚴肅安全檢查登記制度。檢查中不能走馬觀花，流于形式或出現(xiàn)漏檢現(xiàn)象，對查出的各類隱患，要詳細記錄，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要提出整改意見，盡最大可能當場落實到具體人頭上。記錄要有檢查負責人和存有安全隱患的部門負責人簽字，有關(guān)落實狀況檢查負責人要進行再復查。

　　6.建立安全檢查評比制度。對自查自改無隱患的部門要給予表揚，對隱患多、漏洞大，又遲遲不整改的進行批評教育或通報批評。安全檢查工作列入年終評先、評優(yōu)考核。

　　7.建立檢查狀況校內(nèi)通報及向領(lǐng)導匯報制度。學校除了每月1—2次的安全檢查外，元旦、春節(jié)、五·一、暑假、國慶、寒假分別進行大檢查，在重要階段或特殊時期可隨機進行專項或全面的抽查，并將檢查狀況在校內(nèi)進行通報或直接向領(lǐng)導匯報。

　　8、用心配合公安、教育等職能部門的安全檢查工作。

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇10

　　一、日常安全檢查

　　1、一般工作崗位上的職工應在上班工作前，下班離崗前對有關(guān)的安全注意事項進行檢查。

　　2、生產(chǎn)崗位上的操作工人，務必按時間、地點、路線資料進行認真巡回檢查。

　　3、班組長和班組安全員在上班后應督促檢查本班組人員對各種規(guī)章制度的執(zhí)行狀況，發(fā)現(xiàn)不安全因素應及時處理，力求工作中避免事故的發(fā)生。

　　4、在交接班時，有關(guān)安全方面的問題也務必認真交接。接班后并作認真檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，解決不了的要上報作業(yè)區(qū)，同時將狀況寫在交接班日記上。

　　5、安全、技術(shù)部門應堅持經(jīng)常深入現(xiàn)場，進行安全檢查，聽取群眾意見，發(fā)現(xiàn)不安全問題，及時督促有關(guān)部門加以解決。

　　6、各級領(lǐng)導每日在布置工作的同時，要布置安全工作，并對所屬部門進行安全檢查。檢查的形式能夠是現(xiàn)場巡回檢查、在調(diào)度會議上和交接班日記上檢查，夜間值班檢查。檢查的資料:

　　(1)、生產(chǎn)前的準備工作。

　　(2)、生產(chǎn)前的安全狀況。

　　(3)、各類規(guī)章制度或注意事項執(zhí)行狀況。如安全操作規(guī)程、崗位職責制，工藝控制指標和勞動紀律等。

　　(4)、安全設(shè)備。消防器材及防護用具的配備和使用狀況。

　　(5)、日常安全教育和安全活動日的活動狀況。

　　(6)、檢修中的安全工作狀況。

　　(7)、公司負責生產(chǎn)的領(lǐng)導應經(jīng)常對各單位的安全工作進行指導。

　　二、定期安全檢查

　　(1)、各單位和部室每周進行一次安全自查。每月月底將檢查狀況、隱患整改狀況上報安全主管部門。

　　(2)、公司每月組織一次聯(lián)合安全大檢查。

　�、�、春季安全大檢查是以防雷、防靜電、防觸電、防建筑物倒塌為重點。

　�、�、夏季安全大檢查是以防暑降溫、防訊為重點。

　　Ⅲ、秋季安全大檢查是以防火，安全防護設(shè)備和防凍保溫為重點。

　�、�、冬季安全大檢查是以防火、防爆、防毒、防雪、防滑為重點。

　　季節(jié)性安全生產(chǎn)檢查是群眾性的安全大檢查，由生產(chǎn)指揮中心負責組織，各職能部門，各單位可結(jié)合崗位職責制，根據(jù)不同的檢查資料有計劃地進行檢查。要邊檢查，邊改善，及時地總結(jié)和推廣先進經(jīng)經(jīng)，如有限于物質(zhì)技術(shù)條件當時不能解決的問題，也就應訂出計劃，按期解決，務必作到條條有著落，件件有交待。

　　(3)、每逢節(jié)假日都要進行一次節(jié)日前檢查，聯(lián)合組織有關(guān)單位和科室參加，包括元旦、春節(jié)、勞動節(jié)、國慶節(jié)前的四次檢查，主要是檢查節(jié)日的安全消防措施，如節(jié)日值班、安全保衛(wèi)、消防、節(jié)日生產(chǎn)準備等。

　　三專業(yè)性安全檢查

　　(1)、根據(jù)某些生產(chǎn)和特殊設(shè)備存在問題，組織專業(yè)性檢查，以便重點發(fā)現(xiàn)某項專業(yè)和不安全問題，透過檢查整改加以消除。專業(yè)性安全檢查對象是:電氣設(shè)備，起重設(shè)備、鍋爐、壓力容器、消防設(shè)施、危險易燃易爆物品等的檢查。

　　(2)、專業(yè)性安全檢查，以專業(yè)技術(shù)人員為主，組織有關(guān)部門和人員，按安全技術(shù)規(guī)定的資料進行檢查，每年不得少于一次。

　　(3)、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查的每一個項目，務必作好詳細登記，每次檢查都務必對前次檢查登記的問題進行復查。

　　四、不定期安全檢查和安全互檢

　　公司生產(chǎn)指揮中心安全主管部門根據(jù)狀況需要組織不定期安全檢查、抽查和組織各部門、各單位進行互檢。

　　五、檢修前安全檢查

　　(1)、各種設(shè)備在需要檢修時，首先都要由檢修中心會同設(shè)備、安全、技術(shù)和有關(guān)部門進行安全檢查，經(jīng)檢查合格后，方準許進入現(xiàn)場開展檢修工作。

