酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議（精選20篇）
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇1
甲方：_________________(以下簡稱甲方)
乙方：_________________同志為代表的廚師團(tuán)體(以下簡稱乙方)
雙方經(jīng)過相互信任、自愿、平等、協(xié)商，達(dá)成一致，甲方愿意將其廚房承包給乙方工作。
一、承包期限暫定年，于年月日起至年月日止。
二、甲方將廚房承包給乙方工作。乙方工作人員共人。每月基本工資定為人民幣元整(大寫：_________________萬千佰拾元)。每月的工資發(fā)放為次月的日，由乙方代表(由乙方合同簽字人員)領(lǐng)取、自由支配。
三、在基本工資的基礎(chǔ)上，每天營業(yè)額(包括酒水、菜肴等)保底為元，如超出元以上部分，按超出的總營業(yè)額的%提成作為廚房的獎金，獎金于次月的日連同基本工資一起發(fā)放，由乙方簽字代表領(lǐng)取和自由支配。
四、乙方的工作人員每天上班工作時間為早上北京時間9：_________________00至晚上北京時間9點(diǎn)。甲方負(fù)責(zé)乙方工作廚師的工作餐、住宿(集體宿舍)、節(jié)假日補(bǔ)貼、其他福利和超出工作時間補(bǔ)貼，參照相關(guān)法規(guī)與酒店其他員工同等。
五、甲方不得以任何理由借錢與乙方非簽字代表人員，如發(fā)生甲方以任何理由借錢給乙方非簽字代表員工，乙方簽字代表有權(quán)向甲方要求全額補(bǔ)償所發(fā)生的費(fèi)用。
六、甲乙雙方約定，每三個月?lián)Q一次菜單，如有臨時增加新菜單，相互協(xié)商解決。
七、甲方支持乙方參加各類有利于酒店或餐廳聲譽(yù)的各類社會活動。
甲方(蓋章) ___________
法定代表人(簽章) ___________
乙方(簽章) ___________
____ 年 _____ 月 _____ 日
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇2
簽訂日期：20xx年x月xx日甲方：北京x有限公司乙方：姜志廣性別：男
居民身份證號碼：_______________________出生日期：___________年______月______日在甲方工作起始時間：___20xx_年__2__月_13___日家庭住址：_______北京市通州區(qū)___________
鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，將甲方部分工作崗位的工作任務(wù)外包給乙方進(jìn)行勞務(wù)服務(wù)外包方式，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：
一、合同期限
第一條本合同于20xx年02月17日生效，期限壹年
如雙方需要，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)外包合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，可在合同期滿前一個月進(jìn)行合同終止協(xié)商。
二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔(dān)金蝶K3實施顧問工作崗位（工種）工作。
第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定（詳見《崗位責(zé)任書》）的標(biāo)準(zhǔn)。
第四條乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。
第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。
第六條甲方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方往返項目地的的交通費(fèi)住宿費(fèi)以及其他各種費(fèi)用。項目地指內(nèi)蒙古赤峰市。
第七條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。
三、勞務(wù)報酬
第八條甲方應(yīng)在簽訂合同當(dāng)日以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬，標(biāo)準(zhǔn)為30000元/年或按按照雙方協(xié)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
合同簽訂之日起甲方付乙方合同總額的20%，即：人民幣（大寫）陸仟元整（_6000.00元），項目實施驗收合格后支付合同總額的70% ，即：人民幣（大寫貳萬壹仟元整（_21000.00元），項目驗收后一年付清合同余款10%，即：人民幣（大寫）叁仟元整(_3000.00元）。
甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬：
因乙方的`過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的； 2.雙方約定的其他內(nèi)容
四、合同的終止與解除
第九條合同期滿如未續(xù)簽，則視為《北京易博訊科技有限公司勞務(wù)外包合同》自行終止，
雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。第十條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十一條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
（一)在外包期間被證明達(dá)不到工作要求的； (二）按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的；
�。ㄈ�)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的； (四）被依法追究刑事責(zé)任的。
五、雙方約定的其他內(nèi)容
第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
（一）乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明，否則甲方有權(quán)隨時解除本合同，并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
�。ǘ┮曳皆诤贤趦�(nèi)承擔(dān)的甲方工程項目中的工作及責(zé)任的，在該項目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自解除合同，如果擅自解除合同，對甲方產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)影響的部分將由乙方承擔(dān)。
（三）甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本合同。
第十三條本合同的附件如下：附件一《崗位職責(zé)書》；
第十四條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：____________法人或委托代理人簽字或蓋章：______________乙方（簽字）：____________簽訂日期：________________
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇3
甲方：
乙方：
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議，共同遵守：
一、承包范圍： 的門衛(wèi)選用及管理交與乙方負(fù)責(zé).
二、乙方的職責(zé)任務(wù)和要求： 門衛(wèi)崗位應(yīng)兩人輪換，確保該崗位24小時不缺崗。門衛(wèi)的職責(zé)由甲乙雙方共同擬定，并告知聘用人員。
三、承包費(fèi)用和支付：甲方將上述事物交與乙方負(fù)責(zé)后，甲方每月承擔(dān)費(fèi)用人民幣XX元(大寫：XX元整)，該項事務(wù)所需的其余費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。甲方承擔(dān)的費(fèi)用按季度提前支付。
四、爭議的解決方法： 在合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。
五、未盡事宜：經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與主合同具有同等效力。
六、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同簽字蓋章生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇4
甲方(用人單位)名稱 ：_________________
乙方(外包單位)名稱 ：_________________
甲乙雙方本著友好合作、平等互惠、優(yōu)勢互補(bǔ)的原則，就人事業(yè)務(wù)外包事宜達(dá)成如下協(xié)議：_________________
一、甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)的需要，委托乙方為甲方進(jìn)人事行業(yè)務(wù)外包服務(wù);乙方根據(jù)甲方授權(quán)范圍及服務(wù)要求，為甲方提供人事業(yè)務(wù)外包服務(wù)工作。
二、乙方服務(wù)范圍
1.根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要替代甲方業(yè)務(wù)的相關(guān)所有工作;
2.提供替代員工的相關(guān)資料，包括身份證復(fù)印件，確保證件真實有效;
3.處理被退回人員的后續(xù)事宜;
4.及時發(fā)放替代員工的工資;
5.做好安全教育，處理替代員工的勞務(wù)糾紛。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作質(zhì)量。
2.甲方應(yīng)提供所需人員的數(shù)量、工作內(nèi)容。
3.有下列情形之一的，甲方可將派遣人員退回至乙方，相應(yīng)費(fèi)用由乙方承擔(dān)：_________________
由于派遣人員本人原因，完不成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)的，或發(fā)生嚴(yán)重的人為事故的;不服從分配，不遵守勞動紀(jì)律影響正常工作的;提供證件資料不真實。
4.甲方應(yīng)支付乙方元的業(yè)務(wù)外包費(fèi)用，甲方提前支付乙方_____%的外包服務(wù)費(fèi)用，剩余費(fèi)用在工作結(jié)束_____個工作日內(nèi)日結(jié)清。
四、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.乙方應(yīng)在工作開始前兩個工作日內(nèi)向甲方遞交業(yè)務(wù)外包計劃書。
2.乙方應(yīng)按時支付勞務(wù)報酬。
3.乙方派出的人員應(yīng)根據(jù)甲方的要求能夠勝任工作。
4.乙方應(yīng)教育派遣人員遵守甲方的勞動紀(jì)律和就業(yè)規(guī)則，服從工作安排。
5.乙方在現(xiàn)場必須設(shè)有12名現(xiàn)場指導(dǎo)監(jiān)督、負(fù)責(zé)人員。
五、其它約定
1.協(xié)議履行期間，任何一方、任何原因要求終止或者變更協(xié)議的，均應(yīng)提前_____天以書面形式通知對方，由甲乙雙方協(xié)商決定。
2.本協(xié)議一式兩份，甲方乙方各持一份，協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。有效期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
甲方(蓋章)：_________________
乙方(簽名)：_________________
法定代表人或委托代理人(簽名)：_________________
日期：_____年______月_______日
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇5
用工單位(以下簡稱甲方)：________________________
外包單位(以下簡稱乙方)：________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章，現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽定本合同，以便在今后工作中共同遵守。
一、勞動合同期限
第一條本合同期限為年，自________年________月________日始至________年________月________日止，其中試用期為________月，自________年________月________日始至________年________月________日止。
二、崗位職務(wù)及工作內(nèi)容
第二條 乙方同意按甲方工作需要，從事工作，擔(dān)任部(店)。
第三條 乙方應(yīng)按甲方所訂《制度》有關(guān)規(guī)定按時保質(zhì)保量完成相應(yīng)的工作任務(wù)。
三、勞動保護(hù)和勞動條件
第四條 乙方工實行________________工作制。
第五條 甲方為乙方提供必要的工作條件，制定有關(guān)工作規(guī)范。
第六條 甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)和有關(guān)法律法規(guī)教育和培訓(xùn)。其費(fèi)用由甲方承擔(dān)，若乙方違約解除合同，應(yīng)賠償甲方此項費(fèi)用。
四、勞動報酬
第七條 甲方應(yīng)遵循按勞分配原則對乙方進(jìn)行薪酬分配。
第八條甲方每月以貨幣形式足額支付乙方基本工資，其中試用期基本工資為________元，轉(zhuǎn)正后為________元。并視經(jīng)營情況和乙方貢獻(xiàn)大小向乙方發(fā)放相應(yīng)數(shù)量的獎金。
第九條 甲方因特殊原因需乙方延長工作時間或在節(jié)假日加班的，應(yīng)依法安排乙方換休或支付加班加點(diǎn)工資。
第十條 由于甲方原因致使乙方臨時下崗待工的，甲方應(yīng)保證乙方每月生活費(fèi)不低于________元。
五、保險、福利待遇
第十一條 甲方按國家及四川省社會保險有關(guān)規(guī)定為乙方辦理養(yǎng)老保險、失業(yè)保險及醫(yī)療保險等。
第十二條 乙方患病或負(fù)傷，其工資及醫(yī)療保險待遇按國家和四川省有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行。
六、勞動紀(jì)律
第十三條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律和甲方依法制訂的各項規(guī)章制度和工作規(guī)范，嚴(yán)格遵守甲方的勞動紀(jì)律。
第十四條 乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，保守甲方的商業(yè)秘密，不做有損客戶和甲方利益的事。
第十五條 乙方應(yīng)積極參加甲方組織的有關(guān)培訓(xùn)，努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
第十六條 未經(jīng)甲方許可，乙方不得私下銷售甲方所經(jīng)營產(chǎn)品以外的其他類似產(chǎn)品。
第十七條 乙方違反本合同第十三、十四、十五及十六條規(guī)定，
甲方可給予其相應(yīng)紀(jì)律處分，直至解除合同，并追究其相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任及其他法律責(zé)任。
七、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂
第十八條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同相應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十九條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容。
第二十條 因乙方工作任務(wù)完成情況在合同期內(nèi)甲方需對乙方作升(降)職的，雙方應(yīng)另行訂立合同，本合同自然終止。
第二十一條 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第二十二條 乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同;
1.試用期內(nèi)考核不合格;
2.有違反本合同第十三、十四、十五及十六條規(guī)定情節(jié)的;
3.嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
4.被依法追究刑事責(zé)任的。
第二十三條 有下列情形之一的，甲方可解除本合同，但應(yīng)在三十日前以書面形式通知乙方：
1、乙方患病或非固工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事甲方另外安排的工作的，
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3、雙方不能依據(jù)本合同第十九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
第二十三條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，經(jīng)向全體員工說明情況，聽取員工代表或工會意見，并向勞動行政管理部門報告后，可以解除本合同。
如依本條第一款解除合同后，甲方在六個月內(nèi)再錄用人員的，應(yīng)優(yōu)先錄用乙方。
第二十四條 乙方有以下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第二十二、二十三條終止、解除本合同：
