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親子園工作總結(jié)

發(fā)布時(shí)間:2023-10-25

親子園工作總結(jié)(精選3篇)

親子園工作總結(jié) 篇1

  大家好。參加工作12年,轉(zhuǎn)眼間又是一個(gè)美好的豐收。年初,伴著孩子們一張張?zhí)煺嬷蓺獾男δ,走過(guò)了20xx年不平凡的春夏秋冬,這一年里,汗水換來(lái)了有喜悅,也伴著煩惱,取得了成績(jī),也發(fā)現(xiàn)了不足。年終歲末,傾聽(tīng)家長(zhǎng)一聲聲真情感激的道別,辛苦也化做了滿懷的欣喜。這一年是與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新的一年,也是我思想、工作、學(xué)習(xí)取得長(zhǎng)足進(jìn)步的一年。在這期間得到了全園教師的支持與配合,促使西山分園的各項(xiàng)工作能比較順利的開(kāi)展與推進(jìn)。在此對(duì)所有教職工的理解和支持表示衷心的感謝,下面我就今年的個(gè)人工作分以下幾個(gè)方面總結(jié):

  一、認(rèn)真負(fù)責(zé),做好本職工作

  今年園內(nèi)新增了多項(xiàng)工作內(nèi)容,我除了以往的分園園長(zhǎng)和繪本主管相關(guān)工作外,還新增了財(cái)務(wù)工作、地州加盟、微信平臺(tái)、異業(yè)聯(lián)盟、安保的相關(guān)工作。這些工作都是以前沒(méi)有接觸過(guò)的,剛開(kāi)始信心不足,怕做不好。后來(lái)通過(guò)認(rèn)真向同事請(qǐng)教,終于順利完成了。其中伯樂(lè)幼兒園開(kāi)設(shè)親子園的指導(dǎo)工作完成的比較好,取得了5天培訓(xùn)2名老師,并在開(kāi)園第一天報(bào)名7人的好成績(jī)。還有最不擅長(zhǎng)的財(cái)務(wù)工作、微信平臺(tái)工作也在領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)下按時(shí)完成了。

  二、配合各科教師完成與家長(zhǎng)溝通、銷售工作

 。ㄒ唬┯H子課

  由于親子課是連續(xù)上的,我能配合田老師耐心細(xì)致的和家長(zhǎng)做育兒知識(shí)交流。把好的育兒經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行分享,家長(zhǎng)對(duì)育兒知識(shí)交流是很需要的,有效的交流能提高家長(zhǎng)對(duì)我園的信任度和好評(píng)。比

  如:等學(xué)員,已經(jīng)結(jié)課很久了還會(huì)經(jīng)常打電話請(qǐng)教一些育兒?jiǎn)栴},還有些家長(zhǎng)已經(jīng)一年多沒(méi)上課了,還給我們介紹新學(xué)員。還有上周向已結(jié)課很久的學(xué)員約英語(yǔ)試聽(tīng)課,共打了12個(gè)電話,實(shí)到12人。這說(shuō)明家長(zhǎng)對(duì)我們X品牌的專業(yè)度和服務(wù)是認(rèn)可的。通過(guò)與家長(zhǎng)的溝通,上過(guò)課的家長(zhǎng)一至反應(yīng)通過(guò)上早教課,使自己的寶寶得到了很好的鍛煉,有了明顯的進(jìn)步。今年又成功開(kāi)了兩個(gè)禮儀情商班、一個(gè)創(chuàng)意班。

  (二)特色課程

  今年新進(jìn)了兩名老師,基礎(chǔ)較弱,為了使他們盡快進(jìn)入工作狀態(tài),我經(jīng)常帶著兩位老師做學(xué)員和課程分析,并且安排他們聽(tīng)老教師的課,幫助他們盡快成長(zhǎng)是很重要的。全年英語(yǔ)課程穩(wěn)步提高,很多孩子都已結(jié)課一年多了,都能夠繼續(xù)報(bào)名。并且少兒舞蹈、街舞也可以正常招生,預(yù)計(jì)明年在老師的逐步成熟下特色課就可以開(kāi)假期班。

