國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告（精選18篇）

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇1

　　一、重視思想素質(zhì)教育，加強黨員、干部隊伍建設(shè)

　　今年年初，公司發(fā)現(xiàn)了一些問題,在嚴(yán)肅處理的同時，看到了加強學(xué)習(xí)、不斷提高黨員干部職工隊伍政治素質(zhì)的重要性和必要性。因而今年以來黨支部進(jìn)而注重認(rèn)真抓好黨員組織生活、干部中心組學(xué)習(xí)和職工班組學(xué)習(xí)。在組織生活和中心組學(xué)習(xí)中，能重點安排認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨的“三個代表”的重要思想》和《中國共產(chǎn)黨中央關(guān)于完善社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制等若干問題的決定》著重就如何深入貫徹黨的xx大精神、xx屆四中全會精神和要牢固樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀等內(nèi)容進(jìn)行了學(xué)習(xí)和討論。

　　同時還側(cè)重于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，組織黨員反復(fù)學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》(試行)和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，著力提高黨員和干部執(zhí)行各項廉潔制度和企業(yè)規(guī)章制度的自覺性。通過學(xué)習(xí)，使廣大黨員干部認(rèn)識到在任何時候和任何情況下，都必須要保持清醒的頭腦和必須具有明辨是非的能力，要始終保持黨員干部勤政廉潔的良好形象，為廣大職工群眾作出表率作用。

　　同樣，由于公司上下共同重視的結(jié)果，班組學(xué)習(xí)已形成為企業(yè)的一項重要制度。廣大職工都能認(rèn)真自覺地參加每周一、三上午的晨會學(xué)習(xí)，晨會學(xué)習(xí)已成為職工交流思想、互通信息、切磋技藝和學(xué)習(xí)新知識的有效形式。在20xx年中，班組學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)形式和方法有了進(jìn)一步的提高與改進(jìn)，學(xué)習(xí)內(nèi)容更為貼近職工群眾和經(jīng)營服務(wù)第一線。

　　二、加強黨的自身建設(shè)，在經(jīng)濟(jì)工作中充分發(fā)揮黨支部的參與作用

　　20xx年，我支部能積極認(rèn)真貫徹執(zhí)行《上海市支部建設(shè)綱要》。根據(jù)“黨支部工作記錄”中的內(nèi)容做到了每月有計劃，工作有落實。

　　20xx年支部能圍繞公司經(jīng)濟(jì)工作重點，結(jié)合企業(yè)實際，在做好各基礎(chǔ)工作方面，20xx年黨支部認(rèn)真能抓好“三會一課”制度、民主評議和民主生活會等項制度和及時做好一名預(yù)備黨員的按期轉(zhuǎn)正工作，特別是在一年一度的黨員民主評議中，黨支部能做到不走過場，嚴(yán)肅指出個別黨員在工作中落后于職工的現(xiàn)象，對黨員違反勞動紀(jì)律和企業(yè)規(guī)章制度現(xiàn)象進(jìn)行批評。

　　一年來，黨支部還能堅持做到積極參與企業(yè)的經(jīng)濟(jì)工作和改革工作。從去年以來賣場網(wǎng)點縮減和撤離，使我們感到尋找新的經(jīng)濟(jì)增長點的迫切和艱難。為此黨支部積極配合公司行政，在積極開拓新的合適經(jīng)營網(wǎng)點的同時，在了解思想、了解各人家庭生活情況下，因地制宜因人而宜地合理地及時挖掘崗位安置了多名職工，對部分家庭有一定困難下崗職工工資進(jìn)行了調(diào)整。因而在職工中未產(chǎn)生大的思想波動，情緒都較為穩(wěn)定。

　　20xx年7-8月份支部和公司行政一起利用銷售淡季組織職工開展了銷售目標(biāo)競賽活動，因每年3-4月份是我們的銷售淡季，利用這一時期開展銷售目標(biāo)競賽活動，著重在于讓職工促銷售和關(guān)心銷售，從制定計劃到分段實施，直至最后總結(jié)獎勵，盡管未達(dá)到理想的預(yù)期效果，但在競賽過程中，職工能積極主動地關(guān)心自己柜組的經(jīng)營情況，對目前經(jīng)營中存在的不利因素能仔細(xì)分析，各抒已見，充分發(fā)表意見，取得了一定的效果。

　　20xx年支部并配合行政積極開展一系列促銷擴(kuò)銷活動，有效渲染了促銷活動的氣氛，既節(jié)約開支，又讓利于消費者。如在今年五一黃金周中，積極與兄弟公司聯(lián)系借用門前充氣拱門，了解DM廣告分發(fā)情況及反饋情況。

　　三、深入開展企務(wù)公開工作，繼續(xù)推進(jìn)凝聚力工程

　　今年以來召開了二次職代會，在職代會上對公司制定的有關(guān)企務(wù)公開內(nèi)容逐一進(jìn)行了公開，包括行政的工作報告，公司章程和職工持股會章程的制定和修改，涉及員工切身利益方案的制定和調(diào)整，業(yè)務(wù)招待費使用情況和“四金”落實情況，黨政述職述廉工作以及公司職工董事、監(jiān)事的選舉產(chǎn)生等等。

　　今年以來企務(wù)公開的重點工作是放在干部和職工關(guān)心的改革和管理的“熱點”問題上，主要開展了以下二項工作：

　　1)集體勞動合同的重新商定。我公司全體員工和經(jīng)營者的共同努力，幾年來，公司在經(jīng)濟(jì)上保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。行政領(lǐng)導(dǎo)適時地考慮職工的利益分配。決定今年全面提高員工的工資水平。這時恰逢本公司集體勞動合同到期需重新修訂。為了解新的《勞動法和工會法》切實維護(hù)廣大職工的利益。

　　我們黨政工人事一起參加了區(qū)總工會、區(qū)勞動和社會保障局合辦的勞動工資集體協(xié)商培訓(xùn)班。盡管只有一天，但使我們進(jìn)而認(rèn)識到集體協(xié)商對于依法維護(hù)勞動雙方的合法利益、建立和諧的勞動關(guān)系、保護(hù)和調(diào)動廣大職工的積極性創(chuàng)造性，具有十分重要的意義。通過培訓(xùn)我們初步掌握了集體協(xié)商的內(nèi)容、程序、原則和方法，在制定集體勞動合同的過程中，用人單位一方和職工一方首先達(dá)成共識：感到集體勞動合同不一定要包羅萬象，我們的重點應(yīng)放在大家關(guān)注的勞動報酬、工作時間與休息和保險福利等方面特別是對勞動報酬章節(jié)要進(jìn)行重新地協(xié)商制定。經(jīng)過反復(fù)醞釀和在上級工會人事部門的參與和指導(dǎo)下，使我們在員工加班加點工資問題上，在員工病事假期間的工資待遇上，在員工保險福利待遇上均能向職工一方傾斜。

　　在提高員工的工資水平上行政領(lǐng)導(dǎo)挖掘潛力，最大限度地提高了廣大員工的收入水平，使上班員工的工資收入均有50%幅度地提高，這充份體現(xiàn)了行政領(lǐng)導(dǎo)對本公司經(jīng)營充滿信心和對廣大職工利益的關(guān)心和呵護(hù)。這次集體勞動合同不僅在集團(tuán)形成了示范，同時還被總工會確認(rèn)為《集體勞動合同》的示范單位，受到了總工會的表揚。

　　2)規(guī)章制度的修訂和獎勵分配方案的調(diào)整

　　今年以來，黨支部與行政一起對原有執(zhí)行多年的部分規(guī)章制度進(jìn)行了修改，主要是《員工考勤制度及相關(guān)規(guī)定》、《企業(yè)內(nèi)部分配辦法》和《總匯商場獎金分配辦法》這三個規(guī)章的調(diào)整后，可探性很強，使員工能根據(jù)自己的具體情況對號入座，遵守企業(yè)制度，依照規(guī)章做好自己的工作。如獎金分配辦法的修改，行政領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過反復(fù)測算，前提是在提高效益的基礎(chǔ)上，提高職工的獎金水平，支部能深入了解職工的思想動態(tài)，了解各柜組的經(jīng)營情況及市場變化情況，積極參與獎金分配調(diào)整。通過深入細(xì)致的思想工作，既調(diào)動了人員的積極性，真正做到了這項涉及每個員工切身利益的工作公開、公正和公平，透明度非常高。

　　在繼續(xù)推進(jìn)凝聚力工程方面，黨支部能一如既往地關(guān)心在職 職工和退休職工，注重解決弱勢群體的實際困難。為解決職工的后顧之憂，在行政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，20xx年做好了對200名在職職工住院醫(yī)療保險和50名退休工人的住院醫(yī)療保險的續(xù)保工作，新增了大病醫(yī)療保險20名。同時今年對公司200名職工進(jìn)行了全面的體檢。

　　四、個人執(zhí)行廉潔自律的情況

　　20xx年，本人能認(rèn)真執(zhí)行中紀(jì)委、區(qū)紀(jì)委及集團(tuán)紀(jì)委的有關(guān)規(guī)定，在一年中自己沒有發(fā)生個人違紀(jì)的情況，個人的重大事項也能按規(guī)定及時向集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)匯報。在平時企業(yè)管理中能堅持勤儉辦企業(yè)原則，做到不鋪張浪費和奢侈浪費。認(rèn)真貫徹執(zhí)行艱苦奮斗辦企業(yè)的方針。

　　在業(yè)務(wù)交往中，自己能注重自身形象和維護(hù)自行車王國的品牌形象，在多年來的業(yè)務(wù)交往中，從未利用工作方便謀取個人的私利，而是積極維護(hù)企業(yè)的利益和消費者的合法權(quán)益，注重產(chǎn)品的品質(zhì)、售后服務(wù)及誠信，能管住自己的手、嘴、腳，因而在行業(yè)中樹立了良好的形象，為其他干部和職工樹立了榜樣。

　　五、存在的問題和不足

　　1)在抓干部思想教育上不夠有力，對干部隊伍中思想和生活上出現(xiàn)的一些微妙變化，沒有引起足夠的重視，缺乏洞察力。

　　2)總匯商場在執(zhí)行制度上，在服務(wù)水平和誠信服務(wù)上，與各級領(lǐng)導(dǎo)和消費者的要求上還有差距。

　　3)隨著經(jīng)營門店、銷售網(wǎng)點的減少，待崗人員有所增加，雖通過幫困、助學(xué)等形式進(jìn)行關(guān)心，但對他們思想上的了解和溝通不夠，需要及時加強和改進(jìn)。

　　六、20xx年工作思路

　　20xx年的工作，將在集團(tuán)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，全心全意依靠廣大黨員、干部和職工群眾，認(rèn)真開展各項黨務(wù)工作，使支部工作上一個新的臺階。

　　抓緊抓好政治理論和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)，不斷提高黨員干部和員工的綜合素質(zhì)，加強黨組織的自身建設(shè)。特別要以中央確定的黨員先進(jìn)性教育活動為契機，結(jié)合主題教育等活動，促使本支部黨員的精神面貌煥然一新，切實發(fā)揮出不同于一般職工群眾的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

　　深入推行企務(wù)公開工作，逐步擴(kuò)大企務(wù)公開的內(nèi)容和范圍，真正使企務(wù)公開成為凝聚人心、密切干群關(guān)系和促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要抓手。

　　堅持認(rèn)真實施凝聚力工程，從思想、生活、工作、學(xué)習(xí)和發(fā)展上關(guān)心廣大員工，努力解決困難職工的實際問題。抓緊開拓新的合適網(wǎng)點，爭取繼續(xù)安排部分待崗職工上崗。做到在企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)上增強廣大職工的信心，提高他們在兩個文明建設(shè).

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇2

　　20xx年，是國家實施“”規(guī)劃的第一年,本人自年初擔(dān)任________，主要分管_____。20xx年我公司正處在發(fā)展機遇期、新一輪各項經(jīng)濟(jì)增長上升期，特別是國家推進(jìn)北京開發(fā)開放的決策，無疑為我們身處中心的建筑施工企業(yè)提供了極好的機遇。我和項目部班子成員一起堅持用發(fā)展和改革的辦法解決生產(chǎn)經(jīng)營中的實際問題，經(jīng)班子成員、全體員工共同努力，全面完成年初公司下達(dá)的各項指標(biāo)。下面,我向在座的領(lǐng)導(dǎo)和同志們述職述廉,請予評議。

　　一、加強理論學(xué)習(xí)，努力提高政治思想認(rèn)識

　　一年來，堅持參加公司黨委中心組、項目部黨支部組織的學(xué)習(xí)，通過集中、自學(xué)形式，進(jìn)一步認(rèn)識樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀是貫徹落實“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)。按照“三個代表”重要思想的要求，發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力，發(fā)展先進(jìn)文化，就是要抓好發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)，促進(jìn)物質(zhì)文明、政治文明和精神文明共同進(jìn)步。發(fā)展的最終目的是為了實現(xiàn)最廣大人民的根本利益�？茖W(xué)發(fā)展觀強調(diào)以人為本，強調(diào)實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，我將科學(xué)發(fā)展觀始終貫穿整個項目經(jīng)營管理之中，為項目經(jīng)營管理樹立了堅實的理論基礎(chǔ)。 　　以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)要求自己，帶頭從堅定理想信念、加強道德修養(yǎng)、發(fā)展黨內(nèi)民主、嚴(yán)明政治紀(jì)律、強化制約監(jiān)督、加強制度建設(shè)等六個方面學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章。

　　在日常工作和社會生活中勇于開展批評與自我批評，樹立社會主義榮辱觀，努力做到以身作則、率先垂范，不僅在本職崗位上貫徹黨的宗旨，而且在社會生活中能嚴(yán)格要求自己、配偶和身邊工作人員，正確處理與業(yè)主、監(jiān)理、分包供應(yīng)商之間的關(guān)系，用自己的言行和人格為廣大黨員和群眾發(fā)揮帶頭作用，做社會主義榮辱觀的積極實踐者。

　　認(rèn)真落實先進(jìn)性教育活動整改方案和整改措施，持續(xù)提高對共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的認(rèn)識，努力做一名合格的黨員干部。

　　通過一年來的學(xué)習(xí)，共寫學(xué)習(xí)體會4篇，對牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀、樹立社會主義榮辱觀等方面有了新的認(rèn)識和提高，極大的提高了我的政治思想理論水平，增強了分析問題、把握問題、解決問題的能力。

　　二、嚴(yán)于律己，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制

　　作為一名公司老總，深知廉潔自律的重要。為此，平時一方面工作，一方面學(xué)習(xí)踐行兩個《條例》、《一航局領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律行為規(guī)范》及《關(guān)于落實<建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要>實施意見》，尤其是嚴(yán)格遵守中央提出的“五不許”規(guī)定，自覺遵守“四大紀(jì)律八項要求”和《一航局領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，并力求做到帶頭守紀(jì)，真正做到自重、自省、自警、自律。

　　一年來由合作單位送的禮金卡、煙、酒及其它等物品都主動交于支部，支部都一一登記，并每月按時上報公司紀(jì)委辦。

　　在落實黨風(fēng)勤政廉政建設(shè)工作中,我始終堅持三個觀點:一是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與項目施工管理工作的高度統(tǒng)一性,從本質(zhì)上認(rèn)識黨風(fēng)廉政建設(shè)對項目施工管理工作的促進(jìn)作用,從而增強黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性;二是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與履行職責(zé)的互融共進(jìn)性,把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為履行職責(zé)的基本保證和重要基礎(chǔ),在履行職責(zé)的過程中首先作到自覺嚴(yán)于律己,維護(hù)黨風(fēng)、行風(fēng)的純潔;三是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與工作實際的關(guān)聯(lián)性,加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的根本目的是為了規(guī)范“權(quán)力”運行。基于上述三點認(rèn)識,在涉及工程分包、物資采購、機械租賃、資金使用、獎金分配、人事安排等問題上都能按上級和公司要求去做。

　　三、全年各項指標(biāo)預(yù)測完成情況

　　20xx年項目部主要承建了________。三項工程均為技術(shù)難度大、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)高、工期要求緊的結(jié)構(gòu)工程，施工總面積為85000x米，工程總造價為約7億元，預(yù)計本年度可完成施工產(chǎn)值約4億元。

　　1、施工產(chǎn)值情況

　　1—11月份自行累計完成施工產(chǎn)值2900x元，其中____工程完成56x元，____工程完成400x元，____工程完成836，________________工程完成1500x元。

　　2、 質(zhì)量、安全、環(huán)境創(chuàng)獎等預(yù)測指標(biāo)

　　項目部所承建的三項工程工期均滿足合同及業(yè)主要求;全年來無重大傷亡、機損事故，未發(fā)生任何環(huán)境事件和環(huán)境投訴，工程質(zhì)量、形象進(jìn)度、成本降耗等經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均處于受控狀態(tài)。

　　 已獲得北京市文明工地稱號。工程已通過市建協(xié)市級文明工地評審，欲申報市“示范文明工地”。11月13日由市建委安全監(jiān)督站組織3業(yè)主、監(jiān)理、施工單位到該工地進(jìn)行觀摩，并給予了高度評價和肯定，同時工程已通過市建協(xié)市級文明工地評審，欲申報市文明工地。

　　四、項目管理開展的主要工作及活動

　　(一)強化人本管理，構(gòu)建項目管理梯隊

　　項目管理歸根到底是對人的管理，在行業(yè)特性和粗放式管理的大環(huán)境下，人的管理尤為重要。為實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營的既定目標(biāo)，依據(jù)我項目部施工任務(wù)，重點強化了人力資源的有效利用，主要有以下幾點：

　　1、強化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

　　一是按照創(chuàng)建“四好”班子的標(biāo)準(zhǔn)要求，發(fā)揮帶頭作用;二是合理配備各工地班子成員;三是領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅持每周三、日召開二次碰頭會，交換思想，溝通情況，及時研究解決施工、管理中存在的困難和問題，使各種不利因素始終處于受控狀態(tài);四是充分信任適度引導(dǎo)，在人員調(diào)配、安全評比獎勵及綜合嘉獎及技術(shù)問題研討方面充分發(fā)揮集體智慧及能力。

　　2、強化部門管理

　　一是根據(jù)工程特點、地域等情況，或部或組，充分發(fā)揮分管積極性及主管的協(xié)調(diào)力度，力爭達(dá)到同步提高;二是生產(chǎn)會職能部門根據(jù)施工計劃提交相應(yīng)的工作安排計劃，強化勾通及職能跟進(jìn)意識;三是強化施工部綜合管理能力，進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明施工同步負(fù)責(zé)。

　　3.分包作業(yè)隊伍配備

　　根據(jù)公司現(xiàn)有作業(yè)人員資源狀況，項目部采用內(nèi)部二次招標(biāo)選擇作業(yè)隊，通過嚴(yán)細(xì)考查，確定作業(yè)隊伍;認(rèn)真履行合同簽訂程序，明確合同雙方職責(zé)，規(guī)避企業(yè)風(fēng)險;在工程項目管理中，強調(diào)管理、文化相融合，約束、引導(dǎo)相結(jié)合，強調(diào)大服務(wù)意識，注重培育——工藝設(shè)計科學(xué)、資源配備合理、管理協(xié)調(diào)及時、到位——引導(dǎo)整體素質(zhì)提升——文化建設(shè)融合的管理思路，使分包作業(yè)隊伍在順利完成工程任務(wù)的同時，整體作業(yè)水平能有大的提高，以適應(yīng)企業(yè)不斷發(fā)展提高的需要，成為企業(yè)今后發(fā)展的常用資源。

　　實現(xiàn)項目管理過程中對人的管理主要依靠引導(dǎo)與制度的約束;隨著企業(yè)規(guī)模的快速增長，僅有人員規(guī)模的增加是遠(yuǎn)遠(yuǎn)做不到的，更主要的是人員素質(zhì)的整體提高，提高人員素質(zhì)除了一系列激勵、教育機制外，還與制度的約束與強化分不開,制度管理是擯棄人為管理可能帶來的不穩(wěn)定性，確保管理工作有序、規(guī)范進(jìn)展的根本保證。

　　4、強化標(biāo)準(zhǔn)、制度的學(xué)習(xí)及應(yīng)用

　　每項工程開工伊始，項目部就組織相關(guān)專業(yè)人員收集、學(xué)習(xí)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，并采用內(nèi)貫、講課等多種形式學(xué)習(xí)企業(yè)《程序文件》、《管理手冊》等管理制度，并強調(diào)主管、分管領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督檢查職責(zé)，使管理工作始終按制度要求有序進(jìn)展。

　　5、項目制度制定及執(zhí)行

　　在工程管理過

　　程中，項目部還依據(jù)工程實際情況及實際問題，針對性的制定了項目管理制度，如項目各項會議制度;五個層次的職工培訓(xùn)辦法;職能部門管理制度等。除此之外，項目部還制定了一系列的管理辦法，如：宣傳報道管理辦法、安全獎勵管理辦法、安全文明施工管理辦法、節(jié)能降耗管理辦法、經(jīng)營獎勵辦法等。

