社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例（通用3篇）

社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例 篇1

　　(1998年10月27日深圳市第二屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十七次會(huì)議通過(guò)根據(jù)20__年12月22日深圳市第三屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第三次會(huì)議《關(guān)于修改〈深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)企業(yè)員工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例〉的決定》修正)

　　第一章總 則

　　第一條 為保障企業(yè)員工退休后的基本生活，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)為特區(qū))的實(shí)際，制定本條例。

　　第二條 深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)實(shí)行社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。本條例所指的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)和企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)等多層次的養(yǎng)老保險(xiǎn)。

　　政府建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn);鼓勵(lì)、支持企業(yè)和員工參加企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)和個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)。

　　第三條 本條例規(guī)定的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)適用于特區(qū)內(nèi)的企業(yè)(包括企業(yè)化管理的事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位，下同)及其員工。

　　本條例規(guī)定的地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)適用于依照本條例參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的特區(qū)內(nèi)的企業(yè)及其本市戶(hù)籍員工。

　　企業(yè)及員工必須按照本條例的規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)。

　　第四條 社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)遵循公平與效率相結(jié)合、權(quán)利與義務(wù)相對(duì)應(yīng)和保障水平與社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展水平相適應(yīng)的原則。

　　第五條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行社會(huì)共濟(jì)與個(gè)人賬戶(hù)相結(jié)合的基金管理模式。

　　基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金和地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金統(tǒng)一存入市財(cái)政專(zhuān)戶(hù)，實(shí)行收支兩條線管理，專(zhuān)款用于養(yǎng)老保險(xiǎn)，嚴(yán)禁挪作它用。

　　第六條 深圳市人民政府(以下簡(jiǎn)稱(chēng)市政府)設(shè)立的社會(huì)保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)市社保機(jī)構(gòu))主管深圳市養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。

　　市政府有關(guān)部門(mén)應(yīng)在各自職責(zé)范圍內(nèi)，協(xié)助市社保機(jī)構(gòu)做好養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。

　　第二章養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的征集

　　第七條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金來(lái)源為：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及其利息、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滯納金和罰款、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金運(yùn)營(yíng)收益、財(cái)政補(bǔ)貼及其它收入。

　　地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金來(lái)源為：地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及其利息、地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滯納金和罰款、地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金合法運(yùn)營(yíng)收益、原有養(yǎng)老保險(xiǎn)基金積累及其它收入。

　　第八條

　　繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)以員工的月工資總額作為繳費(fèi)工資。但員工月工資總額超過(guò)本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資300%的，超過(guò)部分不計(jì)征養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);員工的月工資總額低于本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資60%的，按本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資60%計(jì)征養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

　　第九條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)比例為員工繳費(fèi)工資的13%，其中員工按本人繳費(fèi)工資的5%繳納;企業(yè)按員工個(gè)人繳費(fèi)工資的8%繳納。

　　地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)比例為員工繳費(fèi)工資的1%，由企業(yè)繳納。

　　第十條 企業(yè)和員工應(yīng)按月向市社保機(jī)構(gòu)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，員工個(gè)人應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由所在企業(yè)代為扣繳。

　　第十一條 養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)的開(kāi)戶(hù)銀行按月代收后，轉(zhuǎn)入市社保機(jī)構(gòu)在銀行開(kāi)設(shè)的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金賬戶(hù)。

　　第十二條 市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)將企業(yè)和員工繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，按下列比例分別計(jì)入個(gè)人賬戶(hù)和共濟(jì)基金：

　　(一)員工個(gè)人賬戶(hù)為繳費(fèi)工資的11%;

　　(二)其余部分計(jì)入共濟(jì)基金。

　　第十三條 1992年7月31日前調(diào)入本市的員工，其1992年7月31日前的連續(xù)工齡(沒(méi)有按市政府規(guī)定參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的年份除外)，視為繳費(fèi)年限。

　　第十四條 1992年8月1日以后調(diào)入本市的員工不再補(bǔ)交共濟(jì)基金和個(gè)人賬戶(hù)。

　　1992年8月1日至1996年6月30日期間調(diào)入本市的員工，已按市政府規(guī)定補(bǔ)交共濟(jì)基金的，其補(bǔ)交的共濟(jì)基金轉(zhuǎn)入個(gè)人賬戶(hù)。

　　第十五條 1996年7月1日以后調(diào)入本市的員工，超過(guò)市政府規(guī)定的調(diào)工調(diào)干年齡界限的，應(yīng)繳納超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);繳納后，其調(diào)入本市以前的連續(xù)工齡視為繳費(fèi)年限。

　　超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳納標(biāo)準(zhǔn)，由市政府另行規(guī)定。

　　超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由調(diào)入單位繳納，計(jì)入地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。

　　第十六條 安置到本市的復(fù)員、退伍、轉(zhuǎn)業(yè)軍人及部隊(duì)在編職工，其軍齡(工齡)計(jì)算連續(xù)工齡的，視為繳費(fèi)年限。但部隊(duì)另有規(guī)定的除外。

　　第十七條 企業(yè)在取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照后90日內(nèi)，應(yīng)向市社保機(jī)構(gòu)辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)登記及參保手續(xù)。

　　第十八條 企業(yè)依法轉(zhuǎn)讓、合并或分立的，其欠繳的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及其滯納金，由變更后的企業(yè)予以繳納;企業(yè)另有約定的，由約定的企業(yè)繳納。