  三、招生工作招生工作是我園健康發(fā)展的生命線,通過(guò)一年來(lái)工作情況,總體上做了兩部分工作。

  1、人力宣傳克服修路的困難,盡量每周五晚上宣傳。教師宣傳共42小時(shí),其中發(fā)放宣傳單近1500多份,登記名單27份,主要宣傳的小區(qū)有XX小學(xué),山莊。

  2、公益活動(dòng)宣傳與XX街道辦建立了良好的關(guān)系,同時(shí)也得到了1100多份有效名單,開(kāi)展了三次公益活動(dòng)。為下一步我園的發(fā)展和成長(zhǎng)奠定了良好基礎(chǔ)。

  今年全年招生99人次,比上年增長(zhǎng)了30%,績(jī)效完成89332元,比目標(biāo)超出21%

  四、努力方向

  1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),認(rèn)真探索西山園發(fā)展模式,達(dá)到一個(gè)新的更高的標(biāo)準(zhǔn)。

  2、在教學(xué)上下功夫,使教學(xué)工作更進(jìn)一步提高,達(dá)到感召家長(zhǎng)的目標(biāo)。

  3、努力提高招生工作質(zhì)量,使宣傳工作成績(jī)落到實(shí)處。

  任何一個(gè)品牌的成長(zhǎng),都需要有一種鍥而不舍的精神,即能耐的住低谷,也可駕馭的了高潮,益寶樂(lè)親子早教工作,更是這樣,既要積極的拓展新學(xué)員,同時(shí)也要發(fā)揮每一個(gè)老學(xué)員的潛力。胸懷有多大,我們的事業(yè)就會(huì)有多大,正如古人所說(shuō),經(jīng)營(yíng)天下,濟(jì)世為民!我想,咱們的益寶樂(lè),應(yīng)當(dāng)是輔助天下父母,陪養(yǎng)卓越的寶寶!雖然現(xiàn)在已全面進(jìn)入電子商務(wù)時(shí)代,很多傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)都受到了嚴(yán)重的沖擊,但這正是我們的親子早教大展拳腳的.時(shí)候,因?yàn)殡娮由虅?wù)是無(wú)法比擬我們面對(duì)面、心貼心的交流效果。帶一個(gè)學(xué)員,交7個(gè)朋友,一顆直至的心,換來(lái)一片艷陽(yáng)天。作為西山分園負(fù)責(zé)人,我必須在開(kāi)拓創(chuàng)新的同時(shí),把基礎(chǔ)打牢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、研究和解決親子教育和管理工作中的新情況、新問(wèn)題,掌握其特點(diǎn)、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,盡職盡責(zé)地做好工作,以完成我肩負(fù)的責(zé)任。

親子園工作總結(jié) 篇2

  xx市托幼中心三樂(lè)親子園自20xx年7月籌備開(kāi)辦以來(lái),全體教工本著實(shí)事求是、積極探索、無(wú)私奉獻(xiàn)、奮力拼搏的的精神,在師資不足、經(jīng)費(fèi)緊張、任務(wù)艱巨的情況下,關(guān)注寶寶發(fā)展所需,滿足家長(zhǎng)教養(yǎng)所求,全面提高教養(yǎng)服務(wù)質(zhì)量,F(xiàn)總結(jié)如下:

  一、樹(shù)立現(xiàn)代化的管理理念

  為使新成立的早教中心從一開(kāi)始就能規(guī)范有序、高效率地運(yùn)轉(zhuǎn),體現(xiàn)現(xiàn)代管理理念,我們著重抓了以下三方面的工作:

  1、建立科學(xué)合理的管理制度

  圍繞建立科學(xué)規(guī)范、自我約束的運(yùn)行機(jī)制,我們制定了早教中心《章程》,又依據(jù)《章程》,建立了《教工行為規(guī)范》、《各崗位職責(zé)》與《操作規(guī)范》等等。力求以制度管好權(quán),以制度管好事,以制度管好人,以制度保障三樂(lè)親子園的健康運(yùn)作。