　　通過以上制度的建設(shè)及強化落實，使廣大職工綜合職業(yè)技能和技術(shù)能力有了明顯提高，培養(yǎng)了一批施工管理人才，同時使項目管理運行更加有序、高效。

　　(二)努力推行全員經(jīng)營思想，做好后續(xù)項目的經(jīng)營工作

　　根據(jù)公司職代會精神及半年工作會議精神，牢固樹立生產(chǎn)是經(jīng)營的繼續(xù)的思想，在項目管理過程中努力推行全員經(jīng)營思想，帶動全體員工人人關(guān)注、參與到公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動中去。一是要求全體員工依賴精細(xì)的管理，從細(xì)微處尋求提升空間和發(fā)展?jié)撃�，注意�?xì)節(jié)，在每一個細(xì)節(jié)上下足工夫，以“品牌戰(zhàn)略”、“高目標(biāo)導(dǎo)向”的思想為指導(dǎo)，做到高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，力爭使各項工程成為展示、提高項目管理能力的品牌工程，努力實現(xiàn)生產(chǎn)是經(jīng)營的繼續(xù)的目標(biāo);二是積極配合公司經(jīng)營部門工作，全力做好經(jīng)營基礎(chǔ)工作;三是充分利用各種資源，做好后續(xù)項目的經(jīng)營工作。

　　(三)加強項目文化建設(shè)，構(gòu)建項目持續(xù)發(fā)展的精神動力

　　在建筑行業(yè)競爭日漸激烈的年代，建設(shè)優(yōu)秀的項目文化，不僅反映企業(yè)和職工的精神面貌，而且直接體現(xiàn)企業(yè)綜合管理水平的高低。因此，項目部按照局第四次企業(yè)文化建設(shè)工作會精神，根據(jù)公司20xx年企業(yè)文化建設(shè)實施意見，把踐行項目文化、創(chuàng)建文明工地、提升服品質(zhì)與實施品牌戰(zhàn)略相結(jié)合，以本工程為依托，既要完成各項指標(biāo)，又要提高綜合能力，形成企業(yè)不斷發(fā)展壯大的動力。

　　1.開展“節(jié)能降耗”活動

　　按照公司“”規(guī)劃、職代會精神提出的工作思路和要求，切實把節(jié)能降耗實施辦法落到實處，樹立全員節(jié)約環(huán)保意識，充分調(diào)動全體員工的積極性、創(chuàng)造性，不斷提高全體員工節(jié)能降耗的自覺性。通過開展“節(jié)約降耗”活動，各職能部門、各個施工區(qū)域分別制定了一些可行性計劃，將計劃層層分解落實到施工管理過程中，堅持每周檢查對照制度，確保活動順利開展和任務(wù)完成，使得工程的節(jié)約效益、綜合效益、社會效益、環(huán)保效益和安全效益齊頭并進(jìn)。

　　2.開展“服務(wù)年”活動

　　認(rèn)真落實公司20xx年關(guān)于開展《開展“用心澆筑您的滿意”服務(wù)年活動實施方案》精神，制定并下發(fā)了項目部20xx年綜合活動征求意見、建議表;征求業(yè)主、監(jiān)理意見、建議表;征求分包商意見、建議表，開展了回訪活動，共走訪用戶10 余次，滿意率為9。在開展“服務(wù)年”活動中取得的成效：1、提高了“大服務(wù)”意識;2、密切了與業(yè)主、監(jiān)理之間的關(guān)系;3、得到兄弟公司、項目部的信任，使施工生產(chǎn)更加順利有序，加快了施工進(jìn)度，保證了施工生產(chǎn)順利進(jìn)行。

　　3.加強職工素質(zhì)教育

　　職工是企業(yè)最重要的資源，最寶貴的財富，所以建立以人為本的管理機制，是打造優(yōu)秀企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分。在工程管理過程中，我們將提升員工的責(zé)任心，作為企業(yè)文化建設(shè)的重點之一。

　　充分利用各種會議和宣傳陣地，加強宣傳教育力度，對不同層面的施工管理人員和分包隊操作人員進(jìn)行培訓(xùn)，要求全體職工以誠信的態(tài)度、優(yōu)良的質(zhì)量、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得業(yè)主的信賴，來展現(xiàn)企業(yè)和項目部的實力。以“做每項服務(wù)都要從顧客著想，干每項工程都要讓顧客滿意”的態(tài)度，從我做起，從本崗做起，以良好的工地形象和職工的整體素質(zhì)及精神風(fēng)貌。同時注重培養(yǎng)職工“品牌服務(wù)”意識、“顧客為尊”意識、“密切合作”意識、“切實關(guān)心”意識和“互動雙贏”意識。從而不斷提高廣大職工對打造項目文化重要性的認(rèn)識。切實把“用心澆注您的滿意”和“質(zhì)量為本、速度為王、服務(wù)至上”的根本理念落到實處。

　　五、存在的不足及今后努力的方向

　　工作中雖然取得一些成績,但也有不足之處，這也是本人今后進(jìn)一步努力的方向。

　　(一)思想認(rèn)識方面

　　一是要進(jìn)一步提高認(rèn)識水平，努力提高思想政治水平。特別是對工作中可能出現(xiàn)的問題和困難,要注重從總體上把握,要善于運用馬克思主義的觀點分析、判斷問題，增強工作的預(yù)見性,同時要注意防止頭腦發(fā)熱,處理事情簡單化,時刻保持強烈的憂患意識;二是要防止急于求成。對工作的部署和要求,要充分尊重現(xiàn)實,體現(xiàn)層次性,區(qū)別對待,循序漸進(jìn);三是要避免苛求于人。對工作總體上高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求是無可厚非的,但在一些具體問題上不能事事都要求完美,因人、因事、因時要體現(xiàn)區(qū)別,要注重把員工的積極性發(fā)揮好，營造出一種生氣勃勃的良好局面。

　　(二)項目管理方面

　　1.強化提升人員素質(zhì)

　　近年來項目部領(lǐng)導(dǎo)班子和全體員工雖然在各項施工管理工作中得到了鍛煉，綜合實力得到了提高，但是項目部各管理部門綜合能力參差不齊，部分部門還有較大的提升空間;部分施工、技術(shù)、管理人員的基本功還不過硬;部分基礎(chǔ)工作，不嚴(yán)不細(xì)，時常出現(xiàn)非技術(shù)性錯誤及失誤;在工程細(xì)部及過程的細(xì)節(jié)管理上還有一定差距;年輕施工技術(shù)管理人員參加工作時間短，施工技術(shù)、管理基本知識掌握的不扎實、不系統(tǒng)，工作程序、思路不清晰等問題。因此，項目部認(rèn)為很有必要在全體員工中進(jìn)行系統(tǒng)、規(guī)范的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、交流和提高，進(jìn)一步創(chuàng)新管理思維，強化提高人員素質(zhì)，進(jìn)一步激發(fā)潛能，并要建立長效機制。

　　(1)考評制度的建立。分級考試，領(lǐng)導(dǎo)層、管理層、技術(shù)層、操作層，摸清素質(zhì)現(xiàn)狀;激發(fā)學(xué)習(xí)的自覺性;為“量”到“質(zhì)”的轉(zhuǎn)變打好基礎(chǔ)。

　　(2)長期培訓(xùn)教育體系的建立。分級培訓(xùn)：領(lǐng)導(dǎo)層、管理層、技術(shù)層、操作層(分包);長期固定培訓(xùn)教材、時期、題庫;加大對bt、bot等現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理、投資反面的教育引導(dǎo)。

　　(3)激勵機制的建立。崗位職能的調(diào)整，按現(xiàn)代企業(yè)管理模式逐步改進(jìn);考試、考評與績效考核結(jié)合逐步完善。

　　(4)利用社會資源機制的完善。規(guī)�？焖僭鲩L，物資、設(shè)備，尤其智力資源的引進(jìn)尤顯重要。

　　2.強化制度的執(zhí)行力度

　　分析一年來項目管理出現(xiàn)的問題，歸根結(jié)底是制度的落實不到位、執(zhí)行力度不夠或執(zhí)行的不嚴(yán)謹(jǐn)、不精細(xì)，這需要在今后的工作中研究制定系統(tǒng)的監(jiān)督檢查機制，從根本上確保制度的有效執(zhí)行。

　　對以上存在的問題不足之處，需要我在今后的工作中不斷加強學(xué)習(xí)，一是進(jìn)一步加強黨的基本政治理論知識的學(xué)習(xí)，增強運用科學(xué)理論知識認(rèn)知問題、解決問題的能力;二是進(jìn)一步加強專業(yè)知識及科學(xué)管理知識的學(xué)習(xí)，增強企業(yè)經(jīng)營管理的科學(xué)性;三是向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、全體職工學(xué)習(xí)，增強熱愛企業(yè)、奉獻(xiàn)企業(yè)的經(jīng)驗積累。

　　以上報告,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議,歡迎對我的工作多提寶貴意見,并借此機會,向一貫關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們表示誠摯的謝意。

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇3

　　柿領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

　　20xx年，是公司成立以來最為艱難的一年，公司經(jīng)營出現(xiàn)了前所未有的困難。雖然取得了一定成績，但我們面臨的生存發(fā)展問題依然非常嚴(yán)峻。在此非常時期，我現(xiàn)就一年來的履職情況進(jìn)行匯報，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們進(jìn)行審議。

　　一、調(diào)整思想，更新觀念，適應(yīng)新形勢下企業(yè)經(jīng)營管理的需要

　　1、認(rèn)清形勢，不斷學(xué)習(xí)，努力做現(xiàn)代企業(yè)的合格管理者。為了適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新工作的要求，我始終以鄧-小-平理論為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，主動加強業(yè)務(wù)知識和理論的學(xué)習(xí)，不斷豐富提高自身的知識儲備和層次，汲取別人優(yōu)點，彌補自身不足，努力完善自己，盡可能地做企業(yè)合格的管理者。

　　2、加強自身建設(shè)，貫徹“以德治企”的人本管理理念。只有做好人，才能做好企業(yè)。企業(yè)管理者是企業(yè)的一面旗幟，起著領(lǐng)頭羊的作用。一年來，我本著以人為本的思想，從嚴(yán)要求自己，加強自身素質(zhì)建設(shè)，努力培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀與價值觀，用積極、健康、飽滿的熱情與工作態(tài)度來引領(lǐng)管好班子、帶好隊伍。對公司事務(wù)堅持做到大事講原則，小事講風(fēng)格，平常講人格，以此樹立公平、公正，平等的管理氛圍，讓一切有用人為公司所用，為公司出力。

　　3、樹立好“角色”意識，當(dāng)好上級“配角”、演好公司“主角”。作為公司法人代表，我嚴(yán)格按照授權(quán)與經(jīng)營管理范圍，樹立好角色意識，處理好角色關(guān)系，帶領(lǐng)員工隊伍圍繞年度工作計劃和企業(yè)發(fā)展的實際需要，始終堅持以人為根本，以市場為導(dǎo)向，以規(guī)章為支撐，積極謀劃經(jīng)營策略與發(fā)展藍(lán)圖，建立健全公司規(guī)章制度與獎懲機制，想方設(shè)法開動腦筋，銳意進(jìn)取，拓展市場，完善服務(wù)，開展了一系列卓有成效的經(jīng)營管理工作。

　　二、風(fēng)雨同舟，民-主管理，在經(jīng)營困境中穩(wěn)步推進(jìn)公司各項工作

　　1、貫徹落實柿作風(fēng)建設(shè)精神。20xx年是柿系統(tǒng)“作風(fēng)建設(shè)年”。公司積極響應(yīng)柿號召，加強作風(fēng)建設(shè)。我組織了中層以上干部和黨員代表認(rèn)真學(xué)習(xí)了柿開展作風(fēng)建設(shè)的文件，成立了以我牽頭的作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)班子。經(jīng)過一年來的貫徹落實，全面整頓了公司工作作風(fēng)，加強了思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)，提高了辦事效率，改變了公司形象，取得了階段性成果。

　　2、召開第一次黨員代表大會。200年月日，公司召開了第次黨員代表大會，全體黨員代表聽取和審議了我代表總支委員會作的《深入貫徹全柿系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)整頓精神，狠抓企業(yè)內(nèi)部管理，實現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展》大會報告和公司紀(jì)檢工作的報告，民-主選舉了中共公司第屆委員會委員及紀(jì)律檢查委員會委員，產(chǎn)生了公司的領(lǐng)導(dǎo)核心。

　　3、開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。為了響應(yīng)黨中央開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的號召，公司成立了開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組，我擔(dān)任組長，下設(shè)辦公室及具體工作機構(gòu)。月日，公司黨委召開了開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動動員大會，制定了開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的實施方案，動員公司全體黨員干部深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀。

　　4、國內(nèi)外經(jīng)營穩(wěn)步發(fā)展。200年，公司加大支持力度，積極參與國際市場的競爭，已經(jīng)在海外尤其是穩(wěn)穩(wěn)站住了腳跟。200年，個在建項目的形象進(jìn)度按管委會制定的標(biāo)準(zhǔn)有條不紊地進(jìn)行，共計完成產(chǎn)值約萬美元。隨著項目的成功簽約，公司在在建工程總里程已達(dá)公里，合同總額達(dá)億美元，在中國駐的承包商中排名第。對于所取得的成績，我公司得到了國家商務(wù)部、聯(lián)邦公路局、商會、省商務(wù)廳、省財政廳等上級部門和業(yè)主國的肯定和表彰。20x年月日，等主流媒體公布了局半年度外國建筑公司評估報告，我公司完成計劃的%，位居各國際承包商之首，對此佳績提出了表揚;月日，在省商務(wù)廳召開的全拾走出去”工作會議上，我公司被評為200年度省外經(jīng)統(tǒng)計工作先進(jìn)單位。

　　20xx年，國內(nèi)項目相繼有、等個項目破土動工，加上原來的項目，公司國內(nèi)項目合同總額近億元。在資金短缺的情況下，各項目仍克服重重困難，想方設(shè)法籌措資金，確保國內(nèi)項目按計劃穩(wěn)步推進(jìn)。

　　5、業(yè)務(wù)工作捷報頻傳。200年，公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)是:國內(nèi)承攬工程業(yè)務(wù)約億元，國外承攬工程業(yè)務(wù)約萬美元。在公司領(lǐng)導(dǎo)、埃塞代表處和業(yè)務(wù)部的共同努力下，200年的公司業(yè)務(wù)工作做得有聲有色，捷報頻傳�？偟膩砜�，業(yè)務(wù)開展超額完成目標(biāo)任務(wù)。國內(nèi)，共中得等新標(biāo)，共計近億元，基本完成年初制定的目標(biāo)任務(wù);海外，業(yè)務(wù)工作取得大豐收，中得一個億的項目，超額完成目標(biāo)任務(wù)。

　　6、新項目實行新的管理模式。公司傳統(tǒng)的項目管理模式一直是粗放型的，管理成本歷來居高不下，一直無法與兄弟公司的相抗衡，從而嚴(yán)重影響了公司的招投標(biāo)和生產(chǎn)經(jīng)營。200年，公司吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，一改傳統(tǒng)的管理模式，實施全新的項目管理模式，通過內(nèi)部競標(biāo)，交納保證金，控制項目人員數(shù)量，強制性降低管理%的管理費用，大宗物資集中采購，敦促項目提高管理水平，確保利潤空間。

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇4

　　在公司黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下，自覺踐行“三個代表”重要思想，牢記“兩個務(wù)必”，認(rèn)真貫徹落實黨的精神和中央八項規(guī)定，突出重點，標(biāo)本兼治，以負(fù)責(zé)的態(tài)度、務(wù)實的作風(fēng)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)分廠廣大干部員工認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，提高黨員干部的思想政治素質(zhì)，自覺抵制腐敗現(xiàn)象，促進(jìn)分廠各項工作不斷向前發(fā)展�，F(xiàn)結(jié)合工作實際，將自己一年以來貫徹落實民主集中制、執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制以及遵守廉潔自律規(guī)定等情況匯告如下:

　　一、積極務(wù)實，率先垂范，樹立加強作風(fēng)建設(shè)的信念黨的明確指出，加強領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)，才能保持黨的先進(jìn)性和純潔性。20xx年公司把貫徹落實中央八項規(guī)定精神、集團(tuán)公司二十條規(guī)定和公司《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的實施細(xì)則》作為切入點，進(jìn)一步突出作風(fēng)建設(shè)，不斷深化作風(fēng)轉(zhuǎn)變，強化領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行力。積極參加黨的群眾路線教育實踐活動，深入一線落實“五個一”活動，聽取意見，為員工解決突出問題;開展批評與自我批評，對照黨章，對照廉政準(zhǔn)則，對照改進(jìn)作風(fēng)要求，對照群眾期盼，對照先進(jìn)典型，查找宗旨意識、工作作風(fēng)、廉潔自律方面的差距，敢于揭短亮丑，正視缺點和不足，敢于觸及思想，正視矛盾和問題，對癥下藥，清洗思想和行為上的灰塵，從自己做起，從現(xiàn)在改起，端正行為，樹立良好的形象，為廣大黨員員工起到表率。

　　二、恪盡職守，加強學(xué)習(xí)，增強黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任

　　作為分廠廠長、黨支部副書記，既是班子成員，也是書記的參謀助手，我始終把維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)、當(dāng)好參謀、做好服務(wù)作為履職的基本要求，貫穿于分廠全年工作的全過程，突出重點，抓好落實。

　　(一)堅決落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

　　完善領(lǐng)導(dǎo)體制和責(zé)任機制。堅持廉政建設(shè)與生產(chǎn)工作“兩手抓，兩手都要硬”的方針，確保制定的工作計劃執(zhí)行到位，并將管理人員黨風(fēng)廉政情況納入年終考核目標(biāo)，激發(fā)廣大黨員干部參與廉政工作的熱情，使反腐倡廉工作不斷深入開展。

　　推進(jìn)責(zé)任目標(biāo)考核制度。根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制年度目標(biāo)，帶頭深入調(diào)研，跟進(jìn)落實情況，不斷完善考核細(xì)節(jié)，在工作中查找黨風(fēng)廉政建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié)，及時引導(dǎo)糾正黨員群眾中不良的工作作風(fēng)和思想認(rèn)識，防微杜漸、著眼大局，解決員工反映強烈、關(guān)注度較高的問題，真正把責(zé)任目標(biāo)考核制度落到實處，扎實取得工作成效。

　　(二)認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制

　　堅持民主決策和集體研究重大事項制度。分廠班子始

　　終堅持民主集中制，堅持重大事項集體研究決定，嚴(yán)把廉潔從政關(guān)，嚴(yán)守反腐倡廉底線。嚴(yán)格執(zhí)行各項財務(wù)紀(jì)律和規(guī)章制度，認(rèn)真開展“小金庫”的自查清理工作。一年多來，我們沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)情況發(fā)生。

　　在分廠各類先進(jìn)人物評選工作中，我們堅持按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，通過班組推薦、分廠審核、個人談話、意見征求，參考日常工作表現(xiàn)，經(jīng)分廠領(lǐng)導(dǎo)班子會議研究討論決定的方式，最后在分廠公開欄進(jìn)行公示，公平、公正進(jìn)行評選，切實做到客觀公正、員工滿意。

　　三、廉潔自律，以身作則，積極營造風(fēng)清氣正的氛圍

　　一年來，我認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求，嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》，認(rèn)真執(zhí)行重大事項報告制度，慎微慎獨，以身作則，不斷提高拒腐防變能力。生活中始終堅持勤儉樸素的生活作風(fēng)，保持健康的生活情趣，不講闊氣、擺排場，時時處處以自身廉潔自律去帶動和影響身邊的人。對分廠員工嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，警鐘長鳴，防患于未然。對照《廉政準(zhǔn)則》自查，沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益;沒有違反公共財物管理和使用的規(guī)定，沒有假公濟(jì)私;沒有講排場、比闊氣、鋪張浪費，注意節(jié)儉辦事;沒有脫離實際，弄虛作假，損害員工利益和干群關(guān)系。

　　對照領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度規(guī)定，沒有應(yīng)向組織報告的事項。

　　四、存在的主要問題與不足

　　(一)理論學(xué)習(xí)抓的不夠緊。存在被動學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性不夠強。在運用學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)實踐、破解難題上還有一定的差距，存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。

　　(二)思想解放的還不夠徹底。在思想上、政治上、行動上與能與公司保持高度一致。但還存在思想不夠解放，工作因循守舊的問題，沒有限度地發(fā)揮創(chuàng)造力。

　　(四)工作方式方法有待提高。由于分廠工作頭緒多，生產(chǎn)任務(wù)重，客觀上分散了抓執(zhí)行、抓落實的時間和精力。對分廠管理人員和技術(shù)人員，提要求、壓擔(dān)子的多，思想上交流溝通不夠，有時面對繁重的工作任務(wù)，容易有急躁情緒。

　　(五)在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制上需進(jìn)一步強化。在廉潔自律方面，始終保持職務(wù)行為的廉潔性，在干部員工隊伍中較好地發(fā)揮了表率作用,但對照黨的優(yōu)良傳統(tǒng)剖析自己的思想，個別方面仍有差距。