　　企業(yè)依法破產(chǎn)或解散的，其欠繳的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及其滯納金列入第一順序清償。

　　第十九條 企業(yè)繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，在成本中列支。個(gè)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)在稅前提取。

　　第二十條 員工個(gè)人賬戶(hù)積累額，每年參考銀行同期存款利率計(jì)算利息，利息全部轉(zhuǎn)入員工個(gè)人賬戶(hù)。

　　第二十一條 市社保機(jī)構(gòu)每年定期對(duì)企業(yè)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的情況進(jìn)行年檢，并對(duì)年檢合格的，發(fā)給社會(huì)保險(xiǎn)年檢證。

　　企業(yè)在辦理用工、調(diào)工、調(diào)干手續(xù)時(shí)，應(yīng)提供市社保機(jī)構(gòu)頒發(fā)的社會(huì)保險(xiǎn)年檢證;企業(yè)在租、購(gòu)微利房時(shí)，應(yīng)提供社會(huì)保險(xiǎn)年檢證。

　　第二十二條 市社保機(jī)構(gòu)核查企業(yè)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的情況時(shí)，企業(yè)應(yīng)如實(shí)提供員工名冊(cè)、工資表及其他有關(guān)資料。

　　第三章養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇

　　第二十三條 享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的員工，應(yīng)同時(shí)具備以下條件：

　　(一)按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);

　　(二)達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡;

　　(三)有本市戶(hù)籍的員工在1992年7月31日以前參加工作的，繳費(fèi)年限累計(jì)滿(mǎn)10年;有本市戶(hù)籍的員工在1992年8月1日以后參加工作的，繳費(fèi)年限累計(jì)滿(mǎn)15年;非本市戶(hù)籍的員工實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)滿(mǎn)15年。

　　第二十四條 符合本條例第二十三條規(guī)定條件的員工或失業(yè)人員，可向市社保機(jī)構(gòu)辦理領(lǐng)取養(yǎng)老金的手續(xù)，經(jīng)市社保機(jī)構(gòu)核定后按規(guī)定享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

　　第二十五條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇包括基本養(yǎng)老金、喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬的一次性撫恤金和基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

　　第二十六條 1992年8月1日以后參加工作的員工，依規(guī)定退休時(shí)的月基本養(yǎng)老金的構(gòu)成是：

　　基礎(chǔ)性養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金

　　第二十七條 1992年7月31日以前參加工作的員工，在本條例實(shí)施以后依規(guī)定退休時(shí)的月基本養(yǎng)老金構(gòu)成是：

　　基礎(chǔ)性養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金+過(guò)渡性養(yǎng)老金+基本調(diào)節(jié)金

　　第二十八條 基礎(chǔ)性養(yǎng)老金、過(guò)渡性養(yǎng)老金和基本調(diào)節(jié)金在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。

　　個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金在個(gè)人賬戶(hù)中支付，個(gè)人賬戶(hù)支取完畢后，在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。具體計(jì)發(fā)辦法：

　　(一)基礎(chǔ)性養(yǎng)老金：按退休時(shí)上年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資的20%計(jì)算;

　　(二)個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金：按退休時(shí)個(gè)人賬戶(hù)積累額的1/120計(jì)算;

　　(三)基本調(diào)節(jié)金：按本市1997年度城鎮(zhèn)職工月平均工資的10%計(jì)算;

　　(四)過(guò)渡性養(yǎng)老金的具體標(biāo)準(zhǔn)由市政府另行規(guī)定。

　　第二十九條 地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇包括地方調(diào)節(jié)金、地方過(guò)渡性調(diào)節(jié)金、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)金、過(guò)渡性補(bǔ)貼和其他補(bǔ)貼。

　　(一)地方調(diào)節(jié)金：只計(jì)發(fā)給1992年7月31日以前參加工作且在1999年1月1日以后退休的人員，按300元減去基本調(diào)節(jié)金計(jì)算;

　　(二)地方過(guò)渡性調(diào)節(jié)金：只計(jì)發(fā)給1992年8月1日至1998年12月31日期間參加工作且于20__年至20__年期間退休的人員，其中20__年退休的為250元/月，自20__年起每晚1年退休的遞減50元;

　　(三)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)金、過(guò)渡性補(bǔ)貼和其他補(bǔ)貼按市政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第三十條

　　歸僑員工退休時(shí)，月基本養(yǎng)老金與地方補(bǔ)充養(yǎng)老待遇之和低于本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資的，每月加發(fā)退休時(shí)本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資5%的補(bǔ)助費(fèi)。加發(fā)的補(bǔ)助費(fèi)由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付。

　　第三十一條 本條例實(shí)施前已退休的人員，其享受待遇不按新的計(jì)發(fā)辦法重新計(jì)算。

　　第三十二條 離休干部及建國(guó)前參加革命工作的老工人的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇另按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第三十三條

　　具備本條例第二十三條第(一)、(三)項(xiàng)條件，未到退休年齡并完全喪失勞動(dòng)能力的員工可以辦理退職，計(jì)發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)，在本條例規(guī)定的的基礎(chǔ)上，每提前一年退職，相應(yīng)減發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的1%。