　　(2)、需要高空作業(yè)時，務必進行檢查如爬梯是否保險，梯子底端有無防滑橡皮，作業(yè)面附近有無高壓電源等不安全因素。

　　(3)、在檢修中需要動火的，在檢查時要檢查防火措施是否可靠。

　　(4)、檢查電器、機械裝置與外界聯(lián)接是否斷開。

　　(5)、檢查安全要求標記或危險標記是否都已做好。

　　六、檢修完工后設(shè)備開工前的檢查

　　由主管生產(chǎn)的廠長，組織有關(guān)人員，對檢修完工后開工前的準備工作進行安全檢查，個性是重大設(shè)備和精、細設(shè)備的檢查有關(guān)單位是務必參加的。檢查資料主要有以下幾個方面:

　　(1)、檢修工程是否完全結(jié)束，檢修人員和檢修設(shè)備是否撤離現(xiàn)場。

　　(2)、要檢查檢修人員所帶工具是否已經(jīng)全部收齊，以免工具失落在裝置內(nèi)或裝置的某一部位而影響裝置的正常運轉(zhuǎn)和生產(chǎn)或發(fā)生設(shè)備、人身事故。

　　(3)、檢修和新裝的設(shè)備，都務必貼合質(zhì)量標準，有無漏氣、油現(xiàn)象。

　　(4)、有關(guān)安全裝置及其他安全防護設(shè)施是否安全可靠。

　　(5)、各種管線是否暢通無阻。

　　(6)、電氣設(shè)備電源是否接線完好、有無漏電現(xiàn)象，接地裝置是否完好可靠，接地電阻務必貼合要求。

　　(7)、照明、消防設(shè)備是否齊全好用。

　　七、隱患整改

　　(1)、對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患要分級管理、限期整改，職責要落實到人。

　　(2)、公司生產(chǎn)指揮中心安全管理部門在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患或重大安全隱患，直接向各單位下達隱患整改通知書，要求各單位限期整改，并將整改結(jié)果上報公司生產(chǎn)指揮中心安全管理部門。重大安全隱患上報公司領(lǐng)導。

　　(3)、各單位安全管理人員發(fā)現(xiàn)的安全隱患可直接下達隱患整改通知書，各作業(yè)區(qū)接到整改通知書要認真整改，采取措施消除事故隱患。

　　八、考核

　　(1)、企管處根據(jù)本規(guī)定對各部門、各單位的安全生產(chǎn)工作進行檢查考核。

　　(2)、安全檢查的結(jié)果要列入安全評比活動資料中。

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇11

　　安全教育培訓的主要內(nèi)容是：

　　1、國家和集團公司有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生的方針、政策、法律、法規(guī)、制度和標準。

　　2、安全管理、安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生和安全文化等知識。

　　3、易發(fā)事故的基本知識。

　　4、有關(guān)事故案例及事故應急管理等。

　　5、安全教育培訓時間不得少于 40 學時。

　　6、本部門、本崗位職業(yè)安全衛(wèi)生職責。

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇12

　　1、校長是學校安全工作的第一責任人，學校安全工作由校長領(lǐng)導下的安全工作領(lǐng)導小組負責。

　　2、開學初第一周為安全教育周，每月對學生進行有關(guān)安全方面的知識教育。

　　3、每學期必須對各安全分管負責人，全體教師進行培訓，提出明確要求，簽定安全責任書。

　　4、每一教師自覺積極接受學校的安全管理安排，[第一范文]完成好本職工作。

　　5、定期對學校設(shè)施設(shè)備進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除。

　　6、實行每一時段每一環(huán)節(jié)安全責任制度，嚴格按工作職責落實安全任務。

　　7、建立重大事故報告制度。校內(nèi)學生出現(xiàn)重大傷亡事故馬上上報教育局、公安局、學生家長。

　　8、每學期組織一次突發(fā)事件演練，<第一范文>提高師生的自護、自救能力。

　　9、加強師德教育，不得體罰和變相體罰學生，不得將學生趕出教室，不得讓學生頂替勞動。

　　10、加強與公安部門，鄰近單位的聯(lián)系，爭取他們對學校安全工作的支持和幫助。

　　11、教育學生按時到校，準時回家，自覺遵守交通規(guī)則，并與家長簽訂責任書，使家長做好非正式上學期間的監(jiān)護和教育工作。

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇13

　　安全生產(chǎn)目標管理制度(試行)

　　第一章 總 則

　　第一條 為規(guī)范安全生產(chǎn)目標管理，明確目標與指標的制定、分解、實施和績效考核等環(huán)節(jié)的分工和要求，特制定本制度。

　　第二條 本制度適用于公司安全生產(chǎn)目標管理。

　　第二章 職責和分工

　　第三條 總經(jīng)理職責：負責審核和批準公司安全生產(chǎn)目標和實施計劃。

　　第四條 安全環(huán)保部職責：

　　(一)負責提出年度安全生產(chǎn)目標;

　　(二)定期對目標完成情況進行評估;

　　(三)監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)目標和實施計劃完成情況。

　　第五條 各單位職責：負責根據(jù)公司安全生產(chǎn)目標制定本單位目標，并逐級進行分解，編制實施計劃，并監(jiān)督落實。

　　第三章 管理及要求

　　第六條 安全環(huán)保部每年12月份制定下年度安全生產(chǎn)目標，提交安全生產(chǎn)委員會討論，經(jīng)總經(jīng)理批準后實施。

　　第七條 安全生產(chǎn)目標的制定應符合公司安全管理方針和實際，目標應體現(xiàn)持續(xù)改進的要求。

　　(一)在設(shè)定安全目標時，應考慮：

　　1.法規(guī)和其他要求;

　　2.上年度風險控制效果;

　　3.可選擇的安全技術(shù)方案;

　　4.財務、運行和生產(chǎn)要求;

　　5.同行業(yè)的安全管理指標;

　　6.歷年安全管理統(tǒng)計數(shù)據(jù);

　　7.前一年度安全目標完成情況;

　　8.上級部門等相關(guān)方的意見。

　　(二)確定的安全目標應能夠：

　　1.更好地控制風險;

　　2.突出對事故和職業(yè)病的預防;