　　五、今后改進(jìn)的措施

　　(一)加強理論學(xué)習(xí)、提高科學(xué)解決問題能力。樹立與時俱進(jìn)的思想，大膽解放思想，不斷開拓創(chuàng)新，增強運用科學(xué)理論解決生產(chǎn)、發(fā)展、穩(wěn)定中各種矛盾和問題的本領(lǐng)，提高駕馭全局的能力。

　　(二)轉(zhuǎn)變思想觀念，在作風(fēng)建設(shè)上爭當(dāng)表率。一是在創(chuàng)新上下功夫，主動研究新辦法、采取新舉措，不斷推動工作向前發(fā)展;二是在抓好落實上狠下功夫，講實話、辦實事、求實效，一步一個腳印地把各項工作推向前進(jìn);三是帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，講政治、講正氣，增強大局意識，用好的作風(fēng)帶動工作。

　　(三)認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入開展反腐敗斗爭。認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定，時刻以《黨章》和《廉政準(zhǔn)則》要求自己。堅決抵制腐朽思想的侵蝕，守住小節(jié)，防微杜漸，以實際行動樹立和維護(hù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象，為公司實現(xiàn)“六強”發(fā)展目標(biāo)做出自己的貢獻(xiàn)。

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇5

　　在公司黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下，自覺踐行“三個代表”重要思想，牢記“兩個務(wù)必”，認(rèn)真貫徹落實黨的精神和中央八項規(guī)定，突出重點，標(biāo)本兼治，以負(fù)責(zé)的態(tài)度、務(wù)實的作風(fēng)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)分廠廣大干部員工認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，提高黨員干部的思想政治素質(zhì)，自覺抵制腐敗現(xiàn)象，促進(jìn)分廠各項工作不斷向前發(fā)展�，F(xiàn)結(jié)合工作實際，將自己一年以來貫徹落實民主集中制、執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制以及遵守廉潔自律規(guī)定等情況匯告如下：

　　一、積極務(wù)實，率先垂范，樹立加強作風(fēng)建設(shè)的信念 黨的明確指出，加強領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)，才能保持黨的先進(jìn)性和純潔性。20xx年公司把貫徹落實中央八項規(guī)定精神、集團(tuán)公司二十條規(guī)定和公司《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的實施細(xì)則》作為切入點，進(jìn)一步突出作風(fēng)建設(shè)，不斷深化作風(fēng)轉(zhuǎn)變，強化領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行力。積極參加黨的群眾路線教育實踐活動，深入一線落實“五個一”活動，聽取意見，為員工解決突出問題;開展批評與自我批評，對照黨章，對照廉政準(zhǔn)則，對照改進(jìn)作風(fēng)要求，對照群眾期盼，對照先進(jìn)典型，查找宗旨意識、工作作風(fēng)、廉潔自律方面的差距，敢于揭短亮丑，正視缺點和不足，敢于觸及思想，正視矛盾和問題，對癥下藥，清洗思想和行為上的灰塵，從自己做起，從現(xiàn)在改起，端正行為，樹立良好的形象，為廣大黨員員工起到表率。

　　二、恪盡職守，加強學(xué)習(xí)，增強黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任

　　作為分廠廠長、黨支部副書記，既是班子成員，也是書記的參謀助手，我始終把維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)、當(dāng)好參謀、做好服務(wù)作為履職的基本要求，貫穿于分廠全年工作的全過程，突出重點，抓好落實。

　　(一)堅決落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

　　完善領(lǐng)導(dǎo)體制和責(zé)任機制。堅持廉政建設(shè)與生產(chǎn)工作“兩手抓，兩手都要硬”的方針，確保制定的工作計劃執(zhí)行到位，并將管理人員黨風(fēng)廉政情況納入年終考核目標(biāo)，激發(fā)廣大黨員干部參與廉政工作的熱情，使反腐倡廉工作不斷深入開展。

　　推進(jìn)責(zé)任目標(biāo)考核制度。根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制年度目標(biāo)，帶頭深入調(diào)研，跟進(jìn)落實情況，不斷完善考核細(xì)節(jié)，在工作中查找黨風(fēng)廉政建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié)，及時引導(dǎo)糾正黨員群眾中不良的工作作風(fēng)和思想認(rèn)識，防微杜漸、著眼大局，解決員工反映強烈、關(guān)注度較高的問題，真正把責(zé)任目標(biāo)考核制度落到實處，扎實取得工作成效。

　　(二)認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制

　　堅持民主決策和集體研究重大事項制度。分廠班子始

　　終堅持民主集中制，堅持重大事項集體研究決定，嚴(yán)把廉潔從政關(guān)，嚴(yán)守反腐倡廉底線。嚴(yán)格執(zhí)行各項財務(wù)紀(jì)律和規(guī)章制度，認(rèn)真開展“小金庫”的自查清理工作。一年多來，我們沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)情況發(fā)生。

　　在分廠各類先進(jìn)人物評選工作中，我們堅持按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，通過班組推薦、分廠審核、個人談話、意見征求，參考日常工作表現(xiàn)，經(jīng)分廠領(lǐng)導(dǎo)班子會議研究討論決定的方式，最后在分廠公開欄進(jìn)行公示，公平、公正進(jìn)行評選，切實做到客觀公正、員工滿意。

　　三、廉潔自律，以身作則，積極營造風(fēng)清氣正的氛圍

　　一年來，我認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求，嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》，認(rèn)真執(zhí)行重大事項報告制度，慎微慎獨，以身作則，不斷提高拒腐防變能力。生活中始終堅持勤儉樸素的生活作風(fēng)，保持健康的生活情趣，不講闊氣、擺排場，時時處處以自身廉潔自律去帶動和影響身邊的人。對分廠員工嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，警鐘長鳴，防患于未然。對照《廉政準(zhǔn)則》自查，沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益;沒有違反公共財物管理和使用的規(guī)定，沒有假公濟(jì)私;沒有講排場、比闊氣、鋪張浪費，注意節(jié)儉辦事;沒有脫離實際，弄虛作假，損害員工利益和干群關(guān)系。

　　對照領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度規(guī)定，沒有應(yīng)向組織報告的事項。

　　四、存在的主要問題與不足

　　(一)理論學(xué)習(xí)抓的不夠緊。存在被動學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，學(xué) 習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性不夠強。在運用學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)實踐、破解難題上還有一定的差距，存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。

　　(二)思想解放的還不夠徹底。在思想上、政治上、行動上與能與公司保持高度一致。但還存在思想不夠解放，工作因循守舊的問題，沒有最大限度地發(fā)揮創(chuàng)造力。

　　(四)工作方式方法有待提高。由于分廠工作頭緒多，生產(chǎn)任務(wù)重，客觀上分散了抓執(zhí)行、抓落實的時間和精力。對分廠管理人員和技術(shù)人員，提要求、壓擔(dān)子的多，思想上交流溝通不夠，有時面對繁重的工作任務(wù)，容易有急躁情緒。

　　(五)在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制上需進(jìn)一步強化。在廉潔自律方面，始終保持職務(wù)行為的廉潔性，在干部員工隊伍中較好地發(fā)揮了表率作用,但對照黨的優(yōu)良傳統(tǒng)剖析自己的思想，個別方面仍有差距。

　　五、今后改進(jìn)的措施

　　(一)加強理論學(xué)習(xí)、提高科學(xué)解決問題能力。樹立與時俱進(jìn)的思想，大膽解放思想，不斷開拓創(chuàng)新，增強運用科學(xué)理論解決生產(chǎn)、發(fā)展、穩(wěn)定中各種矛盾和問題的本領(lǐng)，提高駕馭全局的能力。

　　(二)轉(zhuǎn)變思想觀念，在作風(fēng)建設(shè)上爭當(dāng)表率。一是在創(chuàng)新上下功夫，主動研究新辦法、采取新舉措，不斷推動工作向前發(fā)展;二是在抓好落實上狠下功夫，講實話、辦實事、求實效，一步一個腳印地把各項工作推向前進(jìn);三是帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，講政治、講正氣，增強大局意識，用好的作風(fēng)帶動工作。

　　(三)認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入開展反腐敗斗爭。認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定，時刻以《黨章》和《廉政準(zhǔn)則》要求自己。堅決抵制腐朽思想的侵蝕，守住小節(jié)，防微杜漸，以實際行動樹立和維護(hù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象，為公司實現(xiàn)“六強”發(fā)展目標(biāo)做出自己的貢獻(xiàn)。

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇6

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

　　根據(jù)公司高層的指示，本人對自己20__年的思想和工作情況進(jìn)行了認(rèn)真的梳理。20__年來，本人積極進(jìn)取、認(rèn)真工作，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、重視、指導(dǎo)和全體同事的大力配合支持下，較好地、保質(zhì)保量地完成了工作任務(wù)�，F(xiàn)將本人學(xué)習(xí)、工作、廉潔(德、能、勤、績、廉)方面述職如下：

　　一、學(xué)習(xí)方面：

　　20__年在省公司的要求下，公司先后開展了“三節(jié)約”、“兩反一規(guī)范”、“依法治企”等活動，特別是年初開展了“深入學(xué)習(xí)科學(xué)實踐發(fā)展觀”的學(xué)習(xí)，通過聽報告、做筆記、參加知識答題等多種形式，不僅在思想覺悟上有了很大的提高，而且自己的理論水平和綜合素質(zhì)都有所提高。

　　一年來，我在思想上嚴(yán)格要求自己，積極向財務(wù)部主任和主管領(lǐng)導(dǎo)請教，虛心聽取周圍同志好的建議和忠告，不斷調(diào)整工作方法，以適應(yīng)企業(yè)經(jīng)營管理的需要。特別是今年在陪同外部審計的過程中，我的綜合業(yè)務(wù)得到了提高，讓我從一個新的視角來看待自己的工作、自己的專業(yè)，及時得以調(diào)整和改進(jìn)。

　　二、工作方面：

　　一年來，我分管的財務(wù)預(yù)算、財務(wù)核算、會計人員培訓(xùn)、會計信息人建設(shè)等方面都取得了較好的成果。我在工作中注重工作實效，積極努力，勤奮工作。圍繞公司經(jīng)營管理工作的中心工作，對照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)以律己，較好的完成各項工作任務(wù)。本年完成的主要工作有：

　　1、預(yù)算管理方面：跟蹤并上報了公司全年的利潤指標(biāo)實現(xiàn)情況，并重點對國際公司、變電分公司直屬項目部的預(yù)算管理工作進(jìn)行了梳理。組織了公司20__年管理費預(yù)算管理工作。

　　2、財務(wù)核算方面：參與20__年度、20__年度財務(wù)決算的編報和上報工作。指導(dǎo)公司所屬各單位的應(yīng)收、預(yù)收帳款的管理工作，會同相關(guān)財務(wù)人員對應(yīng)收帳款逐條進(jìn)行了清理，規(guī)范了與省電網(wǎng)公司工程款日常管理。指導(dǎo)公司固定資產(chǎn)、不動產(chǎn)盤點、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、清理等工作。在清理了公司與利原公司的工程款后，指導(dǎo)與利源公司往來款的日常管理工作。負(fù)責(zé)“幸福小區(qū)”財務(wù)核算工作負(fù)責(zé)了20__年上半年工資的核算。

　　3、會計人員培訓(xùn)方面：20__年3月份組織全體財務(wù)人員參加“會計原始憑證附圖”的培訓(xùn)。20__年7月對參加省公司財務(wù)調(diào)考人員進(jìn)行了考前培訓(xùn)，組織參加了省公司和東北公司財務(wù)人員的調(diào)考工作，并取得了省公司調(diào)考平均成績?nèi)�省第二的好成績，獲省公司系統(tǒng)“優(yōu)秀組織獎”。組織了財務(wù)人員“百問百查”考試工作和年末培訓(xùn)工作。組織20__年度公司全體財務(wù)人員年檢、換證工作。

　　4、財務(wù)管理方面：組織公司財務(wù)人員調(diào)動的交接工作后，整理了崗位變動交接檔案。組織了財務(wù)專業(yè)同業(yè)對標(biāo)工作，上報了題為《推行項目制成本管理創(chuàng)造項目效益最優(yōu)化》的課題材料，該課題已被省公司推薦為典型經(jīng)驗。修訂了財務(wù)專業(yè)的六項管理體系文件，研究了公司“安措費”的管理，經(jīng)調(diào)研設(shè)計了公司安措費管理模型。參與了公司經(jīng)營管理辦法的修訂工作。

　　5、其他方面：配合20__年度財務(wù)決算審計工作、配合省公司谷克總經(jīng)理離任審計工作、配合抗冰搶險專項審計工作、配合了國家電網(wǎng)公司三峽工作審計工作、配合了濱東項目部結(jié)算專項審計工作。參與了“全國第二次經(jīng)濟(jì)普查”資料的上報工作。組織了省公司安排的“兩反一規(guī)范”活動，并接受檢查。組織了各月向省公司上報的財務(wù)工作信息和工作交流材料。

　　三、廉潔自律方面

　　財務(wù)工作一直被認(rèn)為是一種高風(fēng)險的職業(yè)，而且作為一名中層干部，廉潔自律是不容忽視的。

　　1、保持良好的心態(tài)和精神面貌

　　一個人在工作、生活、學(xué)習(xí)的道路上并不是一帆風(fēng)順的，無論是坦途還是沼澤，都要有良好的素質(zhì)和精神狀態(tài)。我在搞專業(yè)的同時，不斷加強自身建設(shè)，以黨風(fēng)廉政建設(shè)的突破口，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，以廉潔從政，樹良好的個人形象。

　　2、多為他人著想，工作不攀不等。今年財務(wù)部在七月份進(jìn)行整體崗位輪換，為了讓大家順利適應(yīng)新崗位，在完成正式程序上的交接后，對每人新崗位我都積極跟蹤，在確保不影響財務(wù)部的正常核算秩序的基礎(chǔ)上，配合各崗位把財務(wù)管理做的更加規(guī)范化、精細(xì)化。在大家的積極配合下，建立起了比較完善的應(yīng)收帳款備查管理系統(tǒng)、財務(wù)人員培訓(xùn)管理系統(tǒng)、銀行帳戶管理系統(tǒng)等，填補以前管理上的空白。

　　3、從小事著眼，嚴(yán)格要求自己。

　　針對財務(wù)部門的特殊性，我不斷更新理念和思維方式，勤儉持“家”，以節(jié)約為原則，不使用高檔辦公用品，不涉足高檔消費場所，在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活，時刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù)，嚴(yán)格要求自己，在任何時候都要起到模范帶頭作用。

　　四、存在的問題和不足

　　20__年已經(jīng)和我們告別，回首過去的一年，工作和心態(tài)的壓力帶來了累的感覺，累中也融進(jìn)了收獲的快樂。感謝領(lǐng)導(dǎo)為我創(chuàng)造了一個全新的學(xué)習(xí)和發(fā)展的空間，也更感謝身邊的同志一年來給予我的鼓勵和幫助。我還有很多缺點和不足，有的時候感情用事，工作方法不靈活，思路不開闊等等。20__年我要以思想上講政治、工作上講方法作為自己的行動指南，積極團(tuán)結(jié)同志，樹立堅定的共產(chǎn)主義信仰向新的目標(biāo)前進(jìn)。

　　述職人：___

　　20__年_月_日

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇7

　　XX年，支行緊緊圍繞總分行的指導(dǎo)思想，工作目標(biāo)和工作布署，結(jié)合本支行的經(jīng)營實際，全年業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況如下：

　　一、主要業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況：

　　——XX年我行對公存款余額18497萬元，較年初下降3795萬元，未能較好地完成全年任務(wù)，完成全年任務(wù)的50%

　　——法人客戶貸款新增28326萬元(含小企業(yè))，完成全年任務(wù)的 %，其中流動資金貸款新增5700萬元，項目貸款新增22626萬元;

　　——貿(mào)易融資全年累計發(fā)放2140萬元，

　　——實現(xiàn)對公結(jié)算帳戶開戶 28戶，新開500萬以上客戶2戶，完成全年任務(wù)的27.5%，

　　——個人貸款累計發(fā)放1200萬元，完成全年計劃的80%，——法人理財產(chǎn)品銷售7000萬元，完成全年任務(wù)的87.5%

　　——銀行承兌匯票簽發(fā)195萬元，銀行承兌匯票貼現(xiàn)XX萬元，完成全的任務(wù)的50%。

　　——中間業(yè)務(wù)收入完成 萬元，完成計劃的 %，比去年同期增加 %。

　　二、全年主要工作

　　1、XX年，我行堅持以客戶為中心，調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步加大營銷力度，經(jīng)過一年的不懈努力，各項指標(biāo)完成情況良好，

　　針對xx地區(qū)資源匱乏的局面，以“發(fā)展新客戶為目標(biāo)，維護(hù)存量客戶為重點”進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展。在營銷過程中，打破區(qū)域限制，及時捕捉各種信息，從源頭上解決客戶資源不足問題，不斷拓寬營銷渠道，靠扎實有效的工作作風(fēng)和良好的敬業(yè)精神，贏得了客戶的認(rèn)可，使支行在銀承簽發(fā)，貼現(xiàn)、法人理財及個人經(jīng)營貸款等方面都有了歷史性的突破。

　　2、細(xì)分中小企業(yè)貸款市場，尋找目標(biāo)客戶，有的放矢，宣傳營銷，逐步培育我行資產(chǎn)業(yè)務(wù)客戶。把符合產(chǎn)業(yè)政策、有發(fā)展前景的小企業(yè)作為重點支持對象。針對市分行推進(jìn)商品專業(yè)市場加大融資力度的要求，我行認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)市場個人經(jīng)營貸款管理辦法，創(chuàng)新貸款模式，在分支行積極支持下辦理了首筆個人經(jīng)營聯(lián)保貸款，獲得客戶及市場好評。為分行專業(yè)市場個貸聯(lián)保的推廣提供了參考依據(jù)。

　　3、在資產(chǎn)規(guī)模緊縮的情況下，不放棄各項資源的儲備，并保持資產(chǎn)質(zhì)量的高效，做好每筆貸款的跟蹤檢查，切實掌握客戶經(jīng)營狀況，至年末無一筆逾期和不良貸款發(fā)生。

　　4、強化管理，多途徑拓展中間業(yè)務(wù)。今年以來我行不斷提升對資產(chǎn)業(yè)務(wù)的議價能力，實現(xiàn)了投行融資顧問服務(wù)、企業(yè)理財咨詢服務(wù)、現(xiàn)金管理服務(wù)等多個產(chǎn)品的捆綁，力爭我行中間業(yè)務(wù)收入的最大化。

　　支行工作存在的不足：

　　一是干部及員工培訓(xùn)力度薄弱，學(xué)習(xí)氛圍不佳，對于新興業(yè)務(wù)普遍存在畏難以至于在具體的業(yè)務(wù)操作中效率相對低下。二是客戶經(jīng)理隊伍建設(shè)差，客戶經(jīng)理業(yè)務(wù)素質(zhì)低，僅停留在傳統(tǒng)的一些業(yè)務(wù)上，不能適應(yīng)新業(yè)務(wù)的發(fā)展。三是我行客戶結(jié)構(gòu)不合理，對公存款的穩(wěn)定性較差，壘大戶現(xiàn)象特別突出，黃桷坪支行的對公存款基本上靠幾個大戶支撐。四是風(fēng)險防控水平還需進(jìn)一步提高，全員風(fēng)險意識需要不斷增強。五是分工還需合理化，人員配置未做到人盡其才，營銷工作未將整體性與聯(lián)動性較好地結(jié)合起來。

　　三、XX年工作思路及工作措施

　　XX年是機遇也是挑戰(zhàn)，做好全年的各項工作，對支行當(dāng)前乃至今后的發(fā)展都具有十分重要的意義。

　　XX年我行將牢固樹立“以利潤為導(dǎo)向”的經(jīng)營發(fā)展理念，不斷強化市場營銷能力、風(fēng)險防控能力、優(yōu)質(zhì)服務(wù)能力、制度執(zhí)行能力、攻堅克難能力，為實現(xiàn)支行快速發(fā)展而努力奮斗。

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇8

　　是學(xué)院自治區(qū)示范性高職院校建設(shè)的重要一年，同時也是我系示范性院校建設(shè)大力發(fā)展的關(guān)鍵之年。我系領(lǐng)導(dǎo)班子在學(xué)院黨委、行政領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在三位專家的指導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，積極開展“長治久安大宣教”活動、“赴基層、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾”主題教育活動、“廉政準(zhǔn)則教育”、“反分裂斗爭再教育”、“黨的xx大精神”等系列學(xué)習(xí)活動。今年，我系緊緊圍繞地區(qū)“64122”工程發(fā)展戰(zhàn)略，深入貫徹落實學(xué)院工作會議精神，以“示范院校建設(shè)”和“思政評估工作”為主要抓手，以內(nèi)涵建設(shè)為重點，以全面提高職業(yè)教育水平為目標(biāo);抓實抓牢教育教學(xué)工作、科研工作、實訓(xùn)基地建設(shè)工作、學(xué)生管理工作、招生就業(yè)工作、安全穩(wěn)定等工作，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全系師生，統(tǒng)一思想、振奮精神、開拓奮進(jìn)，主要做了如下一些工作。