　　第三十四條

　　退休人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇每年7月份調(diào)整一次。具體調(diào)整比例根據(jù)本市上年度居民消費(fèi)價(jià)格總指數(shù)和城鎮(zhèn)職工月平均工資凈增長(zhǎng)情況予以核定，由市社保機(jī)構(gòu)報(bào)市政府批準(zhǔn)。

　　第三十五條 按月享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的離退休人員，其基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付。

　　第三十六條

　　有本市戶(hù)籍的員工，達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡但不滿(mǎn)繳費(fèi)年限的，退休后不享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇。其個(gè)人賬戶(hù)積累額一次性支付給本人，并從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付一次性生活費(fèi)。

　　一次性生活費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)：繳費(fèi)年限每滿(mǎn)1年支付給該員工1個(gè)月的退休時(shí)本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資。

　　第三十七條 達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡但不滿(mǎn)本條例規(guī)定的繳費(fèi)年限的非本市戶(hù)籍的員工，以及退休前調(diào)出或辭工離開(kāi)本市的員工，個(gè)人賬戶(hù)積累額按以下辦法處理：

　　(一)當(dāng)?shù)赜猩鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的，積累額全部轉(zhuǎn)入當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)，當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)不予接收的，積累額全部退還本人;

　　(二)當(dāng)?shù)貨](méi)有社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的，積累額全部退還本人。

　　第三十八條 退休前出國(guó)或赴港、澳、臺(tái)地區(qū)定居的員工，個(gè)人賬戶(hù)積累額全部退還本人。

　　第三十九條 員工退休前死亡的，其個(gè)人賬戶(hù)積累額可以繼承;退休后死亡的，其個(gè)人賬戶(hù)尚有剩余額，剩余額可以繼承。無(wú)人繼承的，轉(zhuǎn)入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。

　　員工因工傷殘按月享受工傷保險(xiǎn)待遇的，個(gè)人賬戶(hù)積累額在其達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡時(shí)退還本人。

　　第四十條 員工退休前非因工死亡或退休后死亡的，其供養(yǎng)的直系親屬享受喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性撫恤金。

　　喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性撫恤金的標(biāo)準(zhǔn)：

　　(一)喪葬補(bǔ)助費(fèi)：支付標(biāo)準(zhǔn)為其死亡時(shí)本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資的3倍;

　　(二)一次性撫恤金：撫恤金以其死亡時(shí)本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資為基數(shù)。供養(yǎng)直系親屬為1人的，支付上述基數(shù)的6倍;供養(yǎng)直系親屬為2人的，支付上述基數(shù)的9倍;供養(yǎng)直系親屬為3人及以上的，支付上述基數(shù)的12倍。

　　喪葬補(bǔ)助費(fèi)、一次性撫恤金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。

　　第四十一條 養(yǎng)老金實(shí)行社會(huì)化發(fā)放。

　　退休人員在辦理領(lǐng)取養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)，應(yīng)向市社保機(jī)構(gòu)提供銀行帳號(hào)。

　　市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)依規(guī)定按時(shí)足額支付養(yǎng)老金。

　　第四十二條 離退休人員死亡的，其親屬應(yīng)在其死亡后30日內(nèi)，向市社保機(jī)構(gòu)申報(bào)。

　　第四章養(yǎng)老保險(xiǎn)監(jiān)督

　　第四十三條 設(shè)立由政府代表、企業(yè)代表、工會(huì)代表和其他方面代表組成的社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)。社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)中的政府代表不超過(guò)代表總數(shù)的四分之一。

　　社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)的組成、職權(quán)、議事規(guī)則由章程規(guī)定，其章程須報(bào)市人民政府批準(zhǔn)。

　　社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章的執(zhí)行情況和基金收支、使用、管理實(shí)行監(jiān)督。

　　第四十四條 市審計(jì)機(jī)關(guān)每年應(yīng)對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的財(cái)務(wù)收支進(jìn)行定期審計(jì)，審計(jì)結(jié)果應(yīng)向社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督機(jī)構(gòu)報(bào)告。

　　市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的財(cái)務(wù)制度和內(nèi)部審計(jì)制度。

　　市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)設(shè)置社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)查詢(xún)系統(tǒng)，方便企業(yè)和員工查詢(xún)繳費(fèi)情況。

　　第四十五條 參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)和員工有權(quán)向市社保機(jī)構(gòu)查詢(xún)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳納、待遇給付情況。

　　第四十六條 企業(yè)每半年應(yīng)將養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳交情況向員工公布一次。

　　員工對(duì)所在企業(yè)遲交、少交和不交養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的情況，應(yīng)當(dāng)在知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利被侵害之日起兩年內(nèi)向市社保機(jī)構(gòu)和有關(guān)部門(mén)投訴，也可以直接向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。

　　第四十七條 市社保機(jī)構(gòu)每年應(yīng)定期將養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的籌集、支付、結(jié)存、運(yùn)用等情況向社會(huì)公布。

　　第五章法律責(zé)任

　　第四十八條

　　企業(yè)不按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)發(fā)出追繳通知書(shū)，企業(yè)須自接到通知書(shū)之日起30日內(nèi)向市社保機(jī)構(gòu)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和滯納金。滯納金從逾期之日起，每日按滯納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的2‰繳納。