　　3.盡可能量化和可監(jiān)測。

　　第八條 安全目標制定原則

　　(一)整合一致原則。公司安全目標是各單位分目標的依據(jù)，各單位的目標要服從公司總體目標。

　　(二)均衡協(xié)調(diào)原則。各單位制定的目標，要注意協(xié)調(diào)均衡，正確處理好主次目標之間的主從關(guān)系和各分目標之間任務、范圍、職責、權(quán)限關(guān)系以及各個目標實施進程上的同步關(guān)系，以保證總體目標的實現(xiàn)。

　　(三)分層負責原則。公司總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)負責人，對公司安全目標實現(xiàn)負責，同時對各單位的分目標提出要求，各單位的廠部長、科長、主任、班長對本單位的目標負責。

　　(四)可量化原則。安全生產(chǎn)目標的制定應符合公司安全管理方針和本單位實際情況，且目標必須可量化、追蹤、考核。

　　第九條 為確保目標的嚴肅性，原則上不得對已確定的目標進行調(diào)整，如確因法律法規(guī)、上級政府要求等因素造成目標不適宜，由安全環(huán)保部提出調(diào)整申請，報總經(jīng)理批準后，方可進行調(diào)整。

　　第十條 各分廠和職能部室應堅持“安全生產(chǎn)，人人有責”的原則，對安全生產(chǎn)目標層層分解，要做到橫向到邊，縱向到底，分解到各部門、車間、科室、班組(工段)、員工;針對目標編制實施計劃和考核辦法，層層落實，一級向一級負責，實現(xiàn)全員參與、全員管理和全過程管理。

　　(一)各分廠應結(jié)合公司安全生產(chǎn)目標和本單位安全生產(chǎn)實際，制定本單位的安全生產(chǎn)目標，并逐級進行分解，制定實施計劃和考核辦法，并組織實施。

　　(二)各職能部室應根據(jù)公司安全生產(chǎn)目標和本單位安全管理職責分解目標，制定實施計劃和考核辦法，并組織實施。

　　第十一條 實施計劃的編制和修訂

　　(一)實施計劃是針對安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)途徑和方法，應明確實現(xiàn)的目標、工作內(nèi)容、質(zhì)量要求、責任單位或責任人、時限等;

　　(二)分級制定實施計劃時，上一級與下一級之間應相互銜接;

　　(三)若實施計劃頒布后需調(diào)整或修改，由計劃編制單位提出書面申請，報上一級主管部門審核、批準后方可變更;

　　(四)公司和廠部安全生產(chǎn)目標和實施計劃應以文件的形式頒布實施;以簽訂安全生產(chǎn)責任書的形式進行明確和細化;調(diào)整、修改記錄應形成文件并加以保存。

　　第十二條 目標的實施和考核

　　(一)各單位按照制定的目標和實施計劃，由單位第一負責人檢查督促本單位目標完成情況，各廠、部室、車間每月總結(jié)本單位目標完成情況，編制安全目標完成情況報告，根據(jù)安全經(jīng)濟責任制對責任單位和責任人進行考核，并在公司安全例會上進行通報。

　　(二)每季度安環(huán)部組織對各單位目標完成情況進行評審和檢查，做出客觀、公正的評價意見，肯定成績，提出不足，并寫出書面評價意見，作為季度單位考核評價依據(jù)。

　　第十三條 安全環(huán)保部每年應對安全生產(chǎn)目標完成情況進行一次評估，并形成評估報告，報總經(jīng)理;出現(xiàn)以下情形時應及時調(diào)整安全生產(chǎn)目標實施計劃。

　　(一)發(fā)生安全事故或環(huán)境污染事故時;

　　(二)新增重大安全隱患;

　　(三)上級政府及相關(guān)方要求;

　　(四)其他需調(diào)整的原因。

　　第四章 附 則

　　第十四條 本制度由安全環(huán)保部負責解釋，自下發(fā)之日起執(zhí)行。

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇14

　　安全為了生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全，搞好安全生產(chǎn)工作，是公司發(fā)展的基礎(chǔ)工作，在以后的工作中必須認真執(zhí)行，確保安全效益的豐收。

　　1、礦山配備專職安全員對各部門進行安全巡查工作，在檢查中必須嚴厲查處崗位違章、違法、違規(guī)行為，保持機組連續(xù)穩(wěn)定可靠，安全運行。

　　2、在安全生產(chǎn)的同時，要注意加大經(jīng)濟效益的同步增長，必須達到計劃要求。

　　3、安全巡查中發(fā)現(xiàn)問題及時處理，如不能處理的報礦山領(lǐng)導處理，或發(fā)現(xiàn)情況不及時匯報處理的，將追究安全員責任。

　　4、礦山鼓勵員工技術(shù)創(chuàng)新，實行工作考核制，對員工在工作中出工不出力者進行懲罰，對積極表現(xiàn)者進行獎勵。

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇15

　　旅行社安全教育和防范制度

　　第一條 為加強本旅行社安全管理工作，維護旅行社的正常經(jīng)營秩序，保障旅游者的人身和財產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國國家安全法》、《旅行社管理條例》、《導游人員管理條例》、《旅游安全管理暫行辦法》、《旅游安全管理暫行辦法實施細則》、《廣東省旅游管理條例》等相關(guān)規(guī)定，結(jié)合本旅行社實際情況，制定本規(guī)范。

　　第二條 本制度用于本旅行社。

　　第三條 安全管理工作堅持“安全第一、預防為主”的方針，貫徹沒有安全就沒有旅游的指導思想，實行逐級安全責任制，落實企業(yè)主體責任。

　　第四條 安全管理的主要任務是：

　　(一)維護國家安全和國家利益;

　　(二)保障旅游者人身和財產(chǎn)安全;

　　(三)預防以旅行社名義進行違法活動;

　　(四)預防交通、食物中毒、刑事和治安案件等旅游安全事故;

　　(五)及時處置突發(fā)事件。

　　第五條 應當建立健全安全教育培訓制度、突發(fā)事件應急預案制度、安全事故報告制度。落實逐級崗位安全管理責任制，堅持“誰主管，誰負責，誰組(接)團，誰負責”的原則。