1、患病或非固工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2、職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;
3、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十五條 乙方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。
第二十六條 有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除合同：
1、在試用期內(nèi);
2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
3、甲方不能按本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
第二十七條 本合同期限屆滿，合同即行終止。當(dāng)事任何一方在本合同期滿前三十日向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向的，雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
第二十八條 本合同一方或雙方違反或解除本合同所可能涉及的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償，按法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九、勞動爭議處理
第二十九條、因履行本合同所發(fā)生的勞動爭議，甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成，合同一方或雙方應(yīng)自爭議發(fā)生之日起六十日向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方或雙方也可直接向該仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十、其他
第三十條 甲方所制訂的《________________公司員工工資及晉升考核暫行制度》作為本合同附件。
第三十一條 甲乙雙方其他約定：
第三十二條 本合同未盡事宜，或與今后國家、省有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三十三條 本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字、蓋章生效。
甲方：________________________乙方：________________________
___________年________月_____日___________年________月_____日
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇6
簽訂日期： 20xx年2月13日 甲方：北京易博訊科技有限公司 乙方：姜志廣 性別：男
居民身份證號碼：_______________________ 出生日期：___________年______月______日 在甲方工作起始時間：___20xx_年__2__月_13___日 家庭住址：_______北京市通州區(qū)___________
鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，將甲方部分工作崗位的工作任務(wù)外包給乙方進(jìn)行勞務(wù)服務(wù)外包方式，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議： 一、合同期限
第一條 本合同于20xx年02月17日生效，期限壹年
如雙方需要，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)外包合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，可在合同期滿前一個月進(jìn)行合同終止協(xié)商。 二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔(dān)金蝶K3實施顧問工作 崗位(工種)工作。
第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。
第四條 乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。
第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。
第六條 甲方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方往返項目地的的交通費(fèi)住宿費(fèi)以及其他各種費(fèi)用。項目地指內(nèi)蒙古赤峰市。
第七條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。
三、勞務(wù)報酬
第八條 甲方應(yīng)在簽訂合同當(dāng)日以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬，標(biāo)準(zhǔn)為30000元/年或按按照雙方協(xié)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
合同簽訂之日起甲方付乙方合同總額的20%,即：人民幣(大寫) 陸仟 元整 (_6000.00 元),項目實施驗收合格后支付合同總額的70% , 即：人民幣(大寫 貳萬壹仟 元整 (_21000.00 元),項目驗收后一年付清合同余款10%，即：人民幣(大寫) 叁仟 元
整 (_3000.00元)。
甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬：
1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的; 2. 雙方約定的其他內(nèi)容 四、合同的終止與解除
第九條 合同期滿如未續(xù)簽，則視為《北京易博訊科技有限公司勞務(wù)外包合同》自行終止，
雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。 第十條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十一條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： (一)在外包期間被證明達(dá)不到工作要求的; (二)按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;
(三)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的; (四)被依法追究刑事責(zé)任的。 五、雙方約定的其他內(nèi)容
第十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
(一) 乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明，否則甲方有權(quán)隨時解除本合同，并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
(二) 乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項目中的工作及責(zé)任的，在該項目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自解除合同，如果擅自解除合同，對甲方產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)影響的部分將由乙方承擔(dān)。
(三) 甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本合同。
第十三條 本合同的附件如下： 附件一 《崗位職責(zé)書》;
第十四條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：____________ 法人或委托代理人 簽字或蓋章：______________
乙方(簽字)：____________
簽訂日期：________________
北京
公司部門：北京財務(wù)部
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇7
勞務(wù)外包框架協(xié)議
甲方：
乙方：
鑒于甲乙雙方是根據(jù)中華人民共和國法律有效成立并存續(xù)的法人實體，乙方保證具有向甲方承接勞務(wù)外包業(yè)務(wù)的合法資質(zhì)，現(xiàn)甲乙雙方本著誠信及互利互惠的原則，就甲方將部分工作崗位的工作任務(wù)外包給乙方進(jìn)行勞務(wù)服務(wù)外包事宜達(dá)成如下合同：
一、合作模式
本合同為甲乙雙方之間的框架合同，本合同的簽訂，僅說明乙方為甲方潛在的合作對象，雙方之間是否發(fā)生真實的業(yè)務(wù)往來，取決于甲方的具體需求以及乙方是否能夠滿足此種需求。
乙方為甲方提供技術(shù)服務(wù)人員，用以支持甲方的特定項目。在本合同有效期內(nèi)，乙方應(yīng)從管理上保證提供給甲方的技術(shù)服務(wù)人員的穩(wěn)定，未經(jīng)甲方書面同意，不得將相應(yīng)人員抽調(diào)或挪作他用。
雙方之間的合作按照以下模式進(jìn)行：
1.甲方在本合同有效期內(nèi)發(fā)生具體需求時，會向乙方發(fā)出服務(wù)需求。乙方在收到甲方需求后5個工作日內(nèi)，將報價及相關(guān)人員簡歷發(fā)送至甲方。
2.甲方根據(jù)簡歷篩選，認(rèn)為符合要求的，通知乙方對相關(guān)人員進(jìn)行面試。甲方確定面試合格人員后，該等人員于一個月內(nèi)到甲方指定地點(diǎn)、指定崗位上提供技術(shù)服務(wù)。
3.甲方對乙方提供的人員面試合格后，甲乙雙方簽訂《補(bǔ)充合同》，對勞務(wù)外包人員的服務(wù)期間、服務(wù)費(fèi)用、人員列表、付款方式等問題做出約定。
4.《補(bǔ)充合同》未盡事宜，以本合同為準(zhǔn)。
5.乙方及其技術(shù)服務(wù)人員均非甲方之雇員、代理人或員工。乙方的技術(shù)服務(wù)人員代表乙方履行本合同及《補(bǔ)充合同的》的相應(yīng)義務(wù)。
6.因甲乙雙方存在長期合作關(guān)系，乙方的技術(shù)服務(wù)費(fèi)用每年漲幅不得超過前一年的 %，該漲幅即適用于總體服務(wù)費(fèi)用，亦適用于單個人員的服務(wù)費(fèi)用。（本條需要雙方具體談判）
二、商業(yè)秘密
三、知識產(chǎn)權(quán)
四、費(fèi)用結(jié)算
1.甲方根據(jù)本合同及《補(bǔ)充合同》向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。除此之外，乙方不得向甲方要求支付其他任何費(fèi)用。
2.服務(wù)費(fèi)用結(jié)算方式：
�。�1）服務(wù)費(fèi)用按月結(jié)算。乙方在每月初的第一個工作日向甲方寄送上一個月乙方技術(shù)服務(wù)人員考勤確認(rèn)單，甲方收到并確認(rèn)后，給乙方發(fā)送確認(rèn)回執(zhí)。乙方收到回執(zhí)后一周之內(nèi)向甲方寄送全額發(fā)票，甲方收到發(fā)票后于 日內(nèi)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。
�。�2）服務(wù)費(fèi)用的計算方法為：當(dāng)月實付金額＝《補(bǔ)充合同》約定的當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用—當(dāng)月扣款＋當(dāng)月額外服務(wù)費(fèi)＋當(dāng)月出差服務(wù)費(fèi)補(bǔ)貼。
當(dāng)月扣款是指乙方服務(wù)人員當(dāng)月的缺勤天數(shù)所對應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。計算方法為：當(dāng)月扣款=該人員當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用/當(dāng)月應(yīng)出勤天數(shù)×當(dāng)月缺勤天數(shù)
當(dāng)月額外服務(wù)費(fèi)用是指乙方服務(wù)人員在國家法定工作日及日常工作時間之外的額外服務(wù)時間付出勞動所取得的額外服務(wù)費(fèi)。乙方服務(wù)人員額外服務(wù)時間須經(jīng)甲方項目負(fù)責(zé)人書面確認(rèn)方可計入。額外服務(wù)費(fèi)用計算標(biāo)準(zhǔn)為：
工作日：按每人每小時服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的 %支付；
周六和周日：按每人每小時服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的 %支付；
國家法定節(jié)假日：按每人每小時服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的 %支付。
若乙方與乙方技術(shù)服務(wù)人員的勞動合同或其它類似文件中約定的工資高于此基準(zhǔn)，超出部分的費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)，甲方無需支付。
當(dāng)月出差服務(wù)費(fèi)補(bǔ)貼以甲方正式員工的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)相同。
�。�3）其他約定： 。
3.甲、乙雙方應(yīng)按中華人民共和國相關(guān)稅法的規(guī)定各自繳納其就本合同應(yīng)繳納的稅款。
4.雙方《補(bǔ)充合同》中對費(fèi)用結(jié)算做出其他約定，從其約定。
五、人員管理
對于為甲方提供服務(wù)的乙方人員，甲方采取以下方式進(jìn)行管理：
1.不合格人員的處理
�。�1）本合同所稱的不合格人員是指不能從事甲方具體項目的人員，下列人員視為不合格人員：不具備甲方要求的專業(yè)技能、不能勝任工作崗位、不遵守甲方的規(guī)章制度及勞動紀(jì)律、具有賭博、打架、偷盜、暴力、恐嚇、侮辱、誹謗、擾亂工作秩序以及其他不良行為、或者甲方認(rèn)為存在不適合繼續(xù)提供服務(wù)的情形的人員。為保證甲方項目的穩(wěn)定推進(jìn)，工傷人員、懷孕人員視為不合格人員。
（2）甲方有權(quán)隨時要求乙方重新指派技術(shù)服務(wù)人員以替換不合格人員。不合格人員為甲方提供服務(wù)未超過一個月的，乙方在甲方提出要求后5個工作日內(nèi)重新提供技術(shù)服務(wù)人員供甲方選擇；超過一月的，乙方在收到甲方重新指派技術(shù)服務(wù)人員的要求后10個工作日內(nèi)重新提供技術(shù)服務(wù)人員供甲方選擇。
�。�3）甲方重新確定人員后，該人員須于一個月內(nèi)為甲方提供技術(shù)服務(wù)。未提供服務(wù)期間對應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用從每月的服務(wù)費(fèi)用中直接扣減。
�。�4）在人員更換期間，如因工作交接而有兩個乙方指定技術(shù)服務(wù)人員同時為甲方項目服務(wù)的，甲方僅支付給乙方一個技術(shù)服務(wù)人員的服務(wù)費(fèi)用。
2.設(shè)備配備
�。�1）乙方為甲方提供服務(wù)而常用的固定資產(chǎn)（如：筆記本、臺式機(jī)及其他可能的設(shè)備）通常由甲方提供。設(shè)備所有權(quán)屬于甲方，乙方技術(shù)服務(wù)人員應(yīng)妥善保管并及時返還。
�。�2）如由乙方技術(shù)服務(wù)人員故意或過失造成前述設(shè)備毀損或丟失的，乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
�。�3）如甲方需要乙方自備相關(guān)的設(shè)備時，甲方應(yīng)根據(jù)設(shè)備的配置而付給乙方一定的使用費(fèi)用，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行協(xié)商，但雙方不得因此而使乙方的技術(shù)服務(wù)停滯或受到影響。
3.考勤管理
（1）乙方技術(shù)服務(wù)人員享受元旦、清明、五一、端午、中秋、國慶、春節(jié)國家法定節(jié)假日及雙休日。除此之外，不能到崗工作的，視為缺勤，甲方扣減相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。
�。�2）乙方技術(shù)服務(wù)人員的其他日�？记诠芾碛杉追阶灾鳑Q定。日常上班時間為8：30-17：30，其中11：30-12：30為午休時間。8：30-9：00區(qū)間內(nèi)打卡為遲到，超過9：00按照請假處理。每月遲到累計達(dá)三次（含）者，每次扣除50元。
（3）乙方技術(shù)服務(wù)人員的事假、病假等需由甲方管理人員批準(zhǔn)。病假、事假視為缺勤，甲方扣減相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。
�。�4）其他約定： 。
六、雙方的權(quán)利義務(wù)
1.甲方為乙方人員明確工作崗位和職責(zé)，提供執(zhí)行技術(shù)服務(wù)項目的工作場所、工作環(huán)境、工作設(shè)備等相關(guān)工作條件。
2.甲方因項目管理及規(guī)劃需要，可隨時決定退、換乙方的全部或部分人員；在甲方相應(yīng)項目提前終止的情況下，甲方即行通知乙方終止相應(yīng)的《補(bǔ)充合同》。但是甲方需按時結(jié)清已經(jīng)實際發(fā)生的服務(wù)費(fèi)用。
3.甲方為管理項目需要，有權(quán)與乙方技術(shù)服務(wù)人員另行簽訂合同（包括但不限于保密合同等），以約定雙方的權(quán)利義務(wù)。乙方可對該合同提出合理的修改意見，甲方可視情況對合同進(jìn)行調(diào)整。
4.甲方需按時支付服務(wù)費(fèi)用。
5.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求提供技術(shù)服務(wù)人員信息，包括：人員專業(yè)技能及掌握程度、工作經(jīng)歷及經(jīng)驗、教育背景、獲得證書等；并保證上述信息的真實可靠，以保證服務(wù)質(zhì)量和數(shù)量。