　　第四十九條

　　違反本條例規(guī)定，瞞報(bào)參保人數(shù)或繳費(fèi)工資、不辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)登記或拒不提供有關(guān)資料的，市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)責(zé)令其限期改正;逾期不改正的，可對(duì)企業(yè)處以50000元的罰款，并對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處以10000元以上30000元以下罰款。

　　第五十條

　　對(duì)干擾、妨礙市社保機(jī)構(gòu)及其工作人員依法執(zhí)行公務(wù)的單位和個(gè)人，由公安機(jī)關(guān)依照《中華人民共和國(guó)治安管理處罰條例》的規(guī)定處罰;構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

　　第五十一條

　　違反本條例第四十二條規(guī)定，逾期不申報(bào)造成多領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，由市社保機(jī)構(gòu)追回多領(lǐng)取的金額，并處以多領(lǐng)金額等額的罰款。以欺詐手段多領(lǐng)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

　　第五十二條 任何單位和個(gè)人違反本條例規(guī)定挪用、擠占養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的，對(duì)有關(guān)主管人員和直接責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　第五十三條

　　市社保機(jī)構(gòu)工作人員濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊、索賄受賄、損公肥私的，由其所在單位或者有關(guān)部門(mén)給予行政處分;造成企業(yè)、員工損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

　　第五十四條

　　當(dāng)事人對(duì)市社保機(jī)構(gòu)作出的繳費(fèi)通知書(shū)或者追繳通知書(shū)、處罰決定或者計(jì)發(fā)保險(xiǎn)待遇決定不服的，可以自收到通知書(shū)或決定之日起15日內(nèi)向市政府行政復(fù)議機(jī)構(gòu)申請(qǐng)復(fù)議;對(duì)復(fù)議決定仍然不服的，可以自收到復(fù)議決定之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。當(dāng)事人也可以自收到通知書(shū)或決定之日起15日內(nèi)直接向人民法院提起訴。當(dāng)事人對(duì)行政處罰決定或通知書(shū)逾期不申請(qǐng)復(fù)議或者不起訴，又不履行的，由市社保機(jī)構(gòu)申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。

　　第六章附 則

　　第五十五條 本條例所稱(chēng)工資總額按國(guó)家有關(guān)規(guī)定計(jì)算;市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資以市統(tǒng)計(jì)部門(mén)公布的數(shù)額為準(zhǔn)。

　　本條例所稱(chēng)繳費(fèi)年限為員工在本市實(shí)際繳費(fèi)年限與視為繳費(fèi)年限之和;本條例所稱(chēng)視為繳費(fèi)年限，是指經(jīng)本市勞動(dòng)、人事部門(mén)批準(zhǔn)正式調(diào)入本市的員工參加社會(huì)保險(xiǎn)以前國(guó)家正式承認(rèn)的原有連續(xù)工齡年限。

　　第五十六條

　　企業(yè)及員工在繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及計(jì)發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)，所涉及的上年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資，上半年交費(fèi)和計(jì)發(fā)的，按上二年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資計(jì)算;下半年交費(fèi)和計(jì)發(fā)的，按上年度本市城鎮(zhèn)職工月平均工資計(jì)算。

　　第五十七條 寶安、龍崗兩區(qū)的養(yǎng)老保險(xiǎn)參照本條例執(zhí)行。

　　城鎮(zhèn)個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織及其雇用人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)參照本條例執(zhí)行。

　　第五十八條 本條例自一九九九年一月一日起施行。

社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例 篇2

　　《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》實(shí)施細(xì)則

　　第一章 總則

　　第一條 根據(jù)《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《條例》)的規(guī)定，制定本細(xì)則。

　　第二條 《條例》所稱(chēng)參加工作的時(shí)間是指繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)的起始計(jì)算時(shí)間。

　　第三條 參保人不得在兩個(gè)以上統(tǒng)籌地區(qū)同時(shí)參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。已在市外參加居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的，經(jīng)本人申請(qǐng)，可不參加本市職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

　　達(dá)到法定退休年齡后戶(hù)籍遷入本市的人員，不納入本市社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保范圍。居民養(yǎng)老保險(xiǎn)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

　　在市外已享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員，不納入本市社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍。

　　第四條 參保人在兩個(gè)以上統(tǒng)籌地區(qū)重復(fù)參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的，應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理清退手續(xù);選擇清退本市重復(fù)繳費(fèi)的，其個(gè)人繳費(fèi)部分的本金和利息退還本人，其余劃入本市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。

　　參保人在本市重復(fù)參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，由其本人選擇保留一個(gè)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，其他重復(fù)繳費(fèi)部分予以清退，其中個(gè)人繳費(fèi)部分的本金和利息退還本人，其余劃入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。

　　已繳納的地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)不予清退。

　　第五條 在本市按月享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)已在市外按月領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，停止享受本市養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇;已在本市享受的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，由市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)市社保機(jī)構(gòu))追回;市社保機(jī)構(gòu)追回相應(yīng)待遇后，清退其在本市繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，其中個(gè)人繳費(fèi)部分的本金和利息退還本人，其余劃入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金，已繳納的地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)不予清退。

　　在本市享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇后在市外按月領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，市社保機(jī)構(gòu)停止發(fā)放其養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇;本人提供終止享受市外養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的相關(guān)證明材料后，可申請(qǐng)恢復(fù)享受本市養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，市社保機(jī)構(gòu)核實(shí)后，自市外社保機(jī)構(gòu)停止發(fā)放的次月恢復(fù)發(fā)放養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