　　第六條 接受旅游及有行政管理部門，對安全管理工作進行業(yè)務指導和監(jiān)督檢查。

　　第七條 總經(jīng)理的安全管理職責

　　總經(jīng)理是安全工作第一責任人，全面負責本單位安全管理工作;設(shè)立安全保衛(wèi)專(兼)職部門或配備專(兼)職人員;落實安全管理規(guī)定及獎懲制度;組織對員工進行安全教育和培訓，提高員工的安全意識和防范技能;履行報告、處理本旅行社發(fā)生的安全事故的義務。

　　第八條 安全保衛(wèi)專(兼)職人員安全職責

　　(一)負責本旅行社的日常安全工作及監(jiān)督檢查工作，制定各種安全管理規(guī)章及應急預案，協(xié)助總經(jīng)理對員工進行安全教育和宣傳培訓工作，處理相關(guān)安全事故;做好旅行社內(nèi)保工作。

　　(二)接待、組織大型團隊、重點團隊時應安排專人隨團負責安全工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素或問題，應當及時向單位領(lǐng)導報告或向?qū)в稳藛T、領(lǐng)隊人員通報，并采取相應防范措施。

　　(三)建立安全工作檔案，及時向旅游行政管理部門報告安全事

　　故情況，并接受旅游行政管理部門的業(yè)務指導、監(jiān)督和檢查。

　　第九條員工的安全職責

　　(一)導游人員、領(lǐng)隊人員的安全職責：

　　樹立安全服務意識，維護國家、企業(yè)和旅游者安全;掌握旅游安全知識，熟知所帶團隊人員情況與接待計劃;履行告知、警示義務，對可能發(fā)生的旅游安全事故采取相應的安全防范措施;旅游活動中發(fā)生安全事故時，及時處置并立即報告旅行社及當?shù)叵嚓P(guān)部門。

　　(二)其他工作人員安全職責：

　　樹立“安全第一”的服務意識，遵守各項安全規(guī)定，發(fā)現(xiàn)安全問題及時履行報告義務，維護本單位內(nèi)部環(huán)境的安全。

　　第十條 建立安全工作檔案，結(jié)合本單位實際制訂相應的安全管理制度和規(guī)章，加強旅游接待中的安全防范措施，確保中外游客游覽期間的人身、財產(chǎn)安全。

　　第十一條 建立安全工作長效機制，制訂突發(fā)事件的預防和處理應急預案，并進行演練。

　　第十二條 組織旅游團隊和推薦旅游線路，應當保證所提供的產(chǎn)品和服務符合保障旅游者人身、財產(chǎn)安全的要求

　　第十三條 旅游產(chǎn)品或旅游線路的設(shè)計，應當充分考慮旅游者人身、財產(chǎn)安全，避免可能影響安全的各種因素，防止可能對旅游者造成的各種侵害，并制定有效的安全防護措施。

　　第十四條 為旅游者安排的住宿、餐飲、娛樂及購物場所，應當具備相應的安全資質(zhì);并以合同的形式明確相關(guān)方面的安全責任。

　　第十五條 銷售人員應當熟悉本社的旅游產(chǎn)品，對具體行程中可能涉及到人身、財產(chǎn)安全的問題，應當向旅游者作出真實的說明和明確的警示;履行向游客告知購買旅游意外保險的義務。

　　第十六條 組織旅游者參加旅游活動，應當要求旅游者填寫個人基本信息和健康情況說明，了解旅游者的年齡、身體健康狀況等，對無監(jiān)護人隨行的未成年人或身體狀況不適合旅游的游客，要說服其不予隨團旅游;召開出發(fā)前說明會，與旅游者簽訂旅游合同。

　　第十七條 組織學生團參加旅游活動，應當按照相關(guān)規(guī)定配備全程陪同人員;召開由監(jiān)護人一同參加的行前說明會，并告知應當遵守的安全管理規(guī)定。

　　第十八條 組織老年人參加旅游活動，應當配備具有各項基本信息的個人胸卡;按照相關(guān)規(guī)定配備全程陪同人員及醫(yī)護人員。

　　第十九條 組織公民外出旅游，應當履行下列告知義務;

　　(一)旅游目的地相關(guān)禁忌;

　　(二)旅游目的地緊急救援方式和機構(gòu);

　　(三)旅游目的地風土民情;

　　(四)其他有關(guān)注意事項。

　　第二十條 接待旅游團隊，應當重點了解旅游者的年齡、國籍、身體健康狀況、語言、全陪或者領(lǐng)隊人員的情況：在接待方案中，應當附有詳細、周密的安全防范措施和突發(fā)事件應急預案;

　　第二十一條 進行登山、自駕車、狩獵、探險等特殊旅游項目，應當事先制定周密的安全保護方案和相應的急救措施，且以書面形式明示旅游者，并隨時提醒旅游者注意安全，重要團隊需按規(guī)定報有關(guān)部門備案。

　　第二十二條 實行員工崗位安全責任制。員工每年要接受10小時的安全知識教育和培訓，安全技能操作實踐;新招聘的員工，必須經(jīng)過安全培訓，合格后方能上崗。

　　第二十三條 聘用的導游人員和領(lǐng)隊人員應當持有旅游行政主管部門頒發(fā)的崗位資格跡書。

　　第二十四條 在引導旅游者旅行、游覽過程中，應當就可能發(fā)生危及旅游者人身、財產(chǎn)安全的情況，向旅游者做出真實的說明和明確的警示，并按照有關(guān)規(guī)定采取防范措施。

　　第二十五條 導游人員和領(lǐng)隊人員在服務過程中應當做到：

　　(一)嚴守國家機密，維護國家安全和民族尊嚴：

　　(二)熟知團隊情況與接待計劃;在接待游客過程中，應當向游客宣傳旅游安全知識、注意事項和防范措施。對老齡和學生團隊，應當采取有效措施，隨時清點游客人數(shù)，保障游客的安全;

　　(三)在游覽、購物、住宿及娛樂場所，提醒客人保管好自己的財物，防止被盜和發(fā)生意外事故;