  2、堅(jiān)持以人為本的管理思想

  管理的真諦是通過(guò)管理手段的運(yùn)用,激發(fā)出被管理者工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,呈現(xiàn)出生機(jī)勃勃的局面,一切著眼于全體寶寶與教工,一切依靠全體教工,以尊重人、信任人、理解人、關(guān)心人和愛(ài)護(hù)人為原則,讓教師通過(guò)各種方式和渠道參與的管理,在親子園事務(wù)中體現(xiàn)出主人翁的地位。

  二、創(chuàng)設(shè)適宜的成長(zhǎng)環(huán)境

  環(huán)境是兒童最好的、最自然的啟蒙老師,適宜的環(huán)境能吸引兒童去探索、思考,去參與實(shí)踐。早教中心是0~3歲寶寶生活、游戲的地方,我們從以下幾個(gè)方面為0~3歲寶寶提供適宜的、豐富的、能刺激寶寶成長(zhǎng)的環(huán)境。

  1、調(diào)整原有設(shè)施,資源共享。

  將現(xiàn)有辦公樓改造為三樂(lè)親子園,將四樓多媒體教室重新裝修為嬰幼兒活動(dòng)室,鋪上了泡沫地墊,添置了適合0~3歲的教玩具。將幼兒園原有的鋼琴、電腦、投影、電視、桌面玩具等設(shè)備與親子園資源共享。

  另外,在教室入口處,放置了三樂(lè)親子園寶寶的儲(chǔ)物柜和親子閱讀角;便于家長(zhǎng)參加親子游戲時(shí)存放衣物;樓梯旁有家教格言、勤奮敬業(yè)等名人名言;三樓過(guò)道是各月齡段寶寶的發(fā)展特點(diǎn),便于家長(zhǎng)接送寶寶或來(lái)中心參加活動(dòng)時(shí)閱覽,幫助家長(zhǎng)掌握各個(gè)階段寶寶的發(fā)展特點(diǎn),有針對(duì)性的對(duì)寶寶進(jìn)行刺激訓(xùn)練。

  2、創(chuàng)設(shè)“支持性環(huán)境”

  對(duì)于0~3孩子來(lái)說(shuō),他們最早接觸、最熟悉的環(huán)境就是家庭。由于寶寶年齡小,對(duì)家人非常依賴,因而從家庭中走出,來(lái)到陌生的場(chǎng)所,會(huì)有一個(gè)害怕——焦慮——穩(wěn)定——適應(yīng)的過(guò)程。為幫助讓寶寶較快地適應(yīng)早教中心,我們的老師從寶寶的興趣和需要出發(fā),努力營(yíng)造安全、溫馨、動(dòng)態(tài)的支持性環(huán)境。

  三、探索多元的合作模式開(kāi)展0~3歲嬰幼兒早期教育,是教育工作的新亮點(diǎn),是學(xué)前教育的延伸點(diǎn)

  光靠一個(gè)部門或機(jī)構(gòu)的力量和能力是有限的,必須整合多方資源,小到家長(zhǎng)、教師、專家等個(gè)人,大到計(jì)生委、婦聯(lián)、兒保所等部門,充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng),做到既有分工又有合作,齊抓共管,形成工作合力,共同把0~3歲早教工作做好。根據(jù)現(xiàn)有資源,x年我們從以下幾個(gè)方面進(jìn)行了探索,也取得了一些成效。

