履行崗位職責(通用17篇)
履行崗位職責 篇1
1、認真核對并確認客戶每一筆回款,做好客戶回款的審核確認工作,及時銷賬
2、做好應(yīng)收賬款日常核對工作,確保收款銀行賬賬相符;及時將對賬資料歸集存檔,確保收款行回單完整無缺
3、每月提供上月客戶回款計劃執(zhí)行情況及本月回款計劃統(tǒng)計表,每月向部門主管領(lǐng)導(dǎo)報送一份應(yīng)收帳款分析明細表
4、對應(yīng)收帳款金額較大、帳齡較長的客戶進行重點跟蹤,包括及時與客戶對帳,查明原因并向部門主管領(lǐng)導(dǎo)匯報
5、負責應(yīng)收賬款賬齡分析
6、負責公司應(yīng)收票據(jù)的收集和傳遞,保證票據(jù)的安全性
7、對公司員工進行財務(wù)支持,對其他部門能夠進行財務(wù)監(jiān)督、協(xié)助和溝通
8、完成財務(wù)總監(jiān)及財務(wù)主管安排的其他任務(wù)
履行崗位職責 篇2
1、審核費用報銷單據(jù);
2、能獨立完成會計核算,編制財務(wù)報表;
3、能獨立完成納稅申報;
4、每月將會計憑證裝訂成冊;
5、往來賬務(wù)的核對;
6、協(xié)助固定資產(chǎn)管理員對固定資產(chǎn)的管理;
7、對經(jīng)營管理提供相關(guān)數(shù)據(jù)并給予合理化的建議;
8、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
履行崗位職責 篇3
1、協(xié)助零售財務(wù)管理工作;
2、負責采銷結(jié)算相關(guān)工作;
3、進行月度財務(wù)經(jīng)營分析等相關(guān)管理工作;
4、定期進行應(yīng)付及預(yù)付款項的對賬;
履行崗位職責 篇4
1、負責記好行政方面的財務(wù)總帳及各種明細帳目。手續(xù)完備、數(shù)字準確、書寫整潔、登記及時、帳面清楚。
2、負責資金管理、調(diào)度。編制月、季、年度財務(wù)情況說明分析,編制并執(zhí)行全廠預(yù)算、向公司領(lǐng)導(dǎo)報告公司經(jīng)營情況。
3、負責銷售統(tǒng)計、復(fù)核工作,每月負責編制銷售應(yīng)收款報表,并督促銷售部及時催交貨款,負責銷售款的收款工作。
4、負責銀行財務(wù)管理,負責有關(guān)結(jié)算憑證的購買、領(lǐng)用及保管,辦理銀行收付業(yè)務(wù)。
5、上級財務(wù)機關(guān)檢查工作時,要負責提供資料和反映情況。
6、轉(zhuǎn)賬憑證的編制,匯總所有的記賬憑證,定期裝訂會計憑證、帳簿、表冊等,妥善保管和存檔。
7、參與制定公司中長期發(fā)展計劃、項目開發(fā)計劃,負責各類經(jīng)濟合同的審核,按規(guī)定的程序和條件核付各類款項。
8、按期填報審計報表,認真自查,按時報送會計資料。
9、負責對財務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門,如稅務(wù)局、財政局、銀行等聯(lián)絡(luò)、溝通工作。
履行崗位職責 篇5
1、日常負責供應(yīng)鏈成本核算結(jié)轉(zhuǎn)、資產(chǎn)、往來、費用核對等相關(guān)工作(熟悉全盤賬務(wù)更好),審核會計憑證,保證賬務(wù)處理的準確、合規(guī)、合法性;
2、負責增值稅、附加稅和所得稅申報,負責稅務(wù)事項、增值稅發(fā)票相關(guān)事宜,熟悉納稅申報、涉稅變更、涉稅事項備案等稅務(wù)申報工作,要求與稅務(wù)機關(guān)保持有效溝通;
3、小公司全盤賬務(wù)處理;
4、配合公司的年度審計、匯算清繳及填制對外各類統(tǒng)計報表,配合稅務(wù)稽查等工作;
5、與同事相互配合,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
履行崗位職責 篇6
1、協(xié)助主管完成日常事務(wù)性工作,協(xié)助處理帳務(wù);
2、申請票據(jù),購,準備和報送會計報表,協(xié)助辦理稅務(wù)報表的申報;
3、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對帳,單據(jù)審核,開具與保管發(fā)票;
4、協(xié)助財會文件的準備、歸檔和保管;
5、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理;
履行崗位職責 篇7
(1)業(yè)務(wù)單據(jù)整理、審核、提交,系統(tǒng)內(nèi)審核費用賬單、費項更改;
。2)負責每月應(yīng)收應(yīng)付賬款對賬完畢,出具應(yīng)付賬款確認單報財務(wù)經(jīng)理審核;
。3)及時清理往來款項,做到賬實相符;督促各項業(yè)務(wù)賬款回收;異;乜罴皶r反饋業(yè)務(wù)負責人;
。4)協(xié)助業(yè)務(wù)部門提供業(yè)績數(shù)據(jù),對財務(wù)工作中發(fā)現(xiàn)的問題,提出建議和措施;
。5)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
履行崗位職責 篇8
配合會計整理財務(wù)票據(jù)整理工作
負責公司日常報銷和登記工作
做好公司現(xiàn)金日記賬的登記工作
負責開具公司發(fā)票等工作
領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作
履行崗位職責 篇9
1、進行公司收入、支出及成本費等財務(wù)核算,對公司的經(jīng)營活動、往來款項、財產(chǎn)物資如實進行全面的記錄、反映、監(jiān)督;