　　(四)乘車時要提醒司機注意行車安全，途經(jīng)危險路段要提醒旅游者防止磕碰，到站下車要提醒旅游者帶好貴重物品，停車時要提醒司機鎖好門窗;

　　(五)掌握旅游者入住飯店的安全狀況，協(xié)助飯店對旅游者介紹所住飯店的安全注意事項;

　　(六)不得組織、推薦旅游者參與涉及色情、賭博、毒品內(nèi)容的場所或其它危險性娛樂活動;

　　(七)旅游者患病、死亡，要嚴格按規(guī)定程序處理并及時報告;

　　(八)發(fā)生突發(fā)事件要沉著冷靜，不得擅離職守;保護好旅游者

　　與事故現(xiàn)場，履行報告職責。

　　第二十六條 行李安全管理應當做到：

　　(一)旅行社應配備道德品質(zhì)好、工作責任心強的行李管理人員;

　　(二)完備行李交接手續(xù)，明確責任，防止旅游者行李損壞或丟失;

　　(三)導游人員接團后，要協(xié)助旅游者查驗行李，發(fā)現(xiàn)破損、丟失，及時與相關(guān)部門聯(lián)系，并妥善處理。

　　(四)辦理行李托運，應提醒旅游者鎖好行李，貴重物品隨身攜帶。

　　第二十七條 交通工具管理應當做到：

　　(一)租用的旅游用車應當取得旅游運營車輛資質(zhì)，保險手續(xù)完備;

　　(二)自備的旅游車輛應當經(jīng)常進行維護、保養(yǎng)，并定期檢測，保證正常運轉(zhuǎn);

　　(三)出車前，須對車輛安全設(shè)施進行全面檢查，合格后方可上路行使;

　　(四)不得駕駛故障車輛及過期報廢車輛，不得疲勞駕駛，不得超載運營，嚴格遵守交通規(guī)則，選擇安全可靠路線;

　　(五)緊急避險專用工具和急救藥箱必須放置在交通工具內(nèi)明顯位置，且保證其合格有效。

　　第二十八 條經(jīng)營場所要做好財務、消防、治安安全管理工作，配備必要的安全設(shè)備和設(shè)施，制定相應的財務、火災、刑事、治安突發(fā)事故的應急預案，確保旅行社經(jīng)營管理活動的正常進行。

　　第二十九條 發(fā)生旅游安全事故，導游人員和領(lǐng)隊人員應當按照旅游安全事故的處理程序進行; 對于一般、較大、重大和外國人在華傷亡事故，嚴格執(zhí)行有關(guān)旅游安全事故報告制度規(guī)定，履行報告程序。

　　第三十條 在發(fā)生旅游安全事故后應當做好以下幾項工作：

　　(一)做好現(xiàn)場保護工作;

　　(二)協(xié)助有關(guān)部門做好傷員救護工作;

　　(三)通知被接待單位及家屬：

　　(四)協(xié)助公安部門或者其他相關(guān)部門做好調(diào)查處理工作;

　　(五)做好傷亡人員的善后處理工作;

　　(六)屬于入境旅游者的傷害事故，由公安外事部門通知有關(guān)國家駐華使館和相關(guān)單位;

　　(七)查找事故原因及責任人，汲取教訓，并及時采取防范措施。

　　第三十一條 發(fā)生旅游安全事故，本旅行社安全管理人員應當及時履行報告義務：

　　(一)發(fā)生一般(III級)旅游安全事故，應當在1小時內(nèi)報告

　　市旅游行政管理部門。

　　(二)發(fā)生較大(II級)旅游安全事故，應當立即報告市旅游、公安等相關(guān)行政管理部門，2小時后再次報告;

　　(三)發(fā)生重大(I級)旅游安全事故，應當立即報告市旅游、公安等相關(guān)行政管理部門，視事故處理情況隨時續(xù)報。

　　第三十二條 事故處理結(jié)束后，應當做好傷亡人員的善后處理工作，對突發(fā)事件的起因進行調(diào)查分析，對結(jié)果進行通報，以吸取教訓，并在3個工作日內(nèi)寫出書面整改報告。

　　第三十三條 本規(guī)定至自20xx年5月1日起施行。

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇16

　　1、員工在每月無遲到,早退,請假等情況,凡屬于滿勤的均獎勵100元全勤獎

　　2、為優(yōu)秀員工獎者,獎勵100元。(按全面表現(xiàn)評定,如無表現(xiàn)優(yōu)秀者當月獎金存入專項資金)

　　3、網(wǎng)吧鼓勵員工多提合理化建議,使網(wǎng)吧效益明顯提高探索改革被網(wǎng)吧采納的(需提交書面文本)保護網(wǎng)吧利益,積極與壞人壞事做斗爭,避免網(wǎng)吧損失,可領(lǐng)取30-200元的的獎金.

　　4、重大節(jié)假日加班雙倍工資計算.

　　5、每班每月享有公司充值到員工會員號60小時上機費。

　　6、貢獻獎不限時間、名額及崗位。為網(wǎng)吧贏得榮譽或作出貢獻，由網(wǎng)吧視其貢獻大小作出獎勵。如拾金不昧、降低水電運營成本等。

　　7、若要申請假期，必須提三天申請，特殊情況必須得到經(jīng)理允許，否則不予批準

　　(未經(jīng)許可當曠工處理)請假需得到管理者的簽字

　　員工額外福利

　　員工福利待遇滿半年工齡并續(xù)簽合同的員工每半年工資增加50元。 (即為一年后的每半年給予長薪一次)

　　節(jié)假日福利待遇：

　　㈠ 三八婦女節(jié)由網(wǎng)吧發(fā)給每位女員工紀念品一份

　�、� 五元旦當班員工發(fā)加班費20元。

　　㈢ 端午節(jié)、中秋節(jié)員工每人補助伙食費8元，春節(jié)從除夕到初三每人每餐標準不低于15元，除夕晚餐標準不低余100元

　�、� 初初初三上班員工雙倍工資計發(fā)。

　�、� 所有員工生日，網(wǎng)吧發(fā)給20元紅包一個，以示祝賀。(從專項資金里扣出)

　�、� 每月有一次員工聚餐。(從專項資金里扣出)

　　專項資金解釋

　　員工專項資金的積累存入須知

　　老板200元/月 店長/經(jīng)理 100元/月

　　領(lǐng) 班 30元/月 網(wǎng)管/收銀 30元/月

　　員工專項資金用于網(wǎng)吧員工遇到如(生日,傷病,聚餐,等其他困難)等情況支出.