6.乙方應(yīng)按照本合同及《補(bǔ)充合同》規(guī)定的時間內(nèi)分派技術(shù)服務(wù)人員或替換技術(shù)服務(wù)人員到達(dá)甲方指定工作場所，保證甲方項目如期進(jìn)行。
7.乙方應(yīng)保證技術(shù)服務(wù)人員在服務(wù)期間遵守甲方的內(nèi)部規(guī)定，勤于工作，服從甲方管理，按時保質(zhì)保量的完成甲方安排的工作任務(wù)。
8.乙方應(yīng)保證技術(shù)服務(wù)人員不得以任何理由擅自離開工作崗位，不得擅自從事甲方指定內(nèi)容以外的工作，不得擅自與第三方發(fā)生任何形式的勞動（務(wù)）關(guān)系，如乙方技術(shù)服務(wù)人員違反上述規(guī)定，給甲方造成的任何損失，應(yīng)由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任
9.乙方應(yīng)保證技術(shù)服務(wù)人員的穩(wěn)定性。乙方人員需要離崗的，至少應(yīng)提前30天通知甲方。乙方應(yīng)至少在離崗日15日前提供經(jīng)甲方認(rèn)可的交接人員，并保證不得對甲方的項目進(jìn)展造成影響。
如乙方不能按期提供合適的交接人員，則每逾期一天，甲方按照 元/人天扣減費(fèi)用。如給甲方造成其他任何損失的，乙方還應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。
10.乙方與技術(shù)服務(wù)人員應(yīng)存在合法的勞動關(guān)系，乙方對技術(shù)服務(wù)人員的管理須符合勞動法的規(guī)定。乙方與其技術(shù)服務(wù)人員的任何勞動糾紛，與甲方無關(guān)。
�。�1）乙方應(yīng)依法為其技術(shù)服務(wù)人員繳納法律規(guī)定的各類保險、工資及加班費(fèi)或提供相關(guān)福利，與甲方無涉。除本合同及《補(bǔ)充合同》上列明的技術(shù)服務(wù)費(fèi)用外，甲方無需再向乙方或其技術(shù)服務(wù)人員支付任何費(fèi)用。
（2）乙方技術(shù)服務(wù)人員發(fā)生病假、工傷以及女職工孕產(chǎn)事宜時，乙方作為用人單位，需依法處理并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，與甲方無關(guān)。
七、不可抗力
八、禁止轉(zhuǎn)讓
九、違約責(zé)任
1.甲方遲延支付服務(wù)費(fèi)的，每逾期一日，向乙方支付相當(dāng)于應(yīng)付費(fèi)用的 %的違約金；若甲方無故不支付服務(wù)費(fèi)用達(dá)60個工作日的，乙方有權(quán)通知甲方解除本合同。但甲方遲延支付是因為乙方未及時寄送考勤確認(rèn)單或提供發(fā)票的，甲方不承擔(dān)違約責(zé)任。
2.若乙方提供虛假資質(zhì)證明材料，不具備履行本合同的合法資質(zhì)的，甲方有權(quán)立即終止本合同，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
3.若乙方未按本合同規(guī)定與員工簽訂勞動合同，或拖欠員工工資，或支付員工的工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY規(guī)定，甲方可責(zé)令其限期改正；乙方逾期未改的，甲方有權(quán)單方終止本合同，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。
4.若乙方未按照本合同及《補(bǔ)充合同》約定的期限向甲方提供服務(wù)人員，或經(jīng)甲方面試確定的人員未如期提供服務(wù)的，每逾期一天，乙方向甲方支付相當(dāng)于該人員月服務(wù)費(fèi)的 %的違約金。乙方逾期超過 日的，甲方有權(quán)單方解除合同。
5.乙方總體服務(wù)費(fèi)用或單個人員的服務(wù)費(fèi)用超過本合同規(guī)定的漲幅標(biāo)準(zhǔn)的，甲方有權(quán)解除本合同并退回乙方人員。
十、合同期限
本合同期限：自 年 月 日起（含當(dāng)日）至 年 月 日（含當(dāng)日）止，共計 天。
十一、爭議及其他事宜：
簽署時間： 年 月 日
甲方（簽字或蓋章）：
乙方（簽字或蓋章）：
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇8
甲方(用人單位)名稱 法定代表人 甲方注冊登記地 聯(lián)系電話
乙方(外包單位)名稱 法定代表人 乙方注冊登記地 聯(lián)系電話
甲乙雙方本著“友好合作、平等互惠、優(yōu)勢互補(bǔ)”的原則，就人事業(yè)務(wù)外包事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)的需要，委托乙方為甲方進(jìn)人事行業(yè)務(wù)外包服務(wù);乙方根據(jù)甲方授權(quán)范圍及服務(wù)要求，為甲方提供人事業(yè)務(wù)外包服務(wù)工作。
二、乙方服務(wù)范圍
1.根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要替代甲方業(yè)務(wù)的相關(guān)所有工作;
2.提供替代員工的相關(guān)資料，包括身份證復(fù)印件，確保證件真實有效;
3.處理被退回人員的后續(xù)事宜;
4.及時發(fā)放替代員工的工資;
5.做好安全教育，處理替代員工的勞務(wù)糾紛。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作質(zhì)量。
2.甲方應(yīng)提供所需人員的數(shù)量、工作內(nèi)容。
3.有下列情形之一的，甲方可將派遣人員退回至乙方，相應(yīng)費(fèi)用由乙方承擔(dān)：
由于派遣人員本人原因，完不成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)的，或發(fā)生嚴(yán)重的人為事故的;不服從分配，不遵守勞動紀(jì)律影響正常工作的;提供證件資料不真實。
4.甲方應(yīng)支付乙方 元的業(yè)務(wù)外包費(fèi)用，甲方提前支付乙方__%的外包服務(wù)費(fèi)用，剩余費(fèi)用在工作結(jié)束__個工作日內(nèi)日結(jié)清。
四、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.乙方應(yīng)在工作開始前兩個工作日內(nèi)向甲方遞交業(yè)務(wù)外包計劃書。
2.乙方應(yīng)按時支付勞務(wù)報酬。
3.乙方派出的人員應(yīng)根據(jù)甲方的要求能夠勝任工作。
4.乙方應(yīng)教育派遣人員遵守甲方的勞動紀(jì)律和就業(yè)規(guī)則，服從工作安排。
5.乙方在現(xiàn)場必須設(shè)有1—2名現(xiàn)場指導(dǎo)監(jiān)督、負(fù)責(zé)人員。
五、其它約定
1.協(xié)議履行期間，任何一方、任何原因要求終止或者變更協(xié)議的，均應(yīng)提前__天以書面形式通知對方，由甲乙雙方協(xié)商決定。
2.本協(xié)議一式兩份，甲方乙方各持一份，協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。有效期自 __年 __月 __日至 __年__月__日止。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇9
中海*員對外技術(shù)服務(wù)有限公司（甲方）與受聘船員____（乙方）就甲方派遣乙方到_____公司______ 輪任_____職工作事宜，雙方自愿簽勞務(wù)合同如下：
第一條、雙方義務(wù)
1、甲方義務(wù)
a、負(fù)責(zé)與船東簽訂勞務(wù)外派協(xié)議，負(fù)責(zé)向乙方解釋本外派合同，說明工作性質(zhì)和內(nèi)容。維護(hù)乙方在外派期間的合法權(quán)益。
b 負(fù)責(zé)辦理派遣乙方赴外輪工作的有關(guān)出國手續(xù)。負(fù)責(zé)辦理乙方的外籍證件。辦證費(fèi)用根據(jù)甲方與船東或其管理者簽訂的合同約定執(zhí)行。
C 對乙方有絕對領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，有責(zé)任監(jiān)督乙方在派出期間的行為。
2、已訪義務(wù)
A 身體健康，具有符合甲方要求的合格的遠(yuǎn)洋船員資格。
B 絕對服從甲方領(lǐng)導(dǎo)，同意并服從甲方與船東或其管理者簽訂的勞務(wù)外派協(xié)議，同意并承諾嚴(yán)格履行本合同的各項規(guī)定。
C 遵守所服務(wù)的船舶所有者或其管理者的規(guī)章制度，服從上級船員的指揮。遵守國際法規(guī)，為個人行為負(fù)責(zé)。
D 必須具備海員證、護(hù)照、船員服務(wù)簿、船員專業(yè)訓(xùn)練合格證書、適任證書（高級船員）等有關(guān)證件。所有證件應(yīng)當(dāng)符合中國海事局對船員的要求。負(fù)責(zé)提供甲方所需的其他證明材料及辦證用照片（自費(fèi)）等。
第二條、合同期限及合同的履行
1、本合同期限為___個月（在船期間）。合同起止日期按甲方與船東或其管理者簽訂的協(xié)議執(zhí)行。合同期內(nèi)乙方不得擅自離船終止服務(wù)。
2、乙方在合同期內(nèi)因任何個人原因請求辭職均視為違約，由此產(chǎn)生的下船交通費(fèi)用由乙方自負(fù)，同時扣發(fā)全部合同獎金。
3、乙方如遇配偶或直系尊親病�；蚺e喪之事，要在征得甲方同意后，方可提前離船。下船的交通及食宿費(fèi)用甲、乙雙方各負(fù)責(zé)一半。
A 本合同屆滿時，如船舶在航行中或�？坎环奖阒劭冢瑒t合同自動延續(xù)到船舶到達(dá)船員可以離船之港口。合同屆滿時如船舶在遠(yuǎn)離中國之港口，且?guī)讉�月后才能抵達(dá)遠(yuǎn)東港口，乙方有義務(wù)繼續(xù)履行合同直至船舶回到遠(yuǎn)東地區(qū)方便下船之港口。
B 乙方因工傷、病，且有醫(yī)生證明或由于船舶原因及不可抗拒原因造成乙方不能繼續(xù)在船工作的，從下船之日起，合同自行終止。
C 本合同期內(nèi)，根據(jù)船東安排調(diào)遣乙方到其它船舶工作，乙方應(yīng)服從安排，本合同繼續(xù)履行。
D 乙方在船上工作時間為 8 小時/天，每周七天。因船上工作需要加班時，除非得到船長的批準(zhǔn)，乙方不得以任何理由拒絕(大副、大管輪每天上午安排、帶領(lǐng)、監(jiān)督本部船員工作)。
第三條、乙方待遇
1、在合同期內(nèi)實行國外工資制，外幣工資標(biāo)準(zhǔn)按本合同本條第二款的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2、乙方在合同期內(nèi)的工資標(biāo)準(zhǔn)(以美元計算)：a=b+c
A 合同工資總額:_ USD____(美元____元整) /月
B合同獎金：___USD____(美元____元整) /月。
C實際每月留船薪：USD____(美元____ 元整) /月
3、乙方的合同獎金，在合同履行期間，暫由甲方保管，待乙方完成合同后，由甲方代船東或其管理者一并發(fā)還（不計利息）。如乙方違約，則根據(jù)合同規(guī)定，酌情扣發(fā)部分或全部合同獎金。
4、乙方因正常履行合同上、下船的交通及食宿費(fèi)用（指接到甲方通知從實際居住地至集結(jié)地和返回中國下船港至實際居住地），按甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)由甲方負(fù)擔(dān)。
4、甲方與乙方為勞務(wù)關(guān)系。合同期內(nèi)乙方在國內(nèi)的其他福利待遇及其家屬生活問題與甲方無關(guān)。
第四條、違約條款
1、 乙方在合同期內(nèi)因違反船東或甲方的規(guī)定或國家外事紀(jì)律，發(fā)生酗酒鬧事、打架斗毆、玩忽職守、消極怠工、無理取鬧、不服從指揮以及工作不稱職等原因而被遣返，甲方有權(quán)扣除乙方部分或全部合同獎金。同時有權(quán)向乙方追償由此給甲方造成的其它經(jīng)濟(jì)損失。
2、乙方因走私、販毒、吸毒、嫖娼或違反船舶�？康胤�、法規(guī)而被刑事處罰或罰款時，刑事責(zé)任乙方自行承擔(dān)，罰款由乙方自負(fù)。甲方有權(quán)扣除乙方的全部合同獎金并向乙方追償由此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
3、乙方承諾完全同意本合同規(guī)定的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，并承諾在合同期內(nèi)不向任何組織就船員薪酬問題提出要求，不接受任何組織或在其影響下由船東或管理者支付的額外報酬。對于在國際組織強(qiáng)行要求下船東或管理者支付的合同工資以外的報酬，乙方有義務(wù)全額將此報酬返還船東或管理者。違反本規(guī)定者，甲方有權(quán)以此數(shù)額為標(biāo)準(zhǔn)從乙方合同獎金中扣除，同時保留向乙方追償因此而產(chǎn)生的其他經(jīng)濟(jì)損失的權(quán)利。
第五條、勞動保護(hù)與保險
1、乙方在合同期內(nèi)享有與船上其他船員同等的勞動保護(hù)權(quán)利。甲方按船東規(guī)定發(fā)給乙方工作服或工作服費(fèi)用。
2、甲方保證船東或其管理者為乙方辦理合同期間的人身意外保險。乙方在合同期內(nèi)因工傷、亡，甲方負(fù)責(zé)向船東或其管理者索要保險公司按規(guī)定賠付的保險金，并全部交付乙方或乙方的法定繼承人（或指定受益人）。乙方在合同期內(nèi)因工傷、病住院，醫(yī)療費(fèi)用由船東或其管理者支付。甲方負(fù)責(zé)督促船東或其管理者按合同規(guī)定執(zhí)行。
3、甲方不得挪用支付給船員的因工傷、亡賠償金；乙方也不得向甲方索要超出船東或其管理者賠付標(biāo)準(zhǔn)以外的補(bǔ)償。
4、乙方在船期間，由于潛在的疾病突發(fā)或乙方有意隱瞞的舊病復(fù)發(fā)，其在船期間的治療費(fèi)按甲方與船東或其管理者簽訂的合同規(guī)定辦理，甲方不再負(fù)責(zé)其再次發(fā)作后的治療費(fèi)用。
、乙方在上船前及合同終止后發(fā)生的疾病及意外人身傷害與甲方無關(guān)。
6、乙方在合同期內(nèi)罹患、發(fā)現(xiàn)的下列疾病，醫(yī)療費(fèi)用由乙方自負(fù)：
各種性博_艾滋病；鑲牙；乙方在未上船前已經(jīng)患有的各種慢性疾博_
第六條、雙方商定補(bǔ)充條款
第七條、其它
1、本合同于_____年___月__ 日在____ 簽訂，共兩份，甲、乙雙方各一份，具有同等效力。
2、本合同解釋權(quán)在甲方。_
3、甲乙雙方發(fā)生糾紛，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成，可提交中國海事仲裁委員會仲裁。該仲裁為終局仲裁。
甲方：中海*員對外技術(shù)服務(wù)有限公司____________________ 乙方：
簽字：___________________________________簽字:
外派勞務(wù)合同附件：
關(guān)于因公傷亡保險賠償金分配的聲明
姓名：
職務(wù)：
所服務(wù)船舶名稱：
本人在__________ 輪服務(wù)期間，如果因意外身亡，根據(jù)保險合同應(yīng)得人身保險金，按如下百分比，在表格所列親屬中分配。本人在船上應(yīng)得的工資余額及其他私人財物，全部歸（妻子_ 父母_ 子女_ ）所有。
序號_ 姓名__ 與本人關(guān)系______ 聯(lián)系地址/電話_________ 百分比
1）________________________________________________
2）________________________________________________
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇10
甲方：
地址：
電 話：
法定代表人：
乙方：
地址：
電 話：
法定代表人：
賬 號：
開戶銀行：
甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，本著誠實信用、互利互惠的原則，依據(jù)《中華人民共和國合同法》，以及相關(guān)法規(guī)的規(guī)定，就甲方繪圖工作外包一事達(dá)成如下協(xié)議：
1. 合作內(nèi)容
1.1 乙方接受甲方委托，完成甲方正在開發(fā)的舞臺劇相關(guān)的場景編劇工作，本外包合同中所
指項目“編劇制作工作”，是指編劇甲方舞臺劇的相關(guān)場景的劇情工作 ，具體內(nèi)容詳見《附件1》。
1.2 工作完成時間：本合同所涉及的編劇制作工作，乙方必需在 20__年 1月 18日之
前全部向甲方交付。
1.3 乙方可分批次交付作品，但乙方分期交付的行為，不得影響甲方項目的正常項目開發(fā)進(jìn)
度 。
2. 交付和驗收
2.1 乙方制作的作品，是否符合本合同的交付標(biāo)準(zhǔn)，以甲方驗收為準(zhǔn)。
2.2
2.3
2.4
2.5 乙方每完成制作完成后應(yīng)交給甲方驗收，驗收完畢視為交付完成。 甲方應(yīng)積極配合乙方編劇驗收，不得無故拖延驗收時間。對于編劇制作中出現(xiàn)的問題，甲方有權(quán)要求乙方修改。 因甲方反復(fù)提出修改意見導(dǎo)致乙方工作不能按時完成時，可延期執(zhí)行，延期時間由
雙方協(xié)商確定。3. 甲方的權(quán)利和義務(wù)
3.1 甲方有權(quán)對乙方的設(shè)計制作提出建議和思路，以使乙方制作的編劇作品更符合甲方的項
目需求。
3.2 對于驗收合格的作品，甲方享有該作品的著作權(quán)、所有權(quán)、使用權(quán)和修改權(quán)。
3.3 甲方有權(quán)要求乙方按照甲方的項目進(jìn)度需求，優(yōu)先進(jìn)行某一部分編劇制作工作。
3.4 甲方有義務(wù)按照合同約定支付相關(guān)編劇制作費(fèi)用。
4. 乙方的權(quán)利和義務(wù)
4.1 乙方有權(quán)要求甲方提供相關(guān)編劇制作工作所需的參考資料和設(shè)計數(shù)據(jù)。
4.2 乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求進(jìn)行編劇作品設(shè)計與制作，并接受甲方提出的修改要求。
4.3 乙方需按照合同約定按時交付編劇制作作品。
