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青年見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū)

發(fā)布時(shí)間:2024-02-29

青年見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū)(精選3篇)

青年見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū) 篇1

  甲方:(見(jiàn)習(xí)單位)

  乙方:(見(jiàn)習(xí)人員)

  為明確見(jiàn)習(xí)人員與見(jiàn)習(xí)單位的權(quán)利和義務(wù),本著平等自愿的原則,甲、乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

  一、見(jiàn)習(xí)期限及工作安排

  1、按照甲方的崗位需求,乙方經(jīng)(區(qū)(縣)團(tuán)委)、人力資源市場(chǎng)推薦自年月日至年月日到甲方指定崗位見(jiàn)習(xí)。

  2、甲方根據(jù)本單位具體情況,安排乙方見(jiàn)習(xí)活動(dòng)包括必要的培訓(xùn),以提高乙方的就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。

  二、見(jiàn)習(xí)崗位

  3、甲方安排乙方到部門(mén),從事工作。

  見(jiàn)習(xí)期間,甲方可以根據(jù)其需要和乙方的具體情況對(duì)見(jiàn)習(xí)崗位進(jìn)行調(diào)整。

  三、雙方的權(quán)利和義務(wù)

  4、負(fù)責(zé)對(duì)乙方在見(jiàn)習(xí)期間進(jìn)行管理;在乙方到崗前為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn),保額為元;每月日前向乙方提供元的基本生活補(bǔ)助;有條件的單位為乙方見(jiàn)習(xí)期間的食宿提供便利;尊重乙方休息權(quán);提供基本的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)用品,保障乙方在見(jiàn)習(xí)崗位的安全;見(jiàn)習(xí)結(jié)束時(shí)對(duì)乙方進(jìn)行考核鑒定,出具見(jiàn)習(xí)證明。

  5、乙方須按照甲方的要求提供個(gè)人材料,并保證材料的真實(shí)性;在協(xié)議規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按照甲方安排的內(nèi)容參加見(jiàn)習(xí),按時(shí)完成見(jiàn)習(xí)期間甲方交付的任務(wù)和工作;遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。

  四、違約責(zé)任

  6、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)和義務(wù),即為違約,守約方有權(quán)終止本協(xié)議。

  7、甲方未能及時(shí)足額為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn),致使乙方受損的,應(yīng)予賠償。

  8、乙方違反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予教育或終止見(jiàn)習(xí)。

  乙方因此給甲方造成損失的,甲方可要求乙方賠償。

  9、甲方未能按時(shí)足額向乙方支付基本生活補(bǔ)助,乙方有權(quán)追償。

  五、爭(zhēng)議解決途徑

  10、甲、乙雙方因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生的任何爭(zhēng)議,應(yīng)先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成,可以向相應(yīng)的組織提出調(diào)解,調(diào)解不成立時(shí),任何一方均可提請(qǐng)有管轄權(quán)的人民法院裁決。

  六、其他規(guī)定

  11、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可補(bǔ)充約定或協(xié)商解決。

  12、本協(xié)議正本一式三份,經(jīng)甲方授權(quán)代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份為憑,另一份交乙方組織單位存查。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽名):

  授權(quán)代表(簽字)

  年月日

  年月日

青年見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū) 篇2

  甲方:

  ______________________________________________________________________(見(jiàn)習(xí)單位)

  乙方:

  ______________________________________________________________________(見(jiàn)習(xí)人員)為明確見(jiàn)習(xí)人員與見(jiàn)習(xí)單位的權(quán)利和義務(wù),本著平等自愿的原則,甲、乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

  一、見(jiàn)習(xí)期限及工作安排

  1、按照甲方的崗位需求,乙方經(jīng)所在學(xué)校團(tuán)委或畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)推薦自____年____月____日至____年____月____日到甲方指定崗位見(jiàn)習(xí)。

  2、甲方根據(jù)本單位具體情況,安排乙方見(jiàn)習(xí)活動(dòng)包括必要的培訓(xùn),以提高乙方的實(shí)踐能力。

  二、見(jiàn)習(xí)崗位3、甲方根據(jù)工作需要和乙方所學(xué)專業(yè),安排乙方到____________部門(mén),從事________________________工作。

  見(jiàn)習(xí)期間,甲方可以根據(jù)其需要和乙方的具體情況對(duì)見(jiàn)習(xí)崗位進(jìn)行調(diào)整。

  三、雙方的權(quán)利和義務(wù)4、甲方在乙方見(jiàn)習(xí)期間,協(xié)助乙方所在高校對(duì)乙方進(jìn)行管理;在乙方到崗前為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn),保額為_(kāi)___元;每月____日前向乙方提供____元的基本生活補(bǔ)助;有條件的單位為乙方見(jiàn)習(xí)期間的食宿提供便利;尊重乙方休息權(quán);提供基本的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)用品,保障乙方在見(jiàn)習(xí)崗位的安全;見(jiàn)習(xí)結(jié)束時(shí)與乙方所在學(xué)校共同對(duì)乙方進(jìn)行考核鑒定,出具見(jiàn)習(xí)證明。

  5、乙方在協(xié)議規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按照甲方安排的內(nèi)容參加見(jiàn)習(xí),按時(shí)完成見(jiàn)習(xí)期間甲方交付的任務(wù)和工作;遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。

  四、違約責(zé)任6、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)和義務(wù),即為違約,守約方有權(quán)終止本協(xié)議。

  7、甲方未能及時(shí)足額為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn),致使乙方受損的,應(yīng)予賠償。

  8、乙方違反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可以向乙方所在學(xué)校反映,根據(jù)情節(jié)輕重給予教育或終止見(jiàn)習(xí)。