  1、與家長(zhǎng)合作

  親子游戲是家庭內(nèi)父母與孩子之間,以親子感情為基礎(chǔ)而進(jìn)行的一種活動(dòng),是親子之間交往的重要形式。家長(zhǎng)們每周一次帶著寶寶參加由指導(dǎo)老師組織的親子游戲,不僅寶寶得到了充分的發(fā)展,還使家長(zhǎng)從老師的指導(dǎo)語(yǔ)中了解到寶寶的發(fā)展特點(diǎn),學(xué)會(huì)了訓(xùn)練寶寶各種感官的方法。同時(shí),在游戲過(guò)程中,無(wú)論是親子之間的情感、還是家長(zhǎng)之間的情感,無(wú)論是老師與家長(zhǎng)之間的情感、還是老師與寶寶之間的情感,都在輕松愉快的游戲活動(dòng)中得以增強(qiáng)。

  考慮到0~3歲嬰幼兒早期教育主要是通過(guò)機(jī)構(gòu)外的家庭來(lái)完成的,早教中心只是起到早教課程的開(kāi)發(fā)研究和為看護(hù)者提供早教指導(dǎo)和示范的功能,所以我們的指導(dǎo)老師開(kāi)發(fā)的各種親子游戲都簡(jiǎn)單易學(xué),能在家庭中得以延伸,從而整體推進(jìn)早教的有效性。

  2、與專家合作

  0~3歲嬰幼兒的早期關(guān)心和教養(yǎng)主要涉及嬰幼兒的保和教的問(wèn)題。為保證早教工作能科學(xué)有序、高質(zhì)量地運(yùn)轉(zhuǎn),三樂(lè)親子園針對(duì)不同月齡階段嬰幼兒發(fā)展中的保育和教育問(wèn)題,以及家長(zhǎng)對(duì)這些問(wèn)題的困惑,組織有關(guān)醫(yī)護(hù)專家和幼教專家開(kāi)設(shè)專題講座,讓家長(zhǎng)就自己在教養(yǎng)寶寶過(guò)程中的一些疑難問(wèn)題向?qū)<易稍冋?qǐng)教,幫助家長(zhǎng)了解嬰幼兒的生、心理發(fā)展特點(diǎn),掌握一些科學(xué)育兒的方法,提高科學(xué)育兒的水平,最終達(dá)到促進(jìn)寶寶健康發(fā)展的目的。

  3、與社區(qū)合作

  人口早期教育工作被納入各級(jí)人口計(jì)生工作的職責(zé),被列為各級(jí)政府的惠民工程。三樂(lè)親子園作為福建省人口早教實(shí)驗(yàn)基地,與xx市人口計(jì)生委聯(lián)手,共同提高03早教指導(dǎo)服務(wù)質(zhì)效。

  四、落實(shí)有效的指導(dǎo)服務(wù)

  根據(jù)0~3歲嬰幼兒的發(fā)展特點(diǎn),為其成長(zhǎng)提供豐富的、適宜的環(huán)境刺激,努力造就聰明可愛(ài)、天真活潑、有好奇心的兒童;向家長(zhǎng)(看護(hù)者)進(jìn)行先進(jìn)教養(yǎng)理念的宣傳并提供科學(xué)養(yǎng)育的幫助,讓家長(zhǎng)成為自己孩子的育兒專家,正所謂“授人于以魚(yú)不如授人于漁”。這是早教中心的重點(diǎn)工作。面對(duì)目前專業(yè)人員緊缺、外圍管理機(jī)制尚不完善的現(xiàn)狀,早教中心開(kāi)設(shè)了“三樂(lè)親子園”并對(duì)外招生,同時(shí)組建了早教工作小組隊(duì)伍,成立了“0~3社區(qū)親子苑”課題組,有目的、有計(jì)劃、有步驟地推進(jìn)0~3早教工作。

  1、廣泛宣傳、順利開(kāi)班

  8月中旬,中心設(shè)計(jì)擬訂“03社區(qū)親子苑”各月齡段的活動(dòng)菜單、活動(dòng)券、告家長(zhǎng)書(shū)內(nèi)容。由早教工作小組成員到社區(qū)進(jìn)行宣傳。x年10月17日第一期三樂(lè)親子園咪咪班(1、5歲—2歲)順利開(kāi)班。