4.4 乙方有權(quán)要求甲方在 20__年 12月 18 日前提供于 20__ 年 1月18日前需要
完成工作的參考資料以及具體描述提供給乙方。
5. 費(fèi)用的結(jié)算與支付。
5.1 本合同所涉及的美術(shù)制作費(fèi)用共計：人民幣 元整，(大寫： )。
5.2 甲方在合同簽訂后，向乙方付美術(shù)制作總費(fèi)用的30%即人民幣 元整作為訂金，
(大寫： )。
5.3 乙方向甲方交付的全部編劇制作作品，并通過甲方驗收后3日內(nèi)，與乙方結(jié)清剩余總
額的70%尾款，即人民幣 元整，(大寫： )。
6. 違約責(zé)任
6.1若因甲方未按本合同履行相應(yīng)的義務(wù)，乙方可告知甲方，若甲方在收到甲方告知后5個工作日內(nèi)仍未履行相應(yīng)義務(wù)，乙方方可選擇單方面終止本協(xié)議而不用向甲方承擔(dān)任何責(zé)任，同時若因甲方未履行義務(wù)而給乙方造成損害的，乙方保留追訴甲方違約責(zé)任的權(quán)利。6.2若因乙方未按本合同履行相應(yīng)的義務(wù)，甲方可告知乙方，若乙方在收到甲方告知后5個工作日內(nèi)仍未履行相應(yīng)義務(wù)，甲方可選擇單方面終止本協(xié)議而不用向乙方承擔(dān)任何責(zé)任，同時若因乙方未履行義務(wù)而給甲方造成損害的，甲方保留追訴乙方違約責(zé)任的權(quán)利。
6.3 甲方若不能在合同約定時間內(nèi)支付乙方的編劇設(shè)計制作工作產(chǎn)生的費(fèi)用，每逾期一天，需向乙方支付合同總金額0.5%的違約金。
6.3 乙方若不能在合同約定時間內(nèi)完成乙方所委托全部的編劇設(shè)計制作工作，每逾期一天，需向甲方支付合同總金額0.5%的違約金。
7.保密條款
7.1 甲乙雙方應(yīng)共同采取一切必要措施，對因通過本次合作而從對方取得的商業(yè)秘密采取
保密措施，以防止商業(yè)秘密被泄露、使用、被公開或落入未經(jīng)授權(quán)人士手中。
7.2 獲取商業(yè)秘密的一方(下稱“獲取方”)不得將從提供商業(yè)秘密的一方(“提供方”)處
所獲得的商業(yè)秘密在未獲得提供方授權(quán)，或本協(xié)議許可的情況下，進(jìn)行部分或全部復(fù)制或復(fù)印;在本協(xié)議終止后，將商業(yè)秘密悉數(shù)返還提供方，或在取得提供方書面同意的情況下，將商業(yè)秘密銷毀。
7.3 獲取方應(yīng)只在本協(xié)議規(guī)定范圍內(nèi)對商業(yè)秘密進(jìn)行使用。并且，獲取方已促成或?qū)⒋俪?/p>
其被告知商業(yè)秘密的雇員和顧問簽署內(nèi)容與本協(xié)議本條規(guī)定相類似的保密協(xié)議，否則提供方有權(quán)就獲取方雇員和顧問的泄密行為向其追究違約責(zé)任。
7.4 本條所指的商業(yè)秘密是指以各種有形或無形形式存貯的觀點(diǎn)、計劃和信息，包括但不
限于：技術(shù)或商業(yè)性質(zhì)的信息、標(biāo)語口號、版權(quán)物品、計算機(jī)軟件、源代碼、目標(biāo)代碼、技術(shù)、技術(shù)訣竅、數(shù)據(jù)、營銷企劃、摘要、報告及郵件列表等。但并不包括：(a)一方可以證明，在另一方披露有關(guān)資料之前，本方已經(jīng)循合法的途徑持有有關(guān)資料;(b)公眾普遍知道的資料，而且專指并非因為違法行為而使公眾普遍知道的;(c)并非因為一方違約而使公眾普遍知道的資料;(d)一方其后從其他來源合法獲得的并不附帶保密限制的資料;(e)法院或有強(qiáng)制傳喚權(quán)利的政府部門命令披露的資料(但是，該方須已預(yù)先向另一方提供有關(guān)該等命令的通知，使其余各方有機(jī)會提出反對或采取其他可以采取的行動);
7.5 本協(xié)議如有任何部分被視為無效或不可執(zhí)行，均不影響保密條款的有效性。8 不可抗力
8.1 本協(xié)議任何一方對其因不可抗力而不能或延遲履行本協(xié)議項下任何義務(wù)給對方造成的
任何損失不承擔(dān)任何責(zé)任。如果發(fā)生不可抗力事件，則受影響的一方應(yīng)立即以可能的最為快捷的方式通知對方，并在不可抗力事件發(fā)生十五(15)日內(nèi)向?qū)Ψ匠鼍吣苡行ёC明該不可抗力事件發(fā)生的文件。遭受不可抗力影響的一方應(yīng)采取積極有效的措施以盡量減少因本協(xié)議不能或延遲履行而給對方造成的損失。一方因不可抗力而延遲履行其相關(guān)義務(wù)的事件應(yīng)與不可抗力持續(xù)的時間相同。
9 聲明、陳述與保證
9.1 甲乙雙方分別向?qū)Ψ铰暶鳌㈥愂龊捅ＷC：雙方擁有從事本協(xié)議項下之合作的合法資格，
本次合作符合雙方經(jīng)營項目的法律規(guī)定;雙方簽訂、履行本協(xié)議不構(gòu)成對第三方的違約或?qū)Φ谌饺魏螜?quán)利的侵犯，且不違反任何對其有約束力的法律文件的限制。
9.2 乙方保證：
8.3.1乙方提供給甲方的作品符合中國的法律、法規(guī)，以及任何其他應(yīng)予適用的法律規(guī)范;甲方對乙方美術(shù)作品的驗收包含對該美術(shù)作品是否涉及侵權(quán)的審查;因本合同所涉及的美術(shù)作品侵權(quán)而產(chǎn)生的法律責(zé)任全部由甲方自行承擔(dān)。
8.3.2對于甲方提供給乙方的有關(guān)作品的設(shè)計要求、文檔，乙方負(fù)有保密的責(zé)任。如因乙方原因造成相關(guān)作品技術(shù)文檔泄露，乙方同意承擔(dān)相應(yīng)的糾正以及補(bǔ)償責(zé)任。
10 協(xié)議的生效、變更和終止
10.1 本協(xié)議從雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效，一式二份。雙方各執(zhí)一份，具有同等的
法律效力，自簽署之日起生效。
10.2 本協(xié)議在履行過程中如有未盡事宜，或因業(yè)務(wù)發(fā)展需要對本協(xié)議現(xiàn)有內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)
充、變更、修改時，由雙方協(xié)商并以書面形式形成補(bǔ)充協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后方可生效，生效的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
10.3
10.4 本合同附件是本合同的一部分，與本合同具有同等效力。除法律規(guī)定的終止情況外，若有當(dāng)事人一方有下列情形之一的，協(xié)議另一方有權(quán)要求終止協(xié)議：
10.4.1 擁有的相關(guān)從業(yè)資格被政府行政部門取消或注銷;
10.4.2 一方被兼并、購并或進(jìn)入破產(chǎn)或清算程序;
10.4.3 由于發(fā)生不可抗力情況，致使無法實現(xiàn)本協(xié)議的目的。
10.4.5 雙方無法履行本合同所規(guī)定的義務(wù)。
10.5
11 適用法律、爭議解決
11.1
11.2 本協(xié)議的簽訂、履行和解釋均適用中華人民共和國法律。 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，無論協(xié)議基于什么原因終止，雙方都應(yīng)配合結(jié)清合作期間雙方所發(fā)生的相關(guān)債務(wù)。
任何一方均可向乙方所在地人民法院起訴。
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇11
甲方：____________________________________________
法定代表人或委托代理人：__________________________
通訊地址：________________________________________
編碼：________________________________________
電話：____________________________________________
乙方：____________________________________________
姓名：____________________________________________
性別：____________________________________________
居民身份證號碼：__________________________________
出生日期：________年______月______日
家庭住址：________________________________________
編碼：________________________________________
戶口所在地：___省(市)____區(qū)(縣)___街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
通訊地址：________________________________________
編碼：________________________________________
電話：____________________________________________
根據(jù)相關(guān)法律和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條 本協(xié)議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。
第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為：
________________________________________。
第三條 乙方提供勞務(wù)的方法為：____________。
第四條 甲方向乙方支付勞務(wù)費(fèi)___元人民幣(大寫：______元整)
第五條 乙方依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方法為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。
第六條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：
第七條 甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn)、方法：_____銀行轉(zhuǎn)賬或支付寶_______。
第八條 乙方依法繳納個人所得稅___元人民幣(大寫：肆整)，甲方依法代為扣繳。
第九條 發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：
一、本協(xié)議期滿的;
二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
四、由于不可抗力致使合同中止的。
第十條 甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。
第十一條 本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。
第十二條 依據(jù)本協(xié)議第十條、第十一條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。
第十三條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請北京市人民法院進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。第十四條 本合同甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯的一方負(fù)責(zé)。
第十四條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：________(公章) 乙方：________(簽章)
日期：____年____月__日 日期：____年____月__日
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇12
甲方：北京___技有限公司
乙方：性別：男
鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，將甲方部分工作崗位的工作任務(wù)外包給乙方進(jìn)行勞務(wù)服務(wù)外包方式，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：
一、合同期限
第一條本合同于__年月日生效，期限壹年
如雙方需要，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)外包合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，可在合同期滿前一個月進(jìn)行合同終止協(xié)商。
二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔(dān)實施顧問工作崗位工作。
第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。
第四條乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。
第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。
第六條甲方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方往返項目地的的交通費(fèi)住宿費(fèi)以及其他各種費(fèi)用。項目地指內(nèi)蒙古赤峰市。
第七條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。
三、勞務(wù)報酬
第八條甲方應(yīng)在簽訂合同當(dāng)日以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬，標(biāo)準(zhǔn)為__元/年或按按照雙方協(xié)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
合同簽訂之日起甲方付乙方合同總額的20%,即：人民幣陸仟元整,項目實施驗收合格后支付合同總額的70%,即：人民幣,項目驗收后一年付清合同余款10%，即：人民幣叁仟元整。
甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬：
1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;2.雙方約定的其他內(nèi)容
四、合同的終止與解除
第九條合同期滿如未續(xù)簽，則視為《北京易博訊科技有限公司勞務(wù)外包合同》自行終止，
雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。
第十條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十一條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：在外包期間被證明達(dá)不到工作要求的;按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;
嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的。
五、雙方約定的其他內(nèi)容
第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明，否則甲方有權(quán)隨時解除本合同，并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項目中的工作及責(zé)任的，在該項目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自解除合同，如果擅自解除合同，對甲方產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)影響的部分將由乙方承擔(dān)。
甲方將定期或不定期對乙方進(jìn)行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本合同。
第十三條本合同的附屬文件如下：附屬文件一《崗位職責(zé)書》;
第十四條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：____________法人或委托代理人簽字或蓋章：______________
乙方：____________
簽訂日期：________________
北京___公司部門：北京___財務(wù)部
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇13
甲方：
乙方：
鑒于甲乙雙方是根據(jù)中華人民共和國法律有效成立并存續(xù)的法人實體，乙方保證具有向甲方承接勞務(wù)外包業(yè)務(wù)的合法資質(zhì)，現(xiàn)甲乙雙方本著誠信及互利互惠的原則，就甲方將部分工作崗位的工作任務(wù)外包給乙方進(jìn)行勞務(wù)服務(wù)外包事宜達(dá)成如下合同：
一、合作模式
本合同為甲乙雙方之間的框架合同，本合同的簽訂，僅說明乙方為甲方潛在的合作對象，雙方之間是否發(fā)生真實的業(yè)務(wù)往來，取決于甲方的具體需求以及乙方是否能夠滿足此種需求。
乙方為甲方提供技術(shù)服務(wù)人員，用以支持甲方的特定項目。在本合同有效期內(nèi)，乙方應(yīng)從管理上保證提供給甲方的技術(shù)服務(wù)人員的穩(wěn)定，未經(jīng)甲方書面同意，不得將相應(yīng)人員抽調(diào)或挪作他用。
雙方之間的合作按照以下模式進(jìn)行：
1、甲方在本合同有效期內(nèi)發(fā)生具體需求時，會向乙方發(fā)出服務(wù)需求。乙方在收到甲方需求后5個工作日內(nèi)，將報價及相關(guān)人員簡歷發(fā)送至甲方。
2、甲方根據(jù)簡歷篩選，認(rèn)為符合要求的，通知乙方對相關(guān)人員進(jìn)行面試。甲方確定面試合格人員后，該等人員于一個月內(nèi)到甲方指定地點(diǎn)、指定崗位上提供技術(shù)服務(wù)。
3、甲方對乙方提供的人員面試合格后，甲乙雙方簽訂《補(bǔ)充合同》，對勞務(wù)外包人員的服務(wù)期間、服務(wù)費(fèi)用、人員列表、付款方式等問題做出約定。