　　一、黨建與思想政治工作

　　首先，黨的思想政治教育進(jìn)一步加強，在以往學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真組織全系教工深入開展了“長治久安大宣教”活動、“赴基層、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾”、“反分裂斗爭再教育”、“廉政中國”、“黨的xx大精神”等系列學(xué)習(xí)活動。一是今年1月，在學(xué)院黨委的帶領(lǐng)和部署下，我系分三個階段開展了一系列的“長治久安大宣教”活動。二是今年四月，在組織人事處的帶領(lǐng)下，我系組織廣大教工，尤其是黨員干部，分三個階段深入開展了“赴基層、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾”的民生服務(wù)周活動，并通過問題查擺分析，建立了一系列的臺賬，使基層民生問題得到了梳理和解決。三是今年五月，我系積極組織教工開展了《廉政中國》紀(jì)實片的學(xué)習(xí)和討論，引導(dǎo)廣大黨員對照模范行為和反面事例，聯(lián)系個人思想、工作實際，反思自身存在的問題，積極整改落實。同時開展了影視征文活動，我系全體黨員撰寫觀后感或心得32篇。四是今年6月，我系結(jié)合“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)基層、服務(wù)民生”活動，開展了向尼亞孜?木沙同志學(xué)習(xí)活動，引導(dǎo)廣大教師樹立為廣大學(xué)生和群眾辦好事、做實事、解難事的優(yōu)良品德;進(jìn)一步教育引導(dǎo)廣大干部教師和黨員樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。五是今年7月，在學(xué)院黨委的統(tǒng)一安排下，我系教工認(rèn)真學(xué)習(xí)了鞠書A記做的關(guān)于《三史》和《民族宗教政策》等系列報告，進(jìn)一步加強了廣大教工對歷史以及三股勢力的認(rèn)識，對民族宗教政策和宗教信仰有了新的理解。六是今年11月，我系精心組織我系廣大教工收看了xx大開幕盛況現(xiàn)場直播，聆聽了同志代表xx屆中央委員會向大會做的報告，會后分三次組織了廣大教師深入學(xué)習(xí)“xx大精神”。

　　其次，我系進(jìn)一步加強了黨組織建設(shè)、注重黨員的培養(yǎng)和發(fā)展。按照“八個堅持，八個反對”的要求及學(xué)院黨委的總體要求，積極開展“學(xué)黨史、學(xué)黨章”活動，弘揚先進(jìn)典型，教育全體黨員干部，注重廉政建設(shè)，堅持“三會一課”制度，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，強化制約監(jiān)督機制，全面做好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實與考核工作。高度重視黨員的培養(yǎng)和發(fā)展工作，我系木合塔爾?艾合買提同志被評為學(xué)院優(yōu)秀黨員，通過考察培養(yǎng)了教工入黨積極分子1名，確定為被培養(yǎng)對象1名;嚴(yán)杜建同志發(fā)展為正式黨員�？疾炫囵B(yǎng)了學(xué)生入黨積極分子11名，發(fā)展了7名預(yù)備黨員，3名正式黨員。

　　二、示范性院校建設(shè)工作

　　首先，我系特別感謝教授、教授、教授三位專家對園藝技術(shù)專業(yè)示范院校建設(shè)工作的指導(dǎo)和幫助，對他們的敬業(yè)精神和無私的奉獻(xiàn)表示衷心的感謝。

　　1.深入開展調(diào)查研究，制定推進(jìn)我系示范院校建設(shè)對策和措施

　　深入開展專業(yè)調(diào)研活動。2月至11月我系先后組織援疆專家、專業(yè)帶頭人、中青年骨干教師走訪了阿克蘇核桃林場、實驗林場、紅旗坡農(nóng)場、天山棗業(yè)、天海綠洲、安利達(dá)果業(yè)、天一果業(yè)、思源果業(yè)、農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、塔里木大學(xué)、沙雅、庫車、烏什、阿拉爾、農(nóng)一師五團(tuán)、農(nóng)一師八團(tuán)等林果業(yè)企事業(yè)單位對行業(yè)人才需求及崗位工作任務(wù)進(jìn)行調(diào)查分析20余次，積極推進(jìn)我系園藝技術(shù)專業(yè)及專業(yè)群示范院校建設(shè)工作進(jìn)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會國家、自治區(qū)、學(xué)院示范校建設(shè)相關(guān)文件精神，分析建設(shè)現(xiàn)狀與存在的問題，理順工作思路和工作重點，提出推進(jìn)示范校建設(shè)的對策、措施及工作計劃。加強與各項目負(fù)責(zé)人溝通，及時解決實際困難和問題。目前，我系示范院校建設(shè)項目總資金399.35萬元，項目總驗收要點152個;項目已啟動達(dá)130項;項目已完成74項，已申請資金151.53萬元。

　　2.重點開展校內(nèi)外實訓(xùn)基地建設(shè)，加強改善我系實踐教學(xué)環(huán)境條件

　　我系立足阿克蘇特色林果業(yè)和新農(nóng)村建設(shè)實際，創(chuàng)新園藝技術(shù)專業(yè)及專業(yè)群建設(shè)內(nèi)涵。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，主動與援疆專家配合，組織專業(yè)帶頭人、行業(yè)企業(yè)專家及系部專業(yè)教師共同商討園藝技術(shù)專業(yè)及專業(yè)群人才培養(yǎng)方案，完善“做學(xué)融合，周期循環(huán)”專業(yè)人才培養(yǎng)模式，構(gòu)建以園藝生產(chǎn)過程中的典型工作任務(wù)為導(dǎo)向的“重技能、分方向，活模塊”的課程體系，完成了園藝技術(shù)專業(yè)及專業(yè)群人才培養(yǎng)模式及培養(yǎng)方案的文字稿和專家論證工作，撰寫了2份專業(yè)人才需求調(diào)研報告，新簽約6家校外實訓(xùn)基地并舉行了掛牌儀式，建立了5家校外實訓(xùn)基地網(wǎng)絡(luò)平臺。成功策劃并圓滿完成了園藝技術(shù)專業(yè)及專業(yè)群理實一體化教學(xué)場所的建設(shè)規(guī)劃和校內(nèi)實訓(xùn)基地設(shè)備購置規(guī)劃工作，開展了系實驗實訓(xùn)環(huán)境文化建設(shè)。

　　3.舉辦講座和培訓(xùn)教研活動，全面提升教師課程開發(fā)與建設(shè)能力

　　4.提升專業(yè)建設(shè)成果和人才培養(yǎng)質(zhì)量，提煉專業(yè)亮點和專業(yè)特色

　　一是申報了自治區(qū)級園藝技術(shù)專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊，完成了我系主持的兩項自治區(qū)科研課題的評審工作。目前正在開展園藝技術(shù)專業(yè)和農(nóng)畜特產(chǎn)品加工專業(yè)人才培養(yǎng)方案材料的匯總、課程體系與課程標(biāo)準(zhǔn)材料的匯編以及示范院校專業(yè)建設(shè)與專業(yè)群建設(shè)工作總結(jié)等。

　　二是加強學(xué)生技能訓(xùn)練，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。先后指導(dǎo)學(xué)生參加自治區(qū)組織的《種子質(zhì)量檢驗》和《植物組織培養(yǎng)》兩個項目的技能大賽，分別獲得團(tuán)體第三名和個人第五名的好成績。

　　三是開發(fā)基于工作過程系統(tǒng)化、工學(xué)結(jié)合的教學(xué)做一體化課程，提升教學(xué)效果。推崇教學(xué)過程與工作過程一致的課程設(shè)計理念，針對崗位職業(yè)能力設(shè)計教學(xué)內(nèi)容，按照“做中學(xué)”的學(xué)習(xí)規(guī)律，創(chuàng)建具有工作情境的教學(xué)條件，建設(shè)有利于學(xué)生自主學(xué)習(xí)的課程資源。結(jié)合以學(xué)生綜合職業(yè)能力培養(yǎng)為核心，按照“教、學(xué)、做、練”一體化要求，培養(yǎng)學(xué)生的綜合職業(yè)能力，形成一系列富有個性的體現(xiàn)高職教育特色的教學(xué)方式、方法。

　　四是融合人文素質(zhì)教育到專業(yè)課程教學(xué)中，提高人文素質(zhì)。結(jié)合園藝技術(shù)專業(yè)特點、職業(yè)特點和行業(yè)特點，滲透思想素質(zhì)、職業(yè)素質(zhì)和健康素質(zhì)的教育。在教學(xué)資源上，進(jìn)一步開發(fā)專業(yè)文化課程，整合各具特色的專業(yè)史實、專業(yè)人物、企業(yè)文化等文化資源，幫助學(xué)生激發(fā)專業(yè)學(xué)習(xí)興趣，確立專業(yè)理想，規(guī)劃專業(yè)生涯。在園藝技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)過程中，全程貫穿人文素質(zhì)教育。

　　五是加強校企合作和社會服務(wù)力度，促進(jìn)人才培養(yǎng)及師資隊伍建設(shè)。緊緊圍繞阿克蘇地區(qū)特色林果業(yè)這個經(jīng)濟(jì)支柱產(chǎn)業(yè)的區(qū)域優(yōu)勢特點，提出校企合作及社會服務(wù)項目創(chuàng)新性建設(shè)思路，融生產(chǎn)、教學(xué)、科研、技術(shù)服務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)和技能鑒定、師資培訓(xùn)、教師社會實踐活動為一體，并按計劃有序推進(jìn)。

　　三、教育教學(xué)管理工作

　　今年，我系以“學(xué)院創(chuàng)建自治區(qū)示范性高職院校”為契機，加強內(nèi)涵建設(shè)，深化教育教學(xué)改革，狠抓專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地建設(shè)、師資隊伍建設(shè)，深化課程體系改革，推進(jìn)人才培養(yǎng)模式改革與創(chuàng)新，不斷提高教學(xué)水平和質(zhì)量。

　　1.進(jìn)一步加強了日常教學(xué)管理工作

　　今年，我系在總結(jié)去年教學(xué)工作的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大了對日常教學(xué)的管理工作。一是我系由主抓教學(xué)工作的主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，安排專人進(jìn)行“晨查日督”工作，每天分兩次對我系教師上課情況和學(xué)生到課情況進(jìn)行了檢查。維護(hù)了教學(xué)良好秩序，提高了學(xué)生的到課率。二是在學(xué)院教學(xué)工作督導(dǎo)組及系教學(xué)工作督導(dǎo)組的督導(dǎo)檢查下，按照學(xué)院制定的“教學(xué)指引”，按時高質(zhì)的完成各項工作，提高了各教研室和辦公室的工作效率，提前做好了各階段任課教師的“十大件”的督查，定期完成了期初教學(xué)檢查、期中教學(xué)檢查和期末教學(xué)檢查。三是進(jìn)一步規(guī)范了任課教師教案、講稿、教學(xué)計劃、實驗實訓(xùn)計劃、教學(xué)手冊及相關(guān)教學(xué)課程的材料，使相關(guān)教學(xué)材料基本上達(dá)到了學(xué)院要求的標(biāo)準(zhǔn)。四是進(jìn)一步加強了對我系教師的聽課工作和學(xué)生評教工作。由我系主管教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)帶頭，同行專業(yè)教師共同參與，每學(xué)期對各位教師實行不少于三次的聽課，進(jìn)一步提高了教學(xué)質(zhì)量。同時，在學(xué)生中每學(xué)期開展不少于兩次的學(xué)生對教師教學(xué)工作的評教和打分工作，并每學(xué)期開展兩次教學(xué)工作學(xué)生座談會，使教師的教學(xué)工作得到了進(jìn)一步的反饋和不斷的完善提高。五是進(jìn)一步提高了教研室活動和學(xué)術(shù)活動的質(zhì)量，各個教研室每周定期開展了學(xué)術(shù)氣氛濃厚、質(zhì)量較高教研室活動。六是不斷完善了實驗室管理和使用制度，安排專人負(fù)責(zé)實驗室和多媒體教室的日常管理工作，規(guī)范了新到實驗設(shè)備和實驗儀器的使用標(biāo)準(zhǔn)，開展了3次以上的實驗室設(shè)備和儀器的學(xué)習(xí)工作，提高了廣大師生的實驗技能和動手能力。

　　2.進(jìn)一步加強了專業(yè)建設(shè)

　　我系在現(xiàn)有的畜牧獸醫(yī)專業(yè)和園藝技術(shù)專業(yè)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步強化了優(yōu)勢專業(yè)建設(shè)，積極探索實踐園藝專技術(shù)業(yè)“做學(xué)融合，周期循環(huán)”人才培養(yǎng)模式改革，加強了園藝技術(shù)專業(yè)(林果業(yè)方向)建設(shè)，并輻射帶動專業(yè)群建設(shè)。提高了專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊的實力，園藝技術(shù)專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊被提名申報自治區(qū)教學(xué)團(tuán)隊，進(jìn)一步完善了專業(yè)師資隊伍。以服務(wù)南疆區(qū)域經(jīng)濟(jì)為重點，進(jìn)一步穩(wěn)定發(fā)展畜牧獸醫(yī)專業(yè)，繼續(xù)深化和完善了“工學(xué)結(jié)合”的畜牧獸醫(yī)專業(yè)人才培養(yǎng)模式，按照專業(yè)技能學(xué)習(xí)的特點，進(jìn)一步優(yōu)化了學(xué)生理論教學(xué)和實踐教學(xué)的比例、季節(jié)安排和具體時間的安排，同時添加了學(xué)生實踐教學(xué)的考核內(nèi)容。在專家的帶領(lǐng)下，提煉了園藝技術(shù)專業(yè)示范性院校建設(shè)的亮點和優(yōu)勢。

　　3.進(jìn)一步加強了實驗實訓(xùn)條件建設(shè)

　　按照“廠中校、校中廠”的建設(shè)思路，今年我系進(jìn)一步強化了校內(nèi)實驗實訓(xùn)條件的建設(shè)。一是安排專業(yè)技能水平較高的一名專業(yè)教師負(fù)責(zé)，建設(shè)了1個14畝校內(nèi)紅棗示范園，加大投入，加強了校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地---20畝梨園的建設(shè)。二是加大了校外實訓(xùn)條件的建設(shè)，今年新簽校外實訓(xùn)協(xié)議2個，學(xué)生頂崗實習(xí)率100%，帶薪實習(xí)率30%。三是園藝技術(shù)專業(yè)新配備38.4萬元教學(xué)儀器設(shè)備35種(79臺、件)。四是制定了園藝技術(shù)專業(yè)4個理實一體化教室建設(shè)方案。五是制定了園藝技術(shù)專業(yè)3個實驗室和2個示范基地建設(shè)方案。六是組織相關(guān)教師完成了中央財政支持園藝技術(shù)專業(yè)實訓(xùn)室建設(shè)項目的申報工作。

　　4.全面推進(jìn)科研項目研究工作、努力爭取專項經(jīng)費支持

　　一是我系今年在研課題8項，其中自治區(qū)課題2項-《紅棗裂果的原因及防治研究》和《紅棗凍害的成因及防治研究》，物產(chǎn)集團(tuán)援疆合作課題、經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院合作課題6項。二是在建中自治區(qū)精品課程1門。三是園藝技術(shù)專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊繼續(xù)申報自治區(qū)級教學(xué)團(tuán)隊。四是組織相關(guān)教師完成了世界銀行貸款項目109.43萬美元的申報工作。五是組織相關(guān)教師完成了自治區(qū)緊缺專業(yè)的申報工作。

　　5.加強了教師隊伍建設(shè)，不斷提升教師(支部黨建述職報告)業(yè)務(wù)水平。

　　按照學(xué)院的總體要求，圍繞教育教學(xué)創(chuàng)新，師資隊伍整體素質(zhì)、知識技能得到提高;以培養(yǎng)敬業(yè)精神與提高職業(yè)能力為重點，加強了師德建設(shè)，進(jìn)一步強化了廣大教師的主人翁意識、責(zé)任意識和創(chuàng)新人才培養(yǎng)意識;通過外派學(xué)習(xí)培訓(xùn)、交流等途徑，進(jìn)一步完善了教師“雙師素質(zhì)”知識結(jié)構(gòu)。先后有4名教師到中國農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、交流，有2名教師就讀博士，1名教師攻讀碩士學(xué)位，新引進(jìn)碩士研究生一名，另有3名教師參加了自治區(qū)考評員培訓(xùn)，5名教師參加了繼續(xù)教育，13名教師參加了“雙師”素質(zhì)培訓(xùn)。

　　四、學(xué)生管理工作

　　1.加強了學(xué)生思想政治教育

　　大學(xué)生思想政治教育建設(shè)是學(xué)院順利通過示范院校建設(shè)的一項重要指標(biāo)，為了進(jìn)一步加強植科系學(xué)生的思想政治建設(shè)，開展了“熱愛偉大祖國，建設(shè)美好家園”、“維護(hù)祖國統(tǒng)一，加強民族團(tuán)結(jié)”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“文明校園、日常行為養(yǎng)成”等系列主題教育活動，通過這些主題教育活動，使同學(xué)們更加認(rèn)識到團(tuán)結(jié)穩(wěn)定是福，分裂動亂是禍，也更加堅定了加強民族團(tuán)結(jié)的自覺性。

　　2.加強了學(xué)生日常教育管理服務(wù)

　　加強了學(xué)生社會主義核心價值體系、愛國主義、馬克思主義“五觀”、“四個認(rèn)同”、““三史”、“一反兩講”、“長治久安大宣教”的教育，各族學(xué)生“三熱愛”意識和自覺維護(hù)祖國統(tǒng)一，旗幟鮮明地反對民族分裂和非法宗教活動意識得到提高和加強。

　　3.加強團(tuán)員干部隊伍建設(shè)。

　　加大團(tuán)干部隊伍培訓(xùn)的力度，通過舉辦干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)班和專題學(xué)習(xí)研討班以及外出學(xué)習(xí)交流等方式。我系有20名學(xué)生參加了院團(tuán)委安排的第十一期團(tuán)校培訓(xùn)，7名團(tuán)員獲得結(jié)業(yè)證。

　　4.切實加強學(xué)風(fēng)建設(shè)，努力營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。

　　抓好經(jīng)常性的學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流和學(xué)科競賽活動。舉行了兩次學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會、演講比賽等。密切關(guān)注學(xué)生課堂，經(jīng)常與任課教師聯(lián)系，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)動態(tài)，積極與學(xué)生溝通，定期召開學(xué)生座談會，并做好信息反饋工作。進(jìn)一步完善學(xué)生干部使用和考核機制，加強學(xué)生干部管理，著力解決學(xué)生干部作風(fēng)上存在的突出問題，努力提高學(xué)生干部的整體素質(zhì)。

　　5.細(xì)致完成了學(xué)生學(xué)籍工作

　　系部高度重視學(xué)生信息采集工作，為確保信息準(zhǔn)確無誤，學(xué)工辦按時完成了開學(xué)學(xué)生學(xué)籍注冊工作，新生報道、注冊和學(xué)籍錄入工作。多次認(rèn)真核對學(xué)生信息，將學(xué)生的身份證復(fù)印件或戶口本復(fù)印件上交到學(xué)生處，同時多次將學(xué)生信息反饋給每一位學(xué)生進(jìn)行自我核對。對于違反我院紀(jì)律、退學(xué)的學(xué)生，學(xué)工辦積極配合班主任，對違律學(xué)生給予批評教育，對退學(xué)學(xué)生做其思想工作，讓他們擺脫退學(xué)的困惑。

　　6.突出學(xué)生自我管理

　　今年，我系充分發(fā)揮學(xué)生會、學(xué)生社團(tuán)和全體學(xué)生的主動性、創(chuàng)造性，開展了豐富的科技、文化、體育活動10余次，豐富了學(xué)生的課余生活，營造了濃郁的文化氛圍，提高了學(xué)生的綜合素質(zhì)。在校園文化藝術(shù)節(jié)系列活動廣播操比賽獲得了第二名，紀(jì)念”5.4”運動大合唱獲得了第二名，第三屆大學(xué)生體育節(jié)活動中我系取得了團(tuán)體總分第二名的好成績。

　　7.不斷提高學(xué)生就業(yè)能力

　　認(rèn)真做好畢業(yè)生文明離校和就業(yè)工作，做好畢業(yè)生的思想教育和日常管理工作，確保學(xué)生順利離校。切實做好了畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)工作，高職生的就業(yè)率達(dá)到了90%。

　　8.進(jìn)一步加強學(xué)生社會服務(wù)能力

　　成功完成了“三下鄉(xiāng)科技技術(shù)服務(wù)”活動。今年畢業(yè)的13名畢業(yè)生在烏什縣火箭鄉(xiāng)6大隊參加農(nóng)業(yè)科技服務(wù)活動，收到了當(dāng)?shù)剞r(nóng)民的好評。