　　員工專項資金任何個人沒有支取使用權(quán).員工資金僅代表員工與員工間的關(guān)懷.

　　凡對以上有所不明可向(店長/經(jīng)理)詢問

　　新員工培訓規(guī)程

　　1目的

　　為規(guī)范員工進廠培訓和上崗考核，使新員工盡快適應公司需要，企業(yè)盡快發(fā)揮新進員工聰明才智，達成雙方的相互認知和協(xié)調(diào)統(tǒng)一，特制訂本規(guī)程。

　　2適用范圍

　　適用于新進公司員工的培訓和聘用資格考核。

　　3職責

　　3.1人力資源部負責新員工培訓的歸口管理及組織公司相關(guān)制度的培

　　3.1.1質(zhì)量部負責產(chǎn)品質(zhì)量知識的培訓。新員工獎勵制度及新員工培訓規(guī)程新員工獎勵制度及新員工培訓規(guī)程。

　　3.1.2安技處負責企業(yè)安全知識的培訓。

　　3.2綜合部負責介紹公司相關(guān)情況，員工行為規(guī)范以及辦事原則和程

　　序的培訓。

　　3.3保安部負責新員工吃苦耐勞和團隊協(xié)作精神的訓練工作。

　　3.4各生產(chǎn)車間負責新員工熟悉本車間的工藝流程。

　　4具體規(guī)定和要求

　　4.1公司介紹(責任部門： 新員工獎勵制度及新員工培訓規(guī)程來自適用范圍

　　適用于新進公司員工的培訓和聘用資格考核。

　　3 職責

　　3.1 人力資源部 負責新員工培訓的歸口管理及組織公司相關(guān)制度的培

　　3.1.1質(zhì)量部 負責產(chǎn)品質(zhì)量知識的培訓。

　　3.1.2安技處 負責企業(yè)安全知識的培訓。

　　3.2 綜合部 負責介紹公司相關(guān)情況，員工行為規(guī)范以及辦事原則和程

　　序的培訓。

　　3.3 保安部 負責新員工吃苦耐勞和團隊協(xié)作精神的訓練工作。

　　3.4 各生產(chǎn)車間 負責新員工熟悉本車間的工藝流程。

　　4 具體規(guī)定和要求

　　4.1 公司介紹 (責任部門：綜合部 4課時或1天)

　　4.1.1 公司的地理位置：公司地處湖北省公安縣。

　　4.1.2 公司生產(chǎn)的產(chǎn)品：公司生產(chǎn)各種型號的汽車齒輪和前后橋。

　　4.1.3 公司組織機構(gòu)和部門職責的介紹。

　　4.1.4 公司的采購網(wǎng)絡(luò)和營銷網(wǎng)絡(luò)的介紹。

　　4.1.5 公司通過的質(zhì)量認證的介紹。

　　4.1.6 公司的發(fā)展思路：

　　通過股權(quán)轉(zhuǎn)讓工作，公司引入新的股東，新股東為公司帶來了新的發(fā)展思路和運作機制，大大促進了公司業(yè)務的發(fā)展。新員工獎勵制度及新員工培訓規(guī)程安全管理常識。

　　1、主導業(yè)務：汽車零部件的生產(chǎn)與經(jīng)營。

　　2、路橋建設(shè)。

　　3、城市基礎(chǔ)設(shè)施。

　　4、房地產(chǎn)開發(fā)。

　　5、高科技領(lǐng)域。

　　4.1.7 公司的創(chuàng)新機制：

　　通過資產(chǎn)重組，公司的主業(yè)將會更加突出，并將在新的業(yè)務領(lǐng)域面臨更大的發(fā)展機遇，切實轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制，以創(chuàng)新促發(fā)展，公司必將迎來一個嶄新而輝煌的明天。

　　1、管理創(chuàng)新。

　　2、技術(shù)創(chuàng)新。

　　獎懲制度相關(guān)文章：

　　1.前臺獎懲制度

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇17

　　學校教務方面安全管理制度

　　(一)教室安全管理制度

　　1.教室的門窗務必常年持續(xù)完好，任何人不得故意損壞。

　　2.門窗發(fā)現(xiàn)損壞，班主任有職責及時報修，同時采取相應的防范措施。

　　3.教室門的鑰匙班級應指定專人保管，門窗每一天落實值日生隨時關(guān)鎖好。

　　4.學生課桌內(nèi)除放書籍課本、學習用品外，不準存放其他任何貴重物品(如：現(xiàn)金、錢包、首飾、手表、隨身聽、計算器等)

　　5.學生不準在教室內(nèi)追逐打鬧，隨便搬動課桌、椅。

　　6.學生不準在課桌上亂寫亂畫，更不得用刀具刻劃痕跡。

　　7.教室內(nèi)不準亂拉私接電源、亂設(shè)插座、亂充電。

　　8.不準學生在無保護措施狀況下擅自登高擦洗戶外窗玻璃，防止發(fā)生意外事故。

　　(二)實驗室安全管理制度

　　1.化學危險品應設(shè)專用安全柜存放，柜外應有明顯的危險品標志，并加雙鎖保險，由兩人負責，領(lǐng)用危險品務必按規(guī)定執(zhí)行，以免釀成事故。