　　第六條 職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)與居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的銜接辦法按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第七條 參保人在《條例》適用范圍內(nèi)的用人單位與本市機(jī)關(guān)事業(yè)單位(不含企業(yè)化管理的事業(yè)單位)之間流動(dòng)的，自流動(dòng)次月起改按其流入單位所適用的規(guī)定參加養(yǎng)老保險(xiǎn)。

　　第八條 用人單位由機(jī)關(guān)事業(yè)單位轉(zhuǎn)制為企業(yè)(含企業(yè)化管理的事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位，下同)或由企業(yè)轉(zhuǎn)制為機(jī)關(guān)事業(yè)單位的，自轉(zhuǎn)制下月起改按其轉(zhuǎn)制后所適用的規(guī)定參加養(yǎng)老保險(xiǎn)，轉(zhuǎn)制前已退休人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇按市政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第九條 市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)完善網(wǎng)上個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)平臺(tái)，方便參保人查詢(xún)社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄。參保人與市社保機(jī)構(gòu)約定以傳真、電子郵件、手機(jī)短信、紙質(zhì)信件等形式獲取個(gè)人權(quán)益記錄的，市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)每年定期提供一次;未約定或約定所提供的聯(lián)系信息不準(zhǔn)確的，參保人可以直接向市社保機(jī)構(gòu)獲取。

　　第二章 繳費(fèi)年限

　　第十條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限和基本養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限有重疊的，重疊部分的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限不重復(fù)計(jì)算。

　　第十一條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限為企業(yè)和職工個(gè)人在當(dāng)?shù)貙?shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)制度后按規(guī)定共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限，包括本市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限、按照國(guó)家及廣東省相關(guān)規(guī)定辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)轉(zhuǎn)移到本市的市外基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限。

　　第十二條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限為當(dāng)?shù)貙?shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)制度時(shí)仍在國(guó)有或者縣以上集體所有制單位的固定職工，其在當(dāng)?shù)貙?shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)制度前按國(guó)家規(guī)定計(jì)算的連續(xù)工齡。

　　當(dāng)?shù)貙?shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)制度后，未向當(dāng)?shù)厣绫�機(jī)構(gòu)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的固定職工，未繳費(fèi)期間不計(jì)算為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限。

　　基本養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限，由市社保機(jī)構(gòu)依據(jù)原固定職工本人檔案記載、相關(guān)文件規(guī)定的應(yīng)繳費(fèi)起始時(shí)間以及轉(zhuǎn)出地社保機(jī)構(gòu)做出的記載等予以確認(rèn)。

　　第十三條 在1997年12月31日前，參保人取得本市戶(hù)籍并已參加本市養(yǎng)老保險(xiǎn)的，其在原國(guó)有或者縣以上集體所有制單位作為固定職工的工作年限，按本細(xì)則第十二條規(guī)定不能計(jì)算為視同繳費(fèi)年限的，可一次性補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

　　第十四條 職工從事國(guó)家規(guī)定的特殊工種的，其從事特殊工種期間的繳費(fèi)年限在計(jì)算養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)不予折算。

　　第三章 繳費(fèi)指數(shù)

　　第十五條 按照《條例》第二十二條規(guī)定計(jì)算統(tǒng)籌養(yǎng)老金時(shí)，繳費(fèi)年限未滿(mǎn)1年的，每繳費(fèi)1個(gè)月按1/12年折算繳費(fèi)年限。

　　第十六條 本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的計(jì)算辦法為：參保人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)平均繳費(fèi)指數(shù)×參保人退休時(shí)上年度本市在崗職工月平均工資。

　　參保人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)平均繳費(fèi)指數(shù)為：參保人退休時(shí)繳費(fèi)年限的每月繳費(fèi)指數(shù)之和÷繳費(fèi)年限的月數(shù)。

　　參保人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)每月繳費(fèi)指數(shù)為：參保人每月繳費(fèi)工資÷繳費(fèi)時(shí)上年度本市在崗職工月平均工資。

　　將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入本市的參保人，其繳費(fèi)指數(shù)按本細(xì)則重新計(jì)算。

　　第十七條 下列情形的月繳費(fèi)指數(shù)為：

　　(一)1992年7月31日前在本市已參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保人，其1992年7月31日前本市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的月繳費(fèi)指數(shù)均按1計(jì)算。

　　(二)經(jīng)本市縣(區(qū))級(jí)以上組織人事、勞動(dòng)部門(mén)批準(zhǔn)調(diào)入本市(以下稱(chēng)調(diào)入)的參保人，以及安置到本市的退役軍人和部隊(duì)在編職工，其參加工作至1992年7月31日前的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的各月繳費(fèi)指數(shù)均按1計(jì)算。

　　(三)非經(jīng)調(diào)入而將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入本市的參保人，轉(zhuǎn)入的1992年7月31日前的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的月繳費(fèi)指數(shù)按0.4計(jì)算。

　　(四)1992年8月1日至20__年1月31日期間調(diào)入且已按原規(guī)定補(bǔ)交共濟(jì)基金或個(gè)人賬戶(hù)的參保人，其1992年8月1日至調(diào)入前基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的各月繳費(fèi)指數(shù)均按1計(jì)算;1992年8月1日至調(diào)入前已繳費(fèi)且繳費(fèi)指數(shù)高于1的月份，按實(shí)際繳費(fèi)指數(shù)計(jì)算。