　　9.加強了學(xué)生技能大賽的參與

　　在專家的帶領(lǐng)下，今年我系三名指導(dǎo)老師帶隊選派新城疫抗體測定、種子檢驗、植物組織培養(yǎng)3個項目，共6名學(xué)生參加了自治區(qū)農(nóng)業(yè)職業(yè)技能大賽項目，1名學(xué)生獲得自治區(qū)三等獎，極大地提高了學(xué)生的動手能力和實踐技能。

　　五、招生、就業(yè)工作

　　1.招生宣傳工作

　　由于涉農(nóng)專業(yè)的艱苦性，增大了招生的難度，針對這一突出矛盾，在學(xué)院招生政策指導(dǎo)下，依靠地區(qū)各部門的大力支持配合，系緊抓今年國家、自治區(qū)、和地區(qū)對涉農(nóng)專業(yè)扶持力度的機遇，科學(xué)分析，積極調(diào)研，努力運作，制定了詳細(xì)的招生方案。一是明確招生的重點地區(qū)，找準(zhǔn)招生突破口，加大招生宣傳力度，通過印制宣傳冊多份，在搞好媒體宣傳的同時，深入縣、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、各學(xué)校，進(jìn)行面對面的宣傳，使招生宣傳工作與去年相比有了明顯提高;二是成立招生工作小組，抽調(diào)精兵強將，組成精干的招生隊伍，把招生任務(wù)分解到教師個人，并分三個階段深入到一線進(jìn)行招生，把招生目標(biāo)任務(wù)是否完成與教師年終評優(yōu)、評先進(jìn)、外出進(jìn)修、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)掛鉤，極大地調(diào)動了教師的招生積極性。三是加大了招生獎勵政策，對招生獎勵和懲罰費用進(jìn)行了兌現(xiàn)，并相應(yīng)放寬了招生區(qū)域和條件的限制，提供了相應(yīng)的招生后勤保障和政策支持。圓滿的完成了園藝技術(shù)專業(yè)單獨招生工作，該專業(yè)招高職生22人;今年新招學(xué)生92人，我系現(xiàn)有17個班，16個民族班，1個漢族班。

　　2.就業(yè)引導(dǎo)工作

　　今年，我系積極探索新形勢下促進(jìn)就業(yè)的新對策，繼續(xù)組織相關(guān)輔導(dǎo)員對就業(yè)市場進(jìn)行考察與調(diào)研。通過開講座、請專家分析當(dāng)前的就業(yè)形勢，積極引導(dǎo)我系學(xué)生擇業(yè)觀念，加大就業(yè)創(chuàng)新力度等方式，我系相關(guān)專業(yè)學(xué)生通過學(xué)院推薦就業(yè)與自主擇業(yè)相結(jié)合，目前相對理想地完成了我系今年的就業(yè)工作。植科系學(xué)生畜牧獸醫(yī)高職畢業(yè)46人，園藝專業(yè)高職畢業(yè)生25人，高職就業(yè)率已達(dá)90以上。

　　六、安全穩(wěn)定工作

　　在學(xué)院黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，落實學(xué)院安全工作目標(biāo)責(zé)任、穩(wěn)定工作目標(biāo)責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行系領(lǐng)導(dǎo)、教職工帶、值班制度。一是加強安全穩(wěn)定宣傳教育，通過5次宣傳版面、20余次各班學(xué)生黑板報、閱讀報紙，觀、收看電視、廣播、影像光碟等途徑，切實維護(hù)了校園政治安全穩(wěn)定，預(yù)防和抵制各類安全穩(wěn)定事故的發(fā)生，營造了安全、穩(wěn)定、和諧的教書育人環(huán)境。二是認(rèn)真貫徹了中央、自治區(qū)、地區(qū)、學(xué)院關(guān)于維護(hù)安全穩(wěn)定的各項決策部署，教育全體師生員工立場堅定地反對民族分裂主義和非法宗教活動，堅決抵御“三股勢力”和邪教的反動思想滲透。三是系主管領(lǐng)導(dǎo)、班主任、學(xué)生層層簽訂安全責(zé)任承諾書。

　　七、遵廉潔、守自律

　　在清政廉潔自律方面，我系始終堅持嚴(yán)格要求領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員、和廣大教師，要求廣大教職工在工作中講奉獻(xiàn)，樹正氣，不擺架子，以誠待人，能嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定。同時加強系部的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，按制度和規(guī)定辦事，堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)”、“民主集中”、“會議決定”的民主集中制。使廣大教師始終保持警鐘長鳴，清清白白做人、勤勤懇懇做事，為植科系的發(fā)展發(fā)揮教師應(yīng)有的帶頭示范作用。同時，我系定期認(rèn)真組織教職工學(xué)習(xí)學(xué)院開展的“黨風(fēng)廉政建設(shè)準(zhǔn)則”、“糾紛工作”、“治理教育亂收費工作”、“治理小金庫自糾自查工作”等系列黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)活動，并要求教職工認(rèn)真寫學(xué)習(xí)總結(jié)、談心得體會。今年我系沒有發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和教工收受他人禮金、禮品等現(xiàn)象。

　　八、存在的問題

　　經(jīng)過幾年的建設(shè)和發(fā)展，尤其是示范院校建設(shè)，給植科系帶來了一定的機遇，但系在發(fā)展中還存在著一些不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的問題，我系在推進(jìn)系科學(xué)發(fā)展方面還存在著一些不足。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

　　一是內(nèi)涵建設(shè)水平、人才培養(yǎng)模式改革需進(jìn)一步加強，我系目前人才培養(yǎng)模式已經(jīng)有了改革的模式和改革的理念，但是全面具體實施仍需相當(dāng)長一段摸索時間。

　　二是師資隊伍建設(shè)有待進(jìn)一步加強，我系目前師資力量相對較強，但是仍然存在學(xué)歷結(jié)構(gòu)不合理，學(xué)緣結(jié)構(gòu)不對稱，師資年齡結(jié)構(gòu)不合理，師生比例不協(xié)調(diào)等問題。我系在冊教職工25人，本學(xué)期有6人在疆外高校提高學(xué)歷、進(jìn)修、掛職，實際只有19人在崗，如我系畜牧專業(yè)學(xué)生較多，教師較少;骨干教師數(shù)量和雙師素質(zhì)結(jié)構(gòu)教師相對較少等一系列問題。三是教育教學(xué)改革和人才培養(yǎng)質(zhì)量需進(jìn)一步深化與提高。我系在教學(xué)手段上較以前有了較大的提高，但是仍需進(jìn)一步強化和提高，以緊跟社會對人才需要的要求。在人才綜合素質(zhì)培養(yǎng)方面，仍有待于進(jìn)一步提高廣大學(xué)生的德智體美勞的全面發(fā)展，和進(jìn)一步提高學(xué)生的實際應(yīng)用技能。

　　四是黨建和思想政治教育工作的方法和手段有待進(jìn)一步創(chuàng)新。我系現(xiàn)有教工黨員15名，占全體教工人數(shù)的60%以上，但是教工黨員的黨員示范作用和黨員帶動作用的積極性不強，有待于進(jìn)一步引導(dǎo)和加強思想觀念教育。

　　五是我系相關(guān)農(nóng)業(yè)專業(yè)招生存在現(xiàn)實性的困難，雖然近幾年我系盡最大的努力在擴(kuò)大招生人數(shù)、增加學(xué)生的數(shù)量，但是畜牧獸醫(yī)專業(yè)和園藝技術(shù)專業(yè)自身特點決定了招生存在不可避免的困難，我系現(xiàn)在學(xué)生總數(shù)較少，民漢比例相差較大。在今后的工作中需進(jìn)一步研究方法、政策和策略。

　　九、今后努力的方向

　　今后，我系將繼續(xù)進(jìn)一步加強理論學(xué)習(xí)，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入分析系基本情況，明確明年我系教育教學(xué)工作方向和建設(shè)重點，科學(xué)推進(jìn)學(xué)生管理工作，抓住園藝專業(yè)發(fā)展的著力點，不斷提高管理水平和建設(shè)能力，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全系師生開拓進(jìn)取，走內(nèi)涵發(fā)展道路，推進(jìn)系科學(xué)發(fā)展，跨越式前進(jìn)。

　　1.不斷加強理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高系廣大教工的思想覺悟、理論水平和道德修養(yǎng)。

　　來年，我系將積極組織廣大教工集體學(xué)習(xí)、私下自學(xué)、系理論中心小組學(xué)習(xí)會等形式，進(jìn)一步加深廣大教工對科學(xué)發(fā)展重要意義和深刻內(nèi)涵的理解，進(jìn)一步領(lǐng)會示范院校建設(shè)的意義和價值;把政治學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合，進(jìn)一步解放思想，更新教育觀念，增強政治意識、大局意識、責(zé)任意識和奉獻(xiàn)意識。始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊密結(jié)合學(xué)院和我系工作實際，不斷把學(xué)習(xí)引向深入，以形成重視理論、學(xué)習(xí)理論、運用理論的良好氛圍，促進(jìn)我系全體教工思想政治素質(zhì)、理論水平和道德修養(yǎng)不斷提高。

　　2.不斷加強制度建設(shè)和兩級目標(biāo)管理體制。

　　我系將始終推行以制度建設(shè)為保證，認(rèn)真貫徹院系兩級目標(biāo)管理體制機制，進(jìn)一步提高我系整體管理水平。建立健全規(guī)范有序、科學(xué)高效的工作機制，積極維護(hù)廣大教工之間的團(tuán)結(jié)與和諧，不斷提高我系的管理能力、管理水平和管理效率。并最終實現(xiàn)科學(xué)化、理性化、人性化管理模式和管理體系，形成廣大教師共管、人人參與、和諧商討的管理氛圍。

　　3.確保順利通過驗收、突出示范后效應(yīng)

　　明年，我院示范院校建設(shè)工作將進(jìn)行驗收，我系將全面完成示范院校建設(shè)的各個驗收要點，嚴(yán)要求、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率的促進(jìn)示范院校建設(shè)工作按時、保質(zhì)、保量地完成，并確保以優(yōu)異的成績順利通過驗收。在今年示范性院校建設(shè)驗收的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步鞏固示范院校建設(shè)成果，進(jìn)一步完善建設(shè)過程中的不足和瑕疵，不斷反思示范院校建設(shè)過程，進(jìn)一步提高廣大教師教學(xué)、科研和實踐技能水平，不斷提高學(xué)生的培養(yǎng)質(zhì)量和社會認(rèn)可度，充分展現(xiàn)示范后效應(yīng)，真正起到示范作用。

　　4.加強黨員自身建設(shè)，自覺做好表率

　　我系將高度重視黨員自身建設(shè)，堅持按照新時期黨員領(lǐng)導(dǎo)干部先進(jìn)性具體標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)常抓不懈，不斷建立健全民主監(jiān)督機制，重點抓好基本建設(shè)，加強黨性修養(yǎng)的表率、廉潔自律的表率、遵紀(jì)守法的表率作用，從而樹立黨員集體在群眾心目中的威信和良好形象。

　　述職人：

　　20xx年xx月xx日

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇9

　　根據(jù)縣委統(tǒng)一分工，本人分管全縣等項政府工作，并掛鉤聯(lián)系*鎮(zhèn)。工作中，我自覺踐行“三個代表”重要思想，切實抓好自身廉政建設(shè)，上不負(fù)組織信任，下不負(fù)百姓重托。現(xiàn)將有關(guān)情況簡要匯報如下。

　　一、以良知筑牢廉潔從政的思想防線。

　　所謂“良知”，就是對善與惡、是與非的道德意識感。我總覺得，我手中的權(quán)力是組織賦予的，是人民給予的，應(yīng)該用它全心全意為人民服務(wù)，因而，審慎用權(quán)是一種良知；“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”，如果領(lǐng)導(dǎo)干部言行不一，就會上行下效，帶壞黨風(fēng)、政風(fēng)和一方社會風(fēng)氣。因此，以身作則也是一種良知。本人所分管的等部門，相對而言，資金投入量大、審批監(jiān)管項目多，這是組織對我的信任，我時刻都保持著清醒的頭腦，以良知筑起了一條廉潔從政的思想防線。

　　1、在不斷學(xué)習(xí)中提高認(rèn)識。

　　一是學(xué)習(xí)政治理論。學(xué)習(xí)黨的xx屆四中全會精神和“三個代表”重要思想，深刻領(lǐng)悟了科學(xué)發(fā)展觀和加強執(zhí)政能力建設(shè)等理論的真正內(nèi)涵。二是學(xué)習(xí)黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)。重點學(xué)習(xí)了黨內(nèi)《兩個條例》及中紀(jì)委三次全會提出的“四大紀(jì)律、八項要求”，并相繼觀看數(shù)部反腐電教片，俗話說：“不鏡于水、而鏡于人，則吉兇可鑒也。”通過不斷學(xué)習(xí)，努力提高了廉政自律、防腐抗變能力。三是學(xué)習(xí)先進(jìn)模范人物。我學(xué)習(xí)任長霞、牛玉儒等新時期共產(chǎn)黨員楷模的先進(jìn)事跡，學(xué)習(xí)他們立黨為公、無私奉獻(xiàn)、執(zhí)政為民的精神，并結(jié)合自身實際，認(rèn)真撰寫多篇心得筆記，利用黨內(nèi)民主生活會等機會，認(rèn)真開展批評與自我批評，使自己牢固樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀。

　　2、在嚴(yán)于自律中把握底線。

　　吳仁寶曾說過意味深長的一番話：“家有黃金數(shù)噸，一天也只能吃三頓；豪華房子獨占鰲頭，一人也只占一個床位�！边@是印刻在我心中的座右銘，始終堅持以自律為本，將抽象的良知具體化為一條條做人做事的底線。一是自重。領(lǐng)導(dǎo)干部的一言一行都事關(guān)政府的整體形象，為此我時時刻刻想到自己的身份，珍重自己的言行、人格和名譽，在春節(jié)和平時交往中，每逢有部門和企業(yè)及個人送來禮金和貴重物品，做到能當(dāng)場退的當(dāng)場退，退不掉的由辦公室工作人員幫助婉退或交辦公室處理。一些與黨員、干部身份不符的場所和活動，也是堅決拒絕。二是自省。一個人的錯誤有它的形成過程，在萌發(fā)階段，別人是很難發(fā)現(xiàn)的。所以，我做到防微杜漸，自到政府分管這一塊工作以來，我對工程建設(shè)、行政審批事項，堅持做到“三抓、三不、三交”，即只抓決策，抓制度，抓落實；而不直接介入，不招呼說情，不批規(guī)費減免；對屬于部門職權(quán)范圍內(nèi)的交給部門，不攬權(quán)，對屬于市場調(diào)節(jié)的交給市場，不濫權(quán)，對須由集體討論決策的提交集體討論，不越權(quán)。三是自警。就是用黨紀(jì)、國法、條規(guī)和反面典型告誡自己不要有任何越軌的行為,大是大非問題保持頭腦清醒，細(xì)節(jié)問題也注意防范。20xx年上半年，根據(jù)組織安排，本人擔(dān)任了職務(wù)。作為公司法人代表，我不直接審批公司財務(wù)，不干預(yù)公司正常運行，從審計部門對我在任期間的審計情況來看，公司至今沒有一筆為非政府投資企業(yè)提供擔(dān)保；沒有一筆逾期銀行貸款及欠息；沒有一筆帳目不清的往來及支出。四是自勵。我認(rèn)為，一個人無論是一帆風(fēng)順，還是坎坷不平，都要有良好的精神狀態(tài)。我始終做到成績面前不滿足，失敗面前不氣餒；工作上高標(biāo)準(zhǔn)，生活上低要求，始終保持了一股旺盛的斗志。

　　3、在接受監(jiān)督中保持本色。

　　作為領(lǐng)導(dǎo)，手中擁有一定的權(quán)力，求你辦事的人也多，遇到的誘惑和考驗也多，但任何人都沒有不受監(jiān)督的特權(quán)。為此，我始終保持著一種平衡的心態(tài)，時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，以勤為本，以苦礪志，以廉修身。尤其能正確對待、勇于接受組織和群眾的監(jiān)督，無論什么情況下，都能把握住自己，潔身自好，清廉自守。我總認(rèn)為，黨組織和群眾的監(jiān)督是一種警戒，是一面鏡子，經(jīng)常想一想，照一照，檢查一下自己有什么不足和缺點，及時加以改進(jìn)和糾正，對自己的成長大有好處。

　　二、以責(zé)任感培育廉潔高效的行業(yè)新風(fēng)。

　　身為領(lǐng)導(dǎo)干部，既要廉潔自律，還要帶好隊伍。在一年來的工作中，我深刻體會到，要做到這一點，關(guān)鍵在于有沒有一種責(zé)任感。所謂“責(zé)任感”，就是我們對自己所承擔(dān)的角色和義務(wù)的感知。記得鄭培民同志曾說過，“權(quán)力是一把‘雙刃劍’，要警惕權(quán)力本身對掌權(quán)者的腐蝕�！币蚨�，作為一名政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員，我在這方面，堅持了兩個結(jié)合：

　　1、陽光行政與規(guī)范運行相結(jié)合。

　　為確保權(quán)力運行的規(guī)范有序，我建立健全了五大制度，將權(quán)力運行主動置于群眾的監(jiān)督之下，有效構(gòu)建了一種陽光行政機制。一是二是三是四是五是真正實現(xiàn)了陽光操作。

　　2、以情為重與動真碰硬相結(jié)合。

　　人都是重感情的，但我覺得，這與動真碰硬并不矛盾，說到底，是如何處理“嚴(yán)”和“愛”的關(guān)系問題。在廉政建設(shè)中，我堅持“嚴(yán)格教育、嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督”的原則，突出抓好親屬與下屬的監(jiān)督管理，兩者得到了很好地結(jié)合。平時，我常念“緊箍咒”、早打“預(yù)防針”，在不同地點、不同場合，都不失時機地利用正反典型，教育干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓(xùn)，提醒他們要耳邊警鐘長鳴，心中筑起道德和法紀(jì)兩道防線。對于發(fā)現(xiàn)的不廉行為，我敢于動真碰硬，嚴(yán)肅糾正。對構(gòu)成違法犯罪的，要求紀(jì)檢監(jiān)察部門及時介入，決不庇護(hù)。

　　為培育好廉潔高效的行業(yè)新風(fēng)，我要求分管部門主動邀請縣人大、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)和社會各界人士進(jìn)行行風(fēng)評議，及時糾正行業(yè)不正之風(fēng)，并已形成制度。

　　三、以勤勉塑造勤政愛民的良好形象。

　　我緊緊圍繞縣委、縣政府的工作大局，思發(fā)展、謀發(fā)展、促發(fā)展，以實際行動維護(hù)新一屆政府領(lǐng)導(dǎo)班子“規(guī)范、廉潔、勤政、高效”的集體形象。我著重了四個“關(guān)注”。

　　1、關(guān)注大局、盡心履職。講分管而不偏分管，講分工而不唯分工，只要是組織需要、領(lǐng)導(dǎo)交辦的，都全力以赴去完成。上半年，縣委決定將改革交給政府，我具體負(fù)責(zé)。面對這一新課題、大難題，雖然自己分管的工作已讓我忙得不亦樂乎，但還是愉快地接受任務(wù)，并以對事業(yè)、對集體、對人民高度負(fù)責(zé)的忠誠態(tài)度，盡心履職。

　　2、關(guān)注發(fā)展，執(zhí)著攻堅。我牢記發(fā)展是第一要務(wù)，對制約發(fā)展的“瓶頸”，我總是以執(zhí)著的精神進(jìn)行努力破解。

　　3、關(guān)注熱點，維護(hù)穩(wěn)定。當(dāng)前既是發(fā)展的機遇期，又是政策的敏感期。特別在等方面，只要哪個層面上稍有不同反響，都會招來暴風(fēng)驟雨，甚至全盤被動。鐵本事件的教訓(xùn)十分深刻。因此，在工作中，我要求分管部門必須做到“幫忙不添亂，分憂不分神”，。

　　4、關(guān)注民生、善待百姓。在工作中，能時刻牢記“執(zhí)政為民、廉政為民”的宗旨，力所能及地為群眾解決實際問題，積極做到關(guān)注民生、體察民意、善待百姓、造福人民。

　　各位領(lǐng)導(dǎo)！執(zhí)政黨的黨風(fēng)廉政與否，事關(guān)國家之興衰，人民之福祉。對照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定，我深感自己仍存在標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)的問題。如在貫徹黨風(fēng)廉政責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”的要求上，我做得還不夠，在平時對部門的要求上，注重了“做事”，放松了“管人”，在分管部門的少數(shù)中層人員身上出現(xiàn)了一些經(jīng)濟(jì)問題，值得我反思和重視。在與一些開發(fā)商、工程隊的交往過程中，因防范戒備過多，導(dǎo)致在親商、安商方面融洽程度不夠，政企雙方在信息溝通上不多。在今后工作中，我決心做到“三個始終堅持”。一是始終堅持政治理論學(xué)習(xí)，不斷完善和提高自己，確保高質(zhì)量地履行好各項職責(zé)。二是始終堅持為人民服務(wù)的宗旨，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，心系組織重托和百姓冷暖。三是始終堅持執(zhí)行黨的各項廉政建設(shè)規(guī)章制度，以這次述廉為動力，不斷警示自己，防微杜漸，警鐘長鳴，真正做到上不負(fù)黨，下不負(fù)民，全面提高執(zhí)政能力，為推進(jìn)如東經(jīng)濟(jì)更快更好發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

　　以上不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)同志們提出寶貴意見。

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇10

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

　　大家好!