　　2.實驗室供電線路的安裝務必貼合實驗教學的需要和安全用電的有關(guān)規(guī)定，定期檢查，及時維修。

　　3.實驗室要做好防火、防暴、防觸電、防中毒、防創(chuàng)傷等工作，要配備滅火機、砂箱等消防器材及化學實驗急救器材等防護用品。

　　4.實驗室要采取防盜措施，加強安全保衛(wèi)工作，非實驗室工作人員不得進入儀器保管室內(nèi)。

　　5.實驗室工作人員作為實驗室安全防護的當然職責者，應隨時隨地按照本制度進行檢查，做好安全防護工作，學校領(lǐng)導要經(jīng)常督促檢查。

　　6.任何人不得私自將有毒物品帶出實驗室，違者造成后果應負一切經(jīng)濟法律職責。

　　(三)微機房安全管理制度

　　1.微機房是學校重點要害部位，管理人員應高度重視安全工作，相關(guān)人員安全保衛(wèi)職責落實。

　　2.微機房務必安裝防盜門窗和報警裝置，報警裝置須與當?shù)嘏沙鏊�或�(qū)W校值班室聯(lián)網(wǎng)，重要軟件的存放保險箱。機房應根據(jù)實際狀況配備適用的滅火器具，微機工作人員熟知使用方法。

　　3.嚴格控制進出人員，不準任何人將陌生人帶入微機房操作微機。

　　4.門窗要定期檢查，嚴禁登錄黃色網(wǎng)站，未經(jīng)管理人員同意不準私帶軟盤上機。

　　5.嚴禁火種進入微機房，不準在機房內(nèi)吸煙。

　　6.學生使用微機，務必服從老師的指揮，按程序操作。注意愛護公物，防止人為損壞。

　　7.現(xiàn)有的報警設(shè)施應經(jīng)常檢查，下班、節(jié)假日要及時接通報警設(shè)施電源，發(fā)現(xiàn)失靈，及時報修。

　　8.發(fā)現(xiàn)微機使用電源損壞，要及時報修，以防造成更大的損失。

　　(四)辦公微機安全管理制度

　　1.各辦公室教學公用微機為本科室人員使用，未經(jīng)管理人員許可，其他人員不得擅自動用。

　　2.任何人不準在教學、辦公用微機上玩游戲、聊天和登錄黃色網(wǎng)站。

　　3.禁止在計算機網(wǎng)絡(luò)上發(fā)表違法或有害國家的議論。

　　4.做好各微機室防范工作，門窗要有防盜設(shè)施并及時關(guān)鎖。

　　5.微機室不準吸煙，更不得使用明火。操作人員離開微機注意及時切斷電源。

　　(五)危險品安全管理制度

　　1.嚴格采購審批制度，未經(jīng)單位主管批準，任何部門、個人不得擅自購買劇毒、易燃、易爆物品。

　　2.嚴格進出庫登記制度，并有專人、專箱(櫥)保存，實行兩人同時加鎖開、關(guān)的制度。

　　3.領(lǐng)用危險品須經(jīng)部門負責人批準，實驗剩余的應及時退還給保管人員入庫。

　　4.使用危險品時要按規(guī)范操作使用，學生務必在指導老師指導下進行實驗實習。

　　5.任何個人不準私自收藏、保存危險品，違者由此發(fā)生的事故則負全部經(jīng)濟、法律職責。

　　(六)圖書館安全管理制度

　　1.圖書、資料嚴格編目、登記制度，借出收回賬冊齊全，不定期檢查防盜、防濕、防霉、防鼠害、防蟲害、防火等設(shè)施是否完好。

　　2.圖書、資料分等級存放，個性貴重書刊的借閱實行校長特批制度，貴重書刊要有專人、專櫥收藏，保管人應定期核查。

　　3.門窗要有防盜設(shè)施，離開工作崗位，應隨手關(guān)好門窗，防止書刊被竊。

　　4.嚴禁將火種帶入圖書、資料室，內(nèi)部消防器材應擺放明顯位置，便于救急使用，平時注意檢查，持續(xù)性能良好。

　　5.節(jié)日、寒暑假期間應切斷內(nèi)部電源，實行封閉式管理。

　　6.對現(xiàn)有報警器材定期檢查，發(fā)現(xiàn)報警失靈應及時報修。

　　7.電子閱覽室是電子設(shè)備重地，為維護網(wǎng)絡(luò)安全，上機者不準私自裝卸、刪除隨機軟件。不準自帶設(shè)備入內(nèi)連機操作，嚴禁煙火，不準吸煙，不得存放易燃、易爆及放射性物品;嚴禁在可燃物上使用電熱器具，電器易發(fā)熱部位務必做好隔熱處理。室內(nèi)電器設(shè)備及線路安裝務必貼合安全要求。工作人員應都會使用消防器材。下班前認真清查、關(guān)掉各終端機，關(guān)好門窗，確認安全后方可離開。

　　(七)多媒體教室安全管理制度

　　1.多媒體教室列入學校安全要害部位，務必安裝防盜門窗和報警裝置，報警裝置須與當?shù)嘏沙鏊�或�(qū)W校值班室聯(lián)網(wǎng)，

　　2.專人管理，計劃安排使用，未經(jīng)領(lǐng)導批準，閑人不得入內(nèi)。

　　3.使用微機應實行登記制度，購入硬、軟件嚴格審批制度、專人負責審查、登記、保存、賬冊齊全;不得將黃色、有害、國家查禁等不健康的信息輸入教學多媒體內(nèi)。

　　4.多媒體教室微機價值貴重，使用人員務必嚴格按操作規(guī)程操作，學生應服從老師或輔導人員的指揮。

　　5.人離教室要隨手關(guān)窗鎖門，并注意切斷電源，做好安全防范工作。

　　6.禁止火種帶入室內(nèi)，做好消防安全工作。

　　(八)文印、打字室安全管理制度

　　1.注意文件保密，打印的文件、試卷不得讓無關(guān)人員隨便翻閱，防止泄密。

　　2.非本室工作人員不準逗留室內(nèi)。

　　3.禁止將任何火種帶入室內(nèi)，嚴禁吸煙。

　　4.打字、文印人員務必保守秘密，不得將未公開的文件、試卷資料傳播給他人。

　　(九)網(wǎng)絡(luò)中心安全管理制度

　　1.學校網(wǎng)絡(luò)管理中心務必認真執(zhí)行《中華人民共和國信息系統(tǒng)安全保護條例》。

　　2.任何部門或個人，不得利用聯(lián)網(wǎng)計算機從事危害學校網(wǎng)及本地局域網(wǎng)服務器、工作站的活動，不得危害或侵入未授權(quán)的服務器、工作站。