  2、領(lǐng)導(dǎo)重視,全程參與

  三樂(lè)親子園自7月籌建以來(lái),得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視與關(guān)懷,其中南平市人口計(jì)生委劉主任、陳副主任、xx市宣傳部梁部長(zhǎng)、xx市人口計(jì)生局黃局長(zhǎng)、林副局長(zhǎng),xx市衛(wèi)生局張副局長(zhǎng),xx市教育局初教科呂副科長(zhǎng)等多次親臨現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)檢查工作,為三樂(lè)親子園的創(chuàng)建提出寶貴意見(jiàn)。同時(shí)親子園內(nèi)為充分發(fā)揮早教中心的優(yōu)勢(shì),為全市0~3歲嬰幼兒及看護(hù)者提供優(yōu)質(zhì)的早期教育指導(dǎo)服務(wù),托幼中心的園長(zhǎng)、副園長(zhǎng)在每次活動(dòng)之前,親自指導(dǎo)老師根據(jù)咪咪班寶寶的發(fā)展特點(diǎn)設(shè)計(jì)方案,審閱通過(guò),幫助老師有效指導(dǎo)家長(zhǎng)。每次活動(dòng)結(jié)束后,早教工作小組相互交流,對(duì)本次活動(dòng)進(jìn)行總結(jié),交流課題進(jìn)展情況,爭(zhēng)對(duì)課題進(jìn)行過(guò)程中的問(wèn)題,一起商討解決的辦法。

  3、效果明顯,家長(zhǎng)歡迎

  20xx年1月16日,第一期三樂(lè)親子園咪咪班舉行了結(jié)業(yè)典禮,在結(jié)業(yè)典禮上,每位家長(zhǎng)和寶寶在指導(dǎo)教師的組織下,在集體面前參加各類比賽展示風(fēng)采,家長(zhǎng)和寶寶們都興高采烈、興趣高漲;早教中心給每位寶寶頒發(fā)了具有特殊意義的個(gè)性化的寶寶結(jié)業(yè)證書(shū)和結(jié)業(yè)合影,并由三位家長(zhǎng)從不同側(cè)面進(jìn)行交流發(fā)言,在發(fā)言中家長(zhǎng)們談到:“參加活動(dòng)后的兩個(gè)多月來(lái),我和我的孩子都發(fā)生了變化。我暗自慶幸:把孩子送到這里來(lái)真是送對(duì)了地方”,“參加活動(dòng)后我們懂得了早教不是刻意追求兒童的技能培訓(xùn),而是更注重兒童的心智開(kāi)發(fā)和素質(zhì)培養(yǎng)”,“不僅我們的觀念正確了,我們也學(xué)到了許多對(duì)寶寶進(jìn)行早期教育的方法”。結(jié)業(yè)典禮結(jié)束后,家長(zhǎng)們紛紛報(bào)名參加于3月開(kāi)班的三樂(lè)親子園第二期。

  五、突現(xiàn)務(wù)實(shí)的隊(duì)伍建設(shè)

  “工欲善其事,必先利其器”。重視早教指導(dǎo)者隊(duì)伍建設(shè),是早教工作得以順利開(kāi)展的關(guān)鍵。正因?yàn)榭吹搅诉@項(xiàng)工作的重要性,我們?cè)O(shè)立了三樂(lè)親子園管理部、服務(wù)部、后勤保障部;建立了一支責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)好的早教指導(dǎo)者隊(duì)伍。為提高早教指導(dǎo)者的業(yè)務(wù)水平與指導(dǎo)能力,我們開(kāi)展豐富多樣的培訓(xùn)活動(dòng),切實(shí)提高早教中心整體水平。

  1、“早教教師資格”上崗培訓(xùn)

  鼓勵(lì)教師分批參加“福建省兒童發(fā)展職業(yè)學(xué)院培訓(xùn)中心”舉辦的早教教師資格培訓(xùn),x年有6位老師完成全部課程的學(xué)習(xí),取得早教教師上崗證書(shū),園長(zhǎng)和副園長(zhǎng)還取得中國(guó)教育部親子教師高級(jí)證書(shū)。通過(guò)學(xué)習(xí),老師們普遍反映收獲甚多,將學(xué)到的知識(shí)用于實(shí)踐,并取得很好的指導(dǎo)效果。