　　(五)1996年7月1日至20__年12月31日期間已繳納超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的參保人，其超齡年限中屬于1992年8月1日后的繳費(fèi)年限的各月繳費(fèi)指數(shù)均按1計(jì)算;已繳費(fèi)且繳費(fèi)指數(shù)高于1的月份，按實(shí)際繳費(fèi)指數(shù)計(jì)算。

　　(六)1992年8月1日至20__年6月30日前安置到本市的退役軍人和部隊(duì)在編職工，其1992年8月1日至安置前基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的各月繳費(fèi)指數(shù)均按1計(jì)算;已繳費(fèi)且繳費(fèi)指數(shù)高于1的月份，按實(shí)際繳費(fèi)指數(shù)計(jì)算。

　　(七)20__年12月31日前將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入本市的參保人，1992年8月1日后沒(méi)有轉(zhuǎn)移繳費(fèi)工資記錄的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限，月繳費(fèi)指數(shù)按0.4計(jì)算;轉(zhuǎn)移了繳費(fèi)工資記錄但按繳費(fèi)工資計(jì)算繳費(fèi)指數(shù)低于0.4的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限，月繳費(fèi)指數(shù)按0.4計(jì)算。20__年1月1日后將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入本市的參保人，沒(méi)有轉(zhuǎn)移繳費(fèi)工資記錄的1997年12月31日前的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限，月繳費(fèi)指數(shù)按0.4計(jì)算。

　　(八)補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的人員，按其應(yīng)繳費(fèi)期間的工資補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，補(bǔ)繳年份的月繳費(fèi)指數(shù)為：月補(bǔ)繳工資基數(shù)÷應(yīng)繳費(fèi)期間上年度本市在崗職工月平均工資;非按其應(yīng)繳費(fèi)期間的工資總額而按補(bǔ)繳時(shí)的繳費(fèi)基數(shù)補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，補(bǔ)繳年份的月繳費(fèi)指數(shù)為：月補(bǔ)繳工資基數(shù)÷補(bǔ)繳時(shí)上年度本市在崗職工月平均工資。補(bǔ)繳年份的月繳費(fèi)指數(shù)最高不超過(guò)3。

　　第十八條 按廣東省有關(guān)規(guī)定計(jì)發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的參保人，繳費(fèi)指數(shù)按廣東省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第四章 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇

　　第十九條 達(dá)到法定退休年齡前未在本市繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的本市戶(hù)籍人員，依照國(guó)家、廣東省有關(guān)規(guī)定確定待遇領(lǐng)取地在本市的，其待遇計(jì)發(fā)按廣東省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第二十條 按照《條例》第二十九條規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，上半年退休的人員，從退休當(dāng)年開(kāi)始參與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇調(diào)整;下半年退休的人員，從退休下一年開(kāi)始參與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇調(diào)整。調(diào)整金額在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金中支付。

　　第二十一條 供養(yǎng)親屬的范圍參照《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》(中華人民共和國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第18號(hào))執(zhí)行。

　　《條例》所規(guī)定的遺屬是指參保人或者離退休人員的配偶、直系親屬以及法律法規(guī)規(guī)定的其他人員。

　　第二十二條 參加本市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)滿(mǎn)六個(gè)月的參保人或者離退休人員死亡的，其遺屬領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金。喪葬補(bǔ)助金為其死亡時(shí)本市上年度在崗職工月平均工資的三倍。

　　參加本市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)滿(mǎn)六個(gè)月的參保人或者退休人員死亡的，其死亡時(shí)符合供養(yǎng)條件的供養(yǎng)親屬領(lǐng)取撫恤金。撫恤金以其死亡時(shí)本市上年度在崗職工月平均工資為基數(shù)，供養(yǎng)親屬為一人的，支付基數(shù)的六倍;供養(yǎng)親屬為兩人的，支付基數(shù)的九倍;供養(yǎng)親屬為三人及以上的，支付基數(shù)的十二倍。

　　本細(xì)則實(shí)施后，國(guó)家對(duì)喪葬補(bǔ)助金、撫恤金的標(biāo)準(zhǔn)和享受條件出臺(tái)新規(guī)定的，從其規(guī)定。

　　第二十三條 符合工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)政策規(guī)定的喪葬補(bǔ)助金、撫恤金領(lǐng)取條件，或者在市外已領(lǐng)取由社會(huì)保險(xiǎn)基金支付的喪葬補(bǔ)助金、撫恤金的，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金不支付喪葬補(bǔ)助金、撫恤金。

　　第五章 地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇

　　第二十四條 地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇包括過(guò)渡性補(bǔ)助和地方補(bǔ)助，由地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付。

　　第二十五條 達(dá)到法定退休年齡前取得本市戶(hù)籍，且具有地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的退休人員享受地方補(bǔ)助。

　　地方補(bǔ)助=地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限×參保人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)平均繳費(fèi)指數(shù)×18.5+20(元)。

　　第二十六條 達(dá)到法定退休年齡前具有本市戶(hù)籍，且具有1992年7月前的地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的退休人員，符合下列條件之一的享受過(guò)渡性補(bǔ)助：