4、《補(bǔ)充合同》未盡事宜，以本合同為準(zhǔn)。
5、乙方及其技術(shù)服務(wù)人員均非甲方之雇員、代理人或員工。乙方的技術(shù)服務(wù)人員代表乙方履行本合同及《補(bǔ)充合同的》的相應(yīng)義務(wù)。
6、因甲乙雙方存在長期合作關(guān)系，乙方的技術(shù)服務(wù)費(fèi)用每年漲幅不得超過前一年的 %，該漲幅即適用于總體服務(wù)費(fèi)用，亦適用于單個人員的服務(wù)費(fèi)用。（本條需要雙方具體談判）
二、商業(yè)秘密三、知識產(chǎn)權(quán)四、費(fèi)用結(jié)算
1、甲方根據(jù)本合同及《補(bǔ)充合同》向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。除此之外，乙方不得向甲方要求支付其他任何費(fèi)用。
2、服務(wù)費(fèi)用結(jié)算方式：
（1）服務(wù)費(fèi)用按月結(jié)算。乙方在每月初的`第一個工作日向甲方寄送上一個月乙方技術(shù)服務(wù)人員考勤確認(rèn)單，甲方收到并確認(rèn)后，給乙方發(fā)送確認(rèn)回執(zhí)。乙方收到回執(zhí)后一周之內(nèi)向甲方寄送全額發(fā)票，甲方收到發(fā)票后于 日內(nèi)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。
�。�2）服務(wù)費(fèi)用的計算方法為：當(dāng)月實付金額＝《補(bǔ)充合同》約定的當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用—當(dāng)月扣款＋當(dāng)月額外服務(wù)費(fèi)＋當(dāng)月出差服務(wù)費(fèi)補(bǔ)貼。
當(dāng)月扣款是指乙方服務(wù)人員當(dāng)月的缺勤天數(shù)所對應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。計算方法為：當(dāng)月扣款=該人員當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用/當(dāng)月應(yīng)出勤天數(shù)×當(dāng)月缺勤天數(shù)
當(dāng)月額外服務(wù)費(fèi)用是指乙方服務(wù)人員在國家法定工作日及日常工作時間之外的額外服務(wù)時間付出勞動所取得的額外服務(wù)費(fèi)。乙方服務(wù)人員額外服務(wù)時間須經(jīng)甲方項目負(fù)責(zé)人書面確認(rèn)方可計入。額外服務(wù)費(fèi)用計算標(biāo)準(zhǔn)為：
工作日：按每人每小時服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的 %支付；
周六和周日：按每人每小時服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的 %支付；
國家法定節(jié)假日：按每人每小時服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的 %支付。
若乙方與乙方技術(shù)服務(wù)人員的勞動合同或其它類似文件中約定的工資高于此基準(zhǔn)，超出部分的費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)，甲方無需支付。
當(dāng)月出差服務(wù)費(fèi)補(bǔ)貼以甲方正式員工的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)相同。
�。�3）其他約定： 。
3、甲、乙雙方應(yīng)按中華人民共和國相關(guān)稅法的規(guī)定各自繳納其就本合同應(yīng)繳納的稅款。
4、雙方《補(bǔ)充合同》中對費(fèi)用結(jié)算做出其他約定，從其約定。
五、人員管理
對于為甲方提供服務(wù)的乙方人員，甲方采取以下方式進(jìn)行管理：
1、不合格人員的處理
�。�1）本合同所稱的不合格人員是指不能從事甲方具體項目的人員，下列人員視為不合格人員：不具備甲方要求的專業(yè)技能、不能勝任工作崗位、不遵守甲方的規(guī)章制度及勞動紀(jì)律、具有賭博、打架、偷盜、暴力、恐嚇、侮辱、誹謗、擾亂工作秩序以及其他不良行為、或者甲方認(rèn)為存在不適合繼續(xù)提供服務(wù)的情形的人員。為保證甲方項目的穩(wěn)定推進(jìn)，工傷人員、懷孕人員視為不合格人員。
（2）甲方有權(quán)隨時要求乙方重新指派技術(shù)服務(wù)人員以替換不合格人員。不合格人員為甲方提供服務(wù)未超過一個月的，乙方在甲方提出要求后5個工作日內(nèi)重新提供技術(shù)服務(wù)人員供甲方選擇；超過一月的，乙方在收到甲方重新指派技術(shù)服務(wù)人員的要求后10個工作日內(nèi)重新提供技術(shù)服務(wù)人員供甲方選擇。
�。�3）甲方重新確定人員后，該人員須于一個月內(nèi)為甲方提供技術(shù)服務(wù)。未提供服務(wù)期間對應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用從每月的服務(wù)費(fèi)用中直接扣減。
�。�4）在人員更換期間，如因工作交接而有兩個乙方指定技術(shù)服務(wù)人員同時為甲方項目服務(wù)的，甲方僅支付給乙方一個技術(shù)服務(wù)人員的服務(wù)費(fèi)用。
2、設(shè)備配備
（1）乙方為甲方提供服務(wù)而常用的固定資產(chǎn)（如：筆記本、臺式機(jī)及其他可能的設(shè)備）通常由甲方提供。設(shè)備所有權(quán)屬于甲方，乙方技術(shù)服務(wù)人員應(yīng)妥善保管并及時返還。
�。�2）如由乙方技術(shù)服務(wù)人員故意或過失造成前述設(shè)備毀損或丟失的，乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
�。�3）如甲方需要乙方自備相關(guān)的設(shè)備時，甲方應(yīng)根據(jù)設(shè)備的配置而付給乙方一定的使用費(fèi)用，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行協(xié)商，但雙方不得因此而使乙方的技術(shù)服務(wù)停滯或受到影響。
3、考勤管理
�。�1）乙方技術(shù)服務(wù)人員享受元旦、清明、五一、端午、中秋、國慶、春節(jié)國家法定節(jié)假日及雙休日。除此之外，不能到崗工作的，視為缺勤，甲方扣減相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。
�。�2）乙方技術(shù)服務(wù)人員的其他日�？记诠芾碛杉追阶灾鳑Q定。日常上班時間為8：30-17：30，其中11：30-12：30為午休時間。8：30-9：00區(qū)間內(nèi)打卡為遲到，超過9：00按照請假處理。每月遲到累計達(dá)三次（含）者，每次扣除50元。
�。�3）乙方技術(shù)服務(wù)人員的事假、病假等需由甲方管理人員批準(zhǔn)。病假、事假視為缺勤，甲方扣減相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。
�。�4）其他約定： 。
六、雙方的權(quán)利義務(wù)
1、甲方為乙方人員明確工作崗位和職責(zé)，提供執(zhí)行技術(shù)服務(wù)項目的工作場所、工作環(huán)境、工作設(shè)備等相關(guān)工作條件。
2、甲方因項目管理及規(guī)劃需要，可隨時決定退、換乙方的全部或部分人員；在甲方相應(yīng)項目提前終止的情況下，甲方即行通知乙方終止相應(yīng)的《補(bǔ)充合同》。但是甲方需按時結(jié)清已經(jīng)實際發(fā)生的服務(wù)費(fèi)用。
3、甲方為管理項目需要，有權(quán)與乙方技術(shù)服務(wù)人員另行簽訂合同（包括但不限于保密合同等），以約定雙方的權(quán)利義務(wù)。乙方可對該合同提出合理的修改意見，甲方可視情況對合同進(jìn)行調(diào)整。
4、甲方需按時支付服務(wù)費(fèi)用。
5、乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求提供技術(shù)服務(wù)人員信息，包括：人員專業(yè)技能及掌握程度、工作經(jīng)歷及經(jīng)驗、教育背景、獲得證書等；并保證上述信息的真實可靠，以保證服務(wù)質(zhì)量和數(shù)量。
6、乙方應(yīng)按照本合同及《補(bǔ)充合同》規(guī)定的時間內(nèi)分派技術(shù)服務(wù)人員或替換技術(shù)服務(wù)人員到達(dá)甲方指定工作場所，保證甲方項目如期進(jìn)行。
7、乙方應(yīng)保證技術(shù)服務(wù)人員在服務(wù)期間遵守甲方的內(nèi)部規(guī)定，勤于工作，服從甲方管理，按時保質(zhì)保量的完成甲方安排的工作任務(wù)。
8、乙方應(yīng)保證技術(shù)服務(wù)人員不得以任何理由擅自離開工作崗位，不得擅自從事甲方指定內(nèi)容以外的工作，不得擅自與第三方發(fā)生任何形式的勞動（務(wù)）關(guān)系，如乙方技術(shù)服務(wù)人員違反上述規(guī)定，給甲方造成的任何損失，應(yīng)由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任
9、乙方應(yīng)保證技術(shù)服務(wù)人員的穩(wěn)定性。乙方人員需要離崗的，至少應(yīng)提前30天通知甲方。乙方應(yīng)至少在離崗日15日前提供經(jīng)甲方認(rèn)可的交接人員，并保證不得對甲方的項目進(jìn)展造成影響。
如乙方不能按期提供合適的交接人員，則每逾期一天，甲方按照 元/人天扣減費(fèi)用。如給甲方造成其他任何損失的，乙方還應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。
10、乙方與技術(shù)服務(wù)人員應(yīng)存在合法的勞動關(guān)系，乙方對技術(shù)服務(wù)人員的管理須符合勞動法的規(guī)定。乙方與其技術(shù)服務(wù)人員的任何勞動糾紛，與甲方無關(guān)。
（1）乙方應(yīng)依法為其技術(shù)服務(wù)人員繳納法律規(guī)定的各類保險、工資及加班費(fèi)或提供相關(guān)福利，與甲方無涉。除本合同及《補(bǔ)充合同》上列明的技術(shù)服務(wù)費(fèi)用外，甲方無需再向乙方或其技術(shù)服務(wù)人員支付任何費(fèi)用。
�。�2）乙方技術(shù)服務(wù)人員發(fā)生病假、工傷以及女職工孕產(chǎn)事宜時，乙方作為用人單位，需依法處理并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，與甲方無關(guān)。
七、不可抗力八、禁止轉(zhuǎn)讓九、違約責(zé)任
1、甲方遲延支付服務(wù)費(fèi)的，每逾期一日，向乙方支付相當(dāng)于應(yīng)付費(fèi)用的 %的違約金；若甲方無故不支付服務(wù)費(fèi)用達(dá)60個工作日的，乙方有權(quán)通知甲方解除本合同。但甲方遲延支付是因為乙方未及時寄送考勤確認(rèn)單或提供發(fā)票的，甲方不承擔(dān)違約責(zé)任。
2、若乙方提供虛假資質(zhì)證明材料，不具備履行本合同的合法資質(zhì)的，甲方有權(quán)立即終止本合同，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
3、若乙方未按本合同規(guī)定與員工簽訂勞動合同，或拖欠員工工資，或支付員工的工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY規(guī)定，甲方可責(zé)令其限期改正；乙方逾期未改的，甲方有權(quán)單方終止本合同，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。
4、若乙方未按照本合同及《補(bǔ)充合同》約定的期限向甲方提供服務(wù)人員，或經(jīng)甲方面試確定的人員未如期提供服務(wù)的，每逾期一天，乙方向甲方支付相當(dāng)于該人員月服務(wù)費(fèi)的 %的違約金。乙方逾期超過 日的，甲方有權(quán)單方解除合同。
5、乙方總體服務(wù)費(fèi)用或單個人員的服務(wù)費(fèi)用超過本合同規(guī)定的漲幅標(biāo)準(zhǔn)的，甲方有權(quán)解除本合同并退回乙方人員。
十、合同期限
本合同期限：自 年 月 日起（含當(dāng)日）至 年 月 日（含當(dāng)日）止，共計 天。
十一、爭議及其他事宜：
簽署時間： 年 月 日
甲方（簽字或蓋章）：
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇14
用工單位：_________ (以下簡稱甲方) 法定代表人：_________
住址：_________
聯(lián)系電話：_________
外包單位：_________ (以下簡稱乙方) 法定代表人：_________
住址：_________
聯(lián)系電話：_________
甲、乙雙方本著誠信及互利互惠的原則，就甲方將部分工作崗位的工作任務(wù)外包給乙方進(jìn)行勞務(wù)服務(wù)外包項目達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方權(quán)利義務(wù)：
(一)甲方應(yīng)明確乙方從事勞務(wù)服務(wù)外包的工作崗位工作任務(wù)和工作要求，然后由乙方工作人員自行負(fù)責(zé)其指定工作崗位的工作任務(wù)。
(二)甲方應(yīng)為乙方員工提供符合政府勞動保護(hù)條例規(guī)定的工作場所和和各項安全生產(chǎn)條件。對于首次上崗的乙方員工，甲方將對其進(jìn)行安全和操作規(guī)程方面的培訓(xùn)，并將相關(guān)培訓(xùn)資料和要求發(fā)給乙方。
(三)甲方應(yīng)尊重乙方員工的民族習(xí)慣和宗教信仰，不因民族和性別不同歧視乙方員工。
(四)甲方有權(quán)抽查復(fù)檢經(jīng)過乙方認(rèn)定體檢合格的乙方人員，對于復(fù)檢不合格的乙方員工，甲方有權(quán)要求乙方及時更換，同時乙方必須保證出勤人數(shù)，不影響甲方的生產(chǎn);甲方有權(quán)抽查乙方員工的勞動合同、身份證明等，乙方及其員工應(yīng)配合甲方的抽檢。
(五)乙方員工有下列行為的，甲方有權(quán)要求乙方立即更換：
1、乙方員工違反操作規(guī)程，造成所負(fù)責(zé)的工作不能正常運(yùn)行，或不能保證工作質(zhì)量，給甲方造成損失的;
2、 乙方員工嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、崗位職責(zé)和勞動紀(jì)律的;
3、 乙方員工不能提供真實有效的健康證明、身份證明的，或提供虛假的健康證明、身份證明的;
4、 乙方員工在工作中謾罵他人或斗毆或以肢體、拳腳相擊的;一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)要求乙方退回或更換，同時乙方必須保證出勤人數(shù)，不影響甲方的正常生產(chǎn)工作的進(jìn)展;對于乙方支付員工的工資低于當(dāng)?shù)卣畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，甲方有權(quán)要求其立即改正。
(六)甲方應(yīng)按照本合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和支付方式及時支付乙方勞務(wù)費(fèi)用。
(七)甲方應(yīng)對知悉的乙方有關(guān)信息、數(shù)據(jù)和資料(包括但不僅限于技術(shù)、財務(wù)、銷售方面的信息、數(shù)據(jù)和資料)及其他信息負(fù)有嚴(yán)格保密的責(zé)任。
(八)甲方應(yīng)根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的勞保用品。
(九)甲方應(yīng)根據(jù)實際情況，適當(dāng)為乙方員工提供食宿等生活上的幫助。
二、乙方的權(quán)利義務(wù)：
(一)乙方應(yīng)保證具有履行本合同的法定資質(zhì)，提供甲方有關(guān)生產(chǎn)、營業(yè)執(zhí)照等資質(zhì)證明的原件及復(fù)印件。
(二)乙方應(yīng)保證嚴(yán)格遵守有關(guān)的中華人民共和國的法律法規(guī)，特別是有關(guān)員工勞動保障或福利政策，同時承諾遵守甲方的包括安全生產(chǎn)、勞動衛(wèi)生等各項指導(dǎo)原則。
(三)應(yīng)根據(jù)甲方工作需求，選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點(diǎn)工作，同時承諾不派出或使用童工。
(四)乙方應(yīng)為派到至甲方的員工辦理合法的勞動用工手續(xù)，與其建立勞動關(guān)系并簽訂勞動合同，乙方應(yīng)向甲方提供員工的其他有關(guān)證明的原件或復(fù)印件(包括但不限于履歷表、學(xué)歷證、身份證和健康證等)的復(fù)印件，并保證其資料的真實有效性。同時乙方應(yīng)承諾遵守《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定。
(五)除經(jīng)甲方特殊的同意情況外，乙方員工必須符合以下條件：
1. 身體健康，精神狀態(tài)良好，并具有合格有效的健康證;
2. 具有初中或以上學(xué)歷。能有效和清楚地口頭和書面表達(dá)自己;
3. 未患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病(包括病原攜帶者)，活動性肺結(jié)核化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛(wèi)生的疾病;
4. 未患有職業(yè)病鑒定委員會鑒定的職業(yè)病。
(六)教育乙方員工遵守中華人民共和國法律法規(guī)和甲方的工作規(guī)章制度。
(七)乙方在本合同的執(zhí)行期內(nèi)應(yīng)保守甲方的各項商業(yè)秘密，不得將有關(guān)資料透露給任何第三方。乙方應(yīng)教育員工保守甲方的各項商業(yè)秘密，如因乙方員工的原因(經(jīng)甲方允許事宜除外)導(dǎo)致甲方有關(guān)的商業(yè)秘密泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