　　時光如梭，轉(zhuǎn)眼間20__年也即將進(jìn)入尾聲。20__年6月份我開始擔(dān)任醫(yī)技檢測中心主任一職。雖然在崗時間較短，但我始終堅持“認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)，勤勤懇懇做事”的理念，在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下及廣大同仁的熱心支持下，圍繞中心、突出重點、狠抓落實、注重實效，圓滿完成了各項工作�，F(xiàn)對半年來的個人工作情景匯報如下，請大家予以評議：

　　一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平和工作技能

　　醫(yī)技檢測中心主任對我來講是一個全新的工作崗位。為了迎接新的挑戰(zhàn)，我必須盡快熟悉工作職責(zé)與工作要求，全面提高自我的業(yè)務(wù)知識，業(yè)務(wù)本事，盡快勝任本職工作，為此我十分注重學(xué)習(xí)和提高。在工作之余，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并注意涉獵相關(guān)領(lǐng)域的知識。在學(xué)習(xí)中講究方式方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，不但向書本學(xué)，更重視向?qū)嵺`學(xué)、向同事學(xué)，不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，增加知識儲備。經(jīng)過不斷的努力，我很快便熟悉了相關(guān)業(yè)務(wù)，能按質(zhì)按量地完成各項工作。

　　二、愛崗敬業(yè)，圓滿完成各項工作

　　在工作中，我嚴(yán)格要求自我，一是做到嚴(yán)于律己，寬以待人，尊重同事，搞好關(guān)系，增強凝聚力，構(gòu)成工作合力，圍繞共同目標(biāo)做好工作，促進(jìn)工作發(fā)展。二是做事不拖拉、不推諉，當(dāng)天的工作必須當(dāng)天做完。三是總結(jié)工作經(jīng)驗，分析不足，完善工作方式方法。經(jīng)過自我的進(jìn)取努力與誠懇工作，確�？剖夜ぷ鞯捻樌�完成。下半年完成的主要工作主要有：

　　1、完成了對各科室儀器設(shè)備的年檢和維修;

　　2、協(xié)助醫(yī)療部主任完成衛(wèi)生局大檢查;

　　3、每月按時上報科室耗材情景：

　　4、按時上報排班表。

　　三、注重溝通協(xié)調(diào)，個人與團(tuán)隊共同提高

　　俗話說，“單絲不成線，獨木難成林”。沒有團(tuán)隊的力量，就沒有團(tuán)體的成功。團(tuán)隊成員間最重要的是溝通。自我經(jīng)常與領(lǐng)導(dǎo)和同事們進(jìn)行溝通。溝通中讓各種觀點相互碰撞，在交流碰撞中化解各種誤會，使自我與其他科室成員在溝通中建立相信、相助的橋梁，經(jīng)過合作實現(xiàn)工作目標(biāo)。

　　四、存在的問題

　　回顧這半年的工作，有成績，也有差距，就目前的實際情景來看，我的工作仍需要改善，存在的不足之處，具體表此刻三方面：一是學(xué)習(xí)缺乏主動性;二是業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步提高;三是缺乏大局意識，對有的問題處理不夠恰當(dāng)。

　　五、下一步打算

　　今后，我會努力改善，克服上述問題。主要會從以下三方面做起：一是增強學(xué)習(xí)的主動性，堅持理論聯(lián)系實踐，進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)水平;二是增強大局意識，總結(jié)工作經(jīng)驗，增強對工作的敏銳度與預(yù)見性;三是加強協(xié)調(diào)，進(jìn)取溝通，增強工作合力，與大家一齊書寫__的輝煌!

　　以上述職報告，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議，歡迎對我的工作提出寶貴意見，借此機會，向工作中支持、幫忙過我的各級領(lǐng)導(dǎo)和同志表示誠摯的謝意。

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇11

　　一、思想政治素質(zhì)方面

　　1、政治理論和思想素質(zhì)進(jìn)一步提高。一年來，我比較注意政治理論學(xué)習(xí)，雖然工作在施工一線，但我嚴(yán)格要求自己，自覺學(xué)習(xí)黨的基本知識和各種理論著作，通過學(xué)習(xí)，自己的理論水平有了一定的提高，思想得到了一定的充實，政治敏銳性更進(jìn)一步增強。

　　2、思想端正，組織紀(jì)律進(jìn)一步增強。作為一名工程技術(shù)人員，我能夠擺正自己的位置，不論什么時候，在任何時候情況下，講組織、講紀(jì)律、講原則，主動、自覺地維護(hù)好領(lǐng)導(dǎo)的威信，維護(hù)公司內(nèi)部團(tuán)結(jié)，不拉幫派、不搞小圈子，辦事光明磊落，努力地做好自的本職工作。

　　二、廉潔自律方面

　　1、能嚴(yán)格要求自己，不論何時、何地，都不放松對自己人生觀、價值觀、世界觀的改造，認(rèn)真執(zhí)行公司廉政建設(shè)的各項規(guī)定，以此來約束和規(guī)范自己的行為，堅持抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義思想的侵蝕，做到眼不紅、嘴不饞，自覺接受群眾監(jiān)督。

　　2、本人在思想上一直與黨組織保持一致，老黨員同事的感染和熏陶，特別是中國共產(chǎn)黨第_次全國代表大會的勝利召開，通過學(xué)習(xí)相關(guān)會議精神，我從中體會到我黨一貫倡導(dǎo)和堅持的“解放思想，實事求是”、“求真務(wù)實，真抓實干”的作風(fēng)和傳統(tǒng)，展示和彰顯了我黨“務(wù)實”、“高效”的自信心。

　　旗幟就是方向，旗幟凝聚力量，我想通過自己的不懈努力，在黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下，做好本職工作，從身邊的小事做起。針對我公司的工作特點，結(jié)合自身實際工作任務(wù)，公平公正地處理好工程施工各項事務(wù)，對于損害公司及國家利益和名譽的作風(fēng)堅決斗爭，與徇私舞弊、玩忽職守的事實決不茍同。遇到問題時，就事論事，不推諉扯皮。做到嚴(yán)格管理，自己控制、自我約束、自我監(jiān)督。

　　三、主要工作完成情況

　　(一)、__工程施工現(xiàn)場的工程管理工作。

　　1、通過專業(yè)檢查、現(xiàn)場巡查及工序等驗收方式，做到對工程質(zhì)量全過程的動態(tài)控制。

　　2、審查施工圖紙，對設(shè)計遺漏和設(shè)計缺陷及時提出相應(yīng)的變更避免二次返工、節(jié)約工程的成本造價。

　　3、對所有設(shè)計變更及工程簽證，負(fù)責(zé)核實項目、原因、數(shù)量，然后提出初步意見上報審批。做到任何設(shè)計變更及有關(guān)經(jīng)濟(jì)簽證要求的工序都以書面文字及影像資料為依據(jù)。

　　4、審核施工單位所做的工程量報表，審查工程實際完成工程量與上報情況是否符合。

　　5、嚴(yán)把原材料質(zhì)量關(guān)。主要是加強對進(jìn)場材料的檢驗。對進(jìn)場材料進(jìn)行現(xiàn)場巡查，對可疑材料，采用先停用封存，再取樣檢查，對確定不合格的材料，要求在監(jiān)理人員的`監(jiān)督下在限定時間內(nèi)清理出場。

　　6、參與部分建筑材料及設(shè)備的比質(zhì)認(rèn)價工作，確保工程建設(shè)保質(zhì)保量。

　　7、協(xié)調(diào)監(jiān)理單位和施工單位以及各配套等分項施工單位和總承包單位之間的工作關(guān)系，避免各單位之間出現(xiàn)扯皮問題而影響工程進(jìn)度的正常推進(jìn)。

　　8、后期對__工程各施工班組用工情況及工地現(xiàn)場農(nóng)民工滯留數(shù)量進(jìn)行摸底統(tǒng)計，監(jiān)督施工單位農(nóng)民工工資的發(fā)放，切實保證農(nóng)民工工資發(fā)放到位，避免群體性投訴、上訪事件的發(fā)生。

　　9、為完成“創(chuàng)城”相關(guān)的目標(biāo)任務(wù)，對施工現(xiàn)場的&39;安全文明施工進(jìn)行專項整治，極大程度的提高了施工現(xiàn)場的文明形象。

　　1、我充分認(rèn)識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者�！爸挥欣碚撀�(lián)系實際，不斷的在實踐中學(xué)習(xí)理論，提高業(yè)務(wù)水平;才能更好的為工程技術(shù)服務(wù)，只有多動腦筋，考慮問題全面，提高管理水平;才能更好為工程管理服務(wù)。

　　2、“皮之不存，毛將焉附”一個員工如果不考慮公司的整體利益，他就是在自斷前程，他就不是一個合格的員工，早晚會被淘汰，比如：工程管理過程中準(zhǔn)確及時的測量各項工程量、進(jìn)行現(xiàn)場簽證，認(rèn)真審核工程量報表等工作更是關(guān)系到公司的直接利益;所以對待以上的各項工作我都一絲不茍，認(rèn)真完成。

　　(二)、__工程維修工作

　　1、完成__工程各項維修工程

　　針對存在的工程質(zhì)量問題，一直堅守在施工現(xiàn)場，對每一道工序進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督和檢查驗收，對每一道工序的質(zhì)量控制都存有影像資料。從施工材料到施工設(shè)備、工藝都進(jìn)行了嚴(yán)格的檢查，都嚴(yán)格按照施工規(guī)范要求執(zhí)行，保證了施工質(zhì)量，徹底解決工程質(zhì)量缺陷問題。

　　首先，通過__工程各種工程質(zhì)量問題的產(chǎn)生，后期大量的維修工作讓我充分認(rèn)識到工程質(zhì)量關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展，尤其是前期及施工過程中對工程質(zhì)量嚴(yán)格控制把關(guān)的重要性，它依然是工程質(zhì)量控制最關(guān)鍵的階段。

　　其次，住宅工程驗收方法不完善是主要原因之一。集中交房工作量大，驗收人員配備不足，時間緊迫，分戶驗收流于形式，遺留工程質(zhì)量缺陷及問題不能及時得到發(fā)現(xiàn)和處理。因此，認(rèn)真嚴(yán)格對住宅工程質(zhì)量實行分戶驗收，是對住宅工程質(zhì)量更嚴(yán)格的監(jiān)督管理，也是對老百姓購買住房更高度的負(fù)責(zé)，所以我認(rèn)為此項工作應(yīng)該得到高度重視。

　　四、工作中存在的不足和需要改進(jìn)的地方

　　在總結(jié)經(jīng)驗的過程中，也發(fā)現(xiàn)了幾點需要改進(jìn)和正視的問題，還需要認(rèn)真克服和改正，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

　　1、工作開創(chuàng)性不強，個別的有些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。

　　2、與施工單位、監(jiān)理單位及相關(guān)部門的溝通能力還需要進(jìn)一步的提升，特別是在調(diào)動合作單位的積極性方面和問題的預(yù)見性方面需要進(jìn)一步加強。

　　3、抓監(jiān)理工作的力度不夠，沒有把監(jiān)理的潛力充分發(fā)揮出來，使之在工程質(zhì)量管理、進(jìn)度控制中發(fā)揮更大的作用。

　　4、只是滿足自身任務(wù)的完成，工作開拓不夠大膽。

　　總結(jié)是一面鏡子，通過總結(jié)全面地對過去一年的成績與教訓(xùn)、長處與不足進(jìn)行客觀評判，為下一步工作理清思路，明確目標(biāo)，制訂措施，提供了參考和保障。

　　五、下年度主要工作思路

　　20__年是公司迎接嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的攻堅之年，我們將面臨的任務(wù)更加艱巨，面臨的種種問題要求我們要“早謀劃、嚴(yán)要求、堅決執(zhí)行、及時總結(jié)”，極力推進(jìn)工程進(jìn)度，確保工程建設(shè)任務(wù)的順利完成。

　　1、根據(jù)限定的工期目標(biāo)制定分階段進(jìn)度計劃，明確了工作內(nèi)容、工作順序，采取有效措施排除障礙，保證工程建設(shè)按計劃順利推進(jìn)。

　　2、認(rèn)真梳理詳細(xì)統(tǒng)計出現(xiàn)各單位工程進(jìn)度完成情況和剩余工程量切實做到徹底的心中有數(shù)“早謀劃、嚴(yán)要求、堅決執(zhí)行”。

　　3、對工程建設(shè)需要的各種材料進(jìn)行早統(tǒng)計、早安排、早采購，為工程建設(shè)做好一切準(zhǔn)備工作。

　　4、高度重視，嚴(yán)肅認(rèn)真對待，最大限度的發(fā)揮自身的主觀能動性，時刻準(zhǔn)備打一場工程建設(shè)的攻堅戰(zhàn)。

　　總之，20__年對我們來講是嚴(yán)峻的一年，我仍將一如既往堅定信念，積極向上立足崗位做好本職工作，同所有同事一起努力，嚴(yán)把工程質(zhì)量控制關(guān)，竭盡所能促進(jìn)工程進(jìn)度，為完成__工程的竣工目標(biāo)任務(wù)而努力工作。

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇12

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　根據(jù)20xx年發(fā)改委領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核安排和要求，現(xiàn)將本人年度履行崗位職責(zé)情況報告如下：

　　一、思想政治建設(shè)方面

　　堅持以提高政治素養(yǎng)、提高學(xué)習(xí)效果、學(xué)以增智、學(xué)以致用為目的，認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央工作座談會、自治區(qū)第八次黨代會和八屆四次全委擴(kuò)大會議等一系列重要會議精神，特別是重點學(xué)習(xí)了黨的十x大報告和地委委員(擴(kuò)大)會議精神，通過學(xué)習(xí)，不斷強化政治意識、大局意識和責(zé)任意識，筑牢理想信念根基，堅定政治信仰，努力將學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為堅定理想信念、推動改革發(fā)展、服務(wù)人民群眾的動力和本領(lǐng)，進(jìn)一步增強了做好經(jīng)濟(jì)工作和維護(hù)社會穩(wěn)定工作的自覺性。自覺加強黨性鍛煉，努力提高了政治敏銳性和政治鑒別力，做到理論上清醒，政治上堅定，作風(fēng)上清正，在思想上、政治上、行動上自覺與黨中央保持高度一致，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，在大是大非問題上始終做到認(rèn)識不含混、態(tài)度不曖昧，行動不動搖，自覺維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)，旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動。堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)，自覺把落實地委、行署的決策部署、重點工作以及推進(jìn)地區(qū)跨越式發(fā)展和長治久安同自己的分管工作相結(jié)合，體現(xiàn)到具體工作之中。堅持黨性原則，自覺貫徹執(zhí)行黨的民主集中制，講黨性、講原則，講團(tuán)結(jié)，顧大局，堅持做到不越位、不缺位，多補臺，真誠相待，同心同德，互相支持，切實維護(hù)班子的核心力和集體的凝聚力。

　　二、能力建設(shè)方面

　　實踐工作中，能夠始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀為指導(dǎo)，自覺將科學(xué)發(fā)展的理念貫穿到項目審查、發(fā)展規(guī)劃、年度計劃、目標(biāo)制定、政策建議等具體工作當(dāng)中，體現(xiàn)到踐行黨的宗旨中。能夠深刻認(rèn)識能力素質(zhì)在推動經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展，實現(xiàn)科學(xué)跨越、后發(fā)趕超的重要作用，通過強化責(zé)任、加強學(xué)習(xí)、深入基層等實踐活動，自覺加強自身能力素質(zhì)建設(shè)，使自己統(tǒng)籌兼顧、駕馭全局的能力，真抓實干、開拓創(chuàng)新的能力，維護(hù)穩(wěn)定、促進(jìn)和諧的能力，應(yīng)對風(fēng)險、化解矛盾的能力，服務(wù)群眾、依法行政的能力得到大大提升。工作中能夠獨擋一面，對于分管工作，能夠獨立、大膽地開展工作，積極協(xié)調(diào)、主動作為、創(chuàng)新進(jìn)取，成效明顯。特別是在把握經(jīng)濟(jì)形勢、準(zhǔn)確分析經(jīng)濟(jì)運行的特點、找準(zhǔn)影響經(jīng)濟(jì)運行的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和突出問題，有針對性地提出建議措施等方面有了很大的提高。

　　三、作風(fēng)建設(shè)方面

　　具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任心，能夠始終保持昂揚向上、銳意進(jìn)取、求真務(wù)實、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好精神狀態(tài)，忠于職守，勤奮敬業(yè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。工作中敢于擔(dān)當(dāng)，能夠主動謀劃工作，主動完成任務(wù)。對待工作堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，堅持埋頭苦干，低調(diào)、不張揚的做人做事風(fēng)格。堅持勤學(xué)善思，不斷強化理論武裝，提高科學(xué)思維能力和決策能力，增強工作指導(dǎo)的科學(xué)性。能夠深刻認(rèn)識并堅持群眾第一、民生優(yōu)先、基層重要的原則，牢固樹立宗旨觀念，堅持民本理念，深入基層，注重調(diào)查研究，保持與基層的密切聯(lián)系。加強團(tuán)結(jié)協(xié)作，大事講原則，小事講風(fēng)格，相互尊重，相互信任，相互促進(jìn)。注重道德修養(yǎng)，自覺以規(guī)范言行舉止、建設(shè)和諧家庭、模范做好工作、維護(hù)社會和諧為道德標(biāo)尺，不斷提高踐行四德的素質(zhì)和能力，生活中為人正派誠實，時刻保持嚴(yán)謹(jǐn)自律。

　　四、工作實績方面

　　按照黨組成員分工，今年我分管投資科、綜合科、經(jīng)貿(mào)交通科、援x辦以及項目稽查、國民經(jīng)濟(jì)動員、機關(guān)財務(wù)等工作。一年來，在黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和同志們的的支持、幫助下，較好的履行了崗位職責(zé)，重點做了以下工作：

　　(一)立足實際，科學(xué)編制好各類計劃草案，為地區(qū)制定年初計劃目標(biāo)提供決策依據(jù)。參與并指導(dǎo)業(yè)務(wù)科室認(rèn)真研判經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢、發(fā)展的環(huán)境和條件，在此基礎(chǔ)上，編制完成了20xx年地區(qū)國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計劃草案、20xx年固定資產(chǎn)投資計劃、重點項目投資計劃，提綱式提出了20xx年發(fā)改委重點工作，并組織綜合科室進(jìn)行了完善，以指導(dǎo)全年工作。撰寫了20xx年投資形勢分析暨20xx年展望，牽頭組織業(yè)務(wù)科室初步提出了20xx年固定資產(chǎn)投資目標(biāo)和重點項目建設(shè)計劃。

　　(二)加強固定資產(chǎn)投資運行監(jiān)測和分析，努力落實地區(qū)確定的固定資產(chǎn)投資和重點項目建設(shè)目標(biāo)任務(wù)。牽頭組織完成并審定每月固定資產(chǎn)投資項目和重點項目進(jìn)度，及時了解掌握重點項目的建設(shè)進(jìn)度和制約因素，綜合分析計劃期投資和重點項目運行的特點，存在的主要問題，并提出針對性的建議措施，為地委、行署指導(dǎo)指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)工作，推進(jìn)重點項目建設(shè)提供準(zhǔn)確依據(jù)。1-9月，全社會固定資產(chǎn)投資完成492億元，增長57。9%，地方固定資產(chǎn)投資完成282億元，增長39。8%。預(yù)計全年地方固定資產(chǎn)投資可以完成360億元、增長35%的投資目標(biāo)任務(wù)，全社會固定資產(chǎn)投資可增長40%以上。

　　(三)加強政策研究，密切跟蹤國家和自治區(qū)政策及資金投向，指導(dǎo)縣市及業(yè)務(wù)科室超前做好項目前期和報批工作，及時編制國家投資計劃建議和項目建設(shè)規(guī)劃，并加強與自治區(qū)發(fā)改委業(yè)務(wù)處室的匯報銜接，積極落實投資計劃和項目資金。1-10月，已經(jīng)完成全年爭取5億元中央預(yù)算內(nèi)資金的目標(biāo)任務(wù)，其中，落實分管領(lǐng)域保障性住房、城鎮(zhèn)供排水基礎(chǔ)設(shè)施、政法基礎(chǔ)設(shè)施、興邊富民、基層組織和政權(quán)、郵政基礎(chǔ)設(shè)施、果蔬冷鏈物流等方面中央預(yù)算內(nèi)資金近2。5億元。根據(jù)中央對今年經(jīng)濟(jì)工作的階段新要求，及時組織相關(guān)業(yè)務(wù)科室研究，要求做好政策對接，正確把握投資方向，認(rèn)真儲備項目，加快落實建設(shè)條件，以推動地區(qū)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展。加強對地區(qū)經(jīng)濟(jì)工作的研究，撰寫了《對地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展問題的思考》。