  2、“業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)”培訓(xùn)

  我們首先從理論著手,在業(yè)務(wù)副園長(zhǎng)的親自帶領(lǐng)下,組織教師解讀0~3早教方案,學(xué)習(xí)、了解、研究0~3歲嬰幼兒身心發(fā)展的特點(diǎn)和規(guī)律,學(xué)習(xí)制定早教學(xué)習(xí)活動(dòng)和親子游戲的目標(biāo)與方案,通過(guò)學(xué)習(xí)、反饋與分析,老師們對(duì)各個(gè)月齡段寶寶的發(fā)展特點(diǎn)有了進(jìn)一步的了解與掌握,也能根據(jù)各月齡段寶寶的發(fā)展特點(diǎn)設(shè)計(jì)親子游戲方案了。

  3、“教學(xué)研討”培訓(xùn)

  我們利用教研組活動(dòng),多次開(kāi)展教學(xué)實(shí)踐與研討活動(dòng),通過(guò)一系列的學(xué)習(xí)與實(shí)踐,我們這支隊(duì)伍的素質(zhì)有了較明顯的提高,老師們都有了新的理念,并進(jìn)一步提高了對(duì)早教工作的認(rèn)識(shí)。每次活動(dòng)老師們都投入了極大的熱情,大家都動(dòng)足了腦筋,準(zhǔn)備了豐富的活動(dòng)材料;顒(dòng)中老師們還注重個(gè)別指導(dǎo),盡量使每個(gè)寶寶玩得開(kāi)心、盡心。通過(guò)教學(xué)研討,教師們領(lǐng)會(huì)了早期教育的核心是遵循嬰幼兒年齡特點(diǎn),把感知教育融入游戲中,讓孩子在快樂(lè)地游戲中得到動(dòng)作、語(yǔ)言、認(rèn)知和思維等的發(fā)展。

  六、提供堅(jiān)實(shí)的后勤保障

  后勤管理是中心管理工作的重要組成部分,后勤工作的任務(wù)就是通過(guò)組織管理,使中心的財(cái)力、物力更好地為中心教養(yǎng)一線和師生生活提供高效服務(wù),以實(shí)現(xiàn)讓寶寶健康、快樂(lè)、成長(zhǎng)的目標(biāo)。本學(xué)期為使后勤管理充分發(fā)揮服務(wù)和保障作用,全體后勤人員努力做到:

  1、財(cái)務(wù)管理嚴(yán)格化

  財(cái)務(wù)管理是中心管理的一個(gè)重要組成部分,更是后勤管理的重點(diǎn)之一,資金的正常運(yùn)轉(zhuǎn)是中心各項(xiàng)工作順利開(kāi)展的保證。托幼中心在財(cái)政核算中心設(shè)立了早教專戶科目,實(shí)行?顚S,其中南平市人口計(jì)生委和xx人口計(jì)生局分別撥款2萬(wàn)元,共4萬(wàn)元。三樂(lè)親子園正確編制經(jīng)費(fèi)預(yù)算,園長(zhǎng)與財(cái)務(wù)人員對(duì)中心每一項(xiàng)開(kāi)支做到心中有數(shù),杜絕盲目開(kāi)支和超計(jì)劃開(kāi)支。

  2、生活管理有序化

  后勤生活管理的重要任務(wù)是保證三樂(lè)親子園環(huán)境衛(wèi)生整潔、保證教養(yǎng)工作正常進(jìn)行。要求保育員做好各種清潔消毒工作;保證班級(jí)各類物品供應(yīng)及時(shí);確保寶寶在舒適、安全、衛(wèi)生、溫馨的良好環(huán)境中生活、運(yùn)動(dòng)、學(xué)習(xí)與游戲。