　　(一)1994年7月31日前在本市招錄為固定職工和合同制工人的;

　　(二)1994年7月31日前在市外招錄為固定職工和合同制工人，經(jīng)本市縣(區(qū))級(jí)以上組織人事、勞動(dòng)部門(mén)批準(zhǔn)調(diào)入本市的。

　　過(guò)渡性補(bǔ)助=1992年7月31日前的地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限×參保人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)平均繳費(fèi)指數(shù)×11+60(元)。

　　第二十七條 地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限為地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限與地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限之和。地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限以年為單位計(jì)算，不足一年的，每月按1/12計(jì)算。

　　地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限為參保人20__年2月1日以后繳納本市地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限。

　　地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)視同繳費(fèi)年限按照下列規(guī)定計(jì)算：

　　(一)20__年1月31日前具有本市戶(hù)籍且在本市已參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保人，其取得本市戶(hù)籍之日至20__年1月31日期間的本市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限。但不包括因調(diào)入、安置到本市而補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)共濟(jì)基金或個(gè)人賬戶(hù)的年限;

　　(二)調(diào)入本市且已經(jīng)繳納超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的參保人的超齡年限;

　　(三)調(diào)入本市的參保人1992年7月31日前的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限。

　　以上年限重疊部分不重復(fù)計(jì)算。

　　第六章 養(yǎng)老保險(xiǎn)管理

　　第二十八條 參保人符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的，可向市社保機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)。申請(qǐng)前本人應(yīng)當(dāng)核實(shí)其養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)情況，對(duì)繳費(fèi)情況有異議的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向市社保機(jī)構(gòu)提出。

　　市社保機(jī)構(gòu)在受理申請(qǐng)后的30個(gè)工作日內(nèi)按照受理當(dāng)月的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。因情況特殊不能如期核定的，經(jīng)市社保機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，可延期核定，但延期最長(zhǎng)不超過(guò)30個(gè)工作日。

　　市社保機(jī)構(gòu)從受理的次月開(kāi)始計(jì)發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，受理以前的不予補(bǔ)付。

　　第二十九條 符合《條例》第三十條規(guī)定的繼續(xù)繳費(fèi)人員，應(yīng)當(dāng)在達(dá)到法定退休年齡30日前由用人單位或者本人向市社保機(jī)構(gòu)辦理申報(bào)手續(xù);未申請(qǐng)的，市社保機(jī)構(gòu)從其達(dá)到法定退休年齡的次月停止其繳費(fèi)，停止繳費(fèi)后申請(qǐng)繼續(xù)繳費(fèi)的，從申請(qǐng)的次月恢復(fù)繳費(fèi)。

　　第三十條 達(dá)到法定退休年齡前已在本市參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的本市戶(hù)籍人員、在本市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)滿(mǎn)10年的非本市戶(hù)籍人員繼續(xù)繳費(fèi)的，按《條例》第十條、第十一條的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;其他繼續(xù)繳費(fèi)人員按廣東省相關(guān)規(guī)定的繼續(xù)繳費(fèi)人員繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　第三十一條 參保人在辦理基本養(yǎng)老金、病殘津貼領(lǐng)取手續(xù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)按市社保機(jī)構(gòu)規(guī)定的指紋采集方式提供其本人的指紋，并在以后每年的相應(yīng)月份內(nèi)向市社保機(jī)構(gòu)提供1次指紋;未提供的，市社保機(jī)構(gòu)自次月起暫停支付基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇、地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇;補(bǔ)充提供指紋后，市社保機(jī)構(gòu)自提供次月起繼續(xù)支付，并補(bǔ)付暫停期間的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇本金、地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇本金。

　　市社保機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)妥善保存退休人員、病殘津貼領(lǐng)取人員的指紋資料，不得用于其他用途。

　　退休人員、病殘津貼領(lǐng)取人員無(wú)法提供指紋的，應(yīng)當(dāng)采取其他方式每年提供有效生存證明。

　　第三十二條 申請(qǐng)領(lǐng)取病殘津貼的人員應(yīng)當(dāng)提交本市勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)出具的完全喪失勞動(dòng)能力的鑒定結(jié)論。

　　第三十三條 在本市按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金或病殘津貼的出國(guó)定居人員、外國(guó)人、港澳臺(tái)人員，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定每年定期提供一次有效生存證明，或者到市社保機(jī)構(gòu)自行證明其生存狀況。

　　在本市按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金或病殘津貼的出國(guó)定居人員、外國(guó)人、港澳臺(tái)人員，未按時(shí)提供有效生存證明或者自行證明的，市社保機(jī)構(gòu)自次月起暫停支付其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇、地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇;補(bǔ)充提供生存證明后，市社保機(jī)構(gòu)自提供次月起繼續(xù)支付，并補(bǔ)付暫停期間的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇本金、地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇本金。

　　第三十四條 市社保機(jī)構(gòu)為符合領(lǐng)取條件的遺屬、供養(yǎng)親屬發(fā)放喪葬補(bǔ)助金、撫恤金以及個(gè)人賬戶(hù)余額，其他遺屬、供養(yǎng)親屬對(duì)上述金額的領(lǐng)取和分配有異議的，應(yīng)循法律途徑向領(lǐng)取人追索。