　　(四)強化對政府投資項目的實施、管理和監(jiān)督檢查。今年重點對援x項目從完善項目前期工作、規(guī)范項目管理、加強項目竣工驗收等方面給予具體指導(dǎo)。同時，加大對中央預(yù)算內(nèi)投資項目的調(diào)研和稽察，有效地促進(jìn)了政府投資項目計劃的執(zhí)行力和規(guī)范化管理。安排援x辦和投資科分別舉辦了投資項目管理培訓(xùn)和座談。安排相關(guān)業(yè)務(wù)科室多次對地區(qū)本級政府投資項目、重點項目和民生項目進(jìn)行督察，積極配合國家、自治區(qū)等檢查組完成檢查工作。

　　(五)加強工作調(diào)研指導(dǎo)工作。今年重點參與并組織安排完成了中央、自治區(qū)預(yù)算內(nèi)投資計劃執(zhí)行情況、地區(qū)重點建設(shè)項目實施情況、政法基礎(chǔ)設(shè)施項目實施情況、棉花市場管理和流通秩序現(xiàn)狀、棉花加工企業(yè)資質(zhì)復(fù)查、現(xiàn)代物流基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、空白鄉(xiāng)鎮(zhèn)郵政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、地區(qū)保障房項目企業(yè)債券募集資金使用情況、裝備動員潛力等專項調(diào)查和調(diào)研報告。

　　(六)加快推進(jìn)重大項目前期工作。民航建設(shè)方面：協(xié)助中咨公司組織召開《機場飛行區(qū)改擴(kuò)建工程可行性研究報告》評估會議并出具評估報告;與蘭空戰(zhàn)場辦共同擬制了《機場改擴(kuò)建協(xié)議》并通過空軍審查;建議并具體承辦了機場飛行區(qū)改擴(kuò)建工程環(huán)評授權(quán)委托批復(fù)前期工作;積極啟動大河機場前期工作，協(xié)調(diào)委托前期研究和進(jìn)入規(guī)劃事宜。鐵路方面：積極建議并經(jīng)相關(guān)部門努力將鐵路投資納入了統(tǒng)計口徑，為全面完成地方投資目標(biāo)打下基礎(chǔ);配合能源公司協(xié)調(diào)辦理石頭梅鐵路專用線前期工作并順利開工;積極配合自治區(qū)發(fā)改委加快推進(jìn)將軍廟至()至鐵路建設(shè)前期工作，多次召集沿線各礦區(qū)企業(yè)安排并商議參股建設(shè)事宜;委托中鐵一院x院編x制xx地區(qū)鐵路建設(shè)規(guī)劃，近期已完成初稿并將組織評審。公路建設(shè)方面：加大向自治區(qū)發(fā)改委的匯報力度，積極爭取支持加快推進(jìn)z504線改造項目和東天山隧道項目前期工作。

　　(七)加強規(guī)劃研究工作。研究提出了20xx年地區(qū)本級財政預(yù)算項目前期費使用方案和目標(biāo)任務(wù)，專項用于重要規(guī)劃和課題的研究。具體負(fù)責(zé)《新型工業(yè)化發(fā)展戰(zhàn)略研究》課題、《xx地區(qū)主體功能區(qū)規(guī)劃》、“十x五”規(guī)劃中期評估的銜接和協(xié)調(diào)工作。目前進(jìn)展順利，年內(nèi)均可完成。

　　(八)其他工作。積極做好對援x辦的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和援x項目的管理工作。加強服務(wù)，指導(dǎo)分管科室做好外商投資項目的核準(zhǔn)、備案工作，棉花加工企業(yè)資格認(rèn)定管理工作以及國民經(jīng)濟(jì)動員業(yè)務(wù)工作。支持協(xié)調(diào)經(jīng)濟(jì)信息中心和工程咨詢評估中心按照各自業(yè)務(wù)開展好工作。依照國家法律、法規(guī)和財務(wù)規(guī)章制度，嚴(yán)格財務(wù)管理，認(rèn)真負(fù)責(zé)地審簽財務(wù)票據(jù)，嚴(yán)格財務(wù)支出，加強三公經(jīng)費預(yù)算管理和公開，1-9月，三公經(jīng)費較去年同期下降48%。認(rèn)真負(fù)責(zé)地修改并審定綜合材料，撰寫并向人大提交了《加快行政審批制度改革促進(jìn)產(chǎn)業(yè)健康快速發(fā)展的議案》。盡心盡責(zé)較好地完成了地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及委主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

　　五、廉潔自律方面

　　日常工作和生活中，堅持以廉潔從政為立身之本，能夠自覺遵守中央、自治區(qū)、地區(qū)關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項規(guī)定以及改進(jìn)工作作風(fēng)、歷行勤儉節(jié)約的相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格按照《黨章》及廉潔從政《準(zhǔn)則》的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)，規(guī)范自己的言行，自覺接受群眾監(jiān)督，并通過經(jīng)常性的黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)教育活動，不斷增強自身廉潔自律、反腐倡廉的自覺性。工作中堅持高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量，特別是在項目審批、上報，項目稽察，財務(wù)管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，能夠始終堅持按原則辦事，按規(guī)章制度辦事，堅持依法行政，廉潔從政，堅決杜絕違法違紀(jì)情況發(fā)生。生活中嚴(yán)要求，保持嚴(yán)謹(jǐn)自律，潔身自好，不搞特殊，不以權(quán)謀私，切實做到自重、自省、自警、自勵，嚴(yán)于律己。能夠按照“一崗雙責(zé)”要求，自覺把黨風(fēng)廉政建設(shè)年度責(zé)任制目標(biāo)與分管的工作和分管科室相結(jié)合并予以落實。對于分管的科室和干部，做到經(jīng)常提醒，要求牢固樹立宗旨意識和群眾觀念，不斷加強學(xué)習(xí)，提高自身修養(yǎng)，自覺抵制不正之風(fēng)。

　　一年來，雖然自己盡心履職，工作兢兢業(yè)業(yè)，取得了一些成績，但離組織的要求和同志們的期望還有一定差距，主要表現(xiàn)為：一是學(xué)習(xí)不夠，知識儲備尚顯不足，特別是宏觀經(jīng)濟(jì)方面的系統(tǒng)理論知識比較欠缺，服務(wù)經(jīng)濟(jì)的能力有待進(jìn)一步提高。二是工作中常犯急躁情緒，工作不夠細(xì)致。在今后的工作中，我將努力克服自身的缺點和不足，以更加積極的精神狀態(tài)、更加務(wù)實的工作作風(fēng)，為地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)跨越、后發(fā)趕超做出自己不懈的努力。

　　以上報告，請同志們給予批評，我將虛心接受，認(rèn)真改進(jìn)。

　　述職人：

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇13

　　尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo)：

　　在即將過去的一年里，我在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下和同事的支持幫忙下，較好地完成了各項工作任務(wù)�，F(xiàn)將一年來的思想、工作、作風(fēng)、廉潔自律等方面的情景匯報如下，請大家評議。

　　一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平

　　良好的知識素養(yǎng)，是順利完成工作的基礎(chǔ)。一年來，我進(jìn)取參加了市局機關(guān)和黨組中心組的各項學(xué)習(xí)活動，異常是在市局開展的學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，我能夠自覺地將自我的思想和行動統(tǒng)一到市局黨組的部署上來，進(jìn)一步深化對學(xué)習(xí)實踐活動重要性的認(rèn)識，努力使學(xué)習(xí)實踐活動成為推進(jìn)分管工作科學(xué)發(fā)展的一次深入發(fā)動，成為自身服務(wù)科學(xué)發(fā)展大局的一場重要實踐，經(jīng)過學(xué)習(xí)和思考，使自我對重大理論問題有了新的認(rèn)識，政治信仰更加堅定，思想觀念進(jìn)一步解放，政治敏銳性和執(zhí)行水平得到了提升，使自我在處理一些問題時，能夠時刻堅持清醒的頭腦，把握正確的方向，從國稅事業(yè)發(fā)展的高度出發(fā)，講政治、顧大局，既堅持原則，秉公辦事;又注重實際，創(chuàng)新思路，努力尋求進(jìn)取高效的工作方法，為進(jìn)一步做好本職工作奠定了基礎(chǔ)。

　　二、扎實工作，全面履行工作職責(zé)

　　我主要分管紀(jì)檢監(jiān)察、黨辦、工會工作。

　　(一)精心籌劃，整體推進(jìn)，認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的各項工作

　　在為期6個月的活動開展工作中，堅持把加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)貫穿始終，把深入調(diào)查研究貫穿始終，把推動解放思想貫穿始終，把解決突出問題貫穿始終，把吸收群眾參與貫穿始終，進(jìn)一步加深了廣大黨員異常是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對科學(xué)發(fā)展觀的理解，構(gòu)成了推動科學(xué)發(fā)展、建設(shè)和諧國稅的思想共識，解決了一些影響和制約漢中國稅科學(xué)發(fā)展的突出問題。由于組織準(zhǔn)備工作充分，安排部署周密細(xì)致，宣傳動員廣泛深入，各項措施扎實過硬，使學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、整改落實3個階段8個環(huán)節(jié)的工作環(huán)環(huán)相扣，有條不紊的進(jìn)行。在各科室的密切配合下，我局學(xué)習(xí)實踐活動取得了明顯成效，受到了市委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

　　在市委召開的第二階段動員大會上，我局介紹了經(jīng)驗。在市委對中央巡視組的專題匯報會上，我局作為列席代表，書面匯報了國稅系統(tǒng)的學(xué)習(xí)實踐活動開展情景。中央和省委指導(dǎo)檢查組分別對...等縣局學(xué)習(xí)實踐活動進(jìn)行了指導(dǎo)檢查，對我局基層單位活動開展情景給予了高度評價。市局被市委學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確定為全市踐行科學(xué)發(fā)展觀先進(jìn)典型單位，《__日報》等五大市直新聞媒體對我局學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的具體做法和取得的成效進(jìn)行了集中宣傳報道，進(jìn)一步擴(kuò)大了__國稅品牌的知名度和影響力。

　　(二)突出重點，注重創(chuàng)新，扎實推進(jìn)反腐倡廉各項工作

　　在紀(jì)檢監(jiān)察工作方面：

　　一是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制落實工作。在全市國稅系統(tǒng)進(jìn)一步強化“一把手”負(fù)總責(zé)的職責(zé)體系，建立健全“縱向到底，橫向到邊”的職責(zé)網(wǎng)絡(luò)，強化組織領(lǐng)導(dǎo)和檢查考核工作，堅持日常檢查同定期考核相結(jié)合，堅持年終考核同民主生活會相結(jié)合，堅持組織考核與群眾測評相結(jié)合，把考核檢查貫穿于職責(zé)制實施的全過程。

　　在全面推行政務(wù)公開、限時辦結(jié)服務(wù)承諾制的基礎(chǔ)上，組織開發(fā)了“優(yōu)質(zhì)服務(wù)限時辦結(jié)”軟件，依托信息網(wǎng)絡(luò)，初步建立起統(tǒng)一、規(guī)范、互動的網(wǎng)上政務(wù)公開平臺，構(gòu)建了權(quán)力陽光運行機制。在__縣國稅局試點的基礎(chǔ)上全面推行了“勤廉雙述雙評”活動，收到良好成效。創(chuàng)立“人民群眾滿意站所”工作開展有聲有色，效果明顯。我局共有9個基層單位的創(chuàng)立工作，目前，正在理解市紀(jì)委的考察驗收，將受到省、市紀(jì)委的表彰。

　　二是抓好廉政文化載體創(chuàng)新工作。以廉政文化“四進(jìn)”活動為抓手，廣泛開展“六個一”活動，著力在教育倡廉、讀書養(yǎng)廉、扶貧思廉、典型導(dǎo)廉、活動興廉、家庭助廉、制度保廉方面下功夫，進(jìn)一步促進(jìn)了廉政文化建設(shè)工作向縱深發(fā)展。指導(dǎo)__縣國稅局創(chuàng)辦了新穎別致的廉政文化電子刊物，受到省局和市紀(jì)委的充分肯定。

　　三是抓好政風(fēng)行風(fēng)工作。進(jìn)取探索行風(fēng)建設(shè)與優(yōu)化納稅服務(wù)工作“互促雙贏”工作機制，切實落實“限時辦結(jié)制”，政務(wù)公開等制度。加大明察暗訪工作力度，截止11月底，市、縣局領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢監(jiān)察部門同志共采取明察暗訪的形式走訪企業(yè)和個體納稅戶523戶;開展廉政回訪座談會議12次，發(fā)放領(lǐng)導(dǎo)干部明查暗訪表1258份。這些措施的施行，拉近了稅務(wù)機關(guān)與納稅人的距離，改善了國稅部門的工作作風(fēng)，得到了廣大納稅戶的一致好評。

　　進(jìn)一步探索創(chuàng)新政風(fēng)行風(fēng)工作機制，建立電話測評工作平臺，將測評情景納入考核并進(jìn)行通報，截止11月底，已完成1450戶的測評工作，從納稅人的總體評價來看，對國稅工作較為滿意，各單位滿意率均在90%以上。認(rèn)真做好20__年全市國稅系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)評議工作，主動與市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，與糾風(fēng)辦聯(lián)系溝通情景，贏得工作的理解和支持，指導(dǎo)協(xié)調(diào)各基層單位做好行風(fēng)評議工作，為全市國稅系統(tǒng)在連續(xù)5年第一的基礎(chǔ)上再創(chuàng)佳績打下堅實的基礎(chǔ)。

　　四是抓好執(zhí)法監(jiān)察和案件查處工作。20__年，市縣區(qū)局紀(jì)檢監(jiān)察部門執(zhí)法監(jiān)察立項41個，提出監(jiān)察提議8個，協(xié)助建章立制5個。在案件查處工作中，加大明察暗訪和對易于滋生__的重點環(huán)節(jié)、關(guān)鍵部位的監(jiān)督及效能監(jiān)察工作力度，充分發(fā)揮查辦案件的治本功能和綜合效應(yīng)。截止11月底，全市系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察部門共受理一般性群眾信訪舉報6件(次)，接到上級轉(zhuǎn)來的信訪件3件(次)，全部辦結(jié)，對在辦稅過程中效率低下，服務(wù)態(tài)差的兩名稅干和違犯干部紀(jì)律的一名稅干進(jìn)行了查處，分別給予口頭誡勉、調(diào)整崗位和警告處分。

　　今年以來，我局先后被市紀(jì)委表彰為“貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制先進(jìn)單位”、“紀(jì)檢監(jiān)察工作先進(jìn)單位”，“行風(fēng)熱線”工作先進(jìn)單位;被省局表彰為“全省國稅系統(tǒng)廉政文化建設(shè)先進(jìn)單位”、“全省國稅系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位”等榮譽。有3項工作(預(yù)防職務(wù)犯罪、行風(fēng)熱線、電話測評政風(fēng)行風(fēng))分別在市紀(jì)委、省局召開的專題會議上作了經(jīng)驗交流。做到了工作重點突出，有亮點、有創(chuàng)新、有成效。

　　述職人：...

　　20__年_月_日

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇14

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

　　20xx年在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在同志的幫助配合下，緊緊圍繞黨組年初確定的工作目標(biāo)，恪盡職守，扎實工作，較全面地履行了崗位職責(zé)，[蓮山課~件]較好地完成了各項工作任務(wù)�，F(xiàn)將本人一年來的思想、工作、作風(fēng)等情況述職如下：

　　一、加強學(xué)習(xí)，不斷提高自己的理論素養(yǎng)和寫作能力。

　　由于崗位的特殊性，分管辦公室文字綜合工作，主觀對政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)要求相對比較嚴(yán)格，客觀上要求自己要不斷加強學(xué)習(xí)，夯實理論基礎(chǔ)、熟練掌握領(lǐng)會上級院的決策部署和政策文件精神，工作中能與同志們團(tuán)結(jié)一致，打成一片，做到了吃透“上情”，摸清“下情”。因此，一年來，我能夠自覺養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí)的習(xí)慣，除堅持參加院里的正常工作外，抽時間、擠時間，每天堅持看書讀報，瀏覽網(wǎng)頁、關(guān)注新聞動態(tài)，利用業(yè)余時間加班加點學(xué)習(xí)理論知識和法律知識，不斷豐富自己、提高自己，在思想上、行動上與黨組保持高度一致，同時，積極撰寫宣傳信息調(diào)研，先后在《x日報》、《x風(fēng)云》、《x網(wǎng)》、市x網(wǎng)、x周報、電視臺上發(fā)表信息調(diào)研20余篇。

　　二、立足本職，嚴(yán)于律已認(rèn)真做好各項工作。

　　今年以來，工作積極主動，勤勤肯肯，兢兢業(yè)業(yè)，不論是院領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，還是辦公室分配的工作，或是自己預(yù)見需要做的事情，我都能夠做到一絲不茍，統(tǒng)籌兼顧，有條不紊，認(rèn)真負(fù)責(zé)地去把每一件事情干好。

　　一是我秉承不計個人得失，愛崗敬業(yè)，工作中踏實肯干，生活中樂觀待人待事，早一點上班，晚一點離開，用延長工作時間，為自己充電，提高工作能力;用延長工作時間，把工作做深、做細(xì)、做精、使自己滿意，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。

　　二是認(rèn)真搞好統(tǒng)計報表和機要收發(fā)工作，每月按時上報統(tǒng)計報表，對報表中存在的問題，能夠虛心請教，認(rèn)真糾正，定期搞好統(tǒng)計報表分析，用事實說明道理，用數(shù)字說明問題，受到了市院的表彰。同時，在機要收發(fā)上，認(rèn)真學(xué)習(xí)操作規(guī)程，熟練掌握操作技能，嚴(yán)格落實保密規(guī)定，及時準(zhǔn)確收發(fā)機要文件，為領(lǐng)導(dǎo)及時掌握上級精神，提供可靠的政治保障。

　　三是積極開展人民監(jiān)督員工作。一年來先后組織二次召開人民監(jiān)督員會議，組織人民監(jiān)督員學(xué)習(xí)有關(guān)法律知識、使人民監(jiān)督員學(xué)法、用法、懂法。積極與人民監(jiān)督員溝通，對我院“三類案件”、“五種情形”適時進(jìn)行監(jiān)督，由于采用的方法、措施得當(dāng)，文書制作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，得到了人民監(jiān)督員對工作的肯定。同時，我院召開的“三類案件”、“五種情形”的做法被市院做為樣本在全市推廣。

　　四是積極開展宣傳調(diào)研活動，為改變我院宣傳調(diào)研的落后局面，按照領(lǐng)導(dǎo)的意圖，制定了20xx年1號文有關(guān)《宣傳信息調(diào)研活動實施方案》，并按照方案內(nèi)容，對宣傳信息調(diào)研任務(wù)進(jìn)行分解，落實到干警，隨時調(diào)度，適時進(jìn)行通報，及時兌現(xiàn)獎懲，有力地促進(jìn)了宣傳信息調(diào)研工作的開展。

　　五是加強內(nèi)部團(tuán)結(jié)，注重協(xié)調(diào)配合;一年來按照辦公室的工作分工，我和x主任、x主任以及其他同志，相互配合，密切協(xié)作，做到分工不分家，遇事一齊抓，站在前干在前，圓滿完成院黨組交給的各項工作任務(wù)。

　　六是積極開展批評與自我批評，不斷修正自己，提高自己，盡努力完成好黨組交給的工作任務(wù)。

　　三、加強協(xié)調(diào)，搞好服務(wù)，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。

　　辦公室的主要職能是參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)，歸根到底是為領(lǐng)導(dǎo)、為科室、為干警提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。因此，今年以來，我把提高服務(wù)質(zhì)量作為工作的立足點，盡心盡責(zé)干好本職工作，努力為領(lǐng)導(dǎo)、為科室、為干警提供盡可能好的服務(wù)。認(rèn)真做好上傳下達(dá)工作，辦公室無小事，尤其是在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，要做到事無巨細(xì)、不遺不漏，逐一落實。一方面，認(rèn)真分析、領(lǐng)會、把握領(lǐng)導(dǎo)工作的重點，圍繞領(lǐng)導(dǎo)的工作思路，通過辦公室的“樞紐”作用，做好上“情”下“達(dá)”工作，體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖。另一方面，通過督查落實，及時掌握工作落實情況，做好下“情”上“傳”工作，使領(lǐng)導(dǎo)及時了解各項工作的進(jìn)展情況。

　　四、注重廉潔自律，克已奉公，帶頭樹立“窗口”形象

　　在努力工作，改造客觀世界的同時，自己能夠不斷加強主觀世界的改造，注重黨性鍛煉，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，構(gòu)筑牢固的思想道德防線。[蓮山課~件]在學(xué)習(xí)、工作和生活中，能夠從我做起、從小事做起，從現(xiàn)在做起，防微杜漸，對公家的一事一物，一草一木，做到不貪不沾;能夠正確對待榮譽、地位，擺正自己位置，以大局為重，大事講原則，小事講風(fēng)格，規(guī)范自己的言行，做到自省、自重、自警、自勵;能夠遵守公共財務(wù)使用有關(guān)規(guī)定，不以權(quán)謀私，不損公肥私。

　　五、存在的問題和今后的打算

　　知不足而奮進(jìn)是我的追求，行不止塑品德是我的目標(biāo)。我雖然做了些工作，但離黨組的要求和同志們的期望還有很大的差距。一是開拓性、創(chuàng)造性工作不夠，有求穩(wěn)怕變的思想;二是主動性仍顯不夠，職能作用沒有充分發(fā)揮;三是理論學(xué)習(xí)和專業(yè)知識的學(xué)習(xí)需要進(jìn)一步加強;四是參謀助手作用發(fā)揮不夠。為此我要以此次述職為契機，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同志們的批評和幫助，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，以良好的精神風(fēng)貌，扎實的工作作風(fēng)干好今后的各項工作。

　　以上是我的述職，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

　　謝謝大家

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇15

　　.........