  3、信息管理及時(shí)化

  為提高中心工作效率,讓外界了解本中心的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,提高本中心的知名度,本中心在信息管理工作上,化了較大的工夫。及時(shí)將三樂(lè)親子園的活動(dòng)動(dòng)態(tài)在在線、托幼網(wǎng)站、報(bào)、閩北日?qǐng)?bào)、教育信息網(wǎng)、電視臺(tái)、教育頻道上傳遞。

  明年工作重點(diǎn):

  1、加強(qiáng)三樂(lè)親子園隊(duì)伍建設(shè),教師隊(duì)伍要著重于指導(dǎo)服務(wù)層面的研討,使研究的重心與本中心的功能定位相匹配,從而真正體現(xiàn)實(shí)踐研究、培訓(xùn)指導(dǎo)、示范輻射、多元服務(wù)的功能。

  2、突出親子班家長(zhǎng)工作的工作重點(diǎn),注重面向全體做好家長(zhǎng)工作。開(kāi)展多形式的早期教育工作,為社區(qū)散居幼兒及家長(zhǎng)服務(wù)。

  3、積極探索大部門工作體制,有力整合相關(guān)部門、社區(qū)和社團(tuán)力量,整體推進(jìn)xx市0~3歲早期教育事業(yè)發(fā)展。

親子園工作總結(jié) 篇3

  尊敬的總,親愛(ài)的老師大家好。參加工作12年,轉(zhuǎn)眼間又是一個(gè)美好的豐收。年初,伴著孩子們一張張?zhí)煺嬷蓺獾男δ,走過(guò)了20xx年不平凡的春夏秋冬,這一年里,汗水換來(lái)了有喜悅,也伴著煩惱,取得了成績(jī),也發(fā)現(xiàn)了不足。年終歲末,傾聽(tīng)家長(zhǎng)一聲聲真情感激的道別,辛苦也化做了滿懷的欣喜。這一年是與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新的一年,也是我思想、工作、學(xué)習(xí)取得長(zhǎng)足進(jìn)步的一年。在這期間得到了全園教師的支持與配合,促使西山分園的各項(xiàng)工作能比較順利的開(kāi)展與推進(jìn)。在此對(duì)所有教職工的理解和支持表示衷心的感謝,下面我就今年的個(gè)人工作分以下幾個(gè)方面總結(jié):

  一、認(rèn)真負(fù)責(zé),做好本職工作

  今年園內(nèi)新增了多項(xiàng)工作內(nèi)容,我除了以往的分園園長(zhǎng)和繪本主管相關(guān)工作外,還新增了財(cái)務(wù)工作、地州加盟、微信平臺(tái)、異業(yè)聯(lián)盟、安保的相關(guān)工作。這些工作都是以前沒(méi)有接觸過(guò)的,剛開(kāi)始信心不足,怕做不好。后來(lái)通過(guò)認(rèn)真向同事請(qǐng)教,終于順利完成了。其中伯樂(lè)幼兒園開(kāi)設(shè)親子園的指導(dǎo)工作完成的比較好,取得了5天培訓(xùn)2名老師,并在開(kāi)園第一天報(bào)名7人的好成績(jī)。還有最不擅長(zhǎng)的財(cái)務(wù)工作、微信平臺(tái)工作也在領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)下按時(shí)完成了。

  二、配合各科教師完成與家長(zhǎng)溝通、銷售工作

  (一)親子課

  由于親子課是連續(xù)上的,我能配合田老師耐心細(xì)致的和家長(zhǎng)做育兒知識(shí)交流。把好的育兒經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行分享,家長(zhǎng)對(duì)育兒知識(shí)交流是很需要的,有效的交流能提高家長(zhǎng)對(duì)我園的信任度和好評(píng)。比