　　第七章 個(gè)人賬戶(hù)管理

　　第三十五條 參保人個(gè)人賬戶(hù)每年按廣東省規(guī)定的計(jì)息辦法計(jì)算利息，利息劃入個(gè)人賬戶(hù)。

　　在廣東省調(diào)整計(jì)息標(biāo)準(zhǔn)前終結(jié)個(gè)人賬戶(hù)的，按終結(jié)時(shí)的計(jì)息標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算未計(jì)息期間的利息。

　　第三十六條 參保人在《條例》適用范圍內(nèi)的用人單位之間流動(dòng)的，不更換養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)。參保人停止繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，但基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系未轉(zhuǎn)移出本市的，其個(gè)人賬戶(hù)積累額繼續(xù)計(jì)息。

　　第三十七條 個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額不得提前支取。參保人或離退休人員死亡的，個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額或者余額可以依法繼承，由辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系終結(jié)手續(xù)的遺屬領(lǐng)取。

　　第八章 附則

　　第三十八條 港、澳、臺(tái)人員和外籍人員參加本市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)按非本市戶(hù)籍人員的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　退休前出國(guó)或者赴港、澳、臺(tái)地區(qū)定居的員工，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系保留在本市，重新返回本市就業(yè)并按規(guī)定繼續(xù)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限和個(gè)人賬戶(hù)積累額可以累積計(jì)算。

　　外籍人員和港、澳、臺(tái)人員女性年滿(mǎn)50周歲、男性年滿(mǎn)60周歲的，不參加本市社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)。

　　第三十九條 《深圳市寶安區(qū)、龍崗區(qū)城市化人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)過(guò)渡辦法》中規(guī)定的城市化人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)按照《條例》和本細(xì)則執(zhí)行。

　　第四十條 本細(xì)則所稱(chēng)本市戶(hù)籍人員是指達(dá)到法定退休年齡之日前取得本市戶(hù)籍的人員。

　　第四十一條 《條例》實(shí)施之日至《深圳市社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)辦法》(深圳市人民政府令第256號(hào))實(shí)施之前，在本市辦理按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金手續(xù)的人員，其退休后享受的醫(yī)療保險(xiǎn)待遇、醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和基金支付渠道按原規(guī)定執(zhí)行。

　　第四十二條 《條例》實(shí)施之日至本細(xì)則實(shí)施之日期間辦理按月領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇手續(xù)的人員，其養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇按本細(xì)則重新計(jì)算。重新計(jì)算的待遇高于原待遇的，按新待遇發(fā)放并補(bǔ)發(fā)差額;重新計(jì)算的待遇低于原待遇的，按原待遇發(fā)放。

　　第四十三條 符合《條例》第五十三條情形的，依照本細(xì)則重新計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇不作調(diào)整。

　　第四十四條 參保人補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，補(bǔ)繳不改變本人首次繳費(fèi)時(shí)間和參加工作時(shí)間。

　　第四十五條 關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳的具體辦法由市人力資源保障部門(mén)另行制定。

　　第四十六條 本細(xì)則自20__年1月1日起施行，20__年7月24日深圳市人民政府令第120號(hào)發(fā)布、20__年12月8日深圳市人民政府令第160號(hào)修改的《<深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)企業(yè)員工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例>若干實(shí)施規(guī)定》同時(shí)廢止。

社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)條例 篇3

　　事件的發(fā)生，保障員工合法權(quán)益，特制定本規(guī)定：

　　一、凡在公司打架的員工，一方動(dòng)手，另一方未動(dòng)手的情況下，公司對(duì)動(dòng)手一方罰款500元并開(kāi)除處理，動(dòng)手一方承擔(dān)對(duì)方所有醫(yī)療、誤工等費(fèi)用;未動(dòng)手一方公司獎(jiǎng)勵(lì)500元，在動(dòng)手一方已經(jīng)賠償誤工費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)

　　的情況下，動(dòng)手方當(dāng)月工資正常發(fā)放。

　　二、凡在公司打架的員工，雙方都動(dòng)手的情況下，動(dòng)手雙方均處罰500元并立即開(kāi)除處理，先動(dòng)手方承擔(dān)后動(dòng)手方所有醫(yī)院治療費(fèi)用。

　　三、公司管理人員(組長(zhǎng)及中層以上干部)參與打架斗毆、打員工，無(wú)論是否先動(dòng)手，一律罰款1000元，并立即開(kāi)除處理。管理人員之間發(fā)生肢體沖突的，先動(dòng)手一方罰款1000元，并立即開(kāi)除處理。

　　四、如有員工叫公司外人員到公司聚鬧、敲詐、欺負(fù)、報(bào)復(fù)本公司員工等行為，公司一律報(bào)案處理，并組織全公司人員正當(dāng)防衛(wèi)自衛(wèi)，一切后果由該當(dāng)事人承擔(dān)。

　　五、在打架斗毆現(xiàn)場(chǎng)的公司管理人員應(yīng)第一時(shí)間制止打架斗毆事件的發(fā)生和擴(kuò)大化，對(duì)看見(jiàn)打架斗毆事件發(fā)生、擴(kuò)大化而不作為的公司管理人員視情節(jié)嚴(yán)重性作出相應(yīng)的處理;對(duì)第一時(shí)間制止打架斗毆事件的發(fā)生擴(kuò)大化的公司管理人員和員工一次性獎(jiǎng)勵(lì)100-1000元，