　　回顧過去的工作，有成績，也有差距，就目前的實際情況來看，在許多方面也存在著不足：面對嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺*。俗話說“居安思�！�，但在落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制上有的時候還存在缺少憂患意識、麻痹大意的情況，總認(rèn)為*分子在別處，自己這里反正不會出現(xiàn)什么問題。同時，有時工作急躁，急于求成，工作力度和措施還不夠，這些都有待于我在今后工作中去完善和提高。

　　明年我將從以下幾方面努力整改提高：一是要提高認(rèn)識水平，增強工作的預(yù)見*，時刻保持強烈的憂患意識;二是加強學(xué)習(xí)，提高理論水平，不斷完善和充實自己，特別是對各項制度要學(xué)深、學(xué)透，做到應(yīng)用自如。

　　歷盡天花成此景，人間萬事出艱辛。在今后的工作中，我將繼續(xù)錘煉自己配合大局的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力，在本職崗位上，務(wù)實開拓，銳意開拓，以飽滿的精神狀態(tài)與大家齊心協(xié)力完成公司交給的任務(wù)和迎接新時期的挑戰(zhàn)!

　　以上是我的述職述廉匯報，請各位領(lǐng)導(dǎo)評議，歡迎對本人工作多提寶貴意見，并借此機會，向一貫關(guān)心、支持和幫助我工作的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事再次表示誠摯的謝意。

　　謝謝大家!我的發(fā)言完了

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇16

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

　　年對我來說是不平凡的一年，在今年我從工作了20多年的紀(jì)檢戰(zhàn)線來到了人大這個新的工作崗位。一年來作為內(nèi)務(wù)司法委員會的主任委員，在市人大常委會的直接管理和領(lǐng)導(dǎo)下，我堅持深入學(xué)習(xí)和貫徹“三個代表”思想，堅持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，堅持公開、公平、公正原則，堅持制度管理，民主集中，堅持弘揚正氣，反對歪風(fēng)邪氣，在全委起到了領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的模范帶頭作用，并帶領(lǐng)全體干部經(jīng)過一年的努力完成了年初制定的目標(biāo)任務(wù)和盛市人大常委會下達(dá)的各項臨時性任務(wù)�，F(xiàn)就一年來思想、學(xué)習(xí)、工作各方面情景匯報。

　　一、加強學(xué)習(xí)，注重政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)本事提高。

　　一年來，始終堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，用馬列主義武裝自我的頭腦，不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)本事。堅持自覺參加黨組理論中心組的學(xué)習(xí)，能夠認(rèn)真通讀黨的xx大四中全會報告。認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會國家、盛市人大會議精神，在實際工作中認(rèn)真加以貫徹。一年來，共寫心得體會、學(xué)習(xí)筆記累計10000余字。經(jīng)過扎實的思想政治理論學(xué)習(xí)，為自我開展各項工作供給了強大的思想武器，在日常工作中注重運用馬列主義的立嘗觀點和方法，分析、研究、解決工作實際問題，取得了明顯的效果，自身領(lǐng)導(dǎo)本事和領(lǐng)導(dǎo)水平不斷得到提高，能夠牢固樹立大局意識，比較客觀、全面、準(zhǔn)確地看待問題，分析和解決問題。在加強理論學(xué)習(xí)的同時，注重更新知識結(jié)構(gòu)，重點加強業(yè)務(wù)和法律知識學(xué)習(xí)，在一年中，我認(rèn)真系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了代表法、地方組織法和各種法律。并在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，精益求精，不斷探索，使自我更加勝任本職工作。

　　二、愛崗敬業(yè)，想事干事，努力做好各項工作。

　　第一、想事干事，注重在工作實踐中不斷總結(jié)提高。為了盡快適應(yīng)新的崗位，用盡量短的時間實現(xiàn)由外行到內(nèi)行的轉(zhuǎn)變，堅持在干中學(xué)、學(xué)中干，努力鉆研，不斷提高。結(jié)合工作實踐，一年來，先后探討撰寫了《論人大對司法機關(guān)的監(jiān)督》等有關(guān)人大工作的研究文章、和學(xué)習(xí)心得。經(jīng)過學(xué)習(xí)研究，不僅僅對工作確實起到了指導(dǎo)和促進(jìn)作用，并且也對在全委創(chuàng)造學(xué)習(xí)型科室、培養(yǎng)學(xué)習(xí)型干部隊伍和提高全委的工作水平都起到了影響和帶動作用。

　　第二、干事務(wù)事，軟件硬抓，努力經(jīng)過強化管理作好工作。針對內(nèi)司委任務(wù)重、人手少、條件苦、待遇差的實際，作為內(nèi)司委主任，既注意經(jīng)過抓好經(jīng)常性的思想教育來引導(dǎo)和培養(yǎng)全委同志高度的無私奉獻(xiàn)精神，同時又注意下功夫研究管理并經(jīng)過完善管理措施來不斷強化全委內(nèi)聚力。為此，一是注意研究管理，強化措施，使管理有章可循、有據(jù)可依。結(jié)合統(tǒng)計工作和機關(guān)管理實際，先后組織制定了有關(guān)工作管理、紀(jì)律管理、學(xué)習(xí)管理、等一系列便于操作落實的規(guī)章制度。二是嚴(yán)格執(zhí)行，落實到位，堅持用規(guī)章制度約束和規(guī)范全委行為。注意把嚴(yán)格管理與關(guān)心愛護(hù)緊密結(jié)合，既抓大事、又辦小事，既堅持制度、又入情入理，從而使遵章守紀(jì)逐漸變成大家的自覺行動。

　　第三、盡心謀事，傾力干事，力求在任期內(nèi)多干一點實事、留下一點印象。任職以來，抱著“多干少說、先干后說、干好讓別人評說”的決心，帶領(lǐng)全局上下團(tuán)結(jié)一心、艱苦奮斗，從小事做起，一步一個腳印求發(fā)展。

　　三、注重德操修養(yǎng)，恪守廉潔勤政，帶頭守裝衙門這塊陣地。

　　一是在黨性修養(yǎng)上，堅持政治學(xué)習(xí)，注重自我改造，不僅僅經(jīng)常教育全局同志，并且能以身作則地自覺做到政治上不說糊涂話、不做出格的事，與市人大常委會堅持高度一致。二是在處世為人上，堅持做到自嚴(yán)、自律、自尊、自愛、慎獨、慎微、慎始、慎終，自認(rèn)為自我多年來的所言所行、所作所為對得起黨性、對得起良心。異常是能夠自覺做到無職無權(quán)時不奢望、手中有權(quán)時不張狂，既堅持向上向善的良知，又堅持處事為人的理性。三是在處理工作關(guān)系上，十分注意擺正自我的主角位置，做到寬容待人、寬厚用人，公正辦事、公平處事;樂于讓名讓利于上下左右，敢于講真話講實話敢于負(fù)職責(zé);做到不爭權(quán)利、不爭高低、不鬧無原則的糾紛;十分注意發(fā)揚民主，聯(lián)系群眾，堅持大事商量、小事通氣;遇到問題時放低姿態(tài)，主動溝通，注意經(jīng)過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解;真心實意培養(yǎng)干部成長，設(shè)身處地幫忙解決實際困難，盡心盡力地為大家辦了一些有益的事情;堅持言教與身教有機結(jié)合。

　　四、存在的問題和今后努力方向

　　回顧過去的工作，由于任職時間較短，缺乏經(jīng)驗等原因，在開拓創(chuàng)新，對外協(xié)調(diào)方面還做的不夠，在今后的工作中，我要努力做到以下三點：

　　1、勇于創(chuàng)新，不斷進(jìn)齲使工作更進(jìn)一步。

　　2、努力學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)，提高領(lǐng)導(dǎo)本事。

　　3、嚴(yán)格要求，廉潔自律，塑造領(lǐng)導(dǎo)干部形象，當(dāng)好反腐倡廉帶頭人。以上是我任職一年來的述職報告，不妥之處，敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇17

　　一、結(jié)合學(xué)院實際貫徹落實學(xué)校各項決策

　　圍繞學(xué)校黨委提出的 “解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、理清思路、科學(xué)發(fā)展、以改革創(chuàng)新的精神全面推進(jìn)高水平大學(xué)建設(shè)”主題思想，通過院務(wù)會、學(xué)術(shù)委員會、系主任、科研骨干等各種形式的座談會以及和學(xué)校有關(guān)職能部門交流溝通，深入調(diào)查研究，聽取各方面意見，客觀分析我校機械工程學(xué)科在本科生培養(yǎng)、碩士點數(shù)量、師資整體水平、招生規(guī)模等方面的特色、優(yōu)勢和存在的差距、問題，理清思路，提出了“凝煉學(xué)科方向、匯聚學(xué)科隊伍、構(gòu)筑學(xué)科基地、深化教育教學(xué)改革、建設(shè)高水平學(xué)科”工作任務(wù)，制定了機械工程學(xué)科年發(fā)展規(guī)劃，明確了今后一個時期工作的著力點，力爭在盡量短的時間內(nèi)，使機械工程學(xué)科

　　成為博士學(xué)位授權(quán)學(xué)科。

　　以建校周年為契機，成立了機械工程學(xué)院濟(jì)南校友會，北京和青島校友會正在籌建中，凝聚社會力量支持學(xué)科發(fā)展，為提高社會服務(wù)能力開辟了更多的平臺。

　　二、鞏固本科教學(xué)的中心地位，實施教育教學(xué)質(zhì)量工程

　　教學(xué)管理委員會結(jié)合 “迎評”方針與要求，對現(xiàn)有的教學(xué)管理制度重新進(jìn)行了修訂、完善和補充，細(xì)化了教學(xué)資料的要求，教學(xué)管理更加規(guī)范化。

　　強化課程建設(shè)、教學(xué)研究等內(nèi)涵。年門課程達(dá)標(biāo)、門課程達(dá)優(yōu)；獲得項重點教學(xué)項目資助；獲得優(yōu)秀教學(xué)研究成果二等獎項；

　　xx教授獲得學(xué)校優(yōu)秀教學(xué)獎、

　　趙東副教授制作的《機械設(shè)計基礎(chǔ)》課件被評為學(xué)校十大精品課件。

　　學(xué)院教學(xué)和學(xué)生管理兩位領(lǐng)導(dǎo)密切配合，組織教師和學(xué)生積極參與大學(xué)生創(chuàng)新實踐工程。在學(xué)校年大學(xué)生項目立項中，獲得項資助，占全校資助項數(shù)的；在年山東省大學(xué)生機電產(chǎn)品創(chuàng)新設(shè)計大賽中，取得一等獎項、二等獎項、三等獎項的好成績，并獲得“優(yōu)秀組織獎”單位稱號；在年全國大學(xué)生機械創(chuàng)新設(shè)計大賽中，取得全國二等獎項。

　　以教學(xué)評估為契機，完成了實驗中心重新建制和實驗室環(huán)境整理，包括儀器設(shè)備調(diào)整、清理，重型機床設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、文化建設(shè)等，使實驗中心面貌煥然一新，提高了工作效率。

　　學(xué)院分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊，組織實驗中心人員赴青島所大學(xué)調(diào)研，學(xué)習(xí)兄弟院校的辦學(xué)經(jīng)驗。本年度獲得濟(jì)南大學(xué)實驗技術(shù)與實驗成果獎項；機械專業(yè)基礎(chǔ)實驗室被評為濟(jì)南大學(xué)實驗室先進(jìn)集體；史錦屏被評為濟(jì)南大學(xué)實驗先進(jìn)個人。

　　三、提升學(xué)院學(xué)科建設(shè)和學(xué)術(shù)實力，優(yōu)化師資隊伍建設(shè)

　　學(xué)院上下形成了積極引進(jìn)高素質(zhì)人才與現(xiàn)有隊伍的優(yōu)化并重、加大學(xué)術(shù)梯隊建設(shè)的基本共識，實施學(xué)科培育新舉措。學(xué)院重點培養(yǎng)有學(xué)術(shù)潛力的個人和團(tuán)隊，重點支持年輕教師和高學(xué)歷教師的研究方向主動與學(xué)院學(xué)科建設(shè)規(guī)劃相融合。

　　進(jìn)一步堅持人才引進(jìn)與人才培養(yǎng)并重，正在積極引進(jìn)學(xué)科帶頭人。本年度有位教師在職獲得博士學(xué)位，引進(jìn)博士人，派出位教師出國短期訪問學(xué)習(xí)。目前專

　　任教師博士率已達(dá)％，師資結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。

　　認(rèn)真分析和研究科研立項和科研經(jīng)費爭取工作，組織專

　　家教授確定好方向，建設(shè)好團(tuán)隊，全力爭取科研項目和經(jīng)費的突破。國家自然基金項、省自然基金項、山東省科技攻關(guān)計劃項目項、橫向課題余項，合計經(jīng)費余萬元，其中橫向項目經(jīng)費萬元，首次超過縱向項目經(jīng)費，與縱向經(jīng)費的比例約；發(fā)表近篇，其中被、檢索的篇、學(xué)術(shù)會議篇、重要學(xué)術(shù)期刊篇；授權(quán)實用新型專利個，申請實用新型專利個。

　　積極申報“機械工程”一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點；獲得機械工程領(lǐng)域工程碩士學(xué)位授權(quán)并開始招生；進(jìn)一步探索研究生培養(yǎng)工作新模式，努力提升研究生培養(yǎng)水平。

　　四、以學(xué)風(fēng)建設(shè)為中心，創(chuàng)新學(xué)生管理工作

　　圍繞學(xué)校學(xué)院中心工作，強化以學(xué)生為本，服務(wù)學(xué)生的工作理念，以學(xué)風(fēng)建設(shè)為主線，打造工作新亮點。例如：在學(xué)校首次推出學(xué)工人員進(jìn)課堂制度，加強學(xué)工人員與教師、學(xué)生的了解和互動；進(jìn)一步完善學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育和心理健康教育，今年舉辦四場相關(guān)報告會，引導(dǎo)幫助學(xué)生規(guī)劃未來。

　　成功舉辦第一屆勵志成才學(xué)風(fēng)建設(shè)月，期間舉行講座報告、電腦競技大賽、英語征文比賽等活動項，學(xué)習(xí)風(fēng)氣得到較大改觀，英語四級一次性通過率達(dá)，率達(dá)。

　　充分利用校友資源，廣泛聯(lián)系科研院所、企事業(yè)單位，通過多種措施拓寬就業(yè)渠道，加大就業(yè)指導(dǎo)力度，屆機械工程及自動化專業(yè)一次性就業(yè)率，機械設(shè)計制造及自動化專業(yè)，工業(yè)工程專業(yè)，工業(yè)設(shè)計，各項就業(yè)指標(biāo)均列全校第一。

　　五、加強黨建和思想政治工作、推動制度建設(shè)和院風(fēng)建設(shè)

　　明確領(lǐng)導(dǎo)班子及每一個成員的崗位職責(zé)，提高謀劃發(fā)展能力。提倡民主的工作方式和按制度辦事的工作作風(fēng)，書記和院長、班子成員之間較好地做到了經(jīng)常性的思想交流，初步形成了勤政務(wù)實、團(tuán)結(jié)協(xié)作、廉潔高效的集體。

　　加強制度建設(shè)，力求建立推動事業(yè)發(fā)展的長效機制，堅持和完善學(xué)院黨委會、院務(wù)會、學(xué)術(shù)委員會、教學(xué)管理委員會等的議事規(guī)則，各種會議嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，從根本上保證正確行使權(quán)力，不出問題。

　　實行院務(wù)公開，對相關(guān)重要事項，在決策前均以不同方式征求教職工意見，堅持了院務(wù)民主、公開和重要情況及時通報制度，自覺將院務(wù)工作置于師生的監(jiān)督之下，實施了處級干部輪流參加基層教學(xué)單位學(xué)習(xí)活動的制度，把黨風(fēng)廉政責(zé)任制滲透到各項工作中。

　　進(jìn)一步加強對基層黨建工作的探索和研究，注重發(fā)揮黨組織的政治核心和黨員的先鋒模范作用，名教工黨員共繳納特殊黨費元，黨員教師曹樹坤程序，年發(fā)展預(yù)備黨員名。

　　采取多種方式、加深師生員工對黨的路線、方針、政策及學(xué)校、學(xué)院發(fā)展目標(biāo)的理解和認(rèn)同感，并力求使每一位教職工都能在學(xué)院的發(fā)展過程中找到應(yīng)有的位置。

　　支持工會、共青團(tuán)舉辦有益于師生身心健康的活動，在全院構(gòu)建風(fēng)正氣順、團(tuán)結(jié)和諧、干事創(chuàng)業(yè)、進(jìn)取成才的人文氛圍。例如學(xué)院工會組織的教工排球賽，參與人數(shù)達(dá)教職工的。

國企領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇18

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

　　大家好！

　　現(xiàn)在我主要就任護(hù)士長一職五年來，對護(hù)士長這一角色的認(rèn)識談幾點看法：

　　護(hù)士長是醫(yī)院科室管理工作的組織者和指揮者，在醫(yī)院管理工作中占有舉足輕重的地位，尤其在醫(yī)療市場激烈競爭的今天，護(hù)士長管理水平的高低，直接影響著科室乃至全院整體工作的全方位發(fā)展，要想做一名稱職的護(hù)士長，我認(rèn)為應(yīng)該做到：

　　一、學(xué)管理、懂管理、與時俱進(jìn)、創(chuàng)造性地開展工作

　　1、作為一名管理者，首先應(yīng)該能夠調(diào)動科室的一切資源，將之投入到能產(chǎn)生最隹效應(yīng)的機會中去。

　　就我們兒科而言，首先要善于發(fā)現(xiàn)科內(nèi)護(hù)理人員的優(yōu)點，利用其優(yōu)點，指導(dǎo)其工作，發(fā)揮個人專長。其次，建立團(tuán)隊精神，要讓他們在協(xié)同工作中取得成績，充分發(fā)揮個人力量。再者要抓住重點，以點帶面，發(fā)揮設(shè)備優(yōu)勢和個人優(yōu)勢。

　　2、要與時俱進(jìn)創(chuàng)造性的開展工作。標(biāo)準(zhǔn)不只是為科室做出多少成績，而是要讓患者滿意。

　　3、逐步探索工作中量化考核標(biāo)準(zhǔn)，徹底打破中鍋飯，調(diào)動大家的工作積極性，變“被動護(hù)理為主動護(hù)理”使責(zé)任分明、優(yōu)劣可視，真正體現(xiàn)了多勞多得，同時也為病人提供了最隹報務(wù)。

　　二、護(hù)士長應(yīng)具備一定的職業(yè)素質(zhì)

　　1、加強自身學(xué)習(xí)，不斷提高自身理論知識和技術(shù)水平，帥先接受新知識新技術(shù)，做專業(yè)技術(shù)的帶頭人。

　　2、在日常工作中熱情、誠懇、寬容，經(jīng)常樹立好榜樣，向別人看齊，只有這樣才能達(dá)到下屬全身心的投入與支持。

　　3、不管在什么條件下都能有一個清醒的頭腦，一個平衡的心態(tài)，井然有序地合理安排好人力、物力，使科室護(hù)理工作正常運轉(zhuǎn)。

　　4、與科室護(hù)士之間建立起相互信任、激勵、鼓舞和支持的人際關(guān)系，以便在護(hù)理管理工作中獲得的心理效益。

　　5、醫(yī)院是一個整體，因此應(yīng)建立好科與科之間的協(xié)作關(guān)系。使科與科之間互幫互助，形成濃郁的合作氛圍。

　　總而言之，對于醫(yī)院實行公開競聘護(hù)士長，我表示擁護(hù)，時代造就人才，能者上，庸者下，如果我沒有競聘上護(hù)士長，我將是一名稱職的護(hù)士，如果競聘上了，那也是領(lǐng)導(dǎo)的信任，同志們的支持，我將努力、再努力！

　　總而言之，護(hù)士長是個艱辛的工作，我一定再接再厲做好自己的本職工作，并努力培養(yǎng)醫(yī)護(hù)人員，令醫(yī)院的綜合業(yè)績更上一層樓，做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。