(八)乙方應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定，按月支付其員工的工資，為其員工按規(guī)定投繳社會保險及支付其他國家規(guī)定相關(guān)費(fèi)用，乙方支付員工的工資不得低于當(dāng)?shù)卣畹凸べY規(guī)定。
(九)乙方應(yīng)遵照甲方的制度進(jìn)行生產(chǎn)管理，并且處理員工與勞動、人事相關(guān)的事宜，包括考勤制度的建立、員工離職和違紀(jì)處理等。
(十)乙方應(yīng)教導(dǎo)其員工嚴(yán)格按照甲方的工作描述，生產(chǎn)操作規(guī)程等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作。 意外產(chǎn)生的工傷、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、勞動爭議等均由乙方承擔(dān)。
(十一)除非征得甲方許可，乙方不能隨意調(diào)換其員工的工作崗位，更不的隨意召回其員工(乙方員工辭職除外)。
(十二)因乙方員工所造成乙方外包工作崗位的空缺，乙方應(yīng)自接到通知后2個工作日內(nèi)補(bǔ)齊。
(十三)乙方人員在工作期間發(fā)生工傷，乙方應(yīng)承擔(dān)工傷認(rèn)定申請和勞動能力鑒定申請，以及協(xié)調(diào)工作，甲方應(yīng)積極配合。工傷認(rèn)定申請和勞動能力鑒定申請結(jié)束后，由乙方按照《工傷保險條例》的有關(guān)規(guī)定承擔(dān)用人單位的義務(wù)，并按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、費(fèi)用的結(jié)算及支付：
(一)甲方按照甲乙雙方所約定的標(biāo)準(zhǔn)和方式為乙方結(jié)算勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用： 根據(jù)雙方的約定： 。 本費(fèi)用包含乙方員工的工資、保險、乙方的管理費(fèi)用等雙方所明確的所有費(fèi)用。
(二)乙方管理人員應(yīng)及時與甲方相關(guān)管理部門確認(rèn)員工的工作表現(xiàn)。
(三)甲乙雙方同意上月1日至上月30日為勞務(wù)費(fèi)的正常結(jié)算周期，乙方向甲方開具相應(yīng)金額的勞務(wù)發(fā)票，甲方于每月15日前按時付給乙方上月度勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用。
(四)正常情況下，乙方應(yīng)保證按甲方的檢驗計劃完成生產(chǎn)。
(五)如甲方發(fā)現(xiàn)乙方所完成產(chǎn)品未能滿足甲方質(zhì)量規(guī)范，乙方應(yīng)采取有效措施及時更正。
四、違約責(zé)任：
(一)如乙方提供虛假資質(zhì)證明材料，甲方有權(quán)立即終止本合同，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
(二)如乙方未按本合同規(guī)定期限提交乙方派往甲方工作的員工的有關(guān)證明材料，又無正當(dāng)理由的，甲方有權(quán)單方終止本合同，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。
(三)如乙方未按本合同規(guī)定與員工簽訂勞動合同，或拖欠員工工資，或支付員工的工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY規(guī)定，甲方可責(zé)令其限期改正;乙方逾期未改的，甲方有權(quán)單方終止本合同，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。
(四)甲方無故未按期支付乙方本合同項下的勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用超過10個工作日的，乙方有權(quán)終止本合同;給乙方造成損失的，由甲方賠償損失。
(五)乙方違反中國有關(guān)法律法規(guī)和本合同的其他規(guī)定的，甲方有權(quán)終止本協(xié)議的履行，違約責(zé)任由乙方承擔(dān)。
五、合同期限：
本合同期限自_________ 年 _________月 _________日 起，至_________年 _________月_________ 日止。合同期滿前 _________日內(nèi)如甲乙雙方均未提出終止本合同，雙方本著互惠互利的原則在本合同期滿前 日內(nèi)簽署新的合同。
六、如因不可抗力，致使本合同不能履行時，甲乙雙方均有權(quán)提前終止本合同。
七、甲乙雙方除因書面協(xié)商一致外，任何一方均不得將本合同中權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給其他第三方。
八、爭議及未盡事宜：
(一)關(guān)于本合同的任何爭議，甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，不能解決的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的法院起訴。
(二)本協(xié)議未盡事宜或與國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定相悖的，均按國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定執(zhí)行。
(三)任何一方就對方針對本合同項下任何條款的違約行為的自動棄權(quán)或重復(fù)性棄權(quán)不應(yīng)被視為是對下一次針對同一條款的違約行為、或針對其它條款的違約行為的棄權(quán)。
(四)本合同在履行過程中，如甲乙雙方所在地區(qū)勞動力價格及用工成本進(jìn)行顯著調(diào)整(如當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)、員工福利待遇發(fā)生顯著變化的等等)，甲乙應(yīng)本著友好平等協(xié)商的原則，積極予以解決。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，自雙方授權(quán)代表人簽字/蓋章之日起生效。
甲方代表：_________ 乙方代表：_________
甲方(簽章) _________乙方(簽章)_________
日期：_________日期：_________
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇15
委托人： (以下簡稱甲方)
承包人： 身份證號碼： (以下簡稱乙方)
甲方委托乙方進(jìn)行物流部送料工作，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：
一、在雙方約定的時間內(nèi)，乙方應(yīng)服從甲方安排進(jìn)行工作。
二、工作內(nèi)容：按生產(chǎn)需求往生產(chǎn)線送料。
三、甲方責(zé)任：甲方負(fù)責(zé)現(xiàn)場指導(dǎo)、技術(shù)支持解決相關(guān)方面事宜。
四、乙方責(zé)任：乙方負(fù)責(zé)組織合格的人員提供勞務(wù)，并負(fù)責(zé)支付其組織人員的勞務(wù)費(fèi)。
五、乙方按甲方指定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作，工作過程中不能損壞甲方任何設(shè)施，造成損失由乙方負(fù)責(zé)賠償，同時乙方負(fù)責(zé)工作過程中的安全責(zé)任。(詳見簽署公司安全環(huán)境協(xié)議)
六、若乙方工作任務(wù)不能按時完成，甲方有權(quán)從支付款中扣除罰金 ，每延遲一小時罰金50元。
七、乙方工作完成后，應(yīng)請甲方驗收，驗收合格后甲方即以現(xiàn)金方式結(jié)算。
八、乙方的勞務(wù)費(fèi)用為按乙方一般臨時用工人員每人每天50元。
九、付款方式:乙方保質(zhì)保量完成甲方交付的工作后，甲方在每月8日以現(xiàn)金方式支付乙方，甲方負(fù)責(zé)代開發(fā)票(稅金由甲方支付)，乙方負(fù)責(zé)提供有效證件。
十、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，雙方簽字后生效，對本協(xié)議和因本協(xié)議所產(chǎn)生的爭議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商或調(diào)解在一個月內(nèi)不能達(dá)成一致的，則合同任何一方均可提起訴訟，雙方約定解決爭議由甲方所在地的人民法院管轄。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇16
用工單位(以下簡稱甲方)：________________________
外包單位(以下簡稱乙方)：________________________
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)平等自愿、誠實信用、互利互惠的原則，就甲方將部分工作崗位的工作任務(wù)外包給乙方進(jìn)行勞務(wù)服務(wù)外包項目達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方同意乙方承包甲方__________________勞務(wù)工作。
二、合同期限
本合同期限自年月日起，至年月日止。合同期滿前日內(nèi)如甲乙雙方均未提出終止本合同，雙方本著互惠互利的原則在本合同期滿前日內(nèi)簽署新的合同。
三、工作地點(diǎn)
________________________________________。
四、外包內(nèi)容
________________________________________。
五、費(fèi)用的結(jié)算及支付
(一)甲方按照甲乙雙方所約定的標(biāo)準(zhǔn)和方式為乙方員工結(jié)算勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用：
根據(jù)雙方的約定：
1、________________________________________________;
2、________________________________________________。
本費(fèi)用包含乙方員工的工資、保險、乙方的管理費(fèi)用等雙方所明確的所有費(fèi)用。
(二)乙方管理人員應(yīng)及時與甲方相關(guān)管理部門確認(rèn)員工的工作表現(xiàn)。
(三)甲乙協(xié)商上月_____日至上月_____日為勞務(wù)費(fèi)的正常結(jié)算周期，乙方向甲方開具相應(yīng)金額的勞務(wù)發(fā)票，甲方于每月_____日前按時付給乙方上月度勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用。
(四)正常情況下，乙方應(yīng)保證按甲方的檢驗計劃完成生產(chǎn)。
(五)如甲方發(fā)現(xiàn)乙方所完成產(chǎn)品未能滿足甲方質(zhì)量規(guī)范，乙方應(yīng)采取有效措施及時更正。
六、甲方權(quán)利義務(wù)
(一)甲方應(yīng)明確乙方從事勞務(wù)服務(wù)外包的工作崗位、工作任務(wù)和工作要求，然后由乙方工作人員自行負(fù)責(zé)制定工作崗位的工作任務(wù)。
(二)甲方應(yīng)為乙方員工提供符合政府勞動保護(hù)條例規(guī)定的工作場所和和各項安全生產(chǎn)條件。對于首次上崗的乙方員工，甲方將對其進(jìn)行安全和操作規(guī)程方面的培訓(xùn)，并將相關(guān)培訓(xùn)資料和要求發(fā)給乙方。
(三)甲乙協(xié)商上月_____日至上月_____日為勞務(wù)費(fèi)的正常結(jié)算周期，乙方向甲方開具相應(yīng)金額的勞務(wù)發(fā)票，甲方于每月_____日前按時付給乙方上月度勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用。
(四)正常情況下，乙方應(yīng)保證按甲方的檢驗計劃完成生產(chǎn)。
(五)如甲方發(fā)現(xiàn)乙方所完成產(chǎn)品未能滿足甲方質(zhì)量規(guī)范，乙方應(yīng)采取有效措施及時更正。
(六)乙方員工有下列行為的，甲方有權(quán)要求乙方立即更換：
1、乙方員工違反操作規(guī)程，造成所負(fù)責(zé)的工作不能正常運(yùn)行，或不能保證工作質(zhì)量，給甲方造成損失的;
2、乙方員工嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，崗位職責(zé)和勞動紀(jì)律的;
3、乙方員工不能提供真實有效地身份證明的，或提供虛假身份證明的;
4、乙方員工在工作中謾罵他人或斗毆或以肢體，拳腳相擊的。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)要求乙方退回或更換，同時乙方必須保證出勤人數(shù)，不影響甲方的正常生產(chǎn)工作的進(jìn)展，對于乙方支付員工的工資低于當(dāng)?shù)卣畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，甲方有權(quán)要求其立即改正。
(七)甲方應(yīng)按本合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和支付方式及時支付乙方勞務(wù)費(fèi)。
(八)甲方應(yīng)對知悉的乙方有關(guān)信息、數(shù)據(jù)和資料(包括但不僅限于技術(shù)、財務(wù)、銷售方面的信息、數(shù)據(jù)和資料)及其他信息負(fù)有嚴(yán)格保密的責(zé)任。
(九)甲方應(yīng)根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的勞保用品。
(十)甲方應(yīng)根據(jù)實際情況，適當(dāng)為乙方員工提供食宿等生活上的幫助。
七、乙方的權(quán)利義務(wù)
(一)乙方應(yīng)保證具有履行本合同的法定資質(zhì)，提供給甲方有關(guān)營業(yè)執(zhí)照等資質(zhì)證明復(fù)印件。
(二)乙方應(yīng)保證嚴(yán)格遵守有關(guān)的人民共和國的法律、法規(guī)，特別是有關(guān)員工勞動保障或福利政策，同時承諾遵守甲方的包括安全生產(chǎn)，勞動衛(wèi)生等各項指導(dǎo)原則。
(三)應(yīng)根據(jù)甲方工作需求，選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點(diǎn)工作，同時承諾不派出或使用童工。
(四)乙方應(yīng)為派到至甲方的員工辦理合法的勞動用工手續(xù)，與其建立勞動關(guān)系并簽訂勞動合同，同時乙方應(yīng)承諾遵守《勞動民法典》相關(guān)規(guī)定。
(五)除經(jīng)甲方特殊的同意情況外，乙方員工必須符合以下條件：
1、身體健康，精神狀態(tài)良好，并具有合格有效的健康證;
2、具有初中或以上學(xué)歷。能有效和清楚地口頭和書面表達(dá)自己;
3、未患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病(包括病原攜帶者)，活動性肺結(jié)核化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛(wèi)生的疾病;
4、未患有職業(yè)病鑒定委員會鑒定的職業(yè)病。
(六)教育乙方員工遵守中華人民共和國法律法規(guī)和甲方的工作規(guī)章
(七)乙方在本合同的執(zhí)行期內(nèi)應(yīng)保守甲方的各項商業(yè)秘密，不得將有關(guān)資料透露給任何第三方。乙方應(yīng)教育員工保守甲方的各項商業(yè)秘密，如因乙方員工的原因(經(jīng)甲方允許事宜除外)導(dǎo)致甲方有關(guān)的商業(yè)秘密泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
(八)乙方應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定，按月支付其員工的工資，為其員工按規(guī)定投繳社會保險及支付其他國家規(guī)定相關(guān)費(fèi)用，乙方支付員工的工資不得低于當(dāng)?shù)卣畹凸べY規(guī)定。
(九)乙方應(yīng)遵照甲方的制度進(jìn)行生產(chǎn)管理，包括考勤制度的建立，操作流程制定、員工離職和違紀(jì)處理等。(十)乙方應(yīng)教導(dǎo)其員工嚴(yán)格按照甲方的工作描述，生產(chǎn)操作規(guī)程等質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作，意外產(chǎn)生的工傷，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，勞動爭議等均由乙方承擔(dān)。
(十一)除非征得甲方許可，乙方不能隨意調(diào)換其員工的工作崗位，更不的隨意召回其員工(乙方員工辭職除外)。
(十二)因乙方員工所造成乙方外包工作崗位空缺，乙方應(yīng)自接到通知后2個工作日內(nèi)補(bǔ)齊。
(十三)乙方人員在工作期間發(fā)生工傷，乙方應(yīng)承擔(dān)工傷認(rèn)定申請和勞動能力鑒定申請，以及協(xié)調(diào)工作，甲方應(yīng)積極配合。工傷認(rèn)定申請和勞動能力鑒定申請結(jié)束后，由乙方按照《工傷保險條例》的有關(guān)規(guī)定承擔(dān)用人單位的義務(wù)，并按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
甲方：________________________乙方：________________________
___________年________月_____日___________年________月_____日
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇17
甲方：上海____科技有限公司
乙方：