2、接受稅務(wù)、審計等部門的檢查、監(jiān)督,及時、準確提供所需的各項資料,與各方保持良好的溝通及協(xié)調(diào);
3、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對帳,單據(jù)審核,開具與保管發(fā)票;
4、參與公司年度預(yù)算的制定、月度資金使用計劃,并與實際執(zhí)行情況進行對比分析;
5、負責與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò);
6、完成上級指派的其他工作。
履行崗位職責 篇10
1、 公司辦公室事務(wù)(來客來電接待;辦公室環(huán)境;辦公室辦公資源購置、配發(fā)、管理);
2、 公司文件起草經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準后發(fā)文、歸檔;
3、 公司資料收集、整理、歸檔(學習資料;宣傳資料;參考資料;照片);
4、 公司宣傳、形象制作;固定資產(chǎn)管理
5、 公司會議支持,會議資料制作,部分會議紀要;公文寫作
6、固定資產(chǎn)管理
7、公文寫作
履行崗位職責 篇11
1、對公司規(guī)定的項目點的工作進行檢查和維修;
2、對值班期間發(fā)生的問題及時上報或處理;
3、所有物業(yè)設(shè)備的檢查維修等;
4、執(zhí)行、參加公司臨時委派的任務(wù)。
履行崗位職責 篇12
1.協(xié)助總經(jīng)理組織起草重要文件,制度,做好行政制度的建設(shè),執(zhí)行,檢查和修訂。
2.負責協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門的工作關(guān)系。
3.組織做好客戶接待安排,訂貨會等重要會議的組織協(xié)調(diào)和配合工作。
4.全面負責公司行政管理事務(wù),日常辦公設(shè)施的管理,IT管理,各類資質(zhì)專利申報。
5.全面負責公司后勤管理事務(wù),包括食堂,保安,保潔,綠化,車輛管理,機物料采購。
6.協(xié)調(diào)與企業(yè)有關(guān)的政府部門關(guān)系
7.負責一線工人的招聘,入職,入住。
8.完成總經(jīng)理臨時交辦的其他工作任務(wù)。
履行崗位職責 篇13
1、負責公司行政后勤事務(wù)管理:包括辦公環(huán)境、辦公設(shè)備的配置管理、來電來訪接待、會議安排等;
2、負責公司公函、聲明等文件的起草、發(fā)文、建檔等;負責法務(wù)類對接;
3、負責公司資料的收集整理(學習資料、培訓(xùn)資料、宣傳資料、照片等);
4、公司對外宣傳的整體規(guī)劃、形象制作等;
5、負責公司各類文化活動的組織策劃;
履行崗位職責 篇14
協(xié)助客服經(jīng)理做好物業(yè)客服部的日常工作安排;
負責物業(yè)客服部員工的管理、培訓(xùn);
負責重點客戶、業(yè)主的服務(wù)、協(xié)調(diào);
負責重大投訴的跟蹤、處理;
負責業(yè)主、商戶服務(wù)檔案的管理;
負責組織下屬員工收取物業(yè)管理費,并達到公司的考核要求;
負責橫向部門的協(xié)調(diào)、配合;
負責保潔的品質(zhì)監(jiān)督、考核;
負責業(yè)主、商戶活動的組織。
履行崗位職責 篇15
1、受理來電來訪和投訴,及時登記、跟進、落實和反饋;
2、負責巡視檢查管理區(qū)域內(nèi)設(shè)施設(shè)備、安全防范和綠化;
3、負責管理區(qū)域內(nèi)各項費用的催繳,并按時向上級部門提供各種報表;
4、按規(guī)定做好日常管理工作的自檢,接受主管的監(jiān)督檢查;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
履行崗位職責 篇16
1. 負責公司節(jié)日活動、員工福利活動、餐飲活動等的策劃與運營統(tǒng)籌,包括活動前期籌備對接,活動保障方案策劃、創(chuàng)意和成本控制,活動具體設(shè)計和落地實施;
2.負責行政體系制度建設(shè),結(jié)合組織發(fā)展與文化的業(yè)務(wù)策略,設(shè)計具有組織特色的文化方案,能夠通過多元化的方式傳遞組織聲音,促進企業(yè)文化在內(nèi)部的影響力及心智塑造;
3.負責組織氛圍營建,具備敏銳的洞察力和強感知,能夠與業(yè)務(wù)部門保持緊密關(guān)聯(lián)和有效溝通,對組織溫度有體感,感知員工狀態(tài),發(fā)掘員工需求,做好行政bp工作,設(shè)計文化活動,并且統(tǒng)籌落地;
4. 統(tǒng)籌部門日常行政事務(wù):辦公用品、固定資產(chǎn)采購與管理,預(yù)算及費用管理,空間管理,供應(yīng)商管理,差旅報銷管理,
5. 制定和優(yōu)化職責內(nèi)的制度和工作流程,制定目標,追蹤過程、監(jiān)督結(jié)果,不斷改進和完善團隊工作質(zhì)量,通過專業(yè)的行政敏感度為業(yè)務(wù)賦能,為業(yè)務(wù)服務(wù)。
履行崗位職責 篇17
1、 配合上級領(lǐng)導(dǎo)管理行政工作,提升公司整體管理水平
2、 負責公司員工活動策劃、組織、執(zhí)行
3、 負責協(xié)助完成企業(yè)文化的宣導(dǎo)和建設(shè)
4、 負責推進、完善、貫徹執(zhí)行行政管理制度
5、 負責資產(chǎn)管理、辦公用品采購等日常管理工作
6、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作