　　3.機房設(shè)施應貼合國家有關(guān)規(guī)定，認真做好電源防護、防盜、防火、防水、防塵、防震、防靜電等工作，務必安裝防盜門窗和報警裝置，報警裝置須與當?shù)嘏沙鏊�或�(qū)W校值班室聯(lián)網(wǎng)，防范措施應有效得力。

　　4.嚴禁任何人在學校網(wǎng)上使用來歷不明或有毒軟件。

　　5.禁止利用校園網(wǎng)制作、復制、查閱和傳播違反國家法律法規(guī)、不利國家安全穩(wěn)定的信息以及黃色等有害師生身心健康的信息。

　　6.網(wǎng)管中心的服務器、工作站未經(jīng)主管部門領(lǐng)導同意，不得借用到校外。

　　7.主干服務系統(tǒng)發(fā)生案件，務必及時報告學校政教處或公安機關(guān)查處。

　　8.嚴禁火種進入室內(nèi)，人離關(guān)窗鎖門。

　　(十)電視總控室安全管理制度

　　1.電視總控室是學校的重要宣傳基地，為學校教學、宣傳教育工作服務。轉(zhuǎn)播、直播自制節(jié)目務必事先訂立計劃，經(jīng)學校有關(guān)部門批準。

　　2.宣傳、教育資料要講政治、講禮貌，要和黨中央的方針、政策持續(xù)高度一致。

　　3.非工作人員不得隨便進入工作室，不準在工作室內(nèi)吸煙或使用任何明火。

　　4.工作人員務必按照技術(shù)要求的工作程序啟用各種機器設(shè)備，嚴防人為損壞設(shè)備。

　　5.工作人員應隨手關(guān)窗鎖門，認真做好安全防范工作。

　　(十一)體育活動、體育教學安全制度

　　1.體育活動：

　　(1)體育活動，實行誰組織誰負責的原則。體育組長要具體負責體育場地器材、設(shè)施的管護，定期或不定期進行檢查。老師組織學生體育活動，要認真檢查體育設(shè)備，對已損壞，不貼合要求的設(shè)備，嚴禁學生使用，并及時報修并出示警示標志。

　　(2)開展活動前務必對學生進行安全教育，講明活動要領(lǐng)，做好示范、指導以及防護工作，運動前做好各項準備活動。

　　(3)老師不得指導學生開展有危險性的活動，學生不準離開老師自行開展有危險的活動，學生要聽從教師指導，學會正確的運動技術(shù)和自我保護。

　　(4)在體育活動中老師有組織、指導的職責，因組織指導過錯造成學生身體傷害事故老師要負職責。

　　(5)不要強行讓學生做一些力所不及的運動。

　　(6)生在參加田徑、軍訓和賽跑及召開校運會時，要事先了解學生病史，身體不適者、特異體質(zhì)者嚴禁參加。

　　2.體育教學：

　　(1)任課教師務必在上課時講清楚運動注意事項，準備好必要的安全防范措施，嚴格實行體育用具使用前的安全檢查。

　　(2)學生務必遵守課堂常規(guī)，按時上課，聽從指揮、不遲到早退。

　　3.上體育課任課教師務必穿運動服、球鞋。

　　4.認真做好準備活動。

　　5.學生要聽從教師指導，學會正確的運動技術(shù)和自我保護。

　　6.體操練習要在教師的指導下相互保護、幫忙。

　　7.體育課或課外鍛煉中，凡出現(xiàn)受傷狀況，應及時送往校醫(yī)務室或醫(yī)院，并及時向校長室匯報。

鍋爐使用安全管理規(guī)章制度 篇18

　　第一條 安全工作關(guān)系到全校師生的生命安全和財產(chǎn)安全，關(guān)系到正常的教育教學秩序和學校發(fā)展聲譽。為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，強化全員進一步提高認識，明確責任，強化措施，確保我校安全穩(wěn)定，根據(jù)區(qū)教育局《關(guān)于進一步加強學校安全保衛(wèi)工作的意見》等有關(guān)文件精神，特制定本辦法。

　　第二條 安全工作是學校一項基礎(chǔ)性的重要工作。校長對安全負總責，分管安全工作的學校領(lǐng)導負主要領(lǐng)導責任，各部門對分管范圍內(nèi)的安全工作負直接領(lǐng)導責任。

　　第三條 安全目標管理工作實行分級管理、分級考核、分級獎懲。建立由安全領(lǐng)導小組領(lǐng)導下的安全網(wǎng)絡(luò)，簽訂全員安全目標責任書，按照校長—分管領(lǐng)導—中層干部—教研組長—班主任—教職工，層層落實，下級對上級負責，上級對下級進行考核，并實行一連串的責任連帶追究制。

　　第四條 根據(jù)各類人員安全工作責任目標進行嚴格考核，考核結(jié)果記入月度、年度考核成績，實行安全工作一票否決制。即因工作嚴重失職而發(fā)生安全事故的，有關(guān)責任人在本年度的年度考核和有關(guān)項目的評比中不得評為優(yōu)秀或先進個人。

　　第五條 本辦法考核的對象：全體在崗教職工。

　　第六條 考核獎懲辦法

　　一、因工作嚴重失職而發(fā)生安全事故的，有關(guān)責任人視情節(jié)輕重扣除當月獎金，還要視責任輕重依照有關(guān)法律、法規(guī)，給予有關(guān)責任人黨紀政紀處分，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。

　　二、對在安全工作方面成績突出的進行工作表彰。

　　三、未發(fā)生任何安全事故的責任人，每月獎勵不低于50元。

　　四、學校全體員工，在日常教學和其它工作中，發(fā)現(xiàn)重大事故隱患及時匯報或采取果斷措施避免重大安全事故者，除在全校大會上表彰外，獎勵100-200元現(xiàn)金。