今有甲方（上海____科技有限公司）和乙方（ ）就上海____項目弱電安裝勞務(wù)分包一事根據(jù)中華人民共和國經(jīng)濟(jì)合同法友好協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議：
1、 甲方同意將上海____項目弱電安裝勞務(wù)分包一事根據(jù)中華人民共和國經(jīng)濟(jì)合同法友好協(xié)商達(dá)成安裝勞務(wù)以建筑面積 元/平方分包給乙方，工程量包括所有弱電安裝圖紙上的內(nèi)容，其中弱電從室外手孔井到室內(nèi)的所有管子的預(yù)留預(yù)埋，設(shè)備的安裝及調(diào)試等
2、 甲方提供給乙方施工圖紙一份，乙方要積極配合甲方做好與設(shè)計院的圖紙會審工作，嚴(yán)格根據(jù)施工圖紙的內(nèi)容合理組織人員施工，如施工圖紙有問題，乙方要及時提出，如因甲方或總包方指令造成的返工由甲方負(fù)責(zé)，其他情況造成的返工由乙方自行負(fù)責(zé)，如乙方不按圖紙按規(guī)范施工造成的質(zhì)量問題，每個點(diǎn)位罰款200元，并必須按要求自行返工，所造成的主材損失由乙方負(fù)責(zé)賠償，有質(zhì)量的點(diǎn)位超出2%，每個點(diǎn)位罰款500元整，罰款將直接從每期工程款中扣除。
3、 本合同要求乙方包質(zhì)量包進(jìn)度包所有機(jī)械和手動工具，包輔材包耗材的購買，包安全包文明包清潔的'清包合同，（其中附材包括管道安裝時支架角鐵、螺絲、吊卡、管卡、抱箍、統(tǒng)絲、槽鋼、所有孔洞預(yù)留的套管、各種孔洞封堵材料，所有的暗盒、過路箱、鎖母、各種線管直接彎頭、燙錫、各種膠帶、穿鐵鋼絲、各種膠水、防銹漆、銀粉漆、灰漆、防火漆、焊條、防雷接地用的各種鍍鋅扁鐵及圓鋼、鍍鋅角鐵等），乙方應(yīng)自行負(fù)責(zé)施工區(qū)域的清潔衛(wèi)生和工人的安全，所發(fā)生的安全事故和責(zé)任及罰款由乙方自行承擔(dān)。
4、 乙方應(yīng)節(jié)約材料不準(zhǔn)浪費(fèi)，遵守甲方有關(guān)材料領(lǐng)取和返還的規(guī)定，當(dāng)天 施工完畢所有剩余材料必須返回甲方倉庫，如未及時返回，甲方管理人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，每次罰款300元，將直接從工程款中扣除，乙方使用甲方材料與結(jié)算使用量掛鉤，如果數(shù)量相差多則乙方賠償（特別是線材），甲方材料不能用作它用，如梯子，拖線板，套管等一經(jīng)發(fā)現(xiàn)必將重罰。
5、 施工期間乙方有責(zé)任自行保護(hù)已完成的成品，加強(qiáng)和土建及其他工種的銜接，如因天氣問題和工序銜接問題造成的窩工停工甲方不負(fù)責(zé)任。
6、 甲方有權(quán)根據(jù)現(xiàn)場乙方的實際施工水平和人員情況要求乙方增加人手或加班等，無加班費(fèi)和搶工費(fèi)，如甲方認(rèn)為乙方無能力完成此分包工程，甲方有權(quán)提前終止合同并對乙方進(jìn)行處罰，如乙方無故在工程未完成前退場，甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行任何處罰，包括停止付款。
7、 乙方在現(xiàn)場必須配備有經(jīng)驗的管理及技術(shù)員2名，乙方須完全服從甲方的管理，服從總包方、業(yè)主方、監(jiān)理的管理和指導(dǎo)，如乙方不服從甲方的管理，甲方有權(quán)對乙方采取包括罰款在內(nèi)的任何處罰，每次罰款不少于500元。
8、 乙方必須為甲方提供所有管理及施工人員的身份證復(fù)印件及相關(guān)施工證復(fù)印件等，提供完整的施工日志，并配合甲方和總包的招投標(biāo)工作及竣工圖紙資料的制作。
9、 甲方有權(quán)調(diào)動乙方的工人到承包范圍以外的施工區(qū)域施工，人工費(fèi)由甲方承擔(dān)，但需和乙方協(xié)商。
10、 甲方按在職工人1000元/月支付生活費(fèi)給乙方，一次預(yù)埋及防雷接地占工程量的20%，二次預(yù)埋占10%，其中一、二次預(yù)埋以盒到位鋼絲穿完為標(biāo)準(zhǔn)，其余以滿足驗收條件為標(biāo)準(zhǔn)，每期付款均扣除已支生活費(fèi)、各種罰款和5%質(zhì)保金，如因業(yè)主付款不到位造成付款延期，付款日相應(yīng)順延，質(zhì)保金以業(yè)主驗收交房為最后期限。
11、 乙方管理人員要管理好自己的職工，要協(xié)調(diào)和配合各工種間的工作，嚴(yán)禁喝酒鬧事、打架斗毆，違者將重罰。
以上條款為甲、乙雙方友好協(xié)商確定，發(fā)生糾紛首先協(xié)商解決，協(xié)商不成由人民法院仲裁。
本分包合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份，簽字生效。
甲方：上海____科技有限公司
項目負(fù)責(zé)人：
乙方：
項目負(fù)責(zé)人：
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇18
用工單位(以下簡稱甲方)：
外包單位(以下簡稱乙方)：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)平等自愿、誠實信用、互利互惠的原則，就甲方將部分工作崗位的工作任務(wù)外包給乙方進(jìn)行勞務(wù)服務(wù)外包項目達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方同意乙方承包甲方__________________勞務(wù)工作。
二、合同期限
本合同期限自年月日起，至年月日止。
合同期滿前日內(nèi)如甲乙雙方均未提出終止本合同，雙方本著互惠互利的原則在本合同期滿前日內(nèi)簽署新的合同。
三、工作地點(diǎn)：略
四、外包內(nèi)容：略
五、費(fèi)用的結(jié)算及支付
(一)甲方按照甲乙雙方所約定的標(biāo)準(zhǔn)和方式為乙方員工結(jié)算勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用：
根據(jù)雙方的約定：
1、
2、
本費(fèi)用包含乙方員工的工資、保險、乙方的管理費(fèi)用等雙方所明確的所有費(fèi)用。
(二)乙方管理人員應(yīng)及時與甲方相關(guān)管理部門確認(rèn)員工的工作表現(xiàn)。
(三)甲乙協(xié)商上月_____日至上月_____日為勞務(wù)費(fèi)的正常結(jié)算周期，乙方向甲方開具相應(yīng)金額的勞務(wù)發(fā)票，甲方于每月_____日前按時付給乙方上月度勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用。
(四)正常情況下，乙方應(yīng)保證按甲方的檢驗計劃完成生產(chǎn)。
(五)如甲方發(fā)現(xiàn)乙方所完成產(chǎn)品未能滿足甲方質(zhì)量規(guī)范，乙方應(yīng)采取有效措施及時更正。
六、甲方權(quán)利義務(wù)
(一)甲方應(yīng)明確乙方從事勞務(wù)服務(wù)外包的工作崗位、工作任務(wù)和工作要求，然后由乙方工作人員自行負(fù)責(zé)制定工作崗位的工作任務(wù)。
(二)甲方應(yīng)為乙方員工提供符合政府勞動保護(hù)條例規(guī)定的工作場所和和各項安全生產(chǎn)條件。對于首次上崗的乙方員工，甲方將對其進(jìn)行安全和操作規(guī)程方面的培訓(xùn)，并將相關(guān)培訓(xùn)資料和要求發(fā)給乙方。
(三)甲方應(yīng)為乙方員工提供一間休息、材料室。
(四)甲方應(yīng)尊重乙方員工的民族習(xí)慣和宗教信仰，不因民族和性別不同歧視乙方員工。
(五)甲方有權(quán)抽查乙方員工的勞動合同、身份證明，乙方及其員工應(yīng)配合甲方的抽檢。
(六)乙方員工有下列行為的，甲方有權(quán)要求乙方立即更換：1、乙方員工違反操作規(guī)程，造成所負(fù)責(zé)的工作不能正常運(yùn)行，或不能保證工作質(zhì)量，給甲方造成損失的;
2、乙方員工嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，崗位職責(zé)和勞動紀(jì)律的;
3、乙方員工不能提供真實有效地身份證明的，或提供虛假身份證明的;
4、乙方員工在工作中謾罵他人或斗毆或以肢體，拳腳相擊的。
一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)要求乙方退回或更換，同時乙方必須保證出勤人數(shù)，不影響甲方的正常生產(chǎn)工作的進(jìn)展，對于乙方支付員工的工資低于當(dāng)?shù)卣畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，甲方有權(quán)要求其立即改正。
(七)甲方應(yīng)按本合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和支付方式及時支付乙方勞務(wù)費(fèi)。
(八)甲方應(yīng)對知悉的乙方有關(guān)信息、數(shù)據(jù)和資料(包括但不僅限于技術(shù)、財務(wù)、銷售方面的信息、數(shù)據(jù)和資料)及其他信息負(fù)有嚴(yán)格保密的責(zé)任。
(九)甲方應(yīng)根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的勞保用品。
(十)甲方應(yīng)根據(jù)實際情況，適當(dāng)為乙方員工提供食宿等生活上的幫助。
七、乙方的權(quán)利義務(wù)
(一)乙方應(yīng)保證具有履行本合同的法定資質(zhì)，提供給甲方有關(guān)營業(yè)執(zhí)照等資質(zhì)證明復(fù)印件。(二)乙方應(yīng)保證嚴(yán)格遵守有關(guān)的人民共和國的法律、法規(guī)，特別是有關(guān)員工勞動保障或福利政策，同時承諾遵守甲方的包括安全生產(chǎn)，勞動衛(wèi)生等各項指導(dǎo)原則。
(三)應(yīng)根據(jù)甲方工作需求，選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點(diǎn)工作，同時承諾不派出或使用童工。
(四)乙方應(yīng)為派到至甲方的員工辦理合法的勞動用工手續(xù)，與其建立勞動關(guān)系并簽訂勞動合同，同時乙方應(yīng)承諾遵守《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定。
(五)除經(jīng)甲方特殊的同意情況外，乙方員工必須符合以下條件：
1、身體健康，精神狀態(tài)良好，并具有合格有效的健康證;
2、具有初中或以上學(xué)歷。能有效和清楚地口頭和書面表達(dá)自己;
3、未患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病(包括病原攜帶者)，活動性肺結(jié)核化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛(wèi)生的疾病;
4、未患有職業(yè)病鑒定委員會鑒定的職業(yè)病。
(六)教育乙方員工遵守中華人民共和國法律法規(guī)和甲方的工作規(guī)章
(七)乙方在本合同的執(zhí)行期內(nèi)應(yīng)保守甲方的各項商業(yè)秘密，不得將有關(guān)資料透露給任何第三方。乙方應(yīng)教育員工保守甲方的各項商業(yè)秘密，如因乙方員工的原因(經(jīng)甲方允許事宜除外)導(dǎo)致甲方有關(guān)的商業(yè)秘密泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
(八)乙方應(yīng)根根據(jù)當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定，按月支付其員工的工資，為其員工按規(guī)定投繳社會保險及支付其他國家規(guī)定相關(guān)費(fèi)用，乙方支付員工的工資不得低于當(dāng)?shù)卣畹凸べY規(guī)定。(九)乙方應(yīng)遵照甲方的制度進(jìn)行生產(chǎn)管理，包括考勤制度的建立，操作流程制定、員工離職和違紀(jì)處理等。
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇19
甲方：______________
乙方：______________
鑒于甲乙雙方是根據(jù)中華人民共和國法律有效成立并存續(xù)的法人實體，乙方保證具有向甲方承接勞務(wù)外包業(yè)務(wù)的合法資質(zhì)，現(xiàn)甲乙雙方本著誠信及互利互惠的原則，就甲方將部分工作崗位的工作任務(wù)外包給乙方進(jìn)行勞務(wù)服務(wù)外包事宜達(dá)成如下合同：
一、合作模式
本合同為甲乙雙方之間的框架合同，本合同的簽訂，僅說明乙方為甲方潛在的合作對象，雙方之間是否發(fā)生真實的業(yè)務(wù)往來，取決于甲方的具體需求以及乙方是否能夠滿足此種需求。
乙方為甲方提供技術(shù)服務(wù)人員，用以支持甲方的特定項目。在本合同有效期內(nèi)，乙方應(yīng)從管理上保證提供給甲方的技術(shù)服務(wù)人員的穩(wěn)定，未經(jīng)甲方書面同意，不得將相應(yīng)人員抽調(diào)或挪作他用。
雙方之間的合作按照以下模式進(jìn)行：
1、甲方在本合同有效期內(nèi)發(fā)生具體需求時，會向乙方發(fā)出服務(wù)需求。乙方在收到甲方需求后5個工作日內(nèi)，將報價及相關(guān)人員簡歷發(fā)送至甲方。
2、甲方根據(jù)簡歷篩選，認(rèn)為符合要求的，通知乙方對相關(guān)人員進(jìn)行面試。甲方確定面試合格人員后，該等人員于一個月內(nèi)到甲方指定地點(diǎn)、指定崗位上提供技術(shù)服務(wù)。
3、甲方對乙方提供的人員面試合格后，甲乙雙方簽訂《補(bǔ)充合同》，對勞務(wù)外包人員的服務(wù)期間、服務(wù)費(fèi)用、人員列表、付款方式等問題做出約定。
4、《補(bǔ)充合同》未盡事宜，以本合同為準(zhǔn)。
5、乙方及其技術(shù)服務(wù)人員均非甲方之雇員、代理人或員工。乙方的技術(shù)服務(wù)人員代表乙方履行本合同及《補(bǔ)充合同的》的相應(yīng)義務(wù)。
6、因甲乙雙方存在長期合作關(guān)系，乙方的技術(shù)服務(wù)費(fèi)用每年漲幅不得超過前一年的%，該漲幅即適用于總體服務(wù)費(fèi)用，亦適用于單個人員的服務(wù)費(fèi)用。（本條需要雙方具體談判）
二、商業(yè)秘密
_______
三、知識產(chǎn)權(quán)
_______
四、費(fèi)用結(jié)算
_______
1、甲方根據(jù)本合同及《補(bǔ)充合同》向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。除此之外，乙方不得向甲方要求支付其他任何費(fèi)用。
2、服務(wù)費(fèi)用結(jié)算方式：
（1）服務(wù)費(fèi)用按月結(jié)算。乙方在每月初的第一個工作日向甲方寄送上一個月乙方技術(shù)服務(wù)人員考勤確認(rèn)單，甲方收到并確認(rèn)后，給乙方發(fā)送確認(rèn)回執(zhí)。乙方收到回執(zhí)后一周之內(nèi)向甲方寄送全額發(fā)票，甲方收到發(fā)票后于日內(nèi)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。
�。�2）服務(wù)費(fèi)用的計算方法為：當(dāng)月實付金額=《補(bǔ)充合同》約定的當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用—當(dāng)月扣款+當(dāng)月額外服務(wù)費(fèi)+當(dāng)月出差服務(wù)費(fèi)補(bǔ)貼。
當(dāng)月扣款是指乙方服務(wù)人員當(dāng)月的缺勤天數(shù)所對應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。計算方法為：當(dāng)月扣款=該人員當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用/當(dāng)月應(yīng)出勤天數(shù)×當(dāng)月缺勤天數(shù)
當(dāng)月額外服務(wù)費(fèi)用是指乙方服務(wù)人員在國家法定工作日及日常工作時間之外的額外服務(wù)時間付出勞動所取得的額外服務(wù)費(fèi)。乙方服務(wù)人員額外服務(wù)時間須經(jīng)甲方項目負(fù)責(zé)人書面確認(rèn)方可計入。額外服務(wù)費(fèi)用計算標(biāo)準(zhǔn)為：
工作日：按每人每小時服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的_______%支付；
周六和周日：按每人每小時服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的_______%支付；
國家法定節(jié)假日：按每人每小時服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的_______%支付。
若乙方與乙方技術(shù)服務(wù)人員的勞動合同或其它類似文件中約定的工資高于此基準(zhǔn)，超出部分的費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)，甲方無需支付。
當(dāng)月出差服務(wù)費(fèi)補(bǔ)貼以甲方正式員工的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)相同。
�。�3）其他約定：_______。
3、甲、乙雙方應(yīng)按中華人民共和國相關(guān)稅法的規(guī)定各自繳納其就本合同應(yīng)繳納的稅款。
4、雙方《補(bǔ)充合同》中對費(fèi)用結(jié)算做出其他約定，從其約定。
五、人員管理
對于為甲方提供服務(wù)的乙方人員，甲方采取以下方式進(jìn)行管理：
1、不合格人員的處理
�。�1）本合同所稱的不合格人員是指不能從事甲方具體項目的人員，下列人員視為不合格人員：不具備甲方要求的專業(yè)技能、不能勝任工作崗位、不遵守甲方的規(guī)章制度及勞動紀(jì)律、具有賭博、打架、偷盜、暴力、恐嚇、侮辱、誹謗、擾亂工作秩序以及其他不良行為、或者甲方認(rèn)為存在不適合繼續(xù)提供服務(wù)的情形的人員。為保證甲方項目的穩(wěn)定推進(jìn)，工傷人員、懷孕人員視為不合格人員。