  如:等學(xué)員,已經(jīng)結(jié)課很久了還會(huì)經(jīng)常打電話請(qǐng)教一些育兒?jiǎn)栴},還有些家長(zhǎng)已經(jīng)一年多沒(méi)上課了,還給我們介紹新學(xué)員。還有上周向已結(jié)課很久的學(xué)員約英語(yǔ)試聽(tīng)課,共打了12個(gè)電話,實(shí)到12人。這說(shuō)明家長(zhǎng)對(duì)我們X品牌的專業(yè)度和服務(wù)是認(rèn)可的。通過(guò)與家長(zhǎng)的溝通,上過(guò)課的家長(zhǎng)一至反應(yīng)通過(guò)上早教課,使自己的寶寶得到了很好的鍛煉,有了明顯的進(jìn)步。今年又成功開(kāi)了兩個(gè)禮儀情商班、一個(gè)創(chuàng)意班。

  (二)特色課程

  今年新進(jìn)了兩名老師,基礎(chǔ)較弱,為了使他們盡快進(jìn)入工作狀態(tài),我經(jīng)常帶著兩位老師做學(xué)員和課程分析,并且安排他們聽(tīng)老教師的課,幫助他們盡快成長(zhǎng)是很重要的。全年英語(yǔ)課程穩(wěn)步提高,很多孩子都已結(jié)課一年多了,都能夠繼續(xù)報(bào)名。并且少兒舞蹈、街舞也可以正常招生,預(yù)計(jì)明年在老師的逐步成熟下特色課就可以開(kāi)假期班。

  三、招生工作招生工作是我園健康發(fā)展的生命線,通過(guò)一年來(lái)工作情況,總體上做了兩部分工作。

  1、人力宣傳克服修路的困難,盡量每周五晚上宣傳。教師宣傳共42小時(shí),其中發(fā)放宣傳單近1500多份,登記名單27份,主要宣傳的小區(qū)有XX小學(xué),山莊。

  2、公益活動(dòng)宣傳與XX街道辦建立了良好的關(guān)系,同時(shí)也得到了1100多份有效名單,開(kāi)展了三次公益活動(dòng)。為下一步我園的發(fā)展和成長(zhǎng)奠定了良好基礎(chǔ)。

  今年全年招生99人次,比上年增長(zhǎng)了30%,績(jī)效完成89332元,比目標(biāo)超出21%

  四、努力方向:

  1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),認(rèn)真探索西山園發(fā)展模式,達(dá)到一個(gè)新的更高的標(biāo)準(zhǔn)。

  2、在教學(xué)上下功夫,使教學(xué)工作更進(jìn)一步提高,達(dá)到感召家長(zhǎng)的目標(biāo)。

  3、努力提高招生工作質(zhì)量,使宣傳工作成績(jī)落到實(shí)處。

  任何一個(gè)品牌的成長(zhǎng),都需要有一種鍥而不舍的精神,即能耐的住低谷,也可駕馭的了*,益寶樂(lè)親子早教工作,更是這樣,既要積極的拓展新學(xué)員,同時(shí)也要發(fā)揮每一個(gè)老學(xué)員的潛力。胸懷有多大,我們的事業(yè)就會(huì)有多大,正如古人所說(shuō),經(jīng)營(yíng)天下,濟(jì)世為民!我想,咱們的益寶樂(lè),應(yīng)當(dāng)是輔助天下父母,陪養(yǎng)卓越的寶寶!雖然現(xiàn)在已全面進(jìn)入電子商務(wù)時(shí)代,很多傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)都受到了嚴(yán)重的沖擊,但這正是我們的親子早教大展拳腳的時(shí)候,因?yàn)殡娮由虅?wù)是無(wú)法比擬我們面對(duì)面、心貼心的交流效果。帶一個(gè)學(xué)員,交7個(gè)朋友,一顆直至的心,換來(lái)一片艷陽(yáng)天。作為西山分園負(fù)責(zé)人,我必須在開(kāi)拓創(chuàng)新的同時(shí),把基礎(chǔ)打牢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、研究和解決親子教育和管理工作中的新情況、新問(wèn)題,掌握其特點(diǎn)、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,盡職盡責(zé)地做好工作,以完成我肩負(fù)的責(zé)任。

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