  如乙方因此給甲方造成損失的,甲方可要求乙方賠償。

  9、甲方未能按時(shí)足額向乙方支付基本生活補(bǔ)助,乙方有權(quán)追償。

  五、爭(zhēng)議解決途徑10、甲、乙雙方因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生的任何爭(zhēng)議,應(yīng)先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成,可以向相應(yīng)的組織提出調(diào)解,調(diào)解不成立時(shí),任何一方均可提請(qǐng)有管轄權(quán)的人民法院裁決。

  六、其他規(guī)定

  1、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可補(bǔ)充約定或協(xié)商解決。

  12、本協(xié)議正本一式三份,經(jīng)甲方授權(quán)代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份為憑,另一份交乙方組織單位存查。

  甲方(蓋章):乙方(蓋章):

  授權(quán)代表(簽字)________

  ________年____月____日

青年見(jiàn)習(xí)協(xié)議書(shū) 篇3

  甲方(帶教老師):_________

  乙方(見(jiàn)習(xí)治療師):_________

  為保證見(jiàn)習(xí)治療師見(jiàn)習(xí)的順利進(jìn)行和見(jiàn)習(xí)質(zhì)量,同時(shí)也為了保證帶教老師本人及其所在單位的利益,特制訂以下見(jiàn)習(xí)協(xié)議條款:

  一、確立見(jiàn)習(xí)關(guān)系

  1.甲方為乙方提供帶見(jiàn)習(xí)場(chǎng)所和機(jī)會(huì),每周提供給乙方的見(jiàn)習(xí)和帶教時(shí)間為_(kāi)________小時(shí)。

  2.見(jiàn)習(xí)前三周為雙向選擇期,甲方有權(quán)利根據(jù)其考察乙方的工作能力和品質(zhì)的結(jié)果同意或不同意雙方見(jiàn)習(xí)關(guān)系;乙方有權(quán)利根據(jù)其本人的能力特點(diǎn)和專業(yè)理論取向等個(gè)人特點(diǎn)確立或放棄見(jiàn)習(xí)。雙向選擇期結(jié)束后,如果甲乙雙方的其中任何一方未明確提出終止見(jiàn)習(xí),則默認(rèn)雙方已經(jīng)確立見(jiàn)習(xí)關(guān)系。

  3.乙方本人向甲方本人或其所在單位交納每學(xué)期_________元的見(jiàn)習(xí)費(fèi),此費(fèi)用在雙方確立見(jiàn)習(xí)始一月內(nèi)支付。

  4.雙方確立見(jiàn)習(xí)關(guān)系后,乙方中途退出見(jiàn)習(xí),見(jiàn)習(xí)費(fèi)用不與退還。

  二、保密

  5.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密原則,不向外泄露甲方咨詢和帶教過(guò)程中的信息。在見(jiàn)習(xí)期間和其后嚴(yán)格保管有關(guān)的記錄,錄音等有關(guān)資料,未經(jīng)甲方允許不能讓他人接觸這些資料。

  6.乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方所在單位的保密信息和資料(包括:心理測(cè)試,測(cè)評(píng)軟件,數(shù)據(jù),治療師的家庭電話,電子郵箱,住址等私人信息和其它甲方未明確對(duì)外公開(kāi)的資料)。

  7.甲方對(duì)在帶教和督導(dǎo)過(guò)程中乙方的個(gè)人隱私和被要求保密的信息保密。

  三、對(duì)待來(lái)訪者

  8.在見(jiàn)習(xí)期間,乙方應(yīng)該努力保持與來(lái)訪者之間客觀的治療關(guān)系,避免與熟人、親友、同事等建立治療關(guān)系,不與來(lái)訪者建立和發(fā)展任何工作以外的關(guān)系。

  9.在見(jiàn)習(xí)期間,乙方應(yīng)尊重來(lái)訪者,不以任何原因(如:種族,性別,信仰,教育水平,籍貫等)歧視來(lái)訪者,不利用工作角色牟取私利。

  四、職業(yè)行為

  10.乙方應(yīng)在甲方的督導(dǎo)下工作,了解自己的能力和職能范圍,不做超越自己能力和職責(zé)以外的事情。

  11.在使用測(cè)量工具時(shí),乙方應(yīng)在甲方相關(guān)專業(yè)人員的指導(dǎo)下全面了解有關(guān)測(cè)量的目的,內(nèi)容及局限性,嚴(yán)格按照規(guī)范操作各種測(cè)量工具,并能正確合理地向來(lái)訪者解釋有關(guān)的測(cè)量結(jié)果。

  12.乙方在見(jiàn)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方所在單位的見(jiàn)習(xí)工作時(shí)間和空間的規(guī)定,不遲到,不早退,未經(jīng)許可不在見(jiàn)習(xí)地點(diǎn)以外的地方做有關(guān)心理治療和咨詢的工作,不做損害甲方所在單位聲譽(yù)和利益的事情。

  13.乙方應(yīng)在甲方的督導(dǎo)下,嚴(yán)格遵守心理咨詢和治療專業(yè)委員會(huì)和見(jiàn)習(xí)所在單位有關(guān)專業(yè)人員的其他規(guī)定。

  14.乙方同時(shí)應(yīng)接受_________的領(lǐng)導(dǎo),如果甲乙雙方發(fā)生問(wèn)題或糾紛,由_________予以協(xié)調(diào)。

  五、其他

  15.本協(xié)議的有效期為_(kāi)________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

  16.本協(xié)議一共三份,在雙方簽字生效后由甲乙雙方以及_________各自保留一份。

  甲方(簽字):_________        乙方(簽字):_________

  _________年____月____日        _________年____月____日

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