�。�2）甲方有權(quán)隨時要求乙方重新指派技術(shù)服務(wù)人員以替換不合格人員。不合格人員為甲方提供服務(wù)未超過一個月的，乙方在甲方提出要求后5個工作日內(nèi)重新提供技術(shù)服務(wù)人員供甲方選擇；超過一月的，乙方在收到甲方重新指派技術(shù)服務(wù)人員的要求后10個工作日內(nèi)重新提供技術(shù)服務(wù)人員供甲方選擇。
�。�3）甲方重新確定人員后，該人員須于一個月內(nèi)為甲方提供技術(shù)服務(wù)。未提供服務(wù)期間對應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用從每月的服務(wù)費(fèi)用中直接扣減。
�。�4）在人員更換期間，如因工作交接而有兩個乙方指定技術(shù)服務(wù)人員同時為甲方項目服務(wù)的，甲方僅支付給乙方一個技術(shù)服務(wù)人員的服務(wù)費(fèi)用。
2、設(shè)備配備
�。�1）乙方為甲方提供服務(wù)而常用的固定資產(chǎn)（如：筆記本、臺式機(jī)及其他可能的設(shè)備）通常由甲方提供。設(shè)備所有權(quán)屬于甲方，乙方技術(shù)服務(wù)人員應(yīng)妥善保管并及時返還。
（2）如由乙方技術(shù)服務(wù)人員故意或過失造成前述設(shè)備毀損或丟失的，乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
�。�3）如甲方需要乙方自備相關(guān)的設(shè)備時，甲方應(yīng)根據(jù)設(shè)備的配置而付給乙方一定的使用費(fèi)用，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行協(xié)商，但雙方不得因此而使乙方的技術(shù)服務(wù)停滯或受到影響。
3、考勤管理
�。�1）乙方技術(shù)服務(wù)人員享受元旦、清明、五一、端午、中秋、國慶、春節(jié)國家法定節(jié)假日及雙休日。除此之外，不能到崗工作的，視為缺勤，甲方扣減相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。
�。�2）乙方技術(shù)服務(wù)人員的其他日�？记诠芾碛杉追阶灾鳑Q定。日常上班時間為8：30—17：30，其中11：30—12：30為午休時間。8：30—9：00區(qū)間內(nèi)打卡為遲到，超過9：00按照請假處理。每月遲到累計達(dá)三次（含）者，每次扣除50元。
�。�3）乙方技術(shù)服務(wù)人員的事假、病假等需由甲方管理人員批準(zhǔn)。病假、事假視為缺勤，甲方扣減相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。
（4）其他約定：_______。
六、雙方的權(quán)利義務(wù)
1、甲方為乙方人員明確工作崗位和職責(zé)，提供執(zhí)行技術(shù)服務(wù)項目的工作場所、工作環(huán)境、工作設(shè)備等相關(guān)工作條件。
2、甲方因項目管理及規(guī)劃需要，可隨時決定退、換乙方的全部或部分人員；在甲方相應(yīng)項目提前終止的情況下，甲方即行通知乙方終止相應(yīng)的《補(bǔ)充合同》。但是甲方需按時結(jié)清已經(jīng)實際發(fā)生的服務(wù)費(fèi)用。
3、甲方為管理項目需要，有權(quán)與乙方技術(shù)服務(wù)人員另行簽訂合同（包括但不限于保密合同等），以約定雙方的權(quán)利義務(wù)。乙方可對該合同提出合理的修改意見，甲方可視情況對合同進(jìn)行調(diào)整。
4、甲方需按時支付服務(wù)費(fèi)用。
6、乙方應(yīng)按照本合同及《補(bǔ)充合同》規(guī)定的時間內(nèi)分派技術(shù)服務(wù)人員或替換技術(shù)服務(wù)人員到達(dá)甲方指定工作場所，保證甲方項目如期進(jìn)行。
7、乙方應(yīng)保證技術(shù)服務(wù)人員在服務(wù)期間遵守甲方的內(nèi)部規(guī)定，勤于工作，服從甲方管理，按時保質(zhì)保量的完成甲方安排的工作任務(wù)。
9、乙方應(yīng)保證技術(shù)服務(wù)人員的穩(wěn)定性。乙方人員需要離崗的，至少應(yīng)提前30天通知甲方。乙方應(yīng)至少在離崗日15日前提供經(jīng)甲方認(rèn)可的交接人員，并保證不得對甲方的項目進(jìn)展造成影響。
如乙方不能按期提供合適的交接人員，則每逾期一天，甲方按照_______元/人天扣減費(fèi)用。如給甲方造成其他任何損失的，乙方還應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。
10、乙方與技術(shù)服務(wù)人員應(yīng)存在合法的勞動關(guān)系，乙方對技術(shù)服務(wù)人員的管理須符合勞動法的規(guī)定。乙方與其技術(shù)服務(wù)人員的任何勞動糾紛，與甲方無關(guān)。
�。�1）乙方應(yīng)依法為其技術(shù)服務(wù)人員繳納法律規(guī)定的各類保險、工資及加班費(fèi)或提供相關(guān)福利，與甲方無涉。除本合同及《補(bǔ)充合同》上列明的技術(shù)服務(wù)費(fèi)用外，甲方無需再向乙方或其技術(shù)服務(wù)人員支付任何費(fèi)用。
�。�2）乙方技術(shù)服務(wù)人員發(fā)生病假、工傷以及女職工孕產(chǎn)事宜時，乙方作為用人單位，需依法處理并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，與甲方無關(guān)。
七、不可抗力
_______
八、禁止轉(zhuǎn)讓
_______
九、違約責(zé)任
1、甲方遲延支付服務(wù)費(fèi)的，每逾期一日，向乙方支付相當(dāng)于應(yīng)付費(fèi)用的_______%的違約金；若甲方無故不支付服務(wù)費(fèi)用達(dá)60個工作日的，乙方有權(quán)通知甲方解除本合同。但甲方遲延支付是因為乙方未及時寄送考勤確認(rèn)單或提供發(fā)票的，甲方不承擔(dān)違約責(zé)任。
2、若乙方提供虛假資質(zhì)證明材料，不具備履行本合同的合法資質(zhì)的，甲方有權(quán)立即終止本合同，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
3、若乙方未按本合同規(guī)定與員工簽訂勞動合同，或拖欠員工工資，或支付員工的工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY規(guī)定，甲方可責(zé)令其限期改正；乙方逾期未改的，甲方有權(quán)單方終止本合同，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。
4、若乙方未按照本合同及《補(bǔ)充合同》約定的期限向甲方提供服務(wù)人員，或經(jīng)甲方面試確定的人員未如期提供服務(wù)的，每逾期一天，乙方向甲方支付相當(dāng)于該人員月服務(wù)費(fèi)的_______%的違約金。乙方逾期超過日的，甲方有權(quán)單方解除合同。
5、乙方總體服務(wù)費(fèi)用或單個人員的服務(wù)費(fèi)用超過本合同規(guī)定的.漲幅標(biāo)準(zhǔn)的，甲方有權(quán)解除本合同并退回乙方人員。
十、合同期限
本合同期限：自__年___月__日起（含當(dāng)日）至__年___月__日（含當(dāng)日）止，共計_______天。
十一、爭議及其他事宜：
簽署時間：__年___月__日
甲方（簽字或蓋章）：_______
乙方（簽字或蓋章）：_______
酒店后廚勞務(wù)外包協(xié)議 篇20
甲方： 科技有限公司
乙方：
為了貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，規(guī)范乙方在承接甲方淀粉投料、叉車作業(yè)、衛(wèi)生清理及其他勞務(wù)時的安全行為，促使乙方加強(qiáng)本單位安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度和切實有效的安全防范措施，確保安全生產(chǎn)。根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《民法典》等有關(guān)法律法規(guī)，雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)過充分協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議并共同遵守：
一、適用對象和范圍
甲方與一切具備國家法律法規(guī)規(guī)定的符合安全生產(chǎn)條件并具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任資格的單位簽訂相應(yīng)勞務(wù)合同，合同簽訂后乙方可在甲方生產(chǎn)經(jīng)營區(qū)域內(nèi)從事相關(guān)淀粉投料、叉車作業(yè)、衛(wèi)生清理及其它有關(guān)勞務(wù)活動。
合同期內(nèi)甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)依據(jù)本協(xié)議約定，享有各自權(quán)利、承擔(dān)各自義務(wù)。
二、雙方應(yīng)當(dāng)遵循的基本原則
1.雙方安全生產(chǎn)監(jiān)督管理人員應(yīng)當(dāng)堅持原則、忠于職守，嚴(yán)格按本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利、義務(wù)。
2.雙方應(yīng)相互配合，支持安檢工作的檢查和落實。乙方不得拒絕、阻擾甲方安全監(jiān)督檢查工作。
3.乙方應(yīng)牢固樹立“安全第一”的指導(dǎo)思想，建立健全各項安全管理規(guī)章指導(dǎo)，制訂并落實各項安全防護(hù)措施。
4.雙方必須嚴(yán)守技術(shù)秘密和業(yè)務(wù)秘密。
三、甲方的權(quán)利、義務(wù)
1.乙方人員進(jìn)入公司勞務(wù)外包作業(yè)現(xiàn)場之前，甲方應(yīng)以書面形式告之乙方本單位相關(guān)安全管理規(guī)章制度。
2.安全環(huán)保辦公室為本協(xié)議甲方安全生產(chǎn)責(zé)任的職能管理部門，負(fù)責(zé)對乙方淀粉投料、叉車作業(yè)、衛(wèi)生清理及其它有關(guān)勞務(wù)活動過程中的安全管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。
3.甲方針對乙方行為所作出的安全檢查，必須有書面記錄。并且，甲方必須立即將檢查情況向乙方通報。
4.甲方安全環(huán)保辦公室對乙方進(jìn)行安全檢查時，有權(quán)向乙方詢問有關(guān)安全措施落實情況，調(diào)閱有關(guān)安全措施資料，指導(dǎo)或提出安檢意見和建議。
5.甲方對乙方工作中存在的重大安全隱患，有權(quán)責(zé)令乙方立即整改、排除。否則有權(quán)單方終止與乙方之間的相關(guān)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合同的履行。
6.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供安全、規(guī)范的勞務(wù)作業(yè)現(xiàn)場，承諾不因其過錯或消極不作為而給乙方造成安全隱患。
7.確定乙方進(jìn)行具體安檢工作的機(jī)構(gòu)和責(zé)任人，建立完備、規(guī)范的安檢記錄檔案，對從事特種作業(yè)的人員必須審核其是否具備國家認(rèn)可的相關(guān)資質(zhì)。
四、乙方的權(quán)利、義務(wù)
1.乙方嚴(yán)禁將承包勞務(wù)工作轉(zhuǎn)包或者違法分包。否則所發(fā)生安全事故，由乙方承擔(dān)全部安全生產(chǎn)責(zé)任。
2.乙方人員應(yīng)當(dāng)遵守甲方各項安全環(huán)保規(guī)章制度，接受甲方安全檢查、監(jiān)督，對違反甲方有關(guān)安全管理制度及規(guī)定的行為，甲方有權(quán)責(zé)令乙方立即停止并給予考核。
3.乙方應(yīng)具有安全管理組織體制(對特種作業(yè)的項目乙方必須出具有效的資質(zhì)證書)，在甲方勞務(wù)現(xiàn)場作業(yè)期間，乙方應(yīng)指派專(兼)職安全人員 ，聯(lián)系電話 ，全面負(fù)責(zé)項目的安全、現(xiàn)場、消防工作。
4.乙方人員進(jìn)入甲方勞務(wù)現(xiàn)場前，必須到甲方安全環(huán)保辦公室、行政辦好一切入廠手續(xù)，接受安全教育，乙方人員必須按在甲方登記備案的名冊人員進(jìn)入作業(yè)區(qū)域，未經(jīng)甲方認(rèn)可不得擅自更換，否則所發(fā)生安全事故，由乙方承擔(dān)全部安全生產(chǎn)責(zé)任。
5.乙方各類作業(yè)人員必須具有相應(yīng)的安全技術(shù)素質(zhì)，特種作業(yè)人員必須持有有效的特種作業(yè)操作證方準(zhǔn)上崗，所使用的特種作業(yè)設(shè)備必須取得有效的特種作業(yè)設(shè)備強(qiáng)制安全檢驗合格證，方準(zhǔn)現(xiàn)場使用。
6.乙方人員在作業(yè)期間應(yīng)當(dāng)接受甲方的安全監(jiān)督檢查，經(jīng)查證發(fā)現(xiàn)的安全隱患，乙方必須立即采取有效措施予以整改或糾正，否則甲方有權(quán)現(xiàn)場勒令停工。
7.乙方人員在甲方作業(yè)期間，必須按工種需要正確穿戴好勞保防護(hù)用品。
8.乙方管理人員在員工作業(yè)前應(yīng)先熟悉現(xiàn)場，并對所處區(qū)域的作業(yè)環(huán)境可能存在的危險因素、預(yù)防措施給員工進(jìn)行交底，同事對使用的設(shè)施設(shè)備等，負(fù)有認(rèn)真檢查和確認(rèn)的義務(wù)，嚴(yán)禁設(shè)施、設(shè)備等帶病作業(yè)，否則因此而產(chǎn)生的一切法律后果，由乙方承擔(dān)。
9.乙方人員在作業(yè)現(xiàn)場不得擅自動用或操作甲方的設(shè)備和機(jī)具，否則按本協(xié)議約定視為違約，承擔(dān)違約金，因此釀成的后果由乙方負(fù)責(zé)。
10.乙方人員凡高處作業(yè)必須有專人安全監(jiān)護(hù)，不得一人操作。作業(yè)人員必須按規(guī)定穿戴好勞保防護(hù)用品，系好安全繩、安全帶(高掛低用)，扎好褲腳，戴好安全帽;不準(zhǔn)穿光滑底、硬鞋底。當(dāng)需要在輕型屋面工作或因作業(yè)場所環(huán)境限制無法系安全帶時，乙方必須采取安全行走的技術(shù)措施，如鋪設(shè)木板、跳板并加安全防護(hù)生等和在作業(yè)面下部增加安全防護(hù)網(wǎng)，嚴(yán)禁在沒有安全技術(shù)措施的情況下冒險踩踏和作業(yè)。
11.乙方在作業(yè)期間自備的設(shè)備必須符合安全要求，如需借用(租賃)甲方設(shè)備、工器具，應(yīng)由雙方協(xié)商辦理租借手續(xù)，借用方應(yīng)保證設(shè)備、工器具符合安全要求，租借方必須經(jīng)行驗收確認(rèn)并作好書面記錄，租借方一經(jīng)接受使用，表示該設(shè)備(工器具)完好無安全隱患，若造成安全事故，后果全有租借方負(fù)責(zé)。
12.乙方作業(yè)期間的用電必須取得甲方同意，將電源接入器作業(yè)場所的總配電箱，必須有防止影響上一級電源的過流斷路保護(hù)，乙方不得私自拉接電源，否則按本協(xié)議約定承擔(dān)違約金 1000 元。
13.在易燃、易爆、有毒有害危險區(qū)域進(jìn)行作業(yè)，甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)專業(yè)管理制度，采取有效的預(yù)防措施，并辦理相關(guān)的開工或動火手續(xù)，乙方必須提前將安全預(yù)防措施報送甲方在危險區(qū)域范圍內(nèi)的單位和甲方安全監(jiān)督管理部審核，甲方在收到其報送資料后，應(yīng)當(dāng)于48小時內(nèi)作出是否同意的決定。
14.乙方人員在勞務(wù)期間發(fā)生的傷害事故由乙方負(fù)全部責(zé)任，與甲方無關(guān)。
15.乙方應(yīng)為在甲方勞務(wù)現(xiàn)場作業(yè)的人員依法繳納工傷保險，并將相關(guān)證據(jù)報送甲方人力資源、安全環(huán)保辦公室。
16.乙方應(yīng)按照甲方制定的勞動防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)，為在甲方勞務(wù)現(xiàn)場作業(yè)的人員配備勞動防護(hù)用品，并監(jiān)督員工正確佩戴。
五、違約責(zé)任
1.本協(xié)議履行期間，若因一方違約行為發(fā)生安全事故，違約方按其與對方所簽訂的相關(guān)業(yè)務(wù)合同標(biāo)的金額(指合同結(jié)算金額) 3 %承擔(dān)違約金。并向守約方賠償因安全事故所造成的全部經(jīng)濟(jì)損失。
2.因乙方管理或操作不當(dāng)產(chǎn)生的安全隱患，每發(fā)現(xiàn)一起，乙方承擔(dān)違約金 50 元;造成生產(chǎn)安全事故的，每發(fā)現(xiàn)一起，乙方承擔(dān)違約金 1000 元。
3.除本合同第五條第一項和第二項以外，甲乙雙方若有違反本合同約定的行為，沒發(fā)生一項承擔(dān)違約金 20 元。
4.因乙方違約而發(fā)生的違約金和賠償金，甲方可在應(yīng)付乙方的相關(guān)款中予以扣減。
六、附則：
1.本協(xié)議與雙方所簽訂的相關(guān)業(yè)務(wù)主合同具有同等法律效力。
2.本協(xié)議有效期，從 年 月 日至 年 月 日止。
七、協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商處理。
八、本協(xié)議在履行過程中發(fā)生爭議，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可通過司法程序裁決。
九、本協(xié)議一式三份，甲方生產(chǎn)單位、乙方各一份，甲方安全環(huán)保辦公室存檔一份，甲乙雙方代表簽字蓋章后生效。
十、本合同履行地：甲方所在地。
甲方單位蓋章： 乙方單位蓋章：
代表簽字： 代表簽字：
年 月 日 年 月 日